〜教員・消防士・警察官・施工管理・保険・不動産など様々なバックグラウンドの方が活躍中！〜 ◎中小企業を中心に急成長する動画マーケティング業界で最大級の取引実績と高い顧客満足度を誇る同社のDXコンサルタントをお任せします。GoogleやYahoo、Indeedなどのオフィシャルパートナーとして、店舗DX・PR・採用・webマーケティングなど経営視点でのコンサルティングを担います ■業務内容 クライアントに対して、「動画の視聴データを活用するプラットフォーム」「WEB広告」「YouTubeマーケティング」「来店予約システム」「マンガを使ったプロモーション」「WEBコンテンツ制作」等同社が展開する幅広いソリューションをフィールドセールスとして企画・提案していただきます ■仕事の流れ 1)店舗や企業へテレマーケティングを実施し、経営課題やマーケティング課題のヒアリングを実施します 2)お客様先へ訪問し、担当する商材の企画・提案を行い、サービス導入までの営業活動を行います ※配属先によって提案する商材が変わります。クライアントは中小企業や個人事業主を中心に上場企業から個人事業主まで様々です ■業務の特徴 効率的かつ効果的な営業活動を方針としております。具体的にはSalesforceなどのSFAツールを使って日々の営業行動をデータに基づき、PDCAを回していきます。ハイパフォーマーと自身を比較しながら、苦手を克服し、得意を伸ばしていくことで営業としてのポータブルスキルが身につく環境です。チームで振り返りを行いながら改善を図っていきます。残業時間も20時間程度とワークライフバランスも整いやすい環境となります ■早期にマネジメントも目指せるキャリアステップ スピード感早く昇進・昇給する事が可能です。入社3か月後に昇給した方もおり、一般社員から最短7か月で主任→2年でマネージャーを目指す事も出来ます ■チーム制 130名程度の営業が在籍しています。１チーム約５名体制となっております。中途入社で未経験も多いですが、チーム内で先輩社員は若手社員に契約締結のやり方を教えたり、営業同行をするなど自然と各自が役割を見つけ全体のフォローをしていくような文化があります。年齢は24歳〜30歳の方が多く、明るく活発な雰囲気です 変更の範囲：会社の定める業務

【東証グロース上場／ハイブリッドワーク／導入社数44万社！国内最大級ビジネスチャット「Chatwork」展開／中小企業のDX支援／早期キャリア構築可能】 ■業務内容： ・既存顧客へのコミュニケーション戦略の設計〜実行 ・チャーン防止に向けた適切なオペレーション設計〜実行 ・LTV最大化に向けたエクスパンション戦略の設計〜実行 ・カスタマーサクセス部門のマネジメントおよび育成 【変更の範囲：部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります（出向含む）】 ■募集背景： 拡大していくBPaaSの顧客に対して、適切な顧客体験を実現し、チャーンの防止やエクスパンションによるLTV最大化を実現していくため、アカウントサクセス部門のリーダーを募集します。 ■ミッション・魅力： 急速に拡大していくBPaaS事業において、適切な顧客体験を生み出していくための高難易度なコミュニケーション戦略の設計から実行まで担うことが可能です。チャーン防止はもちろん、グロースにおいてコア戦略の一つであるエクスパンションを組織を率いながら担うことができるため、ダイナミックな事業のグロースを推進できるポジションとなっています。 ■所属部門・チーム： アカウントサクセス部（※2024年7月時点） チャーン防止・エクスパンションを担い、既存顧客のサービス体験とLTVを最大化させる部門です。 ■当社について： 当社は、中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は44.1万社を超え（2024年3月末日時点）、""社会的インフラ""として認知・利用されるプラットフォームへと成長。 さらに、中小企業の本質的なDXを実現しうる新たなビジネスモデルとしてBPaaS（Business Process as a Service）に着目し、2023年からは業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始しました。 ※2024年7月、Chatwork株式会社は、株式会社kubell（読み：クベル）へ社名を変更いたしました。 変更の範囲：本文参照

【ミッション】 スタートアップ起業家や経営者のビジョンや想いに寄り添い、事業拡大を採用・組織の観点から支援。 求められているのは求人票をベースにしたマッチングではなく、経営戦略から紐解いた組織のあるべきをディスカッションし、市場から事業を前に進めるリーダーをお引き合わせすることです。 ※CXO・経営幹部層を中心とした支援を強みとしており、これまで累計1500名のご支援を行っております。 参考URL：https://www.evange.jp/ ■業務内容 (1)起業家や経営者、投資家への経営戦略/計画のヒアリング 直接起業家、スタートアップ経営陣との対話を行い、創業ストーリー、事業優位性、そのサービスによって社会にどのような影響があるのか、経営課題・組織課題をディスカッションいたします。 支援事例） ・レイターステージスタートアップ企業におけるマネジメントレイヤーの不足を解消。週次で経営陣との打ち合わせを実施し、結果として経営会議参加メンバーの半分の支援を実現。 (2)上記に基づく採用ペルソナの特定 (3)スカウト等による母集団獲得、求職者のカウンセリング ハイレイヤーを中心とした求職者に対し、事業の社会的意義、どんな期待が投資家からかけられているのか、起業家の立ち上げにかけた想いなどの会話を通じ「何故あなたがこの企業で必要なのか」を伝えていただきます。 支援事例）https://www.evange.jp/ (4)各種社内プロジェクトの担当 自社メディア運営/コミュニティ運営サポート/採用コンサル提案/スタートアップ起業家紹介ラジオ等、挙手制でチャレンジできる幅広い機会があります。 ■ポジションの特長・魅力 ・日本を代表する起業家・VCと日常的な接点があり、マーケットトレンドから戦略等、様々な知識やノウハウも身につきます。 入社半年でマネージャー昇格、1年半でシニアマネージャー（部長格）への昇格実績もございます。 ■得られるスキル ・課題設定/課題解決能力： 人材支援・採用コンサルティング支援を通じて、チーム・事業・経営レベルに影響を与える問題発見/課題設定及び、解決することができる力 ・ビジネストレンドの知見： 創業→急成長→上場 までスタートアップのリアルを知ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆視点はVCと同じ／経営者と対峙しながらビジネス感度を養える／半年でマネージャーに昇格化〜 スタートアップ企業の成長を、様々なソリューション（人材や投資など幅広い商材）を提案しコンサルティングをいただくポジションです。 「ヒューマンキャピタリスト」として、スタートアップ起業家や経営者のビジョンや想いに寄り添い、経営課題のヒアリングやコンサルティングを行います。人的資本の課題解決のため自らサーチした候補者と企業のお引き合わせを行います。また同社は人材紹介のみでなく、ファンドも保有しておるため、包括的にスタートアップの支援が可能です。 また当社代表や役員陣から採用マーケットやトレンドの共有や、チームでも共有やたたえあう文化があります。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・起業家や経営者、投資家への経営課題をヒアリング ・クライアント経営陣や投資家との事業・組織課題のすり合わせ、国内外の採用市場トレンドの調査 ・上記に基づく採用ペルソナの特定、及び該当するトップタレントのヘッドハンティング 入社後、早期に成果を挙げられた場合、最短半年ほどでマネージャー登用の可能性がございます 【自身の成長◎：経営者の生の声を聞くことができます】 相対する方は経営者や役職者であり、普段接点を取ること自体難しいラインの方と商談の中で、事業を理解し、事業成長するうえで重要な課題の深堀をし進め方をすり合わせすることが可能です。 また、定期的に企業の代表や役員陣が来社され、事業や取り巻くマーケットの話をいただける勉強会を実施しています。外部とかかわりを持ち、情報収集ができるので視座を高めながら知見をつけていただくことが可能です https://www.wantedly.com/companies/forstartups/stories 【会社・市場の成長◎：成長産業で業績も拡大中】 直近スタートアップ庁が新設され、2027年には、スタートアップ企業数を10倍の10万社、年間投資額を8000億から目標10兆円に増額を立てるなど、国として今後注力していく領域です。その中で、スタートアップへの人材支援においては当社が圧倒的シェアを持っているため今後も追い風を受け成長していく予測です。クライアントの支援を通じて日本の発展に貢献することができます。 変更の範囲：本文参照

◇◆急成長中のFintech領域でのセールス/日本のFintechの発展をリードする企業/キャリアパス豊富◆◇ ■募集背景 ・事業拡大に伴い、当社プロダクト「Wallet Staiton」のアカウントマネージャーを募集しております 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 (ご経験やご希望を元に相談の上、業務割合などを決定させていただきます。) （1）新規提案および受注後の導入 ◎リード獲得　 ・インバウンドおよびチャネルからのリードに対して初期提案の実施 ・顧客ニーズをヒアリングし、次回提案のプランニング ◎クロージング ・見積もりを基にクライアントの事業収支計画および自社収支計画の作成 ◎受注後のサポート ・顧客要望を整理し、開発チームへ担当引き継ぎ （2）既存アカウントのマネジメント ◎エンハンス対応 ・顧客からの新機能開発の相談窓口として要望のヒアリング/提案内容を準備 ◎社会の変化に対応した提案 ・当社内知見や法改正などのマーケット転換を見据え、かつアップセル・クロスセルに繋がる能動的提案の実施 ◎チャーン対策 ・顧客の事業戦略に沿った情報提供や提案の実施による関係構築、および解約防止活動 ■Wallet Stationについて 企業のオリジナルPayを構築するためのスマホ決済プラットフォームです。コード決済、ユーザー管理、バリュー・ポイント発行など、「オリジナルPay」の実現に必要な機能をAPIで提供。既存のスマホアプリに組み込むことが可能で顧客体験を損なわないシームレスな決済UXを実現します。 ■魅力・得られる経験： ◎急成長中のFintech領域での、BtoBプロダクトセールスや導入プロジェクト・市場開拓に挑戦できる。 当社プロダクト起点で、さまざまな業種のクライアントと共に、まだ世の中にない新サービスの構想・システム/アプリ開発への要件の落とし込み・サービスローンチ後のグロースや機能追加と、一気通貫で新規事業開発に関わることができます。 ◎幅広く、選択できるキャリアパス 現在、少人数のチームのため、明確な役割分担を行っておりません。 組織のスケールに応じて、将来的にカスタマーサクセス/フィールドセールス/事業企画等、ご自身のキャリア思考にマッチした選択をとることが可能です。

＜伊藤忠グループ内デジタル領域での中核会社＞ ■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 デジタルマーケティング領域の課題解決に向けたコンサルティング／企画営業業務をお任せします。 BtoB、BtoCサイトの企画提案やクリエイティブ、システム開発のディレクションなどを担うフロント職です。 ■主要案件： ・大手メーカーECサイト ・美容師求人サイト ・VR／XR領域のソリューション提案／販売 ・BtoB／BtoCサイトの企画構築運用 ・Webサービス／システムの企画提案／開発ディレクション等 ※伊藤忠グループ関連案件 約7割：グループ外案件 約3割 ■具体的な業務内容： ＜顧客の新規開拓＞ 課題のヒヤリング／戦略立案／施策立案・提案／進行管理／運用設計／パートナー管理等 ＜アカウント営業＞ 既存顧客管理／ビジネス拡大に向けた施策立案・提案／進行管理／運用設計／パートナー管理等 ＜新規ビジネス創出＞ 自社サービス開発／サイト構築や広告／デジタルマーケティングのオペレーション全体に対する運用ノウハウや品質保証など ■業務の流れ： 顧客開拓→課題や目標のヒアリング→企画・施策の提案→施策の進行管理→成果の分析と報告→次の施策の提案 ※伊藤忠グループ関連企業や業界を問わず幅広くの案件を担当します。伊藤忠商事100%出資会社の当社だからこそ、培ってきたIT／Webビジネス資産やノウハウを最大限活用しつつ、統合的なコミュニケーションサービスが提供できます。 ■魅力： ◎総合商社のネットワーク 伊藤忠グループのデジタル領域での中核会社として、そのネットワークを利用した様々なステークホルダーを巻き込んだユニークで効果的な座組みが構築可能。 ◎カスタマーサクセスパートナー 常にクライアントと伴走し、クライアントが期待する成果を上げるまで積極的に関与することで、クライアントのビジネスに貢献し、クライアントのなくてはならない存在となることを目指す。 ◎ビジネスの立ち上げからコミュニケーション戦略まで一貫して実行 経営の上流から現場まで、ワンストップのデジタルマーケティングから、戦略に基づいた運用・管理まで一貫した支援が可能。 ■組織構成： グロースイネーブルメント事業部37名 戦略システムグループ9名

決済サービス・カード、ポイントサービス等を行う当社にて、パートナー&ダイレクト営業（リーダー〜マネージャー候補）を募集します。 ■仕事内容 ECサイトを運営する法人のお客さまを中心に決済サービスの企画・提案営業をする業務。ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を取っており、大手上場企業様から中小ベンチャー企業さままで幅広く担当する機会があります。提案力や交渉力など、営業職に求められるスキルを研鑚でき、多種多様な決済手段の知見を深めるとともに、様々な業種の事業者さまへ提案する機会があります。 ■担当業務： ・既存パートナー企業との営業アライアンス ・既存加盟店のアカウント営業　　　　 ・売上予算達成に向けた施策立案/設計/推進 ・その他関連業務 ■当社について： ソフトバンクグループの一員として、お客様のニーズに適した多種多様な「決済システム」を提案する会社です。 急速にAIが浸透していく現代、決済にも大きな変革の波が押し寄せています。SBペイメントサービスは、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー（FinTech）事業を担う会社として、先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めています。「情報革命で人々を幸せに」のソフトバンクグループ理念のもと、私たちは利便性・快適性の高い決済サービスによって、「人」と「価値」の結びつけを深め、よりよい社会の実現に貢献したいと考えています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。 以下の業界において営業や企画、販売戦略、分析などの業務を経験の方 ・決済業界：決済代行やクレジットカード、電子決済などのビジネス経験者 ・EC業界：Webマーケティング、CMSのデレクション業務及び販促業務や企画営業経験者 ・IT業界：ECシステムや決済システムの提案〜導入経験者 【適合業種の補足】 決済代行事業者、クレジットカード会社、決済提供事業者、ECベンダー、ITベンダー、Webマーケティング、Webコンサル、リース会社、Webオンラインサービス会社、

【顧客を企業価値向上へ導く／中小・中堅企業と医療機関向けPR支援サービス業界でトップクラスのシェア／東証グロース上場／創業から17期連続で増収増益／6,000社以上のPR実績あり】 業種業界問わず、国内外様々な企業や医療機関に向けたPRソリューション事業の新規顧客開拓〜PRコンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細 ・新規顧客開拓 ・商談／プランニング／取材 ・メディア開発／提案資料作成 ・プロジェクト管理 ■案件事例 （1）取材いただく記者とどのようにかかわれば良いか分からない ∟世界44カ国92都市を結ぶ独立系PRコンサルタントのネットワークを強みに年間でのPR戦略を立案 （2）メディア露出を増やして競合他社に差をつけたい、お客様から信頼を得たい ∟当社独自のPRサービスを安価に提供し、経営者のメディア（新聞・雑誌・TVなど）への露出を実現 ■入社後について 若手社員の現場配属後に活躍いただくために「社内アカデミー」へまずは配属となります。社内アカデミーにて基礎知識や営業スキルを磨いていただき、スキルを得てから現場へ配属となります。 ※期間は習熟度によりますが、最大1年間程度配属となる可能性もございます。 ■当社について 主に2つのサービスを運営しております。 （1）PRコンサルティングサービス 企業や組織の課題をPRの視点から調査・分析し、企業価値向上へ導くPRソリューションを提供しております。創業時から体系化されたノウハウを活かし、6,000社以上のPRを担当し、海外メディアや世界規模のイベント誘致の実績多数あります。 （2）メディアプラットフォームサービス メディアと企業や医療機関をつなぐ、メディアマッチングサービス「メディチョク」の企画・運営を行ってます。企業や医療機関を常に最新の情報を求めるメディアへ繋げ、露出の獲得による認知向上をご支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

■□話題の生成AI SaaS×セールスで唯一無二の市場価値を身に着けられる！スキルと企業を繋ぐ法人マッチングプラットフォーム運営／会員470万人超えサービス展開／TVCMで話題／フレックス／福利厚生◎□■ 法人向けAIサービス、ココナラAIスタジオの事業立ち上げていただきます。 企業向けに誰でも簡単に業務を効率化できるAIサービスを提供しています。 ■業務概要 ココナラAIスタジオのセールス担当として、生成AIを活用したソリューションの提供を通じて、日本のビジネスパーソンの業務効率化を支援します。新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで、幅広い業務を担当していただきます。 ■業務内容 ・新規顧客開拓：ターゲット企業の選定、アプローチ、初回商談の実施 ・提案・プレゼンテーション：顧客のニーズをヒアリングし、最適なソリューションの提案およびデモ実施 ・既存顧客フォロー：定期フォローアップによる顧客満足度向上とアップセル提案 ・市場・競合分析：市場動向の把握と営業戦略の改善提案 ・社内連携・報告：CRMへの活動記録、各部門との連携および定期報告 ■ポジションの魅力 ・事業の立ち上げフェーズなので裁量をもって業務をこなせること ・営業組織はこれから組成していくので、コアメンバーとして働くことができる点 ・プロダクトサイドとの距離も非常に近く、クライアントの要望をダイレクトに反映しながら事業を推進できます ■キャリアパス ・セールスマネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇進 ・プロダクト開発やマーケティングなど、他部門へのキャリアチェンジ ・生成AI分野のスペシャリストとしての専門性の追求 ■プロダクトについて ココナラAIスタジオは、AIの専門知識がなくても直感的に利用できる業務サポートツールを提供しています。600種類以上のテンプレートを備え、テキストや画像の生成を一つのプラットフォームで行えることが特徴です。 ■当社について オンラインマーケットプレイス「ココナラ」を運営しています。ユーザー数は423万人を超え、450カテゴリ以上、79万件以上のサービスが提供されています。また、「ココナラ法律相談」や「ココナラエージェント」も展開しており、専門家やプロによる相談・依頼ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【各業界のトップ企業と連携し、小中学生向けに授業やゲームを通じた社会体験を届ける中核事業「キッズウィークエンド」の営業組織を一緒に作り上げる幹部候補募集！】 ★営業戦略、商品戦略、組織作りに挑戦したい方に最適なポジションです。 ★上場企業のマーケティング部門やCSR推進担当部門を対象とした提案営業を行います。 ◆サービス概要 日本最大級の探究型オンライン教育サービスを展開。 企業とコラボし、小中学生向けに授業やゲームを通じた社会体験を届けています。 ＜一例＞ 大手証券会社とコラボした「資産形成づくりスクール」 https://www.kidsweekend.jp/portal/lp/finance ◆職務内容 提案企業の選定、リードの獲得、企業に対する企画提案営業、提案書の作成、クロージングを担当します。営業先は業界トップ企業のマーケティング部門などです。 ◆具体業務 ・リード獲得：メールアプローチ、クライアントからの紹介などによるリード獲得 ・初回商談：ヒアリングを通じたニーズの把握、課題の把握、用途提案、他社事例の紹介 ・企画立案：価格、企画内容、スケジュールについての提案（事前にチームで方針を決定） ・クロージング：ゴールのイメージをすり合わせ、内容やスケジュールのイメージを把握した形でクロージング ・授業制作：授業制作チームと連携しつつ、フロントラインとして企業とのリレーションを構築 ・効果検証、再提案：授業参加者数や、授業後アンケート、KPIへの効果検証をレポートにまとめ、再提案 ◆業務の流れ ・営業チームの現メンバー2名とともに、実際の案件遂行に携わりながら、業務を覚えていただきます。 その後リーダーとして商談先の獲得から、営業戦略の立案・実行、受注後のリレーション構築までを主導いただきます。 ◆魅力ポイント ◎大企業の経営陣や担当部門の方々に刺さる提案するため、世の中のトレンドへの情報収集や徹底した「顧客視点」など、新たな知識や自ら学ぶ力が求められる仕事です。 ◎業界を絞らず多業界との共創の機会があり、世の中を巻き込みながら教育を変え、未来を変えることができることも醍醐味の一つです。 変更の範囲：無

【ISFSCSをフルファネルで実践可能！／プロダクト開発に携わるチャンスあり◎／最短6か月でマネジメントのチャンス】 ★事業責任者直下で新規顧客開拓を幅広い裁量を持って牽引していただきます。 ★年間休日125日／働きやすさ◎／成長企業でキャリアアップのチャンス ◆職務内容 建設業許可法人（SMB〜エンタープライズ）向けに新規顧客開拓をおこない、アポイント獲得から商談、受注までを担当していただきます。顧客からのフィードバックをもとに、プロダクト開発にも携わることができます。 ◆具体的な仕事内容 ・アポイント獲得から商談、提案、クロージング、改善提案、リピートまで一気通貫で担当 ・顧客フィードバックを社内テックチームに連携し、プロダクト開発に貢献 ・成果に応じてマネジメントのチャンスあり（最短6か月） ■仕事のやりがい： ・ISFSCSをフルファネルで実践できるため、幅広いスキルを習得可能 ・プロダクト開発に直接関わり、自分のアイデアを反映させることができる ・マネジメントのチャンスがあり、キャリアアップが期待できる ◆ミッション 住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸としたキャリア事業を中心に3つの事業と複数サービスを展開しており、新規顧客開拓を通じて企業の成長を支援することがミッションです。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：顧客フィードバックをもとにしたプロダクト開発により、顧客満足度を高める ・成長企業：設立から短期間で事業を拡大し、業績賞与あり ・働き方の自由度：多様なメンバーを受け入れ、自由と責任を重視した働き方を推奨 ◆組織風土 多様性を尊重し、自由と責任を掲げる組織風土を大切にしています。日本一の営業組織を目指して熱意を持って取り組む環境があります。 ◆働き方 東京都新宿区神楽坂にあるオフィスでの勤務が基本ですが、柔軟な働き方も可能です。フレックスタイム制度を導入しており、働く時間を自由に設定できます。 ◆企業概要 アーキベースは、2017年に設立され、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸としたキャリア事業を中心に3つの事業と複数サービスを展開しています。企業の成長を支援するために、新規顧客開拓を推進しています。 変更の範囲：無

【サプライチェーンリスク管理に特化したSaaS企業！事業拡大に伴いカスタマーサクセスポジションの増員募集◎／フレックスタイム制・リモートワーク可】 ★社会課題に向き合うチャレンジングなポジションです。 ★組織急拡大中。特にスペシャリストが多く在籍しています。フレキシブルな働き方が可能で、子育て世代に優しい職場環境です。 ◆職務内容 製造業のいずれかの業界に責任を持つテリトリーオーナーとして、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire（レジリア）」のエンタープライズセールスを担当していただきます。サプライチェーンの可視性を高め、モノの安定供給を実現するための一連の業務をお任せします。 ◆具体的な仕事内容 ・GTM戦略の策定、遂行 ・担当者・決裁者に向けた提案・導入支援・クロージング ・営業計画及びアカウントプランの策定 ■仕事のやりがい ・製造業の業界に責任を持ち、大きな裁量と責任を持って意思決定ができます。 ・売上1000億円以上の大企業向けのエンタープライズセールス経験を積めます。 ・高単価な商材を提案する機会があり、社会的意義のある経営課題の解決に貢献できます。 ・経験豊富なメンバーと共に成長できる環境です。 ・開発メンバーと連携し、プロダクト開発に携わることができます。 ◆ミッション サプライチェーンの可視性を高め、モノの安定供給を実現すること。サプライチェーンをDXし、社会問題を解決するミッションに挑戦したい方を求めています。 ◆魅力ポイント ・競合優位性： サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」を通じて、グローバルなサプライチェーンの可視性を高めるソリューションを提供。 ・成長企業： 事業は順調に成長しており、大手企業への導入も進んでいます。 ◆組織風土 多様性を尊重し、自由と責任を重視する組織風土を大切にしています。アウトプットへの責任を持ち、制約の少ない働き方を提供しています。 ◆企業概要 株式会社Resilireは、2018年に創業され、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」を開発・提供しています。テクノロジーを活用し、サプライチェーンの可視性を高めることで、社会問題の解決を目指しています。

【急成長中の企業！自動車業界のサプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」を提供する株式会社Resilireでのポジションです。】 ★社会課題に向き合うチャレンジングなポジションです。 ★組織急拡大中。特にスペシャリストが多く在籍しています。フレキシブルな働き方が可能で、子育て世代に優しい職場環境です。 ◆職務内容 自動車業界のテリトリーオーナーとして、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」のマーケティングからセールスまでの一連の業務を担当します。主に大手エンタープライズ企業をターゲットに、業界紙や業界団体へのアプローチ、担当者・決裁者への提案・導入支援などを行います。 ◆具体的な仕事内容 ・マーケティング施策の立案・実行 ・業界紙、業界団体へのアプローチ ・商談獲得に向けたABM施策の企画・実行 ・担当者・決裁者に向けた提案・導入支援・クロージング ・営業計画及びアカウントプランの策定 ■仕事のやりがい： ・自動車業界のテリトリーオーナーとして、大きな裁量と責任を持つことができます。 ・売上1000億円以上の大企業向けのエンタープライズセールス経験を積むことができます。 ・社会的意義のある経営課題を解決する実感を得ることができます。 ◆ミッション ブラックボックス化されたサプライチェーンデータの可視性を高め、モノの安定供給を実現するサプライチェーンを構築するために、マーケティングからセールスまでの一連の業務をお任せします。 ◆魅力ポイント ・競合優位性： Resilireを通じて、サプライチェーンリスク管理の新基準を打ち立てる企業 ・働き方の自由度： リモートワーク、フレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方を推奨 ◆組織風土 多様性を尊重し、自由と責任を掲げる組織風土を大切にしています。アウトプットへの責任を持ち、働き方には可能な限り制約を設けない環境を提供しています。 ◆企業概要 株式会社Resilireは、2018年9月に創業し、サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire」を開発・提供しています。現在、事業は順調に成長しており、多くの大手企業への導入が進んでいます。今後は自動車業界を含む製造業全体に展開を広げる予定です。

【テレアポ・飛び込み無し／未経験でも安心！まずはサポートからでOK／創業9年目の成長中企業／SDGsにも貢献／リモート・フレックスも取得可能】 〜法人向けに電力コストの削減や再生可能エネルギーの導入をサポートをお任せします〜 ■業務内容（営業未経験向け）：まずはサポート業務から！ ・新規または既存顧客からの問い合わせに対して内容を確認し、対応または関係部門へエスカレーション ・既存顧客の契約状況の管理と更新時期到来時の継続推進、または営業へのエスカレーション ■業務内容（営業経験者向け）： ・法人企業の電力コスト削減のためのヒアリングや提案 ・Webなどからの問い合わせが入った新規案件に対してサービス内容の説明 ・既存顧客からの次年度契約継続推進など ※経験有無にかかわらず、提案書や見積書の作成や契約事務周りは営業サポートが行うケースもあります。 ■組織構成： 8名の組織となります。（男性3名、女性5名／平均年齢39.5歳） 先輩社員が教育していきますので、業界職種未経験の方もご安心ください。 ■モデル年収（未経験）： （1）20代後半・販売職経験2年・中途入社2年目：380万円 （2）30代後半・接客業経験3年・中途入社4年目：440万円 ■モデル年収（経験者）： （1）20代後半・中途入社3年目：420万円 （2）30代前半・中途入社3年：450万円 ■働きかた： 有給：取得率100％のため、プライベートとも両立して働ける環境です。 残業：月平均10時間程度 年休：122日 ※フレックス・リモートも状況に応じて自由に利用可能です。 ■入社理由： ・少人数のベンチャーだからこそ、営業をやりつつ経営のやり方も学べるなど、やりたいことができる自由度に惹かれて入社を決めました。 ・知識ゼロの状態で入りましたが、マンツーマンで丁寧に教えてくれて、質問もしやすかったですし、チーム間のコミュニケーションも活発で、入社してから人間関係で悩んだことがありません。 ■今後の成長性： よりSDGsや環境配慮に向けた案件をさらに増やし、企業の再エネ化を促進させることで、日本全体の目標として掲げられている「2050年カーボンニュートラル」の達成に寄与していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／企業と企業をつなぐサービスに携わって25年・全国約100万社以上で利用中＞ フード業界向け受発注システム「TANOMU」プロダクトの営業メンバーを募集します。 ■業務内容： ◎クロスセル営業 食品卸や食品メーカー向けに、業務効率や売上げアップに繋げられる自社クラウドサービス、 「TANOMU」プロダクトの新規営業を担当していただきます。 【具体的には】 クロスセル営業のアポイント獲得〜提案〜契約獲得〜フォローまでの流れを一気通貫で対応します。アプローチ先は、当社の既存顧客企業様（食品卸や食品メーカー様）です。 ニーズのヒアリングから、顧客の課題を見つけ出し課題解決に向けてTANOMUプロダクトをご提案します。商談に関しては、8割訪問／2割オンラインとなります。 ◎企画立案 オンライン／オフラインのセミナーやイベント、販促活動など、 企画立案から実行までのプロジェクトに関わっていただきます。 【具体的には】 ・月に1回程度のセミナー開催 ・3か月に1回の展示会開催 が平均的となっており、マーケティング部や、既に「受発注ライト」／「TANOMU」を利用いただいているお客様に協力いただくなど、他部署・他企業との共同で開催することが多いです。 営業だけでなく、セミナー・展示会実施の経験も積むことが出来ます。 サービス概要について： https://www.infomart.co.jp/tanomu/index.asp ■チーム構成： 13名：課長1名・係長2名・主任1名・メンバー9名（年齢層：30代〜40代） ■研修・働き方について： ◎入社後、研修期間を3ヶ月設けております。 研修制度もととのっており、先輩社員への同行や商談同席からOJT方式で学び、3か月後には独り立ちを目指します。 独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので安心してご就業いただける環境を用意しております。 ◎出社勤務を想定しております。 ※リモート勤務制度はありますが、現在は体制強化の為原則出社勤務となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

◎IT、SaaS業界未経験者も歓迎！ ◎ローンチ直後のSaaS！組織作り・体制構築など幅広く経験を積める ◎週4日リモート・フレックスの働きやすい環境でスキルアップ スタートアップから東証プライム上場企業までの成長企業に対して経営管理や人材支援を実施する同社にて、ローンチ直後の内部統制SaaSにおけるインサイドセールスを募集！ ■業務内容： ・インサイドセールス組織の立ち上げ ・問合せや資料請求依頼への対応 ・リードに対する、電話やメールでの戦略的アプローチ、ナーチャリング ・プロダクトのご案内、アポイント調整、商談の創出 ・SFAによるリード/見込み客の管理 ・マーケティング／フィールドセールス／カスタマーサクセス部門との連携 ・他事業部との相互送客、全社横断的な提案 ※厳密には、すでに組織は立ち上がっておりインサイドセールスとして稼働しています。2024年3月のローンチから300社以上に導入されており、さらなる事業成長のための増員募集となります。 ■組織構成： 事業部全体で17名、セールスとしては2名在籍しています。 まだまだ組織作りのフェーズのため、コアメンバーとして裁量を持って働くことができます。主には管理部門／コーポレート領域の課題に対するソリューション提供のビジネスであり、社内には公認会計士や元CFOが多数在籍しているため、解像度高く専門的な課題立案が可能な体制となっています。 ■働き方： ・週4日リモート ・フレックス制 ■同社について： 「想いをカタチにできる世の中を創る」をビジョンに2017年に立ち上がったスタートアップ企業です。スタートアップから東証プライム上場企業までの成長企業に対して、経営管理部門支援サービス（ハンズオン支援サービス「Co-WARC」・ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」・管理部門特化のダイレクトリクルーティングサービス「SYNCA」）、イノベーション支援サービス（資金調達支援サービス・M&Aアドバイザリーサービス）等を展開し、2024年3月には内部統制SaaS【smoove J-SOX】をローンチしました。創業8期目ながらも複数事業を展開しており、他事業でマネタイズできると確信したのちに新事業立ち上げとなるので安定した経営で昨年比120％の成長をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験を活かしてキャリアアップを目指したい方／飲食店等への配膳用AIロボットの営業〜 業績好調の為、事業拡大を実施します。法人向け事業、AIロボットにおける直販部門の営業メンバーを募集いたします。 ■ミッション AIサービスロボットという次世代のインフラに携わり、宿泊施設や介護施設、飲食店など慢性的な人手不足に見舞われている業界の手助けを目指します。 ■業務概要 話題の配膳AIロボットの新規開拓先へ企画提案や企画進行管理・ディレクション等IT機器の法人営業をお任せします。 受注導入から契約の継続まで相手の立場に立った提案営業を一気通貫でお任せ致します。 ■業務詳細 ・クライアントへの配膳・清掃ロボットの提案 ・AIサービスロボットの販売・導入サポート ・営業戦略の立案〜実行 ・代理店、営業パートナーとの協業による上記業務の実施 ・案件進捗管理 ・営業ツールを用いた営業効率化・標準化 など ■業務の特徴 新規営業をメインに担当していただきます。業務委託により別部署が獲得した案件をご担当いただきますため、飛び込み営業のようなものはございません。 案件をアサインされた後はオンラインでのお打ち合わせや、現地に赴いての提案・導入サポートを行っていただきます。実際の施設を見ながら提案を行う必要がありますため、月に1，2回程度の出張が発生することがございます。 顧客となる企業は飲食店や小売店、宿泊施設など多岐にわたります。担当数としては、月に10件ほどの案件を受け持っていただきます。 ■商材の特長 ・操作パネルが大きい等、オペレーション面に優れている。 ・複数言語に対応している（ホテル等外国の方が多く来られる施設に重宝されています） ・和食さと様等、有名企業での導入実績がございます。 ■組織構成 営業部：３名（リーダー1人、メンバー2人） ■評価制度 個人のノルマはございません。チームで達成を目指していただきます。 ■キャリアパス ・２〜３年で部長も目指していただける環境です ※実際に新卒5年目で事業部長に就任された方もいらっしゃいます ※営業企画や新規事業開発の面もあるため、プロジェクト企画やマネジメントも学んで頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【歯科領域で国内トップシェアを誇る閲覧課金型の求人サイト／既存顧客へのアプローチ・アップセル提案などをお任せ】 当社のグループ会社である株式会社グッピーズが開発・運営する医療系求人サイト「GUPPY求人」「GUPPY新卒」でカスタマーサクセスを募集しています。 ■GUPPYとは： ◎株式会社グッピーズが運営する、歯科領域で国内トップシェアを誇る閲覧課金型の求人サイトです。他にもコメディカル、医療事務など幅広い職種に対応しており、直近5年間の平均値で YoY +33% の成長を継続しています。 ◎中でも歯科領域においては、全国の医院の約3割、歯科職種就業者の約4割にご利用いただく、この業界におけるスタンダードサービスとなりつつあります。 ◎特徴業界特化かつ閲覧課金型の特徴的な提供形態であり、人材採用コストに悩む事業所は安価で専門人材にリーチできるため、「GUPPY求人」を通して業界の人材不足の解決に寄与することを目指しています。 ◎加えて、新卒就活向けには「GUPPY新卒」を展開しており、医療・歯科・介護の27職種に対応し、全国の約3万人の学生の登録があります。医療従事者を目指す新卒就活領域においても大きなシェアを獲得しています。 ■業務内容： 「GUPPY求人」および「GUPPY新卒」の顧客獲得、メンバーマネジメント業務をプレイングとしてご担当いただきます。 ◎既存医院向けのアプローチ・アップセル提案 ◎利用率向上に向けた施策の立案・実行 ■ポジションの魅力： 現在第二創業期であり、グループインを経て、今後両社のシナジーを最大化させていくことを志向しております。プロダクトの転換期とも言えるタイミングです。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社サービス『SendWOW』はオフラインを最大活用した新しいマーケティングプラットフォーム／想いをカタチにする新たなセールステック「Sendwow」の営業担当】 ■業務概要： ・当社は想いをカタチにする、ビジネスギフト領域でプロダクト開発＆販売を行っており、クライアント企業の営業支援において、ギフトを活用するというマーケットを創っています。 ・戦略的かつエモーショナルな思考性で、顧客への想いをギフトという手法でカタチにすることで、企業の業績を上げることに寄与します。 ・大手企業の導入も続々と決定しており、業績好調ゆえに採用強化中です。 営業職としてこれまでにないソリューションを市場に広めるパイオニアとして活躍できるポジションです。 ■主な業務内容： ・新規開拓営業（リード獲得から商談までご対応いただきます） ・営業戦略の立案、実行 ・組織における営業プロセスの仕組み化、改善 ■当社について： ハイタッチな顧客接点で企業と顧客を繋げるギフティングプラットフォーム”SendWOW（センドワオ）”を作っています。 「相手を想う優しいコミュニケーションがスタンダードな世の中に。」をミッションとしています。 ■当社の魅力： スタートアップながら、エンジニア人材が豊富に社内に存在し、営業／マーケ／開発が三位一体で活動できています。時流の早い業界の中で、顧客のニーズに素早く対応し、顧客満足度を高めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社サービス『SendWOW』はオフラインを最大活用した新しいマーケティングプラットフォーム／想いをカタチにする新たなセールステック「Sendwow」の営業責任者候補】 ■業務概要： ・当社は「想い」をカタチにする、ビジネスギフト領域でプロダクト開発＆販売を行っており、クライアント企業の営業支援において、ギフトを活用するというマーケットを創っています。 ・戦略的かつエモーショナルな思考性で、顧客への想いをギフトという手法でカタチにすることで、企業の業績を上げることに寄与します。 ・大手企業の導入も続々と決定しており、業績好調ゆえに採用強化中です。 現在営業領域の統括は、代表が兼務している状態です。営業戦略から実行施策の立案まで、幅広い裁量権で経営参画してくださる方を募集しています。 ■主な業務内容： ・営業戦略立案 ・営業戦略の実行に向けた戦術の落とし込み ・営業活動（新規開拓をメインで行っていただくイメージです） ・施策結果を踏まえた改善策や今後のアクションに関する戦略設計 ・営業人材の採用活動 ■当社について： ハイタッチな顧客接点で企業と顧客を繋げるギフティングプラットフォーム”SendWOW（センドワオ）”を作っています。 「相手を想う優しいコミュニケーションがスタンダードな世の中に。」をミッションとしています。 ■当社の魅力： スタートアップながら、エンジニア人材が豊富に社内に存在し、営業／マーケ／開発が三位一体で活動できています。時流の早い業界の中で、顧客のニーズに素早く対応し、顧客満足度を高めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【マーケティングの知識も身につく／早期キャリアアップ可能／裁量◎】 店舗事業者様向けDX支援のSaaSプロダクトの企画開発運営販売／マーケティング支援を行う当社にて、カスタマーサクセスアシスタントとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：なし】 ■採用背景 著名ベンチャーキャピタル等からの資金調達も完了し、私たちはまさにこれから事業拡大フェーズに突入しようとしています。しかしながら現在は数十名ほどのメンバーしかいません。 そのため、『STOREPAD(ストアパッド)』を世の中に広げ「全ての店舗の潜在能力を解き放ち、"お店"に関連した人々の“働く“と“選ぶ“に笑顔を増やし、それを通して街を元気にする。」という世界を創るべく、共に急拡大にチャレンジしていただける仲間を探しています。 ■業務内容 その中でお客様からのご要望の対応や、『STOREPAD(ストアパッド)』の各種セットアップなど、カスタマーサクセスメンバーと共に協業していただきます。 ＜具体的には＞ ・『STOREPAD』のアカウント設定、各種セットアップ ・お客様のマーケティング業務、具体的には投稿内容の作成や各種運用 ※サポートは全てオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます ■魅力・やりがい ・STOREPADアカウントや顧客の各種アカウント運用がメインになるため、フルリモート環境でも働くことができます ・直接の顧客対応は専任のカスタマーサクセス担当が行い、当ポジションは社内メンバーとの会話がメインとなるため、プレッシャーを受けにくい環境で業務に当たることができます ・育成する意思と裁量を渡す意思のバランスが良く、自由闊達かつ効率的に仕事を進めることができます ・まさにサービスを世の中に浸透させていくフェーズであり、それを間近で体験することができます。 ■STORE PADとは ： 「STORE PAD」は、Google Maps等の地図サービスやInstagram、Facebook、TwitterなどSNSや、業界ポータル等のさまざまなサービス／媒体での情報発信やクチコミ対応をなどの集客対応、予約管理、再来店促進の運営、改善を一気通貫で管理する店舗事業者様向け業務効率化支援ツールです。

【店舗DX化ツールを展開するスタートアップ企業／累計5.1億円の資金調達実施／残業20H以内】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景 著名ベンチャーキャピタル等からの資金調達も完了し、私たちはまさにこれから事業拡大フェーズに突入しようとしています。 そのため、『STOREPAD(ストアパッド)』を世の中に広げ「全ての店舗の潜在能力を解き放ち、"お店"に関連した人々の“働く“と“選ぶ“に笑顔を増やし、それを通して街を元気にする。」という世界を創るべく、共に急拡大にチャレンジしていただける仲間を探しています。 ■業務概要： マーケティング担当が獲得したリード顧客に対し、課題のヒアリングから「STORE PAD」の提案、クロージングまでをお任せします。 部門立ち上げや、今後のIS組織拡大にもチャレンジしていただけます。 ＜具体的には＞ ・リード顧客に対する電話やメールでの戦略的なアプローチ ・顧客課題のヒアリングと課題に沿った「STORE PAD」の提案 ・クロージング ・顧客情報の収集／蓄積と社内へのフィードバック ・アクションの分析とマーケティング部門との連携 ※対峙する顧客は中小個店様がメインとなります。 ※商談は全てオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます。 ■STORE PADとは ： 「STORE PAD」は、Google Maps等の地図サービスやInstagram、Facebook、TwitterなどSNSや、業界ポータル等のさまざまなサービス／媒体での情報発信やクチコミ対応をなどの集客対応、予約管理、再来店促進の運営、改善を一気通貫で管理する店舗事業者様向け業務効率化支援ツールです。 カバーできる媒体の多さは「STORE PAD」自慢の一つ。 また、大手企業はもちろんですが、「STORE PAD」は特に中小個店様にも広く使っていただきたいと考えています。そのため、デジタルマーケティング領域における高いリテラシーがなくても、直感的な操作で簡単かつ効果的な施策が打てるサービスづくりを心がけています。

■□20代の成長環境豊富×手厚い教育体制で未経験からトップセールスへ！ 著しく市場成長中の話題SaaS企業で自社商材のITセールスをお任せします！ コロナ渦での働き方改革や請求書のペーパーレス化のニーズ拡大で急成長中！顧客の経理業務のDXを実現するプロダクトを提供しており、経費精算・請求書〜BPOサービスオールインワンでの支援で業界唯一無二のポジショニング□■ ■インサイドセールスとは？ インサイドセールスは、SaaSにおける司令塔の役割を担います。 よく勘違いされますが、インサイドセールスは電話をひたすらかける仕事ではありません。インサイドセールスは近年最も市場価値が高いポジションとして注目されています。 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 「経費精算」または「インボイス」の導入に関心のある見込み顧客に対して、商談設定・育成等を行って頂きます。 ・見込み顧客に対して電話／メールを使い、戦略的にアプローチを行い、商談を創出 ・新規、既存見込み客に対する継続的なメールマガジンの配信 ・オンライン／オフラインイベントの実施 ・お客様を成功に導き、より長く、より広範囲にご利用頂くことを目的に新たなサービスを提案する ■教育体制 未経験でも早期に活躍が出来る手厚い仕組みが整備されています。 ・70の営業研修コンテンツにより、営業やプロダクトの理解を深める ・育成専任の社員がフォローアップ個別支援など ■キャリアパス 未経験でも20代でＳaaS業界のトップセールスになれる成長環境です！ ・圧倒的な顧客折衝数：獲得商談件数27〜40件（平均値35件） ・早期のリーダー経験：リーダーの60％が20代と成長につながる抜擢機会 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスへのジョブチェンジなど ■TOKIUMについて TVCMで話題の「トキウム防衛隊」を運営する同社は導入社数1200社以上と急成長中です！経費精算の市場は前年比131.8%と急拡大しており、コロナ渦の働き方変革、法律の大幅改正を含め、請求書のペーパレス化のニーズが高まっています。その一方で、変化が急すぎたために既存のビッグプレーヤーが不在の為、スタートアップでも業界のリーディングカンパニーとして、大手企業を中心に業界業種問わず幅広く導入実績がございます。

■□キャリアを再構築したい若手必見！20代の成長環境豊富×手厚い教育体制で未経験からトップセールスへ！著しく市場成長中の話題SaaS企業で自社商材のITセールスをお任せします！コロナ渦での働き方改革や請求書のペーパーレス化のニーズ拡大で急成長中！顧客の経理業務のDXを実現するプロダクトを提供しており、経費精算・請求書〜BPOサービスオールインワンでの支援で業界唯一無二のポジショニング□■ ■仕事内容 ※面接時の適正によって別ポジション打診するケースもあります TOKIUM経費精算、TOKIUMインボイス、TOKIUM電子帳簿保存を通じた業務改善提案 ・お客様との関係構築、業務改善提案 ・経理部、システム部、決裁者など様々なステークホルダーへのご提案 ・将来的なチームリーディング ・メンバー育成、チーム営業戦略立案など ■組織構成 ・営業部長1名 ・フィールドセールス29名（リーダー6名） ・リニューアルセールス2名（リーダー1名） ■教育体制 未経験でも早期に活躍が出来る手厚い仕組みが整備 ・70の営業研修コンテンツにより、営業やプロダクトの理解を深める ・育成専任の社員がフォローアップ個別支援など ■直近入社例と意思決定理由 スポーツインストラクター、システムエンジニア、アパレルメーカー販売員、旅行代理店（個人営業）、人材サービス（インサイドセールス）、大手保険代理店営業、携帯ショップ販売員　等 ・成長産業の法人営業に挑戦したい ・成長ステージへの規模感と社会変革を担える可能性 ・自身の成長とキャリアアップ・キャリアパスを叶えられる環境 ■キャリアパス 未経験でも20代でＳaaS業界のトップセールスになれる成長環境 ・圧倒的な顧客折衝数：獲得商談件数27〜40件（平均値35件） ・早期のリーダー経験：リーダーの60％が20代と成長につながる抜擢機会 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスへのジョブチェンジなど ■TOKIUMについて TVCMで話題の「トキウム防衛隊」を運営する同社は導入社数1200社以上と急成長中です！経費精算の市場は前年比131.8%と急拡大しております。スタートアップでも業界のリーディングカンパニーとして、大手企業を中心に業界業種問わず幅広く導入実績がございます。

■□ビジネスパーソンとして能力を上げたい方歓迎！個人の成長・キャリア開発に力を入れております！これまでの経験を活かして、法人顧客のバックオフィスDX支援に挑戦しませんか？TVCMで話題の経費精算・請求書〜BPOサービスまで展開/働き方改革や請求書のペーパーレス化のニーズ拡大で急成長中！■□ ■仕事内容 ※面接時の適正によって別ポジション打診するケースがあります TOKIUM経費精算、TOKIUMインボイス、TOKIUM電子帳簿保存を通じた業務改善提案 ・お客様との関係構築、業務改善提案 ・経理部、システム部、決裁者など様々なステークホルダーへのご提案 ・将来的なチームリーディング メンバー育成、チーム営業戦略立案など ■組織構成 営業部には32名在籍しております。 ・営業部長1名 ・フィールドセールス29名（リーダー6名） ・リニューアルセールス2名（リーダー1名） ■教育体制 未経験でも早期に活躍が出来る手厚い仕組みが整備されています。 ・70の営業研修コンテンツにより、営業やプロダクトの理解を深める ・育成専任の社員がフォローアップ個別支援など ■直近入社例と意思決定理由 スポーツインストラクター、システムエンジニア、アパレルメーカー販売員、旅行代理店（個人営業）、人材サービス（インサイドセールス）、大手保険代理店営業、携帯ショップ販売員　等 ・成長産業の法人営業に挑戦したい ・成長ステージへの規模感と社会変革を担える可能性を感じた ・自身の成長とキャリアアップ・キャリアパスを叶えられる環境 ■キャリアパス 20代でＳaaS業界のトップセールスになれる成長環境です！ ・圧倒的な顧客折衝数：獲得商談件数27〜40件（平均値35件） ・早期のリーダー経験：リーダーの60％が20代と成長につながる抜擢機会があります。 ・フィールドセールスやカスタマーサクセスへのジョブチェンジなど ■株式会社TOKIUMについて TVCMで話題の「トキウム防衛隊」を運営する「TOKIUMシリーズ」は導入社数1200社以上と急成長中です！経費精算の市場は前年比131.8%と急拡大しており、スタートアップでも業界のリーディングカンパニーとして、大手企業を中心に業界業種問わず幅広く導入実績があります。