高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。 ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。 介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 【多職種で支える介護】 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 【自分らしく働ける】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 【学べる環境が充実！】 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 【労働条件3】 定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能） 退職金制度：あり（勤続3年以上） 60歳までに通算3年以上勤務された方を対象に、当社規程に基づき退職金を支給します。 例：56歳でご入社の場合は対象、57歳でご入社は生年月日によっては対象外の場合あり。 【アクセス】 西武新宿線武蔵関駅北口より徒歩7分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 【多職種で支える介護】 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 【自分らしく働ける】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 【温かい雰囲気の職場】 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 【労働条件3】 定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能） 退職金制度：あり（勤続3年以上） 60歳までに通算3年以上勤務された方を対象に、当社規程に基づき退職金を支給します。 例：56歳でご入社の場合は対象、57歳でご入社は生年月日によっては対象外の場合あり。 【アクセス】 練馬高野台駅より徒歩20分またはバスで10分 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

【仕事内容】 【お任せする仕事内容】 外来を中心に、患者様が安心して受診できるよう診療の流れをサポートする看護業務をお任せします。 問診補助、バイタルチェック、採血・点滴・注射、診療介助、検査準備、処置後のフォロー、電子カルテ入力など、外来運営に関わる業務を幅広く担当します。 患者様の案内や診察前後のサポート、検査・処置の準備、医師の補助、必要書類の確認など、外来が滞りなく進むよう細かな気配りも重要になります。 【連携しながら進める業務】 医師や受付、医療事務と連携しながら、限られた時間の中でも患者様を待たせすぎない段取り力が求められます。 【仕事のイメージ】 通いやすさを感じやすい環境は、日々のコンディションを整えながら安定して働きたい方に相性がよく、無理のない就業につながります。 求められるのは派手な一発ではなく、日々の変化に気づき、必要な対応を丁寧に積み重ねていく力です。 【こんな方に向いています】 経験年数だけで決まる仕事ではなく、観察力や対人対応、段取り力を発揮したい方に相性の良いポジションです。外来の流れを読みながら先回りして動ける方は、忙しさの中でも強みを発揮しやすいです。 この求人は株式会社ローザスが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 ◎ 働きやすさを重視した環境 ◎ 長期就業を前提とした職場 ◎ 休日を確保しながら働ける ◎ 安定した勤務スケジュール ◎ 通勤しやすく継続しやすい立地 【求人の特徴】 クリニックの看護師/スタッフ目線を大切にした運営体制!働きやすさを実感しながら、安定した就業が可能です! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

・東京都練馬区でのお仕事です ・2014年4月オープン！定員70名程度の認可保育園です ・駅から徒歩5分！まだまだ綺麗で新しい！ ・働く保育士さんを考えた、万全のバックアップ体制！ サービス残業もないように徹底しています ＜イチオシポイント＞ ・一人ひとりを見守る、あたたかい保育 ・人柄重視の採用 ピアノの実技試験などはありません！ ・産休・育休・介護休業実績あり 働き続けられる環境が整っています ・年間200コマ以上の充実した研修制度 希望者へのスキルアップ支援体制もバッチリ！

・東京都練馬区のお仕事です ・駅徒歩1分！通勤ラクラク！ 駅チカですが しっかり園庭もございます ・定員116名での認可保育園で 年齢別クラス保育を 行っています ・延長保育は行っていません 遅番は18：30まで！ ・賞与も4.2ヶ月と高待遇！ ・職員さんの勤続年数が長く 平均6～7年！ 産休・育休もしっかり！

≪練馬区認可保育園≫ ◇定員19名0～2歳中心！ ◇駅から徒歩4分！好立地★ ◇園庭はないけど公園がたくさん♪ まわりの環境に恵まれています！ ◇シフト幅が短いです！ 7：30～18：30内の1日8時間実働♪ ◇借り上げ制度あり！ 月8.2万円まで家賃補助あり！

＜練馬区認可保育園＞ ・日々の保育・ おむつ替え、調乳、お散歩、 食事介助、掃除や片付けなど ・保育以外で必須な業務・ 連絡帳、月案などの帳票の作成 行事等の準備など 園長や職員と日々相談しながら 無理のない範囲で進めていくので 徐々に覚えていけばOK！！ 一緒にがんばりましょう！

＜練馬区認可保育園＞ ・日々の保育・ おむつ替え、調乳、お散歩、 食事介助、掃除や片付けなど ・保育以外で必須な業務・ 連絡帳、月案などの帳票の作成、 行事等の準備など 園長や職員と日々相談しながら 無理のない範囲で進めていくので 徐々に覚えていけばOK！

≪練馬区認証保育園≫ ◆日々の保育◆ おむつ替え、調乳、お散歩、 食事介助、掃除や片付けなど ◆保育以外で必須な業務◆ 連絡帳、月案などの帳票の作成、 行事等の準備など 園長や職員と日々相談しながら 無理のない範囲で進めていくので 徐々に覚えていけばOK◎ 一緒にがんばりましょう♪♪

＜練馬区認可保育園＞ ・日々の保育・ おむつ替え、調乳、お散歩、 食事介助、掃除や片付けなど ・保育以外で必須な業務・ 連絡帳、月案などの帳票の作成、 行事等の準備など 園長や職員と日々相談しながら 無理のない範囲で進めていくので 徐々に覚えていけばOK！ 一緒にがんばりましょう！！

＜練馬区認可保育園＞ ・日々の保育・ おむつ替え、調乳、お散歩、 食事介助、掃除や片付けなど ・保育以外で必須な業務・ 連絡帳、月案などの帳票の作成、 行事等の準備など 園長や職員と日々相談しながら 無理のない範囲で進めていくので 徐々に覚えていけばOK！

≪練馬区認可保育園≫ ◆おうちのような保育園をモットーに！ 子どもたちが安心して生活できるよう 安全管理を徹底し、子どもたちを迎えています♪ ◆子どもが主体な保育◎ 見守り、支えていくことを大切にしています。 ◆愛情をたっぷり注ぎ、個性を伸ばす保育☆

＜練馬区・認可保育園＞ ・福利厚生充実！ 退職金制度、確定拠出年金制度、 借り上げ社宅制度（規定有）など 安心して長く働ける環境！ ・年間休日125日！ 業界トップクラスの休日数！ しっかり休んでリフレッシュして 子どもに最高の笑顔を！ 入職時期も相談可能！ ぜひお問い合わせください

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園長からのメッセージ＞＞ 緑豊かな住宅地にある上石神井は、南向きの日当たり良好な場所にあります。保育園の一日は「元気なあいさつ」に始まります。そして「よく遊び・よく食べ・よく眠る」を基本に生きていく力を育てていきます。 だいちから出た小さな芽が、心豊かに大きく育ってくれることを職員一同願っています。環境の一つである保育者は、いつも笑顔を絶やさず、お子様・保護者の皆様・地域に向けて元気に対応していきます。感情豊かに育つよう、愛情をたっぷり注ぎ、安心して過ごせるスペースを作っていきたいと思います。 ＜＜保育内容＞＞ 暖かな空間づくり 自然素材を用いた明るい保育室では、子どもたちが自分の居場所と感じられる環境や、想像力を発揮してのびのびと過ごせる環境づくりをしています。子どもたちには、毎日の生活の中で国産間伐材のヒノキをふんだんに使用した家具やオリジナル遊具の暖かな感覚に触れながらのびやかに過ごしてほしいと願っています。 食育への取り組み 家庭的なぬくもりのある空間の中で、食事の楽しさや大切さを伝えています。「育てる・つくる・食べる・知る」をテーマに、味覚がつくられる重要な時期である乳幼児期の食環境づくりを支援しています。また、1対1の環境のなかでゆったりとした授乳をしたり、発達段階に合わせスプーンや箸が自然に使えるように支援するなど、一人ひとりのペースを大切にしながら食事介助を行っています。 遊びの大切さ 遊びは、子どもたちの心を育て、バランスの良い発達を促す大切な要素であると考えています。子どもたちの「やりたい」気持ちの表現が、発達段階において重要な役割を果たすことから、一人ひとりの興味や好奇心を満たすことができる遊びの場づくりを整えています。乳幼児期には、遊びを通じて生きる力の土台となる社会性・創造性・表現力・思考力などを学びます。自然との触れ合いを遊びに取り入れたり、自由に絵本に触れる機会を大切にするなど、子どもたちの豊かな感性を育んでいく遊びを大切にし

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園長からのメッセージ＞＞ 春になると、園舎の建つ正久保通りを下った石神井川沿いや、桜台駅に向かう並木には桜の花が一面に咲き乱れます。 園舎内は木の温もりに包まれ、子どもが長時間過ごす第二の家庭として居心地の良い空間となっています。そして、人工芝を引きつめた屋上は開放感のある場として、子どもたちが色々な遊びを楽しんでいます。また、小さいながら砂場と可愛い小屋のある園庭でも、虫探しや泥んこなども楽しめます。 子どもにとって「遊びは学び」です。遊びを通して、たくさんの事を学び心も身体も大きくなります。また、子どもの自己肯定感が育つよう、子どもの心に寄り添い、共感や思いやりの心が育つよう全職員で取り組んでいきます。保護者の方と職員が共に手を携えて、子どもたちのより良い成長発達を育んでいきましょう。 ＜＜保育内容＞＞ 暖かな空間づくり 自然素材を用いた明るい保育室では、子どもたちが自分の居場所と感じられる環境や、想像力を発揮してのびのびと過ごせる環境づくりをしています。子どもたちには、毎日の生活の中で国産間伐材のヒノキをふんだんに使用した家具やオリジナル遊具の暖かな感覚に触れながらのびやかに過ごしてほしいと願っています。 食育への取り組み 家庭的なぬくもりのある空間の中で、食事の楽しさや大切さを伝えています。「育てる・つくる・食べる・知る」をテーマに、味覚がつくられる重要な時期である乳幼児期の食環境づくりを支援しています。また、1対1の環境のなかでゆったりとした授乳をしたり、発達段階に合わせスプーンや箸が自然に使えるように支援するなど、一人ひとりのペースを大切にしながら食事介助を行っています。 遊びの大切さ 遊びは、子どもたちの心を育て、バランスの良い発達を促す大切な要素であると考えています。子どもたちの「やりたい」気持ちの表現が、発達段階において重要な役割を果たすことから、一人ひとりの興味や好奇心を満たすことができる遊びの場づくりを整えています。乳幼児期には、遊びを

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜保育内容＞＞ ・生き抜く力 たとえば、いのちを学ぶこと。自然を愛すること。 食を営む力を養うこと。そして健康な身体をつくること。 大自然とのふれあいや、ダイナミックな遊び、多彩な食育プログラムを通じて、たくましく生き抜く力を育みます。 ・考える力 知的に生きることは、社会生活において欠かせません。 子どもたち自身の「発見する喜び」を大切にし、知的好奇心や学ぶ意欲を育みます。 困難に立ち向かう力、そして工夫して乗り越える力を養うためのさまざまな経験を、子どもたちに届けます。 ・育つ力 すべての成長の基盤となる、基礎的な身体能力。 0歳から6歳までの乳幼児期は、人間として目覚ましい成長を遂げます。 個々の発達を励まし、病気やけがを乗り越えながら、しなやかで力強い身体をつくる能力を開発します。 ・創造する力 自己を表現することは、人間らしく生きることです。 みずみずしい感性と、自らを愛する自信、 創造するよろこびや、他者に伝える勇気を養います。 一人ひとりが主役になる機会をたくさん設け、自己を表現する素晴らしさを伝えます。 ・おもいやりと優しさ 人や自然との関わりを通じて、学び、育まれる「おもいやり」。 相手の立場に立って考える、相手の気持ちを理解できる「やさしさ」。 人間としてかけがえのない、人を愛する力を育みます。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～20：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園長からのメッセージ＞＞ 愛情たっぷりの給食は食べる事の大切さを伝え、生きる力のエネルギーになります。良く食べ、良く遊び、よく眠ることをモットーに、年齢に合った運動神経を伸ばし、健やかな体つくりを、進めていきたいと思います。そして、過ごしやすい環境は、心の安心、生活習慣の安定を図ります。お子様たちが、楽しく毎日がおくれるように、工夫していきます。 ＜＜保育内容＞＞ 暖かな空間づくり 自然素材を用いた明るい保育室では、子どもたちが自分の居場所と感じられる環境や、想像力を発揮してのびのびと過ごせる環境づくりをしています。子どもたちには、毎日の生活の中で国産間伐材のヒノキをふんだんに使用した家具やオリジナル遊具の暖かな感覚に触れながらのびやかに過ごしてほしいと願っています。 食育への取り組み 家庭的なぬくもりのある空間の中で、食事の楽しさや大切さを伝えています。「育てる・つくる・食べる・知る」をテーマに、味覚がつくられる重要な時期である乳幼児期の食環境づくりを支援しています。また、1対1の環境のなかでゆったりとした授乳をしたり、発達段階に合わせスプーンや箸が自然に使えるように支援するなど、一人ひとりのペースを大切にしながら食事介助を行っています。 遊びの大切さ 遊びは、子どもたちの心を育て、バランスの良い発達を促す大切な要素であると考えています。子どもたちの「やりたい」気持ちの表現が、発達段階において重要な役割を果たすことから、一人ひとりの興味や好奇心を満たすことができる遊びの場づくりを整えています。乳幼児期には、遊びを通じて生きる力の土台となる社会性・創造性・表現力・思考力などを学びます。自然との触れ合いを遊びに取り入れたり、自由に絵本に触れる機会を大切にするなど、子どもたちの豊かな感性を育んでいく遊びを大切にしています。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～21：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜保育内容＞＞ 「おうちのようなほいくえん」 無垢の木をふんだんに使い、優しさと温もりを持って子どもたちをお預かりいたします。また子どもたちが安心して生活できるために、セキュリティーや安全環境も強化し、子どもたちを迎えています。おうちのような保育園づくりを目指します。 「子どもが主体」 子どもが自分の感情や意思を持ち、やりたいことを自分で決められること、そして保育者がそれを見守り、支えていくことです。決めたことをやらせるのではなく、子どもの出すサインをキャッチして、関わりや環境を工夫し、自己選択を促しながら、温かく応答することを大切にします。 「食べることが生きること」 健康な心と体を育てるためには、望ましい食習慣を形成することが重要だと考えます。すべての園で栄養士が策定したメニューで園内調理を行っています。季節の食材をふんだんに使い、直接食材に触れたり、年間の行事に合った食事を食べ、和やかな雰囲気の中で、保育士やお友達と食べる喜びや楽しさ、食への感謝を伝えていきます。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～19：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜保育内容＞＞ 「おうちのようなほいくえん」 無垢の木をふんだんに使い、優しさと温もりを持って子どもたちをお預かりいたします。また子どもたちが安心して生活できるために、セキュリティーや安全環境も強化し、子どもたちを迎えています。おうちのような保育園づくりを目指します。 「子どもが主体」 子どもが自分の感情や意思を持ち、やりたいことを自分で決められること、そして保育者がそれを見守り、支えていくことです。決めたことをやらせるのではなく、子どもの出すサインをキャッチして、関わりや環境を工夫し、自己選択を促しながら、温かく応答することを大切にします。 「食べることが生きること」 健康な心と体を育てるためには、望ましい食習慣を形成することが重要だと考えます。すべての園で栄養士が策定したメニューで園内調理を行っています。季節の食材をふんだんに使い、直接食材に触れたり、年間の行事に合った食事を食べ、和やかな雰囲気の中で、保育士やお友達と食べる喜びや楽しさ、食への感謝を伝えていきます。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～20：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園長からのメッセージ＞＞ 「ひ→光か→輝けわ→輪を大切にだ→大地に根づきい→意識高く」をモットーに職員一丸となって仕事に取り組んでいます。 今年度は、職員の得意分野を十分に発揮できるシステムを作りました。遊び・乳児の保育・音楽・地域支援・食育・リスクマネージメント等それぞれの分野で学び研鑽できることに職員は、意欲を膨らませています。仕事への意欲が高い集団でキラキラと輝いていることが自慢です。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～18：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜オススメポイント＞＞ 1、業界最高水準の給与 新卒の初任給は業界最高水準の26万円。もちろん中途入社者は経験加算があります。入社後の昇給・昇格もしっかりとあり、頑張りが適正に評価反映される体制でやりがい×満足度も十分です。 2、充実の研修制度で成長サポート 新卒・中途や入社時期を問わず様々な研修制度があります。保育士としてのスキルも社会人としての成長もサポートします。年次ごとの研修、役職導入研修、保育のテクニック（工夫、手遊び、保育計画作成など）についての研修などコンテンツの充実、無料の保育士試験受験講座もあります。 3、IT活用で働き方改革！残業月7時間以内 連絡帳は紙ではなくアプリ、体温も自動で記録。基本的に全ての作成書類（週案・月案・連絡帳など）がシステム化されています。壁面装飾や行事運営の仕方など、30年以上培ってきた様々な工夫によって、圧倒的に作業量が効率化、削減されています。 4、幅広い年代のスタッフが活躍 保育士として復帰したいけど自身の子を預ける保育園が決まっていない。復帰を一番妨げるこの問題について、私たちは自社で預かる事で解決します（実施には社内規定有）。ママさん保育士が200人以上在籍、産休・育休からの復帰率も高いです。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～21：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園の特徴＞＞ 3駅から徒歩圏内、西武バス井草通りバス停の目の前です。屋上に園庭が、また、近くには 石神井公園などがあり、自然に触れ合いながら様々な体験ができる環境です。認可園でありながら 小規模定員ですので、一人ひとりのお子様まで丁寧に、家庭的な雰囲気の中で育みます。 ＜＜保育内容＞＞ ・保護者にとって安心して託せる保育園であり、家庭の協力の下に子どもたちの成長を育む。 ・子どもたちの安全と健康で情緒の安定した生活から、さまざまな体験が得られる場の創出を図る。 ・日々の遊びや集団生活を通して、思いやりや協調性・喜びを学び、生きる力の基礎を養う。 ・一人ひとりが自分で考え、判断して自分らしさ(個性)をのびのびと表現できるようにする。 ・自然との触れ合いを多く取り入れ、草花や生き物、四季の移り変わりなどを感じ取る心を育む。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：30～19：30 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園の特徴＞＞ アットホームな小規模保育園です。 職員は和気あいあいで、みんなとても仲良しです。 開園したばかりですので、園は綺麗でピカピカです。 一緒に園を盛り上げてくれるメンバー大募集！！ ご応募お待ちしております！

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～19：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜園の特徴＞＞ 園庭には大きな1本の木があり、子どもたちをやさしく包み込むように太い枝をのばしてくれています。この木のように、職員一同、保護者の方々や地域のみなさまと手を取り合い、石神井まち保育園の子どもたちの健やかな成長を見守ってゆきたいと思います。 太陽光発電や地中熱を利用した空調設備など、自然の力を生かした園舎の中で、子どもたちが大きくなっても忘れられない素敵な思い出をたくさんつくってくれれば・・・と願っています。 子育て支援事業の最大手のグループ企業です。 全国で、200か所以上の保育所と80か所以上の学童クラブ・児童館を運営しています。 『すべてはこどもたちの笑顔のために』 ?運営理念? 1，安心・安全を第一に保育・育成を実施いたします 2，いつまでも思い出に残る施設となるよう日々の保育を大切にします 3，職員が楽しく働けることでこどもたちを笑顔にします 4，地域とつながり支え合う施設として社会に貢献します 5，常に時代が求める子育て支援を実践し続けます 上記5つの運営理念を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献します。

●勤務内容：保育業務全般 ●勤務日数：シフト制 ●勤務時間：7：00～21：00 ●給食：あり クラス担任をお願いします！ ・日常の保育業務 ・園だより、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ・季節行事の計画、実施 ・保護者様対応 ・掃除,準備等その他雑務全般 ＜＜保育内容＞＞ ・知育 知育は勉強ではありません。様々な体験から自己解決などの知的能力を育み、柔軟な考え方を身につけます。 ・食育 食べる事は生きる力となります。食に興味を持たせ、日本人としての礼儀を身につけます。 ・成育 日々の子どもたちの成長は全ての活動や生活から成り立ちます。保育士がプロとしてお子さまの成長を見届けます。 ・体育 体育=運動ではなく、動作を育みます。運動機能が著しく発達する時期に様々な動きを経験していきます。 ・口育 胎児の中で最初に発達するのが「口」です。口を通して愛情や体の基本が成り立ちます。 ・親育 親の子どもへの愛情は全てに勝ります。親の愛情=親子相互の信頼関係となるサポートを行います。