総合電機メーカーの求人情報の検索結果一覧

〜2050年のカーボンニュートラルに向けて成長市場／東芝グループの注力事業であるエネルギーソリューション事業を担当／「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業〜 ■業務内容 海外原子力発電プラント 新設ビジネス向けタービン系設備の商品企画開発・プラント計画を担当いただきます。 （変更の範囲）会社の指示する業務 ※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務 ■業務詳細 海外で新設される大型軽水炉や小型モジュール炉（SMR）向けのタービンアイランド設備（系統・機器）に関する、プラント・機械系エンジニアリング業務として、以下を行う。 ・市場調査に基づく、事業戦略、機種戦略、商品戦略の策定および顧客に対する提案活動 ・顧客ならびに社内外関係部門との技術折衝、調整、取り纏め及び仕様の決定 ・受注前エンジニアリング及び見積 ・上記業務に関する調査、研究・技術開発、標準化、機械化 ・上記業務に関するPR資料作成および技術発表 ■採用背景 カーボンニュートラルの潮流やウクライナ危機を契機として、CO2を排出しない原子力発電の重要性がより再評価・フォーカスされてきており、多くの国で新規原子力発電プラントの導入が計画されています。従来型軽水炉に加えて、新規開発・プロモーションが隆盛を極める小型モジュール炉（SMR）向けのタービン系機器の引合いや開発ニーズが増加しており、今後更なる拡大が期待されます。社会や地球環境に貢献するやりがいのある仕事を、一緒に実現していく仲間を募集します。 ■魅力点： お客様や仕向け地が、欧州、米国、中東、アジアなどの国々であり、多様なバックグラウンドを持つ人達との交流、共創を実感できる部署です。メンバー構成も比較的若く、お客様や仕向先の国々の人達に喜んでいただける製品を作っていきます。 原子力発電はエネルギーセキュリティ、地球環境問題の観点で重要な電源の一つであり、蒸気タービンシステムはプラントの発電効率すなわちプラントの経済性を左右する要となり、その設計は経済性、構造成立性、メンテナンス性等、多くの要求を満足する必要がある、チャレンジングでクリエイティブな業務です。 変更の範囲：本文参照

〜受変電設備や送電設備などの施工計画経験・「一級電気工事施工管理技士」の資格ある方歓迎！／2050年のカーボンニュートラルに向けて成長市場／東芝グループの注力事業であるエネルギーソリューション事業を担当／「電気をつくる、おくる、ためる、かしこくつかう」を支えるトップクラスの電力インフラ企業〜 ■業務内容 電力会社向け発電所・変電所での変圧器・開閉機器・電力系統監視制システム・蓄電池システムなど、送変電設備の施工管理。ご経験・プロジェクトにより工事計画と現場管理のいずれか、または双方をご担当頂きます。 （変更の範囲）会社の指示する業務 ※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務 ■採用背景 担当するプロジェクトは数千万円規模から数億円まで様々。施工期間は　一年程度が中心。ご経験により小規模案件からキャリアをスタート。将来的には数百トンに及ぶ変圧器のような特殊設備の据付技術（重機、複雑な人員配置など）のような高度なスキルを身につけて頂きます。 ■魅力点： グリッド（電力流通）事業は日本を支えるためになくてはならない「基幹事業」であるとともに、分散型エネルギーシステム、電力自由化、大規模自然災害への対応など電力流通を取り巻く環境に柔軟に対応することが求められています。当社は、より快適で環境に配慮したスマートエネルギー社会を実現するために、電力流通事業を通じて求められる社会課題の解決に向けた活動を続けています。我々の業務は製品をお客様にお渡しするために当社が実施する最後の業務であり、お客様から期待されているとともに、喜んでいただける大変やりがいのある業務です。計画業務で経験を積み、「一級電気工事施工管理技士」の資格を取得することで、いずれは作業所長として現場管理業務に従事することもできます。 ■当社について 多様な福利厚生メニューから自由に選択できるカフェテリアプラン等様々な制度を用意しています。また組織の創造性・生産性向上を目的とした人事処遇制度を導入しており、年齢や勤続などの属性によらずベンチャースピリットを持ち革新を起こす人材開発を推進しています。男性の育休や女性エンジニアの活躍事例も多数あるなど働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

■職務内容 ：業務用空調機や冷熱製品の製造・生産をしている和歌山事業所にて、開発や故障原因調査の中で、評価試験・分析業務を担当いただきます。 ・空調・冷熱製品に使用する部品の信頼性評価の試験業務 ・試験内容・日程の調整業務 ・試験報告書や会議資料の作成と説明 ・客先での空調・冷凍機の不具合原因調査 ・蛍光X線分析装置、GCMS装置を使用した分析業務 ・工場や生産ラインの監査業務 ■評価・分析内容について：パーツの構造解析や、温度の耐久性、海水に対しての耐久性など、様々な分野の評価や分析を行っていただきます。 ■組織構成：部品評価Gには現在9名在籍しております。 ■同事業での製品： ・業務用エアコン・空調機：オフィスビルやホテル、病院、福祉施設、地下鉄の駅、工場、データセンター向け ・業務用冷凍・冷蔵機器：食品保冷庫から食品加工工場などで使用される低温設備、スーパーやコンビニエンスストア等の低温ショーケースに至る『食のコールドチェーン』等向け ■事業所（和歌山）について： ◎概要：和歌山事業所は、三菱電機（株）のビル・業務用エアコン、業務用冷凍・冷蔵機器と、その制御システムの開発・設計業務を担当する事業所です。 ◎立地面：新大阪まで特急で１時間弱です。また、関西空港までリムジンバスで約40分と大阪市内並みの交通の便です。 ◎組織：正社員の約3割が20代と、若い人の比率が高い事業所でございます。三菱電機（株）の社員も同じフロアに在籍しております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、異なる業務全般に変更の可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜検査・技術指導に特化／土日祝休み・残業抑制取組で働き方◎／専属棟梁で人間関係良好／東証プライム上場・大規模リフォーム№.1で安定◎〜 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 ■概要： 戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導等をお任せします。 ■詳細： (1)検査業務：施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、マニュアルに合った資材を使用しているか等のチェック及び各種検査等を行います。また、現場棟梁の技術指導や研修、技術営業職からの技術的な質問や相談にも応じます。 (2)検査箇所：第三者的な立場で耐震関連(柱や梁等の構造躯体)や防水(外壁)を中心に基幹部分の検査を行います。 ■当求人の魅力： ・検査、技術指導に特化（工程管理や予算管理は他職種の方が担当） ・定期巡回がメイン業務なので、土日祝休みや残業抑制を実現できております。（巡回目安2~3件／日、並行案件12件／人前後） ・専属棟梁が施工しますので、コミュニケーションや連携がスムーズです。 ・現場の数や品質等の指標から正当に評価する制度があります。 ■働き方： ・休日：土日祝休み ※土曜出勤が発生する可能性あり。その際は振替休日を必ず取得。 ・残業：平均27時間程。 ※スマホの活用や20時PC強制シャットダウンにより残業抑制を実施。 ※現場へは週に1度巡回となるので残業抑制の実現。（同時並行で12棟前後の担当） ■評価制度やキャリア： ＜評価制度＞ 担当案件数や品質等による指標から報奨金制度があり、目に見えにくい技術職においても頑張りをきちんと評価する制度がございます。 ＜キャリア＞ 入社後もライフスタイルの変化に伴うキャリアチェンジ制度があり、エリア限定から全国勤務へのコース変更や、営業職、注文住宅の施工管理部門等のチャレンジも可能とキャリアの幅が広いのも当社の特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜検査・技術指導に特化／土日祝休み・残業抑制取組で働き方◎／専属棟梁で人間関係良好／東証プライム上場・大規模リフォーム№.1で安定◎〜 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 ■概要： 戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導等をお任せします。 ■詳細： (1)検査業務：施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、マニュアルに合った資材を使用しているか等のチェック及び各種検査等を行います。また、現場棟梁の技術指導や研修、技術営業職からの技術的な質問や相談にも応じます。 (2)検査箇所：第三者的な立場で耐震関連(柱や梁等の構造躯体)や防水(外壁)を中心に基幹部分の検査を行います。 ■当求人の魅力： ・検査、技術指導に特化（工程管理や予算管理は他職種の方が担当） ・定期巡回がメイン業務なので、土日祝休みや残業抑制を実現できております。（巡回目安2~3件／日、並行案件12件／人前後） ・専属棟梁が施工しますので、コミュニケーションや連携がスムーズです。 ・現場の数や品質等の指標から正当に評価する制度があります。 ■働き方： ・休日：土日祝休み ※土曜出勤が発生する可能性あり。その際は振替休日を必ず取得。 ・残業：平均27時間程。 ※スマホの活用や20時PC強制シャットダウンにより残業抑制を実施。 ※現場へは週に1度巡回となるので残業抑制の実現。（同時並行で12棟前後の担当） ■評価制度やキャリア： ＜評価制度＞ 担当案件数や品質等による指標から報奨金制度があり、目に見えにくい技術職においても頑張りをきちんと評価する制度がございます。 ＜キャリア＞ 入社後もライフスタイルの変化に伴うキャリアチェンジ制度があり、エリア限定から全国勤務へのコース変更や、営業職、注文住宅の施工管理部門等のチャレンジも可能とキャリアの幅が広いのも当社の特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜検査・技術指導に特化／土日祝休み・残業抑制取組で働き方◎／専属棟梁で人間関係良好／東証プライム上場・大規模リフォーム№.1で安定◎〜 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 ■概要： 戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、棟梁への技術指導等をお任せします。 ■詳細： (1)検査業務：施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、マニュアルに合った資材を使用しているか等のチェック及び各種検査等を行います。また、現場棟梁の技術指導や研修、技術営業職からの技術的な質問や相談にも応じます。 (2)検査箇所：第三者的な立場で耐震関連(柱や梁等の構造躯体)や防水(外壁)を中心に基幹部分の検査を行います。 ■当求人の魅力： ・検査、技術指導に特化（工程管理や予算管理は他職種の方が担当） ・定期巡回がメイン業務なので、土日祝休みや残業抑制を実現できております。（巡回目安2~3件／日、並行案件12件／人前後） ・専属棟梁が施工しますので、コミュニケーションや連携がスムーズです。 ・現場の数や品質等の指標から正当に評価する制度があります。 ■働き方： ・休日：土日祝休み ※土曜出勤が発生する可能性あり。その際は振替休日を必ず取得。 ・残業：平均27時間程。 ※スマホの活用や20時PC強制シャットダウンにより残業抑制を実施。 ※現場へは週に1度巡回となるので残業抑制の実現。（同時並行で12棟前後の担当） ■評価制度やキャリア： ＜評価制度＞ 担当案件数や品質等による指標から報奨金制度があり、目に見えにくい技術職においても頑張りをきちんと評価する制度がございます。 ＜キャリア＞ 入社後もライフスタイルの変化に伴うキャリアチェンジ制度があり、エリア限定から全国勤務へのコース変更や、営業職、注文住宅の施工管理部門等のチャレンジも可能とキャリアの幅が広いのも当社の特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

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■業務内容： 空調用コントローラのS/W設計、機能試験等を幅広く担当いただきます。 当社のコントローラーは近年IoT化に注力しており、新たなコントローラーの企画についても参画いただきます。 新規開発においては社内研究所や他社とも連携しながら進めていきますので、幅広い人脈・知識形成が望めます。 ■具体的には： ・新規コントローラーの企画（今後のコントローラーのあるべき姿を模索） ・コントローラーのS/Wの要求仕様検討・仕様書作成 ・ユニット部門との仕様調整 ・コントローラーのS/Wの評価 ・市場不具合対応　など ■使用言語、環境、ツール、資格等： 職場で使用する言語は日本語ですが、海外販社への出張や、生産工場であるマレーシアのローカルスタッフとのやり取り等で英語が必要になる場合があります。 社内の研修制度は言語のみに限らず充実しており、積極的に受講いただけます。 ■組織のミッション： ・業務用空調に関連する、ライフサイクルソリューション開発、及びコントローラの設計開発 ・業務用空調のコントローラー設計開発 ■業務の魅力： ・社会や人々の生活を支える空調機器の制御器開発設計に関わるという、大きなやりがいを感じることができる仕事です。 ・お客様が直接見て触れるコントローラーはメーカーの顔とも呼べる存在であり、ホテルや飲食店等で自分の仕事の成果を実感できる仕事です。 ■事業／製品の強み： コントローラーは空調業界においてはメーカーの顔と言える製品であり、デザイン性・操作性の両立が求められる製品です。 当社はLANや近距離無線等、他社に先駆けて搭載してきた実績があり、今後も更なる機能拡張に向けて製品開発を行っていきます。 ■キャリアステップイメージ： 1年目：量産中機種担当 4年目：新機種担当 ■職場環境： （1）出張：有（頻度：1回／3か月、期間：1日〜2日） （2）転勤可能性と想定移動先：有、和歌山・静岡（ただし入社後の当面は初任地での勤務を前提） （3）リモートワーク：可（週1〜2日程度利用可能） （4）中途社員の割合：0%（主務職のみ） 変更の範囲：会社の定める業務 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じる場合あり

【機械工学の基礎知識をお持ちの方歓迎◎職種・業界未経験も問題ありません／水車発電機の構造設計／残業平均20H／年休120日以上／社会インフラを支える】 ※日立三菱水力株式会社への出向ポジションです。 ■業務内容：水車発電機の構造設計業務をお任せします。顧客との打合せによる仕様確認〜構造計画、図面作成〜手配業務等、実際のものづくりに直結する設計業務を対応して頂きます。 ■具体的な業務内容： ◎設計業務 ・仕様決め：顧客からの仕様書や顧客との打合せ等により、仕様を確認、明確にします。より信頼性が高く、メンテナンスに優れた構造の提案も行います。 ・構造計画：機能設計での検討結果を受けて、構造計画を行います。種々の検討により、強度面、性能面、製作性、組立性、メンテナンス性に問題無いか、コスト面で最適な構造となっているか、等の確認を行います。必要に応じ、製造部門、組立部門と協議を行い、発電機構造を決定します。 ・図面作成：構造計画が決まれば、CADにより製作図面の作成を行います。 ・手配：　材料、部品の手配を行います。手配に際し、課題等がある場合は、メーカとの打ち合わせ等により解決を図ります。 ・その他：新規構造を採用する場合は検証試験等により性能や健全性の確認を行います。 ◎不具合対応 ・製造、組立の過程や試運転中に不具合が発生した場合は、原因調査、対策等の対応を行います。また、過去に納入した発電機に不具合が発生した場合には、現地にて原因調査し顧客と修理方法の相談し、問題の解決を図ります。 ■製品「水力発電」について：近年、カーボンニュートラルの実現、地球温暖化防止、電力系統の調整力として水力発電が注目・将来的にも重要な電源です。今回設計を担当いただく水車発電機は「個別設計品」であり、個々の機械に適した構造を創意工夫で改善できる製品です。 ■出向先（日立三菱水力株式会社）について：水力発電システムの販売・エンジニアリング・据付・工事・保守、主要機器の開発・設計・製造を行う企業です。水力発電機器納入実績　国内シェアトップクラス／可変速揚水機の納入実績　世界シェアトップクラスです。 ■働き方： ・残業時間 ：月平均20時間（繁忙期30時間） ・出張：有　(約1回／2か月) ・リモートワーク：基本は無 (事情に応じて相談可) 変更の範囲：会社の定める業務

◎土日祝休みの年間休日120日！ ◎入社時に有給を10日付与します！ ■業務内容： 船舶の電気工事（電気ぎ装工事）に用いる金属部品の製造の工程管理を行っていただきます。 現場の進捗に従って、適切な金具を適切な量、適切なタイミングで完成させられるよう管理を行います。 外注している部品もあるので、外注の管理も仕事の一つとなります。 ■魅力： ・ベテラン社員から若手社員、技能実習生まで様々な社員が一緒に働いている職場です。 ・マイカー通勤が可能です。 ・NK溶接など一部公的資格を持たれている方は資格手当があります。 ■当社の特徴： ・当社本社のみらい工場は、未来の船舶をイメージした形状を取り入れており、独特なデザインの社屋です。東京拠点についても、新設のオフィスで快適なオフィス環境で就業できます。 ・エレクトロニクスの技術を活かし、世界トップクラスの技術と実績を誇る海洋プラント事業をはじめ、着実に信用を伸ばす産業プラント事業、さらには環境問題に取り組むEV事業の「3つの柱」を中心に進化を続けています。 ・「光律探究企業」を経営理念に掲げています。「光律探究企業」は、電気の流れを作り、整え、磨く技術や製品を通して、社会全体の環境循環に貢献することのできる企業です。当社は電気を総合的に研究することにより、動力、荷役管理にとどまらず、LED照明など、ユーティリティの分野においても多彩なサービスを展開しています。さらに、電気エネルギーのリサイクルシステムに向けた蓄電技術の開発など、環境視点での新たな革新を日々形にし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大規模プラットフォームSI案件におけるプロジェクトリーダー／業界トップクラスの最先端技術／異業界からの中途入社者が多数活躍中】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の防衛省・自衛隊向けITシステム開発部門では、国家の安全保障を支えるために最新技術を積極的に取り入れ、お客様にとって役に立つシステムや機能向上を継続的に提案しています。防衛省様の複数の重要システムを担い、高品質なプロダクト開発とシステムインテグレーション力を駆使して、お客様の運用を支えています。 ■業務詳細 大規模プラットフォームSI案件におけるプロジェクトリーダーとして以下業務をお任せします。 ・防衛省（陸上自衛隊、航空自衛隊、統合幕僚監部、装備庁）の大規模プラットフォームSIプロジェクトにおいて、IT基盤領域の設計・構築を担当 ・プロジェクトマネージャーの指示のもと、幅広い機能領域のプロジェクト管理を担当 ・担当者や協力会社への適切な指示・管理 ・他プロジェクトリーダーとの連携を通じ、プロジェクト全体が円滑に進捗するようリード ■担当システム ・航空自衛隊や統合幕僚監部が作戦指揮を行うためのシステム基盤 ・陸上自衛隊のロジスティクスを支える後方システム基盤 ※IT基盤として機能網羅性の高い大規模なシステムを担当します ■配属先：ディフェンスソリューション統括部 システム・インテグレーション力を活かして、防衛省・自衛隊へのITソリューションの提供を行う。 ■身につくスキル ・総合的なシステム設計・構築のスキル ・大規模業務のプロジェクトマネジメントスキル 当グループは、国家安全保障領域の長期的かつ大規模プロジェクトを提案フェーズからシステムの設計・構築、その後の運用支援まで一貫して担当しており、業務を通じて国民の安全・安心に貢献できるという観点でも非常にやりがいのある業務です。 変更の範囲：本文参照

【リモート勤務可／フレックス制度有／年間休日126日／完全週休二日制／グループ創業100年を超えてイノベーションを続けるグローバルメーカー】 ■職務内容： パナソニックグループ各社のIoT家電・サービスを支える全社共通クラウド基盤（Panasonic Digital Platform）の開発・運用をメンバーもしくはテーマリーダーとしてお任せします。 ・クラウドソリューションベンダーが提供する最新技術の評価・導入・運用 ・当社クラウドシステムのアーキテクチャ設計と開発・評価・導入・運用 ・当社クラウドシステムに組み込む新機能の設計・開発・評価・導入・運用 ・当社クラウドシステムの運用業務の改善 ■職務詳細： ・当社の全社共通クラウド基盤（Panasonic Digital Platform）と、市場にある多数のIoT製品は、日々3.8億件以上のIoTデータを送受信しています。 　接続するIoT製品の種類、送受信するデータ量は日々増加しており、また、データの内容も多様化しています。 　これらの変化に追随するため、最新技術の導入、アーキテクチャの更新、新しい機能の開発などを実施し、当社の全社共通クラウド基盤を進化させていく業務です。 ・構築したシステムを効率的かつ信頼性と安定性を確保するためにSREの技術を活用した運用の改善業務も行っています。 ・当社はシリコンバレーに最新のクラウド技術導入拠点を構えています。米国のエキスパートと交流しながら、最新の技術を学び・取り入れるだけでなく、先進的なSRE・DevOpsなどの開発・運用手法も学び取り、パナソニックグループ各社に展開・推進していく業務も担っています。 ■キャリアパス： ・初期配属となるクラウド関連の仕事にとどまらず、家電機器やモバイルアプリといったEnd to Endでの開発も行っており、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・技術を極めるエキスパート型、技術者を束ねて成果を出すマネージメント型、開発しながらマネージメントも行うプレイイングマネージャ型など、本人の特性に合わせたポジションを用意できます。 ・シリコンバレー拠点への長期出張・出向の機会もあり、海外向け業務に転身していくパスもあります。 変更の範囲：【変更の範囲：当社業務全般】

■業務概要：神戸事業所にて、スタッフ業務（販売管理・事業企画など）をご担当いただきます。 ・顧客の販売窓口 ・見積、受注、売り上げの管理 ・事務所の販売管理の統制 ・円滑な事業所運営や事業強化に係る企業活動としての企画・推進・改善活動 ・本社経営企画部・営業統括部等と連携した事業運営 ・本社総務・法務部への契約相談・輸出管理等の事業所窓口等 ・産業システム事業の全社戦略事業ユニット幹事場所として、戦略および各種活動の取りまとめ ・事業所全般の経営戦略，中期ビジョン，年度計画などの策定 ■組織構成：業務グループは現在4名で構成されております。主に三菱電機グループの窓口を担当しております。 ■ご応募いただきたい人材：職種未経験・業界未経験でも問題ございません。関係者との折衝力やコミュニケーション力、管理能力がある方であれば、ご活躍いただけるポジションでございます（職種イメージ例：営業職、総務、役所での管理経験など）。 ■主要顧客：三菱電機株式会社、三菱ジェネレーター株式会社、株式会社 TMEIC、その他 BtoBでの取引顧客 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・材料の選定／導入支援（関係部門への技術サポート） ・開発／量産品の分析／解析業務 ・材料サプライヤ、製造現場の品質安定化支援 ■具体的には： ・新材料／代替材料（VE、BCP）の基礎評価、工法評価 ・材料／工法における不具合品分析／解析、改善提案 ・サプライヤ監査支援（各種材料やめっき／塗装／熱処理などの特殊工程） 上記業務において、関係部門（設計／品証／資材など）と連携し、業務遂行いただきます。 ■使用言語／環境／ツール／資格等： ・製作所内で使用する言語は日本語ですが、顧客／サプライヤの資料には英語も含まれます。 ・各種分析／評価設備を使用します。 └有機系材料：絶縁材料（ワニス／絶縁紙）、マグネットワイヤー、成形樹脂、接着剤等の各種評価装置 └FI-IR、FE-SEM、SEM／EDS、GD-OES、XRF等の解析装置 ■職場環境： （1）出張：有（頻度：不定期） （2）転勤可能性と想定移動先：有、研究所・関連他事業所・海外拠点（ただし入社後、当面は姫路勤務前提） （3）リモートワーク：可（週1、2日程度利用可能／個人による） （4）中途社員の割合：約15%（主務職のみ） ■当ポジションの魅力： 材料に関するエキスパート部門であり、製作所全体と関わることができる業務です。 また、全社の技術委員会・分科会にも積極参画しており、社内人的ネットワークも構築できます。 ■キャリアステップイメージ： 材料技術／解析技術に関するスペシャリスト／エキスパートを目指していただけます。 ■事業／製品の強み： ・自動車部品で培った各種材料に関する知識／ノウハウ ・高度な分析技術力を活用した不具合解析力（分析技術力/解析力は全社でもトップクラス） ■出向勤務について： 意思決定プロセスの効率化およびスピーディな事業運営を目的とした分社化に伴い、三菱電機から新会社・三菱電機モビリティ《事業内容：車載機器／システム等の開発／生産／販売》への在籍出向となります。賃金・福利厚生等の各処遇は三菱電機に準拠します。 変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある

■業務概要：国内プラント監視制御装置の電気系統設計、機器の監視・運転・保護に関する機能設計、およびそれら構成する制御盤の設計を担当いただきます。 ・「電気的な操作ロジック図」、「展開接続図」などを作成する電気設計 ・発電所機器(発電機、変圧器、受配電設備及び付帯設備)の運転・監視・保護を行う制御盤の「制御盤外形図」「制御盤内部図」などを作成するハードウェア設計 ・制御盤内収納のシーケンサ(MELSEC)のソフトウェア設計、制御盤の操作など ・制御盤製作を委託する協力会社への製作指示 ■担当業務の範囲：エンドユーザや上流設計部門が要求する仕様に基づき上記の設計業務を行います。 ■キャリアステップイメージ： ・入社後まずは上長・先輩の指示・指導のもと設計業務の内容・流れ、各種図面作成を習得していただきます。 ・業務範囲を徐々に広げながら発電所システム設計・制御盤設計全般を担当いただきます。 ・業務上の悩みはグループメンバー、リーダーと共有しアドバイスを受けながら業務を進めていきます。 ■出張：ほとんどございません（仕様決めで客先／工事前や既設状況の確認で数日発生するケースはございます）。 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：海外発電所向けの発電機や変圧器などの機器の電気系統設計、機器の監視・運転・保護に関する機能設計、およびそれら構成する制御盤の設計を担当いただきます。 ・「電気的な操作ロジック図」「展開接続図」などを作成する電気設計 ・発電所機器(発電機、変圧器、受配電設備及び付帯設備)の運転・監視・保護を行う制御盤の「制御盤外形図」「制御盤内部図」などを作成するハードウェア設計 ・制御盤内収納のシーケンサ(MELSEC)のソフトウェア設計、制御盤の操作など ・制御盤製作を委託する協力会社への製作指示 ■担当業務の範囲：エンドユーザや上流設計部門が要求する仕様に基づき上記の設計業務を行います。 ■キャリアステップイメージ： ・入社後まずは上長・先輩の指示・指導のもと設計業務の内容・流れ、各種図面作成を習得していただきます。 ・業務範囲を徐々に広げながら発電所システム設計・制御盤設計全般を担当いただきます。 ・業務上の悩みはグループメンバー、リーダーと共有しアドバイスを受けながら業務を進めていきます。 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：電鉄会社向け変電所のプラント設計（技術とりまとめ）をご担当いただきます。 ・受注前の技術提案活動、受注後の技術とりまとめ ・電鉄ユーザや社内関係部門（各機器の製作部門など）との仕様検討 ・工事のとりまとめとして関連する工事業者などとの工程調整 ・現地での新旧設備の切替手順等についても検討、提案 ■取り扱い製品・プラント：電力会社から送電された電力を列車運行用電力として安全に列車に供給するための変電設備（各種開閉装置、変圧整流装置、監視制御盤）など。 ■業務の特徴：社会インフラ設備として重要な鉄道の変電設備の新設、更新工事に携わることで社会に役立つ仕事をしているという自覚を持つことができます。 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：原子力発電プラントの運転に必要な計測制御機器の制御やプラントを安全に運転するための監視機器を制御する制御装置およびロジックにしたがい、プラントの制御監視をおこなう制御装置を製作するための設計を担当いただきます。 ・システム設計：制御監視装置のシステム構築、システム計画(工事計画)、工程管理、客先及び所内関係部門の取り纏め。 ・装置設計：制御監視装置の装置仕様書、制御・監視回路、計装回路、電源回路の展開接続図、ネットワーク構成図の作成。 ・ソフトウェア設計：制御監視装置に実装するソフトウェアの製作および関連する設計図書の作成。 ※設計外注に依頼することもあります。 ■担当業務の範囲：原子力発電所で稼働中の制御装置の最新機種への更新、設備新設について、客先並びに三菱内関連部門との打ち合わせを行いながら、制御装置の仕様書、展開接続図等の作成と制御ソフトウェアの製作をおこなう業務となります。 ■教育制度：担当範囲が広いため、全ての経験がなくても問題ありません。OJTや社内の教育・研修制度にて入社後に技術を習得できるようサポートいたします。また、原子力工学に関する知識についても、応募時には必要ありません。 OJTや研修で習得いただくことが可能です。 ■業務の特徴： ・原子力発電プラントのシステムのため、規模が大きく、量産ではなく個別生産となります。そのためエンドユーザーである大手電力会社や関連会社と関わる機会が多く、社内においても　チームでプロジェクトを遂行していく機会が多い業務です。 ・設備更新需要があり、事業も非常に安定しています。 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械にの知識をお持ちの方歓迎◎職種未経験歓迎／大型変圧器の構造詳細設計・CAD製作図／社会貢献性の高い安全事業／充実した研修制度】 ■業務概要：電力インフラ用（発電所、公共、交通、産業向けなど）外鉄形変圧器における以下の業務対応をご担当いただきます。 ・変圧器の客先承認図の作成 ・変圧器の中身部品、タンク、外装部品の設計、製作図の作成 ・案件の生産設計側の取り纏め業務 ■担当業務の範囲：今回のポジションは以下がミッションの予定です。 ・機能設計：仕様、基準、規格に応じた主要寸法の確定 ・生産設計：モノづくりのための詳細寸法確定、物の手配 ■製品「変圧器」とは： ◎概要：発電所や工場、ビル、新幹線や電車など、さまざまな場所で使われており、電力の安定供給や省エネルギーに貢献する重要な役割を果たしており、生活に欠かせない電力インフラを支えています。電機品ではありますが、実際に製作するには機械設計技術者の力が大きく貢献している製品です。 ◎優位性・特徴：世界的に見ても外鉄形変圧器は珍しく、日本では三菱電機しか製造していません。私たちが設計し製造された変圧器が、社会インフラに文字通り直結しており、仕事の成果がそのまま社会の役に立つ製品です。 ■事業所（神戸）について：「社会インフラを構築するシステム担う事業所」です。電力・上下水道・交通・産業等社会生活に不可欠なインフラを構築するシステムの開発・設計を担っています。また三菱電機社が各種工場に納入している電気機器、制御・監視システムの開発・設計も担っており、当社独自の新しいシステムの提案や開発にも積極的に取り組んでいます。同事業所の売上規模も100億円以上を誇る数少ない事業所の一つで、社員数は500人と規模も大きく、当社の中でも重要なポジションでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

ーーーーーー ★家づくりに挑戦してみませんか？ ーーーーーー お客様の愛着あるお住まいを「新築同様」に再生し、「この世に1つしかない、かけがえのない我が家」を作り上げるお仕事です。 「大規模リフォーム受注実績全国No.1*」「マンションリフォーム売上9年連続全国No.1*」といった実績から営業のしやすさを実感していただけます。 ＜具体的には＞ お問合せ→現地調査→耐震診断→設計→プラン提案→見積もり→契約→着工→施工管理→引渡しまで、一貫して担当することが特徴です。 ＜飛び込み営業なし＞ リフォームを考えていないお客様に、ゼロから営業することはありません。お客様の7割はHPなどのお問い合わせ、3割は現場見学会やイベントからの反響です。反響が少ないときには、過去お問い合わせをいただいたお客様へお電話を行います。 ーーーーーー ★未経験歓迎！ 最長6カ月の研修でしっかりフォローします！ ーーーーーー 研修期間は最長6カ月。未経験から活躍できる制度・システムが整っています。 ＜ご入社後は＞ 配属先OJT（4週間）→本社での集合研修（2週間）→配属先でのOJT（2週間）など、手厚い体制で徹底サポート！ ＜さらに…＞ ◎25年間・15万棟の間取りベースあり ◎工事価格算出、耐震診断もシステム化 ◎施工図面は専任担当がチェック 業務は驚くほど効率化されているので、スピーディーに進められます。受注3棟目までは先輩がつきっきりでサポート。3棟目が終わるころには「次は自分でできそうだな」と実感できますよ！ ※2022年リフォーム産業新聞社調べ（500万円以上リフォーム工事受注件数ランキングで住友不動産が全国第1位／マンションリフォーム売上9連覇） 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜3人に1人が年収800万円超え！「圧倒的なブランド力」で新規営業せずとも稼げる環境／働き方柔軟〜 ■業務内容： オーダーメイド住宅の企画営業をご担当いただきます。 モデルハウスにご来場いただいた方、資料請求を頂いた方、不動産会社からご紹介をいただいた方への反響営業で飛び込みやテレアポなどの新規営業はありません◎プラン企画〜引き渡しまで一貫体制で担当するため、『不動産のプロフェッショナル』を目指せます！不動産のことだけではなく、税金のこと・保険のこと等幅広い知識が身に付き、ご自身にとっても役立つスキルを多く取得することが可能です◎ ＼やりがいはココ！一生モノの仕事／ 住宅という高額商材は簡単に購入の意思決定ができるものではありません。 大きな決断に寄り添いサポートし、「アナタだから購入を決めました！」とお客様から選ばれることも大きなやりがいの一つ。営業としてスキルUP出来る環境です◎ ■業界最高水準の給与を目指せる！ ＜平均年収（首都圏）＞ 平均年収：885万円 最高年収：4057万円 年収分布：1000万円以上22%、800万円以上34% 報酬の上限はなく、頑張りはダイレクトに給与に反映される仕組みです☆ 未経験でも自分なりの「強み」を生かしてご活躍いただける環境です。 実際に未経験入社で活躍している社員も多数在籍！ チームメンバーや他部署と連携し、多くの人が入社から3ヶ月程で初契約を獲っています◎ ■ブランド力が強みの一つ 市況に大きな影響を受けることなく、確かな成長を続けている事業です。 グッドデザイン賞の受賞実績も多数！確かな商品力・技術力がアナタの営業を後押し、自信を持って提案出来ます◎ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」 を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への 入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 変更の範囲：会社の定める業務

〜3人に1人が年収800万円超え！「圧倒的なブランド力」で新規営業せずとも稼げる環境／働き方柔軟〜 ■業務内容： オーダーメイド住宅の企画営業をご担当いただきます。 モデルハウスにご来場いただいた方、資料請求を頂いた方、不動産会社からご紹介をいただいた方への反響営業で飛び込みやテレアポなどの新規営業はありません◎プラン企画〜引き渡しまで一貫体制で担当するため、『不動産のプロフェッショナル』を目指せます！不動産のことだけではなく、税金のこと・保険のこと等幅広い知識が身に付き、ご自身にとっても役立つスキルを多く取得することが可能です◎ ＼やりがいはココ！一生モノの仕事／ 住宅という高額商材は簡単に購入の意思決定ができるものではありません。 大きな決断に寄り添いサポートし、「アナタだから購入を決めました！」とお客様から選ばれることも大きなやりがいの一つ。営業としてスキルUP出来る環境です◎ ■業界最高水準の給与を目指せる！ ＜平均年収（首都圏）＞ 平均年収：885万円 最高年収：4057万円 年収分布：1000万円以上22%、800万円以上34% 報酬の上限はなく、頑張りはダイレクトに給与に反映される仕組みです☆ 未経験でも自分なりの「強み」を生かしてご活躍いただける環境です。 実際に未経験入社で活躍している社員も多数在籍！ チームメンバーや他部署と連携し、多くの人が入社から3ヶ月程で初契約を獲っています◎ ■ブランド力が強みの一つ 市況に大きな影響を受けることなく、確かな成長を続けている事業です。 グッドデザイン賞の受賞実績も多数！確かな商品力・技術力がアナタの営業を後押し、自信を持って提案出来ます◎ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」 を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への 入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 変更の範囲：会社の定める業務

【変更の範囲：会社の定める業務】 ーーーーーー ★家づくりに挑戦してみませんか？ ーーーーーー お客様の愛着あるお住まいを「新築同様」に再生し、「この世に1つしかない、かけがえのない我が家」を作り上げるお仕事です。 「大規模リフォーム受注実績全国No.1*」「マンションリフォーム売上9年連続全国No.1*」といった実績から営業のしやすさを実感していただけます。 ＜具体的には＞ お問合せ→現地調査→耐震診断→設計→プラン提案→見積もり→契約→着工→施工管理→引渡しまで、一貫して担当することが特徴です。 ＜飛び込み営業なし＞ リフォームを考えていないお客様に、ゼロから営業することはありません。お客様の7割はHPなどのお問い合わせ、3割は現場見学会やイベントからの反響です。反響が少ないときには、過去お問い合わせをいただいたお客様へお電話を行います。 ーーーーーー ★未経験歓迎！ 最長6カ月の研修でしっかりフォローします！ ーーーーーー 研修期間は最長6カ月。未経験から活躍できる制度・システムが整っています。 ＜ご入社後は＞ 配属先OJT（4週間）→本社での集合研修（2週間）→配属先でのOJT（2週間〜）など、手厚い体制で徹底サポート！ ＜さらに…＞ ◎25年間・15万棟の間取りベースあり ◎工事価格算出、耐震診断もシステム化 ◎施工図面は専任担当がチェック 業務は驚くほど効率化されているので、スピーディーに進められます。受注3棟目までは先輩がつきっきりでサポート。3棟目が終わるころには「次は自分でできそうだな」と実感できますよ！ ※2022年リフォーム産業新聞社調べ（500万円以上リフォーム工事受注件数ランキングで住友不動産が全国第1位／マンションリフォーム売上9連覇） 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 変更の範囲：本文参照