【仕事内容】 ■仕事内容 介護老人保健施設の看護業務として、バイタルチェックや診察の介助ほか、 食事の摂取状況や排泄状況の観察、日常生活の援助や医療処置、服薬管理 提携病院との連携、医療機関受診時の付き添いなど ■アピールポイント ・事業所特徴 厚生労働省が定める在宅復帰・在宅療養支援の基準をクリアした超強化型施設です。 短期集中リハビリや日常生活など、多職種協働で無理なく在宅復帰を目指しています。 自宅に戻ってからも、居宅介護支援事業所、通所リハビリ、訪問リハビリで日常生活のサポートをしています。 ・勤務条件 月10日休み 年間休日120日 社会保険完備、住宅手当有り ■職場環境 看護師在籍数 12名 看護師年齢層 40代中心 子育てナース 在籍有り 定員 100名 平均介護度 3.24 入浴介助について 着脱時のみ 介護職員人数 33名 夜勤回数目安 月4-5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 介護老人保健施設箕面グリーンビィラ 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細※1日の業務例 9:00　出勤、申し送り事項の確認 9:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に一度、フロアごとに医師の往診があります。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもあります） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられます。月平均残業時間は約4時間です（2021年度実績）。 ・ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤です。 ・手厚い出産/育児支援/高い就業復帰率 ・育児休業取得率、育児休業からの就業復帰率はほぼ100％（2021年度実績）。育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 71名 平均介護度 2.6 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修（現場での業務にスムーズに入る為の支援） ※10年程度のブランクのある方も大丈夫。先輩に聞きながら仕事ができるので安心です。 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務及び付帯する業務 1日の業務詳細医療度も低くないため、療養型の病院と同じ程度です。 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・1999年9月に開設された定員60名の介護老人保健施設です。 ・日々の看護・介護体制が整っており、入居者さまの自宅復帰をスタッフが一体となってサポートしています。 ・ターミナルケアにも取り組んでいます。また、胃ろうの利用者様の受け入れもおこなっています。 ・入浴等にてスタッフの腰痛“0”を達成すべく努力しています。 【勤務条件】 ・日勤は8:30-17:30で休憩90分です。 【教育体制】 ・丁寧に指導しますので、施設未経験の方でも安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 7名 看護師年齢層 20代-60代 子育てナース 在籍有り 定員 60名 平均介護度 4 入浴介助について 浴室内介助有り(リフト浴で安全・安心介護) 介護職員人数 17名 夜勤回数目安 平均月4-6回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し ■教育制度 発展教育支援1、未経験者も歓迎 2、託児所完備 3、リスト浴で安心、安全介護 4、ブランクのある人、未経験の人にも丁寧な指導をおこないます。 未経験者、はじめての方でも安心して働ける職場です。 業務内容は、療養型病院程度です。 教育制度の備考慣らし日勤1回:夜勤当日から1人夜勤 慣らし日勤なし:夜勤スタートの2時間前から研修と、先輩看護師と2名体制で夜勤があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 老人保健施設プリオール 看護師、准看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細[1日の業務例] 9:00　出勤、申し送り事項の確認 9:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に1度、フロアごとに医師の往診がございます。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもございます） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント 残業が少なく、オンとオフを切り替えることができます。月平均残業時間は約4時間です。（2021年度実績） ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤のもと、勤務できます。 手厚い出産・育児支援・高い就業復帰率を誇ります。育児休業取得率は100％、育児休業からの就業復帰率は100％です。（2021年度実績）育児相談窓口も設置しています。 一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 63 平均介護度 2.7 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修（現場での業務にスムーズに入る為の支援） ※１０年程度のブランクのある方もＯＫ！先輩に聞きながら仕事ができるので安心 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 看護学校における専門学生への講義、及びそれに付随する業務 ・科目指導 ・実習指導 ・クラス担任:学生指導、人間教育 ・学科運営等 ■アピールポイント ・西日本でも有数の生徒数で生徒の受け入れを2倍に増やすなど、法人としてしっかりしています。 ・お給与水準が高いです。現在の給与を参考に基本的に、現在の年収をもとに年収を算出するので、今より下がるということがほとんどありません。 ・専攻学科がとても豊富で、自分の進みたい道を選びやすい環境があります。 ・大阪というアクセスなので、通勤も便利で、終業後のプライベートも充実させやすいです。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 大阪医専 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細※1日の業務例 9:00　出勤、申し送り事項の確認 9:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に一度、フロアごとに医師の往診があります。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもあります） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられる 　月平均残業時間は約4時間です（2021年度実績）。 ・ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤 ・手厚い出産・育児支援・高い就業復帰率 　育児休業取得率は100％、育児休業からの就業復帰率100％（2021年度実績）。 　育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立 　経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 72名 平均介護度 1.8 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修（現場での業務にスムーズに入る為の支援） ※10年程度のブランクのある方もＯＫ！先輩に聞きながら仕事ができるので安心 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細1日の業務例 09:00　出勤、申し送り事項の確認 09:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に一度、フロアごとに医師の往診があります。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもあります） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられる 　月平均残業時間は約4時間です（2021年度実績）。 ・ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤 ・手厚い出産・育児支援・高い就業復帰率 　育児休業取得率は100％、育児休業からの就業復帰率100％（2021年度実績）。 　育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立 　経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 91 平均介護度 1.7 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修(現場での業務にスムーズに入る為の支援) ※10年程度のブランクのある方もOK！先輩に聞きながら仕事ができるので安心 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 看護学校における専門学生への講義、及び付随する業務 ■アピールポイント 【事業所特徴】 ・1932年に創設されたとても歴史のある専門学校で、同法人の行岡病院と隣接している為、早い時期からの臨床経験を学べるので、生徒達の成長をすぐに体感できます。 ・看護教員養成講習会を修了しており、専任教員のご経験があれば高年収が実現可能です。（過去実績では、年収600万円台もございました） 【勤務条件】 ・高年収の教員案件です。 ・日曜祝日休み、土曜日は月2回公休取得可能です。 ・定年63歳であり、長く常勤で勤務可能です。 【教育体制】 ・最初はしっかりとオリエンテーションをさせていただきます。指導未経験の方でもご安心ください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 行岡医学技術専門学校 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 校内における学生への指導業務及び付随する業務 ■アピールポイント ■事業所特徴 ・1979年3月に設立された香里ヶ丘有恵会病院を本院とする医療法人の看護専門学校(3年課程/全日制)です。 ・実習は全て大阪府下のため、実習に伴う出張や移動の負荷がございません。 ・離職率が低く、長く続けられる環境を整えられております。 ■勤務条件 ・日曜祝日休み、土曜日は半日勤務です。他春期休暇や夏季休暇、年末年始休暇等がございます。 ・日勤9時～17時(土曜日9時～12時)でプライベートと両立して勤務頂きやすい勤務時間です。 ■教育体制 ・専門学校の求人の中では、数少ない「未経験OK」の求人です。まずは実習指導講師から入り、勤務しながら看護教員養成講習会の修了を目指し専任教員になっていただくプロセスです。 ■職場環境 看護師年齢層 子育てナース 在籍有り ■教育制度 発展教育支援実習指導講師から入り 勤務しながら看護教員養成講習会の修了を目指し専任教員になっていただくプロセスを用意しています。(看護教員養成講習会受講中も給与支給有) 教育制度の備考スキルアップのための研修・研究制度あり。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 香里ヶ丘看護専門学校 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。 医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。 ■アピールポイント ・有料老人ホームでのお仕事です。高水準の収入・住宅手当・子ども手当支給有。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方でもサポート体制が整っているので安心です。 ■職場環境 入浴介助について 着脱まで ■教育制度 ブランクサポート新任者研修（会社理念・接遇・マナー・施設研修） フォローアップ研修 教育制度の備考【教育】 OJT研修 OFFJTに関しては、現在構築中。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。 医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。 ■アピールポイント ・有料老人ホーム。高給与。住宅手当・子ども手当支給あり。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方でもサポート体制が整っているので安心です。 ■職場環境 看護師在籍数 2名 平均介護度 3.01 入浴介助について 着脱まで ■教育制度 ブランクサポート新任者研修（会社理念・接遇・マナー・施設研修） フォローアップ研修 教育制度の備考【教育】 OJT研修あり OFFJTに関しては、現在構築中です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 看護学校における看護教員業務及び付帯する業務全般 ■アピールポイント 【希少な看護学校の教員の求人です。】 ・2023年度に開設50周年を迎えた、地域に愛されている看護学校です。 ・南大阪病院の系列学校として、多数の看護師を輩出しています。 ・駅から近く、大阪市内から好アクセスです。 ・日勤のみの勤務で、長期的に勤務できる環境です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 南大阪看護専門学校 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細※1日の業務例 9:00　出勤、申し送り事項の確認 9:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に一度、フロアごとに医師の往診があります。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもあります） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられる 　月平均残業時間は約4時間です（2021年度実績）。 ・ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤 ・手厚い出産・育児支援・高い就業復帰率 　育児休業取得率は100％、育児休業からの就業復帰率100％（2021年度実績）。 　育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立 　経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 48名 平均介護度 1.7 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修（現場での業務にスムーズに入る為の支援） ※10年程度のブランクのある方も大丈夫。先輩に聞きながら仕事ができるので安心です。 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ■私立高校の衛生看護科の教員として勤務 看護専門学校（厚生労働省）ではなく私立高等学校（文部科学省）の教員のため、まず大前提としては"高校教師"であることです。 クラス担任を持ち生徒の全般の指導や教育を行いながら、衛生看護科として看護師の育成を行います。 【概要】 ・看護に関する授業 ・病院実習の指導 ・クラス運営 ・修学旅行、校外学習の引率 ・体育祭、文化祭の学校行事 ・生徒指導 ■アピールポイント ■特徴 ・私立高校の衛生看護科の教員求人です。 →担任を持ち、高校教師として生徒の人生とともに歩み、未来の看護師の育成に関わることができます！ ・日勤常勤で日祝休み！ ・定年が63歳と長く働けます！ ・教員免許の資格がなくても、高校の教師になれるチャンスです！ ■概要 ・高等学校の教員の募集です。 （通常の高等学校なので、文部科学省管轄の学校です） ・看護師資格者に関しては、衛生看護科に配属となり、看護師資格取得を目指す学生の教育、生活指導、実習指導、資格取得支援を行います。 ・常勤募集のみであり、常勤採用の場合、年俸制となります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 アナン学園高等学校 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・バイタルチェック ・処置巡回 ・診察介助 ・配薬準備 ・投薬 ・看護記録作成 ・入院者病状把握 ・通院付添い ・食事介助　等 1日の業務詳細1日の業務例 9:00　出勤、申し送り事項の確認 9:30　バイタルサイン測定・症状観察、処置 10:30　投薬準備、看護記録入力 11:30　食事介助 13:00　休憩 14:00　往診（週に一度、フロアごとに医師の往診があります。看護スタッフは交代で付き添い、日々の報告や看護記録の入力を行います） 15:30　翌日の内服薬のチェック、ケアの補助（介護スタッフのケアを手助けすることもあります） 17:00　申し送り 17:30　食事介助 18:00　退社 ■アピールポイント ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられる 　月平均残業時間は約4時間です（2021年度実績）。 ・ニチイグループの100％子会社という安定した経営基盤 ・手厚い出産・育児支援・高い就業復帰率 　育児休業取得率は100％、育児休業からの就業復帰率100％（2021年度実績）。 　育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立 　経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ■職場環境 定員 62 平均介護度 2.5 ■教育制度 発展教育支援中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認（認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など） ブランクサポート入社導入研修（現場での業務にスムーズに入る為の支援） ※１０年程度のブランクのある方もＯＫ！先輩に聞きながら仕事ができるので安心 教育制度の備考新入社員を対象とした「入社導入研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、技術の向上に力を入れています。 また、年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 有料老人ホームにおける看護業務 ・定員:168名（全室個室:168室） 健康管理全般、薬の管理、バイタルチェック 外部医療機関との連携業務　等 ■アピールポイント ・大手法人「介護のツクイ」が2012年オープンした綺麗な施設です ・車通勤可、駅からはシャトルバス（南大沢、多摩境）が出ており通勤しやすいです ・年間休日119日とお休みが多めの求人です ■職場環境 定員 168床 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 健康管理全般、薬の管理、バイタルチェック、 外部医療機関との連携業務　などが主なお仕事です。 ■アピールポイント ・福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として福利厚生表彰・認証制度　2020年「ハタラクエール」に認証されました。 ・eラーニング・集合研修・認定試験等、研修が充実。キャリアアップも可能です。 ・育児休業取得率は94.8%。子育てをしながらでも両立ができます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(夜勤あり) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 1日の業務詳細8:45　出勤 9:00　朝礼・申し送り 　ご入居者様の健康状況や夜間の様子など細かく情報を共有。 　今日すべき自分の業務を整理・把握。 9:30　経管栄養 10:00　バイタル測定・入浴外介助 　外介助は、普段は見られない皮膚や全身状態を確認できる大切な機会です。 　看護師視点で異常の早期発見、早期治療につなげられる重要な業務となります。 11:30　処置 12:00　食事見守り・配薬 　食前薬・食後薬の配薬や、配膳・見守りなどを行います。 14:00　服薬管理 　仕分けられた薬に書かれたお名前と中身を確認し、 　万が一にもミスがないようにダブルチェックを欠かさず行います。 15:30　ミーティング 　業務の申し送りや重要事項の共有。 　体調不良など気になるご入居者様については、夜間帯の注意事項などをしっかりと夜勤者に申し送ります。 17:00　ケース記録 　介助や処置を通して気づいたこと、症状の変化等記録。 　緊急時、すぐに確認・医師に症状を正確に伝えることができるよう全職員へ情報共有します。 18:00　退勤 ■アピールポイント ・全国170ヶ所以上の施設運営 ・プリセプター方式の研修あり ・多様なニーズへの細やかな対応と快適な生活環境を提供する有料老人ホームです ■職場環境 定員 114名 平均介護度 平均介護度2-3程度 入浴介助について 入浴介助は、バイタルチェック、軟膏・シップ・褥瘡の処置、脱衣の介助等があります。 夜勤回数目安 夜勤なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り ■教育制度 発展教育支援・新任看護師研修 ・海外研修 ・各種勉強会 ・施設現場からの相談対応 ブランクサポート会社の理念やシステムとともに、介護現場における医療との連携、ご入居者様に安心して毎日をお過ごしいただくための看護師による健康管理、施設における老人医療についてなど、新任看護職員への研修を毎月実施しています。また、現役の看護職員の相談についても対応しています。 教育制度の備考海外研修年1回、各施設から選ばれた参加者が海外に赴き、現地の病院等の施設を視察します。 自由時間も多く、普段会うことの少ない他施設で働くベストライフの仲間の輪が広がるのも大きな魅力です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 ・健康管理（バイタル・褥瘡・胃瘻等） ・服薬管理 ・レクリエーション・食事補助 ・入浴介助・排泄介助など介護業務との兼務 ・提携病院・医師との連携 1日の業務詳細8:45　出勤 9:00　朝礼・申し送り 　ご入居者様の健康状況や夜間の様子など細かく情報を共有。 　今日すべき自分の業務を整理・把握。 9:30　経管栄養 10:00　バイタル測定・入浴外介助 　外介助は、普段は見られない皮膚や全身状態を確認できる大切な機会です。 　看護師視点で異常の早期発見、早期治療につなげられる重要な業務となります。 11:30　処置 12:00　食事見守り・配薬 　食前薬・食後薬の配薬や、配膳・見守りなどを行います。 14:00　服薬管理 　仕分けられた薬に書かれたお名前と中身を確認し、 　万が一にもミスがないようにダブルチェックを欠かさず行います。 15:30　ミーティング 　業務の申し送りや重要事項の共有。 　体調不良など気になるご入居者様については、夜間帯の注意事項などをしっかりと夜勤者に申し送ります。 17:00　ケース記録 　介助や処置を通して気づいたこと、症状の変化等記録。 　緊急時、すぐに確認・医師に症状を正確に伝えることができるよう全職員へ情報共有します。 18:00　退勤 ■アピールポイント ・全国170ヶ所以上の施設運営 ・プリセプター方式の研修あり ・多様なニーズへの細やかな対応と快適な生活環境を提供する有料老人ホームです。 ■職場環境 定員 50名 平均介護度 平均介護度2-3程度 入浴介助について 入浴介助は、バイタルチェック、軟膏・シップ・褥瘡の処置、脱衣の介助等があります。 夜勤回数目安 夜勤なし 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し ■教育制度 発展教育支援・新任看護師研修 ・海外研修 ・各種勉強会 ・施設現場からの相談対応 ブランクサポート会社の理念やシステムとともに、介護現場における医療との連携、ご入居者様に安心して毎日をお過ごしいただくための看護師による健康管理、施設における老人医療についてなど、新任看護職員への研修を毎月実施しています。また、現役の看護職員の相談についても対応しています。 教育制度の備考海外研修年1回、各施設から選ばれた参加者が海外に赴き、現地の病院等の施設を視察します。 自由時間も多く、普段会うことの少ない他施設で働くベストライフの仲間の輪が広がるのも大きな魅力です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

[紹]≪やりがい再発見！≫高級シニアマンションの看護師さん募集中♪サービス付き高齢者向け住宅でシニアの生活をサポート♪ ▼仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・健康状態の記録 ・健康相談　など ≪みんなの声≫ ・病棟勤務に比べて身体的負担が少なく、ゆったり働けるようになった ・感謝の言葉をかけてくれる入居者さんが多いので、やりがいや達成感を得られる！ サービス付き高齢者向け住宅でシニアの生活をサポート♪ ▼仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・健康状態の記録 ・健康相談　など ≪みんなの声≫ ・病棟勤務に比べて身体的負担が少なく、ゆったり働けるようになった ・感謝の言葉をかけてくれる入居者さんが多いので、やりがいや達成感を得られる！≪昇給＆賞与あり≫ゆったり働きながらお給料も高めなのが人気！働き方の希望をお聞かせください♪20代～60代まで幅広く活躍中 【正看護師/准看護師】 ※どちらか必須 ・経験に応じて優遇あり ・ブランクOK 昇給年1回 賞与年2回 各種社保完備 交通費全額支給 有給休暇制度 産休育休制度 退職金制度 ※規定あり ※正社員での紹介です

【仕事内容】 園児の健康管理（各クラスの見まわり）、保健日誌の記入、０歳の保育、病気・ケガの対応、内科検診、歯科検診、感染症対策、 保健だより作成など 定員：60名 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 認可保育園や認証保育園・児童館を首都圏に複数所有している法人です。”自分の子どもを入れたいと思える保育園をつくる”をモットーに園児たちがのびのびと成長していける、そして保護者も安心して預けられる環境に力を入れております☆日々の園児たちの成長を感じながら、これまでの看護を活かしてお仕事を始めてみませんか。 【求人の特徴】 ■【保育園・小児科未経験でも安心】関東に100以上の園を設けており、エリア毎の看護師さんで定期的にMTGを行い事例共有を行っています！看護師1名体制が不安という方でも安心してご勤務頂けます。 　■【ワークライフバランス】 よく学び、よく働き、よく遊ぶことを社長が従業員に推奨しております。 ライフスタイルに合わせて“心も身体も健康に”、仕事もプライベートも充実した日々を過ごしてもらいたい思いがあります。 　■【理念／自分の子供を入れたい園をつくる】法人設立より認証保育所や駅前型保育園等の展開も進め、多様な保育ニーズにお応えしています。最近では、保育園のほか、児童館や学童保育所などの管理運営も各自治体より受けております。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護師業務および、事務作業も担当いただきます。 ＜具体的には＞ 入居者様の健康管理業務全般 ・服薬管理 ・バイタルチェック ・各種処置　など オンコールあり：週2回程当番をお願いします。（電話対応、出動あり） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 神奈川県でも有数の総合建設会社が少子高齢社会に寄与するために展開している施設です。「おもてなしの心」を大切にした介護をモットーに県内に10か所の有料老人ホームを展開しており、ノウハウもしっかりしているため未経験の方も安心してお仕事をすることが可能です。 【求人の特徴】 ■【強い職種連携意識】家族のような距離感で入居者様と触れ合う“人”を基準とした仕事を各職種の皆さんが意識しています。看護師はじめ介護士、運営スタッフのお互いの連携が良く取れているため、風通しの良い職場になっています。 　■【チームワーク抜群】３０～６０代まで幅広い世代の方々が働いている職場です。シフトなども協力しあって運営をしております。 　■【マイカー通勤可能！】マイカー通勤可能です！無料で利用できる駐車場を完備しております。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護師業務および、事務作業も担当いただきます。 ＜具体的には＞ 入居者様の健康管理業務全般 ・服薬管理 ・バイタルチェック ・各種処置　など オンコールあり：週2回程当番をお願いします。（電話対応、出動あり） 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 神奈川県でも有数の総合建設会社が少子高齢社会に寄与するために展開している施設です。「おもてなしの心」を大切にした介護をモットーに県内に10か所の有料老人ホームを展開しており、ノウハウもしっかりしているため未経験の方も安心してお仕事をすることが可能です♪ ◆残業は月5時間程度と殆どなく、無理のないシフトで仕事とプライベートの両立が実現できます。また日勤のみですので、お子さんのいる看護師さんも働きやすい環境です。 ◆産休・育休からの復職率は100%とライフステージが変わっても働き続けられる環境です。長期的なキャリア形成が叶います。 【求人の特徴】 ■【強い職種連携意識】家族のような距離感で入居者様と触れ合う“人”を基準とした仕事を各職種の皆さんが意識しています。看護師はじめ介護士、運営スタッフのお互いの連携が良く取れているため、風通しの良い職場になっています。 　■【チームワーク抜群】これからキャリアを積みたい年代の方からベテランの方まで、幅広い世代の方々が働いている職場です。シフトなども協力しあって運営をしております。 　■【高給与求人】日勤のみで月給32万円～。ご経験次第で年収555万円も目指せる高給与です。各種手当も充実していますので、モチベーション維持に繋がります。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 外来にて看護師業務全般をご担当いただきます。 診療サポート、患者さんのケア、採血、静脈注射など 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 向ケ丘遊園駅から徒歩2分に位置する整形外科・リハビリテーション科・リウマチ科のクリニックです。整形外科未経験の方でもご入職可能でございます。完全予約制の為、残業が月5時間程度となっておりますので無理なく働く事ができます。ぜひ一度お問合せください。 【求人の特徴】 ■【残業ほぼなし】完全予約制の為月の残業が5時間程度なのでほとんど定時て帰宅できます♪ ■【年間休日125日】お休みもとりやすいのでプライベートとの両立が図りやすいです☆ ■【未経験OK】整形外科領域未経験でもご応募いただけます！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

[紹]≪やりがい再発見！≫高級シニアマンションの看護師さん募集中♪サービス付き高齢者向け住宅でシニアの生活をサポート♪ ▼仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・健康状態の記録 ・健康相談　など ≪みんなの声≫ ・病棟勤務に比べて身体的負担が少なく、ゆったり働けるようになった ・感謝の言葉をかけてくれる入居者さんが多いので、やりがいや達成感を得られる！ サービス付き高齢者向け住宅でシニアの生活をサポート♪ ▼仕事内容 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・健康状態の記録 ・健康相談　など ≪みんなの声≫ ・病棟勤務に比べて身体的負担が少なく、ゆったり働けるようになった ・感謝の言葉をかけてくれる入居者さんが多いので、やりがいや達成感を得られる！≪昇給＆賞与あり≫ゆったり働きながらお給料も高めなのが人気！働き方の希望をお聞かせください♪20代～60代まで幅広く活躍中 【正看護師/准看護師】 ※どちらか必須 ・経験に応じて優遇あり ・ブランクOK 昇給年1回 賞与年2回 各種社保完備 交通費全額支給 有給休暇制度 産休育休制度 退職金制度 ※規定あり ※正社員での紹介です