当社運営店舗であるオークワ、スーパーセンターオークワ、パレマルシェのいずれかにて、店長または店長候補としての業務を担当いただきます。 ■採用背景： お客様目線の売り場作りと徹底したドミナント戦略によりお客様に選ばれ、コロナ禍でも業績は好調。一緒に事業拡大・店舗運営を担ってくださる方を募集します。 ■業務詳細： 各店舗のグロサリー部門にて、店長または店長候補としての業務をお任せします。一つの部門には平均して社員2名、パート10名が所属しています。当面は売場業務を通じて店舗/顧客/メンバーの特性を掴みながら、業務に慣れてきたら、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。店舗全体を主導し、当社が誇るお客様視点の売場づくりを進めていってください。 ■キャリアパス： 年に一度、自己申告にて様々な職種にチャレンジできる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能。ご経験を活かし、当社にて更に活躍の幅を広げてください。 ■評価制度： 店舗実績と勤務態度をもとに、監督職(チーフ)4段階・経営職(副店長〜販売部長)7段階のグレードで評価します。実績に応じて組織規模や年商額の大きい店舗へ配属されたり、複数店舗をまとめる立場に就いたりと、更に難易度の高い業務に従事いただきます。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■当社の強み： 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。 ■働き方： 7:00から19:00の間で8時間勤務となります　※シフト例：7:00-16:00／8:00-17:00／9:00-18:00／10:00-19:00　※残業は月10時間前後（全社平均）。

【未経験入社9割/ライフイベントに合わせたキャリアアップ可/選べる働き方制度/ジョブローテ可/ノルマ・転勤なし】 〜ノルマなし！社内業務が中心でお客様の受付やリユース品の査定や買取、 事務業務など会社運営に関わる業務全般／マーケティングや店舗開発など幅広いキャリアパスが魅力／年間休日120日／夏期・年末年始の長期休暇あり〜 ■業務概要： 店頭でご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます。 ＜業務詳細＞ ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理　など ※1日あたりの来店数は5〜10名 ※接客時間は10分〜30分程度 様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です ■就業環境： ・年間休日120日、夏季、年末年始の長期休暇有り（各6日） ・月平均残業は月20時間程度でメリハリのある働き方ができます。 ・20代が63％、30代が26％と20〜30代の方が多く活気ある社風です！ ・1店舗あたり社員2名＋パートアルバイト1〜2名で構成されております。 ※土日休みとシフト制を選べる制度を導入！従業員満足度向上中！ ■入社後の流れ： 入社後3か月の研修（最長6か月）を用意しており会社に関してや骨董品・査定に関しての知識インプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行う為未経験の方や知識がない方もご安心ください。 ■キャリアアップ： 1~2年で店長、将来的には店舗責任者として複数の店舗管理へとステップアップを期待しております。また、単なる店舗責任者ではなく、広報や本部での人事などの業務との兼務やジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、まったくの未経験から始めた人が今では管理担当者として5店舗を任されたり、入社2年目で広報と兼務しているケースもあります。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社9割/ライフイベントに合わせたキャリアアップ可/選べる働き方制度/ジョブローテ可/ノルマ・転勤なし】 〜ノルマなし！社内業務が中心でお客様の受付やリユース品の査定や買取、 事務業務など会社運営に関わる業務全般／マーケティングや店舗開発など幅広いキャリアパスが魅力／年間休日120日／夏期・年末年始の長期休暇あり〜 ■業務概要： 店頭でご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます。 ＜業務詳細＞ ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理　など ※1日あたりの来店数は5〜10名 ※接客時間は10分〜30分程度 様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です ■就業環境： ・年間休日120日、夏季、年末年始の長期休暇有り（各6日） ・月平均残業は月20時間程度でメリハリのある働き方ができます。 ・20代が63％、30代が26％と20〜30代の方が多く活気ある社風です！ ・1店舗あたり社員2名＋パートアルバイト1〜2名で構成されております。 ※土日休みとシフト制を選べる制度を導入！従業員満足度向上中！ ■入社後の流れ： 入社後3か月の研修（最長6か月）を用意しており会社に関してや骨董品・査定に関しての知識インプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行う為未経験の方や知識がない方もご安心ください。 ■キャリアアップ： 1~2年で店長、将来的には店舗責任者として複数の店舗管理へとステップアップを期待しております。また、単なる店舗責任者ではなく、広報や本部での人事などの業務との兼務やジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、まったくの未経験から始めた人が今では管理担当者として5店舗を任されたり、入社2年目で広報と兼務しているケースもあります。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社運営店舗であるオークワ、スーパーセンターオークワ、パレマルシェのいずれかにて、店長または店長候補としての業務を担当いただきます。 ■採用背景： お客様目線の売り場作りと徹底したドミナント戦略によりお客様に選ばれ、コロナ禍でも業績は好調。一緒に事業拡大・店舗運営を担ってくださる方を募集します。 ■業務詳細： 各店舗のグロサリー部門にて、店長または店長候補としての業務をお任せします。一つの部門には平均して社員2名、パート10名が所属しています。当面は売場業務を通じて店舗/顧客/メンバーの特性を掴みながら、業務に慣れてきたら、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。店舗全体を主導し、当社が誇るお客様視点の売場づくりを進めていってください。 ■キャリアパス： 年に一度、自己申告にて様々な職種にチャレンジできる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能。ご経験を活かし、当社にて更に活躍の幅を広げてください。 ■評価制度： 店舗実績と勤務態度をもとに、監督職(チーフ)4段階・経営職(副店長〜販売部長)7段階のグレードで評価します。実績に応じて組織規模や年商額の大きい店舗へ配属されたり、複数店舗をまとめる立場に就いたりと、更に難易度の高い業務に従事いただきます。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■当社の強み： 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。 ■働き方： 7:00から19:00の間で8時間勤務となります　※シフト例：7:00-16:00／8:00-17:00／9:00-18:00／10:00-19:00　※残業は月10時間前後（全社平均）。

当社運営店舗であるオークワ、スーパーセンターオークワ、パレマルシェのいずれかにて、店長候補（チーフ）としての業務を担当いただきます。お客様目線の売り場作りと徹底したドミナント戦略によりお客様に選ばれ、コロナ禍でも業績は好調。一緒に事業拡大・店舗運営を担ってくださる方を募集します。 ■業務詳細 水産部門、ベーカリー、生鮮部門、グロサリー部門など、これまでのご経験に合わせた部門へ配属します。入社後は部門のサブチーフ→チーフとして業務を行っていただきます。平均的には3ヶ月〜１年で部門チーフを目指せますが、最短1ヶ月にて昇格した例もございます。一つの部門には平均して社員2名、パート10名が所属しています。ゆくゆくは店長として、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。当社が誇るお客様視点の売場づくりを進めていってください。 ■キャリアパス 年に一度、自己申告にて様々な職種にチャレンジできる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能。ご経験を活かし、当社にて更に活躍の幅を広げてください。 ■評価 店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■当社の強み 店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。 ■働き方 7:00から19:00の間で8時間勤務となります　※シフト例：7:00-16:00／8:00-17:00／9:00-18:00／10:00-19:00　※残業は月10時間前後（全社平均）。

＜東証プライム上場／世界32の国・地域で店舗展開／「無印良品」の企画開発から商品調達、流通・販売までを行う製造小売業＞ 当社では日本や世界の津々浦々で 「感じ良い暮らし」を実現するため、世界中の取引先と繋がって、日々の生産・物流・販売業務を行っています。 グローバルに広がる取引先とのリアルタイムな情報共有を目的としたEDIシステム構築を担って頂くエンジニア人材を募集します。 ■期待役割： 2024年8月期までの中期経営計画を発表。「第二創業」をキーワードに事業の転換を図ります。個々の地域に根ざした出店戦略や住宅事業の強化、オンライン販売の拡充などを目指します。 【IT部門における中期経営計画】 ・計画系業務のシステムを高度化される業務に合わせ再構築し業務を着地させる。 ・店舗レジ基盤の刷新、店舗業務のデジタル化による作業の削減・効率化。 ・自発性・自立性・チームワーク風土へ転換、現場に入り込み業務変革を主体的にリードする部門になる。 ・基幹系業務とシステムをグローバルに導入し定着させる。個人情報管理・セキュリティ対策含めガバナンスを効かせた体制を確立する。 ■配属部署について： ITサービス部　SCM課への配属です。ITサービス部は42名（2022年4月1日時点）から80名体制を目指します。社員の約半数は、中途入社者です。 ■業務上活用するツール・機器： Linux、Bash、AWS、HULFT、PostgreSQL ■当社の特徴： ・ブランド力…国内では「無印良品」、海外では「MUJI」で直営店事業と卸事業を展開しています。ナチュラルでシンプルなデザイン、消費社会へのアンチテーゼを掲げながらも極端なエコロジー志向やミニマリズムにも偏らない「日本のやがて世界の津々浦々で”感じ良い暮らし”の基本商品を担う」というブランドコンセプトを掲げ事業展開をしています。 ・海外展開…国内事業で売上高・営業利益ともに全体の約6割を占めるものの、成長の軸は東アジアを中心とした海外となり、特に東アジアがけん引しています。 ・多角的な事業展開…近年では小売業の枠を超えて、MUJI HOTEL GINZA、カフェ・ミール事業、キャンプ事業のほか、戸建て・リノベーション事業のMUJI HOUSEなども手掛け、事業領域を拡大しています。

アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。各事業会社の制度、規程に合わせ、給与システム、勤怠システムの企画や各種設定等を行っていただきます。 ■担当業務 ・給与、勤怠システムの企画 ・事業会社の各種要望をヒアリングし、要件をとりまとめ、システム設定の設計や検討 ・給与、勤怠システムの設定 　利用システム：SmartHR、人事奉行、給与奉行、ジョブカン勤怠、HRBrain ■魅力ポイント： ・【システムの企画・運用】…システムの改善立案・実行を行えるため、経験を活かして業務の幅を広げることが出来ます。 ・【働き方】…土日祝休み・月残業20時間程度と働きやすい環境が整っております。 ■会社について： アニメ、マンガ、ゲーム関連業界のリーディングカンパニーとして、高い知名度を誇る当グループ。中でも当社はアニメやグッズの企画制作、出版、ゲームなどのクリエイティブ事業、ライブ・イベント事業など、エンタテインメントに関わるあらゆるジャンルへ挑戦し続けています。国内外で注目されているエンタメコンテンツは、社会情勢や景気の波に左右されにくい「安定経営」が特徴です。 3年連続最高益更新中の企業です。海外配信等でコロナ禍でも業績を落とさずに事業を推し進めています。今年度はイベント開催も徐々に開催を控えており、今後の増益も期待大です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆有給、リフレッシュ休暇併せて年125日以上の休み取得も可／リフレッシュ休暇(5連休等)あり／中途入社者も座学研修有で安心の教育環境／資格取得で最大8万/月UPを目指せる／育休産休取得実績あり◆ 『ソフトバンク』又は『ワイモバイル』のモバイルプランナーとして、来店されたお客様への受付・接客業務をお任せします。 ★創立30年で地元に根差した安定企業！ ★個人ノルマ無し！ ★若い社員が活躍できるフィールド多数！ ★20代前半で店長・副店長への登用実績あり！ ＜業務詳細＞ ・スマートフォン(スマホ)、タブレット端末、インターネット回線等のご提案 ・契約手続き ・サービスや操作方法のご案内 ・アクセサリー商品の販売 ・商品の在庫管理や陳列、店舗清掃 ・販売促進イベントの企画、運営 ・スマホ教室の運営 ・販売状況や運営状況などデータ管理や報告業務 〇当社で働く魅力… ＼充実のサポート・研修体制／ ・当社では中途入社の方へも2日間の座学研修を実施しています。 ・3日目以降のOJTでは、教育担当の先輩社員がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えていきます。 ・各種研修(集合、WEB)に適宜ご参加いただきます。 ・入社3ヶ月頃までに2回の面談機会を設けています。 3ヶ月経過後も、定期的に面談を設けており、仕事の満足度や将来のキャリアについて話し合える環境をご用意しています。 ＼長期で構築できるキャリアステップ／ 大きく分けると2つ。 店舗責任者等を目指す道とシニアスタッフという、接客販売のプロになる道をご用意。 （1）スタッフ→副店長→店長→課長代理→課長といった、マネジメントの道 （2）シニアスタッフとして、現場で販売や後進の育成でスキルを活かす道 ＼数値目標をチームで達成する達成感が感じられる仕事／ 個人ノルマはありません！店舗毎に与えられている目標をメンバーみんなで達成に導きます。メンバーみんなで頑張るからこそ、達成した時の嬉しさは何倍にもなります。 ＼自分の努力で収入UP！／ ソフトバンクの資格試験にチャレンジし、合格すると【最大8万円/月】の資格手当がもらえます。日頃のお仕事の中で、しっかり知識を自分のものにする努力ができれば、収入をUPさせることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験入社9割/ライフイベントに合わせたキャリアアップ可/選べる働き方制度/ジョブローテ可/ノルマ・転勤なし】 〜ノルマなし！社内業務が中心でお客様の受付やリユース品の査定や買取、 事務業務など会社運営に関わる業務全般／マーケティングや店舗開発など幅広いキャリアパスが魅力／年間休日120日／夏期・年末年始の長期休暇あり〜 ■業務概要： 店頭でご来店されるお客様のご自宅に眠る宝飾品や美術品などの商材を買取するお仕事をお任せします。事務業務も多いのでPCが使えれば未経験からでもご活躍していただけます。 ＜業務詳細＞ ・査定、買受 ・事務業務 ・販売、商品管理　など ※1日あたりの来店数は5〜10名 ※接客時間は10分〜30分程度 様々なお客様のお話を聞き寄り添うことがとても大切なので、個人ノルマは設けていません。丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です ■就業環境： ・年間休日120日、夏季、年末年始の長期休暇有り（各6日） ・月平均残業は月20時間程度でメリハリのある働き方ができます。 ・20代が63％、30代が26％と20〜30代の方が多く活気ある社風です！ ・1店舗あたり社員2名＋パートアルバイト1〜2名で構成されております。 ※土日休みとシフト制を選べる制度を導入！従業員満足度向上中！ ■入社後の流れ： 入社後3か月の研修（最長6か月）を用意しており会社に関してや骨董品・査定に関しての知識インプットを行います。店舗配属後も先輩の下でOJT育成があり、査定に関しても査定担当者と2名で行う為未経験の方や知識がない方もご安心ください。 ■キャリアアップ： 1~2年で店長、将来的には店舗責任者として複数の店舗管理へとステップアップを期待しております。また、単なる店舗責任者ではなく、広報や本部での人事などの業務との兼務やジョブローテーションを基本としているので、経験を積みながら新しいキャリアを築くことを推奨おります。実際、まったくの未経験から始めた人が今では管理担当者として5店舗を任されたり、入社2年目で広報と兼務しているケースもあります。成長企業のためキャリアアップのチャンスも多く生まれる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手プロバイダーでのメッセージサポート】 大手インターネットサービスプロバイダーでの メッセージサポートのお仕事です◎ スマホ・インターネット回線の解約受付や、 メール・インターネット接続設定方法などの お問い合わせにメッセージで対応していただきます。 電話対応は一切ありません！ ■□よくあるお問い合わせ例□■ ・契約内容の確認をしたい。 ・支払い方法の変更をしたい。 ・インターネット接続が出来ない。 平均対応時間は、後処理も含め15～16分程。 入社3ヶ月くらいまでは1時間2～3件程、 入社1年後で1時間4～5件程の対応です。 □■大人気！電話なしのお仕事■□ チャットでの対応なので、お電話で対応するのが苦手… という方でもしっかりお仕事ができます！ 誤案内が発生しないよう、しっかりマニュアルを確認して 手順に沿った対応をすることがポイント！ ■□大通駅チカ！アクセス抜群□■ オフィスは人気の大通エリア 近くにはファストフード店・100円均一や ドラッグストアもあって便利です！ 面接は勤務地と同じビルでの開催 Zoomを使用したオンライン面接も開催中！ ＜入社日＞ 3月3日(月)　※入社日は9:45～16:00(実働5時間15分) ＜研　修＞ 【座学】：4日間(3/4～3/7） 【OJT】：14日間(3/10～3/28) ※研修期間中全員参加必須 ※いずれも平日8:50～17:50で実施 -------------------------- お仕事NO.【1193180】 ＝＝＝＝＝＝ ＼トラコミ／未経験の方必見！面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／トランスコスモスって？ https://transcosmos-tracoto.com/

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ 店長候補として店舗運営業務をお任せします。 具体的には・・・ ・接客、レジ業務、商品の陳列 ・パンの生地作り、成形、焼成 ・売上管理 　原価コントロール、経費管理 ・スタッフ管理 　シフト調整、採用活動、育成　など ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ハートブレッドアンティークとは＊ 可愛いだけじゃない、おいしさも本格派。 国産小麦と水分は１００％ミルクのみだから、 コクがあって、もっちり・しっとり ひと口食べるとミルクの甘みがじんわり広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜幅広い職種が多数＞＞ 店長→エリアマネージャー 店長→商品企画 販売→購買、外商、人事など 本社異動などあなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます！ 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ 店長候補として店舗運営業務をお任せします。 具体的には・・・ ・接客、レジ業務、商品の陳列 ・パンの生地作り、成形、焼成 ・売上管理 　原価コントロール、経費管理 ・スタッフ管理 　シフト調整、採用活動、育成　など ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ハートブレッドアンティークとは＊ 可愛いだけじゃない、おいしさも本格派。 国産小麦と水分は１００％ミルクのみだから、 コクがあって、もっちり・しっとり ひと口食べるとミルクの甘みがじんわり広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜幅広い職種が多数＞＞ 店長→エリアマネージャー 店長→商品企画 販売→購買、外商、人事など 本社異動などあなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます！ 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

建築資材の会社の事務員です。 内勤面では、営業サポートとして、電話対応や資料作成、受発注業務を行っていただきます。（そのほか、お茶出し、清掃など） 会社として円滑に仕事が出来るように、多面でのサポートをお願いします。 ある程度のＰＣスキルは必要となりますが、気遣いや配慮のできる方、物事を前向きに捉え、取り組んでくれる方をお待ちしております。 また、今後、営業に挑戦したい方も大歓迎です。

見ているだけで癒される、もらうと心があたたまる。 それが"花"だと思っています。 全国にあるフラワースクールの運営支援をしている私たち。あなたにお任せするのは、新規教室の開拓とサポートです。「フラワースクールを開きたい」と少しでも心が動いた、"未来の先生"の背中を押していただきます。 花に関する知識は、入社後に身につけていければ構いません。フラワーアレンジメントの楽しさを広める、誰かの夢を叶える、各地にあたたかい気持ちを届ける。そんな仕事を一緒にしませんか？ ＊～・～＊～・～＊～・～＊～ 【具体的にお任せする業務】 ■新規教室の開拓・新規生徒の募集 Webなどで、常に講師の募集をしています。ご応募いただいた未来の先生に対し、プログラムにそった研修を行なっていきましょう。育成が完了したら、開校までのサポートもします。生徒の募集などまで支援していくイメージです。 ■集客イベントの企画・運営 フラワー講習会や、オープンスペースでのイベントなどを開催するための、企画から運営も行なっていただきます。 ※他にも、生徒管理や問い合わせ対応、レッスンで使用するテキストの作成などをお任せする場合もあります。 》個性が活かせる環境です。 業務は多岐にわたります。「人と関係を築くのが得意」「花や植物が好き」「フットワーク軽く行動できる」など、あなたの強みがきっと活きる仕事です。仕事を通して、自分にはどんな業務が合っているか、何をしているときが楽しいかをゆっくり考えていきましょう。 》チームで動きます。 営業・営業アシスタント・事務のメンバーでチームになって取り組みます。事務作業は仲間にサポートしてもらえるのでご安心ください。

花が好きな人、花を知りたい人、花に癒されたい人、花のよさを広めたい人。 ここにお問い合わせいただくのは、みんな花への興味関心が高い人々です。フラワースクールの運営サポートを行なっている当連盟には、毎日たくさんの連絡が寄せられます。 あなたには問い合わせの対応や、生徒管理などの事務業務をお任せ。花が好きというまっすぐな気持ちに寄り添っていきましょう。 「お花を習いたい」という生徒さんや、「お花の先生になりたい」という未来の講師の先生が、一歩を踏み出せるように。あなたの力を貸してください。 ～＊。～＊。～＊。～＊。～＊。 【具体的にお任せする業務】 ■講師・生徒からの問い合わせ対応 電話対応や、書類作成などをお任せします。トークマニュアルやフォーマットはあるので、未経験の方でもご安心を。業務を通して、すぐに慣れていけると思います。はじめに話す"窓口"として、感じのいい対応ができれば十分です。 ■システムでの生徒管理 当連盟オリジナルのシステムを用いた、生徒管理などもお任せします。PCでの作業に抵抗がない方であれば、すぐに覚えられる操作です。 ※他にも、新規教室の開拓サポートや、レッスンで使用するテキストの手配、各種イベントの事務サポートなどをお任せする場合もあります。 ◎営業・営業アシスタント・事務のメンバーでチームになって取り組みます。仲間たちをデスクから支える、大事な仕事です。

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆未経験OK！ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ ベーカリーで接客・販売のお仕事をお任せします。 具体的には・・・ 接客/レジ業務/商品の陳列など まずは接客からスタートして頂き、 ゆくゆくはパンの製造、 店舗運営までお任せします。 技術に応じてキャリアアップや 商品開発に携われる チャンスもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ハートブレッドアンティークとは＊ 可愛いだけじゃない、おいしさも本格派。 国産小麦と水分は１００％ミルクのみだから、 コクがあって、もっちり・しっとり ひと口食べるとミルクの甘みがじんわり広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜未経験も大歓迎＞＞ お仕事は先輩が丁寧に教えます。 既存店では、未経験の仲間が 活躍しているので初めての方も ご安心くださいね。 まずはパンの種類を覚えて、 笑顔でお客様をお迎えしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

【仕事内容】 産業廃棄物を受け入れ、再生加工して出荷する工場内で、荷降ろし、選別・加工、出荷、積込をするお仕事です。資格取得支援制度もあり、入社後にステップアップ可能です。（残業はほぼ無しで、夕方には帰れます） 「会社も家族（ワンチーム）なんだから、気にせず休んでいいんだよ」 ・創業1952年、歴史ある安定企業 ・車や住宅の購入祝い、お子様の入園入学祝いなどたくさんのお祝い金制度あり！ ・資格取得支援あり！ ・面倒見のいい人が多い！ ◆スタッフのコメント（入社2年目） 「入社2年目です。シオガイグループが展開する新たな事業に携われると思い入社しました！わからないことも多いですが、皆さんにほんとに助けてもらいながら日々働いてます！みなさんのおかげで充実した日々を送ってます！休みの日は家族サービスです。福利厚生も充実してます！一緒に働いてくれる方、待ってます！なんでも聞いてください！

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆未経験OK！ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ ベーカリーで接客・販売のお仕事をお任せします。 具体的には・・・ 接客/レジ業務/商品の陳列など まずは接客からスタートして頂き、 ゆくゆくはパンの製造、 店舗運営までお任せします。 技術に応じてキャリアアップや 商品開発に携われる チャンスもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ベンケイとは＊ その日の温度・湿度によって 発酸具合や焼具合に影響が出るパンの製造。 LE BENKEIはアルバイトスタッフも、 いつでも最高の味を出せるように、日々研究を重ねています。 商品に使用する主な原料は、オリジナルブレンドを使用。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜未経験も大歓迎＞＞ お仕事は先輩が丁寧に教えます。 既存店では、未経験の仲間が 活躍しているので初めての方も ご安心くださいね。 まずはパンの種類を覚えて、 笑顔でお客様をお迎えしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ 店長候補として店舗運営業務をお任せします。 具体的には・・・ ・接客、レジ業務、商品の陳列 ・パンの生地作り、成形、焼成 ・売上管理 　原価コントロール、経費管理 ・スタッフ管理 　シフト調整、採用活動、育成　など ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ハートブレッドアンティークとは＊ 可愛いだけじゃない、おいしさも本格派。 国産小麦と水分は１００％ミルクのみだから、 コクがあって、もっちり・しっとり ひと口食べるとミルクの甘みがじんわり広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜幅広い職種が多数＞＞ 店長→エリアマネージャー 店長→商品企画 販売→購買、外商、人事など 本社異動などあなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます！ 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ 店長候補として店舗運営業務をお任せします。 具体的には・・・ ・接客、レジ業務、商品の陳列 ・パンの生地作り、成形、焼成 ・売上管理 　原価コントロール、経費管理 ・スタッフ管理 　シフト調整、採用活動、育成　など ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊グランディールとは＊ 京都で誕生した 創業30年以上のベーカリーブランド。 職人が焼き上げる伝統のパンの味を大切に 丹精込めて焼き上げる伝統の味は 地元の人々に愛され続けてきました。 たっぷりのバターと卵黄を使用した 「黄金のメロンパン」や、 高級食パン「京」の生地を使用した もっちり引きのある口どけが人気の 「京生ちぎりパン」が看板商品です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜幅広い職種が多数＞＞ 店長→エリアマネージャー 店長→商品企画 販売→購買、外商、人事など 本社異動などあなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます！ 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

【ショッピングサイト購入内容の不正検知業務】 ショッピングサイトの出店者へ不正注文の可能性を メールでお知らせする業務です！ 一部お電話にて、送信メールに関するお問い合わせ対応へも ご対応いただきます。(業務比率割合は1割程度です。) ◎-----対応例-----◎ メール対応：リスト（Excel）に基づいて店舗様へメールを送信。(テンプレート完備！) 電話対応　：メールを受信した店舗様からの問い合わせ対応です。 　　　　　 受信がメインですが、稀に折り返しの発信もあります。 ◎-----お問い合わせ例-----◎ 「注文詳細を開くとこちらに電話するよう記載されていたので電話しました。」 「背景がグレーになっている注文があるのですがどうすれば良いですか？」 1時間あたりメールは40件前後、電話は1～3件程度の 対応件数となります！ ※電話対応は問い合わせ内容が決まっているので、 1件あたり5分程度で完了します。 メール対応がほとんどのお仕事になります！ オフィスワークが初めての方でも、 テンプレートやツールを完備しているので 抵抗感なくお仕事を進められるところが魅力です ＜入社日＞ 2月14日(金) ※入社日のみ9:45～16:00(実働5時間15分)勤務 ＜研　修＞ 座学：5日間 OJT：約2週間 ※勤務シフトに応じて研修実施 ※業務習得状況によって変更の可能性あり -------------------------- 【仕事No：1190796】 ＝＝＝＝＝＝ ＼トラコミ／未経験の方必見！面接の質問がわかる？！ https://transcosmos-tracomi.com/ ＼トラこと／トランスコスモスって？ https://transcosmos-tracoto.com/

／ 壊れた電気機器・機械製品をよみがえらせる、 私たちはまさに救世主！ ＼ あなたにお任せするのは、壊れた電気機器・機械製品の修理の受付・回収。日々お客様先を回っていただきます。 取り扱う製品は主に、メーカーの修理期間が終了したもの。「もう使えないかもしれない...」といった製品に、新たな命を吹き込むのが私たちの役目です。 回収に向かう営業は、お客様にとってまさに救世主。「いつもありがとう」「こっちもお願いしたい！」の声をいただきながら働けます。企業にも、地球にもやさしい仕事はいかがでしょうか。 ＊～・～＊～・～＊～・～＊～ 既存のお客様先（工場）を回る、ルート営業です。社用車で訪問し、修理依頼の受付や、電気機器・機械製品の引き取り・お届けを行ないます。 【業務のイメージ】 ▼午前／午前中は基本、郵送された修理品の受け取り・処理を行ないます。システムに登録をするまで担当します。 ▼午後／お客様先に訪問し、修理の受付や引き取りをします。16時半頃に帰社し、システムに登録して退勤します。 ◎関わるのは、顔なじみのお客様。 富山支店では、60社ほどのお客様と取引をしています。これからも支えになれるよう、さらなる関係を築いていくのがミッションです。 ◎多くのお客様の、役に立つ仕事。 お客様は、自動車・電子部品・半導体・製紙・食品メーカーなどさまざま。修理を通して、あらゆる業界を支えています。 ◎サステナブルで、地球に優しい。 廃棄せず、修理をしてまた使ってもらうというビジネスで、SDGsに貢献しています。これからの未来にも、必要とされる仕事です。

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆未経験OK！ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ ベーカリーで接客・販売のお仕事をお任せします。 具体的には・・・ 接客/レジ業務/商品の陳列など まずは接客からスタートして頂き、 ゆくゆくはパンの製造、 店舗運営までお任せします。 技術に応じてキャリアアップや 商品開発に携われる チャンスもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ハートブレッドアンティークとは＊ 可愛いだけじゃない、おいしさも本格派。 国産小麦と水分は１００％ミルクのみだから、 コクがあって、もっちり・しっとり ひと口食べるとミルクの甘みがじんわり広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜未経験も大歓迎＞＞ お仕事は先輩が丁寧に教えます。 既存店では、未経験の仲間が 活躍しているので初めての方も ご安心くださいね。 まずはパンの種類を覚えて、 笑顔でお客様をお迎えしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

＜＜おすすめポイント＞＞ ◆未経験OK！ ◆経験者さんは優遇あり ◆「やってみたい！」が叶う環境 ◆若手中心に活躍中 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ ベーカリーで接客・販売のお仕事をお任せします。 具体的には・・・ 接客/レジ業務/商品の陳列など まずは接客からスタートして頂き、 ゆくゆくはパンの製造、 店舗運営までお任せします。 技術に応じてキャリアアップや 商品開発に携われる チャンスもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊グランディールとは＊ 京都で誕生した 創業30年以上のベーカリーブランド。 職人が焼き上げる伝統のパンの味を大切に 丹精込めて焼き上げる伝統の味は 地元の人々に愛され続けてきました。 たっぷりのバターと卵黄を使用した 「黄金のメロンパン」や、 高級食パン「京」の生地を使用した もっちり引きのある口どけが人気の 「京生ちぎりパン」が看板商品です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜未経験も大歓迎＞＞ お仕事は先輩が丁寧に教えます。 既存店では、未経験の仲間が 活躍しているので初めての方も ご安心くださいね。 まずはパンの種類を覚えて、 笑顔でお客様をお迎えしてください！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜シフト制でプライベートと両立＞＞ 勤務日や時間帯の希望は 気軽相談できる環境です。 平日のお休み確保も叶うので、 家族の予定や記念日といった 大切な予定や、プライベートとも 両立して働けますよ！

今回は、総務の正社員を募集します。社員一人ひとりが、腰を据えて働きやすい環境を整えています！活気溢れる職場でぜひ一緒に働きませんか？ ＜当社について＞ 1997年に設立し、主にプレス金型設計を専門にデジタルエンジニアリング会社として事業を展開しています。静岡県に本社を構え、関東・東海地区のクライアント様を中心に委託設計を行なっています。 ＜業務内容＞ ■労務業務 ・勤怠承認や労務データの入力確認 ・年末調整ソフト、給与計算ソフトのメンテナンス対応 ・定期健康診断やストレスチェックなどの健康・安全管理 ・各種規定類の整備管理 ■総務業務 ・事務所内の備品管理 ・文書管理／保管～廃棄対応 ※分業制にて業務を進めているため、1人に業務負荷が掛かることはありません！社内全体でペーパーレス化に取り組んでおり、今後益々業務の効率化が見込まれています。 ＜仕事のポイント＞ ◎「未経験スタート歓迎」 総務のメイン業務は他社員が対応します。更新系の業務を主にお任せしていくため、基本的なPCスキルがあればOKです！ ◎「ワークライフバランス」 完全週休2日制やフレックスタイム制を採用しているため、あなたのペースで働くことができます。実際に産前産後・育児休暇の取得・復職実績が多く皆さん腰を据えて働いていますよ！ ＜職場環境＞ 社内全体で若い世代が多く、活気あふれる雰囲気です。現在総務は2名在籍しています。2名共未経験で入社し、今では主軸となって活躍しています。中途入社でもすぐに馴染みやすい環境です ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩と一緒にOJT形式で業務を覚えていきます。簡単な業務からお教えしますので、できる業務を少しずつ増やしていきましょう！システム関係のことは全てマニュアル化されているため、都度確認しながら業務を進めていけます。