【眼科医療分野に貢献／ICL事業の中核ポジション／視能訓練士の新たなキャリア／眼科医療の発展を支えるポジション】 ■おすすめポイント： ★眼科医療分野を支えるICL事業・臨床教育と学術支援の中核ポジション ★視能訓練士資格を活かし、KOL連携・認定医制度運営・クリニカルサポートに挑戦 ★年間休日125日・日比谷勤務・福利厚生充実の働きやすい環境 ■職務内容 ICL事業におけるクリニカル・メディカルアフェアーズ業務をお任せします。認定医制度の運営支援、KOLとの学術活動支援、医療機関への臨床サポートを通じて、ICL事業の拡大に貢献いただきます。 ◎業務詳細 ・ICL認定医制度の運営支援 ・KOLや専門医との学術・臨床プロジェクト推進 ・学会、ユーザーミーティング等の学術活動支援 ・医療機関へのクリニカルサポートおよび問い合わせ対応 ・営業チーム向けトレーニングおよび活動支援 ・製品苦情対応、学術情報発信、展示会・セミナー運営支援等 ■組織構成 ICL事業本部への配属です。ICL事業本部長直属のポジションとして、営業チームやKOL、医療機関と密接に連携しながら事業推進を担う組織です。 ■ポジション魅力 クリニカル・メディカルアフェアーズ領域の中核として、認定医制度運営やKOLとの学術活動支援に携われるポジションです。医療従事者との関係構築や営業支援を通じて、事業成長への影響度が高く、視能訓練士としての専門性を活かしながらキャリアの幅を広げられます。 ■企業概要 ICL事業において、臨床教育・学術支援・顧客サポートを通じて眼科医療分野の発展に貢献しています。臨床現場と営業組織をつなぐ役割を担い、製品価値向上と市場拡大を推進するポジションです。 ■求める能力/スキル ・ Microsoft Office（Excel / PowerPoint / Word / Outlook） ・ クライアントと関連するスタッフとの効果的なコミュニケーションスキル ・ 自己の利益達成だけでなく、クライアント企業の成長を考えチームワークを大切にできる ・考え方が柔軟でフットワークが軽い ・ 様々な変化に対応する能力 ・ 最小限の管理体制の下、自発的に取り組める能力 ・初級以上の英語力歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

【循環器領域など医薬品の情報提供を通じ、医療現場の安全性向上と業界発展に貢献／直行直帰可 ■業務概要 当社の医薬情報担当者（MR）として、東京都中央区を中心としたエリアの医療機関・医療従事者へ、循環器領域をはじめとする医薬品の有効性や安全性情報を提供します。医薬品の適正使用推進に貢献するとともに、現場の声を集約し、品質向上・製品改善に寄与します。 ■業務詳細 ・担当エリアの医療機関（病院・クリニック等）を定期訪問し、医薬品に関する最新情報や学術的知見を医師・薬剤師等へ伝達 ・医師・医療従事者からの問い合わせ対応および、医薬品の使用状況やニーズのヒアリング ・現場から得た情報や課題点を社内へフィードバックし、製品品質向上や改良提案に活用 ・医薬品の適正使用を推進するための説明会や勉強会の開催・運営 ・MR資格に基づき、倫理規範を遵守した活動の徹底 ■扱うサービス 循環器領域を中心とした医薬品（詳細は入社後に案内）、今後の新薬情報等 ■組織構成 東京第一支店の所属。週1回程度支店出勤があり、その他は担当エリアでの直行直帰が基本です。 ■業務の魅力 医療分野の安全性向上や患者様の治療支援に直接貢献できる社会性の高い仕事です。現場の声を製品へ反映するやりがいがあります。 ■教育体制 入社時研修やOJT制度、業務の進め方に関するマネージャーの定期的なサポートがあります。業務相談も随時可能です。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日125日／屋内全面禁煙／直行直帰可／残業代全額支給／福利厚生サービス利用可 ■想定されるキャリアパス 契約期間満了後も継続就業や無期雇用転換のチャンスあり。医薬品分野の専門性を高め、キャリアの幅を広げられます。 ■企業の特徴/魅力 ヘルスケア分野に強みを持つグループ企業の安定基盤と、手厚いバックアップ体制が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【眼科領域における新製品の適性使用の医療従事者教育・手術立ち合いをお任せします】 【ミッション】 眼科領域において新製品の市場導入が予定されています。新製品は眼内インプラント（医療機器）と医薬品の組み合わせであり、新たな役割として手術立ち合いによる適正使用の推進が必要です。新製品の円滑な市場導入および眼科領域における当社のプレゼンスを高めるために募集します。 【業務内容】 ■医師・看護師へのPDS（新製品）に関する手術教育と、手術における適正使用推進 ■医師や看護師から、PDS（新製品）手術の効率化につながるインサイトの収集 ■本社イベント及びエリア固有の企画への立案、運営とフォロー ■認定講習会の実行サポート ■適正使用の推進と製品価値最大化6. チームメンバーへの働きかけによる眼科手術Gへの貢献 ■関連法規、各種ルールの遵守 【働き方】 立ち合い及び医療従事者の教育がメインのため、出張ベースで訪問いただきます。手術は計画的に実施されるため、早朝・夜間の対応や緊急の呼び出しなどはほぼ発生しません。 ※配属拠点は東京本社で担当エリアに出張となります。 【ポジションの魅力】 眼内インプラントは、主にnAMD（加齢黄斑変性）や、DME（糖尿病黄斑浮腫）の治療におけるアンメットニーズを解決するために開発された画期的な薬剤の投与システムです。新しいデバイスの日本での市場導入を経験可能です。眼内インプラントの市場導入に加え、既存の眼科領域製品の市場浸透に寄与することで、マーケティングスキルの向上が期待されています。 【会社について】 患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の国内パイオニアとして、その進展に貢献してきました。現在は、より高度で、患者さん一人ひとりに最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供やがんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 【今後の展開】 世界有数の製薬会社であるロシュと、中外製薬の独立経営を維持する戦略的アライアンスを締結。ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／検査室の負荷軽減を実現する尿中有形成分分析装置／残業20h程度・年間休日124日／住宅手当や借上住宅制度など福利厚生完備】 ■職務内容： 尿中有形成分分析装置の遠隔再分類サービスに関して、顧客向け技術サポートをお任せします。 医療現場の検査品質を支える重要なポジションとして、臨床検査技師をはじめとする現場スタッフと密に連携しながら、サービスの安定運用と価値向上に貢献していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・遠隔再分類実務を担当する臨床検査技師の教育 ※状況に応じて、ご自身でも再分類実務を一部担当いただきます ・遠隔再分類サービスの運用管理および業務改善の企画・実行 ・顧客先へ出向き、サービス内容や運用方法に関する説明・フォロー ・マニュアル・説明資料などの各種資料作成 ・サービス品質向上に向けた企画立案　等 ＜尿中有形成分分析装置について＞ 当製品が撮影した成分を、独自のアルゴリズムに基づいて自動的に分類します。また、必要に応じて装置が撮影した画像を確認できるため、画像をご自身で分類することも可能です。 これらの操作により尿中有形成分分析を自動化することで、顕微鏡観察による再検査数を減らすことができ、「鏡検が本当に必要な検体」の尿沈渣検査に注力いただくことで、検査室の負荷軽減につながります。 製品HP：https://www.arkray.co.jp/japanese/products/lab/uri/ai-4510.html　 ■働き方： ・残業時間：20時間程 ・年間休日：122日（土日祝休み） 安定した働き方のもと、専門性の高い業務に腰を据えて取り組める点も、魅力のひとつです。 ■福利厚生： ・家族手当、住宅手当あり（支給条件あり） ・借上住宅制度あり ・各種研修あり ■配属部署： 営業本部　営業推進チーム └同じポジションで、1名在籍しています。 ■同社について： 糖尿病検査や臨床検査機器・試薬で世界的に展開するアークレイグループの国内販売・サポート統括企業です。全国の病院やクリニックに対し、血糖自己測定器やPOCT機器（即時検査システム）などを提供し、導入から保守まで一貫してサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要 インテュイティブサージカルは手術支援ロボット「ダビンチサージカルシステム」を開発製造しているグローバル医療機器メーカーです。30年以上にわたり低侵襲治療の発展に貢献し、世界中の医療機関で採用されています。 本ポジション（Field Trainer）では、東京トレーニングセンターにて、ダビンチ導入施設の医師や手術室スタッフ向けの初期トレーニングを担当する教育専門職です。ロボット手術の安全な導入と普及を支援する重要な役割を担います。 ■業務内容 ＜具体的な業務例＞ ・医師、手術室スタッフ向けトレーニングの実施 ・ダビンチシステムの技術指導、操作教育 ・営業担当者向け製品トレーニング ・導入施設における教育プログラム運営 ・トレーニング手法や教材の改善提案 ・不定期の手術室内サポート ・機器やトレーニング設備の管理、保守対応 ・社内システムを用いた進捗管理や事務作業 ・外部トレーニング施設との連携 ■働き方 ・ホームオフィス中心 ・出張あり（年間最大50％程度） ・残業20〜30時間程度 ・完全週休二日制 ■キャリアパス 教育プログラムの企画や改善、新製品トレーニングへの参画など、教育領域のスペシャリストとして活躍いただきます。将来的にはCustomer TrainerやTraining Managerなどへのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【豊富な製品群・不動の技術力を誇るスイス歯科インプラント世界トップシェアメーカー／口腔内スキャナーを中心としたデジタル製品のテクニカルサポートをお任せ】 【業務概要】 歯科インプラント業界のリーディングカンパニーであるストローマンにおいて、IOSおよびLab用スキャナーを中心としたデジタル製品のリモートサポート全般をサポートしていただきます。 ストローマン社が現在注力しているデジタルビジネスを支える重要なポジションです。歯科領域でも急速なデジタル化が進み、次世代の歯科診療においてデジタルソリューションは不可欠となっています。 主に以下を担っていただきます。 ・製品・ソフトウェアの不具合解決 ・デジタル製品に関する技術的な課題解決 ・顧客からの問い合わせに対するリモートサポート ・サポート品質・サービスレベルの向上 【職務詳細】 ・対象製品、ソフトウェアに関して、迅速なサポート（リモートサポート中心） ・問い合せ内容、サポート内容の傾向分類・分析、および対応内容標準化のための情報整理と資料・マニュアル作成 ・Team 1 との協業による故障機の引き上げ、修理代替機貸出しの実施、および貸出しプロセスの適宜見直し・調整 ・ストローマン・ジャパンとしての対応責任範囲、適切なサービスレベルの検討 ・KPI に基づくパフォーマンスの定期的な報告 ・マーケティング、購買、薬事部門とのコミュニケーション、情報共有 ・必要に応じた製品製造元・供給元企業との折衝 ・自社製品・新製品の技術要件の確認・評価・検証の支援（今後必要が生じた場合） 【当社について】 世界100カ国以上、1000万人以上の方々にインプラントを提供している世界トップシェアを誇っており、本社をスイスのバーゼルに置く、インプラント歯科や修復歯科、および口腔組織再生におけるグローバルリーダーです。 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要 インテュイティブサージカルは手術支援ロボット「ダビンチサージカルシステム」を開発製造しているグローバル医療機器メーカーです。30年以上にわたり低侵襲治療の発展に貢献し、世界中の医療機関で採用されています。 本ポジション（Customer Trainer）では、トレーニングプロフェッショナルとして、泌尿器科、婦人科、一般外科、心臓胸部外科など様々な外科専門領域における医師向けトレーニング、第一助手、手術室スタッフを対象としたトレーニングを円滑に進める役割を担います。 ■業務内容 ダビンチ手術を実施する医師や医療スタッフに対するトレーニングを担当する教育専門職です。特に、医師が認定取得に向けて受講する最終トレーニングおよび認定評価を担い、ロボット手術の安全かつ適正な普及に貢献します。 ＜具体的な業務例＞ ・医師、第一助手、手術室スタッフ向けトレーニングの実施 ・医師の認定取得に向けた医師向けトレーニングの運営 ・専門領域（泌尿器科、婦人科、一般外科、胸部外科等）の教育プログラム運営および学会・イベントサポート ・営業担当者向け製品トレーニングおよび技術指導 ・新製品開発やトレーニング教材・教育プロトコル開発への参画 ・アンケートや評価結果をもとにした教育プログラムの改善 ・手術室内でのダビンチシステムサポート（不定期） ・トレーニングセンター内の機器管理、在庫管理、スケジュール管理 ・トレーニング機材の洗浄・滅菌およびメンテナンス ・外部トレーニング施設や社内関係者との連携 ・組織目標達成に向けた各種プロジェクト推進 ■働き方 ・レポートライン：Training Manager ・出張あり（最大30％程度） ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日 ・残業20〜30時間程度 ・グローバルチームとの連携あり 変更の範囲：会社の定める業務

■求人概要 経カテーテル的大動脈弁留置術（TAVI）向け脳塞栓保護デバイスのクリニカルスペシャリストとしてご活躍いただきます。 臨床知識に基づき適切な顧客サポートを通して、販売促進やAOP（事業戦略）の達成および中長期の事業成長に貢献することを目的にしています。 ■業務内容 ・販売目標の達成および売上高の増加 ・自社競合製品を熟知し、製品差別化提案ができる ・正確な添付文書の理解 ・自社イベント/学会セミナーなどプロモーションイベントの告知 ・プロクター（外部製品指導）医師と担当施設との日程調整 ・特約店（代理店）との価格交渉と商流通の最適化 ・医療従事者のニーズ、レベルに応じた質の高いトレーニング(安全適正使用ハンズオン等)の実施 ・安全/適切留置のための症例に関わる医療従事者との症例前・症例中・症例後のコミュニケーション ・TAVI製品の適正使用を最大化するための定期的な病院訪問と医療従事者との関係構築 ・あらゆる医療従事者、病院関係者に対するTAVI製品に関する情報提供 ・安全適正使用目的の立会い時のトラブルシューティング対応 ■担当エリア 東日本全域（北海道〜関東エリア）の医療機関をお任せする予定です。そのため出張が週3回程度発生します。 ■担当製品 「SENTINEL Cerebral Protection System」と呼ばれる経カテーテル的大動脈弁留置術（TAVI）の手技中に使用される医療機器です。術後合併症である脳卒中を予防する役割があり、日本で唯一の医療機器になります。2025年1月の販売開始から現在までに2000症例以上の実績があり、今後の成長が期待される製品です。 ■研修体制 製品や心臓弁膜症に関して知識を深めるため、数か月の初期研修がございます。座学のみならず実際に機器にも触れていただくなど、基礎的な知識・スキルをインプットしてから現場へ配属となります。 ■キャリアパス 社員の自律的キャリア開発を推進するため、「社内公募制度」を積極的に推進しています。また「社内インターンシップ」を導入しており、今の仕事を続けたまま興味のある仕事を６ヵ月間体験できる制度あるため、マネージャーだけでなくマーケティングや管理部門など幅広いポジションにチャレンジできる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【米NASDAQ上場／革新的ながん治療法を追及し続ける外資系企業／5年生存率10%前後と言われる悪性腫瘍「膠芽腫」に苦しむ患者様を支える画期的な医療機器】 ★がん領域の最先端治療（非侵襲デバイス）の適正使用のサポートを通して、患者様のQOL向上に貢献できるポジションです！ ★看護師経験を活かして、事業会社にキャリアチェンジが可能な求人です！ ★夜勤や呼び出しがなく、医療者としてのやりがいと働き方改善の両立ができる求人です。 ■業務内容： 当社のデバイスサポートスペシャリストとして、利用者への取扱い説明ならびに利用時のサポートを行って頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様宅への定期訪問(月１回程度)：治療スタートから継続的にサポートを実施します。また、電話によるサポートも伴います。 ・利用者様やご家族が機器を正しく使用できているかサポート：主治医や担当看護師など医療従事者とのコミュニケーションも伴います。 ・面談記録等のシステムへの入力 ・訪問スケジュール等の調整、管理 ・業務プロセスの改善活動 ■担当製品： 担当製品である「オプチューン（Optune）」は、特定の悪性腫瘍（脳腫瘍の膠芽腫や非小細胞肺がんなどの固形癌）の細胞分裂を、体に発生させた特殊な電場で阻害する在宅用の医療機器です。セラミック製の電極パッド（アレイ）を身体に貼り、持ち運び可能な本体から交流電場を送り続けることで腫瘍の増殖を抑えます。 同製品による治療は投薬治療や放射線治療と異なり、全身性の副作用が少ないことが特徴で、5年生存率10%と言われる膠芽腫に対して一定の有用性が実証されています。 ※2017年に保険収載が開始され、現在は膠芽腫（脳腫瘍）／切除不能な進行・再発の非小細胞肺癌（NSCLC）に対して適応があります。 ■入社後の流れ： 東京での2〜3週間（予定）の研修を終えた後、現場でのOJT研修となります。これまで病棟看護師や訪問看護師の方に多くご入社頂いており、ミドル・シニア問わずご活躍いただいています。

福岡エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 直行直帰型の勤務スタイルで、営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【病棟看護師の経験活かして新しいキャリアへ！日勤のみ・基本土日祝休で働き方改善叶う／吸入器の使い方を説明＊患者様の健康を支える】 ■職務内容： 「ナースエデュケーター」として、全国の医療機関へ訪問、初回導入する患者様に対し医療機器の操作方法や手技を説明し、正しく使用していただくためのサポートをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 【医療機関へ訪問して行う業務】 ・全国の医療機関へ訪問し手技説明・吸入指導 （1件あたり片付けなども含め2〜3時間ほど想定、ケースによってはそれ以上の変動あり） ・対応記録の作成 ・必要時のエスカレーション対応 ・有害事象/製品情報聴取時の報告対応 【池袋オフィスでの業務　※医療機関への訪問がない時に実施】 ・コールセンターの対応（患者サポートプログラムチーム業務） ★当社は、医療機関へ訪問する「ナースエデュケーター」と「コールセンター」が情報連携をすることで、質高く患者様をサポートすることができています。 ＜対象となる製品＞ 製薬企業が扱う吸入器 ■働き方： ・全国の医療機関へ出張ベースで訪問します（週2〜3回程度）。 └出張は宿泊を伴うケースが中心です。 └基本は、公共交通機関を使用しますが、車の運転が必要な場合もあります。（現状年に数回程度） ・訪問がない日は、丸一日オフィスでの業務になることもあります。 ・有給取得率：76.9％（2024年度） ・産前産後休業取得率：100％（2024年度） ・育児休業復帰率：96％（2024年度） ■入社後のサポート体制： 先輩社員がOJTでサポートします。 ■魅力ポイント： 医療従事者としての経験を活かしながら、新しいキャリアを築くことができます。現場の意見を尊重してくれる文化もあり、裁量をもってご活躍いただける環境です。またクライアント様含めて全体でのMTGも定期的に行っており、常にサービス向上のためにチーム運営を行っております。 ■組織構成： 6名在籍（東京・大阪） ※20〜30代が中心の組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇札幌勤務・転勤なし／韓国No.1PACSメーカー日本法人／静止画も動画も一元管理の自社製品／年休120日◇◆ ■職務概要：医療用画像システムの導入・サポート業務をお任せします。PACSの専門性を高めつつ上流工程やカスタマイズにも挑戦できる環境です。 今回はPACSリプレイス案件の増加に伴う、札幌拠点での体制強化のための採用です。 ＜具体的な業務＞ ・自社PACS・RIS・レポートシステムの導入計画立案と環境構築 ・営業と同行し、医療機関への技術説明や要件ヒアリングを実施 ・システムの設定・カスタマイズ、テスト、本番立ち上げ作業 ・導入後の運用支援、問い合わせ対応など保守サポート業務 ・経験に応じ、機能拡張や要件定義など上流工程も担当 ■サポート体制： 入社後は、本社エンジニアによる製品研修で、実機を用いながら当社システムの構成や機能を基礎から学んでいただきます。その後、営業やテクニカルサポートスタッフに同行し、OJT形式で導入プロジェクトの流れを一つずつ習得。 ■ゆくゆくお任せする業務 経験に応じて、病院ごとの運用に合わせたカスタマイズ提案や、機能拡張の企画、要件定義など、より上流の工程もお任せします。 ■組織体制： 東京本社の札幌地域担当のエンジニアと一緒に札幌支店担当病院を担当することになります。 プロジェクト案件は東京及び他支店のエンジニアもサポートに加わっており、今回募集する担当者は顧客の窓口の役割となります。 ■企業の特徴／魅力： 当社の最大の特徴は、一般的には別システムで管理されることが多い静止画像と動画を、同じPACSで一元管理できる独自の製品力です。この強みが評価され、他社システムからのリプレイス案件が増加中で、安定したニーズがあります。グローバルで6,200以上のユーザーを持つ韓国No.1メーカーの日本法人として、最先端の医用画像技術に触れながら、札幌勤務・転勤なし・年休120日と、無理なく長く続けられる働き方を両立できる点も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医療業界での実務経験をお持ちの方へ／年間休日125日＞ ◆業務内容 Customer Operations Specialistとして、医療機関・営業から寄せられるお問い合わせへの対応を通じて、顧客課題の解決を担って頂きます。 問い合わせの背景や意図を正確に捉え、必要に応じてラボ・開発・品質保証・営業等の関係部門と連携しながら、情報を整理し、課題解決まで主体的に推進して頂きます。 ◆主な業務 ・医療機関・営業からのお問い合わせ対応 ・社内関係部門との連携による課題解決 ・重点案件の進行管理・モニタリング ・FAQ・ナレッジ・SOP等の作成・更新 ・CRMを活用した問い合わせ・顧客情報の管理 ・問い合わせ情報・顧客課題の整理、分析、社内共有 ・顧客対応プロセスの改善・仕組みづくり また、顧客接点から得られる情報をFAQ・ナレッジ・CRM等へ蓄積・活用し、将来的には、これまでのMI等の経験を活かして、当社におけるMedical Information／Customer Operationsの仕組みづくりにも携わって頂くことを期待しております。 ◆ご入社後の流れ 入社後は、これまでのご経験を活かしながら、当社製品・がんゲノム医療・顧客対応フローについて理解を深めていただきます。 まずは問い合わせ対応を通じて、医療機関の課題や社内各部門との連携方法を理解し、主体的に案件を担当できる状態を目指していただきます。 ◆身につくスキル ・がんゲノム医療・遺伝子検査領域の専門知識 ・顧客課題の整理・課題解決力 ・部門横断での調整・プロジェクト推進力 ・Medical Information／Customer Operationsの設計・運営スキル ・CRM・ナレッジマネジメントスキル ・業務改善・仕組みづくりのスキル ・リーダーシップ・マネジメントスキル ◆同社について コニカミノルタグループ企業として2018年に創業した同社は、世界最高峰の次世代包括的がん遺伝子パネル検査を日本に展開し、個別医療の世界を一変する事業を作り上げてきました。今後は、新たなグループの一員として、医療データとAIの活用を促進し、日本国内のがん治療の高度化に貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【米NASDAQ上場／革新的ながん治療法を追及し続ける外資系企業／5年生存率10%前後と言われる悪性腫瘍「膠芽腫」に苦しむ患者様を支える画期的な医療機器】 ★がん領域の最先端治療（非侵襲デバイス）の適正使用のサポートを通して、患者様のQOL向上に貢献できるポジションです！ ★看護師経験を活かして、事業会社にキャリアチェンジが可能な求人です！ ★夜勤や呼び出しがなく、医療者としてのやりがいと働き方改善の両立ができる求人です。 ■業務内容： 当社のデバイスサポートスペシャリストとして、利用者への取扱い説明ならびに利用時のサポートを行って頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様宅への定期訪問(月１回程度)：治療スタートから継続的にサポートを実施します。また、電話によるサポートも伴います。 ・利用者様やご家族が機器を正しく使用できているかサポート：主治医や担当看護師など医療従事者とのコミュニケーションも伴います。 ・面談記録等のシステムへの入力 ・訪問スケジュール等の調整、管理 ・業務プロセスの改善活動 ■担当製品： 担当製品である「オプチューン（Optune）」は、特定の悪性腫瘍（脳腫瘍の膠芽腫や非小細胞肺がんなどの固形癌）の細胞分裂を、体に発生させた特殊な電場で阻害する在宅用の医療機器です。セラミック製の電極パッド（アレイ）を身体に貼り、持ち運び可能な本体から交流電場を送り続けることで腫瘍の増殖を抑えます。 同製品による治療は投薬治療や放射線治療と異なり、全身性の副作用が少ないことが特徴で、5年生存率10%と言われる膠芽腫に対して一定の有用性が実証されています。 ※2017年に保険収載が開始され、現在は膠芽腫（脳腫瘍）／切除不能な進行・再発の非小細胞肺癌（NSCLC）に対して適応があります。 ■入社後の流れ： 東京での2〜3週間（予定）の研修を終えた後、現場でのOJT研修となります。これまで病棟看護師や訪問看護師の方に多くご入社頂いており、ミドル・シニア問わずご活躍いただいています。

【米NASDAQ上場／革新的ながん治療法を追及し続ける外資系企業／5年生存率10%前後と言われる悪性腫瘍「膠芽腫」に苦しむ患者様を支える画期的な医療機器】 ★がん領域の最先端治療（非侵襲デバイス）の適正使用のサポートを通して、患者様のQOL向上に貢献できるポジションです！ ★看護師経験を活かして、事業会社にキャリアチェンジが可能な求人です！ ★夜勤や呼び出しがなく、医療者としてのやりがいと働き方改善の両立ができる求人です。 ■業務内容： 当社のデバイスサポートスペシャリストとして、利用者への取扱い説明ならびに利用時のサポートを行って頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様宅への定期訪問(月１回程度)：治療スタートから継続的にサポートを実施します。また、電話によるサポートも伴います。 ・利用者様やご家族が機器を正しく使用できているかサポート：主治医や担当看護師など医療従事者とのコミュニケーションも伴います。 ・面談記録等のシステムへの入力 ・訪問スケジュール等の調整、管理 ・業務プロセスの改善活動 ■担当製品： 担当製品である「オプチューン（Optune）」は、特定の悪性腫瘍（脳腫瘍の膠芽腫や非小細胞肺がんなどの固形癌）の細胞分裂を、体に発生させた特殊な電場で阻害する在宅用の医療機器です。セラミック製の電極パッド（アレイ）を身体に貼り、持ち運び可能な本体から交流電場を送り続けることで腫瘍の増殖を抑えます。 同製品による治療は投薬治療や放射線治療と異なり、全身性の副作用が少ないことが特徴で、5年生存率10%と言われる膠芽腫に対して一定の有用性が実証されています。 ※2017年に保険収載が開始され、現在は膠芽腫（脳腫瘍）／切除不能な進行・再発の非小細胞肺癌（NSCLC）に対して適応があります。 ■入社後の流れ： 東京での2〜3週間（予定）の研修を終えた後、現場でのOJT研修となります。これまで病棟看護師や訪問看護師の方に多くご入社頂いており、ミドル・シニア問わずご活躍いただいています。

広島エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 直行直帰型の勤務スタイルで、営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【臨床知識を活かして営業活動を支える／左心耳閉鎖システムの提案／土日祝休／世界最大級の医療機器メーカー】 ■職務詳細： 左心耳閉鎖システム（WATCHMAN）の営業活動を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・大学病院、基幹病院に対する製品の紹介および提案 ・手術が安全に行われるよう、手順や製品の使用法に関するトレーニングの企画立案と実行 ・臨床知識面からの製品販売サポート ・社内外教育に関わる資料の作成 ※担当顧客によっては出張が発生します。 ■担当製品のWATCHMANについて： 左心耳閉鎖システム（WATCHMAN）というカテーテルの医療機器です。経口抗凝固薬（OAC）の長期服用ができない非弁膜症性心房細動の患者さんに対して、経口抗凝固薬と同等に脳卒中リスクを低減することができる革新的な治療機器です。 ■研修・教育制度： 入社後は約3か月の研修を行っています。座学研修だけでなく、実際に担当する製品の操作を頂くなど基礎的な知識を身につけてからの現場配属になります。現場配属後もオンラインでの座学やトレーナーからのインプットなど業界知識や製品知識を学ぶ機会は非常に豊富ですので未経験であってもご安心ください。 ■キャリアパス： 社員の自律的キャリア開発を推進するため、「社内公募制度」を積極的に推進しています。また「社内インターンシップ」を導入しており、今の仕事を続けたまま興味のある仕事を６ヵ月間体験できる制度あるため、マネージャーだけでなくマーケティングや管理部門など幅広いポジションにチャレンジできる環境があります。 ■当社の特徴： 【75％以上の製品でマーケットシェアTOP3以内】 低侵襲治療に特化した同社の取扱製品13,000種以上に及びます。また、グローバルで約23,000名の従業員がおり、100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリード。世界第2位の医療機器市場である日本においてもドクターからの信頼も厚いです。 変更の範囲：会社の定める業務

大阪エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 直行直帰型の勤務スタイルで、営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

東京エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 直行直帰型の勤務スタイルで、営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【函館エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日124日、福利厚生も充実しています。 自宅から直行直帰がメインとなります。営業所には月1〜2回程度の出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

仙台エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日124日、福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

盛岡エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 担当エリアは、岩手県が中心となり直行直帰型の勤務スタイルです。営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【臨床知識を活かして営業活動を支える／左心耳閉鎖システムの提案／土日祝休／世界最大級の医療機器メーカー】 ■職務詳細： 左心耳閉鎖システム（WATCHMAN）の営業活動を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・大学病院、基幹病院に対する製品の紹介および提案 ・手術が安全に行われるよう、手順や製品の使用法に関するトレーニングの企画立案と実行 ・臨床知識面からの製品販売サポート ・社内外教育に関わる資料の作成 ※担当顧客によっては出張が発生します。 ■担当製品のWATCHMANについて： 左心耳閉鎖システム（WATCHMAN）というカテーテルの医療機器です。経口抗凝固薬（OAC）の長期服用ができない非弁膜症性心房細動の患者さんに対して、経口抗凝固薬と同等に脳卒中リスクを低減することができる革新的な治療機器です。 ■研修・教育制度： 入社後は約3か月の研修を行っています。座学研修だけでなく、実際に担当する製品の操作を頂くなど基礎的な知識を身につけてからの現場配属になります。現場配属後もオンラインでの座学やトレーナーからのインプットなど業界知識や製品知識を学ぶ機会は非常に豊富ですので未経験であってもご安心ください。 ■キャリアパス： 社員の自律的キャリア開発を推進するため、「社内公募制度」を積極的に推進しています。また「社内インターンシップ」を導入しており、今の仕事を続けたまま興味のある仕事を６ヵ月間体験できる制度あるため、マネージャーだけでなくマーケティングや管理部門など幅広いポジションにチャレンジできる環境があります。 ■当社の特徴： 【75％以上の製品でマーケットシェアTOP3以内】 低侵襲治療に特化した同社の取扱製品13,000種以上に及びます。また、グローバルで約23,000名の従業員がおり、100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリード。世界第2位の医療機器市場である日本においてもドクターからの信頼も厚いです。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： フィールドアプリケーションスペシャリストは、顧客ニーズに応じた自動化システムの構築・提案、製品説明やデモ、問い合わせ対応を通じて、顧客課題の解決と安定運用を支援する業務です。また、社内外との連携、資料作成、営業支援、市場情報の収集を行い、事業拡大に貢献して頂きます。 ■具体的な業務内容： ・自動化システムの導入・運用支援として、自動化プログラムの作成・最適化を行い、導入後の技術サポートを担当します。 ・営業担当に同行し、製品・技術説明やデモンストレーションを実施。お客様の課題やニーズを把握し、最適なシステム・ワークフローを提案します。 ・お客様向けセミナーや製品説明会を実施するとともに、顧客・代理店・社内営業担当からの問い合わせに対応します。 ・お客様から寄せられた要望や不具合情報を品質保証部門やグローバル技術サポートチームへ共有し、問題解決を推進します。 ・SalesforceやMicrosoft Teamsを活用して顧客対応状況を社内共有し、営業資料や技術資料、簡易マニュアルなどの作成を行います。 ■働き方について： ・関東中心に全国の製薬会社・大学・官公庁等を担当いただくため、出張が発生します。 ・リモートワーク・直行直帰が可能です。 ■当社について： ベックマン・コールターは、臨床検査とライフサイエンス領域で世界的な存在感を持つグローバル企業です。創業以来、pHメータやコールター原理など科学を変えた発明を基盤に成長し、現在では血液・生化学・免疫検査装置を中心とした臨床検査分野で世界トップ級のシェアを誇ります。 製品群は精度・信頼性の高さに加え、検査の効率化を実現する高度な自動化技術が強みで、病院や研究機関の業務フローを大きく改善しています。また、日本国内にも開発・製造拠点を持ち、グローバルな技術力と日本品質を融合したソリューションを提供している点も独自の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

横浜エリア勤務／業務用紙おむつでトップクラスシェア／介護現場のケア品質向上をサポート／女性活躍／働きやすさと専門性を両立／年休124日／残業月平均10時間・有給取得率92％】 ■業務概要 当社の介護用紙おむつ「リフレ」をご利用いただいている介護施設や病院を定期的に訪問し、介護士や看護師の方々へ新製品の提案や勉強会の開催、紙おむつ選定・装着方法・排泄ケアの最適化などについてアドバイスを行っていただきます。利用者の快適さと現場スタッフの負担軽減、ケア品質の向上を専門的知見で支援する役割です。 ■業務詳細 ・営業担当者と連携し、顧客リストに基づいた訪問計画の立案とアポイント取得 ・担当エリアの病院・施設へ社用車で直行直帰し、新製品のご案内や紙おむつの勉強会を実施 ・現場スタッフの困りごとやニーズをヒアリングし、最適な製品や使い方を提案 ・TeamsやZoom等を活用したオンライン勉強会の開催 ・営業担当者と同行し、製品説明や現場サポート ・商品の使用方法やコツの説明、より適した商品の選び方のアドバイス ■介護の現場を改善するお仕事 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。 商品の使い方のコツの説明や、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。 ■業務の魅力 利用者一人ひとりに合ったケアを現場に届けることで、直接的な生活の質向上に貢献。勉強会や相談対応など“いたわる力”を専門性で支えます。 ■教育体制 入社後は研修やOJTを通じて、製品知識や提案スキルを習得可能。介護・看護経験を活かしながら、専門性を高めていける環境です。 ■就業環境 フレックスタイム制や在宅勤務制度、直行直帰、借上社宅制度など働きやすさを重視。土日祝休み・年間休日123日、福利厚生も充実しています。 直行直帰型の勤務スタイルで、営業所には月1回から2回出社となります。 ■企業の特徴/魅力 業界に先駆けた制度や福利厚生が整い、健康・介護支援も充実。現場に寄り添い“新しい常識”を創造する企業です。 変更の範囲：会社の定める業務