■仕事内容： 試作品をつくり、検査を行います。図面に見ながら検査法を作成していきます。 ■業務内容： ◇品質管理システムの構築と運用 ・ISOやその他の品質管理規格に基づいて、品質管理システムを構築・運用します。 ・定期的な内部監査や外部監査を実施し、品質管理の有効性を確認します。 ◇製品の品質検査と評価 ・製品が規格や仕様に適合しているかを確認するために、検査や試験を実施します。 ・不良品の発生原因を分析し、是正措置を講じます。 ◇プロセス改善 ・生産プロセスの問題点を特定し、改善策を提案・実行します。 ・生産効率や品質の向上を目指して、継続的な改善活動を行います。 ◇顧客対応 ・顧客からの品質に関するクレームや問い合わせに対応します。 ・クレームの原因を調査し、再発防止策を講じます。 ◇教育と訓練 ・社内の品質管理に関する教育や訓練を実施し、従業員の品質意識を向上させます。 ■入社後について： Excelのスキルのある方はOJTにて進めていきます。場合によっては製造、Excelのすきるについて、1年ほどかけて勉強してもらうこともございます。 ■魅力ポイント： 【働く環境◎／基本残業なしの環境を実現】 管理部門内で調整を行い、無理なく、負担なく、業務が進められるよう、計画を立てて業務を日頃の業務を行っています。そのため、基本残業なしの環境を実現できています。決算時期でも残業は発生していません。

〜手に職つけて働くことができる（資格取得）／チームで働くことが好きな方／アットホーム・風通しの良い環境で働くことができます〜 熱処理加工エンジニアとして、下記業務に携わっていただきます。 ■業務内容：（変更の範囲：会社の定める業務） ・設備検討、導入管理 ・熱処理条件設定 ・治具設計 ・生産指導 ・製造オペレーター（交代勤務あり） ■こんな方にオススメ： ・チームで働くことが好きな方 ・手に職つけることができる環境で働きたい方（資格取得可能） ・コミュニケーションを大事にし、周りと協力しながら働きたい方 ・大阪で腰を据えて、働きたい方 ■組織構成： 工場は50名程度で構成されております。 20代、30代の方多数いらっしゃいます。 社員同士のコミュニケーションが活発で、分からないことは素直に分からないと伝え、ともに学びあえる環境です。 ■基本的なステップアップ　 班長(3年)→作業長(６〜7年)→係長(10年)→課長(工場長へ) ※経験者の方は、期間短縮されます。 ■福利厚生について： 福利厚生面と併用しての報奨金制度を新たに定め、社員に楽しみながら、グループ活動をしてもらっております。 他にも福利厚生では、従業員の家族にも喜んで頂けるよう年に数回行事を提供しています。この家族会の参加者には、子供や配偶者は勿論、最近ではお孫さんの参加もあり、アットホームな会になって参りました。毎年の家族会では、その年に結婚したカップルを、家族会の中でお祝いさせていただいております。将来、このカップルのお子さんにも家族会に来てもらうことを楽しみにしています。 ■同社について： 株式会社ダイネツは金属熱処理を行っており、ものづくりに関して老舗で、200年を超えました。 熱処理技術は、非常に日本の国民性に合った技術であり、技術や技能の継承が非常に難しいこともあり、海外展開をしたとしても、簡単に現地人に真似ることのできないものです。弊社はこの熱処理技術で日本のものづくりはもちろんのことながら、将来的には世界のものづくりの基盤を支える『産業界の縁の下の力持ち』を目指したいと考えています。 変更の範囲：無

〜職種未経験歓迎／英語力を活かせる／平均勤続年数14年／自動車・航空機・産業用機械に使用される精密ばねのトップメーカー〜 ■業務内容 海外の企業を主な顧客とし新規案件の受注から立ち上げ、量産管理までの業務をお任せします。(お客様との打合せ/見積り作成/案件立上げ管理/納期管理/クレーム対応等)案件を受注した後の立ち上げや問題解決の為にお客様と社内の技術生産部隊/国内拠点の顧客を当社の海外拠点とつなぐ役割を担います。海外への出荷や生産場所を国内から海外に移すビジネスモデルの構築をし、海外の工場と密に連絡を取る為メールやウェブ会議、場合によっては直接コミュニケーションを含め海外出張をお願いすることもございます。案件の立上げから売り上げになるまで2〜3年かかる案件が多い為、ノルマなどはなく既存のお客様からの受注がメインですが、新規案件の獲得にも力を入れております。 ※お取引先 既存顧客の割合が多く、新規のお客様については展示会などを活用した獲得、当社グループのグローバルネットワークを使った連携による顧客獲得など、飛び込みやテレアポはございません。 ・主なお取引先　デンソー、愛三工業、豊田合成、Astemo、キヤノン、ソニー、パナソニック、オムロン等 ■組織構成 合計6名（50代1名、40代1名、30代3名、20代1名） ※男性2名、女性4名で構成されております。 ■教育体制 1-2か月間の基礎研修を経て、OJTにて業務を習得いただきます。中途入社者且つ業界未経験の方、更には国籍問わず様々なバックグラウンドをお持ちの方も多数ご活躍いただいております。 ■就業環境 残業時間は平均月20H程度、フレックス制のため柔軟な働き方が実現できます。 ■当社について ・顧客の要求にも応える開発力と世界中から供給できるグローバル体制があり長年に渡って時代を代表する製品においてトップシェアを獲得しています。また、顧客の製造工程や最終製品の性能向上のために独自の改善提案を行っています。精密ばねのトップメーカーとして線ばね、板ばね、インサート成型の加工技術で、製品加工から商品開発までを行っています。価格登録、改定のシステム、品質保証のシステム、引き合いから量産までのプロセスが製品加工業も強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【欧米をメインに業界TOPクラスのシェア／ファインブランキング・プレス機械において世界市場の80％を占めるトップクラスの企業】 ■業務内容： 〇部品の測定・検査業務：巡回検査 〇生産品、外注品の受入検査および外観、硬度、粗さ検査 〇データ入力、レポート作成 〇ISO09001に関する業務 〇その他、指示による業務 ■使用測定機： 三次元測定機、形状測定機、表面粗さ、硬度計、投影機 ■当社について： 自動車業界を中心にファインブランキング・プレス機械 を使用した部品の受託製造を行っています。当社のプレス機販売での競合 は世界に数社のみで世界トップクラスのシェアを占めます。 ■取扱製品：自動車のトランスミッション部品、シート用部品、医療機器部品、電気機械に用いられる精密部品等 変更の範囲：会社の定める業務

〜エレベーターやポンプなど、大手企業の部品製造を手掛ける企業／U・Ｉターン歓迎／車通勤OK／年休110日、有給（連休）取得も可能、相談しやすい環境〜 ■職務概要： 主任（監督者）として金属の「半自動溶接」業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・半自動溶接業務：図面をもとにした原寸展開、半自動溶接、ひずみ取り、ガス切断、穴あけ、曲げ加工などの業務。また、レーザー加工機やロボットプラズマ、マシニングセンタといった各種最新鋭の機械も備えています。 ・溶接技術の指導 現在、入社1−2年の新人が数名在籍しております。今回ご入社いただく方には部下の育成指導とともにチームをまとめる役割としてご活躍いただくことを期待しています。 ■組織構成： 製造部門は4部門あり、工場長（55歳）が1名全体の総括、生産管理、現場への指揮も行っています。また、製缶部門は10名在籍しており、平均年齢は40代半ばのメンバーが活躍中です。 ■業務の魅力： ・材料調達を含めたすべての工程を社内にて製作することができます。 ・一般社員、リーダー、主任、管理者とキャリアステップが明確にあり、年に1回の見直しを行っています。更に、年2回の上長との面談を通して、自身のキャリア形成について相談することができます。 ・一品種一生産と毎回異なる製品を作るため、業務は多岐にわたりますが、るが高度な技能を見つけることができます。 ・営業から配送まで一貫して自社で行っている為、全ての工程を見ることができ、モノづくりの全体の流れがイメージしやすい環境です。 ■働き方の魅力： すべてのスタッフが確実な仕事をできるように、働きやすい環境を整えています ・仕事と休憩のメリハリ…作業時には集中して業務を行うことが多いですが、休憩時は仲間同士のコミュニケーションも盛んです。プライベートについてなど雑談したり、一緒にご飯を食べたりしています◎ ・自分たちだけでつくり上げる…社内では加工や検査など担当業務はさまざまですが、すべてが私たちの製品に通じています。 ・年間予定表があり、予定が立てやすい…毎年2月に、4月始まりの年間スケジュールを配布しています。旅行などの計画も立てていただきやすいです◎ ・有給休暇が取得しやすい‥休みやすさは、高い有給休暇取得率にも表れています◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／従業員ファーストの就業環境◎／年間休日110日／転勤無し／マイカー通勤可能】 ■業務内容； 発電機、配電盤、看板などの板金・塗装・組立のトータルプロデュースを手掛けている当社にて、発電機および配電盤等の組立作業・出荷業務を担当していただきます。 ■業務詳細： <メインミッション> ・組み立て作業：機械で加工したものを、クレーンやフォークリフトを使用し、組み立てます。ビス止め等の作業もあります。大きいものだと、2日程の作業で完成に至ります。 ・検査作業：寸法、外観の検査及び記録作業。 ・出荷業務：包装、梱包作業を行います。 ・配送業務：社有車(AT可)にて表郷工場への配送を行います。 ■入社後のサポート体制： ・会社が準備している研修資料で学んでいただきます。 ・配属後は先輩社員が寄り添いサポートしていきます。 ■期待していること： 組立・検査・配送の中心になっていただき、当社の将来を担っていただきたいと考えています。 ■配属部署： ・組立担当者は4名の社員が在籍しております。（20代〜60代の幅広い年齢層） ・若い方〜ベテラン社員まで幅広くおりますので、不明点・質問あれば、相談しやすい環境です。 ■就業環境について： ・空調機、ストーブ、冷凍庫が完備しております。（冷蔵庫には保冷剤が常時置いてあります） ・スポーツドリンク、アイスなどは会社側で準備してくれています。 ・自動販売機も会社内に置いてあります。 ■魅力ポイント： <安定した業績◎> 安定した取引先を多数持ち、着実に成長しています。金属塗装、アルミ塗装、焼付け塗装、ウレタン塗装、ボイラー配管、制御盤、分電盤、フレーム製作など、多様な鈑金塗装に対応可能です。常に品質向上を目指し、改善と提案を大切にしています。 <長期就業できる環境／未経験の方も多数活躍中！> 異業界／異職種からのご応募も歓迎です。当社は、10代〜70代まで幅広い年代の社員が活躍している風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電子基板・塗料・接着剤等の薬品、電子系業界経験者歓迎／プライム上場／フレックス勤務・年休125日で働き方改善／子育て特別休暇ありで子育てとの両立もしやすい〜 ■職務内容： ・プリント基板の製造に使用される化学薬品の開発、製造を手掛ける当社にて、薬品効果の評価・検証業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・尼崎本社工場内での現場作業がメインです。 ・表面処理剤を用いた基板処理 ・各種データ取り、評価試験 ・データから薬品の濃度や温度、投入量などの調整、最も効率がよい処理方法の検討、改善業務 ・顧客向け報告書作成業務。営業支援。 ※薬品投入の際に重たいものを持つ作業が発生します。 ＜製品改良例＞ ・顧客先の樹脂素材変更による適切な薬品ブレンド比の検討、改善、提案 ■働き方： ・夜勤なく、コアタイム10時〜15時のフレックス勤務です。 ・残業平均は15ｈ程です。 ・当面顧客先出張はございません。 ・年休125日（土日祝）です。 ・有給取得しやすい環境で、子育て特別休暇も別途ありでWLBが整いやすいです。 ■組織構成： ・30代女性2名、20代1名、40代男性（チーム長）、グループ長40代の女性の方の5名で構成されております。派遣社員方も別途いらっしゃいます。 ・穏やかな環境で働けます。 ■製品について： ・プリント基板や半導体の表見にて、樹脂や金属表面を粗くすることにより物理的な密着力を強化する薬品の製造をメインで取り扱っております。 ・日々小さくなる製品ニーズに対して、この薬品は、より密着力を小さい領域で強化することが可能なため、生成AIの拡大も相まって需要も高まっており、世界トップシェアを誇ります。 ■当社特徴： ・半導体・プリント基板製造のエッチング工程で使用する表面処理剤・研磨剤において世界シェアトップの実績を誇ります。 ・日々小さくなる半導体ニーズに対し、売り上げの10%を研究に投資する体制を整えることで、大手メーカーに対しても細かい要望に応えることを可能にしております。独自技術により競合との優位性もあり、今後も安定した受注がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／従業員ファーストの就業環境◎／年間休日110日／転勤無し／マイカー通勤可能／】 ■業務内容； 発電機、配電盤、看板などの板金・塗装・組立のトータルプロデュースを手掛けている当社にて、機械加工・設計を担当していただきます。 ■業務詳細： <メインミッション> ◎NCT加工、ベンダー加工： ・アマダ製の機械を使用しております。 ・レーザー加工機1台、タレパン機1台、ベンダー機4台保有しており、今は分担制にしておりますが、将来的には全ての機械を習得していただきたいです。 ◎AP100での設計業務： ・図面に対して、どのように加工していくか設計していただきます。 ※機械加工または設計のどちらかを担当していただきます。 ■入社後のサポート体制： ・製品に触れていただいたり、資料を読んで、まずは理解していただきます。 ・配属後は先輩社員が寄り添いサポートしていきます。 ■期待していること： 機械加工・設計の中心になっていただき、当社の将来を担っていただきたいと考えています。 ■配属部署： 加工技術担当は5名、AP100担当は4名(内、女性1名)が在籍しています。20代〜60代の様々な年代が活躍しています。 優しくて、面倒見いい方が多いので、不明点・質問あれば、何でも相談しやすいです。 ■就業環境について： ・空調機、ストーブ、冷凍庫が完備しております。（冷蔵庫には保冷剤が常時置いてあります） ・スポーツドリンク、アイスなどは会社側で準備してくれています。 ・自動販売機も会社内に置いてあります。 ■魅力ポイント： <安定した業績◎> 安定した取引先を多数持ち、着実に成長しています。金属塗装、アルミ塗装、焼付け塗装、ウレタン塗装、ボイラー配管、制御盤、分電盤、フレーム製作など、多様な鈑金塗装に対応可能です。常に品質向上を目指し、改善と提案を大切にしています。 <長期就業できる環境／未経験の方も多数活躍中！> 異業界／異職種からのご応募も歓迎です。当社は、10代〜70代まで幅広い年代の社員が活躍している風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／従業員ファーストの就業環境◎／年間休日110日／転勤無し／マイカー通勤可能】 ■業務内容； 発電機、配電盤、看板などの板金・塗装・組立のトータルプロデュースを手掛けている当社にて、生産管理を担当していただきます。 ■業務詳細： <メインミッション> ・生産計画の立案、生産計画の作成、見直し、生産能力の最適化、生産プロセスの改善、生産プロセスの見直し・改善 ・品質改善のための改善提案 ・生産効率向上のための施策の提案・実行 ・生産現場の管理、生産ラインの稼働管理 ・品質管理、検査 ・在庫管理 ・トラブル時の顧客対応 ・専用のソフトでの工程管理(各部門での連携を行います) ■期待していること： 生産管理の中心になっていただき、当社の将来を担っていただきたいと考えています。 ■配属部署： 生産管理担当者はベテラン社員の方が1名おります。 技術や会社について、不明点・質問あれば、何でも相談しやすいです。 ■就業環境について： ・空調機、ストーブ、冷凍庫が完備しております。（冷蔵庫には保冷剤が常時置いてあります） ・スポーツドリンク、アイスなどは会社側で準備してくれています。 ・自動販売機も会社内に置いてあります。 ■魅力ポイント： <安定した業績◎> 安定した取引先を多数持ち、着実に成長しています。金属塗装、アルミ塗装、焼付け塗装、ウレタン塗装、ボイラー配管、制御盤、分電盤、フレーム製作など、多様な鈑金塗装に対応可能です。常に品質向上を目指し、改善と提案を大切にしています。 <長期就業できる環境／未経験の方も多数活躍中！> 異業界／異職種からのご応募も歓迎です。当社は、10代〜70代まで幅広い年代の社員が活躍している風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／従業員ファーストの就業環境◎／年間休日110日／転勤無し／マイカー通勤可能】 ■業務内容； 発電機、配電盤、看板などの板金・塗装・組立のトータルプロデュースを手掛けている当社にて、溶接工業務を担当していただきます。 ■業務詳細： <メインミッション> ・アルゴン、半自動の溶接(基本薄物〜中板の溶接となります) ・鉄板t1.6〜t6までとアングル(Ｌ字型に曲げられた鉄板)、チャンネル(コの字型に曲げられた鉄板)などの製品の組立、溶接 <出張について> エリア：仙台新潟長野大阪 頻度：年3回程度 ■期待していること： 溶接工の中心になっていただき、当社の将来を担っていただきたいと考えています。 ■配属部署： ・溶接担当者は7名の社員が在籍しております。（10代〜70代の幅広い年齢層） ・職人出身の方が多いので、技術について不明点・質問あれば、相談できる環境です。 ■就業環境について： ・空調機、ストーブ、冷凍庫が完備しております。（冷蔵庫には保冷剤が常時置いてあります） ・スポーツドリンク、アイスなどは会社側で準備してくれています。 ・自動販売機も会社内に置いてあります。 ■魅力ポイント： <安定した業績◎> 安定した取引先を多数持ち、着実に成長しています。金属塗装、アルミ塗装、焼付け塗装、ウレタン塗装、ボイラー配管、制御盤、分電盤、フレーム製作など、多様な鈑金塗装に対応可能です。常に品質向上を目指し、改善と提案を大切にしています。 <長期就業できる環境／未経験の方も多数活躍中！> 異業界／異職種からのご応募も歓迎です。当社は、10代〜70代まで幅広い年代の社員が活躍している風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休2日/年休115日/考えながらの作業が好きな方歓迎/未経験から手に職/夜勤業務あり/キャリアップ可能求人/1回面接】 ＼＼当社の魅力／／ ◎高度＆特殊な技術を武器に安定した業績を維持 ◎日本製鉄、三菱重工、などと取引 ◎製造スタッフの約半数が20〜30代の若手 ◎細やかな教育制度と資格取得支援で成長をサポート ◎明確な評価制度のもと、キャリアアップを実現 ●業務概要： 自動車、船舶、半導体製造装置メーカー向け、金属の熱処理や加工などを行っている同社にて、HIPまたは電子ビーム溶接(EBW)の製造に関する機械オペレーションを担当していただきます。流れ作業というより設定調整・機械が正常に動いているのか監視が主になります。 ●業務詳細： (1)様々な前処理を行い材料を機械にセット (2)機械へ加工仕様のセッティング入力 (3)加工 ※設定には三角関数といった数学知識を用います。 ●入社後の流れ： 入社後1年半から2年程度、福岡の本社にて業務を行っていただき、業務内容を習得していただきます。 【家族帯同の場合】 赴任手当、特別住宅手当(限度あり)など 【単身の場合】 単身赴任手当、特別住宅手当(限度あり)、帰省費用(月1回実費) また、福岡にいる期間は別途特別休暇(帰省のため)12日付与 ●就業環境： 工場内は、完全空調完備のため快適な環境下で作業に集中できます。平均年齢は41.6歳で、20代の若手社員から勤続15年以上の高い技術を持つベテラン社員まで年齢は幅広い年齢層が在籍しています。中途社員も多くなじみやすい環境です。中途社員者の前職は様々ですが、工場関係の業務をされていた方の割合が一番高いです。 1週目は日勤、2週目は夜勤など週ごとによるシフト制です。月に1〜2回夜勤シフトの週があります。機械は24時間稼働なため残業時間は次シフト担当者が来るまでの機械の監視業務になります。 ●当社の魅力： HIP・EBW装置の技術を身に付け一流のオペレーターになれます。国家資格の取得支援も行っており、会社の費用負担を受けて様々な資格を取得できます。また、完全週休2日制を採用し、年間休日は115日。有給の取得平均日数は12.3日です！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「補修溶接技術」を強みに業績安定/主任クラス採用/大手製鉄会社取引多数/有給取得平均日数12日/年休115日/手作業無し/腰を据えて働きたい方へ◇◆ ●募集背景： 当社は製鉄所や工場で使用される大型機械部品の溶接修理で長年貢献してきました。当社独自の技術力が評価され、今や全国7カ所で事業所を展開し、外注企業の管理を含めて海外にも活躍の場を広げています。当社の溶接技術は大手製鉄会社の折り紙付き！溶接後の機械加工や迅速な対応が可能なことも強みとし安定経営を誇っています。今回は事業拡大に伴い、その技術力以前に必要な"ニーズをくみ取る"営業職を募集します。 ●業務詳細： ・お客様から修理依頼をヒアリング ・溶接修理にあたっての施工方法を決定 ・見積書の作成 ・補修する部品の引き取りと修理 ・補修した部品を納品 業界では数社しか扱わない技術を強みにお客様先に訪問し、機械の修理補修プランの策定、提案を行っていただきます。主な取引先である大手製鉄会社は長くお付き合いをしている企業様ばかりです。見積作成や提案、現場施工が必要な時は立ち合いが発生します。当社の営業スタイルは、受注から納品まで、お客様との信頼関係を構築することが最も大切です。受注件数よりもお客様との信頼関係構築を重視しています。 ◎既存7割、新規3割 一つの製鉄所内に複数の部門がある為、新たな部門での取引開始も新規の取り扱いとしての位置づけとなります。既存で取引を行っている部門からの紹介にて繋いでいただくこともあれば、営業担当がニーズをキャッチして営業をかけることもあります。 ◎担当社数：10社程度 ◎担当エリア：京浜エリア ◎出張：ほとんどありません。日帰りで行き来できます。 ●入社後の流れ： 製造部門で1〜2か月の研修を行い、製品や機械の修理や補修の流れを習得していただきます。その後1年ほど営業同行・営業補助を行いながら、出来ることから少しずつお任せします。※ご依頼いただく製品が都度異なる為、長い時間をかけて営業同行で業務を覚えていただきます。 ■配属部署・組織構成： 営業部は全体5名の組織です。50代1名、40代3名、30代1名の幅広い年齢層が活躍しています！勤続年数10年以上の社員がほとんどで、教育が丁寧なことも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社の営業事務として、営業部門と技術部門の橋渡し役を担っていただきます。部署間の連携をスムーズにし、チームの潤滑油となるポジションです。 具体的には以下の業務をお任せします： ■見積作成・受注フォロー（30％） 　- 営業や技術部門と連携し、機械設備や機械のスペアパーツ、消耗品などの見積作成 　- SAPを使用した顧客対応や販売代理店とのやり取り、フォローアップを行う ■受発注処理・請求対応（30％） 　- SAP上で契約内容の確認・受注処理 　- 顧客への請求書発行や経理部門との連携による支払い遅延の解決サポート ■販売データ作成・分析（30％） 　- 販売データの集計・分析、取引の少ない顧客へのアプローチ 　- Salesforceで活動履歴を管理し、営業担当へ報告 ■特別プロジェクト支援（10％） 　- 営業部長補佐や各種社内プロジェクト支援 ※社内外で英語を使ったやり取りもあります（翻訳ソフト使用可）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！役員の秘書業務／年間休日128日／広島県働き方改革実践認定企業◎~ ■職務内容： 役員の秘書、兼総務担当者として、下記業務をご担当いただきます。 ・社長のスケジュール管理 ・出張の手配 ・パソコンによる各種書類作成業務 ・来客対応 ※役員との外出等はございません。 当ポジションは1名で対応するポジションとなります。 ※役員が出張の際は、総務部・経営管理室の業務支援をお任せします。 ■ご入社後： 過去秘書業務を経験した先輩社員が業務内容を教えます。社内マニュアルもあり業務に関しては徐々に覚えていただきます。 ■当社の特徴 1970年の創業以来、情報通信のエキスパートとして、それぞれの時代やお客様のニーズに応えるべく社員一同、社名のごとく心をひとつにして努力を重ねてまいりました。本格的なブロードバンド・モバイル全盛時代を迎え、更にお客様のニーズは多様化、ハイスピード化しております。それは、「電気」・「水道」・「ガス」といったライフラインの中に、はっきりと「通信」も含まれる時代になったからであり、今後は、より一体化した生活総合サービスを展開する事が当社の使命だと確信しております。「IT」から「ICT」へ。当社は今後の更なる事業展開を踏まえ、生活に必要なインフラ全てを整備する「ライフラインコーディネーター」のエキスパートとして、お客様の多様化するニーズの全てにお応えする企業に成るべく、邁進いたします。 ■募集背景 「楽天」通信事業に参入したことで、国内における通信設備工事の市場が拡大しました。また。国際協議大会に向けた「5G」の前倒しもあり、2021年頃までに各キャリアは積極的な設備投資を実施することとなっています。また、「ソフトバンク」との資本・業務提携を結びました。提携に伴い、業務エリアも拡大します。弊社は、より強靭でスピードを兼ね備えた体制を構築することで、よりお客様に貢献したいと思います。 ＜認定＞　 ＊広島県働き方改革実践認定企業 ＊ふくやまワーク・ライフ・バランス認定企業 ＊健康経営優良法人認定企業　　など 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社独自のノウハウが強み／完全未経験歓迎／専門性が身につく技術職／面接1回／転勤なし〜 ■当社について： 同社では、電子部品や薄版加工の受託事業を行なっております。国内でも希少性の高い機械を保有しており、独自のノウハウをもってお客様の要望に応え続けている会社です。経営理念は「みんながハッピーになる」で顧客はもちろん社員全員が幸せになるための理念、ビジョンを持ち、社内の風通しも良いです。人材と技術力・経営力を持つ企業を目指し、入社後定着率９０％以上と異業種からの転職でも成長できる基盤を持っています。 ■職務概要： 国内で数社しか保有していない高精度パンチングプレス機を８機保有している当社にて、コネクターをはじめとする精密電子部品の試作を行なうための「プレス機械オペレーター」をお任せします。 ＜具体的には＞ お客様からの製品図を基に、製品を形にしていきます。創造力やねばり強さ、集中力などが求められる重要な仕事です。 【高精度パンチングプレス機とは】 ・金型を必要としない「金属レス加工」の技術を持ち、費用や納期を90％以上削減、短縮が可能な設備です。 ・使いこなすためには知識と技術が必要な機械ですが、この機械の開発の当社創業者が携わっていたため、活用するためのノウハウを自社で持ち合わせています。 ・長年の経験とノウハウを持つ技術者が、お客様からの少量多品種のオーダーに対して、短納期の要望に応えられることで、引き合いを多くいただけています。 【製品事例】 オーダーをいただくお客様の業界は非常の幅広く、パソコン内部に使用されるコネクタや、ディスプレイをつなぐ部品、他には基地局向けの高速通信用コネクタ、自動車関連ではカメラやセンサー等があります。 ■配属先情報： ・製造職12名（うち女性1名）は生産部門と金型部門に分かれており、それぞれの部門に部長・課長・主任がいます。 ・教育資料などは整っているため、モノづくりへの興味がある方であれば活躍できる環境です。実際に、トラック運転手からスタートした社員もいます。 ■今後のキャリア： 入社後、適性やスキルを見て「金型設計・製造職」に配属となる可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務内容 愛知/三河地区の大手企業を中心に、多種多様な案件の中からご自身の目指す領域に合致する案件をご紹介します。 ◎案件例（案件の有無は状況によって変化します） Iot化に伴う環境構築/基幹システムとのAPI連携/工作機械ソフトウェア開発/航空機関連システム開発/Java、oracleを用いた生産課管理システム開発/マーケティングデータ分析/BIツールデータ活用　など ■教育体制　 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意。1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、希望が叶う配属先候補を提示。入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！※フォロー詳細は「選考方法欄」をご覧ください ■企業の特徴 <幅広い技術のスキルアップ> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。また「委託業務」及び「受託開発」の拡大を図っており、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ＜配属先での長期就業が可能＞ 当社では数年単位で長く技術を学べる配属先を提供し、その技術のスペシャリストとして活躍して欲しいと考えています。実際15年以上同一配属先にて就業されている方も。 新たな技術を学びたい等、配属先の変更相談はJOBローテーション制度を利用することも可能。その場合もご自身が習得してきたスキル及びご希望を踏まえたキャリアプランを一緒に考えます。

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務内容 岐阜近隣エリアの大手企業を中心に、多種多様な案件の中からご自身の目指す領域に合致する案件をご紹介します。 ◎案件例（案件の有無は状況によって変化します） Iot化に伴う環境構築/基幹システムとのAPI連携/工作機械ソフトウェア開発/航空機関連システム開発/Java、oracleを用いた生産課管理システム開発/マーケティングデータ分析/BIツールデータ活用　など ■教育体制　 機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意。1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、希望が叶う配属先候補を提示。入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。新たなキャリアの希望があれば、客先への打診や新規案件の獲得などあなたのキャリア実現に向け営業が伴走します！※フォロー詳細は「選考方法欄」をご覧ください ■企業の特徴 <幅広い技術のスキルアップ> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。また「委託業務」及び「受託開発」の拡大を図っており、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ＜配属先での長期就業が可能＞ 当社では数年単位で長く技術を学べる配属先を提供し、その技術のスペシャリストとして活躍して欲しいと考えています。実際15年以上同一配属先にて就業されている方も。 新たな技術を学びたい等、配属先の変更相談はJOBローテーション制度を利用することも可能。その場合もご自身が習得してきたスキル及びご希望を踏まえたキャリアプランを一緒に考えます。

〜成長中のベンチャー企業/ニッチな業界で専門性が高まる/東証プライム上場G/ワークライフバランス充実/転勤無/土日休〜 ■当社について： 当社は、フィルム搬送技術、光学設計技術、加工設備の制御技術の開発人員とノウハウを自社で蓄積しているレーザー加工メーカーです。 今回のポジションは、将来的に経営企画の責任者をお任せいたします。 ■職務詳細： ・経営課題の抽出と改善に向けた企画立案と実行 ・グループ企業や経営陣と協同しながらの経営戦略の策定と実行推進 ・営業/技術開発/総務経理等、各部署や業務における統括 ・予算の策定と予実管理、業績予測と分析 〈入社後について〉 現在、社長が上記業務を担っております。 入社後は、社長のサポートを受けながら当社及び、業務について習得いただきます。 将来的には、上記業務を全て担っていただき、責任者を務めていただきます。 個人差はございますが、5年を目途に独り立ちいただきます。 ■当ポジションについて： 経営層に近いポジションのため、大きなやりがいを感じることができます。 また、財務スキル等幅広いスキルを習得することが可能です。 ご経験に応じて、入社後は業務をお任せいたします。 ■社風： 全社として、従業員一人ひとりが自己成長を促進し、能力を最大限に発揮できるような雰囲気を大切にしています。 コミュニケーションを円滑にするためのツールや仕組みを整え、アイデアを自由に提案し合えるオープンな文化を築いています。 ■魅力： ◎少数精鋭の各分野の専門職の技術集団であり、その専門性や技術力の高さをご評価いただき、大手企業様から多くの依頼を頂いております。新潟発レーザー加工でNo.1の加工技術開発メーカーを目標に、今後も成長を続けます ◎残業月約20〜30H程度、土日休み、転勤なしとプライベートとの両立が可能な環境も整っています 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎◇正社員◇年間休日120日、完全週休2日制、土日祝休み◇残業月平均5時間以内／転勤なし〜 ■職務内容： 主に医療用部品のプラスチック塗装・シルク印刷を手塗りや自動機にて行う当社にて、製造職（プラスチック塗装）をお任せいたします。 ■職務詳細： ・主に医療用機器のプラスチック塗装 ∟1液、2液塗料を用いABS、アクリル、ノリル樹脂など、当社の塗装技術はあらゆる樹脂に対応しています ・仕事状況により、塗装までの準備、目視検査等を行っていただくことがあります。 ◎作業現場は、冷暖房設備を設置しています。 ■組織構成： ・少人数の職場ですので、アットホームな雰囲気の会社です。 ・プラスチック塗装作業者は現在1名で、45歳の工場長が指導サポート致します。他に前工程の作業者が4名います。 ■会社・求人の魅力： ・創業50年と地元での知名度も高く、家電製品をはじめ医療機器部品、ＯＡ機器などのプラチック塗装、シルク印刷など取引先の基盤が確保できている会社です。高い技術力を有し、品質と短納期対応をモットーに取り組み、顧客からの信頼も厚く、安定した受注が見込まれる会社です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・技能試験により判定した技術力に応じた手当を付与します。技能レベルにより、それに応じた高収入も得られる職場です。 ・技能取得のために、意欲と興味があれば、塗装未経験や塗装経験の浅い方も丁寧に指導しますので魅力のある職場です。 ・個人的事情や業務進捗に応じたフレキシブルな業務時間設定ができますので、働きやすい職場環境となっています。 ・遠隔地より転居を伴う転職の場合、住居などの補助は相談に応じます ・常陸大宮市は茨城県内でも珍しい2つの一級河川が流れる市です。一級河川が醸し出す癒やしの空気や河口で育った美味しい鮎、四季折々に色づく美しい景観、関東屈指を誇る星空、そんな風景を眺めながらプライベートも仕事もマイペースに楽しめる環境です。竜神峡にかかる竜神大吊橋は、まるで空中散歩のような気分が味わえる人気の観光スポットです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜冷間ロール成形のパイオニア企業／ニッチ業界においてトップクラスのシェア／創業70年超の老舗企業／事業安定性◎無借金経営〜 ■業務内容： 同社は自社工場にて冷間ロール成形法による軽量形鋼の製造を一貫して行っています。 ＜冷間ロール成形法とは…＞ 複数のロールスタンドの中を通過する素材を徐々に成形していくものです。これにより、同一断面の長尺製品の生産が可能となり、他の方法では不可能な複雑な断面も容易に成形できます。 その上で生産設備に関する、設備改良・メンテナンス業務、設備設計、設備立ち上げの業務をお願いいたします。 経験を積んでいただきながら、ゆくゆくは新規設備の構想設計から携わり、次世代の技師長としての活躍を担っていいただけるように期待しております。 ■配属部署について： 技術部7名(技師長60代／課長50代／係長40代／主任40代２名／メンバー40代１名、30代１名) ※部門は設計／電気／保全／工作の4つの係があります。 ■ご入社後の流れ： 現在当業務を担当している技師長より、OJT形式で業務を教えていただけます。慣れていただけたら、業務を引継ぎ、お一人でご担当いただく事を期待しております。必要に応じて外部研修などを取り入れながら、着実にスキルが身につくような経験と環境を整えております。 ■魅力： 工場内の設備管理を通じて、広い目線によりモノづくりの上流から下流まで関わることができます。また、業務で必要な資格を会社負担で取得していただけます。 ■同社の特徴 ・成形ロールおよび切断金型の設計から機械設備の独自開発まで、一貫した技術力を発揮。お客様のご要望に応えるべく、日々情報収集や技術向上に邁進しております。 ・同社では、さまざまな製品形状や板厚に対応した成形ラインを有しており、ご依頼内容に応じ、その中から最もお客様のご希望に応じた設備を選定し、生産の効率化、低コスト、安定した品質を実現しております。 ・建築資材、電設資材、住宅関連部材他、様々な業界の製品を取扱っており、取引顧客からは、創業70年超で培ってきたノウハウと高い技術力をご評価いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 工作機械を操作し、半導体製造装置や産業機器向けの金属切削部品のマシンオペレーターとして業務に従事していただきます。 昼夜交代制で2週間交代です。 ■当社の強み、お客様から選ばれる理由： ◇最新鋭のマシニングセンターを始め、旋盤、板金、溶接、接合、メッキ加工など複合的な技術を有し、お客様の期待に応えています。 ◇精密穴加工に使うドリルなどの工具は自社で製造できるため、お客様の個別の注文にも柔軟に対応することが可能です。0.03mmからの小径穴加工などは、食品会社の均質な製品作りに役立っていますし、ミクロン単位での切削技術は、半導体製造装置の性能向上に必要な役割を担っています。 ■当社の魅力： ◇社員同士の仲が良く、役職や年齢に関わらずお互いのことを「さん」付けで呼び合うフラットな社風です。 ◇社員食堂が完備されています。人気メニューはカレーで、お弁当を持参する社員もいます。 ◇会社まで5分の独身寮があります。徒歩圏内にコンビニがあり、家賃は駐車場付きで7,000円で住むことができます。 ◇教育体制が充実し、OJTはもちろんのこと、希望があれば当社製品を知っていただくために製造部での研修も可能です。それ以外にも入社後半年研修、階層別研修、職種別研修、専門教育制度など充実し、各種資格取得の際には受験料は会社で負担します。 ■組織体制について： 扱う機械・特徴により4課に分かれており、1課あたりの人数は約20〜30名です。状況や適性に合わせて配属先を決定します。 ※1課：溶接・機械加工、2課：小物部品の金属加工、3課：大物部品の金属加工、4課：組立 【はたらく社員の声】 https://nakaboshi.co.jp/recruit/#interview ■当社の特徴 金属加工を通じてMade in Japanを体現している、創業50年以上の老舗企業です。半導体製造装置業界をはじめ、自動車、食品、医療機器、最近では航空宇宙業界などの取引先を通じて、ものづくりに貢献しています。半導体製造装置業界では、世界的に大きな会社にメインサプライヤーとして認められる程、技術力と対応力を備えています。

〜製造経験者、図面扱っていた方必見！未経験から身近な家具製品の商品開発に携われる！／未経験からの活躍者多数！／安心の教育体制／残業20h・年休116日土日祝休〜 ■職務内容： オフィスなどに置かれているロッカーや、収納庫、ミーティングチェアや近年ではよく目にする飛沫ガードアクリルパネルなどのスチール製の商品の設計(図面作成)からの商品開発業務をお任せ致します。自分が１からアイデア出しして作った製品を日常で見かけたり、カタログに載っているのを見ることもあるのでやりがいの大きい仕事です。 ■具体的な業務 デスクワークがメインとなります。試作製作時や確認、製品状況確認時は同じ敷地内にある工場へ行くこともあります。 ・新製品の企画・構想・設計(製品図/材料リスト/原価資料作成) ・試作 ・顧客打合せ ・製品仕様変更(製品改善) ・別製品(別注品)の図面作成 ※使用CAD：2D、CADPAC ■入社後の流れ： ご入社後は設計の先輩社員から直接業務を教えてもらえます。 入社後最初の1か月程は会社に慣れるためにCADの使い方を勉強しつつ、実際の現場に入りながら当社製品を覚えていただきます。その後簡易ベースの図面から図面の書き方を学び、そこから商品開発や企画などにチャレンジするなど先輩の教育のも徐々にできることを増やしていただきます。未経験入社の実績もありますので、フォロー体制が整っています。1人立ちするには3年くらいかかります。 ■実際の製品例： オフィスに置く鋼製家具収納庫（オープン・両開き・引き違い・ラテラル・トレー）、鋼製ロッカー、シューズボックス、保管庫、カルテ棚、テレビ台など色々手がけてます。変わったところでは納骨壇を手がけてます。 ※商材にもよりますが、商品が出来上がるまでに3か月〜1年以上かかります ■組織構成： 10名が在籍しております(男性9名,女性1名20代〜60代)。未経験から活躍されている社員も多く在籍しております。中途採用、未経験入社も多数なので馴染みやすい環境です。 ■仕事のやりがい・魅力： 新製品、別製品を納入時、お客様に購入してもらい喜びの声を聞いた時にやりがいを感じます。また、弊社オリジナルカタログに掲載や、テレビのドラマ等で映った時が自分が立ち上げた製品と思うとやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 建設用クレーンの部品を製造するための機械加工職の募集です。常に技術力、品質の向上に取り組み、顧客の信頼を得ており、業績好調な企業です。きびしい中にも枠にとらわれる事なく伸び伸びムードで仕事ができる環境です。 ■業務詳細： 横型マシニング操作し、穴あけボーリング加工・スライス加工等 ラジアルホール盤を使用しての穴あけ作業 その他付帯作業全般 ■入社後の流れ： 個人により差はありますが、2~3か月のOJT期間を設けております。先輩より操作方法をしっかりとお教えしますので安心です。 先輩社員と一緒に作業を行っていただき、入社3か月程度で1人で簡単な作業からできるようになっていただきます。 5年程度で大体の工程を任せられる技術が身につくので、コツコツ仕事を習得していきたい方におすすめです。 資格取得支援も充実！全員が有資格者となれるよう社内での技術研修だけでなく、公的機関の研修にも積極的に参加しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業経験者歓迎！／賞与昨年度実績3.8か月程度／残業月平均10H】 ■業務内容： 各種制振材・遮音材・防音材・防水材の共同開発やOEM生産する当社にてゴム部門の営業職として従事していただきます。 自社設備で製品分析〜開発まで手掛けることが可能で顧客要望に対しての提案型の営業も可能です。 ■詳細： ・顧客、受注管理 ・見積作成 ・製品の受注から納品までを管理 ※自動車関係のお取引先は神奈川県・愛知県を中心に東北から九州まで ※建物・土木・家電のお取引先は関東を中心に名古屋以東と多岐にわたり、2次加工メーカー様へも供給しています。 ※ノルマはありません。社用車を使用し、原則日帰りです。 ※新規開拓：紹介がメインです。 ■配属部署： ・営業部営業課に配属となります。部長は60歳代、以下次長と続き、総勢5名、年齢構成は30歳代〜60歳代です。皆様異業界から、中途入社されています。コミュニケーションが盛んで助け合いながら業務を進めています。 ■入社後： 会社の工程や商材を覚えていただく為に、1か月程度社内のそれぞれの部署で研修を予定し、社内の業務の流れや製造現場を知っていただきます。 その後現場配属後は先輩社員と同行し提案の仕方等業務の実務経験を身に着けていただきます。 ■社風： ・当社は、幅広い年代の社員が活躍していて、営業と技術、製造など各部署の垣根が低く、風通しが良く、社員一丸となって主に工業用ゴム製品を社会に送り出しています。顧客のご要望に応え、開発した製品を納めるため企業一体となり、各社員が知識や技術を積み上げて、次第に裁量範囲も広がり、成し遂げる喜び・成長する実感を得ることが出来ます。 ■企業魅力： ・当社の製品は、遮音・制振性に優れ、自動車を5割、鉄道の車両関係、家電・OA機器、設備防音、住宅・建材、土木、シンク・配管・ダクト、船舶等幅広い分野に応用されています。目に見えないながら裏で製品を支え、快適な生活環境を支えています。 ・OEM生産等の技術力が必要する一貫生産体制をベースとした受注も多く、安定的な実績に繋げています。

〜若手活躍中！/三菱重工関連企業/土日休み/年間休日120日〜 ■採用背景：弊社加工部品の需要拡大による人員補充となります。 若狭工場では、プレス金型の設計から製作、メンテナンスまで一貫した生産体制と独自の生産管理システムで、高品質かつ迅速な対応を提供しています。1986年創立以来、住宅、自動車、医療、建設分野で高評価を得ており、高度な加工技術で多様なニーズに応えます。 ■職務内容： 弊社が製造しているプレス機用金型の設計と治具設計を行っていただきます。 ■具体的な職務内容 ・2D、3DCADやソリッドワークスを使用した金型・治具設計 ・それに付随する業務 ■製品について 自動車、トラック、電車、船舶、物流、自動倉庫などの部品製作にプレス金型を供給しています。 住宅・建材業界ではビル建築部材やプレハブ住宅、メガソーラー架台部材に使用されています。 また、医療機器や食品機械など多様な業界にも供給しています。 ■研修制度 入社後約半年間はOJT社員(主任クラス)からのレクチャーを受けながら業務となります。 ■キャリアアップ 係長としてチームをマネジメント、人材育成をするコースと専門技術のスペシャリストとして活躍頂くコースがございます。 国家資格を取るサポート体制がございますので専門技術を深く身に着けることが出来ます。 ■働き方 月平均残業30h程度、年間休日120日、土日祝日休み、シフト勤務 ■福利厚生：社宅制度有り (入社3年目までは月々自己負担5千円、3年目以降は月々自己負担2万5千円) 変更の範囲：会社の定める業務