【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/年休120日・土日祝休み◎/イベント運営補助や資料作成・ECサイト管理など幅広く活躍◎/成長できる環境◎/リモート・フレックスで柔軟な働き方が可能◎】 ■職務概要：当社のフランチャイズ事業本部にて、事務・アシスタント業務を中心に、加盟店向けイベントの運営サポートや各種資料作成、ECサイト・SNS管理、外部との連絡調整など多岐にわたる業務を担当していただきます。チームメンバーと連携しながら、部門全体の業務効率化・円滑な運営を支えるポジションです。 ■業務詳細： ・加盟店向けイベント（情報交換会、定例会、勉強会等）の案内作成・配信、投影資料作成（Googleスライド使用） ・ミーティングの議事録作成 ・取引先から依頼される資料作成（加盟店リストや各種データ集計等） ・制作物の校正・修正指示（IllustratorやCanva等を使用できる方は修正対応をいただく場合あり） ・ECサイトの商品登録や情報更新 ・SNSや販促チラシの制作進行管理（外注先との調整、修正依頼等） ・社内システム（KINTONE、Googleワークスペース等）を活用したデータ入力・抽出 ・外部取引先との連絡・日程調整、簡単な請求書発行業務 ■組織構成：フランチャイズ事業本部は3名（男性2名、女性1名）で、加盟店フォロー・現場調整・企画など役割を分担しています。今回のポジションは横断的にメンバーをサポートします。 ■業務の魅力：多様な業務を経験でき、幅広いスキルが身につきます。社内外の関係者と連携し、業務効率化やイベント運営を推進するやりがいがあります。 ■教育体制：OJT中心で実務を通じて学べる環境です。Slack等のツールも活用しており相談しやすい雰囲気です。 ■就業環境：年間休日120日以上・土日祝休みです。ネイル・髪型・髪色・は自由で服装はオフィスカジュアル可です。試用期間後はリモートワークやフレックス制度も利用でき、メリハリある働き方が可能です◎ ■企業の特徴/魅力：AIや最新ツールも積極活用し、業務効率化しています。中途入社メンバーが多く、フラットで風通しの良い社風です！ 変更の範囲：会社の定める業務

●ローソンGの安定基盤で、未経験からキャリア形成が可能！ ●有給消化率77.5％、在宅勤務あり、残業月10時間で働きやすい環境。 ●出張先では地域の文化やグルメを楽しめる、リフレッシュの機会も豊富。 ■業務内容： 自社のローソン店舗や競合店舗を調査して、報告書をまとめるお仕事です。 ・調査の準備やデータの集計 ・調査報告書や納品用の資料作成 ・将来的にはチームマネジメントもお任せします（スタッフ職登用後） ※調査の際は車の運転があります。 ■業務の流れ： ・2人1組で店舗を訪問し、覆面調査を実施します。 ・あらかじめ決められた評価項目をもとに、実際のお客様目線でチェック。 ・調査後は車内で記録をまとめ、2人分のデータを1つの報告書に仕上げます。 ・1回の調査で約10店舗を回ります（距離によって調整あり）。 ・「調査の週」と「まとめの週」を交互に繰り返すサイクルです。 ■スケジュールのイメージ： （1）調査週 火曜：準備＆作戦会議 水〜土：現地で調査 日・月：お休み （2）まとめ週（月に５回程在宅勤務可能です） 火曜：経費処理などの事務作業 水〜土：報告書作成＆次回の準備 日・月：お休み 調査週は週4日、宿泊や日帰りの出張があります（3泊4日がメイン）。 準備では、交通・宿泊手配、出張申請、レンタカー手配、ルート確認、作戦会議、書類準備などを行います。 ■魅力： ・2人1組での調査やチームマネジメントを通じて、円滑なコミュニケーション能力が養われます。 ・2024年度の有給消化率は、77.5％。残業も月10時間程度と働きやすい環境です。 ・出張先では、地域の魅力を体感できる貴重な機会です。業務終了後には、地元の美味しい料理を楽しんだり、近隣の名所を散策してリフレッシュしたりと、その土地ならではの文化や雰囲気に触れる時間を大切にしています。また、宿泊先でのホテルではゆったりと過ごし、心身ともにリラックスできます。 ■キャリアパス： アシスタントスタッフ、スタッフ、アシスタントリーダー、リーダー、主任、係長、課長とポジションを設けており、毎年昇格の機会がございます。 ■組織： 約30名で構成。20代の方も活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎地域創生に貢献／しっかり学べる充実の研修◎マーケ・WEBのスキルも身につく／土日休み・年休121日】 ■業務概要： 全国で地域創生に関わる取り組みをおこなう同社にて、ふるさと納税に関する下記業務をおまかせします。 ＜業務の流れ＞ ▼商品の提案・企画 生産者や製造企業と一緒に商品を決定。 トレンドにあわせた商品企画にも携わります。 ▼インタビュー 生産・製造過程やこだわりをしっかりヒアリング。 生産者の想いや愛情をしっかりPRへのつなげるのも、この仕事の大切な役割です。 ▼ページ制作 ポータルサイト（ふるさとチョイスや楽天など）に掲載するためのページを制作。商品やサービスの魅力をお届けします。 ▼PR・マーケティング ページが公開された後は、SNSやメディアを活用したマーケティング・広告出稿をおこない、多くの方に見ていただく施策を進めます。 ▼その他 納税に関する問い合わせ対応や伝票の発行などの配送業務をおこないます。 ■未経験でも安心の研修プログラム！ ふるさと納税の仕組みや業務の流れなど、基礎からしっかり学べます。 並行して先輩社員によるOJT研修をおこない、実践的なスキルも身につけられます。状況を見ながら少しずつ独り立ちしていただくので、焦らず自分のペースで成長できる環境です。 ■チームで協力！ 地域経済の活性という目標に向け、業務はチームで協力し進めます。女性社員も多く活躍しています。 ■業務の特徴： ・幅広い世代の方と連携するため、コミュニケーション力が活かせます。 ・自分の頑張りが寄付額や生産者からの感謝の声としてダイレクトに返ってくるため、やりがいを実感しやすいお仕事です。 ・成果を出した分だけチャンスが広がり、早期のキャリアアップも可能です。 ■採用背景： 高知県須崎市に本社を構え、地方の会社ならではの強みを活かし地域のポテンシャルを引き出してきました。担当自治体は42自治体（2025年8月時点）、寄付額は平均233％を記録しています。 現在も引き合いが多くありますが、人手が足りずお断りしている現状です。 そのため培った独自の手法を駆使し、全国各地で“ホントの地方創生”を共に目指す仲間を増員募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【アニメ・ゲーム好き必見◎エンタメ業界で働きたい！というやる気のある方へ／世界的人気を誇る作品に多数参加実績ある制作会社／成長企業でキャリアアップ】 ■求人の魅力： 【未経験からエンタメ業界×社内外広報にキャリアチェンジ可能！】 エンタメ業界に興味関心があれば、未経験でも大歓迎！会社魅力を発信し、ブランド力を高める役割を担っていただきます。提案次第で、自らのアイデアを積極的に形にしていくことが可能です。採用広報メインでスタートし、徐々に役割を広げていただく予定です。社内・社外広報の両方をお任せいたしますので、広報としての総合力を高められます。また、半期ごとの評価制度があり、社員の成長をしっかりサポートする体制が整っています。 【有名IPに携わる会社】 当社はウマ娘・ワンピース等のタイトルをはじめとし、新しく生み出される「人生で一度は触れ合うアニメやゲーム」の開発制作を担っています。また、グループ企業では、IT×エンタメの融合を目指しております。 設立以来安定した黒字経営、且つ業績も年々右肩上がりのゲーム制作・3DCGの制作会社です。AIなどの先端技術開発からゲームやアニメなどの3DCG制作等幅広く展開しています。 【個人を尊重＆自由な社風で自分らしく働ける】 ゲーム・アニメ好きな社員が多数在籍しており、平均年齢は32.7歳でフラットな組織です。服装・髪型も自由！自分らしく個性を大事に働くことができる環境です。 ■業務内容： 入社後、まずは採用広報からお任せ予定です。求職者や学生に当社の認知を広めるため、HP作成やSNS運営、説明会運営等を期待しています！ゆくゆくは当社のAIキャラクターを用いた広報（YouTubeのショート動画で会社説明）等、エンタメ企業らしい業務にも関わることができます。 【主な業務内容】 ・公式SNSの運営（企画、撮影等含む） ・公式HPの管理・運営 ・取材の同行および記事の校正 ・著作物の許諾確認、管理 ・会社説明会やセミナーの同行および進行サポート（Web,学校訪問含む ■チーム構成 採用担当4名（女性3名、男性1名）相談し、助け合うチームです！ ※現在広報担当はおらず全体で分担している状況です。入社後は徐々に引き継いでいく想定です。

【水道・ガスといったライフラインに関連する安定企業／創業60年以上】 当社製品・サービスの認知向上を目的に、Web・SNS・広告コンテンツ制作、展示会対応などを担う広報担当を募集します。これまでの広報経験を活かし、社内外に向けた情報発信をリードしていただくポジションです。 ■業務概要： 水道・ガスを中心としたライフライン工事で使用される探知器・監視機器を扱う当社にて、広報業務をご担当いただきます。 自社製品・サービスの広告コンテンツ制作、Webサイト・SNS・新聞・雑誌による情報発信、各地で開催される展示会でのPR活動などを通じ、企業・製品の認知向上を図っていただきます。 これまでの広報実務経験を活かし、企画立案から制作・運用まで一貫して関わることが可能です。 ■業務詳細： 当社製品やサービスの広告コンテンツ作成（Adobe Illustrator）、WebサイトやSNSを活用した情報発信をお任せします。また全国で開催される展示会でのPR活動にも携わっていただきます。 ■入社後の流れ： ・入社後1〜2週間は、自社の研修センターで導入研修を実施します。会社の歴史から製品知識、実際の調査体験まで、基礎からしっかり学べます。 ・現場でのOJT研修 各部署へ配属後は、経験豊富な先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 ■キャリアパス： ＜次代のコアメンバーとして、共に未来を創る＞ 現在、会社は次の5年、10年を見据えた変革期にあります。今回入社される方には、将来的に会社を引っ張る存在になってもらいたいからこそ、じっくり時間をかけて成長をサポート。変化の最前線で新たな未来を一緒に切り拓いていきましょう。あなたの一歩を全力で支えます。 ■当社について： 水道やガスといった社会インフラ分野で漏水調査機器等の開発・販売でトップシェアの当社。水道管の漏水事故を未然に防止するAI/IoT遠隔漏水監視システムLNL-Cが「Tokyo Social Innovation Tech Award 2025 優秀賞」受賞、公的機関や大手インフラ企業との長年の信頼関係により、安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇モデルハウス案内補助/ホームページやSNS更新/施工写真撮影・加工/Illustrator・Photoshop使用/柔軟な休暇取得◇◆ ■業務内容： ・モデルハウス案内の補助業務（案内後の担当物件はございません） ・ホームページやSNSの更新 ・施工写真の撮影・加工 ・建築雑誌の校正・ＤＭの作成 ・パンフレットの作成・変更など 新規のお客様対応をしていただいたり、IllustratorやPhotoshopなどを使用しデータを作成していきます。家をご検討される方にロータリーハウスを知っていただくお仕事です。 ■働き方： ◎年間休日112日の他に休暇4日とGW有給5日があり、合わせると121日のお休みとなります。有給は年40時間、1時間単位で時間有給としても使用できます。 ◎週2回の公休のうち、1日は午前休・午後休と分けて取ることができ、公休の取得方法の自由度が高く、自分の予定に合わせて柔軟に取得が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業ほぼなし／学生募集広報を担当／SNS・Web・イベント企画に関与／幅広い学校運営スキルが身につく】 ＜駿台観光＆ホテル ブライダルビジネスカレッジについて＞ 観光・ホテル・ブライダル・鉄道業界を目指す学生に専門的な教育を提供する学校です。実習重視で、チャペルやホテル客室など現場さながらの設備を使ったロールプレイング授業を実施。インターンシップや資格取得サポートも充実しています。 ■業務概要： ホテル・ブライダル・観光旅行・鉄道の各業界への就職を目指す日本人・留学生を対象とした募集・広報関連業務全般をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・学校説明会、オープンキャンパスなどのイベントの企画・運営 ・学校案内作成、SNS・Webでの広報企画・発信 ・入学相談対応など その他、校舎運営業務や関連業務に関わる事務的業務も担当していただきます。 ■魅力： ◎正社員登用有： 最大5年の有期雇用ではありますが、正職員登用も実施しており、毎年登用実績があります。 ◎研修制度： 所属部署でのOJT研修や年次に応じて講座選択が可能なビジネススキル研修等、キャリアを磨く研修体制が充実しています。 ※年齢・勤続年数に関係なく、コミュニケーションが活発な職場です。不安な点やわからないことがあれば、すぐに解決できる環境です。質問やアイデアの提案もどんどん発信して下さい。 ◎身につくスキル： 学生指導・クラス運営、入試対応・広報、経理、総務など幅広く学校業務全般に対応していただくため、マルチタスクのスキルが身につきます。 ■特徴： 創立100年を超える駿河台学園は、大学受験予備校である「駿台予備学校」を中心に専門学校、小学校から中学校・高等学校、海外校等を展開する総合教育機関です。その中でも、専門学校は全国に5校あり、特色ある教育を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇東京工科大学の入試・アドミッションオフィスセンターにて、入試制度の企画・運営から学生募集戦略の立案・実行までを担うポジションです。受験生に選ばれる大学づくりに関わり、将来を見据えた入学者確保に貢献いただきます。◇ ■業務内容 入学者選抜に関する実務に加え、社会環境の変化を踏まえた入試戦略の企画・実行を担っていただきます。 これまでの経験を活かし、「どのような学生に入学してほしいか」を主体的に考え、入試・広報活動へ反映することを期待しています。 ■業務詳細 ・入試制度の企画立案、募集要項作成、出願〜合否判定までの企画・運営 ・試験運営（会場設営、当日運営、採点・判定管理）および改善提案 ・オープンキャンパスや高校訪問等での入試説明、学生募集広報の企画・実行 ・受験生・保護者対応（問い合わせ・相談、ニーズ把握・改善提案） ・学内教職員との調整、入試関連委員会の運営 ・外部パートナー（会場運営・システム会社等）との折衝・調整 ・データや社会動向を踏まえた入試・広報施策の立案 ■本ポジションの魅力・求める姿勢 本ポジションでは、事務処理にとどまらず、経験を活かし「大学の将来を見据えた入試・募集活動」に主体的に関わることを重視しています。社会環境の変化を踏まえ、自ら課題を捉え行動できる方を求めています。 ・自身のキャリアを入試業務に活かせるか言語化できる方 ・社会環境（18歳人口減少等）を踏まえ、学び続けられる方 ・「どのような学生に入学してほしいか」を考え実行できる方 ・学内外と連携し、チームで成果創出できる方 ■広報部の組織構成 入試・アドミッションオフィスセンターは八王子キャンパス（最寄：八王子駅または八王子みなみ野駅）にございます。 ・４名（女性1名・男性3名） ・年齢層：30代〜50代が在籍※50代が多い ・役職・役割の構成：センター長１名　係長2名　一般職1名 ■同法人の特徴： 本学園は時代の要請に応えるべく、「理想的教育は理想的環境にあり」との永年の理念に基づき、なお一層教育環境と教育設備の整備に努め、教育の充実に万全を期していきます。そして、21世紀を担うにふさわしい人材を育成することで、従来にも増して高等教育機関としての社会貢献を果たしていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

尚美学園大学の入試・広報課は主に、以下の業務を担っています。 ・学生募集業務（高校訪問、進学ガイダンス参加、オープンキャンパス運営等） ・広報業務（ホームページ、広報媒体制作等） ・入試業務（募集要項作成、入試運営等） ・取引先業者との対応、データ管理・分析　など 本人の希望やこれまでの経験、適性等を総合的に考慮のうえ、業務を分担します。 変更の範囲：すべての業務

【飲食・アパレル・介護・公務員など、未経験から活躍多数／いざ必要になった時に1番に思い出してもらえるように◎／地域の方への広報】 ■『ファミーユ』を身近な存在に 日常生活においてあまり縁のない葬儀会社を、どのようにして知っていただくか？ どうすれば、もしものときに当社を頼っていただけるのか？ そんな視点で日々試行錯誤を重ね、地域イベントの開催や地元メディアとの連携を行っています。 ■未経験でも安心！ 飲食業、アパレル、介護職、公務員など異業種から未経験で入社したスタッフもたくさん活躍しています！ ■東証プライム上場企業グループで安定経営 近年、需要急増中の家族葬に特化した安定性抜群の葬儀会社です！ ■業務内容 誰にでも平等に訪れる「お別れの時」にファミーユを頼っていただけるような関係づくりを、各地域の方とおこないます。 自社への集客と依頼（問合せ数）増加をミッションとし、人形供養祭や、相談会イベント立案などのホールを活用したイベント企画をはじめ、チラシ・DM制作、看板設置、メディア活用など幅広いリアルマーケティングに携われます！ ■業務詳細 ・各種広告の企画制作 ・ホールを活用した地域イベントの企画 ・リレーション構築 ・データ分析　など 例）介護施設などへのチラシなど ■業務の特徴 ◎他部署・協力会社とも連携を取りながらファミーユならではの「家族葬」をチームで発信し続けるお仕事です。 ◎未経験の方でも安心して働けるよう研修体制を整えており、OJT教育を中心に、業務の基礎からじっくり学べます！ ■働き方 ・愛知県刈谷市／転勤なし ・定時9:00〜18:00 ・フルフレックス：プライベートに合わせた柔軟な働き方が可能 ・独り立ち後はリモートワークが可能（週1回以上OK／フルリモートではありません） ■キャリアパス 年功序列ではなく、個人の能力に基づいた人事評価制度を整えておりますので、今までの経験を活かしてスピーディなステップアップや、マネジメントへの挑戦も可能です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験からtoBマーケティングのスキルが身につく！SBIホールディングスと資本業務提携／スタートアップのM&A支援事業など展開／IPO準備中の急成長企業／年休123日】 ■業務内容： マーケティング担当者のサポートとして、イベント運営やコンテンツ制作・配信に関わる業務を幅広くお任せします。主な業務内容は以下の通りです。 ・セミナー、展示会、オンラインイベントなどの企画・運営サポート ・イベント当日の進行補助、参加者対応、アンケート回収 ・ホワイトペーパー、記事、事例紹介などのコンテンツ制作補助 ・マーケティング施策に関するデータ入力・集計・レポート作成 ・その他、マーケティングに関わる事務・運営業務 まずはサポート業務からスタートし、慣れてきたらイベント企画やコンテンツ制作の一部も担当していただきます。 ■ポジション魅力： 未経験からマーケティング実務に挑戦できます。 イベント運営、コンテンツマーケティング、メールマーケティング、データ分析など、幅広い業務に関われるため、マーケティングの基礎を実践的に学べます。 また、営業や広報、外部パートナーなど多様な関係者と連携するため、調整力や企画力も身につきます。将来的には、マーケティング担当者として施策の企画・実行を担うキャリアも目指せます。 ■当社について： 当社は、「日本をアップデートする」というミッションの実現のため、2020年2月に創業され、日系投資銀行、外資系コンサル、総合商社、ベンチャーキャピタル、独立系SIerなどの業界からプロフェッショナルが集結した急成長中のコンサルティング企業です。創業以来急速な成長を続けている当社は、2023年2月に国内トップのIPO関与率を誇るSBI証券や、国内最大級のファンド運用総額を誇るSBIインベストメントを有する金融コングロマリット企業であるSBIホールディングスからの資金調達を実行し、本気でミッションの実現を目指しています。当社では、 「大企業とスタートアップのオープンイノベーション領域／グロース市場を中心とした新興市場の活性化」 に注力をしつつ、顧客の成長支援に重きを置いたグロースプラットフォーム事業を運営しています。 日本の資本市場が抱える複層的な課題を解決するため、グロースプラットフォーム事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【広報・学校事務／女性も働きやすい環境／完全週休2日制／年休128日／月残業10h以内／学校の魅力発信〜入学希望者を増やすことがミッション！】 ■職務概要： 新入生／保護者／高校の進路担当者への広報活動を中心に学校の事務業務全般を担当していただきます。教職員全員で建築・インテリアを学びたい学生の夢を叶えることを目標にしています。 ミッション：当校の魅力を学生に発信し、入学希望者を増やすことがミッションとなります。 ■職務詳細： ▼生徒募集の広報活動 ・高校生向けガイダンス、高校訪問等による広報活動 ・オープンキャンパスの対応（DMやポスターの作成・送付／見学の案内など） ▼学校事務 ・学生のサポート／データ整理／保護者対応など総務関連業務のサポート ・学校事務：資料作成／学生対応／各種証明書発行／経理業務 【変更の範囲：無】 ■当ポジションの魅力： 特に自分が対応した生徒が入学した時にはやりがいを感じます。日々の授業に励む様子を見守り、資格取得や希望職業への就職を応援できるポジションです。 ■働き方（土日の出勤に関して/23年度）： ＜4月〜9月まで＞ 土曜：午前中のみ月4日出勤／日曜：月1日出勤 ＜9月〜3月まで＞ 土曜：月2出勤／日曜：10月に1日のみ、他の月は３月までなし　 ■当社の特徴/魅力： ・日本最大の建築士養成校「日建グループ」で、日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」全国114校で構成されています。 ・本ポジションにノルマはありません。学生の定員に向けて教職員全員で協力しながら業務に取り組んでいます。 ・年休128日／完全週休2日制のため仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができる環境です。 ・人に向き合う仕事のため、人の成長にやりがい・喜びを感じる方にお勧めです。

〜学生寮・家族手当・転居費用補助あり／学生教育に携われる／創立60年の安定性〜 ■業務内容： オープンキャンパスをはじめ、戦略・企画立案や広報活動をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇高校訪問、広報活動 ・学生募集のために、主に鹿児島県内の学校を訪問し魅力を伝えます。 ◇広報活動の資料作成、教授への説明など ・広報担当者だけでなく、教授も学校訪問をします。その際の資料作成や教授への広報指導もお任せします。 ◇HP、SNSの運営、更新 ・学校の特徴や学科の紹介、イベント情報を更新します。 ◇オープンキャンパスの企画立案、運営 ◇検討者もしくは保護者へのPR、交渉、折衝 ◇メディア対応（取材の受け入れ・依頼） ■入社後の流れ： ・第一工科大学についての知識を習得いただくと同時にOJTで学校訪問なども行います。 ・まずは1年の流れを把握しつつ、様々なことを学び、着実に成長していただけます。 ■魅力： 【都築学園グループ】幼稚園から大学院まで全国規模で展開するグループの一員として教育面で大きく貢献していただきます！ 【福利厚生充実】通勤手当・家族手当・住宅手当等手当類が充実しており、残業なしを推奨しております。また社会保険類も完備しております。 ■各学校について： 共通：創設者のことば「個性を伸ばし、自信をつけさせ、社会に送り出したい。」に示される『個性の伸展による人生練磨』を建学の精神としています。 これは、創設者の「人間には誰にも、その人でなくてはならない優れた特性、個性がある。これを見つけ、伸ばし育ててゆくのが教育である」とする人間存在と教育に対する信念に基づいています。 人間一人ひとりの持つ個性と可能性を最大限に引き出し、教師と学生のふれあいのなかで個人 の特性を伸ばすことを本学園の教育理念としています。 変更の範囲：会社の定める業務

仮想通貨・ブロックチェーン関連の特許（取得済）を数十項保有するイノベーティブ・Web3カンパニーの当社にて、Nasdaq上場を視野にグローバルアプリで世界No.1を目指す、米国マーケティングアシスタントとしての業務をお任せします。 ■募集背景 現在、米国新政権の誕生で仮想通貨促進が米国の国策となりました。当社はこのチャンスを捉え、さらに米国マーケティングを強化するため、グロースチームメンバーを強化することになりました（勤務地は東京です） ■業務内容 英語圏等をターゲットに、アプリの利用者を増やす施策、アプリ利用者の利用頻度増加を狙う施策等を担当していただきます。プロダクトチームやデザイナーと連携しながら、KPI改善に向けて様々な施策を実行できます。 ・ＳＮＳ ・メルマガ/Ｂｌｏｇ送信 ・アプリＵＸＵＩ改善 ・データを基に施策の企画　等 ■自社アプリ「SocialGood App」について： 『買い物するだけで仮想通貨が貯まるアプリ』として世界160ヶ国で提供する自社アプリです。提携先はWalmart,BestBuy,eBay等、各国の大手ECサイトで1800社以上。大手日本企業として提携して日本語版もリリースする予定です。世界中の小売店と提携して、いうなれば「グローバル版 Tポイント」のような経済圏を創ろうとしています。そのため、利用者数で世界No.1のスマートフォン・アプリを目指しています（現在のユーザーは200万人です） ■組織構成 グロースチーム（6名） ■当社メンバーについて： 社員の多くが30歳前後です。その8割が外国人（バイリンガル）で、アドバイザリーボードにはグローバル展開する大手金融系企業出身者を始めとして大手企業の出身者が参画しています。多様な背景を持つプロ達が、本気で世界No.1アプリを創ることを目指しています。（社内公用語は日本語です） ■当社で得られること： ・グローバルに展開するアプリのマーケティングに関わらることができます（縮小する日本とは異なり、右肩上がりのグローバル市場で自身を成長させることができます） ・クリプト分野のスキルを得ることができます。今後10倍以上に成長すると言われているWeb3・クリプト分野の専門性が身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼日本一の養豚を目指した「和豚もちぶた」ブランド/残業20h程度／ ■業務概要 自社ブランド「和豚もちぶた」に関わる企画・マーケティング業務をお任せします。 当社は「日本一おいしい豚肉をつくろう！」という想いのもと、生産から加工・販売まで一貫して行いブランドづくりを続けています。 本ポジションでは単なる商品開発ではなく 「どんな価値を、誰に、どのように届けるか」 を考えながらブランドづくりに携わっていただきます。 SNS運用やECサイト企画、販促設計、商品企画、パッケージデザインなどを通じてブランドの認知拡大やファンづくりを推進していただくポジションです。 ■担当業務詳細 ・ブランド戦略、販促施策の企画立案 ・SNS運用、コンテンツ企画、情報発信 ・ECサイトの販促企画、分析、改善施策の立案 ・新商品、ギフト商品の企画開発 ・パッケージデザインや販促物のディレクション ・イベント、催事、コラボ企画の立案・運営 ・売上分析、マーケティング分析 ・広告施策の企画運用 ・社内外との調整、プロジェクト推進 ※食品の商品開発経験をお持ちの方は、商品開発業務にも携わっていただけます。 ■配属部署 本社の企画広報部への配属となります。 現在4名（男性2名・女性2名）平均年齢47.5歳です。 ■当社・ポジションの特徴 「和豚もちぶた」は、当社のみで生産しているオリジナルブランド豚です。 理想的な種豚づくりから始まり、生産環境、飼料、流通に至るまで一貫してこだわり 本当においしい豚肉を追求しています。 ■求める人材 ・受け身ではなく、自ら課題を見つけ主体的に行動できる方 ・「もっと良くできるのでは？」という視点で、改善提案や新しい挑戦を楽しめる方 ・ロジカルに考えながらも、感覚やブランドの世界観を大切にできる方 ・抽象的なアイデアを、具体的な施策や行動に落とし込める方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら物事を進められる方 ・デスクワークだけでなく生産現場や店舗にも足を運び現場感覚を大切にできる方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・将来的に、企画広報部の中核人材としてブランドづくりを担いたい方 変更の範囲：会社の定める業務

【フィギュアやキャラクターグッズを扱う人気企業／キャリアアップできる環境】 ■事業ミッション： 「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作ること」が事業部ミッションです。 フィギュア事業を中心にグッドスマイルカンパニーが培ってきたノウハウとIPネットワークが活かされる事業であり、より一層の事業投資を行いながら、ゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考えています。 https://goodsmilegame.com/ ■業務内容： 競争力の高いアウトプットを出すため、現場の最前線で調整と実行を繰り返す役割です。 ・公式SNS・YouTubeアカウントの運用およびプロモーション進行 ・部署・作品横断の宣伝施策のプランニングと実務 ・監修物の内容確認・FB、収録進行、契約書等の進行管理 ■組織構成： ゲーム事業部は役員含め3名と業務委託メンバーで構成されており開発は基本外注しております。今回は増員で募集を行っています。 ■入社後の流れ： まずは部内での業務を理解し、徐々に業務領域を広げて頂きます。 エンタメ業界では、流行や最先端の情報に機動的に対応し続けなければなりません。弊社では役員間の情報共有と意思決定のプロセスをコンパクトにした事業判断を心がけております。 充分にリスクを考慮したうえで、最終的には、それが「おもしろいか」「情熱を注げるか」で判断するところも弊社の大きな特徴となります。 ■当社について： フィギュアやキャラクターグッズなどの企画から制作、販売などを手がけています。海外での日本フィギュアの評価が非常に高く、当社でも海外展開を積極的に行っています。 ■マーケット： 国内玩具市場は2021年に過去最高の8,946億円を記録し、当社はキャラクターフィギュア市場で国内シェアNo.1（矢野経済研究所調べ）。巣ごもり需要で市場は拡大し続け、中国市場も2023年に1,500億円規模へ成長見込み。海外でも日本フィギュアの人気は非常に高く、当社も海外展開を強化中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的な顧客基盤と成約件数/売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ/成長続けるマーケットでの就業/フレックス】 ■概要： 当社はM&A業務を通じて、事業承継問題を抱える中堅・中小企業様のご支援を行っております。急速に成長するM&A市場において、企業の情報開示や投資家とのコミュニケーションの重要性が高まっています。そのため、IR部門の強化を目的として新たな人材を募集いたします。 ■業務内容 ・IR関連制作物（統合報告書等）の作成 ・決算関連資料、IR関連制作物の翻訳もしくは翻訳チェック ・決算関連資料（決算短信、決算概要資料、バックデータ集等）の作成 ・各種調査票への回答業務　など ※上記を作成するにあたり、社内システム(Salesforce)を活用した定量データの抽出や集計も行っていただきます。 ■ポジションの魅力： 資料作成スキルに加え、財務データ分析、コミュニケーション、英語力など、多様なスキルを身につけることができます。また経営陣との密接なコミュニケーションを通じて、情報発信や対話を行うことで、経営視点を学ぶ機会が得られます。さらに、ステークホルダーとの信頼関係を築くことで、「M&A業務を通じて企業の存続と発展に貢献する」という日本M&Aセンターの企業価値向上にも貢献できます。 ■組織構成： 現在、部長・課長・部員の3名体制です。少人数のチームため、様々な業務にかかわっていただきます。細かな作業や業務でも自ら目的設定して取り組める方には、ぜひ幅広く業務をお任せしたいと考えております。 ■成長続けるマーケット 近年では、事業承継などの課題解決の手段として、あるいは、成長にレバレッジをかけるためのツールとしてM&Aを有効活用しようという意識が加速度的に高まっています。実際、M&Aの件数は右肩上がりで伸びており、M&Aの市場は今後一層広がっていくことが想定されております。企業の存続・発展に貢献するM&Aの未来、そして市場をリードする当社にて一緒に創っていく仲間をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界・職種未経験者多数活躍中／Webアンケートの設計から報告会まで一貫して担当／年間市場調査実績6,600件以上／東証スタンダード上場／産休・育休取得実績多数】 Webアンケートの設計〜レポート作成・クライアントへの報告会までの一連の業務をお任せします様々な案件に携わることができ、、スキルアップできる環境です。 ■具体的な業務内容： 例えば「TVCMの効果を知りたい」という顧客に「どの層が特にみているのか」「みたカスタマーの方が抱く印象は」等の切り口で様々なリサーチを行っています。 ◎調査票作成、案件管理 ヒアリングした内容をもとに、Webアンケートを作成。（専用システムに項目入力）〜回収までの案件進行管理を行います。 ◎プロジェクト管理・交渉：調査全体のスケジュール管理、社外パートナーとの調整、見積もり作成や金額交渉まで、案件の主担当として一貫してコントロールします。 ◎データ分析、レポート作成 回収したデータを基に「どの層の対象者がどの頻度でCMをみているか」「その広告にどういった印象を抱いているか」等々アンケートに応じた内容をレポートにまとめ、クライアントに納品します。 ◎報告会 クライアントとスケジュールの調整をし、作成したレポートの報告会を実施します。 ※まれに調査票作成前に営業と一緒に担当予定のクライアントのご要望や抱える課題ヒアリングも同席いただく機会がございます。 ※案件によっては報告会がない場合もございます。 ※案件のボリューム：1案件が完了するまでの期間は2〜3ヶ月。初めの内は同時並行で2〜3案件、ゆくゆくは5〜6案件ほどを担当予定です。 ■組織構成： 広告やメディア調査専任として定量×定性のリサーチを管轄しているチームです。 チーム全体：10名 内訳：マネージャー1名（女性）、リーダー2名（女性2名）、メンバー：7名（女性7名） ※ほとんどが中途入社者で、平均年齢は30代半ばです。 ■研修やOJT： 入社後は、先輩社員によるOJTを中心にトレーニングを行います。 ・基礎学習: リサーチの仕組みや専門知識の習得。 ・実践演習: 先輩のサポートのもと、レポート作成やデータ集計の実務を経験。 ・独り立ち: 半年〜1年程度を目安に、メイン担当として案件を動かせるようサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業5年で売上127億円達成／急成長ベンチャーで営業事務募集／裁量大きく提案可能／感謝されるポジション◆◇ 同社は、創業5年で売上127億円を達成した急成長中のベンチャー企業です。本ポジションでは、マーケティングプランナーやインフルエンサー担当が円滑に業務を進められるよう、社内外の調整や仕組みづくりを担う業務支援職を募集します。 ■業務内容： サポートでありながら売上の最大化を目指し、下記業務を担当していただきます。 ※担当領域によってポジションを分けているため、配属ポジションによって、下記の中で多少の業務変更がございます。 ・インフルエンサーなどのPR前に行う撮影調整 ・実施するキャンペーン企画のスケジュール管理 ・各クリエイティブ制作担当が作成した画像・動画等のチェック ・キャンペーン企画のサポート(資料作成・アイディア出し) ・スプレッドシートの作成・管理ツールの改修作業/効率化 ・マニュアル作成(新しく導入したツール/操作手順書) ・各取引先への請求業務 ・受発注の計上処理(営業担当が入力したデータのチェック) ・見積書・発注書の発行 など ■ポジションの魅力： ◎多方面から感謝されるやりがい 営業やクライアントだけでなく、マーケターやバックオフィスなど社内外から感謝される機会が多いポジションです。 ◎裁量を持った働き方 指示待ちではなく、自らの考えや提案を活かして業務を進められます。 ◎成長フェーズに参画できる 2025年4月に独立した新部署で、数十億規模の売上を見込む急成長中。仕組み化や効率化に関わり、組織のグロースを支える経験ができます。 ■当社について： 当社は、インフルエンサーマーケティングおよびデジタルマーケティングを主力事業とする企業です。当社の強みは、各プラットフォームの特性を理解し、インフルエンサーとユーザーの関係を深く研究することで、適切なマーケティング戦略を提供できる点です。当社は、社員全員が「人生が楽しかった」と振り返られる会社を目指し、コミュニティとしての組織運営を重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験可！B1昇格の成長クラブ／スポーツ業界・バスケに興味がある方大歓迎／20,30代中心に活躍中〜 ■業務概要： プロバスケットボールクラブの運営を行う当社にて、スポンサー契約に基づく各種メニューの進行管理や顧客対応を担う、スポンサーオペレーション業務をお任せします。 ■業務詳細： ・契約内容に基づく実施スケジュールの設計 ・制作物のディレクション ・制作会社への指示出しや納品管理 ・試合当日の掲出確認や運用調整 ・営業資料作成補助など ■業務イメージ： 営業と連携しスポンサー満足度を高める重要な役割です。社内外のハブとなり、正確な進行で信頼を築くことで、クラブの収益基盤を裏方として支えるやりがいがあります。単なる事務作業に留まらず、制作進行やイベント運用など幅広い業務を通じて、調整力やプロジェクト管理能力が磨かれます。 https://altiri.jp/partners/list/ ■組織構成： 現在、営業メンバーは20代メンバーを中心に4名で構成されています。入社後は営業メンバーをサポートする立場として、進行管理をいただきます。 その他社内のデザイナー陣や、スポンサー企業、制作会社との密なやり取りをしていただきます。 ■本ポジションの魅力： 《事業の魅力》 B1昇格をしたプロバスケットボールクラブにて、スポンサー企業の支援を具現化し、チームの成長を支える実感を持てる環境です。 《働き方》 試合開催日は土日が中心となりますが、平日に振替休日を取得するなどメリハリをつけた働き方が可能です。 ■当社について： 当社は“千葉県千葉市をホームタウンとし、Bリーグに所属する男子プロバスケットボールクラブを運営しています。Attract the World（世界中の人々を魅了するクラブを創る）をビジョンに掲げるプロバスケットボールクラブです。2021-22シーズンよりB3リーグに参入し、1年でB2への昇格を果たしました。その後2年連続地区優勝を果たし、今シーズンはB1昇格をしております。千葉市だけではなく、千葉県やバスケットボール界をも魅了し、千葉の皆様とともに千葉から世界へ羽ばたくクラブを創っていきたく、クラブ運営を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【美容やコスメが好きな方、WebやSNSに興味がある方へ！／未経験から専門性を身に着ける／土日祝休／表参道すぐ／転勤なし】 ヘアサロン・エステ・アイラッシュ・ネイルなど約50店舗を展開している当社のマーケティングを担当いただきます。 HOT PEPPER BeautyやSNS・Web広告を活用しながら、数値を見て改善を回していくため、自身のアイデアをカタチにしていけるポジションです。 ＜こんな方へおすすめ＞ ◎美容やトレンドに興味があり、好きな分野を仕事にしたい方 ◎マーケティングスキルの専門性を身につけたい方 ◎数字や実績を見ながら「更に良くするためには？」の改善を探求するのが好きな方 ◎クライアント支援ではなく、自社サービスの集客にじっくり向き合いたい方 ■業務詳細 ・HOT PEPPER Beautyの掲載内容の企画、運用 ・各店舗とやり取りしながらの集客内容の調整 ・WEBやSNSなど集客媒体の原稿作成、更新 ・SNSでの情報発信内容の企画、運用サポート ・モデル選定や撮影に関わる写真手配 ・数値結果を確認しながらの内容改善、見直し ※店舗のエリアで担当をわけるのではなく、全体を俯瞰して集客改善に取り組みます。 ■募集背景 店舗数・事業拡大に伴う増員採用です！ ■組織構成 マーケティング担当は、東京・静岡に各1名ずつが在籍。 エリアで分業せず、同じ目標に向かって協力しながら進めるチームです。 意見を出しやすく、「どうすればもっと良くなるか」を前向きに話し合える環境があります。 ■入社後 入社〜半年：媒体運用・原稿改善を中心に基礎を習得 1年〜：複数店舗を横断して集客改善を担当 将来：施策全体を設計するマーケティングの中核メンバーへ ■企業概要＜サロン経営一本ではない安定感◎＞ 美容・コスメを軸に、多角的に事業を展開！ ◇サロン運営 ◇美容室向けシャンプー・ヘアケア用品など、自社ブランドの企画販売 ◇TV出演タレント等のヘアメイクや、K-POPアイドルグループの専属ヘアメイク ◇ブライダルヘアメイク・着付け　　など ■うれしい福利厚生♪ ・自社サロン利用時の社割あり！ ・美容商品購入時の社割あり！ ・ピラティスパーソナルレッスン社割あり！ 変更の範囲：会社の定める業務

【広報PR未経験者大歓迎！／職種未経験の若手や女性の方が活躍中／短期間でスキルアップ叶う／様々なメディアを活用できて裁量大／右肩上がり成長が続くリユース業界】 【営業経験を“PRの武器”に変える】法人折衝・調整力をそのまま活かし、TV・YouTube・プレスリリースなど幅広いチャネルで発信側に回れる広報PR職。未経験からでも戦略〜実行まで一気通貫で担えます。 【20代から裁量大×成長業界】急成長中のリユース業界で、PR戦略立案・メディア対応・効果検証まで担当。多額のPR予算を使った大型企画に関われるため、短期間で市場価値を高められます。 【未経験でも安心の挑戦環境】土日祝休・年休126日・残業20h以内。営業・事務など異職種出身者が活躍中で、「発信する仕事に挑戦したい」20代のキャリアチェンジを後押しします。 ■業務内容 （1）社外広報・メディアリレーション ・取材対応、記者会見の企画運営 ・プレスリリースの企画・作成・配信 ・スポンサー番組やイベントと連動したPR企画 ・オウンドメディア／YouTube等の企画・発信 ・各種メディア（TV・新聞・雑誌・Web等）との関係構築、企画提案 ・広報／PR戦略の立案・実行 （2）効果測定・改善 ・メディア露出や広報施策の効果測定 ・分析結果をもとにした改善提案 ■組織構成： 役員1名　現場2名（女性） ※現場の2名様はどちらも広報PR未経験の方。折衝力・コミュニケーション力・マルチタスク力を活かし未経験の方も十分に活躍できるポジションです。 ■ポジション魅力： ◎取材や撮影対応の外回り、折衝あり 広報未経験の方も、営業や顧客折衝などで培ったコミュニケーションスキルを活かし、ご活躍いただけるお仕事です。 ◎他社では経験できないような経験が積める 比較的多額のPR予算を使える環境です。他社では経験できないような大型のPRにも関われるチャンスがあります。 ◎メディアからの取材依頼増加 TVCMを皮切りに、情報番組や経済媒体など幅広いメディアへ露出を進めています。 ◎事業成長を広報PRでカタチに 個人様へのPRはもちろん、FCオーナー候補に向けたPRなども行います。 当社は『REAL VALUE』のメインスポンサーであり、認知拡大に向けた取り組みも強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【◆未経験の方も応募可能／新潟駅徒歩7分／完全週休2日制／年休128日／残業月20h以内／転勤なし】 ■職務概要： 新入生や高校の進路担当者へ、当校のPRや広報活動、それに伴う事務業務全般を担当頂きます。当校の魅力を高校生や保護者の方々などに発信し、入学希望者を増やすことがミッションです。 ■職務詳細： ・高校訪問…ガイダンスでの広報活動／PR訪問 ・オープンキャンパス…電話対応／案内はがきの作成・送付／見学案内 ・学校事務…資料作成／学生対応／各種証明書発行／経理業務／総務関連サポート ■入社後の流れ： まず学長や事務スタッフと一緒に、高校への訪問、高校内でのガイダンスから担当頂き、3〜4回ほど同行すれば未経験の方でも1人で担当できるようになります。学長や事務スタッフとの距離は近く、分からない事があればすぐに相談できる環境です。 ■当ポジションの魅力： 自分がガイダンスやオープンキャンパスで接した高校生が入学した時に、やりがいを感じます。日々の授業に励む様子を見守り、資格取得や希望職業への就職を応援することもできる生徒に寄り添う広報・事務職です。 ■当社の特徴/魅力： ・日本最大の建築士養成校「日建グループ」を展開中です。日建グループは「日建工科専門学校グループ」7校、「日建学院」全国110校で構成されています。全国建築士合格者は1級建築士54.8％、2級建築士50.1％で、毎年2人に1人は日建グループ出身が合格しています。授業では2級建築士試験対策のノウハウが詰まった日建学院オリジナル教材を使用しています。 ・また、合格サポート制度を導入しており、万が一合格できなかった場合は、最長2年間学費免除で授業を継続しています。

◆◇／フレックスの柔軟な働き方／原則リモート＆フルフレックスなど柔軟な働き方／研修充実／博報堂×マクロミルのグループ◆◇ ■業務概要： リサーチ案件を担当するフロント職（リサーチャー職／リサーチディレクター職）のリソースを最大化するために設置された職種です。 いわゆる（1）の営業事務周辺業務を中心に従事いただきますが、それにとどまらずリサーチャーがさらに品質の高い企画提案やレポート作成に注力できるように、（2）の案件進行の補助業務も行っていただきます。 業務については、しっかりとOJTプログラム（約6ヶ月以内）を組んでフォローいたしますので、業界未経験の方でも問題ありません。 ■具体的には： （1）営業事務アシスタント業務 複数の社内外システム・ツールを使用し、リサーチャーから依頼される15〜20件／日程度の業務を対応いただきます。正確性だけでなくスピード対応／マルチタスク能力を活かして業務遂行いただきます。 ・アンケート関連の数値算出（出現率予測） ・調査準備などのリサーチ業務サポート ・見積書／業務スケジュール／提案書などの書類作成 ・販促資料の管理や情報共有の促進 ・社内他部署への作業依頼 ・売上データ、クライアントデータなどの管理、更新 （2）案件進行アシスタント業務 受注した案件の満足度を高めるために案件の一部（始終）においてリサーチャー職と並走しながら、納品・請求書発行までの業務をサポートいただきます。また、各種サービスフローの整備や改善、業務効率化のための新スキームの構築、協力会社との連携も業務範囲として含まれます。 ・案件相談から受注、納品、請求までの一連のプロジェクトマネジメントサポート業務 ＜例＞商談への同席、案件概要の作成、案件の進行管理、社内関係部署への指示出しや会議等。（クライアントへのセールスアプローチ以外の業務全般） ・案件外における各種サービスフローの整備や改善、業務効率化のための新スキームの構築、協力会社との連携。 ※いずれも業務範囲が固定されないという意味で、マルチタスク能力が活かされるお仕事です。 ※また上記以外にも、全社で新規のプロジェクトが発足した際には、メンバーとしての関与にチャレンジできる可能性もあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 愛媛県松前町にて、令和8年度から始まる「ふるさと住民登録制度」の運用・企画支援と、地域資源を生かした地場産業の付加価値向上に取り組む地域おこし協力隊を募集します。本ポジションでは、町内事業者と連携した特産品開発やブランド化、新商品開発、マーケティング支援、企業PR支援などを通じて地域産業の魅力を高めるとともに、松前町と継続的に関わる「ファン（関係人口）」を増やす仕組みづくりを担っていただきます。受入団体である株式会社パンクチュアルのプロジェクトの一員として活動するため、孤立することなく、チームで地域課題の解決に挑戦できる環境です。 ■お任せする内容 ▼【STEP 1】地域を知る（初期段階） まずはパンクチュアルが受託している「ふるさと納税業務」を通じて、町の事業者や特産品への理解を深めます。現場でのヒアリングやページ制作、発送管理などを経験し、制度設計に不可欠な知見を蓄積します。 ▼【STEP 2】新制度の調査・研究（令和8年度に向けて） 令和8年度開始予定の「ふるさと住民登録制度」の実現に向け、先進事例の調査や松前町に最適な仕組みを研究。自治体やパンクチュアルのメンバーと協議を重ね、事業の骨子を固めていきます。 ▼【STEP 3】事業立案・実施 制度施行にあわせ、以下のような具体的なアクションを主導します。 ・地場産業の付加価値向上：事業者と連携し、新たなブランドやサービスの開発を支援 ・関係人口の創出：「ふるさと住民」が町と深く関わり続けるためのイベント企画や仕組みづくり ★チームで挑むプロジェクト 本業務は「パンクチュアルの事業」としてチームで進めます。個人の独立を前提とした従来の協力隊とは異なり、組織の一員としてプロジェクトを動かすため、サポート体制も万全です。 変更の範囲：会社の定める業務