＜175年の歴史を持つドイツ産業機器メーカー／90ヶ国にサービスを提供するグローバル企業／機器接続部品・各種エレクトロニクス機器・ネットワーク機器などの設計、製造、販売／売上1400億円以上＞ 工業分野では必須の電源用接続機器（端子台・コネクタ等）やエレクトロニクス製品（リレー、スイッチ等）を主力とするグローバル企業である当社の法人営業として、自社製品を大手企業メーカーに導入いただくための提案営業をお任せします。 ■業務詳細： ◎国内大手電機メーカーを中心としたお客様に対し要望をヒアリングし、コネクタからネットワーク機器まで幅の広い製品群の中から適切な製品を提案 ◎顧客への当社製品説明（カタログによる説明、プレゼンの実施、小展示会での製品説明） ◎見積作業、問合わせ対応、勉強会 ■入社後の流れ： 入社後1〜3か月は、各社員に合わせて研修を行い、商品知識を習得していただきます。その後、先輩や技術部門のメンバーサポートのもとOJT研修を実施、実践的に業務を身につけていただきます。 ■当社のミッション： 「最高の製品レンジとサービスを提供する世界一のコンポーネントメーカーへ」をミッションとしてグローバルで事業展開を強化しています。 ■魅力： 高い技術力をもとに高品質の製品を継続的に開発し、直近3年間で20％以上の年平均成長率を達成しております。 ドイツに本社を持ち、コネクタ・エレクトロニクス製品を展開するグローバルカンパニーです。ワイドミュラーグループのアジア戦略を担う重要な拠点として1980年に設立されました。一人ひとりが大きな裁量を持ち活躍をしており、社長とも距離が近く積極的に自身のアイディアや意見を発信すれば、反映される環境です。また、世界標準で使用可能な同社製品は今後、海外市場へ進出をする日本のメーカーにとって非常に魅力的な製品です。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験者歓迎！／土日祝休み・年間休日120日・平均残業10時間で就業環境◎／業界シェアトップクラス・東証プライム上場の安定基盤／1拠点で腰を据えて長期就業可能！／完成車メーカー向けルート営業】 ■業務内容： 当社の主力製品であるダイカスト製品の営業活動全般を担当していただきます。主な顧客は自動車メーカーであり、顧客との深い信頼関係を築き大規模なプロジェクトをリードする営業職です。 ■業務詳細： ・担当としての顧客窓口 ・新規部品の受注活動 ・量産品の販売 ・受注以降の売上管理 ※直行直帰が可能で、外勤時には社用車が支給されます。 ■担当製品について アルミダイカスト製品によるボディや足回り部品は欧州の自動車では普及が進んでいます。各国での燃費規制の強化から一層の自動車の軽量化が求められる中で、アーレスティも独自工法の開発に取組んでいます。 https://www.ahresty.co.jp/business/die_casting/dc_product ■研修環境： 入社後は約3か月間の工場研修（関東工場予定）を通じて営業のノウハウや製品知識を身につけていただきます。また先輩社員によるOJTでの業務キャッチアップ・フォローもあり、業界未経験の方でも安心して業務を習得できる環境が整っています。 ■就業環境： 月平均残業時間は10時間程度です。 有給取得率も高く、働きやすい環境が整っています。 ■同社の魅力・特徴： 同社は、ダイカスト事業、アルミニウム事業をグローバルに展開する老舗ダイカストメーカーで世界でも5本の指に入り、プライム市場上場企業です。主力のダイカスト事業は、中国やインドなど急速に拡大する新興国市場を筆頭に世界的に需要が拡大しております。企業成長とともに、社内環境ももっと良くしていこうという雰囲気があるため、働きやすさも重要視しており、残業時間もしっかりと管理されているため、安心して就業できる環境が整っています。全社での有給消化日数は13.7日、産休・育休取得率は100%と社員が働きやすい環境づくりを心掛けております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 車載モーターを扱う組織のチームリーダーとして、以下業務に従事いただきます。 <詳細> １）各営業担当顧客の量産品質、コマーシャル、デリバリー、ほか各種懸案に対する相談、顧客折衝対応 ２）新規顧客開拓、新規案件に対する活動計画の進捗管理及び顧客イベント、懸案、課題協議・折衝時の帯同協議　　 中長期販売戦略に基づく３新実行 ３）各チームのマネージメント、グループ営業のサポート、指導、育成 ■仕事のやりがい ・日本の自動車業界は系列・既存企業で作り上げられた業界で、非系列・新興企業が参入しずらい状況にありましたが、電動化、多種多様なラインナップの技術、車を取りそろえるため、また投資負担を軽減するため、外部からの技術の取り入れ、購入を検討せざるを得ない状況が少しづつみえてきております。日本販社が飛躍できる市場環境のもと、容易ではないですが自らビジネスのネタを探し、それを形にすることができるポジションです。 ・電動化の中、ビジネスのポテンシャルは今後伸びていくと考えられます。 家電部品メーカ等が車載ビジネスに参入、特に中国はコストを武器に戦いを挑んできている状況にある中で、戦略を持ち、商品を開発とともに作り、さらに我々のビジネスを拡大させていくことをそれぞれのリージョンで進めています。 顧客を十分に理解し、そのような戦略議論で社内で存在感を持ち、全体をリードしていくことができれば、グローバルな戦略を担う部署へのステップアップも考えられます。 ■組織について ・配属先となる国内営業グループの人員は、5名程度、少数精鋭で行っています。 ・既存担当顧客のフォローに加え、業界の車両の電動化の流れのなかで、当社車載モータの需要調査、新規顧客・案件をアプリケーションエンジニアとともに開拓をし、事業のさらなる売上げ成長ならびに個人の成長を目指せます。 ■期待すること ◇短期：車載事業本部の販売計画を達成するために各顧客に関するQCDS対応をおこない、立案した計画値を達成すること。 特に顧客窓口対応のため、営業がもつ課題解決をおこなっていただくこと。 ◇中長期：事業本部事業方針に基づく販売戦略に応じた３新（新規顧客開拓、新市場、新製品要望、既存品の販路拡大など）計画を立案、実行すること。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム日本ガイシ株式会社100％子会社/配電機器の国内有数メーカー/ノー残業DAY/やりがいある営業/ルート営業だから顔見知り企業へのアプローチのみ/土日祝休み〜 ■職務概要： 配電機器の国内有数メーカーとして電力の安定供給を支えている当社にて、営業職の募集です。扱う製品は、電気を安全に送るために必要な機器（開閉器や変圧器を守る部品など）です。 ■職務の特徴／魅力： ご入社頂いた方には、以下の業務を具体的にお任せします。 ・電設資材を扱う代理店へのルート営業 ・見積書、客先提出図面等の作成発行 ・客先主催の展示会出展 ■業務の魅力： 電力インフラに関わるため、社会に必要とされるやりがいがあります。数字だけを追う営業ではなく、信頼関係を築くことが大切な仕事です。評価制度も整っており、努力がしっかり反映されます。 ■採用背景： 業績好調による増員です。 将来を担う方の採用を目指しています。 ■配属部門（組織構成など）： 配属先は西日本営業部の名古屋営業グループです。 西日本営業部長50代、名古屋グループリーダー50代、メンバー20代〜50代（30代がメイン）。 現在、営業部には8名が在籍しています。 業務については、基本的にOJTとなりますが、しっかりとフォローしながら業務習得サポートします。中途入社社員もおりますのでご安心下さい。 ■企業（事業）の特徴／魅力： 当社は創業1927年以来、約100年に及ぶ技術の蓄積と豊富な経験を生かし、安全で信頼性の高い受配電機器で電力の安定供給に貢献し、社会の発展を支える一翼を担ってきた企業です。 近年は、環境負荷軽減に寄与するガス分析機器事業も始め、低炭素社会の実現に向けた製品開発に取り組み、豊かでクリーンな生活環境の実現を目指しています。 街中には、あらゆるところで当社の「エネルギーをサポートする」様々な、製品が活躍しています。 当社では、これまで培ってきた歴史、伝統を継承しつつも、それだけに縛られるのではなく、常に未来志向で顧客の要望に応え続け、社会から必要な企業として認められるように努力していきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇残業10〜20h／転勤無し／住宅手当あり／既存顧客深耕×新規反響営業◇◆ ■業務概要： ◇販売パートナーへの営業がメインとなり、一部各業界のユーザーへの直販営業も行います。 ◇販売商品は産業業界向けの海外IT製品（ネットワーク機器、産業用コンピュータ、ソフトウェア） ◇既存新規の割合…既存7：新規3 既存顧客への営業と各種リードへの反響営業となります。新規顧客獲得のためにマーケティング部門によるWeb集客、展示会等のイベントを通じて、継続的に営業担当者へリード展開を実施しています。 ◇特徴…既存顧客への深耕営業をメインに、複数社の顧客を担当いただきます。顧客により深耕度合いが異なるため、深耕度合いの深い顧客への営業はもちろんのこと、深耕度合いの浅い顧客であってもポテンシャルの見極めつつ、優良顧客へ育てていきます。 ■業務詳細： ・当社の取扱い製品のユーザーは電力（再生可能エネルギー、発電所、変電所）、交通（鉄道、船舶、道路）、各種装置（半導体、工作機械　等）、製造業、医療など幅広い産業業界の中規模から大手企業がメインとなります。 ・当社の既存販売パートナーとの関係強化を実施、販売パートナーと連携し、各業界のユーザーに対して、海外製の産業用ネットワーク機器、コンピュータ、ソフトウェアの提案営業を行っていただきます。 ・仕入先のメーカー様と連携し販売パートナー、ユーザーへの同行営業、製品勉強会、展示会の開催等による新規商材の提案を行っていただきます。 ・各種リード（展示会、Web集客、仕入先紹介）から新規顧客の開拓を行っていただきます。 ・一日の商談は1~3件程度。オンラインオフラインを併用しています。宿泊を伴う出張は月に1,2回程度です(ほとんどが一泊)。 ■目標設定、評価について： マネージャーとチーム全員で話し合い、個人予算を決定します。 注力企業等も全体で確認して進めるので、戦略的思考も身につきます。 ■組織構成と働き方： ・営業13名が在籍しており、幅広い年代の方が活躍中です。同社の主力営業部隊です。 ・残業は月10~20h程度、年休127日でLWBを取れる環境を整えています。 ・入社後キャッチアップしてからはリモートワークも可能です。

〜創業以来黒字経営継続中/お客様の“困った”を解決するオーダーメイドの電子部品メーカー/顧客主語の提案営業〜 電子部品であるコネクタの提案営業を担当していただきます。既製品ではなく、課題解決へ導くカスタム製品の提案をお任せ致します。 ■業務詳細 弊社ではお客様から直接寄せられた「こんな部品ができないのか？」「こんな部品があれば助かるのに」というような問題を解決する製品の開発を行っております。そんな要望に応えるべく、お客様にヒアリング〜技術担当とともに提案、受注までをご担当頂きます。 お持ちのご経験に応じて以下業務をお任せする予定です。 ＜入社後お任せする業務＞ ・座学研修を通じた取扱い商材知識の習得 ・現場営業社員との同行訪問/商談同席 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・お客様との折衝 ・技術・購買・製造担当との社内連携 ・ヒアリング〜提案〜受注までのご対応 ※お客様は家電メーカー・バイク車メーカー等の購買・開発部署がメインとなります。 ※既存・新規営業割合は7:3、新規営業は基本的にHPからのお問合せがメインで紹介、商社販促同行等になります。 ※ヒアリング〜受注までは1カ月〜2年程度と中長期のプロジェクトに携わることが可能です。 ■組織構成 営業部：営業4名（50代営業部長1名・40代営業課長1名・60代メンバー2名）・事務1名となります。 基本中途入社社員が多く、営業課長は営業未経験入社となります。 未経験の方でも知識面・営業面含め丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。 ■求人のここが魅力！ ＜顧客第一主義の提案営業＞ 単なる“モノ”を売る営業ではなく、お客様の“困った”を解決する技術を売る営業となります。お客様の課題に寄り添いアイクレックスだからこそできるお客様支援を社員一同日々追及しております。 ＜圧倒的な裁量＞ お客様は日本各地にいらっしゃいますが、営業方法は在宅勤務を活用いただきながら、対面・オンラインと担当ごとの裁量に委ねております。型にはまらずお客様へ最善の価値を提供いただく事が最大のミッションであり、そのための手段は皆さま次第です。 ＜抜群の働きやすさ＞ 年間休日121日、月残業平均5時間程度と働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【全社平均残業時間26.5時間/月（2022年度実績）／ワークライフバランスと好待遇の両立／フレックスや企業内保育施設を活用した柔軟な働き方が可能です／平均有給休暇取得日数19.1日（2022年度）】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 電力調達に関する中核メンバーとして、需給バランスの策定、調達手法の検討(相対取引に限らず、電源への直接投資、先物取引等を含む)から、各取引先との交渉業務(契約含む)など、幅広くご対応いただきます。 ※未経験の方には、上記の内一部業務の対応から携わっていただきます。 【ポジションの魅力について】 （1）100億円/年以上の電力調達を主導 （2）電力小売事業を支える戦略的業務 （3）電源等への出資、新規開発電源との連携など多様な調達スキームに挑戦 （4）当社グループの地域新電力 (国内9社)の電力調達も包括支援 （5）キャリア採用者が多数活躍中 （6）スマートワーク推進中（在宅勤務、日比谷サテライトオフィス、各地のシェアオフィス利用可） ■手当や制度も充実： 帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）、独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）、住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）、産休・育休制度有。資格取得補助や報奨金なども用意されているためキャリアアップの機会が多く、20時以降の残業は原則禁止、有給取得率90％以上推奨とメリハリをつけた働き方が可能です。 ■同社の魅力： 国内での有数の大手プラントエンジニアリング会社です。業界大手と比較しても、同社は石油プラント依存しないポートフォリオであり、安定した需要が見込まれる市場の環境・水道分野（ごみ焼却プラント・上下水道）に強みがあります。全社員の25％強がキャリア入社で、キャリア入社ならではのものの見方、価値観、考え方を求められることが多く、新卒・中途の分け隔てなく活躍できる社風です。 ★キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちら★ https://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction

＼世界最高水準を誇る高精度マシニングセンタメーカー・多くのトップメーカーから大きな信頼を寄せられる技術力が自慢！／ ■担当業務： マシニングセンターなどの工作機械メーカーである当社の営業職としてご活躍いただきます。お客様にとって最適な機種・仕様を共に考え、受注を目指します。受注後は自社内で納期調整等を経て、納品後の立ち上がりまでフォローします。 ■当ポジションの魅力： ・当社製品は宇宙開発、自動車エンジン、光学機器、精密部品などの超高精度の部品加工が必要とされる分野で高く評価されています。 ・活躍の場は国内に留まらず、海外にも広がっています。様々な経験を積み、成長していける環境があります。 ■当ポジションの魅力： 当社製品は宇宙開発、自動車エンジン、光学機器、精密部品などの超高精度の部品加工が必要とされる分野で高く評価されています。品質に強いこだわりを持つ当社で1マイクロメートルの技術を習得できます。 ※携帯電話・デジタルカメラ・半導体を初め、世界最高峰の自動車レースで活躍するレーシングカーのエンジンや、精密部品加工が不可欠な時計メーカーなど様々な業界で使用されています。 ■当社について： 創業以来、一貫して精密加工技術の開発に取り組んできました。1964年、横精密中ぐりフライス盤「ジグマスター」の開発で、本格的に 工作機械業界に参入。1966年には、日本初の横型マシニングセンターを開発し、注目されました。以来弊社は、高精度加工領域をターゲ ットとし、マシニングセンターの高い精度と耐久性を追求し続けてきました。そして現在では、YASDA PRECISION CENTERは、世界の名だ たるメーカーの製品に肩を並べ、多くのトップメーカーから大きな信頼が寄せられています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場企業】合金鉄・機能材料・アクアソリューション・焼却灰資源化・電力と5つのコア事業を展開する創業100年余の鉄鋼メーカー■合金鉄等コア事業と、成長事業の将来性との組み合わせにより、環境変化に強いことが特徴 【仕事の内容】 電子部品や車載電池材料などの材料として用いられ、先端技術であるAIや自動車の電動/電装化を支えており、社会貢献度が高い当社の機能材製品の販売、営業活動をお任せいたします。 ●入社後 機能材製品の販売、営業（受注業務および顧客訪問）をお任せいたします。まずは既存顧客への営業を担当し当社製品の知識を深めていただきます。◎納期調整や価格交渉などから、品質や技術的な協議など、様々なやり取りがあるため、その都度内容に合わせたアプローチが必要になり、幅広い対応を期待しています。 ●将来的に 製品の拡販、新規分野開拓、新製品販売などセールス・マーケティング全般をお任せします。 ■組織構成 部長1名、課長1名、マネジャー2名、課員8名（女性2名含む）となります。一体感のある雰囲気で質問しやすい環境のため、長期的に腰を据えて業務を行える環境です。 ■やりがい 当社機能材製品は、電子部品や車載電池材料などの材料として用いられ、先端技術であるAIや自動車の電動/電装化を支えており、社会貢献度が高く、やりがいを実感することができます。顧客とは、納期調整や価格交渉などから、品質や技術的な協議など、様々なやり取りがあるため、その都度内容に合わせたアプローチが必要になり、幅広い対応が求められるため営業力が身に付きます。 ■機能材料営業部の魅力 当社の機能材料製品は、主にAIデータセンターや５G（高度通信技術）を支える積層セラミックコンデンサーやプリント基板用ガラスクロスの材料として、市場から高品質との評価を得られています。また、車載用電池材料としては、ハイブリッド自動車の黎明期から、ニッケル水素電池材料としてこれまで長期に渡って供給してきた実績があります。当営業部門では、これら最先端で活躍されている企業を顧客として、製造販売から品質技術協議などを通じ、先端企業とのコミュニケーションが得られています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜処遇面・就業条件◎市場価値上げたい方歓迎／ITスキルが身につき、提案力を磨ける／全国に拠点あり希望勤務地にて選考〜 ◎強い顧客基盤があり、様々な業界の企業様のDX推進・業務課題解決を支援 ◎中長期で企業様に伴走し、あらゆるソリューションを組み合わせてベンダーフリーで提案可能 ◎全社平均残業約16時間・週2回在宅可・年休125日／ワークライフバランス保ちながら長期就業 ◎住宅手当（世帯主）・家族手当など福利厚生充実 ■業務内容： 顧客のあるべき姿実現に向けた現状での課題を解決するために、業務上の問題解決やドキュメントの利活用促進、コミュニケーション活性化などの提案活動をします。 複合機の維持安定化を図りながら、業務改善に向け、自社の複合機、プリンター、ソフトウェアのみという「モノ」からの発想ではなく、「モノ＋コト」「マルチベンダー」による無限大のソリューション提案が可能です。 社内のエンジニアや専門営業を巻き込み、アカウント営業がチームをリードしながら、顧客の現状調査、提案、サービス提供、フォローまでを担い、継続的かつ強い信頼関係を構築。 このような継続的な”お役立ち活動”によって顧客よりビジネスパートナーとしての認知を得て、更なる関係性を維持向上させていくこともミッションとなります。 ・業界の例：各地域の製造、金融、文教、流通サービス、医療など ・営業スタイル：既存顧客の深耕型営業（8割）、新規（2割） ・業務の流れ：企業様の現状把握→ヒアリング、調査分析→提案・見積もり→契約→導入後の保守管理・フォロー 【詳しくは】 ◇業界トレンド、課題、市場データの分析を通した企業向けソューション＆サービスの仮説立案、提案シナリオの策定と展開方法検討 ◇顧客の業務プロセスの理解と改善案の立案 ◇経営層を招いたセミナー等でのプレゼンテーション、デモ ◇新規ソリューション＆ドキュメントサービス事業の立ち上げ ■研修体制 （1）入社後2週間ほどリモート・集合・e-learning研修を用意 商品知識や営業基礎・ICT基礎教育などを実施 （2）現場OJT（半年ほど）経験値によって調整 （3）入社後2〜4ヶ月後に全国の中途入社者を対象に全体研修（集合） ※社内にはソリューション別・地域別の提案事例のノウハウが蓄積されており、活用可能

【防衛・航空宇宙機器製品のメーカー商社／海外・欧米サプライヤーとのメール・オンライン会議あり／年休126日・残業ほぼなし／転勤なし／◎元販売サービス業の方活躍中】 ■業務概要： 欧米メーカー・サプライヤーから防衛・航空宇宙機器部品を輸入販売している当社にて、防衛省や国内大手メーカーへ販売する窓口となる営業職をお任せします。 ■具体的には： ・見積書の作成 ・注文書の作成 ・納期などを調整 ・欧米から仕入れた製品を日本向けに仕様にカスタマイズする ※英語利用について 基本的に定型文を活用していただくため、英語に抵抗感がなければ 海外のメーカーやサプライヤーと英語を用いてメールやTeams会議を行なう場面もございます。（先輩社員がしっかりアシストしますのでご安心ください） ◇取り扱い製品： 防衛・航空宇宙機器用の電子部品（防衛省で使われる航空機、レーダー、通信機器、船舶、官公庁の通信衛星等に使用されています。） ※米国企業の代理店として新製品や日本では取り扱いのない製品を販売、また国内メーカー様製品や他商社様製品を当社お取引先様に販売します。 ◇顧客：大手主要メーカー（電機会社様、重工業会社様）ほか ◇顧客訪問の頻度：担当顧客数２〜５社/ 週に２回、3回訪問 ■入社後について： 入社後は、新人研修、OJTを通して製品知識、輸入実務を習得いただきます。扱う製品や用語が専門的ではありますが、中途入社も多く活躍中で先輩社員がしっかりフォローさせていただきます。 ■大阪支店の組織構成： 全６名（男性４名・女性２名） ■働き方について 年間休日数126日で、週１リモートが可能です。 繁忙期でも19時頃までには基本的に退勤されています！ ■当社について： 当社は防衛・航空宇宙機器の部品の専門商社機能に加え、製造請負までを一括に担う機能を有する企業です。主要顧客は防衛省のほか、警察や発電所や空港等となります。 現在、日本国内では政府主導での国家安全保障の抜本的な強化が行われており、全体として防衛力整備における計画が2倍程度の大幅な拡充を進めている状況です。 これらの影響を受け、複数案件の受注・需要のニーズが高まり、現状として、昨対比2倍以上の案件を受注しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇三越前駅から徒歩3分の良好な就業環境 ◇英語力を活かして働きたい方歓迎◎ ◇9時‐17時勤務(7h勤務)／年間休日122日・転勤なし ■業務内容 産業機器・部品の商社営業として、工場や研究所の検査機器に使う「工業用カメラやレンズをはじめとした光学部品」の営業に携わっていただきます。 仕入れ先の選定から顧客との打ち合わせ、発注、仕様連絡、納品管理、納入までを一貫してお任せします。 ■業務詳細 ◇営業手法 展示会やECサイト経由のリードへの提案営業に加え、既存顧客への深耕営業も行います。※リードは新規開拓的な要素も多く、営業としての成長や達成感を実感できる環境です。 ◇顧客 主なお客様は検査装置メーカーです。エンドユーザーは半導体製造メーカーを始めとして、印刷会社、医療機器メーカー、鉄鋼メーカー等、多岐に渡ります。 ◇担当製品 カメラ、レンズ、照明、画像ボード、ソフト等、検査装置に使う幅広い製品を取り扱います。覚えることは多いですが、トータルサポートを提供することで顧客からの信頼を得られ、営業としての提案力ややりがいを実感できる環境です。 ■働き方 週4〜5件の訪問による打ち合わせが中心で、一部オンライン対応も行います。営業エリアは全国のため、出張が発生することもあります。また、希望に応じて、年1回程度、仕入れ先選定のための海外出張の機会もあります。 ■組織構成 現在、男性営業2名（課長：50代、課員：40代1名）、女性アシスタント2名の計5名で構成されています。全員中途入社です。 ■就業環境 ・年間休日123日・残業平均は20h程度、転勤もありません。 ・福利厚生が非常に充実しています（通勤手当、住居手当、勤続手当、退職金制など）。また、年間賞与7ヶ月の実績があり、社員への還元に注力するなど、社員を大切にしています。 ■魅力 日本の産業界の発展に寄与してきた老舗の産業機器商社です。長年のノウハウの蓄積と関係構築による安定的な需要があります。 個人の自主性を尊重する社風で、上司からの指示ではなく、個々がプロ意識と裁量を持ち業務を行うメンバーが在籍しています。

〜未経験歓迎／パナソニックグループで安定就業◎／オフィスや商業施設への設備照明のルート営業／週1在宅勤務／年間休日125日／残業月18時間〜 ■職務内容： 大型施設の新設/リニューアル案件に対し、大手サブコンに対して、同社で取り扱う照明器具や電気設備を提案・販売し、設置までをサポートする仕事です。 お客様の要望に合わせて最適な照明環境をつくるため、製品の説明や見積り、納品管理などを行います。 受注後は納品管理が重要なミッションとなります。工期に合わせて適切なタイミングに照明設備を現場へ納品できるようプロジェクトマネジメントを行います。 ※営業所によって異なりますが５〜10社程を目安にご担当いただきます。 ■具体的には： ・顧客情報収集 ・見積作成 ・受注後の納品管理 ■組織構成／評価制度： 東京／営業部門：30名程度 個人の目標設定（金額、評価シート、面談など）はございますが、営業所単位で達成しようという雰囲気があり、チームワークを大切にしております。 ★おすすめポイント★ （1）ホワイトな働き方が実現できる →完全週休2日・年間休日125日で、福利厚生・研修はパナソニックの制度が一部採用されており充実しています。また、営業職ではありますが残業は平均18時間/月と少ないためプライベートも充実させられます。 業務に慣れてからは週1回(火曜日〜金曜日）で、在宅勤務が可能です。 （2）完全未経験でも始められる →OJTが中心となりますが、独り立ちするまでしっかりと先輩社員がついてフォローします。また、研修制度もありますので未経験でも安心して営業職としてのキャリアをスタートさせられます。 （3）パナソニックGの知名度 →名が通っており営業がしやすいところが魅力の一つです。また、東京ドームや東京スカイツリー等の有名施設への導入実績も多数あります。 ■同社の強み： 『パナソニック株式会社』の100％出資子会社ですので安定した経営状況です。創業以来65の歴史もある電設資材商社で、資本金は8,000万円、売上高は90億円を誇ります。パナソニック製品を中心とした幅広い照明資材を取り扱う商社として、関電工、ユアテック等の大手電気工事会社との取引があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証プライム上場／独立系エレクトロニクス専門技術商社兼メーカー／残業月10H／年休126日／積極的に海外展開を行うグローバル企業／ワークライフバランス◎＞ 長野県松本営業所にて既存顧客、新規顧客への営業をお任せします。 ■業務内容： ◎長野県、及び周辺地区の主要得意先様の担当 （顧客企業のニーズへ柔軟に対応する企画・提案、見積提出から注文頂くまでの対応、及び納期管理の交渉、等） ◎マーケティング （新商品、新規メーカー品の市場調査、販促活動） ■組織構成について： ◇松本営業所：正社員5名（30代2名、40代1名、50代2名／女性2名、男性3名） ◇営業担当：3名／営業業務：2名 ■働き方： ◇出張について： ・出張頻度：月1回程度 ・1回あたりの平均泊数：1泊 ・出張エリア：国内のみ ◇在宅勤務について：週1日まで ◇時差勤務について：不可 ◇直行直帰頻度：週1回程 ◇休日出勤について：基本なし ■キャリアプラン： 業務成績(成果)を上げることができれば、主任クラスや昇格試験を経て係長クラス、課長クラス以上への昇格が可能です。 ■当社について： ◇創業から電子産業の発展とともに成長を続けてきました。 ◇市場の変化と技術の変化を的確にとらえ、様々な市場（家電・機械装置・精密機器・半導体・自動車・医療・エネルギー等）へアプローチしています。 ◇当社の最大の特徴は、情報収集力やマーケティング力を駆使して、多種多様なシステム提案を行う販売、および、開発力や製造技術力のノウハウから、市場にない最先端のモノをつくる製造技術の両方を兼ね備えていることです。 ◇これら特徴を両輪としたチームワークで、お客様の期待やニーズにお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務

《1956年創業の安定基盤／三菱電機・日立など大手企業との長年直接取引多数》 当社は1956年創業以来、シール、プラスチック、転写紙、回路配線等の特殊な素材の印刷に特化しています。 今回大手製造メーカーの購買部／技術部向けに提案いただく営業ポジションを募集いたします。 ■具体的な仕事内容： 顧客の元へ訪問し、新製品の仕様打合せ、製品提案を行います。一社一社のご要望を把握し、オーダーメイドの提案を行うため、提案力が身につきます。担当社数は20社程度。 ■研修について： 入社1ケ月間は工場にて研修を予定しています。（宿舎提供） 研修後、所属部署にて必ず先輩や上長と行動を共にしていただき、実地研修となります。業務に役立つようなオンライン研修なども受けられます。 ■特殊印刷とは： 「紙以外のものに印刷する」という印刷技術のことです。 一般的な印刷と異なり、印刷対象物はシリコン・工業用部品など多岐にわたります。高い技術は[自動車のエンブレム]や[冷蔵庫のタッチスイッ チ]等、幅広い分野で用いられています。 ■顧客： 日立や三菱電機、デンソー、オムロン等の大手企業と長年直接取引 ■キャリアパス：オーダーメイドにこだわる当社では、顧客へのヒアリング力/課題設定力等などの営業スキルを鍛えられます。お客様一社一社に合ったオーダーメイド提案を行うため、提案力も上がります。 ■働きやすさ： 中途入社者が多く、馴染みやすい環境。また当社の営業はチームワーク重視。上長・先輩が手厚いフォローを行います。 ■組織構成： 名古屋営業所： 営業員3名（所長含む）30代〜40代 アシスタント5名30代〜40代、出荷担当9名 ■こだわり： 「日本でものを作る以上、技術的に差別化できれなければだめ」。社長の言葉です。高い耐久性やデザイン性を追求し、顧客の多くの課題を解決してきました。創業初期からの品質へのこだわり。その中核人材として、あなたにもご活躍いただきたいと思っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 同社は受動部品と言われる抵抗器やインダクタといった電子部品の材料を手掛ける専門メーカーです。主にスマートフォンや自動車に当社の部品が使用されております。今回組織力強化のため営業マネージャー候補の採用となりました。 ■仕事内容： 自動車やスマートフォンの内部に使われている「電子部品用のファインセラミックス」を手掛けている当社にて、国内外のお客様（電子部品メーカー様）に対し電子機器に搭載される電子部品材料の営業活動及びマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容詳細： ◇商談 ◇市場調査やマーケティング ◇営業戦略の立案 ◇クレーム対応 ◇契約関連業務 ◇チームメンバーの育成・マネジメント 電話・メール・WEB会議等でのデスクワークが中心となり、海外のお客様とは英語および中国語でのやりとりが発生します。必要に応じて国内外への出張にも対応いただきます。 ■商材： インダクタ（コイル）用フェライトコアおよびセラミックコア、チップ抵抗器用セラミック基板、固定抵抗器用セラミック碍子など、電子デバイスメーカー向けに提供する電子部品材料 ■お客様： 国内外の電子部品メーカー様、特にスマートフォン、自動車、IoT関連企業 ■目標： 担当企業数は10社程度。売上目標はグループ単位で設定され、メンバーと協力して達成を目指します。 電話・メール・WEB会議等でのデスクワークが中心となり、海外のお客様とは英語および中国語でのやりとりが発生します。必要に応じて国内外への出張にも対応いただきます。 ■出張について： ・国内：京都・長野・北陸エリア（基本的に日帰り） ・海外：中国が多いです。（1回あたり1週間程度） ・頻度：担当企業様によりますが、数か月に2〜3回程度発生します。 ■働き方 内勤8割外勤2割で商談もオンライン中心です。 ■組織構成： 30代~60代の中堅からベテラン社員中心で6名在籍しております。 ■魅力・特徴 創業130年の当社は「創造と挑戦」を理念に、最先端の技術でスマホやEV自動車等の電子機器を支えています。主力製品として、スマートフォンなどの情報通信機器に搭載されるインダクタ（電源用コイル）や、家電製品などに搭載される抵抗器用セラミックス基板などを手がけています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社システムの提案営業／業界No.1シェア／年間休日126日／ワークライフバランス○／転勤無し〜 ■採用背景 2025年6月に金沢営業所を開設しました。北陸には主要取引先が複数存在し、また案件の多い地域であるため、新規開拓の余地も大きくあります。しかし本社からの営業活動では十分にフォローできていない現状があり、新拠点を開設して更なるシェア獲得とサービス強化を図ることになりました。 今回は、将来的に営業所長としてマーケット拡大に貢献できる方を求めています。 ■仕事内容 自社製品である、太陽光発電の監視・制御を行うモニタリングシステム(ソフトウェア)を提案していただきます。 詳細：システム導入の提案／仕様書の作成／定期的なクライアント訪問による情報交換、リプレイス促進／セミナー、展示会等のイベント運営による新規顧客獲得など ※太陽光パネル自体の販売ではなく、発電所のモニタリングシステムの営業です。 ■営業スタイル・特徴 既存・新規割合は5：5のイメージです。新規案件も自社セミナーでエンドユーザーの製品理解を促進し、ユーザーを顧客(施工店など)に取り次ぐ方法でアプローチするため、飛び込みはありません。 電材商社や施工店（京セラ、シャープ、東芝等）が主なお客様となります。若手の内から大きな取引先・案件に携われるため、スキルアップできる機会が多くあります。 ■営業活動について 担当エリアは石川・富山を中心に北陸3県。週に3〜4日程度は社外で営業を行い、月に20〜30件の顧客を訪問します。直行直帰が可能で、宿泊を伴う遠方への出張は多くても年に1〜2回程度。更に最近はWeb商談を導入し営業活動の効率化を進めています。また、見積作成等を含む事務処理作業の多くは営業事務が担当しますので、提案などのコア業務に集中できる環境が整っています。 ■IT業界未経験歓迎！ 当社の営業職は中途入社社員が多く、その出身業界もOA機器のメーカーや金融、広告など様々。先輩社員も"業界未経験"でスタートしております。入社後は京都本社で約２か月間の研修の機会を設けて、製品知識はもちろんITの知識なども丁寧にお伝えしますのでご安心ください。製品研修の後は、先輩社員の営業に同行していただきながら徐々にお客様をお任せする流れとなります。※研修中の住居等は会社負担 変更の範囲：会社の定める業務

◎売上高1021億円（2024年度実績）右肩上がりの成長企業！「半導体あるところにナミックスあり」IoT時代のあらゆる製品に自社製品が使用されており、需要はまだまだ拡大中 ◎Intel、TSMCなど世界的企業と取引あり。売上の約85%が海外、世界で戦える会社です！ 海外のメーカー・製造受託会社向けに、当社の製品を営業します。 当社はアメリカ、中国をはじめ各国に販売店、代理店を多数持っており、当初は国内企業や、販売会社経由での営業活動を行っていただきます。2〜3か月に1度（国内企業担当であれば1ヶ月に1度）、海外出張あり。 【求める人材】 ■お客様のニーズを深くヒアリングし、その本質を理解・分析して、技術部門と連携しながらオーダーメイドの解決策を提案できる人 ■顧客先メーカーや自社の技術者と折衝・連携することも多く、円滑に行うためのコミュニケーションが取れる人 ■市場分析から戦略立案に至る情報分析力のある人 【キャリアパス】 入社後は国内外問わずセールスグループに配属され、海外の販売会社との橋渡し役を担います。OJTでの商材・技術・顧客知識の習得を年単位で計画しています。 中長期的にはドイツ、上海などへ駐在し、直接海外顧客を担当する可能性もあります。 入社時の英語力は、読み書きができればOK。入社後、国内短期留学(2〜3週間程度)や海外語学留学(3ヶ月程度)等の研修制度を活用し、海外駐在するケースが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆シリコンウェハーの再生の世界上位ランキング企業／〜国内営業のお仕事〜月残業20ｈ程度/年休116日/有給取得率約90%！◆◇ ■募集背景： 当社は、半導体分野に関するさまざまなサービスを提供している企業です。半導体の製造に欠かせないシリコンウェハーの再生や、電気自動車や省エネ機器向けとして注目されているパワー半導体材料であるSiC結晶の加工など、ものづくりを支える事業を行っています。特にシリコンウエハー再生事業では、世界でも上位ランキング企業になります。 半導体業界は世界的に需要が拡大しており、市場規模も年々成長を続けています。そうした背景のもと、当社においても事業の拡大とともに、お客様への対応力や組織としての総合力を高めていくことが求められています。 この度、国内営業のポジションを募集します。 ■業務概要： 高度化する半導体業界において、営業活動を通じて、当社の成長に貢献いただきます。新しい知識やスキルを積極的に学びながら、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細： 国内の半導体メーカーおよび関連企業に対し、シリコンウェハー再生加工を中心とした各種サービスの提案営業を担当していただきます。顧客の製造工程や課題を把握し、社内技術部門と連携しながら最適なソリューションを提供する仕事です。 ◎具体的には ・顧客への定期訪問・フォロー営業 ・ウェハー再生加工に関する提案、見積作成、受注対応 ・納期・仕様・品質に関する社内調整業務 ・市場・顧客ニーズの情報収集および新規顧客開拓 顧客との信頼関係構築を重視した、課題解決型の法人営業です！ ■企業の特徴／魅力： 当社は半導体業界において、最先端技術を駆使し、ウェハー再生事業でリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。若い社員にもプロジェクトを任せる風土があり、成長意欲のある方には絶好の環境です。また、グローバルな展開も進めており、海外営業のチャンスもあります。 ■組織体制： 当社の組織は、技術・営業・管理部門から構成されており、各部門が連携して事業を推進しています。若手社員が中心となって活躍しており、活気のある職場です。新しいアイディアやチャレンジ精神を大切にし、社員一人ひとりが成長できる環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜韓国語力活かせる／幅広い担当領域／生活の基盤の光技術／ニッチトップクラスのグローバルメーカー／2020年以降の売上高成長率は毎年15%以上〜 ■業務概要（ミッション）： ・当社グループで開発・製造を行っている「光」関連製品の営業業務。 ・企業・大学・研究機関など日本国内の顧客への提案及び販売、展示会対応、アフターサービスなどを行う部署となります。「光」は、通信のみならず、医療業界、半導体業界や工作機器業界などにおいても、利活用されており、世界最先端の技術が適用された当社製品を使用いただき、お客様の問題解決に貢献していくことが、santecとしてのミッションとなります。その中でお客様との窓口となることが部署としての役割となります。 ■業務内容： ・韓国の既存顧客や商社へ定期的に訪問し、業界の動向や設備投資方針、新しい要望や困りごとなどをヒアリング ・韓国の新規顧客への提案営業 ・顧客から得られた情報の社内展開、および共有 ・社内外での製品デモンストレーション ・展示会での製品説明 ・売上管理 ・アフターサービス ※出張：国内・韓国を想定しています。／韓国には年2~4回(半期に1回〜四半期に1回)程度の予定です。 ■営業先： ・韓国で「光」に関係する研究している大学、研究機関。韓国で「光通信用部品」を開発・製造している会社。 ・その他、半導体関係企業、医療関係企業、工作機器関係企業で光技術を利活用した産業機器を開発・製造している会社。 ・上記企業、研究機関に光計測器の提案・販売活動を行います。 ■ご入社後の流れ： ・入社後、半年〜2年程度の研修期間を設け、光学機器営業の基礎を学んでいただきます。 ・研修期間中は、ベテラン営業社員によるOJTを通して、営業手法やお客様とのコミュニケーションスキルを身につけるとともに、当社の製品を製造する工場や、最先端の製品開発を行う開発部門へ直接質問できる環境が整っているため、営業活動に必要な深い製品知識を習得できます。 ・入社時の基礎知識や、ご本人の習熟度に応じて研修期間は変動しますが、じっくりと成長できる体制を整えていますのでご安心ください。 ■出向先について： ・企業名：santec Japan株式会社 ・事業内容：国内販売事業及びソリューション事業 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験者歓迎／ほぼ残業なし／年休121日／創業60年以上 確かな技術と豊富な開発実績あり〜 ■業務内容　　　　　　　 当社は工業用・医療用・民生用・光学用、その他の電子機器、システム機器の設計・製造・販売、ならびにソフトウェアの作成・販売を行っております。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 本ポジションでは、主に販売リーダーを担当していただきます。20〜30歳前半のメンバーを纏めていただくお仕事です。 具体的には・・　　　　　　 主に「受託開発製品」や「自社開発製品」の販売を担当していただきます。お客様は大手の半導体製造装置メーカーや自動車メーカー、工作機械メーカー、大手電機系列のシステムメーカー、警備会社、情報通信関連会社などが中心です。　　 顧客の要望やお困りごとを聞き、当社の技術・ノウハウを活用しながら課題を解決する提案型の営業です。 受注後は本社の技術者と連携し、顧客先の仕様や設備に合わせた製品開発やシステム構築を行い、自社の工場で製造した製品を顧客にお届けするまで担当します。 ■入社後: まずは本社(八王子)や工場での研修を実施し、弊社の製品や保有技術について知識を身に着けていただくと同時に開発技術者との人間関係を構築して頂きます。研修期間は半年〜1年程度を予定しており、研修中は会社指定の宿泊施設を利用して頂きます。 ■組織構成： 配属部署は約6名で構成されており、20〜30代前半の若手社員も活躍している活気ある職場です。 ■当社魅力： 当社は1960年4月の創業以来、エレクトロニクスの世界で新しい価値を創造する開発型製造業として幾多のオリジナリティのある新しい商品を生み出してきました。一貫して高い信頼性と高付加価値にこだわり、常に顧客の立場で最適化するシステムづくりで長期間に渡る取引を行っています。これから益々進歩する情報技術の分野で最新の技術を導入し、さらに価値ある企業として発展し社会に貢献します。 変更の範囲：無

【営業未経験歓迎！／業務用映像機器の設計、製造、販売メーカー／官公庁・教育・医療分野で活躍する製品／水曜・金曜はノー残業デイ】 ■業務内容： 大学、駅、オフィス、病院等で使用される映像機器の法人営業をお任せします。 お客様は上記エンドユーザーに向けてソリューション提案を行っている大手SIer等となりますが、すでにお取引のある企業様がほとんどであるため、基本的にはルート営業となります。 具体的には、当社映像関連機器およびシステム全体の提案・アドバイスを行うお仕事です。 ■営業方法： ・既存顧客が中心となる営業スタイルです。 ・東京都内を中心に、関東圏のお客様の担当をお任せします。一部関東郊外のお客様もご担当いただくことを想定しておりますが、ほぼ東京に拠点を構える企業様を担当いただきます。 ・お客様はSIerが大半を占めています。システム構築を行っている技術者の方にヒアリングをしながら営業活動を行いますので、映像・音声関連のシステム知識が求められます。(知識は入社後キャッチアップ可能) ・お客様先へは電車での訪問が多く、訪問時間によっては直行直帰の働き方も可能です。 ■入社後のイメージ、教育体制： 専門知識は入社後に習得する前提で、研修期間中から先輩に相談しながら一つずつ理解を深めていくスタイル。年次や出身分野に関わらず質問しやすく、早期から顧客対応を任される環境です。社内イベントを通じた交流も多く、部署を越えたコミュニケーションが取りやすい職場です。 ■就業環境： 平均残業10時間程、年間休日129日、出張：年2,3回発生する可能性有 ■商材について： 当社ではBtoB向けに映像機器・関連製品の開発・製造・販売をしています。街中のデジタルサイネージや監視カメラなど、社会インフラを支える身近な製品に携わることが可能です。当社の製品は映像を「速く」「綺麗に」伝達するための製品です。表立ったものではないですが、大学講義室や企業会議室の視聴覚システム、官公庁の災害対策室をはじめとして幅広い分野で活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【コネクタ世界シェアトップクラス／安定的に業績を拡大／平均勤続年数14.2年／離職率4.3％／年休129日以上（土日祝休み）の優良メーカー】 ■業務内容： 関東エリアの自動車メーカー（OEM）を担当し、電子部品・コネクタの提案営業を行います。顧客の設計・開発部門と継続的にコミュニケーションを取り、技術要件や課題を把握したうえで社内開発部門へ共有し、新規製品や技術テーマの創出につなげます。既存製品の深耕に加え、新規ビジネスの獲得を通じて売上拡大を目指す役割です。 ■業務詳細： 顧客ニーズの調査から課題整理、仕様確認を行い、技術的視点を踏まえた提案内容を組み立てます。競合製品のベンチマークや市場情報の収集を行い、車両分解展示などを活用した技術提案も実施します。開発フェーズでは、社内コアチームへ必要情報を提供し、品質・コスト・納期に関する調整をリードします。また、製品展示会の企画や工場見学の調整を通じて、顧客との関係性を強化しビジネス拡大に結びつけます。海外拠点との連携も頻繁で、製品情報や開発状況の共有を行いながら、グローバル視点で最適な提案を実現します。 ■各種福利厚生・働き方: ・年次有給のほか、有給の病気休暇(10日)、産休、バースデー休暇、結婚・出産時のファミリータイム休暇など、多様な休暇制度を整えています。 ・フレックスタイム制度やリモートワーク制度もあり、マネージャーとの相談のうえで、自分に合った働き方を選べます。 ・キャリア開発:定期的なキャリア面談の実施に加え、社内公募制度を通じたキャリアの選択肢も広がっており、自分らしい将来像を描けます。 ■当社の特徴・魅力： ・世界最大級の電子部品メーカーTEグループの日本法人です。グローバル規模でのコネクタシェアはトップシェアの実績を誇り、業界で唯一全産業にコネクタを提供しております。 ・平均勤続年数14.2年と長期就業環境が整っております。外資系ではありますが、日系の風土も持ち合わせております。 ・日本で58年モノづくりをしており、社長および会長を含めて経営陣は日本人のみです。労働組合もあり、有休消化率70％程度、離職率4.3％と極めて安定した就業環境を維持しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【中途社員全員が未経験スタート／東証スタンダード上場／残業10h／ノルマ無し／国内外の有力メーカー製品の取り扱い多数】 ■業務概要 産業機械に使われる電子部品や周辺機器の卸売を主業としている商社の当社にて、子会社の東栄電子株式会社に出向し、既存のお客さまへ法人ルート営業をお任せします。 ■出向先の事業内容 電源、コネクタなどの産業機器を中心とした電子部品専門商社として秋葉原にて昭和52年より営業をしています。 ■業務内容 ・入社直後は事務作業（商品の受注、見積書作成、電話応対など）や品出しを行っていただき、商品知識を身に着けていただきます。慣れてきたら既存のお客様への営業をお任せします。 ＜詳細＞ ・産業機械（工場の生産機械等）の必要な部品に対する納品納期や料金、製品品質などの課題に合わせて代替品営業や新商品の提案を行っていただきます。 ■入社後の流れ ・入社時に商材知識は一切必要ありません。ひとり立ちまで2、3年を想定しているためOJTで丁寧にサポートします。また、お客様から知識を教えて頂けたり、メーカーの勉強会に参加する中で知識を習得することができます。 ・全員が未経験からのスタートなので、提案商品や代替品の相談も先輩に行う文化があり、既存社員からも気軽に多くのことを学ぶことが出来ます。 ■ノルマについて このポジションはお客様の業績状況によって受注の増減があるポジションとなるため、目標数字はありますが、ノルマの設定はございません。 ■組織構成 ・営業3名（全員男性）、事務2名（30代女性、20代女性） ※2024年4月から営業が1名増えます。全員株式会社栄電子からの出向です。 ■就業環境 ・残業時間は月平均10時間ほどです。17:30に会社のシステムが止まるため、基本的に18:00頃にほとんどの社員が退勤しています。 ■当社について ・当社は創業55年以上、全国1600社のお客様に電子部品を供給しており、豊富な製品ラインナップが特徴の電子部品商社です。国内大手・有力メーカー製品のほかに、海外有力メーカー製品も多数扱っています。 ・主要取引のメーカー様もいらっしゃいますが、どのメーカーにも所属していない独立商社のため、お客様ファーストで幅広い商品を提案できる点を評価頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜出入管理システムで国内トップクラス／建物セキュリティシステムのパイオニア！／セキュリティシステムを、顧客のニーズに合わせて提案する営業です／未経験からチャレンジ可能◎ワークライフバランス充実〜 ■業務内容： 代理店・得意先へのPR、提案営業。設計事務所、ゼネコン、サブコンへのPRがメインとなります。将来は新規開拓営業もお願いします。セキュリティ機器のメーカーセールスとして製品PR及び販売活動を担当していただきます。 ・ノルマ:支店としては目標があります ・営業移動:社用車または公共交通機関を利用します ・営業部員:支店営業部員は8名で活動中 未経験で入社した中途社員も多く、個々のスキルを生かして活躍しています。日々のコミュニケーションが円滑で風通しの良い社風です。 ■国内トップシェアの「出入管理システム」： 日本各地の大規模インテリジェントビルには同社が誇る最先端の出入管理システムが多数導入されています。また、オフィスビルに加えて一般テナントビル、マンションといった中・小規模の建物、あるいは大学や研究施設、病院などの公共施設においても同社のセキュリティーシステムが利用されています。安全性はもちろん、安心感と信頼性がプラスされた、人にやさしいビルオートメーションシステムとして、顧客から高い評価を得ています。 ■当社の強み： ・1976年の創業以来、社会に安全・安心・信頼を提供する「セキュリティ」関連製品を産み出し、各時代においてお客様のニーズに的確にお応えすることで社会に貢献してまいりました。 ・最先端技術を取り入れた製品開発だけではなく、お客様にとって最適なセキュリティシステムのご提案から設計・施工・メンテナスまでトータル的にご提供できる点も当社の強みになっています。 変更の範囲：会社の定める業務