当社製品の受発注業務、納期管理、債権管理、顧客対応をご担当いただきます。 お客様に満足していただけるように営業担当と二人三脚で仕事をしていただきます。 事務担当や営業のアシスタントという位置づけではなく、 お客様や社内各所と交渉等も行いますので、判断力やコミュニケーション力等も必要となる業務です。 また、将来的にはリーダー的なポジションを目指していただきたいため、 さまざまな経験を積んでいただく中で転勤等の可能性があるポジションになります。

◇2025年03月上旬～長期　 ＼英語力いかす／超キレイ！レンタルオフィスの受付＠目黒 【仕事内容】 ＊来客対応（受付） ＊会議室の案内 ＊代表電話を含む電話対応 ＊メール対応 ＊社内資料料作成　 ※外国籍の方への対応も含まれるので英語活かせる

◇即日～短期　 タイパ重視で働く！ 【3月末までの期間限定】受付業務未経験OK！ 【仕事内容】 ・来訪者を応接室、会議室へ案内 ・使用後の応接室、会議室を清掃(テーブル拭き・椅子などの整頓・残されたゴミがあた場合の片付けなど) ・お客様カード返却処理(PC使用／専用システムを使った検索や簡単な入力程度)

◇【急募】即日～長期 事務未経験OK！カンタン事務サポート＋受付業務！【長期×安定就業】 【仕事内容】 ＊受付にて来客対応 ＊お電話の取次ぎ ＊データ入力 ＊資料作成（指示・フォーマット有で安心） ＊そのほかオフィスの事務サポート業務

◇2025/3/1～長期　 ＼！企業受付！／美容関連会社×3月スタート@六本木1丁目！ 【仕事内容】 ・来客対応、ご案内、給茶、片付け、予約表管理 ・来客対応 ・社内内線対応 ・郵便物の仕分け、データ入力、配付、発送 ・消耗品の発注、各部署の注文対応 ・郵便物の着荷履歴をExcelに入力 ・イベントの案内看板の文字入力 ※word使用、頻度少なめ ・社用車立体駐車場まで代表をお出迎えとお見送り ※週3日程

◇2025/3/3～長期　 タイパ重視で働く！ 3月！外資コンサルティング会社！受付&コンサルアシスタント 【仕事内容】 受付&コンサルアシスタント 受付(3名体制)来客者会議室への案内、会議室清掃、代表電話取継ぎ、社内からの会議室予約可否等の連絡、入館証写真撮影等 プロジェクトコンサルタントと客先とのミーティング調整、社内チームミーティング等社内外における日程調整業務 ※時間シフト制(実働7.5時間):(1)8:00～(2)9:00～(3)9:30～ ※制服なし(黒を基調としたロングスカートやパンツスタイル)

◇即日～2025年3月末までの期間限定 高時給1500円<未経験からはじめるカンタン受付事務>残業無 【仕事内容】 データ入力(顧客情報など) 来客対応(お出迎え・呈茶など) 電話対応 ファイリング その他付随する業務 【男女比】9:1 【配属先部署】受付部門 【部署人数】3名 【平均年齢】30歳

◇2025/3/3～長期　 タイパ重視で働く！ 【未経験OK！】横浜駅！残業なし！ビルの受付業務 【仕事内容】 【未経験OK！】 横浜駅 残業なし ビルの受付業務 ・ビルの総合受付 ・内線電話対応 手が空いている時に ・説明会、イベント時の手伝い ・座席表作成 ・領収書ファイリング など

◇即日～長期 受付でのお客様応対や庶務業務などのお仕事 【仕事内容】 ＊総合受付 ＊顧客対応 ＊その他庶務 ※同業務の方がいらっしゃる環境です

未経験でもOK 色々な業種の知識が身につき成長できて長く活躍できる！ ★電話応対スタッフとは？ 様々な業界の企業さまに掛かってきた電話の一次対応を行うスタッフです。 電話秘書や電話代行と呼ばれています。 ★未経験から学べる環境 入社後は約3ヶ月間、電話応対のスキル向上や知識を丁寧に指導、未経験の方でも安心して学べます◎ ★プライベートも充実 【土日祝休／残業は月３時間未満／年休119日】 働きやすい環境で、電話応対のスキルアップとプライベートの両立が可能です。 ＼女の転職から多数入社！電話秘書未経験100％／ ◆未経験から月収28万（資格手当込）～ ◆土日祝日休み・残業は月３h未満 ◆時間外手当は１分単位で全額支給 【具体的な仕事内容】 お電話の相手から要件と担当者の氏名を伺い、直接連絡をつなげたり、チャットやメールで報告したりします。 携わるクライアント企業は士業やネットショップなど様々。 クライアント企業とお電話の相手との関係を理解しながら、柔軟に対応していくことが大切です！ 【入社後の流れ】 ▼入社後～約1週間（研修） 最初は、電話応対に関わる基礎知識を覚えるところから！ その後、実際に仕事を行っている現場の様子を観察し、業務のイメージを掴んでいただきます。 ▼入社2週間～3ヵ月（OJT環境+業務マニュアル） 電話応対の経験を積みながら、研修期間までに秘書検定2級または3級を取得していただきます！ 【一緒に働くメンバー：チーム組織構成】 現在、十数名のオペレーターが在籍し活躍中。※1名は現在育休中。 平均年齢は「20歳後半」と、20代から30代の若手社員が活躍しています。 業界未経験の先輩も多数活躍しています！ 【仕事の魅力】 未経験でも働きやすい職場でスキルアップの環境が整っています！ 【現場の声やアイデアも発信しやすい環境】 現場の声を大切にしており、自らの意見も発信しやすい風通しの良い環境です。 また、スタッフ同士で協力し合う体制があるため、困ったときは助け合う風土が根付いています。 【成長できる資格制度環境】 研修期間中に秘書検定2級または3級の資格を取得可能です。 資格に応じて資格手当が支給されます。（検定費用はもちろん会社負担です。） 秘書検定3級／3千円 秘書検定2級／1万円 ビジネス実務法務検定3級／3千円 ビジネス実務法務検定2級／1万円 【安心して長期就業できる制度やうれしい制度がワークバランスをサポート】 染髪、ネイルOK 私服OK 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 産前・産後休暇 育児休暇 カムバック制度 バースデー祝い金 １万円 ※誕生月に1万円支給いたします。

経験ゼロOK◎全国に勤務地あり（UIターン歓迎） 20代多数活躍の上場＆成長企業で受付・事務デビュー♪ 経験一切不問◎ アナタのやる気を最重視♪ 成長中の上場企業で 未経験から長～く働ける☆ 勤務地も全国多数＆希望考慮！ ぜひエントリーください。 ＜注目ポイント◎＞ ■業界トップクラス！（安心入社できる） ■信頼の上場企業（初の転職でも安心） ■充実の福利厚生（女性が働きやすい） ■未経験も大歓迎♪（入社後の手厚い研修） ■頑張れば手応えあり（キャリアアップが速い！） ■20代男女多数！（若い成長企業ならでは） ■良い人間関係♪（社風はフラット＆オープン） ＜ティーケーピーとは…＞ 全国約260ものイベント・会議スペースなどを運営！ 圧倒的な業界シェアが強みの成長企業です♪ ～全国10名以上の採用～ ◆将来性大注目のリーディングカンパニー【安心して働ける成長企業】 ◆20～30代活躍中【女性が働きやすい安心の職場】 ◆上場企業×安定基盤×待遇充実【3拍子揃っていて高い社員定着率】 当社貸会議室・イベントスペースの受付や 管理・運営をご担当いただきます。 まず仕事の流れを知り ご活躍に応じてリーダー昇格となります！ ＜主なお仕事内容＞ ※できることからお任せ♪ ご安心ください！ ■予約受付・管理 管理システムで予約状況を管理 必要に応じて他部署へ共有 ■問合せ対応～提案 貸会議室を利用したい お客様からの問合せ対応 ■内見対応 利用検討中、予約済みの お客様の会場内見対応 ■会場準備（イベント前日） 会場設営の指示書・手配書の作成 用途に合わせた机・椅子ほか各種機材のセット ※アルバイトスタッフと協力し行います♪ ■接客対応（イベント当日） 来館受付、会場でのご案内 ケータリング提供 イベント終了までのサポート業務 ■アフターフォロー お客様と関係を深め 次回以降の提案につなげます◎ ■営業 同じビル内の企業や近隣企業への営業活動 ■売上管理 システムを使用した売上の管理 等 ＜採用担当より＞ 新たなフィールドで活躍したい方や 社会人経験が浅いという既卒の方も歓迎！ 成長企業でゼロからキャリアアップしませんか？ 全国で積極採用していてキャリア採用でも同期が多数できる♪ ★女性リーダーも活躍する当社♪ 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 入社後の各種研修制度も充実していますので 安心してご入社いただけます。男性・女性ともに活躍中。 和気あいあいとしたオープンな職場で明るい雰囲気が特長。 営業やホテルなど異業種から転職した若手多数在籍！ 責任あるポジションで活躍する社員数は100名規模。 心強い協力体制があります。業務上の改善も提案しやすく、 風通しも良く成果の出しやすさが特長です。 ティーケーピーのイベント・会議スペースって？ ◆全国で人気拡大中！主な用途は… 平日は採用面接や社員研修・会議 （営業会議・エリアマネージャー会議）・入社式 内定式・株主総会、土日祝は個人向けセミナーや 資格試験の会場など様々です。 ウェブ配信スタジオ、サテライトオフィスなど、 市況に合わせ用途も拡大中。 【教育制度について】 【入社後は】 多彩な業務があり対応可能なものからお任せします。 慣れるまではしっかりサポート。 リーダーやマネージャーの上にも複数拠点を統括する エリアマネージャーポジション有り。 着実にステップアップできます。

～人気シェアオフィスで働く～ 土日祝休有×残業少なめ♪うれしい定期昇給！ オンオフ充実◎未経験歓迎★ コワーキングスペース『fabbit』の受付スタッフ募集☆ 基本的なPC作業ができればOK！ 事務仕事だけじゃないちょっとワクワクするお仕事です♪ ★経験やスキルは一切問いません★ あなたの「人柄」を重視した採用です！ これまでの経験はなくても大丈夫。 みんなでサポートし合いながら成長できますよ♪ ★ワークライフバランスもばっちり★ └残業ほぼなしで、有給も85％取得！ └働きやすさバツグン、長く続けられる環境です。 └産休・育休を取ったスタッフ多数。 ★スキルUPも目の前に★ 施設または近隣にある会議室運営 にも携わっていただきことも。 仕事の幅がさらに広がります。 ◎業界トップクラス！ ◎充実の福利厚生 ◎20代男女多数！（若い成長企業ならでは） ◎良い人間関係♪（社風はフラット＆オープン） ◎未経験・第二新卒OK ◎産育休取得・復帰実績多数 ◎残業キホンなし ＊未経験からスタートできる、 おしゃれなコワーキングスペースの受付募集＊ ◇人と話すのが好きなあなたにピッタリ！ ◇転職経験がある仲間と一緒に安心してスタート♪ ◇残業ほぼなし、プライベートもばっちり！ お仕事は、コワーキングスペースの受付スタッフとして、 お客様をサポートすることがメインです！ ＊仕事内容＊ ◆受付業務（会議室や施設を使う方の受付） ◆来客対応 ◆メールや電話対応 ◆ 見学に来た方の案内 ◆ SNS運営 ◆ 請求書発行　など ◎成長中のスタートアップ企業や いろんな業界のビジネスパーソンが集まっているので、 仕事をしながら自分も成長できるチャンスがたくさん！ コミュニケーション好きなあなたには、 すごく楽しく働けるオススメのお仕事ですよ♪ 業務に慣れてきたら当社の貸会議室事業の お仕事も担当いただきます。 【仕事の魅力】 あっという間に一人前！ 先輩社員のサポートのもと 決まった業務をこなしていくため、 未経験でも約2ヶ月で業務に慣れます！ 20代～30代の女性社員が多く、 悩み相談もしやすい環境です！ 仕事が楽しいって最高♪ コワーキングスペースの会員様との接点も多く、 先輩社員は皆さまと仲良くしていただいております。 各地域のオススメを教えてくださったり、 お土産をくださったり、 とにかく毎日楽しく一緒にお仕事しております。 【教育制度について】 ＊未経験者は先輩と一緒にステップアップ＊ 接客に大切なビジネスマーや 事務業務の1から10まで 頼れる先輩社員があなたに寄り添って ていねいにお教えします！

【正社員】平日のみ＆残業少なめ＆テレワークあり◎ オフィスワーク経験を活かしてNECグループ企業へ♪ オフィスワーク経験を活かして、 大手NECグループ企業ならではの手厚い待遇・福利厚生と、 充実の職場環境のもとで働けるチャンス！ 講師や受講者とのやり取りがあるため、 積極的にコミュニケーションを取れる方は大歓迎◎ 土日祝休みの週休2日制で年間休日は120日以上！ 業務習得後は週3程度のテレワーク勤務もあるため、 無理なく長期的に活躍できるのも嬉しいポイント♪ 「経験を活かして正社員として活躍したい」 「大手グループで安定して働きたい」 「長期的なキャリアを構築していきたい」 あなたの希望を当社で実現しませんか！ ビジネス研修での研修・セミナー支援業務 研修サポートスタッフとして、下記の業務をお任せ！ NECグループでの研修（オンライン・教室※）のサポート業務 ZOOM開催管理、講師との連絡・調整、配布物の用意、 当日の出欠確認・トラブル一次対応、終了処理、 受講者情報の登録、一次電話応対など ※教室開催の準備もオンライン上でできる範囲を担当。 将来的には教室で開催する研修運営の準備も行う予定です。 【充実した研修プログラム】 以下のスケジュールであなたの成長をサポート！ ◆入社～1ヶ月：出社＆対面でのOJT集中期間 PCの設定から基礎業務まで直接レクチャー♪ 対面でしっかりとサポートを受けながら、スムーズに業務をスタート◎ ◆1ヶ月～6ヶ月：テレワークとOJTのハイブリッド学習 基礎業務の習得状況を見ながら、徐々にテレワークでのOJTを開始！ 在宅・対面のレクチャーをバランスよく組み合わせて、 フレキシブルな環境で業務範囲を広げていけます♪ ◆6ヶ月後：一人前のスタッフとしてデビュー！ 習熟度に合わせて、一連の業務をお任せしていきます。 勿論サポート体制は継続していきますのでご安心下さい♪ 【目指せるキャリアプラン】※一例 当社で成長し、以下のようなキャリアステップを目指すことが可能！ ◆入社～1年：一般社員としての基礎を築く 日々の業務の中で、基本的なスキルを身に着けます。 ◆1年～：リーダーへの昇格 成長に応じて、リーダーとしての新たな役割を担って頂きます。 ◆3年～5年：総合社員への昇格とプロジェクトリーダー着任 総合社員への昇格を経て、プロジェクトリーダーとして より大きなプロジェクトを牽引して頂く事も可能！ あなたの成長を全力でサポートし、共に高みを目指していきます。 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大切にしながら働けます♪ ◆土日祝休みでオンオフのメリハリ◎ ◆先輩がOJTでしっかりサポート！ ◆週3日程度のテレワークを導入！ 　通勤にかかる時間を削減できると好評♪ 　※必要な機材は当社が用意しますのでご安心ください！ 成長企業で活躍しませんか！ 『NEC VALWAY』は事業拡大中の成長企業。 NECグルーブの安定した経営基盤のもと、 業務に集中できるように待遇・福利厚生を整えています。 一方で、上司や先輩に気軽に質問できるフラットな社風も特徴。 安定した環境で長期的にキャリアを描ける当社で、 新たな一歩を踏み出してみませんか！

NECグループでの ビジネス研修お問合せ窓口対応・サポート事務で 接客・事務経験が活かせます！ ◆業務拡大のための増員です◎ ◎未経験歓迎 　現メンバーも未経験者(前職、販売・飲食)が多く 　先輩社員が習熟度合いに合わせOJT研修を用意。 ◎お客様対応・事務経験が活かせる 　お客様対応　電話2：メール8 　事務　専用システムを利用し、Excelは基本操作で可。 ◎残業少・土日祝日休・有給消化率高め 　基本的に営業時間内8:30-17:30での業務。 　ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。 ◎アクセス良好＆在宅勤務あり 　新宿駅～会社までは地下通路利用も可能。 　業務になれたら、週１回程度在宅勤可能。 ◎正社員登用制度有 　将来を見据えて働け、現メンバーは100％登用。 お任せするのは NECグループでのビジネス研修申込センターお問合せ窓口対応・サポート事務。 今回の募集は、業務拡大のための増員となります！ ◎お客様からのお問い合わせ内容 　HPに記載されている申込に関するものがメイン 　お電話対応もありますが、全体で1日10件程度、 　関係部署への連絡も含めてほとんどがメール対応です。（電話2：メール8） （お問い合わせ例） ・申込方法について ・キャンセルの方法について ・請求書の発送について ・見積書発行 ・修了証発行 ・領収書発行 ◎事務のお仕事も、専用システム利用、Excelも簡単な操作（入力・コピー＆ペースト程度）ですので、 　未経験の方もご安心ください。 　先輩社員が習熟度合いに合わせた3か月程度の丁寧なOJT研修を用意しています。 ◎少人数の部署内で業務を分担し、協力して対応しています。相談もしやすい環境です。 　コミュニケーション能力が活かせます。 【先輩社員の一日の流れ】 08:20 出社：個人ロッカー(鍵付き)に荷物を預け、　　 　　　冷蔵庫にお弁当、マイタンブラーにウォーターサーバーのお水を入れ準備完了 08:30 勤務開始：まずは受講者の遅刻・欠席受付対応　 　　 　　　入電＆メール対応、見積書・修了証作成、登録事務作業などを行います。　 10:30 交代で15分の休憩へ11:30 電話対応の為、入れ替えでお昼休憩へ♪ 　　　休憩室で過ごします。　　　 　　　※ビル居住企業用の社員食堂もあり 12:30 入電＆メール対応：見積書・修了証作成、登録事務作業など　 15:30 交代で15分の休憩 16:30 当日の業務を一旦締め切り　　　 　　　その後〆作業・集計　 17:30 退社　※残業はほぼなし(あっても30分程度だからプライベートも充実♪） ※業務に慣れてきたら、週1.2回の在宅勤務可能です。 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大切にできます。 ●年間休日122日（2024年度実績） ●残業ほぼなし ●お休みが取りやすい(有休消化率が高め！) ●週1日程度はテレワーク(在宅勤務)が可能 などオンオフのメリハリをつけて働けます♪ オフィスは、休憩室設備が整っており ウォーターサーバー、自販機、冷蔵庫、レンジなど完備！ 居住会社用ラウンジや食堂もあり近隣施設も多いので便利です♪ 業界・職種未経験者も安心の環境です。 座学とOJT交えて先輩スタッフがしっかりフォローします。 未経験の方でも安心して独り立ちできる環境を作っていますので 長く働く方が多い職場です。 一度にすべてをお任せするのではなく 少しずつあなたのペースに合わせて仕事の幅を広げていけます。

岐阜市にあるケアミックス型病院での受付・医療事務 ・外来受付窓口での対応・ご案内 ・カルテ作成 ・会計入力、会計処理 ・診療報酬算定、チェック など ◆業績好調につき複数名の募集です ◆スタッフ数：受付 3～4名、レセプト 2～3名

〜教育業界大手ベネッセグループ／転居伴う転勤なし／年間休日120日／未経験歓迎〜 幼児から社会人までを対象とした多彩な教室運営を行い、大手教育グループに属する当社にて、本社の人事本部の事務業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・契約書の作成 ・契約手続き ・社員情報の管理 ・各種データ処理（エクセル使用） ■組織体制： 人事部が採用部、人財部に分かれています。 今回所属する人財部は社員3名＋パート2名（男性1名、他女性）です。 部署内の事務業務を担っていただきます。 ■雇用形態について： 当社の場合、中途入社者は契約社員での入社となります。 ただし、3年を目途に正社員登用前提としており、問題なく勤務いただければ登用率はほぼ100%です。 ※休暇や福利厚生などはすべて正社員・契約社員ともに同じです。 ■当社の魅力： ・教育業界／塾業界では貴重な年間休日120日です！会社として仕事とプライベートを両立していただくことが可能です。 ・一般的な受験対策の教室だけではなく、英会話やサイエンスラボ、スポーツクラブなど多彩な教室を開講しております。 ・現場社員、本社勤務社員問わず、様々な部署へチャレンジできる社内の異動制度もあり、自身で希望を出すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜人気の事務職/年間休日120日/公益目的事業/社会貢献度が高い仕事/定時退社推奨/正社員/ワークライフバランス◎/転勤なし〜 ■職務内容 当財団の賃貸施設(業務用、店舗用)の供給・管理運営のお仕事をお任せいたします。 ■具体的な内容 ・賃貸施設の維持管理に関するテナント対応（賃料等の請求業務、問合せ対応、修繕工事発注等） ※テナント問い合わせ：5〜6件程度/月、駐車場に関する問い合わせ：2〜3件程度/日です。 ※テナント請求業務：14件/月、その他請求業務：10件程度/年 ※発注業務：5〜7件程度/月（先輩と2人で分担しながら対応します） ・その他必要に応じて駐車場関連の窓口業務（補助）など ※内勤でのお仕事が多いですが、テナント様からの問い合わせ対応や修繕箇所の現地確認、修繕業者立ち合い等で各テナントや各駐車場を回ることがございます。 ■1日のお仕事の流れ（例） 9：15出社、スケジュール・メール等確認 9：30電話対応・請求書類作成業務 12：00昼休憩 13：00修繕箇所現地確認や業者立ち合い等 14：00社内決議資料や発注資料の作成 16：30課内会議出席 17：40退社 ※その他、駐車場定期券窓口（10:00〜16:00）が混雑している時は定期券作成等の補助を行っていただくこともあります。 ■入社後について 先輩から数か月OJTにて業務を教わります。まずは賃貸施設の請求業務、修繕工事発注手順、窓口補助業務（駐車場定期契約補助等）からスタートいただく予定です。 OJT終了後もわからないことは都度確認できる環境です◎ ■組織構成 事業部営業課に配属になります。 組織全体：34名（男性22名、女性12名：30〜70代） 事業部：15名（男性8名、女性7名：30〜60代） 営業課（管理職除く）：5名（男性1、女性4：30〜60代） ■求人の魅力 ・ワークライフバランスが取れる職場環境です！ ・多様な業務に携わることができ、業務の幅が広いのでご自身のスキルアップにも繋がります。 ■当財団について 昭和63年に筑波研究学園都市における都市交通の円滑化と交通機能の充実を図ることを目的として設立され、平成24年4月に一般財団法人となり、新たに各種の公益目的事業にも取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住友不動産Gで安定／残業30h程・土日祝休／ホテルやフィットネス施設のお得な割引など大手ならではの福利厚生も有〜 ■職務内容： オフィスビルでの施設利用の受付業務をメインにお任せします。 （1）法人のお客様からの電話受付 （2）施設の内覧案内 （3）施設の使用方法の説明 （4）施設の開錠・施錠　…など ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の特徴： 基本から先輩社員より丁寧な指導があるため、業界未経験者でも安心して業務に取り組めます。 まずは比較的簡単な業務からスタートし、正確さとスピードを身につけることが求められます。 ■予約状況によって所定労働時間が変わらない範囲で勤務時間をスライドする場合があります（時差出勤制度） 例）8:00〜17:00、11:00〜20:00　など ■同社の特徴：1973年の設立以来、よりよい環境を模索し、より快適な生活を提案そしてそれらを実現させるサービスの向上に取り組んでいます。現在では多くの顧客より管理会社のパイオニアとして支持されています。同社ではビルやマンションは無機質なものと捉えてはいません。同社では建物をある時はわが子のように見守り、またある時はここちよい暮らしを包む母のような存在になりたいと考えています。同社が提供しているサービスを大きく分類すると「マンション管理」「ビル管理」「お客様サービス（ライフサポート）」の3つとなります。いずれのカテゴリーでもこれまで少しずつ培ってきたノウハウをベースに最新の情報・最新の技術・最高のハートで顧客を総合的にバックアップします。 変更の範囲：会社の定める業務

【外来医療事務を募集／年間休日122日・土日祝休み・残業5H程度／安定性のある在宅医療業界】 【はじめに】 本求人は訪問診療クリニックの医療事務・一般事務の募集です。 【業務内容】 ■外来の医療事務業務： ・外来窓口（受付・会計・電話対応等） ・訪問診療　（算定・請求等） ・レセプト（診療報酬明細書）作成・点検・外来総括 ・医療及び介護保険請求 ・文書類の作成 ■訪問診療一般事務： ・外部業者や施設、ご家族様等の電話対応 （電話転送による他クリニックの受電対応あり） ・書類のスキャニング・整理 ・郵送物発送 ・事業所の清掃 《電子カルテ》 ・M3デジカル ・モバカル 【魅力ポイント】 ■ワークライフバランス 年間休日122日／土日祝休みでプライベートとの両立もしやすい環境です！残業は月平均20H程度でメリハリをつけて働いていただけます。また、業務に慣れていただいた後（目安3か月以降）、週1〜2回のリモート勤務も可能です。 ■業界安定性 国の施策として、病院のベッド数（入院）を減らすなど、在宅医療が推進されており、医療業界の中でもトレンドです。今後高齢化が進む中で、在宅医療のニーズも加速する見込みで、成長性・安定性がある分野に携わっていただけます！ 【訪問診療（在宅医療）とは】 訪問診療とは、通院することが困難な患者さまのご自宅やお過ごしになっている有料老人ホーム等の高齢者施設へ医師が伺い、計画的な医療サービス（診療）を行い健康管理のサポートをさせていただくことです。 【医療法人社団平郁会とは】 2002年に訪問診療中心の医療法人として、東京都と神奈川県のクリニックから始まりました。現在は、東京と神奈川、千葉で多くの患者さまの療養生活を支援している一方、訪問診療普及にも取り組んでいます。多様化する訪問診療ニーズに合わせて、患者さまと真摯に向き合い、ひとりひとりに適した質の高い医療提供にチームで取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2025年4月 OPEN予定の新店〜 【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【来店型保険ショップの受付・事務業務／転勤なし／残業ほとんどなし／保険業界経験や事務経験がない方も歓迎】 生命保険の募集に関する業務、および損害保険代理業をしている当社にて、店舗事務スタッフを募集します。 ■業務内容： 主な業務は来店、電話応対や書類整理、パンフレットや文具の備品管理等です。それに加え損害保険（火災保険・自動車保険）の対応をお願いしております。具体的な内容として、「自動車保険の保険料が高いので安くしたい」、「新しく家を購入するので火災保険を検討したい」等お客様のご要望をお伺いしシステムを利用し見積りの作成、申込手続き等の対応も業務としてございます。その他、住所変更や保険料お支払いについて契約後のフォローもお任せします。（生保・損保） ※損保の対応はコンサルタントも対応いたします。 ■当ポジションの特徴： ・地域密着で地元顧客のライフプランを支えることができるやりがいがあります。 ・残業はほとんどなく、プライベートも充実させることが可能な環境です。 ・研修方法は、店舗にて先輩社員から直接教えていただく形となります。 ・お客様が一番初めに関わるのが、事務スタッフになります。気持ちの良いコミュニケーションを取ることが好きな人にとっては、とても魅力的なお仕事です。 ■店舗ごとの組織構成： 社員の男女比は1:3（男性9、女性27）、拠点長の男女比はほぼ1:1（男性6、女性7）。20代から60代までが活躍中◎ 各店舗には拠点長1名、コンサルタント1〜2名、事務サポート1名、パート従業員1〜2名で構成されています。 ■ソニックについて 来店型ショップ（主に大型ショッピングモールに出店）を運営しております。過去の販売実績や商品特性に基づいて厳選された保険商品を取り扱っており、身内への営業や強引な勧誘はしません。不要なオプションを勧めず、お客様ごとに必要な保険のみを提案しております。 ■店舗について お買い物のついでに、保険の見直しのご相談にこられるファミリー層がお客様のメインです。お子様のための学資保険などのご相談も多いです。グリーンを基調とした店舗は、キッズスペースなどを設け、お子様にも過ごしやすい場所を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務