【6時間勤務】 ■業務内容： 葬儀スタッフをお任せいたします。 ■詳細： 埼玉県にある葬儀場に派遣し、受付、斎場案内、司会進行（スキルのある方）等葬儀運営に関する業務をお任せいたします。 ■入社後： 始めは先輩スタッフと仕事をしながら覚えていただきます。一人前になるためには個人差はあるものの、約３ヶ月程度。１人で出来るようになれば単独でお任せいたします。 ■就業環境： ・原則葬儀場へ直行直帰になるため、車か電車等で訪問していただきます。 ・有給について、実績は出しておりませんが、社長と直接相談になりますが、ご希望に沿っていきたいと思います。 ・シフト制になっており、月末で翌月分を提示しております。 ・残業はほとんどない働き方をしており、会社全体がそのような意識でございます。 ■企業魅力： ・葬儀スタッフ専門の人材派遣を行う当社にて、葬儀スタッフをお任せいたします。現在当社はパート25名程度を葬儀場に派遣しておりますが、今後中心的なリーダー役として牽引していく人材を育てていくために、正社員を採用を考えております。 変更の範囲：無

【今後中心的なリーダー役として牽引していく人材を育てていくために、正社員を増員にて募集】 ■業務内容： 葬儀スタッフ専門の人材派遣を行う当社にて、葬儀スタッフをお任せいたします。 ■詳細： 埼玉県にある葬儀場に派遣し、受付、斎場案内、司会進行（スキルのある方）等葬儀運営に関する業務をお任せいたします。 ■入社後： 始めは先輩スタッフと仕事をしながら覚えていただきます。一人前になるためには個人差はあるものの、約３ヶ月程度。１人で出来るようになれば単独でお任せいたします。 ■就業環境： 原則葬儀場へ直行直帰になるため、車か電車等で訪問していただきます。 変更の範囲：無

【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし

【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし

【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし

【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし

【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし

女性の障がい者の方のご自宅に伺い、 身体介護及び家事援助・移動支援（ガイドヘルパー）等をお願いします。 生活支援 ： 掃除、洗濯、料理、買い物 身体介護 ： 入浴、食事、排せつ　 移動支援（ガイドヘルパー）　など 先輩の同行でしっかりとお仕事を覚えていただいてから独り立ちしていただくので、 安心してお仕事していただけます。 また、残業の時間もある程度自身で調整できるので、 プライベートも充実したい方、もしくはがっちり稼ぎたい方 どちらにも最適な働き方ができます。 ※男女雇用機会均等法第5条適用除外求人

オールケアグループが運営するオールケアリバティーで事務スタッフを募集します。 ■オールケアリバティー 主に守口・門真市内で居宅介護・訪問介護・介護タクシー・福祉有償運送を行う、オールケア・グループのヘルパーステーションです。 社名「オールケアリバティー」の名の通り、自由な発想と自由な創造で "どうしたら多くの方のお役に立てるのか"を常に考え、スタッフ全員が明るい笑顔で前向きに日々仕事をさせていただいています。 オールケア・グループの通所施設である 【オールケア守口・門真障がい者福祉センター・オールケア大日】の3つの事業所の利用者様の在宅支援を主に担当しています。 特に医療的ケアが必要な利用者様の支援を積極的に受けさせていただいております。 【お仕事内容】 居宅ヘルパーステーションでの事務を行っていただきます。 ・ヘルパーのシフト調整 ・勤怠管理、備品管理 ・請求業務、出納帳管理、役所申請書類作成 ・電話対応 等 仕事内容は多岐にわたります、何ごとにも興味を持って取り組める方を歓迎します。 【研修充実！】 ・研修期間中はOJTトレーナーが丁寧にお仕事をお伝えしますのでご安心ください。 ・グループ本部（守口市）での研修では、障がい福祉サービス、社会人マナー、傾聴力や対話力、心の持ち方（肯定的な考え方）など仕事に活きる研修が充実。 【ご応募後の流れ】 応募を確認しましたら採用担当よりご連絡いたします。 ・面接の日程調整など ↓ ・事業所にて面接 ↓ ・職場体験（事業所の中を実際に見ていただきます。） ↓ ・最終面接 ↓ ・入職 まずは、見学のみでも受け付けております。お気軽にお問合せください！

\2025年6月以降～働ける方大募集/ 【家電量販店での主にドコモ（各キャリア）商材の販売促進等を実現するチームで活躍】店舗に入るヘルパー人材向け研修の企画・実施、最適な人員配置・管理、店舗訪問など ◎家電量販店でのドコモ（各キャリア）商材の販売促進 量販店の販売支援に入るヘルパーの 育成等を通し売上拡大を目指します。 └店舗の人員配置・管理 └研修企画・実施 └販売ラウンド └店舗における課題解決 ◎販売代理店支援や催事コーナー等での出張販売支援も担当可 【成果が見えるおもしろさ】経験・発想力も発揮 ●スキルアップのための研修等も実施 ヘルパーは高スキル人材だけでなく 経験浅めのメンバーもいます。 販売を促進するために研修内容を 自ら企画していくことで メンバーのスキルアップ、 販売実績向上等、成果がわかる仕事です！ メインのドコモはもちろん、au、ソフトバンクなどのキャリアも大歓迎！ 来店されたお客様に、使用方法のご案内や、料金プランのご説明などをして頂きます。 最新機種や新しいプランの情報をいち早くキャッチできるのがこのお仕事の魅力です！ ∟ご自宅から通勤30分圏内の店舗への配属になります！ 　\NTTドコモ・au・SoftBank・楽天・amazon・Yahoo!・Google など、テレビCMやWeb広告など知名度の高いクライアントを担当します！/ 販売経験者の方※キャリア問わず 人と話すことが好きな方、土日祝日の勤務が可能な方、 たくさんの皆さんのご応募お待ちしております！ ※経験者のみの募集となります。

ご利用者様宅に訪問し、身体介助・生活支援業務 ・身体介助(着脱介助、洗面・清拭介助、入浴介助) ・生活支援(買い物支援、調理業務、配膳/下膳、洗濯/掃除、衣類整理) 名古屋市中川区にある「ヘルパーステーション　ネクストホープ」です！！ 私達は2023年9月に出来たばかりの新しいヘルパーステーションです。 ヘルパーさんを大募集いたします。 管理者もまだ若く20代の管理者で新しい環境で仕事を挑戦したい方にはぴったりのお仕事となります！！ 未経験の方やブランクのある方でも男女問いません！！！！！ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちであれば未経験でも働けますので、お気軽にご応募くださいね。また週休2日制でお仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務できますよ。 やりがいある介護ヘルパーのお仕事をしてみませんか？あなたのご応募お待ちしています。 おすすめポイント ・日勤のみ ・新設のヘルパーステーション ・風通しの良い職場環境 一度お気軽にお問い合わせください。

多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 また独身寮・家族寮完備や住宅手当支給など福利厚生が充実しています。 ドクターや他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 病棟での看護業務全般 一般病棟：60床（内科・外科の混合病棟。内科の割合が多いです） 【2F】30床 ・オペ後の患者様もいらっしゃいます ・日勤体制：看護師4～6名、ヘルパー1～2名 ・夜勤体制：看護師2名、ヘルパー1名 ・平均在院日数：19日 【3F】30床 ・看護師4～6名、ヘルパー1～2名 ・夜勤体制：看護師1名、ヘルパー1名 介護療養型病棟：38床 ・呼吸器を使っている患者様はおりません ・日勤体制：看護師3～4名、ヘルパー3名 ・夜勤体制：看護師1名、ヘルパー1名 【アクセス】 都電荒川線 小台駅から徒歩1分

有料老人ホームで生活するお客様に対してのヘルパー業務全般 ・生活全般のサポート（見守り、お手伝い） ・レクリエーションや行事の企画、実施 ・関係職種との連携　等 有料老人ホーム ヘルパー/未経験OK/資格必須/学歴不問/仙台市宮城野区/3901 仙台市宮城野区にある有料老人ホームでのヘルパー（正社員）求人です！ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！ ★その他、仙台市若林区・太白区、でも募集中！！★ ★宮城県内に3か所！勤務地の相談可！★ ★全国に拠点のある大手会社で安心★ ☆施設ヘルパーが初めての方も大歓迎☆ ☆マイカー通勤OK☆ ☆社会保険完備☆ ☆日勤のみ☆ ☆年間休日数110日以上☆ ☆福利厚生充実☆ ☆昇給あり☆ ☆賞与あり☆ ☆退職金制度あり☆ ☆交通費支給☆ ☆学歴不問☆ ☆ブランクのある方も歓迎☆ ☆研修体制充実☆ 05050758 人気求人！ お早めにお問合せください。 アースサポート株式会社　「アースサポートクオリア仙台高砂（介護付有料老人ホーム）」　施設ヘルパー（正社員）　05050758 勤務地： 宮城県仙台市宮城野区

【仕事内容】 ・生活援助（居室の清掃、買い物等） ・身体介護 ・施設（ケアハウス）での居室清掃・ヘルパー業務が主になります。 ・食事を作る業務や食事介助、排泄介助はありません。入浴介助の仕事はほとんどありません。 ※施設内でのヘルパー業務の為、入所者への対応や居室での器具等の不具合で困った時はすぐに施設事務所職員と連携して対応する事が出来ます。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 【PR・職場情報】 残業ほぼなし◎経験不問★ヘルパーステーションでの正職員・介護職/ヘルパーのお仕事！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：はくとうヘルパーステーション 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

訪問介護事業所における一般介護職業務とサービス提供責任者業務 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 給料多め,未経験OK,社会保険完備

居宅ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、相談業務、給付管理、その他付随する業務 ケアマネジャー以外の業務を兼務することはありません。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 未経験OK,土日休み,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み

主な業務は、茨木市の高齢者宅を訪問して、身体介護(入浴・清拭・衣類の脱着や排泄のケアなど)、 掃除・洗濯・買物及び調理など、日常生活の支援を行います。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,残業ほぼなし,社会保険完備

サービス提供責任者業務 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 給料多め,土日休み,残業ほぼなし,日休み,19時まで勤務,社会保険完備

サービス提供責任者業務全般 【訪問エリア】　八幡西区・八幡東区・中間市 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,社会保険完備

訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・利用者相談、利用調整 ・アセスメント ・サービス担当者会議へ参加 ・訪問介護計画書作成 ・モニタリング ・ヘルパー同行、研修、指導 ・訪問介護業務など ヘルパーステーションにおける正社員・サービス提供責任者求人です 【おすすめポイント】 ・ケアハウス内に併設しているヘルパーステーションです ・車通勤OK！ ・夜勤なし！

「リラス訪問介護センター柏」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ 【弊社の特徴】 ※エリアマネージャーになると年収1千万円可能 ※土日休みや日勤のみでの勤務可能 ※負担が偏らない様に助け合える職場環境 ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ （管理職での採用の場合は月給35万円以上の雇用も可能） ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！

「リラス訪問介護センター埼玉」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ 【弊社の特徴】 ※エリアマネージャーになると年収1千万円可能 ※土日休みや日勤のみでの勤務可能 ※負担が偏らない様に助け合える職場環境 ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ （管理職での採用の場合は月給35万円以上の雇用も可能） ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！

「リラス訪問介護センター」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ 【弊社の特徴】 ※エリアマネージャーになると年収1千万円可能 ※土日休みや日勤のみでの勤務可能 ※負担が偏らない様に助け合える職場環境 ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ （管理職での採用の場合は月給35万円以上の雇用も可能） ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！

「リラス訪問介護センター神奈川」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ 【弊社の特徴】 ※エリアマネージャーになると年収1千万円可能 ※土日休みや日勤のみでの勤務可能 ※負担が偏らない様に助け合える職場環境 ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ （管理職での採用の場合は月給35万円以上の雇用も可能） ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！

「リラス訪問介護センター千葉」は地域に根ざした訪問介護事業所です！ 【弊社の特徴】 ※エリアマネージャーになると年収1千万円可能 ※土日休みや日勤のみでの勤務可能 ※負担が偏らない様に助け合える職場環境 ▼お仕事内容は、訪問介護業務全般です▼ 障がい(難病のご利用者様)をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ （管理職での採用の場合は月給35万円以上の雇用も可能） ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です！ ※先輩ヘルパーとの同行研修（丁寧なOJT付き）がありますので、安心してサービスイン出来ます！ ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります！