調布市の求人情報の検索結果一覧

調布市の住宅型有料老人ホーム 【グランダ深大寺】にて 『介護スタッフ』を募集しています！ □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 資格取得支援制度 （実務者研修：受講料9万円の補助 　介護福祉士：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助 　介護支援専門員：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助、合格後の実務研修受講費用、更新研修費用も全額補助） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 介護施設における介護業務 ・排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助 ・アクティビティ（レクリエーション）の企画や実施 ・ご入居者様のメンタルケア ・介護記録の作成 ・お掃除　など ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護支援専門員 主任介護支援専門員 社会福祉士 精神保健福祉士 【学歴】 不問 月給 241,500円〜 【モデル年収】388万円〜（施設経験5年以上、介護福祉士） 月給：241,500円〜286,500円 ・夜勤手当 ・地域調整手当 ・処遇改善加算関連手当 ・特別勤務地手当（ホームの所在地による） ・特別勤務地加算手当（ホームの所在地による） ・介護福祉士手当（要申請） ・特定加算介福手当（ホームの所在地による） ※資格や経験、ホームにより異なります ＜別途支給＞ ・残業手当 ・保育手当（規定あり） ・年末年始手当

＼大手運営の介護施設勤務！／ ================ 東京都調布市の介護付有料老人ホーム 【グランダ調布】にて 『看護スタッフ』を募集します！ ================ ◆介護事業20年以上の実績経験のある 【ベネッセスタイルケア】運営施設！ 介護施設未経験の方でも歓迎、 安心の研修制度が整ってます♪ 看護の知識・経験を活かし 一人ひとりの生活に寄り添うお仕事です。 ◆経験をしっかり評価！◆ 経験を積み重ね、キャリア形成することで、 550万円以上の年収が目指せます！ ◆多様なキャリアパス◆ 看護の専門性を活かした 様々なキャリアプランを描くことが可能 介護スタッフとの連携も良好◎！ 全社員の約70%が女性！ ママさんナースも含め女性が働きやすい環境です◎ 【待遇】 ・賞与年2回、昇給年1回（評価による）、残業手当、年末年始手当、有給休暇、前期後期休暇、保育手当、育児介護休職制度 ・社会保険完備、交通費規程内支給、退職金制度、試用期間（3ヶ月） ・自己啓発補助制度　12,000円/年 ・介護支援専門員資格手当 5,000円/月 ・社宅制度（適用エリア・条件等当社規程による） ・ベネッセグループ共済会　スポーツクラブ割引・医療費補助・宿泊補助等 ・進研ゼミ3割引受講制度 ・企業主導型保育所（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋）　保育料4万円／月 ・屋内は原則禁煙としております。なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。 --------------------------------------------- ■ 看護師・准看護師のお仕事 《有料老人ホームにおける看護業務》 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（常態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理　等） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等 ・入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて） ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・夜間オンコール対応 【応募資格】 正看護師 准看護師 【学歴】 不問 月給 284,000円〜 【モデル年収：386万円〜428万円】 月給：正看護師314,000円以上／准看護師284,000円以上 基本給：230,000円〜260,000円 地域手当：10,000円 介護報酬給付金手当：10,000円 処遇改善支援手当：4,000円 オンコール手当：30,000円 ※給与は経験を考慮して決定 ＜年収例＞ 約520万円 ※入社3年目（臨床経験10年程度） ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む ＜別途支給＞ ・残業手当 ・保育手当（規定あり） ・年末年始手当"

＊。時短勤務を活用しながら働くママ店長も。＊ ライフステージが変わっても安心して続けられます◎ 「アパレル職と子育てとの両立は難しそう」 「家庭とがあるから昇格はできないかも」 そんな方にこそ【le.coeur blanc】の 販売スタッフを選んでほしいです。 当社ではママさんスタッフも多数活躍中。 実際に、昨年度の年間売上1位の店舗では、 3名のママさんが時短勤務で活躍しています！ ≪サポート体制が充実≫ ＊昨年度の産育休取得実績は4名 ＊現在も10名以上のママさんが活躍中 ＊産育休復帰時に慣らし復帰あり ＊時短勤務制度でも可能 中には、産育休明けに時短で働きながら、 サブ店長や店長へ昇格しているスタッフも。 キャリアも諦めないで続けられる環境だからこそ、 長くアパレルを続けたい方でも安心ですよ♪ ＊時短勤務OK！実際に活用するスタッフも多数＊子育て中もキャリアアップ可能＊未経験・第二新卒・ブランクありもOK＊オシャレ手当や社割（最大60%オフ）でオシャレも楽しめる＊残業少なめ＊全国各地で募集中 あなたには【le.coeur blanc(ルクールブラン)】の販売スタッフとして、 お客さまの接客業務をお任せします！ 。.☆具体的には☆.。 ◇店頭での接客 ◇電話対応 ◇商品管理 ◇SNS運用（Instagramや自社サイトにコーディネートを投稿） ◇店舗の開店・閉店作業 ◇ブランド・会社への確認対応 。.☆le.coeur blanc(ルクールブラン)☆.。 “FRENCH COMFY CHIC”がコンセプト。 日々を気張らずシンプルに過ごすことを大切にし、 自分らしいファッションを楽しむ、 大人の女性に向けて、フレンチテイストをベースとした ナチュラルだけど女性らしい着心地のよい日常着を提案します。 シンプルながら女性らしいオンオフどちらも着られる服は 20代後半～30代のお客様を中心に愛されています。 ※(変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 成果をしっかりと評価◎モチベーションを持って働ける！ 頑張りをしっかりと目に見える形で、 還元していることも当社の特徴。 個人ノルマはありませんが、みんなで一体となって、 店舗の売り上げ達成を目指しています♪ 例えば… ◇店舗月間目標達成インセンティブ ◇SNSやサイトのスタイリング投稿経由売上による個人インセンティブ └実際にコーデを投稿したスタッフ経由で商品が売れた際の売上の一部を還元します 成果によっては、インセンティブを支給しているため、 モチベーションを持って毎日働くことができます◎ 通常の接客だけでなく、SNSを活用した業務も取り組めます♪ ここ最近では、SNSを通じての「事前接客」が注目されています！ お客さまに興味を持ってもらえるように、 アプリ内で自分が考えたコーデをSNSやサイトに掲載。 「実際に試着してみたい！」と感じてもらえるように、 自分ならではのオリジナルコーデを考えましょう♪ コーデを考案したスタッフの店舗には、売上が還元されるシステム。 インセンティブとして、自分に還元されることもあり、 頑張りが目に見えるのも嬉しいポイントです◎ 「SNSを小まめにチェックする」「ファッション好き」な方にオススメです。 【教育制度について】 オンライン研修や店舗でのOJT研修を通して、まずは基本を学ぶところからスタート！その後も、定期的なフォロー研修や動画を用いた配信型研修などを行っているので、未経験から始めた方でもご安心ください◎また、通常業務だけではなく研修でもスキルアップできる環境をご用意しています。

＼学歴・経験不問！全員とお会いします／ 人柄を大切にした採用をスタート♪ 自分らしいファッションを楽しむ大人の女性に向けて、 フレンチテイストをベースにした日常着を提案する 【le.coeur blanc(ルクールブラン)】。 今回お任せする販売スタッフは、 そんなルクールブランの魅力を伝える役割です◎ ＼人柄重視の採用です／ 必要な資格や経験はありません！ 私たちが大切にしているのは「人柄」なので、 ぜひ、面接では素直な理由を教えてくださいね。 ＼SNS運用にもチャレンジ可／ Instagramや自社サイトに 自分が考えたコーディネートを投稿することも！ アイデアを活かしながら働けます。 普段からSNSをチェックしている方にもピッタリ♪ あなたの「やってみたい」を叶えてくださいね！ ◇SNSを活用した新しい接客スタイルも展開中◇未経験・第二新卒・フリーターOK◇残業少なめ◇オシャレ手当や社割（最大60%オフ）でオシャレも毎日楽しめる◇産休・育休取得実績あり◇時短勤務OK◇キャリアアップ可 あなたには【le.coeur blanc(ルクールブラン)】の販売スタッフとして、 お客さまの接客業務をお任せします！ 。.☆具体的には☆.。 ◇店頭での接客 ◇電話対応 ◇商品管理 ◇SNS運用（Instagramや自社サイトにコーディネートを投稿） ◇店舗の開店・閉店作業 ◇ブランド・会社への確認対応 。.☆le.coeur blanc(ルクールブラン)☆.。 “FRENCH COMFY CHIC”がコンセプト。 日々を気張らずシンプルに過ごすことを大切にし、 自分らしいファッションを楽しむ、 大人の女性に向けて、フレンチテイストをベースとした ナチュラルだけど女性らしい着心地のよい日常着を提案します。 シンプルながら女性らしいオンオフどちらも着られる服は 20代後半～30代のお客様を中心に愛されています。 ※(変更の範囲)なし 【仕事の魅力】 通常の接客だけでなく、SNSを活用した業務も取り組めます♪ ここ最近では、SNSを通じての「事前接客」が注目されています！ お客さまに興味を持ってもらえるように、 アプリ内で自分が考えたコーデをSNSやサイトに掲載。 「実際に試着してみたい！」と感じてもらえるように、 自分ならではのオリジナルコーデを考えましょう♪ 【店舗での接客だけでなく、ECサイトへの貢献度も評価のひとつです。】 インセンティブとして、自分に還元されることもあり、 頑張りが目に見えるのも嬉しいポイントです◎ 「SNSを小まめにチェックする」「ファッション好き」な方にオススメです。 子育てと両立しているママさんからも選ばれています♪ 実はママさんスタッフもたくさん活躍している当社。 昨年度の年間売上1位の店舗では、 3名のママさんが時短勤務で活躍しています！ ＼家庭との両立サポートが充実／ ◎昨年度の産育休取得実績は4名 ◎現在も10名以上のママさんが活躍中 ◎産育休復帰時には、慣らし復帰で店舗状況を確認できる ◎時短勤務制度で6時間勤務も可能 さらに、産育休明けでも店長として昇格したり、 サブ店長として、仕事と家庭を両立したりと、 キャリアも諦めないで続けられる環境。 だからこそ、長く続けたい方にも選ばれています♪ 【教育制度について】 オンライン研修や店舗でのOJT研修を通して、まずは基本を学ぶところからスタート！その後も、定期的なフォロー研修や動画を用いた配信型研修などを行っているので、未経験から始めた方でもご安心ください◎また、通常業務だけではなく研修でもスキルアップできる環境をご用意しています。

＼業界内でも高水準の給与◎／ 収入も働きやすさも安心できる保育士に♪ 「プライベートの時間が取れなさそう」 「保育士になりたいけど収入面が不安」 …三祉会ではそんな不安とも無縁です！ ★業務効率化を推進 。.*‥━‥*.。 日誌の入力をシステムで効率化したり、 園内に飾る制作物も減らしたりと、業務効率化を推進！ だからこそ、月平均残業は10h以下で 20hを超えることはありません。 持ち帰り業務もゼロです◎ ★業界高水準の給与体制 。.*‥━‥*.。 昨年度の賞与支給実績は4.1～4.5ヶ月分で 業界トップクラスの支給額。 住宅手当がある上に、残業は月20hを 超えることはなく残業代も全額支給。 収入面の心配はありません◎ 働きやすいから、子どもたちにもしっかりと向き合えます♪ ＊イベント企画・運営などアイデアを活かせる業務も！＊年休128日＊実務未経験OK＊賞与実績4.1～4.5ヶ月以上＊基本は土日祝休み＊有休消化率は80％以上＊住宅手当あり＊残業月10時間以内＊残業代は別途100%支給 当法人が運営する保育園で、 0歳児～5歳児の保育業務全般をお任せします！ 実務経験がなくてもOKなのでご安心ください。 具体的には …‥・‥…━*:。♪ ＊お子さまに合わせた日々の生活のサポート ＊保育日誌や連絡ノートの作成（タブレットなどを活用） ＊保育園で開催するイベントの企画・運営　など 外で遊具を使って遊んだり、室内でお絵描きをしたりと、 子どもたち1人ひとりが安心に過ごせているかを見守り、 サポートしていただきます◎ 保育体制について …‥・‥…━*:。♪ ＊0～2歳児 1人ひとりのお子さまをスタッフ全体で見守ります。 状況に応じて、お着替えや食事のお手伝い、 お昼寝などをサポートします！ ＊3歳児以上 1クラス2チーム制で基本対応。 中には、非常勤のスタッフもいるため、 余裕の持った人員配置ができています！ 1人ひとりのやりたいことを尊重して、 自由な保育を心がけています。 ※(変更の範囲)変更なし 【仕事の魅力】 アイデアを活かしたイベント企画なども実施！ 地域に密着したイベントを定期的に行っている私たち。地域の皆さんとの交流を楽しめる上に、活性化にも貢献しています！スタッフ同士でアイデアを出しながら、様々な企画を考えており、自身の意見を積極的に発信しながら働けます♪ ＼例えば…こんなイベントを開催！／ ◇地元の畑でとれた野菜の朝市を開催 ◇お年寄りが昔の遊びを教えるイベント ◇YouTuberやキッチンカーの来園　など 子育てとの両立も◎働きやすい環境です！ ☆完全週休2日制（基本土日祝休み） └土曜に出勤しても、必ず代休を取得いただきます ☆夏季休暇・年末年始休暇あり ☆残業月平均10時間以内 └シフト時間ちょうどで帰っている職員がほとんど！20時間以上の残業は原則禁止としております。 ☆産育休取得実績あり など…働きやすい環境を整えている当法人。 日誌の入力をタブレット等を活用して効率化し、持ち帰り業務もありません。「1人当たりの負担が少ない」といった理由で勤続30年以上続けている職員もおり、中には表彰されている職員もいます♪ 【教育制度について】 まずはマニュアルに沿って、保育の進め方や保護者対応などの業務を覚えていきましょう。仕事に関しては、先輩スタッフがOJTで教えていきますので、保育士未経験の方でも安心してスタートできます◎

【就業先名】 医療法人社団 青山会 青木病院 西調布駅｜周りをサポートすることが好きな方にぴったり！ 西調布駅 徒歩12分 青木病院にて病棟看護助手のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給214,800〜221,900円（夜勤を4回実施した場合の給与） ◆賞与4.4ヵ月分（前年度実績） ◆週休2日制で年間休日125日 ◆無資格・未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 ◆残業ほとんどナシ ◆教育体制がしっかり整っているので安心 ◆院内保育所あり ◆弁当注文可（1食350円） 　 【こんな方におススメ！】 「経験や資格はないけど 安定の医療業界で働いてみたい」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「人と接することが好きな方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【仕事内容】 ・各種介助（食事、清潔、排泄、入浴） ・衛生管理、環境整備等 ・生活やケア内容についての記録、報告 ・看護師など他職種との連携 などご担当いただきます。 　 ※他職種、病院職員のサポートもありますのでご安心下さい 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ①院内保育所あり ②弁当注文可（1食350円） ③有休消化率も高め 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|ブランクOK|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 病院/看護助手のお仕事 ・各種介助（食事、清潔、排泄、入浴） ・衛生管理、環境整備等 ・生活やケア内容についての記録、報告 ・看護師など他職種との連携 ※他職種、病院職員のサポートもありますのでご安心下さい 【病棟情報】 2F：内科合併症病棟50床（看護基準15：1） 3F：精神科認知症疾患治療病棟50床（看護基準20：1） 4F：精神科急性期治療病棟60床（看護基準13：1） 5F：精神科一般病棟60床（看護基準15：1） 6F：精神科一般病棟60床（看護基準15：1） 7F：精神科一般病棟40床（看護基準15：1） 【診療科】精神科、心療内科、内科 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 145,300円〜 基本月給：145300〜149400円 手当：【全員支給の手当】 ・暫定手当：20,000円 ・職務手当：4,000円〜7,000円 ・特別手当：13,500円 【該当者のみ支給の手当】 ・夜勤手当：32,000円（8,000円/1回）※4回実施した想定で算出 給与備考：※総額給与：夜勤を4回実施した場合の給与です。 ※夜勤勤務が無い方は、夜勤手当がございません （夜勤ない場合の月給182,800円〜189,900円） 賞与あり：年2回（前年度実績4.4ヵ月分） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 株式会社BOUNCEBACK　国領薬局西口店 【国領駅】将来を見据えて異業種からチャレンジしたい方におすすめ！ 国領駅より徒歩1分 国領薬局西口店にて 調剤事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆年俸300万円（月給25万円） ◆木日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆無資格・未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 ◆残業ほとんどナシ ◆駅チカで通勤ラクラク ◆お昼休憩時に外出てOK ◆新しくキレイ ◆フレンドリーで楽しい職場です ◆自転車通勤もOK 　 【調剤事務について】 調剤薬局では処方箋を元に薬剤師が薬の処方をしますが 薬剤師をサポートしているのが調剤事務です。 　 一般的な事務職とは異なり、 デスクワークよりも人と接することが多いため 「薬局の顔」として明るくハキハキとした対応が求められます。 調剤薬局以外にもドラッグストアなど 処方箋を扱う場所は増えており、今やコンビニより多い調剤薬局。 事務職のなかでも今後需要が望めるお仕事です！ 薬に関する知識も身につくため、私生活でも役立ちます！ 　 【仕事内容】 ・受付対応 ・処方箋の情報入力 ・会計業務 ・レセプト業務 ・ピッキング ・備品発注 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度あり（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・お昼休憩時に外出てOK ・新しくキレイ ・フレンドリーで楽しい職場です。 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/調剤事務のお仕事 ・受付対応 ・処方箋の情報入力 ・会計業務 ・レセプト業務 ・ピッキング ・備品発注 職員人数：薬剤師3名　事務員2名 職員の平均年齢：20〜30代 診療科：耳鼻科 1日の対応数：70〜80名/日、多いときは100名/日 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 250,000円〜 基本月給：250000〜250000円 給与備考：年俸制での支給となります。 （基本給250,000円は年俸300万円を12か月で割った金額を記載しております。） ※経験値により変動の可能性有り 賞与あり：年俸に含む 昇給あり：年1回あり（1年以上在籍している人が対象）

【就業先名】 スギ薬局 調布布田店 スギ薬局 調布布田店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 180,000円〜 基本月給：180000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 スギ薬局 調布布田店 スギ薬局 調布布田店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 180,000円〜 基本月給：180000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 医療法人社団 青山会 青木病院 西調布駅｜周りをサポートすることが好きな方にぴったり！ 西調布駅 徒歩12分 青木病院にて病棟看護助手のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給214,800〜221,900円（夜勤を4回実施した場合の給与） ◆賞与4.4ヵ月分（前年度実績） ◆週休2日制で年間休日125日 ◆無資格・未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 ◆残業ほとんどナシ ◆教育体制がしっかり整っているので安心 ◆院内保育所あり ◆弁当注文可（1食350円） 　 【こんな方におススメ！】 「経験や資格はないけど 安定の医療業界で働いてみたい」 「人の役に立つお仕事がしたい方」 「人と接することが好きな方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【仕事内容】 ・各種介助（食事、清潔、排泄、入浴） ・衛生管理、環境整備等 ・生活やケア内容についての記録、報告 ・看護師など他職種との連携 などご担当いただきます。 　 ※他職種、病院職員のサポートもありますのでご安心下さい 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ①院内保育所あり ②弁当注文可（1食350円） ③有休消化率も高め 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|ブランクOK|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 病院/看護助手のお仕事 ・各種介助（食事、清潔、排泄、入浴） ・衛生管理、環境整備等 ・生活やケア内容についての記録、報告 ・看護師など他職種との連携 ※他職種、病院職員のサポートもありますのでご安心下さい 【病棟情報】 2F：内科合併症病棟50床（看護基準15：1） 3F：精神科認知症疾患治療病棟50床（看護基準20：1） 4F：精神科急性期治療病棟60床（看護基準13：1） 5F：精神科一般病棟60床（看護基準15：1） 6F：精神科一般病棟60床（看護基準15：1） 7F：精神科一般病棟40床（看護基準15：1） 【診療科】精神科、心療内科、内科 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 145,300円〜 基本月給：145300〜149400円 手当：【全員支給の手当】 ・暫定手当：20,000円 ・職務手当：4,000円〜7,000円 ・特別手当：13,500円 【該当者のみ支給の手当】 ・夜勤手当：32,000円（8,000円/1回）※4回実施した想定で算出 給与備考：※総額給与：夜勤を4回実施した場合の給与です。 ※夜勤勤務が無い方は、夜勤手当がございません （夜勤ない場合の月給182,800円〜189,900円） 賞与あり：年2回（前年度実績4.4ヵ月分） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 株式会社BOUNCEBACK　国領薬局西口店 【国領駅】将来を見据えて異業種からチャレンジしたい方におすすめ！ 国領駅より徒歩1分 国領薬局西口店にて 調剤事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆年俸300万円（月給25万円） ◆木日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆無資格・未経験からチャレンジできます ◆安心の正社員雇用 ◆残業ほとんどナシ ◆駅チカで通勤ラクラク ◆お昼休憩時に外出てOK ◆新しくキレイ ◆フレンドリーで楽しい職場です ◆自転車通勤もOK 　 【調剤事務について】 調剤薬局では処方箋を元に薬剤師が薬の処方をしますが 薬剤師をサポートしているのが調剤事務です。 　 一般的な事務職とは異なり、 デスクワークよりも人と接することが多いため 「薬局の顔」として明るくハキハキとした対応が求められます。 調剤薬局以外にもドラッグストアなど 処方箋を扱う場所は増えており、今やコンビニより多い調剤薬局。 事務職のなかでも今後需要が望めるお仕事です！ 薬に関する知識も身につくため、私生活でも役立ちます！ 　 【仕事内容】 ・受付対応 ・処方箋の情報入力 ・会計業務 ・レセプト業務 ・ピッキング ・備品発注 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度あり（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・お昼休憩時に外出てOK ・新しくキレイ ・フレンドリーで楽しい職場です。 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/調剤事務のお仕事 ・受付対応 ・処方箋の情報入力 ・会計業務 ・レセプト業務 ・ピッキング ・備品発注 職員人数：薬剤師3名　事務員2名 職員の平均年齢：20〜30代 診療科：耳鼻科 1日の対応数：70〜80名/日、多いときは100名/日 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 250,000円〜 基本月給：250000〜250000円 給与備考：年俸制での支給となります。 （基本給250,000円は年俸300万円を12か月で割った金額を記載しております。） ※経験値により変動の可能性有り 賞与あり：年俸に含む 昇給あり：年1回あり（1年以上在籍している人が対象）

〜創業以来黒字経営／官公庁や大手企業との取引有／新製品の企画・設計を一人で担当できます／プレーヤーとしてものづくりを行いたい方歓迎／残業月20時間程度、年間休日130日でワークライフバランス充実〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の新製品・改良品の企画・設計を行います。 《詳細》 営業と連携しながら、顧客ニーズを捉えた新製品の企画を行います。 企画内容を元に、ハード・ソフトの設計、筐体設計など、構想を練りながら設計と部品の選定をしていきます。製品情報（https://www.imagenics.co.jp/search/） ※まずは組込みソフト設計の基本的なスキルを身につけて頂き、徐々に組込みソフト設計者として、一人でできるようステップアップをしていきます。 ■ご入社後の流れ： まずはご自身のバックグラウンドに近しい業務から行い、先輩社員と一緒に基本的なスキルを身につけて頂きます。 その後、徐々に一人でできるようステップアップをしていきます。中途入社の方もいらっしゃりますので、ご安心ください。 ■開発環境 ・言語：メインはC言語。その他必要に応じてHTML／JavaScript／Python等 ・OS環境：メインはベアメタル／uITRON。その他必要に応じてLinux／Windows ■組織構成： 配属先は、11名（20代後半〜50代半ば）で構成されています。個々の技術者がそれぞれ自分の担当する製品の企画・設計を担当しています。 ■同ポジションの魅力： ・ものづくりにこだわりたい方にお勧めです。個々で企画〜設計を行うため、チームマネジメント等が不要であり、キャリアを重ねても技術職のエキスパートとして活躍できます。企画・設計の自由度も高いため、自身のつくりたいものをつくりやすい環境です。 ・競技場やスタジアムの大型ビジョン、駅に設置されたデジタルサイネージ、オフィス会議室の映写機等、、生活の至るところで"映像"が身近なものになっています。同社の映像周辺機器は大手メーカー製品を中心に、多くの映像関連機器に使われています。4Kへの変化もあり、今後も更に生活に欠かせない部分に自身の設計した製品が使われることになっていきます。

〜リノベーション業界トップクラスの実績/お客様視点を最重視！ライフスタイルに寄り添った提案をかなえる/未経験からキャリアチェンジ可能〜 【変更範囲：なし】 当社がフランチャイズとして展開するワンストップリノベーション業界トップクラスの実績を誇る「リノベる。」をはじめとしたリフォームやリノベーションのライフスタイルコンサルタントをお任せします。 ■主な業務内容 ・ご予約いただいたお客様へセミナーやカウンセリングの実施 ・お客様の理想の暮らしやご予算にあわせた企画立案 ・申込契約後の専門スタッフとの物件探し・プラン・工事・引き渡しに置けるサポート・フォロー　 ■業務補足 ・当社HPや他媒体からお問い合わせをいただいたお客様に対してご提案を行っていくため、飛び込みはございません。 ■入社後 先輩社員からマンツーマンでの引継ぎをおこなっていただきます。又、外部研修にも会社負担で参加可能です。（期間：1か月〜2か月）分からないことは先輩社員や支店長もフォローに入る体制が整っているため、安心してご入社いただけます。 ■組織構成 事業所：8名（男性：4名、女性4名） 全社的にも男女比は約半分ずつであり、女性にとっても働きやすい環境です。また、個人の裁量が大きく、新しいことや新しい領域にチャレンジすることができる社風があります。 ■当社ならではの魅力： ・『お客様視点』を第一に、寄り添いながらご提案することができます。 マンションや戸建て住宅の内覧からリノベーション後の引き渡しのサポートまで一貫して担当することができるため、お客様のこれを叶えたいという「コンセプト」にあったお住まいを提供できるようにご提案を行いながら進めることができます。引き渡しの時に、「ありがとう」や「○○さんが担当で良かった」というお言葉を直接いただけるのは非常にやりがいを感じます。 ・良い意味でリノベーション会社のがつがつした体育会系の雰囲気はございません。個人ノルマもなく、ホスピタリティの強い社員も多いため、お客様に最適なご提案をしたいという方にはぴったりの社風です。ただ、稼ぎたいという方がご入社された場合、その方に合わせてインセンティブ制度の導入なども検討できるため、中小企業ならではの柔軟性があり、若手社員の意見も形になるところが働きやすさに繋がっています。

≪ブランクがあってもOK！≫ 落ち着いて働ける環境でオフィスワークを始めませんか？ 「住みたい街」として人気の高い 吉祥寺を始めとした 京王・小田急・中央線沿線エリアの賃貸物件を 提案している当社。 毎年1～2店舗ペースで新店を出店するほど 安定した成長を実現しています！ 今回募集する【宅建事務】は、 年齢・経験・ブランクを問わず、 宅建資格をお持ちの方を大歓迎しています◎ 宅建事務の魅力は、無理なく仕事とプライベートの バランスを取りながら働けること。 ★残業ほぼなし！実質0時間 ★年休120日以上＆完全週休2日制 ★GW・夏季休暇などが充実 …などのメリットをご用意しています！ 「もう一度働き始めたい」 「資格を活かして働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ★宅建手当：月3万円支給！ ★転勤なし＆交通費全額！ ★完全週休2日制（第2、第3火曜・水曜定休） 不動産賃貸契約に伴う書類作成・事務手続・その他来客応対、賃貸管理などをお任せします！ ＜具体的には…＞ ■不動産賃貸契約に必要な資料作成 ■取引物件や契約に関する重要事項の説明 ■ファイリング ■電話・来客応対 ■日常経理処理 ■PC入力 ■更新業務 ■営業サポート　など 【仕事の魅力】 充実したワークライフが叶う働きやすさアリ！ 働く上でのポイントは、まず残業がほとんどないこと！ 実質残業0時間で、仕事終わりのプライベートを満喫できます。 また、年間休日120日以上・完全週休2日制で、 休日も充実しています◎ 1店舗あたり5～6名の少人数体制でチームワーク良く 業務を進めているため、連携が取りやすく、 残業や休日面以外でも働きやすいのが特徴です！ 社員インタビュー：お仕事復帰にも最適な環境です！ 私は家庭を持っているのですが、育児が落ち着き、そろそろお仕事復帰したいな…と思い当社への転職を決めました！もともと持っていた宅建の資格が活かせる事に加えて、家庭と仕事のバランスを取りながら働けるところが魅力でしたね。休みも多くて、残業もほとんどないし、社内の雰囲気もアットホームなので馴染みやすいのがポイントだと思います！ （入社3年目/事務スタッフ） 【教育制度について】 入社後は先輩社員がイチから業務をレクチャー！ 業務の流れはもちろん、必要なPCスキルや細かなメンバー同士のやりとりまで、じっくりフォローします。 少人数体制なので質問もしやすく、スムーズに業務に慣れていただける環境です！

＜2030年までに倍以上の拠点増を計画／離職率6.45％／最短4年で所長へ昇格＞ ■業務内容 居宅介護支援事業所や地域包括支援センターを訪問し、ケアマネジャーさんにサービスをご案内します。そこからご紹介頂いたご利用者様に適切な福祉用具やプラン提案をして頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ご利用者様が自立した快適な生活を送ることができるようになるだけでなく、ご家族の介護負担軽減にもつながり、直接感謝される機会の多い仕事です。 ・ケアマネジャーさんとケアプランの作成 ・ご自宅を訪問し、お困りごとのヒアリング、福祉用具の選定、納品 ・納品後のアフターフォロー ※ケアプラン…身体の状態、ご家族や住居状況を考慮し、どのような環境であれば生活しやすいかをまとめたもの ※福祉用具…介護ベッド、歩行器、入浴関連用品等 ■研修制度 入社後は東京都で1週間の座学・実技の集合研修があり、現場配属後はOJTにて先輩に同行しながらじっくりキャッチアップができます。「ひとりだちガイドブック」が用意されている等、計画的な成長支援が仕組化されており、早期成長が可能です。(早い方は3か月、通常6か月程度で独り立ち) また、生産性、再現性向上のために営業力強化やチーム運営の仕組化にも取り組んでおります。 ■魅力 仕事のやりがいがより良いご利用者様の体験を実現できるという考えのもと、業界変革に向け下記取り組みをしています。 ・DX：業務プロセスの改善により、生産性を向上し、働きやすい環境の実現 ・ビジネスモデルの変革：10万人のご利用者様のデータを蓄積し、予防や予知へサービス展開 ・人的資本経営：給与水準アップ(人事制度の改定：昇給基準の明確化、年4回の昇給など) ■就業環境 月に1〜3回土日祝出勤がありますが、平日に必ず振休取得をしています。チーム体制で仕事をするため、休みの日に対応が発生することはありません。 ■業界動向 今後さらに高齢者比率が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。 福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。

【フランス・スペイン等から輸入したオリーヴやセミドライトマトの食材提案／先輩社員によるOJT指導◎／社員4名のアットホームな組織】 首都圏をメインとした主要販売先である食材問屋への営業活動をお任せいたします。 ※ルート営業がメインです。飛び込みはほとんどありません。 ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・顧客訪問（顧客ニーズのヒアリングと提案） ・受注内容の確認 ・商品サンプルや資料などの発送 ・規格変更・欠品等の案内 ・検品作業（月5〜6日、重いものは15kg）※倉庫は千葉県市川市にあり、移動に片道1時間半ほどかかります ▼仕事の流れ 出社後は受注した内容の確認、依頼を受けた商品サンプルや資料の発送手配を行い、問屋やベーカリー等へ訪問しヒアリングや提案を行います。 ※営業事務の担当者がいるため、比較的営業に専念できる環境です。 ▼提案の内容 フランス・スペイン・オーストラリアから輸入したオリーヴやセミドライトマト、南フランス特産ペーストなどの食材を紹介し、商品の優れた点だけでなく、海外製品特有の注意点なども併せて説明します。 ※地方出張（2〜3泊／月1回程度）／展示会への出展（年5回程度）／百貨店催事（年4回程度）／店舗での試食販売など、取引先訪問だけでなく、首都圏以外でのイベント等にも参加することでより多くの方々に商品をアピールできる機会があります。 ■研修制度に関して 入社後は3ヶ月間の研修を実施します。最初の1ヶ月目は受注処理や配送手配などに従事し、システムの理解、商品・顧客を徐々に覚えていただきます。 2ヶ月目から営業活動をスタート。上司・先輩に同行し、現場を体感しながら慣れていきましょう。会社全体でしっかりフォローしていきます！ ■組織構成 陽気で優しく、それでいてしっかりビジネスを考える社長を中心に、社員4名の小さな会社。社内に目を向けチームに貢献する意識と営業目標達成への最大限の努力を併せ持った組織です。 ■当社の特徴/魅力 ・顧客訪問から受注した輸入商品の検品作業まで幅広く行いますが、顧客の為の仕事を一気通貫で行えます。 ・南フランス出身の社長が、現地まで製造者を訪ねてセレクトした伝統的な商品を取り扱います。80品近くあるので、提案できる商品の幅が広いです。

◇◆日経ビジネスにて「10年後のグーグルを探せ　世界を変える100社」にランクイン／自社越境ECサイトを駆使して200以上の国と地域へ中古車を輸出／賞与実績年5か月分◆◇ 世界207の国と地域へ中古車販売サービスを展開している当社は、売上が1000億を突破しました。次のステージを見据えて経理担当を募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・支払処理(国内取引中心予定） ・仕訳作成(国内取引中心予定) ・月次決算作成 ・税務申告作業 ■組織構成： 経理・財務チームは経理マネージャー1名、財務マネージャー1名、スタッフ6名、派遣社員6名で構成されております。中途社員も多くなじみやすい雰囲気です。 ■当社について： 当社は、2004年に設立し、主に海外向けに中古車を販売することから始まりました。現在、月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを駆使して、世界207の国と地域へ月15,000台の中古車を輸出する急成長中のグローバルカンパニーに成長した当社は、「アフリカで最も有名な日本企業」と世界から高い支持を得ています。

〜国立病院・国立大学法人への納入実績81％のナースコールの国内シェアNo.1専業メーカー／ユーザーの声を製品に反映可能／在宅勤務可能／育休産休取得・復帰実績有〜 ■業務内容：医療用機器の開発製造を行っている当社において、ナースコール等の医療・福祉施設用製品等におけるハードウェアの組込み開発をご担当頂きます・ 【具体的な業務内容】 ◇ナースコールシステム等における組込みソフトウェア（ファームウェア）開発／改良設計 ◇新製品企画・設計・実装・テスト・導入までの工程管理、QCD管理 ◇お客様との要求仕様の策定や課題抽出・解決提案　など ■業務の特徴： ◇看護師や患者が使えるように新たなアプリを開発し、汎用化するべく、ユーザビリティの向上に努めております。周辺医療機器との連動で、息を吹きかけるだけでナースコールを発信したり、患者の容態に合わせて自動的に発信したりなどの新機能・新製品の開発に取り組んでいます。（開発期間：3ヶ月〜1年程度） ◇医療現場で使われる機器に携わる仕事なので、社会貢献度の高さを実感できます。 ◇丁寧に指導・教育いたしますので、経験の浅い方でも安心して就業できます。 ◇エンドユーザーとの折衝を通じて仕様設計をしていただくため、コミュニケーション能力が求められます。 ■社風：ナースコールという医療と患者をつなぐ製品の社会的な貢献度の高い製品に携わっていることに誇りを感じ、自社製品に強い自信と愛着を持っている社員が多くいると同時に、ナースコールの専業メーカーとして専門性を高め常に新しいものを生み出そうという先進性を志す社風が根付いています。また、社内におけるハード部門とソフト部門、営業間は風通しがよく、部署間の垣根が低い環境です。(中途社員7割) ■当社の魅力：同社はナースコールのリーディングカンパニーとして61年の歴史を築いています。官庁指定メーカーとして、同社のナースコールは多くの病院や福祉施設で使用され、国立病院機構病院・国立大学法人大学病院・日赤病院等では圧倒的なシェアを誇ります(8割)。当社の製品は日本のナースコールの標準仕様となった例も多く、これまで数多くの賞を獲得しています。

【職人さん歓迎／ブラザーシスター制度で教育体制充実／担当現場〜自宅は基本直行直帰／独身寮・家族寮有／出張ほぼ無し／転勤無し／夜勤無し／味の素スタジアムの施工手掛けています】 ■組織構成：工事部長1人、現場所長（施工管理）10人、現場補佐（施工管理）10人 ■業務内容：【変更の範囲：無】 建築現場において、現場代理人、監理技術者、施工管理員等々の建築技術者として、竣工に至るまでの施工管理業務をお任せします。調布エリアを中心にマンション・テナントビル等の建築（RC・SRC・S）や、公共工事を中心としております。 (1)施工計画書の作成 (2)プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 (3)施工管理(工事進捗・出来形管理、各工手担当協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他、あらゆる事態に臨機応変に対応) (4)安全衛生、労務管理並びに記録の保管等 ■施工管理としてのキャリアアップ◎：建築物の種類によって担当を分けていないので、非常に幅広い種類の施工に携われます。資格補助制度(資格取得の際の受講料・授業料の50％は会社で負担及び報奨金の支給)も整備しておりますので、施工管理としてのキャリアアップに適した環境です。 ■福利厚生：独身寮・家族寮制度がございます。独身寮に関しては会社で借上げている賃貸住宅へ月1万円でお住まいいただけます（35歳の誕生日まで）。家族寮に関しても会社で借上げている賃貸住宅へ月3万円〜5万円でお住まいいただけます（10年間上限）。 ■教育体制：ご入社後は年の近い社員が1人ずつ教育担当となりますので、分からないことは何でも相談できる環境です。基本OJTで業務を覚えていただきますが、資格取得に向けての週1回の研修や、eラーニングでの座学もあるので、未経験者でも安心してキャッチアップ可能です。 ■同社の魅力：同社は調布エリアで100年以上の歴史を刻む企業です。その中で同社は地域の青少年育成や地域行事の参加などを積極的に行い地域のお客様との信頼を築いています。こうした背景から地元の地主様や長年お付き合いのある企業様から直接お声がけをいただくことも多いです。 ■開発物件： 味の素スタジアム/教育施設/商業施設/消防署/球場/競馬場/劇場/医療・福祉施設等

【職人さん歓迎／ブラザーシスター制度で教育体制充実／担当現場〜自宅は基本直行直帰／独身寮・家族寮有／出張ほぼ無し／転勤無し／夜勤無し／味の素スタジアムの施工手掛けています】 ■組織構成：工事部長1人、現場所長（施工管理）10人、現場補佐（施工管理）10人 ■業務内容：【変更の範囲：無】 建築現場において、現場代理人、監理技術者、施工管理員等々の建築技術者として、竣工に至るまでの施工管理業務をお任せします。調布エリアを中心にマンション・テナントビル等の建築（RC・SRC・S）や、公共工事を中心としております。 (1)施工計画書の作成 (2)プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 (3)施工管理(工事進捗・出来形管理、各工手担当協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他、あらゆる事態に臨機応変に対応) (4)安全衛生、労務管理並びに記録の保管等 ■施工管理としてのキャリアアップ◎：建築物の種類によって担当を分けていないので、非常に幅広い種類の施工に携われます。資格補助制度(資格取得の際の受講料・授業料の50％は会社で負担及び報奨金の支給)も整備しておりますので、施工管理としてのキャリアアップに適した環境です。 ■福利厚生：独身寮・家族寮制度がございます。独身寮に関しては会社で借上げている賃貸住宅へ月1万円でお住まいいただけます（35歳の誕生日まで）。家族寮に関しても会社で借上げている賃貸住宅へ月3万円〜5万円でお住まいいただけます（10年間上限）。 ■教育体制：ご入社後は年の近い社員が1人ずつ教育担当となりますので、分からないことは何でも相談できる環境です。基本OJTで業務を覚えていただきますが、資格取得に向けての週1回の研修や、eラーニングでの座学もあるので、未経験者でも安心してキャッチアップ可能です。 ■同社の魅力：同社は調布エリアで100年以上の歴史を刻む企業です。その中で同社は地域の青少年育成や地域行事の参加などを積極的に行い地域のお客様との信頼を築いています。こうした背景から地元の地主様や長年お付き合いのある企業様から直接お声がけをいただくことも多いです。 ■開発物件： 味の素スタジアム/教育施設/商業施設/消防署/球場/競馬場/劇場/医療・福祉施設等

◇◆日経ビジネスにて「10年後のグーグルを探せ　世界を変える100社」にランクイン／自社越境ECサイトを駆使して200以上の国と地域へ中古車を輸出／賞与実績年6か月分◆◇ 世界207の国と地域へ中古車販売サービスを展開している当社は、売上が1000億を突破しました。次のステージを見据えて経理担当を募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・国内取引(国内送金・着金)のオペレーション管理牽引 ・国内取引の仕訳承認作業 ・国内取引の会計税務論点抽出および検討　 ・国内拠点管理牽引 ・月次決算・年次決算・連結決算対応 ・税務申告作業 ・会計士・税理士・監査法人対応 ■組織構成： 経理・財務チームは経理マネージャー1名、財務マネージャー1名、スタッフ6名、派遣社員6名で構成されております。中途社員も多くなじみやすい雰囲気です。 ■当社について： 当社は、2004年に設立し、主に海外向けに中古車を販売することから始まりました。現在、月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを駆使して、世界207の国と地域へ月15,000台の中古車を輸出する急成長中のグローバルカンパニーに成長した当社は、「アフリカで最も有名な日本企業」と世界から高い支持を得ています。 ■採用背景 現在当社はIPOを目指しており管理面の基盤強化を行っていうための採用です。 売り上げ規模も1000億円ととても右肩上がりに来ている越境ECプラットフォーマーになります。

◇◆日経ビジネスにて「10年後のグーグルを探せ　世界を変える100社」にランクイン／自社越境ECサイトを駆使して200以上の国と地域へ中古車を輸出／賞与実績年5か月分◆◇ 世界207の国と地域へ中古車販売サービスを展開している当社は、売上が1000億を突破しました。次のステージを見据えて経理担当を募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・外貨建取引(海外送金・着金)のオペレーション管理牽引 ・外貨建取引の仕訳承認作業 ・外貨建取引の会計税務論点抽出および検討　 ・海外子会社管理牽引 ・月次決算・年次決算・連結決算対応 ・会計士・税理士・監査法人対応 ■組織構成： 経理・財務チームは経理マネージャー1名、財務マネージャー1名、スタッフ6名、派遣社員6名で構成されております。中途社員も多くなじみやすい雰囲気です。 ■当社について： 当社は、2004年に設立し、主に海外向けに中古車を販売することから始まりました。現在、月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを駆使して、世界207の国と地域へ月15,000台の中古車を輸出する急成長中のグローバルカンパニーに成長した当社は、「アフリカで最も有名な日本企業」と世界から高い支持を得ています。

〜55年連続黒字経営の独立系専門商社〜 〜未経験歓迎〜 〜年休125日、月平均残業30h程度で働きやすさ◎〜 ■職務内容 部品が入ってきたら仕分け、入庫、ピッキング、出庫業務を行なっていただきます。 また、在庫品の出庫やお客様への出荷業務も行っていただきます。 トラックを運転及びお客様への納品業務はございません。基本的には社内での業務になります。 ■組織構成： 配属部門は5,6人程度で構成されております。将来的に部門のリーダーを目指すことも可能です。 ■企業概要： 半導体から産業用ロボット、医療機器、液晶製造装置まで、あらゆる電子機器に必要不可欠な「電線・ケーブル」を取り扱う独立系専門商社です。 量産品だけではなく、細かなニーズに対応した特注品を提供できることを強みとし、仕入先の電線メーカーと販売先との間に立ち双方にとって最良の提案を行っています。 特に医療機器分野を得意としており、変化の激しい業界の顧客ニーズに対応して業績を伸ばしています。商社でありながら自社工場を構え、プラスαの価値を生み出しているのも特徴。国内最大手の産業用機器メーカーである顧客に対して課題をお伺いし、最適な製品を提案することで、名だたる大手メーカーから高い信頼を寄せられています。 ■魅力： ・黒字経営…創業から55年連続黒字経営・コロナ禍でも経営が安定しています。 ・顧客第一主義…顧客のすぐ近くに営業所を構えているため、急なSOSに対応できことで、信頼関係の構築につながっています。地域密着型であると同時にグローバル展開もしており、世界に影響を与えています。 ・優良顧客…同社の顧客は大企業と呼ばれる優良企業ばかり。例えば、世界トップ15位に入るような、半導体を扱う大手企業になります。プロフェッショナルを相手に仕事をする中で、自分の裁量で勝負することができるのは独立系商社ならではです。 ・チャレンジを応援する社風…同社には経験豊富な上司にすぐに相談できる体制があるため、一人ひとりの成長が早く、多くの社員が若いうちから活躍しています。意欲があれば、挑戦させる。それが同社の魅力です。 ・働きやすさ…残業や不規則勤務の削減、産休・育休など、女性の働きやすい環境の促進、会議後の飲み会開催で本音で語り合う機会を設定

【プライム上場企業と取引あり／海外に6工場を保有するメーカー／特許も保有し、事業安定性抜群】 ■自動車関連部品やエレクトロニクス関連製品、医薬品や食品パッケージの金型やその他、様々な微細部品を製造している当社。この度、製造メンバーを新たに募集します。当社製造部門にて、最新の自動車やスマ—トフォン内部に使用される金型の組み立て業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 主には金型製品の組み立て、調整、仕上げに関する業務をご担当いただきます。機械加工が終わった製品を研磨し、組み立て作業を行います。 ボール盤や研削盤をご操作しながら、金属製品の穴加工や、表面の仕上げなどの業務を幅広く担当いただきます。 ■組織構成： 配属先の金型事業部にて、同業務を担当している社員は、3名です(30代前半2名、嘱託社員1名)。入社後は、OJTを通じて段階的に業務に慣れていただきます。 ■魅力ポイント： 【特許技術あり／業界内での知名度も高い】：当社は、業界内での知名度も高く、数々の特許技術を有しており、大学とも産学共同で開発をしています。最新鋭の設備も保有し、精密性を求められる車載部品や電子部材の金型製造の対応が可能です。今後も安定した業績拡大が見込まれております。 【海外にも工場を有するグローバル金型メーカー】：国内４工場、海外６工場を有するグローバル金型メーカーです。プライム上場企業とも取引をしています。自動車部品、エレクトロニクス関連製品、医薬品や食品パッケージ、スマートフォン部品など、様々な業界と取引をしており、仮に1つの業界が低迷しても他の業界で補うことができるため、事業安定性も高いです。 【変更の範囲：会社の定める業務】

【東証プライム上場・飯田G／テレアポ・飛び込みなしの完全反響型営業／住宅・家族手当有り／資格手当・ライフプラン手当など各種手当充実／19時PCシャットダウンで残業時間抑制中】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 戸建住宅の企画開発職として、戸建住宅のあらゆる工程に携わって頂きます。 ■具体的には： (1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ ・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集。　 　※仕入れ決済権限はブロック責任者にあるため、迅速で柔軟な対応が可能です。 ・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング。 ・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼。 (2)物件の進捗状況を確認 ・住宅の施工は社内の担当者が担当します。 (3)販売管理 ・販売自体は仲介会社が担当します。 　※お客様宅への飛び込み営業等は行いません。 (4)契約締結（仲介業者、お客様、当社担当が同席します。） ・お客様を完成した住宅へお連れし、不備が無いかを一緒に確認します。 ・無事決済が終われば、住宅をお客様に引渡しとなります。 ■働き方： PCが19時にはシャットダウンされる等、ワークライフバランスの整った環境です。 完全週休2日制で、万が一休日出勤が発生した場合には、翌週に振替休日を取得して頂いています。 ■充実の各種手当： ・ライフプラン手当（月／30,000円） ・住宅手当 単身:15,000円/月 配偶者または同居扶養家族あり:30,000円/月 ※世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ。 ・児童手当 18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算 ・資格手当：一級建築士：30,000円/月、二級建築士・宅建・一級（土木・建築）施工管理技士：20,000円/月、一級（土木・建築）施工管理技士：10,000円/月 ■業務の特徴： お客様に満足していただける家を企画し、実際に引き渡すまでの一連の業務に携わることが出来ます。土地選びや、間取り決め等、営業担当のセンスも重要です。“売るだけ”の営業から、一歩ステップアップしたい方にマッチする業務です。