【福利厚生充実／東証プライムスミダグループ／車載関連、家電製品関連、太陽光エネルギーなど幅広いインダストリ分野で展開／コイルのリーディングカンパニー／リモート可】 ◆業務内容： 当社にて、営業サポート業務をお任せします。 ◆業務詳細： ◎発注業務 ◎帳簿作成 ◎書類管理 ◎国内外工場との納期確認 ◎製品入出庫管理 ※主にシステムやe-mailを使用する業務です。 ◆働き方： 所定労働時間が7.5時間で残業も月10時間程度、有給消化率も高いためワークライフバランスを実現しやすく、長期就業に適した環境です。 当社は中途入社者の比率が高く、新卒と中途入社者の垣根がない社風です。 マニュアル、サポート体制の充実しているため、初心者の方でも安心して長く働いていただけます。 ◆当社の特徴 当社のコイル部品・モジュール製品は、自動車や家電、太陽光発電や医療機器など幅広い用途に使われております。 昨今は地政学リスクの高まりやEVに対する様子見姿勢等の不安定な外部環境ではありますが、中長期的に脱炭素化の流れは継続していくと考えており、グリーンエネルギー関連をはじめ、新たな分野の新製品開発も行っております。 ◆魅力ポイント： （1）安定性 安定性が高いコイル中心の電子部品を製造しており、半導体もコイルがないと動かないため、常に需要があります。また、電気製品全般に使われている製品であるため、生活に必要不可欠な点からも非常に安定しております。 （2）グローバルメーカー グローバルメーカーであるため、英語力を高める機会が豊富です。 （3）挑戦環境 分業化せず、少人数体制で幅広い業務に携わることができるため、様々な経験を積むことが可能です。挑戦意欲のある方にとって魅力的な環境です。 ◆企業からのメッセージ： 絶えず変化する内外の事業環境のなかで、常に新鮮なテーマと向き合いながら能動的にキャリアを形成する機会が得られます。「スミダ」の成長を一緒に体感し、その変化を楽しめる方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手企業と多数取引あり／年休120日／エクセルスキルを活かせる！／安定経営／福利厚生◎／フルフレックス〜 ■業務概要： 同社は企業の商品情報管理や業務フロー改善を行うEC支援を展開しています。本ポジションでは、ExcelやHTMLを活用しながらクライアントの商品データ登録オペレーションを担当していただきます。 今までのご経験を活かしながら、リーダー候補として業務効率化やチームの管理を通じてキャリアアップを目指せる環境です。 年収アップや正社員として安定した働き方を実現したい方におすすめです！ ■業務内容詳細： ・Excelを活用した商品のデータ登録や情報整理 ・プロジェクトの進行管理（納品スケジュール調整等） ・商品データ内容のチェック及び改善提案 ・オペレーターチームのサポートやタスク管理 ・クライアントとのコミュニケーション（質問対応や連携調整） 担当いただくクライアントは商品数が数十万点と非常に多いメーカー・商社です。大量の情報をいかに効率よく正しくECデータに登録できるかがメインミッションとなります！ ■組織構成： 現在のチームは少数精鋭で、マネージャー1名、SE1名、オペレーションリーダー2名、オペレーター3名（パート・アルバイト）で構成されています。 ご入社いただく方にはオペレーションリーダーとしてオペレーターに指示を出しながら、適宜不明点あればクライアントに確認し、正しくデータの情報管理を行っていただきます。 ■やりがい： クライアントの要望に応える業務を、ミスなく・遅れなく届ける。そのための「裏方としての責任感」と「現場を回す手応え」が、この仕事の大きなやりがいです。 地道な調整やチェックが多い業務ではありますが、チームで協力しながら日々の業務を“回し切る”達成感があります。 ■同社の特徴： 同社は1965年の設立以来、一度も赤字決算を出したことがありません。健全な財務体質を誇るほか、社員旅行や資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、社員の働きやすさを最優先しています。また、フレックス勤務制やリモートワーク制度を導入し、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。事務経験を活かし、「世界に誇る企業」でキャリアアップを目指しませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎・第２新卒歓迎！／創業48年　全国のバイヤーが集うオークションを開催！普段は見ることのできない、オークションの裏側を担当していただくお仕事〜 ■職務内容： 設立48年、腕時計やブランドバッグなどのオークション運営を担ってきた当社にて、出品商品の検品や運営業務を行っていただきます。 ■オークションについて： 毎月時計1回・バッグ1回で計2回開催している企業向けのネットオークションの運営業務を担当いただきます。腕時計をメインにブランドバッグなどのオークション運営業務をお任せ。 ■具体的な仕事： ・商品受入れ：リストを確認し不備が無いかを確認 ・検品:外観をルーペを使用して確認し、時計の場合は機能の確認を行います ・下見運営:オークション期間は落札業者の方が商品を実際に見にこられるためその対応を行います ・配送業務:落札商品を発送（搬入搬出などある程度の力が必要な場面があります） ■仕事のポイント： たくさんの商品に向き合う内に専門知識が身に付き、それぞれのデザインのこだわりや奥深さに毎日出会える仕事です。入社後2ヵ月は教育担当がつき、検品に必要な専門知識やチェックポイントなど教えしていきます。単純作業が多く、確認が必要な項目もリスト化されています。専門知識を覚えるのは大変ですが、困った時にはいつでも気軽に相談できる環境です。 ■組織構成： 先輩社員4名と一緒に作業を行ないます。 ※全メンバーが未経験で入社しています ■働き方について： シフト制で、毎月10日を目途に翌月のシフトが確定します。社員の9割が家庭を持っており、休み希望は通りやすく連休も取れるので家庭と両立できる環境です。基本的に定時退社する方針で、日々18:30頃には帰路についています。原則週5日出勤ですが、繁忙期で週6日出勤が発生した場合は翌週以降に代休を取得いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆地球に優しいエネルギー資源をつくり、地球温暖化などの環境問題の抑制に繋がる事業を展開◆◇ ■業務概要： 当社の事務スタッフとして、自社工場の請求、発注等簡単な経理業務、受入、営繕、顧客対応、事務など管理業務をご担当いただきます。 ■就業環境： アットホームな雰囲気で、のびのびと仕事ができる環境です。 ■魅力： ＜安定性・将来性のある事業を展開＞ 生ごみから電気と都市ガスを作り、電力は東京電力に売電し、都市ガスは東京ガスに供給しているバイオマス発電施設です。 日々の暮らしに欠かせないエネルギー事業、かつクリーンエネルギー事業のため将来性も高く見込まれています。 ■当社の強み： ＜食品廃棄物から新たなエネルギーを＞ 当社は高い技術力により、世界からも注目されている生ごみからエネルギー（電気と都市ガス）を作るリサイクル技術を有しています。 自然界に存在する微生物で社会問題にもなっている食品廃棄物のリサイクルを実現、処理に多くのCO2が生じてしまう生ごみから、環境負荷を最低限にしたうえで、電気と熱のエネルギーを生み出し、電気と都市ガスをつくることを実現しています。 ■当社の技術について： バイオエナジーのリサイクル技術は、自然界に存在する微生物で食品廃棄物を分解し、メタンガスを主成分とするバイオガスを回収し、そのバイオガスを、ガスエンジンで発電し、電気と熱のエネルギーを生み出し、さらに都市ガス精製設備で都市ガスを作るというものです。ひとことで言えば、生ごみからエネルギーを作るリサイクル技術です。 東京をはじめとする大都市で発生する食品廃棄物には、不適物の混入や油分、塩分、糖分を含んだものが多く、調理後の食べ残しや加工後の残さの比率が高いという特長があります。これらは腐りやすく、液状化している場合も少なくありません。そうした食品廃棄物の再生利用に最適な技術が、メタン発酵技術です。そのうえ、肥料化や飼料化に比べ、リサイクル品が電気と熱と都市ガスなので、都市部での需要は安定しており、将来的に需要不安のない継続可能なリサイクルと高いリサイクル率を実現します。行政や大手取引先多数であり、安定した事業を実現しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プライム上場キリンHD子会社／物流倉庫管理／マイカー通勤可／福利厚生◎／夜勤なし／プライム上場キリングループ◆◇ ■業務概要 キリングループの物流業務全般を担っている当社にて、物流拠点管理業務をお任せします。 キリン製品を全国にお届けする司令塔となっている私たち。キリングループ各社の物流企画機能を集約し、高品質な物流サービスを企画・提案・実現しています。また、物流ノウハウを外販にも活かし、今後も飛躍的な売上拡大を目指していきます。 「キリン品質」の物流サービスを進化させるため、「心躍る挑戦」「やりきる情熱」「すべてに感謝」を一緒に実践いただける方のご応募をお待ちしています！ ■業務詳細 ・物流センターへの配送手配 ・業務分析・改善提案 ・安全かつ効率的な配車計画の作成 ・全体コーディネートの立案 ・荷量に合わせた構内作業のコントロール ・入出荷管理 ・在庫管理 ■組織構成： 現在13名のメンバーが所属しております。 ■キャリアパス： 毎年のキャリア面談を通して、本人の希望やリーダーの考えをヒアリングし、その結果に基づいて、3〜5年おきにジョブローテーションを実施。幅広いキャリアパスの中から「自分は将来なにをしたいのか」を考えるきっかけとなることはもちろん、目標を持ってスキルを磨いていきたい方にとっては最適な環境となっています。 ■当社の特徴： 当社は1941年に、キリングループ各社の物流部門を担う会社として創業されました。グループの物流業務として受注・需給・在庫管理・配車等の各業務を一気通貫で遂行し、各社の物流課題解決に寄与しています。 また、キリングループの物流業務で培ったノウハウを活かし、グループの枠を超えた顧客に対しても最適な物流サービスを提供しています。 全国30拠点を活用した輸配送ネットワークや集中配車体制による効率的な輸送計画、酒類・飲料・食品に特化した共同配送等により、安全・安心の輸配送サービスを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【Osaka Metro100％出資の安定企業／大手グループの資材管理を担当／残業月15時間程で働きやすさ◎／土日祝休み／年休122日／Excelスキル活かせる！】 ■業務内容： シェアードサービス部門担当者として、親会社であるOsaka Metroから請け負っている契約・資材管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 〇契約管理業務 ・入札等の処理(週次で1〜2件程度、担当セクション全員で取り組みます) ・契約に関する書類の作成(月間平均50件程、実務3名と責任者で取り組んでいます) ・収入印紙の交付等 ※契約書に関しては、稟議システムや電子契約システムを併用しながら契約いたします。 ※各担当部署から送付される契約伺い票等から確認します。 〇資材管理業務 ・貸与に伴う採寸手配及び発注数量算出補助、システム入力作業 ・各種契約の数量算出補助、見積手配、関係資料作成及び検査補助、支払い補助 ・異動に伴う戻入処理など ・お忘れ物の貴重品（腕時計など）やカード類の保管業務 ※メインは制服です。総アイテム数は数千点ほどです。 〇電話、メール及び窓口対応業務 ■組織構成 ８名で構成されております。 契約管理4名、資材管理2名、調達企画2名です。 （30代１名、40代4名、50代1名、60代2名） ■キャリアパス： 仕事の成果や取組み姿勢などを評価し、係員→主任→係長→担当課長→課長→部長とステップアップしていく可能性があります。 また、ジョブローテーションを通じて多様な経験を積むことが可能です。 ■魅力： ・Osaka Metro100%出資の子会社で、安定性◎！ ・残業月15時間程、年間休日122日、土日祝休みでWLBも充実！ ■当社について： 当社はOsaka Metroにおいて障がい者社員が従事していたオフィスサポート業務を受託するOsaka Metro100%出資の子会社として設立・事業開始いたしました。 その後、「障害者雇用促進法」に基づく特例子会社として厚生労働大臣の認定を取得し、2022年度まで株式会社大阪メトロサービスが受託していたOsaka Metroのシェアードサービス業務が当社へ委託されました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年以上で安定性◎/完全週休2日制(土日祝)/大手企業との取引が多数あり、実績が豊富です〜 ■募集背景： 同社は、広告・SP（セールスプロモーション）事業を中心に多岐にわたるサービスを提供する企業です。業務拡大に伴い、進行管理や情報管理を担当する事務職を募集しています。印刷工場にて、スケジュール管理や納品管理に力を発揮していただける方を求めています。 ■職務概要： 印刷工場にて生産する製品の進行管理および情報管理を担当していただきます。計画と実際の進捗状況を比較し、スケジュール調整や作業手順の見直しを行い、依頼案件に対して必要な物品の手配や納品確認も行います。アルバイトやパートスタッフの指示出しや在庫チェックも行い、スムーズな業務進行をサポートすることが求められます。 ■職務詳細： 具体的には下記の業務をお任せします。 ・計画と進捗状況の比較によるスケジュール調整 ・依頼案件の物品手配および納品確認 ・スタッフへの指示出しおよび在庫管理 ・作業手順の見直しおよび効率化の提案 ・情報管理システムの運用および改善 ■入社してからの流れ 先輩社員によるOJTで丁寧に業務を1から教えていただけます。分からないことは気軽に質問できる環境となりますので、ご安心ください。 ■組織体制： 配属される部署は4名で構成されており、社員の平均年齢は40歳前半です。経験豊富なチームメンバーと共に、各プロジェクトの進行を円滑に進めるためのサポートを行います。コミュニケーションが活発で、意見交換や情報共有がしやすい環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、60年以上にわたり広告業界で培った豊富なノウハウを持つ企業であり、全国展開しているため、幅広いクライアントに高品位なクリエイティブと多彩なソリューションを提供しています。グループ会社との連携により、他社にはない強みを持ち、クライアントの満足度を高めています。プライバシーマークの認証を取得し、個人情報保護にも万全の体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【西日本唯一の第一種臭気測定認定事業所／福利厚生充実／近江兄弟社のグループ企業】 ■職務内容： においの測定から対策まで、あらゆる角度からにおいの問題に取り組む、においに関する専門企業である当社にて事務業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・商品の受注管理・納期管理・発注管理 ・請求書発行 ・出荷業務　など ＜活かせるスキル＞ 仕入れ先とのやり取りが多いため、コミュニケーション能力が活かせます。 また、当社の商品は受注生産のため社外の製造部門とのやり取りも（生産依頼）発生します。そのため各所との調整能力も必要になるポジションです。 ■組織構成： 当社には20名の社員が在籍しており配属先は営業部／西日本営業所となります。西日本営業所では1名の社員が同業務を幅広く担当しておりますが、今回増員に伴なう募集となります。今回ご入社される方には業務を少しづつ引き継いでいただく予定です。 ■特徴： 当社は創業以来、においの専門メーカーとして悪臭防止技術の研究、開発を推進し、臭気採取装置などの設計・製造から消臭剤の開発・製造販売、臭気成分の分析、濃度測定といった環境計量証明事業まで多彩に展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼30〜40代活躍中・未経験歓迎／年休120日・土日祝休み・完全週休二日制／フランクで話しやすい職場環境◎／医薬品物流の事務作業・顧客対応お任せします！ ■仕事内容： 医薬品物流に関わる幅広い業務を担当。事務作業メインですが、時にはお客様と対面で話す機会もあります。顧客折衝がある分、コミュニケーション能力も重要になる仕事です。 ■具体的には： ・メール／電話問い合わせへの対応 三菱倉庫（株）からの依頼や当社と直接契約を結んでいる顧客からの各種問い合わせに対応します。 ・車両手配などの手配依頼 商品を全国に流通させるために車両の手配を行ないます。協力会社とのやり取りは管理者の方がほとんど対応しますので、ドライバーと直接連絡を取ることはほぼありません。 ・出荷物量データを協力会社へ配信 荷主であるお客様から「日程・どの方面に・どれくらいの物量があるのか」がわかる出荷物量データを収集します。収集後、各協力会社に配信します。 ・顧客への請求業務 簡単な請求書作成などもお任せします。Excelでのフォーマットがあるため、難しい作業などは発生しません。 ・商品管理対応 配送時に商品が損傷してしまった場合は、お客様や配送先に確認し、指定のフォーマットを使って報告書などを作成します。 ・現場の立会い 担当することになった顧客先に対して、必要に応じて現場の立会いなどに行くこともあります。顧客先は全国様々で、遠方の場合は出張に行くこともあります。 ■魅力： ・フランクで話やすい職場環境 今回の募集の東京営業所では30〜40代の先輩10名が活躍中◎時には雑談したり、予定を立てて飲みに行った、気さくに話しやすい先輩ばかりです。 ・ほとんどが未経験者 中途入社の先輩はほとんどが、物流業界未経験者です。入社半年は育成期間として、先輩のフォローを受けながら医薬品や物流の知識を学んでいきます。 ■入社後について： 先輩社員によるOJTにて丁寧にレクチャーしていきます。まずは仕事の流れを覚えながら、顧客対応に慣れていただきます。半年は研修期間として育成していきます。先輩との席も近く、困った時は何でもすぐに相談しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎！機内食を通して日本食の魅力を発信！食品知識は入社後に身に着けられます〜 ■業務内容： 関西空港の機内食メーカーである当社にて、機内食で使用される食材などの調達／仕入れ／購買業務をお任せします。 未経験でも調達/購買/バイヤーという仕事にチャレンジできます！ ■具体的には： ・仕入れ先の選定 ・食材の選定 ・納期調整 ・仕入れ価格の調整 ■入社後の流れ： 高水準の衛生基準が設けられている機内食。料理だけでなくキッチン内にも異物混入がないよう、食材の選定は慎重に行う必要があります。研修や、先輩社員への相談を通して少しずつ知識・ノウハウを習得してください。 ゆくゆくは会社の利益に直結する仕入れ価格の調整業務もお任せします。 「営業職として、売上・粗利率の管理をしていた」 「経理や財務の担当者として数字を扱う業務を行ってきた」 といった方はいままでのご経験を活かせます！ ■組織構成： 課長（50代男性）係長（40代男性）主任（50代男性）一般（20代女性）そのほか15名ほどのパートナー従業員がいます。 ■当社の魅力： ◇関西空港に拠点を構える機内食会社です。フライトを楽しく演出する「機内食」安全を第一に掲げ、おかげさまで創業より多くの航空会社に信頼を得ています。 ◇業務は自らの担当領域について、裁量を持って働いていただけます。あなたのアイディアが会社の利益につながり、会社の発展につながります！ 変更の範囲：会社の定める業務

【家族手当、住宅手当、退職金、家電製品の従業員割引、コアタイム無のフルフレックス、時短勤務など充実した福利厚生】 ■業務内容： 洗濯機の調達業務全般および洗濯機の保守サービス部品の手配業務をお任せします。 【具体的には】 ・調達プロセスに基く発注業務が主体(一部取引先との納期／コスト交渉あり)　　　　　 ・保守サービス部品の手配計画の立案／策定　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※業務範囲は海外法人、日系取引先が製造する製品・部品の調達業務全般、及び保守サービス部品の手配業務 ※海外法人(中国・タイ)とのやり取り有 ■入社後のキャリアイメージ： 【入社1〜2年後】先輩バイヤー、サービスメンバーと一緒に発注業務、部品の手配を担当頂きます。 【入社3〜4年後】自らは発注業務、部品手配を遂行し、取引先との交渉にも参画を頂きます。将来的には、管理者を目指して頂きます。 ■就業環境： ・平均勤続年数：21年 ・在宅勤務週１回(※部門により変動有) ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・時短勤務(子が小学校卒業まで可)　 ・家族手当(満18歳未満の子1人につき、月15,000円支給) ・住宅手当 ・退職金 ・家電製品の従業員割引 ・年間休日126日 ■特徴： 東芝ブランドの冷蔵庫・洗濯機・クリーナー・エアコン・炊飯器・電子レンジなどの生活家電を革新的な技術で開発・製造・販売を手掛ける総合家電メーカーです。120年以上に渡り、人々の暮らしを快適にするために、電気冷蔵庫、電気洗濯機、電気掃除機等、数々の国産1号機の開発・販売に携わってきました。2016年からは、200ヵ国以上で生活家電事業を展開する世界最大級規模の「Midea(マイディア)グループ」に参画し、東芝ブランドの生活家電事業をグローバルで拡大し、技術力とアイデアで世界中の一人ひとりの「タイセツをカタチにした家電」をお届けしています。Mideaグループの参画により、意思決定スピードが格段に上がり、グループのスケールメリットが大きく、グローバル基準での業務が可能な環境です。

〜年間休日123日・土日祝休み／トロコイドポンプ、油圧モータ、フィルターポンプを手掛け、燃料ポンプは国内シェア90％以上／数年後には海外購買をメインでお任せ！英語力活かせる〜 ■業務概要： 工作機械を始め、特殊車両、船舶、飲料、食品などの業界で使用されている液体輸送製品(各種ポンプ・油圧モータ・クーラントユニット・フィルターポンプ)の開発・製造・販売をグローバルに展開している当社で、購買担当としての業務をお任せします。ゆくゆくは係長としてご活躍いただきたいと考えており、また数年後には海外購買をお任せしたいと考えております。 ■業務詳細： 入社後まずは、国内購買、海外購買を両方担当していただきます。(国内：海外比率＝8：２) 数年後、海外購買を主担当してご活躍いただくことを想定しています。 ・生産に必要な部材の調達・手配 ・外注加工業者への部材手配と納期管理 ・海外仕入れ先（部材・商品）との交渉業務 ■組織構成： 社員４名が在籍しております。課長(40代前半男性）、一般社員３名(40代男性１名、30代女性2名）。 ■当社の特徴： 1919年からオイルポンプを作っている当社の主力製品は、油の移送や流体制御に使われているトロコイドポンプです。日本およびその他国で登録商標しているこのポンプは、製造実績世界NO.1を誇ります。 製品の寿命が長く、参入障壁が高いことや、価格競争が起きづらいこと、また汎用的なパーツで、産業機械には必ず使われることから安定的なシェア・売り上げを誇ります。 当社は、国内の工作機械業界では70％のシェアを保持し、燃料ポンプにおいては、90％以上のシェアを獲得。 また、国内だけでなく、油圧モータを扱っている米国のオーブマーク社及び、プロコン社との独占製造販売契約を結び、油圧モータ、高圧水ポンプの完全国産化にも従事しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎各種手当充実♪ ◎幅広い業務に携わることができ、スキルアップが可能です。 ◎明確な評価制度があり、着実に昇給可能です♪ ■職務内容： 当社では、事務系総合職として採用される方に、将来的な管理職へのキャリアアップの機会を提供しています。運輸業務経験者の方は特に歓迎いたしますが、未経験者でも積極的にチャレンジできる環境を整えています。 【商品輸送に関わる伝票処理】 商品の輸送に必要な伝票や書類の作成・管理を行います。正確かつ迅速な処理が求められます。 【電話の対応】 取引先やお客様からの問い合わせ（荷物の追跡確認など）に対応し、 適切な情報提供や問題解決をサポートします。 コミュニケーション能力が重要です。 【各種サポート業務】 ・事業所内での荷物の検索 入荷や出荷された荷物の検索・確認を行います。 ・仕分けサポート 荷物の仕分け作業をサポートし、効率的な物流を支えます。 ・商品事故の対応 商品事故が発生した際の対応や報告を行い、迅速な対応を心掛けます。 ※多岐にわたる業務を通じて、物流業務全般のスキルを身につけることができ、将来的なキャリアアップに繋がる魅力的な仕事です。あなたの積極的なチャレンジをお待ちしています。 ■会社の魅力 ・評価制度/昇給制度が整っており、着実にキャリアアップできます。 ・幅広い業務に携わることができるので、スキルアップできます。 ・競合の少ないビジネスモデルで、安定感があります。 ☆全国で50社にも満たない特別積合事業（路線トラック）の仕組みで、1個の商品から全国へお届けすることができるサービスを提供できる物流会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【運送会社での配送経験者歓迎◆完全週休2日／フレックス制度有／大手自動車メーカーと直取引をしているため安定性◎】 ■業務概要： 当社の配送管理担当として、配送する車や担当者の管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・出荷計画の確認 ・各商材の配車管理 ・運転手の方やデリバリーの方との調整業務 ・納期確認業務 ※具体的にはどの商品をどの車に積むのか、納品先や納期などを確認しながら調整を行っていく業務となります。 ■入社後について： 配送システムを操作方法、運送会社様などを覚えていただくところから始めていただきOJTで丁寧に教えてまいります。 ■組織構成： 現在、配送管理の方１名(40代)とデリバリーの方6名の組織となっております。 ■魅力ポイント： （1）仕事とプライベートを両立できる環境！ 当社は完全週休2日制で本ポジションにおいては残業はほぼ発生いたしません。そのため仕事とプライベートを両立させることができます！ （2）大手自動車メーカーとの取引で安定性◎ 当社は様々な業界と取引をしており、大手自動車メーカーSUBARUとの直取引もございます。また、梱包業界は成長産業のため安心して長期就業をすることができます。 （3）お互いを称賛しあう文化！ 昇給、賞与アップもコンスタントにできている他、社員同士が称えあい、賞賛しあう文化が根付いています。社員定着率が高いのも特長です。 ■当社について： 当社は1937年（昭和12年）に創業し、1953年（昭和28年）ボール箱の製造販売事業として有限会社永徳紙器製作所を設立しました。その後、段ボール事業に転換し、社会の変化や、お客様の様々なニーズに対応しつつ、今日に至っております。 変更の範囲：無

■募集背景： ・物流業界は、2024年問題と呼ばれる乗務員の時間外労働上限規制により、過渡期を迎えております。今後当社が持続的に事業を行い企業価値を向上させていくため、新しい時代の物流管理を担っていただける方を募集します。 ■業務内容： （1）受注業務：電話・メールにて取引先企業より貨物輸送手配の依頼を受けます。時には、当社側から取引先企業へ「何かお運びできる貨物はありませんか？」と積極的に案件受注する場合もあります。集荷時の受付方法など貨物輸送手配の要件について取引先担当者と打合せを行い、決定事項を当社独自の業務システムに入力します。 （2）船積み予約：当社は自社船舶を保有していないため、他社が保有運行する船舶を利用します。船会社の担当者と、翌日以降乗船させたい車の台数を打合せします。船の混み具合によって多少の交渉が必要な場合があります。乗船台数が決定し次第、業務システムより出力した乗船予定の申込書を船会社へ送信します。 （3）社内間の情報連携および協力業者への情報伝達：例えば東京から福岡へ貨物輸送を扱う場合、東京営業所は受注した荷物の明細書（荷主発行）を九州営業所に送信します。また協力会社のドライバーに集荷依頼する場合は、当社が作成した配車表と呼ばれる配送計画も送信します。 （4）配車実務：荷物の種類、または荷主様のニーズによって使用するトレーラーの車種（平ボディ車、ウィング車）を決定します。限られた台数とドライバーの人数の組み合わせで、最適な集荷配送の計画を組み立てます。自分の采配した配送計画（配車）が当社の売上利益に直結する要の業務であるため、介在価値（やりがい）を感じることができます。 ※入社後に担当いただく業務内容は、配属先の営業所によって異なります。詳しくは面接時にご説明いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 入社後1〜2ヶ月は先輩社員と一緒に案件を担当していきます。半年〜1年程で独り立ちを予定しています。 主任一係長ー管理補佐一課長代理一課長と、徐々にキャリアアップできる環境も整っています。 ■組織構成： 新潟営業所は男性4名女性1名の計5名で、40代から60代の社員が活躍中です。他に乗務員が8名所属しています。 変更の範囲：本文参照

〜年間休日123日・土日祝休み／トロコイドポンプ、油圧モータ、フィルターポンプを手掛け、燃料ポンプは国内シェア90％以上／数年後には海外購買をメインでお任せ！英語力活かせる〜 ■業務概要： 工作機械を始め、特殊車両、船舶、飲料、食品などの業界で使用されている液体輸送製品(各種ポンプ・油圧モータ・クーラントユニット・フィルターポンプ)の開発・製造・販売をグローバルに展開している当社で、購買担当としての業務をお任せします。ゆくゆくは係長としてご活躍いただきたいと考えており、また数年後には海外購買をお任せしたいと考えております。 ■業務詳細： 入社後まずは、国内購買、海外購買を両方担当していただきます。(国内：海外比率＝8：２) 数年後、海外購買を主担当してご活躍いただくことを想定しています。 ・生産に必要な部材の調達・手配 ・外注加工業者への部材手配と納期管理 ・海外仕入れ先（部材・商品）との交渉業務 ■組織構成： 社員４名が在籍しております。課長(50代後半/男性）、一般社員３名(40代 女性１名、30代男性 2名）。 ■当社の特徴： 1919年からオイルポンプを作っている当社の主力製品は、油の移送や流体制御に使われているトロコイドポンプです。日本およびその他国で登録商標しているこのポンプは、製造実績世界NO.1を誇ります。 製品の寿命が長く、参入障壁が高いことや、価格競争が起きづらいこと、また汎用的なパーツで、産業機械には必ず使われることから安定的なシェア・売り上げを誇ります。 当社は、国内の工作機械業界では70％のシェアを保持し、燃料ポンプにおいては、90％以上のシェアを獲得。 また、国内だけでなく、油圧モータを扱っている米国のオーブマーク社及び、プロコン社との独占製造販売契約を結び、油圧モータ、高圧水ポンプの完全国産化にも従事しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自動車業界経験ある方歓迎／日本の超高級車マーケットで屈指のシェアを有する正規ディーラー／国内のハイラグジュアリー・カー市場発展に貢献／土日祝休み・年間休日122日】 ■仕事内容 本ポジションではフェラーリ中古車の在庫管理や書類（車庫証明・自賠責保険など）作成、車両回送等、セールスのサポート業務全般をお任せします。 ■業務詳細 ・中古車の在庫管理 ・自社HP、中古車情報サイトの管理（データ入力・更新・削除） ・車両回送（店舗間の移動など） ・車両回送手配 ・中古車の状態確認 ・車載品管理 ・書類作成・提出（車庫証明・自賠責保険など） ・販売サポート全般 ■年間休日 年間休日：122日　土日祝日休み ■当社について 100年に一度の変革期を迎えている自動車業界ですが、当社は高級輸入車販売のトップシェアを維持し続けており、これからも付加価値を提供しつづけることで、より多くのお客様にご満足いただける企業を目指しています。 近年ではディーラービジネスの枠にとどまらず、顧客専用の会員制レストラン＆バー、独自の車両保管サービス、ジェントルマンレースへの参戦やレーシングカーの走行サポート、2023年開業の会員制ドライビングコースなど、自動車を販売し整備するだけでなく、様々な体験を顧客へ提供しています。 在籍する社員のインタビューはこちらをご覧ください。 https://recruit.cornesmotors.com/career/interview/ コーンズ・モータースの今までの歩みとこれからについてはこちらをご覧ください。 https://recruit.cornesmotors.com/career/history/ 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 主に工事請負契約締結業務または業務で使用する物品等の調達・各種委託契約締結業務のどちらかを中心(総括業務はどちらの場合も実施）に従事していただき、繁忙期等は双方の業務も遂行できるように補助的に実施していただきます。 ■業務詳細： 【A. 工事請負契約締結業務】 契約内容のチェック、発注・支払処理、決裁合議の確認、社内システムの維持・メンテナンス、契約管理簿による進捗管理、月次処理や決算処理対応、法令改正時の対応、社内ルールの改正・周知・指導、電子契約の推進、社内外調整業務など。 【B. 間接材調達・委託契約業務】 社内規程に基づく調達業務、発注契約の価格交渉、業務用物品調達の年間取引先選定・条件交渉、QCD向上・コンプライアンス遵守・サステナビリティ推進、社内外の問い合わせ対応、社内新購買システムの運用支援・業務主管対応など。 【C. 契約担当としての総括業務】 事業計画策定・運営、予実・予算管理、関連部署との調整、部下の業務マネジメント・指導など。 ■本ポジションの魅力： ・当社はNTTグループ各社・データセンタ事業者・金融機関などのIT関連事業者に対して、IT関連建物の建築技術・電力技術を様々な形で提供をしている会社です。 ・資材調達部契約担当は、取引の適正化・コンプライアンス遵守の観点から、業務運営に必要な間接材（各種デジタル機器、印刷物、ユニフォーム、名刺、文具等消耗品等）の調達や業務委託契約（準委任契約、請負契約を中心とした各種サービスに関する発注契約）、人材派遣契約、工事請負契約について契約の締結から業務完了後の支払処理までを行う部署です。 契約実務スキル・法務スキル・財務スキルの習得が可能です。研修・講習受講の機会を通じて、契約・法務・財務のスキルを習得し、キャリアアップに繋がります。 ■働く魅力： ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。 ・原則土日祝休み、年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

●未経験OK！事務系総合職として物流を支える幅広い業務に挑戦できる！ ●自分に合う業務を見極めて着実にステップアップが可能です！ ■業務概要： 事務系総合職として、法人営業や物流管理など日本の物流を支える幅広い業務をお願いします。 トラック手配業務、倉庫管理など、ジョブローテーションで様々な仕事を経験します。将来は管理職としてご活躍いただけることを期待しています。 ■各ポジションについて： 具体的には、以下のポジションにて幅広い業務を経験していただきます。自分に合う業務を見極めながら、ステップアップすることが可能です！ 〇トラック手配業務 各営業所にて、配車計画（どのトラックに・どの荷物を積むか）を立案してもらいます。より効率的な配車にするため、交通状況の把握も業務の一つです。その他にも、請求業務、運行管理・点呼、配送指示、乗務員管理を行います。 〇倉庫管理 倉庫内の管理を行います。人員配置・シフト管理、職場環境整備、安全衛生管理が主な仕事です。また、生産性・効率向上のための提案や、収支管理、入出荷・在庫管理もしてもらいます。 〇人事・経理・総務など ※ご志向性に合わせて下記にも挑戦できます！ ■職場環境・風土： 当社は社員同士の距離がとても近く、わからないことがあればすぐに相談できる関係性です。また、何か困ったことがあると、営業所の垣根を越えて助け合う風土もあります。 他にも、一人ひとりの成長を支援できるよう、講師によるオンライン講座で資格取得も後押ししています。 ■当社について： 東京都立川市に本社を置く運送、倉庫、流通加工、人材、搬入作業など 幅広いニーズに対応する【輸送力】×【高い技術力】を保有する総合物流企業。 荷主から選ばれ続け、昨年も業務拡大と新規拠点の開設を行い東京・多摩地区でトップクラスの売上規模を誇ります。結果、1949年創業以来70年以上黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【事業拡大に伴う増員募集／従業員満足度が高い就業環境◎／在庫管理や梱包など幅広い業務をお任せ／マイカー通勤可】 ■業務概要： 物流サービスを手がける当社の成田物流センター（千葉県取郡）にて、倉庫内の物流業務をお任せします。 ■業務詳細： ・配送伝票発行 ・在庫管理システム入力（自社システム）、作業指示書作成 ・取引先とのメールや電話対応（商品や納期に関するご連絡） ・倉庫内でのピッキング／梱包（軽い物メイン）、パートの方へのサポートや指示出し ・その他庶務業務（デスク回りの簡単な掃除や来客対応、集荷対応など） ■業務の特徴： ・幅広い業務を担当いただきます。取り扱うものは雑貨や小物（アニメ関連のキーホルダー等の軽いもの）がメインです。 ・イベントごとにグッズの入出荷プロジェクトがあります。 ※プロジェクト例：人気特撮ヒーローのイベント関連グッズのネット販売、人気アニメのグッズの入出荷プロジェクト ■組織構成： ・パートの物流事務の方を含めると、約女性9割の職場です。正社員は30代〜40代中盤の男性が多く在籍しており、皆で協力し合いながら仕事を進めております。 ・和気あいあいとした社風のため、しっかりとコミュニケーションを取っていただき、質問等があれば気軽にしていただける環境です。 ■魅力： ＜社員定着率◎／従業員満足度も高い環境＞ 代表、社員、アルバイトスタッフと役職、雇用形態関係なく社員同士の距離が近く、風通しの良い環境です。 業務改善案の提案は歓迎、社歴・年齢問わず昇進のチャンスもあります。 お客様から注文依頼を受ける際は無理な納期を設けず、月平均の残業時間は、15〜20時間です。 ＜売上好調・6期連続黒字経営＞ これまでのお客様からの案件依頼実績から、追加オーダーやお客様紹介をいただけており、売上は好調です。 6期連続黒字経営、当社のサービス品質にも高い評価をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇東証プライム上場・キリングループ／未経験からでもスキルアップ可能／転勤当面無し／入社後は先輩社員が伴走しながらキャッチアップ迄サポート／残業20~30H程度／休日は月平均9日以上で有給取得もしやすい環境で夜勤無し／退職金有・家族手当・永年勤続制度（勤続年数に応じ、お休みや一時金が支給される制度）などがあり／安定企業で長期就業いただき着実にキャリア形成できる機会がある企業です！◇ ■業務内容詳細 ・コンテナやトラックにて運び込まれた荷物をフォークリフトを活用し、倉庫内に収容・管理 ・出荷指示書に従ってトラックへの積み込みも行います。 ■ポジションの魅力 ・「現場社員が働きやすい環境」を整備するため、現場の働き方改善を進めており、実際に以下が改善されています。 賃金ベースアップ／有給取得率の向上／教育、研修の充実／キャリアアップ支援 ・取引先はキリングループの物流管理を担うグループ企業がメインのため、グループ内やり取りが多く安定しております。 ■配属先情報 神戸拠点は所長1名、副所長2、名ドライバー、フォークリフトメンバー約90名 ※一週間交代のシフト制(6時〜15時、11時〜20時) ■当社について 当社は、「現場（人財）を大切にする会社であり続ける」の方針を企業経営の根幹に、新たなメニューにより「要員の確保と人財育成」に取り組み、最強な輸送力に繋げ、お客様から信頼ならびに社会への貢献、さらにはキリングループの現業会社として存在価値を高めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務詳細： 「間接材購買に関して、安価購買をリードする」ことが当社の役割。グループ全体の目標数値を達成するために、グループ各社とコミュニケーションを取りながら購買業務を進めています。 今回は「総務・スタッフ業務系業務委託」のポジションを募集します。購買経験は問いません。同領域に関する知見を活かしてのキャリアチェンジも歓迎します。 ◎取り扱う商材： 生産拠点、オフィス拠点などの運営部門が外部ベンダーに業務委託する下記領域などです。 ・警備　・清掃　・植栽（緑化・造園）・食堂運営　・コールセンター　・バックオフィス業務　・コンサルティング委託（業務、IT支援など） ◎業務例 ・購買を検討しているグループ各社各部の担当者との商材に関する「仕様」の調整 例：「生産事業所の警備業務」委託先の切替を検討している部門担当者と、警備に関する仕様（警備員の配置や単価）を調整し、取引先候補に期待する品質や納期・価格帯などを確認します。 ・取引先への見積もり依頼・見積もり内容の精査 ・取引先との価格などの条件交渉 など ■魅力： ◎和やかでフラットな職場環境 社内に在籍するバイヤーは75名。ベテラン社員が多数在籍しているので安心の環境です。ガツガツした雰囲気ではなく、気軽にコミュニケーションが取れます。 ◎安心のサポート体制 入社後は、研修教育やOJTで先輩社員についてもらいながら業務の進め方を学んでいきましょう。購買業務では、社内外の関係者と常にコミュニケーションを取り、調整をしながら業務を進めることが重要になります。円滑に業務が進められるよう、上長や先輩社員のサポートを受けながら多方面と連携を取っていきましょう。 また、研修用の資料も社内のイントラに多く用意があるため、スキマ時間に自主学習することもできます。購買業務のご経験がなくても、ご安心ください。 ◎少数精鋭部隊なので、裁量を持ってご活躍いただけます。自身で考え、主体的にチャレンジしていくことで、仕事の楽しさをより強く感じられるポジションとなっています。社内やグループ内の方とのやりとりがメインになるため、「あの施策すごくよかったよ！」など自身の仕事に対して率直な意見をいただけることも多いとのことで、やりがいを実感できるでしょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【中国国内に1300を超えるサービス拠点を抱える／中国最大級の宅配・物流サービスを提供するグローバル企業】 ■業務内容： ・貨物受取り、検量、検尺処理、内容点検、梱包作業及び専用システムでデータ処理 ・EC貨物の輸出業務及び委託業者マネージメント ・データチェック及び担当業務のレポート作成 ・協力会社との折衝 ・軽車輛での臨時集配業務 ■組織構成： 10名程の組織で同業務を行っているのは5〜6名です。20〜50代まで幅広くおり、1名外国籍の方も活躍しています。 ■特徴・魅力： 順豊は1993年に広東省順徳で創業した中国最大かつ世界4位の国際宅配・物流サービス企業です。中国国内に1300を超えるサービス拠点を抱えています。「航空輸送」「地上輸送」「情報」の3つのネットワークを高度に連携させることで規模の優位性と効率性を両立しています。 ■当社について： ・順豊エクスプレス株式会社（順豊日本法人「SFジャパン」）は2011年2月に設立され、日本市場向けの輸出入サービスを開始しました。現在、SFジャパンは東京と大阪にビジネスステーションを置き、集荷・配送、通関業務を行っています。 ・順豊は1993年、中国の広東省順徳で創業以来、サービスやインフラ構築の充実を図るとともに、最先端のIT・設備を開発及び導入し自動化を進めてまいりました。また、国内外で物流配送、貨物集荷配送など全方位的な物流サービスネットワークを確立しており、製造業、貿易商社や越境ECなどさまざまな事業に携わるお客様に向け、迅速かつ信頼できる国際配送、物流、さらに金融まで含めた総合ソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

ERP市場 人事・給与業務分野 シェアNo.1 ※ を誇る人事システム「COMPANY」の開発・販売を手掛ける当社にて、購買企画・プロセス構築担当としてご活躍いただきます。 ※当期純利益は昨年度対比419.5％！ ＥＲＰパッケージ市場　人事・給与業務分野シェアＮｏ１ 具体的には、企業の利益創出に向け、下記分野について購買に関する国内及び海外との渉外活動など、一連の購買業務をお願いします。 ・役務サービス(外部委託の人的リソース等) ・販売商品(自社製品提供に伴って必要となる周辺サービス・システム等) ・物品（モノ、ITサービス等） ■職務詳細： ・各種商品、サービス、什器備品等の購入価格の渉外活動、価格の決定、発注の実施 ・統制強化に資する購買管理 ・当社事業部長クラス（各開発責任者等）との折衝や、各事業部のビジネス要望をヒアリングに基づき、すべての関係者と調整しながら、その戦略実現に向けサポートを行います。 ■職務の魅力： 2019年8月1日に当社設立して以降、成長し続けている企業です。 購買業務の最適化を目指し、組織を立ち上げるフェーズを経験していただけます。 ■キャリアパス： OJTを通して様々な購買案件を担当いただきます。その後、自分のメイン担当領域を以て対応いただきます。 これまでのご経験やご志向に合わせ、弊社商用製品や提供サービスに資する製品（モノ、ITサービス等）や役務サービス等をご担当いただきます。 ゆくゆくは、ご自身のご志向や適性に応じて、以下のキャリアパスをご用意しております。 （1）マネジメント：購買チームのリーダーとして、取引先と共に成長し合う関係を築いていっていただき、購買チームをリードしていただきます。 （2）スペシャリスト：専門性を高めていっていただき、特定領域の購買活動のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■社内研修： ・OJT ・購買に関係する法や基準の理解（下請法、派遣法、ｐマーク等） 上記以外にも、不定期での勉強会を開催しており、一人前の購買担当者になるべくサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜より専門的な知識の習得／充実した福利厚生／長く働き続けられるような環境が整っています〜 ■業務内容： 当社が経営する事業所（ホテル・ゴルフ場）やEC/物販事業の飲食材、経費など仕入全般に関わる業務となり、相見積、価格管理、既存取引先管理、新規取引先開拓・選定管理、新規商品の探求・提案などとなります。 ■業務詳細： 世界中から輸入される高級飲食材、全国のブランド飲食材や地産地消関連商品、EC/物販商品などを調達する業務、及び経費類（消耗品/備品/食器/新規開業物件対応等）に分類される商品類の調達業務 ■取引先例： 全国にある当社事業所全体で、年間1000社を超える取引先との取引があり、取引する区分としては、食肉類/水産類/青果類/グロッサリー類/飲料類/EC物販商品類/経費類となり、基本的に区分ごとに担当者を配置しており、各担当者は商品知識と各種ネットワークを駆使し、各事業所活動、運営に欠かせない商品類について日々調達活動を行っています。 ■仕事のやりがい： キャビア・トリュフなどの高級食材や、全国のブランド食材など、身につけられる商品知識は多岐にわたります。ベテランスタッフでも日々勉強中ですが、交渉スキルなどの習得も可能で、自己成長も見込めるやりがいのある仕事です。 ■組織構成： 部長1名（50代男性）/課長3名（40代男性）/課員30名（2023年10月時点） ■休日補足： ※配属先により異なります。 ・購買1課（飲食材バイヤー）：土日祝休み※ローテーションで出勤有 ・購買2課（消耗品バイヤー）：土日祝休み ・購買3課（発注業務）：シフトにより変動あり ■当社について： ・東証プライム上場、会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニーです。ホテル業界の中で業績を伸ばしている数少ない企業のひとつであり、業績好調の背景として、海外新規事業やM&Aなど業務拡大を続けています。今後も主要事業を活かして、海外事業や新規事業とともに会社も成長を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務