【社員定着率92％以上/規格商品設計が多いため無理ない働き方/残業約20時間/自由設計にも挑戦可】 ＢＩＭ（Archicad）を使って設計実務に携わって頂きます。 自社開発案件では、自分がオーナーになったつもりで楽しみながら企画してもらえます。 当社は企業理念に『美しい暮らし方を住まいから』を掲げており、住宅という人々の日常の中心にある生活基盤を提供するため建築・不動産事業を展開しています。 土地活用〜不動産開発、リブランディング、プロパティマネジメント等、賃貸のプロとして建築〜管理までをトータルに実施しています。 ◆仕事内容◆ （1）新築共同住宅設計 東京・神奈川・千葉・埼玉を中心に、木造・S造・RC造の共同住宅（投資用アパートなど）のボリューム検討・プラン設計・実施設計を担当。企画段階から関われるので、設計者としての裁量が大きい環境です。 （2）リノベーション設計 中古共同住宅・テナントビルを対象に、専有部の間取り検討から共用部のバリューアップまで幅広く提案。建物を「再生」するやりがいを感じながら、プロジェクトを動かせます。 【（1）業務内容】 ・アパート、マンションの新築ボリューム検討、プラン設計 ・意匠実施設計業務 ・役所調査、現地調査 ・外注設計事務所との調整 ・顧客との打ち合わせ 【（2）業務内容】 ・専有部間取り検討 ・共用部バリューアップ提案 ・平面詳細図作成 ・役所調査、現地調査 ・遵法性確認とレポートの作成 ・外注設計事務所との調整 ・監理業務 ＜キャリアの流れ＞ ご経歴やご経験によってポジションは決定します。 キャリアステップにおいてマネジメントコース、プロフェッショナルコースと制度上の設定もあり、将来的にはマネジメントを志すか、専門職を追求するか選択ができます。 新商品開発や建築法令を担う部門やＢＩＭのオブジェクト整備する部門もあり、設計実務から転属も可能。設計経験を活かした商品開発など、多岐に渡るキャリア構築が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【不動産賃貸仲介「エイブル」を滋賀県内10店舗展開企業／完全週休二日制（日曜定休）／年休114日／残業月平均20時間】 ■業務内容： 当社が手がける新築アパート・福祉施設などの収益物件における施工管理業務をご担当いただきます。経験やスキルを活かし、設計や協力会社、施主との調整から現場管理、品質・工程・安全管理まで幅広くご活躍いただきます。 ※自社プロジェクト中心のため、元請けとして施工全体のマネジメントに携わることができます。 ■具体的な業務内容： ・新築工事における現場施工管理（品質、工程、安全、原価管理） ・協力業者との打合せ、指示出し ・発注・施工スケジュールの調整、進捗管理 ・施工現場での確認、立会い、写真管理 ・各種書類作成（施工計画書、報告書等） ・社内関係部署や施主との打合せ、報告 ＜担当物件例＞ ・新築アパート（木造） ・福祉施設（障がい者むけグループホームなど） ■当社について： 当社は滋賀県内で不動産の仲介・売買・管理・建築サービスをワンストップで提供する総合不動産会社です。不動産事業を主軸に成長し続けており、教育事業などの事業展開も積極的に挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【ノルマなし/緊急対応・休日対応なしで働きやすい環境♪】つくばエクスプレス六町駅、八潮駅周辺が強み/未経験歓迎/週休二日制/月残業平均22h〜 ■業務内容： 不動産仲介・管理などを行う当社にて、賃貸管理をお任せいたします。 ノルマなどはなく、緊急対応や休日対応はございません。未経験の方でも安心して挑戦できます。 ■詳細： ・日常的な巡回清掃 ・定期的な法定点検 ・保守管理 ・簡単な営繕作業 ・大家様への訪問対応 ・お客様の来店対応・問い合わせ対応 ・入退去立会 ・入居希望者対応 ・賃貸営業 ■採用背景： 組織強化に伴う募集となります。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ご経験や適性に応じて、営業にも挑戦いただくことが可能です。その場合、インセンティブ制度もございます。 ■組織構成： 配属先は1名（男性・30代）の組織となります。 ■魅力： ・未経験歓迎です。入社後は先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ・週休二日制で月残業平均22時間の為、日々オンオフのメリハリを付けて働くことが可能な環境です。 ■同社について： 足立区内の賃貸・売買物件やつくばエクスプレス六町駅、八潮駅周辺の物件を広く取り扱っております。土地、新築・中古戸建、新築・中古マンション、投資物件等、不動産の事ならお任せ下さい。アパート、マンション、貸家等の賃貸住宅のほか、貸店舗・事務所、貸地、貸倉庫・工場等の事業用賃貸物件についてもお任せ下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎★/完全未経験の入社事例多数★/保険ショップの事務アシスタント/残業ほぼ無し/賞与有/中途入社多数/複数名採用/働き方◎/書類作成・お子さま向けイベント等をお任せします〜 ◆業務概要 関東のショッピングモールで保険ショップを運営する当店にて、事務アシスタントとして、保険申込書類の作成・イベント業務・お子様対応などをお任せします。 （1）保険申込書類作成 入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。 （2）イベント業務 来店のきっかけづくりを目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。 ガラポンや風船づくりなど皆で話し合って内容を決定。準備から運営まで担当します。 本ポジションでのメインの業務内容となります。 （3）お子様対応 おもちゃで遊ぶ、絵本を読み聞かせる、DVDを一緒に見るなど親御様が保険相談が終わるまでキッズスペースで一緒に遊びます。 ■評価制度 半期ごとに査定を行います。年次や経験に関わらず一人ひとりの頑張りを正当に評価するため、入社半年で昇格した先輩も！早期キャリアアップが叶います。 【年収例】 年収325万円＜23歳／入社1年目・一般＞ 年収375万円＜26歳／入社3年目・チーフリーダー＞ 年収429万円＜28歳／入社5年目・チーフマネージャー＞ ■採用HP（2025年1月にリニューアルいたしました） https://zero-navi.co.jp/recruit/ ■「ほけんのいろは」とは お子様連れをメインターゲットとした来店型保険ショップです。アスレチックにすべり台、ボールプールに迷路遊びまで、お子さまにも飽きずに楽しんでいただけるよう特大キッズスペースを完備し、独自の集客モデルを確立しています。 (公式サイト)https://www.hoken-iroha.net/ 変更の範囲：会社の定める業務

《安定の固定給＋インセンティブ＜月給38万以上スタート！土日祝休み/自社で設計や施工の機能があるため決済スピードが速い！》 不動産の総合デベロップメント・コンサルティング事業などを展開する当社の事業用不動産の売買仲介担当として、自社マンションブランド「プレジオ」シリーズの開発用地の仕入れ業務や売買仲介業務をご担当いただきます。 ■ポジション概要： 不動産会社などを訪問して情報収集を行い、購入費用や賃料、利回りをシミュレーションし、予想収益や適正を上長にプレゼンし、土地を購入します。 建物の企画にも携わって頂きます。 ■具体的には： ・用地仕入れ ・購入検討企業のニーズ掘り起こし ・購入検討企業への物件紹介及び現地案内 ・契約条件についての売主及び買主との折衝、調整 ・事業用不動産の売買仲介 ・事業用不動産の売却 ・不動産開発 【顧客】 取引先は大手ファンドやリート ※当社は社員数170名ほどの株式会社プレジオのG会社ですが、自社で設計や施工機能があるため、作り上げる物件のイメージを社内ですぐに共有できます。 そのため決済スピードが非常に早いことが強みです。 ■給与について （1）安定の固定給＋インセンティブ！ 月給38万以上スタート！ モデル年収： 部長/大阪勤務：2,150万円 次長/東京勤務：3,500万円 （2）資格手当充実！ ・宅地建物取引士：月3万円 ・不動産コンサルティングマスター：月6万円など ＼働き方も充実！／ （1）ワークライフバランス充実！ ＊土日祝休み（法人相手のため） ＊残業月20ｈ程＜サービス残業などは一切しておりません＞ 営業事務に優秀な社員をそろえており、業務分担が明確になっているため、残業時間は少ないです （2）転勤無し ■組織構成： 東京営業所は営業、営業事務あわせて5名で構成されています。 ■当社の特徴： マンションの用地仕入れから建築、売却までを、全て一気通貫して行っている点が当社の強みです。そのため、効率的に業務を進めることができ、土地仕入れの際も、土地の情報を仕入れてきた2〜3日後には設計監理、積算もある程度済んでいます。土地の利益見込みもすぐに判断できるため他社よりスピード速く土地を仕入れる事が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

【★学歴・職歴不問！接客経験活かせる★育成前提！成果出るまでサポートする環境／反響メイン！年休116日＆有給14日以上／土日祝休みも取得しやすい／残業30ｈ程】 京阪神エリアで16店舗！お客様の「住まい」に関わるニーズに地域密着・ワンストップで対応できる総合不動産企業。そんな当社で、売買仲介営業をお任せします！ ■未経験から活躍できる理由！ （１）営業や社会人としてのマナーをイチから学べる環境あり！ 育成前提の採用なので、すぐに成果がでなくても厳しい声掛けはありません！先輩や上司に相談しながら実践をとおして成長していけます （２）もし配属先が合わなかったら…？社内でジョブチェンジも可能 不動産に関わるサービスを多数展開しているため、活躍できる場所は多数！実際に売買仲介でなかなか成果がでなかったメンバーが、賃貸仲介に異動して9カ月連続達成となった事例もあり★ ＼こんな中途メンバーが活躍中！／ ◎飲食店、ドラックストアのスタッフ ◎製造スタッフ　など 営業にチャレンジしたい！お客様に接する仕事がしたい！という方大歓迎です★ ■働き方： ・年休116日（完全週休2日・火水） ・有給14日以上実績あり！土日祝の有給取得もOK ・長期休暇しっかり充実！（2025年：夏季休暇11日／GW5日／年末年始8日） 家族との時間や自分の趣味に費やす時間を確保している社員が多い！ ・育休・産休を取得し復帰する社員も多数あり ■仕事内容： 物件を買いたい人に対して、マンション・アパート・戸建て住宅などを売るお仕事です。物件の契約や引き渡しまで一連の流れをお任せします。 ＜特徴＞ ・紹介案件2~3割のため営業しやすさ◎ 当社は不動産に関わるサービスを幅広く手掛けているため、物件のオーナー様や、過去に別サービスを利用した方からの紹介が多数あります！ ・テレアポ・チラシ配りなし！ ネットからの問い合わせメインなので効率よくお客様にアプローチできております！ ■モデル年収： ・入社2年目・30代半ば（宅建なし）…482万 ・入社2年目・20代後半（宅建有り）…532万 インセンティブは毎月支給あり！実績に応じて【1~20万ほど】が支給されており、頑張った分しっかり評価される環境です。

【創業70年の業界をリードする不動産企業／手に職をつけられる環境！】 ■業務概要： 店舗やオフィスビルの建物管理、契約管理に関わる業務をお任せします。 オーナー様と入居テナント様の双方のサポートを行う業務です。 ■具体的な業務： ＜事業用物件オーナー様対応＞ ◎各種設備交換提案営業 ◎テナント対応時のオーナー様への報告・許可・承諾取得などの折衝業務 ◎火災保険、生命保険の付帯提案等 ＜事業用物件の入居テナント様対応＞ ◎入居不具合対応 ◎退去精算業務及び原状回復工事対応 ◎契約に伴う入居工事対応 ◎各種手続き対応（定期借家再契約・保証人変更業務等） ■入社後について： 建築基準法や消防法の知識を積極的に取り入れていただく必要があります。入社後は、ビル経営管理士の資格取得を目指していただきます。 ■研修制度： 入社後はOJTによる基本研修のほか、社内での講習会や資格取得支援、段階に応じたステップアップ研修など、豊富なスキルアップ制度があります。 ■当社について： 当社は単なる不動産会社ではなく、資産をトータルに管理することができる資産コンサルティング企業を目指し、幅広く事業展開を行っています。 「不動産」を資産の一部と捉え、さまざまな資産の有効活用をお客様に提案するのが当社の主な業務です。手掛けている業務は広範に及んでおり、『超・不動産宣言』を、スローガンに不動産の枠を超えた分野にも挑み続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

賃貸仲介業界でトップクラスのアパマンショップの店舗にてお客様のお部屋探しをお手伝いして頂くお仕事です。 ＜具体的には＞ ・お客様の希望や要望、物件の条件などをヒアリング ・ニーズにマッチした物件を選んで紹介 ・物件の内見の案内 ・契約に関する各種手続き、必要書類の案内 ・物件情報サイトへの写真・間取りなどの登録・更新 ・契約業務・新生活のサポート ★未経験でも安心してスタートできる★ 当社は企業戦略として、Webでの情報発信に注力。 加えて、社内のデータを有効活用できるようにシステムで管理しています。 高い集客力と質の高い情報の提供を仕組み化したことで、高い実績を出すことが可能です。 最先端の技術を積極的に投入しており、時代に的確に順応し続けています。 【将来のキャリア】 将来的には賃貸管理・入居率向上に向けたオーナー様への提案等を手掛ける物件管理のお仕事を担って頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

【小規模ならではの業績好調◎完全週休2日制（日・月）】 埼玉県を中心に不動産売買を展開する当社にて、土地の価値を見極めて、 不動産の仕入営業としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・地主様から大切な不動産を買取らせていただいてます。埼玉県内の、土地・建物を仕入れる営業を行います。御商談のお相手は不動産を所有している地主様です。 ■業務詳細： ・「土地を手放したい」「処分を検討している」という地主様から土地・建物を仕入れます。何かを売るというよりは、地主様の土地の相談に乗り活用方法を考えていきます。コミュニケーションを取りながら地主様との信頼関係を築いていただきます。 ・仕入れ対象物件の選定 ・物件の調査／現地の調査 ・所有者との打ち合わせ ・契約手続き ・協力会社様との打ち合わせ ＜担当エリア＞埼玉県川越市周辺／東京都／千葉県　等 ＜契約件数＞年間12〜20の契約を目標にしております。 ＜営業方法＞営業は社用車で行っていただきます。 ■1日流れ 9時：始業 9時〜9:30：メールチェック 9:30〜12時：契約や営業に必要な書類取得など 12時〜13時：お昼休憩 13時〜16時：営業回り・契約など 17時〜18時：お客様の入力・明日の準備など 18時：退社 ■組織構成： ・社員は9名、営業4名体制です。20代〜40代を中心に経験豊かな代表や先輩社員が丁寧にサポートします。未経験の方も入社しており活躍中です。 ◎業務管理課があり、営業担当のサポートしています。ご自身の業務に集中できる環境があります。営業アシスタントもいるので安心して御入社ください。 ・仲良くなった地主様の農家さんに教わりお米作りをしたり、キャンプ場をＤＩＹしたり、小人数の風通しの良さが魅力です。 ■入社後： ・半年後には営業マンとして独り立ちいただくよう、スタートはワンツーマンで先輩が教えますので、ご安心ください。 ■企業魅力： ・川越市を中心に新築一戸建てから事業用不動産を取り扱い。古き良き小江戸川越の精神で、他社ではあまり扱わない中古物件のご紹介にも力をいれております。社員数は10名と少数精鋭ですが地域密着型の事業展開により業績は好調です。また、少数精鋭ため、一人ひとりのスキルが伸びるよう丁寧に育成していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

~売上高最高を更新中の成長企業！／東証グロース＆名証メイン上場！/高いデザイン性で選ばれる住宅営業〜 注文住宅クオリティーとして定評のある「アールギャラリーの分譲住宅」やその他一般物件をご案内いただきます。 【営業しやすい！】 購入意欲が高いお客様へアプローチ可能です！成約率も10％を確保しており（新卒社員含む）、年間平均受注数は営業1人あたり10棟を超えます。 ※住宅業界の方が転職してきた際にこの反響に驚かれます！ ★マーケティング戦略の強み TVCMやWecサイト、SNSの活用で関心の高い顧客層に確実にコンテンツを届けられるようマーケティングに力をいれています。集客力が高いため、街頭で初めて会う方へ営業をかけるなどの業務はございません。 ★デザイン性×性能×価格の強み デザイン性、機能性が高い住宅を手を出しやすい価格帯で提供しています。その分お客様から選ばれる可能性が高まります。その秘密は設計職の在籍数の多さ！「設計士＝デザイナー」という考えのもと設計部門にも積極的に人財投資を行っています。※従業員全体の24.65%（88名／357名）※24年1月末現在 【給与も満足】 ・月ごとにインセンティブの支給がございます。ご自身の頑張りを毎月実感することができます。 ※年収例： ・入社2年30歳：月給30万円＋月次手当＋賞与＝800万円 ・入社3年35歳：月給35万円＋月次手当＋賞与＝950万円 ・入社4年38歳：月給40万円＋月次手当＋賞与＝1100万円 ■アールプランナーグループの今 2021年に「東証グロース市場」「名証メイン市場」への上場を果たしました。右肩上がりに成長を続けており、24年1月期も売上高過去最高を更新しております。この先の10年をさらなる飛躍のステージと捉え、挑戦を加速させていきます。一緒に挑戦いただける方からのご応募をお待ちしております！ ※事業計画及び成長可能性に関する事項 https://ir.arrplanner.co.jp/ja/ir/library/new-page.html ※ぜひ下記もご覧ください！ 会社概要：https://youtu.be/BAirlyjN7mA 事業紹介：https://youtu.be/pjPnhvtSCjU

〜“静岡での暮らし”を支える／お客様に寄り添うご提案が可能／研修制度・福利厚生充実◎／創立100年以上・地域密着型の事業展開〜 お客様一人ひとりに寄り添い、住まいの売買や賃貸仲介を通じて“静岡での暮らし”を支えるお仕事です。 顧客志向の営業活動でやりがいを感じながら、ワークライフバランスの充実を叶えられる環境で、一緒に働く仲間を募集します。 ■お任せしたい業務： ・反響営業メインで静鉄グループのネットワークを通じて、様々なご依頼が舞い込んできます。年間約5,000件の購入希望者にお問い合わせや来店をいただくなど、多くの反響があります。 ・飛び込み営業など、こちらから積極的に売り込む営業スタイルではなく、反響営業が中心です。無理な提案や強要はなく、一般的な営業のイメージとは異なり、お客様のご要望に応じてお客様に寄り添った対応や不動産提案をしていただきます。 ・一般的に売上目標が厳しいと言われる不動産業界の中でも、当社はノルマを気にせず営業活動を行える環境です。もちろん目標がないという訳ではありませんが、店舗の仲間と協力しながら目標達成を目指していただきます。 ※売却の場合、中古マンション・戸建て・土地など取り扱う不動産は、お客様によって様々です。 ■入社後の流れ： 入社から6ヶ月は研修期間です。同行などを通して、先輩が丁寧に仕事のやり方をお教えしていきます。営業マニュアルも充実しているので、業界未経験の方や、経験が浅い方もご安心ください。また、宅建資格などの取得支援も充実しており取得のための勉強費用や受験費用は会社がサポートします。 ■ポジションの魅力： ・創立100年以上の歴史ある地域密着型の会社なので安心して働けます。 ・自社物件や仲介など総合不動産業の強みを活かして、自社不動産のお客様からの相談案件が多いです。 ・過去に静鉄不動産でお取引してくださったお客様からの相談案件も多数です。 ・働きやすい職場：少人数でアットホームな職場、きれいなオフィス、平均残業20時間程度 ・インセンティブあり、通勤交通費全額支給、資格取得支援・手当あり、研修制度充実 ・仲介業務だけでなく自社物件の販売やリフォーム、アセットマネジメントなど総合不動産ディベロッパーとして、不動産に関する幅広い知識や経験値を得ることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京の金町駅が最寄り／考えたデザインが世の中に出回るやりがい〜 ■業務概要： 食品などのパッケージ・箱などのデザインのアドバイザーとして従事頂きます。あなたの考えたパッケージが店頭に並び、世の中の話題になることも・・・？マーケットも考えながら企画を練ってください。 ■業務詳細： 新商品を狙いたい層を元にどのようなパッケージにするかを検討し、アドバイスをします。未経験からでもしっかり育てる環境があるので、ご安心ください。 ■研修体制： まずは弊社業務の流れを半年以上理解をしてから業務に入っていただきます。 ■企業の魅力： 当社は1993年の創業以来、食品をはじめ、おもちゃ・雑貨など幅広い分野の紙器・パッケージを企画・製造・販売してきました。 ・取り扱う商材は、コンビニ・スーパー・百貨店などで私生活で目にしたことのある身近な商品パッケージばかり。 ・休憩時にカップラーメン支給など、ユニークな福利厚生もあり。皆さんお弁当と汁物としてカップラーメンを召し上がっています。 ・食品を直接封入できるほど管理体制や衛生環境を徹底、顧客からは実物がイメージしやすいと好評。 ・社員一人ひとりが常に「お客様のために何ができるか」を考え、一歩先を目指して行動する姿勢。 ・自分の提案でお客様に喜んでいただけたり、企画から携わったパッケージが商品となり実際に店頭に並ぶ瞬間を目にした時は今までにない達成感と喜びが溢れます。 ※近年では食品に限らず、おもちゃ・雑貨など様々な業界からのご依頼が増え続けています。 ご家族や友人に「これ、自分が企画したんだ！」と誇らしく伝えられます！ 変更の範囲：会社の定める業務

~売上高最高を更新中の成長企業！／東証グロース＆名証メイン上場！/高いデザイン性で選ばれる住宅営業〜 注文住宅クオリティーとして定評のある「アールギャラリーの分譲住宅」やその他一般物件をご案内いただきます。 【営業しやすい！】 購入意欲が高いお客様へアプローチ可能です！成約率も10％を確保しており（新卒社員含む）、年間平均受注数は営業1人あたり10棟を超えます。 ※住宅業界の方が転職してきた際にこの反響に驚かれます！ ★マーケティング戦略の強み TVCMやWecサイト、SNSの活用で関心の高い顧客層に確実にコンテンツを届けられるようマーケティングに力をいれています。集客力が高いため、街頭で初めて会う方へ営業をかけるなどの業務はございません。 ★デザイン性×性能×価格の強み デザイン性、機能性が高い住宅を手を出しやすい価格帯で提供しています。その分お客様から選ばれる可能性が高まります。その秘密は設計職の在籍数の多さ！「設計士＝デザイナー」という考えのもと設計部門にも積極的に人財投資を行っています。※従業員全体の24.65%（88名／357名）※24年1月末現在 【給与も満足】 ・月ごとにインセンティブの支給がございます。ご自身の頑張りを毎月実感することができます。 ※年収例： ・入社2年30歳：月給30万円＋月次手当＋賞与＝800万円 ・入社3年35歳：月給35万円＋月次手当＋賞与＝950万円 ・入社4年38歳：月給40万円＋月次手当＋賞与＝1100万円 ■アールプランナーグループの今 2021年に「東証グロース市場」「名証メイン市場」への上場を果たしました。右肩上がりに成長を続けており、24年1月期も売上高過去最高を更新しております。この先の10年をさらなる飛躍のステージと捉え、挑戦を加速させていきます。一緒に挑戦いただける方からのご応募をお待ちしております！ ※事業計画及び成長可能性に関する事項 https://ir.arrplanner.co.jp/ja/ir/library/new-page.html ※ぜひ下記もご覧ください！ 会社概要：https://youtu.be/BAirlyjN7mA 事業紹介：https://youtu.be/pjPnhvtSCjU

★☆CM「スマホでCHINTAI♪」でお馴染み／賃貸物件検索サービスを展開／週2在宅可／挑戦を後押しする社風／「暮らし」全体を豊かにするサービスを展開／裁量権大☆★ 賃貸物件検索サービスの老舗企業として約50年の歴史を誇る当社の、自社メディア運営責任者候補を募集いたします。 ■具体的な業務内容： 私たち「株式会社CHINTAI」は、”不動産業界に革命を”をモットーに賃貸物件検索サイト「CHINTAIネット」の他、全国に約800の店舗網をもつ賃貸仲介会社エイブルのコーポレートサイト「エイブルWEB」などのメディアを運営している会社です。 上記メディアの企画、制作、運用、セールス、プロモーションまでを、およそ100名の規模で実施。 マンションやアパートなどの賃貸物件をお探しのお客さまに、メディアを通じて空室情報をご提供し、「お部屋探し」をサポートしています。 ■運営メディア例 https://www.chintai.net/ https://woman.chintai/ https://www.able.co.jp/ ■業務内容 （1）WEBサイトを中心としたメディア戦略・マーケティング戦略の立案、ロードマップ策定 （2）KPI設定と、KPI達成のためのチームマネジメント （3）WEBサイト全般の予算管理 （4）外部開発会社、デザイン会社と連携した日々のサイト改修ディレクション （5）効率的な業務フロー設計 （6）新規事業の企画・立案・実行等 ■本ポジションの魅力 ◎少数精鋭での幅広い業務 全社員百数十名の当社は、全ての部署が少数精鋭で業務を行っています。 一人一人の扱う費用が大きい分、一人一人の責任も大きく幅広いものとなります。上司、経営層とも密接に関わり、戦略策定や事業戦略が可能です。 ■風通しのよい雰囲気 チームは若手からベテランまで幅広い年齢層が揃っており、カジュアルな雰囲気で仕事ができます。子育て中のお母さんも活躍しています！ 若手も多いため、上下関係がなく闊達な議論が交わされています。

畜産や酪農に欠かせない、飼料原料を扱う営業職をお任せします。 ※お客様は既存取引先の継続購入契約がメインですが、一部スポットのお取引もあります。 ■業務内容： ◎大手飼料メーカーへの提案 ◎仕入れ ◎配送手配 ＜飼料原料とは？＞ ◇大豆 ◇規格外小麦 ◇ふすま など ■業務の特徴： ◇仕入れは、食品メーカーからの直接買取に加え、大手商社と連携しながら、国内外から買い付けをおこないます。 ◇ご購入いただいた飼料原料を確実にお届けするために、トラックの手配など物流面の調整も営業の重要な役割です。 ◇お客様が大切にしていることは「安定して確かな品質の商品を供給し続けること」ですので、その実現のため、入念な準備と的確な段取りが欠かせず、奇抜な戦略を打ち出す必要はありません。「やるべきことをしっかりとやり遂げる」という当たり前の継続で、未経験の方も売上は着実に伸びていきますので安心してください。 ◇受発注業務については、営業事務スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心ください。 ■入社後のステップ： ▼まずは先輩営業に同行しながら、営業活動の進め方や取扱商品の知識を身につけていただきます。 ▼一通りの流れに慣れてきたタイミングで、あなたにお任せする商品を決定していきます。当初は、2〜30品目程度を担当できる状態を目標にしていきましょう。 ■営業スタイルについて： ◇当社は少数精鋭体制のため、個々の営業が売上を競い合うような雰囲気ではなく、営業同士の連携やサポートし合う風土を大切にしています。 ◇拠点を越えた情報共有も盛んで、新しい商材を扱う際には、他拠点で詳しいメンバーがアドバイスを行っています。 ■当社営業の魅力： ◇酪農・畜産に不可欠な配合飼料原料を扱い、常時安定した供給が求められため安定した需要があります。お取引先の多くがプライム上場の大手企業ということも、当社の売上が高い水準で安定している理由のひとつです。 ◇営業成果は売上でなく利益で評価されます。経営層との距離が近く、日々の仕事ぶりや成長を見てもらえる実感があります。 ◇仕入れから配送手配まで一貫して担当し「モノを買って売る」商社ビジネスを実務で習得。約47億円（2025年12月実績）の年商を動かす仕事を通じ、大きく成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

畜産や酪農に欠かせない、飼料原料を扱う営業職をお任せします。 ※お客様は既存取引先の継続購入契約がメインですが、一部スポットのお取引もあります。 ■業務内容： ◎大手飼料メーカーへの提案 ◎仕入れ ◎配送手配 ＜飼料原料とは？＞ ◇大豆 ◇規格外小麦 ◇ふすま など ■業務の特徴： ◇仕入れは、食品メーカーからの直接買取に加え、大手商社と連携しながら、国内外から買い付けをおこないます。 ◇ご購入いただいた飼料原料を確実にお届けするために、トラックの手配など物流面の調整も営業の重要な役割です。 ◇お客様が大切にしていることは「安定して確かな品質の商品を供給し続けること」ですので、その実現のため、入念な準備と的確な段取りが欠かせず、奇抜な戦略を打ち出す必要はありません。「やるべきことをしっかりとやり遂げる」という当たり前の継続で、未経験の方も売上は着実に伸びていきますので安心してください。 ◇受発注業務については、営業事務スタッフがしっかりとサポートしますのでご安心ください。 ■入社後のステップ： ▼まずは先輩営業に同行しながら、営業活動の進め方や取扱商品の知識を身につけていただきます。 ▼一通りの流れに慣れてきたタイミングで、あなたにお任せする商品を決定していきます。当初は、2〜30品目程度を担当できる状態を目標にしていきましょう。 ■営業スタイルについて： ◇当社は少数精鋭体制のため、個々の営業が売上を競い合うような雰囲気ではなく、営業同士の連携やサポートし合う風土を大切にしています。 ◇拠点を越えた情報共有も盛んで、新しい商材を扱う際には、他拠点で詳しいメンバーがアドバイスを行っています。 ■当社営業の魅力： ◇酪農・畜産に不可欠な配合飼料原料を扱い、常時安定した供給が求められため安定した需要があります。お取引先の多くがプライム上場の大手企業ということも、当社の売上が高い水準で安定している理由のひとつです。 ◇営業成果は売上でなく利益で評価されます。経営層との距離が近く、日々の仕事ぶりや成長を見てもらえる実感があります。 ◇仕入れから配送手配まで一貫して担当し「モノを買って売る」商社ビジネスを実務で習得。約47億円（2025年12月実績）の年商を動かす仕事を通じ、大きく成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜商材魅力があるからこそのやりやすさ／必要なのは関係構築のみ☆／評価が給与に直結／青天井のインセンティブで1000万円も可能◎／東証プライム上場大手〜 ★圧倒的に成長できる育成環境！営業の基本から学び、プロの営業へ ★平均年収850万円・1契約でもらえるインセンティブ平均200万円 ★契約多数で表彰されている方の多くが未経験入社！営業経験なくても活躍可能！ ★大東建託の物件への入居時、仲介手数料無料 ★入社後に宅建を取得いただいた場合、20万円のお祝い金 ★業務内容： 訪問先・・・空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有する地主様 地主様の悩み・・・相続問題、節税対策、建物を建てることによる安定的な収入の確保 ご提案内容・・・土地活用と建物の建て替えのご提案 まずはお客様と直接お話しし、信頼関係を築いていくことが仕事となります。 会話することが得意であれば、これまでの経験等一切関係なくご活躍いただけます♪ 難しい提案や商談は必ず上長が同席しますのでご安心ください。 ★求人の魅力： インセンティブの上限はないため、結果が全て給与に反映します。早期に年収1000万円が目指せる環境です！ 自分の頑張りが給与にしっかり反映される分かりやすい評価制度となっております。 ◎充実の研修制度 入社後3か月間は、支店研修と全体研修を平行して実施します。 営業の基礎となる＜名刺交換＞から、実際にお客様の元へ訪問する一連流れまで、研修を通じて学ぶことが可能です。 ★働き方： お客様都合により、土日どちらかに出勤をする場合があります。その場合、2~3H程度・土日出社含め月の残業平均は35時間程となります。また時間外手当は1分単位で支給されます。 フレックス制度（コアタイム11時30分〜15時30分）を導入しており、自分の都合に合わせて業務を調整できます！ ★当社について： 大東建託グループは、実績・信頼ともに業界トップクラスに位置しております。 ・賃貸住宅管理戸数28年連続業界No.1（週刊全国賃貸住宅新聞　第1615号※居住用の管理戸数のみ） ・賃貸仲介件数において14年連続1位を獲得（全国賃貸住宅新聞社発表） 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎★/完全未経験の入社事例多数★/保険ショップの事務アシスタント/残業ほぼ無し/賞与有/中途入社多数/複数名採用/働き方◎/書類作成・お子さま向けイベント等をお任せします〜 ◆業務概要 関東のショッピングモールで保険ショップを運営する当店にて、事務アシスタントとして、保険申込書類の作成・イベント業務・お子様対応などをお任せします。 （1）保険申込書類作成 入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK！簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。 （2）イベント業務 来店のきっかけづくりを目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。 ガラポンや風船づくりなど皆で話し合って内容を決定。準備から運営まで担当します。 本ポジションでのメインの業務内容となります。 （3）お子様対応 おもちゃで遊ぶ、絵本を読み聞かせる、DVDを一緒に見るなど親御様が保険相談が終わるまでキッズスペースで一緒に遊びます。 ■評価制度 半期ごとに査定を行います。年次や経験に関わらず一人ひとりの頑張りを正当に評価するため、入社半年で昇格した先輩も！早期キャリアアップが叶います。 【年収例】 年収325万円＜23歳／入社1年目・一般＞ 年収375万円＜26歳／入社3年目・チーフリーダー＞ 年収429万円＜28歳／入社5年目・チーフマネージャー＞ ■採用HP（2025年1月にリニューアルいたしました） https://zero-navi.co.jp/recruit/ ■「ほけんのいろは」とは お子様連れをメインターゲットとした来店型保険ショップです。アスレチックにすべり台、ボールプールに迷路遊びまで、お子さまにも飽きずに楽しんでいただけるよう特大キッズスペースを完備し、独自の集客モデルを確立しています。 (公式サイト)https://www.hoken-iroha.net/ 変更の範囲：会社の定める業務

●3年連続中古マンション投資における販売実績トップクラス！不動産投資の自社サービス『RENOSY』展開。不動産業界全体のDX化を推進する急成長IT企業です。 ●コアタイムなしのフレックスタイム制で働き方◎ ■ポジションについて： まずはカジュアル面談をご希望という方に向けた求人票となります。現在当社では、以下のポジションを募集しております。「自分がどのポジションに該当するか？」「ポジションにこだわりはないが、とりあえず話をまずは聞いてみたい」という方は是非ご応募下さい。 ■配属可能性のあるポジション・業務内容： ◆サーバーサイドエンジニア 既存事業のプロダクト規模拡大、及び品質向上を行う体制を強化します。 ＜業務内容＞ ・Webアプリの開発、運用 ・要件定義 ・仕様策定 ・基本、詳細設計 ◆エンジニアリングマネージャー 既存事業のプロダクト規模拡大、ユーザー数増加にともない、ミドル層の体制強化、およびチームの技術力、サービスの品質向上を推進します。 ＜業務内容＞ ・Webサービスもしくはモバイルアプリの開発、運用および継続的な品質向上 ・開発力、技術力のリード ・エンジニア組織のマネジメント、育成、評価 ◆SRE 社会的責任が高まっているプロダクト群の品質向上に取り組んでいただきます。 ＜業務内容＞ ・サーバー構築の自動化 ・アプリケーションのパフォーマンス監視や改善 ・デプロイ改善、開発環境改善、CI改善などの開発業務効率化 ・各種監視システムの構築 ・インフラ運用（障害対応、ログ解析等、自動化） ◆QAエンジニア 社会的責任が高まっているプロダクト群の品質向上に取り組んでいただきます。 ＜業務内容＞ ・プロダクト及びプロジェクトに関する情報収集、整理 ・テスト実施プランの作成 ・テスト設計、実施 ・開発チームへのテスト報告、及び、修正と改善の提案 ※開発チームと連携しながら、開発の上流工程から携わっていただきます。 ◆モバイルエンジニア 既存アプリの顧客体験向上を目的とした品質改善、および新規アプリの開発をお任せします。 ＜業務内容＞ ・モバイルアプリの企画、開発、運用 ・要件定義 ・仕様策定 ・基本、詳細設計 ・実装、テスト

◆東証スタンダード上場／国内No.1の投資用不動産プラットフォーム「楽待」を運営／YouTubeチャンネルの登録者数145万人超／土日祝休／日経新聞「成長率ランキング」「プラチナ企業Top100」にランクイン／労働生産性、日本平均の3.7倍！成果は昇給でしっかり還元◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 不動産投資プラットフォーム・オウンドメディアでのマーケティング、ディレクション、企画、広告運用を担当頂きます。 ＜具体的には…＞ ・自社サイトやアプリのWEBマーケティング ・マーケティング戦略の企画、実行 ・新サービスや新機能の企画、ディレクション ・アクセスログの分析、改善（GA4などを使用） ・SEO強化 ・サイトデザイン、広告、SNSに関する制作管理・運用 ・楽待新聞、YouTubeチャンネルの企画、制作 アプリの改善やKPI設定から新機能企画まで、幅広い領域での活躍を期待しています。 ■ミッション： サイトやアプリのUI改善、投資判断に役立つ新機能開発などを通じて、正しい不動産投資関連の情報を多くの人に提供することがマーケティングチームが担うミッションです。ユーザー目線でビジョンである「公正な不動産投資市場の創造」を目指します。 ■ポジションの魅力： 自社内開発100％のため、顧客や現場の意見をスピーディーにサービスに反映させやすい体制。その分市場やより顧客のニーズに合わせたサービスを早期リリースする事が可能です。 ■働く環境の特長 ・チーム成果主義…年功序列の文化や、個人インセンティブは無し。出した成果は賞与や昇給に反映 ・透明性のある評価制度…月に1度、フィードバック面談を実施。社員のパフォーマンスを数値化して評価。詳細な内容や改善点などを上司と話し合い、スピーディーにPDCAを回すことが可能 ・効率的に働く…定例会議は無し、無駄な残業は無し、社内資料は凝り過ぎないなど、本質的な業務に集中できる環境を整備 ・垣根のないコミュニケーション…ワンフロアにこだわり、他部署とコミュニケーションが取りやすい環境を整備。情報共有の文化が浸透 ・ワークライフバランスの取れた働き方…PCや社用携帯の持ち帰りは禁止。物理的に休日対応が出来ない仕組みを構築 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／商材も多く提案の幅も広い／転勤なく地元に根付いて働ける／若手社員も活躍中〜 オフィス関連の商品を既存法人のお客様へご提案していただくルート営業です。 ■業務詳細 ・既存法人様へ携帯電話のご案内 ・法人様へ「コスト削減のための商品」「IT商材」などの提案（法人携帯・業務用エアコン・複合機・電子ブレーカー・郵便／メール便などなど） ・お客様にメリットがあるサービスを提案 ・既存のお客様フォロー ■やりがい： 商材も多く、提案の幅も広いため、顧客の困りごとを解決出来たときにやりがいにつながります。 ■こんな方におすすめ： 【既存顧客のフォローに従事できる】ルート営業メインですので、新規獲得に疲れてしまった方にもおすすめの求人です。 【働き方改善したい方】月8日休み、基本日祝休みですのでシフト制から固定休みに切り替え働き方改善したい方にもおすすめの求人です。 ■企業の特徴 ・20年以上の歴史を持つ同社は携帯電話キャリアショップの会社として創業し、現在ではオフィス環境のサポートを行う法人事業、携帯電話のリユース事業、 そして新領域である不動産事業と世の中の流れやニーズに合わせた事業展開をしています。 ・取引企業のかゆい所に手が届く、柔軟性や機敏さが評価され、日々信頼を積み重ねています。 ・社長は人情味厚く、しっかりと成果やプロセスを評価いただける環境です。社員も若手が多く、活気ある雰囲気の中で張り合いを持ち働いていただけます(2，30代の若手スタッフも多く活気のある社風も特徴です。)

《未経験採用実績有り：携帯キャリアショップやコールセンター勤務の方など活躍中／チームで数値を追う風土/残業平均20h以内/住宅手当有》 ◎未経験からでも「手に職を付けた」専門職のプロを目指せる ゼロから不動産業界の門を叩いたメンバーも多く、営業や接客のご経験を活かせる環境です。 ■職務内容： マンション用地・完成物件の仕入れ営業をお任せします。 独自の高入居率モデルを強みに、仲介業者・地権者との交渉、価格査定、契約締結までを一貫して身に着けることができます。 ■職務詳細： ・不動産仲介会社などに売却物件の情報収集　 ・入手物件の検証　 ・現地確認 ・役所調査 ・設計会社や建築会社との連携 ・契約書作成・締結など、 一貫した業務が主で、新規営業がほとんどです。 ※入社後は先輩社員が一から全て教えますので、不動産業の経験がない方でも業務しながら仕事を覚えていただくことが可能です。 ■組織構成： ・総人数4名（組織長：40代、20~30代 3名） ・チームで協力しながら仕事を進めるため、未経験の方でも安心です。 ■入力後の流れ 1週間の基礎研修を受けてもらい、その後は実務の中で学んでいただきます！ 未経験から入社した先輩社員もいますので、同じ目線に立って教えていただけます！ ■会社・求人の魅力： ◎メリハリのある働き方 残業時間としては月平均20時間ですが、月末以外は基本残業しない組織です。「プライベートを充実させてほしい」という想いのもと、勤務時間内に終えられる業務量を、計画的に進める姿勢を評価しています。 ◎成果主義 インセンティブ制のため頑張った分しっかり評価されます。 また、個人の成果を評価し昇給や昇格のチャンスを多く用意しております。年次関係なく役職が与えられ、数年後に係長や課長職というポジションに就くことも可能です。 ◎教育体制 年齢が近いメンバーが多く、気さくに声をかける事ができるのも当社の魅力！周りのスタッフがしっかりとサポートしていきますので、じっくりと仕事の幅を広げていってください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から業界大手の大東建託株式会社にて法人営業にチャレンジしませんか／東証プライム上場／土日祝休みで働き方を整えて働ける〜 ■業務内容： 金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのかを企画・提案を行う法人向け営業職です。 幅広い建築・不動産事業を展開している為、得た不動産情報に対して様々なご提案ができるのが本ポジションの特徴です。 ■業務の流れ： 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案 ■働き方： 法人対応となるので土日祝休み（完全週休2日制）となります！ また、月平均残業時間も30時間程度となっているので、プライベートと仕事を両立しやすい環境となっております。 ※所定労働時間は7.5時間と一般的な業務時間よりも30分短いです。 ■宅地建物取引士資格手当について： ・宅建保有者で専任の宅地建物取引士に登録した社員に専任者手当として毎月10,000円支給 ・入社後の宅建合格者へは、宅建資格手当として一時金20万円支給(令和7年度試験合格者限定) ・2026年3月末までにご入社いただいた宅建保有者に一時金35万円支給 ■担当事業(一部抜粋)： ＜建築請負(CRE)事業＞ 法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。 お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ＜ヘルスケア・物流施設開発事業＞ 人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。 用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。 大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【育休産休・時短制度などで女性が長く働ける環境／長期的にキャリア形成可能／残業月10時間程度／年間休日123日】 ■業務内容： 他社向けの空室募集、契約業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・入電対応、案内手配、申込対応（受付・審査・本人確認等）、契約対応（決済金明細・契約書作成・入金確認・各種関連商品付帯・契約書回収）契約書交付、入居者様用鍵ファイル作成等 ■身につくスキル： 賃貸不動産全般の知識、組織マネジメントの力がつきます ■当社の魅力： 1968年に創業して以来、賃貸仲介サ−ビスを主たる事業とし、店舗数は800店舗以上、ご紹介件数は累計500万件に達しました。近年、賃貸不動産マーケットを取り巻く環境は、少子高齢化など世帯構造の変化や住宅の供給過剰など人々の住まいに対する価値観が高度化かつ多様化したことにより、大きく変化しております。当社では、その変化に対応し、「賃貸住宅」を通じて時代や環境に合ったサービスや、新たな価値観の創造により、より安心・快適で豊かな「くらし」を実現させていきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

~三菱地所100%子会社の法人向け総合不動産コンサルタント／経験を活かした安定した働き方《年休121日（土日祝休）／残業25h程／フレックス・リモート有》~ ■担当業務 配属部署によってメインとなる営業先が異なりますが、業務内容としては法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。 （1）ヒアリング・課題抽出 （2）マーケット調査と情報提供 （3）案件マッチング・提案 （4）交渉・契約サポート （5）契約後フォローアップ 【顧客】 一般法人や個人資産家、プロ投資家の方まで、あらゆる業種・業態のお客さまに対して事業用・投資用不動産の売却・購入をお手伝いしています。 ■ポジションの魅力 【法人特化だからこそ、専門性を磨ける環境】 法人に特化した総合不動産コンサルタントとして、オフィスビル1棟やマンション1棟といったスケールの大きな案件をメインに扱っています。お客様の属性ごとに部署を細分化（一般法人、REIT・ファンド、弁護士事務所、金融機関など）。それぞれの領域でホールセールの専門性を高められる環境です。 【チームで成果を追求し、一人ひとりの貢献を評価する文化】 仲介手数料の数字だけでなく、事業戦略に沿った行動プロセスや、後進の育成といったチームへの貢献も定性的に評価します。 賞与は、ベース賞与（チーム予算、個人予算、業務プロセス、行動評価）に加え、個人の頑張りが反映される営業賞与（二階層目）の「二階建て」の仕組みです。チーム達成・チーム貢献だけではなく、個人の突出した成果もきちんと報われる制度設計であるため、誰もが納得感を持って働くことができます。 ■働き方に関して ◎法人対応がメインとなるため土日祝休み、年休は121日。 ◎残業時間は25時間程度（残業代は1分単位で支給） ◎フレックス制度に加え、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進により柔軟な働き方が可能 ■組織に関して 流通事業（売買仲介）は流通事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務