■職務概要 SaaS導入コンサルタントとして、SaaS間のデータ連携とSaaSソリューションの導入支援をご担当頂きます。 ■業務詳細 メイン業務は、顧客へのコンサルティングや要件定義になります。 カスタマイズや開発は一部発生する可能性があります。 ・SaaS及びERPシステム導入における全般的なコンサルティング ・SaaSシステム導入検討企業との折衝、要件定義 ・システムの設定／カスタマイゼーション ・JavaScriptによる開発 【補足】 SaaSのデータ連携の開発や導入実績で培った、SaaSの特性を最大限活かすノウハウと業務理解を強みとして、お客様の既存の業務プロセスの見直しし、最適な業務のあり方の再構築、ERPを中心とする周辺のSaaSやマスタデータの連携をリード頂きます。 ※顧客訪問はほとんど発生しない想定で、発生した場合は対応できるメンバーでフォローしています。 ■開発環境・ツール ・取り扱い製品：NetSuite, freee, MoneyForward ・開発言語：JavaScript ・利用ツール：GitLab,Slack,Backlog,Notion ■魅力 ・提案から保守までのフェーズを経験可能！ ・大きな裁量で業務ができます！ ■組織構成 ・マネージャー1名、メンバー5名の体制 ■ご家庭のご事情に合わせた柔軟な働き方 ・全国勤務可、フルリモート、フルフレックスOK ・フルリモートのため社員間のコミュニケーションを円滑にするため、オンラインランチを推奨しています。 ・子育て中の社員の方は、学校の送り迎えや授業参観などの行事に合わせて午前休を取得したり、仕事時間を中断したりと、個人の裁量で仕事と私生活を両立しています。家族の体調不良や急用が発生した場合も調整が可能です。 ■同社について 「SaaSのチカラを全ての企業に」をミッションに掲げ、SaaSの普及・推進を進める上で課題となる部分を補完する存在として、SaaS事業者向けシステムの開発やSaaS導入コンサルティング事業を展開しています。 またSaaS連携アプリストア「SaaStainer（サーステイナー）」の開発・運営も行い、設立からわずか3年で売上高が6倍になるなど急成長を続けています。

◆国内シェア連続No.1を記録するSaaSプロダクト／国内利用者200万ユーザーを突破／自社プロダクト「Techtouch」／リモートワーク◆ マーケット立ち上げ初期のため、戦略策定から実行、組織の立ち上げまで幅広く担当していただきます。 ・SaaS企業＆エンタープライズ企業のリードへの直販営業 ・営業組織の構築、設計 ・カスタマーサクセスチームとの連携 【ポジションの魅力】 ・戦略：SaaS企業、PaaS企業向けのGTM戦略を共に練り実行し、市場を創る。ユニークなソリューションで世界を変えるダイナミズムを経験できます。 ・顧客ベース：可能性が無限大なソリューションを用い、顧客のシステムのUXをより向上させます。どう活用していただけばROIが上がるか、営業提案次第で大きく変わります。 ・ステージ：戦略構築や価格戦略、組織構築など、このフェーズでしか経験できない面白みがあります。 　特にSaaS企業向け営業専任としては二人目なので、しがらみにとらわれることがありません。 ・やりがい：あなたの人生で振り返った時に、「これを成し遂げた」と言い切れるモノができます。そして、SaaS業界の人脈も大きく広がります。 ・製品開発、0→1の面白み：プロダクト開発・改善に関与することにより、顧客により良い提案をお届けすることも可能です。 ■CXチームとは：新しい顧客セグメントとして、SaaS事業者様そのものに当社サービスを導入いただく事業を開始しています。 ※SaaS事業者：大手企業の提供するSaaSシステム〜スタートアップ系SaaSまで幅広くターゲットにしています ※なぜSaaSにテックタッチが必要なのか：開発したSaaSシステムの操作案内としてテックタッチを導入いただくことで、自社内でのチュートリアルの仕組みの実装が必要なくなります。 システムの「使いこなし方」を、そのサービスのカスタマーサクセスの方がプロモーションすることにより、問合せ削減、解約防止、UI/UX改善に役立てます。 ■プロダクトについて：どんなWebシステムにでも、誰でもかんたんに操作ガイドを追加できるSaaSとなります。 「会社で導入したシステムの使い方が分からない」「システムを導入したのに使われない」「マニュアルを見ながらのイライラした作業」を解決します。

□■ポールトゥウィンホールディングスグループ／年間休日125日／SaaS・IT資産の運用・管理などを担当■□ ■ミッション 情報システム部の一員として、既存メンバー・部長と連携しながら社内IT・SaaSの運用・整備を着実に実行し、情シス基盤を安定させること。将来的には、特定領域（SaaS管理・IT資産運用・業務フロー整備 等）において運用の主担当・分野オーナー的な役割を担っていただくことも想定しています。 ※いきなり責任者や全体設計を担うポジションではありません。段階的に裁量と役割を広げていく前提です。 ■業務内容 （1）SaaS・IT資産の運用・管理（主業務） ◎SaaSアカウント管理 ・発行／削除／権限変更 ・退職、異動時のアカウント整理 ◎SaaS・IT資産の棚卸し ・利用者、利用状況の把握 ・SaaS／IT資産台帳の作成・更新 ◎既存SaaSの設定変更・運用改善 ※新規SaaS導入や全社方針決定は行いません （2）情報システム業務の整理・文書化 ・情シス業務リストの作成・更新 ・業務フロー・運用手順の文書化 ・既存ルール・運用の整理 （3）ネットワーク関連業務（線引きあり） ＜担当範囲＞ ・ネットワークトラブルの一次切り分け ・個人端末単位の接続トラブル対応 ・Wi-Fi／有線LANがつながらない等の初期対応 ・影響範囲の切り分け ・「本人のみ／複数人／全社」 原因の切り分け・エスカレーション判断 ＜担当外の業務＞ ・ネットワーク構成の設計・変更 ・ルーター／スイッチ／FW 等の設定変更 ・VLAN／VPN／セキュリティ設計 ・業務停止レベルのネットワーク障害の解決対応 ※高度な対応は部長または外部ベンダーへエスカレーションします 変更の範囲：会社の定める業務

~SaaSアワード受賞の自社製品！！今後の拡大を見据えた採用です~ ●自社主力SaaS製品において顧客の継続利用・満足度向上にアプローチ ●業務でSaaSサービスに携わったことのあるエンジニアやCS職の方を歓迎 ●サービス開始から10年越、お客様契約継続率99.6%のSaaSビジネスだからこそ事業の安定性◎ ●「週3~4で在宅勤務×残業13.3時間×フレックス制」で業界TOPクラスのWLB ■サイオステクノロジー株式会社について 国内で高い知名度を誇るIT企業。プライムSIerとして独自に顧客を持ち、redHatLinux等、OSSを扱ったシステム開発や生成AI・SaaS事業によって11期連続売上向上を誇るスタンダード上場企業です ■業務の概要 自社の主力SaaS製品であるワークフローシステム、「Gluegent Flow」のカスタマーサクセスとしてご活躍いただけます。 【業務の詳細】 ・「Gluegent Flow」をご契約前の検討中のお客様に対する検証支援 ・ご契約いただいたお客様に対して導入支援 ・お客様自身で構築・運用ができるようになるまでのサポート、運用中のお客様への利活用支援（顧客満足度向上の動き） ・外部システムとの連携を顧客の業務プロセスの観点から主体的に提案し、設計、構築のサポート　など ■SaaS製品「Gluegent Flow」 業界問わず、大手企業様を中心にご利用いただいているワークフローシステムです。他システムとのAPI連携に強みを持ち、UIも優れているため顧客の要件に対し幅広くお答えすることができます。その年最も評価されているSaaSを表彰する「BOXIL SaaS AWARD 2023」では大企業導入事例の部門で一位を受賞するなど高い満足度とクオリティを誇るサービスです。 ■SaaS商材のカスタマーサクセスの魅力 SaaSプロダクトは今や国内外のIT企業が参入している巨大ビジネスです。特に顧客満足度を高めるカスタマーサクセスは、サブスクのビジネスモデルにおいては非常に重要な存在です。 サイオスにて、あなたも「IT業界での市場価値」を高めることが可能です 変更の範囲：会社の定める業務

●日本社会のIT化を根底から支える◎需要高まる領域 ●取り扱いメーカー約4,000社、商材数400,000点、販売パートナー全国13,000社と幅広い分野の商材に携わり、顧客へ最適な提案ができる ●多様なキャリアパス＆社歴年齢問わず意欲・実力を正当に評価してキャリアアップできる環境 ●フルフレックス／週3在宅／年休124日（土日祝）と働きやすさ◎ 【具体的な業務内容】 本ポジションでは、 ・国内SaaS市場の動向 ・各SaaSベンダーのパートナービジネスの実態 ・各SaaSカテゴリ（特にHorizontal SaaS領域）の導入状況・傾向 ・市場TOPシェアプロダクトから新興SaaSまでの幅広い情報 を常に捉えながら、当社パートナー企業と共にSaaSビジネスを成長させる協業を提案・推進していただきます。 社内外のさまざまなステークホルダー（SaaSベンダー、営業、企画、マーケティング等）と連携しながら、協業全体をコントロールし、支援を形にし、実績目標の達成を目指します。 ◇営業内容 ・代理店（パートナー）へのSaaS販売ビジネスの協業提案 ・案件創出施策の企画提案 ・ビジネスコンディションレビュー ・イベント対応 ※国内13,000社の代理店（パートナー）企業に対し、SaaS販売のビジネスにてストック売上／利益をともに向上していく体制構築・協業を提案、施策を実行することで代理店（パートナー）が自らまたは当社と共にSaaS案件を生み出せる協業体制を確立していく。 ◇企画内容 ・市場調査 ・案件創出施策の運営 ・提案マテリアルの作成 【募集部署のミッション】 当社約13,000社のパートナー企業（全国、事務機系およびSierなど）に対し、国内企業／自治体／文教向けのSaaS拡販ビジネスの協業を企画・推進し、高い実績貢献をすること。 【働き方】 基本的には会社方針である週2日の出社をベースにリモートと出社のベストミックスにて就業することが可能です。 【組織構成】 ・現状、メンバー18名 50代2名、40代4名、30代8名、20代4名の組織構成となります。 ・管理職（部長/課長）は30-40代です。 変更の範囲：会社内でのすべての業務

【概要】 資産運用会社・金融機関に対し、ユニット（3〜20名）単位でプロジェクトを担当し、業務コンサルティングからシステムコンサルティング、業務システムの受託開発までを一気通貫で提供しています。 本ポジションでは、既存顧客からのSaaS／AIに関する技術相談を起点に、技術的な提案及びプロジェクト推進を担います。 【具体的な業務内容】 既存顧客の現場に深く入り込みながら、業務課題を特定し、SaaS／AI領域の提案・設計・実装・定着まで一貫してプロジェクトに関与いただきます。 社内ではSaaS／AI活用の推進役としても活躍いただきます。 [対顧客] ■顧客の業務,データ,既存システムを踏まえた課題探索,技術的仮説立案 ■SaaS/AIを活用した課題構造化、PoC,試作の設計,実装,検証、結果に基づく活用方針,システム構想,開発方針の検討 ■商談時の技術的説明,導入提案支援 ■プロジェクトにおけるSaaS/AI領域の技術的リード [対社内] ■AIエディター,Cursor等を活用した開発プラットフォームの効率化・高度化推進 ■SaaS/AI領域の技術知見を共有,社内からの技術相談対応 【補足】 ◆ SaaS／AI領域の中核人材として、技術的な判断や方針検討に裁量をもって主体的に関与いただきます。 ◆顧客の業務や意思決定に近い立場で、当事者として技術で価値を出すことを重視しています。 　顧客の最前線で課題解決に向き合うことにやりがいを感じる方と、特にマッチします。 ◆SaaS／AI活用が進む中で、FDEのポジションは、日本ではまだ多くなく、実践的な経験を通じて中長期的に専門性を高めることができます。 【開発・運用環境】 OS：Windows／WindowsServer等 インフラ：AWS／Azure 言語：C#／ASP.NET／VB.NET／VBA／Python等 DB：SQLServer／Oracle等 SaaS：Snowflake／ServiceNow／Smartsheet／Boomi／GeneXus／iGrafx／UiPath／Tableau等 AI／AI開発支援：AIエディター／Cursor／Claude Code／Windsurf／VoidEditor／ChatGPT／Copilot等 変更の範囲：会社の定める業務

【ノンデスク産業向けのHR事業およびSaaS事業で急成長中／年休124日／育児支援・住宅支援あり】 ■ポジション概要： 本ポジションはマニュアル管理SaaSを導入いただいた企業に対し、活用定着を支援しながら、業務改善や継続利用につなげるカスタマーサクセス職です。 まずは、顧客のオンボーディング（初期設定や利用開始のサポート）や、日々の活用支援からスタートし、マニュアル管理SaaSでのコンテンツ作成・運用が現場に定着するよう伴走いただきます。 ■業務内容： ・導入企業のオンボーディング支援（初期設定・利用開始サポート） ・紙ベースのマニュアルをマニュアル管理SaaSに置き換えるプロセス及び活用の支援 ・顧客からの問い合わせ対応・フォロー ・利用状況のモニタリング・活用促進 ・定期的なフォロー・簡易的な改善提案 ■ポジション魅力： ・顧客の業務そのものや仕組みを変えることに携わることができる ・現場の課題を経営成果に変える経験ができる ・1拠点導入で終わらず、「全社・全国展開」を仕掛けられる ・顧客のパートナーとして長期的に伴走できる ・SaaSやカスタマーサクセス経験が浅くても「提案できるカスタマーサクセス」に成長できる ・急成長SaaSで「仕組みを作る側」にも回れる ■募集背景： 新規事業であるマニュアル管理SaaSの契約社数増加に伴い、契約いただいたお客様に寄り添いながら伴奏支援いただけるカスタマーサクセスを募集します。 当社は、製造業・建設業・物流など、これまでデジタル化が遅れていた現場に対して、マニュアル管理SaaSを活用した業務改善・教育DXを推進しています。 現在、多くの企業で「人が足りない」「教育が追いつかない」「業務が属人化している」といった課題が急速に顕在化しており、マニュアル管理SaaSを活用した教育・標準化のニーズは急拡大しています。 その中で当社は、単にツールを提供するだけでなく、顧客の業務改善や成果創出まで伴走することを重視しており、その領域でご活躍いただけるカスタマーサクセス職を募集します。

〜エンジニアの上流経験・パッケージ導入の経験を活かして自社SaaSの拡大に貢献〜 ●スタンダード上場・サイオスGの主力SaaS製品！拡大期の事業に貢献 ●SaaS導入予定のお客様と折衝いただき、製品の導入をサポート ●SaaSアワード受賞/継続契約率99.6%/10年導入いただいている実績も ●「全国フルリモート×残業13.3時間×フルフレックス」で働き方も整う ★サイオステクノロジー株式会社について オープンソースソフトウェアの分野において、国内で高い知名度を誇るIT企業。プライムSIerとして独自に顧客を持ち、redHatLinuxを国内で広めた実績を持ちます。SaaSやAI事業にも参入し、事業規模を拡大し続けております ■ポジション概要： 自社の主力SaaS製品であるワークフローシステム、「Gluegent Flow」の導入エンジニアとしてご活躍いただけます 【業務の詳細】 ・「Gluegent Flow」をご契約いただいたお客様に対して導入支援 ・お客様自身で構築・運用ができるようになるまでのサポート、運用中のお客様への利活用支援（顧客満足度向上の動き） ・外部システムとの連携を顧客の業務プロセスの観点から主体的に提案し、設計、構築のサポート　など ■具体的な業務内容： ・お客様環境に合わせたアーキテクチャ検討、導入、実装 ・お客様からの問い合わせ対応（メールベース） ■SaaS製品「Gluegent Flow」 業界問わず、大手企業様を中心にご利用いただいているワークフローシステムです。他システムとのAPI連携に強みを持ち、UIも優れているため顧客の要件に対し幅広くお答えすることができます。その年最も評価されているSaaSを表彰する「BOXIL SaaS AWARD 2023」では大企業導入事例の部門で一位を受賞するなど高い満足度とクオリティを誇るサービスです。 ■働く環境： ・全国フルリモート可能。同社には沖縄県から業務を行う方もいらっしゃいます ・「健康経営優良法人」に認定 ・「働きがい認定企業」に選出：Great Place to Work＠Institute Japanにより、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」 であることを正式に認定 ・「テレワーク先駆者百選」認定 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇博多駅前勤務／西日本フィナンシャルグループの中核企業／福利厚生充実◇◆ ■募集背景： デジタル戦略部では、お客さま向け金融デジタルサービスの企画・開発を推進しております。 私たちの業務を支えるSlack、BoxをはじめとするSaaSツールの活用範囲の拡大に伴い、セキュリティ・ガバナンス体制の強化を進めております。 統制と業務効率化を両立させるSaaSの運用管理体制を、ゼロベースで共に整備・リードしていただくことを期待しています。 ■募集ポジションについて： デジタル戦略部にて、SaaSを活用したDX戦略の「安全」と「効率」の基盤を担う、以下の2つの主要な役割を共に推進していただきます。 1）SaaSガバナンス・セキュリティ運用統制の確立 当行のセキュリティ基準を確保しつつ、部内で利用するSaaSツールの運用体制の構築と部内への浸透 2）先進技術の安全な導入と業務効率化の推進 SaaSの機能やAIなどの新しい技術を、部内で安全かつ効果的に活かすための仕組みづくりと、部全体の業務フローの改善 ■業務内容： 1）SaaSガバナンス・セキュリティ運用統制の確立 ・部内SaaSツールの横断的な運用・管理体制の構築 ・アクセス権限、ファイル共有、外部連携などのルールを策定・浸透させ、情報漏洩リスクを防ぐガバナンス体制の確立・維持 ・ログを活用した部内監査点検フローの設計と運用状況確認 2）先進技術の安全な導入と業務効率化の推進 ・SaaSの機能やAPI連携を活用した部全体の業務効率化の企画・推進 ・AIや新規テクノロジー導入におけるセキュリティ・リスク評価の実施 ■当行／組織について： 当行は、福岡を中心に九州全域に支店を展開する地方銀行です。 2020年4月、デジタル技術を活用して利便性の高い金融サービスを推進する専門部署としてデジタル戦略部を設立し、現在では約90名の従業員が勤務しています。 顧客取引や営業プロセスのデジタル化、地場企業とのオープンイノベーションの推進などに取り組んでいます。 変更の範囲：当行業務全般

■募集部署について 当社のシステムマネジメント部は、グループの様々な業務にIT・デジタルの側面から密接に関わり、経営戦略にITシステムというフィールドから駆動していく部門として、未来を創り出す仕事に取り組んでいます。 2023年11月には、グループ内の情報ネットワークを最新技術を活用した次世代型に刷新するためのチーム「次世代NW刷新PT」を、2024年6月には、昨今急速に発展するSaaS（クラウドを利用した標準サービス）と生成AI活用を推進・サポートするためのチーム「SaaS・AIソリューション」を新たに編成しました。 ■概要 当社のシステムマネジメント部でのワークスタイル変革担当の一員として、SaaSや生成AIを活用しながら働き方改革とDX人財育成を推進いただける企画担当を募集します。 ■業務詳細 SaaSチームの一員として、リーダークラスとして、以下の業務を分担してお任せします。 ・Microsoft 365 の企画・運用・管理業務 ・EntraID を起点としたSaaS セキュリティの企画・推進 ・新規SaaS導入の企画・推進 ・全社利用しているSaaSの運用移管による業務効率化 ・利用SaaSのJR西日本グループ会社展開の企画・推進 ・各種契約業務　など ■魅力 ・大手鉄道企業という安定した基盤の中で、ワークスタイル変革という新たな業務に取り組めます。 ・互いを尊重し奨励しながら一丸となって業務を進めていける環境です。 ・大手企業で多数の社員が使用するMicrosoft365の運用・管理ができる、非常にインパクトが大きい業務です。 ・Microsoft365の運用・管理だけでなく、SaaSシェアードなど全社横断で新たなプロジェクトにも携わることができます。 ・既存のメンバーと協働しながら、裁量を持って主体的に業務を進めていくことができます。 ・リモートワーク、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ■業務環境（利用しているツール・サーバーなど） Microsoft365 E3相当、Box、Zoomなど 変更の範囲：当社業務全般

〜早期のキャリアアップ・スキルアップが可能！／他社SaaSも組み合わせた提案も可能！／グロース上場〜 ●勤怠管理クラウド市場トップクラス！導入企業60,000社以上、利用者3,800,000人以上！ ●課題を踏まえた様々な角度からの提案により自社SaaSの30日間無料体験を導入いただくまでお任せ！ ●明確な評価制度による早期のキャリアップが可能！様々な業界のお客様と関わることでスキルアップ！ ■業務概要： 「KING OF TIME」を中心としたHRTech領域の課題解決型ソリューションを提案する「コンサルティングセールス」としてご活躍いただきます。 顧客の課題に応じて、「KING OF TIME」と他社サービスを組み合わせ、最適な提案を行うことがミッションです。 ※商談の約8割はオンライン対応 ※必要に応じて訪問やショールームでのオフライン対応も実施 ■業務詳細： ◇顧客対応・課題把握・提案 ・商談の実施、課題ヒアリング、顧客からの問い合わせ対応 ・「KING OF TIME」の30日間無料体験を起点とした導入提案 ◇複数商材を活用した提案活動 ・「KING OF TIME」だけでなく、他社サービスとの連携を含めた提案を実施 ・顧客の課題に合わせ、アップセル・クロスセルも視野に入れた柔軟な営業活動 ・特定製品の販売にとどまらず、最適なソリューションを組み合わせて提案できる環境 ◇提案機会の創出と関係構築 ・展示会・業界イベントでの新規リード獲得 ・オンラインセミナー登壇（製品紹介・デモ実施など） ■自社商材について： クラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」＜累計6.4万社、410万ID以上＞ 単なる勤怠管理システムにとどまらず、従業員一人ひとりの働き方や時間の使い方をデータで把握できることで、 企業が人時生産性を高め、経営基盤をより強固にしていくためのソリューションです。 ■評価制度： ・直属の上長と四半期１回のMVO評価 ※入社1〜2年で営業リーダーに昇進した社員や、プロジェクトの立ち上げを任された社員も多数在籍しています。 ■組織構成： ・21名（PM／PL／メンバー：男性13名女性6名） 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】：AWS上のLambda/コンテナを利用した顧客および自社(CAC)のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトにおけるPM/PL/開発メンバーの 業務をご経験に合わせてお任せします。また、「AWSの新機能/新サービス」、「開発フレームワーク/ツール類」についての情報収集、 評価、検証、標準利用パターンの整備等も行っていただきます。 【具体的に】：■AWS上での開発未経験者：自社(CAC)のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトに参画し、AWS上のLambda／コンテナ開発のスキル& ノウハウを習得する。 ■アジャイル開発未経験者：自社(CAC)のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトに参画し、アジャイル開発手法を身に付ける。 ■経験者(初級)：自社(CAC)のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトに参画し、新機能開発を行う 顧客のSaaS向けサーバレス開発プロジェクトに参画し、開発メンバからPL、PMへのキャリアップを目指す ■経験者(上級)：「AWSの新機能/新サービス」、「開発フレームワーク/ツール類」の評価／検証を行い、自社(CAC)のSaaS 環境への 有効利用を検討し、標準利用パターンを整備する 【入社後】：基本的にはOJTメインで仕事に慣れていただきます。

〜住友電工・住友電装GのDXを担う中核企業／安定基盤／事業の柱になりつつあるSaaSサービスの仕組み作りに携わる／先進のテクノロジーでIT社会の進化に貢献〜 ■業務概要： 自社製品を基盤としたSaaSサービスの運用・性能改善を担うエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ◇日々の運用におけるメモリやCPU稼働率、製品のログ等の監視、異常の傾向の検出やリソース増強の提案 ◇月1〜2回程度、土曜又は日曜日のSaaS利用者が少ない日に製品のモジュール更新 ◇より効率的な運用の為、手動で行っている操作を順次シェルスクリプトに置換え等 ■魅力： 高機能、高性能の製品開発を通じて、先進のテクノロジーでIT社会の進化に貢献できます。 従来のオンプレミスからSaaSのサービスで利用者が拡大中。当社事業の柱になりつつあるSaaSサービスの仕組み作りに携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 全国の市区町村向け戸籍SaaS（NEC自治体クラウド）の導入・移行・運用をリード ・戸籍SaaS（自治体クラウド）の導入計画・移行スケジュール策定、進捗／課題管理 ・AWS/ネットワーク/セキュリティ/運用を踏まえた設計・調整 ・SaaS導入に向けた各工程の伴走・調整（データ移行準備、運用検討、連携整理） ・現地対応を含む自治体とのコミュニケーション（説明、合意形成、突発対応／出張あり） ※新木場にPJルーム有 ■想定プロジェクト 全国の市区町村を対象に、NEC自治体クラウド（戸籍SaaS）の導入・移行 ・SaaS（AWS／ガバメントクラウド）前提の導入 ・標準仕様準拠、個別カスタマイズを行わない運用モデル ・制約条件がある中でも現実解をつくり進める推進スタイル ■開発環境 プロジェクト人数：5~10名 技術：AWS, Windows Server, Oracle 開発手法：ウォーターフォール 社内ツール：Teams ■働き方 ・リモート：テレワーク、出社（新木場にPJルーム有）、現地客先（出張有）を概ね均等にバランスよく勤務 ・客先常駐：有り ・出向：無し ■ポジションの魅力 ・日本全国で使われ続ける戸籍SaaSを“立ち上げる側”に回れる ・個別SIでは得られないサービス設計・運用モデル・役割分担を踏まえた運用設計の実務経験 ・技術 × 制度 × 組織 × 人 を横断する、再現性の高いリーダ経験 ■キャリアパス 入社後は育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画にいただきます。その後１〜３年後には現行メンバーのフォローのもとサSaaS導入等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なるSaaS拡充に向けたリーダーとしてチームを牽引いただく想定です。 ■配属組織 公共ソリューション事業部門/公共PDソリューション統括部/住民情報PD第一グループ メンバー間の一体感が高く、「笑顔で過ごそう、毎日１回でも笑えるチーム」をモットーに仲の良さが自慢です。全国２０ユーザ以上を分担して対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■現状の課題： ストックマークではAI×SaaSサービス「Aseries」及びAI ×PaaSサービス「Stockmark A Technology（SAT）」共に顧客に価値提供をしていく中で、コンサルティング視点を持った戦略策定支援、SaaS／PaaSの活用支援が必要となり、2024年にコンサルタントチームを立ち上げました。 現在4名のコンサルタントが在籍しておりますが、複数プロジェクトを牽引し、コンサルティングチームの組織作りを担っていただける方を求め、募集することになりました。 ■業務内容： AI×SaaSサービス「Aseries」及び企業の生成AI活用を支援するAI×PaaSサービス「Stockmark A Technology（SAT）」におけるコンサルタント／マネージャー業務をお任せします。 また中期的には既存事業であるAI×SaaSプロダクト「Aseries」へのプロダクト企画や、既存の枠組を超えた、新たなビジネスモデルの創出なども期待しています。 ■プロジェクト例： ・生成AIを用いたマニュアルや規約の解析、構造化プロジェクトの推進 ・生成AIを用いた新規事業企画や用途探索の効率化・高度化 ・AI×SaaSを用いた組織的な企画プロセスの高度化支援 ■業務詳細： ◎生成AIを用いた事業開発やコンサルティング、PoCのプロジェクト責任者として複数のプロジェクトを統括する ・企業の生成AIやAIサービスにおける活用課題の分析、仮説構築 ・生成AIソリューションの企画・グランドデザイン ・生成AIプロジェクトのデリバリー（要件定義〜設計・開発〜テスト・導入〜定着化) ◎チームマネジメント ・シニアコンサルタントやパートナー候補の採用、 ・コンサルティング手法やアセット開発の全社横断推進 ◎AI×SaaSプロダクト「Aseries」とSATを組み合わせた提供価値の向上 ◎AI×SaaSプロダクト「Aseries」のプロダクトマーケティング、戦略策定 ◎生成AIを用いた新たなビジネスモデルの創出やプラットフォームの構想策定 ■チーム構成： BizDev／コンサルチーム　コンサルタント4名

当部門では、システム運用管理部門として、統合運用管理ツールや可観測性プラットフォームといった基盤面に加え、監視・各種オペレーションなどの運用プロセス面の両軸から、当社のITサービスを支えています。 当社では可観測性監視ツール「Datadog」、ITSM管理ツール「ServiceNow」といったITサービス基盤を導入しており、これらのSaaS製品の管理業務に従事いただきます。 ・SaaS型ITサービスマネジメント／オブザーバビリティプラットフォームの導入／運用 　設計／管理 ・UI／スクリプト開発、ワークフロー・サービスカタログ設計（設定） ・パッチ適用、バージョンアップに伴う計画立案／検証／本番反映、各種設定変更などの 　維持保守 ・障害対応、定型／非定型作業を含む運用管理全般 ・設計書／手順書などのドキュメント整備 ・部内外の折衝・調整 ・ITサービス基盤に関する障害対応訓練の企画・実施 ・ITILに準拠した運用管理プロセスの整備・改善および評価（PDCA）の実施 ・外部委託ベンダのマネジメント ・AWSを活用した運用最適化 【技術環境】 ・ServiceNow ・Datadog ・ShellScript、PowerShell ・JavaScript（AngularJS, Bootstrap）、HTML、CSS ・GitLab（SaaS基盤製品に付随する部分） ・AWS（SaaS基盤製品に付随する部分） ・Windows / Linux サーバ（SaaS基盤製品に付随する部分） ・ネットワーク（SaaS基盤製品に付随する部分） ・Redmine ・SenjuFamily 入社後はSaaS基盤製品（Datadog・ServiceNow）チーム配属となります。 Datadogの可観測性監視に関する専門性やServiceNow開発・運用スキルを軸にIT サービスマネジメント全般の専門性を高めていただくことが可能です。 また将来的には当該領域のスペシャリスト／プロジェクトリーダーへステップアップが可能です。 シニアスペシャリストであればチームの中核として、ロードマップ策定やチーム運営全般を担っていただき、将来的なさらに上位マネジメントポジションも視野に入れていただけることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／インフラエンジニア／高速化技術を生かした製品をお客様に提供／さまざまなクラウドサービス活用／SaaS事業の立ち上げにも関われる／リモート一部可／年間休日125日】 ■業務概要： フィックスターズが運営するSaaS基盤の 設計・構築・保守・運用を行っていただきます。 当社では高速化技術を生かした製品をお客様に お届けするためにAWS、GCP,、Azureなど、 プロジェクトによってさまざまなクラウド サービスを利用してSaaS事業を展開しています。 また、GPUクラスタの運用をしたり、情報セキュ リティチームと連携したり、SaaS事業の立ち上げ にもかかわることができたりと、幅広い業務知識 を得られます。 業績成長の新たな柱を作る経営戦略の中心で、 優秀なエンジニアと技術を共有しながらスキル アップできる環境があります。 ■具体的な業務内容： ・SaaS基盤の設計・構築・運用・保守 ・ネットワークを含むITインフラの提案・設計・構築・保守・運用 ・新規システムの提案・設計・導入 ・社内ヘルプデスク業務 ■開発環境： AWS、Azure、GCP、Linux（AlmaLinux, Ubuntu） Windows Server、VMware、Docker、Nginx、Git、Slack等

◇IT／SaaS業界のデジタルセールスに特化／将来性◎ ◇若手メンバーが活躍／抜群に雰囲気の良い環境 ◇フレックス&リモート勤務可で働きやすさが魅力 当社はBtoB領域に特化したデジタルセールス＆マーケティングの専門企業です。募集部署では、こうした事業を支えるSaaS業界専門の人材紹介コンサルタントとして、企業と求職者の最適なマッチングを実現する役割を担っていただきます。 ■業務内容 SaaS業界へのSaaS業界専門転職支援サービス「マーキャリNEXTCAREER」のキャリアアドバイザー兼採用コンサルタントをお任せします。 <求職者向けの支援> SaaS業界へキャリアシフトしたい、働き方を変えたいといった候補者様に対し、独自のSaaS業界に関わる知見を用いて候補者様の経歴や今後のキャリアプランに合わせた求人をご提案します。 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Webでのオンライン面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し求人のご提案 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までサポート ※毎月20-30名の新規求職者対応が発生します。 ＜企業様向けの採用支援＞ SaaS企業の求める人物像のヒアリングから、顧客事業やプロダクト、市場環境などの事業情報からThe Model型の分業組織理解をベースに求められる業務内容を深く理解し、人材マッチングのクオリティを強みとしてサービスを提供しております。 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ■組織構成： マネージャー1名(男性)、CA/RA9名(女性)3名(男性)、マーケチーム2名(男性)1名(女性)、オペレーションチーム3名(女性) ※ほぼ全員が30代です ■サポート体制： ・顧客、市場理解に関わる勉強会の実施 ・月1回の事業改善に関わるディスカッションとアクションプラン策定等 ■魅力： ・IT／SaaS業界に特化し専門性を磨けます ・候補者・企業双方に深く関わり、キャリア形成や事業成長に貢献できます ・事業は4年で日々事業体制やサービスも変化を続けています。急成長を続ける過程でチーム全体で取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内最大級SaaS企業でAI×SaaSのプロフェッショナルとして市場価値を高める！】 コーポレートエンジニアとして以下のミッションに取り組んでいただきます。 【課題】 個別最適で導入されたツールの乱立、それによるデータの分断や運用コストの増加。 【ミッション】 freee全社のITグランドデザインを、AIネイティブな視点で再構築する。 SaaSのベストミックスにより、従業員の「本来やるべき創造的な業務」の時間を最大化する。 生産性の「爆発的増加」を、一時的な改善ではなく仕組みとして定着させる。 ■業務内容 （1）次世代ITアーキテクチャの設計・移行 ・サイロ化、部分最適になりがちな既存SaaS群の統廃合 ・新規AI・SaaS導入に向けた要件定義とベンダー折衝 ・IdP（OneLogin等）・デバイス管理（Jamf/Intune等）・セキュリティ等のコア基盤を組み合わせたゼロトラスト、ゼロタッチ環境のアーキテクチャ設計と移行プロジェクトのリード （2）AI×SaaSによる業務変革と自動化の実装 ・システム間のデータ連携および業務ワークフローの自動化実装 ・Google Workspace・Slack等の社内標準ツールの高度活用に向けた、現場へのヒアリング・ガイドライン策定・定着化の推進 （3）働く環境のアップデート ・セキュアで高速な社内NWの要件定義と構築 ・最適なデバイス（Mac/Win）調達・管理プロセスの設計 ■ポジション魅力 （1）市場価値の源泉「AI×SaaSプロフェッショナル」への道 生成AIをはじめ、最先端のテクノロジーを実務に組み込み、数千人規模の組織にインパクトを与える経験は、キャリアにおける圧倒的な武器になります。 （2）「感謝」と「ビジネスインパクト」の両取り 現場の悩みをテクノロジーで解決した瞬間に得られる「ありがとう」の熱量と、経営・事業へのインパクトの両方を肌で感じられます。 （3）経営層・エキスパートとの日常的なコラボレーション 法務、人事、開発、そして経営陣。各領域のプロフェッショナルと対等に渡り合い、技術をビジネス言語に翻訳して届ける「ビジネス思考のエンジニア」として成長できます。

■業務概要： ゲームソリューション部で取り扱う多様なSaaSソリューション（例：Auth0、Contentful、New Relic、Okta、Snyk、TiDB、Twilio、Vercel、Zendeskなど）を活用し、お客様の課題解決をサポートするプリセールスエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ◇プリセールス活動 ・お客様との技術ヒアリング・課題整理 ・提案に向けたソリューション設計、デモンストレーション ・技術検証・QA対応 ・各種SaaSの機能検証や連携 ・お客様・社内からの技術的なQA対応 ・必要に応じてベンダーやパートナーとの協業関係を構築・推進 ◇案件ベースの開発業務 ・お客様案件に関連する開発作業（SaaS導入に伴う設定やAPI連携開発など） ・提案段階から実装支援まで一貫した技術サポート ・情報発信・コミュニティ活動 ・検証結果やノウハウをブログ・動画で発信 ・勉強会やウェビナーへの登壇による知見共有 ・社内外コミュニティを通じた技術交流 ※業務の中心はプリセールスですが、SaaSソリューションを実案件でお客様に届けるため、一定の開発業務にも携わっていただくポジションです。 ※また、パートナーとの協業や市場動向の把握などを通じて、将来的に事業企画として製品戦略に携わるキャリアパスを目指すことも可能です。 ■働き方・得られる経験： ◎お客様の課題を的確に把握し、最適なSaaSやソリューションを提案するスキルが身につく ◎必要に応じて複数のSaaSを組み合わせ、実際の業務課題を解決する経験ができる ◎発信文化（ブログ・登壇・コミュニティ）を通じ、専門性や信頼を高めることができる ◎技術とビジネスの両面を経験し、希望によってはプロダクト戦略や事業企画へステップアップするキャリアも描ける ■当社について： ・クラウド、モバイル、ビッグデータ、SaaSのコンサルティングやシステム開発、運用サービスを提供しています。 ・2022年のAWS Partner Awardsにおいては、AWSの構築・導入支援を行う技術パートナーとして「SI Partner of the Year - GLOBAL」を受賞 ・50,000本以上の技術ブログも運営しています。

〜大手企業の「戦略的人材開発」を支援／シェアNo.1のエンタープライズ向けラーニングマネジメントSaaSを展開／利用ユーザー数600万人超〜 ■ポジション概要： TOYOTA、アサヒビールなど、多くの大手日系企業／グローバル企業に選ばれる自社SaaSプロダクトCAREERSHIPを主軸に人材開発プロダクトの法人営業を行っていただきます。 各業界のトップ企業から寄せられる高い水準の要望と向き合い、人材育成の課題を解決へと導くことがミッションです。ビジネスパーソンとしてSaaS領域で大きく成長し市場価値を高めたい方、コアメンバーとして当社の将来を担いたい方、一企業にとどまらず社会全体の人的課題を解決したい方を募集します。 ■業務内容： 自社開発のSaaSシステムを取り扱う当社のフィールドセールス部門の一員として、法人企業に向けて提案営業を行っていただきます。職務詳細は下記です。 ・インサイドセールスから商談化された案件のWEB商談 ・新規受注を目的とした顧客折衝 ・提案資料、見積作成 ・決裁者へのプレゼンテーション ・マーケティング、カスタマーサクセス、開発部門などとの社内連携 　など ※インバウンドセールスがメインです。 ※ご経験や適性に応じて、インサイドセールスから業務を開始いただく場合もございます。 【営業先】 製品の導入先は、社員数2000名以上の法人企業が中心で、業種には制限はありません。人事担当者や人材開発担当者がメインの商談窓口です。 【主要顧客】 TOYOTA、アサヒビールなど、多くの大手日系企業／グローバル企業に当社システムを導入いただいています。 ■本ポジションで得られる経験： ・エンタープライズビジネス経験（日本を代表する大企業／グローバル展開企業とのビジネス経験） ・SaaS／IT／DX知識（SaaSプロダクトソリューション提案などを通じた知見） ・セールスオートメーション化スキル（最先端のセールス支援ツールを活用した営業活動） ・コンサルティングスキル（人事／人材開発／教育／システム導入／DX推進など） ・継続的SaaSサービス改善サイクル（企画→開発→リリース→検証→改善→最適化） ・リーダーシップスキル（ビジネス開発推進リーダーシップ、チームビルディング等） 変更の範囲：会社の定める業務

《FC本部×SaaSの両輪で、経理の仕組み化を前進｜月次・年次決算経験を活かして次のキャリアへ｜年休120日》 ■概要： 中古車買取・販売「カーセブン」を運営し、自動車流通のDX（SaaS）でも業界を牽引する当社。本部経理の体制強化に向け、実務とマネジメントを両輪で担う経理課長をお迎えします。月次・年次決算の精度向上と業務フローの改善など、裁量をもって経理の仕組化を前進いただきます。 ■役割・ミッション： 経理実務×統括のハイブリッド：仕訳・伝票処理から月次・年次決算までの実務に加え、進捗/品質管理、メンバー育成、フロー改善を主導。全体最適の視点で「安定運用」と「改善」を両立します。 ■業務詳細： ・月次・年次決算、売上/入金・支払管理、固定資産管理、税理士/会計事務所対応 ・経理メンバーの指導育成、社内各部署との連携、業務フロー見直し・改善提案 ■当ポジションの魅力： ◎多店舗事業の数字を動かす醍醐味： FC本部の経理として、売上・在庫・各店舗データに触れながら、“仕組みで強くする経理”を実装できます。 ◎DX文脈での改善：SaaSを持つ会社だからこそ、会計処理と周辺業務のシステム連携・省力化にも踏み込めます。 ■当社の魅力： （１）FC×直営のハイブリッド事業：自動車の買取・販売フランチャイズ「カーセブン」を展開し、現場を持つSaaS事業者として自動車流通のDXにも取り組んでいます。FC本部ならではのスケールと、SaaSによる業務高度化の双方が強みです。 （２）プラットフォーム（SaaS）事業：査定〜販売の一気通貫アプリ等を自社開発・提供。現場を持つSaaS事業者として、業界DXを推進しています。経理データにも接点が多く、業務の仕組み化に挑める土壌です。 ■はたらき方： 年休120日・土日祝休（年1回程度の土曜出勤の可能性あり） 変更の範囲：会社の定める業務

◆顧客の課題を把握し、今世の中にある技術で、それを解決できるかを考え、 製造元との調達から、顧客へのデリバリを、関係各署と協調しながらスマートにリードしてくれることを期待しています。 【業務内容】：情報セキュリティサービスのトレンドをウォッチしながら、海外のSaaSの新規取扱い検討を行います。 SaaSの取扱い開始に始まり、拡販を模索しながら、コンサルテーション・設計・導入といった活動を一気通貫で行います。 また、海外のSaaSには実装予定がなく日本市場に特化したニーズがあれば、新たなサービス開発を行います。 ・取扱いSaaSの例 Netskope、Okta、Proofpoint、Cofense、illumio等 ・携わるビジネス・サービス・テーマ ■SASEソリューション：https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope ■クラウド基盤セキュリティ（CSPM・CWPP）：https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/prismacloud

【職務概要】2023年7月正式ローンチインフラ現場の管理業務の負担を減らし、生産性に貢献するSaaSサービスの提案をお任せします。 新規顧客へのアプローチから現場課題のヒアリング、それに基づいたサービスの提案～契約まで一連の流れに携われるポジションです。 将来的にはアルバイトや学生インターンを含めたメンバーのマネジメントや、市場開拓にあたっての検証などにも携われる可能性があります。 【採用背景】2023年7月の正式ローンチ以降、初期顧客の獲得やプロダクトの改善に取り組んでまいりました。 事業フェーズが進むことで、営業プロセスの改善やカスタマーサクセスなど、事業の成長スピードを早めるために実施したい施策が 増加している状況です。そこで、法人営業としてSaaS事業の成長スピードを共に高めてくださる方を募集中です。 【職務詳細】リード創出：既にあるリストをもとに新規の架電をおこない、ニーズのヒアリングから商談獲得をしていただきます。 また、高い成果を出したオペレーションを展開し、チームとしての成果最大化の動きをとっていただきます。 商談：業務上の課題ヒアリングからサービスの提案をしていただき、顧客獲得を目指します。 提供しているサービスでは、現場責任者だけでなく取締役等複数のステークホルダーの合意を取る必要があるため、 誰が最終意思決定者になるのか、等も把握しながら進める必要があります。 また、商談の中で把握した情報をチーム内に共有し、更に効率的に提案するための営業手法やサービスの改善等にも携わります。

各種施策の設計/管理 ┗オンラインマーケ（WEBサイト改善、オンライン広告、コンテンツ開発） ┗イベントマーケ（展示会出展、ウェビナー企画、イベントなど） リード獲得/ナーチャリングのためのコンテンツ企画・制作 ┗ウェブサイト、ホワイトペーパー、LP、導入事例、紹介動画など その他チームの目標から逆算したマーケティング施策立案、実行