【農業機械の販売・納品・補修サービス／100種以上の機械を扱うやりがい／メーカー直営の充実教育体制／働き方改革推進中】 ■業務概要 当社のサービス営業職として、農業用機械の販売・納品・補修サービスを一貫して担当いただきます。担当エリア内の既存顧客（主に農家）に対し、日常的なコミュニケーションを通じてニーズを把握し、最適な農業機械のご提案や、納品、アフターサービスまで幅広く担います。 ■業務詳細 ・農業機械や関連機器の販売提案（既存顧客が中心） ・納品時の機械搬入、操作説明 ・稼働中および閑散期の機械点検・予防整備 ・顧客との継続的な関係構築や製品の使用状況ヒアリング ■扱うサービス 100種以上の農業機械（例：トラクター、玉ねぎ収穫専用機械等）を扱い、作物・農地・工程ごとに最適な機種を提案します。 ■業務の魅力 幅広い機械を扱いながら、農業の現場を支える実感を得られます。技術習得の機会も多く、機械好きの方には飽きのこない環境です。 ■教育体制 OJTやメーカー研修、未経験者も安心して成長できる充実した教育制度を用意しています。 ■就業環境 休日は年間116日、シフトや休みの調整がしやすく、働きやすさ向上に取り組んでいます。マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス 現場での経験を積み重ね、将来的には営業リーダーやサービスマネージャーなどキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 メーカー直営ならではの安定した経営基盤と技術力、手厚い福利厚生が強みです。

【未経験・第二新卒歓迎／既存顧客中心の法人営業／街の電気インフラを守るやりがい／年間休日125日で働きやすい環境】 ■業務概要 当社は、無停電電源装置（UPS）などの機械・電気・電子製品の法人営業を担い、主に既存顧客である検査装置・分析装置メーカー、医用・理化学系商社などに向けた提案営業を行います。自然災害など非常時に欠かせないインフラ商材を扱い、日本全国の病院や研究所、工場の安定稼働を支えています。 ■業務詳細 入社後は、社内制度や製品知識、営業スキルの習得を丁寧にサポート。OJTや先輩社員との同行営業を経て、徐々に独り立ちします。担当業務は既存顧客への定期訪問や新商品の提案、納品後のフォローが中心。新規開拓も一部ありますが、割合は1割程度で無理なく経験を積めます。見積書作成や受注管理、トラブル時の対応も含めて一連の営業活動を担当します。個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指すスタイルです。 ■扱うサービス 当社が提供するUPSや小型発電装置は、停電時にも電力供給を維持し、医療や研究現場の安全な稼働を支える重要な役割を担います。 ■組織構成 営業部は4名体制で、部長や課長代理、営業事務と連携しながら業務を進めます。チームワークを大切にした温かい雰囲気が特徴です。 ■業務の魅力 社会貢献性が高く、暮らしや産業を支える実感が得られる仕事です。大手メーカー製品を扱い、安定したシェアを誇っています。 ■教育体制 入社後半年程度はOJTや社外研修、資格取得支援など、未経験者も安心して成長できる仕組みを整えています。 ■就業環境 完全週休2日制で年間休日125日。フレックスタイムやリモートワーク、食事補助など働きやすさも魅力です。 ■想定されるキャリアパス 営業経験を積み専門性を高め、将来的には営業リーダーや管理職へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 設立以来、電気インフラ分野で高い技術力と信頼を築き、社会の安心・安全に貢献し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験OK×3か月の本社及び配属先OJT研修で安心の体制 ★特許技術保有（フロンガス関連装置）／世界6か国で事業展開 ★大手企業への0EM供給実績多数 ★働き方を整えたい方にお勧め！ ■採用背景／応募者へのメッセージ 当社は、配管機械・工具および環境機器を手がける専門メーカーとして、インフラを支える製品を国内外に提供してきました。 将来を見据えた組織体制強化を目的とした増員採用でございます。 「数字を追う営業に疲れた方」 「モノづくりや機械に関わる仕事がしたい方」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。 ■業務概要 営業として、工場や建築・設備現場で使われる自社製品（配管工具・配管切断機など）の提案・販売および、簡単な修理・点検を担当していただきます。 営業スタイルはルート営業が中心で、新規開拓や飛び込み営業、個人ノルマはありません。 ■業務詳細 ・商社、代理店を通じた自社製品の提案／PR活動 ・既存顧客への定期訪問、使用状況のヒアリング ・新製品リリース時の紹介、導入提案 ・製品トラブル時の簡単な調整・点検 ※専門的な修理は支店の修理担当や工場が対応します ※担当社数は20〜30社程度。 ※長期的な関係構築が評価される仕事です。 ■入社後の流れ ◎本社研修 愛知県犬山市の工場で製品構造・修理の基礎を学び、本社で営業の進め方や業界知識を習得します。 ◎OJT・同行営業 配属後は先輩社員の同行からスタートします 段階的に担当を引継ぎ、無理なく独り立ちを目指します。 ※研修全体は3か月程を想定していますが、経験・習得度に応じて本社研修、現場研修の期間は柔軟に調整します。 ■就業環境 ◎担当エリア 愛知県・岐阜県・三重県・静岡県中西部・長野県中南信・福井県・石川県・富山県 ◎出張の有無：担当エリアによって異なります。 （1）愛知・岐阜・三重：宿泊を伴う出張はほとんどなく、年に数回/1泊2日,2泊3日程度 （2）静岡・長野・北陸：月に1〜2回／1泊2日、2泊3日程 ■組織構成 名古屋支店は支店長（60代男性）、営業3名（20〜40代男性）、事務1名（40代女性）で構成。技術力のある先輩や営業本部が同フロアにあり、気軽に相談しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜最新の自動車から、食品、化粧品業界まで幅広い取引で安定性◎〜 ■業務内容： ・国内有数のセラミック機械設備の総合メーカーである当社にて、鍛造部門の営業をお任せします。 ■業務詳細： ・鍛造品のルート営業および新規開拓営業（既存：新規＝3:7程度） ・顧客からのクレーム対応 ・見積書作成・発注作業などの営業事務（事務員がフォローしてくれます） ・選別作業の応援 ■特徴： ・鍛造品の8割は自動車部品です。その他は自転車ギア、ロボット関係などです。 ・主要顧客は、大手自動車部品メーカーです。顧客数は全体で50〜60社ほどですが、新規開拓に集中いただくため、担当いただく顧客は5社程度を想定しています。 ・新規開拓の営業先は、得意先や既存先からの紹介など今まで取引のある顧客からの繋がりで電話営業や訪問活動をしていくことが多いです。営業方法は各担当者が裁量をもって取り組んいるため、今までの経験等を活かし自身の方法を見つけ、スキルを磨いていってください。 ・会社全体の目標はありますが、個人のノルマはありません。顧客との関係性を構築することが大切となるため、自身のペースや方法で営業活動をしてください。 ・エリアは、愛知県を中心に全国（直近では奈良・大阪・福井・静岡・三重など）へ及びます。社用車や新幹線等を利用します。 ■入社後の流れ（キャリアパス）： ・受注を獲得するためには、自社で製造可能かどうかを判断する知識が必要となります。そのため、まずは当社製品の特徴や仕様、生産工程、生産能力について学び、理解していただきます。 ・3〜6ヵ月程度を目安に1人立ちをしていただく予定です。 ・入社時は一般職ですが、経験と実績を積み重ねていただき、主任、係長とキャリアアップしていくことが可能ですし、将来的には課長、部長として営業課を牽引していくことも可能です。 ■魅力： ・有給休暇を取得しやすい環境が整っています。自分で業務のスケジュールを調整して、有給休暇を取得することが可能です。 ・穏やかな社員が多く、人間関係が良好なため社員の定着率が高いです。 ・長年培ってきた実績、ノウハウにより安定、継続した受注を獲得しております。転勤もなく、地元で安定して長く働いていただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜“堅実×挑戦”の両立：創業以来赤字なしの土台で、最先端の現場に携われる〜世界トップシェアの半導体製造装置メーカーへのルート営業をお任せします。 ■業務内容 ・半導体製造工程で使用される世界シェアトップの洗浄装置メーカーへのルート営業の仕事です。 ・顧客の技術者にアプローチし、技術者の方が抱えている課題や装置のユーザーである半導体デバイスメーカーの課題を解決できる製品や技術の提案を行い新たな販売につなげます。 ・市場動向やお客様の販売計画を基に、製品の発注管理を行い的確な納期の管理を行うことも重要。 ・お客様の最先端の主力製品を担当し、製品力向上に貢献するチームを牽引してもらいます。 最先端の半導体製造に関わる仕事であり、グローバルな業界動向を常に注視しています。 また、新しい技術や製品を求め、海外展示会の参加や仕入先の工場訪問も行います。 ■取り扱い商品 ・半導体を製造する際の洗浄工程で使用される液体の温度調整を行う装置やポンプ、フィルターなどの部品などが主力取扱商品です。 ・お客様の課題解決に資することで新たに装置に搭載できる製品や技術の提案も行い、将来のビジネス拡大につなげます。 ■組織 営業担当：5名（アシスタント除く） 彦根営業所は24年6月に新築、事業拡大に合わせた投資も行っています。 ■入社後の流れ ・入社後数か月は、業界慣習、顧客製品、半導体製造工程、当社商品などの知識習得のため、OJTに加え外部研修への参加を行っていただきます。 ・OJTでは、最初は上司や同僚との同行訪問を行い、技術者の方や購買担当者の方々とのリレーションを構築しつつ、より詳細の技術的な知識を学んでいただきます。 ・ある程度知識を習得した後、それまで培ったスキルを発揮し活躍していただくことになります。 ■魅力・特徴 （1）【信頼構築のできる営業スタイル】…ルート営業となりますので、長く信頼を築いていく営業です。創業100年以上の同社の築きあげた取引先との良好なリレーションシップを活用できます。 （2）【最先端の半導体製造にチャレンジ】…最先端の半導体製造工程にある課題解決に携わることで、世界の技術の進歩に貢献できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ほとんどの方が、一度は当社製品に触れています◎スカイツリー・羽田空港をはじめ、身近な場所で導入実績多数〜 ＜おすすめポイント＞ ・創業60年超・地球1周分のパーティション生産実績を誇るトップシェアメーカー ・賞与4か月実績！特許数43件の技術力×幅広い顧客基盤×安定需要◎ ・既存深耕で専門性を磨けます◎成果だけでなくプロセスも評価！ ・健康経営優良法人ホワイト500認定！男性育休も積極推進！福利厚生・働き方◎ ■業務内容 オフィス・学校・病院・工場などの空間づくりに関わる法人ルート営業です。 既存顧客を中心に5〜10社担当。案件期間は1週間〜3か月程度です。 設計事務所や内装会社、建設会社等へ、自社製品を活用した空間提案を行います。 ※具体的には ・1日5〜6件程度訪問 ・商談・現地調査・採寸 ・レイアウトやご要望のヒアリング ・簡単な図面作成・見積作成 ・設計・工務・施工部門との連携、進捗確認 ■製品の特長 単に空間を仕切るのではなく、「その先で過ごす人を想うこと」が開発の原点。 細やかな配慮と技術力が強みで、自信を持って提案できます。 スカイツリー・羽田空港など著名な施設をはじめ、多くの導入実績を誇ります。 （例） ・"見える安心感"と"聞こえない安心感"を両立した会議室 ・偶然の会話やアイデアが生まれるオフィス空間 ・災害から人と事業を守る工場用高耐震製品 ・半導体・医薬品・食品など高品質なものづくりを支えるクリーンルーム ・認知症の方が介護施設で自分の部屋を見つけられる特許取得ドア ・車いすや歩行器でも安心して移動できる上吊り式ドア ・年齢や障がいの有無に関わらず利用できるユニバーサルデザイントイレブース ・子ども達の学びを広げ、安全を支える学校空間 ■入社後の流れ OJTで商品知識や業務の流れを習得。 営業として専門性を高める道や、マネジメント職を目指す道など、多様なキャリアを描けます。 目標達成度だけでなく、学びや成長、チームへの貢献、日々の行動など、プロセスも総合的に評価しています。 ■働く環境 ・健康経営優良法人ホワイト500認定 ・年休121日（土日祝）／残業月30h／休暇は15分単位で取得可能 ・住宅・家族・昼食手当など福利厚生◎男性育休も積極推進 変更の範囲：会社の定める業務

〜技術職からのキャリアチェンジも歓迎！２〜３年の育成期間／業界未経験歓迎〜 ◎東証プライム上場ダイキン工業100%出資＜”ぴちょんくん”でおなじみ＞ ◎業務用空調分野で国内シェア約40％で1位 《ダイキンエアテクノとは？》 1978年創業『ダイキングループ唯一のエンジニアリング会社』として、ダイキン商材のメンテナンス・設計・施工までを一貫対応。 ※今回の計装事業部は、建物の空調設備などを『ダイキン独自のIoT』で接続し、設備管理の"利便性"、"効率化"、"省エネ性"を提供 ○省エネ需要で案件増加もあり、組織強化の増員 ■仕事の概要： ダイキン工業製品を利用いただいている法人顧客を中心に＜空調自動制御システムや中央監視システム等＞の計装設備に関する法人提案営業をお任せ。 ★モノ売りでなく「課題解決のソリューション営業」であり『環境整備から の経営改善』がミッション。＝本質的な提案が可能 ＜詳細＞ ・ご提案先：ダイキン関係会社を含む設備代理店やゼネコン、サブコン、ビルメンテナンス会社 ・新規：既存＝5:5 ・既存取引企業様やグループ会社からの紹介中心（スペックインも多く、提案しやすい） ・案件規模：500万~1億 ・提案〜受注の期間：小型案件…2週間程度／大型案件…2年かかるものもあり ・担当エリア：京阪神エリアが主（基本は公共交通機関で移動）、一部九州等もあり（その際は出張が発生しますが長期での出張は無し） ＜★未経験でも安心！入社後★＞ ・現場を学ぶことからスタートいただくため、施工管理業務（工事管理）を２〜３年ご経験いただきます。その後、営業業務をお任せ。 ・営業配属後も半年間は予算なし、ＯＪＴで現場を知ることからスタート ・入社当初は技術面・専門用語で悩む面があるかもしれませんが、時間が解決◎『学ぶ姿勢』が重要！ ＜★やりがい★＞ ○金額も億単位と大規模な案件でスキルアップ ○ブランド・商材力◎：ダイキンの空調機には間違いなく全てつながることや、きめ細やかな制御が可能。そのためお客様から引き合いを多く、ニーズ高い ○安定経営基盤だからこそ新たなチャレンジ可能 ■働き方 ・有給取得日数18.9日（2024年全社平均） ・残業平均20h ・休日出勤・緊急対応：無し ★定着率91％ 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年を超えるタップ・ダイスの製造販売に特化した企業／月平均残業20時間以内／完全週休2日制／年休122日／転勤無／土日の急な呼び出し無〜 ■ポジションについて： 当社は創業100年を超えるタップ・ダイスの製造販売に特化した企業です。 ネジがある限り必ず必要とされる工具の製造販売の為、市場も安定しており、モノづくりの基盤を支える重要な製品です。 今回は、販売代理店への営業や販促、既存顧客からの問い合わせ対応を中心に原因調査、対策品の提案をお任せします。 裁量権も大きく営業手法や行動計画などはご自身のスタイルに合わせて営業することができ、利益に応じて賞与に反映します。 また、土日の急な呼び出し等はなく、ワークライフバランスも良好です。 ＜顧客＞ エリアは東海地方および近畿地方が中心です。出張頻度は1〜2回程度/月で、期間は日帰りから2〜3日程度です。約8割が自動車メーカーや自動車部品メーカーですが、今後は自動車以外の業界にも広げていく予定です。 ■入社後について： 営業スキルは先輩の営業同行を通じて学んでいただきます。 技術的知識は定期的に開催される座学研修にて身に着けていただきます。 ■配属先について： 技術営業スタッフは13名。20代〜40代が幅広く在籍しています。新卒に加えて、中途は自動車販売/機械商社の営業/サービスエンジニア出身の方などが在籍しています。 ■当社について： タップ・ダイスの製造販売に特化した企業で、今年で創立100周年を迎える老舗企業です。当社独自の技術で開発したオリジナル製品は、現代のニーズである「サステナブル」に対応しながら作業効率も高いため、たくさんのお客様から高く評価されています。例として、W-TF（ダブルタフレット）やSL-TF(シームレスタフレット）、ZCシリーズが挙げられ、長寿命に特化していたり、内部給油専用モデルがあるなど、独自の技術で困っているお客様をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／安定して働ける環境／車好きの方にオススメ／2025年12月新設事業所の募集〜 ■採用背景： 当社は、札幌・旭川・千歳・帯広の道内4拠点にて、お客様のカーライフを支えるサポートカンパニーとして、自動車の鈑金・整備事業を展開しております。 このたび、事業のさらなる拡大に伴い、道内5拠点目となる「釧路事業所」を2025年12月に新設いたしました。これにより、既存のお客様へのサービス向上および新規顧客の開拓を目的として、釧路事業所における法人営業スタッフを募集いたします。 地域に根差した営業活動を通じて、お客様との信頼関係を築きながら、当社の成長を共に支えていただける方をお待ちしております。 ■業務内容： 釧路事業所を拠点とし、主に既存取引先であるレンタカー会社や国産ディーラーへのルート営業の他、新規顧客の開拓をお任せします。 ■主な業務内容： ◇既存顧客への営業活動 ・定期訪問によるニーズのヒアリングおよび情報交換 ・お客様のニーズに応じて、板金・整備や保険対応、車両管理などのサービスを提案 ◇新規顧客の開拓 ・開拓目標とする損害保険会社、ディーラー、運送会社、自治体等のリサーチ業務 ・営業活動（電話やご訪問による新規アプローチ、サービス説明、商談） ・当社の技術力・対応力・ネットワークを活かした提案営業 ◇その他業務 ・顧客情報管理 ・市場動向や競合分析に基づく営業戦略の検討・提案 ・営業戦略の立案および実行 ■業務の魅力： ・自動車業界に関する知識を活かし、多くの法人顧客と直接対話できる、やりがいのあるポジションです。 ・車両整備や板金サービスのご提案にとどまらず、お客様のニーズに応じた最良のソリューションを提供することで、長期的かつ強固な信頼関係を築きながら、顧客満足度の向上を目指していただきます。 ・安定した環境のもとで営業スキルを高めつつ、お客様の課題解決に寄り添いながら信頼を築いていける、やりがいと成長の両方を実感できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜お客様のニーズを詳細までヒアリング／社内他部署メンバーと協業しながら業務を進められる！〜 ■業務概要 〜当社オーダーメイドの製紙機械や産業機械の営業を担当していただきます〜 ・既存顧客10〜20社に対し、社内の技術者と連携し、お客様の要望を聞き取り、要望に沿った産業機械、製紙機械の受注をお任せします。 ・要望には、新機械の導入や改造の依頼もございます。主に、紙を製造する大型機械や自動車バッテリー用絶縁フィルムを製造する機械の販売を行っていただきます。 ・既存顧客が9割以上であり、新規顧客は、既存のお客様からの紹介が多く、飛び込みでの営業はございません。 ・顧客先はアジア圏（※中国がメイン、または韓国）となります。 ・中国語や英語でメールのやり取り（週2〜5日） ■業務詳細 ・お客様とお打合せ ・機械の提案（商品説明・見積提示） ・納品に向けた詳細のやり取り ※出張頻度：月1〜4回（基本2〜3日） ■組織構成 ・16名（10名男性、6名女性） ■教育体制 ・OJT教育にて、先輩の営業同行や機械の知識を覚えるところからスタートします。一人前になるまでに10年程度かかると言われておりますので、ゆっくり学んでいただくことが可能です。 ・20代〜50代まで幅広く在籍しており、相談しやすい環境が整っています。 ・当社の営業は基本的に、長くお付き合いしているお客様先も多いことや単価の高い案件を扱っていることから、信頼関係構築のために複数名で対応することが多くございます。 ■評価制度 ・部署の売上に加え、個人の能力に応じて、賞与に反映します。目標までの過程に着目されます。 ・ノルマなし：個人目標はなく、部署単位での目標数値が設定されます。 ■製品の魅力 技術力・品質が業界の中でも評価されており、口コミより新規のお取引先が増加している状況です。セパレーター業界では業界売上3位以上のメーカーすべてと取引をしています。国内だけでなく、海外からのお客様からも多くのご依頼をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【パチンコ台の「顔」となる筐体分野で全国トップクラス！／“光る・動く”の演出技術を新市場(推し活グッズ事業)にも展開中！遊技機器総合部品メーカー／年休124日＆残業月15時間でワークライフバランスも整う◎】 ■業務内容 パチンコ関連製品の企画〜製造を中心に、近年では推し活グッズの企画・開発・製造など新規事業を手掛ける総合部品メーカーの当社にて、法人営業をご担当いただきます。 遊技機メーカーへパチンコ・パチスロ台の製造に必要な部品の提案から見積もり、販売までを一貫して行います。 お客様と打ち合わせを進めながら、新機種の企画段階から量産まで関わっていきます。 このお仕事は、ルート営業（既存事業）を行いながら、ホール設備事業・新規事業の開拓を行います。 お客様との信頼関係が重要となり、商談の他、雑談等のコミュニケーションを通して、信頼関係を築いていきます。 受注後は完成までの約2年間、企画やデザインの協力を経て予算・スケジュールの管理を行います。 ■組織構成 現在営業部では計7名が活躍をしております。 営業本部長：50代、営業部長：40代、係長：30代（2名）／20代（1名）、一般社員：20代（1名）、パート社員：40代（1名） ■教育体制・評価について 先輩社員によるOJTです。最初は先輩社員との営業同行や、アシスタントとして見積書作成や、Excel作業等から担当いただきます。 業務に慣れた際には、お客様の主担当として企画提案を担当いただきます。 また、評価はプロセスを重視しております。部門での目標値をはございますが、個人で追う指標はございません。 ■働き方について ・基本は対面訪問での営業となります。（一部WEB有） ・取引先とのゴルフや会食もございます。 ※顧客層によって回数に変動がございます。 ■当社の魅力 パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。 その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。 パチンコ台の顔となる筐体（役物・枠）と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

栗林商会グループ／営業未経験OK／創業50年超の安定した経営基盤〜 ★ノルマ無し（固定の部分が多い給与形態） ★未経験活躍中（美容師、家電量販店店員） ★老舗企業ならではの安定性と福利厚生 法人、個人のお客様に向けて、ホイールローダー、フォークリフトをメインに、各種作業機械の販売を担当していただきます。（リースレンタル含む） ■会社について：安定性◎ 同社で扱っている機械は除雪機械が多く、北海道で雪が降らないことはないため景気の波を受けにくいです。 需要が一定しているところが強みであり、安定性になります。 ■業務詳細 ：ルート営業です。 ・既存顧客へ商談やご契約等のほか、定期的にご訪問しながら情報収集をし、ご提案の機会を獲得します。 ・月に平均１〜２台程度入れ替えのご依頼をいただきます。 ・冬などの繁忙期はレンタルリースのご依頼が増加しますので安定受注が見込めます。 ■評価制度 ノルマなし。既存のお取引先が約8割関係構築がメインのルート営業です。 契約も１年後など長いので、月ごとに追うなどの雰囲気ではございません。 目標を達成した場合は、賞与の一部にプラスされます。 固定の部分が大きいので営業成績に左右されません。 ■営業未経験者歓迎 営業職経験がない方でも応募可能です。 これまで、ホームセンター、ラーメン屋、美容室など様々な仕事をしていた方が営業未経験で入社し、ご活躍されています。 ■入社後の流れ： ・座学等で商品知識を深めながら、並行して上司に付いて企業様を訪問し、OJTにて仕事の流れや商談のしかたを学びます。 ・習熟度にもよりますが、3カ月程度で独り立ちができるように指導・育成いたします。 独り立ち後も業務で分からないことがあれば常に周りがサポートしますので、経験を積みながら仕事に慣れていってください。 ※営業未経験の方には、名刺の渡し方など基本的なビジネスマナーからしっかりお教えしますのでご安心ください。 ■各種手当充実 住宅手当は実家住みでも支給します（17,000〜22,000円）。 賞与も前年度4.27カ月分の支給実績があり、福利厚生や各種手当の充実した会社です。 ■配属組織： 本店・支店によって人数は異なりますが、3名〜6名の営業スタッフが配属されています。 変更の範囲：会社の定める業務

★韓国7大商社の「暁星(HYOSUNG)」の日本法人／家族手当、住宅手当など充実◎ 当社は大手韓国商社の日本法人です。設立40年を超える老舗企業で、様々な化学素材を扱っており、タイヤコードでは世界トップクラスのシェアを誇ります。当社にて、営業担当をお任せいたします。事業拡大に伴う、組織体制強化のための募集です。 ■業務内容 ・電力機器の受注（電力会社、再生エネルギー、民需市場に対して） ・受注後のフォロー ・再生エネルギー事業関連調査、報告 ・各電力会社発注計画確認及び報告 ・民需産業顧客発注計画確認及び報告 ＊電力会社や民間企業から入札案件の引き合いをもらう為には、ベンダー登録が必要になります。ベンダー登録の件数を増やすこと、また入札にて受注を獲得することが1番のミッションです。 ＊商材単価：案件によって幅広いですが、１プロジェクト数百万〜数億円です。 ・産業エネルギーの中核といえる重電機分野で世界最高レベルの技術力を保有し、米州や中東、ヨーロッパなど世界各地に輸出している暁星重工業PGは、変圧器や遮断機、電装品などの電力設備はもちろん、電動機、ギヤ、産業用ポンプなどの事業分野でもその価値を高く認められています。 ■教育制度／入社後について 本社にて商品知識について座学での研修がございます。 ■組織構成 部長(50代)、営業職代理(40代)、シニアエンジニアリング、シニアエンジニアリング補佐(20代)、事務職１名となります。 ■当社について 韓国7大商社の一つである暁星物産株式会社の100％出資による現地法人として設立されました。繊維、産業資材、化学、重工業、貿易、外食事業など様々な事業分野で、優れた技術力とサービスを基盤にグローバル一流企業を目指し躍進を続けています。 ■就業環境 韓国を代表する財閥、株式会社暁星の日本法人。株式会社暁星は世界約30ヶ国に拠点を構え事業展開しています。安定した基盤で、長期的に腰を据えた就業が可能です。 ・賞与実績：基本給5ヶ月分支給※業績により変動 ・転勤無し ・年間休日120日／土日祝日休み／家族手当、住宅手当、海外/国内出張手当(日当支給)、長期勤続賞、各種慶弔金、残業時食事補助　他 変更の範囲：会社の定める業務

【成長中の鉄鋼加工企業でキャリアアップ／営業部のマネジメント業務◎異業種歓迎】 ■採用背景： 〜業績好調による組織拡大と安定化を目的とした増員募集〜 当社は、鉄鋼の一次加工を中心に成長を続ける企業であり、さらなる拡大を見据えて営業部のマネジメントを担当いただける方を求めています。 ■業務内容： 当社の営業部において、主に以下のマネジメント業務を担当していただきます。 ◎チームメンバーの教育・育成： 異業種からの転職者も含め、各メンバーのスキルアップをサポートします。 ◎業務フローの承認・改善： 社内の業務フローに基づき、承認業務や業務改善の提案を行います。 ◎取引先対応： 来社される取引先の上位者との対応や、メンバーとの同席での立ち会いを行います。 ◎リソース管理： チームのリソースを最適に配置し、効率的な業務運営を実現します。 将来的には、大阪支店全体のマネジメントもお任せすることを期待しています。社内の技術力とスピード感を活かし、成長を続ける当社で一緒にキャリアアップを目指しましょう。 ■組織構成： 営業部はプロジェクトチームとスポットチームに分かれており、男性3名：女性6名の構成です。人でなくてもできる作業は機械やIT技術で効率化し、人は人にしかできない業務に集中できる環境を整えています。 ■キャリアパス： まずは営業部全体のマネジメントをお任せし、その後能力に応じて大阪支店全体のマネジメントを担当いただけることを期待しています。 ■企業について： 株式会社是永商会は、鉄鋼の一次加工を中心に、自由な発想と柔軟な加工技術を活かしたものづくりを展開しています。工程集約による効率化、高精度な加工技術、IT活用による生産管理力が強みです。多様な顧客ニーズに迅速かつ的確に対応できる体制を整えています 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験からメーカー営業にチャレンジしたい方／研修体制万全／完全週休二日制／年休127日／残業20H程度／転勤ノルマ・急な呼び出し等無し！／市場価値UPできます／参入障壁の高い事業モデル／官公庁・製造現場・半導体・エアシャワー・電子基板・自動車等幅広い生産現場で必要とされる静電気処理の老舗トップメーカー／世の中の技術進歩によって新たな需要が生まれる手堅い事業を運営 ■業務内容： 大きく分けて2つの業務があります。 □営業業務（5割）：様々な分野のメーカー様やユーザー様に当社製品の導入を提案する仕事です。 □技術業務（5割）：導入頂いたお客様への設置工事、定期点検、修理、メンテナンス等です。 ※組織内で業務分担し業務設計を整えて仕事をしております為、業務過多にはならない様、対応しております！ ■営業スタイル： 1日の訪問は2、3件程（無い時もあります）で、月数回の出張があります。（宿泊出張もあり） ■担当エリア： 中国・四国（徳島県を除く） ■広島営業所　社員3名（40代）　　本求人は増員となります。 ■入社後について： 未経験からでも独り立ちが出来る様、教育体制を整えております。座学研修（2〜3日）、現場研修（4週間）、OJT研修（1年〜3年）を経て独り立ちします。製品が多く知識も必要な為、約3年〜5年ほどかけて教育します。専門性が高い分野ですが、じっくりと教育いたしますし、覚えてしまえば、高いスキルを保有できますので市場価値が上がります。また、競合も限られる為中途社員のほぼ全員が業界未経験者から活躍しています。 ■当社の魅力 ◇安定性の高い事業：春日ブランドは業界内でも知名度が高く、幅広い業界に導入実績があります。競合企業が少ないうえに、当社は製品のアフターフォローまで手掛けて差別化を図っているため安定的に受注をしております。多種多様な業界に需要があるため市場のニーズも安定しています。 ◇専門性の重視：長年に渡りコロナ・プラズマ制御技術に特化した研究・開発に取り組んできた技術集団です。高電圧技術の研究からスタートし、静電気制御、コロナ放電制御、プラズマ放電制御と発展させてきた専門技術をさらに次のステージ向かって羽ばたかせ、産業界の新素材開発や新しい生産技術の構築に寄与しています。

【創業63年の老舗電子・電気部品商社／創業以来黒字経営／著名な上場企業や官公庁、装置・機械メーカーと取引／東証上場『南陽』の子会社】 ★有給休暇の取得もしやすく、スケジュールの自由度も高い環境 ★扱う商材の多さ、ビジネスチャンスの多さが魅力！ただモノを売るのではなくより良い提案ができるよう、1人当たりの裁量が大きい環境。 ■業務内容 各種家電製品や産業機器、電子機器などに使用されている精密小型モータやUPS、センサーなどの部品営業をお任せします。お客様の設計開発部門を訪問し、開発／改良／コストダウンの案件に対する提案と実現化を担います。 ・新商品や現行品モデルチェンジの際の部品の提案 ・既存商品に加えカスタマイズの提案 ・お客様のご要望に合わせた商品開発の提案　など これまで取引のある多くのメーカーからの依頼以外にも、ご紹介やホームページからの問い合わせなどで新たなお客様との取引が始まることもあります。 ■主なお客様 著名な上場メーカー企業や官公庁、電機・医療機器・産業機器などのメーカーの設計・開発部門、資材部門、生産技術部門など ■取り扱い商品 ・小型モータやファンータ等の機械部品 ・周辺電源、トランス、スイッチ、センサーなどの電気部品 ・民生品、センサーなどに使われるマグネット複合部品(成形品／金型) ・光通信機器、光ファイバーケーブル関係消耗品　など ■業務の魅力 顧客のニーズに合わせた提案を通じて、仕入れ先と納品先をつなぐハブとして活躍できます。またノルマはなく、自身の業績目標を設定し達成度と組織貢献度の双方で評価されるため、成果を実感しやすい環境です。 ■就業環境 年間休日127日、有給休暇の取得も直前申請で可能。連休や時間休も取得しやすい雰囲気があり柔軟に対応できます。社員同士の人間関係が良く、幅広い年齢層が協力し合う雰囲気です。 ■社員インタビュー 入社してまず驚いたのは、営業のチャンスが途方もなく存在することです。たったひとつの機器にも、たくさんの部品が使われています。つまり、新製品はもちろん、バージョンアップのときなど、力を発揮するチャンスが何度でも回ってくる。老舗の信頼を持ち、商材のカスタマイズも可能ですから、営業環境は抜群です。（営業部長/前職：大手自動車メーカー営業） 変更の範囲：会社の定める業務

〜「見える化」の提案／家賃補助：最大15万7000円／訪問営業や新規営業はほぼ無／スーパーフレックス／リモート可／柔軟な働き方が可能でWLBが整う〜 ■業務概要： 産業用ボイラおよび関連機器の製造・販売・メンテナンスを行う当社にて、 工場向け省エネ・カーボンニュートラル推進を支援する技術提案型の営業職としてご活躍いただきます。 新規開拓を目的とした営業ではなく、既存のお客様や社内（営業・FE）からの依頼をもとに、現地診断〜改善提案までを一貫して担う専門ポジションです。 ■業務内容： 工場（主に製造業）を訪問し、 （1）計測機器を使用した設備稼働状況・エネルギー使用状況の調査・診断 （2）ボイラ・ユーティリティ設備・空調設備・生産設備などを対象とした省エネ・CO?削減余地の抽出 （3）診断結果に基づく、設備改善・運用改善の提案書作成および提案 （4）社内営業・フィールドエンジニア（FE）との連携による改善提案の推進 ■業務の特徴： ◎対象設備： 製造工場を中心としたユーティリティ設備、空調設備、生産設備全般 ◎役割範囲： 「見える化（現地調査・計測）」から「改善提案書の作成・報告」まで一貫対応 ◎案件の流れ： 各支店の営業・FEからの診断依頼を受けて訪問→ 調査・分析 → 改善提案 新規開拓営業はほぼなし（専門性を活かした技術支援・提案に集中できます） ■働き方：ワークライフバランスが整った働き方が可能 ・スーパーフレックスタイム制 ・リモートワーク可（業務内容に応じて柔軟に運用） ・家賃補助含め、社員寮・借り上げ社宅、各種研修制度など福利厚生が充実 ■当社の特徴： ・毎年の社員満足度調査を通じて、働きやすさ向上に継続的に取り組んでいます ・部門・年齢を超えた交流機会（会社一部負担）もあり、風通しの良い社風 ・産業用小型貫流ボイラ国内トップクラスメーカー └ 熱・水・環境分野まで含めた省エネ・環境価値の提供に注力 変更の範囲：会社の定める業務

〜「見える化」の提案／家賃補助：最大15万7000円／訪問営業や新規営業はほぼ無／スーパーフレックス／リモート可／柔軟な働き方が可能でWLBが整う〜 ■業務概要： 産業用ボイラおよび関連機器の製造・販売・メンテナンスを行う当社にて、 工場向け省エネ・カーボンニュートラル推進を支援する技術提案型の営業職としてご活躍いただきます。 新規開拓を目的とした営業ではなく、既存のお客様や社内（営業・FE）からの依頼をもとに、現地診断〜改善提案までを一貫して担う専門ポジションです。 ■業務内容： 工場（主に製造業）を訪問し、 （1）計測機器を使用した設備稼働状況・エネルギー使用状況の調査・診断 （2）ボイラ・ユーティリティ設備・空調設備・生産設備などを対象とした省エネ・CO?削減余地の抽出 （3）診断結果に基づく、設備改善・運用改善の提案書作成および提案 （4）社内営業・フィールドエンジニア（FE）との連携による改善提案の推進 ■業務の特徴： ◎対象設備： 製造工場を中心としたユーティリティ設備、空調設備、生産設備全般 ◎役割範囲： 「見える化（現地調査・計測）」から「改善提案書の作成・報告」まで一貫対応 ◎案件の流れ： 各支店の営業・FEからの診断依頼を受けて訪問→ 調査・分析 → 改善提案 新規開拓営業はほぼなし（専門性を活かした技術支援・提案に集中できます） ■働き方：ワークライフバランスが整った働き方が可能 ・スーパーフレックスタイム制 ・リモートワーク可（業務内容に応じて柔軟に運用） ・家賃補助含め、社員寮・借り上げ社宅、各種研修制度など福利厚生が充実 ■当社の特徴： ・毎年の社員満足度調査を通じて、働きやすさ向上に継続的に取り組んでいます ・部門・年齢を超えた交流機会（会社一部負担）もあり、風通しの良い社風 ・産業用小型貫流ボイラ国内トップクラスメーカー └ 熱・水・環境分野まで含めた省エネ・環境価値の提供に注力 変更の範囲：会社の定める業務

〜大型旋盤で圧倒的トップシェア（70％以上）／ダイワボウHDグループ／福利厚生も充実／残業月平均20時間〜 ■業務内容： 国内トップクラスシェアである中大型立旋盤などの工作機械の提案営業を担当いただきます。 お客様は航空機・鉄道・エネルギー・建機・軸受け業界などです。 ■具体的には：製品は受注生産のため、以下業務を実施します。 ・お客様の設備計画に基づいた機械仕様の打合せ ・見積作成 ・客先からの受注 ・工場への発注業務 ・完成品の納入立会 ※受注後もアフターサービスにおいてお客様と工場との懸け橋となるサポート業務を行います。 ■特徴：地域エリア別担当、提案型スタイル営業、既存ユーザー多め、出張あり ■製品・事業の安定性： ・主力製品である大型立旋盤は国内トップクラスのシェアを誇ります。 ・航空機エンジン、鉄道車両、風力・原子力発電、船舶など、社会インフラを支える分野で幅広く採用されています。対象業界はいずれも設備投資サイクルが長く、景気変動の影響を受けにくいことが特長です。 ・大型立旋盤は、特殊材を高精度で加工する高度な技術力が求められ、参入障壁が高い製品です。価格競争に陥りにくく、安定した収益構造を築いています。 ・60年以上にわたり培った技術力と実績により、国内外から高い信頼を獲得しています。 ・近年は新興国のインフラ需要も追い風となり、今後も安定成長が見込まれる事業基盤です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜★営業経験者歓迎★福井県内トップレベルの施工実績／転勤・出張なしで福井県に腰を据えて働く／福利厚生、資格支援制度充実〜 ■職務内容 ・福井県内の工場のお客様に対してモーターやセンサー、FA機器、さらに工場内の電気工事の受注営業も行います。 ■取り扱い商材：モーター、センサー、レーザーマーカー、FA機器等 ＜営業スタイルについて＞ ・担当エリア：福井県内/出張：ほとんどなし ■組織構成：産電事業部　 ・人数/年齢構成：5名（20代：4名・30代：1名） ■同社の評価制度 入社後は等級別人事評価制度による正しい評価や、資格取得支援制度でバックアップいたします。 ・給与…等級別の人事制度に基づいて決定。 ・賞与…業績評価制度に基づいて決定。上司の主観に左右される判断基準や実績・実力に応じて公正に評価されています。半期に一度、ご自身で目標をかかげ、上司と面談して具体的な実行プランを考え実施していただきます。 ■事業内容について： ・当社は、1909年創業の老舗企業であり、福井県を拠点に電気設備工事と電材販売を中心とした３つの事業を展開しています。 （1）家電事業：家庭用電化製品の販売を通じて、地域の暮らしを支える役割を担っています。 （2）産電事業：重電機器やメカトロ機器など、産業向けの電気機器を取り扱い、企業の生産活動を支援しています。 （3）電設事業：電気設備工事、通信設備工事、プラント設計・施工、消防・防災設備工事、空調設備工事など、幅広い分野で施工実績を持ち、公共施設や商業施設などのインフラ整備に貢献しています。 ・当社は「グローカル（Global × Local）」という視点より、地域社会の発展に貢献しながら、世界に通用する価値を創造する企業を目指しています。

◆◇浜松町駅直結｜リモート・直行直帰可能｜東陽町◆法人営業◎官公庁・JR・東京電力など向け◆年休128日／土日祝休◆残業10H程/90年以上の歴史を誇る、地中線材料の総合システムメーカー◆転勤無◆ ＼★おすすめPOINT★／ ・土日祝はメーカーに合わせて完全にお休み、残業も月10h程度◎直行直帰、リモート勤務有です◎ ・総合メーカーのため、多数の商材からカスタムしながら最適な商材を提案できます◎ ・大手顧客との直接取引があるため、無理せずコンサル営業ができます、売り切りではないので長期的な顧客深耕ができます◎ ■業務内容 配管やジョイントなどの土木通信関連資材のルート営業型の提案営業をお任せします。 例えば、お客様から「防災のために地震に強い橋を作りたい」などのお困りごとをヒアリングし、それに見合う商材をカスタマイズ提案するスタイルです。 ◇顧客：JR・地下鉄各社、東京電力パワーグリッド等の電力会社、関電工等の電気工事会社、国土交通省・総務省・文部科学省・防衛省等の官公庁など ◇業務詳細：各クライアントへと製品の仕様検討、見積もり、設計部門との打ち合わせ、製品納入まで ◇商材例：無電柱化のシステム、液状化や地震・地盤沈下対策材、ハイブリッド発電情報通信システムなど ◇担当エリア：関東圏中心、出張は年に２〜3回程度で、ほぼ日帰りとなります◎ ■入社後の研修について： 30代のリーダーがOJTベースで研修予定です。同行営業からスタートし、慣れてきてから一人での営業をお任せしますので安心です◎ ■組織構成： 60名 （20代１名、30代18名、40代７名、50代21名、60代６名　60代後半6名、70名2名） ■同社について 同社は創業100年近い歴史を誇り、電力・通信関連事業、公共事業に最適な環境を創る総合システムメーカーです◎ 大豊産業100％出資のグループ企業としての抜群の安定性を誇ります◎ 変更の範囲：会社の定める業務

建設機械部品トップ級シェア／既存顧客中心の提案営業／70年以上の安定成長企業／専門商社×メーカー機能／協力し合う風土／品質重視のモノづくり／直行直帰の営業スタイル／長期キャリア形成 ■業務概要 ・担当エリアでの既存顧客への提案営業を行っていただきます。 ・外勤は月10日程度で、外勤の場合、直行直帰になることが多いです。 ・新規開拓はほぼありません。新規顧客対応は既存顧客からの紹介や展示会経由での問い合わせがメインになります。 ・入社後は、まずはフロント業務（受発注）を担当いただきます。 ■当社の魅力 ・部署内では協力して業務をこなす体制をとっており、困ったことがあった際は皆で助けあう風土が根付いています。 ・残業時間も少なくコントロールすることも可能、有給消化率も高く、長く安定的に働ける環境です。 ・育休、産休の取得実績が多数ございます。 ■当社概略： 当社は1950年に創業した歴史ある専門商社です。主に建設機器の足回り部品に特化した事業を展開しており、同分野において500億円規模の市場の中で、当社は約120億円の売上高を誇っています。当社の製品は、多くの公益性の高い事業に使用される建設機械に導入されており、その結果、業績は安定的に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【60年以上黒字経営の安定企業／既存顧客中心の提案営業／教育体制充実・働きやすさ◎】 ■業務概要 当社は医療、工業、農業、食品、教育分野など多様な業界のお客様へ制御機器や産業用ロボット、電子部品の提案を行う専門商社です。今回募集する営業職では、主に製造業のお客様に対して機械制御パーツや産業機器の提案営業を担当いただきます。既存顧客を中心に、深い信頼関係の構築と課題解決型の営業活動を行っていただきます。 ■業務詳細 ・担当エリア内の既存顧客（20〜30社）への定期訪問 ・制御盤部品（ブレーカー、インバーター、スイッチ等）や産業用ロボットの提案、設備更新・保守（リプレース・部品交換）提案 ・省エネや効率化のためのLED化など改善提案 ・日々のコミュニケーションを通じた顧客課題のヒアリングと、メーカーと連携した情報提供・フィードバック ・お客様からの要望や問い合わせ対応、新商品情報の案内 ■扱うサービス 制御機器、産業用ロボット、電子部品など約500社以上のメーカー製品を幅広く取り扱い、お客様のニーズに合わせて最適な提案を実現します。 ■組織構成 全社118名規模の組織で、営業担当は各エリアごとに担当を持ち、チームで連携しながら活動しています。 ■業務の魅力 既存顧客中心の営業スタイルで、お客様との信頼関係をじっくり築くことができる環境です。メーカーに縛られない柔軟な提案力が強みであり、提案の幅が広がります。 ■教育体制 入社後は本社研修やOJT（先輩同行）、メーカー研修など充実した教育制度があり、未経験の方でも営業スキルを基礎から身につけられます。フォロー体制も整っており、相談しやすい社風です。 ■就業環境 年間休日121日+計画有休4日、完全週休2日制（土日祝）、残業は月平均16時間と働きやすい環境です。マイカー通勤可、転勤は当面ありません。 ■想定されるキャリアパス 営業として経験を積み、将来的にはリーダーや管理職などキャリアアップの機会も豊富です。 ■企業の特徴/魅力 60年以上黒字経営を継続する安定企業で、約1,600社との取引実績があります。福利厚生も充実しており、社員一人ひとりが長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験者活躍中/既存顧客中心の提案営業/土日祝休み/寮社宅有/ワークライフバランス◎/転勤無し】 ■仕事内容： モノづくりを支える専門商社の営業として、製造業のお客様へ工作機械や機械工具、測定器などをご提案いただきます。「モノづくり」の現場に欠かせない設備、機器、工具を幅広く取り扱っており、お客様の課題解決をサポートするトータルプランナーとして活躍いただける仕事です。 ■業務詳細： 既存のお取引先を中心に訪問し、お客様のニーズや課題をヒアリングします。「どの商品が最適か」「どの技術が課題解決につながるか」「どのような提案がお客様の満足につながるか」を考えながら提案を行います。受注後はメーカーへの発注から納品まで一貫して担当し、お客様と長期的な信頼関係を築いていただきます。 ■仕事のやりがい： 生産設備から小さな工具まで幅広い商材を取り扱うため、お客様ごとに最適な提案ができます。また、数字だけを追う営業ではなく、お客様の課題やニーズに寄り添いながら長期的な信頼関係を築けることも当社営業の魅力です。 ■当社の魅力： ◎大手メーカーとの長年の取引実績 ◎日本のモノづくりを支える仕事 ◎既存顧客中心の提案営業 ◎誕生日特別休暇制度あり ◎残業時間・勤務時間を適切に管理 ◎年間休日122日以上（GW・夏季・年末年始の長期休暇あり） ■組織構成： 営業メンバーは18名が在籍しており、30代〜40代を中心に活躍しています。経験豊富な先輩社員が多く、相談しやすい環境です。 ■取扱製品： ・工作機械 ・工作機器 ・機械工具 ・伝導機器 ・測定工具 ・作業工具 ・マテハン機器 ・環境機器　など ■当社について： 時代の変化に柔軟に対応、時代にあった先進技術を提供し、モノづくり業界の一翼を担う存在、モノづくり業界の真のパートナーであり続けます。 これからもお客様にご満足いただけるよう我々社員一同自己研鑽に努め、日本に、世界に笑顔と感謝の輪を創って参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜UIターン歓迎！世界55カ国以上に輸出！世界のものづくりを支える、複合加工機トップメーカー◎残業月平均20H〜 ■職務内容 複合加工機を扱う加工ソリューションエンジニアとして、加工プロセスの最適化からNCプログラム構築、実加工に至るまで、ものづくりの中核を支える幅広い技術業務を担当していただきます。最新鋭のマシニングセンタ／複合加工機を用いた高度加工の実現に向け、工具選定・チャッキング検討・加工段取りなど、工程設計全般をリードしていただくポジションです。 また、お客様への操作指導や加工提案、NCプログラムの説明など、技術面からお客様の生産性向上を支援する役割も担っていただきます。 ＜詳細＞ ・加工技術・工程検討 ・新加工技術トライ ・顧客対応・技術サポート（お客様への操作説明や工場への納入立ち合い） ・展示会・PR業務（自社ブースでの展示加工デモの実施、来場者への技術説明） ※経験によりますが、当社機械に習熟していただくため、最初の２年程度は本社（石川）での研修になります。また、研修終了後は１ヶ月の半分程度は本社または各地のユーザ様に出張の可能性があります。 ■働き方 ・土日休み、年間休日120日以上、フレックス制でプライベートも充実◎ ・2026年4月にはベースアップ＋評価昇給で平均6.97％の昇給を実施。今後も継続して賃金の底上げを実現したいと考えております。また、社員のチャレンジを応援しており、プロセスと達成度の両面でしっかりと評価し、成長していける環境を整えております。 ■魅力 世界のモノづくりを変える”Made in Nakamura-Tome”—。【この工場から、私たちの手から、明日の世界のモノづくりを、革新していく】自動車・スマートフォン・宇宙探査機・医療機器・半導体装置…この世のいかなる工業製品も、膨大な数の部品で構成されており、これらのほとんどは工作機械によって生み出される。工作機械を「母なる機械」"mother machine"と称する所以が、ここにあります。 石川県に本社を構えながら、ヨーロッパを中心に世界55カ国に展開するグローバルカンパニーです。中村留の機械は製品の精度の高さ・安定性のある加工・耐久性などが評価され、国境を越え信頼と憧れのブランドとなっております。 変更の範囲：会社の定める業務