■業務内容： グループ各事務所等の施設の建物警備、駐車場周辺での交通誘導等に関わる警備業務全般を担当していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・現場責任者としてスタッフ管理 ・警備業務関係の書類作成、提出 ・警備員の配置ポジションの検討業務 ・警備業法、法廷研修への参加 ・警備指導、教育 ・警察の立ち入り検査等の対応 ・緊急対応および指示 他 ※知識に基づいた業務委託先への的確な指示、規律ある指導などが求められます。 ■コナミグループの特徴： アーケードゲームから家庭用ゲームまで、ジャンルを問わない多くの人気ゲームを生み出すとともに、モバイルゲームやカードゲームなど様々なデバイスへ向けたサービス展開を続けています。また、スポーツクラブの運営も手掛けるなど、多角的に事業を展開している総合エンターテインメント企業です。「メタルギア」「パワフルプロ野球」「ウイニングイレブン」「ラブプラス」などの独自ブランドの数々を築き上げ、日本が世界に誇る名作品たちを世に送り出しています。また、近年ではゲーミング＆システム事業を海外で展開。高い収益を上げ成長し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎未経験歓迎！イチから育てます！運転が好きな方も歓迎！ ◎資格を取るごとに月収UP☆ ◎有給は自分の好きなタイミングで取得可！ ◎残業は残業手当は1分単位で支給いたします！ 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■業務内容： ◇2人1組でペアを作り、経験ある先輩社員と一緒になって連絡道路や有料道路を安全に走行できるようパトロールします。 ◇気象状況や交通状況、道路状況などに常に注意を向けながら、道路上の落下物や自動車の故障・事故などの対応を行います。 ◇まさに愛知県内の道路を守る業務です。担当する地域はセントレア空港への連絡道路や名古屋から奥三河へと向かう道路、知多半島の有料道路が中心です。 ■資格手当： 大型自動車免許：3,000円 玉掛け技能講習：1,000円 小型移動式クレーン運転技能講習：1,000円 ■勤務体系： ◇実際は決まった巡回ルートを回り、事故や落下物で要請があった場合にのみ現場に向かうため、待機時間も長く休憩や仮眠を取っています。 ◇有給取得率70〜80％ 毎月1~2日消化する社員が多く、都合に合わせて取りやすい環境です。 ◇日勤（8:30〜17:30）と夜勤のローテーション、夜勤の場合には16:30-9:30に2時間休憩、仮眠時間が含まれます。 ◇月のローテーションは日勤7回、夜勤7回（2日分出勤扱い）の計21日勤務、日勤⇒夜勤⇒非番⇒公休という流れで無理なく勤務可能です。 ■入社後の流れ： 2週間〜1か月の研修期間を設けており、会社説明から現場視察、座学、敷地内実技などを行います。安全に携わる業務だからこそ、じっくり知識・経験を身につけていきます。 ■配属先構成：道路管理事業部は現在24名のスタッフが在籍しています。年齢層は20代〜50代までと幅広く、前職も経理など様々です。未経験者もたくさん活躍しています。 ご経験も、工場の倉庫管理をされていた方、遊技場スタッフ、青果市場で配送スタッフをされていた方など、多種多様な方がご入社され、活躍しております。 ■同社の特徴： 昭和48年の創業から、ビルメンテナンス事業、医療事務系のサポートを行うメディカル・サービス事業、システム事業、高速道路の管理事業の4つの事業部門で構成しています。多角的な事業展開を進め、黒字経営を維持しております

＼企業の特徴／ 昭和52年に創業し、警備管理、清掃管理を中心に設備管理等の事業を行っております。（警備：清掃：その他＝5：3：2） 堺市西区役所、大阪国際ユースホステルはじめ官公庁関連、なにわ淀川花火大会・大阪マラソンなどのイベント関連、セレモニーホールを20拠点以上を担当しております。 「スタッフが財産」と従業員、関係者を大切にしており、社員全員満足感もって働いております。 ■採用背景： 現在社員5名在籍しています。（社長、課長、主任、業務スタッフ2名 40代〜70代）今後事業を拡大していくにあたり人員を募集します。業界知識などは一から丁寧に教育しますので安心してください。 入社3年で課長に昇格した方もおり、適性・意欲があれば昇格・昇給が叶う環境です！ ■業務内容： 得意先管理・現場視察、従業員指導・育成・労務管理、各現場への人員配置などをお任せします。 最初は現場業務に携わっていただき業務内容を理解いただきます。 業務の幅が広いためすべての業務を理解するまで3年程度かかります。 ※案件業務を理解した上で各スタッフのシフトを組む必要があります。 入社後は業務理解の為、週1〜3日程度は現場業務に従事して仕事の理解を進めます。現場業務日以外はオフィスでの業務スタッフの仕事を覚えていただきます。 仕事の内容の理解が進めばオフィスでの業務になります。ただし現地の様子を見に行ったり、顧客フォローで外出の機会はあります。 エリアは大阪中心でイベント対応によっては滋賀や神戸に行く場合もあります。 ※警備業法の関連資格取得の勉強もしていただきます(書籍、講習有) ■組織体制： パート（70名） ┗警備管理：清掃管理：設備管理その他＝30名：30名：10名（60代〜80代） 社員（5名） ┗社長、主任、主任、業務スタッフ2名（40代〜70代） ■会社としての強み： 取引先からの要望を引き受けられる柔軟な体制 理由はパートとの連携が強いからです。パートには年に2回研修実施、年に1回協会の研修に参加してもらってコミュニケーションを取る場があります。 ※従業員の声※ ・家族に何かあった際も寄り添ってくれた ・取締役代表、社員、パートの方々全員話を聞いてくれて働きやすい ・自由で楽しく働けている 変更の範囲：会社の定める業務

創業53年の実績〜クリーニングのプロとして法人個人顧客の清掃を請け負う当社にて、総合病院での清掃業務をお任せします ●未経験歓迎！研修もしっかりあり安心してスタートできます ●長く取引のある顧客多数◎安定就業できる環境です ●管理職候補の募集です！現場で経験を積み、スキルアップを目指してくださいね ■業務詳細：【変更の範囲：無】 昭和伊南総合病院（駒ケ根市）での清掃業務〜パート社員の管理業務をお任せします。 清掃業務がはじめての方はまず清掃の実務からスタート！徐々に管理業務を覚えて頂きます。 ・予め決められたスケジュールに基づいて、院内（共有部分、トイレ、診察室など院内全体）の清掃 　┗拭き掃除、掃き掃除、ゴミの収集など ・清掃部分のチェック ・シフト調整 ・病院との打ち合わせ参加（月1回） ・業務統一化のための教育 ■入社後の流れ： 入社後清掃に関する外部研修（東京にて1〜2日）を受講頂きます。 必要に応じて病院清掃の資格も取得頂きます。 実務については、現場で既存メンバーより教育致します。 ■組織体制・募集背景： パート社員10〜15名 現状管理者もパート社員（60代）のため、数年かけて管理業務を引き継いでいただく予定です ■就業先について： 当社と長期間取引のある昭和伊南総合病院にて勤務頂きます。 直行直帰のため、当社事務所へ立ち寄る必要はありません。 3年後に建て替えを予定しているため、就業場所が変わる可能性がございます。 現所在地：長野県駒ヶ根市赤穂1019-2 ■当社・ポジションについて： 豊富な実績から生まれたノウハウを生かし、ビル・マンション・店舗・ホテル・工場・オフィスなどの様々な施設の清掃を行っております。当社には、全国ビルメンテナンス協会公認講師が在籍しており、定期的に社内講習会を開くことによって、質の高い環境を作り上げております。 今回は病院での清掃〜管理業務の募集ですが、現任者があと2,3年は在籍予定ですので、引継ぎ期間もしっかりあり、未経験でもクリーニングのプロを目指すことができます。 また、働き方の面では17時定時で残業もほぼなく、ご家庭との両立もしやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

〜【福井県越前市】一般廃棄物の収集運搬（ドライバー）・排水設備等清掃員/月残業平均10時間 ■企業概要 産業廃棄物収集運搬処理業務、工場排水施設清掃メンテナンス業務、一般廃棄物収集運搬処理業務、汲み取り、浄化槽業務、プラスチックリサイクル業務等を、「循環型社会」構築のため、特にプラスチックリサイクル率向上を目指し、手選別・物質分析、お客さまへの廃棄物分別方法のご提案をさせて頂いております。また、労働安全・高品質・環境負荷低減をモットーに、お客さまに安心していただける廃棄物収集運搬方法を考え実行しています。【変更の範囲：無】 ■業務内容 廃棄物（家庭ごみ）の収集運搬、工場水処理施設等のメンテナンス業務です。 業務はマニュアル化されているため、安心して仕事に就くことができます。 ■やりがい 地道にこつこつ働きたい方には合う仕事内容となります 手順どおりにきちんと行う仕事ですので、地道にこつこつ自分のペースで働けます。お客様から、感謝される場面の多い仕事です。 ■手当て 大中型車運転業務に運転資格手当（1万5千円〜4万円）を支給。 運転免許取得支援制度あり。 ■キャリア制度について 評価制度が整備されており、キャリアアップ、昇給昇格できます。 ■組織構成 17名の組織で、男性比率100％、年齢20代〜50代の方が幅広く活躍されています。 変更の範囲：本文参照

＼10年連続増益増収・ビルやマンションの水環境整備に特化した専門企業／ ◇大手グループや首都圏地域をほぼ独占 ◇クリーンな働き方を徹底／残業30時間以内 ◇20代で係長昇格や別部署でのキャリアアップも可能！ ■業務概要： 清掃・点検・整備業務をお任せいたします。 主に商業施設やマンションなどの貯水槽・排水槽の清掃がメインです。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 各作業現場まで2〜10名程度のチーム（建物規模によって変わります）で、1日当たり1〜2件程度都内の現場をまわります。 作業は自社で行うほか、関連会社に委託し管理を行うケースもあります。 ※ひとりで作業をすることはないので、未経験でも安心の環境です。 ■研修体制： 未経験の方であれば、3年を目安にじっくりと一人前に育てていきます。メンバー→主任（作業責任者）への昇格も応援します。 まずは、ビジネスマナーなど基本的な研修のほか、清掃・点検・整備など水環境整備全般の簡単な補助業務からスタートして現場で経験を積んでいただきます。 ■就業時間補足 担当顧客や業務によって夜間勤務の場合があります（月1,2回程度）。 入社後1、2カ月は研修期間となるため、原則として夜勤をお任せすることはございません。 ■組織構成： 配属先の事業本部は、事業東事業部／事業西事業部 合わせて約30名の組織です。 20代約15名、30代約5名、管理職クラスの40代以上が約10名 中途入社が90％、また90％以上が未経験からスタートしています。 若手社員の方も多く活躍しており活気がある職場です！ ■当社の特徴： ◇様々なキャリアアップが可能 キャリアップと共に現場の作業メインから管理・監督や営業といった業務が主軸になっていきます。その後は、係長や管理職の課長・部長以上のキャリアステップもあります。 ◇安定の顧客基盤 （1）防虫防鼠管理　（2）空気測定　（3）清掃・点検をグループ会社で網羅しており、 全てをセットでお客様へ提案できる点が差別化ポイントであり、事業の安定性にもつながっています。 今後は、より多くの関東圏の案件を担当することで、事業の拡大をはかっております。 変更の範囲：本文参照

【水に関する仕事のスペシャリスト／生活に欠かせない”水環境”のエンジニアグループ・ビルやマンションの水環境整備に特化した専門企業／年間休日120日／20代活躍中！9割が未経験スタートです】 清掃・点検・整備業務をお任せいたします。主に商業施設やマンションなどの貯水槽・排水槽の清掃がメインです。 ■このポジションの魅力： ◎大手グループや首都圏域独占で安定基盤、グループ商材掛け合わせで競合差別化しております。 ◎未経験から手に職をつけられます！会社が認めている資格については、全額会社負担で取得が可能です。 ◎完全週休二日制、残業も30時間程です。勤怠システムを導入しているため、1分単位で残業代がつきます。 ■具体的には： 各作業現場まで2〜10名程度のチーム（建物規模によって変わります）で、1日当たり1〜2件程度都内の現場をまわります。 作業は自社で行うほか、関連会社に委託し管理を行うケースもあります。 ※ひとりで作業をすることはないので、未経験でも安心の環境です。 ■研修体制： 未経験の方であれば、3年を目安にじっくりと一人前に育てていきます。メンバー→主任（作業責任者）への昇格も応援します。 まずは、ビジネスマナーなど基本的な研修のほか、清掃・点検・整備など水環境整備全般の簡単な補助業務からスタートして現場で経験を積んでいただきます。 ■組織構成： 配属先の事業本部は、事業東事業部／事業西事業部 合わせて約30名の組織で、20代約15名、30代約5名、管理職クラスの40代以上が約10名となっております。中途入社は90％、また90％以上が未経験からスタートしています。 若手社員の方も多く活躍しており活気がある職場です！ ■就業時間補足： 担当顧客や業務によって夜間勤務の場合があります（月1,2回程度）。 入社後1、2カ月は研修期間となるため、原則として夜勤をお任せすることはございません。 ■当社について： 防虫防鼠管理・空気測定・清掃、点検をグループ会社で網羅しており、全てをセットでお客様へ提案できる点が差別化ポイントであり、事業の安定性にもつながっています。今後は、より多くの関東圏の案件を担当することで、事業の拡大をはかっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ミッションは馬毛島の安全を確保すること】 現在、馬毛島では自衛隊基地を建設すべく工事が進められています。その工事を円滑に、安全に進められるような『警備スタッフ』をお任せ。具体的には「島内の巡回警備」「モニターの監視」など。複数人のチームで仕事を進めていくため、未経験の方でも安心です。 【入社後の流れ】 法律で定められた講習を受けるところからスタート。警備に関わる基礎知識などをイチからお教えします。その後は、現場の警備スタッフによるOJTで業務の流れを覚えていけばOK。約3ヶ月～半年ほどでひとり立ちいただけます！周りのスタッフがしっかりとフォローするので、着実に成長できますよ！ 【様々な業務に挑戦できます】 本人の希望や適性に合わせて、様々な業務に挑戦いただけるのが当社の魅力。例えば、「海上警備」。船に乗って島の周りに危険がないか確認するお仕事です。実際に、陸上警備から始めて、興味があるからとジョブチェンジに挑戦した社員も多数。やってみたいことがあれば、お気軽にご相談ください！ 【しっかりと稼げるのが当社の魅力です！】 現在、馬毛島の警備スタッフとして勤務しているメンバーの半数が島外出身。みんな色んな地域から当社に入社してくれました。実際の志望動機として多いのは「稼げる」というもの。個室寮で家賃を抑えられるのはもちろん、残業代や夜勤手当といったプラスアルファの収入が得られます。実際に、社員の平均月収は「約35万円」。未経験から収入アップを目指せる環境です！ぜひ、お気軽にご応募ください！

実現するのは『種子島宇宙センター』の安心・安全。誰もが知る有名施設を守る警備スタッフをあなたにお任せします。 【具体的な業務内容】 ■施設を出入りする作業員・関係者の出入管理 ■敷地内の巡回警備業（車両巡回） ■防災センター内のモニター監視 ■防災センター内の鍵の貸出受付 上記いずれかの業務をお任せ。定期的に配置転換も行なうので、色んな経験を積めます！ どの部門も複数人で対応。フォロー体制も整っているので、不明点は何でも聞いてください！ 宇宙センター内の勤務ですが、騒音や振動に悩まされる心配は一切ありません。一般的な施設や建物と同じくらい静かで快適です！ 【入社後の流れ】 法律で定められた講習を受けるところからスタート。警備に関わる基礎知識などをイチからお教えします。その後は、配属先の警備スタッフによるOJTで業務の流れを覚えていけばOK。約3ヶ月～半年ほどでどの業務もマスターできるのでご安心ください！周りのスタッフがしっかりとフォローするので、着実に成長できますよ！。 【日本が誇る施設を支えられるやりがいがあります】 今回警備を担当するのは種子島にある宇宙センター。宇宙開発に欠かせない重要な施設です。普段は静かながらも、ロケットを打ち上げる際は音や振動を実際に感じられます。特別な施設を自分の手で守れる…そんなやりがいを感じられるでしょう。

羽田空港第3ターミナルに直結する大型商業施設、並びに有明にある有名商業施設にて、警備をお任せします。 【具体的には】 ●出入管理（受付対応） ●モニターの監視 ●巡回 ●施設利用者様の対応（道案内・迷子の対応など） ●緊急事の対応　など ★巡回・モニターの監視・出入管理（受付）など 複数の業務をローテーションで対応。 立ちっぱなしの業務ではなく、施設内を動き回るため 「体を動かしたい方」「人と接する仕事がしたい方」に ピッタリな仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> あなたのペースでキャリアを築ける、安心の環境です！ 正社員・契約社員の2つの雇用形態で募集中。それぞれキャリアアップの道筋をご用意しています。 ▼正社員 現場をご経験いただいた後、ゆくゆくは現場責任者・営業へのキャリアアップや、事務・人事担当など幅広い職種へキャリアチェンジも可能。あなたの興味に合わせて挑戦ができる環境です。 ▼契約社員 現在、正社員登用を積極的に実施しています。実際に40代の社員が登用をした実績も。ご希望により、契約社員で入社をした場合でも、ご入社後に正社員登用を利用することも可能です。 <注目ポイント2> あなたらしく働ける環境が整っています！ ★資格取得支援制度あり ★Wワーク・扶養内勤務の相談OK ★希望の勤務日数や曜日の相談OK ★お休みの希望も最大限考慮　など …━━━━━━━━━━━━━━━… 働く上で嬉しい体制が揃う当社。一度のシフトの勤務時間が長い分、前後のお休みや勤務曜日の調整が可能です。雇用形態によりシフトの管理が異なるため、詳細は面接にてご相談ください！

代官山・広尾周辺の高級マンションにて、門衛として警備をお任せします。 【具体的には】 ●マンションに出入りする人・車の出入管理 ●巡回・警戒 ●緊急事の対応　など ★マンションの敷地の境目でセキュリティを守るお仕事。 外での仕事ですが、 その分休憩もしっかり2時間とり休んでいただけます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界屈指の規模の安定した基盤のもと働けます。 全国35ヵ所に拠点を持ち、6400名以上の従業員が在籍している当社。セキュリティ業界の中でも、国内屈指の規模を誇る会社です。有名なホテルや商業施設、官公庁、空港施設など、大手クライアントとの長いお付き合いがあり、質の高いサービスを評価いただいています。 業界専門メディア「警備保障タイムズ」の売上高ランキングでは、全国の警備会社の中で常にランキング上位をキープしています。同メディアの「2022年警備業売上高ランキング」では第10位を獲得。業界内で確固たる地位を築いており、未経験から安定した基盤のもと活躍できることも当社の魅力の一つです。 <注目ポイント2> あなたの希望に合わせたキャリアを築ける環境です◎ 正社員・契約社員の2つの雇用形態で募集中。それぞれキャリアアップの道筋をご用意しています。 ▼正社員 現場をご経験いただいた後、ゆくゆくは現場責任者・営業へのキャリアアップや、事務・人事担当など幅広い職種へキャリアチェンジも可能。あなたの興味に合わせて挑戦ができる環境です。 ▼契約社員 現在、正社員登用を積極的に実施しています。実際に40代の社員が登用をした実績も。ご希望により、契約社員で入社をした場合でも、ご入社後に正社員登用を利用することも可能です。

みなとみらいにある、超一流ラグジュアリーホテルの施設警備をお任せします。 【具体的には】 ●施設内の巡回 ●従業員の受付対応 ●防犯カメラ等の機械操作 ●火災や緊急時の対応　など ★2人1組のチーム体制。 イレギュラー対応もチームで解決していくため 未経験の方もご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験入社がほとんど！初めての方も心配いりません ●元接客業のスタッフ ●元ホテルスタッフ ●元営業　など …━━━━━━━━━━━━━━━… 当社で入社をしている社員の90％は未経験入社。様々なご経験を持つ社員が活躍しています。現場では、30〜50代の社員が多く在籍中。また、子育て中のママ社員も在籍しており、「入社をしてみたら同世代が多く安心した」「家庭と両立がしやすくて嬉しい」との声も！ 前職定年後の再就職をご希望の方も大歓迎です。お気軽にご応募ください。 <注目ポイント2> キャリアの希望に合わせて成長できる環境が整っています◎ 正社員・契約社員の2つの雇用形態で募集中。それぞれキャリアアップの道筋をご用意しています。 ▼正社員 現場をご経験いただいた後、ゆくゆくは現場責任者・営業へのキャリアアップや、事務・人事担当など幅広い職種へキャリアチェンジも可能。あなたの興味に合わせて挑戦ができる環境です。 ▼契約社員 現在、正社員登用を積極的に実施しています。実際に40代の社員が登用をした実績も。ご希望により、契約社員で入社をした場合でも、ご入社後に正社員登用を利用することも可能です。

総合広告代理店として多角的な事業を展開する当社の警備職（隊員管理者候補）として、下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・各種イベントの警備 ・施設巡回警備 ・道路工事等に伴う歩行者の誘導 ※上記業務の習得後は警備スタッフの採用や管理、教育など隊員管理者としての業務もお任せします。どんどんキャリアアップできる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・未経験の方も研修やOJTで基礎から学べます。現場では先輩社員がしっかりフォロ一し、丁寧に指導するのでご安心ください。 ・資格取得支援制度も整っています。雑踏警備資格など業務に伴う資格は積極的に取得いただきます（費用は全額会社負担）。充実の資格取得サポートで社員のキャリアアップを後押しします。 ■当社について： 1991年に静岡の地に設立し、広告やプロモーション、イベント運営、清水エスパルスのゲーム運営などで地域を盛り上げてきました。長年スポーツ大会等のイベントの開催の運営を行ってきたことから大手企業との取引も多数あり、地方の一代理店という枠組みには収まらない成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験大歓迎！正社員で勤めながら資格取得も可能です◎資格補助・手当有／退職金制度有◇ 【管理物件増にともない、各拠点で積極募集中◎基本土日祝休み（月1〜2回土曜出勤あり】 ■業務内容： 主にマンションやビルなどの共用部の清掃や、居住者が退去した後のお部屋の清掃などをお任せします。 担当する案件はグループ会社が管理する物件なので安定した仕事ができます。 ■具体的な業務内容： ◇共用部の清掃 3〜4人のチームで、マンションやテナントビルにある共用部の定期清掃を行ないます。ポイントを押さえて短時間で清掃することが大切で、およそ3〜4時間で終了。担当する物件は社内システムで管理していて、3ヶ月先まで予定が決まっています。またポリッシャーという床を磨く機械、10種類ある薬品の知識、5〜6つの道具の使用方法もお伝えします。 ◇ハウスクリーニングや原状回復 居住者が退去した後のマンションやビルなどのお部屋の清掃やリフォームも行います。 経験を積んだ後、クロスの張替えやフローリングの小修繕なども実施します。 ■1日の仕事の流れ： ▼定時出勤（拠点により異なる） ▼1日の流れを確認 ▼午前中に1〜2棟のマンションやビルを清掃※社用車で向かいます。 ◎お昼休憩 ▼午後に1〜2棟のマンションやビルを清掃 ▼帰社 ▼日報作成などのデスクワーク ◎帰宅 ■仕事のポイント： ◇チームワークが大切 仕事は3〜4人のチームで進めますが、適性を見て配属を決定します。基本的には教え上手の先輩と組めるように手配し、 3ヶ月〜1年程度で一人前に。また、相談によりチームの組み換えも行なっています。 ◇2つのキャリアステップ 清掃のスペシャリストと管理職としてゼネラリストを目指す2つのキャリアステップがあります。スペシャリストは資格取得や等級でステップアップ。2月にグループ全体の試験、10月に社内試験（筆記や実技）があり、それが昇進につながります。ゼネラリストは次期管理職研修を受けることで昇進し、拠点長を目指すこともできます。 ■未経験歓迎です： 営業、接客、保険、工事スタッフ、メンテナンススタッフ、軽作業、倉庫スタッフなど様々な業界出身の方が多数活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【スポーツ経験者など実務未経験の社員が活躍中◎安心のサポート体制充実／賞与年2回（66万円〜89万円）／燦ホールディングスグループ】 ■業務内容： オフィスビルや商業施設・ホテル・高齢者施設・マンション・会館施設など当社が担当する現場での清掃業務をお任せします。 ■具体的には： ・現場でのクリーンサービス（洗浄機器を使ったフロアクリーニング・エアコンクリーニング・床のワックスがけ・厨房フードの清掃など） ・事務作業（報告書作成） ■業務スタイル： ◇清掃先：オフィスビル、商業施設、高齢者施設などが中心 ◇清掃先の割合：外部施設6割・会館施設（公益社・タルイ）4割 ◇使用機械：ポリッシャー・バキューム等 ◇1ヵ月前には現場は決まっており、1日1現場・3名1チームを基本として業務を行っております（6名で対応することもあり） ◇現場によっては直行直帰が可能です。 ◇月に1〜2回夕方に現場に入ることもありますが、その場合は午後からの出勤となります。 ■入社後の流れ： 清掃業務未経験者の場合は、モップや掃除機等を使用した清掃業務からスタートいただき、その後機械の取扱研修などを経て徐々に機械での清掃業務に携わっていただくことを想定しています。 ※経験者の場合は、入社後より機械を使用した清掃業務をお任せします。 ■将来的には： まずは現場での作業を習得して頂きます。将来的には、清掃現場スタッフのマネジメント等も行うプレイングリーダー・マネージャーとしての活躍を期待しています。 ■配属組織： 清掃担当は社員5名（マネージャー・リーダー2名）、嘱託社員1名、パート4名が活躍しています。 ■働き方： ◇年に1度7日間の連続休暇（公休・有給等を組み合わせ）を取得することも可能です。 ◇1か月前には現場含めシフトが決定している想定です。希望日は月3日程度は少なくとも取れています。なるべく希望日で取得できるよう、シフト調整しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験・セカンドキャリアを叶えたい方歓迎！年間休日128日◆土日祝日休◆転勤無◆東証プライム上場オープンハウスグループ】 当社は「人」を大切にし、社員の自主性を尊重するアットホームな社風です。全社平均で7％と離職率も低く、後輩を育てる風土も根づいています。 今回は当社にて、住宅建築施工にかかわる現場での雑務や官公庁への書類提出等を行う【施工管理補助】をお任せいたします。 業務例…住宅建築現場における安全看板立て／PPシートひき／電気等業者の立会／警察署への道路使用許可書提出等など施工管理業務の補助担当 ■業務の特徴： ・1日2〜3現場を担当をいただきます。 ・内勤業務はなく、夏・冬に関わらず、外での業務です。中には足場の上に登って（2Fや3F程度）シートを外す作業などもあります。 ・当社ブロック（いくつかの支店がまとまった単位）内を会社より貸与する車で各現場に回っていただきます。（1日1〜2現場程度） ・業務内容は経験が必要なものはなく、丁寧にお伝えいたしますので未経験から安心してご挑戦下さい。 ・残業は日ではあっても30分程度で、休日は土日祝です。 ・1年更新の契約社員でございます。（更新は勤務状況を鑑み判断します。更新する場合でも、通算年数5年までとなります） 現在では70歳を超えて働いている方もいらっしゃいます。 〇まだまだ働いていたい方、未経験から挑戦出来るセカンドキャリアを叶えたい方にマッチする求人となりますのでぜひご応募下さい。 ■当社について： 平成7年の創業以来、お客様に安心してお住まいいただける住宅をリーズナブルな価格で提供してきました。コストや効率を優先した規格化されたお揃いの住宅ではなく、土地の形や周りの環境も考慮し、お客様目線で一棟ごとに企画から建築までを考え抜いた、お客様が本当の意味で永く暮らせる住まいをつくっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□第二新卒歓迎！20〜30代活躍中／不動産会社様・アパートオーナー様へ毎月の清掃をご提案／毎月インセンティブ有／裁量◎／年休120日・土日祝休み□■ ■採用背景： 当社は東京・神奈川・千葉・埼玉のアパートやマンションへの共用部清掃を提案しており、都市圏への人口が集まっていることからアパートやマンションの建設数も増え、それに伴い当社の引き合いが増えております。そのため少しでも営業部隊を強化しようと増員での募集となります。 ■業務概要： お問い合わせを頂いたお客様とお打ち合わせを繰り返し行い、1棟のアパートの清掃からお取引がスタートします。1棟から始まったお付き合いが50棟100棟と大きくなっていくことも多々あります。 不動産会社や管理会社など、お客様の対応や提案、新規のお取引先の開拓、清掃スタッフのフォローなど、営業業務全般をご担当いただきます。 ■具体的には： 不動産会社様・アパートオーナー様へ、アパートやマンションの清掃を依頼いただけるよう提案していただきます。既存のお客様が8割で、新規のお客様は、ネット広告などを見てお問い合わせいただいた企業様でしたり、既存のお客様からのご紹介が中心のため、営業経験が浅い方でも安心して就業いただけます。 裁量も大きく、新しいことにもチャレンジできる環境です。 ■入社後の流れ： 先輩に同行して、当社での仕事の流れやお客様についてなど、営業に必要なことを学ぶところからスタートします。重要なところはマンツーマンでお教えしますので、経験を積み重ねながら成長していきましょう。 ■組織構成： ・社長（39歳）を中心に、30代が5名、20代5名と若い世代が活躍しています。社長との距離も非常に近いため、会社の経営に触れることができます。 ・人員構成：営業部 男性2名 女性2名、30代2名、20代2名 ■インセンティブについて： ・巡回清掃は毎月定額の金額の契約です。1か月の月額獲得目標値が10万円（税込）で、それを超えた額は全額インセンティブとなります。 ・月額14万円の新規案件を獲得した場合、インセンティブは4万円となります。 ・過去最高のインセンティブは70万円で、月額の給与が100万円になったケースもございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社後研修で機械やメンテナンスの基礎から学べる◎人々の生活を支えるヤリガイ有！／圧倒的な契約数でトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターの独立系メンテナンス会社／住宅・子供手当有】 ■具体的な業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検 ・修理、部品交換作業 ・法定検査 ・原因追求、故障検証等 ※自然災害等によりエレベーターが停止した際には、緊急対応を行うこともあります ◎点検業務の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます ◎メンテナンスを行う場所 当社が保守契約をしている物件はテナントビル、マンション、商業施設、ホテル、病院、学校、官公庁、駅などさまざまです ◎入社後の流れ ・入社後〜3週間 座学研修および実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します。 　　　▼ ・現場配属後 先輩に同行しながら、OJT研修で実務を覚えていきます 複数名のチームで1つのエリアを担当するので、分からないことがあってもすぐ先輩に相談できます 　　　▼ ・社内資格取得に向けて技術研修を継続受講 ※ご入社後、宝塚の技術拠点で研修を実施する予定です（宿泊は当社側で手配）。 ※約1年にわたる独自の研修プログラム「STEP24」があり、各メーカー製品の知識を習得できる内容も充実しています。 技術研修およびOJT研修により着実に技術を身に付け、安全や保守に関する社内資格を取得することで、単独での作業が許可される仕組みとなっています。 ■同社について 【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりの成長を続ける成長企業】 国内主要メーカー系メンテナンス会社との価格競争、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力（同社が独立系で唯一テストタワーを保有）で売上高422億円、保守契約台数は約107,710台（2024年9月末時点）と成長し続けています。 【中途社員が多い環境です】毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。 変更の範囲：本文参照

＜アルバイト・フリーターの方も活躍中！＞完全ルーティン業務／1958年の創業以来黒字の安定経営実績/官公庁からの入札で継続して受注／正社員・土日祝休み・残業10H／女性も活躍 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・水道メーターに関する仕事（検針業務および使用水量お知らせ用紙投函、閉栓・停栓業務など）をご担当頂きます。 ・一日の流れ ・8:30〜 /事務所に出社しユニフォームに着替えます。当日の訪問地域情報が入ったスマートフォン型検針機を持ちバイクまたは電動自転車で出発します。 ・9:00〜 /担当地域にて水道メーター検針を行います(150〜300件/日)。各戸建て・共同住宅の検針は、検針機にメーターの数字を入力し、接続のプリンターで使用水量のお知らせを印刷し投函します。 ・14:30〜 /検針済データの内容確認（入力漏れや誤入力の修正等）。施錠や車両、資材などで検針出来なかった場合、検針可能な時期を交渉し約束のうえ後日訪問します。水道局へ各情報の送信と翌営業日検針分の準備をして退社。 ◆業務の魅力 ・自由で裁量をもって働ける！ 2か月で割り振られた担当分を回りきっていただきます。基本的に1人で業務にあたっていただきますので、裁量をもって自由に働けます。 ・顧客折衝なし！ 営業のように顧客折衝などの要素はなく、与えられた件数の検針業務をもくもくコツコツとこなしていただける方が活躍いただけます。 ・未経験入社でも安心！ 入社後すぐにおひとりで全て任せることはなく、2か月は先輩と2人で業務にあたっていただきますので、ご安心ください。 ※フリーター・アルバイト経験の方や、倉庫作業員の方も今現在活躍しております！ ■会社の魅力： 1958年に創業した当社はビル管理業務（設備管理・清掃管理・環境衛生管理・ホスピタルサニテーション管理・保安警備・駐車場管理）のほか、指定管理業務でも実績とお客様からの信頼を積んできました。 顧客の経営方針、理念等のニーズを的確に把握し、顧客の経営戦略に則した満足の高いサービスを提供し、創業以来黒字の安定した経営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜西日本エリアでお馴染ゆめタウン・ゆめマートの運営を行うイズミG／未経験からマネジメントや国家資格取得が目指せる★社員割引など福利厚生充実＞ 当社はイズミグループの一員として、ゆめタウンの施設管理や工事業務を行なっている会社です。 今回は当社が管理している食品スーパーのゆめマートや、北九州地区で管理している物件の清掃・スタッフ管理業務をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 ・清掃業務のスケジュール管理、勤務シフト作成および調整 ・在庫管理、消耗品・備品の発注 ・清掃員欠員時の清掃業務従事 ※ゆめタウン久留米での勤務となります。 ■1日の動き方 ゆめタウン久留米へ出社して現場へ向かう。部下と一緒に現場に行ってリーダーとして指揮する。 作業が終わり次第「ゆめタウン久留米」へ戻る ■未経験入社者が活躍中です！ 前職は運送会社で勤務をされていた方などもいます。新しいことに挑戦していける、向上心がある方は活躍していただきやすいです。 変更の範囲：本文参照

〜ビル窓ガラス清掃総合職/学歴・転職回数不問、業界・職種未経験歓迎から幹部目指せる！/iPhoneとiPadを貸与。私用OK！/資格取得費用は会社負担の上、各種福利厚生が◎/土日休み・残業10時間・転勤なしでワークライフバランス◎/社員旅行（海外も！）や誕生月会（誕生月に食事会）など、親睦・コミュニケーションが◎！〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 先ずはオフィスビルや商業施設の窓ガラスの清掃業務をお願いします。総合職として、将来的には清掃に関する営業・現場管理・監督業務、アルバイトの人事管理なども幅広くお任せいたします。 ■職務詳細： ・窓ガラス清掃 ・ロープ（ブランコ）、ロープアクセスでの窓ガラス清掃 ・外壁調査 ・地上での監視や安全確認　 ・営業業務：完全反響営業となり、お客様からの問い合わせや清掃現場での追加受注がメインです。※新規営業はございません ・勤務地(清掃作業場所)は都内23区内です。原則、公共交通機関を利用して移動ですが、直行直帰も可能です。清掃作業は3〜4名のチーム編成です。 ・夜間の勤務は年に数回程度です。メンバー同士で分担いたします。 ・対応件数：１日２件程度です。お客様先は都度変動いたします ■ご入社後について： 未経験者には社内マニュアルに基づき、マンツーマンで指導をいたします。独り立ちまでは１年〜１年半程度です。未経験で入社した方がほとんどですのでご安心ください。ご入社後は先輩と一緒にお客様先に行き業務をいたします。 ■当社について： ・1995年の創業以来、業界の慣習に捉われることなく、独自工法の研究、若年層の採用、組織化、DXの推進など、さまざまなチャレンジを続けています。業界屈指の成長スピードを誇り、今ではシェア1,2位を争う企業へと躍進を遂げています。また、平均年齢29歳と業界内トップクラスの若さです。 ■福利厚生面が充実 ・社員にはiPhoneとiPadが支給されます。業務用のみではなく、私用で使っていただいて構いません。 ・また、業務に必要な資格取得費用は会社が負担します。 ・社員旅行（海外も）や誕生月会の開催など、社員間の親睦・コミュニケーションが活発です。そのためもあって、この3年に家庭の事情などで退職した人を除いて、定着率は100％です。 変更の範囲：本文参照

〜未経験からマネジメント・品質管理スキルを身に着けたい方歓迎／清掃スタッフのマネジメント業務／平均残業17時間程／不動産管理業界大手の株式会社ザイマックスグループで安定性◎全国で事業展開をする成長企業〜 ■業務詳細： 幅広い年代、国籍の方が在籍する同社清掃スタッフのマネジメントと清掃品質の確保ししていただきます。スタッフとコミュニケーションを取り、モチベーション管理もお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・清掃スタッフのシフト・勤怠管理 ・清掃業務立ち会い・教育 ・清掃業務の作業指示・工程管理 ・清掃の仕上がりの確認 ・作業報告書などの作成 ・清掃作業の実務 報告書の作成はWord、Excelを使用して決まった項目へのデータ入力が基本です。簡単なPC操作ができれば問題ございません。また、日常清掃のほかに定期清掃を専門で実施するチームがあり、定期清掃実務及びマネジャー候補も同時募集しています。担当物件規模に応じて、首都圏の複数棟をお任せする予定です。 ■働き方： 担当物件に応じてシフト制もしくは完全週休二日制での働き方となります。全社平均残業は17時間程度となっており、未経験からマネジメントスキルを取得することができます。 ■同社の特徴： 首都圏を中心に全国規模で清掃事業を展開しています。 ザイマックスグループで管理する物件のオフィスビル・商業施設の日常清掃を中心に、サテライトオフィス「ZXY」の清掃や、「からくさホテル」の客室清掃も行っています。 ■ザイマックスグループとは： ザイマックスグループは元々リクルートに所属しておりましたが20年前に独立。現在はグループ会社約40社で構成されており、売上高900億円を突破。 国内最大級の独立系不動産会社です。主力事業は商業施設やオフィスビルなどの不動産管理事業で、全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。また、近年注目されているサテライトオフィス事業もコロナ禍の前から展開。ストックビジネスで安定的な収益を上げながら成長中です。 変更の範囲：本文参照

〜業界未経験・職種未経験歓迎／希望休がとりやすい・長期休暇も取得可能／残業ほとんど無／バイク・自転車通勤OK〜 ■職務内容 オフィスビルや商業施設の定期清掃業務をお任せいたします。 ・モップがけやゴミ回収などのシンプル作業で、特殊な清掃業務がはございません。 ・現場にもよりますが、大きな現場だと、1チーム約10名・1日〜数日間担当いただきます。 小さい現場だと、1日1人、2件程度お任せします。 ■働き方 ＊担当エリア 東京・埼玉・千葉・神奈川を中心に関東一円となります。 事務所へ出勤し担当案件をシフトメンバーごとに移動をしていただきます。 ＊所定外労働ほぼなし 1年単位の変形労働時間制で週40H労働、1日8時間以内労働となるようシフトを組んでおります。 メンバーで効率よくやり、シフト時間以内に清掃業務が完了しましたら、帰宅可能です。 ＊シフトの組み方 早めにお客様に提出しますので、前月半ばに月ごとにシフトを作成しております。お休みの希望があれば、基本的に受理致します。 夜間・朝・日中などのシフトによって勤務いただきます。夜間勤務の方がそのまま朝から勤務することはございませんのでご安心ください。 ■組織構成 ・10〜15名※全員正社員です。 ・20代30代が多く、外国籍の方も2名活躍されています ■仕事のやりがい・魅力 ご本人のやる気次第でキャリアアップやマネジメントするポジションも目指すことが出来ます◎将来的にはリーダーやマネジメント、管理職も目指していただければと存じます。仕事に慣れてきたらある程度裁量を持って働けるのも魅力です。 ■当社について 昭和５４年創業以来、当社は人の働く場所や住むところを「安全で快適な空間作りのご提供を」を目指し、今日に至っております。 これもひとえに、お客様各位のご愛顧と関係者様各位のご指導ご支援のおかげでございます。当社は、「全社員が経営者である」を方針としてお客様のニーズに応じたオーダーメイドの快適空間をお届けしております。 変更の範囲：本文参照

★お客様ともっと向き合いたい！課題のヒアリング・提案もできるメンテナンス管理業務 ★将来のリーダー候補！キャリアアップも目指せるポジション ■業務概要 取引先の製造業企業様の環境整備・清掃美化を請け負うグループにて実務と将来的には一部マネジメント業務を行っていただきます。 《具体的には》 お客様先（高浜市の工場）に常駐し、構内清掃・緑地管理・環境美化についてのご依頼に対し対応していきます。故障の修繕、営繕などについても、設計担当と連携をとりながら対応をしていきます。 お客様が常に近くにおり、交渉・営業も必要となるポジションです。そのため、ヒアリング力、お客様との交渉力も求められ、そのようなスキルを歓迎します。 《まずは実務内容を見て覚えていただきましたら、下記リーダー業務もお任せします》 ・お客様対応 ・受注〜業務管理・工事管理〜請求までの対応 ・メンバーの業務管理、シフト管理 ・書類作成、マニュアル作成 ■働き方 ・基本的には完全週休2日で土日休みをとっています。 ・残業も平均すると20時間ほどです。お客様との連携スピードもはやく、またパートとの距離も近くて連携力が高いため、効率よく業務にあたれることが背景となります。 ■組織構成 リーダー1名とパートで合計18名ほどの組織となります。今回は欠員補充ではなく、将来的にリーダー業務を引き継ぐためのポジション募集となります。 ■当社について 当社は、西三河エリアの製造業企業様の経営をより良くするために、「経営改善支援」「施設保全支援」「人財採用支援」の3つの事業を中心に、企業様の抱える課題に深く入り込み、ときにはお客様以上に悩み、共に火の粉を浴びる覚悟で臨んでいる企業です。 設備の保全や建築物の営繕 それだけでなく様々な角度で企業様の経営課題に対して寄り添い解決のお手伝いをします。本気でお客様を「良くしたい」という思いのもと、組織一丸となって向き合い、個人の成長を促し続け、企業として発展しています 《カクゴが大切にすること》 お客様の利益…お客様の発展が自社の発展である 人格能力の発展…損得勘定ではなく素直に自分の考えを持つ 互助会活動…社員同士で日頃の感謝を伝え合う 変更の範囲：本文参照

【転勤無し◇残業30時間/月◇全員が中途入社者◇安定性抜群◇免許を活かせる】 ■概要： 事業系一般廃棄物収集運搬代行業において、トップシェアを誇る同社での現場業務をお任せします。札幌市や環境事業公社などの公共団体の代行事業の為、安定した環境且つ社会貢献度の高いお仕事です。 ■業務内容： 事業系一般廃棄物を収集する自動車のドライバー兼、作業員としてスーパーや学校を回っていただきます。 ■業務の特徴： 収集業務は朝7:00から開始します。また、基本的には各車両、ドライバー1名、作業員1名の計2名で業務に取り組みます。 ルートに沿って1日150か所程度の事業所を回っていただきます。 ■組織構成： ・収集は2名1組で行います。 ・会社全体：ドライバー約40名、作業員約40名 ・事業系では30代〜60代まで25名の幅広い年代層が活躍しています。 ＼運送業や引っ越し業出身者多数活躍中/ 全社員が中途入社の為、風通しが良い環境で、様々なバックグラウンドを持つ社員とコミュニケーションを取ることができます！ ■同社の特徴： 限りある資源が廃棄物となったとき、単純に焼却や埋立処分をしてしまうのではなく、再資源化して新たな資源として活用することが当たり前の時代となりました。同社はこのような社会要請に応えるべく、廃発泡スチロールを代表格とする発泡プラスチック類の溶融・固化施設の「発寒リサイクルセンター」と廃プラスチック類、金属くず、ガラスくず、コンクリートくず、陶磁器くず、紙くず、木くず、繊維くず、建設廃材などの破砕選別施設の「発寒エコセンター」を稼働させて、廃棄物のリサイクルと適正処理を行う体制を整えています。これからも廃棄物の収集運搬からリサイクル処理まで一貫体制で顧客の役に立つ企業として、事業に邁進していきます。 同社は、9種類約80台の特殊車両を保有しています。保有車は、プレスパッカー車、パッカー車、クラムシェル付ダンプ車、アームロール車、クレーン付ダンプ車、クレーン付平ボディ車、パワーリフト付ダンプ車、発砲スチロール収集車（箱車）、平ボディ車の９種類です。各廃棄物の種類やエリア特性に合わせて配車、人員配置を行います。お持ちの大型免許を活かして社会貢献ができる、やりがいのある仕事です。