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ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
神奈川県厚木市旭町
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900万円~1000万円
半導体, デバイス開発(メモリ) デバイス開発(その他半導体)
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 低電力などの差異化メモリの仕様策定〜回路設計〜ライブラリ開発経験者 または、メモリIPのテストチップ評価経験者を求めています ■組織の役割 当yグループが手掛ける半導体製品に搭載されるembedded-MemoryIPの開発、導入支援。特にCMOSイメージセンサー製品(CIS)に搭載されるメモリIPを中心に技術開発を遂行する 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当予定の業務内容 CIS製品の高機能化に伴いメモリIPにはより低消費電力化・低コスト化などの差異化 が求められていて、大きくは下記3つの業務のいづれかをお願いします。 1)差異化メモリIPの技術開発 2)開発したメモリIPのテストチップ評価 3)他社IPのアセスメント、および導入支援 ■想定ポジション それぞれの開発チームは〜3名程度のプロパー、および、作業工数に応じた協力会社で構成され、そのリーダーの役割となります。比較的短期間に製品適用を求められるIP開発・導入となるため、多数関係者へのコミュニケーション能力も発揮できるポジションとなります。 ■描けるキャリアパス 例えば様々な分野に応用されている機械学習機能の進化にCiM(Computing in Memory)といったメモリIPベースのIPが注目されています。将来の製品に欠かせないキラーIPの第一人者として活躍することもできます また、メモリに限らずスタンダードセルやIOといったIP開発者とともに知の共有ができIPライブラリ全体のリーダーとして活躍する事もできます。さらに優秀な人材には希望に即したJOBローテーションで幅広く活躍してもらう準備があります ■職場雰囲気 プロパー15名の約半数が他社でのメモリIP開発経験のあるベテランメンバーになります。また、近年は新卒採用を積極的に行って若返りを図っています。新メンバーには既存メンバーと会話する機会を作るプロジェクトに参加してもらって交流促進を図っています。また、コロナ禍のコミュニケーション施策として年4回のオンライン座談会を設けて気軽に話す機会を作り、業務相談もしやすくなるように努めています。 変更の範囲:本文参照
700万円~1000万円
半導体, アナログ(高周波・RF・通信) アナログ(その他アナログ)
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 モバイル機器(主にスマートフォン、XR等)向け次世代CMOSイメージセンサー(Viewing/Sensing(ToF))のアナログ回路設計業務をお任せします。 CMOSイメージセンサーを進化させる先行技術開発のアーキテクチャ検討、設計、及び評価を行い最終顧客に商品を届けるまでをカバーします。 ■組織の役割: 低ノイズ、低消費電力、高速化など、センサーを進化させる先進的なアナログ回路技術開発を担当していただきます。 技術検討、設計から評価、商品導入するまでの領域をカバーします。 開発対象のセンサーはRGB(可視光)センサー、近赤外光センサー、イベント検出センサー、direct ToFセンサーなど様々なタイプがあります。 それぞれのセンサーに最適なアナログ技術を導入することで、商品価値を最大化することが我々のミッションです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当予定の業務内容: アナログ設計業務としては、新規回路方式、アーキテクチャ開発から設計仕様策定、回路設計/検証(AFE、AD/DA、電圧発生回路、メモリ回路等、アナログ信号処理回路など)、評価などが含まれます。 製造事業所との情報共有、課題発生時の連携など他部署との協業も多く、自社FABでの試作立ち上げのサポートも行います。 設計期間中は数名〜10名程度のチームを作って要求仕様から設計仕様に落とし込み、決められたスケジュール内で設計を推進します。一方で次世代CMOSイメージセンサーに向けた新規技術の可能性検討も行います。 CMOSイメージセンサーはアナログだけなく、デバイス、画素、ロジック(デジタル)、モジュールなど他の技術領域との組み合わせでセンサーを作り上げるため、多様な技術領域のエンジニアとも協業しながら、センサー開発に取り組みます。 ■描けるキャリアパス: センサー領域でのアナログ回路設計のエキスパートや、イメージセンサー全体のプロジェクトリーダー等幅広くご自身のやりたいことに基づいてキャリア形成可能です。 変更の範囲:本文参照
半導体, アナログ(電源) アナログ(高周波・RF・通信)
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 GPIO/LVDSやSPMI/I3C等の通信規格の物理層IP、PLL/DLL等の位相/遅延フィードバック制御IP、およびLDO/チャージポンプなどの電源IPなど各種アナログIPの開発・設計 ■組織の役割 当グループが手掛ける半導体製品に搭載されるI/F・電源系アナログIPの開発 特にCMOSイメージセンサー製品(CIS)に搭載されるGPIO/LVDSやSPMI/I2C/I3C等の通信規格物理層IP、PLL/DLL等の位相/遅延フィードバック制御IP、LDO/チャージポンプ/バイアス回路などの電源IP等の回路設計を中心に技術開発を遂行する 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当予定の業務内容 CIS製品の高機能化に伴い各種アナログIPにはより高精度・低電力・低コストなどの差異化が求められており、大きくは下記のいずれかをお願いします。 1)GPIO/LVDSやSPMI/I2C/I3C等の通信規格の物理層IPアナログ回路設計 2)PLL/DLL等の位相/遅延フィードバック制御IPアナログ回路設計 3)LDO/チャージポンプ/バイアス回路などの電源IPアナログ回路設計 ■想定ポジション それぞれの開発チームは〜3名程度の正社員、および、作業工数に応じた協力会社で構成され、そのリーダーの役割となります。比較的短期間に製品適用を求められるIP開発・導入となるため、多数関係者へのコミュニケーション能力も発揮できるポジションとなります。 ■描けるキャリアパス 例えば様々な分野に応用されている機械学習機能の進化にCiM(Computing in Memory)といったメモリIPベースのIPが注目されています。将来の製品に欠かせないキラーIPの第一人者として活躍することもできます。また、スタンダードセルやメモリといったIP開発者、製品化で必要なESD設計者とともに知の共有ができIPライブラリ全体のリーダーとして活躍する事もできます。さらに優秀な人材には希望に即したJOBローテーションで幅広く活躍してもらう準備があります 変更の範囲:本文参照
半導体, アナログ(高周波・RF・通信) 半導体・IC(デジタル)
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 CMOSセンサー回路設計エンジニア。新型イメージセンサーやセンシングデバイス、センシングシステムを実現するための新規回路の企画構想、デバイス仕様検討、ロジック仕様/RTL設計 或いは アナログ回路/レイアウト設計、検証、評価を行う。それに必要な多くの関連部署と連携してデバイス開発を推進する。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 【CMOSセンサー回路設計エンジニア】 新型イメージセンサーやセンシングデバイス、センシングシステムを実現するための新規回路の企画構想、デバイス仕様検討、ロジック仕様/RTL設計或いはアナログ回路/レイアウト設計、検証、評価を行う。 ■想定ポジション 研究開発を担う設計エンジニア。新規性の高い開発において、複数の担当者や関連する技術領域のエンジニアと連携して、技術的な課題解決を行う担当者。また、ロジック或いはアナログの設計を機能単位で担い、システムとして整合した仕様設計と実装を完遂する担当者。 ■描けるキャリアパス 新しいデバイス技術を活用した回路アーキテクチャや半導体製品の企画構想。新技術による顧客価値とプロダクトの提案。新しい技術の確立や商品化移管・量産立ち上げを推進するプロジェクトリーダー。学会発表等を通じたアカデミックとの連携や研究開発。 ■職場雰囲気 新しい製品の核となる技術を生み出す源泉として事業部からの期待も高く、世界初・世界No.1を実現するため、新しい技術へ挑戦して高いモチベーションで研究開発を行っています。 変更の範囲:本文参照
600万円~1000万円
半導体, アナログ(高周波・RF・通信) 半導体・IC(アナログ)
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 高周波デバイスの設計エンジニアをお任せします。 ■組織の役割: 現在、当部署では、海外スマホ向けのRFデバイスの設計・開発から量産化を行っており、主に5G向け及びWiFi向けRFスイッチを主力製品にビジネスを進めています。今後、更なるRF機能拡大と機能集積化を目指しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■担当予定の業務内容: RFデバイスを設計する上では、顧客との技術協議が大切であり、製品仕様協議や特性協議を通じて、より良い製品設計を目指し、顧客満足度の最大化に努めています。特に高精度な電磁界シミュレーションの活用を軸とした設計と顧客対応を行っています。 ■想定ポジション: RFデバイス設計チームは、若手からベテランで構成されており、一人一人の自主性を尊重しつつ、より良い製品設計に向けた議論を進めています。 特に、顧客対応では都度、判断を伴うので、チーム内でもしっかりと都度協議を行い、対応方針をすり合わせしています。 ■描けるキャリアパス: 設計担当した製品を、顧客との直接やりとりで、製品(スマホ等)に搭載できる喜びを実感できます。お客様との技術協議を進める中で、今後必要となる技術開発の立案にも直接関わる事ができ、また価格等のビジネス獲得までの流れにも関わる事ができる為、幅広い経験を得る事ができます。 変更の範囲:本文参照
半導体, システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) 研究開発(R&D)エンジニア
【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 【リーダー/担当者】 開発効率と品質向上を目的とした開発基盤のアーキテクチャ設計、及び、CI/CDツールの導入やアプリケーション・サービスの検討・開発 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織の役割: 今後ソニーが培っていくモビリティ体験の進化や提案を加速するために、SSSが掲げている Safety Cocoon コンセプトに基づき、安心安全に繋がる技術開発を行っています。その技術の核となるSensor Fusionを用いて、自動運転やADAS(高度運転支援システム)で使われるセンシング機能の開発に取り組んでいます。 走行データの収集から始まり、機械学習ワークフロー、組み込み開発、評価、データ分析や解析結果のVisualizationなど、システム全体の開発を行っています。 ■担当予定の業務内容: ADAS/ADのセンシング機能開発をより効率的に進めていくことを目的とした開発基盤の設計・構築・改善を行っていただきます。車載システムの開発においてはデータを収集し、機械学習のワークフローを回し、評価・分析を行うといったプロセスを実行しますが、これらの開発サイクルをよりセキュアかつ高速に実行していくための開発基盤を実現したいと考えています。 具体的な業務内容としては下記となります。 ・収集した走行データの管理、運用 ・開発効率化を目的としたCI/CDソリューションの導入 ・開発基盤全体のアーキテクチャ設計 ■想定ポジション: 上記業務内容を数名のチームで取り組んでおり、開発・実装をメインとした担当者としてのポジションを想定していますが、ゆくゆくはそのチームリーダーをお願いしたいと考えています。 ■描けるキャリアパス: 1) 開発効率改善に取り組んでいくことで、プロジェクト内の様々なチームと連携をとっていくため、ソフトウェアだけでなく、カメラ、Radar、LiDARなどのハードウェアに関する知識も習得できます 2) 企画、開発・評価、リリースまで一貫して実施している組織なので、プロジェクト開発全体に関わることができるとともに、車載特有の開発プロセス(Automotive SPICE)や機能安全などの各種規格についても様々な知識を習得できます 変更の範囲:本文参照
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
神奈川県横浜市港北区新横浜
500万円~899万円
電子部品 半導体, 労働安全衛生(EHS・HSE) 品質管理(化学品・化成品・化学原料など)
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【月平均残業20時間/在宅可/フレックス/年休125日/富士フイルムグループの安定した就業環境/高い社員定着率/男性育休実績あり】 ■業務内容: 半導体加工に必要な化学材料(カラーレジストは世界トップシェア)を製造する当社製品を各国地域に展開するために必要不可欠なSDS及びGHSラベルの作成業務を担当いただきます。将来的にはSDS・ラベル作成業務だけではなく、化学物質法規制への対応等、当社事業領域における化学物質管理業務全般に関わって頂きます。 世界的に化学物質関連法規制の厳格化が進んでおり、サプライチェーンを通じた化学物質情報の適切な監視・管理・情報伝達が求められています。急激に成長する半導体業界においても、その要望は強く、事業拡大を支える基盤である化学物質管理体制をより強固にするための人員増員です。専門家が少ない領域の業務のため、将来にわたって有用な貴重なキャリアを構築できるポジションです。 ■配属先情報: ・ESG推進部 環境品質グループ…新横浜11名 静岡4名(平均40代前半) ■働き方: 在宅勤務(週2日まで※月8日目安)やフレックス勤務も導入しており、フレキシブルに就業いただける環境です。 ■当社の特長: 富士フイルムホールディングス100%子会社である当社は、フォトレジスト(化学薬品)やCMPスラリー(研磨剤)など半導体製造工程で使用されるプロセス材料や半導体材料のカラーレジスト(世界トップシェア)を開発・製造しております。日本やアジア拠点に加え米国や欧州など全世界に広大な開発・製造基盤・販売網を保有。また月平均残業も21.6H(当社全体)や平均有給取得日数14.7日など働き方も整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
TOWAレーザーフロント株式会社
神奈川県相模原市中央区下九沢
450万円~649万円
半導体 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器, 基礎研究・先行開発・要素技術開発 工作機械・産業機械・半導体製造装置・産業用ロボット
学歴不問
【◇レーザー加工の最先端技術・新技術の開発にも関われる◇半導体や電子部品の製造に用いるレーザ加工装置◇働き方◎/残業月20H程/リモート可/フレックス制】 ■採用背景: レーザ加工装置を使用する半導体業界および電子部品業界が好調であり、既存事業を伸ばすとともに新規事業拡大(新製品開発など)に伴う増員採用を致します。 ■業務内容: 電子部品や半導体製造に用いるレーザ加工装置の組込・制御ソフトウェア開発をお任せします。主要なプログラミングはベンダーにお任せし、ソフトの要件定義や評価をメインに担当頂きます。 ■業務内容詳細: レーザ加工装置の構造設計、制御ソフトウェア開発・レーザ加工装置の開発設計(ソフトウェアを中心にお任せし、機械や電気をメインに行っているエンジニアとの協働となります)を担当。 また、組立調整〜納入まで一連のプロセスにも携わるため、自身が作り上げていくモノづくりの実感を感じれる業務内容です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育制度/キャリア: 入社時の受入教育、OJT、階層別研修、通信教育等、社員のスキルアップの機会を用意しています。 キャリアプランとしては管理職としてだけでなく、エンジニアのエキスパートとしてキャリア形成することも可能です。 ■就業環境: 同社は社員がメリハリを持って働けるよう、リモート環境・フレックス制導入など、ワーク・ライフ・バランスを大切にしています。 制度としては、半日休暇・連続有給休暇5日間取得があり、年次有給休暇とは別に、医療・ボランティア・学校行事等の用途にファミリーフレンドリー休暇を付与しています。平均勤続年数15年以上と、定着率が高い会社です。配属部署の平均残業時間:20時間(通常期:20時間、繁忙期40時間)で、最大で週2回までの在宅勤務制度がございます。 ■当社の強み: 世界で初めて固体レーザを事業化させ、長年の実績をもとに、お客様に最新技術のレーザ加工ソリューションを提供してまいりました。レーザ加工は生産性を高めるだけでなく、品質、安全、環境を考慮した未来への可能性が広がるイノベーション技術です。レーザ発振器およびレーザ加工装置は、エレクトロニクス、自動車、半導体そして医療など、豊かな社会の根幹を成す幅広い分野で活用され、様々な業界における将来技術の発展に寄与しております。 変更の範囲:本文参照
450万円~699万円
半導体 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器, 工作機械・産業機械・ロボット 半導体製造装置
【◇レーザー加工の最先端技術・新技術の開発にも関われる◇半導体や電子部品の製造に用いるレーザ加工装置◇働き方◎/残業月20H程/リモート可/フレックス制】 ■業務概要: 電子部品や半導体製造に用いるレーザ加工装置国内シェアトップクラスを誇る当社にて、装置の設計開発をお任せ致します。 ■業務詳細: まずはご経験を活かしてレーザ加工装置の機械設計を担当頂きます。ゆくゆくはメカ設計に加えPLC制御・電気設計にも携わっていただきます。 また、設計開発だけでなく組立調整〜納入まで一連のプロセスにも携わるため、自身が作り上げていくモノづくりの実感を感じれる業務内容です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育制度/キャリア: 入社時の受入教育、OJT、階層別研修、通信教育等、社員のスキルアップの機会を用意しています。 キャリアプランとしては管理職としてだけでなく、エンジニアのエキスパートとしてキャリア形成することも可能です。 ■就業環境: 同社は社員がメリハリを持って働けるよう、リモート環境・フレックス制導入など、ワーク・ライフ・バランスを大切にしています。 制度としては、半日休暇・連続有給休暇5日間取得があり、年次有給休暇とは別に、医療・ボランティア・学校行事等の用途にファミリーフレンドリー休暇を付与しています。平均勤続年数15年以上と、定着率が高い会社です。配属部署の平均残業時間:20時間(通常期:20時間、繁忙期40時間)で、最大で週2回までの在宅勤務制度がございます。 ■社風: 中規模な会社なので、社員の名前と顔はすぐに覚えられます。全体的に社員の勤続年数が長いので、仕事や社内生活でわからないがありましたら丁寧にお教えしますので安心です。 ■当社の強み: 世界で初めて固体レーザを事業化させ、長年の実績をもとに、お客様に最新技術のレーザ加工ソリューションを提供してまいりました。レーザ加工は生産性を高めるだけでなく、品質、安全、環境を考慮した未来への可能性が広がるイノベーション技術です。レーザ発振器およびレーザ加工装置は、エレクトロニクス、自動車、半導体そして医療など、豊かな社会の根幹を成す幅広い分野で活用され、様々な業界における将来技術の発展に寄与しており、今後は新規事業を展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
半導体 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器, シーケンス制御(PLC・シーケンス・ラダー) 電気設計(工作機械・装置・設備・制御盤など)
【◇レーザー加工の最先端技術・新技術の開発にも関われる◇半導体や電子部品の製造に用いるレーザ加工装置◇働き方◎/残業月20H程/リモート可/フレックス制】 ■業務概要: 電子部品や半導体製造に用いるレーザ加工装置国内シェアトップクラスを誇る当社にて、装置の設計開発をお任せ致します。 ■業務詳細: まずはご経験を活かしてレーザ加工装置のPLC制御を担当頂きます。ゆくゆくはPLC制御に加え電気設計・機械設計にも携わっていただきます。 また、設計開発だけでなく組立調整〜納入まで一連のプロセスにも携わるため、自身が作り上げていくモノづくりの実感を感じれる業務内容です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育制度/キャリア: 入社時の受入教育、OJT、階層別研修、通信教育等、社員のスキルアップの機会を用意しています。 キャリアプランとしては管理職としてだけでなく、エンジニアのエキスパートとしてキャリア形成することも可能です。 ■就業環境: 同社は社員がメリハリを持って働けるよう、リモート環境・フレックス制導入など、ワーク・ライフ・バランスを大切にしています。 制度としては、半日休暇・連続有給休暇5日間取得があり、年次有給休暇とは別に、医療・ボランティア・学校行事等の用途にファミリーフレンドリー休暇を付与しています。平均勤続年数15年以上と、定着率が高い会社です。配属部署の平均残業時間:20時間(通常期:20時間、繁忙期40時間)で、最大で週2回までの在宅勤務制度がございます。 ■社風: 中規模な会社なので、社員の名前と顔はすぐに覚えられます。全体的に社員の勤続年数が長いので、仕事や社内生活でわからないがありましたら丁寧にお教えしますので安心です。 ■当社の強み: 世界で初めて固体レーザを事業化させ、長年の実績をもとに、お客様に最新技術のレーザ加工ソリューションを提供してまいりました。レーザ加工は生産性を高めるだけでなく、品質、安全、環境を考慮した未来への可能性が広がるイノベーション技術です。レーザ発振器およびレーザ加工装置は、エレクトロニクス、自動車、半導体そして医療など、豊かな社会の根幹を成す幅広い分野で活用され、様々な業界における将来技術の発展に寄与しており、今後は新規事業を展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
【◇レーザー加工の最先端技術・新技術の開発にも関われる◇半導体や電子部品の製造に用いるレーザ加工装置◇働き方◎/残業月20H程/リモート可/フレックス制】 ■業務概要: 電子部品や半導体製造に用いるレーザ加工装置国内シェアトップクラスを誇る当社にて、装置の設計開発をお任せ致します。 ■業務詳細: まずはご経験を活かしてレーザ加工装置の電気設計を担当頂きます。ゆくゆくは電気設計に加えPLC制御・機械設計にも携わっていただきます。 また、設計開発だけでなく組立調整〜納入まで一連のプロセスにも携わるため、自身が作り上げていくモノづくりの実感を感じれる業務内容です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育制度/キャリア: 入社時の受入教育、OJT、階層別研修、通信教育等、社員のスキルアップの機会を用意しています。 キャリアプランとしては管理職としてだけでなく、エンジニアのエキスパートとしてキャリア形成することも可能です。 ■就業環境: 同社は社員がメリハリを持って働けるよう、リモート環境・フレックス制導入など、ワーク・ライフ・バランスを大切にしています。 制度としては、半日休暇・連続有給休暇5日間取得があり、年次有給休暇とは別に、医療・ボランティア・学校行事等の用途にファミリーフレンドリー休暇を付与しています。平均勤続年数15年以上と、定着率が高い会社です。配属部署の平均残業時間:20時間(通常期:20時間、繁忙期40時間)で、最大で週2回までの在宅勤務制度がございます。 ■社風: 中規模な会社なので、社員の名前と顔はすぐに覚えられます。全体的に社員の勤続年数が長いので、仕事や社内生活でわからないがありましたら丁寧にお教えしますので安心です。 ■当社の強み: 世界で初めて固体レーザを事業化させ、長年の実績をもとに、お客様に最新技術のレーザ加工ソリューションを提供してまいりました。レーザ加工は生産性を高めるだけでなく、品質、安全、環境を考慮した未来への可能性が広がるイノベーション技術です。レーザ発振器およびレーザ加工装置は、エレクトロニクス、自動車、半導体そして医療など、豊かな社会の根幹を成す幅広い分野で活用され、様々な業界における将来技術の発展に寄与しており、今後は新規事業を展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社レスター
東京都港区港南(次のビルを除く)
高輪ゲートウェイ駅
機械部品・金型 半導体, 人事(採用・教育) 人事(労務・人事制度)
〜東証プライム上場のエレクトロニクス総合商社/半導体及び電子部品・調達・電子機器・環境エネルギーの4事業を展開〜 ■募集背景: レスターグループは売上1兆円規模の企業を目指しており、その規模の会社を支える人事機能の強化が急務です。グループ、グローバルの観点で人事戦略を立案し、人事機能・体制の強化・拡充を牽引する人材を求めています。 ■業務内容: 成長戦略の実現に向けてレスターグループの人事体制を強化・拡充しており、ご経験等に応じて業務アサインいたします。 ・当社およびグループ会社の人事施策の企画、立案、導入及び運用支援 ・当社事業部またはグループ会社におけるHRBP ■当社の特徴: ・規模の拡大とさまざまな事業ポートフォリオを持つことで安定した収益構造の実現を目指しています。 ・新規ビジネスにも積極的に取り組んでおり、特に環境事業分野では国内トップクラスのシェアを誇る事業を有しています。 ■事業の特徴: ・当社は、半導体/電子部品事業、調達事業、電子機器事業、環境エネルギー事業の4つの事業セグメントや、グループ間の人材、ノウハウ等の相互活用を通じた多様な展開を図ることで、エレクトロニクス総合商社を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ピーダブルビー
滋賀県草津市橋岡町
350万円~549万円
電子部品 半導体, 半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業(国内) レイアウト設計
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【社員の7割が未経験スタート/独り立ちまで3年程かけて育成/完全未経験OK/5GやIoT化に欠かせないプリント基板の設計職】 ◎図面を引く技術を身に着けて、スキルアップ ◎内勤が多く、訪問は月2程度 ◎学べる環境が充実 <お任せする仕事> プリント基板のレイアウト設計を担当します。仕様を顧客からもらい、顧客との打合せなどのやり取りについてもお任せします。 ※設計(7割)、顧客折衝&メールやりとり(3割) ※メールでのやりとりに加えWEBや訪問での打合せとなります。(訪問の頻頻度は半月に1回程度) ※日帰りの出張や1泊2日程度の出張が発生することがあります。 <向いている方> ・PCを使ったデスクワークが好きな方 ・経験したことがない業務に前向きに取り組める方 ・製品等について人と話すのが好きな方 ■組織構成: 設計職は、20代〜50代の計24名の方が在籍しております。 ■入社後の流れ: マンツーマンのOJTで丁寧に教育を受けることができます。図面の線が引けるようになるまで1,2年くらい必要ということ考え、3年程度で独り立ちして頂くことを想定しています。 常に周りに同じ業務をしている方がいるので、いつでも質問でき安心できる環境です。 ■ピーダブルビーの技術はこんなところで活かされています: ・自動運転システムやスマートフォン、近距離無線システム、IOT機器、産業用製造設備、半導体デバイス検査等々様々な電子機器分野など、5GやIoT化に欠かせない製品に使われています。 ■特徴・魅力 自社内に回路や筐体の設計業務からプリント基板製造、実装組立等の工場プロセスを保有し、一貫した設計製造体制(One Stop Service)を構築。開発からものづくりまで短納期での「Time to Marketの実現」に貢献できることが強みであり魅力ポイントになっております。 ■主要取引先 ルネサスエレクトロニクス/旭化成エレクトロニクス/デンソー/東芝デバイス&ストレージ/三菱電機/ソニー/住友グループ/パナソニックグループ/サイプレスセミコンダクタ/オン・セミコンダクター/日清紡ホールディングス 日立製作所/安川電機 他(敬称略、順不同) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイテス
滋賀県大津市栗林町
400万円~649万円
半導体 計測機器・光学機器・精密機器・分析機器, アナログ(高周波・RF・通信) デジタル(マイコン・CPU・DSP)
〜最先端産業分野でお客様の課題に真摯に取り組む、解決提案型企業/電気、電子の知見/技術力を活かせる〜 ■業務概要: 当社テクニカルサポートセンターで、パソコン・サーバー・パネルコンピュータ・PLC・サーボアンプ等の電子機器や電子基板を対象に下記業務をお任せします。 <業務詳細> ・故障解析/修理 ・故障個所の回路の仕様変更 ・自社製品の開発/機能改善のための電子回路設計等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後: ご入社後は、先輩社員のOJTの元、少しずつ領域を広げていただきます。 ■募集背景: 更なるビジネス強化のために増員募集いたします。 ■やりがい: ・電気、電子の知見/技術力を活かせます。 ・半導体、電子部品、産業用装置、太陽電池等、あらゆる業界からご依頼を頂いており、最先端技術や産業に携わることができます。 ・展示会や講習会に積極的に参加して新しいものに触れ合う風習もあり、スキルを伸ばす環境も整っています。 ■就業環境: ・残業月10時間程度 ・安定した経営基盤と温かな社風で、高い定着率を誇ります(離職率は2〜3%程度) ・年間休日121日 ・有給消化率も8割超え、男性社員も育休取得実績有りと、働きやすい環境を整えています。 ■当社について: ・1993年日本アイ・ビー・エム野洲工場(滋賀)の品質保証部門を母体に独立しました。 ・「受託分析・解析・信頼性」「機器修理・保全」「太陽光パネル・検査・点検」「ウェハー加工」の4つの事業を展開しており、昨年、独立して30周年を迎えることができました。 ・2022年に、滋賀県大津市に新社屋を建設。技術を集約し事業拡大に向けて邁進しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社DFA Robotics
東京都港区虎ノ門(次のビルを除く)
神谷町駅
半導体 半導体, 工作機械・産業機械・ロボット 工作機械・産業機械・ロボット
◇中国語を活かしてエンジニアとしてご活躍いただけます◇ 【フレックス制/リモートワーク可/成長環境◎/完全週休二日制/最先端技術で社会課題解決】 ■採用背景 ・すかいらーくグループ様を中心に、日本全国でサービスロボットを3,500台以上(国内最大規模)導入・メンテナンスしている当社にて、サービスエンジニアを募集いたします。 ・事業拡大に伴い、中国メーカーとやり取りが多く発生するようになっため、中国語を活かし即戦力としてご活躍いただける人材を求めております。 ■業務詳細 ・既存顧客からの、サービスロボットに関する問い合わせと修理対応 ※日本全国に約140箇所ある保守パートナーと連携し対応します ・顧客データの分析や、顧客満足度向上のための改善提案、メンテナンスオペレーションの構築等、サービスロボットのカスタマーサポートに関する業務全般 ・室内移動ロボットのテクニカルサポート ・中国メーカーとの調整 ・製品に関する市場活動のサポート ・製品問題発生時の調査・分析 ■エンジニアとしてのやりがい ・様々なメーカーの、多種多様な最先端サービスロボットをメンテナンスしてきたノウハウを学ぶことができます。 ・新しいサービスロボットの登場に伴うオペレーション構築など、型のないところに型を創りあげていくような、やりがいのある業務を経験することができます。 ・新しいロボットの登場と、顧客の高いニーズにこたえるために、常に改善が求められる職場で成長を実感できます。 ■ワークライフバランス ・シフト勤務制 ・フレックスタイム制 ・完全週休2日制 ※シフト勤務制で、月2-3日程度土日出勤して頂きます。 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇 ・リモートワーク制度 ■活躍を支える取り組み ・各種社会保険完備 ・通勤交通費支給(賃金規定に基づく) ・育児・介護休業制度完備 ・残業手当全額支給 ・食事手当制度あり ・アニバーサリー制度導入 変更の範囲:会社の定める業務
【フレックス制/リモートワーク可/成長環境◎/完全週休二日制/最先端技術で社会課題解決】 ◇機械の修理やメンテナンス等、工具を使用して業務されたご経験をお持ちの方必見です!◇ ■業務概要 ・すかいらーくグループ様を中心に、日本全国でサービスロボットを3,500台以上(国内最大規模)導入・メンテナンスしている当社にて、事業拡大に伴いサービスエンジニアを募集いたします。 ・様々なメーカーの、多種多様な最先端サービスロボットをメンテナンスしてきたノウハウを学ぶことができます。 ・新しいサービスロボットの登場に伴うオペレーション構築など、型のないところに型を創りあげていくような、やりがいのある業務を経験することができます。 ■業務詳細 ・サービスロボットに関する顧客からの問い合わせ・修理対応 ※出張は基本的にございません。 ・顧客データの分析と、顧客満足度向上のための改善提案 ・メンテナンスオペレーションの構築、運用、改善 ・その他、サービスロボットのカスタマーサポートに関する業務全般 ■やりがい ・最先端のサービスロボットを多数メンテナンスしてきたノウハウを学ぶことができます。 ・新しいロボットの登場と、顧客の高いニーズにこたえるために、常に改善が求められる職場で成長を実感できます。 ■ワークライフバランス ・シフト勤務制 ・フレックスタイム制 ・完全週休2日制 ※シフト勤務制で、月2-3日程度土日出勤して頂きます。 ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇 ・リモートワーク制度 ■活躍を支える取り組み ・各種社会保険完備 ・通勤交通費支給(賃金規定に基づく) ・育児・介護休業制度完備 ・残業手当全額支給 ・食事手当制度あり ・アニバーサリー制度導入 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社MARUWA
福島県田村郡三春町熊耳
300万円~799万円
半導体 機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業), 設備保全 設備立ち上げ・設計(機械設計)
【セラミック電子材料で世界シェアNo.1/平均年収853万円/賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連/営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容: 半導体装置向け石英ガラス製品の製造工程における生産技術業務全般に携わります。 ・設備保全 ・設備改造、治工具設計 ・設備導入 ・生産設備自動化 ■ポジションの魅力: 多様な設備、治工具等に携われるやりがいのある業務です。機械、電気設計や機械保全のご経験を生かして、貢献いただくことが可能です。 ■採用背景: 近年、電気自動車化の潮流や自動運転などの次世代通信需要の高まりの中で当社へお声掛けを多くいただいております。今回より多くのお客様のご期待に応えるための増員での募集となります。 ■入社後のキャリアパス:将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート(高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(プロジェクトや組織の運営、管理に注力) ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV(電気自動車)、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日(+有給消化日5日)/コアタイム無しのフレックス勤務(フリータイム制)/ゼロ残業方針/有給休暇取得奨励日の設定/プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境:開放的なフリースペース/ビュッフェスタイルのカフェ/個別ブースの設置/フリーアドレス制導入 社員への賞与還元:賞与支給ランキング(日経新聞社)…2022年冬6位 → 2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲:会社の定める業務
ヘッドスプリング株式会社
東京都品川区東品川
天王洲アイル駅
電子部品 半導体, 設備立ち上げ・設計(電気・制御設計) 設備保全
【四半期毎に昇給昇格の機会あり/転勤なし/設備導入にも携われる/パワエレ開発に必要な技術を自社で幅広く保有する優位性が強み】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇製造委託先とのテクニカルコミュニケーション ・電力変換器の製品技術業務全般 ・量産品の立上げ及び効率化 ・歩留まり向上(不良低減及び不良品の解析、原因追及) ・協力工場との各種交渉、調整 ◇パワーエレクトロニクス検査技術 ・量産テスト仕様の最適化 ・メンテナンス ■取り扱い製品: ◇EV開発を推し進めるための直流回生電源(バッテリ充放電評価、モータ開発、インバータ開発) └計測器や外部機器との連携を容易にし、R&D、検査、生産現場に最適なシステムを迅速に構築できます。 これにより、計測や制御の自動化が簡単に行え、効率的な開発が推進されます。 ◇蓄電システム・EV 充電器・太陽光発電等を連動させ電力融通を最適化するパワー電力融通システム ◇パワーエレクトロニクスの開発を簡単にするラピッド・プロトタイピング・ツール ■ポジションの魅力: 自社ブランド製品の安定生産により業績は向上。現在は国内生産安定化によるメーカーとしての基礎固め中。 近い将来は海外生産展開によるグローバル化を計画しており、規模拡大の醍醐味を味わうことが出来ます。 ■働き方: 転勤なし。稀に西東京エリアの協力会社へ訪問がございます。 バッファ制度があり、上長承認のもとご都合に合わせ朝9:00-11:00・夕16:00-18:00に入退勤可能です。 休日の呼び出し等はなく、メリハリをつけて働くことができます。 ■当社について: 「次世代エネルギー技術で世界を照らす。あなたも一緒に挑戦しませんか?」 ヘッドスプリングは、電気自動車(EV)や蓄電システムを支えるパワーエレクトロニクス技術の開発に取り組んでいます。我々の先進的な電力変換器システムや直流回生電源は、EVや再生可能エネルギー製品の開発と生産に不可欠な役割を果たしており、現在、これらの製品を日本はもとより世界各地に展開中です。我々は、持続可能なエネルギーの未来を築く事業拡大を目指しています。技術の限界を超え、未来のインフラを形成するこの時流に乗った分野の重要な仕事に、あなたの力を貸してください。
株式会社ワールドインテック
福岡県北九州市小倉北区大手町
半導体 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), CRA(臨床開発モニター)
<ワークライフバランス◎/残業少なめ/資格手当多数> ■業務内容:同社社員として、内資・外資大手製薬メーカーに常駐し、臨床開発業務を担当します。具体的には、治験実施医療機関の調査選定・契約手続き、実施状況調査・確認、データ収集を行います。 ※但し、ご経験に応じた配属となります。 ■特徴:充実した研修制度があります。基本的に製薬メーカーへ派遣されるため、CROでは経験出来ない業務を通じ、CRAとしての力を積むことが可能です。 ■配属先:現在の配属先としては製薬メーカーがほぼ100%です。(稀に医療機器メーカーへの配属もあります)可能性は高くありませんが、再生医療など先進領域の業務内容などで他メーカーやアカデミアへの配属はあり得ます。配属先は、各個人の経験・特性・価値観を尊重した上で決定します。 ■ワールドインテックRDの強み 理念:社員を単に「アウトソーシング」するのではなく社員・配属先と共に働きながら成長する「コ・ソーシング」の形を目指しています。 実績:国各地の約250もの契約企業・大学・研究機関が配属先です。 ■同社の特徴・魅力: 【多様なジャンルの研究開発経験を積むことが可能】上場企業を中心とした大手メーカーに研究者のスキル、知識、経験を提供しています。そのプロジェクトはいずれも、新素材の開発や医薬品の探索といった未来の新製品や新技術の礎となる研究開発です。 【キャリアパスの豊富さ】CRAでのご経験を積んでから、安全性情報管理業務担当者や研究職・薬事等へのチャレンジも可能です。定期的な面談や充実した研修体制により、キャリアの実現とライフスタイルに合わせたキャリアチェンジをサポートします。社員の働きやすさをバックアップする体制の充実が、低い離職率にも現れています。 【充実の福利厚生】資格手当(TOEIC730点取得で15,000円/月など)、地域手当+住宅補助、引越支度金に加え、敷金礼金+引越費用の会社負担、年2回の帰省旅費往復分全額負担、時間外手当100%支給、勤続3年から出る退職金、年間休日122日+有給休暇など正社員ならではの手当も充実しています。また、交流会でもある研究者会やエリア会、技術研修も十分に揃えています。
日本フェンオール株式会社
東京都千代田区飯田橋
飯田橋駅
350万円~649万円
産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど) 半導体, 設備施工管理(通信設備/消防・防災設備) 労働安全衛生(EHS・HSE)
◇◆日本フェンオールは熱制御術の高い技術力で検知器、消火設備、制御機器の開発、製造、販売を行っております。また、医療機器の受託生産を行っておりお客様の製品開発をサポートしております◆◇ ■業務概要: 工事現場やメンテナンス業務に下記の取組みを行っていただきます。 ■業務詳細: ・再発防止策の取組み ・安全衛生に関わる社員教育 ・工事現場での指導 ・事故やトラブルの回避策を講じられる指導や取組み ■当社の特徴 弊社の製品は、通常のスプリンクラーや泡消火が使えない、危険物保管庫、クリーンリーム、美術館、博物館、変電室などの様々な施設に設置しております。また他社にない独自性が高い製品が比較的多く、ニッチな領域で競合が少ない事が特徴です。また、爆発抑制装置も国内企業で高いのシェアを誇っています。
500万円~799万円
〜東証プライム上場のエレクトロニクス商社/社員の成長を後押しする制度充実/年休125日・土日祝休み・フレックスと働きやすい環境◎〜 ■業務内容: レスターグループの事業状況を踏まえ、人事制度、人事諸施策、人事システムの企画・導入・運営をしていただきます。 グループ全体、または、各事業の人事業務をリードすることができる部署のリーダーポジションです。 ■業務詳細: ・人事制度(等級・報酬・評価等)の企画、構築、運用業務 ・人的資本強化のための課題解決に向けた施策や組織開発の企画・実行 ・従業員エンゲージメント向上やDEIを促進するための活動を企画・実行 ・タレントマネジメントの企画・実行およびシステムの構築、運用 ■レスターグループの魅力: ◇レスターグループが目指す未来を創り上げるのは、社員の一人一人の力です。積極的に挑戦できるフィールドで責任ある仕事を任せられることにより、日々の業務を通じて成長できる環境があります。また、社員それぞれが持っている力を最大限発揮できるよう、ビジネススキル、ヒューマンスキル、マネジメントスキル等を習得できる様々な研修等を実施し、能力開発を図っています。社員一人一人の成長がレスターグループの成長を支えています。 ◇フレックスタイム制度、育児・介護による時短勤務制度等を導入し、様々な働き方をすることができます。その他、有給休暇に関する制度、育児や介護に関する休暇制度などの充実も図り、多様なライフスタイルに合わせ、社員が生き生きと働ける環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
積水化学工業株式会社
東京都
半導体 石油化学, プロジェクトマネジメント(国内) 設計(機械) 施工管理(機械)
【設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア/東証一部上場・世界各国へ事業展開/自己資本比率58.0%/平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】 ◆業務概要: 既にプレスリリース等で発表している関東エリアでの商用案件建設に伴い、械設計業務、基本、詳細設計(PID作成、機器、配管、プロット等)、施工監理他。エンジ会社、メーカー等との調整、各種取り纏め。 ◆業務内容: ケミカルプラントにおける機械(建築)設備の設計、調達、施工管理、試運転調整等の全般業務を行っていただきます。 <職務詳細> ・新設ケミカルプラントにおける機械設備(建築)のエンジニアとして基本・詳細設計、施工管理、試運転調整等の実施 (P&IDの作成、各種仕様検討、配管設計、機器仕様検討他) ・コスト、スケジュール管理。 ・エンジニアリング会社との調整、各種設計の取り纏め。 ・施工管理、試運転調整(資料作成含む)等 ◆本ポジションの魅力: サスティナブルな取り組みの中で、「ごみ」から「エタノール」に変換する世界初の新技術に携わる事が出来るポジションです。 ◆募集背景: 積水化学グループは、ESG経営を事業の核とし、事業を通じて環境や社会の持続可能性を高めることで社会に貢献することを目指しております。そのなかで、「ごみ」から「エタノール」に変換する世界初の革新的生産技術を用いて、化石資源に依存しない究極の資源循環社会システムの創出による事業化に向けて、今般、岩手県久慈市に1/10スケールの実証プラントを建設いたしました。今後は、この実証プラントで事業性検証等を行い、世界的な社会課題への貢献に向けた取組みを加速させていくことになります。これらの事業実証に、プラント設備という側面で活躍いただける方を募集しています。 ◆積水バイオリファイナリー株式会社: BRエタノール技術の実証事業の実施、およびBRエタノール技術の事業を展開 ◆BR事業について: https://www.sekisui.co.jp/news/2022/1375948_39136.html 約50〜60名の組織になります。今後の展望としては、2025年度頃のBRプラント商用初号機導入を目標に、事業化を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
大阪府三島郡島本町百山
550万円~999万円
半導体 石油化学, 工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工) 設備立ち上げ・設計(機械設計)
【業界不問/設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア/東証プライム上場・世界各国へ事業展開/自己資本比率58.0%/平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容: ペロブスカイト太陽電池新工場の生産設備の構想設計、仕様策定、導入およびライン構築をお任せ致します。 ■本ポジションの魅力: 我々が開発を進めているペロブスカイト太陽電池は、太陽光発電に関する既存製品とは明らかに違う特徴をもつ製品の為、今までにない量産工場を一から構想する新たな経験となり、先入観にとらわれないチャレンジが可能です、 ■採用背景: 今回募集を行う「創エネルギープロジェクト」ではカーボンニュートラルの実現に向け、次世代太陽電池の大本命である「ペロブスカイト太陽電池」の開発を行っています。現在、2025年製品化に向けた体制の構築段階にあり、今後、新たな工場を建設し、本格量産ライン構築の検討を進めており、これらのステージで活躍していただける人材を募集いたします。 ■ペロブスカイト太陽電池とは フィルム上に塗って製造することができることから、軽量で安価なフレキシブル太陽電池を提供することが可能で非常に大きな可能性を秘めたものとなっています。高生産性、高変換効率、そして屋外かつ曲面への設置を可能にすることで、再生可能エネルギーである太陽光のさらなる有効活用を目指します。 ◆同社の魅力・特徴: ◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。「100年経っても存在感のある企業グループであり続ける」ことを目標に、生活用品に始まり、住宅、社会インフラ、車輌、エレクトロニクス、医療などさまざまな分野で、技術・品質・環境などの優位性を武器に、事業を通じて社会的価値を創造します。 変更の範囲:会社の定める業務
宝田電産株式会社
香川県三豊市財田町財田上
讃岐財田駅
300万円~549万円
半導体, 電気設計(工作機械・装置・設備・制御盤など) 設計(電気・計装)
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
≪昭和15年創業/健康経営優良法人2021認定/明確なキャリアパス制度/段階別に教育を体系化≫ ■業務内容: 様々なビルや工場、電力会社において、使われる受配電設備の配電盤(高圧盤、低圧盤)の配線図設計担当として、以下の業務を行います。 (1)配電盤・制御盤関係の配線図設計 (2)顧客と仕様打ち合わせの実施、単線図作成 (3)単線図より機器選定の実施 (4)単線図より配線接続図の作成 ■世界各国の暮らしを守る配電盤: 宝田電産の主力商品である「配電盤システム」は、国内のみならず世界各国で高い評価を受けています。北米や南米、アジア、中東、オセアニアなど世界各国に配電盤システムを提供しています。 ■キャリアパスと社員教育について: 同社では職務別で教育を実施しており、初級〜上級までの教育を体系化しています。また、入社後も階級別に教育体制を整えており、新入社員〜中堅、初級管理者〜上級管理者など段階別に教育を実施していくことで明確なキャリアパス制度があります。 社員の労務管理面及び、身に付けた技術の基礎知識をさらに向上させることが必要 と考えます。そのための社内的な教育・訓練はもちろん、社外における専門家による研修等にも積極的に参加しています。社内での啓発行事にとても力を入れている会社ですので、講義の内容や参加している様々な職種の人達との交流により、能力開発の必要性を再認識することができます。どうすれば社員がもっと働きやすくなるか、ということを常に思考し、実行しています。 ■職場環境: 緊張をやわらげる緑のあるオフィス・ブースや、個人の作業効率を高める広々とした空間を使ったプライベート・スペース。また、最新鋭のオフィスコンピュータやCADの導入による作業効率のアップなど・・・。単にワーキング・スペースとしてではなく、「人=メンタル・ヘルス」な面を考えた様々な設備により、平成9年度には”快適職場推進事業場”に認定されました。 変更の範囲:会社の定める業務
DAREジャパン株式会社
神奈川県川崎市川崎区南渡田町
半導体 自動車部品, 基礎・応用研究(有機) 基礎・応用研究(有機金属・錯体・触媒)
■概要: ・固体電池の研究開発をお任せします。DAREジャパンでは量産を見据えた先行開発・研究開発に力を入れています ・固体電解質や電極、セルおよびモジュールの設計・開発、およびこれらの製造プロセスに関わる技術開発をご担当頂きます。また、チームメンバーと協力して製品化・量産化に取り組んで頂きます ■具体的な業務 1. 固体電池の開発に関わる業務全般 (1) 固体電解質、電極、セルおよびモジュールの設計・開発、製造プロセスの設計・開発、評価解析などの業務の推進 (2) 設備など研究開発インフラの構築に関わる業務の推進 2. 固体電池の製品化を見据えた製造技術の開発、設備導入および品質・歩留まり向上に関わる業務の推進 3. 上記に必要な社外連携先との協業、および中国本社との連携に関わる業務の推進 4. 中国への出張対応および開発・立ち上げ支援に関わる業務の推進 ご経験や適性に応じて業務を担当して頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
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