【プラントや大規模工場を支えるトップクラスの制御技術／半導体~食品、重工・エネルギーといったあらゆる産業で活用される技術／年間休日120日・土日祝基本休み／昨年度賞与平均6か月／面接1回】 ■職務内容： 大手メーカー向けの産業用生産ライン及びプラント設備における電気制御装置の設計・製作をご担当いただきます ■担当業務範囲: 電気制御を行うためのソフトウェアの開発・設計をお任せします。 その後、生産設計課で製作された製品にソフトをインストールし、クライアント先への納品、試運転、最終確認、アフターフォローまで、幅広くご担当いただきます。一人当たりが受け持つ案件は1〜2案件程度であり、大きなプロジェクトになれば半年〜1年に及ぶものもあります。 ■取り扱い製品について ・自動制御盤、高圧盤、低圧配電盤、動力盤、デスク盤等の各種盤 ・プラント監視システム ■組織構成 員も20代〜30代が多く、中途入社の方も溶け込みやすい環境があります。 50代〜60代のシニア層も活躍中のため、経験豊かなベテラン技術者もおり、知識や経験を教えてもらえる環境です。 離職率も4%と定着率も高く保っております。 ■採用背景 半導体業界などの影響で新工場の設立や大型プラントの製造などで当社へお声がけ頂くケースが増加しております。 また、業界問わず国外の製造機能を国内へ回帰する動きがあり今後も受注が増える見込みです 新しい受注も増えており昨年度は賞与平均6~7か月と業績は右肩上がりとなります ■働き方： 年間休日120日、土日祝基本休みとワークライフバランスが整っております 案件によっては立ち上げの際、長期出張の対応も出てきます。 休憩60分とは別に午前・午後休憩各10分有ります。有給休暇は積極的に取るように進めております ■当社の魅力： ・姫路に拠点を置く地場企業ながら、国内だけでなく世界中に製品を納品しており、自動制御分野（制御盤設計・製作、ソフトプログラミング）では関西トップクラスの企業として知られています。 ・働きやすさを推進する企業に贈られる「WLB（ワーク・ライフ・バランス）推進認定企業」に選出されています。 変更の範囲：本文参照

〜未経験からチャレンジ歓迎/残業20時間以内/定着率高/住宅手当・家族手当・資格手当あり〜 ■職務内容について： メディカルチェックによる健康管理と、医学とスポーツ科学を統合させることによって、すべての人の健康維持や体力維持、増進をサポートする施設「Medical Fitnesss SHAFT」において、健康運動指導士（フィジカルトレーナー）として運動プログラムの提案や指導を行っていただきます。 ■業務詳細： ・ゆくゆくは働きながら健康運動指導士の資格取得を目指していただきます。 ・フィジカルトレーナーの補助業務及び機器の操作や見守りなどを担当していただきます。 （フィジカルトレーナーにはトレーニングルームに常駐していただき、会員の方へのフォームチェックやトレーニングに関するアドバイス等をお任せしております。） ・施設利用は予約制のため、業務の隙間時間にフィットネス器具を使って自主トレーニングも可能です。 ・将来的には、安全かつ適切な運動プログラムを提案・指導するスペシャリストとして長期的にご活躍いただけます。 ※早番遅番の交代制ですが、予約によって就業時間は変動する可能性があります。 ■組織構成 チーフ、作業療法士を含め5名（うち女性1名）が在籍しております。前職のご経験は様々で、学生時代のスポーツ経験も生かしてご活躍いただけます。業務に関する知識がない状態からでも丁寧に指導させていただき、不明点はベテランスタッフにいつでも聞ける環境ですので安心してチャレンジしていただけます。 ■「メディカルフィットネスシャフト」の特徴について： ・病院および検診施設併設のフィットネス（医療法第42条疾病予防運動施設）ですので、医療によるリスクチェックとサポートで、安全かつ安心して運動に取り組むことができます。 ・「EVOLGEAR社製マシン」や「AMERICAN BARBELL」のフリーウエイト機器など、アスリート向けのハイクオリティマシンを多数導入しております。 ■本ポジションの魅力 ・自由で風通しのいい社風の中で、自分らしく働けます。 ・幅広い世代で健康・美容への関心の高まりを追い風に、リハビリやフィットネス需要は今後も高まっていくと予想されます。今後事業拡大の予定もあるため、長期的にご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からチャレンジ歓迎/残業20時間以内/定着率高/住宅手当・家族手当・資格手当あり〜 ■職務内容について： メディカルチェックによる健康管理と、医学とスポーツ科学を統合させることによって、すべての人の健康維持や体力維持、増進をサポートする施設「Medical Fitnesss SHAFT」において、健康運動指導士（フィジカルトレーナー）として運動プログラムの提案や指導を行っていただきます。 ■業務詳細： ・ゆくゆくは働きながら健康運動指導士の資格取得を目指していただきます。 ・フィジカルトレーナーの補助業務及び機器の操作や見守りなどを担当していただきます。 （フィジカルトレーナーにはトレーニングルームに常駐していただき、会員の方へのフォームチェックやトレーニングに関するアドバイス等をお任せしております。） ・施設利用は予約制のため、業務の隙間時間にフィットネス器具を使って自主トレーニングも可能です。 ・将来的には、安全かつ適切な運動プログラムを提案・指導するスペシャリストとして長期的にご活躍いただけます。 ※早番遅番の交代制ですが、予約によって就業時間は変動する可能性があります。 ■組織構成 チーフ、作業療法士を含め5名（うち女性1名）が在籍しております。前職のご経験は様々で、学生時代のスポーツ経験も生かしてご活躍いただけます。業務に関する知識がない状態からでも丁寧に指導させていただき、不明点はベテランスタッフにいつでも聞ける環境ですので安心してチャレンジしていただけます。 ■「メディカルフィットネスシャフト」の特徴について： ・病院および検診施設併設のフィットネス（医療法第42条疾病予防運動施設）ですので、医療によるリスクチェックとサポートで、安全かつ安心して運動に取り組むことができます。 ・「EVOLGEAR社製マシン」や「AMERICAN BARBELL」のフリーウエイト機器など、アスリート向けのハイクオリティマシンを多数導入しております。 ■本ポジションの魅力 ・自由で風通しのいい社風の中で、自分らしく働けます。 ・幅広い世代で健康・美容への関心の高まりを追い風に、リハビリやフィットネス需要は今後も高まっていくと予想されます。今後事業拡大の予定もあるため、長期的にご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスの環境計測機器・航海機器メーカー／防災・国防に関わる社会貢献性の高い事業を展開／年休130日・土日祝休み】 ■業務概要： 生産技術部署のマネージャーとして部署運営などをお任せします。 【詳細業務】 ・部署員への指示（工程の維持・管理、量産設計、工程変更申請、図面管理等） ・各種進捗管理 ・社内外の対応、問題解決　等 ■担当製品： ＜航空分野＞ 航空エンジン用の各種センサや油圧制御機器、点火装置、ケーブル・ハーネスなどの電子機器類 ＜宇宙分野＞ 国産ロケットエンジンのイグニッション・エキサイタ（点火装置）等 ■ミッション／期待すること： マネージャーとして部署内外や客先・仕入先との調整を推進し、部署員の個性を活かした組織運営に取り組んでいただくことを期待しております。 また部署員へ、品質向上・生産力向上に向けてマネジメントも期待しています。 ■組織構成 9名が在籍（部長1名、ライン長1名、課長1名、部署員6名） ■働く環境： スキルアップのための教育制度や、ワークライフバランスを考えた出産・育児や介護に関する制度など、社員一人ひとりが自己の能力を十分に発揮し、心身ともに健康で働きがいのある、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 ■当社について： 当社は60周年を迎える2020年10月1日に横河電子機器から社名を変更し、新たなスタートを切りました。社名は変わりましたが、私たちの想いは創立当初から変わっていません。 日本の平和を守る「防衛ビジネス」、自然の脅威から人命を守る「環境計測ビジネス」、船舶の安全性・効率性・ 経済性に応える「航海ビジネス」、空とインフラの安全を支える「航空・燃焼ビジネス」、それぞれの分野で社会に貢献を果たしております。そこに共通しているのは、「信頼性の高い機器や情報を提供する事で、人々が安心して暮らせる社会作りの一端を担う」という想いです。より高度で独創的なセンシング技術を開発し、さらなる社会への貢献を行うことができると当社は信じています。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着型の事業展開／働きながら資格取得を目指せる／昇給・賞与あり／資格取得支援あり／駐車場付きの寮あり】 ■仕事内容： 道路の舗装工事の現場にて 現場監督・施工管理をお任せします。 スケジュール管理や各工程ごとの品質管理など 工事がスケジュール通りに、安全に、高い品質で 実施されるよう監督します。 土木工事の現場監督経験がある方でしたら すぐに就業できます ■業務内容： 道路の舗装工事の現場にて、現場監督・施工管理をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・スケジュール管理：工事がスケジュール通りに進行するように調整 ・品質管理：各工程ごとの品質を確保し、高い品質の工事を実現 ・安全管理：現場の安全確保と安全対策の実施 ・コミュニケーション：工事関係者やクライアントとの連絡・調整 ■組織構成： 現在、社長と社員1名の2名体制で現場監督を行っています。少数精鋭で風通しの良い社風です。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員と共に現場を巡り、現在のプロジェクトの進行状況や当社の業務フローを理解していただきます。その後は、独立して現場を担当していただきますが、困ったことや不明点があればすぐに相談できる体制を整えています。スムーズに業務を進められるようサポートしますのでご安心ください。 ■当社・当求人の魅力： ◎地元で腰を据えてはたらける：現場は埼玉県内が中心で、長期出張等はありません。月1万の社員寮があり、無料駐車場も完備！I・Uターンの方も大歓迎です。 ◎働きやすさ：少人数の組織だからこそ、意見が通りやすく柔軟な働き方が可能です。社長との距離も近く、直接コミュニケーションを取りながら働ける環境です。 ◎安定した受注：当社は安定した受注を確保しており、将来的にも安定した雇用を提供できます。経営基盤がしっかりしているため、安心して長く働けます。 ◎成長企業：業容拡大を図っているため、成長途中の企業でともに成長していける楽しみがあります。あなたの努力が会社全体の成長に直結するやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【地域密着型の事業展開／正社員／転勤なし／昇給・賞与あり／駐車場付きの寮あり／残業ほぼなし（多くても月3時間程度）】 ■業務内容： 埼玉県や入間市の公共事業を中心に行う当社で、経理事務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・領収書や請求書の整理および入力 ・仕訳および会計ソフトへの入力 ・月次／年次決算の補助 ・買掛金／売掛金の管理 ・銀行との連絡や振込業務 ・その他一般経理業務 建設業界での経理経験がある方はもちろん、他業種での経理経験者も歓迎します。経理業務全般にわたって幅広い経験を積むことができます。 ■組織構成： 当社は20代から60代までの幅広い年齢層の社員7名が活躍しています。少数精鋭のチームであり、協力しながら業務を進めていく風土があります。入社後は、現場経験豊かな先輩社員がしっかりとサポートしますので、安心して業務に取り組めます。 ■入社後の流れ： 入社後は、現場の業務フローや会社の経理システムを理解するために、先輩社員と共に業務を進めていただきます。徐々に様々な業務を担当していただきます。 ■企業の魅力： ◎安定した事業基盤：当社は昭和53年の創業以来、地域社会に貢献する公共事業を中心に成長を続けてきました。県や市の公共事業がメインであり、安定した受注を確保しています。 ◎充実した福利厚生：建退共、特退共の2種類の退職金制度を完備しており、月1万円から入居できる社員寮も用意しています。また、残業はほとんどなく、多くても月3時間程度ですので、ワークライフバランスを重視する方にも適した職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス／土日祝日休み／マイカー通勤可】 ■業務内容： 環境安全部にて、環境、安全、防災等に関する業務をご担当いただきます。 ご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。 ■業務詳細： １．ISO14001環境マネジメントシステムの事務局業務 ２．安全衛生関係の体制整備とその維持・管理 ３．防災関係の体制整備とその維持・管理 ４．化学品安全に関わる業務 ５．産業廃棄物管理体制の整備・維持・管理 ６．マネジメント業務。環境安全部の人材育成、業務管理等 ■当ポジションのやりがい ISOの企業窓口として総合的なスキルを習得でき、社内のプロとしてのキャリアを築くことができます。社内外との折衝も頻繁にあり、海外顧客とのリレーションも多いため、折衝スキルのほか現場対応力等も大幅に養うことができます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先情報： 環境安全部：8名（兼務社含む） ■今後の展望： ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス／土日祝日休み／マイカー通勤可】 ■業務内容： 環境安全部にて、環境、安全、防災等に関する業務をご担当いただきます。 ご経験や適性を踏まえ、入社後にお任せする業務を決定いたします。 ■業務詳細： １．ISO14001環境マネジメントシステムに関する業務 ２．安全衛生管理に関する業務 ３．防災管理に関する業務 ４．化学物質管理に関する業務 ５．廃棄物管理に関する業務 ■当ポジションのやりがい ISOの企業窓口として総合的なスキルを習得でき、社内のプロとしてのキャリアを築くことができます。社内外との折衝も頻繁にあり、海外顧客とのリレーションも多いため、折衝スキルのほか現場対応力等も大幅に養うことができます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先情報： 環境安全部：8名（兼務社含む） ■今後の展望： ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体接続材料メーカー／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化／世界シェアトップクラス】 ■業務内容：ボンディングワイヤの開発/評価/解析に関する業務を担当。 【ボンディングワイヤとは：半導体の接続材料です。半導体素子の電気信号を外部へ伝達する金属の細い線です。】 ≪具体的には≫ １．新商品の試作・引張試験等の評価・SEM観察等の解析 ２．同じく既存ワイヤ改善の試作・解析 ３．それらのワイヤを信頼性試験に投入・評価・解析をします。 ≪入社後にお任せする業務≫ 先ずはOJTにて試作・解析・信頼性試験を中心に経験し、業務を覚えていきます。 ■教育体制： 半年程かけて研修を行います。内容としては現場研修（実際の製品を扱ったり）や他拠点での拠点研修を行い業務習得を行います。週一回は上長との壁打ちを行い習得状況の確認等も行い、時間をかけて技術を身に着けることができます。 ■当ポジションのやりがい：製品開発、不良解析、特許出願まで、幅広い分野での技術・知識が習得できます。 自分が開発から携わったものが商品化されると非常にやりがいを感じます。 ■当社の特徴（世界トップクラスの開発技術）： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。 世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大することが期待できます。 ■配属部署：技術開発部（２０名） メンバー間で連携・協力し合いながら日々業務に取り組んでいます。 ■当社について： ・エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を 推進しています。 ・エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を 得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【理系卒歓迎◎顧客を技術面から支える存在へ／土日祝休・年休123日／日本製鉄Gの安定基盤／世界で初めて被覆型の銅ボンディングワイヤの量産化に成功した半導体接続材料メーカー！世界シェアトップクラス製品あり／マイカー通勤可】 ■業務内容： 半導体接続材料（ボンディングワイヤ）の技術サービスに関する業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ １.顧客対応（技術調査・クレーム）、技術サービス（顧客先での課題に対する解決案）の提供 ２.社内ボンディング対応・評価およびその調整 ３.装置・資材の管理およびその修繕、購入等 《製品について》 ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。 ■当ポジションのやりがい： 仕様どおりに当社製品を提供しても、不具合が生じる場合があります。品質保証部門、営業部門、技術開発部門等の多くの関係部門と連携し、原因追求と解決方法の提案を行います。当社が業界トップクラスのシェアをとれているのは、技術サービスがお客様から高い信頼を得ていることが理由の一つです。 ■世界トップクラスの開発技術： 2009年に同素材のボンディングワイヤを開発し量産化に成功。長年ボンディングワイヤの素材は金が主流でしたが、金の価格高騰から同による開発のニーズが急増してます。世界中の企業が開発に挑戦するも困難を極める中、当社は世界初の技術革新に成功。現在もマーケット好調な海外との取引が多く半導体業界からの需要も拡大中の為、今後も好景気が期待できます。 ■配属先： 技術サービス部14名 ※40代以上のベテラン社員が多く、教育体制は充実しております。 ※教育体制：OJTによる教育が充実しており、半年程度を目安に独り立ちができます。 ■当社について： ・エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体の重要な部材の製造・販売事業を展開。フィリピン・マレーシア・中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。 ・エレクトロニクス業界の一員としての役割・重要性を自覚し、様々なニーズに応え顧客の高い信頼と満足を得ると共に、事業の発展および社会・経済の発展に継続的に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜”機械”と”食品”の両事業を展開／東京ばな奈・白い恋人・うなぎパイ等の製造機械メーカー〜 ■業務内容 製菓機械の詳細設計をお任せいたします。 営業が食品工場などから、作りたいお菓子をヒアリングし、シミュレーション設計者が機械の構成を立案します。 この企画をもとに詳細な設計をするポジションです。全く新しい機械であれば構想設計から行い、類似機械が当社にあればカスタマイズの設計となります。 ■研修体制 入社後、お菓子を作る過程について学んで頂きます。 実際に手を動かしお菓子を制作する場面もあり、お菓子を試作する部署での勉強も可能です。 当社はお菓子製造の事業もございますので、製菓機械に何が必要か、現場目線のフィードバックを得ることが出来ます。 ■当社の魅力 当社は、1957年の創業の老舗メーカーです。大きく「食品機械事業」と「食品製造事業」に分けられます。 前者は製菓・製パン機械の開発・製造・販売・メンテナンスを展開し、大手製菓メーカーから地場の製菓店にいたるまで多くのクライアントに機械とサービスを提供しています。 後者はOEMによる菓子生産を行っており、東京土産として有名な「東京ばな奈」の他、「Tokyoチューリップローズ」や「衣しゃ」などを生産しています。お菓子製造者の視点から、お菓子製造機械へフィードバックしています。長年お菓子に携わってきた知見と両事業のシナジーは当社の競合優位性の一つです。 当社が開発した「全自動どら焼き機」は国内シェア90%以上を誇ります。第三創業期を迎えた現在は中期経営計画の基本方針の1つにグローバルビジネス拡大を掲げています。2014年には当社のグローバル戦略が評価され、経産省から「グローバルニッチトップ企業100選」に選出されるなど、老舗ながらも進化し続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

機械器具の設置や一般貨物・特殊トレーラーによる運送業、倉庫保管・賃貸業等を幅広く展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社は事業の一環として、海外自動車メーカーのパーツセンターを担っており、部品の保管・管理・検品に関する業務を行っております。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 物流事業部・業務部業務第一課（自動車部品のパーツセンター）において、海外自動車メーカーとの英語での折衝を担当できる方を募集します。 具体的には、海外自動車メーカーの完成車を扱う国内の販売店およびメンテナンス・修理会社からの部品に関する問合せやクレームに対応するとともに、海外自動車メーカーへの品質改善の英語での依頼をご担当いただきます。 海外自動車メーカーと国内の販売店とでは、部品の品質基準に異なる点が多く、このズレにより国内販売店より生じるクレームに対応します。 海外自動車メーカーにはクレーム内容を伝えたうえで品質改善へと繋げ、国内販売店に対してはご納得いただけるよう部品の調達を行わねばならない点がこの仕事の難しいポイントです。 <業務詳細> ・パーツが届かない等のトラブルが生じ、国内販売店からクレームがあった場合は、完成車に適合する部品番号の検索を行い、照合をかけ、部品を用意することでトラブル対応を行います。 取引している海外自動車メーカーのパーツセンターを担っているのは国内で奥井組だけなので、当社にて国内販売店のお客様にご納得いただけるよう対応する必要があります。 ・国内販売店より寄せられるクレームへの対応、および検品業務を行います。 ・海外自動車メーカーの技術部門へパーツに関する品質改善を依頼します。 ・品質データの分析 等も担当します。 ※海外自動車メーカーとのコミュニケーションは、主に英語のドキュメントやメールを通して行います。 ※クレーム内容は、「海外自動車メーカーに発注した部品が届かない」や「届いた部品が完成車に適合しない」等が中心です。 ※クレーム対応による休日や夜間の急な呼び出しは、原則ありません。 ※クレーム対応に伴い、国内販売店への出張等も基本的に生じません。

【お仕事内容詳細】 介護業務全般 ●排泄介護、食事介助、服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り など --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ＼あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です／ ▽掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▽こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 埼玉県入間市にそびえ立つ「介護老人保健施設いるまの里」は、医療法人泰一会が大切に育んできたアットホームな施設です。平成19年の開設以来、施設は私たちが提供するリハビリテーションや介護サービスにより、多くの方々が在宅での生活を継続することを可能にしてまいりました。 施設の基本理念は「今」を大切にすること。誰もが自立した生活を送りながら、日常を楽しんでいただけるよう、心をこめた介護を目指しています。一人ひとりの個別性に着目し、その方々のニーズに合わせた最適なケアプランを提供することに注力しています。 私たちと一緒に、この価値ある仕事に取り組みませんか？ 定年後の再雇用も70歳までと、長く安心してお仕事をしていただける職場です。 勤務条件としては、月給269,000円に加え、夜勤手当が10,000円支給されます。 さらに、年3回の賞与もあり、年間休日も110日と、お休みも充実していますので、メリハリを持った働き方が実現可能です。 子育て中のスタッフが多数在籍しており、育児休業取得実績もありますので、家庭と仕事の両立も図りやすい環境です。私たちはご入居者さまの意志を尊重し、チームワークを大切にできる方、そして介護への熱意をお持ちの方を特に歓迎いたします。 あなたの経験とやさしさが、介護業界の未来を明るく照らす光となるでしょう。ご興味をお持ちいただけたら、是非お早めにご応募ください。我々スタッフ一同、あなたと一緒に働ける日を心待ちにしています。あなたのご応募、お待ちしております♪

【お仕事内容詳細】 以下のように言い換えます： --- 【業務内容】 高齢者介護施設における介護業務の全般的な内容 【入浴支援】 1回の入浴につき、利用者2名に対して職員が2?3名配置されます。 【その他の業務】 看取り対応は行っておりません。 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 〜あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です〜 ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◆◇ーーーーーーーーーーーーーーーーーー◇◆ 社会福祉法人埼友会が運営する埼玉県入間市の介護老人保健施設は、地域社会の福祉発展を使命に、高齢者の自立支援と社会復帰を果たすべく、心温まるケアを提供しております。 私たちの施設は、職員が協力し合うアットホームな雰囲気の中、ゆとりを持ちながら業務にあたることが可能です◎年間休日は116日と多めで、残業は月にわずか5〜10時間程度と少なく、個人の生活を尊重した職場です！ 当施設は、広々としたクリーンな環境のため、心地よくお仕事をしていただけます。 看護と介護スタッフの密な連携があり、施設長は医師であり、協力病院の院長が平日に休診日を設けて対応しています。スタッフ数は常勤、非常勤合わせて充実しており、職員間の協力的な雰囲気が魅力の一つです☆ 自立支援を目的としたリハビリに力を入れており、お一人お一人と長期的な関係を築きながら看護に当たることができる環境が整っています！ 当法人は、子育て中の世代から60代まで幅広い年齢層の職員が活躍しており、職員一人ひとりのレベルに合わせた教育プログラムにより、誰もが安心してスキルアップを目指せる璧となっています。 無理のない勤務形態を整え、空いた時間にお仕事したり、互いに助け合いながらワークライフバランスを充実させることができるのも魅力です★ 介護のお仕事にやりがいと熱意を持ち、無理なく長く勤務したい方にとって理想の環境をご用意しています。 ブランクがある方や日勤常勤をご希望の方も遠慮なくご相談ください。 興味をお持ちでしたら面接の際のポイントもご案内いたしますので、お気軽にお問い合わせください。社会福祉法人埼友会は、あなたの新たな一歩を全力で支えます！

【お仕事内容詳細】 イリーゼ入間での介護業務全般 □食事、排泄、入浴の介助 □衛生管理や環境整備 □レクリエーションや趣味活動の支援 □生活状況や介護内容の記録・報告 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◎キャリアを活かして転職したい介護福祉士さんにおすすめの求人です！◎ □掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ □こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ □　□　□　□　□　□　□　□　□　□　□ 皆が家族のように寄り添える介護の場、それが「イリーゼ入間」です。 東京・神奈川・埼玉・千葉などを中心に展開するHITOWAホールディングスグループが提供する介護サービスは、 心温まる「あなたに会えてよかった」という言葉が私たちの糧になっています。 充実の研修制度と自己投資も後押しする会社の制度♪ 23種の研修でスキルアップを確実に、介護支援専門員などの資格取得を目指し、仕事をしながらでも""プロ""への道を進んでいけます！ 働くスタッフ一人ひとりの頑張りをしっかり評価するからこそ、月給は高水準を保ち続ける企業努力も大事にしています☆ 産休・育休後の復帰やブランクを気にされる方にも、教育体制が整っており、安心してお仕事へと復帰できますよ。 さらに、休暇も充実しているのでとプライベートな時間も大切にできる余裕があり、福利厚生施設やサークル活動を通して、職場以外でのコミュニティも楽しめます◎ レジャー施設の割引や様々な勉強会など、あなたのライフスタイルに合わせた充実した福利厚生も提供いたします。 平成28年5月に開業したイリーゼ入間は、新しい仲間を積極的に募集中！ あなたの「チャレンジしたい」という熱意も大歓迎です。一緒にイリーゼで新たなステージに挑戦しませんか？ ご興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください☆ わからないことや不安な点は、専任の人材コンサルタントが親身に対応いたします。 私たちはあなたとの出会いを心より楽しみにしています！ イリーゼ入間での新生活のスタート、一緒に輝く未来を築きましょう♪ ここから始まる物語に、あなたもきっと主役になれるはずです。あなたからのご応募をお待ちしております！

【仕事内容】 入間市★精神科訪問看護★正看★常勤★日勤★オンコール無★17時終わり★車可★賞与4カ♪ 【業務内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務全般 ・心の健康チェックと助言（精神的支援） ・健康状態や病状の観察 ・服薬指導、通院継続の支援 ・日常生活や食生活、対人関係や食生活の指導 ・ご家族の悩みに対する助言や相談 ○主治医の指示書に基づいて継続的に、ご自宅へ訪問し 在宅療養生活を支援していただきます ・１日５件位を訪問します ※訪問エリア：主に狭山、日高、飯能市 ※法人車両を使用します（軽自動車：ＡＴ車） ※カルテ入力はパソコン・タブレットにて行っていただきます。 【診療科目】 一般内科/心療内科 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：訪問看護ステーション たいよう 紹介元：プライム株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-315573） 当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【部長または課長候補募集／大手企業との取引あり／裁量◎／日常生活を支える空調機等部品の法人営業／風通しのよい社風／年間休日125日／土日祝休み】 ■業務概要： 水噴霧ノズル「キングノズル」とオーダーメイド型軸流ファンインペラ「マルチウィング」の営業をご担当いただきます。また、既存顧客向けの営業活動をしながら、新規開拓も行います。 オーダーメイドのインペラとノズルのご提案ができ、物理の知識を活かしてお客様に関わることができます。 さらに営業部門の部長候補または課長候補として、顧客情報データを活用したマーケティング戦略立案やデジタルツールを活用した業務効率化など、チームマネジメントなどにも取り組んでいただきます。 ■業務内容： ▽すぐにお任せしたい業務 ・オーダーメイド型軸流ファンインペラの国内販路拡大活動 ・水噴射ノズルの海外販路拡大活動 ・市場調査を行い新規顧客を開拓 ▽今後お任せしたい業務 ・顧客情報データを活用したマーケティング戦略 ・デジタルツールを活用した業務効率化 ・トラブルシューティング ■魅力ポイント： 【営業部の運営から携われる】 営業部は、現在営業部長が全てを一人で担当しており（営業サポートで他2名も在籍）、その後任候補（部長または課長候補）の募集です。 当社では、目標数字は会社から与えられるのではなく、営業部が設定をします。売上目標、開拓件数、KPIの設定を全てを営業部で行っています。営業手法、目標数値、計画の全てを営業部発信で行います。営業活動だけではなく、営業部の組織運営、組織構築から関わっていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造業界での事務経験活かせる！！/景気に左右されない業界と取引多数のため売上好調/昨年の賞与実績5.5か月分/家族手当などの福利厚生◎マイカー通勤OK】 ■業務概要： 食品関連装置、電子部品、半導体関連装置など、様々な精密部品の板金加工の事業を行っている当社にて製造事務アシスタントをお任せ致します。 ■具体的には： ・受注入力（生産管理ソフトを使用） ※生産管理への直接入力、csvからの入力、RPA使用など、数種類の方法での入力作業となります。 ・作業指示書の発行 ・図面スキャニング ・見積書作成/その他資料作成(Excel、Wordを使用) ・電話応対、来客応対 ※その他営業職のサポート業務(営業が不在の際には、お客様対応、協力会社への対応の窓口業務) ※営業の代わりにお客様に、荷物を届ける等、社用車を運転する場面もあります。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員の指示のもと、生産管理システムを使用しての作業から始めていただき、徐々にできる業務範囲を広げていきます。 ■組織構成： 2名の社員が在籍(40代女性1名、30代女性1名)しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■働く魅力： 【安定経営】 7割がリピーターで、残り3割は過去1〜2年にご発注いただいたクライアントです。年間100社、毎月60〜70社のクライアントから依頼が寄せられていますので継続的な受注が獲得できておりますため安定的な受注を確保しており食品関連装置、電子機器、半導体関連装置、医療機器、光学機器等、様々な製品に関わっています。リーマンショック時以外は、決算賞与を支給できており、安定した経営基盤を築けています。 【ワークライフバランス◎】 年間休日120日・土日祝休み等のメリハリの効いた環境です。家族手当や住宅手当などの福利厚生充実しております。産休についても取得実績がございます。 ■当社について： 設備投資も積極的に行っており、最新のマシンを揃えています。また、従業員の研修として、メーカーの展示会に参加し、当社が手掛けたものがどのように世の中に繋がっているのか、何に使っているのか、確認をしに行っています。日々の仕事が世の中にどう貢献できているかを感じながら、社員は、モチベーション高く、仕事に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜屋外広告看板売上が全国トップクラスシェア！「インセンティブ制度」×「月給25万以上」×「ワークライフバランス◎」の好待遇企業〜 ■概要 「屋外広告看板」や「デジタルサイネージ」の企画提案営業をお任せします。【変更の範囲：企業の定める範囲】 ※屋外広告看板とは… 屋外看板は人の行動を変化させるメディアです。世界にたった1つの場所で、メッセージを発信する歴史あるメディアでありながら、新しい屋外看板の在り方を提案しています。上記以外にもデジタルサイネージや交通広告の提案を行っています 【仕事の流れ】 担当のエリアのマーケティングリサーチ ▼ 土地を保有されている方への土地利用の相談 ▼ クライアントへの提案営業 ▼ 社内デザイナーと打ち合わせ イメージを「カタチ」にします ■取り扱い製品 屋外広告看板、デジタルサイネージ、交通広告、郵便局広告、インターネット広告等 【業務の特徴】 新規顧客へのアプローチが中心です。主要商材である屋外広告は「お客様を誘導すること」が目的のであるため、場所ごとに必要と思ってもらえる顧客は様々です。幅広い顧客に対し「広告を設置した場合に、どのような効果が期待できるか」を提案し、ご理解いただくことが契約へとつながります。 ■インセンティブ制度について 当社では固定給に加えてインセンティブ制を導入しております。成果がダイレクトに給与に反映する為、自身の頑張り次第で給与をあげていける環境です。年齢や社歴に関係なく評価をされるため、営業トップクラスの社員は年収1000万以上にもなります。ご自身の頑張りや成果が適切に評価され還元される環境に挑戦したい方には最適です。 ※参考 ・27歳（入社2年目）年収597万円（月給37万4000円＋賞与＋各種手当） ・37歳（入社6年目）年収795万円（月給44万6000円＋賞与＋各種手当） ■研修について 入社後、オンライン研修を実施し、広告や業務についての基礎知識を身につけます。その後も現場の指導員が独り立ちするまでフォローを行っています。先輩の営業へ同行したり、逆に自身の訪問へ上長や先輩社員が同行をするなどして、育成をしていきますので未経験の方も安心してチャレンジ可能です。 ■組織構成　10人　※2024年2月時点 変更の範囲：本文参照

【国内トップクラスの環境計測機器・航海機器メーカー／防災・国防に関わる社会貢献性の高い事業を展開／ワークライフバランス◎／年休130日・土日祝休み】 ■業務概要： 燃焼製品の改良、設計をお任せします。 高品質、耐久性を図るための業務をご担当いただきます。その他に顧客対応　もお任せする予定です。 ■具体的には： ・燃焼製品の改良、設計（※製品の大きさが変更した際に、部品や寸法の見直しを行っていただきます） ・製品調査、報告書の作成業務 ・工程変更、作業手順書等の変更業務 ・工程設計、作業手順書等の作成業務 ・顧客対応不具合対応など ■当社の製品について： ＜航空分野＞ 航空エンジン用の各種センサや油圧制御機器、点火装置、ケーブル・ハーネスなどの電子機器類など ＜宇宙分野＞ 国産ロケットエンジンのイグニッション・エキサイタ（点火装置）など ■働く環境： スキルアップのための教育制度や、ワークライフバランスを考えた出産・育児や介護に関する制度など、社員一人ひとりが自己の能力を十分に発揮し、心身ともに健康で働きがいのある、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 ■当社について： 当社は60周年を迎える2020年10月1日に横河電子機器から社名を変更し、新たなスタートを切りました。社名は変わりましたが、私たちの想いは創立当初から変わっていません。 日本の平和を守る「防衛ビジネス」、自然の脅威から人命を守る「環境計測ビジネス」、船舶の安全性・効率性・ 経済性に応える「航海ビジネス」、空とインフラの安全を支える「航空・燃焼ビジネス」、それぞれの分野で社会に貢献を果たしております。そこに共通しているのは、「信頼性の高い機器や情報を提供する事で、人々が安心して暮らせる社会作りの一端を担う」という想いです。より高度で独創的なセンシング技術を開発し、さらなる社会への貢献を行うことができると当社は信じています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 防衛・環境計測・航海・航空燃焼の4つの社会貢献性の高い事業を展開する当社にて、航空燃焼製品の機械加工をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・部品加工、修理等製造に関する作業全般 ・研磨、溶接、ロー付け、表面処理、はんだ、圧着などの特殊工程作業 ・対象製品の生産設備の保守管理 ・加工技能全般の訓練計画と実施 ・工程改善の計画と実施 ・不適合発生時の調査・支援 ・対象作業の品質、工数、日程管理 ・機器の組立 ■当社製品について 当社製品は目に見えるものではありませんが、防衛製品のジェットエンジンに使われております。またロケットエンジンの点火スイッチも当社製品が使用されております。 参考ページ：https://www.ydktechs.co.jp/jp/product/aerospace/index.html ■組織構成： 39名（男性27名、女性12名） モノづくりが好きなメンバーで構成されている部署です。 ■研修制度／就業環境： 主にOJTを通じて業務を覚えていただきます。アットホームな雰囲気で仕事がしやすい環境です。 ■魅力： ・防衛製品に携わっているため、企業としての安定性があります。 ・当社製品は高い技術力があり、技術力を身に着けたい方は必見のポジションです！ ■当社について： 当社は60周年を迎える2020年10月1日に横河電子機器から社名を変更し、新たなスタートを切りました。社名は変わりましたが、私たちの想いは創立当初から変わっていません。 日本の平和を守る「防衛ビジネス」、自然の脅威から人命を守る「環境計測ビジネス」、船舶の安全性・効率性・ 経済性に応える「航海ビジネス」、空とインフラの安全を支える「航空・燃焼ビジネス」、それぞれの分野で社会に貢献を果たしております。そこに共通しているのは、「信頼性の高い機器や情報を提供する事で、人々が安心して暮らせる社会作りの一端を担う」という想いです。 より高度で独創的なセンシング技術を開発し、さらなる社会への貢献を行うことができると当社は信じています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界に最先端技術を最小コストで提供！急成長中のグローバルベンチャー企業／マイカー通勤可】 ■業務内容 ・半導体製造装置（真空装置）の組立、その他付随業務の募集です。 ■業務詳細： ・部品の取り付け（一般工具を使用） ・配管や配線 ・部品の仕分けや出荷作業 ・製品の立ち上げ ■最終的にどんな製品になるのか 半導体装置は数年に1度リニューアルするため、どのように改良すべきかの研究期間もあり、基本的には【研究開発完了→量産→導入→最新モデルにリニューアル→研究開発完了】のサイクルを年単位で回しています。同社で製造しているプラズマＣＶＤ装置は太陽電池製造に用いられます。 ■組織構成： リーダー（60前後）と4名の製造スタッフです。 ■社風： ・年齢関係なく新しい業務にチャレンジできる環境が整っています。通常時の残業時間は、月平均10〜30h前後で、安定した就業が可能です。 ■当社の特徴： 【1】エネルギー事業に貢献：当社の最終成果物は「プラズマＣＶＤ装置」です。これは太陽電池やソーラーパネルを作るために必要な装置で、当社は中国の大型案件を保有していることもあり、中国のエネルギー事業に貢献することができます。 【2】自社にて研究開発：クライアントの開発プロジェクトに合わせて、モデルの最新化を行います。≫流れ：研究開発完了→量産→導入→最新モデルにリニューアル→研究開発完了。これは、常に進化する太陽光パネルの製造プロジェクトに、より適した装置をつくるためです。クライアントの製造している太陽光パネルは、変換効率が非常に高く、ニーズが高まっています。 変更の範囲：無

【世界に最先端技術を最小コストで提供！急成長中のグローバルベンチャー企業／マイカー通勤可】 ■業務詳細： ・生産体制や生産現場・設備などの改善 ・生産〜装置立ち上げの計画立案およびオペレーション管理 ・製造業務全般、およびその指示や指導 ・外注業者の指導および管理 ※年齢関係なく新しい業務にチャレンジできる環境が整っています。通常時の残業時間は、月平均20h前後で、安定した就業が可能です。 ■業務詳細： ・生産体制や生産現場・設備などの改善 ・生産〜装置立ち上げの計画立案およびオペレーション管理 ・製造業務全般、およびその指示や指導 ・外注業者の指導および管理 ■最終的にどんな製品になるのか ・半導体装置は数年に1度リニューアルするため、どのように改良すべきかの研究期間もあり、基本的には【研究開発完了→量産→導入→最新モデルにリニューアル→研究開発完了】のサイクルを年単位で回しています。同社で製造しているプラズマＣＶＤ装置は太陽電池製造に用いられます。 ■当社の特徴： 【1】エネルギー事業に貢献：当社の最終成果物は「プラズマＣＶＤ装置」です。これは太陽電池やソーラーパネルを作るために必要な装置で、当社は中国の大型案件を保有していることもあり、中国のエネルギー事業に貢献することができます。 【2】自社にて研究開発：クライアントの開発プロジェクトに合わせて、モデルの最新化を行います。≫流れ：研究開発完了→量産→導入→最新モデルにリニューアル→研究開発完了。これは、常に進化する太陽光パネルの製造プロジェクトに、より適した装置をつくるためです。クライアントの製造している太陽光パネルは、変換効率が非常に高く、ニーズが高まっています。 変更の範囲：無

カード開拓受付スタッフ ・クレジットカードのご案内・声掛け(営業要素があります) 　※屋外の拠点で勤務可能性有 ・新規カード入会受付業務 ・カードに付随するその他商品の提案

〜グローバルニッチトップ企業／機械と食品の両事業を展開／国内外で展開〜 ■業務概要 お菓子の製造機械メーカーの当社にて、機械生産ライン・装置の部品（加工品、市販品、電気部品など）の調達をお任せします。 製造に携わった機械から生まれたお菓子たちが、店頭で購入される喜びがあります。 ■業務詳細 ・外注品、購入品の調達 ・納期管理 ・帳票管理 ・受入検査、品質管理など ■取引先 主要取引先は50社、細かいものも合わせると300社ほどになります。 生産本部（設計者等）と密にやり取りをし、必要となる部品を取り寄せるポジションになります。 長いお付き合いの取引先・協力会社が多く、未経験でも円滑にやり取りが出来るポジションです。 ■部署構成 配属先は、7名で構成されています。 課長、係長2名、一般5名※男性5名・女性2名 本部署は中途入社者が7割以上です。 ■当社の魅力 ◎他にはないビジネスモデル お菓子を作るための機械である「製菓機械」を開発・製造する”機械事業”と、当社独自の技術を必要とするお菓子をOEMにより製造する”食品事業”の両軸を展開しています。製菓機械業界におけるリーディングカンパニーで、どらやき製造機械は国内で90%のシェアを誇ります。 また、食品製造のノウハウを機械製造に生かせる強みがあり、「東京ばな奈」「白い恋人」「うなぎパイ」等の有名土産菓子の製造にも携わっています。 ◎ワールドワイドな事業展開 2030年までの中期経営計画の基本方針の一つには、「グローバル化」を据え、2023年8月には中国に、2024年にはベトナムに子会社を設立しました。現在、お菓子の製造機械は、日本のみならず海外（アジア圏やヨーロッパなど）にも出荷しています。当社の強みを存分に活かし、グローバル化をさらに推し進めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務