「環境を変えて自分をもっと伸ばしたい」 「成果を出して収入もキャリアも一気に上げたい」 そんなあなたに、最短で“変われる”環境を。 →売れる仕組みで結果が出せる。だから「全国で通用する営業」に成長できる ＼9割が未経験スタート。でも、月収35万円スタート／ お客様に選ばれるサービスだから喜んでもらえるだけでなく、インセンティブでも頑張りを評価。 元飲食店スタッフ、ドライバーなど、さまざまな前職の先輩が活躍中！ 1年目で年収650万円、2年目で年収900万円など早期に稼げる仕組みが整ってます。 ＼売りやすい仕組みで、成約率は約50％！／ 良質なクルマを市場最安値で販売するための仕入れに力を入れている当社では、 他社と比べても良い車を安く販売できることが強みです。そのため成約率は50％と高水準です。 ＼飛び込み営業やノルマは、いっさいナシ／ 上記の通り、お客様は年々増え続けているので、店舗で待っていればOK。 自分からアプローチをかける必要はありません。気持ちの面でも負担少なめな営業です。 ◆具体的な仕事 ——————— 【販売】 来店されたお客様へ、最適な1台をご提供。 ■お客様をショールームへご案内、ヒアリング ■展示車両のご案内 ■ご契約＆納車後のアフターフォロー ◆入社後の流れ ——————— ▼入社2週間まで／基礎研修 仕入れ～商談の流れを勉強したり、商談の練習をしたり。システムの使い方や、洗車の仕方もお教えします。 ▼入社1ヶ月まで／先輩に同行・見学 お客様と商談する先輩に同席し、商談の仕方やオプションの案内方法などを直接見て学びます。 ▼それ以降／ひとり立ち！ 最初は商談にも先輩が同席するので、ご安心を。あなたの成長ペースにあわせて、ひとり立ち時期を決定します。

◆———————————————— 成長フェーズの組織でキャリアUP マネージャー候補を募集！ ————————————————◆ スピードが求められる“買取”の現場で、 お客様との交渉・査定・価格決定を通して 成果を生み出す仕事です。 まずは買取営業としてキャリアをスタート。 現場での経験を積みながら、 リーダー⇒店長⇒マネージャーへと ステップUPしていただきます。 月給50万円以上の高収入スタート！ 着実なキャリアUPを目指せる環境 完全反響営業で飛び込みなし 営業スキルとマネジメント力を磨ける環境 マネージャー候補として、メンバーの育成・ 査定判断・商談レビューなど、 数値とチームの両面から部門をリードして いくポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 中古車の買取に特化した営業ポジション。 お客様宅を訪問し、車両の査定から買取金額 のご提案まで行います。 —————— 買取業務 —————— 自社コールセンターにお客様から査定予約 ▼ 予約内容を確認後、お客様宅へ訪問 （1日3～5件程度） ▼ お車の状態をチェックし査定を実施 ▼ 査定表を作成し、買取金額を提示 ▼ ご契約・引取対応 ▼ お車売却後のアフターフォロー 1件1件の商談にしっかり向き合える 反響型営業。 お客様との信頼関係を大切に、 最適な買取提案を行っていきます。 ＞＞POINT ■「車を売りたい」お客様への反響営業 ■インセンティブで努力を正当に評価 ■中古車買取の専門知識が身につく

「環境を変えて自分をもっと伸ばしたい」 「成果を出して収入もキャリアも一気に上げたい」 そんなあなたに、最短で“変われる”環境を。 →売れる仕組みで結果が出せる。だから「全国で通用する営業」に成長できる ＼9割が未経験スタート。でも、月収27.5万円スタート／ お客様に選ばれるサービスだから喜んでもらえるだけでなく、インセンティブでも頑張りを評価。 元飲食店スタッフ、ドライバーなど、さまざまな前職の先輩が活躍中！ 1年目で年収650万円、2年目で年収900万円など早期に稼げる仕組みが整ってます。 ＼売りやすい仕組みで、成約率は約50％！／ 良質なクルマを市場最安値で販売するための仕入れに力を入れている当社では、 他社と比べても良い車を安く販売できることが強みです。そのため成約率は50％と高水準です。 ＼飛び込み営業やノルマは、いっさいナシ／ 上記の通り、お客様は年々増え続けているので、店舗で待っていればOK。 自分からアプローチをかける必要はありません。気持ちの面でも負担少なめな営業です。 ◆具体的な仕事 ——————— 【販売】 来店されたお客様へ、最適な1台をご提供。 ■お客様をショールームへご案内、ヒアリング ■展示車両のご案内 ■ご契約＆納車後のアフターフォロー ◆入社後の流れ ——————— ▼入社2週間まで／基礎研修 仕入れ～商談の流れを勉強したり、商談の練習をしたり。システムの使い方や、洗車の仕方もお教えします。 ▼入社1ヶ月まで／先輩に同行・見学 お客様と商談する先輩に同席し、商談の仕方やオプションの案内方法などを直接見て学びます。 ▼それ以降／ひとり立ち！ 最初は商談にも先輩が同席するので、ご安心を。あなたの成長ペースにあわせて、ひとり立ち時期を決定します。

「環境を変えて自分をもっと伸ばしたい」 「成果を出して収入もキャリアも一気に上げたい」 そんなあなたに、最短で“変われる”環境を。 →売れる仕組みで結果が出せる。だから「全国で通用する営業」に成長できる ＼9割が未経験スタート。でも、月収30万円スタート／ お客様に選ばれるサービスだから喜んでもらえるだけでなく、インセンティブでも頑張りを評価。 元飲食店スタッフ、ドライバーなど、さまざまな前職の先輩が活躍中！ 1年目で年収650万円、2年目で年収900万円など、早期に稼げる仕組みが整ってます。 ＼売りやすい仕組みで、成約率は約50％！／ 良質なクルマを市場最安値で販売するための仕入れに力を入れている当社では、 他社と比べても良い車を安く販売できることが強みです。そのため成約率は50％と高水準です。 ＼飛び込み営業やノルマは、いっさいナシ／ 上記の通り、お客様は年々増え続けているので、店舗で待っていればOK。 自分からアプローチをかける必要はありません。気持ちの面でも負担少なめな営業です。 ◆具体的な仕事 ——————— 【販売】 来店されたお客様へ、最適な1台をご提供。 ■お客様をショールームへご案内、ヒアリング ■展示車両のご案内 ■ご契約＆納車後のアフターフォロー ◆入社後の流れ ——————— ▼入社2週間まで／基礎研修 仕入れ～商談の流れを勉強したり、商談の練習をしたり。システムの使い方や、洗車の仕方もお教えします。 ▼入社1ヶ月まで／先輩に同行・見学 お客様と商談する先輩に同席し、商談の仕方やオプションの案内方法などを直接見て学びます。 ▼それ以降／ひとり立ち！ 最初は商談にも先輩が同席するので、ご安心を。あなたの成長ペースにあわせて、ひとり立ち時期を決定します。

「環境を変えて自分をもっと伸ばしたい」 「成果を出して収入もキャリアも一気に上げたい」 そんなあなたに、最短で“変われる”環境を。 →売れる仕組みで結果が出せる。だから「全国で通用する営業」に成長できる ＼9割が未経験スタート。でも、月収30万円スタート／ お客様に選ばれるサービスだから喜んでもらえるだけでなく、インセンティブでも頑張りを評価。 元飲食店スタッフ、ドライバーなど、さまざまな前職の先輩が活躍中！ 1年目で年収650万円、2年目で年収900万円など、早期に稼げる仕組みが整ってます。 ＼売りやすい仕組みで、成約率は約50％！／ 良質なクルマを市場最安値で販売するための仕入れに力を入れている当社では、 他社と比べても良い車を安く販売できることが強みです。そのため成約率は50％と高水準です。 ＼飛び込み営業やノルマは、いっさいナシ／ 上記の通り、お客様は年々増え続けているので、店舗で待っていればOK。 自分からアプローチをかける必要はありません。気持ちの面でも負担少なめな営業です。 ◆具体的な仕事 ——————— 【販売】 来店されたお客様へ、最適な1台をご提供。 ■お客様をショールームへご案内、ヒアリング ■展示車両のご案内 ■ご契約＆納車後のアフターフォロー ◆入社後の流れ ——————— ▼入社2週間まで／基礎研修 仕入れ～商談の流れを勉強したり、商談の練習をしたり。システムの使い方や、洗車の仕方もお教えします。 ▼入社1ヶ月まで／先輩に同行・見学 お客様と商談する先輩に同席し、商談の仕方やオプションの案内方法などを直接見て学びます。 ▼それ以降／ひとり立ち！ 最初は商談にも先輩が同席するので、ご安心を。あなたの成長ペースにあわせて、ひとり立ち時期を決定します。

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東証上場企業グループ会社 スタートしやすい！100％反響 ご案内の3件に1件は成約 丁寧な新人サポート ◆コミュニケーション力を活かし高成約！ しっかりお客様の要望や希望をヒアリングできれば 3件に1件は、平均で成約いただけています。 ◆ブランド力のある大手だから安心！ 東証上場企業グループ会社だからこそ、お客様の信頼も厚く、 自信をもって働けます。 ◆未経験スタートの社員が多い！ 「営業は初めて」「車の知識はない」という方がほとんど。 丁寧な研修で、そこから一人前の営業になっています。 ＜仕事内容＞ お客様が車を使うシーンや目的、ご予算、ご要望をじっくり伺い、最適な1台をご案内します。 具体的には… ・新車/中古車の提案・販売 ・自動車保険の提案 ・車検・点検など販売後のサポート など ◎あらゆる車が提案できる！ 新車／中古の国産全メーカーを扱うから、お客様のご要望にお応えすることが可能です。車が好きな方には、いろいろな車に触れられて面白いと好評です！ ◎大手ならではの信頼性 店舗も大きく品質やサービスも確かなため、お客様からの信頼も 非常に厚いです。営業未経験であっても、自信をもって接客ができます。 ◎平均して、3件に1件はご成約 しっかりヒアリングができれば、多くが成約につながります。来店された時点でご購入の意欲がある方なので、未経験でも成果をあげやすいんです。 ＜丁寧に研修サポート＞ 「車の知識」「営業のスキル」全て入社後にイチからお教えします！先輩も多くが車の知識なし、営業経験なしからスタートしています。豊富なノウハウもあるので、ぜひ安心してご応募ください。

【創業110年の安定性】カーディーラーや自動車整備工場などに向け、レンタカーをご提案店舗内で企画を発信・実行できる面白さも魅力！ ◎具体的な仕事内容 代車が必要になった時に、「オリックスレンタカーさんにお願いしよう！」 と思いだしてもらえるよう、お客様と関係性を築く営業です！ ▼訪問してご挨拶 ▼お客様や他店への電話対応(車の貸し借りなど) ▼車や車検、予約などの管理 ▼来店対応 ▼アルバイトさんへの配車指示 ※1週間の1～2日は外回りで、他は内勤業務です ◎入社後の流れ ▼入社当初は、車の配送や洗車・車内清掃業務からスタート。 電話の取次ぎなど店舗で行われる基礎的な業務を覚えましょう。 ▼その後の先輩との同行へ。お客様との接し方や仕事の流れを学びます。 　 ▼徐々に先輩からお客様を引き継ぎ、独り立ち。 困りごとがあれば、会社に電話したり、持ち帰ってこればOKです！ ◎必要なモノを扱い、ガツガツ営業ではありません！ 「レンタカーが必要ならお電話ください～」 お客様先に顔を出しながら、挨拶し関係性を築いていきます。 いざとなったら「タカサワさんにお願いしよう！」 と思いだしてもらえればOKです！ お客様にとって必要なモノを扱っているので、提案のしやすさもあります！ ◎お客様から、選ばれています！ 当社は「オリックスレンタカー」のFC店を全国に53店舗展開しています。 店舗数はもちろん、保有車両は7000台を超えており、どちらもFC加盟店の中でトップクラス。 そのため「代車は輸入車がいい」といったご要望にも、柔軟に対応できるのが当社の強み。業界内での信頼度も高いため、営業もしやすいです。

「車が好き」という方はもちろん、「エンジンオイルってどこに入れるの？」という未経験の方も大歓迎です！ まずは簡単な作業や接客からスタートし、少しずつステップアップしていきましょう。 (1)ピット作業 オイル・タイヤ交換： 手順が決まっているので、慣れればスムーズ！専用の機械も使いながら、安全に作業します。 カー用品の取り付け： ドラレコやカーナビなど、お客様が選んだアイテムを車に装着します。 (2)店舗運営 接客・レジ： 「ワイパーが動かなくて…」といったお困りごとを伺い、最適な商品をご提案します。 売場づくり： 新商品の品出しや、季節に合わせたコーナー作り（冬ならスタッドレスタイヤなど）を行います。 未経験へのサポート体制 最初からすべてを任せることはありません。先輩が横について「ネジの締め方」から教えます！ ## ホットマンの魅力：「社員は家族」が合言葉の温かい社風 社名の通り、「熱い想い」と「温かい人間関係」を大切にしている会社です。 1. 驚くほどの距離の近さ 社長から直筆の手紙が届くこともあるほど、一人ひとりをしっかり見てくれる環境です。「大きな組織の歯車」ではなく、家族の一員として迎え入れます。 2. 「失敗、どんと来い！」のチャレンジ精神 「こうしたらもっと売場が良くなるかも」「新しいサービスを試したい」という現場のアイデアを、役職に関わらず尊重します。失敗を責める文化はなく、前向きな挑戦は全力で応援します。 3. キャリアパスが明確 最初は現場のスタッフからスタートし、副店長、店長、さらにはエリアを統括するブロック長へ。 「最初は店長なんて考えていなかった」という先輩も、日々の楽しさの中で自然と「もっと上を目指したい」と思えるようになっています。

つくば市内の店舗にて、お客様の車の整備や車検、日常のメンテナンスなどをお任せします。基本は予約制なので、突発的な作業は少なめです。 ＼ この仕事ならではの魅力 ／ 1：技術の引き出しが格段に増える。 ───────────────── 大型SUVや人気の外国車から、地域を支える軽トラックまで、ディーラーでは経験できない多種多様な車に日々触れることができます。電装系の取り付けやカスタム対応など、幅広い業務を通じて整備士としての対応力を磨ける点も、当社ならではです。 2：お客様から直接感謝をいただける。 ───────────────── サービスフロントを介さず、整備士が直接お客様へお車の状態説明や見積もりのご提案を行なう場合もあります。ご自身の知識と技術で納得いただき、直接感謝していただけます！ 3：「安定」の上で、安心して腕を磨ける。 ───────────────── 大手グループならではの充実した設備や安全マニュアル、ダブルチェック体制を完備。会社の安定性を心配することなく、目の前の業務に集中し、着実にスキルアップできる環境です。 【具体的な仕事内容】 ■定期メンテナンス・車検 ・法定点検、車検整備 ・オイル、タイヤ、バッテリーなどの消耗品交換 ■各種パーツの取り付け・カスタム ・カーナビ、オーディオ、ドライブレコーダーなどの電装系パーツ取り付け ・車高調やマフラー交換など、法定内でのカスタム対応 ■故障診断・修理・その他 ・不具合箇所の診断、修理 ・板金やコーティングの見積もり、外注先への手配 など ※整備士資格を取得するまでは、オイルやタイヤ交換・洗車など、資格がなくてもできる業務をお任せします。原則外出はありません。 ◎整備士は各店舗4～5名体制で、20代～40代のメンバーが中心に活躍しています。

当社は、１９７２年創業の自動車販売会社です。 東京都町田市に本社を置き、現在、北海道、青森県、秋田県、岩手県、宮城県、山形県、新潟県、富山県、石川県、栃木県、埼玉県、千葉県、神奈川県へ計３２店舗拠点展開している東証上場企業のグループ会社です。 あなたにお任せするのは、自動車販売会社の事務業務と営業部門およびサービス部門のサポートです。 パソコンでの簡単な入力作業、出納管理、来電応対、来店されたお客様へのお茶出し、お子様連れのお客様へは、既設のキッズコーナーでお子様のお相手などをお願いします。 また、季節ごとの店舗内の飾り付けなどもあなたのセンスでお任せします。 入社後、ＯＪＴによる研修を行いますので、事務未経験者でもＯＫ。 当社の湘南戸塚店で働きませんか。

ショールームでの受付、電話応対をメインに行っていただきます。 パソコン入力や書類作成、社内での車の移動あり。 カーライフアドバイザーは、お店にご来店いただいたお客様の受付から始まり、 お客様が快適にお過ごしいただけるようにする仕事です。どうしたら気軽に入れて、快適なお店になるかを考える、いわば店舗のプロデューサーのような役割を担っています。 営業スタッフが忙しい場合はお客様の接客をしたりということも。 また、クルマの登録や保険に関する書類の作成や処理も大切な仕事です。

新卒・中途採用に関わる業務を中心に、人事業務を担当していただきます。 現在は4名体制の採用チームで、女性社員も活躍しています。 人事経験者の方はもちろん、採用や人事業務に興味がある方も歓迎しています。 ◆具体的な業務 ・求人媒体の運用、スカウト配信などの採用活動 ・新卒、中途採用の面接対応 ・求人票の作成、内容のブラッシュアップ ・会社説明会や採用イベントの企画、運営 ・採用データの管理、分析、改善提案 ・採用広報（SNS運用など） ※採用専任のポジションのため、採用業務に集中して取り組むことができます。 ◆チームについて 20～30代のメンバー活躍中です。 お互いにフォローしながら採用活動を進めています。 ◆入社後の流れ 〈入社～3か月〉 先輩社員のサポートのもと、採用フローや業務の流れを理解します。 面接同席や求人運用などを通して実務を覚えていきます。 〈3～6か月以降〉 徐々に担当業務を持ち、一次面接や採用施策の運用を主体的に担当します。 チームでフォローしながら独り立ちを目指します。 ◆ポイント 会社の成長に直結する人材採用を担うポジションです。 求職者と会社をつなぐ役割として、面接や採用企画、広報など幅広い業務に関わることができます。

「車が好き」という方はもちろん、「エンジンオイルってどこに入れるの？」という未経験の方も大歓迎です！ まずは簡単な作業や接客からスタートし、少しずつステップアップしていきましょう。 (1)ピット作業 オイル・タイヤ交換： 手順が決まっているので、慣れればスムーズ！専用の機械も使いながら、安全に作業します。 カー用品の取り付け： ドラレコやカーナビなど、お客様が選んだアイテムを車に装着します。 (2)店舗運営 接客・レジ： 「ワイパーが動かなくて…」といったお困りごとを伺い、最適な商品をご提案します。 売場づくり： 新商品の品出しや、季節に合わせたコーナー作り（冬ならスタッドレスタイヤなど）を行います。 未経験へのサポート体制 最初からすべてを任せることはありません。先輩が横について「ネジの締め方」から教えます！ ## ホットマンの魅力：「社員は家族」が合言葉の温かい社風 社名の通り、「熱い想い」と「温かい人間関係」を大切にしている会社です。 1. 驚くほどの距離の近さ 社長から直筆の手紙が届くこともあるほど、一人ひとりをしっかり見てくれる環境です。「大きな組織の歯車」ではなく、家族の一員として迎え入れます。 2. 「失敗、どんと来い！」のチャレンジ精神 「こうしたらもっと売場が良くなるかも」「新しいサービスを試したい」という現場のアイデアを、役職に関わらず尊重します。失敗を責める文化はなく、前向きな挑戦は全力で応援します。 3. キャリアパスが明確 最初は現場のスタッフからスタートし、副店長、店長、さらにはエリアを統括するブロック長へ。 「最初は店長なんて考えていなかった」という先輩も、日々の楽しさの中で自然と「もっと上を目指したい」と思えるようになっています。

◎先輩の80%以上が未経験からのスタート ◎住宅手当や家族手当が充実！ ◎年齢給により毎年基本給UP！ ◎マイカーメンテナンスの社内割引あり！ 【仕事内容】 お客様の愛車を汚れから守る洗車やカーコーティングを中心にお任せ。 その他にもカーケアのご提案や、ガソリンスタンドの業務などをお任せします。 【具体的には】 ▼お車をキレイにする洗車や室内清掃 ▼お客様の車の相談やカウンセリング 慣れてきたら以下の業務もお任せいたします！ ▼下地処理（鉄粉、水垢落とし） ▼コーティング施工 ▼磨き作業 ▼車の状態やご要望に合わせたメニューの提案 【この仕事での働きがい】 ・資格の取得支援や補助が充実 コーティングに必要な資格全額補助を行っております。 ・常連のお客様からの信頼を実感できる 60年以上地域密着で事業を展開しております。 常連のお客様から「車関係は全部任せる」や「近くまで来たから寄りました」など うれしいお言葉をいただくことでやりがいを実感することができます。 ・キャリアの幅が豊富 最短半年でチーフに昇格した実績あります。過去には入社半年で店長も。 役職が付くと売上管理やスタッフの仕事管理、新人スタッフの育成などに携われます。 ・マイカーメンテナンスの社内割引あり ご自身の大切なお車のメンテナンスにかかる費用が社内割引価格にてご利用いただけます。 具体的にはガソリン給油がどこよりも安い価格で。オイル、タイヤなども仕入値同然でOK 【研修制度】 入社後、商品知識を身に着ける研修や、接客・マナー研修など数多く研修を実施しております。 未経験者でも入社後に知識やスキルを身に着けられる環境が整っております。 【選考フロー・入社後の流れ】 応募＞面接1回＞内定 ※最短で2週間で内定をお出しいたします。

◎先輩の80%以上が未経験からのスタート ◎住宅手当や家族手当が充実！ ◎年齢給により毎年基本給UP！ ◎マイカーメンテナンスの社内割引あり！ 【仕事内容】 お客様の愛車を汚れから守る洗車やカーコーティングを中心にお任せ。 その他にもカーケアのご提案や、ガソリンスタンドの業務などをお任せします。 【具体的には】 ▼お車をキレイにする洗車や室内清掃 ▼お客様の車の相談やカウンセリング 慣れてきたら以下の業務もお任せいたします！ ▼下地処理（鉄粉、水垢落とし） ▼コーティング施工 ▼磨き作業 ▼車の状態やご要望に合わせたメニューの提案 【この仕事での働きがい】 ・資格の取得支援や補助が充実 コーティングに必要な資格全額補助を行っております。 ・常連のお客様からの信頼を実感できる 60年以上地域密着で事業を展開しております。 常連のお客様から「車関係は全部任せる」や「近くまで来たから寄りました」など うれしいお言葉をいただくことでやりがいを実感することができます。 ・キャリアの幅が豊富 最短半年でチーフに昇格した実績あります。過去には入社半年で店長も。 役職が付くと売上管理やスタッフの仕事管理、新人スタッフの育成などに携われます。 ・マイカーメンテナンスの社内割引あり ご自身の大切なお車のメンテナンスにかかる費用が社内割引価格にてご利用いただけます。 具体的にはガソリン給油がどこよりも安い価格で。オイル、タイヤなども仕入値同然でOK 【研修制度】 入社後、商品知識を身に着ける研修や、接客・マナー研修など数多く研修を実施しております。 未経験者でも入社後に知識やスキルを身に着けられる環境が整っております。 【選考フロー・入社後の流れ】 応募＞面接1回＞内定 ※最短で2週間で内定をお出しいたします。

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤

お客さまの良き相談相手として、最適な一台と安心のカーライフをご提案する仕事です。ご購入後のアフターフォローまで一貫して携わるため、お客さまと長期的な信頼関係を築いていけるやりがいがあります。 【具体的な仕事内容】 ■お客さまへのご提案 ご来店されたお客さまの家族構成やライフスタイル、ご予算などをヒアリング。豊富なラインナップの中から、お客さまに最適な一台をご提案します。試乗のご案内や、ご購入に向けたマネープラン、保険のご提案も行います。 ■ご購入後のアフターフォロー 定期点検や車検のご案内、メンテナンスサービスのご提案など、お客さまが安全で快適なカーライフを送り続けられるようサポートします。店舗内の専門スタッフと連携しながら、最高のサービスを提供します。 【入社後の流れ】 まずは、2・3日間の教育担当と1対1の研修で商品知識や業務の基礎を学びます。その後、OJT期間となり、集合研修の開催も随時にご用意。分からないことは何でもすぐに質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 【1日のスケジュール例】 09:30～　出社、清掃、朝礼、メールチェック 10:00～　ご来店されたお客さまへのご提案・商談 12:00～　昼食 13:30～　点検でご来店されたお客さまへのフォロー、新車のご提案 17:00～　作戦ミーティングを行い翌日の準備、お客さまへのご連絡 18:00～　退勤