＼会員様のアドバイスをしていただきます！／ あなたには、女性向け体操教室「カーブス」の会員様に向けた指導やサポートなどをお任せいたします。とはいえ、カーブスは会員様がご自分でプログラムを実践するスタイルです。 お困りの会員様にマシンの使い方を教えたり、身体の動かし方をアドバイスしていただきます。運動が苦手な方でも無理なく行なえる仕事です！ 入社後の流れ 入社後は、カーブスの理念や健康効果について学んでいただきます。1ヶ月の研修を経た後は店舗に配属となり、できることから徐々にお任せしていきます。 その後は研修を通じてサポートの仕方や業務の手順を学んだり、実際にプログラムを体験したり、先輩の仕事を見たりしながら必要なノウハウを身につけていってください。当社では相談できる先輩が常に側でサポートするシスター制度を採用しているので、未経験の方でも安心です。 お店独自の取り組みについて 当社では、会員様のプログラム継続を支援する目的で店舗ごとに企画を開催しています。 例えば身体に痛みを抱える会員様が多い店舗では、「この痛みはこう動けば大丈夫」「この痛みが出たらなるべく身体を動かさない方がいい」などといった情報を店舗の壁に分かりやすく掲示したり、医療機関や大学との共同研究の情報を活用してポップや装飾を作成するといった取り組みを実施しています。 キャリアについて キャリアアップの流れとしては、まずインストラクターからスタートし、店長を経て複数店舗のマネジメントを行なう統括店長へと昇進、最終的にはエリアマネージャーになることが可能です。 中には、20代で管理職に登用された女性スタッフもいます。 なお、統括店長までは一度の昇進につき2万円ずつ職務手当が増額されます！

＼会員様のアドバイスをしていただきます！／ あなたには、女性向け体操教室「カーブス」の会員様に向けた指導やサポートなどをお任せいたします。とはいえ、カーブスは会員様がご自分でプログラムを実践するスタイルです。 お困りの会員様にマシンの使い方を教えたり、身体の動かし方をアドバイスしていただきます。運動が苦手な方でも無理なく行なえる仕事です！ 入社後の流れ 入社後は、カーブスの理念や健康効果について学んでいただきます。1ヶ月の研修を経た後は店舗に配属となり、できることから徐々にお任せしていきます。 その後は研修を通じてサポートの仕方や業務の手順を学んだり、実際にプログラムを体験したり、先輩の仕事を見たりしながら必要なノウハウを身につけていってください。当社では相談できる先輩が常に側でサポートするシスター制度を採用しているので、未経験の方でも安心です。 お店独自の取り組みについて 当社では、会員様のプログラム継続を支援する目的で店舗ごとに企画を開催しています。 例えば身体に痛みを抱える会員様が多い店舗では、「この痛みはこう動けば大丈夫」「この痛みが出たらなるべく身体を動かさない方がいい」などといった情報を店舗の壁に分かりやすく掲示したり、医療機関や大学との共同研究の情報を活用してポップや装飾を作成するといった取り組みを実施しています。 キャリアについて キャリアアップの流れとしては、まずインストラクターからスタートし、店長を経て複数店舗のマネジメントを行なう統括店長へと昇進、最終的にはエリアマネージャーになることが可能です。 中には、20代で管理職に登用された女性スタッフもいます。 なお、統括店長までは一度の昇進につき2万円ずつ職務手当が増額されます！

＼会員様のアドバイスをしていただきます！／ あなたには、女性向け体操教室「カーブス」の会員様に向けた指導やサポートなどをお任せいたします。とはいえ、カーブスは会員様がご自分でプログラムを実践するスタイルです。 お困りの会員様にマシンの使い方を教えたり、身体の動かし方をアドバイスしていただきます。運動が苦手な方でも無理なく行なえる仕事です！ 入社後の流れ 入社後は、カーブスの理念や健康効果について学んでいただきます。1ヶ月の研修を経た後は店舗に配属となり、できることから徐々にお任せしていきます。 その後は研修を通じてサポートの仕方や業務の手順を学んだり、実際にプログラムを体験したり、先輩の仕事を見たりしながら必要なノウハウを身につけていってください。当社では相談できる先輩が常に側でサポートするシスター制度を採用しているので、未経験の方でも安心です。 お店独自の取り組みについて 当社では、会員様のプログラム継続を支援する目的で店舗ごとに企画を開催しています。 例えば身体に痛みを抱える会員様が多い店舗では、「この痛みはこう動けば大丈夫」「この痛みが出たらなるべく身体を動かさない方がいい」などといった情報を店舗の壁に分かりやすく掲示したり、医療機関や大学との共同研究の情報を活用してポップや装飾を作成するといった取り組みを実施しています。 キャリアについて キャリアアップの流れとしては、まずインストラクターからスタートし、店長を経て複数店舗のマネジメントを行なう統括店長へと昇進、最終的にはエリアマネージャーになることが可能です。 中には、20代で管理職に登用された女性スタッフもいます。 なお、統括店長までは一度の昇進につき2万円ずつ職務手当が増額されます！

【応募後、選考に関して「like-ac-saiyou@rpms.jp」よりメールを送付しますのでご確認・ご対応お願いします。】 【24年4月運営開始】積極採用中経験者歓迎◎学童で正社員を大募集！ 新規運営開始の学童クラブで正社員を募集中実務経験のある方大歓迎です！ 正社員大募集 2024年4月に運営開始する学童施設で、子どもたちの笑顔を支える学童指導員のお仕事です！ 放課後や土曜日のお子様が安心・安全で充実した時間を過ごせるよう、 ・遊びの見守りや指導 ・宿題など自主学習のサポート（学習指導ではなく見守り対応です！） ・施設の衛生・安全管理　etc… 学童施設の運営に関わる幅広いお仕事をお任せいたします。 また、今回は運営引継ぎに伴う新規の募集なので、一緒にこれからの「あさひがおか学童クラブ」を作っていくやりがいも感じていただけるお仕事です！ 2024年4月 運営スタート 経験豊富な方も未経験の方も幅広く募集中！ 子どもたちの一日の出来事に耳を傾けたり、晴れた日には外遊びで思いっきり身体を動かしたり、お絵描きやごっこ遊びをしたり…… 毎日の関わりを通して、一人ひとりが自分らしく安心して楽しく過ごせる場所を作っています。 子どもの笑い声が絶えない施設を一緒に作ってくださる方、ご応募お待ちしております！ ●ライクキッズってどんな会社？ 私たちは「人から”ありがとう”といわれるサービスを提供する」という理念のもと、 全国に380カ所以上の保育施設を運営しています。

新車を販売してる会社での、営業・販売・接客のお仕事を行なっていただきます。 具体的には、 (1)来店されるお客様への対応 (2)お客様から依頼された見積り作成 (3)保険手続き (4)定期サービスやイベントの案内 (5)納車時の洗車業務などを行なっていただきます。 カジュアルでオシャレな外車を扱っており、来店される方は、ご購入の意思の高い方が多く商談もスムーズに進めていけます。 待遇面も充実しており離職率の低い会社なので安心して長期働ける魅力の求人です。 車が好きな方なら性別を問わず、楽しく働けるお店です。 （現在、女性の営業・販売スタッフも活躍しています。）

安定の東証上場企業 賞与3.8ヶ月分（昨年実績） 有休取得率83％ 悲しみに暮れるご遺族に精一杯寄り添い、ご遺族や故人様から「ありがとう」をいただける【感動葬儀】を提供していただきます。 様々な思いをお持ちのご遺族の気持ちを汲み取り、想いをカタチにすることで悲しみの涙を感動の涙に変え、この先を生きる勇気を与えてください。 ・ 打ち合わせ対応 葬儀の日時や商品の決定や準備物の案内、発注品の数量の確認など。 ・ 準備対応 式場や祭壇、受付の設営、受注商品の発注や納品確認。 ・ 運営対応 儀式（納棺の儀、通夜式、葬儀・告別式、法要）の司会進行。 ・アフターフォロー 葬儀後の役所手続き、相続、遺品整理のご案内。 打ち合わせで故人様の人となりやご遺族の想いをヒアリングし、準備の際に故人様の愛用品を飾る『思い出コーナー』を作成することもあれば、葬儀・告別式の際にサプライズで故人様のお好きだったものを提供することもあります。 ---------------------------------------- 未経験でも安心の研修制度 ---------------------------------------- 入社後、本社横の研修専用施設で1～2カ月研修を受けていただきます。 ティアの理念や一般的なビジネスマナーをはじめ、葬儀に関する知識やマナーを座学とロールプレイを用いて学びます。 研修後は現場でOJT。先輩の後ろについて実践します！

「今の業務が何に繋がっているか分からない…人のためになる仕事がしたい…！」 「資格を取ったはいいものの、なかなか活かせていない…」 「人間関係、収入、スキルなど、転職すること自体が不安…」 1つでも当てはまるのものがあれば、是非ご応募ください＾＾ お任せする仕事 ───────── もみほぐしと骨格調整がメインの整体サロン『カラダファクトリー』にて、お客様への施術をお任せします 1日の対応数は平日で5～10人、休日で10～20人ほど お客様一人当たりの平均施術時間は30分ほどです 接客のポイントは“お客様の要望を伺うこと” お悩みと希望に寄り添った根本ケアを行ないましょう 施術後、目の前でお客様から笑顔で「ありがとう」と言って頂けることは何よりもやりがいです…！ 「300日育成計画」で、資格以上の安心を！ ───────────────────── 入社後の約1ヶ月半は研修所でじっくりと研修 未経験入社の同期と一緒に、現場経験の豊富な研修員の指導で安心して学べる環境を整えています！ 中途入社した先輩のうち約8割が未経験スタート 飲食業やサービス業など、異業界からはじめた先輩がほとんどです 今後需要が増々伸びるマーケットで、手に職がつけられます 当社で一生モノのスキルを身につけましょう！ あなたの「強み」を伸ばすキャリア ────────────────── ベーシック研修を卒業したらさらに専門的な道へ。たとえば…… ◎整体師として技術を極める ◎スポーツトレーナーを目指す ◎経験を活かして教育担当に ◎店長・マネージャーへ昇格 月1回は個人面談を実施し、将来に向けて話し合います 最も重視するのは「お客様からの評価と信頼」です 好きなこと・得意なことを活かしてキャリアアップができます！

こちらは30歳以下の方限定の求人です。 勤務地のご希望は選考時にお伺いしておりますので、複数エリアへのご応募は不要です。※複数のご応募はお控えくださいませ。 いま話題の”女性専用マシンピラティス専門スタジオ”で、 接客やレッスンを担当するインストラクターのお仕事です ＼＼本求人のポイント／／ ◎スタッフの女性比率100%！！ L女性スタッフ活躍中の職場です！ ◎フィットネス業界では珍しい日曜定休！ L週末の時間もしっかり楽しめます ◎未経験から月給34万も可！頑張りはきちんとお給料に反映！ L2年目以降はプログラム数や役職等で段階的に給与UP！ ◎住宅手当 L住宅手当は最大5万円！ 【お仕事内容】 ・ピラティスのレッスン担当 ・受付（笑顔でお客様をお出迎え） ・接客（入会手続き、商品販売など） ・管理業務（店舗清掃、在庫管理など） レッスン習得やスキルアップの研修も勤務内で学べます 将来的に店舗マネジメント職や本部職へのキャリアアップも可能！ 研修が充実しているので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 【選考の流れ】※内定まで最短1週間！ ■応募フォームからエントリー 【@rpms.jp】から届くメールに記載のURLより、Web選考の日程をご予約ください。 ↓ ■Web選考（会社説明メイン） 当社のことを詳しくご紹介 ↓ ■レッスン体験（無料です） 実際のレッスンを受けてみて、「自分に合うかどうか」をチェック！ ↓ ■最終選考 ＼事前準備は不要／ 初回のWeb選考では履歴書やスーツのご用意は不要です。 【入社後研修について】 東京or大阪で2か月の充実した研修あり◎ 研修はチームで行うので、同期とのつながりも深まりますよ ※研修会場まで通えない方※ 研修期間中の出張費、宿泊場所は会社負担でご用意致します◎

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携帯販売スタッフ大募集！まずは笑顔で明るい挨拶ができればOKです！販売ノルマなし！いきなり様々な業務をお任せる事はないので安心して下さい！「最適なプランが分からない」「どんな機能があるの」などお客様の疑問を解決するお手伝いをして頂きます。契約があった場合には、タブレットを利用して契約作業を進めます。機種変更やプランの変更など様々な契約に対応していきながら、実務を通してスキルを磨ける環境です。最初は先輩と一緒に進めていくので安心です！しっかりとしたマニュアルも完備！ ＜具体的には＞ ＊携帯の機種変更の相談、お申込み、登録 ＊料金プランの見直し（料金診断） ＊操作方法の案内 ＊携帯電話の販売 ＊キャンペーンの案内 ＊商品のディスプレイ・在庫管理 ※販売ノルマなし。 週末はファミリー層が多く、平日は60～70代のご高齢の方が多いです。 お客様と接する機会を通じてコミュニケーション能力や臨機応変な対応力、好印象な接客など様々な事を身に付ける事ができます。人間としても成長する機会が豊富です！ 【売り場の人員体制／例】 ドコモショップ：10～15名（お店の規模による） 携帯販売の業務は体験した事がある仕事内容の為、新しい事を覚えるというよりは、今までの携帯やスマートフォンの知識の応用編的な感覚です！ 【将来のキャリアパス】 2018年に福岡スタートした当社。実は、九州エリアの業界内ではちょっとした有名企業なんです！ 2023年3月に中国地区に進出し広島営業所開設！2024年2月には関西営業所開設！ 今後も業務拡大を見込んでおり、積極採用中！ポジション多数です！ 『入社1～2年後』は携帯ショップにて稼働し 『入社3～5年後』には担当エリアを統括するエリアマネージャーへのステップアップが可能です！

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「この先、自分はどうしたらいいんだろう...」 「新しい仕事を始めるのはもう遅いかな」 そんなモヤモヤした思いを抱えているあなたへ。ビルメンテナンスの運営を支える管理スタッフとして、新しいキャリアを始めてみませんか？ ■》新たなスタートにぴったり！ 「ビルメンテナンス」と呼ばれるこの業界は、これからのキャリアを見直したい30～40代の方におすすめ。人柄や気配りが活きる仕事のため、これまでのどんな経験もきっと役に立ちます。ニーズとしても安定しており、初月から月給30万円以上が可能です。 ■》この先も安心して働けます。 基本は土日祝休みで、ムリのない働き方ができるのも魅力。現在は、ベテランとなった30代～40代のメンバーが中心となって活躍しています。これからの仕事人生に悩みや不安を抱えているあなたにこそ、出会ってほしい職場です。 人々の快適な生活を陰から支える、なくてはならない仕事を私たちと一緒に始めませんか？ 【担当する建物について】 オフィスビルを中心に、ホテルや商業施設などを担当いただきます。「ザ・プリンス パークタワー東京」や「五反田東急スクエア」など、多くの人が訪れる物件も多くあります。 【具体的にお任せする業務】 ▽スタッフ管理 採用・育成や面談などを通じて現場を支えます。徐々にシフト作成や、労務関連の手続きもお任せします。 ▽顧客対応 ビルオーナーや管理会社との打ち合わせや、クレーム対応、契約のサポートなども担当します。 ▽品質・安全管理 清掃品質のチェックや改善、安全指導を行ない、作業環境を整えます。 ※清掃用具の在庫管理・発注や、報告書・各種書類作成などの事務業務にも対応。慣れてきたら予算管理なども行ないます。 ※必要に応じて、現場での立会いや欠員時の代務作業を行なうこともあります。

「すてっぷプラス越谷教室」は、発達に特性のあるお子さまを対象とした放課後等デイサービスです。児童指導員として、以下のような業務を行っていただきます。 * 子ども一人ひとりの個性や発達段階に合わせた療育支援 * 集団・個別活動の企画運営（運動、学習支援、遊びなど） * 支援記録の作成、保護者対応 定員10名の少人数制で、一人ひとりと丁寧に向き合える環境が整っています。先輩スタッフのサポートも充実しており、ブランクがある方も安心して働けます ！

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＜お任せする仕事内容＞ 一例として、施設の厨房・飲食店・食品工場などの食品を扱うお客様のニーズにお応えできる提案・施工をお願いします。 またそれ以外の建物においても、通常の薬剤散布や点検よりも高度な環境衛生環境を求められるお客様に対し、豊富な知識・技術をベースに環境改善の提案や実施ができるノウハウをお持ちの経験者の方にぜひ入社いただき、ワンランク上のPCO・TCO事業者として共に実績を積み上げていく足がかりを作りたいと考えております。 難しいことを書きましたが、PCOやTCOにおいて通常の経験をお持ちの方で、今後のフレックスを共に支えてくれる方であればどなたでも大歓迎です！まずは気軽にご応募ください！

＜リハビリ特化型デイサービスでの介護業務＞ リハビリに特化した高齢者介護施設の特徴として、元気になろうとするご利用者様が多く集まるため、非常に明るいポジティブな職場環境となっております。 介護のお仕事のイメージよりトレーナーのお仕事に近いです！ ・運動リハビリのサポート ・移動、移乗時の見守り介助 ・トイレ、入浴介助 ・送迎(要普通免許) ・書類作成補助

認知症対応型共同生活介護（グループホーム）における介護業務をお任せします。 施設規模は「１ユニット９名の２ユニット」です。

【カットに集中できる環境で、あなたらしい働き方を】 「美容師の仕事が好き。でも、ずっと続けるには環境が大事。」 そう感じ始めた30代・40代のあなたに、 無理なく、でもやりがいを持って働ける場所をご提案します。 施術は、カウンセリング → カット → ハンドブローまで。 1スタイルを15～30分で丁寧に仕上げていただきます。 シャンプーやカラーは行わず、カットのみに特化した専門店です。 券売機・受付システムを導入しており、 予約対応や金銭授受などの手間は一切なし。 業務の効率化を徹底しているため、余計なストレスや残業もありません。 また、指名制度も導入しており、技術と接客で選ばれる喜びや収入UPも目指せます。 お客様層はお子さまからご年配までと幅広く、 毎日が新鮮で、接客が好きな方にとって飽きのこない環境です。 【完全週休2日制／希望休がほぼ通る柔軟シフト】 月間実働時間：160～168時間（残業ほぼなし） 完全週休2日制 夏季休暇最大5日間あり お子さまの行事や私用、連休希望にも柔軟に対応 「仕事と家庭の両立を大切にしたい」 「自分の時間も大事にしたい」 そんな方にもぴったりの職場です。 30代・40代スタッフも多く活躍中。 やりがいも、収入も、生活リズムも── どれかを犠牲にしない、バランスの良い働き方をここで実現しませんか？

お亡くなりになられた方をお見送りするための「湯かん」や「納棺」の業務です。 懐かしの映画『おくりびと』をご覧になった方なら、イメージがわくかもしれませんね。 故人様の美しく安らかな表情を、ご家族や大切な方の心に残していただけるよう、 お清め（洗浄・洗髪）・着替え・メイクを施し、お柩にお納めするお手伝いを行います。 業務は基本2人1組で、葬祭会館内で行うことが多くなっています。 ご依頼を受けた後、準備をして専用車で現場へ向かい、心を込めて対応します。 このお仕事は、ご遺族から深く感謝される、やりがいの大きいお仕事です。 男女問わず、20代から幅広い年代のスタッフが活躍しており、 ほとんどの方が未経験からスタートしています。 丁寧な研修がありますので、「できることから少しずつ」で大丈夫です。 人の役に立ちたい気持ちがあれば、どなたでも活躍できる環境です。 安心してご応募ください。

＼安定の公共施設のお仕事／ ミドル活躍中！ 景気に左右されない安定業界 公共施設の監視や点検がメイン ＜仕事内容＞ 公共施設での【監視】【点検】【メンテナンス】のお仕事をお任せします。2～3名のグループで作業するため、1人ひとりの負担も軽減されています。 具体的には… ・施設内の機器類の巡回点検 ・モニタールームでの監視 ・設備や機械の補修、メンテナンス ・清掃 ◎景気の浮き沈みにも強い業界 生活する上で欠かせないインフラの仕事だからこそ、非常に安定しています。設備管理の仕事はこの先もなくならず、手に職もつけられるため、息の長いキャリアを描きたい方にもピッタリです。 ◎中途も丁寧に研修します 先輩と一緒に動きながら、まずはスタートしやすい点検の仕事からお任せ。徐々にできることを増やしつつ、資格も取得できます。 ◎リスタートに最適 転職回数、学歴、経験、資格、ブランクなどもいっさい不問です。「安定した仕事に就きたい」「手に職をつけたい」などの思いがある方なら、未経験からしっかり育てます！ ＜採用までの流れ＞ 求人へ応募→面接→現場見学→採用 ＊ご入社時期は、希望を考慮して決定します。 ＊事前に職場を見ることができるので、お仕事のイメージもつけやすいと思います。

「接客はじめて」でも大丈夫！研修＆資格サポートで、未経験からプロに チームで成長！先輩が隣にいるから、困った時はすぐに相談できるあったか職場です！ ＊ここが安心・楽しい！＊ 年2回ボーナス＆昇給チャンス！ 頑張りはお給料に反映されるから安心！ 残業月平均10時間以下！ プライベートも充実◎ ドコモ資格取得をサポート！ 未経験から「スマホのプロ」になれるチャンス！ 定着率85%以上！ チームワーク抜群で、相談しやすい環境が自慢です！ ＊【お仕事内容】＊ ＼ドコモショップでの携帯販売スタッフ／ お客様の「困った」を解決！スマホの契約・プラン変更、新機種のご案内など、お客様の快適なスマホライフをサポートするお仕事です。 「スマホのこと、何でも聞ける！」頼れる存在に成長！最初は「いらっしゃいませ」から。販売ノルマは一切なし！ お客様の相談に乗る「サポート・案内」が中心だから、未経験でも安心して始められます◎ ＊【こんな方を歓迎します！】＊ ・人と話すのが好き、人の役に立ちたい方 ・新しい情報や知識を積極的に吸収できる方 ・チームで働くことに喜びを感じる方 ・スマホや最新ガジェットに興味がある方 20代～30代の方が多数活躍中！ キャリアを築きたい方も歓迎です。 お客様の「ありがとう」がやりがいになる一方で、最新サービスや複雑な料金プランを覚えるのは少し大変かもしれません。しかし、学ぶ意欲があれば大丈夫！ 先輩が全力でサポートします。お客様の笑顔のために成長したい方をお待ちしています！ ＊【応募資格】＊ 学歴不問、未経験者歓迎！ ＊【選考プロセス】＊ 応募 書類選考 面接（1～3回） 内定

／ ショッピングモール内！ 赤い色が目印の通信キャリアでの お仕事 ＼ 【お仕事内容】 ・通信プランのご案内 ・お客様へのヒアリング ・登録作業 ベテランスタッフと一緒に働けるので困ったことがあればすぐに聞くことができます！ 「販売に挑戦したい！」 「高時給で稼ぎたい！」 など志望理由は様々です。 モール店なので、モール内の飲食店等で従業員特権が受けれるかも！！ 個人ノルマ一切なし！ 未経験者活躍中！！ 店舗みんなで目標達成に向けて頑張りましょう ■お仕事詳細 勤務開始時期：即日OK 　　　　　　　開始時期のご相談もOK◎ 勤務日数：土日祝日含む週5日 　　　　　希望休3日間までOKなので、 　　　　　プライベートも充実 勤務時間：10：00～21：00（内実働8時間・休憩1時間） 勤務地：バス停「イーアス春日井北」よりスグ！

携帯販売スタッフ大募集！まずは笑顔で明るい挨拶ができればOKです！販売ノルマなし！いきなり様々な業務をお任せる事はないので安心して下さい！「最適なプランが分からない」「どんな機能があるの」などお客様の疑問を解決するお手伝いをして頂きます。契約があった場合には、タブレットを利用して契約作業を進めます。機種変更やプランの変更など様々な契約に対応していきながら、実務を通してスキルを磨ける環境です。最初は先輩と一緒に進めていくので安心です！しっかりとしたマニュアルも完備！ ＜具体的には＞ ＊携帯の機種変更の相談、お申込み、登録 ＊料金プランの見直し（料金診断） ＊操作方法の案内 ＊携帯電話の販売 ＊キャンペーンの案内 ＊商品のディスプレイ・在庫管理 ※販売ノルマなし。 週末はファミリー層が多く、平日は60～70代のご高齢の方が多いです。 お客様と接する機会を通じてコミュニケーション能力や臨機応変な対応力、好印象な接客など様々な事を身に付ける事ができます。人間としても成長する機会が豊富です！ 【売り場の人員体制／例】 ドコモショップ：10～15名（お店の規模による） 携帯販売の業務は体験した事がある仕事内容の為、新しい事を覚えるというよりは、今までの携帯やスマートフォンの知識の応用編的な感覚です！ 【将来のキャリアパス】 2018年に福岡スタートした当社。実は、九州エリアの業界内ではちょっとした有名企業なんです！ 2023年3月に中国地区に進出し広島営業所開設！2024年2月には関西営業所開設！ 今後も業務拡大を見込んでおり、積極採用中！ポジション多数です！ 『入社1～2年後』は携帯ショップにて稼働し 『入社3～5年後』には担当エリアを統括するエリアマネージャーへのステップアップが可能です！

携帯販売スタッフ大募集！まずは笑顔で明るい挨拶ができればOKです！販売ノルマなし！いきなり様々な業務をお任せる事はないので安心して下さい！「最適なプランが分からない」「どんな機能があるの」などお客様の疑問を解決するお手伝いをして頂きます。契約があった場合には、タブレットを利用して契約作業を進めます。機種変更やプランの変更など様々な契約に対応していきながら、実務を通してスキルを磨ける環境です。最初は先輩と一緒に進めていくので安心です！しっかりとしたマニュアルも完備！ ＜具体的には＞ ＊携帯の機種変更の相談、お申込み、登録 ＊料金プランの見直し（料金診断） ＊操作方法の案内 ＊携帯電話の販売 ＊キャンペーンの案内 ＊商品のディスプレイ・在庫管理 ※販売ノルマなし。 週末はファミリー層が多く、平日は60～70代のご高齢の方が多いです。 お客様と接する機会を通じてコミュニケーション能力や臨機応変な対応力、好印象な接客など様々な事を身に付ける事ができます。人間としても成長する機会が豊富です！ 【売り場の人員体制／例】 ドコモショップ：10～15名（お店の規模による） 携帯販売の業務は体験した事がある仕事内容の為、新しい事を覚えるというよりは、今までの携帯やスマートフォンの知識の応用編的な感覚です！ 【将来のキャリアパス】 2018年に福岡スタートした当社。実は、九州エリアの業界内ではちょっとした有名企業なんです！ 2023年3月に中国地区に進出し広島営業所開設！2024年2月には関西営業所開設！ 今後も業務拡大を見込んでおり、積極採用中！ポジション多数です！ 『入社1～2年後』は携帯ショップにて稼働し 『入社3～5年後』には担当エリアを統括するエリアマネージャーへのステップアップが可能です！