〜ちばぎんリース株式会社様へ出向頂き、企画提案営業(企画・新規事業企画業務など)をお任せいたします〜お客様の事業発展を肌で感じ慣れる、やりがいのあるお仕事です〜 ■職務内容： 企業の設備投資面におけるリースコンサルタントとして、設備投資に関する提案、金融支援、税制・補助金のアドバイス等　を通じてお客様のお役に立てる業務です。 千葉銀行の営業店と連携をとりながら、以下を担当いただきます。 ・リース取引の提案営業　 　※基本的に千葉銀行からの案件ニーズ情報紹介への取組が多いです ・リース取引の新規開拓営業 　※千葉銀行に預金口座をお持ちの企業への提案セールスが中心となります （変更の範囲）その他当行が指示する業務 ■魅力： ・待遇面や福利厚生は、千葉銀行と同様の制度で運用しています。 ・設備投資を必要としている地元企業に、リースを通じて支援することで地域社会に貢献できます。企業の9割以上が利用している「リース」を武器に、ご自身の才覚で如何様にも提案営業が可能です。 ■磨けるスキル： リース対象は、オートリースを中心にオフィスの椅子やPCから医療現場のMRIシステム、産業用ロボット、観光バスなど、数十万円から数億円規模まで幅広く、様々な事業や設備投資について学ぶことができます。医療機器などの最先端分野に関わるケースも多々あり、世の中の動きや新しい流れも見えてくる、そんな面白さがあります。リース会社では、金融に関する知識だけでなく、物に関する知識も習得することができます。企業の設備投資における総合コンサルタントを目指すことが出来るフィールドが広がっています。 ■当社の強み： ・千葉銀行のグループ会社として、地域に密着したリース営業を展開しております。設立以来30年以上に亘って築いた信用と実績により、多くのお取引先様から支持を得ております。 ・基本的に千葉銀行のお取引先様に対して、営業活動を行っております。銀行の各支店の営業担当者と連携した営業活動により、お取引先様のニーズをしっかりと把握した提案活動が出来るのが強みです。 変更の範囲：（変更の範囲）その他当行が指示する業務

◇◆急成長中のFintech企業／週4程度在宅可・フルフレックスの働き方◎企業／日本のFintechの発展をリード／キャリアパス豊富◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜IPO前＞ ・投資家向け説明資料の作成サポート ・上場申請書類（Ⅰの部、各種説明資料等）の作成サポート ・証券会社による引受審査及び取引所による上場審査の対応サポート ・IRサイトの開設、インサイダー取引規制の社内周知等の上場に向けた準備　 ＜IPO後＞ ・決算説明会資料の作成サポート ・決算説明会、投資家面談の実施運営 ・投資家からの問合せ対応窓口 ・適時開示リリース文の作成サポート ・東京証券取引所の対応 ・決算短信（定性的情報）、有価証券報告書等の法定開示書類の作成サポート ・IRサイトの運営 ・株主総会の運営サポート ・株式事務（株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会等） ■当社について： 当社は、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。""事業創造イネーブラー""とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。 デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard（エクサード）」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。 私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。

◇◆急成長中のFintech企業／週4程度在宅可・フルフレックスの働き方◎企業／日本のFintechの発展をリード／キャリアパス豊富◆◇ ■業務内容： 当社は、2006年の設立以来「決済から、きのうの不可能を可能にする。」をミッションとして、決済・金融とテクノロジーを組み合わせた数多くの決済関連プロダクトを生み出してきたエンベデッド・ファイナンス（組込型金融）におけるリーディング企業です。決済分野における圧倒的な経験と実績をもとに、多くの企業との連携を核に、前例のないサービスを共創し続けています。 プロダクトの成長とともに在社員が300名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。コーポレートガバナンスの強化とグループ経営戦略の遂行に向け、 営企画メンバーを複数名募集します。 外資系投資銀行出身CFOのもとで、企業成長のダイナミズムを感じながらスキルアップを目指せるポジションです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な業務内容： 以下の業務範囲について、チームメンバーで分担してご担当いただきます。 【経営企画業務】 ・グループ戦略の検討・整理、競争優位性の検証 ・契約締結時のリスクマネジメント（リーガル連携） ・業務提携先等のステークホルダー対応、投資先管理 ・M&A・資金調達における交渉窓口・プロジェクト推進 ・対外交渉・新規事業立ち上げ・他部署連携における事務局運営 【経理財務連携業務】 ・KPIの分析、投資案件評価・投資判断の検証、撤退基準の検証 ・財務シミュレーション、PL感応度分析 【経営管理連携業務】 ・全社的会議体の運営、意思決定のサポート ■仕事のポイント： グロース・ステージにあるベンチャー企業において、コーポレートガバナンスに深く関わりながら、組織全体の健全な運営と成長に携わっていただきます。会社の持続的成長の実現にむけて、透明性や信頼性を高める活動に携わることが可能です。 また、企業の成長をけん引する重要な経営戦略や資本政策の策定、および新規事業やM&Aの推進に関与することを通じ、グループ全体の方向性をかたち作り、新たな価値を生み出す現場に携わることが大きな魅力となります。

【異業種歓迎／生産管理のご経験生かしませんか】【日本で唯一BCGワクチン（はんこ注射）を製造するメーカーの子会社】 当社の企画業務部として下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・経営企画業務全般（事業運営、企画・経営計画、各種調査分析、製品仕様立案、工場移転業務など） ・パッケージ・添付文書の校正 ・製品の受発注、調達管理（資材管理、製品スケジュール等含む） ・海外サプライヤーからの購買、品質情報等の対応（翻訳、通訳） ・製品の輸出入 ※購買、貿易業務もございますが、メイン業務は企画職となります 【変更の範囲：無】 ■組織構成： 企画業務部は3名で構成されております。 ■社風： 池袋駅から電車20分の清瀬工場での勤務となります。少数精鋭部隊で構成されており、非常にまったりとした社風です。しかし、「時間や金銭をかけても良質なものを提供したい」という想いが強く、社員一人ひとりが責任感を持っています。 ■同社の特徴・魅力： 同社は「日本ビーシージー製造株式会社」の子会社として、1961年に設立されました。BCGワクチンを製造する際の「凍結乾燥技術」を応用した免疫血清学的検査薬の研究、開発を行っています。 ・国内唯一のBCGワクチン供給メーカーの子会社となり、安定している会社です。日本ビーシージー製造をも牽引する企業として、売上はここ数年で倍増しており、急成長しています。 ・信頼される製品を作り続けることで、継続的に製品を供給する体制を確立しています。 ・特定の初期癌に有効な薬品や結核の診断薬の開発で成功し、拡販を進めています。 変更の範囲：本文参照

【国内エネルギー供給最大シェアを占める石油を取り扱う産業団体/エネルギー政策・石油に関わる税制や統計調査をテーマに委員会の企画・運営や情報収集を行う／年休124日／転勤無し】 企画総務部では、主にエネルギー政策・石油に関わる税制や統計調査をテーマに委員会の企画・運営やテーマに関連した情報収集・発信を行っています。 ■業務内容：【変更の範囲：企業の定める範囲】 ・石油・エネルギー政策等の石油業界関連政策に関する情報収集活動 現状の課題把握ならびに課題解決に向け会員各社からのヒアリング、外部有識者会議の傍聴や、外部調査機関を使用し、諸外国も含めた石油業界の現状や動向調査を実施。 ・石油関連の税制や補助金に関する省庁への提言 情報集活動を踏まえ、会員各社が燃料の安定供給とカーボンニュートラル燃料の開発・実装に向けた活動を両輪で進めていくために、会員各社の意見を取りまとめ、省庁への現状の説明や必要な要請（補助金・税制改正等）を行う。 ・統計データ作成・情報提供 会員各社の生産・販売・在庫等のデータを用い、統計データを作成する。データから、業界の現状を把握・整理して課題の認知につなげる。また、会員各社に対し情報を提供。対外的には、HP上で石油業界に関する情報の公開等も行う。 〈入社後の業務イメージ〉 上長の指導の下、以下の様な業務に取り組んでいただきます。 ・委員会や政府などへの説明に必要な情報やデータの収集・分析・資料作成 ・各種会議の議事録の作成 ・会員会社へのヒアリングや政府（関係省庁）との折衝に同行・参加 ・ゆくゆくは上長らの支援を受けながら委員会における各テーマの課題整理・解決策を自ら考案し、政府担当官等との折衝を主導いただきます。 ■組織構成：企画（総務）部 法規、政策的障害、石油諸税、他部門非対応のテーマを取り扱っています。 20代〜50代の男女5名の職員が所属しております。※業界未経験の中途入社者も活躍中 ■石油連盟とは： 石油元売精製会社10社から構成される基幹的産業団体。 石油業界が直面する内外の諸問題の収集・解決により、石油業界の健全な発展と国民経済の持続的発展に寄与する事を目的に事業を行っています。 石油精製・元売業界をとりまとめる業種団体として、唯一の存在です。 変更の範囲：本文参照

〜ディスプレイ製造用イオン注入装置は世界シェア100％で市場を独占／大手企業の子会社で上場企業並みの制度を整備〜 ■業務内容：【変更の範囲】会社の定める業務 半導体事業部の事業戦略の策定に関わる業務、及び企画全般に関わる業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ 1）事業部の年度事業計画、中期事業計画の策定・モニタリング及びフォロー 2）事業部の損益予算の編成、予算管理・統制に関する業務 3）新規事業企画、諸制度等の構造改革、その他各種プロジェクトへの参画・支援業務 ■採用背景： 現担当の定年退職（2〜3年後）を見据えた増員募集 ■組織構成： イオンビーム事業本部には、営業部、半導体装置事業部、FPD装置事業部、フィールドサポート事業部があります。 ■入社後にお任せすること： 各部署にて、事業理解を深めてから、現担当の事業本部長の下でデータをまとめたり、事業策定をお任せします。 ■期待する役割： イオンビーム事業本部（工場）にて、営業戦略・技術戦略・事業計画などの具体的な案の策定をお願いします。 ■裁量権について： 経営陣との距離も近く、自由に意見を言える環境です。各部の部長を巻き込みながら業務を進めることが出来ます。 ■当社について： ・当社は半導体／ディスプレイ関連の機械装置メーカーとして、設計・開発から製造・販売・アフターサービスまでを全て一貫して行っている会社です。1973年の事業開始以来、高機能半導体製造用途においてはこれまで約1,000台を世界各地の大手半導体メーカーや電機メーカーへ納入しています。またディスプレイ製造用途においては半導体製造用途で培った技術力を活かし1988年に事業をスタート、今では当社装置はスマートフォンやタブレット端末向けの高輝度・高精細ディスプレイ製造に不可欠なものと位置づけられ、世界シェア100％で市場を独占するに至りました。 ・日新電機株式会社（住友電工グループ）の100％子会社です。親会社と同等の福利厚生制度や独自の労働組合を有し、また誰とでも「○○さん」と呼び合うフランクで風通しの良い社風や新卒採用者定着率の高さなど、安心して業務に打ち込める環境が整っています。

〜未経験歓迎！グループ約120社の自動車業界大手GLIONグループ／残業20時間程度／海外で仕事ができる／得意な語学を活かせる事業開発業務！〜 ■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後もタイ等の東南アジアをはじめとする海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、1年以上の現地駐在をお願いする予定です。 ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。近年では異業種から転職された方や、入社後間もない若手社員が生き生きと活躍しております。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ＜グループ安定性◎＞自動車に関する様々な事業に加え、飲食事業等も手掛ける「GLIONグループ」は、現在グループ会社計130社超！今後もM＆Aを進め、拡大路線です。「より多くのお客様へ、より多くの満足をお届けしたい」という想いから、フィールドを広げ拡大し続けるGLIONグループでは、グループ会社の方々と共に進める様々な事業やプロジェクトに関わる機会が多数あり、成長できる環境にてやりがいを持って働いていただけるお仕事です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。残業時間もほとんどございません。

〜未経験歓迎！グループ約120社の自動車業界大手GLIONグループ／残業20時間程度／海外で仕事ができる／得意な語学を活かせる事業開発業務！〜 ■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後もタイ等の東南アジアをはじめとする海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、1年以上の現地駐在をお願いする予定です。 ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。近年では異業種から転職された方や、入社後間もない若手社員が生き生きと活躍しております。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ＜グループ安定性◎＞自動車に関する様々な事業に加え、飲食事業等も手掛ける「GLIONグループ」は、現在グループ会社計130社超！今後もM＆Aを進め、拡大路線です。「より多くのお客様へ、より多くの満足をお届けしたい」という想いから、フィールドを広げ拡大し続けるGLIONグループでは、グループ会社の方々と共に進める様々な事業やプロジェクトに関わる機会が多数あり、成長できる環境にてやりがいを持って働いていただけるお仕事です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。残業時間もほとんどございません。

■採用背景： 株式会社ライガーホールディングインターナショナルは、神戸に本社を置く自動車ディーラーをはじめ関連自動車小売サービス等を手掛けるGLIONグループのグループ会社です。当社では海外子会社11社14拠点や海外向けの輸出等を行う国内子会社4社6拠点の経営管理が主な事業となります。 今後も海外各国への事業拡大や進出国の拡大を予定しているため、ご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・海外拠点との日次、月次でのコミュニケーションを通じての事業計画達成のための数値管理 ・各種プロジェクトを推進するためのプロジェクト管理 ・上記のマネジメントについて学びながら、将来的にお1人で各社を担当 ※状況に応じて、数週間の中期出張をお願いする予定です。 ■ご入社後について： OJTという形でついていただき業務をこなしながら学んでいただきます。 適性に応じた業務分担を行いますので、着実にスキルを磨くことができます。近年では異業種から転職された方や、入社後間もない若手社員が生き生きと活躍しております。 ■魅力点： ＜グローバルに働ける◎＞海外にあるグループ会社や日本にある統括会社で勤務いただき、グローバルで刺激的な毎日を送ることができる職場です。 ＜グループ安定性◎＞自動車に関する様々な事業に加え、飲食事業等も手掛ける「GLIONグループ」は、現在グループ会社計130社超！今後もM＆Aを進め、拡大路線です。「より多くのお客様へ、より多くの満足をお届けしたい」という想いから、フィールドを広げ拡大し続けるGLIONグループでは、グループ会社の方々と共に進める様々な事業やプロジェクトに関わる機会が多数あり、成長できる環境にてやりがいを持って働いていただけるお仕事です。 ■ワークライフバランス： 当社では働きやすい環境づくりに取り組んでいます。GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇制度あり。全ての従業員が健康的な生活が送れるようサポートいたします。残業時間もほとんどございません。

【東証プライム市場上場／土日休み／平均残業5〜10時間／戸建分譲住宅における販売シェア30%／年間4万戸を供給する業界／リーディングカンパニーとしてグローバル展開を視野に海外事業を強化し、海外売上高1千億円規模を目指します】 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 経営企画部における主要である「上場管理業務」「グループ子会社管理業務」の担当者として、上場管理規程対応、法定/義務開示対応、有価証券取引管理（インサイダー規制対応）、コーポレートガバナンスコード対応等に加え、グループ子会社を統治するための規程・ルールの策定および運用管理などを担当いただきます。 ■採用部署： 経営企画部が現在計11名（男性6名、女性5名）所属しております。 ＜誰もが当たり前に家を買える、そんな社会を目指す分譲住宅メーカー＞ ■当社は、一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、 株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社の6社が経営統合し、2013年11月に設立しました。 ■戸建分譲、マンション分譲及び請負工事業を中核事業とし、その他住宅関連事業の内製化を進めるための事業展開、新規事業の育成、海外市場への展開に取り組み、「より多くの人が幸せに暮らせる住環境」を創造するための事業を展開しています。 ◎ホールディングス体制 飯田グループホールディングスは、グループ全体にかかわる経営戦略の検討・立案・推進、グループシナジーの創出、グループ各社の事業効率向上支援などの経営支援ををっています。このようなホールディングス体制を通じて、グループ各社ががっている各事業の成成・発展を図り、グループ全体の企業価値向上を目指します。 変更の範囲：本文参照

〜グループ全体の統括をお任せします／年間休日120日／土日休み／70歳まで再雇用制度あり／福祉を起点に飲食、リゾート開発、農業など幅広い事業を展開〜 ■業務内容： ・リゾート、飲食グループのマネージャーをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ＜グループ全体の統括＞ ・運営全般の管理 └愛知、三重の5事業所があり、今後も新規出店の予定があります。 ・営業：利用客、団体、研修利用等の獲得をお任せします。 ・損益管理 ・教育、育成 ・広報 ・採用 ・新規事業企画　等 ■業務の割合： ・店舗サポート、手伝い（2割） ・バックオフィス業務（4割） ・飲食事業の企画や経営企画など（4割） ※１週間単位で換算すると店舗対応（外出）と内勤でのマネジメント業務は5：5程度です。 ■管理をお任せする施設： （1）チータープリン（飲食） （2）旅するジンギスカン 生らむバッハ（飲食） （3）サポートイン南知多（宿泊、温浴施設） （4）サポートイン南知多の別館アネックス（宿泊、温浴施設） （5）榊原温泉「湯の瀬」（宿泊、温浴施設） ■組織構成： ・常勤15名、非常勤50名が在籍しています。 └各施設の社員が合計15名です。うち、支配人や店長の4名を直接的にマネジメントしていきます。 ■当社の魅力： ＜就業環境の改善＞ ・2023年より休日数を大幅にアップ。加えて「残業ほぼゼロ」を実現しているため、ワークライフバランスもしっかり充実。そのほかにも新入社員面談の実施など、様々な取り組みが功を奏し、過去3年間の新卒社員定着率は100%です。 ＜『福祉×○○』で右肩上がりの業績＞ ・地域と連携しながら「福祉が当たり前にあるまちづくり」に力を入れています。例えば、 ◎介護施設の一階に店舗を構えるラム肉の焼肉屋（飲食事業） ◎日本初の福祉特化型宿泊施設（リゾート開発事業） ◎自社農園の運営&配食サービス（農業、食品加工業） など、多彩な事業を通して障がいのある方々が自立し、働ける場を創出しています。 変更の範囲：本文参照

〜IPO目指し急成長中のスタートアップ企業／自社プロダクト「hacomono」7,000店舗超導入／累計資金調達額64.5億円／土日祝休み〜 ■業務内容： 当社は、「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに掲げ、テクノロジーの力で、日本の健康課題の解決に貢献する事業を展開するバーティカルSaaSスタートアップ企業です。2019年3月にサービス開始後、ウェルネス店舗の入会、予約及び決済などの手続きをDXし、顧客体験を高めるソリューションとして、現在では7,000店舗以上、510万人を超える方々にご利用いただくサービスへと成長を続けています。また、ファイナンス面では、シリーズCとして2023年にエクイティ及びデットファイナンスにより総額38.5億円の調達を行い、これまでに累計64.5億円の資金調達を実施しております。基幹システム及びウェルネス店舗のDXを拡大し、社長室起点でFintech領域でのサービスもローンチいたしました。業界プラットフォームとなりつつあるhacomonoでは、これまでの基盤を活かした新たな事業づくりにも取り組んでいます。社長直下での「社長室」にて新規事業開発、及び、経営に関わる組織横断的な業務を担当する方を募集します。 ■具体的な業務内容： ・新規事業領域の企画立案・推進に関する事項 ・事業戦略構築及び計画立案に関する事項 ・M&A・ビジネスアライアンス構築に関する事項 【変更の範囲：会社の定める業務】

□■バックオフィス支援のSaaS開発企業／導入社多数／フレックス／福利厚生充実□■ ■概要： マネージャーのサポートを行っていただきながら、CS推進部内の各ユニット／チームを段階的に管掌いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎CS推進企画ユニット （1）企画チーム：業務改善に向け、コンサルの立ち位置で改善企画や推進を行うチーム （2）システムチーム：企画されたシステムやアプリケーションの導入支援（POCやオンボーディング）、データ抽出を行うチーム （3）サポートチーム：カスタマーサクセス部全体の社内外の事務処理を一手に代行するチーム ◎CXユニット （4）CXチーム：ジンジャーに関わる機能や操作、法律上のマニュアルや動画、WEBページなど、コンテンツ制作を行うチーム （5）プロダクトナレッジチーム：ジンジャーに関わる情報（ナレッジ）全てを取りまとめ、開発部門と連携し、情報管理を行うチーム （6）イネーブルメントチーム：（4）（5）の活動を活用して従業員の成長を促すための研修やテストなど教育活動を行うチーム ■具体的な業務内容： 上記（1）〜（6）のチームを段階的に関わっていただき、管掌範囲をいただきます。 具体的には、各チームの業務に携わっていただきながら、業務内容を理解し、月次業務を担当いただきながら、業務効率、成長の観点からより良いチーム作りをマネージャーとともに考え、実行いただきます。 ■チームの特徴： 少人数精鋭で1人1人が責任を持って業務を担当しながら、チームで課題や問題を協力して対応しています。 ■当ポジションの魅力： ・当ポジションのマネジメント次第で効果の最大化が目指せ、チーム一丸でのやりがいにつながる ・自身でも企画職経験ができる ・起案から稟申、テスト、構築まで一連の流れを経験できる

【ソフトバンクG／4年連続増益で安定性と成長性有／入社時から有休付与／福利厚生制度充実など働きやすい環境】 ■業務内容： ソフトバンク100%出資子会社の安定企業である当社にて営業企画部門の管理職候補として、営業戦略の立案やマーケティング活動のサポート業務をお任せします。 ■具体的には： ◇自社製品（IT点呼キーパー、ホワイト安全キーパー）とソフトバンク商材の営業戦略、企画の立案 ◇市場調査とデータ収集、分析（Salesforceを想定） ◇実績管理 ◇販売店や営業のインセンティブ管理 ◇販売店の管理（トレンドや地域性にあわせて商品の売り方の戦略について指示出し） ◇展示会への参加やウェビナーへの登壇、キャンペーンの企画運営 など ■商品概要 IT点呼キーパー：2,300社突破 ご利用拠点7,200拠点以上のサービスです。 全ての点呼機能を営業所別データで一元管理可能、 点呼結果の記録簿自動保存機能による不正防止、 出勤予定データを一括で取込めも簡単にできます。 ホワイト安全キーパー：白ナンバー事業者向けの安全運転管理者の円滑業務をサポートする飲酒検査クラウド管理システムです。 ■組織構成 5名（課長1名／以下メンバー　30代の女性が多い組織です） ■出張 基本的にはございません。 ■評価体制や将来のキャリアステップについて： 実力や経験に応じて年齢問わずキャリアアップが見込める環境です。 評価制度もきちんと整えており、頑張りや成果に応じて評価をさせていただいております。 ■当社の魅力： ◎ソフトバンクグループの安定性 当社はソフトバンクのグループ企業なので、安定した基盤で働いていただけます。 ◎正当な評価制度 評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。また、人事制度が明確なので、昇進／昇格などキャリアアップも狙うことができます。 ◎ワークライフバランス 年間公休数117日、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。残業は平均10〜20時間となっています。 ◎充実した福利厚生制度 諸々の休暇のほか、ソフトバンクグループ企業ならではの制度もあります。

【組織急拡大・グローバル化中／導入企業8000社突破！国内・アジア圏トップクラスの環境系SaaS企業で経験を積みませんか？／メーカー・運輸・小売・建設など様々な業界の大手企業で導入実績あり／顧客企業のCO2削減をサポート】 ■業務内容： 企業・自治体を対象にCO2排出量の見える化・削減・報告のためのクラウドサービスを提供する当社にて、M&A業務をお任せします。国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションとなります。経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。 ■業務詳細： ・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案） ・エグゼキューション業務（ストラクチャー、デューデリジェンス、バリエーション、ドキュメンテーション) ・プロセス・投資意思決定に関する仕組み作り・KPI管理・改善 ・PMI（方針・プランの策定・推進、シナジーの実現、投資先への出向等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 当社は、2019年10月の創業で「次世代によりよい世界を」をミッションに世界の気候変動問題に取り組んでいるスタートアップ企業です。企業・自治体を対象に、サプライチェーン全体のCO2排出量の見える化・削減・報告のためのクラウドサービスとともに、カーボンオフセットや包括的なSXコンサルティングを一気通貫で提供する『アスエネ』、ESG評価クラウドサービス『アスエネESG』、カーボンクレジット・排出権取引所 『Carbon EX』の運営をしています。 変更の範囲：本文参照

〜「新たな交通インフラを創りあげていく」未来を変えていく株式会社Luupで働きませんか？／人口減少・高齢化社会における新たな公共交通・社会インフラへ〜 本求人では、今後のサービス拡大に向けての営業計画策定から新規アライアンスの獲得、営業チームのマネジメントなどをお任せする「セールスリーダー（デベロッパー、ファンド担当）」を募集します。 ■業務詳細： （1）営業計画策定 ・サービス拡大に向けたエリア毎のポートの設置数、設置場所、スケジュール等の計画を立案していただきます。 現在は、有名商業施設、ホテル付近、駐車場の一角、コンビニや飲食店などに設置していますが、ユーザーの利便性・立地とメンテナンス効率を考えた新規ポート設置場所を開発していただきます。 （2）ポート設置の為のアライアンス先の新規開拓・強化 ・大手企業から自治体、地場の会社、個人の店舗等エリアの特性を踏まえた『LUUP』を活用したアライアンス戦略を自ら描き、契約の交渉等を行いながらアライアンスの締結していただきます。 （3）営業チームのマネジメント ・近い将来リーダーとして、チームの営業戦術や数値・業務マネジメント等もお任せしていきます。 ■仕事の魅力： ・自身のポート導入の成果によって、これまで生まれていなかった新たな移動手段を街に生み出す仕事になります。 ・結果として、地域への継続的な価値を創出する事業に携わることができます。 ・Luupの最重要であるテーマであり、会社からの期待値も高く、新たな営業戦略の立案、実行含めスピーディーな意思決定のもと進めるため、既存の延長戦の手法にとらわれず、新たな手法をスピーディに実行検証することができます。 ■当社について： ◇株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 ◇街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業／ワークライフバランス・福利厚生◎〜 ■配属部署のミッション： 2026年からの市場流動化に伴う市場活性化、および当社の市場調達の必要性のため、トレーディングを主とするチームを2024年7月に立ち上げました。今後、トレーディング組織構築の準備やリスク管理／ガバナンス体制の確立を行っていくミッションを負っています。 ■業務概要： ◇トレーディング業務にかかる業務フロー・規程の策定 ◇リスク管理／ガバナンス手法の整理・運用フローの構築（ミドルオフィス） ◇料金精算・証拠金管理の整理・運用フローの構築（バックオフィス） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： ◇トレーディング組織の立ち上げ準備にかかるサポート業務 ◇ミドルオフィスとして、トレーディング実施時における売買ポジションの管理、トレーダーに対するけん制機能、トレーディングを軸とした小売料金の整理及び運用 ◇バックオフィスとして、トレーディング実施後の料金精算、日々変動する時価の評価・管理、取引所等に積み立てる証拠金の管理・清算等にかかる業務の整理及び運用 ■働きやすい職場環境： （1）中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 （2）最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■企業の特徴／魅力： 中部電力ミライズ株式会社は、中部電力グループの販売事業会社として、エネルギー事業環境の変化やテクノロジーの進化に対応し、お客様と共に未来図を描き、実現していくことを目指しています。お客様との信頼関係や技術力、提案力などの強みを活かし、お客様の様々な課題解決に貢献する「コミュニティサポートインフラ」を提供しています。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 中央省庁・自治体等の公共系事業において、各得意先の営業担当と伴走して、予算案・政策等のヒアリング実施、当社ソリューションの紹介、企画プランニング〜提案〜事業推進までプロジェクトにおける中心的存在としての役割を期待します。提案〜実施まで幅広く裁量を持つことができます。 ■プロジェクト例：補助金、デジタル田園都市国家構想、DX、教育など、様々な公共案件 ■参照： TOPPAN　SOCIAL　INNOVATION　https://www.toppan.co.jp/biz/social/ ■ミッション： ソーシャル領域における各種事業の制度設計や事業推進を担っていただきます。 クライアント、外部連携企業、有識者・各種団体等との連携を図りながら、事業を推進していただき、将来的には次期TLとして部門を牽引していただくことを期待します。 また予算案・政策等のヒアリング実施、当社ソリューションの紹介、施策仕様に関わる情報提供、入札・契約関連の諸手続き、受託案件の品質・スケジュール・予算管理、社内他部署との総合調整、納品までプロジェクトにおける中心的存在としてPMおよびPMOの役割を果たしていただくことを期待します。 ■部門ミッション： ・社会課題に真摯に向き合い、自己のオリジナリティを高め続けて、社会に貢献する。 ・複雑化する政策事業の拡大に向けて、政策情報、経験、ノウハウ、プラットフォームで支援する。 ■企業について： 2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は「TOPPAＮ株式会社」として、新たなスタートを切りました。旧凸版印刷株式会社の主要事業を継承した当社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引して参ります。ワールドワイドで社会課題を解決するリーディングカンパニーとして、変革と深化を加速させ、経済的価値と社会的価値の創出に向けた取り組みをスピードアップさせていきます。そして、より良い社会を創る一翼を担えるよう、ステークホルダーの皆さまと着実に前進し、未来を拓き続けます。 また、当社は最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業です。経済産業省と東京証券取引所が選定する「DX銘柄」に2021年より3年連続で選ばれ、デジタル化する社会のニーズに対応しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ABEMAの事業成長を担う／リモート週2日程度／圧倒的に成長できる環境／裁量権が高い／住宅手当・福利厚生充実】 ■業務内容 ABEMAの事業成長の根幹を担う「経営企画」ポジションを募集致します。 エンターテイメント領域において、経営の意思決定を支援するためのマーケット情報を収集・分析し、事業チャンスを最大化させることをミッションとしています。 事業部門や経営層と伴走しながら、国内外のエンタメやテック分野のマーケット調査、ビジネスモデル設計、事業計画の策定、M&Aやアライアンスの検討・実行などを行って頂きます。 ■入社後業務 まずはメンバーと並走しABEMAのビジネスモデルや様々な経営資源・アセットの理解を深めて頂きます。その後、事業計画の策定や戦略企画など、経営層への提案も含めて活動頂きます。また、社内の関係部署や外部の協力会社さまと共に、M&Aやアライアンスの検討・実行にも携わって頂きます。 ■配属部署 20~30代の少数精鋭チームで国内外のマーケット調査・分析を進めています。都度調査の方向性や進捗を相談・共有しあえる雰囲気があります。上司と自身のありたい姿や業務上の目標を摺合せ、そこに向かって支援してもらえる土壌があるチームです。 ■魅力 事業成長に直接的にプラスのインパクトを与えるチャンスを見つけて、経営層に提案するところまでが業務範囲になるため、直接事業成長に貢献できます。 ■メディア事業部について 「メディア事業」は、2004年にリリースしたブログメディアの「Ameba」を中心に、アバターサービス「アメーバピグ」、電子書籍サービス「Amebaマンガ」、ビジネスパーソン向けメディア「新R25」、音楽配信サービス「AWA」、動画配信事業「ABEMA」インターネット投票サービス「WINTICKET」など、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開し、事業を拡大しています。 ■働き方・福利厚生 健康的な働き方の推進→https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=24630 充実した福利厚生→https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=26074 変更の範囲：会社の定める業務

【三井住友ファイナンス＆リースグループで唯一のレンタル会社／5年連続増収増益／最先端の技術に関われる／柔軟な働き方／リモートワーク／フルフレックス／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 経営目標の策定や中長期経営計画の策定、予算管理、業務戦略管理、KPI管理／規定、社内ルールの策定等、経営管理業務を中心にお任せします。ご自身の強みを活かして事業拡大に貢献してくれる方を募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・上記の仕事内容の他に当社企画では広報／保険（動産総合保険管理・賠償責任）／安全保障管理、認証（Pマーク等）／入札なども実施。 経営管理業務以外の経営企画業務に携わることができ、経営企画としての幅広いキャリアをつむことができます。 ・将来的には管理職としてご活躍していただくことを期待しております。 ■事業の展望： 【展望】お客様がモノを所有から使用するという考え方に変わりつつあり、代表例がサブスクです。世の中の変 化からレンタルの拡大の余地があり、今後取り扱い商材を増やしていく意味でも事業としてまだまだ拡大してい く可能性が十分あります。 ■当社の魅力： ・レンタル用展示場を開設しており、新しいことにチャレンジしています。 ・取引先への訪問がない日は、ジーンズやスニーカーなど、カジュアルな服装での勤務が可能。 ・社員食堂あり。バランスのとれた食事や、気軽なコミュニケーションを実現。 ・柔軟な働き方。テレワーク、フルフレックス制度あり。 ■当社の特徴： ・日本を代表する金融グループの一つ、三井住友フィナンシャルグループにおいて、唯一、総合レンタル事業を展開しています。 ・2013年に現体制となって以来「時代を先取りし、付加価値の高いレンタルサービスを提供することにより社会貢献する」を企業理念に掲げ、レンタルという存在の更なる普及を目指しています。 ・近年、サブスクリプションが台頭してきたこともあり、分割払いでサービス提供できるレンタルの認知度が増してきています。 ・得意としてきたのはPCやタブレットなどの「IT機器」、電波や電気信号などを測定する「計測器」、介護ベッドを軸とする「介護福祉用具」の3ジャンルです。 変更の範囲：本文参照

〜グロース戦略の立案・企画／プロダクトグロース（グロースマーケティング）／日本最大級のテックカンパニー／リモートやフルフレックスなど柔軟な働き方が可能〜 ■業務概要： 「LINEギフト」を中心としたLINEプラットフォームを通じたコマースサービスのグロース戦略の立案・企画業務および、それに付随する業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： グロース戦略の立案から企画、シーズナルの大型キャンペーン施策の企画・開発ディレクション、シミュレーションから分析までプロダクトグロースにおける一連の業務を担っていただきます。 ■主な業務： ・グロース戦略の立案 ・シミュレーション／分析 ・大型キャンペーン企画／開発ディレクション ・継続的グロース企画／開発ディレクション ・プロモーション企画 ■企業概要： 当社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。 約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。 ■企業ミッション： 「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。 めざめてから、眠りにつくその瞬間まで。 さらには非日常のひとときや、いざという非常時も。 進んでゆくあなたの毎日に、驚きと感動を提供しつづけます。 変更の範囲：本文参照

【ABEMAの事業成長を担う／リモート週2日程度／圧倒的に成長できる環境／裁量権が高い／住宅手当・福利厚生充実】 ■業務内容 ABEMAの事業成長の根幹を担う「経営企画」ポジションを募集致します。 エンターテイメント領域において、経営の意思決定を支援するためのマーケット情報を収集・分析し、事業チャンスを最大化させることをミッションとしています。 事業部門や経営層と伴走しながら、国内外のエンタメやテック分野のマーケット調査、ビジネスモデル設計、事業計画の策定、M&Aやアライアンスの検討・実行などを行って頂きます。 ■入社後業務 まずはメンバーと並走しABEMAのビジネスモデルや様々な経営資源・アセットの理解を深めて頂きます。その後、事業計画の策定や戦略企画など、経営層への提案も含めて活動頂きます。 また、社内の関係部署や外部の協力会社さまと共に、M&Aやアライアンスの検討・実行にも携わって頂きます。 ■配属部署 20~30代の少数精鋭チームで国内外のマーケット調査・分析を進めています。都度調査の方向性や進捗を相談・共有しあえる雰囲気があります。上司と自身のありたい姿や業務上の目標を摺合せ、そこに向かって支援してもらえる土壌があるチームです。 ■魅力 事業成長に直接的にプラスのインパクトを与えるチャンスを見つけて、経営層に提案するところまでが業務範囲になるため、直接事業成長に貢献できます。 ■メディア事業部について 「メディア事業」は、2004年にリリースしたブログメディアの「Ameba」を中心に、アバターサービス「アメーバピグ」、電子書籍サービス「Amebaマンガ」、ビジネスパーソン向けメディア「新R25」、音楽配信サービス「AWA」、動画配信事業「ABEMA」インターネット投票サービス「WINTICKET」など、インターネット産業の変化にあわせて様々な事業を展開し、事業を拡大しています。 ■働き方・福利厚生 健康的な働き方の推進→https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=24630 充実した福利厚生→https://www.cyberagent.co.jp/sustainability/info/detail/id=26074 変更の範囲：会社の定める業務

【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がけるスーパーゼネコン】 ■担当業務： 当ポジションでは、再生可能エネルギー事業におけるソーラーパネルの設置などを発注者側として、当社の技術部門や専門業者と協力しながら業務を進めていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務詳細： ・太陽光発電を中心とした非FIT電源の開発業務（PPA、自己託送等） ・顧客の再生可能エネルギー導入に対する要望へのソリューション提供 ・再生可能エネルギー発電事業計画の立案、再生可能エネルギー発電事業スキーム検討 ・再生可能エネルギー発電事業の案件検討に必要なリード業務（各種契約交渉、法務、財務技術レビュー等） ・プロジェクトマネジメント業務（予実算管理、工程管理等） ■参考URL： （1）オンサイトPPA（サイプレス・スナダヤ） https://www.obayashi.co.jp/news/detail/news20231207_1.html （2）オンサイトPPA（内外テクノス） https://www.obayashi.co.jp/news/detail/news20230320_1.html （3）大林組のグリーンエネルギー事業 https://www.obayashi.co.jp/green_energy/vision/#sec01 ■職務の魅力： 再生可能エネルギー発電事業の企画段階から関わり、調査や詳細検討を経て、当社の収益事業を作り出すことが可能です。設計や施工、運用管理に携わってきたスーパーゼネコンであるため、実現性が高い計画を立て、プロジェクトを形にすることができます。 ■再生可能エネルギーへの取り組みについて： 大林組では、建設やエンジニアリングで蓄積した技術をベースに保有不動産を活用して、新エネルギー分野を新たな事業機会と捉え、積極的に取り組んできました。2012年7月に「大林クリーンエナジー」を設立してから現在までのさまざまな事業を立ち上げてまいりました。今後は、地熱、小水力などの発電事業も推進していきます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 【予測】需要予測、集客・レイバー予測、それに伴う新規店舗開発プランや経営戦略に準じたマスタープランの開発 【店舗開発】予算値達成のための新規展開のリード部隊 【分析】各種実績値のマーケティング分析専門部隊 【調査】リサーチ専門部隊。調査会社との折衝、まとめなど ※課長、部長クラスでのご活躍を想定しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【メッセージ】 当社は業界トップクラス成長率の会社であり、今後全国的なマーケティング投資に力を入れていくべく動き出しております。その組織のトップに就くのは『某有名テーマパークの史上最高収益を生み出したマーケター』。そんなトップのもとで数多くを学んでいける環境だけでなく、自分で組織をつくり引っ張っていけることが何よりの強みであり、自身でビジネスを動かしていただけるポジションです。 ■社会貢献： ・当社は「明るく楽しい社会づくりに貢献する」という理念を掲げています。食に携わる私たちの使命として、今後は地域社会と一体となり、子供たちを貧困から救いお腹いっぱい食べてもらえるような取り組みに挑戦していきます。 ・実際に"子ども食堂"という、おなかをすかせた子供たちに無償でラーメンを提供するイベントの開催や、貧困世帯への食糧支援など、好きなメニューをお腹いっぱい食べていただける取り組みを実施しています。 ・当社が日本一のラーメンレストランになったら、おなかをすかせた子供たちに「今日はラーメン食べていきな」「今日はから揚げ食べていきな」と言えるような会社になりたい。おなかも心も満たしてもらって、笑顔を増やし、子どもたちを貧困から救いたい。 ・2036年までに、「店舗数700店舗」「年商1000億円」の達成も目指しています。その根底には、「子どもたちのお腹と心を満たす世の中をつくりたい」という強い想いがあります。 ・私たちは「日本一になる」ことが目的ではありません。日本一になって、明るく楽しい社会づくりに貢献していきたいと強く思っています。社長をはじめとして「世の中に貢献したい、笑顔を作りたい」という思いを持った社員が集まっています。 ・自分自身を成長させながら、社会貢献にもつながる環境で、共に新しい一歩を踏み出しませんか？ご興味をお持ちいただき、素敵なご縁に繋がることを心待ちにしています。 変更の範囲：本文参照

〜グローバルに活躍したい方必見！ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー〜 ◆職務概要： モーター部門のなかで営業に特化した部署への配属になり、主にPMモーターをご担当いただきます。担当製品の販売戦略立案を含め、営業部門と連携を取りながら事業部の生産管理や技術部門への橋渡しを行うプロダクトマネジメントの業務です。（PMモーターに限定せず、モーター自体にご知見がある方であれば歓迎です） ※変更の範囲：会社の定める業務とする ・国内外の担当営業と事業部の生産管理部門 ・技術部門と連携をしながらの調整、および顧客への技術的な説明、フォロー（仕様、価格、納期、生産キャパシティ関係） ・技術的な側面での営業支援、拡販活動 ・引き合い案件の整理、マーケティング関連（市場調査）業務 ・Excel、PPT等を用いた社内資料作成 ■業務の魅力： 当社モーターアクチュエーターは、今後の回転機器製品の成長を牽引する重要な位置付けであります。この製品の成長に携わり、グローバルな市場を統括する醍醐味が味わえます。 ◆募集背景： 現在、車載向け回転機器製品（ステッピングモーター、ＤＣモーター、レゾルバ、ファン等）に力を入れており、引き合いが増えています。自動車の電動化に伴い、社内電動空調のデザインに即した細分化、サーマルマネージメントとしてのバルブ駆動用など、各種車載機器に取り付けるモーターアクチュエーターの需要が特に高まっており、より一層の事業拡大と、製品ごとの管理を強化をするための増員を行います。 ◆同社の特徴・魅力： ◇総合精密部品メーカーとしての技術力：同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。 ◇海外（グローバル）展開：同社は世界17ヶ国64製造拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約75%です。 変更の範囲：会社の定める業務