財務の求人情報の検索結果一覧

〜業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続けるグローバル企業グループ（旧：日本工営グループ／現：ID&Eグループ）の企画管理部門機能を担う企業／残業20h程度〜 ■業務内容： 国内外のプロジェクトに参画し、日本の政府機関をはじめ、数々の国際機関や企業から依頼を受けている総合技術コンサルタント事業を展開する同社の会計担当として、下記のような業務をお任せ致します。入社後は、ご自身のご経験や志向性に応じて、徐々にできる範囲を広げていって頂きます。 ■職務詳細：単体決算業務全般 入社後は主に親会社の月次・四半期決算対応、開示業務、監査対応、管理会計などを中心に、会計・経理に関する幅広い業務に携わって頂きます。また、グループ会社に対する会計サポート業務にも携わって頂きます。 また、ご経験に応じて会計システムの運用業務もご担当いただきます。 ■職務の魅力： 自身の経験を活かしながら、主体的にキャリアを構築できます。 業務に対しての責任感と協調性のある方が活躍できます。 また、将来的に連結決算業務に携わっていただくことも可能です。 ■働き方： ・フレックスや月12回のリモート制度が整っており、ご自身のペースに合わせて柔軟に働くことが可能です。 ・残業時間は平均20時間程度となっております。忙しい時期でも、基本的に20時間〜40時間程度の残業時間になるケースが多いです。時期によっては、20時間未満で収まることもございます。 ■求人の特徴： ・創立75周年を迎え、古風で硬いイメージを持たれるかもしれないですが、社会的使命を持つ総合建設コンサルタントの名の下に集う専門家集団は実に多様性、柔軟性に富んでおり、事務系においても活躍・成長できる機会は、自身のやる気がある限り無限にある環境です。 ■企業の特徴・魅力： 同社は、業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続ける東証プライム上場企業グループ（旧：日本工営グループ／現：ID&Eグループ）の企画管理部門機能を担う企業です。 報酬制度や人事評価制度、働き方にまつわる制度面は日本工営株式会社時代と変わりませんので、ご安心をいただけますと幸いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜美顔器などの医療・健康機器自社ブランド「MYTREX」／2023年は昨対比300%の急成長中企業／年休122日〜 ■業務内容： ファイナンス部門のプレイングマネージャー兼CFO候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ＜経理＞ ・日次／月次決算業務（仕訳入力、財務諸表の作成等） ・出納業務（支払処理、請求書処理、現預金管理） ・資産管理（固定資産、リース資産管理） ・単体・連結決算業務 ・有価証券報告書等開示資料の作成 ・社内、及び対外向けの決算説明資料の作成 ・法人税、事業税、法人住民税、固定資産税、事業所税、その他法人に係る税務関連業務 ・消費税の申告・納税 ・固定資産の計上、減価償却に関する業務 ＜財務＞ ・財務分析 ・KPI管理の導入と定着 ・今後の事業拡大に向けた管理体制・組織構築 ・キャッシュフロー管理 ・決算業務（月次、四半期、年次） ・税務関連業務 ■募集背景・当ポジションのミッション： 創業8年で売り上げ100億を達成した当社は、M&Aを促進していくなど、企業として大きな発展を遂げる真っ只中にあります。100億規模のメーカーとして今後ファイナンス部門が非常に重要なポジションとなることから、組織強化のため増員する運びとなりました。 まずは一通りの実務に慣れていただき、将来的にはプレイングマネージャー兼CFO候補として、当社のファイナンス部門を牽引していただくことを期待しています。 ■当ポジションの魅力： ◇代表直下のファイナンス部門責任者として、経営陣の重要な意思決定に深く関与することができるポジションです。 ◇自身のアイディアやサポートが企業の進むべき方向に直接影響を与えることに、大きなやりがいを感じていただけます。 ◇メンバーに指示を出すだけではなく自ら率先して動いていただくことで、資金調達、予算管理、投資戦略、リスクマネジメントなど、多岐にわたる業務を経験し、財務・経理のスペシャリストとして多様なスキルを磨くことができます。 ■配属組織： 派遣社員を含む3名体制の部署です。プレイングマネージャー兼CFOとしてのご活躍を期待しています。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： グループ企業（保険代理店、化粧品、飲食、シンクタンク、出版、旅行、旅館・ホテル、コンサルタント、スリランカ事業など）の経理業務全般をチームで担当します。 ■職務内容詳細　 ・現預金の管理 ・仕訳伝票の入力 ・入出金管理 ・支払業務 ・税務対応 ・監査対応 ・予算作成、月次および年度決算業務 ・社内外への報告資料の作成／子会社への経理指導　など ※入社後は現メンバーをサポートしながらOJTで学んでいただきます。 ■使用会計ソフト：勘定奉行 ■組織構成： 現在、社内に公認会計士（合格者含む）が4名在籍しております。 男女比7：3　（経理部門6：4） 現在、公認会計士として活躍しているメンバーも入社当初は試験合格者として業務未経験でした。 切磋琢磨できる環境にあると同時に、監査法人出身の先輩・上司から色々と吸収することができます。 実務補習所等への配慮も行っています。 ■当社の特徴： 将来的に組織としてのプライベートバンクを目指すべく、富裕層のお客様を中心とした様々な施策を準備しており、銀座の中心地に迎賓館も展開しております。富裕層のお客様にお付き合いいただくためには、金融知識に限らず幅広い知識・教養が必要となるため、それに応えられるよう、社内では定期的に勉強会を開催しております。

【保険会社独特の会計知識が身に着く/リモート可/語学力を活かせる】 ■業務内容： ファイナンシャルコントロール&マネージメント部は主に、会計、財務・規制報告、税務、経費管理、支払業務、管理会計、経営報告、企画・分析に関する事項を担っています。当ポジションは、会計・財務報告チームのメンバーとして、主に以下の業務をご担当頂きます。 ・会計要件に従ったタイムリーかつ正確な仕訳作成・入力 ・財務諸表および規制当局への報告資料の作成（例：金融庁、生命保険協会）・報告 ・税務申告関連資料（国および地方）の作成・報告 ・財務報告に係る内部統制に則った業務の実施 ・財務分析、それに伴う経営陣向け報告書の作成、報告 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 主に次に挙げる業務をご担当いただきます。 ◆会計業務 ・他部署・他チームからの問い合わせ対応（取引に使用する勘定科目、消費税区分、源泉税の取扱い等） ◆決算関連業務 ・月次/四半期/年次決算作成及びチームマネージャーのサポート ・JGAAP および IFRS の期末決算処理 ・補助元帳と総勘定元帳の照合 ・税務当局の監査、外部会計監査人からの問い合わせや資料請求の対応・サポート ◆レポーティング業務 ・JGAAP および IFRS ベースの財務情報に関する報告書作成 ・会社法、その他様々な規制機関、税務当局によって定められる定期報告のサポート ・財務情報分析 ・オランダ本社/規制当局からのリクエストや問い合わせ対応 ◆税金計算と申告 ・法人税、事業税、消費税、償却資産税、その他各種申告用の資料の作成 ・税務調査対応 ◆内部統制 ・担当業務の内部統制のレビュー及び実施 ◆プロジェクト ・部及びチーム担当業務に関連するプロジェクト ■当該業務の魅力： ・CEOやCFOなどの日本の経営陣や、NN Groupオランダ本社や別のビジネスユニット（ヨーロッパ圏）との議論や交渉をする機会があり、ダイナミックなカルチャーとビジネス環境に身を置くことでキャリアの幅と厚みを得ることができる ・保険会社独特の会計知識を身に着くため、会計分野での専門性をさらに引き伸ばすことができる ・自身の興味とGroupの人材ニーズが合致した場合は海外アサイメントのチャンスがある 変更の範囲：本文参照

〜税理士事務所、会計士事務所での経験も歓迎／テレワーク制度あり／西11丁目駅徒歩3分で好立地◎／フレックス制／働き方◎／ベストベンチャー100選出IT企業〜 ■業務内容： 当社の経理として、業務を行っていただきます。 業務内容は以下の通りです。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・現金預金や手形などの管理 ・買掛金管理や売掛金管理 ・伝票作成やデータ入力 ・領収書の整理 ・請求書作成 ・給与台帳の作成 ・固定資産や減価償却の管理 ・決算書の作成 ・税務会計 ・法人税等の納付 ・その他付随する経理業務 ■特徴： ◎IPOを目指す企業で経理業務を担うことで、コーポレート人材として魅力的なキャリアを築くことが可能です。 ◎年に2回の昇給のチャンスがあります。日々の就業態度を正当に評価しますので年収アップも可能です。 ■当社について： 2011年創業、システムインテグレーションサービスの提供や、自社プロダクトであるクラウド型スキルシート管理サービス『Skill-Repo』等を展開しています。 ■トピックス： ・北海道働き方改革推進企業ブロンズ認定 ・健康経営優良法人2023（中小規模法人部門） ・2023年ベストベンチャー100選出： 「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。 イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：本文参照

【転勤なし／平均勤続年数15年・平均有給取得率約7割と定着性◎／年間休日127日／年次の垣根なく風通しの良い社風】 ■求人のポイント： ・将来的には管理職も目指せます ・年間休日127日・完全週休2日で働きやすさ◎ ・転勤なし ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 各種電子デバイスの製造を行う同社にて債権・債務管理、決算資料の作成などを中心に経理業務を担当して頂きます。 ※将来的には管理職も目指せます。 ■業務詳細： （１）ご入社後すぐにお任せする業務 ・資金管理 ・債権・債務管理 ・決算資料の作成 ・各部門の伝票精査 ・エクセルや市販システムによるデータ入力等 ・MicrosoftOfficeツールを使用した資料作成業務 （２）ゆくゆくお任せする予定の業務 ・監査法人対応 ・各種税務申告 ・月次/四半期/年次決算 ※グループ企業との連結決算をメインでご担当頂きます。 ■業務使用ツール： MicrosoftOfficeツール 会計システム…ORBIC社製ERPシステム 経費精算システム…楽楽精算 ■組織について： 総務部経理/会計チームに所属し、上記分野を担当いただきます。 総務部は経理/会計チームの他、総務人事チーム、施設/設備担当チームという風に分かれており計20名の規模です。 今回募集の経理/会計業務は3名の主担当者が従事しています。 20代から50代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です。 ■当社について： 当社は、大手メーカーの製品に搭載する電子部品の製造を行う会社です。 製造会社として国内2社、海外2社、および販売子会社として国内1社、海外5社で形成し、グローバルに事業展開しております。 スイッチング・デバイス関連製品としてリレー、ならびにヒューマン・インターフェース・デバイス関連製品としてタッチパネル、サーマルプリンタ、キーボード、無線モジュール、KVMソリューション等の製造を行っています。 また、近年はEMS（受託製造）事業にも力を入れております。 変更の範囲：本文参照

【産前産後休暇あり／育休復帰率100％・男性の育休取得実績あり／80000社以上に導入／年休125日・土日祝休み／事業優位性あり（完全クラウドで国際化にも対応）／残業20時間程度】 国内シェアNo.1のクラウド型セキュリティサービスを開発するIT企業の当社にて更なる組織体制の強化のため経理担当として以下の業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後お任せする業務は月次決算一通りの業務となります。 組織構成上、今回の応募はマネージャーの右腕のようなポジションとなって頂き、メンバー育成と他メンバーが対応できない業務のフォローを頂きます。 ゆくゆくは管理会計、業務改善系、システム導入をして頂きたいです。 使用している会計システムが勘定奉行となります。 ＜業務一覧＞ ・月次、年次決算業務 ・原価計算業務 ・請求、支払い関連業務 ・資金繰り管理／税務関連業務／管理会計業務 ・会計システム対応 ・経営に対する各種レポート作成 ・グループ会社の経理業務 ・その他財務経理業務全般 ※スキル、経験に合わせて担当業務を決定します ■お任せしたいこと メンバーをまとめて頂くのがお任せしたいこととなります。 経理の浅いメンバーもいますのでスキルを教えながら組織をまとめてほしいと考えています。 メンバーは穏やかなメンバーが多いです。本募集は次世代のリーダーとなって頂きたいという思いもございます。 ■組織構成 東京2名（50代と40代前半）、白浜3名（20〜30代）が在籍しております ■取り扱い商材の優位性： 同社クラウドIT資産管理ツール「ISM CloudOne」について： 75000社以上に導入され、7年連続国内シェアNo.1です。これは、まだクラウド市場が未開拓であった時にいち早く同サービスの開発・参入に成功し、大手顧客を始めとした多くの顧客を最初に獲得できた事が背景となっています 。 また、商材の強みとしてエンドポイントセキュリティを担っており、完全クラウドで国際化にも対応している（オンプレミスの場合海外端末は別になる）ため海外顧客含めて利用できる点も他社でカバーできない強みとなっています。 変更の範囲：本文参照

〜当社の屋台骨をささえる幹部候補ポジションでの募集〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要 当法人の経理・人事・総務のマネジメントをお任せします。資金繰り管理、月次決算、年次決算、税務申告書、労務管理、給与計算、総務管理全般のマネジメントを想定しています。今後、業務効率化や多様な働き方ができる体制を構築するため、ペーパーレス、リモートワーク、柔軟な働き方など仕組みを整えていただくことを期待しています。 ■主な業務内容 ・経理、人事、総務マネジメント（各部署の統括） ・月次、年次決算の作成、管理 ・予算管理、財務分析、経営層へのレポート作成 ・税務申告の対応 ・内部統制の強化 ■部署内メンバー構成 総務部4名（部長1名、メンバー1名、パート2名） ■教育体制 現任の経理部長よりOJTを実施します。 変更の範囲：本文参照

■募集背景： 国内でも珍しい社内一貫生産体制を持つ金属製品の専門メーカーとして、様々な業務用厨房、生活用品、雑貨用品などの企画開発、製造を行っている当社。現在創業80年手前に差し掛かる中で100年企業を目指すため、将来的に当社の幹部候補として会社を引っ張る人材の募集を進めております。管理職への早期ステップアップを望まれる方には最適な環境です。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 当社の経理業務をメインに総務業務全般にも幅広く携わっていただきます。経理・総務業務フローや財務状況などを理解頂きながら、ゆくゆくは、財務状況の管理や改善点の検討、経営層と連携した安定した財務基盤構築に向けて取り組んで頂きます。 【経理業務】 経理書類作成、銀行業務、売上集計、入出金管理、取引先の与信管理、資金調達、月次・年次の決算業務　など 【総務業務】来客・電話対応、敷地内環境整備、慶弔手配、福利厚生関連業務、社内行事の企画・運営 など ■キャリアパス： 入社後は当社の経理・総務業務フローや財務状況の把握をしていきながら、徐々に担当領域を広げて頂きます。 （1）経理業務や総務業務に携わり、経理・総務業務フローや財務状況を把握 （2）月次、年次決算資料作成や税理士などへの報告資料作成、報告など経理全般管理業務を担当 （3）将来的には経理部門の中核として、経理データ分析、税理士との経理報告、交渉等の上位業務を担当 ■組織構成： 6名の総務担当が活躍中してます。部門特性上経営層との関りが多く、会社の運営に大きく寄与できるのが当部門の魅力です。 ■女性活躍環境 女性の働きやすさは当社社員も太鼓判を押すほど。産休育休を取って復帰し時短勤務勤務をしているメンバーも在籍。子育てしながら働ている社員が男女問わず多く、お子様が急に熱が出た際などはお互い様で助け合いながら仕事を進めております。 ■当社の魅力： ・「人が真ん中、心がど真ん中」を掲げる当社は、社員のQOLを向上させ、心を育て、人生を充実させる仕組みや制度を充実させています。 ※例：時間有給制度、キャリアアップ支援各種制度(実績に基づいた評価、キャリアコンサルティング制度)、トレーニングマシン・シャワールーム完備等長期的に働きやすい環境づくりをしています。 変更の範囲：本文参照

国際的なオーガニック認証のエコサートの認証を得ており、お客様のニーズと天然成分にこだわった化粧品の開発やOEMでの受託製造を行っている当社にて、管理職候補として、経理・財務・会計業務をご担当いただきます。ご担当いただく業務はご入社いただく方の経験に合わせてお任せしていきます。 ■募集背景：当社は天然の乳化剤、エコサートを認証しているためオーガニック商品の製造が可能なため、近年の健康志向・コロナの影響でお肌を見直す機会が多くなり商品の安全性の重要度が増し、需要が増加している為増員での募集です。お客様へ更なる価値提供を叶えるため、会社を支えていただく経理・財務部門を募集します。 ■具体的な業務内容： ※ご経験に合わせて、下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・現金出納管理 ・経費精算 ・伝票作成、管理 ・月次、年次決算処理 ・予算実績管理 ・税務申告業務 ・年末調整業務 ・給与支払報告書、法定調書 ・償却資産税申告書 ・資産管理 ・退職金処理業務 ・経営管理業務（子会社財務フォロー）など ■働き方：日勤のみで長期休暇もあり年間休日は128日である為、ワークライフバランスを整えることができます。また、本社では育休/産休取得率１００％です。 ■組織構成：当部署には5名の経理担当がおります。 ■当社の特徴： 当社は1946年に創業し、企画から研究開発、生産、販売までを一気通貫して行っています。老舗の安定基盤のもと、時代の流れに柔軟に対応した先見的な取り組みにより業績は好調です。また、1988年に業界で初めて「ナノ」の商標権を取得し、他社に先駆けてナノテクノロジーを化粧品に応用、肌にも環境にもやさしい製品開発を行い、全国約1,000店舗の特約店エステティックサロンを展開しており現在も増え続けています。

【上場親会社での経理／平均残業時間10時間程度／創業128年の老舗農業機メーカー／年間休日125日・福利厚生充実・就業環境良好（平均勤続年数17.7年）】 ■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 当所の経理部門を担当していただきます。当該部門は連結会計であるため、丸山製作所グループ全体の決算業務を管轄しています。 〇経理担当の詳細は下記です。 （1）経理課 月次・年次決算業務／有価証券報告書作成／税務申告（法人税・消費税など）／予実管理／会計監査対応他など （2）財務課 グループファイナンス／経費精算ワークフロー／売掛金、買掛金管理／請求書、検収、支払い他など ■組織構成：経理部（部長1名）経理課（課長1名・メンバー3名）財務課（課長1名・メンバー7名） ■入社後の流れ： 当社はメーカーであるため、入社後は製品研修や本社研修を受講していただきます。当社の製品がどのように使われる製品であるか、どのような事業で売上を上げているかや工場ではどのように製造しているかなども学んでいただき丸山製作所を理解します。業務につきましてはOJTを通して先輩社員より学んでいただきます。 ■キャリアパス： 経理部は経理課、財務課がある為、双方の業務内容を理解するため異動可能性がございます。一般職務層から業務推進層に昇格後、管理職に進んで頂きます。 ■当社の特徴： ◇農林業用機械、産業機械、防災関連分野の3事業を中心に、安定した売り上げ基盤を形成。◇農林業用機械事業は当社のメイン事業となっており、国内・海外で多くの地域で活躍しています。特に防除機（農薬散布機や刈払機）は、国内トップクラスの高いシェアを頂戴しております。◇産業機械分野は国内での安定したニーズだけでなく海外での売上も拡大。北米でのカーウォッシュ用ポンプではトップクラスのシェアを誇っています。高圧洗浄機は食品や部品、カーウォッシュ等、あらゆる分野に使用されており、夏季には街中へ設置されるミスト（冷却装置）としても使用されています。◇日本で初めて消火器の製造・販売を行った企業でもあります。現在は農業省力化のためのドローン開発・販売にも取り組んでおり、高い技術力を活かした社会貢献性の高い製品を多数生み出します。 変更の範囲：本文参照

業界国内シェアトップクラスの安定企業/企業拡大フェーズで売上右肩上がり中！/環境負荷削減にも貢献・社会的意義のある事業を展開/財務（課長）/年休125日/土日祝休】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 リサイクル・リユース業界のマーケットリーダーとして上場を目指す当社にて、財務業務全般をお任せします。 ■具体的な業務： ・現金、振込等決済関係管理　 ・資金繰り管理 ・銀行との折衝、資金調達　 ・与信管理と各部門への手続き徹底　 ・上記に関する各種報告の作成など ■組織構成： 現在財務課には課長1名・メンバーが6名在籍しております。 20代〜60代の社員が在籍しており、女性が多く活躍する部署です。 ■キャリアステップ： 入社後は財務課長の下で業務を覚えながら上記業務を担当いただきます。 ゆくゆくは財務課長を目指し、管理職としてチーム全体をまとめ活躍していただきたいと考えております。 ■ポジションの魅力： ・業務を覚えていく中で、財務課長としてキャリアアップ可能な求人です。 ・当社は高額商品を取り扱っていることもあり、大きなお金を動かすことになります（億単位）。責任も大きいですが、その分やりがいがあるポジションでもあります。 ■当社の魅力: 【安定性の高い企業】 業界シェア率60％『法人買取といえばネットジャパン』 当社は、貴金属リサイクル業界ではトップクラスのシェアを誇っています。 また、一般消費者の方が保有する貴金属は都市鉱山として注目を集めており、国内の宝石／貴金属の買い取り市場は年3-4％近い成長を続けています。 【大手企業様の取引多数】 大手総合商社／大手商品取引会社／全国宝飾品メーカー／卸／小売業／全国百貨店／全国リサイクルショップ／海外大手精錬業者／ダイヤモンド／宝飾業者との取引実績があります。 創業当社から関係性を築いてきた各お客様とのネットワークを活用することで、圧倒的な仕入れ力を確保しております。今後アジア各国などにも積極展開予定です。 変更の範囲：本文参照

【業界国内シェアトップクラスの安定企業/企業拡大フェーズで売上右肩上がり中！/環境負荷削減にも貢献・社会的意義のある事業を展開/財務（課長）/年休125日/土日祝休/転勤無】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 リサイクル・リユース業界のマーケットリーダーとして事業拡大を目指す当社の財務経理部門にて、財務業務全般をお任せします。 ■具体的な業務： ・現金、振込等決済関係管理　 ・資金繰り管理 ・銀行との折衝、資金調達　 ・与信管理と各部門への手続き徹底　 ・上記に関する各種報告の作成など ※当社は高額商品を取り扱っていることもあり、大きなお金を動かすことになります（億単位）。責任も大きいですが、その分やりがいがあるポジションでもあります。 ■組織構成： 現在財務課には課長1名・メンバーが6名在籍しております。 20代〜60代の社員が在籍しており、女性が多く活躍する部署です。 ■キャリアステップ： 入社後は、現在定年後に再雇用で勤務している社員より引継ぎを受けながら、上記業務を担当いただきます。 課長としてチーム全体をまとめ引っ張るだけでなく、事業拡大を目指す上での財務面からのアドバイスも期待しております。 ■当社の魅力: 【安定性の高い企業】 貴金属リサイクル業界ではトップクラスのシェアを誇っています。貴金属地金・ダイヤモンド・宝飾品の総合商社として世界規模でBtoBの事業展開を行っており、現在は国内14拠点に加えて香港にも拠点を持っています。 また、一般消費者の方が保有する貴金属は都市鉱山として注目を集めており、国内の宝石・貴金属の買い取り市場は年3-4％近い成長を続けています。 【大手企業様の取引多数】 大手総合商社/大手商品取引会社/全国宝飾品メーカー・卸・小売業/全国百貨店/全国リサイクルショップ/海外大手精錬業者/ダイヤモンド・宝飾業者との取引実績があります。 創業当社から関係性を築いてきた各お客様とのネットワークを活用することで、圧倒的な仕入れ力を確保しております。今後アジア各国などにも積極展開予定です。 変更の範囲：本文参照

【裁量の大きな就業環境/教育制度・キャリアパス充実/安定経営を続けるソニーフィナンシャルグループ/有給取得率70％程度】 ■概要： 当社にて健全性指標・規制対応を担当していただける方を募集します。 経理・財務部門でのご経験を活かし、さらに幅広い業務にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ソニーフィナンシャルグループの連結自己資本比率、連結ソルベンシー・マージン比率など、各種健全性指標の計算、金融庁への報告 ・経済価値ソルベンシー・マージン規制の導入に向けた対応 ・ソニーフィナンシャルグループ全体に影響する金融規制への対応、対応方針の検討 ■組織構成： 経理部：16人（部長、マネジャー5名、一般職8名、派遣スタッフ2名） ※課が2つに分かれています。今回は健全性指標・規制対応担当に配属予定です。 ■キャリアパス： 経理として業務幅を広げることも、マネジメントとして上を目指すことも可能な環境です。 また、関連会社に出向して横のキャリアを広げることも可能な環境です。 ■ソニーフィナンシャルグループの特徴： ソニー生命、ソニー損保およびソニー銀行は、いずれも既存の業界他社と異なるビジネスモデルを実現することで差異化を図り、合理的かつ利便性の高い商品、サービスを個人の顧客に提供してきました。同社グループは、金融の持つ多様な機能（貯める、増やす、借りる、守る）を活かして、個人の顧客に対する各社の商品販売に向けた連携を拡充できると認識しています。これまでも、ソニー生命のライフプランナーが、ソニー損保の自動車保険やソニー銀行の住宅ローンを販売するなどのグループ内の連携を図っていますが、今後も各事業間の連携を強化かつ拡大させることで、顧客開拓や業務運営の効率化を進めていきます。既存3事業と連携のある事業領域を中心に、顧客の期待に応える商品、サービスを継続的に拡充し、現在参入していない分野で、同社グループの「ビジョン」実現に資するものについては、進出を積極的に検討し、収益源の多様化および収益拡大を進めていきます。 変更の範囲：本文参照

【次期リーダー候補／創業87年・自動車業界とともに歩み続け、信頼の厚い老舗メーカー／残業10-20時間以内／年間休日121日／日産・トヨタ・ホンダ等大手自動車メーカーとの取引多数】 ■ミッション： 同社本社の財務経理部において、以下のような経理業務に携わって頂きます。昨今の社会情勢の変化もあり、同社でも幅広い社員の活躍を推進していく必要があると考えており、同社の次世代を担い、将来的には幹部を目指すことができる人材獲得を目指しております。 ■業務詳細： ・月次決算(仕訳,各種帳簿管理) ・年次決算(決算仕訳,各種資料作成) ・会社法計算書類作成 ・会社法監査、税務調査対応 ・固定資産管理 ※会計システム…ミロク情報サービス「Galileopt」 ■組織構成： 財務経理：9名 部長、次長1人(50代)、課長1名(40代)、主任2名(20代、30代)　担当者2人(20代)　派遣・パート社員各1名 ■働き方： 残業10-20時間程度／年間休日121日 出社・リモートで、就業頂きます。 リモートワークの頻度としては、週1を予定しております。 ■当社の魅力 創業85年以上自動車業界とともに歩み続けた同社が、更なる変革のために新たな人材を募集します。　啓愛社は、資源循環型社会への貢献を企業理念とし、3R（Reduce＜発生抑制＞、Reuse＜再使用＞、Recycle＜再利用＞）を　積極的に推進してきました。　創業以来、啓愛社は一貫して製鋼材料となる金属スクラップの集荷・選別・加工をし、製鋼メーカーへ　納入してまいりました。その後、車社会の到来と同時に時代に先駆け、使用済み自動車(廃車)のリサイクルにも注力しています。

〜自動仕分け機器を中心とした国内トップクラスの物流機器・システムの総合メーカー／物流倉庫の自動化に貢献で業績好調◎〜 ■採用背景：5〜10年後の次期CFO/財務部長候補者として採用予定です。育成期間において、伝統的予算管理手法にとらわれない予算・業績管理制度の充実（ローリング予算・予測、BSC/ＫＰＩ管理等）を図るとともに、現状のCFO属人的リスクのある状況の改善、組織的体制への変革を目指す為。 ■職務概要：四半期ごとに、プロジェクト管理部門が管理する各工事案件の予算と実績、予測を確認し、その他費用項目の確認を行い、予測重視の予算管理を行います。また、フランスの親会社からの要求より、国際会計基準に応じた四半期の決算実績と年末までの業績予測の提出なども行います。 通期決算では、日本の会社法に基づく財務諸表を作成して確定申告を行い、建設業が求める決算報告書を作成して頂きます。 【変更の範囲：無】 ■入社後のイメージ： 2日間は各部署のオリエンテーション実施、その後部門で当面は財務・経理業務を中心に担当いただきます。当社は12月決算で3月、６月、９月に四半期決算の財務パッケージと当年12月までの業績予測数値の提出をしており、レポート数値の作成、確認等を部内メンバーと共にお願いすることになります。 月次決算の各種伝票や内訳資料の確認、予算実績の差異について部門ともコミュニケーションを取りながら、予測部分も含めて分析していただきます。 ■組織構成： ・部署メンバーは6名で構成されており、40代が中心です。 ■当社の特徴： ・「最新の物流機器をお客様に提供するとともに、効率の良い、より信頼性のある物流システムを構築する」ことを使命として事業展開を行っています。 ・会社の形態は外資系ではあるものの、制度や会社内の雰囲気は日本法人寄りの落ち着いた社風が印象的で、個人を大事にするフランスの社風を大事にしながらも日系の落ち着いた社風を併せ持つ会社です。 変更の範囲：本文参照

〜マイカー通勤可／地域に根ざし、安定性◎／静岡西部、愛知を中心に冠婚葬祭事業を展開する出雲殿グループ〜 ■業務内容： 冠婚葬祭互助会業を行う当社にて、経理財務担当として業務をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご経験に合わせて、下記順々にご対応頂きます。 ・経理伝票処理 ・売掛金管理 ・経理予実績管理 ・資産管理 ・税務対策 ※将来的には財務管理職候補として、上記以外にも幅広いお仕事をお任せする予定です ※ご入社後はOJTでの教育を予定しております ■組織構成 男性１名（40代）女性３名（20代、30代、50代）となります ■働く環境 残業は５時間位となり、ワークライフバランスを重視頂ける環境です ※決算時期はもう多少残業が増える場合はございます ■出雲殿グループのポリシー「かけがえのない一日を」： 人生にはさまざまな「節目」があります。お子様の成長、進学、昇進などのお祝い事や大切な方との出会い、別れ。婚礼やお葬式など、人生の門出となる大きな「節目」の日まで様々です。節目節目で思いを一つに集う人々の絆は、豊かな人生を紡ぐ糸として揺るぎない強さと深みをもって輝きます。出雲殿の仕事は、お客様の節目に彩りを添え、お客様の紡ぐ人生がより豊かで実りあるものとなるようお手伝いをすることです。お客様の「節目の一日」を、「かけがえのない一日」にしたい。同グループはお客様の大切な一日を心を込めて、丁寧に、確かなサービスで支えます。 変更の範囲：本文参照

【大手メーカーと取引多数◆IT投資に積極的な企業／創業70年越えの歴史！業界内知名度が高く信頼が厚いです！／年休120日・残業25時間程・福利厚生充実◎／公正な評価と成果配分有り】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ★経理・会計システム開発のご経験や知識を活かして、経理業務に携わっていただきます。 ・社内SEと連携して経理作業のIT化推進 ・仕分け入力（仕入入力、経費入力） ・月次決算、年次決算 ・為替レート管理 ・資金繰り(銀行折衝含む) ・原価計算(工業簿記) ・予算作成 など ■入社後の流れ： 先輩によるOJTがあります。これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、その後は少しずつ同社の経理業務を習得いただきます。 ■魅力： ◎経理作業の効率化に向けてIT化・システム導入を進めており、設備投資も積極的に行っています。システム開発経験を活かしていただけることを期待しています。 ◎一部の業務のみを行うのではなく、ゆくゆくは上記の様々な業務に携わることも可能なため、幅広いスキルを身に付けることが出来ます。 ◎個人の成果やスキルが正当に評価される環境のため、実力次第で上位のポジションや責任を担う機会があり、長期的なキャリア成長が叶います。 ■配属先情報： それぞれ担当を振り分けており、1人に負荷がかからないよう連携して業務を進めています。 ・仕分け・仕入れ入力・買掛金管理、為替、輸入、請求、小口：50代(主任)女性1名、20代(新入社員)男性1名 ・その他一式：60代(部長)男性1名、40代(課長)男性1名、50代(リーダー)1名 ■同社の特徴： ◎配管継手のニッチな開発でオンリーナンバーワン企業：設備も大半を自社技術でまかなっています。これまでも取引先とパートナーシップを組んで新素材、新商品の開発に注力。世界初の機構を持つ商品を次々と世に送り出してきました。 ◎創業以来70年以上赤字無し：大手空調機器メーカーと新製品を共同開発中であり、更なる販路拡大中です。 ◎社員を大切にしている会社：当社の最大の特長は「協働主義」「人本経営」といった考え方です。大会社では出来ないことも実践して「当社に入社して良かった。いい会社だった」と在職中や退職後にも言われる会社を目指します。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム市場上場／国内トップクラスの自動車シートTier1サプライヤー／年次有給休暇取得率100％・フレックスタイム制度有／残業15h程度】 ■業務概要： 当社は自動車用シートをメインに扱う自動車内装品メーカーです。自動運転や電気自動車（EV）など変化の激しい業界で、未来の「座る」を作る会社です。海外拠点や、子会社も含めたグループ全体の連結決算を中心に経理業務をご担当頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・連結予算管理業務：地域セグメント1つを担当し、予算(単年/中期)の取り纏め、月次・決算報告(予実分析、着地見込み、KPI進捗等) ・事業別収益管理業務：事業別/得意先別収益の分析を通じた収益性の改善案の提案・実行 ・その他：本部全体の事業計画推進業務(財務戦略に基づく各種個別テーマ推進) ■就業環境： 月平均残業15時間程度、フレックスタイム制度や在宅勤務制度も活用でき、比較的自由度の高い就業環境です。有給休暇取得率も100％と高い取得率を誇り、メリハリのある働き方が出来る環境です。 ■組織構成 経理部管理課へ配属となります。経理部には他に会計業務を担当する経理課があり、部全体では約30名程度が在籍しています。 管理課では財務と管理会計を担当しており、今回ご入社頂く方には財務のプロフェッショナルとしてご活躍頂ける環境です。 ■同社の魅力： ・事業を支える盤石な財務基盤を誇ります。営業利益率は業界平均を大きく上回り、自己資本比率は7割を超すなど安定した経営を進めております。 これまで積み重ねてきた資本を、M＆Aなどの成長投資などへ適切に投下し、さらなる企業価値向上を進めております。 ・同社は東証プライム市場上場の国内トップクラスの自動車シートのTier1サプライヤーで、全世界のホンダ車の約60%に同社製シートが搭載されております。同社のセイフティテクニカルセンターでは最先端の衝突試験を行い、世界各国の評価機関が視察に来るほどの高い技術を保有しています。 ・同社は、これまで培ってきた技術力や世界14ヵ国にまたがるグローバル開発・生産体制などの強みを活かして、新たな顧客・商権獲得に向け、欧米大手自動車メーカーなどに積極的に展開しています。 変更の範囲：本文参照

■職務内容 デンソーグループ200社超のグローバル本社経理機能として、経理・税務・財務・資本戦略の立案・実行、グループ全体としてのコンプライアンス・ガバナンスの徹底、事業グループと連携したM&A等競争力強化への貢献頂くことに従事頂きます。 ■募集背景 事業への対応力を強化したいと考えています。M＆Aや財務戦略などの大所高所に立ったスタイルではなく、より事業に寄り添った経理マンとして活動頂ける方を求めています。益々高度化・複雑化する経理・税務・財務の環境下、専門性を持ち、グローバルな視点で課題を捉え、解決に向けて一緒に挑戦していただける仲間を募集しています。 ■組織構成 経理部全体で100人程度（財務30人、税務10人、株式回り・MA10人、システムプロ10名）の組織となります。男女比は6:4、若手〜経営層まで幅広く在籍しており、平均年齢は約40歳となります。 ■職場雰囲気 ・若手、中堅、ベテラン、新卒、中途採用者、経営層といった幅広い年代や経験を持ったメンバーがオープン・フラットな雰囲気の中、主体的に業務を遂行し、プロフェッショナル集団として互いに尊重・切磋琢磨しながら活躍しています。 ・デンソーHQ（本社）としてグローバルに海外の拠点（米・欧・中・亜・印等）の経理機能を牽引、またインターアクティブに連携します。 ・在宅勤務OK ■描けるキャリアパス 財部・会計・税務を3〜6年でローテーション頂きます。年3回所属長と面談の場があり、ジョブローテーション含めキャリアプランについてすり合わせ頂きます。 財務・会計・税務の深い専門知識に加え、定期的なローテーションによりプロの経理としての知識・経験が習得できます。また、国内外の拠点でスペシャリストやリーダーとして活躍するなど、多様な経験を積むこともできます。 ■PRポイント M＆Aや財務戦略に力を入れています。高度な業務にチャレンジ頂く中で、スキルアップ頂くことが可能です。また、本社経理内だけでなく、海外拠点への出向チャンスもあり、またグループ子会社への支援出向など、多様なキャリアパスが用意されています。組織風土は非常にフラットで、風通し良く、担当者と上長・役員とも距離感近く議論や相談が出来る組織です。

【三菱商事グループの安定基盤／レンタル建機サービスを展開】 ■概要 当社は国内外に10社の連結子会社を保有しており業界内でもトップクラスの地位を誇り安定感ある企業です。リスクマネジメントとして信用リスクを中心に顧客情報管理・債権管理など幅広い信用リスクに関する業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・取引先への与信付与の可否判断 ・債権管理／債権回収支援 ・倒産処理への対応 ・取引先決算書分析を通じた経営分析・事業継続可否判断 ・マネジメントサポート（M&A、関係会社体制整備・管理・ガバナンス・支援など） 将来的にはコーポレート部門内でのジョブローテーション、関係会社マネジメントとしての出向、経営企画部門等への社内異動等の可能性があります。 ※取引先や営業拠点は全国に点在しており、債権管理、回収支援の業務上、適宜必要に応じて出張対応が発生します。 ※OＪＴの他、社内教育体制も整っており、専門知識を習得するための毎月複数回の様々な社外セミナーや講習会等にも参加できますので、未経験の方にもリスクマネジメント業務に関われる機会となります ■組織構成 長年商社リスクマネジメント部門に従事した部門長、建設業界での債権回収・法務トラブル解決のプロフェッショナルの担当部長の下、審査チームと法務チームがございます。配属の審査チームは4名で中堅からベテランで構成されています。メンバーに欠員が生じた為、補充の募集となります。 ■評価制度： 職能等級による職責・職務を可視化し、育成と評価による適性配置と処遇を実現します。今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により給与等が変更されます。中途入社でも年功序列的ハンデはありません。 ■キャリアプランについて 「個人の職務遂行能力」と「職責」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しています。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、次のステップが明確化されていきます。キャリアラインとしてマネジメントコースと専門職コースの選択が可能です。

〜ファイナンス室直下／手を挙げればなんでもできる環境／次世代の車の量産に貢献する拡大フェーズの企業／世界的企業をつくりたい！気持ちがある方歓迎／フレックス〜 ■業務概要： チューリングでは、完全自動運転EVの量産を目指しています。 完成車メーカーを立ち上げるには非常に多くの資金やリソースが必要です。そのため、われわれは国内最大規模のファイナンスを実行していきます。今回募集するポジションではファイナンス室直下で資金調達に関する実務対応をお願いします。 ■業務詳細： ・資金調達計画作成補助 ・資金調達時のタスク管理 ・DD対応 を行っていただく予定です。他にも自身の希望や経験に合わせてさまざまな業務やプロジェクトを推進いただく機会があります。資金調達に関する業務は、数値集計、Q&A作成、会議設定、議事録作成など多岐にわたります。制度会計・管理会計に関する知識を一定有した状態で、各種業務に対して自主的＆臨機応変に対応いただき、資金調達成功に向けたサポートを行なっていただけることを期待します。 ■今のTuringで働く魅力： 現在、Turingの正社員数は30名ほどです。ビジネス領域はCOO直下、エンジニアリング領域はCTO直下、マネジメント・執行役員領域はCEO直下で業務を行っています。スタートアップの醍醐味として「誰と働くか」は非常に重要です。 その点において今のフェーズのTuringで入ることでCXOと働き、彼らの目線・メンタルモデル・経験を自身に落とし込む機会を得られます。

【より高い知識を身につけ経理財務でキャリアアップしたい方へ／完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日127日】 化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を行う当社の経理財務担当として、経理・財務業務全般を横断的に調整・管理いただきます。 ■業務内容： ・月次決算、四半期連結決算、期末連結決算など経理全般 ・法人税、消費税、地方税、外形標準課税、税効果会計など税務全般 ・有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ・会社法計算書類等（計算書類、事業報告、附属明細書）の作成実務 ・M&Aに関する業務全般（デューデリジェンス業務など） ・子会社の経理に関する相談応対 ※現在、【IFRS導入】なども検討中です。 ■入社後の流れ： 入社から2週間は、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 経理財務以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。本配属後は、経理財務部門で当社での実務を身につけていただきます。 ■組織構成： 経理財務部門は現在、17名のチームです。大手監査法人で勤務経験のある会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。 今回募集するのは、メンバーが分担している業務を、横断的に把握し調整・管理していただくポジションです。 ■業務の特徴： ・大規模な上場企業の経理財務は、業務分担をし特定分野のみ担当することも多いですが、当社は幅広い業務に携わっていくことが可能です。 ・若手社員が多く活躍中で、直属の上長は常務取締役・部長。「発言は正義」というクレドがあり、自分の考えを発信することを評価し、尊重し合える社風のため年齢や社歴関係なく、あなたの意見が経営に反映されやすく、経営層の視点で会話ができることが最大の魅力です。 ■当社の特徴： 当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 現在、「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンに向けて全社一丸となって取り組んでいます。

【★長期就業したい方へお勧め／残業20時間以内／完全週休二日制／半導体製造装置メーカー／世界をリードする超音波技術】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・経営情報の管理（関係会社含む） ・予算管理および予算編成 ・単体／連結決算 ・原価計算 ・棚卸資産/固定資産 ・税務(法人税/税務申告等) ・資金計画の立案、所要資金の調達 ・外国為替の管理 ※全てをお任せする訳ではなく、ご経験やご本人の志向性に応じて担当範囲をお任せしたいと考えております。 ■組織構成： 経理課・財務課で分かれている中で、今回は経理課への配属予定となります。 ⇒経理課：3名 ※ご入社後は数カ月間のOJTを中心にキャッチアップしていただく予定です。 ■就業環境： ・土日祝日休みの完全週休二日制、年間休日123日 ・残業は20時間以下と非常に働きやすい環境が整っています。 ・そのため社員の平均勤続年数も20年と、腰を据えて長く働きたい方へお勧めな環境です。 ■超音波技術について： 当社の超音波技術は様々な場面で使用されており、生活の身近なものでいえば、眼鏡の洗浄機などにも当社の技術が使われています。 医療業界においては、被ばくのリスクがなく、リアルタイムで動きを観察できるものとして、超音波技術が積極的に取り入れられており、今後も様々な業界で超音波技術はニーズが高まっていくとされています。 ■当社について： 当社は超音波技術を核として産業機器を開発しているメーカーです。 1948年の創業以来、超音波技術を核として半導体、ハードディスク、医療、自動車、食品などの様々な業界に向けて洗浄、微細接合、高速高精度画像認識、構造解析、流体解析等の技術を活かした製品を提供しています。

【NECグループのITサポートサービス企業／完全週休2日／年休127日／在宅勤務可／フレックス可／退職金制度有】 NECグループである当社において、経理業務を担当していただきます。 ※ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せする予定のため、未経験業務がある方もご安心ください。 ■業務内容： ・月次、年次決算対応 ・原価計算 ・資産管理 ・内部統制 ・資金管理 ・税務対応　など ※変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性があります。 ■募集背景： 新たな会計基準への迅速な対応や、経営陣の意思決定に有益な正確かつタイムリーな情報の提供が求められており、これらに対応できる会計のプロフェッショナルとなりうる人材を募集いたします。 ■組織構成： 経理財務グループは計16名が在籍しております。男女比は半々で20〜50代まで幅広い年代の社員が活躍中です。中途入社者6名、女性管理職もおり、壁がなくオープンな雰囲気の組織です。 ■ポジション魅力： 年齢、性別に偏りが無く、メンバー間のコミュニケーションは活発で働きやすい環境です。各個人に担当業務が任されており、責任感を持って業務に従事できます。 ■キャリアパス： 適性を考慮したジョブローテーションにより、様々な経理業務のキャリアを築くことができます。キャリアアップのために財務会計以外の業務を希望することも可能です。 ■働き方： 残業は月平均20時間程で繁忙期は40時間程発生いたします。 上司からの指示や業務上必要と判断した場合に出社することがありますが、基本的にはテレワーク中心の働き方です。テレワークの場合でもTeamsやZoomなどのツールを活用し、ストレスなく業務できる環境です。 ■当社について： NECグループの一員として、ICTシステムの企画/設計から導入/構築、運用/監視、保守、改善に至る全ての領域でサービスを提供するITサポートサービス会社です。お客さま満足を事業の根幹とし、NECグループが掲げる "安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会"の実現を目指します。 【社風】業務が一人に偏らないよう、いつでも代理対応ができる体制を徹底しており「一人で抱え込ませない」事を大切にしています。