<ご面接最短1回のスピード選考/工業高校や製造業出身の方歓迎/2024年より完全週休2日制/大手との取引で安定性◎> 新幹線ホームのステンレス製ゴミ箱や高速道路の道路標示板などに使われている精密板金製品を製造している当社にて、資材調達職の募集をいたします。 ■業務概要： 当社の資材仕入れ担当として、協力会社との折衝等を中心に業務を行っていただきます。 ■職務詳細： （1）協力会社様への資材の発注 （2）納期管理 （3）価格折衝 （4）原価管理 （5）入荷チェック ※当社は国内約５０社程と取り引きをしており、既存の調達先をフォローしていくことがメインとなります。 ■組織構成： 配属先となる本社工場では、約30名で構成されております。幅広い年齢層の方が在籍しているため、年齢・経歴に関わらず、どなたでも安心して働いていただけます。 ■現場の教育体制について： 現場の確認や生産管理を行っている方などが丁寧に仕事を教えてくれます。一度に全部教えるのではなく徐々にできる範囲を広げていくので、ご安心して仕事に慣れていくことができます。 ■大手企業との直取引： 【大手企業様との直接取引による安定性】 当社は機械加工、塗装なども協力会社で対応し、あらゆる製品を受注しております。短納期対応多数あり、それがお客様の信頼に繋がっております。 【大手取引先例】 ・JR東日本株式会社 ・株式会社東芝 ・富士電機株式会社など ■ご自身のこんな経験/スキル/思考性を活かすことができます （1）工場で働いた経験 ┗現場を知っていること＝モノ作りがわかるということになりますので、生産管が未経験だとしてもご自身がお持ちの知識やスキルを活かすことができます。 （2）モノ作りが好きという気持ち ┗当社で働く社員はモノづくりが好きです。周りの方と同じく、ぜひご自身が持つ「モノづくりが好き」という気持ちをもって働いていただくことが可能です。 （3）様々なことに挑戦してみたいという好奇心 ┗資材調達で培った知識、経験は様々なキャリアパスを開くことが可能です。生産管理や営業などゆくゆくいろんな職種において活かしていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立50年の老舗企業/平均勤続年数17.8年/平均有給取得率80%/取引社数約560社/年休125日(土日祝休み)/空港やテーマパーク・スタジアムなどに使われている電設資材専門メーカー/SDGsへの取り組み◎】 ■職務内容： ・今年度で設立50周年を迎え、電設資材の専門メーカーとして人々の暮らしや産業、そして社会の発展に貢献している当社にて、電設資材の提案営業に従事いただきます。営業先は販売代理店・商社・電気工事会社になります。 【電設資材とは】 ・電気設備を設置・維持するために必要な部品や材料のことです。品目はケーブルラック、ダクト、レースウェイ等になります。 ・空港、有名テーマパーク、スタジアム等、建物になくてはならない製品です。有名な建物に直接訪問し、顧客に提案を行っていただきますので、非常にやりがいのあるお仕事です◎ ■組織構成： ・エリア長（大阪・広島・九州）1名 九州営業所には営業担当1名（40代）営業事務2名、倉庫業務担当2名、 計5名＋エリア長1名の体制となります。 ■当社について： ・当社は昭和42年創業以来50年余にわたり、電設資材の専門メーカーとして、製品の開発、製造に携わって参りました。 ・東日本大震災直後の計画停電に象徴されます電力不足、その後の太陽光発電や風力発電等の再生可能エネルギーへの国家的な取り組み、ベースロード電源としての原子力発電の見直しなど、電気の安定的かつ環境に配慮した需要が大きな高まりを見せています。 この間、電設資材業界ならびに電設工事に係わられる皆様にご満足いただける製品をご提供させていただくべく、その開発、改良に努めて参りました。幾多の試練を乗り越えながらも、堅実に事業を続けてまいることができました。 ・橋梁、電波塔、医療施設、商業施設、生産施設などさまざまなシーンで電気の安定供給という社会的要請に対しまして、陰で支える電設資材を通しまして貢献できますことは大きな喜びでございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手自動車内装品メーカー常駐／CATIAV5での設計経験者募集・年収500万円〜／家族手当あり／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務概要 当社のお客様先（東証プライム上場の大手自動車内装品メーカー様）に常駐し、航空機シートの機械設計をお任せします。 ■業務詳細 ・航空機のシート製品設計（構造検討、材質選定、図面作成） ・プロジェクトマネジメント（関係各所との連携、サプライヤーとの調整業務など） ■業務の特徴 配属先企業様において今後事業拡大が見込まれる領域での業務です。次世代の事業を創るフェーズのため、設計者として挑戦・スキルアップしたい方に特におすすめの環境です。 これまで自動車業界を始めとした別業界でご活躍をされていた方も挑戦可能です！ ■就業環境 ・休日：土日休み ・在宅ワーク：週1〜2回 ・配属：アルテクナ社員が2名活躍中 ■エンジニアファースト 社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。 当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。 面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶うかを確認。入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。営業一人が担当するエンジニアは20〜30人とフォローが行き届く体制です。 ■企業の特徴 ＜派遣事業だけじゃない！委託業務や社内受託設計業務・自社製品開発実績あり＞ 元サッカー日本代表と共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウあり。 また家電・医療・遊戯機器関係などの受託開発も行っており、今後受託比率をより高めていく方針です。(客先常駐→受託への異動実績あり) 「委託業務」「受託開発」含め、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ＜配属先での長期就業が可能◎＞ 当社では数年単位で長く技術を学べる配属先を提供し、その技術のスペシャリストとして活躍して欲しいと考えています。実際15年以上同一配属先にて就業されている方も。 新たな技術を学びたい等、配属先の変更相談は、JOBローテーション制度を利用することも可能です。

〜未経験歓迎◎／「日本でいちばん大切にしたい会社」を受賞／転勤無・マイカー通勤可／福利厚生◎〜 ■仕事内容：製造スタッフをお任せします。製品バラシ業務から始め、下記業務をお任せします。 ■仕事詳細： ・複合機のオペレーター：複合機への材料設置・金型交換・加工データ作成 ・製品バラシ：製品とスクラップの仕分け、次工程への準備。ジョイント、バリ取り ・ベンダー（プレス機）オペレーター：プレス機による、製品の曲げ加工による作成 ・溶接：各製品の溶接・仕上げ・梱包 ■組織構成：製造スタッフ19名 ■工場の環境：冷暖房、社内インターネット、休憩・更衣スペースもございます。 　　　　　　　また弁当購入半額補助(220円程度で弁当購入可）もあり、社員の多くはマイカー通勤しております！（駐車場無料使用可） ■福利厚生：福利厚生欄にも記載あり 通勤手当：変動交通費制度で直行直帰制度もございます。 働き方：ノー残業デーがあり、時間有給休暇制度、メモリアル休暇制度、特徴的な特別休暇(結婚転勤休暇、生理休暇等多)などございます。 研修制度： 資格取得支援金制度、資格手当の支給、資格取得表彰や読書手当、図書買取、図書貸し出し、社内研修/外部セミナー受講費負担、自己研鑽支援制度などをご用意しております。 就業環境：全施設にエアコン設置されており快適な休憩室やリフレッシュ施設がございます。 　　　　　その他リフレッシュ制度や社員の健康診断・検査、人間ドック経費負担、健康講座の開催、インフルエンザ予防接種費の負担、 　　　　　抗原キット配布、遠隔医療アプリ(24時間365日スマホで医師に相談)等もございます。 その他：物価高騰特別手当、生命保険(死亡保険・がん保険など)等への加入、社員帰郷旅費、新入社員里帰り手当の支給、入院見舞い制度、災害見舞 　　　　家族慶弔金、会社設備の貸し出し(社用車、農機具、BBQグリルレンタルなど)、 法人生産の果物の無償提供などもございます。 イベント等：社員旅行、社員参加イベント(忘年会、スポーツ大会、食事会、くじ引き、コンテスト等)や長期勤続表彰、慰労金(品)の支給、 　　　　　　退職金制度、確定拠出年金、共済会制度、新米や会社で栽培した野菜のプレゼントなどもございます。 変更の範囲：無

◎基本土日祝休みで週末はプライベートを楽しめます！柔軟に有休を取得できます！子育て世代も在籍。平均残業10h/月！ ◎全員未経験からの入社！丁寧に指導します。 ◎住宅手当、家族手当、精勤手当、出張手当など手当充実！ ◎三菱グループや出光興産など大手との取引多数！ 【溶射加工とは？】 溶射とは製品に対し、ブラスト処理（サビを落とす）を施し、溶かした金属を吹き付ける技術で、長期のメンテナンスを不要とする防錆技術で工業的に広く利用されています。 ■業務詳細：【変更の範囲】: 会社の定める業務 主に金属などの鉱物（タンクや鉄柱など）に付加価値を与える金属溶射を行います。 【溶射の流れ】 ブラスト(錆を落とす)→塗装・溶射（金属を吹き付けた後、スプレーで塗料を吹き付け）→検査（外観・厚さの測定）→出荷 ■入社後の流れ： 現場社員のOJTを予定しております。先輩社員も未経験の方がほとんどです。まずはブラスト（錆を落とす）をお任せします。日々の業務をこなしながら国家資格である溶射技能士の資格を取得頂きます。資格取得の費用は当社が負担いたします。 ■働き方について： ・案件によっては休日での業務が発生する場合がございますが、代休をしっかり取得できる環境です。 ■組織構成： 溶射工は15名程度在籍しております。（30代〜50代） 元トラックドライバー等、未経験の方も多数活躍しています！ ■資格取得について： 溶射技能士の資格の他、フォークリフト運転技能講習、床上操作式クレーン運転技能講習、ガス溶接技能講習、有機溶剤作業主任者技能講習など業務に必要な資格が取得できます。 ■会社の特徴 当社は、創業60年の金属溶射加工業であり、(株)日本製鋼所、三菱重工コンプレッサ(株)、三菱パワー（株）等を主取引先に持っております。工場の配管メンテナンスでの特殊溶射や、発電所関連の部品の溶射加工の技術に秀でており、大型構造に対する溶射加工や熟練したノウハウによる溶射機の自動化設定による一定した品質生産が強みです。受注状況も上向く中、新たな設備導入に対する幅広いニーズに応えるため、増員を考えております。

〜”食卓から宇宙まで”金属加工のプロフェッショナル企業／マネジメント経験生かせる！／転勤無し・残業月平均15時間／年間休日数126日とワークライフバランス◎／土曜日面接も相談可能〜 ■募集背景： 事業の拡大に伴い、製造現場の体制強化を目的とした増員募集です。 ■仕事内容： 当社が手がける圧力容器やプラント設備などの製造に関わる工程管理をお任せします。具体的には以下のような業務を担当していただきます。 ・製造スケジュールの調整や進捗確認 ・作業工程における安全・品質のチェック ・材料の発注や納期管理 ・外部協力会社とのやり取りや調整業務 入社後は、先輩社員のサポートのもとで業務を覚えていただき、徐々に担当範囲を広げていきます。製造業での基本的な経験があれば、無理なくスタートできる環境です。 ■配属部署について： 配属先は「化工機事業部」となります。食品、医療、宇宙、化学など多様な分野で使われる設備の製造を行っており、安定した取引先と長年の信頼関係を築いています。 ・所属人数：現場7名、事務2名、設計6名 ・平均年齢：37歳 ■勤務時間/働き方： ・勤務時間：8:15〜17:00（実働7時間45分） ・月平均残業時間：約15時間 ・繁忙期以外は定時退社を推奨しています。 （土曜日の面接も相談可能です） ■当社の特徴： ◎幅広い分野に貢献：ロケット発射設備から食品用タンク、遊園地の設備まで、さまざまな製品を手がけています。 ◎技術力の高さ：長年の実績とノウハウにより、金属加工の分野で高い評価を得ています。 ◎成長支援制度：資格取得支援や表彰制度など、スキルアップを後押しする制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験OK！手に職つけたい方歓迎／【有名なテーマパークや駅等の屋外サイン（看板）なども手掛けたメーカー／日本サインデザイン賞入選／夜勤無し／基本土日祝休み】 ■募集背景： 直近ではJR松山駅のサイン（看板）を担当し、その他にもホテルや病院・福祉施設等、幅広い所からニーズをいただいており、受注好調で全社的に体制強化と技術継承を行うべく、増員募集を致します。 ■業務内容： ◇地域トップクラスのサインファクトリーカンパニーである当社にて、製造職に携わっていただきます。 ◇手作業、機械オぺなどもあり、幅広く、工程によってお任せする業務が異なります。 ◇本人の適正を見て「機械オペレーター」、「溶接板金加工」、「シートの加工・貼り付け」のどれかの工程に配属します。 ※夜勤業務はありません。 ■組織構成：25〜26名 ■入社後の教育体制について： 入社後は他部署も含めて2週間ほど現場研修を受けて頂き、まずは当社事業の全体像を掴んで頂きます。 その後は配属部署にて、先輩社員や上長がOJTにて簡単な業務から実際に業務を行いながら覚えていただき、一人立ちを目指します。 その他にも、必要に応じて外部研修に参加頂いたり、業務に必要もしくはあった方が良い資格については取得を推奨しており、テキスト含め会社費用でサポートします。 ■当社の特徴： 当社は設立以来、日々磨いている感性と培ってきた知識を発揮し、お客様のイメージをカタチにすることをモットーに毎日業務に励んでいるサイン会社です。 当社はサインと建築金物の分野において、精度の高い製品づくりを目標に、企画から始まり設備面でもシステム化を推し進め、製造・施工に至るまでの一貫体制を実現しています。 ますます複雑化・多様化する時代背景の中で当社の製品も年毎にその範囲を広げていますが、社名の通り一台の箔押し機からスタートしたときの創業者の信念「真心の商品」「アイデア勝負」と、製品への原理原則は今後も大切に守り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験OK！イメージを形にしたい方歓迎／【有名なテーマパークや駅等の屋外サイン（看板）なども手掛けたメーカー／日本サインデザイン賞入選／夜勤無し／基本土日祝休み】 ■募集背景： 直近ではJR松山駅のサイン（看板）を担当し、その他にもホテルや病院・福祉施設等、幅広い所からニーズをいただいており、受注好調で全社的に体制強化と技術継承を行うべく、増員募集を致します。 ■業務内容： ◇地域トップクラスのサインファクトリーカンパニーである当社にて、シートの加工・貼り付けに携わっていただきます。 ※夜勤業務はありません。 ■入社後の教育体制について： 入社後は他部署も含めて2週間ほど現場研修を受けて頂き、まずは当社事業の全体像を掴んで頂きます。 その後は配属部署にて、先輩社員や上長がOJTにて簡単な業務から実際に業務を行いながら覚えていただき、一人立ちを目指します。 その他にも、必要に応じて外部研修に参加頂いたり、業務に必要もしくはあった方が良い資格については取得を推奨しており、テキスト含め会社費用でサポートします。 ■当社の特徴： 当社は設立以来、日々磨いている感性と培ってきた知識を発揮し、お客様のイメージをカタチにすることをモットーに毎日業務に励んでいるサイン会社です。 当社はサインと建築金物の分野において、精度の高い製品づくりを目標に、企画から始まり設備面でもシステム化を推し進め、製造・施工に至るまでの一貫体制を実現しています。 ますます複雑化・多様化する時代背景の中で当社の製品も年毎にその範囲を広げていますが、社名の通り一台の箔押し機からスタートしたときの創業者の信念「真心の商品」「アイデア勝負」と、製品への原理原則は今後も大切に守り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎！化学系の知識を活かせます／1950年創業の老舗化学メーカー／寮・社宅など制度充実／離職率低く長く働ける環境〜 ■業務内容： 当社の工業用化学薬剤の製品開発や技術開発を担っていただきます。お客様のニーズを抽出し、検証実験を行い、より良い製品提供のために研究や技術開発に取り組んでいただきます。 ＜商品例＞ ・フリリース…金型から成型品をスムーズに取り外す時に使用されるの高性能離型剤です。独自のフッ素化合物を配合し、優れた濡れ性と離型性能を発揮します。自動車、航空機、電子電材など多岐業界で活用されています ■配属先について： 機能材開発課は、部長、課長、メンバー9名(20〜30代)で構成されています。 ■入社後の流れ : 入社後まずは1か月程度の工場研修にて製品知識をつけて頂き、その後先輩社員のフォローのもと、開発業務に携わって頂きます。 半年〜1年後、担当テーマをお任せする予定です。 ■当社の強み： 1950年創業の老舗化学メーカーです。当社は世界有数の車メーカーに始まり、半導体や液晶、PDPなどのハイテクメーカー等、大企業と取引をしています。BtoBの事業を展開しているため、当社製品を日常生活で目にすることはほとんどありませんが、自動車、家電、半導体、インフラなど、多くの業界で様々な企業様に長年ご愛顧いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■東証プライム上場・阪和興業株式会社を代表するグループ企業／業界を刷新する独自のビジネスモデルで業績拡大中■□ ■募集背景： ◇当社は阪和興業グループの挑戦としてできた新しい形の商社です。鉄鋼業界の再編が進む中、独自のビジネスモデルを構築して事業拡大を推進しております。 ◇群馬県の太田工場が本格稼働したことで顧客からの引き合いも増加しており、営業アシスタント職の組織体制の強化に向けた増員募集を積極的に行っております。 ■職務概要： 自社商材の法人営業を支える営業アシスタント業務となります。 ■職務詳細： ◇見積（メール、電話、FAX） ◇受注手配 ◇計上 ◇請求書チェック ◇来客対応 ◇打ち合わせ ■働く環境： ◇残業月平均20時間以内／メリハリをつけた働き方を実践しています。 ◇年間休日125日／土日祝休みとなります。 ◇エリア採用のため勤務地固定で長く安定して働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【完全週休2日・残業ほぼなし！働きやすさも魅力の製造現場／日本一挑戦するベンチャー型町工場！／マシンオペレーターとして活躍】 ■業務概要 マシンオペレーターとして製造現場での金属加工業務を担当していただきます。 １つの作業に留まらず、半年程度である程度の機械操作に慣れましたら別の機械操作にも挑戦できます。 【具体的には】 これまでのご経験やスキルに応じて、以下の設備の中から担当設備を相談の上決定します。加工条件の設定や段取り、品質確認など、オペレーションだけでなく工程改善にも積極的に関わっていただける環境です。 ■主な設備 レーザー加工機 NCベンダー（自動金型交換機能付き機種あり） マシニングセンター（立形・横形） 旋盤（NC旋盤含む） ボール盤 溶接機（TIG・MIG・スポット溶接 等） ■当社について 日本一チャレンジ精神あふれる“ベンチャー型町工場です！ モノづくりの未来を一緒に切り拓く仲間を募集します。 男女問わず、若手メンバーが多数活躍中です！ あなたの「やってみたい！」に全力で応える環境です。 一緒に、仕事も人生も面白くしていきましょう！ ■こんな人にピッタリ！ 「小さな会社だからこそ、自分の力で変えていきたい」 そんな熱い想いを持っている方、大歓迎です。 「モノづくりが好き」 板金加工や機械加工を使って、自分のアイデアをカタチにしたい方にぴったり！ 「町工場」と聞くと昔ながらのイメージがあるかもしれませんが、当社は挑戦と成長を楽しむ“進化系”町工場です。 あなたの個性やアイデアが、会社の未来をつくる力になります！ ◎仕事のやりがい（社員の声） 「タシロは最新鋭の機械を定期的に導入するため、最新鋭の機械を操作することにワクワクします。」 「１つの機械に特化するのではなく、複数の機械の操作を身に付けられるので、飽きずに仕事ができます。」 「成長が実感しやすく、今までできなかった加工ができるようになると成長を感じられて嬉しいです。」 ■業務の魅力： ・完全週休2日制（土日祝）・年間休日120日 ・残業月平均2時間未満 ・有給休暇消化率約80％／半日有給取得制度あり ・住宅手当や資格手当が充実 ・自分のアイディアで商品開発がしたい方には最適な職場 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／研修制度充実／月残業平均7時間／寮・社宅など制度充実／離職率低く長く働ける環境〜 ■業務概要： 創業以来、工業用薬剤「ネオス」の製造・販売並びに金属材料の表面処理加工を中心に「環境」「クリーン」をキーワードに展開中の当社にて法人営業としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 既存顧客を中心に、自動車などの樹脂部品を成型する際に使用する離型剤や、素材として多種多様なメーカーで使用されている機能性添加剤を提案いただきます。 ◇自動車部品メーカーや電子電材部品メーカー等が主な取引先です。 ◇既存取引先に対するフォローや追加提案がメインですが、製品教育や営業同行など代理店との共働もミッションの一つです。 ◇約30社前後を担当し、お客様のニーズを汲み取って提案する提案営業のため、製品の改良だけでなく新製品開発に繋がることもあり、ものづくりの喜びをダイレクトに実感できます。 ◇日本で経験を積んでいただいた後は、海外での勤務に挑戦いただくことも可能です。 ■組織構成 : 配属部署は5名で構成されています。 ∟40代中心／すべて男性／課長1名・課員4名(うち２名は北関東拠点駐在) ■働き方 : ・出張 : 月3〜4回程度、基本的に日帰り（出張手当有） ・残業 : 月平均7時間程度 ・在宅 : 週1日程度可能 ・直行直帰可能 ※社用車有 ■魅力点： ◎研究所や代理店、関係各所と連携しながら、顧客提案を進めていく営業です。他部署を巻きこみ、調整しながら業務を進めてこられたご経験をお持ちの方は経験を活かしていただけます。 ◎製品については社内勉強会や研究所での研修を行い、OJTと併せて商品知識を身に着けていただきます。 ◎日本で経験を積んでいただいた後は、海外での勤務に挑戦することも可能です。(本人希望等による) ■当社の強み： 1950年創業の老舗化学メーカーです。当社は世界有数の車メーカーに始まり、半導体や液晶、PDPなどのハイテクメーカー等、大企業と取引をしています。BtoBの事業を展開しているため、当社製品を日常生活で目にすることはほとんどありませんが、自動車、家電、半導体、インフラなど、多くの業界で様々な企業様に長年ご愛顧いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【圧倒的福利厚生×成田・香取に根差した働き方】 日本製鉄グループで安定した財務基盤／転勤無し・マイカー通勤可能 ■当社の強み： 通常は厚鋼板から切断・穴開け加工までしか対応せず、その後は溶接専門の業者へ依頼する企業様が多いですが、当社の場合は板から切り取って加工し溶接までワンストップで行います。溶接は難しく様々なノウハウが必要となりますが、部材の完成品まで対応できることが強みとなります。 ■お任せする業務： 東証プライム上場の日本製鉄のグループ企業として金属加工を行っている当社にて溶接治具の溶接ポジションを募集いたします。 ◎溶接治具の溶接製造をお任せします。 【こんな方を募集します】 ★組立・溶接（中厚板や鉄骨等）のご経験がある方　『鍛冶屋』 ★建設機械や産業機械などの組立治具の設計・溶接製造の経験がある方 ★溶接ロボットとポジショナの組合わせの知識がある方 ■福利厚生： ・住宅手当：7000円（世帯主に限る） ・借り上げ社宅制度：63000円（14年間利用可能） ・昼食（定食2種類、カレー、麺類、丼もの）のうち1種類100円 ・バースデー休暇：１万円のお祝い金と誕生月に１日特別休暇の取得が可能 ・カフェテリアプラン：ベネフィットプランで60,000円／年の利用が可能 ※旅行などに充てられます！ ・退職金制度あり ■就業環境 ・平均残業時間：20時間程度 ・有給の平均取得日数：14日 ■組織構成： 20代〜50代まで幅広い社員が活躍しております。 ■当社の特徴： ・東証プライム上場の日本製鉄グループで財務基盤は非常に安定しています。 ・大手建機メーカーから安定して受注しており、グループ会社からの受注も多いことから売上状況は常に安定しています。 ・セグメントと言われる高速道路のトンネルに使われる鋼材を加工するための最新設備を導入しており、今後数年間に及ぶ受注も見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎／「日本でいちばん大切にしたい会社」を受賞／転勤無・マイカー通勤可／福利厚生◎〜 ■仕事内容：当社にて品質管理をお任せします。ゆくゆくは品質保証業務も行っていただく予定です。 ■仕事詳細： ・品質管理業務 ・製品の加工・梱包作業・製品検査 ・流失原因・発生原因の追究による、クレーム分析 ■組織構成：現在、専任の担当者は不在で兼務者が業務を分担で行っています。 ■入社後：OJTにて業務を学んでいただきます。2〜3か月程度で独り立ちいただく予定です。 ■工場の環境：冷暖房、社内インターネット、休憩・更衣スペースもございます。 　　　　　　　また弁当購入半額補助(220円程度で弁当購入可）もあり、社員の多くはマイカー通勤しております！（駐車場無料使用可） ■福利厚生：福利厚生欄にも記載あり 通勤手当：変動交通費制度で直行直帰制度もございます。 働き方：ノー残業デーがあり、時間有給休暇制度、メモリアル休暇制度、特徴的な特別休暇(結婚転勤休暇、生理休暇等多)などございます。 研修制度： 資格取得支援金制度、資格手当の支給、資格取得表彰や読書手当、図書買取、図書貸し出し、社内研修/外部セミナー受講費負担、自己研鑽支援制度などをご用意しております。 就業環境：全施設にエアコン設置されており快適な休憩室やリフレッシュ施設がございます。 　　　　　その他リフレッシュ制度や社員の健康診断・検査、人間ドック経費負担、健康講座の開催、インフルエンザ予防接種費の負担、 　　　　　抗原キット配布、遠隔医療アプリ(24時間365日スマホで医師に相談)等もございます。 その他：物価高騰特別手当、生命保険(死亡保険・がん保険など)等への加入、社員帰郷旅費、新入社員里帰り手当の支給、入院見舞い制度、災害見舞 　　　　家族慶弔金、会社設備の貸し出し(社用車、農機具、BBQグリルレンタルなど)、 法人生産の果物の無償提供などもございます。 イベント等：社員旅行、社員参加イベント(忘年会、スポーツ大会、食事会、くじ引き、コンテスト等)や長期勤続表彰、慰労金(品)の支給、 　　　　　　退職金制度、確定拠出年金、共済会制度、新米や会社で栽培した野菜のプレゼントなどもございます。 変更の範囲：無

〜「日本でいちばん大切にしたい会社」を受賞／転勤無・マイカー通勤可／福利厚生◎〜 ■仕事内容：当社にて総務・経理事務をお任せいたします。 ■仕事の詳細： ・作業指示書作成 ・配送準備 ・原価計算等 ・伝票整理・請求書発行など ・使用ソフト：Excel・Word・会社のソフト（作業指示書作成に利用） ※決算業務などはございません、日次の経理事務がメインです ※部署異動などはございません ■組織構成：総務・経理事務は2名（女性）が対応しています。 ■工場の環境：冷暖房、社内インターネット、休憩・更衣スペースもございます。 　　　　　　　また弁当購入半額補助(220円程度で弁当購入可）もあり、社員の多くはマイカー通勤しております！（駐車場無料使用可） ■福利厚生：福利厚生欄にも記載あり 通勤手当：変動交通費制度で直行直帰制度もございます。 働き方：ノー残業デーがあり、時間有給休暇制度、メモリアル休暇制度、特徴的な特別休暇(結婚転勤休暇、生理休暇等多)などございます。 研修制度： 資格取得支援金制度、資格手当の支給、資格取得表彰や読書手当、図書買取、図書貸し出し、社内研修/外部セミナー受講費負担、自己研鑽支援制度などをご用意しております。 就業環境：全施設にエアコン設置されており快適な休憩室やリフレッシュ施設がございます。 　　　　　その他リフレッシュ制度や社員の健康診断・検査、人間ドック経費負担、健康講座の開催、インフルエンザ予防接種費の負担、 　　　　　抗原キット配布、遠隔医療アプリ(24時間365日スマホで医師に相談)等もございます。 その他：物価高騰特別手当、生命保険(死亡保険・がん保険など)等への加入、社員帰郷旅費、新入社員里帰り手当の支給、入院見舞い制度、災害見舞 　　　　家族慶弔金、会社設備の貸し出し(社用車、農機具、BBQグリルレンタルなど)、 法人生産の果物の無償提供などもございます。 イベント等：社員旅行、社員参加イベント(忘年会、スポーツ大会、食事会、くじ引き、コンテスト等)や長期勤続表彰、慰労金(品)の支給、 　　　　　　退職金制度、確定拠出年金、共済会制度、新米や会社で栽培した野菜のプレゼントなどもございます。 変更の範囲：無

＼未経験OK！手に職つけたい方歓迎／【有名なテーマパークや駅等の屋外サイン（看板）なども手掛けたメーカー／日本サインデザイン賞入選／夜勤無し／基本土日祝休み】 ■募集背景： 直近ではJR松山駅のサイン（看板）を担当し、その他にもホテルや病院・福祉施設等、幅広い所からニーズをいただいており、受注好調で全社的に体制強化と技術継承を行うべく、増員募集を致します。 ■業務内容： ◇地域トップクラスのサインファクトリーカンパニーである当社にて、機械オペレーターに携わっていただきます。 ※夜勤業務はありません。 ■入社後の教育体制について： 入社後は他部署も含めて2週間ほど現場研修を受けて頂き、まずは当社事業の全体像を掴んで頂きます。 その後は配属部署にて、先輩社員や上長がOJTにて簡単な業務から実際に業務を行いながら覚えていただき、一人立ちを目指します。 その他にも、必要に応じて外部研修に参加頂いたり、業務に必要もしくはあった方が良い資格については取得を推奨しており、テキスト含め会社費用でサポートします。 ■当社の特徴： 当社は設立以来、日々磨いている感性と培ってきた知識を発揮し、お客様のイメージをカタチにすることをモットーに毎日業務に励んでいるサイン会社です。 当社はサインと建築金物の分野において、精度の高い製品づくりを目標に、企画から始まり設備面でもシステム化を推し進め、製造・施工に至るまでの一貫体制を実現しています。 ますます複雑化・多様化する時代背景の中で当社の製品も年毎にその範囲を広げていますが、社名の通り一台の箔押し機からスタートしたときの創業者の信念「真心の商品」「アイデア勝負」と、製品への原理原則は今後も大切に守り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験OK！手に職つけたい方歓迎／【有名なテーマパークや駅等の屋外サイン（看板）なども手掛けたメーカー／日本サインデザイン賞入選】 ■募集背景： 直近ではJR松山駅のサイン（看板）を担当し、その他にもホテルや病院・福祉施設等、幅広い所からニーズをいただいており、受注好調で全社的に体制強化と技術継承を行うべく、増員募集を致します。 ■業務内容： 地域トップクラスのサインファクトリーカンパニーである当社にて、看板取付の時の施工管理業務を行って頂きます。 ■業務詳細： ・段取り業務や、ゼネコンの現場に行く等、社外で仕事していただきます。 ・基本2名以上で現場に向かいます。多いときは4〜5名のチームで現場に向かいます。 ■入社後の教育体制について： 入社後は他部署も含めて2週間ほど現場研修を受けて頂き、まずは当社事業の全体像を掴んで頂きます。 その後は配属部署にて、先輩社員や上長がOJTにて簡単な業務から実際に業務を行いながら覚えていただき、一人立ちを目指します。 その他にも、必要に応じて外部研修に参加頂いたり、業務に必要もしくはあった方が良い資格については取得を推奨しており、テキスト含め会社費用でサポートします。 ■組織構成： 2名体制（営業と一緒に現場にいったりします） ■当社の特徴： 当社は設立以来、日々磨いている感性と培ってきた知識を発揮し、お客様のイメージをカタチにすることをモットーに毎日業務に励んでいるサイン会社です。 当社はサインと建築金物の分野において、精度の高い製品づくりを目標に、企画から始まり設備面でもシステム化を推し進め、製造・施工に至るまでの一貫体制を実現しています。 ますます複雑化・多様化する時代背景の中で当社の製品も年毎にその範囲を広げていますが、社名の通り一台の箔押し機からスタートしたときの創業者の信念「真心の商品」「アイデア勝負」と、製品への原理原則は今後も大切に守り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験OK！イメージを形にしたい方歓迎／【有名なテーマパークや駅等の屋外サイン（看板）なども手掛けたメーカー／日本サインデザイン賞入選／夜勤無し／基本土日祝休み】 ■募集背景： 直近ではJR松山駅のサイン（看板）を担当し、その他にもホテルや病院・福祉施設等、幅広い所からニーズをいただいており、受注好調で全社的に体制強化と技術継承を行うべく、増員募集を致します。 ■業務内容： ◇地域トップクラスのサインファクトリーカンパニーである当社にて、溶接板金加工に携わっていただきます。 ※夜勤業務はありません。 ■入社後の教育体制について： 入社後は他部署も含めて2週間ほど現場研修を受けて頂き、まずは当社事業の全体像を掴んで頂きます。 その後は配属部署にて、先輩社員や上長がOJTにて簡単な業務から実際に業務を行いながら覚えていただき、一人立ちを目指します。 その他にも、必要に応じて外部研修に参加頂いたり、業務に必要もしくはあった方が良い資格については取得を推奨しており、テキスト含め会社費用でサポートします。 ■当社の特徴： 当社は設立以来、日々磨いている感性と培ってきた知識を発揮し、お客様のイメージをカタチにすることをモットーに毎日業務に励んでいるサイン会社です。 当社はサインと建築金物の分野において、精度の高い製品づくりを目標に、企画から始まり設備面でもシステム化を推し進め、製造・施工に至るまでの一貫体制を実現しています。 ますます複雑化・多様化する時代背景の中で当社の製品も年毎にその範囲を広げていますが、社名の通り一台の箔押し機からスタートしたときの創業者の信念「真心の商品」「アイデア勝負」と、製品への原理原則は今後も大切に守り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土木施工管理技士の資格取得を目指せる／20.30代も活躍中／売上高約120億円で右肩上がりで成長中／中途入社者定着率100%／家族手当等福利厚生充実◎〜 ■概要： 近年増加する大規模な自然災害を受け、いのちと安心・安全な暮らしを守るうえでの適切な防止対策と、迅速な復旧対応の重要性が高まっています。 当社では、こうした社会の要望に対応するため橋梁・耐震補強事業を強化しています。国土強靭化のための補修・維持・管理を、製品開発から施工まで一貫して行い、お客様を強力にサポートいたします。 ■業務内容： 現状は高速道路関連会社をはじめ、大手顧客からご依頼を頂戴しているため、約10年先までのニーズを頂戴しています。お客様との関係構築をしながら、現場の作業員をまとめ、施工計画、取付指導、労務管理等をお任せいたします。 ・施工計画の作成、工程管理、品質管理、予算管理、安全管理など各案件ごとに現場監督等を行います。最初は先輩と現場に同行しますが、いずれは現場代理人の立場を期待します。 ・次の施工依頼も頂戴できるように、顧客との関係構築をしていただきます。 ■働き方： 全国を対象に案件ごとに出張します（期間は1泊2日〜数か月程度まで）。案件が終わった後は1週間ほどの長期休暇を取ったりと、働き方のバランスを取って頂けます。書類作成等を含め残業は20〜30h程度です。 ■働きやすい環境・制度： 定着率100%の部署のため長期就業が可能な環境となっています。残業も月20~30h程度で、残業が多くなると本社や上長から注意が入る仕組みになっているため、残業抑制が叶っています。 また、住宅手当(月2万〜6万円)、家族手当、学資手当など福利厚生等が充実しています。 ■資格について： 当社での就業経験により、2級土木施工管理技士、1級土木施工管理技士等の受検資格が取得できます。その他、現場管理、個人のスキルアップに必要な資格取得に関わる教育資金の援助があります。 ■同社について： 同社は数千万〜数十億円の大規模プロジェクトに多数携わっています。大型案件は数年単位と先は長いですが、将来の都市計画を知ることが可能であり、自身が携わった企画が目に見える建築物としてランドマークになるなど、非常にやりがい・責任感共に大きな事業を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設立30年以上／自動車・製造業界の大手企業と多数取引あり／刻印機・自動組立機・検査装置などのの設計製造を行う企業／未経験から業務を覚えられる体制〜 ■業務概要： 図面を見ながら各機械の組立を中心に作業して頂きます。 ■業務詳細： 未経験の方でも安心して始められるよう、先輩と一緒に作業をしながら覚えていける環境を整えています。見て覚えるのではなく、実際に手を動かしながら学べるので、着実にスキルを身につけられます。 当社は刻印機の専門メーカーとしてスタートし、日本でも数少ない特殊技術と豊富な経験を持つ企業です。その技術を活かし、組立装置・専用機・検査装置など、さまざまな機械の設計・製作を行っています。 ライン作業のような単純作業ではなく、機械ごとに異なる工程があるため、じっくり時間をかけて覚えていただければ大丈夫です。 ■取引先： ◎自動車関係 ・三菱自動車工業（株）・三菱重工業（株）・ダイハツ工業（株）・スズキ（株）・マツダ（株）・豊田自動織機（株）・デンソー（株）・富士重工業（株） ・いすゞ自動車（株）・日産自動車（株） など 主な海外納品先：韓国・台湾・中国・タイ・インド・インドネシア ◎高圧容器・LPガス関係 ・日本国内製造メーカー全般 ・主な海外納品先：イギリス・アメリカ・韓国・中国 ◎製鉄及び鋼管関係 ・住友金属工業（株）・新日本製鉄（株）・JFEスチール工業（株）・神戸製鉄所（株）・愛知製鋼（株）・クボタ（株） など ・主な海外納品先：韓国・中国 ◎その他 ・ダイキン工業（株）・（株）コマツ・ヤンマーディーゼル（株）・キヤノン（株）・横浜ゴム工業（株）・イビデン（株）・太平洋工業（株）・（株）今仙電機製作所 など 変更の範囲：会社の定める業務

〜設立30年以上／自動車・製造業界の大手企業と多数取引あり／刻印機・自動組立機・検査装置などのの設計製造を行う企業／構想設計に携われるやりがいのあるポジション〜 ■業務概要： 自動車産業を中心とする専用機、またモーター、全個体電池、半導体など 自動組立装置の電気制御設計業務 ■業務詳細： メイン業務は営業と顧客先で構想設計を行い、その後の基本設計や詳細設計を行う協力会社の管理や据付のスケジュール管理（現地に行くことはあまりありません。）をご担当いただきます。 完成までにかかる期間は4〜6か月となります。並行して3〜4案件を進めているため、採用することで一人当たりの業務量を減らしていきたいと考えております。 機械設計や技術営業、施工管理等、他部門とも協力しながら業務を進めます。 ■はたらき方／組織構成： 協力企業様の打ち合わせもあり、コロナ前は1か月に3回程度全国出張していました。日帰りのことがほとんどで距離によって1泊する程度です。今後も状況を見ながら出張を行っていきます。 直近はコロナ禍の影響で残業時間は減らしておりますが、それまでも月約25時間程です。なるべく残業はしないよう指導しております。 現在同ポジションは2名在（40〜50代）で対応しております。 ■取引先： ◎自動車関係 ・三菱自動車工業（株）・三菱重工業（株）・ダイハツ工業（株）・スズキ（株）・マツダ（株）・豊田自動織機（株）・デンソー（株）・富士重工業（株） ・いすゞ自動車（株）・日産自動車（株） など 主な海外納品先：韓国・台湾・中国・タイ・インド・インドネシア ◎高圧容器・LPガス関係 ・日本国内製造メーカー全般 ・主な海外納品先：イギリス・アメリカ・韓国・中国 ◎製鉄及び鋼管関係 ・住友金属工業（株）・新日本製鉄（株）・JFEスチール工業（株）・神戸製鉄所（株）・愛知製鋼（株）・クボタ（株） など ・主な海外納品先：韓国・中国 ◎その他 ・ダイキン工業（株）・（株）コマツ・ヤンマーディーゼル（株）・キヤノン（株）・横浜ゴム工業（株）・イビデン（株）・太平洋工業（株）・（株）今仙電機製作所 など 変更の範囲：会社の定める業務

〜夜勤なし／日勤のみ／残業なし／転勤なし／先輩社員も未経験から活躍／国内全自動車メーカー・海外の複数の車メーカーで扱っている金型の製造／教育体制◎！〜 〜※〜※社員一人一人が主体性を持って働ける環境です※〜※〜 「相手のことを思って、思っていることはハッキリ伝える」 それができる環境があります。 リーダー的な人物が引っ張ってくれるというよりは、社歴の長い・短いは関係なく、それぞれの意見が尊重される環境です。 毎朝のラジオ体操、朝礼も社員が希望して継続している取り組み。 仕事のことも、プライベートで楽しかったことも、悩んでいることも、言いたいことが言える環境があります。 「自分を変えたい！」そういう気持ちを持って、入社した先輩が活躍しています。 ■業務内容： 自動車部品の製造時に使用される＜超硬ピン＞等の製作をします。 この製品は硬度が大変高く、京都府から「超硬合金研磨加工オンリーワン」の認定を受けていることからも分かるように、特殊な加工技術を習得することができます！【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的に...＞ ・鏡面磨き加工（表面を鏡のように仕上げる加工） ・円筒研磨加工（高速で回転する研磨砥石を用いた加工方法） ・プロファイル研磨加工（投影図と製品を重ね合わせて研削する加工） ・平面研磨加工 ■中途入社者の前職例 コンビニ・ラーメン屋のアルバイト、携帯電話の販売員、自動販売機への補充　等 ※先輩もみんな製造のお仕事は未経験からのスタートで活躍されているため、未経験の方もご安心ください！ ■組織構成： 9名（24歳〜31歳） 20代が中心で活気がある職場です！ ■働き方： 残業はありません。 社員1人1人が短い時間で高い品質を作り出すプロ意識を持っており、残業をせず定時退社です。 ■魅力： 同社の作る金型を使って作られる自動車部品は、最終各大手自動車メーカーに納められるということもあり、同社の金型に対して求められる品質は高いです。 また、最新鋭の自動機を導入いたしました。これにより、さらなる高精度の製品を容易に生産することができます。 1人1人が技術者としてご活躍されることで、その求められる品質にも応えることが出来、取引先からの評判も高くなっています。 変更の範囲：本文参照

【欧米をメインに業界TOPシェア／ファインブランキング・プレス機械において世界市場の80％を占めるトップ企業／語学支援制度あり！／長期休暇・有給取得の取りやすさ◎】 ■当社について： 自動車業界を中心にファインブランキング・プレス機械 を使用した部品の受託製造を行っています。当社のプレス機販売での競合 は世界に数社のみで世界トップシェアを占めます。 ■業務内容 営業担当として下記業務を中心にお任せします。 ・新規顧客の開拓 ・販売計画における社内調整 ・顧客とニーズ等のヒアリング、提案、見積作成、発行 ・顧客満足度調査 ・展示会の出展対応 ・営業事務業務（月次売上管理、経理処理　他）　 ・電話対応 ■取扱製品：自動車のトランスミッション部品、シート用部品、医療機器部品、電気機械に用いられる精密部品等 ■組織構成： 現在の営業部門には5名が所属しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京都・埼玉県の顧客先に常駐／社員教育・研修が手厚い会社〜 ■業務内容： 機械設計技術者として、プロジェクトリーダーのもと案件によりチームで設計を行います。 設計部のみのフロアがあるため、集中して仕事に取り組むことが出来る落ち着いた環境です。 ■具体的な内容： ・OA機器、通信機器、家電製品のモールド外装設計及び機構設計 ・使用CAD：SolidWorks ・プロジェクトリーダーの指示に従い、担当の装置、部品について検討、設計、開発を行います。場合によって、設計した装置や部品の試作品の評価を自ら行います。最 初はOJTでの研修となります。先輩社員、上司が指導・サポートいたしますのでご安心ください。 ■当社について： 当社は、メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する技術者集団です。 その高度な技術力の背景には、自社ブランド製品の開発を行っていた実績や、医療介護用品での技術特許の取得などのノウハウが積み重なっております。 また当社は独自の教育システムを確立しておりそのシステムから多くの技術者を育て、輸送機器をはじめ、遊戯機器、情報通信機器、 一般電子機器などの機械関係から電気・電子、そしてソフトウェア開発といった広範囲の技術提供で企業をサポートしています。また、２つの業務遂行形態（受注・派遣）によって「必要な時に、必要な技術・技術者を提供する」という効率の良いアウトソーシングを実現しています。 当社では社員教育を積極的に行っています。 教育を専門に行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プログラム・社内技術研修が充実しています。「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境を整えています。 顧客からの信頼醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているため、基本的には1社に長く、また数名〜数十人単位で当社社員が複数常駐することを重要視しています。

＜経験10年以上の即戦力募集／大手企業が必要とする様々な開発補助に応えるため、高度な技術力を提供／幅広い分野に対応する「モノづくり」の技術者集団／土日祝休み＞ 自動車の電子部品の設計・開発をお任せいたします。 ※研修制度も充実しており、更にスキルアップが可能な環境を整えています。 ■業務内容： システム構築作業などのお仕事をご担当いただきます。 ※C言語、Javaのプログラミング経験のある方や、現場のサブリーダー、リーダーを目指している方におすすめです。 ※当社で今後拡大していきたい分野となりますので、後輩社員の育成やサポートに興味がある方を求めています。 ◆研修制度充実◆ ◇基本的にはOJT研修になり、先輩社員からの丁寧な指導・サポートがありますので、ご経験が浅い方も安心してください。 ◇当社は東京本社に教育の専門部署があり、必要に応じて研修を実施しています。通信プログラム等による自己啓発などで、更なるステップアップが目指せる教育体制を整えています。 ■当社について ◇当社は、メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する技術者集団です。 ◇その高度な技術力の背景には、自社ブランド製品の開発を行っていた実績や、医療介護用品での技術特許の取得などのノウハウが積み重なっております。 ◇当社は独自の教育システムを確立しておりそのシステムから多くの技術者を育て、輸送機器をはじめ、遊戯機器、情報通信機器、 一般電子機器などの機械関係から電気・電子、そしてソフトウェア開発といった広範囲の技術提供で企業をサポートしています。また、２つの業務遂行形態（受注・派遣）によって「必要な時に、必要な技術・技術者を提供する」という効率の良いアウトソーシングを実現しています。 ＜社員教育を積極的に行っています＞ ◇教育を専門に行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プログラム・社内技術研修が充実しています。 ◇「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境を整えています。 ◇顧客からの信頼醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているため、基本的には1社に長く、また数名〜数十人単位で当社社員が複数常駐することを重要視しています。