■業務内容： 委託元から依頼を受けた医薬品原料・製剤の品質管理業務 ■詳細内容： 主に以下の業務に携わっていただきます。 ・医薬品原料・製剤の理化学試験及び微生物試験 ・製薬用水の理化学試験及び微生物試験 ・環境モニタリングの微生物試験 ・SOPの作成、改訂 ・試験内容の確認調査 ■組織構成： 部長(男性/60歳)、グループリーダー(女性/40代)、主任3名(男性/30後半〜40代)、社員4名(女性/20代後半〜30代)、派遣職員(女性)の10名体制となります。 ■市況感について： ジェネリック医薬品の数量ベースでの使用率目標80％は、昨年度でほぼ達成しましたが、さらに今年度は都道府県単位での達成が目標となりました。 同時にジェネリック医薬品の品質確保にむけた様々な取り組みが行われておりますが、その中でも品質管理に重点が置かれています。 不良医薬品をいかに市場に出さないか、また、市販品においても品質が安定しているかを確認する安定性モニタリングの実施に各医薬品メーカーが注力しております。 そういった状況の中で、様々な医薬品メーカーからの試験依頼が増加しております。

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／残業月10〜20時間程・平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容：倉敷事業所の『技術開発センター 成形技術開発グループ』にて、フィルムシートや繊維関係等の成形技術系の生産技術開発の実務、および開発マネジメント業務をご担当いただきます。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした化学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ◇残業月10〜20時間程・ノー残業デー有り、有給取得日数15日◎、独身寮・社宅制度有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

◆◇◆鉄骨製作・鉄骨工事から施工まで行っている当社にて、鉄骨の品質管理をお任せいたします◆◇◆ ■業務内容： ・打ち合わせ（ゼネコンや建設会社とのヒアリング） ・製品検査対応（製作した鉄骨の説明） ・品質データ管理 ・提出書類作成 ・品質確認及び指導 ・啓蒙活動（出荷前に品質の欠陥に気づく） ■工事実績： ソニーセミコンダクタ マニュファクチャリング株式会社 MG7300型窒素製造装置（6号機）、アルパイン５号棟環境試験室再構築改修工事、パナソニック郡山工場　第5変電所給水対策案、スイデンテラス　他 ■ミッション： 品質管理活動は予防活動、発注者のニーズを作業者に伝え、確認します。当社で製作し、自分が管理した製品が地図に載り、地域づくりに繋がっていきます。 ■組織構成： 配属先の品質管理部はリーダー（43歳男性）、副リーダー（46歳男性）の2名で構成されております。リーダーが元々は溶接の方で、現在臨時でリーダーを担っています。 ■はたらき方： 当ポジションは残業が15時間程度と少なめで、プライベートの時間もしっかり確保いただけます。 ■当社の魅力： (1)高品質・ローコスト：図面をいただいてから施工図をおこし、製作、完成、場合により据付まで行います。それにより、納期 短縮、高品質・ローコストを実現しています。 (2)アットホームな社風：社内委員会があり、社員旅行・BBQ・芋煮会等、親睦行事の企画運営をしている委員会や野球や他のスポーツの企画運営をする委員会など、社員が中心になって自分たちが働く環境の改善をしたり、みんなで働く楽しさを 知ったり、意見交換ができる環境を整えています。

■当社について 当社は、歯科医院に提供する歯科技工物(入れ歯・差し歯)や矯正装置(マウスピース)等の製造販売しています。西日本を中心に15営業所を構え、全国の歯科医院より受注しています。関連会社7法人のグループ企業であり、ベトナムへの海外進出開始しています。 当社関連会社ピカッシュにて、銀イオンによる除菌・ケア商品の開発及び販売を行っており、銀イオンによる歯科医療現場で開発された除菌商品やケア商品を研究開発して商品化を行なっており近年急速にマーケットが拡大しつつあり、今後のグループ企業主力事業と位置付け、更なる研究開発に取り組んでいます。 ■採用背景 関連会社ピカッシュで行なっている銀イオンの研究開発や細菌やウィルス研究は外部専門機関に分析や評価を委託している状況であり、グループ内に専門的に経験した研究職が少なく高齢化の状況です。福井県に研究所がありそこで研究棟に従事しているメンバーの高齢化に伴い、グループの事業拡大においてグループ内で実験が行なえる研究環境や、分析・評価・開発等に携われる専門の研究職を募集します。多いときで月に1回程度熊本県への出張が発生します。 ■職務内容 上記採用背景より、まずは外部専門機関とのお打ち合わせや、製品の分析・評価業務を中心にお任せいたいと考えています。 その後、これまでの経験により商品開発や研究開発業務もお任せしたいと考えています。 将来的には、グループ内で銀イオンや細菌・ウィルスの分析・評価が行なえるレベルを持ち、外部専門機関と連携して研究開発の出来る体制を作り上げたいと考えています。 ■社風 当社は、社内研修や外部研修など教育制度に力を入れております。また、事業拡大に伴い5・6年前から新卒者を対象とした採用にも力を入れており、現在の平均年齢は30代と比較的若いのも特徴です。仕事の面でも頑張った社員をきちんと評価する評価制度や表彰制度など設けており、成長実感や認められる充実感も経験していただけます。

生産技術部は、量産技術第一課/量産技術第二課/設備技術課に分かれており、量産技術第一課では、既存製品の製造プロセス合理化のための新方式開発〜工程設計〜設備検討〜導入がミッションとなります。一部の工程に対する微修正（例：新たな治具の設置）だけではなく、工程全体のリニューアルやDXを進め、品質ならびに生産性の向上に繋げていただきます。 顧客の求めるスピードや品質に応じるため、当社では生産設備のほとんどを自社設計しており、要件定義、設計、施工管理、設備保全、工程改善まで一貫して行っております。 ＜具体的な業務内容＞ （1）製造プロセスの研究開発 →研磨材（パウダー、スラリー）製造プロセス合理化における課題抽出ならびに新方式開発 （2）量産設備のプロセス設計 →新規プロセスの具体化に向けたプロセスフロー図、マテリアルバランス等の基本設計図書作成 （3）量産設備の設備設計 →基本設計図書をベースにした配管設計、電気設計、計装設計等の詳細設計図書作成 ＜補足＞ 研磨材等の当社の主な製品について スラリー製品：ナノサイズのセラミックス微粒子、酸・アルカリ、ポリマーが、超純水などで分散された状態の研磨材 パウダー製品：セラミックスや金属等の原材料を加工し、ミクロンサイズに整粒した粉末の研磨材 ■数字で見る当社 http://www.fujimiinc-recruit.com/company/numbers.html ■当社の魅力 ・半導体大手のインテルコーポレーション社からは、優れたサプライヤー企業に授与される賞を5年連続受賞し、2016年度と2019年度には最も優れた賞であるSCQI（サプライヤー・コンテニュアス・クオリティー・インプルーブメント）賞を受賞。約1万6千社のサプライヤーより5社のみが受賞。 ・半導体業界では広く名の知れ渡った優良メーカーです。 営業利益率10％以上の高収益体質、平均年収も東海トップクラス（約850万）。売上高の約10％を研究開発費として継続投資、挑戦を続けています。 ・職場環境、社風、残業時間、年間休日など、総合的に働きやすいホワイト企業です。離職率1.5％の環境、これまで正社員のリストラ実績もありません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域に根差した総合建設会社/官公庁や民間案件多数実績あり/残業月15h程度/ワークライフバランス◎/転勤無し/将来的に管理者として勤務も可/賞与年2回支給/面接1回/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容：建築鉄骨製作の製造管理業務をご担当いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・鉄骨設計・管理…現場作業がスムーズに進むよう、施工図から鉄骨の出荷まで、製作の全工程のスケジュール管理を行います。 ・CADを用いた図面作成 ・鉄骨製品の検査…製品検査は精度や品質基準を満たしているか検査します。 ■鉄骨の代表的な納入事例：庁舎新築工事／校舎や体育館の新築・改築工事／民間企業の社屋新築工事／りんご市場選果場新築工事など ■組織構成：製造管理課への配属となります。製造管理課が担っている業務としては施工図や一般図から鉄骨部分に関する原寸加工図を作成し、製造現場への落とし込みや資材の調達管理、顧客管理、コスト管理に加えて、製造検査を行っている部門です。当部門は現在20代2名、40代1名、50代1名の計4名体制と社長で構成されています。今回は体制強化に向けて増員で募集を行っています。 ■この求人の魅力 ・一般的な繁忙期を除き、残業は月平均15時間程度と少ない水準です。そのため、プライベートや趣味の時間を充実させることができます。 ・庁舎や校舎、地元企業の社屋など、地域住民に馴染みの深い建築物を数多く手掛けています。地域密着型のサービスと技術の提供を通じて、地域貢献に励んでいます。 ・社内コミュニケーションが良好であることから従業員の定着率が高く、経験豊富なベテランが多数在籍しています。将来的には部門管理者を目指していただきたいので、先輩社員からどんどんノウハウを吸収してください。 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

■業務内容：合成樹脂の生産工程で、下記の品質検査の分析業務を担当します。製品の合格・不合格を決める重要なポジションです。 （1）検査・分析業務（工程検査、最終検査） （2）品質管理業務 ・手分析…粘度、固形分、水分、濁度　など ・機器分析…GC、GPC、HPLC、イオンクロマト、NMR、SEM、ICP　など ■組織人員：35名 ■勤務形態：入社後は8：30〜17：30での勤務になりますが、本人の能力次第では早い段階で「早出」「遅出」「夜勤」のシフト勤務に入ります。夜勤勤務は1ヶ月に1〜2週間、休日出勤は1ヶ月に2日程度です。 ・早出勤務…（1）7：00〜16：00 ・遅出勤務…（1）11：00〜20：00（2）13：00〜22：00（3）15：00〜翌0：00 ・夜勤勤務…（1）21：00〜翌6：00（2）23：00〜翌8：00（3）19：00〜翌4：00 ■同社の特徴：同社は受託専門の樹脂合成加工メーカーです。既存製品の製造受注のみではなく、最近は製品化前の試作品の要望も増加しています。同社は、自社に製造工場を持たない企業や数量限定の製品化を行う企業等のニーズを充足する役割を担っています。取引先企業は化学メーカーをはじめ、市場は多岐にわたります。製品としては高分子物質が約8割を占めます。他社と比較した強みとしては、同社が完全独立系の受託メーカーであるということです。委託先として、例えばライバル企業の傘下の企業であれば情報漏えいの懸念があるため発注が出来ませんが、同社は独立経営であることを生かして、様々な顧客からの受注が実現できています。

【大泉町】期間限定自動車や自動販売機に使われるスチール鉄板の梱包、段取り作業！

＜当社について＞ 昭和5年から続く鋳鉄品メーカーです。 丸型ポストやマンホール、鉄蓋など 私たちの生活のインフラを支える 製品を製造しています。 取引実績は約600社。 大手通信会社とも取引があり、弊社の製品を評価していただいています。 ＜具体的な仕事内容＞ 未経験の方はイチから丁寧に教えますのでご安心ください。 手順を覚えてしまえば比較的簡単なお仕事です◎ ■鋳鉄（チュウテツ）の溶解 ■マンホール型の製造 ■マンホール等の建設材料の製造 ＜仕事のポイント＞ (1)各工程を一つずつ覚えていくので 安心して次のステップに進むことができます。 (2)工程全体を把握しながら覚えていくので 理解しやすいです。 ＜キャリアアップについて＞ 次のキャリアは班長

目視検査　機械へのセット・取出し 機械のオペレーター （１）できあがった製品を確認する （２）機械へ巻き芯をセットする （３）機械のスイッチをオンにする （４）巻き終わった製品を取り出す (1)～(4)を繰り返しおこなっていただきます。

仙台市宮城野区にあるゴム製品メーカーの求人です。 加工の補助など軽作業で ゴムシート・エスカレーターのゴム手すり、ゴムホースのノリ付け、ゴムのカットや、ゴムのつなぎ合わせなどの仕事をしていただき、加工補助、梱包なども行います。 ・専門知識不要で難しい作業は有りません。 軽作業なので製造、工場未経験でも問題ありません。 先輩スタッフが丁寧に指導、フォローします。 2交替制で週ごとに入れ替わります。 土日休みで長期連休もあります。（GW、夏期休暇、年末年始）

沖縄に本社を構える 建築資材の製造会社で 溶接工員としてご活躍いただきます！ タイガーグループの社員として、 自社で開発した鋼管杭（TGパイル）を製造していただきます！ 〈主な業務内容〉 ・営業が受注した鋼管杭をサイズに合わせ製造 ・鋼管杭の在庫管理 〈安定して長く働ける環境です〉 年2回の賞与に加え、工場手当、職務手当など 各種手当も充実していて、 安定した収入を得られます。 GWやお盆、年末年始には 長期休暇の取得も可能！ メリハリをつけてお仕事していただけます！ 少しでも気になりましたら ぜひお気軽にお問い合わせください。 まずは挑戦してみよう！と考える方に ぴったりの職場です！

＜エイジェックで手に入れる安定の毎日！＞ 働く先は誰もが知る大手メーカー！ 充実の教育体制で、未経験でも安心！ 年間休日123日　大型連休あります！ ＜外に出ればアナタが製造した製品が！＞ お任せするのは、住宅建材メーカーでの製造スタッフ。 ■いずれの作業もシンプル！ (1)ドライバーを使った組立 (2)部材の加工 など色々な作業がございます ■入社後の流れ 最初の1日はエイジェック拠点にて基本研修を実施。 その後は勤務先にて安全教育・製造部教育を行ないます。 当日から現場に配属となり、OJTで実務を習得。一通り覚えられるようになるまでは現場には先輩社員も数多くいるので、困った時には気軽に相談してください！ ＜働きながらスキルアップ！＞ 当社の魅力は、お金を稼ぎながら手に職をつけられること。自社で訓練校を有しており、働きながら様々な資格を取得できます。講師は元大手企業のOBのため、知識は豊富。プロのもとで着実にスキルを学んでいける環境です。 製造系の資格はもちろん、IT系の資格まで、取れる資格は幅広く、合格すれば報奨金を支給。できることが増えれば、その分資格手当や昇給などで、収入アップにもつながります！

＜エイジェックで手に入れる安定の毎日！＞ 働く先は誰もが知る大手メーカー！ 充実の教育体制で、未経験でも安心！ 年間休日127日の土日祝休みでプライベートも充実 ＜身近な家庭にある製品の製造を担当！＞ お任せするのは、大手メーカー工場内での製造スタッフ。 システムキッチンの製造のお仕事になります。 ■いずれの作業もシンプル！ (1)ドライバーを使った組立 (2)部品の準備 (3)梱包作業　などがメインのお仕事 ■入社後の流れ 最初の1日はエイジェック拠点にて基本研修を実施。 その後は勤務先にて安全教育・製造部教育を行ないます。 勤務先2日目から現場に配属となり、OJTで実務を習得。一通り覚えられるようになるまでは現場には先輩社員も数多くいるので、困った時には気軽に相談してください！ ＜働きながらスキルアップ！＞ 当社の魅力は、お金を稼ぎながら手に職をつけられること。自社で訓練校を有しており、働きながら様々な資格を取得できます。講師は元大手企業のOBのため、知識は豊富。プロのもとで着実にスキルを学んでいける環境です。 製造系の資格はもちろん、IT系の資格まで、取れる資格は幅広く、合格すれば報奨金を支給。できることが増えれば、その分資格手当や昇給などで、収入アップにもつながります！

当社で働く魅力 ◎ 未経験からスタートできる機械オペレーター ◎建売分譲住宅大手の飯田グループホールディングス傘下の 　安定した企業 ◎充実した福利厚生 ーーーーーーーーーーー ◆主な仕事内容 ーーーーーーーーーーー ・単板積層材の製造ラインでの機械操作（切削、乾燥、プレス、検査） ・製品の目視検査や機械のつまりを取り除く作業 ・製品の仕上げや梱包作業等 ーーーーーーーーーーー ◆向いている方・一緒に働くメンバー・雰囲気など ーーーーーーーーーーー ◎チームワークを大切にし、協力し合える方 ◎コミュニケーションをとって作業ができる方 ◎新しいことに挑戦し、成長意欲のある方 ーーーーーーーーーーー ◆この求人の魅力ポイント ーーーーーーーーーーー ・未経験からでもスキルを身につけ、キャリアアップが可能 ・安定したた働き方ができ、U・Iターン支援も充実 ーーーーーーーーーーー ◆選考フロー ーーーーーーーーーーー ▽選考フロー▽ step1：工場見学 ↓ step2：書類選考 ↓ step3：面接1回（役員面接） ↓ step4：内定

緩衝材を製造している企業様でのお仕事になります 機械から流れてくる板状の緩衝材の向きを揃えて梱包していただく作業です。 向きを揃えたら袋に入れ、ラベルを同封して縛る業務を担当していただきます！ ※緩衝材とは通販商品を購入した際にビニールや発泡スチロール製の物で同封されている物をイメージしていただければ大丈夫です。 重いものを扱う作業はございません

～　仕事内容　～ 工場内で半導体部品の封止材(粉末）の製造 (1)チップ材料を燃焼炉にセット (2)出来上がった製品を袋詰め (3)箱詰め 工場でのお仕事が未経験の方でも 丁寧な研修がございますので 安心して就業できますよ。

自動車の座席シートを製造している工場でのお仕事です。 作業内容はさまざまあり、経験や適性を見て下記のいずれかをお任せ致します。 ・組立や組付け作業 ・機械を使った加工作業 ・検査 ・各工程への部品供給 製造業未経験の方でもご応募OK！

＼大手有名自動車メーカーでのお仕事／ 〇中型自動車や小型トラックの組立てや部品の組付 ∟ドライバーやスパナなどの工具使用 ∟手作業でのパーツ組み付け 未経験活躍中！ 研修では工具を触ってみたり、VRを使ったプログラムもあり！ ＜おすすめポイント＞ 〇入社祝金3万円＋3か月ごとに5万円支給※規定あり 〇残業・休日出勤があるので、ガッツリ稼げます！ 〇都内の社宅費全額補助 　近隣の方でも別荘代わりに利用OK！　 　社宅から工場まで徒歩圏内！ 〇昇給制度あり！ 　入職から2年目、3年目、4年目まで月給ベースUPあり（年1万円/年） 20代・30代・40代の男性活躍中です

下記業務の中の一つか二つを担当して頂きます。 ・建物、配管設備の保全（修理工事調整、立会い） ・穴あけ、簡単な金属加工（溶接、旋盤）、工作の経験 ・修理工事、配管・ファン更新工事の担当、立会い ・簡単な電気配線、電気工事 ・ボイラーの管理、エアーコンプレッサーの管理、空調設備の管理 ・CAD（簡単な平面図）配管斜視図 ・PC入力事務作業　等

【製造未経験でも大歓迎です！／人物重視の採用◎】 ヘアケア・スキンケア製品などを、マシンを操作して作る仕事！ ／★未経験から専門スキルを学べる ＜具体的には＞ 機械の操作や機械の保守・メンテナンスなど、 製品の中身を充填する機械を操作します。 また、実際に製造ラインに入って作業するのではなく、 製造ラインの管理業務がメインになります！ ＜入社後の流れ＞ オペレーション現場にて先輩がOJTで教えます。 一緒にやりながら業務の流れを覚えて、 少しずつできることを増やしましょう。 あなたのペースに合わせて教えるので、 焦らず成長することができます。 マニュアルも完備されており、 未経験でも安心して作業ができます！

化粧品・医薬品・機能性食品の製造販売事業を展開する当社にて、品質管理／品質保証業務をお任せします。将来のマネジメント職、総括製造販売責任者候補としてご活躍いただくことを想定しています。 ■業務内容： ・医薬品、医薬部外品、化粧品、医療機器、食品に関する薬事／各種法規に関するチェックや行政対応。 ・次のいずれかの責任者に関する業務（総括製造販売責任者、品質保証責任者、安全管理責任者、責任技術者、品質管理責任者、出荷判定者） ■当社で働く魅力： 当社は強いマーケティング力に強みを持っており、お客様にご満足いただける品質を備えなければ製品を世に出しません。綿密なマス調査やグループインタビューなどに基づいて、見落とされているようなニーズを発掘し、試作品のテストを繰り返してピアスブランドにふさわしい独自のプロダクトを開発しています。 ■ピアスグループの人材育成方針： 美容や健康には、いつの時代も、お客様それぞれに異なるニーズがあり、私たちの前には、新しい製品やサービスにチャレンジする無限の可能性が広がっております。その可能性に向かって、ピアスグループの社員たちは、真正面から取り組んで努力し、試行錯誤を繰り返し、苦労の末に成功を生み出して参りました。こうした歩みの積み重ねが、社員と会社、双方の成長へと結びついております。ピアスグループでは、「社員が成長するチャンスをできる限り提供する。そしてそのチャンスを生かしてくれた人には、さらに大きな機会を提供していく」ということを人材育成の基本としております。

金属などをリサイクルし再資源化する事業に携わります。地球環境を守る社会貢献性の高い仕事です。 机やパソコン・プリンター・自動販売機など企業で使用していた什器などです。近年は生活家電の搬入も多くなってきており身近な品を取り扱うケースも増えています。◎大きな廃棄物はフォークリフトや重機で運びます。 【業務内容詳細】 以下一連の流れをチームに分かれてローテーションで行います。 冗談が飛び交うような明るく楽しい雰囲気のチームで、皆で協力して作業を進めます。 ▼持ち込まれた資源リサイクル品を工場内へ ▼素材ごとに資源リサイクル品を仕分ける／手作業での解体作業 ▼フォークリフトやクレーンで資源リサイクル品を移動させ、破砕機へ投入 ▼管理室で破砕機を操作し、リサイクル品を粉々に！ ▼破砕した金属を鉄や非鉄など種類ごとに機械と手作業で仕分け ▼フォークリフトやショベルローダーで製品管理 ▼素材メーカーへ出荷！ 「鉄」や「アルミ」など価値のある原料として再利用してもらいます 【未経験歓迎】 一人ひとりに任せる仕事はとてもシンプル◎未経験からでも大丈夫です！ 座学研修やマニュアルもあるので安心してください。 ＜入社後イメージ＞ ▼入社1〜2カ月 搬入された資源リサイクル品の選別種類や選別方法を覚えながら開梱・手選別作業スタート。 ▼3カ月〜6カ月 工場の流れや仕事の内容に慣れていただき、チームで動けるようになりましょう！ フォークリフトの資格を持っている方はリフトを使った運搬作業にも少しずつ慣れていただきます。 ▼6カ月〜1年 搬入から出荷までの全体業務を覚えていただきながらチームの牽引を期待しています。 頑張り次第で、重機などの運転免許を取得できる可能性があります。 将来的には、チームリーダー（係長）やグループリーダー（課長）へステップアップの道も！ ■チーム組織構成 ： 20代〜40代が活躍中！未経験スタートの社員がほとんどです。 前職はファミレス勤務（完全未経験・資格は一切なし）の社員（30代）も、フォークリフトの免許を取得し、現在活躍中です。 先輩に教えてもらいながら、少しずつ成長してください！ 【働き方・福利厚生】 弊社は行動指針として”命の安全”を掲げており、社員の働きやすさにも注力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

主な担当業務は、金属、ガラス、木材などの原材料に対する混練、浸透、成形などの加工プロセスを開発し、高品質、高生産性のモノづくり技術を開発し、量産現場に適用させることです。脱炭素の流れが加速する中で、高品質、高生産性に加えて、材料そのものが温室効果ガスの排出に繋がらない新規材料のモノづくり技術の開発、あるいは生産途上において温室効果ガスの発生を抑制するモノづくりを実現させることがこれからのトレンドになります。そのために、従来の発想に捕らわれない次世代プロセス技術の開発を推進することが役割となります。また、高品質、高生産性の実現に向けては、生産現場にデジタル技術を導入し、工程の見える化、工程間の繋がる化を行い、人の管理による品質管理や生産管理のバラツキを抑制し、モノづくりそのものの質を高めることも、大切な役割となります。 ■具体的な仕事内容： ・国内での製造拠点である四日市工場で生産プロセス技術の開発および生産現場への導入推進、あるいは生産現場へのIoT技術の導入を推進する業務になります。 ・生産プロセス技術の開発については、他社にないユニークな工法を創出することが大切です。そのための他社動向の調査、ターゲットの設定、具体工法の開発を進め、最終的に生産現場への導入を推し進めることが役割です。 ・生産現場へのIoT技術の導入については、生産現場のあるべき姿を描き、そこに必要となる要素を明確にした上で、それぞれの要素をネットワークで繋ぐことが役割になります。これにより、ネットワークを通じて現場の状況が見える化され、得られた情報をどのように活用するのかを検討し、現場に落とし込むことも大切な役割の一つです。 ・開発した技術を海外工場（中国、タイ）へ展開する為に、外国人とのコミュニケーション及び現地での設備導入を行うことも役割の一つです。 ■業務の魅力： ・日本を代表する企業でその根幹となるモノづくりの改善・革新に携わることで、貴重な経験を積むことができます。 ・温室効果ガスの排出抑制を意識したモノづくり技術の開発を通じて、環境共存に関わる業務に従事していることを実感することができます。 ・生産現場へIoT技術を導入し、現場の革新に携わることで、次世代のモノづくり実現に向けて自らが切り拓いていくことができるポジションに就いていただきます。

商業施設設計や家具設計および製造を手掛けている同社にて、 木製家具等の製作を行っていただきます。 学校や病院、テナント等に納品するオーダーメイドの大型テーブルや 机が中心です。 ■詳細 ・テノーナー機械やNC機器の操作／木材の切断・加工 ・仕上げ作業 ・小口張り作業 ・ボーリング／木材穴あけ作業 ・組み立て作業 ・金具取付け、塗装、研磨 ・製品の検査、管理、梱包等作業 ・納品・設置　など ※木のパネルのカットと組み立ててがメインになります ※正確性をもって制作をしていただくことが重要になります ※機械の操作や正確性を徐々に身に着けていただきます ■組織構成 ・工場には4名が在籍しています。 ・工場長は50代後半の男性です。 ・20代前半の若手も在籍しています。 ※皆さまがすべての工程を担当されているので、分からないことがあれば 周囲に都度聞いていただける環境です ■働き方など補足 ・残業はほぼありません。