営業支援の求人情報の検索結果一覧

ゆくゆくは経営を担う人材へ——。 事業を牽引していく後任ポジションの募集です。 学生マンション分野において 業界シェアトップクラスを誇る私たち。 そんな当社の売上に大きく貢献するのが営業支援部です。 即戦力としての活躍はもちろんのこと、 将来的には経営側として手腕を振るう——。 実力次第ですぐに子会社の事業運営も担うことができ、 経営視点・スキルを遺憾なく発揮していただけます。 当然、裁量は大きく、自身のキャリアの幅も大きく広がるでしょう。 東証プライム上場企業の安定基盤のもと 経営側の人材として成長する機会はなかなかありません。 ぜひこの機会に新たなキャリアの可能性を切り拓きませんか？ *20代～40代の女性社員が中心 *東証プライム上場＆上場以来、増収・増益 *債権回収管理職候補者の採用 *産休育休制度取得実績あり *勤続10年以上のベテラン社員も在籍 →ゆくゆくは経営側のポジションへ！ 債権回収業務を中心とした、全国の学生マンションにおける【家賃の管理業務】全般をご担当いただきます。ゆくゆくは経営視点も身に付けながら、幅広くご活躍いただけるポジションです。 ——具体的な業務—— ■提携業者・保証会社との調整 □営業店との協力 ■管理センターへの訪問・依頼 □提携業者・賃貸保証会社との調整 ■契約者へ架電・交渉折衝・督促書面発送 □契約者からの問い合わせ対応 ■弁護士との折衝　など ——業務のPOINT—— ■自身の仕事がダイレクトに会社の売り上げにつながる仕事です！チームで一丸となり、達成を目指す風土のもと働けます。 ■ケースバイケースで対応が異なる正解がない仕事です。だからこそ、様々なシチュエーションに対応できるスキルを習得できます。 ■チームは同僚・上司とのつながりが厚いことが特徴。対応の難易度に応じて上司がすぐにフォローするなど、すぐにサポートできる体制です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【サポート充実】OJTで一から丁寧にレクチャーします！ 業務は基本的にOJTでフォローしていくスタイルです。実業務を通して対応の仕方や考え方などを教えますのでご安心ください！正解はない仕事だからこそ、ケースごとに柔軟に対応できるスキルが身に付くはずです◎また、わからないことは何でも気軽に聞けるよう雰囲気作りも大切にしています。"怒る"なんてことはありませんので、気兼ねなく質問してくださいね。 【即戦力として採用】ゆくゆくは部署・会社を牽引する存在へ。 債権回収を行っている当部署は、会社の売上に直結する部署として大きく貢献できる特徴があります。加えて、今回は現在事業を牽引するSさんの後任として採用する時期リーダー。一社員というより、経営側の視点を持って業務に取り組んでほしいと考えています。裁量が大きいことは言うまでもなく、子会社の運営にも携わっていくことも可能です。ぜひ当社でキャリアの幅を大きく広げませんか？

＼推し活の時間もたっぷり！／ プライベート充実＆定時帰宅も叶えられる当社へ♪ 東証プライム上場以来、増収・増益を続ける私たちは 現在＜事務＞として働く新しい仲間を募集中です。 ＼ジェイ・エス・ビーの特徴／ ★閑散期は定時退社ができる！ ☆10連休を取得できる！ ★平均勤続年数は15年！ ☆未経験でも月収25万円可能！ だからこそ 推し活などの趣味やプライベートを充実させることができるんです♪ ＼未経験からでも安心／ 助け合いを大切にする風土が根付いており、 近くにいる先輩たちがすぐにフォローできる体制も魅力の一つ。 まずはある程度PCを扱える方であればOKです♪ ジェイ・エス・ビーで プライベートも充実させた働き方をしませんか？ ぜひお気軽にご応募ください！ *20代～40代の女性社員が中心 *オフィスカジュアル、オフィスネイルOK！ *東証プライム上場＆上場以来、増収・増益の安定基盤のもと活躍！ *産休・育休制度取得実績あり *勤続10年以上のベテラン社員も在籍 全国の学生マンションにおける家具家電手配および保守業務をお任せします！ ※以下の業務を分担して進めています ——具体的な業務—— ◆全国管理物件　家具家電保守 ◆新築・管理替物件への家具搬入手配 ◆家賃管理 ◆家具家電レンタル ◆家賃保証業務 ◆マンスリー部屋運営　など ※家具家電搬入・家具家電交換保守手配の実務はアウトソーシングしているため、私たちは業者との数量日時調整のみを行っています ＼家具家電知識は不要です！／ まずは全国管理物件における家具家電保守から覚えていきます。 家電業者や提携業者と調整から慣れていきましょう◎ ——業務のPOINT—— ■基本はメールでのやり取りがメイン。電話対応を行う場合もあります ■生活にも役立つ家具家電の知識が身につきます ■他部署との連携も多く、社内外問わず感謝される機会もあります ＜ゆくゆくはキャリアチェンジも可能！＞ ジェイ・エス・ビーでは、自身のキャリアを相談できる＜キャリア面談＞を年2回実施しています。会社の管理本部系の事務部門や、当社が手がける学生マンション・学生寮を紹介するルームアドバイザーなど、希望に応じてチャレンジすることも可能です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【メリハリある働き方】繁忙期以外は残業はほぼありません メリハリのついた働き方を推奨している当社では、繁忙期（1～3月）以外の残業はほとんど発生しません。平日も仕事帰りに買い物を楽しむなど、オフを充実させやすい環境です。また、閑散期の木曜日はノー残業デーだったり、連休と有休を組み合わせて10連休を取得できたり…。長く働きたいと思える会社です♪ 【未経験も安心！】充実したサポート体制あり 入社後は、経験豊富な社員が業務内容を丁寧にわかるまでレクチャーします。手厚くサポートする風土があるため、遠慮なくわかるまで何度も聞いてください！また、役職や社歴に関係なく、お互いを「○○さん」と呼び合うなど、雰囲気の良さも魅力の一つです。今回ご入社される方も気兼ねなくコミュニケーションを取れる環境で、一つひとつ知識やスキルを習得していきましょう。

【未経験からでも安心して始められる不動産営業】 日立市を中心に茨城県北エリアで、お部屋を探すお客様に最適な物件をご紹介し、契約までサポートするお仕事です。 【主な業務内容】： ■お客様からの問い合わせ対応 ■物件のご案内・契約手続きのサポート ■契約書類や関連資料の作成　など 【勤務地】 ■本店：茨城県日立市大みか町1丁目3番11号 ■日立店：茨城県日立市幸町1丁目8-10 ※車通勤・バイク通勤OK（駐車場完備） 社員の多くが日本各地から集まり、活気のある職場でキャリアを築きませんか？ 【女性も管理職として活躍中！資格取得支援あり】未経験から始める賃貸営業 【あなたの理想の働き方が叶います】 「長く安定して働ける環境がいい」 「完全週休2日で無理なく続けたい」 「賞与や歩合給で頑張りを評価してほしい」 「学歴や職歴に自信がなくても活躍したい」 「地元で腰を据えて働きたい」 もし一つでも当てはまる方は、ぜひご一読ください！ ＼働きやすさを支えるポイント／ 【1】無理な営業活動なし 看板やHPをご覧になったお客様がご来店するため、飛び込み営業や新規開拓はありません。 【2】完全週休2日制でリフレッシュ 毎週しっかりと休みが取れ、GWや夏季休暇、年末年始など長期休暇もあり、心身ともにリフレッシュしやすい環境です。 【3】賞与年3回＋資格手当で安定収入 毎月の基本給に加え、業績に応じた歩合給があり、年3回の賞与も支給。 さらに宅地建物取引士資格取得者には月3万円の資格手当が支給されます。 【4】ワークライフバランスを重視した職場環境 産休・育休や子育て世代に理解がある職場で、出社を基本としながらもテレワークも可能。 多様な働き方に柔軟に対応しています。 【5】成長とキャリアアップを支援 30代で営業リーダーとして年収450万の実績あり（中途4年目の女性社員） 努力次第で年収600万も目指せます（中途6年目の男性社員） また、資格取得費用の全額負担（テキスト代や授業料のキャッシュバック）もあり、未経験でも安心して挑戦できます！ 未経験OK 人柄重視の採用なので未経験者歓迎 経験者優遇 これまで培ってきた経験やスキルを活かせるお仕事 学歴不問 学歴より人柄ややる気を重視の採用

今回は更なる営業力、顧客支援力を強化し営業目標達成を実現するため、【営業アシスタント】として、営業活動をサポートするポジションを新設しました。基本的には内勤となるため、営業からのキャリアチェンジ大歓迎です！ 営業活動に関連するデータ入力・集計や社内外に対するツール・資料作成をはじめ、業務効率化やモチベーションの向上を目的とした施策の立案・実行、顧客向けセミナーやイベントの企画や運営業務をミッションとしています。 【業務内容】 自社サービスとなる「Myscope」・「Mystar」の導入提案や継続契約提案を行う営業活動の全般的なサポートをお任せします。 事務的な作業から、営業を推進する企画の実行支援を含めた幅広い業務を担当いただきます。 営業部が目標を達成できるよう様々な支援をいただきつつ、ゆくゆくはご自身で企画の立案～プロジェクトマネジメントまで担い、多様な施策を主導いただきます。 法人営業のご経験があれば、企画経験は問いません。営業の力を何倍にも高める、掛け算の役割を担う重要な新設ポジションでチャレンジしてみませんか？ ▍主な業務内容 ■営業商談時の資料準備（作成、印刷など） ■各種業務マニュアルの修正・アップデート ■営業資料の改善や新規作成（課題抽出、ストーリーライン構築、各種データ集計） ■WEBセミナー、オフラインセミナー、展示会出展の企画・運営・データ管理 ■その他営業・マーケティング施策の企画運営※マーケティング経験は問いません ▍1日の業務の流れ（イメージ） 午前中：営業の商談資料準備やタスク処理 午後：マーケティング企画の打ち合わせなど ※基本的には内勤。必要に応じて打ち合わせ先やセミナー、展示会への外出あり 【入社後について】 ・市場やサービス理解のため入社後1ヶ月程度研修あり （OJTとして営業同行なども入る可能性あり） ・上司とのメンター制度あり 【魅力・やりがい】 ◆チームには医療専門スタッフをはじめエンジニア、デザイナー、データサイエンティストなど、各分野のプロフェッショナルが在籍しており、それぞれの専門分野を生かしながらも分野の枠にとらわれない新しい挑戦を続けています。他企業では提供できない価値にも踏み込んで関わることができます！ ◆個人ではなく、「チーム全体での成果」を重視している組織となります！ 各部門との連携・交流も多いため、円滑なコミュニケーションを得意とする方を求めています。 新設ポジションのため、裁量も大きく自分の意見なども活かしながら活躍が見込めるポジションです。 ◆昇給は半年に1回、昇格は成果やスキルなどを鑑みて随時対応しています！ キャリアパスとしては、ご志向に合わせてチームのマネジメントを目指すことも可能です。 営業事務から営業企画・戦略策定など幅広い業務に携わっていただきますが、もうひとつのキャリアとしてご自身で策定した戦略を営業現場で生かしていただくことも可能です。 ◆経営層との距離も近く、声がダイレクトに届く且つ意見も直接あげられるような環境です。 前職の業界や経験はバラバラですが、全員が会社の理念に共感しているメンバーが多数在籍しています。 文化としても「人のためになりたいという強い思い」の方が多く、変化に対応し能動的に動ける方はチャレンジできる環境です！

【仕事内容】 営業教育や新サービスのオンデマンド営業研修サービスの営業活動 当社の体系的な営業手法を学びながらセミナー来場者や問合せ顧客、既存クライアントへの営業活動および顧客管理をお任せします。 ■セミナー来場者や問合せ顧客等に対するサービス紹介や提案活動 ■既存クライアントや受注顧客に対する営業研修や実践指導サービスの導入調整 （研修日や会場、カリキュラムなどコンサルティングや研修サービスの導入調整など） ■営業研修や実践指導サービスのサポート （当社コンサルタントの企画立案や運営をサポートしながら提案力、コンサルティング力、講義力を身につけていただきます） （当社のやりがい①） クライアントの社員から「指導のおかげで受注がとれました」などダイレクトに喜びの言葉をもらうことも多くやりがいも大きい仕事です。 ●クライアントの営業のレベルアップや売上向上をダイレクトに実感できる ●クライアントの営業社員から「受注がとれました」などダイレクトに喜びの言葉をもらうことも多い ●その結果、さらにマネジメント強化や営業計画、新規事業の立ち上げなど様々なことも相談される （当社のやりがい①） 当社は体系的、論理的な営業を確立し教育サービスを提供している会社です。 当社の教育の中で以下のスキルが身につきます。 ●体系的、論理的な営業スキル、課題解決型営業、戦略営業のスキル ●市場分析や戦略策定スキル ●コンサルティングや講師、指導スキル

【業務内容】 スターツアメニティーでは、東証プライム上場スターツグループのなかで賃貸アパート・マンションの管理とオーナー様の賃貸経営に関するプロパティマネージメントを行っています。入居者様には「安心」「安全」「快適」な住環境を提供し、オーナー様へは賃貸経営に関する様々なコンサルティングを行っていく、『暮らしと資産を守る』社会貢献度の高い仕事です。 【具体的な業務内容】 入居者様に対して ■新規入居・退室の立会い ■生活の中で発生した様々な相 ■トラブルの対応　など オーナー様に対して ■不動産価値向上のためのご提案（修繕計画/リフォーム提案等） ■賃貸経営を成功に導くアドバイス 【担当者コメント】 「人が、心が、すべて。」これはスターツ創業以来、不変の基本精神です。スターツグループは、競争原理から発生する「切る・捨てる」といった合理主義とは対極の「救う・拾う」という一人ひとりの"人"や"心"と向き合う主義を貫き通しています。そのスターツグループの今回事業として不動産管理を担うスターツアメニティーは ・お客様が困っている時に自然に手を差し伸べる。 ・人に喜んでもらうことをエネルギーにできる。 ・頑張る人は皆で応援する。 ・自分の意見を素直に発言できる。 ということが根底にある会社です。そこには派閥も学閥も年功序列もありません。一人ひとりの個性を活かし、チームワークを発揮することで大きな力を生み出しています。仕事を全力で行う、仲間がサポートする、仕事を任せる、そして厳しさの中にも楽しむことを決して忘れない、そんな風土を大切にしています。スターツアメニティーの仕事は、人にサービスをすること。確かな能力・経験と豊かな人間性を以て真のホスピタリティーを提供することです。これは人として大いに磨かれ・成長する仕事だと考えています。「自分らしく」いられる風土と「自分を磨く」ことができる仕事、そして人のために社会のために役立てる事業を常に行っている会社です。「ありがとう」にやりがいを感じる方、日々の小さな積み重ねの中で、大きな自己成長を目指したい方、是非、スターツアメニティーの話を詳しく聞いていただきたいです。お会いできる日を楽しみにしています。

■業務概要 ：お客様のDXを支援するアプリケーション営業です。 お客様の社内に散在しているアナログデータ（紙やEXCELなど）をデジタル化し、業務フローの効率化や自動化をアプリケーション開発をして実現します。 また、それぞれのデータを連携する仕組みやDWHを利用したデータの集約などを実現し、デジタル化したデータを活用できる環境をお客様に提供しDX支援を行います。 ワークフローやローコード開発ツール、データ連携ルーツなど利用して、お客様の社内業務の改善や効率化など（社内DX化）をメインとする営業活動を行っていただきます。 具体的には、主に下記のアプリケーションをメインとした提案、受注活動、顧客折衝（顧客フォロー）などを行います。 ・ワークフロー（AgileWorks）を利用したデジタル化、業務連携 ・kintoneを利用した業務改善アプリ開発や効率化 ・Microsoft Power Platform（Power Apps/Power BI/Power Automate等） ・社内のデータを連携して、データ利用支援 ・その他お客様がデジタル化、データ活用をしていくための提案

■業務内容：自ら金融商品や資産運用などの提案営業、法人営業（M&A、融資など）を行いながら、各営業店にいる営業担当の営業支援を行っていただきます。 ■配属先：本部および本支店に配属となります。 ■当行が求める人物像： 岩手銀行の財産は「信用」の担い手である「人」であり、「人」の成長が同行の成長、地域社会の発展につながっていくと考えています。金融業界が目まぐるしく変化し続ける今こそ、環境の変化に力強く立ち向かい、既成の価値観にとらわれない斬新な発想力や行動力を持った「人」を求めています。同行には、ふるさと岩手のために貢献したいという熱い「想い」を「形」にできるフィールドがたくさんあります。岩手の未来を切り拓いていくという使命感のある方を歓迎します。

【お客様の課題をITソリューションサービスで解決へ】 業務改善、ITソリューション、アウトソーシングを通じて、お客様の課題を解決している当社。 営業職としてお客様の悩みを聴いて、課題解決していきます。 ＜サービスについて＞ お客様先のシステム開発、インフラの構築や運用・保守、コールセンター、アウトソーシング、研修サービスなどの幅広いサービスを手がけています。当社のサービスを部分的、または包括的に提案することができるのでお客様に寄り添ったサービスを提案し提供することができます。 ＜具体的な業務について＞ ●ヒアリング・提案・サービスの提供 既存のお客様をお任せします。商談ではお客様の組織状況や業務環境などをヒアリング、課題を見つけ、その課題にそったサービスを提案します。 「業務がうまく回ってない・・・」まずはその理由から分析していきます。 ●エンジニアのフォロー 定期的にエンジニアの話を聴くために訪問します。スムーズにお客様とエンジニアが業務を進められるように、エンジニアの就業先への定期的な訪問もおこないます。 ●書類作成 お客様に提案する資料など必要な書類を作成します。 【将来的には】 インフラ構築やシステム開発を主軸とした当社のサービスを利用して、お客様の課題解決できるように。また将来的にマネージャークラス以上のポジションを目標に進んでいただきたいです。 【仕事ポイント】 担当するのは既存のお客様から。すでに関係性ができているお客様ばかり。「売り込む営業」ではなく、 「お客様の悩みを聴く」というスタイルを大切にしています。 入社後は、先輩と一緒に営業活動していきます。

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【業務内容】 営業アシスタントとして、営業職の支援業務全般をお任せいたします。 電話応対や書類作成など事務的なアシスタント業務もお願いいたします。 アシスタントは現在4名在籍（20代～30代がメイン）しており、全体の約7割がリモートワークとなっております。 ※株式会社JPMCからの出向になります。 【具体的な業務内容】 ■営業支援関係の書類精査、作成対応 ■電話対応 ■請求、見積もり関係対応 ■セミナー準備など 【担当者コメント】 同社は東証プライム市場上場の株式会社JPMCの100%出資グループ会社となり、今回は入社後は親会社からの出向になります。 メイン事業としては、中古物件のリユースの提案から建築受注後の施工管理までを一気通貫して担っており、 賃貸経営にお悩みを抱えているオーナー様に向け、賃貸住宅に特化したリフォームを手掛けています。 同ポジションにおいては、働きやすい環境が整っており、リモートワーク（全体の7割）・フレックス制度・年間休日125日・土日祝日休みなど、 就業環境に魅力がございます。残業も少なく、原則在宅ワーク中は残業不可となっています。ワークライフバランスを実現した働き方が可能なポジションとなっています。

営業職員が使用するタブレットシステムの保守開発業務。 リーダー経験（メンバー管理、お客様報告など）のある方を希望。

■募集背景 75年以上の歴史のあるコンサルティングファーム「アタックスグループ」。その中で当社は「絶対達成する会社を１社でも増やす」という理念のもと誕生した組織営業力向上を支援する会社です。 年間目標を安定して達成している会社は多くはありません（350万社ほどある日本企業の10％未満）。企業の目標達成を支援することは、従業員様の雇用を守る、黒字となり税金をきちんと支払うことで国も豊かになると、大きな社会貢献に繋がっています。さらに目標達成できる企業を増やすために仲間を募集しております。 ■業務内容 法人のお客様に対して下記業務をご担当いただきます。 ・営業コンサルティング ・研修講師 ・営業活動（新規・既存） ※新規は予材管理のシートをダウンロードいただいた方への反響営業になります。電話やメールを用いてアプローチします。 【商材】 ・予材管理トレーニングプログラム 目標の2倍の予材を仕込むという当社独自のメソッドです。 ・ベーシックスキルプログラム 新人~管理職まで幅広い層に対して、マインドやコミュニケーション、業務効率化などの講座を展開しております。 ■中途入社者（HR業界出身者）の声 （1）給与水準 年齢や勤続年数などに関係なく成果を出せば昇格昇給があるのがいいですね。役職が上がるほどインセンティブも大きくなるのも魅力的です。入社して以降、毎年昇給し続けて、今では前職の2倍以上になっています。（入社5年目） （2）入社理由 人の紹介を通じて企業様の成長に貢献することにやりがいを感じる一方、人材以外の領域で解決できる課題もあるのでは？と葛藤を抱えていました。当社では営業目標達成支援の他、採用力支援にも力を入れており、今までの知見を活かしながらさらなる企業様の課題解決できると思い入社しました。（入社3年目） ■組織構成 社長他、コンサルタントは40代3名、30代4名＋アシスタント数名という体制です。 https://attax-sales.jp/consultant/ ■参考資料 ・会社説明資料 https://speakerdeck.com/nyattx/recruit ・会社説明の動画（約20分） https://youtu.be/X-Tb_pnRLFM

【サービス企画～プロモーション戦略の推進】 ​当社コンサルタントやプロモーションスタッフと一緒に以下の業務を担当していただきます。 ●営業強化セミナー・営業強化を考える会など既存プロモーション施策の企画・運営 （プロモーション施策の企画～各共催会社との調整、集客施策の企画・推進、来場者管理） ●会員・顧客分析～メルマガやWEBなどリード獲得、囲い込み施策の企画、運営 ●新規プロモーション施策の立案～企画、運営 ●​営業ポータル等WEBサービスのリニューアル、オンデマンド研修など新サービスの企画

【業界未経験からITへチャレンジ歓迎！自社SaaSプロダクト『SALESCORE』のターゲティングからアポ獲得まで／コンサルタント・SaaSの両軸事業展開／累計資金調達1.9億円／キーエンス、リクルート、DeNAなど優秀な社員多数在籍し成長環境があります／営業生産性を高めるDX支援】【変更の範囲：無】 ■採用背景 現在SaaS事業部ではマーケ2名、IS4名、FS3名、CS3名と少人数精鋭で事業を運営しております。 私達はSales Enablementの市場におけるNO1を取るためにコンサルティング事業及びSaaS事業を運営しておりますが、ありがたいことにSaaS事業が立ち上がってから導入社数は右肩上がりに増え、大手エンタープライズ企業での導入が増えてきております。 今後の事業を伸ばしていくために大手エンタープライズ専任のカスタマーサクセスメンバーがまだまだ少ない状態となっております。 ■業務概要 「SALESCORE」を導入した、エンタープライズ規模の顧客への活用支援業務をお願いしたいと思っています。定型業務を行うだけでなく、サービスの利用定着のためのさまざまな手法や手段を考え、企画します。また、顧客のセールスイネーブルメント推進ための最適なアプローチを考え、支援していく役割のため、営業的な視点も必要とするポジションです。 <業務詳細> ■顧客の事業成功に向けた、当社サービスの導入支援やその後の活用支援 ■キックオフの実施 ■導入支援後のアカウントマネジメント ■新規機能の提案 ■継続利用のための顧客折衝 ■開発やマーケティング部門へのフィードバック ■事業に関して 経験やノウハウが属人化されがちな「営業」というビジネスの特性に着目。スタープレーヤーに頼ることなく、全員が安定した成果を創出できる営業組織を作るために、「リアル」と「デジタル」の両面から事業を展開しています。 ＜コンサルティング事業＞ 上場企業を含む様々な業界の企業に対して、強い営業組織の文化を作り上げていく事業です。ただの営業コンサルではなく、営業組織を強くするための文化や仕組みを根付かせます。 ＜SaaS事業＞ データに基づいた営業アクションが生まれるスコアボード「SALESCORE」を自社開発。利用ユーザー数は堅調に推移しています。 変更の範囲：本文参照

【残業時間10時間未満／年休120日／完全週休2日制(土日祝)／企画〜実行までを実施する営業支援/業界・商材に限定されない営業スキルが身につく】 ■担当業務 当社は業界・商材問わず国内外の大手企業がクライアントです。担当案件が決定次第、クライアントのインサイドセールス部門の一員として、電話やメールを中心としたアポイント取得活動を行っていただきます。その後、営業活動から得た数値の分析やクライアントへの報告、当社参画メンバーの中での戦略策定ミーティング等を行いながら、クライアントに対し効果を最大化出来る営業手法を提案し、クライアントの新規事業創造を成功に導くサポートを行います。※案件によりますが、当社からは１案件あたりプロジェクトマネージャー１名とメンバー３名程度がアサインされます。 ■当ポジションの魅力 ・SaaSを中心に業界問わず多くの国内外大手クライアントのプロジェクトに参加いただくため、幅広い営業力を身に着けることが可能です。 ・メンバーも架電業務に留まらず、将来的には数値分析などを含めたコンサルティングの部分まで関わっていただきます。 ■キャリアパス （1）入社後2〜3年 プロジェクトマネージャー：年収500万円〜800万円 （主な業務内容） ・クライアントとの折衝業務全般 ・プロジェクト推進、メンバーマネジメント ・営業戦略立案、仮説検証、各種KPI設定 等 （2）入社後4〜5年 事業部統括：年収1,000万円〜1,500万円 （主な業務内容） ・プロジェクトマネージャーの育成、マネジメント ・事業部全体の数字管理 ・新規案件獲得 ・組織戦略策定、採用計画立案 等 ■プロジェクト例 ・プライム上場大手IT企業の代理店開拓・新サービス拡販支援 ・米国系大手サーバーベンダーの日本における事業展開支援 ・国内大手複合機メーカーにおけるSaaSソリューションサービスの営業実行支援　等 ■メンバーポジションの一日（入社直後のイメージ） https://speakerdeck.com/jenerate/jenerate-isr-20220602 ■当社のカルチャー 「個人の成長」と「長期的な働きやすさ」の両立を大切にしています。 具体的には、以下のような当社独自の福利厚生・社内制度を設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜案件＞ 小売業営業支援システムリプレース開発 ＜内容＞ ・DB移行に伴う、SQL移行作業 ・移行で発生するアプリの改修作業 ＜基本給＞ 55～65万円 ＜求めるスキル＞ ・JavaScriptを使用した開発経験 ・基本設計経験

＜案件＞ 営業支援ツール開発案件 ＜お仕事内容＞ ・プロジェクトマネジメント ・要件定義資料用の機能詳細設計の作成 ＜基本給＞ 80～90万円 ＜スキル＞ ・クライアントフェーシング経験 ・要件定義資料用の機能詳細設計の作成経験

土木／建設製品のプロモーション活動 １．リード獲得：リード獲得のためのイベント企画と実施 ２．販売促進：販売促進策検討。メーカーとの協調案検討、市場調査及び競争分析等を通じ、戦略的なマーケティングプランを策定。 ３．営業支援：営業動向・提案支援、プレゼンツールの作成

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 伴走型のコンサルティングや研修によって、営業力の強化/営業の標準化など、強固な営業組織の構築を支援しています。 ＜業務詳細＞ セールスイネーブルメントは「クライアントの営業組織課題に対するソリューション」です。 営業を通じて『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。 営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。 人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。 【クライアント事例】 ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） 【入社メンバー志望動機例】 ■入社1年目男性社員 ・自分の成長に繋がると確信を持てたから ・役員や代表との面談で圧倒的熱量と可能性を感じ、共に挑戦したいと感じたから ■入社1年目女性社員 ・様々な商材知識と本物の営業力を身に付けいたと考えたから ・適正な評価をしてくれる環境で働きたかったから ■入社2年目男性社員 ・日々、ハイレベルなメンバーの中で切磋琢磨し合い、営業力、思考力に磨きをかけることができるから ■入社2年目女性社員 ・様々な取り組みに0→1フェーズから関わることができ、当事者意識を持って働くことができるから 変更の範囲：会社の定める業務

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 伴走型のコンサルティングや研修によって、営業力の強化/営業の標準化など、強固な営業組織の構築を支援しています。 ＜業務詳細＞ セールスイネーブルメントは「クライアントの営業組織課題に対するソリューション」です。 営業を通じて『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。 営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。 人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。 【クライアント事例】 ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） 【入社メンバー志望動機例】 ■入社1年目男性社員 ・自分の成長に繋がると確信を持てたから ・役員や代表との面談で圧倒的熱量と可能性を感じ、共に挑戦したいと感じたから ■入社1年目女性社員 ・様々な商材知識と本物の営業力を身に付けいたと考えたから ・適正な評価をしてくれる環境で働きたかったから ■入社2年目男性社員 ・日々、ハイレベルなメンバーの中で切磋琢磨し合い、営業力、思考力に磨きをかけることができるから ■入社2年目女性社員 ・様々な取り組みに0→1フェーズから関わることができ、当事者意識を持って働くことができるから 変更の範囲：会社の定める業務

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 伴走型のコンサルティングや研修によって、営業力の強化/営業の標準化など、強固な営業組織の構築を支援しています。 ＜業務詳細＞ セールスイネーブルメントは「クライアントの営業組織課題に対するソリューション」です。 営業を通じて『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。 営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。 人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 伴走型のコンサルティングや研修によって、営業力の強化/営業の標準化など、強固な営業組織の構築を支援しています。 ＜業務詳細＞ セールスイネーブルメントは「クライアントの営業組織課題に対するソリューション」です。 営業を通じて『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。 営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。 人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、 セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・戦略構築 ・チームマネジメント ・営業ノウハウ構築 ・新規事業(PMF検証)支援 ・セールス領域のDX等） ・営業業務全般（TEL/メール営業、Web商談等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、 セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・戦略構築 ・チームマネジメント ・営業ノウハウ構築 ・新規事業(PMF検証)支援 ・セールス領域のDX等） ・営業業務全般（TEL/メール営業、Web商談等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。