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社会の新たなニーズに応えた東急不動産発のシェアオフィス運営事業で、会社と共に成長しませんか？ 近年、リモートワークの推進や働き方の多様化から、 シェアオフィスのニーズは高まっています。 当施設は、都内の主要な駅から徒歩数分と好立地な場所に出店、 またホスピタリティの高いサービスが支持され、 会員数は着々と増え続けています。 今回募集するのは、会員制シェアオフィスの店舗運営・企画。 様々なサービスを通し、会員様のビジネス発展をサポートしてください！ 自ら考えて発案しアイデアを形にできる環境のため、 今までも店舗のスタッフ発信で 開業周年イベントや会員様同士を繋げるイベントなどが生まれました。 会員様とのコミュニケーションを通して 事業拡大フェーズである当社と共に成長しませんか？ ★東急不動産株式会社100％出資 ★年間休日121日 ★転居を伴う転勤なし ★首都圏エリア（千代田区、中央区、港区、品川区、渋谷区、新宿区）、横浜勤務 「会員制サテライトオフィス（シェアオフィス）～Business-Airport～」の 店舗受付・管理業務をお任せします。 【具体的には】 ◆受付業務： 　会員様への入退館受付、来客対応、電話対応、顧客管理システムへのデータ入力、 　告知物などの作成、ご利用料金の精算業務 ◆館内整備： 　コピー用紙などの備品管理（発注、補充） 　カフェテリア補充（ウォーターサーバーの水交換含む） ◆施設・サービス案内： 　見学対応、ご利用方法の説明 【キャリアパス】 ご希望と適性により、総合職(正社員)への転換の可能性がございます。（登用試験あり） 【仕事の魅力】 働き方改革が叫ばれる中でオフィスのあり方も注目されており、 大手不動産企業が続々と参入し、拡大フェーズの市場です。 会員である起業家やベンチャー企業の社員様など、ビジネスの最先端にいる方たちと 関わることができる環境です。 (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット／アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！ 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。

不動産の知識を活かせるオフィスワーク！ 定着率95％が裏づける、働きやすい環境へ+°.* 野村不動産グループとして、 不動産仲介事業を展開している私たち。 営業メンバーを裏方からサポートする “営業事務”のポジションを募集しています！ 契約書の作成サポートや提案の際に使用する 資料の印刷や製本といったお仕事が中心のため、 不動産に関する知識をお持ちの方は、 事務のご経験がなくても活躍できます♪ ＊定着率は95％！長く働ける環境＊ ◎残業は月10時間以下 ◎年間休日124日 ◎10日以上の連休も取得OK ◎有給休暇は入社時に12～20日付与 ◎プラチナくるみん、えるぼし認定 抜群の安定基盤をだからこその、 働きやすい環境も整っています♪ 不動産の知識を活かして、 腰を据えて働きませんか？ ～野村不動産グループの安定企業～ ■離職率4.98%（2023年度実績） ■年間休日124日 ■半日・時間単位での有休取得可能 ■残業ほぼなし ■10日以上の長期連休あり ■転居を伴う転勤なし お客様の住まい探し・暮らしをサポートする「野村の仲介＋（PLUS）」の営業アシスタントとして、営業メンバーを裏方から支えるお仕事です！ 営業メンバー一人ひとりとコミュニケーションを取りながら、 営業活動がしやすいようにバックオフィスからサポートしていきます◎ ☆*. 具体的には… .*☆ ◎契約書や請求書など各種書類作成（データ入力） ◎資料の印刷、製本、ファイリング ◎来店されたお客様の一次対応（お客様の受付やお茶出しなど） ◎電話対応（来店予約の受付や営業メンバーへの取り次ぎなど） ◎店舗内の管理業務（郵便物の発送や備品の管理）　など ☆*.研修制度も充実！.*☆ 入社後は社内システムの使い方などの研修があり、配属後は 先輩から丁寧に仕事の進め方を教えてもらえるので未経験でも大丈夫！ まずは営業メンバーとコミュニケーションを取ったり、 ちょっとしたサポートから慣れていければOKです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 表に立つよりサポートの方が得意！という方はぜひ◎ 各店舗には平均して5～6名の営業スタッフが在籍しており、アシスタントが2名体制で営業活動を支えています。例えばせっかちなタイプの人には前もって資料を準備しておき、てきぱき動けるようサポート。ちょっとまったりタイプの人には、書類の不備やミスがないよう確認するなど、一人ひとりに合わせて柔軟に支えていきます。「学生時代に部活のマネージャーをしていた」「周囲に気を配りながら行動するのが得意」…そんな方にピッタリです！ 多彩な休暇メニューで、プライベートも充実できます！ ■エフ休暇：PMS、更年期、不妊治療などに利用可能 ■バース休暇：子の出生前後に利用可能 ■リフレッシュ休暇：連続して3日、週休と合わせて5連休の推奨 ■ウィークエンド休暇：自分の時間を大事にしたり、家族や友人との時間を共有するための休暇 ■YCDI休暇：自己研鑽を目的に資格取得のための試験、セミナー等への参加のための休暇 ■パブリック休暇：役所やパスポート取得手続きなどのための休暇 ■アニバーサリー休暇：誕生日、結婚記念日、友人の結婚式などを祝うための休暇 ■ファミリー休暇：運動会、発表会などの家族行事のための休暇 公休と組み合わせて長期連休を取得して、旅行などを楽しんでいる社員も！ そのほか、育児支援制度なども充実しており、子育て推進企業として「プラチナくるみん」「えるぼし（2つ星）」などの認定も受けています。将来的にライフステージが変わっても安心です！ 【教育制度について】 入社後研修で主に社内システムの使用方法などを学んでいただいてから、各店舗へ配属となります。先輩とのOJTを通じて、お仕事の流れなどをじっくり学んでいけばOK。営業メンバーとコミュニケーションを取り、少しずつ関係性をつくっていきましょう！

“野村不動産グループ”を支えるオフィスワークに。 揺るがない安定感と働きやすさも手に入れませんか？ 全体で約27000名の社員数を誇る野村不動産グループ。 当社はグループの一員として不動産仲介事業などを展開し、着実に成長しています。 今回募集する“損保事務”でお任せするのは、 物件を購入されるお客様へ保険の資料を作成・送付や契約の手続き。 物件を購入されたお客様が安心して住めるよう、 サポートを行うこのポジションは、 会社の成長にとって非常に貴重な役割を担っているお仕事です。 だからこそ、プライベートを大切できる環境も整えています。 ■残業月10時間以下 ■年休124日(土日休) ■10日以上の長期連休OK ■「プラチナくるみん」「えるぼし」認定 抜群の安定感のもと、やりがいあるお仕事をしませんか？ ～野村不動産グループの安定企業～ ■残業ほぼなし ■定着率95％ ■入社時に有休付与（12～20日） └半日・時間単位での取得可能 ■年間休日124日／10日～の長期連休あり ■転居を伴う転勤無 野村不動産ブランドの物件を購入いただいたお客様へ、損害保険（火災、地震など）のご案内・保険加入手続きなどを行うお仕事です。 ＜具体的には＞ ■新たに物件を購入されるお客様向けに保険案内資料の作成・郵送 ■保険契約条件などの説明・手続き ■申込書・見積書などの準備 ■契約途中の名義変更や情報変更対応　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多彩な休暇メニューで、プライベートも充実できます ■エフ休暇：PMS、更年期、不妊治療などに利用可能な特別休暇 ■バース休暇：子の出生前後に利用可能な特別休暇 ■リフレッシュ休暇：連続して3日、週休と合わせて5連休の推奨 ■ウィークエンド休暇：自分の時間を大事にしたり、家族や友人との時間を共有するための休暇 ■YCDI休暇：自己研鑽を目的に資格取得のための試験、セミナー等への参加のための休暇 ■パブリック休暇：役所やパスポート取得手続きなどのための休暇 ■アニバーサリー休暇：誕生日、結婚記念日、友人の結婚式などを祝うための休暇 ■ファミリー休暇：運動会、発表会などの家族行事のための休暇 など、様々な目的に応じた休暇メニューを設定し、休暇取得を促進しています。 公休と組み合わせて長期連休を取得して、旅行などを楽しんでいる社員もいます。 ライフステージが変わっても安心。仕事と育児の両立を支援します 子育て推進支援企業として、厚生労働省より「プラチナくるみん」「えるぼし（2つ星）」の認定を受けており、育児などによって時間に制約があっても、安心して活躍し続けられる環境づくりに取り組んでいます。 ■産前産後休暇・育児休暇（有給） ■企業主導型ベビーシッター利用者支援 ■育児コミュニティあり ┗最新の社内情報伝達、保育園入園等の社員同士の情報交換、復職後の働き方についてのアドバイスなど、安心して復職するための準備の場として活用しています。 ※社内には育児と両立しているメンバーが多数！子育てに理解があり、互いに助け合いながら無理なく両立できる環境です。

＼フレックス制あり！髪色・ネイル自由／ 成長率130％の会社で20代30代中心の仲間と働けます！ ”不動産事務”のお仕事なら… ■20代後半～30代前半中心の職場 ■上場企業かつベンチャー精神のあるフラットな環境 ■六本木の40階にあるカフェのようなオフィス で働けます◎ 会社の平均年齢30歳前半、配属予定の部署は20代後半が中心！ 社歴や年齢に関係なくフランクな雰囲気が特徴です。 部署の垣根を超えてランチに行ったり、助け合いの風土が根付いたりと 年の近い社員たちと風通しのいい環境で働けることが魅力です♪ さらに六本木一丁目駅から直結で行ける高層ビルにあるオフィスは 洗礼されたカフェのような雰囲気！ 「【人間関係】も【働く環境】も改善したい！」 という欲張りなあなたの思いも実現します★ ★学歴不問／社会人経験10年以上の方も歓迎！ ★フレックスタイム制あり ★出産や育児をサポートする制度充実 ★リフレッシュルーム完備でカフェのような空間♪ ★売上1000億円以上＆成長率130％超の成長企業 毎月約400件の物件を取り扱うチームを支える【不動産事務】のお仕事をお任せします♪ <<主な業務内容>> 仕入決済管理事務／物件管理／承継 などの業務を行っていただきます ◎管理会社への電話対応 ◎決済関連業務（買掛金申請/承認、精算書回収など） ◎各種契約情報のヒアリング ◎入居者様への承継連絡、お問い合わせ対応 など <<業務に慣れてきたら…>> また業務内容も、その方の適性や指向性に合わせお願いしていきます。 定期的に先輩社員と相談できる場所も用意されているので、 不安なことや、わからないことも解消できる職場です♪ 【仕事の魅力】 ついつい自慢したくなるオシャレな空間あり★ オフィスがあるのは六本木駅から徒歩5分の高層ビル！ 40階にあるオフィスは東京の景色を一望できるようになっており、 こだわりのインテリアも相まってカフェのような雰囲気です。 食事や会話を楽しめる場所の他に卓球台や寝転ぶことができるスペースもあり、 他にはない洗礼された職場で働けますよ♪ ネイル／髪色自由！働き続けたくなる組織づくりをしています！ 「働く環境」だけでなく長く働ける環境を作るための 「自由度の高さ」と「独自の福利厚生」も私たちのアピールポイントです◎ <<自由度の高さ>> ★私服＆髪色＆ネイル自由！ ★フレックスタイム制 →「午前中に病院に寄ってから出社したい」 　など自分の予定に合わせて出社可能です♪ <<独自の福利厚生>> ★育児復職祝金 ★保育手当 ★スペシャルキッズ休暇・ベビーケア休暇 などライフイベントを迎えても長期的に活躍できるような制度を整えています！

約半分の社員が経験0からスタート！ 教育体制もバッチリでデスクワークデビューに最適な環境です★ 「未経験から事務のキャリアを積んでいきたい…！」 と考えている方はぜひこの求人を読んでみてください！ ★あなたをサポートする教育体制あり！ これまでの事務の経験は問いません♪ 入社後は経験のあるメンバーが必ずフォローに入れる体制があったり、 定期的に行われる相談会があったりと 未経験の方も安心して働ける環境をご用意しています◎ ★約半分が未経験からのスタートです 人物・意欲重視の採用で集まったメンバーは元人材紹介の事務、 教師、飲食のキッチン、ブライダルなど多種多様な経歴を持つ社員。 そんな社員たちが不動産の知識を1から身につけています！ 私たちがあなたの事務デビューの一歩を支えます♪ ★未経験歓迎／学歴不問 ★フレックスタイム制あり／ネイルOK ★六本木駅から徒歩5分の40階にあるオフィス ★リフレッシュルーム完備でカフェのような空間♪ ★売上1000億円以上＆成長率は130％超の成長企業 毎月約400件の物件を取り扱うチームを支える【不動産事務】のお仕事をお任せ！ <<主な業務内容>> ◎入居者、建物管理会社への書類作成や発送 ◎管理会社への電話対応 ◎契約データ入力や資料回収 など <<徐々に仕事に慣れていけます★>> まずは担当業務で扱う書類や物件について知っていただき、 書類作成・発送など、できることからお任せしていきます♪ その間も経験のある社員のサポートのもと仕事を進めていけるから 入社前に不動産の知識がなくても大丈夫！ 自分のペースで仕事に慣れていくことができますよ◎ <<業務に慣れてきたら…>> 習得度合いに合わせて徐々に業務をお任せするのでご安心ください！ また業務内容も、その方の適性や指向性に合わせお願いしていきます。 定期的に先輩社員と現状の仕事内容について相談できる場所も用意されているので、 未経験の方も心配なく働ける職場です♪ 【仕事の魅力】 年齢の近い社員たちとこだわりぬかれたオフィスで働けます♪ <<20代30代中心の風通しのいい職場あり★>> 会社の平均年齢30歳前半、配属予定の部署で多いのは20代後半のメンバーたちと 年の近い社員たちと働けるのが当社の魅力の一つ♪ 上場企業ではありますが、ベンチャー精神を持つフラットな社風で 社歴や役職、年齢に関係なくフランクな雰囲気が特徴です。 部署の垣根を越えてランチをするなど仲の良さはありつつ 業務の時はしっかり切り替えるといったメリハリのある働き方が可能です◎ <<ついつい自慢したくなるオシャレな空間あり★>> オフィスがあるのは六本木駅から徒歩5分の高層ビル！ 40階と42階にあるオフィスは東京の景色を一望できるようになっており、 こだわりのインテリアも相まってカフェのような雰囲気です。 食事や会話を楽しめる場所の他に卓球台や寝転ぶことができるスペースもあり、 他にはない洗礼された職場で働けますよ♪ ネイル／髪色自由！働き続けたくなる組織づくりをしています！ 「働く環境」だけでなく長く働ける環境を作るための 「自由度の高さ」と「独自の福利厚生」も私たちのアピールポイントです◎ <<自由度の高さ>> ★私服＆髪色＆ネイル自由！ ★フレックスタイム制 →「午前中に病院に寄ってから出社したい」 　など自分の予定に合わせて出社可能です♪ <<独自の福利厚生>> ★育児復職祝金 ★保育手当 ★スペシャルキッズ休暇・ベビーケア休暇 などライフイベントを迎えても長期的に活躍できるような制度を整えています！

≪最大9連休取得OK！≫ 安定した経営基盤のもと、 “事務デビュー”しませんか？ ＼★安定した経営基盤★／ TVCMなどでもお馴染みの「センチュリー21」。 現在日本全国に約1,000店舗を展開している不動産仲介会社です。 ＼★女性が多く産育休取得実績もあり★／ 働きやすい環境が整っています！ ☆連休の調整OK／9連休の取得実績あり ★住宅手当や業績賞与など収入面も安定 ☆女性7割！産育休取得＆復帰実績あり ★平均勤続年数5年～と長め ＼★手厚いサポートではじめやすい★／ センチュリー21ならではの手厚いサポートで ビジネスマナーから不動産の基礎知識について学べます◎ そのため、未経験の方や社会人経験がない方も安心です♪ 将来をイメージできる当社で、新たなスタートを切りませんか？ ☆住宅手当など手当充実 ☆産育休取得＆復帰実績あり ☆女性約7割の職場です♪ ☆『センチュリー21』ならではの充実したサポート制度 兵庫県『姫路店・明石大久保店』、鳥取県『山陰米子店』『鳥取店』、島根県『山陰松江店』いずれかの『センチュリー21』の店舗でのオフィスワーク全般をお任せします。 ☆未経験の方もご安心ください！ 下記の中から、適性に合わせたお仕事を担当していただきます。専門知識などは一切不要！ 先輩たちがフォローしますので、入社後に少しずつ覚えていけばOKです。 ＊＊＊具体的には＊＊＊ ◆営業サポート業務 ◆管理サポート業務 ◆経理・財務業務 ◆総務・労務業務 ◆家賃管理業務　など 【仕事の魅力】 産育休復帰実績多数！ライフイベントを考えている方も安心 約7割が女性社員である当社。当社で産育休を取得＆復帰を経験した社員が多数います。そのため、出産や子育てなど今後のライフイベントを考えている方にとって心強い環境です。お互いの状況を理解し、支えあう社風があるので、長く働くビジョンを描けます。 住宅手当、連休取得OK、長期休暇あり…嬉しい環境をご紹介！ 「お客様も従業員も会社も、皆がハッピーになれる会社」を目指している私たち。 仕事に集中できるよう、安心して働ける環境を整えています◎ ☆CMでもお馴染みの『センチュリー21』でのお仕事 ☆1990年設立の兵庫・鳥取・島根で事業を展開する安定企業 ☆単身者にもご家族をお持ちの方にも住宅手当を支給(規定あり) ☆連休取得OK・9日間の長期休暇も取得実績アリ ☆平日がお休みだから美容室の予約やお買い物などもラクラク ☆定休日水曜日ともう1日のお休みは土・日も可　など 【教育制度について】 入社後は『センチュリー21』のビジネスマナーや基本的な賃貸知識の研修を受けることができます。ビジネスマナーから、賃貸基礎研修、売買、住宅ローンについての研修があるので、未経験の方や社会人経験がない方も、イチから学んでいけます。また、実際のお仕事についても、はじめは先輩社員による丁寧なOJTを行いますし、定期的な外部講習などもあるので、安心してスタートしてください♪

＼ノルマはないけど年収500万円も当たり前！／ 店舗のカウンターでお客様のお部屋探しをサポート◎ *★安定性ばっちり★* 現在日本全国に約1000店舗を展開している 不動産仲介会社「センチュリー21」。 知名度があるからこそ、お客様からのお問い合わせが絶えず 安定した経営基盤を誇っています◎ *★未経験からでも活躍しやすい★* 自分からお客様を開拓することはなく お問い合わせに対するご提案をするこのポジション。 未経験から営業にチャレンジする方もご安心ください。 ※お客様に寄り添うスタイルを大切にしているためノルマなし *★嬉しい待遇をご用意★* ◎住宅手当などの待遇面もばっちり ◎9連休以上の取得もOK ◎定休日の水曜日ともう1日は土・日も可 「人と話すことが好き」 そんな方はぜひご応募ください！ ☆未経験からスタートOK！ ☆インセンティブや住宅手当など各種手当が充実 ☆『センチュリー21』ならではの充実したサポート制度 兵庫県『姫路店・明石大久保店』、鳥取県『山陰米子店』『鳥取店』、島根県『山陰松江店』のいずれかの『センチュリー21』の店舗にて、「新しい部屋を探している」というお客様へ物件のご案内をお任せします。 簡単な専用ソフトで物件を検索し、要望にあった物件をオススメしていくので、未経験の方でも、むずかしい作業ではありません◎ ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ◆電話やメールなどでのお問い合わせ対応 ◆ご来店いただいたお客様へのヒアリング ※ご希望のエリアや価格、間取りなどを伺います ◆家賃のシミュレーション ◆ご要望のあった候補物件へお客さまをご案内 ※社用車で、お客様と一緒に現地の下見へ向かいます ◆お気に入り物件が見つかったら具体的な見積りのご提案 ◆ご契約のサポート　など 上記の他に、既存のお客様へのフォローや新規物件のリサーチなどもお任せしていきます。 ★社員の7割が女性！同年代同士でご飯にいくこともあります◎ 【仕事の魅力】 ★お客様がときめく物件を探すワクワクが詰まったお仕事です★ 「結婚することになったので、2人でゆったり過ごせるような広いおうちが良い」 「子どもが生まれるから、子供部屋がある部屋がいい」 など、お客様の「これからの理想」を一緒にイメージしながらお部屋探しをしていく時間は、多くの【お部屋探しサポートスタッフ】にとってワクワクする時間です。 一人ひとりにご満足いただける物件探しをお手伝いすることで、やりがいを感じられます！ ★ビジネスマナーから学べる！手厚い研修をご用意★ 入社後は『センチュリー21』のビジネスマナーや基本的な賃貸知識の研修を受けることができます。ビジネスマナーから、賃貸基礎研修、売買、住宅ローンについての研修があるので、未経験の方や社会人経験がない方も、イチから学んでいけます。また、実際のお仕事についても、はじめは先輩社員による丁寧なOJTを行いますし、定期的な外部講習などもあるので、安心してスタートしてください♪

＼ブランクOK！キャリア復帰したい方大歓迎です／ 仕事と家庭を両立できるから、長く働ける♪ 当社では、結婚や出産などのライフイベントを経ても、 長く仕事を続けられる環境を整えています。 ＜POINT*1＞ 残業はほとんどなく、原則定時の17時半退勤。 そのため、仕事帰りにはスーパーに立ち寄ったり、 お子様のお迎えに行ったりする社員もいますよ！ ＜POINT*2＞ 「子どもが熱を出してしまったので休みたい」 「学校行事に参加したい」 そんな希望にも柔軟に対応。 子育て経験のある社員が多いため、 嫌な顔ひとつせず、理解を持って接してくれます。 社員のあなたも、ママのあなたも、 どちらも大切にしたい。 長太郎不動産は、そう考えています。 ★定時17：30に退社できる ★社員の半数以上が子育て経験あり ★データ入力などルーティンワーク中心！未経験から始めやすい ★成増や和光メインの店舗ですべて駅5分以内の好立地 ★賞与年2回＆皆勤手当月1万円あり 配属先の店舗にて、更新手続き業務や書類作成、事務処理をお任せします。 契約・更新業務は、専用システムやExcelを使用。決められたフォーマットにデータを入力していけばOK！難しい作業ではありませんので、安心してくださいね♪ 【具体的な仕事内容】 ◆PCによる更新書類の作成・郵送 （ご来店された際は、対面での更新契約作業） ◆事務書類の送付・処理 ◆お客様やオーナー様からのお問い合わせ対応 ◆お客様の受付対応 ◆営業のサポート （変更の範囲：上記を除く当社業務全般） ★お部屋をお探しのお客様や、入居されているお客様からの対応について、一次受付は事務スタッフが対応しますが、その後の対応は営業が行います。 ★お客様の窓口となって、丁寧にご案内をすることも大切なお仕事。お客様からのお問い合わせで分からないことがあった際には、すぐに先輩社員がフォローしますよ！ 【仕事の魅力】 事務職経験のなかった先輩社員が活躍中！ 接客や販売サービス業を中心に、事務職経験のなかった先輩社員が活躍しています。バックオフィス業務のスキルと合わせて、不動産の専門知識を身に付けることができ、これから先のキャリアも安心。「不動産の知識ってなんだか難しそう…」と不安にならなくても大丈夫！先輩社員がイチからお教えします♪ たくさんのお客様と出会える仕事です！ 更新手続き業務だけでなく、お電話でのお問い合わせやご来店された方の受付などお客様対応も大切な仕事。毎日違うお客様との関わりがあり、コミュニケーションスキルを高めることができます。「人と関わることが好き」「接客業の仕事をしていた」そんな方にピッタリです。 【教育制度について】 約3ヶ月間の研修期間の中で、オフィスワークのスキルや不動産の専門知識、お客様対応スキルなどを少しずつ身につけていきます。まず最初にお任せするのは、賃貸物件や駐車場の更新手続き業務。先輩社員が随時フォローしますので、安心してくださいね♪

インテリアが好き、快適な空間をつくりたい。 そんな思いを活かせる、CADオペレーターの仕事は面白い！ 日本有数の大規模プロジェクトに参加し、 数々の有名建築物を手掛けきた夢真。 現在、建築に欠かすことのできない図面作成やサポートを担う 「CADオペレーター」を積極的に募集しています。 ★専門知識が身につく♪★ 実務未経験の方は、初めは事務など出来ることからお任せ。 働きながらCADのスキルを磨いていけます。 もちろん、ご経験者は図面作成やサポート業務など、 経験を活かして活躍いただけます。 ★働きやすさも抜群★ ・年休120日＆土日祝休み ・残業月10時間以下 ・時短勤務可 ・産休取得率100％ 経験に合わせた業務でスキルアップできる環境です。 働きやすい夢真で、新たなキャリアをスタートしませんか？ ■30～50代まで幅広い年代が活躍中★ ■CAD経験者は、レベルに合わせたスキルアップが可能です ＜AutoCAD　JW-CADが学べる＞ 当社独自のeラーニングシステムで、初めてCADをさわる方からブランクのある方、より高度な技術を習得したい方がスキルに応じて学習できる環境を整えています。 ＜CAD作図とは？＞ 初心者はまずは図面の訂正から、経験豊富なベテラン作図者が、紙ベースの図面から赤ペンで修正依頼を貰い、CADの画面上で依頼通りの修正からスタートします。 ＜CADって難しそう？＞ いわゆるグラフィックソフト＝お絵描きソフトの一種です。 マウスで2点感を指定すれば線が引ける。 円の中心を指定して大きさを決めれば円がかける。 そんなに難しいものではありません！ 　 ＜スキルアップしていけば…＞ 修正を通じて図面の中身を理解していくと、自分の作図ができる様になっていきます。 将来的には建築士を取得し、建築家や設計者としてデビューも夢ではありません！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務一般 【仕事の魅力】 ＜日本有数の大規模プロジェクトに参加してきました＞ ホテル、アパレル・ファッションビル、商業施設、学校法人、スポーツ施設、ゲーム・IT系企業本社ビル、生命保険・損害保険本社ビル、旅行代理店本社ビル、おもちゃメーカー、音楽・出版本社ビル、銀行、警察、消防、公務員宿舎、病院、空港、福祉・医療、介護施設など 多数！ ≪無理なく働ける環境もご用意可能なのでご相談ください≫ 当社は、個々の状況に合わせた働き方ができる点も魅力です。 ★残業ほぼ無し／月10時間以下 「子育て中」「介護世代」が安心してお仕事できる環境を整えています！

「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「建設業って難しそう？」 ⇒そんなことないですよ。 夢真では【事務】のポジションを、全国で募集中です♪ お任せしたいのは、一般的な事務業務です。 実際に現場で働くを業者さんの協力を得ながら、建物づくりを裏から支えるお仕事です。 建設業は、大工さん、設備屋さん、電気屋さん、左官屋さんなどなどご協力を頂ける多数の業者さんの集まりで成り立っています。 だからこそ、業者さん達がスムーズに働けるよう、適切な事務対応者が必要なのです。 年齢に関わらず働ける夢真。 40代からのスタートの方もたくさん活躍しています。 長く安心して働けるお仕事を、当社で始めてみませんか？ ■電話対応やファイリングなどの事務 ■主には、営業所の所長や上司のサポート事務 ■日本有数の大規模プロジェクトへの参加実績あり 建築現場にて、下記の事務業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ◆電話・来客対応 ◆請求書作成 ◆資材発注管理 ◆スケジュール管理 ◆文書管理・ファイリング ◆工程表・作図管理 ◆安全書類・各種申請書作成　など いきなり高度なお仕事をお任せするわけではありません。 一般的な事務能力、PCスキルがあれば大丈夫！ ＜専門知識も身につく＞ 将来的には、多岐な業務（計画立案、企画、スケジュール調整、役所申請、予算管理）があり、適性に合わせ、業務を担当していただきます。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務一般 【仕事の魅力】 ＜日本有数の大規模プロジェクトに参加してきました＞ ホテル、アパレル・ファッションビル、商業施設、学校法人、スポーツ施設、ゲーム・IT系企業本社ビル、生命保険・損害保険本社ビル、旅行代理店本社ビル、おもちゃメーカー、音楽・出版本社ビル、銀行、警察、消防、公務員宿舎、病院、空港、福祉・医療、介護施設など 多数！ [子育て中][介護世代]が安心してお仕事できる環境を整えています ★時短勤務可能 ※勤務時間によっては契約社員での雇用の可能性あり ★残業ほぼ無し／月10時間以下

＜定時退社と高待遇で、あなたの時間をもっと豊かに＞ 私生活がもっと楽しくなる仕事、始めてみませんか？ ＼*魅力その1◇+.仕事以外の時間も充実*／ ◎基本定時退社＆残業月10時間以内 ◎完全週休2日制&土日祝休み ◎年間休日125日以上 ◎5日以上の長期休暇取得もOK プライベートな時間も確保できるので ワークライフバランスもばっちり♪ ＼*魅力その2◇+.待遇面も充実*／ “月給28万円～”“賞与は月給4ヶ月分”をGETできます！ プライベートで使うお金もしっかり得られる環境です♪ ＼*魅力その3◇+.経験浅め&ブランクのある方も安心*／ 先輩社員が丁寧にサポートするので、安心してスタートできます♪ 仕事もプライベートも両方大切にできる 不動産事務で働いてみませんか？ ★賞与年2回（月給の4ヶ月分）★土日祝休み（年間休日125日以上）★残業月平均10時間以内★GW・夏季・年末年始休暇あり★資格手当（宅地建物取引士：月3万円）★資格取得祝い金（5万円支給）★月給28万円～ 当社の事務業務をお任せします。 ≪具体的な業務内容≫ ■お問い合わせ・来客対応 ■請求書や物件資料の書類作成 ■経費管理、会計ソフトのデータ入力 ■入退社関係の管理、ホームページの更新、備品発注 ◎お問い合わせは法人のお客様がほとんど ◎1日最大10組ほどの来客があります ◎収入印紙や手土産の購入なども担当 ★業務のやりがいや魅力、特徴 働きやすい環境で、チームワークを大切にしながら業務に取り組むことができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ベンチャーと安定企業の良いとこ取りをした環境です！ 【1】大手取引先多数の安定企業！ 当社の取引先は、大手不動産会社がメイン。 話題の物件・土地に関わるケースが多く、その額は数十億円にのぼることもあります！ 取引先が安定しているため、業績も安定して成長しています。 業績が安定しているからこそ、待遇・働きやすさも充実させることが可能です。 【2】成長性もバツグン！ おかげさまで、多くのお客様からお引き合いをいただき、 設立6年目ながら、不動産会社として着実に成長しております。 今回の募集も、更なるシェア拡大のため、体制強化となります。 【3】風通しの良さ◎！ 明るくフラットな職場環境で、役職関係なくお互いを「○○さん」呼び。 ラジオが流れているオフィスでは、のびのび＆フランクな雰囲気の環境で働けます。 また、社内に常備しているお水(ペットボトル)も自由に飲んでOK！ 肩肘を張らずに、自分らしく働きたいという方にピッタリな環境です。 人間関係◎最近入社した2名も社員の人柄に惹かれて入社♪ 働きやすさや、待遇面が整っていることに加えて、当社の大きな特徴は“社員の人柄の良さ”。何かわからないことがある際、どのメンバーに質問しても、一旦手を止めて話を聞いてくれるはずです◎実際に、最近入社した2名も「選考で関わる人が魅力的だったから入社を決めた」とのこと。また、先輩事務員は女性なので、体調面や家庭に関する相談事もしやすい環境です。 【教育制度について】 先輩が一つ一つ丁寧に仕事をレクチャー♪ 経費や現金管理などの業務は、顧問税理士と一緒に行います。 最初は電話応対や来客対応（案内やお茶出し）、 簡単な書類作成をお任せする予定です。 先輩の仕事を見ながら、少しずつ覚えていきましょう！

■□■未経験からはじめる事務のお仕事■□■ 大企業の快適なオフィス環境で働けます♪ ★大手会社の事務サポート業務★ ⇒社員の事務手続きの サポートをチームで行います。 気軽に相談できる先輩もいて安心です♪ 「仕事とプライベートをムリなく両立したい」 という方はぜひ当社へお越しください♪ ＼働きやすさ抜群／ ◎完全週休2日 ◎土日祝休み ◎年休120日 ◎5日以上の連続休暇OK …etc ＼英語スキルもGET／ 「英語スキルを活かしたい！」 「今は英語が出来ないけど、 働きながら学んでみたい！」 ⇒業務を通して英語のスキルを 上げることができます！ ★社内の雰囲気も抜群 穏やかで風通しの良い職場です。 大企業を支える業務のやりがいと、 プライベートも充実した毎日を送りませんか？ ◇じっくり研修で未経験でも安心♪ ◇完全週休2日・土日祝休み ◇年間休日120日以上でお休み多め！ ◇働きやすい環境のため、直近5年間での定着率95％以上！ 日本全国、海外にも展開している大企業のオフィスで サポート業務をお任せします！ お仕事を部署内で分担して行うため、 チームワーク・コミュニケーションが大切なポジションです。 ＊具体的な業務内容＊ ——————————————————— ○書類作成 ○データ入力 ○電話・メール対応 ○備品発注 ○来客対応　など ≪POINT!!≫ ・WordやExcelが使えればOK！ ・先輩社員がしっかり業務をフォロー ・あなたが安心できるまでじっくり研修 【仕事の魅力】 ◎あなたが安心できるまでじっくり研修♪ 「未経験でも本当に活躍できるのでしょうか…」 というご質問をいただくことがありますが、 Officeソフトが使える方であれば大歓迎です！ ≪未経験でも安心な3つの理由！≫ 1.業界に詳しい先輩があなたの先生 　一般的な事務から業界特有のお仕事まで、 　様々な経験を積んだ社員が教えてくれる環境です 2.同じ部署の先輩社員への相談だけでなく、 アドバイザーによる月２回以上のサポート面談があります！ 実務について不安な事があっても きめ細かなサポートをしてくれるため 直近5年間での定着率95％以上を誇ります！ 3.安心できるまでじっくり研修 　「研修期間が終わったからあとはお願い」 　という環境ではありません！ 　特に期間を設けず、あなたが安心できるまで 　じっくり教えてくれる仲間がいます。 ◎活躍を応援するさまざまな制度あり！ 働きやすさはもちろん、 さまざまな福利厚生も大きな魅力！ ≪手厚い福利厚生あり！≫ ◎スキルアップ研修 ◎フリードリンク（コーヒーやお茶など） ◎定期健康診断 ◎社員食堂あり ◎交通費全額支給

*☆*グループ年商100億円を超える安定企業で 経理として活躍しませんか？*☆* ＜好待遇の環境をご用意◎＞ ■賞与年2回 ■GW・夏季・年末年始は⻑期連休 ■残業ほぼゼロ！ 基本定時退社 ■オフィスカジュアル・髪形・ネイル⾃由 ■最大3か月のOJTあり ■未経験大歓迎 ■月給25万円以上 ⾼品質なデザイン住宅を展開し、昨年のグループ年商は100億円を超え。 ⿊字経営を続けている、安定企業です♪ ＜ライフイベント時も安心＞ 当社には子育てと仕事を両立させながら 勤務している先輩社員も多数在籍！ 産育休の活用実績はもちろんのこと、 復帰率は100％と働きやすさも魅力です♪ 安定経営を続ける当社を、 バックオフィスで⽀えてみませんか？ ★賞与2ヵ月分支給実績あり ★9連休の取得可能 ★最長3ヶ月のOJT研修あり ★20〜30代活躍中／社員の約半分が女性 ★年間休日120日以上／残業ほぼなし ★産休育休活用実績あり 土地の仕入れから⼾建て住宅の建築、 販売・管理まで⼀貫して行う 当社の経理・財務業務をお任せします。 ＼*具体的な仕事内容*／ ■売上・仕入・計上業務 ■請求書・伝票等の確認・発行業務 ■入出金データ管理 ■会計処理 ■月次決算処理 ■お客様からの問い合わせ対応 ■来客案内 ■決算書の作成　など ＼*システム入力のお仕事がメイン*／ ■分譲経理(クラウドDX) ・原価入力 ・確認処理 ■賃貸経理(賃貸革命) ・家賃入金確認 ・システム処理 ・月次報告書の作成および送付作業 ■会計経理(JDLシステム) ・試算表作成 ・通帳から会計システムへの入力処理 いずれの経理業務も全てDX化済み！ 業務負担は大きく軽減されています。 ＼*⼊社後は先輩がOJTで業務をレクチャー*／ 最⻑3ヶ⽉間のOJTを通して、 少しずつ当社の経理の流れを学べます。 まずは先輩のフォロー業務など 簡単なところからお任せしていくので安心◎ 少数体制で先輩との距離が近く、 分からないことは何でも聞けます♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *☆*＋明るく積極的な社員が活躍中＋*☆* 当社では現在、人柄採用を実施中♪ 新たに経理の仕事にチャレンジしたい方も、 これまでのスキルを活かしたい方も、 気軽に応募してみてください！ 社員の平均年齢は34歳で経理の部署は全員女性。 みんなで明るく元気に仕事に取り組んでいます◎ *☆*＋プライベートの時間も充実できます＋*☆* 残業はほぼ発生せず、基本的には定時帰りが可能。 また、GWや年末年始もしっかり休めるので、 オフの時間も充実できます◎ ＼嬉しい制度もたくさん／ ★年2ヶ月分の賞与支給実績あり ★城ヶ崎、熱海などに保養施設あり ★年間休日120日以上 ★髪型自由・ネイル・ピアスOK　など ＼9連休も可能／ 「長期休暇取りづらいな…」 という雰囲気は一切なし♪ プライベートを充実させる先輩は たくさんいるので安心してください◎ 海外旅行の予定も立てやすいです！

＼特定のスキルや経験は一切必要ありません／ 年齢不問！40・50代からでも未経験から大手企業で働く ＜“日常”が活きる＞ お任せするのは、他愛もない会話から 社員と関係性を作り上げ、その輪を広げるお仕事！ 社員1人1人と深く関わるために大切なのは、 特別な経験やスキルではなくあなたのこれまでの経験です。 ＜何歳からでも活躍できる！＞ 育児や家族、趣味の話など… 日常の経験がそのまま話の種になるので 40代～50代からでも活躍できます！ 様々な話題で信頼関係を構築＆拡大してください！ ＜年収480万円～の好待遇まで叶う！＞ ◇未経験でも月給30万円以上からのスタート ◇残業月5時間未満！基本定時退社 何かを始めるのに遅いなんてことはありません！ 気になる方はまずはご応募下さい！ ＼社内のコミュニティを盛り上げる／ ☆人物重視の採用 ☆残業は月5時間程 ☆未経験でも安心♪ ☆基本土日祝休み ☆服装自由(華美すぎなければ髪色ネイル自由) ☆産育休の取得・復帰実績多数　☆新設ポジション 入社後は、まず総務部に配属！ 食事や飲み物を提供する【コミュニケーションスペース】の企画＆運営をお任せします！ 【コミュニケーションスペース】に来る社員と 直接会話して関係性を構築し、社員同士のコミュニティを繋げてください！ ▼何のためのスペース？▼ ————————————— リモートワークなどの浸透による新しい働き方でオフィスの機能性も変化し、 いかに社内のコミュニケーションの場を用意するかが社会的な課題となっています。 当社でその課題を打開すべく新設されたのがこの【コミュニケーションスペース】！ 社員同士のコミュニケーションをより活発にし、 "よりよい仕事をするため"に協働しやすい【コミュニケーションスペース】を新設しました。 ▼具体的な仕事内容は？▼ ————————————— ◎社員との直接的なコミュニケーション ◎社員の顔を知り、知ってもらい、つなぐ ◎食事や飲み物の仕入れ・企画 ┗食事や飲み物は、外部の協力会社から仕入れるので調理工程は担当なし ※変更の範囲：会社の定める業務（基本的には変更可能性はございません） 【仕事の魅力】 "ただのスペースではない！"この空間に期待すること＊* ●新たなアイデアの創出 ┗通常の業務で接する機会のない者同士での交流により、 　会話する相手の幅が広がれば、違った視点からの意見が取得できる ●社員の満足度UP ┗自由に活用できるスペースを設けることによるモチベーションの向上 ●生産性向上 ┗部署間での連絡が強化されることにより業務連携がスムーズに進行する ●定着率向上 ┗コミュニケーション機会の増加による不信感の軽減による離職を防ぐ　など 重要な役割を果たすのがこの【コミュニケーションスペース】！ ザイマックスグループの一員としてこのスペースを運営し、社内のコミュニティを支える働きがいのあるお仕事です！ 経験も年齢も関係なし！安心のスタートが切れます＊* "大手企業の【コミュニケーションスペース】の企画・運営"と聞くと難しく聞こえるかもしれませんが、ご安心を！この社員食堂運営スタッフは会話を通じてコミュニケーションを積極的にとっていただくポジションなので、貴方の今までの経験を活かしていただけます。また一緒に働くメンバーとはほぼ同時スタートなので、年齢や経験関係なく、フラットな関係性ではじめられます！チーム全員で一丸となって運営の方法を模索することができますよ！

無理なく、家庭と仕事を両立したい！ そんな願いを叶えられるコツコツワーク♪ 「プライベートを重視したい！」 「そろそろ社会復帰したいな…」 そんなお仕事をご希望でしたら 当社の営業事務のお仕事はぴったり♪ 今回は大宮で募集中！ 地元でゆったり活躍したい方はご応募ください◎ ★フレックスタイム制で勤務時間も調整 コアタイムが10時～16時ですので 早めに出勤してその分早く退勤することもできます！ 買い物や食事・習い事、子どものお迎えもしやすい環境です。 ★子育てとの両立も大歓迎！ 社員のライフステージの変化に理解が深く 産休に入ることも見据えて業務フローを確立。 子さま都合の急なお休みなどにも柔軟に対応できるので、 育児と仕事の両立が十分に叶えられます♪ ＼オープニングの2拠点で募集中／ ◎子育てやプライベート充実派歓迎！地元でゆったり活躍♪ ◎月給25万円～＋賞与年2回 ◎フレックスタイム制 間取り図などの販売図面の作成や、 領収書等の書類作成など… 営業が担当している不動産案件のサポート業務がメインです！ PCスキルが身に付くほか、 不動産に関する知識をイチから取得できます！ ＼知識や資格不問！未経験の方大歓迎／ 安心の教育体制も整えているため、 未経験の方でも楽しみながら働ける環境です！ しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー＆フォローしますのでご安心ください◎ ＼私たちについて／ Webマーケティングを駆使して、いわゆる“訳あり不動産”を積極的に扱っている当社。 2011年の設立以来、急成長を遂げており、昨年の同時期に比べ約2倍程度の人員増加を達成しています！ 現在、空き家や再建築不可物件など流動性の低い不動産を所有する方々から、年間5,000件以上のご相談をいただいています。こういった不動産に新たな価値を与え、地域・社会へ貢献しています。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 地元で安定した働き方を求める方に♪ 属人化しないよう全員で協力しているため、急な休みが発生しても安心して引継げる体制があります◎ 残業もほぼなく、フレックスタイム制で業務時間も調整できるから… 「定時に上がって、ふらっとショッピング♪」 「早めに切り上げて、子どものお迎えに！」 など、ゆとりある働き方で、プライベートの時間も充実出来ます★ 慣れ親しんだ地元でプライベートを充実させて働きませんか？ 社員の成長は、会社の成長。だから、会社がバックアップします。 社名に掲げる『AlbaLink』は、「暁」の意味を持つ「Alba」と、「つながり」を表す「Link」をつなげた造語です。不動産業界に「暁」をもたらし、人と人とのつながりを大切にする企業でありたいという想いが込められています。 もちろん、会社の風土もこの社名に基づいたもの。「社員と会社は対等である」という価値観が根底にあり、個人の成長は会社の成長、会社の成長は個人の成長のつながりがもたらしたものという考えが基本です。 だからこそ当社では、社員が叶えたいことと会社の意向をすり合わせて目標を設定する【アライアンス制度】を設置。定期的な1on1で会社と社員の目線を合わせ、働く人が「自分のために、みんなのために成長できる」と感じられる環境を提供しています！

「食」や「不動産」事業のマーケ・企画立案を担当！ ルーティン業務じゃ終わらないバックオフィスワーク◎ 「食」や「不動産」関連の事業を展開しているメソッド。 そんな当社の〈社長秘書〉のお仕事は 好奇心がある方や前向きな方にオススメです◎ マーケティングや情報収集、新たな企画立案など 経営企画の裏側に関わることができるポジション。 ただのバックオフィスに収まらない 裁量の大きなお仕事だからこそ、 多岐にわたる活躍ができます！ マーケティングといった業務経験や 業界の専門知識がなくても大丈夫。 「1つの仕事にとらわれない働き方がしたい」 「代表の近くで会社の裏側に関わりたい」 そんなチャレンジ精神をお持ちの方が 柔軟に動けるフィールドをご用意しています！ ≪幅広い業務で経験を積める社長秘書≫ ☆未経験からマルチに活躍する秘書へ！ ☆裁量の大きな業務に挑戦できます！ ☆社長と一緒に行う商談で、様々な業界の価値観に触れられます！ カフェ＆ダイニングバーの運営といった飲食事業や マンションや超高層ビルの企画・管理など、 不動産の総合プロデュースを幅広く手掛けているメソッド。 あなたにお任せするのは、社長のサポートを行いながら 事務業務も率先して行い、営業サポートのようにアクティブに 業務をこなしていくポジションです！ ▼具体的な仕事内容 ≪サポート業務≫ ○スケジュール管理 ○来客対応や問い合わせ対応 ○マーケティングや情報収集 ○経営状況の共有 ○商談のお手伝い など ≪デスクワーク業務≫ ○議事録作成 ○書類やお中元、出張など各種手配 ○書類作成、ファイリング ○不動産物件のオーナー様の代行業務(入室退室、データ、支払い管理など) ○マーケティングや情報収集 など ◎ワンステップ上の仕事に挑戦可！ 社長の商談サポートや経営企画などの会社運営に携わる業務を手掛けたり、 バックオフィスに収まらない、当社の中枢を担うお仕事もお任せしていきます。 奥行きあるスキルを手にしたい方に最適の環境です！ ◎未経験でも大丈夫！ 基本的なビジネスマナー・言葉遣い・立ち振る舞いを 習得している方であれば、経験は問いません！ 不動産・経営企画・営業などの専門的な知識・スキルは 社長の傍で働くうちに自然に身に付いていきますよ！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 社内外から頼られる存在に！ 不動産の総合プロデュースやカフェ＆ダイニングバーの運営など、住環境や食にまつわる事業を展開している当社。本ポジションは、これらの事業運営に直接かかわる仕事もお願いするため、事務作業だけでなく、幅広い業務に携われます。 大手企業・ビル管理会社・金融関係などのトップクラスの方にもお会いし、ビジネスの段取りや進行をしていく機会も多数！コミュニケーション能力はもとより、交渉力なども磨くことができます。 好奇心のある方や積極性あふれる方であれば、秘書という肩書にとらわれず、自分の可能性を大いに広げられる環境です！ 細やかな気遣いや気配りができる方におすすめのお仕事です あなたのメインミッションは“社内全体のビジネスがスムーズに進むよう支える”こと。 相手の気持ちを理解し、相手の目線で些細なことに気づくことが、よりスムーズなビジネスの進行に繋がっていきます。 誰かの“支え”となり、“力”になれる。 そんなやりがいを当社で感じてください！

プライベートを大事にしたい方必見！ ”働きやすさ”で選ぶならコプロでしょ♪ 「趣味や習い事に没頭できる時間がほしい！」 「私生活が充実してこそ、仕事も頑張れる！」 そんな”プライベート重視派”の方にピッタリ♪ 大手上場グループの当社は、 『健康経営優良法人2024（大規模法人部門）』に 4年連続で認定されるほどの働きやすさ！ だから、プライベートの時間も 思い切り楽しめちゃうんです☆ ＊年間休日125日＆原則土日祝休み ＊GW・夏季・年末年始の大型連休あり ＊残業少なめ ＊有給平均取得日数10.95日 ＊産休育休の取得実績あり ＊月収35万円も可能 ＊全国から勤務地を選べる＆転勤や出張なし プライベートを充実できる働き方にしませんか♪ ◆上場グループ企業で正社員 ◆結婚祝金(最大5万円)・出産祝金(最大1万円)支給あり ◆月収35万円も可能！ ◆全国から勤務地を選べる＆転勤や出張なし ◆Web面接も実施中 ◆配属後のフォロー体制も充実♪ 資料作成、PC入力等の事務業務、現場管理 実際のプロジェクト現場での打ち合わせや写真撮影、 スケジュール管理などをお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【こんなスキルがGETできる！】 建設の専門的な知識や、役立つPCスキルも磨けます！ 【描けるキャリアをご紹介♪】 ゆくゆくは社員教育やフォロー部隊といった さまざまなポジションへのキャリアチェンジも可能！ 【仕事の魅力】 ★★未経験でも安心♪異業界出身の先輩がたくさん！★★ 専任講師による入社研修（リモートワーク可）や、OJTで基礎から知識を学べる環境です。先輩は元営業や元販売職、元フリーター……など、全くの異業界出身者ばかり。今回は30名以上の大規模採用を予定しているため、同期と一緒に成長できることも魅力です♪ ★★希望を叶えながら長く働けるから女性も急増中！？★★ 会社都合での転勤や出張はありません！勤務地が全国にあるから、ご家族の転勤に合わせて勤務地を変更し、長く活躍している先輩もたくさんいます！また、原則土日祝日休みでプライベートの時間を大切にできます。「仕事も私生活も楽しみたい」という方にもピッタリ！仕事と家庭のバランスを取りやすいから、女性もたくさん活躍しているんです♪ 【教育制度について】 建設業界で安心して就業スタートをする為に必要となる研修を実施！WEBなので全国どこでも受講可能。 さらに入社後は年3回のフォロー研修あり！未経験でも安心です。 ◆技術基礎研修：国家資格取得を目指す為に必要となる講義、現場経験レベルに合わせた必要知識の講義 ◆グループワーク：3か月経験して発生する、不安や疑問の払拭 ★建設業界の生産性にも寄与できる 　施工管理アプリも、研修で体験学習ができます！

「少人数で過ごしやすい！」「全員穏やか！」 などなど…居心地が良い理由を、社員に聞いてみました！ 当社はよくある引越のイメージとは一味違い、 社員は「THE　穏やかな人」ばかり。 居心地の良さから、定着率も直近5年で100％。 10年以上続ける社員もいます。 その理由は… ◎毎日飽きない楽しさ！ 「意見が通りやすい！」「引越の現場社員が優しい」 「引越のお客様とのコミュニケーションが楽しい」など、 上記はすべて、現在の事務社員の声です◎ ◎忙しすぎず、暇すぎないほどよさ！ 始めは覚えることがありますが、慣れると比較的楽に進められます◎ 日中は比較的ゆったりと、時には適度な忙しさで毎日働けますよ♪ 有給消化率は100％で、お休みは自由に決められます！ のびのび働ける環境で、事務デビューしませんか？ ◎30～40代の頼れる先輩社員が手厚くサポート ◎人と接するのが好きな方大歓迎！ ◎お客様や営業からの電話応対、システム操作、データ入力 ◎創業48年の安定基盤を誇る会社 お任せするのは、電話応対が中心のオフィスワーク。 お客様、取引先、営業など様々な方をサポートしていくため、 明るくお話が出来る方であれば活躍できます！ 社内の営業と事務はあわせて10名ほど。 事務部門は基本的には4人体制の環境です。 常に先輩が居るのでとっても安心。 誰かが困っている時はみんなでサポートしていきます！ ＜具体的には＞ ・電話対応（お客様、取引先、営業） ・データ入力 ・メール対応 ・書類のチェック、ファイリング　など ☆チームワークの良さと感謝が飛び交う職場♪☆ お客様と直接お会いすることはありませんが、 電話でお客様のお問い合わせに対応し「ありがとう」と感謝されたり、 「日本引越倉庫のサービスを使ってよかった！」とお礼の電話を いただくこともあります！ ☆単純な流れ作業ではなく、社内や引越しに携わる様々な人との出会いで 日々の変化があり、飽きることはありません。 この楽しさで、10年間続けられている社員も多数います！ 【仕事の魅力】 誰にでも気軽に頼れるフラットな社風が自慢です♪ 入社後は温かい先輩社員が傍におり、詳しいマニュアルもあるので、分からないことは正直に質問できる環境です！PCでの作業も、初めは社内システムへの基本的な入力作業がメイン。まずはできる事からお任せしていきます！ 一緒に事務スタッフとして働くのは30代～40代の先輩女性スタッフ3名。現在は、新入社員が始めやすい環境等を整えているところなので、ぜひ周りの社員に頼ってくださいね。みんな優しく気さくなメンバーばかりですし、社員全員で助け合いながら業務を進めていく社風が根付いています。分からないことは近くにいる先輩に相談しながら覚えていけるので安心してください。 時短勤務、産育休、お休み‥なんでもご相談ください！ シフト制ですが、土日休みの相談は柔軟に対応しています！実際に、育児のために時短で働きつつ、土日休みで活躍する女性社員も。結婚、出産、育児…などライフイベントを経ながら活躍できます。 【教育制度について】 入社後1ヶ月間は先輩社員がマンツーマンで業務についてお教えします。わからないことがあればすぐに質問できる環境です。フォロー体制もばっちり整えていますよ！

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ より安全なシステム運用を追求し セキュリティに関するあらゆる業務を主導 DXプロジェクトマネージャーとして、 社内各部門やグループ各社、パートナー企業と協業して 新規システムの企画開発や既存システムの改修をリードいただきます。 ■QCDに関わるリスク・課題を察知しながら、 　社内関係者や開発ベンダーを適切にマネジメントし、解消に向けた活動を行う ■事業部門/ユーザー部門の課題や要求を綿密に把握したうえで、 　優先度を見極めて要件に落とし込んでいく ■要件定義/設計/開発各工程における進捗管理や、 　ベンダーの見積/計画/品質妥当性確認を行う ■社内システム全体を俯瞰し、整合性のとれたアーキテクチャ検討を行う システム設計・開発、インフラ構築、保守運用、ヘルプデスク等の実務は全て外部委託しており 全員が上流工程に関わりながらステークホルダーとのコミュニケーション、 クオリティ、コスト、スケジュール、リスクなど全体マネジメントを担います。 システム完成後も実際に現場で使用されている場面を見て、フィードバックを受けることで ユーザーにとって快適なシステムになるよう改善にも関わっていきます。 ＜領域・案件事例＞ ■BPR ・大規模基幹業務システム ・決裁・会計システム（40億円/3年） ・顧客契約電子化（10億円/3年） ・グループ会社基幹システム（10億円/4年） ■顧客系システム（EC・WEB・アプリ） ・オムニチャネル基盤システム 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ より安全なシステム運用を追求し セキュリティに関するあらゆる業務を主導 グループ共通のITインフラや個別の業務システム用の インフラの構想策定、技術選定、設計/構築を行うと共に これらの保守運用・及び継続的な機能改善/更新対応により 安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努めます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・システムインフラ（ネットワーク、ストレージ、セキュリティ、監視、バックアップ等）の設計、構築、保守 ・AWS/Azure等のパブリッククラウド設計、構築、保守 ・PC/スマートフォン等のデバイス選定、配備、保守 ・コミュニケーション系システム（メール/オンラインストレージ/Web会議/IP電話等）の選定、設計、構築、保守 ・認証、構成管理、監視等の共通基盤の設計、構築、保守 ・アプリリリース時の構成変更や、日々のパフォーマンス分析と改善対応 ・コスト分析と最適なソリューションの適用 システム設計・開発、ITインフラ構築、保守運用、ヘルプデスク等の実務は 全て外部委託しており、全員が上流工程に関わりながらステークホルダーと コミュニケーション、クオリティ、コスト、スケジュール、リスクなど全体マネジメントを担います。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ より安全なシステム運用を追求し セキュリティに関するあらゆる業務を主導 三井不動産・グループ会社の情報セキュリティに関する取り組みだけではなく、 先進技術の導入や各種業務システムに求められるセキュリティ対策の検証 および実績・改善を行い、より安全なシステム運用の実現を追求いただきます。 あるべきセキュリティ将来像の策定から、計画立案、システム・サービス選定、 また実装および運用改善までセキュリティに関するあらゆる業務を主導します。 セキュリティのスペシャリストとして、事業部門・グループ会社のシステム利用者が 安心して仕事ができる環境を提供することで、グループのDX推進に貢献いただきます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・セキュリティ向上に向けた戦略と計画の立案 ・セキュリティポリシーやガイドラインの策定 ・採用するセキュリティ製品やサービスの企画・検討 ・セキュリティ製品やサービス導入プロジェクトのマネジメント ・新規システム導入時のセキュリティチェックや脆弱性診断 ・CSIRT活動全般 なお、実装および運用の実務は、外部ベンダーが担当しています。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ リアル・デジタルの手法を活用し マーケティング戦略の策定、企画・施策の実行などを推し進める リアル・デジタル双方の手法を活用し、 事業部門の短期・中長期のマーケティング戦略の策定、 企画・施策の実行、PDCAサイクルの構築など、 社内各部⾨やグループ各社、パートナー企業と協業し、プロジェクトを推進します。 また、マーケティング知見の蓄積、成功ノウハウの型化、新技術の収集を行い、 DX本部内外における情報発信・啓蒙活動に取り組んでいただきます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・マーケティング戦略立案支援 ・デジタルマーケティングソリューション導入企画 ・顧客/事業データ分析企画 ・デジタルマーケティング最適化ロードマップ/ガイドライン策定 ・デジタルマーケティングを取り入れた販売促進企画の立案・実行 当社および当社グループでは、デジタルマーケティングの促進、 および先進的なICTソリューション・サービスの調査、研究、実証実験等を行っています。 多様な事業領域・顧客にどのような価値を提供できるのかを検証し、実装することにチャレンジいただくことが可能です。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

三井不動産株式会社ポジションマッチ登録 あなたのスキルを登録してみませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 ※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- エンジニア各種ポジション ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 　『三井不動産 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025/04/24（木）までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 【仕事の魅力】 不動産業界のイノベーションを推進する立役者へ 当社は、不動産を「モノ」として提供するのではなく、 お客様に”働きやすい”、”暮らしやすい”、”楽しい”といった価値をもたらす「サービス」として提供すべく、 事業のDX化を進めています。 推進時の特徴は、企画から実装に携わる社員の裁量が大きいこと。 例えば、2020年にサービスを開始した『Dot to Dot』（分散データプラットフォームを利用することで、柏の葉スマートシティで暮らす人々が、自身が価値を感じたサービスにパーソナルデータを連携できるサービス） においては、事業企画から社内外の関連部署、ベンダー企業などのマネジメントまで担当者の裁量に委ねています。 ワークライフバランスの充実 一人ひとりがライフステージに応じた働き方を選択でき、個々の経験を活かし、能力を最大限発揮することが、当社の持続的な発展に不可欠であると考え「働き方改革」を推進しています。 ◆当社で展開するシェアオフィス「WORK STYLING」の利用 ◆在宅勤務制度の導入 ◆事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ◆社員へのノートパソコン・スマートフォン・タブレット端末等の貸与 ◆IT活用支援のための相談カウンターの設置 ◆ベビーシッター・学童保育費用補助制度 育児支援にも積極的に取り組んでおり、当社正社員では、 過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続しています。

★未経験から総務や経営企画などに挑戦できる！★ 仕事も私生活も「私らしく」いたい方にピッタリです！ ★安心して働き続けられるメリットが多数！★ ＊賞与年5～7ヵ月分実績あり ＊借り上げ社宅制度（家賃の約半分を負担） ＊引っ越し費用の補助制度 ＊残業少なめ ＊夏季／年末年始／GWなど長期休暇多数 ＊女性社員・中途入社100％ ＊平均年齢30代前半 ＊産育休の取得実績あり ＊ネイル・服装自由 ★あなたの将来像をお聞かせください！★ 面接では、当社への志望動機はもちろん その先にあるあなたの将来像を教えて頂きたいと 考えています。 理想的なキャリアを実現するために、当社でなにができるか。 共通認識を持ちながら、ベストなマッチングに なる事を期待しています！ まずは一度お会いするところから始めませんか♪ ★女性活躍推進！社員の女性比率100％ ★賞与5～7ヵ月分 ★実働7.5時間 ★資格手当／家賃補助／引っ越し費用補助あり ★残業ほとんどなし ★長期休暇多数あり 都内にある個人所有の賃貸マンション・アパートの 経営マネジメントを行う『不動産コンサルティング業』と、『飲食事業』を展開する当社。 あなたには、バックオフィスの事務業務全般をお任せします。 ＼具体的には／ ◆書類作成・処理・ファイリング・お礼状の作成 ◆入金管理、月次決算報告書類の作成・発行 ◆来客対応、電話対応 ◆メール対応 ◆社員・アルバイトの勤怠管理、給与計算 ◆備品管理・発注 ◆経費処理　など ★未経験からバックオフィスのメイン業務にチャレンジできます！★ 少数精鋭で行っているため、事務業務はもちろん 経営企画や新規事業立案など、幅広く携わる事が可能！ 個人のアイデアからはもちろん、 チームで様々な予測や懸念点を、論理的に話し合いながら、 自由に会社の未来を決定していけるやりがいがあります◎ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 メソッドが大切にしていることは「前向きさ」と「積極性」！ 枠にとらわれずに、社員1人ひとりが活躍できる会社であることを大切にしている当社。ポジションごとに決まった仕事内容を定めるのではなく、社員みんなで会社の未来のために意見を出し合える環境づくりを行っています！だからこそ、当社で活躍できる方は、前向きにそして積極的に考え、行動ができる方。「自分で意見やアイデアを発信できる環境で働きたい」「幅広くいろんなことに興味がある」そんな方にピッタリなんです◎このような想いを持った社員が集まる当社で、あなたらしいキャリアを築いていきましょう！ ≪選考では、ココを見ています！≫質問内容を一部ご紹介♪ 上記のような想いを持つ方をお迎えできればと考えているため、面接では、これまでの経験以上に「あなたがどんな人なのか」「どんな価値観を持っているのか」を伺う時間にできたらと思っています！お互いに理解を深め、ミスマッチのない採用に繋がるよう、面接でお伺いする内容を一部ご紹介します◎ 【例えば、こんな事を聞きます！】 ◆仕事で心がけていること、大事にしていることは何ですか？ ◆これまでの仕事の中で、一番誇れるエピソードを教えて下さい！ ◆将来のキャリアプランや今後の活躍を踏まえて、入社後はどんなことをしたいですか？…など 【教育制度について】 最初は、やり方や解決方法が分からなくて当然です。その都度、積極的に聞いてもらえれば、代表も先輩社員もお教えするので、ご安心くださいね。アグレッシブに動いて、新しい知識やスキルをどんどん身に付けていってください！

これまで叶わなかったあれもこれも実現できる。 「自分のために稼げる環境」があなたを待っています！ ～＊今よりも収入が増えると何ができる？＊～ 「エステやネイル、パーソナルジム……妥協しない自分磨きができる♪」 「やっぱり海外旅行！毎年1回はマストで計画★」 「お気に入りブランドの新作バッグやアクセサリーも我慢しないでOK」 など、 【未経験から月給28万円以上】【インセンティブあり】 の環境ステーションなら、 1年目でもインセンティブだけで300万円獲得可能。 高収入を実現できるおかげで、 趣味もライフワークも我慢せずに毎日を充実させられるんです◎ また、20代で早期キャリアアップを叶えている先輩もいます♪ ＊年間休日122日 ＊銀座駅徒歩3分 ＊定着率90％超え 収入も働きやすさもGETしませんか？ ◎月給28万円～＋インセンティブ！年収1000万円も目指せる ◎ノルマなし！あなたのペースで頑張れます ◎銀座駅徒歩3分♪仕事帰りのショッピングも楽しめる ◎年間休日122日とプライベートも充実 お任せしたいのは、当社が手掛けるマンション物件を お客様にご案内するマンションアドバイザーのお仕事。 「不動産に関する知識がない」 「営業の経験も無いから不安……」 という方でも心配はいりません！ ほとんどの先輩が未経験からスタートして活躍していますし、 わからないことはすぐに上司や先輩に聞けます♪ ＊＊＊未経験大歓迎！入社後の流れはコチラ＊＊＊ ▼入社後オリエンテーション（2日） 会社や事業について理解を深めたうえでスタートできます！ ▼先輩社員とのOJT研修（1～2ヶ月） 同行訪問で、お仕事の流れなどを身に付けていきます。 ビジネスマナー、経済、法律について学べる外部研修もご用意しています♪ ▼徐々に一人で対応できるようになっていきます！ 一通りのお仕事に慣れてきたら、お客様の対応にチャレンジ。 入社時に教わった規則などを再度おさらいできる研修もあるのでご安心ください。 ★契約に応じてインセンティブが支給されるので、 頑張りがちゃんとお給料に結びつくやりがいたっぷりのお仕事です！ ★結果が出るタイミングは人それぞれなので、焦らなくても大丈夫。 上司や先輩も全力でサポートします◎ 【仕事の魅力】 ノルマに追われずに月給28万円♪インセンティブもご用意！ 個人ノルマはなく、チームで目標を追いかけるので、 高いお給料を確保しながらあなたのペースで頑張ることができます！ もちろん、成果に応じてインセンティブも支給しますので、 頑張れば頑張った分だけ自分へのごほうびになります★ 例えば… ★インセンティブだけで300万円獲得（入社1年目） ★年収1000万円を実現！（入社2年目） など、しっかり稼げます！ 女性管理職も多数活躍中です♪ 収入だけではなく、キャリアも手に入れられるのが当社の特徴。 実際に活躍しているメンバーの多くは女性で、 中には20代で管理職候補に抜てきされた女性アドバイザーもいるほどです！ 未経験からでも、若手でも、実績をしっかりと見て評価するため、 早期キャリアアップを実現して「カッコいい女性」になれる環境です。 【教育制度について】 入社後は、上司や先輩がつきっきりで指導するので未経験でも安心！ スキルアップに必要なセミナーや講習、外部研修を通じて、着実に成長を目指せます。 ●入社後オリエンテーション ●OJT研修 ●外部研修、セミナー └例：ビジネスマナー研修（経済などの教養知識、ビジネスメール作成について） ●年次別研修 ●役職研修など