＜ブランクOK！人と話すことが好きな方歓迎◎人柄重視の採用です＞ ■担当業務： 自社開発のオーダーメイド「ネジ」を既存のお客様へ提案するルート営業をお任せします。提案する当社のネジの約6割が大手の自動車部品メーカーが製造するシートやライト等に組み込まれます。他にも電機メーカーや建築材料メーカーにも使用されています。 ＜業務の流れ＞ ▼お客様から図面をメールで受け取り、見積もり作成＆自社工場で打ち合わせを行います。 ▼打ち合わせ後、試算を作成。コストや納期、製品の仕様などを考慮して、最終的な提案をまとめます。 ▼クロージング後、営業は納品スケジュールを管理。お客様の要求に応じたスムーズな納品を実現します。 ■業務の特徴： 《顧客先》ご提案先は、既存のお客様へのルート営業が中心です。HPからのお問合せやご紹介で新規のお客様へ提案することもあります。 《営業スタイル》当社の営業で最も大切なのは信頼関係を構築するためのコミュニケーションです。挨拶や世間話で始まることも多くあり、またお客様が求めているモノは何かを理解しようとする姿勢がなければ、信頼を得るのに時間もかかります。お客様の目線で物事を考えられる方こそ活躍できる仕事です。 ■組織構成： 現在2名が所属しています。 ■入社後の流れ： 入社半年は先輩社員に同行して営業方法や提案のノウハウを学び、アシスタントとして見積作成を経験していきます。また業務の合間で自社工場にて、どのようにしてネジが製造されているのかも学んでいただきます。その後先輩より顧客を引継ぎご担当いただきます。 ■魅力ポイント： ◎当社では多数の報奨金制度を用意しています。例えば、月間売上100％達成で5000円、半期売上100％達成で3万円支給、全6部門が各自の目標達成で全社員に6000円を支給、6ヶ月連続達成で土曜も含めて完全週休2日になります。 ◎社内表彰制度で努力するスタッフに賞を贈ります。過去には賞金10万円支給の実績もあります。 変更の範囲：無

＜ブランクOK！人柄重視の採用です◎自動車製造に欠かせない「ねじ」の品質を守る仕事です＞ ■担当業務： 当社で製造するタッピングねじ・ボルトなどに関係する品質保証業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ 主に納品後のお問い合わせ対応をお任せします。問い合わせ内容の中心となるのが「ネジに使われている材料や成分について」となります。 社内製造部や協力会社へ問合せ資料を集めますので、化学の知見は不要です。集めた書類をもとに証明書類を発行し、お客様へお渡しいただきます。 ＜証明書類の重要性＞ 同社のネジを使用した部品を、顧客が海外輸出する際に必要な書類となります。REACH規制やRoHS指令といった「環境に良くない物質が入っていないか？どんな物質がどれくらいの量入っているか？」を明確にする取り決めがあり、その為に必要となります。 逆に言えばこの書類がないと顧客は輸出ができず困ってしまうため、同社のネジの品質だけでなく顧客の品質を証明する重要な業務です。 ＜将来的には＞ 将来的には品質部門をけん引いただきたいと考えます。上記以外の不具合問合せの対応や社内の品質を向上させるための仕組みづくりなどにも貢献いただくことを期待します。 ■組織構成： 現在品質保証3名(30代〜50代)、品質検査3名が所属しています。 ■入社後の流れ： まずは資料の作成の補助→外注先や社内でのデータ集め〜資料作成までお任せ→お客様からの問い合わせ〜証明書の納品まで一通りの対応をお任せします。 ■魅力： ◇ここ数年、特に環境関連の内容が重要視されてきており今後も問い合わせが増える見込みであり、同社の売り上げにも大きく貢献いただいてるポジションです。 ◇社内研修や外部勉強会、外部研修なども必要に応じて受講していただけます。未経験でもスキルアップできる環境が整っています。 ◇多数の報奨金制度を用意しています。例えば、月間売上100％達成で5000円、半期売上100％達成で3万円支給、全6部門が各自の目標達成で全社員に6000円を支給、6ヶ月連続達成で土曜も含めて週休2日になります。 ◇社内表彰制度で努力するスタッフに賞を贈ります。過去には賞金10万円支給の実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【大和ハウスや住友不動産など大手企業と取引あり！地元で56年の実績／顧客からの信頼◎ルート営業】 住宅資材の製造から、キッチン・フローリングなど住宅設備の卸売りまでを手掛ける同社にて、住宅資材の提案営業をお任せします！ ■職務詳細： 【商材】住宅資材（プレカット構造物、木材、合板、建材、金物、住宅設備機器、太陽光発電等） 【顧客】大阪府のハウスメーカーやパワービルダー、工務店、木材店等 ※例：住友不動産、大和ハウスなど 【営業手法】 ・住宅資材全般をメーカー、商社から仕入れ上記取引先へ提案します。 ・商品が採用に至ればその現場の打合せや発注納期管理等もお任せします。 ・基本的には既に取引のあるハウスメーカー、工務店へのルートセールスがメインとなりますが、一部紹介等による新規開拓営業も行います。 【組織】営業部5名（20代〜40代） ■働き方： ・残業月平均は30h以下となります。業界では珍しく週休2日（土日祝）を実現しており、休日出勤が発生する場合は代休の取得が可能です。 ・その他：夏季休暇（7日）、冬季休暇（7日）、有給休暇（入社半年経過後10日〜）、GW休暇あり※会社カレンダーに基づく ■同社の魅力： ◆お客様からの信頼度◎歴史ある住宅資材販売会社が基盤にあるため、お客様からの安心感が高いです。 ◆新規事業も好調！今期からリノベーション事業も立ち上げ、施工実績は前年比2倍以上を見込んでいます。 ◆風通し抜群！中小企業だからこそ社長と距離が近く「あんなことがしたい」という夢や思いを社長に直接伝えれる環境があります。入社した方のインスピレーションを大切にし、想いが実現できる会社でありたいと考えています。 ◆ライフスタイルカンパニーとして衣食住を総合プロデュース。将来的にはデザイン集団ではなく、ファニチャー・インテリア・カフェ等を展開し、ライフスタイルカンパニーとして事業展開をしていきたいと考えています。 ◆住宅資材の販売から家づくりまでを担う木造住宅のスペシャリスト企業！当社は地元で53年の実績を持つ「住宅資材の販売会社」でもあるため、品質や性能を担保しつつ、コストを抑えた流通経路を持つ資材の提供を出来るという強みがあり、値段以上の価値を提供する家づくりを可能としています。

〜堅実な事業展開で、現在では無借金経営も実現/設立60周年/プラスチック射出成型技術を基軸に独自の成型技術を構築〜 ■業務内容： マグネシウム事業部の将来の部長候補を募集します。 管理統括業務やメンバーのマネジメント業務をご担当頂きます。 ・営業、設計、購買、製造、品質管理の各部門を統括 ・営業でのプレイングマネージャー、メンバーのマネジメントなど ※現部長（50代後半）より引継ぎがあります。 ※スキルに合わせて業務をお任せします。 ■当社の事業について： マグネシウム事業・プラスチック事業・完成品事業の3つの柱を中心に事業を展開しています。金型設計から、成形、機械加工、表面処理、塗装、最終検査に至るまで独自の生産技術を開発しています。 タイに生産拠点を開設し、積極的に海外進出しており、今後は自動車関連事業も展開予定です。 ・マグネシウム事業 他社には真似できない製造ノウハウの確立、業界内の地位と信頼を築き、カメラの筐体において国内で高いシェアを誇っています。 ・プラスチック事業 海外（タイ）を中心に約160台の成形機を保有し、二色成形、インモールド、ガスインジェクション、ウェルドレス成形などの特殊成形にも対応しています。浄化槽用部品など大型にも対応しております。 ・完成品事業 業務用電気製品からウォーターサーバーといったアクア関連製品と幅広く対応し、開発から設計、製造、出荷検査に至るまでの厳格な品質管理・検査体制により、ユーザーニーズに迅速に対応できるサポート体制を提供しています。2013年には冷温ウォーターサーバーの弊社ブランド（アクアルース）の生産・販売を開始しております。

【お仕事内容詳細】 介護老人保健施設まほろばでの介護業務全般 □食事、排泄、入浴の介助 □衛生管理や環境整備 □レクリエーションや趣味活動の支援 □生活状況や介護内容の記録・報告 □自立生活に向けた訓練のサポート □看護師や生活相談員との連携 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 好待遇求人◎キャリアを活かした転職をお考えの介護福祉士さんに♪ ■掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ■こんな方からの応募をお待ちしております！ ・責任感をもって就業が出来る方 ・長期の就業に意欲的な方 ・周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊　＊ 医療法人医仁会が運営する「介護老人保健施設まほろば」では介護職員さんを募集中です！ 当施設は、1998年の開設以来大阪府羽曳野市において、入居者様一人ひとりが充実した療養生活を送れる環境を提供して参りました。 食事、レクリエーション、各種機能トレーニングを通じて、心温まるケアを心がけ、施設の定員は100名となっております。 ケアプランセンターを併設し、在宅介護支援も行うなど、多角的な介護サービスを展開しています。 病院を併設することで緊急時の迅速な医療対応を可能にし、安心と信頼の介護をお届けしています◎ 職員の笑顔が溢れる、温かい職場であることも自慢の一つです！ 明るく、家庭的な雰囲気の中「癒す」気持ちを大切にした施設づくりをしています。 勤務条件も良好で、高水準の月給プラス、年に2.9ヶ月分の賞与が支給されます。 最寄りの古市駅からは徒歩8分、マイカー通勤も可能です。 多職種との連携を大切にし、職員のアイデアを積極的に取り入れる風土があります。 ブランクがある方も歓迎いたします！ 先輩職員による手厚い指導と支援があり、日々の業務や研修を通じてスキルアップが図れる環境が整っています。 経験豊富な方々だけでなく、やる気がある方、学びながら成長していきたい方、 「人の役に立ちたい」「幅広い知識を身に着けたい」という方、ご応募を心よりお待ちしております。 不安なことや疑問点は専任コンサルタントがフルサポート致します！ 在職中の方も、お気軽にご相談ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしております☆

【研修＋アシスタントからスタート → 完全チーム制で安心感◎／長距離の運転もなし！】引越ドライバーとして荷物の積荷や運転をお任せいたします。 具体的には ■仕事の流れ ・配送センター集合＆各現場へ ・家具などを積んで引越先へ移動 ※搬出・搬入は引越スタッフと協力 ＼1日の仕事量のイメージは？／ 担当エリアや時期にもよりますが、 1日2～3件程度、繁忙期でも4～5件ほど。 全国に54拠点を構えたエリア制のため、 長距離運転するような案件はありません！ ■入社後の流れ 最初はトラックに同乗しながら 先輩社員のアシスタント業務を通じて、 運転技術や仕事の流れを学んでいきましょう。 ※アシスタント業務を行いながら、 会社負担で免許取得に挑戦することも可能！ お客様や荷物への配慮は大切ですが、 まずは元気に挨拶ができ、「丁寧にお運びする」気持ちがあればOKです◎

【大和ハウスや住友不動産など大手企業と取引あり！地元で56年の実績／顧客からの信頼◎ルート営業】 住宅資材の製造から、キッチン・フローリングなど住宅設備の卸売りまでを手掛ける同社にて、住宅資材の提案営業をお任せします！ ■職務詳細： 【商材】住宅資材（プレカット構造物、木材、合板、建材、金物、住宅設備機器、太陽光発電等） 【顧客】大阪府のハウスメーカーやパワービルダー、工務店、木材店等 ※例：住友不動産、大和ハウスなど 【営業手法】 ・住宅資材全般をメーカー、商社から仕入れ上記取引先へ提案します。 ・商品が採用に至ればその現場の打合せや発注納期管理等もお任せします。 ・基本的には既に取引のあるハウスメーカー、工務店へのルートセールスがメインとなりますが、一部紹介等による新規開拓営業も行います。 【組織】営業部5名（20代〜40代） ■働き方： ・残業月平均は30h以下となります。業界では珍しく週休2日（土日祝）を実現しており、休日出勤が発生する場合は代休の取得が可能です。 ・その他：夏季休暇（7日）、冬季休暇（7日）、有給休暇（入社半年経過後10日〜）、GW休暇あり※会社カレンダーに基づく ■同社の魅力： ◆お客様からの信頼度◎歴史ある住宅資材販売会社が基盤にあるため、お客様からの安心感が高いです。 ◆新規事業も好調！今期からリノベーション事業も立ち上げ、施工実績は前年比2倍以上を見込んでいます。 ◆風通し抜群！中小企業だからこそ社長と距離が近く「あんなことがしたい」という夢や思いを社長に直接伝えれる環境があります。入社した方のインスピレーションを大切にし、想いが実現できる会社でありたいと考えています。 ◆ライフスタイルカンパニーとして衣食住を総合プロデュース。将来的にはデザイン集団ではなく、ファニチャー・インテリア・カフェ等を展開し、ライフスタイルカンパニーとして事業展開をしていきたいと考えています。 ◆住宅資材の販売から家づくりまでを担う木造住宅のスペシャリスト企業！当社は地元で53年の実績を持つ「住宅資材の販売会社」でもあるため、品質や性能を担保しつつ、コストを抑えた流通経路を持つ資材の提供を出来るという強みがあり、値段以上の価値を提供する家づくりを可能としています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 老人ホームのサービス提供責任者を募集します！充実した福利厚生が魅力で、グループ内の有給取得率はなんと100％！プライベートも大切にできる環境です。さらに、入社祝い金5万円支給や年間休日112日、WEB面接も可能です。 あなたには、施設の中核を担うサービス提供責任者として、さまざまな業務をお任せします。具体的には、入居希望者への申し込みや相談の調整、利用者様やご家族様への対応、訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成、同行訪問・モニタリング・研修指導、さらには介護業務全般など、多岐にわたります。 未経験者の方もたくさん活躍しており、もし不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：住宅型有料老人ホームCareVilla羽曳野 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ～サービス提供責任者募集～月給25万円以上！駅から徒歩4分の好立地★未経験者歓迎・資格取得したての方も大歓迎！キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。 【仕事内容】 ・ケアマネジャーが作成した居宅介護計画書に基づいて、訪問介護計画書を作成します。 ・お客様への定期的なアセスメントを実施し、ニーズに応じたサポートを提供。 ・ケアマネジャーやご家族様と連携し、円滑な調整を行います。 ・スタッフ（ヘルパー）のシフト調整を行い、チーム全体の運営を支えます。 ・サービスが適切に実施されているかを把握し、お客様に安心を提供。 ・身体介護や生活援助などのケアサービスをお客様に直接提供します。 ◎応募はこのサイトから簡単に行えます！【直接応募可】 ※「この求人に応募する」ボタンをクリックして応募してください。 未経験者も多く活躍中で、あなたの不安を解消するためのサポートをしっかり行います。気軽に相談できる環境を整えていますので、ぜひご応募ください。あなたの挑戦をお待ちしています！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：エルケアはびきのケアセンター 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 老人ホームのサービス提供責任者を募集中！充実した福利厚生が魅力です。グループ全体の有給取得率は驚異の100％！プライベートも大切にできる環境です。＜入社祝い金5万円支給／年間休日112日／WEB面接対応可＞ このポジションでは、施設の中心的な役割を担っていただきます。 ☆★具体的な業務内容★☆ ◇入居希望者様との調整や相談対応 ◇ご利用者様とそのご家族へのサポート ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問やモニタリング、研修指導 ◇介護業務全般 未経験者も多数活躍中！不安や疑問があれば、遠慮なくご相談ください。 あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：住宅型有料老人ホームはいらいふ羽曳野 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◎お客様のピンチに駆け付ける、心強い味方です。 自動車のトラブルに対応するロードサービスを提供する当社。あなたには、現場に駆け付けお客様のトラブルを解決したり、故障車を搬送したりといった仕事をお任せします。 ……充実した研修をご用意！…… 【ステップ1】富山での研修 入社から1ヵ月ほどかけて、富山にある自社の研修施設でビジネスマナー、車の構造、スペア交換、バッテリー上がり…といった基本から実践までの技術を一通り身につけます。 【ステップ2】現場研修 現場に配属され、1.5ヵ月ほど先輩と一緒に作業を行ない、業務の流れを学びます。その後卒業検定を実施し、合格すると晴れてロードサービススタッフとしてデビュー。同時に給与もUP！ ＜適性に応じてキャリアを選べます！＞ デビューから2ヵ月～半年ほどは、現場でのトラブル対応をメインにお任せ。その後、適性や希望に応じてレッカー車や積載車による故障車の搬送をメインでお任せすることもあります。 ……仕事の流れ…… ▼出動準備 車両の点検や備品のチェックをして待機。専用アプリより出動要請が入ったら、安全運転で現場へ出動します！出動は基本1人1台。1日平均80kmほど運転しています。 ▼ご挨拶 お客様に名刺をお渡しして、「ご安心下さい」とお声がけ。落ち着いていただけるようお水などもお渡しします。 ▼復旧作業 お客様に原因等を説明し、作業開始。トラブルを解決します。内容は、バッテリー上がりや、スペアタイヤ交換の依頼などが多め。わからないことは電話でいつでも先輩に相談できます。 ▼対応終了 次の案件に出動、または待機しながら入力作業等。1日平均4～5件のトラブルを対応します。 ▼事務作業（伝票処理など） 待機中等に貸与端末から処理することも可能。ペーパーレスのため、事務作業は少ないです。

見学はもちろん、入社前の体験勤務(１時間～)可能！ 実際のお仕事内容や施設内を見てから決めて頂いても大丈夫！！ こちらへのご応募は介護福祉士資格必須となっております。 ・利用者様・ご家族とのアセスメント ・介護支援専門員（ケアマネ）とのサービス調整 ・サービス設定・介護計画書の作成 ・職員のシフト調整やサポート ・ご利用者様の食事、入浴、排泄、移動などの日常生活の介助 ・ご利用者様の送迎業務 ・その他関連業務

重い障害や難病などでお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアするお仕事です 介護スタッフのフォローもできるサービス提供責任者候補 日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 【夜勤】 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回。直行直帰OK ～ここがPOINT～ ️続けやすい環境 賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇もしっかり整っています。 結婚・出産祝い金制度、産休・育休制度などの手当も充実。 ️資格取得・キャリアアップも可能 8割が業界未経験。仕事に必要な「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」「介護職員実務者研修」は会社負担で取得可能。 資格を取得後は、スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーへと、上を目指しやすい会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※複数職種、勤務地、他の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

空調・給排・水衛生設備工事などを手がける当社にて、設備工事の施工管理業務やそのサポート業務全般をお任せいたします。 ■業務内容 ・工事に関する打ち合わせ ・施工図の製作 ・見積もり ・現場での安全管理、品質管理、原価管理、スケジュール管理 ＜担当する設備の例＞ 給排水衛生設備工事 空調・換気設備 消火設備 ※官公庁・大手ゼネコンから案件を受注しております。 ■組織構成 現在、施工管理技士の資格を持つ先輩メンバーが計15名在籍しております。 （20代2名、30代5名、40代6名、50代以上2名） 業務で悩むことがあれば、気兼ねなく相談することができる環境です◎ 一緒に切磋琢磨し、取り組んでいきましょう。 ■働き方 ・案件のほとんどは大阪府内！遠方への出張は、ほぼございません。 ・年休120日、土日休みの完全週休2日制 ・現場の始まり、また繁忙期によっては土日いずれかが出勤となる場合もございます。 その場合は、代休取得を推進。もしくは残業として加算しております。 ・夏季、年末年始にはまとまった休暇を取得可能 ・月々の残業時間は平均20時間程度（繁忙期によって前後の可能性はございますが、年平均としては月20時間程度です。） ■近年の施工実績 ・なんばグランドマスターズタワー ・こども未来館たかわし ・あべのグラントゥール ・シエリア大阪上町台パークタワー

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------------------- ■ サービス提供責任者のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：資格無料取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------------------- ■ 介護職員・生活支援員のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：無料で取れる公的資格】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------------------- ■ マネージャー・管理者・施設長候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------------------- ■ コーディネーター候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：好待遇・キャリアアップ】 賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇は充実！ 入社後早くて半年でキャリアアップ、あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入　など ◎サービス提供責任者・コーディネーター業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ 【日勤】 ◇9:00〜／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00〜／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00〜／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK 【夜勤】 ◇22:00〜／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00〜／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00〜／ご利用者様起床 ◇8:00〜／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------------------- ■ コーディネーター候補のお仕事 ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ 【POINT1：資格無料取得とキャリアパス】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな〜」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

院内保育所で正社員募集◎ 【お仕事内容】 ◎保育業務全般 ・お子さんと楽しく笑顔で遊ぶ保育！ 【勤務時間】 ◎7:30〜19:30（〜21:00）のシフト制です！ 　休憩1時間 　一か月の変形労働時間制 【園の特徴】 ◎ピアノスキル不要！ ◎子育てに理解がある職場になるのでお子さんの行事等でお休み希望OK！ ◎持ち帰り一切なし！ ◎20代〜60代幅広い先生方がいて、質問が気軽にできます みなさんで笑顔溢れる保育園を作りましょう♪ 気になったら是非ともご応募お待ちしております！！

＼働き方改善！施工管理職からのキャリアチェンジ歓迎／ 空調、給排水衛生設備の設計、施工、管理等を行う当社にて、積算業務担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・給排水衛生、空調設備の見積もり積算業務 ・設計図や仕様書から材料や数量を算出することで合計金額を出し、見積もりを作成 ・現場での社内検査及び竣工検査などの要員としての業務（空いた時間があればお任せします） ※デスクワークが中心ですが、顧客折衝もあります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■働き方：内勤9割、外勤1割(施工物件受け渡し前の最終検査) ・内勤：リモートワーク可（ご自身でスケジュールのコントロールができるようになればPC持ち帰りの上、調整相談可能です） ・外勤：月1~2回程度（日帰り・関西圏のみ）基本的には積算業務重視、積算業務のお手すきの際には施工管理業務（検査等）をお手伝いいただくこともございます ■残業：基本定時退社　／　繁忙期：平均月20時間程度 基本的に施工管理職の方が多い会社のため、事務所と現場の移動の発生も鑑みて、 会社として固定残業を含む給与体制をとっています。 ただし積算職については、繁忙期でも20時間程度の残業、基本的には定時にて退社しております。 （なお、45時間の残業が発生しなくとも、固定残業分の給与は支給されますのでご安心ください。） ※繁忙期でも20時間程度におさまっている背景 繁忙期など、特に担当者様だけでは対応が難しいボリュームが出てくる場合は、 会社として外部に積算を委託するなど、無理な業務負荷がかからないような体制をとっています。 また会社として、キャパオーバーになりかねない受注はしないなど、 社員の方々の日々の業務量を鑑みて調整もされています。 ■組織構成： 積算専門のご担当者様は1名男性です。 現在、ご担当者様1名での対応されるボリュームが多い分は、会社としてお断りしている案件もあるため、 一緒に働いていただける方にご入社いただくことで、対応ができる案件の数を増やしたいと考えております。

〜職種未経験歓迎/残業ほぼ０/定時退社が当たり前/年間休日120日/ノルマなし/増員募集〜 ごみ収集車などの特殊車両の買取販売・クリーニング作業を担当いただきます。HPからお問合せがあった場合に法人に販売をする完全反響型営業です。 ■職務内容 ・特殊車両の買取業務 Ｌオークションサイトや修理工場への買取業務 ・中古特殊車両の車体などの清掃作業＆写真撮影 ・自社や中古車販売サイトへのWEB掲載業務 ・WEBサイトからのお問い合わせ対応 ＜詳細＞ ・営業するエリア：関西圏（大阪、京都、兵庫、滋賀など） Ｌ現在は出張は基本的にありませんが、販売先が日本全国の為、車買取の為に将来的には出張がある場合がございます。（相談可能） ・ノルマはなく、目標に対してのコミット具合で評価をする社風です ■入社後 まずは、取り扱っている特殊車両の性能や装備を覚えていただくことから始めていただきます。清掃業と並行して買取業務の先輩同行を行います。 ■組織構成　2名（社長、30代1名） ※車部品の製造業をされていた方で、2024年に中途でご入社されています ■仕事の魅力 ・企業と一緒に成長 Ｌ少数精鋭で会社を運営しており、これから更なる成長を一緒に構築できることも当社の魅力です。 ・頑張りが評価される環境： Ｌ社長との距離が近い分、頑張りがダイレクトに反映しやすいですし、頑張りはしっかりと評価される環境です。 ■企業 ・古くなった特殊車両を買取り、自社工場で修理・塗装を行います ・お客様は新車並の状態のごみ収集車を中古価格で購入することができます ・特殊車両を専門的に中古で販売される企業は少なく、専門的な知識と細やかな対応からリピートされるお客様が多いです ■安定した経営 ・工業製の高い車両を取り扱っており、お取引先企業のお得意先は役所の委託を受けているなど、生活を支える車両も取り扱っている為、景気の変動を受けにくく、創業から業績が右肩上がりで安定して受注を頂けております。 変更の範囲：会社の定める業務

創業昭和36年のマンション大規模修繕工事・改修工事の専門工事会社である当社にて、修繕の施工管理業務をお任せいたします。 ■職務内容：マンション大規模修繕工事の建築施工管理業務を中心にお任せします。 ■業務詳細： ・工期…1案件3〜6ヵ月程度／元請での受注が80％以上 ・請負建築物構造の種別…RC8割、SRC2割 ・エリア…大阪市内・神戸市内中心（基本的に公共交通機関で移動） ・現場管理…1人(〜50戸)、もしくは複数人(50戸〜) 月に一度、リニューアル工事部会議があります。現場報告や、指摘された事、賞賛された事などを話し合い、日々切磋琢磨しています。施工物件住民からのお問い合わせや折衝もございますので、コミュニケーションスキルを活かしながら業務を進めていきます。 ■組織構成： リニューアル工事部は18名で構成されており、皆さん中途入社者ですので馴染みやすい環境となっています。3G体制を敷いており、各グループには、20代〜50代の各年代の社員がおり、ベテラン・中堅・若手となるように配置されています。現場OJTが基本の教育で、ベテラン・中堅は若手の指導や教育、悩みを逐次聞き、小さなグループで見通しを良くしています。 ■当社について： 1961年に創業し、現在60年目のマンション大規模修繕工事の専門会社です。関西圏では常に業界トップクラスの集団にランクされています。マンションの経年や地域環境による劣化により、大規模修繕工事を必ず必要な工事となります。当社は大規模修繕工事の専門業者として愚直に工事を行ってきました。マンション居住者のご要望にお応えするために、日々「安全第一」「品質向上」「5Sの徹底」「全社員のスキルアップ」「ISO世界基準の徹底」を邁進し、お客様の満足度アップを目指し、日々努力しております。

〜マイカー通勤可／年休123日／住宅手当あり／手当充実◎／住宅用サッシ、パーテーションなど、暮らしの身近なプラスチック製品の製造メーカー／創業100周年超の安定経営／第二新卒歓迎〜 ■業務内容： ・製造オペレーターとして、羽曳野工場において暮らしの身近な場所で使用されるプラスチック製品を製造します。 仕様書や作業手順書に則り、機械操作による製造を行います。そのほか、製品の品質検査も実施します。日々品質を保ちつつ改善に取り組み、生産効率の向上に努めることが大切となります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 〜作業の流れ〜 機械に材料を設置　→　加熱しながら押し出し作業　→　成型作業　→　品質チェック ※入社後は丁寧な教育が行われます。（教育体制：OJT） ■組織構成： ・20代〜50代と幅広い年齢の方が活躍されています。 ■働き方： ・年間休日：123日 ・シフト制（夜勤あり） ・平均10時間程度（繁忙期は20時間程度になることもございます） ・平均勤続年数16.0年 ・住宅手当や退職金制度、夜勤手当も整っており、福利厚生充実◎ ■就業時間補足： 製造現場では、以下のような3交代制のシフト制度を導入しています。シフトは週単位で、1週間おきにローテーションを行います。 ・1勤…8時00分〜16時45分 ・2勤…16時15分〜翌1時00分 ・3勤…0時00分〜8時45分 ※2勤・3勤の場合は通常の0.25％上乗せした残業手当のほか、夜勤手当（1回500円）が支給されます。 ■業務の魅力： ・同社が製造するプラスチック製品は、病院や住宅など様々な場所で使用されています。製造に携わった製品が日常生活の中で役立っていることを実感することにやりがいを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手との取引多数/設立60周年/未経験から長期的なキャリアを築ける！〜同社に長期的に就業いただきながら、次のいずれかの職種をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ 【品質管理】 品質をより良いものに改善したり、品質が確かなものであることを検証し保証するお仕事。まずは、商品の検査・品質検査から始め、ゆくゆくは品質管理の業務を広くご担当いただきます。 【生産管理】 製品を納期通りに製造するために、「現場でのモノ・人がいつまでにどれだけ必要になるか」を計画・管理するお仕事。何をどのくらいつくるのか、そのためにどれだけの人員が必要なのか、また、納期から逆算して生産スピードの調整をしたりします。 【生産技術】 製造業において製品・部品を効率よく量産するための生産体制を考えるポジション。具体的には、どのような設備の導入するのか検討したり、それら設備のメンテナンスをしたり、より効率化を目指したプログラム・条件を更新する等です。 ■この求人のおすすめポイント： (1)未経験からスタートし、ゆくゆくは会社の中核に！ 今後の会社を担う若手を育成のための募集です。入社後は同社でじっくりと長期的なキャリアを積んでいただけます。 (2)マグネシウム分野に強み。業界内のトップクラスの地位と信頼 マグネシウムならミツワさんでと言われる程業界内のトップクラスの地位と信頼を築き、カメラの筐体においては国内で高シェア50%です。 (2)コロナ以降も変わらぬ利益率を実現 安定だけではなく成長中の企業でもあります。あまりの好調ぶりに、新工場設立の案も出ているほど！無借金経営も実現している優良メーカーです。 ■トピックス： ・同社のマグネシウム部品は、自動車、コンピュータ、携帯電話、カメラなど多岐にわたって使用され産業界では重要な位置を占めています。 ・上記だけでなく、ウォーターサーバーといった同社ブランド（アクアルース）も生産・販売を開始しています。