金融営業の求人情報の検索結果一覧

■業務内容： 全国に多くの店舗を構える来店型保険ショップ『ほけんの窓口グループ（株）』のパートナー企業として、関東を中心に地域密着型の店舗を9店舗展開しています。当社では、未経験でもゼロから保険のプロを目指せます。お客さまへのご提案は生命保険、火災保険合わせて約50社の幅広い商品の中から行うため、お客さまのニーズに合った最適な保険をご提供することが可能です。 ■当社の魅力： 【安定性】みずほフィナンシャルグループの親密企業 【未経験歓迎】他業界出身の先輩社員が多数活躍中 【来店型保険ショップ】飛び込み＆個人ノルマなし 【キャリアアップ】頑張り次第で早期の管理職登用も 【プライベート◎】残業月10時間程度＆年休122日 【福利厚生充実】各種手当あります。安心して長く働けます 【個人ノルマなし！】来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローを担当していただきます。 ※産育休の復帰率は100％です 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ （1）「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング （2）取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 （3）内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ ＜目先の利益ではなく、一人ひとりに合った提案を＞ 1日に担当するお客様は1〜3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 ■入社後の流れ ＜約2か月の研修＞ 東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを実施。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ＜店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に指導＞ 足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も充実 ■配属先の編成 20代〜30代若手が活躍中：全員中途入社で営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて親切に指導します。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 全国に多くの店舗を構える来店型保険ショップ『ほけんの窓口グループ（株）』のパートナー企業として、関東を中心に地域密着型の店舗を9店舗展開しています。当社では、未経験でもゼロから保険のプロを目指せます。お客さまへのご提案は生命保険、火災保険合わせて約50社の幅広い商品の中から行うため、お客さまのニーズに合った最適な保険をご提供することが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： 【安定性】みずほフィナンシャルグループの親密企業 【未経験歓迎】他業界出身の先輩社員が多数活躍中 【来店型保険ショップ】飛び込み＆個人ノルマなし 【キャリアアップ】頑張り次第で早期の管理職登用も 【プライベート◎】残業月10時間程度＆年休122日 【福利厚生充実】各種手当あります。安心して長く働けます 【個人ノルマなし！】来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローを担当していただきます。 ※産育休の復帰率は100％です ■業務内容：店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ （1）「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング （2）取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 （3）内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ ＜目先の利益ではなく、一人ひとりに合った提案を＞ 1日に担当するお客様は1〜3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 ■入社後の流れ ＜約2か月の研修＞ 東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを実施。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ＜店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に指導＞ 足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も充実 ■配属先の編成 20代〜30代若手が活躍中：全員中途入社で営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて親切に指導します。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 全国に多くの店舗を構える来店型保険ショップ『ほけんの窓口グループ（株）』のパートナー企業として関東を中心に地域密着型の店舗を9店舗展開しています。当社では、未経験でもゼロから保険のプロを目指せます。お客さまへのご提案は生命保険、火災保険合わせて約50社の幅広い商品の中から行うため、お客さまのニーズに合った最適な保険をご提供することが可能です。 ■当社の魅力： 【安定性】みずほフィナンシャルグループの親密企業 【未経験歓迎】他業界出身の先輩社員が多数活躍中 【来店型保険ショップ】飛び込み＆個人ノルマなし 【キャリアアップ】頑張り次第で早期の管理職登用も 【プライベート◎】残業月10時間程度＆年休122日 【福利厚生充実】各種手当あります。安心して長く働けます 【個人ノルマなし！】来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローを担当していただきます。 ※産育休の復帰率は100％です 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ （1）「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング （2）取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 （3）内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ ＜目先の利益ではなく、一人ひとりに合った提案を＞ 1日に担当するお客様は1〜3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 ■入社後の流れ ＜約2か月の研修＞ 東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを実施。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ＜店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に指導＞ 足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も充実 ■配属先の編成 20代〜30代若手が活躍中：全員中途入社で、営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて親切に指導します。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 全国に多くの店舗を構える来店型保険ショップ『ほけんの窓口グループ（株）』のパートナー企業として、関東を中心に地域密着型の店舗を9店舗展開しています。当社では未経験でもゼロから保険のプロを目指せます。お客さまへのご提案は生命保険、火災保険合わせて約50社の幅広い商品の中から行うため、お客さまのニーズに合った最適な保険をご提供することが可能です。 ■当社の魅力： 【安定性】みずほフィナンシャルグループの親密企業 【未経験歓迎】他業界出身の先輩社員が多数活躍中 【来店型保険ショップ】飛び込み＆個人ノルマなし 【キャリアアップ】頑張り次第で早期の管理職登用も 【プライベート◎】残業月10時間程度＆年休122日 【福利厚生充実】各種手当あります。安心して長く働けます 【個人ノルマなし！】来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローを担当していただきます。 ※産育休の復帰率は100％です 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■業務内容：店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ （1）「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング （2）取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 （3）内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ ＜目先の利益ではなく、一人ひとりに合った提案を＞ 1日に担当するお客様は1〜3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 ■入社後の流れ ＜約2か月の研修＞ 東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを実施。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ＜店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に指導＞ 足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も充実 ■配属先の編成 20代〜30代若手が活躍中：全員中途入社で営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて親切に指導します。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 全国に多くの店舗を構える来店型保険ショップ『ほけんの窓口グループ（株）』のパートナー企業として、関東を中心に地域密着型の店舗を9店舗展開しています。当社では、未経験でもゼロから保険のプロを目指せます。お客さまへのご提案は生命保険、火災保険合わせて約50社の幅広い商品の中から行うため、お客さまのニーズに合った最適な保険をご提供することが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： 【安定性】みずほフィナンシャルグループの親密企業 【未経験歓迎】他業界出身の先輩社員が多数活躍中 【来店型保険ショップ】飛び込み＆個人ノルマなし 【キャリアアップ】頑張り次第で早期の管理職登用も 【プライベート◎】残業月10時間程度＆年休122日 【福利厚生充実】各種手当あります。安心して長く働けます 【個人ノルマなし！】来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローを担当していただきます。 ※産育休の復帰率は100％です ■業務内容：店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ （1）「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング （2）取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 （3）内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ ＜目先の利益ではなく、一人ひとりに合った提案を＞ 1日に担当するお客様は1〜3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 ■入社後の流れ ＜約2か月の研修＞ 東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを実施。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ＜店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に指導＞ 足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も充実 ■配属先の編成 20代〜30代若手が活躍中：全員中途入社で営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて親切に指導します。 変更の範囲：本文参照

【金融営業として、融資のご経験がある方歓迎★財務経験を積める◎／伊藤忠商事から独立したベンチャー企業／土日祝休み／昨年最高益で業績右肩上がり】 ■業務概要 伊藤忠商事株式会社から独立したベンチャー企業で小売業向け総合支援を行う当社にて、次期財務幹部候補を募集いたします。 当社およびグループ会社の財務管理、経営層を財務部門からバックアップして頂きます。グループ会社の財務を取りまとめながら、多角経営の展開を牽引していただきます。（変更の範囲：会社の定める業務） ■具体的な業務内容： ・金融機関への折衝 ・事業拡大に伴う資金調達 ・資金繰り管理 ・財務戦略策定/財務改善 ※幹部候補の為、メンバーのマネジメントにも携わります。 ■当社で働く魅力： ・平均年齢32歳。経営陣とも距離が近く活気のあるベンチャー企業です◎ ・伊藤忠社内ベンチャーから独立した企業であり、グループ会社も10社近く保有するため幅広いご経験を積むことが可能です ・裁量権高く自由闊達な風土で、ご自身の意見や経験を活かしてご活躍いただける環境です◎ ■配属先情報： 管理部長、男性3名、女性3名 ※管理部長の財務実務を引継ぐ新たなポジションとなります。 ■働き方 年休120日、土日祝休みと働きやすい環境で、プライベートとの両立も可能です。 ■当社の特徴： 当社の強みは、商社というバックボーンを生かして、業態の構築から販売面の支援に至るまで、あらゆる機能をワンストップで提供できることです。例えば、「既存の設備を有効活用した新しい店舗モデルの提案」「屋号から店舗コンセプト、客単価の設定に至るまでのトータル支援」「M＆Aによるブランディング」など、その内容に限りはなく、総合的にリーテイル企業をご支援します。また、日本企業の海外進出サポートや海外商材の発掘・開発、更には、新規事業も積極的に推進しており、クライアント企業の付加価値を高めることを通じて社会貢献を果たすことを目指しています。

【金融機関出身歓迎／創立5年以内／シェアトップクラス／年間休日120日以上／産休・育休取得実績あり／教育・研修制度充実／月平均残業時間20時間】 ■業務内容：【変更の範囲：当社指定の業務全般】 東京本社にて法務審査グループの審査チームへ配属となり、与信管理業務や内部統制強化を担当いただきます。 ・取引における与信管理 ・既存メンバーと役割分担し、与信管理業務やガバナンス、内部統制強化 ■組織構成： 業務本部　法務審査グループ　審査チーム （管理職１名、総合職１名、事務職２名） ※総合職のため、将来的に転勤の可能性がありますが、限りなく低い状態です。ゼロではありません。 ■当社の魅力： 鋼管・配管のビジネスフィールドは広く、日本のあらゆる産業に関わり、私たちの身の回りにあふれている商材となります。担当した商材が街を作り、日本産業を支えていくようになると言っても過言ではありません。 統合により、拠点は日本全国となり様々な業界からのニーズに応えることが可能となりました。大手グループの基盤を活かし、売上・シェア率・取扱量は業界最多を誇り「経営基盤の安定性」も当社の魅力の1つです。 ■風土： 統合を経てバックグラウンドが多様なメンバーが集結しています。中途も多数在籍しています。2019年設立の若い会社ですが親会社の歴史と企業文化が引き継がれた会社のため新旧の文化がうまく混ざり合っている点は当社の魅力の1つです。福利厚厚が充実していることもありワークライフバランスの取れた働き方が可能です。 ■当社について： 日本を代表する大手総合商社と鉄鋼商社業界トップクラス大手商社の鋼管・配管事業を1つに統合することで誕生しました。国内鋼管・配管流通の最大専門商社です。※事業内容は「鋼管、継継、バルブ、配管資機材等の加工・販売」となります。 変更の範囲：本文参照

【プライム上場の中外製薬グループ／がん領域の医薬品・抗体を利用した医薬品で国内トップクラスのシェア／残業月平均15時間／フルフレックス】 ■業務内容： グローバル展開で成長を続けている製薬大手の中外製薬グループにおいて、保険領域の経験を積むことができます。 保険領域でキャリアを磨いていただき、将来的には管理職へのキャリアパスもございます。【変更の範囲：無】 ＜職務詳細＞ 企業保険代理店として、損害保険・生命保険分野で中外グループ各社、取引企業やグループOB・OGの皆様の安心や不測の事態に備える保険を提案・提供する当社にて、ご経験を活かしてご活躍いただきます。 ・保険事業中長期計画策定および計画進捗管理 ・法人向保険のコンサルティングと業務管理 ・職域向（職域＆OBOG）販促活動のPDCA管理 ・目標達成に向けた営業活動と担当者育成 ・グループマネジャーの補佐や課題に対する計画、進捗管理 ・DX推進などの業務改革や後進育成 ※取扱保険 法人：企業財産包括保険、外航貨物保険、国内物流総合保険、海外PL保険、治験保険、イベント保険など 個人：団体グループ保険、団体総合生活保険、団体扱自動車・火災保険、終身医療・がん保険、ペット保険、海外旅行保険など ■組織構成： 40代〜50代の方が中心となり、合計で６名のメンバーにて運営をしております。風通しも良く、助け合う風土がありますので入社後も安心して業務を進めることができます。 ■就業環境： フルフレックス、在宅可能でワークライフバランスを整えながらフレキシブルに就業しやすい環境です。 ■企業の魅力： ・親会社である中外製薬は、がん領域の医薬品および抗体医薬品（抗体の作用を利用した医薬品）で国内トップ級のシェアを誇る大手医薬品メーカーです。抗体医薬品は高い治療効果を発揮しつつ副作用を軽減できる医薬品で、抗体領域の研究開発力は世界的にも評価されています。この技術が、がん治療の医薬品にも利用されており、2人に1人ががんに罹患すると言われている日本人のがん治療を支えています。 ・世界トップクラスの大手医薬品メーカーであるロシュ社と業務提携を行っており、国内だけでなくグローバル展開も尽力し、今後も医療業界に寄与していきます。 変更の範囲：本文参照

★今までになかった新サービス『挑む企に、新しい保証を』をテーマに認知度急上昇中/売上高は昨年比150％超/お客様に合わせてサービスをカスタマイズ可能★ ■特徴： 同社はオフィスを探しているベンチャー企業とオフィスオーナーの双方にメリットがある独自のサービス『敷金半額くん』を展開してます。同社が双方の間に保証会社として入ることにより双方のリスクを軽減しお悩みを解決できます！ ◎ベンチャー企業の悩み：業歴が浅いため信用力が低く物件を借りることが難しい。敷金などの初期費用を極力減らし資金を事業に投下したい。 ◎不動産オーナーの悩み：空室物件の増加に悩んでいる。 ■業務詳細： （1）顧客対応：問合せを頂いた企業様や既存のお客様に対して営業を行う （2）契約調整：入居企業様、オーナー様、当社の3社間にて保証契約の条件面を調整、締結 ※案件獲得経路は様々で同社サービスを魅力を感じていただける大手不動産・物件オーナー・物件管理会社・過去顧客等から新規顧客をご紹介頂くことが多いです。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 座学の研修と並行してOJTで営業現場へ同行して頂きます。座学の研修は1〜2週間程度を予定しております。現在活躍中の社員の大半は中途入社者です。業界未経験の生命保険営業・商社営業の方もご活躍しております。先輩がOJTをしながら業界知識・営業知識を身に着け独り立ちまで支援します。 ■取引実績： ▽保証サービス（敷金半額くん） https://jpcpg.co.jp/tenant/#hangaku サービスを利用頂いた方の声を公開しています。 https://jpcpg.co.jp/category/customer/ ■組織構成： 営業職で10名。営業事務2名の全体12名で構成されており20代、30代の方が多く在籍しております。 ■今後の市場について： 国内の事業用不動産の敷金合計額が30兆円規模！独自のビジネスモデルであり企業の審査能力が必要なビジネスの為競合他社がほとんどいません。在宅普及によりオフィス需要に変化がある現在オフィスオーナー、入居企業双方からの問い合わせが増えており双方にメリットを感じて頂けるサービスです。今後は敷金減額保証を事業用不動産マーケットのインフラにしていきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

＜月平均残業10〜20時間程度／年間休日120日／ノルマ無し／安定企業＞ 賃貸入居者向少額短期保険および損害保険業を展開する当社の代理店営業として以下の業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 賃貸入居者向少額短期保険および損保商品の代理店営業として少額短期保険・損害保険代理店の営業推進、管理、事務指導、育成業務、代理店監査、付随する業務をご担当いただきます。代理店や代理店営業担当からの問い合わせ対応も担当頂きます。（代理店への出張業務もあります。） ＜業務詳細＞ 当社の商品を扱う全国の代理店様に対して、オンラインや訪問にて営業推進、事務指導などを行って頂きます。代理店営業の方々がよりよく当社の商品を販売できるように、コミュニケーションを取って頂きます。担当する代理店数は1人20社〜40社ほどとなっております。 ※全管協れいわ損害保険株式会社が雇用主となり、入社後、全管協少額短期保険株式会社へ兼務出向していただきます。 ■組織構成： 営業部は15名で構成されており、20代から60代まで幅広い年齢の方がいらっしゃいます。その他に直接代理店へ訪問して営業を行っていただく業務アドバイザーが全国に14名ほどいらっしゃいます。 ■働き方： 月の平均残業時間は10〜20時間程度となっております。 ■当社の特徴： 当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者3社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。昨今の相次ぐ大規模災害や大きな環境変化を受け、お客さまニーズの変化や多様化に応えるため、今般、損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社における営業の特徴： Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。４半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方： シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について： チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足： ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社における営業の特徴： Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。４半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方： シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について： チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足： ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社における営業の特徴： Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。４半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方： シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について： チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足： ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。 ■当社における営業の特徴： Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。４半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方： シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について： チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足： ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 変更の範囲：本文参照

【保険業界経験者歓迎／保険の見直し本舗での就業／固定給＋年4回のインセンティブ／飛び込み営業・テレアポなし】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。 ・お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングを提案する仕事です。 ■当社営業の特徴 ・Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。 ・担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポ等の新規見込客の獲得の業務は一切ありません。 ・別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートします。 ・来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。 ■就業時間補足 ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 ■給与形態 ・半期ごと賞与に加え、四半期に1度インセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ・安定した給与を担保し、経験を活かしてご活躍いただくことが可能です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方 ・毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子様の行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。 ・また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 保険加入の相談を希望されている個人のお客様に対して、最適な保険商品をご案内いただきます。お客様のライフプランや保険に対する考え方などをしっかりとヒアリングし、その内容を踏まえてベストなプランニングをお客様に提案する仕事です。 ■当社における営業の特徴： Web上で保険相談をお申込みいただいたお客様のアポイントや、イベント集客からのアポイント等が振り分けられるため、アポイント獲得に時間と労力を使うことなく、保険のコンサルティング提案に集中いただける点が大きな特徴です。担当するのは『提案〜ご契約』までのため、飛び込みやテレアポなどの新規見込客の獲得の業務は一切ありません。別組織のコールセンターが取得したアポイントが営業担当者に振り分けられ、お約束の日時に店舗に来店いただいたお客様へ提案することからスタートしていきます。来店件数は1日2件程度で、既に保険の見直しを検討されているお客様のため約2件に1件という高い確率での成約を誇ります。４半期ごとにインセンティブが支給される制度のため頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ■ライフスタイルに合わせられる働き方： シフトによる勤務で毎月20日頃に翌月のシフトが決まります。希望休を提出することが出来るので、お子さまの行事での休みを取得したり、ライフイベントに沿ったシフトを組むことが出来たりと、長く働ける環境が整っています。また、全国に店舗があるため、配偶者の転勤に伴い異動を希望される場合には、会社へ相談することが可能です。 ■社風について： チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。敢えて役職制度を設けておらず、フラットな環境が魅力です。 ■就業時間補足： ▼早番 ・コアタイム…10：00〜17：00 （休憩12：00〜13：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜10：00／終業時間帯17：00〜22：00 ▼遅番 ・コアタイム…14：00〜21：00 （休憩17：00〜18：00） ・フレキシブルタイム…始業時間帯8：00〜14：00／終業時間帯21：00〜22：00 ※各店舗における開閉店時間によりコアタイムが前後することがあります。 変更の範囲：本文参照

〜未経験からメガ損保の総合職にチャレンジ／専門的な知識・スキルを身に着けたい方へ〜 ■職務内容：当社の総合職(地域限定)として、代理店営業業務を担当いただきます。営業部門は、共存共栄のパートナーである代理店と一体となり、お客さまのさまざまなリスクを分析して、最適なソリューションを提供します。保険商品だけではなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や、事故を未然に防ぐための提案を行います。配属については一般営業、企業営業、自動車営業の3種類があります。 ＜一般営業部門＞ 保険販売を専業とする「専業代理店」やさまざまな業態の代理店を担当します。担当代理店を通じて、地域に所在する企業や個人のお客さまに、最適なソリューションを提供します。 ＜企業営業部門＞ 商社、メーカー、建設、金融機関など様々な業界の企業を担当します。お客さまに対してリスクコンサルティングを行い、ときにはお客さまに合った新たな保険商品を生み出すなど、さまざまな手法でお客さまのビジネスをトータルでサポートし、企業の挑戦を後押しします。 ＜自動車営業部門＞ 主に自動車ディーラーを担当します。代理店の保険販売体制構築のための支援や最適な保険商品が提案できるよう支援を行います。お客さまのカーライフがより快適なものになるよう、事故を未然に防ぐための提案も行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後のキャリア：総合系職員としての入社となりますので、営業部門以外への異動の可能性もございます。 ■勤務地について：ご本人様の居住地から通える事業所にて就業いただきます。※転居を伴う転勤なし。 ■研修体制： 会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修等があります。その後は各部でOJTを受けながら業務にあたっていただきます。OJT担当も付きながら進めていただくため、未経験の方でもしっかりキャッチアップいただける環境です。 ■働き方： 全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。※事業所ごとに利用頻度は異なる。 また、ハイブリッドな働き方を支援する制度を導入するなど、育児・介護・病気治療に限らず、さまざまなライフイベントと仕事の両立の実現を支援しています。営業部門に関しては、動画やリモートを活用した代理店品質向上も行っています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験からメガ損保の総合職にチャレンジ／専門的な知識・スキルを身に着けたい方へ〜 ■職務内容：当社の総合職(地域限定)として、代理店営業業務を担当いただきます。営業部門は、共存共栄のパートナーである代理店と一体となり、お客さまのさまざまなリスクを分析して、最適なソリューションを提供します。保険商品だけではなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や、事故を未然に防ぐための提案を行います。配属については一般営業、企業営業、自動車営業の3種類があります。 ＜一般営業部門＞ 保険販売を専業とする「専業代理店」やさまざまな業態の代理店を担当します。担当代理店を通じて、地域に所在する企業や個人のお客さまに、最適なソリューションを提供します。 ＜企業営業部門＞ 商社、メーカー、建設、金融機関など様々な業界の企業を担当します。お客さまに対してリスクコンサルティングを行い、ときにはお客さまに合った新たな保険商品を生み出すなど、さまざまな手法でお客さまのビジネスをトータルでサポートし、企業の挑戦を後押しします。 ＜自動車営業部門＞ 主に自動車ディーラーを担当します。代理店の保険販売体制構築のための支援や最適な保険商品が提案できるよう支援を行います。お客さまのカーライフがより快適なものになるよう、事故を未然に防ぐための提案も行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後のキャリア：総合系職員としての入社となりますので、営業部門以外への異動の可能性もございます。 ■勤務地について：ご本人様の居住地から通える事業所にて就業いただきます。※転居を伴う転勤なし。 ■研修体制： 会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修等があります。その後は各部でOJTを受けながら業務にあたっていただきます。OJT担当も付きながら進めていただくため、未経験の方でもしっかりキャッチアップいただける環境です。 ■働き方： 全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。※事業所ごとに利用頻度は異なる。 また、ハイブリッドな働き方を支援する制度を導入するなど、育児・介護・病気治療に限らず、さまざまなライフイベントと仕事の両立の実現を支援しています。営業部門に関しては、動画やリモートを活用した代理店品質向上も行っています。 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場・11の事業あり安定経営基盤／平均残業10時間・年間休日126日・未経験から挑戦可能！／国内シェアトップ製品多数あり／国内初の計器工場として1896年に創業〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 事業計画、予実差異分析、報告資料作成業務を担当いただきます。 ・事業計画の策定および事業計画達成へ向けた施策の進捗フォロー ・売上、粗利、経費、在庫等の事業推進に必要な月次予実差異分析 ・経営意思決定のため、月次での計数指標の集計・分析および報告資料の作成 ・事業部門会議への資料準備等　　　 ■魅力点 電子システムカンパニーは、防衛省向け航空機用電子機器や艦艇用航法装置などの装備品の開発・提供、および海上保安庁向けの海上交通の管制業務を担う船舶通航管理システムの開発・提供を行っている事業領域です。 事業管理室では事業の業績を管理し、経営意思決定に資する役割を担います。工場、営業部署、経理部署、経営企画部署等、社内各部署との連携機会が多く（他部署が持っている計数情報を確認するイメージです）、コミュニケーション能力が重要になります。また、事業部門長直下の部署で戦略計数管理やその分析に責任を持つ業務であるため、最適と考える方針を積極的に上長に提案することができ、経営視点を持つビジネスパーソンに成長することができます。 ■就業環境 所属部署名としては「電子システムカンパニー　事業管理室」で、課長(50代)、課員2名(50代1名、30代1名）の部署です。 平均残業10時間／月、繁忙期平均残業15時間／月となります。 ■採用背景 ・計数管理ができる人材の補強、後任育成 ・管理指標の設定および実績の正確な分析、報告をタイムリーに行うための組織強化 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から土日祝休みの法人営業デビュー／月給282400＋インセンティブ有／異業種からキャリアチェンジの方も活躍中／産休・育休・時短制度あり／20代・30代が活躍中の職場〜 ■募集背景 高齢化や晩婚・未婚化に伴い、部屋を借りる際に＜連帯保証人がいない・親族が連帯保証人になれない＞という方が年々増えています。連帯保証人がいなくても理想の住まいを＜借りる＞ことが出来、また賃貸オーナー様も安心して＜貸す＞ことが出来るような社会を実現するために、「家賃保証サービス」の提案営業を募集いたします ■家賃保証サービスとは 連帯保証人がいない・ご親族が連帯保証人になれないといった方のために、代理で連帯保証人になるサービスです。入居希望者にとっては、より簡単にお部屋を借りることができるようになり、不動産管理会社にとっても入居率の上昇・リスクヘッジになるなど双方にメリットがあるサービスです。 ■仕事の進め方 ・既存顧客のフォロー…同社の「家賃保証サービス」を既に利用いただいている不動産会社様に向けて、長期的にサービスを利用してもらうことがミッションです。定期的に取引先を訪れ、顧客の疑問を解消していきます。その他、新サービスの紹介にも携わります。 ・新規提案営業…賃貸仲介会社、不動産管理会社を訪問し、家賃保証サービス導入のメリットや、契約後のアフターフォローの流れなどを案内します。業界内で同社名を知らない会社はほぼないので大抵の場合はスムーズに商談を進めることが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： ・入社後の社内研修では、賃貸不動産業界、サービスに関する知識の他、名刺交換、挨拶などのビジネスマナーを学びます ・顧客との接し方をロールプレイングにて学習します。また、並行して先輩社員の営業活動に同行します。業務の流れ、営業方法などを学んだ後は、自身の営業活動に先輩社員が同行します。きめ細やかな指導のもと、自身の改善点を見直せる体制です ・独り立ちは最短4ヶ月となりますが、常にフォロー体制を整えているため、先輩社員に相談しやすい環境です。未経験者でも安心して業務をスタートすることができます。 ■同社について：設立以来、連続で業績を伸ばしている業界トップクラス企業です。さらに23年4月に新社長を迎え今後更なる発展が期待できる企業です。 変更の範囲：本文参照

〜山形県の主要銀行◎／「地方創生」を目指す東北の地域金融機関！／金融業界経験不問／土日祝休み／年休120日／月残業20h以内／当初配属エリアも選択可〜 ■職務概要： 当行における渉外営業職として、個人・法人向けに金融ソリューションの提案等の銀行における営業業務全般を担当いただきます。 ＜詳細＞ ・法人営業…融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等の金融ソリューションの提案 ・個人営業…主に法人オーナー等向け融資業務（マイカーローンや住宅ローン等）、資産運用相談業務（保険商品や投資信託等の提案）等 ※営業店への配属を想定しています（キャリアのなかで本部への異動あり） ※割合としては、法人顧客への営業がメインになります。（新規3割・既存7割／担当顧客数：50社程） ■就業環境： ・土日祝休み、年休120日、月残業20時間以内と働きやすい環境が整っております。 ・平均勤続年数も13年以上（2022年時点）と、地元で長期的に働ける環境が整っております。 ■配属先： 下記いずれかの支店配属となります。 ・本店営業部：山形県鶴岡市本町1-9-7 ・酒田中央支店：山形県酒田市中町2丁目5-10 ■当行の特徴： 当行は、地域密着型の金融機関として、山形県内で豊富なネットワークを持ち、地域経済の発展に貢献しています。お客様との信頼関係を重視し、きめ細やかなサービスを提供。特に地方創生への貢献を重視しており、地域の経済活性化や地元企業の成長を応援する取り組みを行っています。 業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備しています。また、育児休暇や制度休暇取得率は100％で休みやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜山形県の主要銀行◎／「地方創生」を目指す東北の地域金融機関！／金融業界経験不問／土日祝休み／年休120日／月残業20h以内／当初配属エリアも選択可〜 ■職務概要： 当行における渉外営業職として、個人・法人向けに金融ソリューションの提案等の銀行における営業業務全般を担当いただきます。 ＜詳細＞ ・法人営業…融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等の金融ソリューションの提案 ・個人営業…主に法人オーナー等向け融資業務（マイカーローンや住宅ローン等）、資産運用相談業務（保険商品や投資信託等の提案）等 ※営業店への配属を想定しています（キャリアのなかで本部への異動あり） ※割合としては、法人顧客への営業がメインになります。（新規3割・既存7割／担当顧客数：50社程） ■就業環境： ・土日祝休み、年休120日、月残業20時間以内と働きやすい環境が整っております。 ・平均勤続年数も13年以上（2022年時点）と、地元で長期的に働ける環境が整っております。 ■配属先： 通勤可能エリアの下記いずれかの支店配属となります。 ・山形営業部：山形県山形市本町1-4-21 ・天童中央支店：山形県天童市東本町1-2-1 ※当初は通勤可能エリアの配属となります。数年間の勤務経験を経て、本社含む本部・営業店への転勤の可能性があります。 ■当行の特徴： 当行は、地域密着型の金融機関として、山形県内で豊富なネットワークを持ち、地域経済の発展に貢献しています。お客様との信頼関係を重視し、きめ細やかなサービスを提供。特に地方創生への貢献を重視しており、地域の経済活性化や地元企業の成長を応援する取り組みを行っています。 業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備しています。また、育児休暇や制度休暇取得率は100％で休みやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇3年定着率100％／ゆくゆくは営業へキャリアアップ※飛び込みや訪問一切なし／年休125日×残業10h×在宅可能×転勤なしの働きやすさ◎◆◇ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後まずは、保険代理店業務の事務スタッフとして、電話応対・来客対応・書類作成など事務業務全般を担当していただきます。 また、事務業務の習熟度に応じて将来的には営業全般の業務もお任せする予定ですので、保険のプロを目指したい方やマルチタスクが好きな方には最適のポジションです。 ★将来的な業務比率：営業サポート7割／営業3割を想定しています。 ＜保険種目＞ 自動車／火災／傷害／生保／超保険／ネットで入れる海外旅行保険 ＜取り扱い保険会社＞ 東京海上日動火災保険／東京海上日動火災あんしん生命 ■研修について（保険業務経験がない方）： 東京海上日動が提供する最大2年の研修制度だけでなく、自社で独自の研修制度もございますので、未経験の方でも安心して働けるようにバックアップしております。前職は水泳のコーチで今は損害保険営業のリーダーや、大手スーパー勤務→生命保険会社での勤務を経て入社し生命保険リーダーを務めている方もいらっしゃいます。 ■働き方： 「無理な残業はしない！」を推奨し、時間外で無理に業務を強制することはありません。 「メリハリのある働き方をしたい」という若手スタッフ、「子育てが落ち着いたから復帰」というママスタッフなど、みんなが自分らしい働き方で活躍しています。 ■組織構成： 人数：スタッフは会社全体→12名　営業サポート→4名 年齢：40〜60代の女性 ・中途比率：100％ ■当社魅力： 新規顧客の獲得に向け、NPOと連携した活動や、現在では新規参入が多いある特定の業界をターゲットするように、戦略的にマーケット拡大を図っています。また、組織としてお客様に対応する仕組みも構築しており、営業とオフィス（進捗管理担当、営業サポート担当、生命保険クラーク担当）が連携することで高いレベルの顧客満足度を獲得。その結果、全国でもトップクラスの保険代理店に成長し、東京海上日動のTOP QUALITY代理店認定だけでなく、最高ランク＜全国77社＞を獲得しております。 変更の範囲：本文参照

◆◇在宅可／3年定着率100％／既存営業中心／飛び込みや訪問一切なし／年休125日×残業10h×在宅可能×転勤なしの働きやすさ◎社有車貸与◆◇ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 個人・法人両方のお客様に対して、当社の取扱う各種保険（損害保険・生命保険）のご提案をしていただきます。先輩から引き継いだお客様やお問い合わせをいただいたお客様が中心です。飛び込みや訪問での営業は一切ございません。 ＜保険種目＞ 自動車／火災／傷害／生保／超保険／ネットで入れる海外旅行保険 ＜取り扱い保険会社＞ 東京海上日動火災保険／東京海上日動火災あんしん生命 ■営業スタイル： お客様が役立つ情報を提供しながら、一つ一つのお客様のお悩みやライフスタイルを丁寧に伺い、最適な保険のプランを提案します。 場合によっては、契約内容の見直しをすることもありますし、自動車保険だけ契約しているお客様に色々伺った結果、火災保険や生命保険といった新たな成約につながることもあります。営業目標については、面談を通じて設定しており、無理な目標設定や個人勧誘の強制は致しません。 ■評価制度の特長： ・現在実績を考慮の上、入社時の処遇を相談可能です。 ・入社後はセールスで頑張った分だけ、給与にもきちんと反映されます。 ■補足： ・生命保険は10社の取り扱いがありますので、「1社専属ではなく、顧客に選択肢がある中でより良い商品を提供したい」「開拓した自身のマーケットを大切にしながら、安定収入もインセンティブも獲得したい」といった志向の方に適した職場です。 ■組織構成： ・人数：6名 ・年齢層：40代1名・50代4名・60代1名 ・中途比率：100％ ■当社魅力： 新規顧客の獲得に向け、NPOと連携した活動や、現在では新規参入が多いある特定の業界をターゲットするように、戦略的にマーケット拡大を図っています。また、組織としてお客様に対応する仕組みも構築しており、営業とオフィス（進捗管理担当、営業サポート担当、生命保険クラーク担当）が連携することで高いレベルの顧客満足度を獲得。その結果、全国でもトップクラスの保険代理店に成長し、東京海上日動のTOP QUALITY代理店認定だけでなく、最高ランク＜全国77社＞を獲得しております。 変更の範囲：本文参照

◆◇在宅可／3年定着率100％／既存営業中心／飛び込みや訪問一切なし／年休125日×残業10h×在宅可能×転勤なしの働きやすさ◎営業未経験者や、他業種からのジョブチェンジの社員も活躍しています◆◇ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 個人・法人両方のお客様に対して、当社の取扱う各種保険（損害保険・生命保険）のご提案をしていただきます。先輩から引き継いだお客様やお問い合わせをいただいたお客様が中心です。飛び込みや訪問での営業は一切ございません。 ＜保険種目＞ 自動車／火災／傷害／生保／超保険／ネットで入れる海外旅行保険 ＜取り扱い保険会社＞ 東京海上日動火災保険／東京海上日動火災あんしん生命 ■営業スタイル： お客様が役立つ情報を提供しながら、一つ一つのお客様のお悩みやライフスタイルを丁寧に伺い、最適な保険のプランを提案します。 場合によっては、契約内容の見直しをすることもありますし、自動車保険だけ契約しているお客様に色々伺った結果、火災保険や生命保険といった新たな成約につながることもあります。営業目標については、面談を通じて設定しており、無理な目標設定や個人勧誘の強制は致しません。 ■研修について（保険業務経験がない方）： 東京海上日動が提供する最大2年の研修制度だけでなく、自社で独自の研修制度もございますので、未経験の方でも安心して働けるようにバックアップしております。前職は水泳のコーチで今は損害保険営業のリーダーや、大手スーパー勤務→生命保険会社での勤務を経て入社し生命保険リーダーを務めている方もいらっしゃいます。 ■組織構成： ・人数：6名 ・年齢層：40代1名・50代4名・60代1名 ・中途比率：100％ ■当社魅力： 新規顧客の獲得に向け、NPOと連携した活動や、現在では新規参入が多いある特定の業界をターゲットするように、戦略的にマーケット拡大を図っています。また、組織としてお客様に対応する仕組みも構築しており、営業とオフィス（進捗管理担当、営業サポート担当、生命保険クラーク担当）が連携することで高いレベルの顧客満足度を獲得。その結果、全国でもトップクラスの保険代理店に成長し、東京海上日動のTOP QUALITY代理店認定だけでなく、最高ランク＜全国77社＞を獲得しております。 変更の範囲：本文参照