◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開／年齢を問わない、成果を正当に評価するフラットな環境◇ ■業務内容： 保育園の採用活動のサポートを軸としながら、経営計画・法務・労務管理など様々な経営課題の解決を担っていただきます。 ■魅力ポイント： ◎明確な評価制度 6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。 ◎早期キャリアアップ 入社半年でリーダー⇒更に半年後マネージャー登用など、成果を正当に評価する制度を取り入れています。 更なる事業拡大を目指しており、昇格のポジション（チャンス）も豊富にあります。 ■具体的には： 採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 自社プラットフォームを活用しながら、中長期的な戦略的支援を行っていただきます。 ＜ご提供サービス例＞ ・求人広告提案・改善 ・転職/就職フェアへの出展 ・動画・3Dview商材での施設紹介 ・エンゲージメントツールの導入 　 ・Webサイト改善 ■保育士領域『保育士バンク！』： 全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を提供することを目指しています。採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。 ■挑戦への後押し： ◎新規事業立案制度 次なる事業の種の発掘や、事業開発プロセス学習による人材育成を目的とした新規事業立案コンテストの参加が可能。 ◎充実の研修制度 戦略思考、マーケティング、DX、デザイン等を広く受講可。 ビジネス現場で使える英会話の講義も展開しています。 ◎モデル年収 リーダークラス：600万円〜 マネージャー：600万円〜930万円 変更の範囲：会社の定める業務

◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開／年齢を問わない、成果を正当に評価するフラットな環境◇ ■業務内容： 保育園の採用活動のサポートを軸としながら、経営計画・法務・労務管理など様々な経営課題の解決を担っていただきます。 ■具体的には： 採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 自社プラットフォームを活用しながら、中長期的な戦略的支援を行っていただきます。 ＜ご提供サービス例＞ ・求人広告提案・改善 ・転職/就職フェアへの出展 ・動画・3Dview商材での施設紹介 ・エンゲージメントツールの導入 　 ・Webサイト改善 ■全国の仲間と連携しながら顧客へ価値発揮！ 営業トークやナレッジをSlackにて共有し、いつでも成功事例やトーク例などをインプットいただける環境です。また、チャットでの全国の仲間への相談も活発。同席やクロージングの対応などのサポート事例もあり、自組織はもちろん、全国の仲間と一緒に顧客の課題に向き合える環境です。 ■柔軟な働き方が可能 「時差Biz」…業務の状況やプライベートの予定、ご家族やお子様の急な体調不良など急な状況変化にも合わせて、柔軟に対応が可能。産休・育休取得はもちろん、時短での復帰事例もあります。 ■保育士領域『保育士バンク！』： 全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を提供することを目指しています。採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。 ■明確な評価制度： 6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。 ■キャリアアップ： 入社半年でリーダー⇒更に半年後マネージャー登用など、成果を正当に評価する制度を取り入れています。 更なる事業拡大を目指しており、昇格のポジション（チャンス）も豊富にあります。 ◎モデル年収 リーダークラス：600万円〜 マネージャー：600万円〜930万円 変更の範囲：会社の定める業務

◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開／年齢を問わない、成果を正当に評価するフラットな環境◇ ■業務内容： 観光業界の採用活動の支援に向けて、広告・イベント・動画制作・ブランディング戦略等、幅広い提案から経営課題の解決を担っていただきます。 ■魅力ポイント： ◎明確な評価制度 6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。 ◎早期キャリアアップ 入社半年でリーダー⇒更に半年後マネージャー登用など、成果を正当に評価する制度を取り入れています。 更なる事業拡大を目指しており、昇格のポジション（チャンス）も豊富にあります。 ■具体的には： 採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 自社プラットフォームを活用しながら、中長期的な戦略的支援を行っていただきます。 ＜ご提供サービス例＞ ・求人広告提案・改善 ・転職/就職フェアへの出展 ・動画・3Dview商材での施設紹介 ・エンゲージメントツールの導入 　 ・Webサイト改善 ■観光領域『おもてなしHR』： 観光産業を支援するプラットフォームとして、人と地域を繋ぎ、地方の雇用創出や観光業界の活性化に貢献します。宿泊業界におけるマーケティング支援、採用支援を始め、今後は経営コンサルティングや観光情報発信など、幅広いプラットフォームを展開していく方針です。 ■挑戦の後押し： ◎新規事業立案制度 次なる事業の種の発掘や、事業開発プロセス学習による人材育成を目的とした新規事業立案コンテストの参加が可能。 ◎充実の研修制度 戦略思考、マーケティング、DX、デザイン等を広く受講可。 ビジネス現場で使える英会話の講義も展開しています。 ◎モデル年収 リーダークラス：600万円〜 マネージャー：600万円〜930万円 変更の範囲：会社の定める業務

◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開／年齢を問わない、成果を正当に評価するフラットな環境◇ ■業務内容： 観光業界の採用活動の支援に向けて、広告・イベント・動画制作・ブランディング戦略等、幅広い提案から経営課題の解決を担っていただきます。 ■魅力ポイント： ◎明確な評価制度 6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。 ◎早期キャリアアップ 入社半年でリーダー⇒更に半年後マネージャー登用など、成果を正当に評価する制度を取り入れています。 更なる事業拡大を目指しており、昇格のポジション（チャンス）も豊富にあります。 ■具体的には： 採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。 自社プラットフォームを活用しながら、中長期的な戦略的支援を行っていただきます。 ＜ご提供サービス例＞ ・求人広告提案・改善 ・転職/就職フェアへの出展 ・動画・3Dview商材での施設紹介 ・エンゲージメントツールの導入 　 ・Webサイト改善 ■観光領域『おもてなしHR』： 観光産業を支援するプラットフォームとして、人と地域を繋ぎ、地方の雇用創出や観光業界の活性化に貢献します。宿泊業界におけるマーケティング支援、採用支援を始め、今後は経営コンサルティングや観光情報発信など、幅広いプラットフォームを展開していく方針です。 ■挑戦の後押し： ◎新規事業立案制度 次なる事業の種の発掘や、事業開発プロセス学習による人材育成を目的とした新規事業立案コンテストの参加が可能。 ◎充実の研修制度 戦略思考、マーケティング、DX、デザイン等を広く受講可。 ビジネス現場で使える英会話の講義も展開しています。 ◎モデル年収 リーダークラス：600万円〜 マネージャー：600万円〜930万円 変更の範囲：会社の定める業務

*・。長く働きたいあなたへ*・。 ライフスタイルが変わっても働き続けられる環境！ 安定した経営基盤のもと、働きやすい環境を整えています。 ■万全のサポート体制が魅力■ ◇週1回の早帰り（ノー残業）を推奨する「フレッシュアップデー運営」実施 ◇残業月20時間程度 ◇完全週休2日制 ◇1時間単位での有休取得可 ◇産休・育休の取得実績あり ◇育児短時間フレックスタイム制 （小学校就学後最初の8月末日まで・勤続年数1年以上が対象） ◇保育所利用補助 ◇介護短時間フレックスタイム制 また、資格取得時の褒賞金などの制度も充実しています。 「じっくりとキャリアを築きたい。」 そんな願いが叶えられます。 ★業界・職種未経験OK ★1時間単位での有休取得可 ★産休・育休の取得実績あり ★保育所利用補助 ★資格取得時に褒賞金あり 日本生命で、事務・事務の指導、統括業務・お客様対応などの幅広い職務をご担当いただきます。 ＜入社直後の職務例＞ ●支社領域：保険手続に関する事務処理や保険手続に伴う営業職員からの照会対応等の営業事務、サポート業務全般。支社運営の企画業務。地域の企業との取引の支援業務。営業職員の採用等に関する事務処理や教育支援業務等。 ●ライフプラザ領域：お客様に対する保険商品・ご契約内容等のご相談・各種お手続き等の顧客対応業務。 ●個人保険領域：保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続きや手続きに伴うお客様からの照会対応や営業担当者のサポート業務。税理士代理店や銀行等の金融機関代理店等に対し、商品知識や販売方法を教育する等のサポート業務。 ●企業保険領域：企業向け保険の新規契約書類の事務処理や、契約後のアフターサービス。企業からの照会対応や、営業担当者のサポート業務。 ●その他領域（事務企画領域等） 雇用主は日本生命保険相互会社です。 ☆配属先により関わる仕事内容は異なります。 ☆配属先は適性やキャリアなどを考慮し決定します。 ※初期配置は、希望勤務地・職務等も勘案のうえ、適性や社内人員体制も踏まえ決定します。その後、上記の幅広い職務を経験いただくことで、スキルアップ・キャリアアップしていく職種です。 ※配置転換により職務変更の可能性あり。 ※紹介先企業の規定に応じる ※変更の範囲：当社業務全般 【仕事の魅力】 業界未経験の方でもOK！先輩によるサポートが心強い 入社後は、経験豊富な先輩社員から丁寧に指導・サポートしてもらえるので、安心して業務を始めていただけます。業務内容については、基礎から順を追ってしっかりとレクチャーしますので、未経験の方でも戸惑うことなく着実にスキルを習得することが可能。さらに、日々の業務の中で生じる疑問や不安に対しても、すぐに相談できる体制が整っており、安心して成長できる環境です。知識や経験を積み重ねながら、周囲からの信頼を得られる人材となれるよう私たちと共にステップアップしていきましょう！ 日本生命ならではの安心環境が魅力 ○結婚休暇 ○妊産婦検診休暇 ○産前産後休暇 ○配偶者出産休暇 ○ライフサポート休暇 ○リフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇） ○育児休業（勤続１年以上が対象） ○介護休暇 ○養育両立支援休暇 ○看護等休暇 休暇制度の充実度が高く、ライフステージの変化に合わせて働けます。

＊安定の『日本生命』で将来も安心＊ 働きがいと働きやすさ、どちらも得られます！ 日本生命の正社員として、 安定したキャリアを築きたい方に最適！ 入社後は、保険手続きや営業担当のサポートなど、 幅広いバックオフィスを中心とした業務をお任せします。 **メリハリのある働き方が可能** ●産休・育休・看護等休暇などの休暇制度 ●有休を半日や1時間単位で取得可能 ●週1回ノー残業を推奨する「フレッシュアップデー運営」の実施 大手企業ならではのサポート体制のもと、じっくりとキャリアを築けます。 あなたの経験を生かしながら、安心して長く活躍しませんか？ ★業界・職種未経験OK ★1時間単位での有休取得可 ★産休・育休の取得実績あり ★保育所利用補助 ★資格取得時に褒賞金あり 日本生命で、事務・事務の指導、統括業務・お客様対応などの幅広い職務をご担当いただきます。 ＜入社直後の職務例＞ ●支社領域：保険手続に関する事務処理や保険手続に伴う営業職員からの照会対応等の営業事務、サポート業務全般。支社運営の企画業務。地域の企業との取引の支援業務。営業職員の採用等に関する事務処理や教育支援業務等。 ●ライフプラザ領域：お客様に対する保険商品・ご契約内容等のご相談・各種お手続き等の顧客対応業務。 ●個人保険領域：保険加入および加入後のご契約の維持・管理・内容変更・支払等に関する事務処理手続きや手続きに伴うお客様からの照会対応や営業担当者のサポート業務。税理士代理店や銀行等の金融機関代理店等に対し、商品知識や販売方法を教育する等のサポート業務。 ●企業保険領域：企業向け保険の新規契約書類の事務処理や、契約後のアフターサービス。企業からの照会対応や、営業担当者のサポート業務。 ●その他領域（事務企画領域等） 雇用主は日本生命保険相互会社です。 ☆配属先により関わる仕事内容は異なります。 ☆配属先は適性やキャリアなどを考慮し決定します。 ※初期配置は、希望勤務地・職務等も勘案のうえ、適性や社内人員体制も踏まえ決定します。その後、上記の幅広い職務を経験いただくことで、スキルアップ・キャリアアップしていく職種です。 ※配置転換により職務変更の可能性あり。 ※紹介先企業の規定に応じる ※変更の範囲：当社業務全般 【仕事の魅力】 業界未経験の方でもOK！先輩によるサポートが心強い 入社後は、経験豊富な先輩社員から丁寧に指導・サポートしてもらえるので、安心して業務を始めていただけます。業務内容については、基礎から順を追ってしっかりとレクチャーしますので、未経験の方でも戸惑うことなく着実にスキルを習得することが可能。さらに、日々の業務の中で生じる疑問や不安に対しても、すぐに相談できる体制が整っており、安心して成長できる環境です。知識や経験を積み重ねながら、周囲からの信頼を得られる人材となれるよう私たちと共にステップアップしていきましょう！ 日本生命ならではの安心環境が魅力 ○結婚休暇 ○妊産婦検診休暇 ○産前産後休暇 ○配偶者出産休暇 ○ライフサポート休暇 ○リフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇） ○育児休業（勤続１年以上が対象） ○介護休暇 ○養育両立支援休暇 ○看護等休暇 休暇制度の充実度が高く、ライフステージの変化に合わせて働けます。

当社が運営する『保険スクエアbang!』に参加している、保険会社や代理店に向けた支援・提案をするお仕事です。 ＜保険スクエアbang!とは？＞ 自分に合った保険に加入したいユーザーと、保険に加入して頂きたい企業を繋ぐサービスです。 ユーザーは、各社の保険商品、保険料金などを簡単に比較することができます。 自動車保険、生命保険、バイク保険、火災保険など、様々な商品を取り扱う日本最大級の保険比較サイトです。 ＜具体的には＞ ◆保険会社・保険代理店への営業 保険会社や保険代理店に対する課題のヒアリングや提案を通じて、1人でも多くのユーザーが最適な保険に入れるように支援します。 「新規保険商品の取り扱い強化施策」 「ユーザー属性に合わせた商品提案の見直し」 「保険加入までのユーザーサポート施策」 「代理店紹介など新規の取引先を増やす施策」など あらゆる角度から解決策を提案していきましょう！ ◆サービスの企画・改善の提案 週1回開かれる営業会議やサービスの全体会議で、課題の共有やサービス企画・改善を提案していきます。 ◆事務作業 営業資料作成・請求作業・契約管理などの各種デスクワークもお任せします。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働きやすさを重視した営業スタイル 当社の営業割合は【新規開拓5：既存顧客対応5】。 既存顧客のフォローのほか、新規開拓においては既存顧客からご紹介いただく機会も多々あります。 また、営業スタイルは個々の自由！ 開拓方法や関係構築のためのアプローチは、それぞれの営業スタッフに一任しています。 業界内で長期にわたってお取引いただいている企業が多いため、効果を出し続けているプロダクトを扱えることも当社の強みです！ <注目ポイント2> ユーザーに寄り添った提案がやりがいに サービスは“動き出せば完了”ではありません。 当社の経営ビジョンである、“どこよりもはやく どこよりもかんたんに「解決」できるサービス”を提供できるよう常にアンテナを張り、最適解を導き出していきましょう。 また、新規サービスの立ち上げから手がけることができ、顧客の声を直接サービスに反映することも可能。 やりがいや刺激に満ちた仕事が、モチベーションアップにつながっていきます！

〜3LP／物流のエキスパート／大和ハウスグループ／充実の福利厚生／離職率5％／年休120日〜 ■業務概要： 大和ハウスグループの中核企業として、住宅・建築・建材の物流を支える重要な役割を担っている当社にて、3PL案件の提案支援業務、営業（顧客情報、案件情報）管理業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： （1）物流設計を伴う3PL案件を中心に営業部、事業所、関連部署（情報システム部など）と共に行動し、初回訪問から最終提案まで案件支援（棚配置や物流動線などの設計図確認、見積や作業単価確認、データ分析、営業に必要な資料作成など）を実施。 （2）案件情報獲得のためのWEBマーケティング（LPサイトの運営、MAツールの活用）を通じた営業支援。 具体的にはお客様の要件把握／現場調査、問題点の洗出し／基礎数値（入出荷、在庫データなど）の集計、分析等）などをお任せします。 ■部署の人員構成について： グループ長1名、課長1名、係長2名、主任2名、担当1名の計7名のチームです。 ■期待しているポイント： 全国に物流センターを多数開発し、建築・建材物流のみならず、様々な業界の3PL事業へ積極的に領域を拡げています。 自身の経験を活かし、スキルアップしたいと考えている方には良い環境だと思います！ 提案初期より関係者・関連部署（営業部、事業所、物流支援、情報システム）と密な連携をとり、早期に問題課題を社内共有し、社内・社外と連携出来る方を募集します。 また将来の管理職を目指す方もお待ちしています。 ■当社の強み： ・DHGとしての一気通貫：物流施設、建築から運営、管理までトータルでサポートできること。 ・対応力：全国ネットワークを構築し、建築建材の分野で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まで、様々な業界で物流サービスを提供しています。 ■当社について： 大和ハウス工業株式会社の物流部門として発足して半世紀。住宅物流、建築・建材物流のエキスパート企業です。お客様のビジネスの成長を物流面から支える戦略的ロジスティクス・パートナーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎／営業経験を活かして営業戦略や仕組みの構築など、営業企画的な仕事に挑戦／コンサル未経験OK〜 ■募集背景： 当社は、顧客に対しての「営業成果が属人的・短期的にならないための組織・人材開発」＝セールスイネーブルメントに特化した企業です。日本国内の先駆者的存在であり、業績・組織共に創業以来右肩上がりで成長しているため、今回新たにコンサルタントを増員募集します。 ■カジュアル面談可能： 面接にお越しいただく前にカジュアル面談を実施させていただくことが可能です。カジュアル面談では、会社説明やお仕事についてのお話をさせていただきます。また、ご質問や気になる事項があれば気軽にお話いただける場となっております。もしご興味がございましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 ■具体的な業務内容： （1）セールスイネーブルメントプログラムの開発 ・営業成果と育成を結びつけるモデルの作成 ・育成課題に応じたトレーニングを開発、活用支援 ・営業マネージャー向けのトレーニングやコーチングを提供 ・営業成果データと育成データを使用して効果検証の実施 （2）セールスイネーブルメント組織構築支援 ・顧客企業が自社でトレーニングを行えるように、運営方法や重要な指標(KPI)を設定し、実施をサポート ■ご入社後の流れ： 約2か月のオンボーディングを実施し、ロードマップなどの資料作成などのできる業務からご担当いただきます。当社は基本PMとメンバーの2名体制でプロジェクトを回しますが、約半年は3名体制で仕事を覚えていただき、その後担当顧客を2社程持っていただきます。 ■顧客実績： アサヒグループ、アステラス製薬、ANDPAD、TOPPANなど、大手顧客からスタートアップまで、あらゆる業界・事業規模のパートナーとしてお選びいただいています。 ■事業について： 当社はセールスイネーブルメントの第一人者である山下 貴宏様が会長を務めており、大手企業様からも多数お取引をいただいております。国内においてよりイネーブルメントを拡大するため、今後もコンサルティング事業でのシェア拡大を図りつつ、新たなSaaSの開発・販売にも一層力を入れてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■私立中学校・高等学校・大学・国立や公立校のお客様を中心に展開するインターネット出願サービス『miraicompass』の サービス企画・マーケティングおよび新規顧客への提案をお任せします。 ■本ポジションは営業組織内でも「企画営業」という立ち位置であり、新規および既存のサービスの企画業務を主軸に、 顧客への提案や開発組織との調整をしていただくことがメインミッションとなります。 システム要件などに対する知見をもとに、顧客にとってより良いサービスづくりをしながら提案活動を行っていただくことを期待しています。 文教業界でトップシェアを誇る同社サービスの更なる拡大をともに推進していただきます。 【魅力】 全国トップシェアを誇るサービスの企画・営業いずれもが経験でき、顧客の声をサービスに反映させることができるやりがいがございます。 また最上流のITコンサル・業務改革等から企画・マーケティング・提案、システム構築、運用に至るまでの トータルソリューションの提供により顧客満足度の高いシステムとサービスを提供できる体制を整えています。

■私立中学校・高等学校・大学・国立や公立校のお客様を中心に展開するインターネット出願サービス『miraicompass』の サービス企画・マーケティングおよび新規顧客への提案をお任せします。 ■本ポジションは営業組織内でも「企画営業」という立ち位置であり、新規および既存のサービスの企画業務を主軸に、 顧客への提案や開発組織との調整をしていただくことがメインミッションとなります。 システム要件などに対する知見をもとに、顧客にとってより良いサービスづくりをしながら提案活動を行っていただくことを期待しています。 文教業界でトップシェアを誇る同社サービスの更なる拡大をともに推進していただきます。 【魅力】 全国トップシェアを誇るサービスの企画・営業いずれもが経験でき、顧客の声をサービスに反映させることができるやりがいがございます。 また最上流のITコンサル・業務改革等から企画・マーケティング・提案、システム構築、運用に至るまでの トータルソリューションの提供により顧客満足度の高いシステムとサービスを提供できる体制を整えています。

■私立中学校・高等学校・大学・国立や公立校のお客様を中心に展開するインターネット出願サービス『miraicompass』の サービス企画・マーケティングおよび新規顧客への提案をお任せします。 ■本ポジションは営業組織内でも「企画営業」という立ち位置であり、新規および既存のサービスの企画業務を主軸に、 顧客への提案や開発組織との調整をしていただくことがメインミッションとなります。 システム要件などに対する知見をもとに、顧客にとってより良いサービスづくりをしながら提案活動を行っていただくことを期待しています。 文教業界でトップシェアを誇る同社サービスの更なる拡大をともに推進していただきます。 【魅力】 全国トップシェアを誇るサービスの企画・営業いずれもが経験でき、顧客の声をサービスに反映させることができるやりがいがございます。 また最上流のITコンサル・業務改革等から企画・マーケティング・提案、システム構築、運用に至るまでの トータルソリューションの提供により顧客満足度の高いシステムとサービスを提供できる体制を整えています。

■業務内容： ・豊田市や刈谷市など西三河エリアと一部名古屋市を中心に注文住宅／リフォームに注力している当社で、リフォーム営業を担当していただきます。 ■業務詳細： ・地元に根付いた営業で、その信頼と実績からホームページやイベントからの反響営業がメインです。飛び込み営業はありません。ホームオーナー様（既存顧客）からの追加リフォームの依頼や紹介でのご連絡を多くいただきます。お問い合わせがあったお客様と打合せの日程調整を行い、訪問時にご希望の要件などをヒアリングします。案件規模により、1人で訪問することもあれば、和室のリノベーションなどの大工工事が必要な案件は、設計担当も同席します。 ■業務の流れ： （1）お客様からのお問い合わせ：会社へお問い合わせの場合は、担当中の案件を考慮して担当者を振り分けます。 （2）ヒアリング：お客様の希望・要望をお伺いします。希望を聞き出す力が重要になります。 （3）提案・見積作成（1〜3回）：プランの提案、費用面の相談をしながらお客様の思いを形にしていきます。 （4）契約：手続きを行い、施工担当に引継ぎをします。 （5）施工：都度、お客様からの問い合わせ対応をしながら完成を待ちます。 （6）納品：完成・引き渡しの際に同席をします。 ■定期業務について： ・年に2回、ホームオーナー様へお中元やお歳暮のタイミングで訪問をします。その際に、追加リフォームのご相談を受けることもありますのでアフターフォローが大切なお仕事です。 ・当社は、見学会やモデルハウスでのイベントに力を入れており月に1〜2回程度集客活動をしています。当日は、お客様のアテンドや施設の説明をしていただきます。

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 伴走型のコンサルティングや研修によって、営業力の強化/営業の標準化など、強固な営業組織の構築を支援しています。 ＜業務詳細＞ セールスイネーブルメントは「クライアントの営業組織課題に対するソリューション」です。 営業を通じて『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。 営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。 人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。 変更の範囲：本文参照

【急成長（IPO）を目指す会社で働ける／金融だけど堅苦しくない社内雰囲気／将来的には組織構築やマネジメントを担える】 ★スタートアップと共に成長したい方、最前線で新しい技術やビジネスモデルに触れたい方にピッタリのポジションです。 ★金融機関出身者やVC、スタートアップなど様々なバックグラウンドを持つプロフェッショナルなメンバーが集まっております。 ◆職務内容 スタートアップの成長に欠かせない資金調達をクラウドファンディングで支援します。経営者と繰り返し対話し、株式投資型クラウドファンディングを提案、資金調達の計画をサポートします。全国各地のイベント（オンライン・オフライン）に参加し、起業家のプレゼンを聴いてアプローチを行ったり、各種メディアからスタートアップへアプローチを行います。 ◆具体的な仕事内容 ・成長の見込まれるスタートアップの発掘 ・経営者から成長戦略や資金調達の計画をヒアリング ・スタートアップのニーズを捉えた資金調達の提案 ・業界動向やスタートアップの調査 ■仕事のやりがい： ・スタートアップの経営者と接点を持ち、クラウドファンディングを活用した資金調達・成長計画の提案を行います。 ・スタートアップの経営者と繰り返し対話することで、ビジネスパーソンとして圧倒的な成長の機会があります。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：イークラウドは、日本国民の個人金融資産約2,100兆円の1%をスタートアップ投資に活用する仕組みを目指し、日本のスタートアップを劇的に変化させることを目指しています。 ・働き方の自由度：フレックスタイム制（コアタイム12:00〜16:00）を導入し、リモート勤務も可能です。 ◆組織風土 TRY FIRST（機動的挑戦）、COLLABORATION（掛け算のチーム）、SUSTAINABLE GROWTH（持続的三方良し）を大切にし、変化や失敗を恐れず挑戦する仲間を応援する風土があります。 ◆企業概要 株式会社イークラウドは、株式投資型クラウドファンディングを提供し、スタートアップの成長を支援しています。個人投資家がスタートアップに投資できる機会を提供し、社会課題の解決や経済成長を目指しています。 ※イークラウド： https://ecrowd.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業3年目で年商10億円を超える名古屋発のスタートアップ企業】 【名実ともにトップセールスとして称されるコンサルタントのノウハウを学べる環境】 ■概要： 企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、 セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・戦略構築 ・チームマネジメント ・営業ノウハウ構築 ・新規事業(PMF検証)支援 ・セールス領域のDX等） ・営業業務全般（TEL/メール営業、Web商談等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■クライアント事例： ・株式会社朝日新聞 様（戦略設計〜受注までの一気通貫型支援） ・コニカミノルタ株式会社 様（新規SaaS事業のテストセールス支援） ・SanSan株式会社 様（展示会支援〜営業支援） ・ディップ株式会社 様（テストセールス支援） ・マネーフォワード株式会社 様（アウトバウンド営業組織構築） ・楽天グループ株式会社 様（日系企業向けの営業体系構築） ■組織カルチャー： ・平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ・《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■当社について： ・企業の営業活動における課題を分析し、 営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。 ・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： 有価証券の価値評価を通じて、上場企業・非上場企業のM&A・組織再編や資金調達、インセンティブプランなどの資本政策のコンサルティング業務の獲得を目指します。 ■業務詳細： ・M&A関連業務（企業価値評価やデューデリジェンス、PPA、FA業務等） ・オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価） ・会計アドバイザリー ・その他資本政策に関するコンサルティング業務 ＜クライアント＞ 業界問わない上場企業、非上場企業（スタートアップ、ベンチャー含む） ■資格取得支援体制：同社では、以下のような取組みによって一人一人の成長を支援しています。 (1)資格取得支援制度：同社が指定する公的資格を取得するためのテキスト代、講座受講代などの費用を負担します。また、資格を取得した場合、「今後の活躍」に期待して報奨金を支払います。 (2)定期勉強会：一流のビジネスパーソンを目指すため、決められたテーマに沿った勉強会（税務、会計、法律、ファイナンス、マーケティング、交渉技術、プレゼンテーション、リーダーシップ、ホスピタリティー等）を定期的に開催しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業時間10時間未満／年休120日／完全週休2日制(土日祝)／/研修充実/大手企業の新規事業創造をサポート/ワークライフバランス×成長環境が叶う】 ■職務内容 企業から依頼を受け、その企業が抱える営業課題を解決する「営業支援業務」を行っています。具体的には、顧客に代わってインサイドセールスや商談同席等を行い、実際の営業活動によって得られたデータをもとに解決策を提示します。「自社の営業部門の力だけでは解決できない営業課題を、外部から支援し、解決へと導く」それが私たち Sales Development 事業部の仕事です。 ▼業務詳細 以下の業務を担当していただきます。（配属プロジェクトにより異なります） ・インサイドセールスが獲得したアポイントに対しての初回商談から受注業務まで（商談はWeb 会議ツールで実施） ・電話やメールでのアプローチ活動、ユーザーニーズのヒアリング業務 ・商談ログの入力（Google スプレッドシートや営業管理ツールへの入力業務） ・社内 MTG 参加（週 1〜2 回程度） ▼当ポジションの魅力 ・SaaSを中心に業界問わず多くの国内外大手クライアントのプロジェクトに参加いただくため、何かに限定されない営業力を身に着けることが可能です。 ・メンバーも架電業務に留まらず、将来的には数値分析などを含めたコンサルティングの部分まで関わっていただきます。 ■メンバーインタビュー https://www.jenerate.co.jp/recruit/interview/tsuda/ ■メンバーポジションの一日（入社直後のイメージ） https://speakerdeck.com/jenerate/jenerate-isr-20220602 （研修制度一例） ・入社時研修（企業や事業部理解 、配属PJ研修、架電研修など） ・営業研修（PDCA研修、3ヶ月研修、6ヶ月研修、1年研修） ・定期的な1on1やキャリア面談の実施 ■プロジェクト例 ・プライム上場大手IT企業の代理店開拓・新サービス拡販支援 ・米国系大手サーバーベンダーの日本における事業展開支援 ・国内大手複合機メーカーにおけるSaaSソリューションサービスの営業実行支援　等 変更の範囲：会社の定める業務

★日常に必要不可欠な「医療」特化型の人材支援で社会貢献 ★「顧客起点」がキーワード！「対話に拘る」人材会社です 医療従事者のべストマッチングに向けて、 一緒に盛り上げてくださる方からのご応募をお待ちしております！ 営業職とペアを組み、求職者(医療従事者)・企業(医療機関)双方の 求人紹介～入社までの一連をでサポートしていただきます！ 【具体的な業務内容】 ■登録者の希望条件の確認　求人情報の提供(電話・メール・面談) ■登録者・医療機関の情報データ入力・更新 ■書類の書き方・面接対策等のアドバイス ■求人掲載や請求書発行等の事務 ■営業職からの依頼事項 └ 郵送・メール対応・電話対応・医療機関への求人確認　など ※営業サポート職にも売り上げ目標があります ※その他、関連業務も発生します <注目ポイント1> 【入社後研修・教育体制について】 中途採用比率100％・社員の約8割が業界未経験から活躍中！ 20年以上に渡り未経験者を採用してきた教育のノウハウがあり、 入社後はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日程)、 OJT研修(3ヶ月)を用意しております。 ※ひとり立ち後も、全社研修や役職別研修などがあり、教育体制も整っています。 <注目ポイント2> 【メリハリをつけた勤務環境で定着率◎】 リモートワークやショートワーキングデー(実労働8時間以下の日を月2～4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休み・年間休日120日以上など、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。

◎年平均成長率150％と急成長中／プライム上場企業・大手企業との取引実績も豊富 同社は経済産業省からの認可を受けた認定支援機関として幅広くご相談を頂いております。今回募集する方にはコンサルタントとして、お客様の営業組織の効率化や成果の向上を目的としたコンサルティングを行っていただきます。 ■業務詳細： クライアントの経営層と戦略を摺り合わせながら、現場で使用可能な資料作成や実際に成果・売りがげに繋がる箇所まで支援を行っていただきます。 案件獲得のための営業担当は別で専任がおりますので、コンサルティング業務に集中いただけます。 ・お客様の現在の業務状態を把握し、収益構造上の課題の把握 ・お客様の経営計画を理解して、課題解決するための戦略設定 ・実行した施策のPDCA作業や最適化の為の情報収集 ・設計した戦略を実行するためのコンテンツの作成（セールストークや営業資料・商談の構成などをまとめたマニュアルや運用書など） ・定例会や業務報告を行いクライアントの経営層との打ち合わせ　など ■入社後のフォロー体制： クライアントワークは非常にシステム化されているため、営業コンサルティングが未経験・初めての方でも十二分に対応可能です。またご入社後はOJTにてマンツーマンで現場の流れからお教えさせていただきます。 （1）入社-3ヶ月目まで：初期研修＝座学や分析作業などを行い取締役が研修を行います。 （2）3-6ヶ月：OJTを通じた補助業務＝先輩のコンサルティング案件を補助しながら実践経験を積んでいただきます。 ■組織構成 現在コンサルタントは取締役1名、メンバー5名で構成されております。 ■当ポジションの魅力： ・部長、経営者との距離が近く、経営観点を学べることやFBを頂ける機会も多く成長できる環境がございます。 ・担当するお客様の売り上げが目に見えてあがっているのが体感できるポジションです。 ・コンサルタントがPMとして主軸で対応していく為、マネジメント能力の習得が可能です。 ・将来的には、部長職や役員を目指せるポジションとなります。

【業務内容】 《カスタマーサクセス》としてご活躍いただく予定となっており、 業務効率化・売上拡大を実現をメンバーと共に目指し、 営業支援がミッションになります。 同社が手掛ける「いえーる ダンドリ」を導入していただいている 不動産会社・ハウスメーカーに対しての継続的な関係を築くため、 お客様とのコミュニケーションを積極的に図っていただき、 またサービスのサポートについてもお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■「いえーる ダンドリ」導入していただいたお客様（既存顧客）へ 定期的な訪問 ■利用状況のヒアリング ■使い方の説明、改善のアドバイス ■ツール導入時、導入後の勉強会開催 ■営業支援ツールの作成 【担当者コメント】 同社はテクノロジーを活かし、最適な住宅ローンの紹介を手掛ける 日本有数の住宅ローンテック企業になります。 住宅ローンを取り扱うお客様（金融機関・住宅事業者・ エンドユーザー）の視点を持ち、様々な住宅ローンの課題の 解決をサポートしています。 住宅事業者向けクラウド型住宅ローン業務支援システムである 『いえーる ダンドリ』を手掛け、これまでアナログで対応していた 住宅ローン業務をテクノロジーの力で課題解決を行っています。 同ポジションでは既存顧客へのサポート業務がメインとなり、 お困りごとを抱えるお客様に対して、しっかりと寄り添いながら 同社のサービスを通じてお客さまの事業拡大・成功に 貢献できるやりがいの大きいポジションになります。

【業界初、営業領域特化のコンサルファームが事業展開するセールスDX支援】 ■概要： 東証プライム上場企業からスタートアップ企業まで幅広い顧客に向けて、新規導入支援から既存ユーザーの改修支援など、お客様の課題に合わせCRM/SFA構築・活用支援を行っています。 キーエンスやSalesforce出身の優秀なコンサルタントが集結し、大手上場企業〜スタートアップ企業を対象にCRM/SFAの導入支援からインプリ実装、活用、定着化支援を行い、日本一を目指しております。 新規事業でありながら、顧客数は40社、プロジェクト数は100件を超え、今期は100社・300件を超える事業計画でございます。 ＜弊社の特徴＞ CRM/SFAの導入支援に留まらず、営業戦略や営業コンサルの領域までサービスを拡大し、営業データの管理・分析、自走可能なCRM/SFA、BIツールの構築まで一気通貫でご支援することで、クライアントのビジネス成果にコミットいたします。 特に国内で数十社しか認定を受けていないSalesforceのリセールパートナーでもあり、Salesforce社からのリファラルはさることながら、セールスコンサルティング×DXのブランディングにより自社リードからのインプリ支援も多く、スケールの小さなPJから会社の成長に合わせた伴走型支援など案件は様々です。 ＜ご支援実績＞ ■東証Prime上場SaaS企業へのCRM/SFA/MA導入 新規事業立ち上げ後、複数のクラウドサービスにデータが分断していたのを統一するために、CRM/SFA/MAを新規導入。 顧客情報として、導入先顧客や代理店顧客の管理と各ステークホルダーとの商談管理を実現。他にも顧客獲得時のキャンペーンや顧客からの問合せ管理も含めて実現。 ■大手小売業の広告事業へのCRM/SFA導入 既存クラウドサービスで管理していた顧客/商談情報をCRM/SFAでの管理を実現。 商談管理に合わせて、見積明細の管理や作成した見積帳票の出力まで実装。 営業周りのデータをCRM/SFAへ統一し、DX化の推進を実現。 ＜今後のビジョン＞ SalesforceやHubSpot、TableauといったCRM/SFA/BIの導入支援のリーディングカンパニーを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 広告営業や販促支援・セールスプロモーションといった業務を担当頂きます。 これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定していきますが、主には下記2つを予定しています。 （1）広告営業 クライアントそれぞれの戦略、企業イメージを汲み取り、最適な手法での広告提案を行っていきます。 顧客が想定している顧客ターゲットはどんな方か？その方々に何を・どのような手法で訴求すべきか？を、時にはクライアントも気付いていない点もあぶり出し、提案を行っていきます。 形がなく、また絶対的な解もない中での提案となりますので、醍醐味は図りしれない一方、非常に難易度の高い業務となります。 （2）セールスプロモーション 例えば大手家電量販店×住設機器メーカーとの共同販促イベントの企画・運営など、“仕掛ける”業務です。 企画のみならず当日のスタッフの手配、運営までを一手に担って頂きますので、長いスパンで物事を見る姿勢が大切になります。 いずれも重要視しているのは、マーケットのトレンドを読み解く情報アンテナの確度、それらを分析する力、その仮説のもとで解を出して実行に移していく力です。 自分が提案した内容が良くも悪くも目に見える面白さもあり、また広告・販促を通じて人の流れを変え、広島の街の活性化に貢献できる、そんな魅力も秘めています。 既存顧客の引継のみならず、ご自身での新規開拓も行って頂きますが、自分で1からアプローチをして提案し、受注から効果検証までやってみたい、そんな方には面白い環境です。 ■人員構成： 正社員約10名、契約社員20名（現場スタッフ含む）の組織となっています。少数精鋭でビジネスを展開しておりますので、個人の裁量がある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

関西圏の各大学病院や国公立病院に対し、 医療消耗品や医療機器の提案・販売を行っていただきます。 ※1日の訪問件数は1～3件ほどです ★未経験の方も安心スタートできます★ 入社後は、先輩社員の営業同行からスタート。 OJTで丁寧に教えていますので、 少しずつ商品や医療業界の知識などを習得していきましょう！ ※社内研修制度も完備 ★提案がしやすいルート営業★ 創業73年の実績を誇る当社は、 病院に必要なほとんどの製品を取り扱っています。 長年のお付き合いで培った医療機関との強固な信頼関係があるため、 営業活動がスムーズに進められる環境が整っています。 ※既存顧客へのルート営業のため、新規開拓は行いません (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆医療消耗品 └ガーゼ・プラスチック注射器等 ◆医療機器 └血圧計・麻酔器・人工呼吸器等 ◆医療用具全般 └ストレッチャー・電動ベッド等 <注目ポイント1> 高い専門性を身につけて活躍！ 入社時点での専門知識はなくてOK。研修や先輩社員の同行を通して、少しずつ知識を増やしていきましょう。商社である当社では病院に必要なモノのほとんどを取り扱っており、症例に適した製品をご提案できます。経験とともに専門性も磨きながら、ドクターから「頼られる存在」として活躍してください！ <注目ポイント2> チーム制だから安心感が違う！ 営業部門は担当エリア・病院ごとのチームに分かれており、1チームは3名ほど。業務連絡ツールなども導入しており、分からないことは知識・経験が豊富な先輩社員にすぐに相談できます。安心して取り組める環境なので、未経験でも心配はご無用。実際に、異業種出身＆未経験スタートの先輩もたくさん活躍中です！ 【入社後の成長サポート】 ▼入社後は… 先輩のOJT研修により、業界・商品・カラダの知識や提案の方法などを少しずつ習得していきます。 ▼その後は… フォローアップ研修や各階層別研修などで、あなたの成長をフォローします。 ▼ほかにも… 業務に必要と会社が認めた資格の取得について、様々な支援制度があります。

【変更の範囲：全ての業務および全ての職種への変更の可能性あり】 ■□スタンダード市場上場／富士通パートナーとしての安定した営業基盤/70年の歴史を持つ老舗SIer／システム構築からのスキルアップ可／年間休日126日／残業時間約20H■□ ●富士通パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も含め、多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供 ●サントリーグループ、ブックオフコーポレーション、慶應義塾大学、報知新聞社等20,000社を超えるクライアントと取引がある ■業務内容 ・HR関連の全国拡販プロモーションをお任せ致します。 取り扱いシステム代表例：自社WEB給与明細「i-Compass」 ■業務詳細： ・HR関連の全国拡販プロモーション及びi-Compass拡販 ・拡販に向けた全社向けプロモーション企画 ・新商材、新機能の企画検討、メニュー化及び案件管理 ■業務比率： ・業務内容の比率： ・提案支援：30% ・企画検討業務：30% ・数値情報確認・分析（問い合わせ傾向、直販、パートナー販売傾向）30% ・テレコール：10% ■組織構成： 課長含め7名、20代〜50代まで幅広い年齢層がいる職場環境です。 ■配属先のミッション： ・お客様のビジネスパートナーとして業務改善、運用の効率化に向けたご提案に向け、お客さま課題の整理、必要なサービスの選定を行い営業部門と連携しご提案を行う役割を担っております。 ・当社自社ソリューションであるi-Compass（給与明細の配信クラウドサービス）の拡販企画、拡販推進を行う役割も担っております。 ■期待すること： ・ご入社後は、まず当社取り扱い商材について理解を深めて頂き、ゆくゆくはチームのマネジメントをお任せ致します。 ■部署の魅力： ・HR関連の制度スキルや組織マネジメントに関するスキル習得が可能です。 ・新サービスの企画、開発、販売準備、リリース後の営業支援等を行えるため企画力、販売までのプロセススキル、リリース後のサポートスキルの習得頂けます。 ■当社の強み： 富士通大手パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も含め、多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供しています。製造業・流通業に強みを持っています。 変更の範囲：本文参照