【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの生活相談員業務全般 ご入居者様への相談援助に関する業務全般 情報収集、管理 社内の他部署や関係機関との連携・調整 入居促進（営業・見学対応等） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 2026年2月オープン予定の新規施設での生活相談員募集です◎全室個室・60床の住宅型ホスピスでのオープニングスタッフ募集！日勤のみで28万～33万円◎最寄り駅から徒歩6分程度で通勤にも便利な立地です◎ 【求人の特徴】 住宅型有料老人ホームでの生活相談員業務／介護福祉士・社会福祉士／介護士/生活相談員募集!2026年2月新規オープン予定施設!日勤のみで月給28万～33万円！年収392万～462万円! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業／市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケアマネージャーとの連携など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 勤務時間は9時～18時の日勤のみなので安定した生活リズムでお仕事できます♪ 介護業務一切無しです！ 仕事内容は入居営業と職員採用！ 無資格＆未経験者でもエントリー可能！ 【求人の特徴】 住宅型有料老人ホームでの施設長業務／無資格可／介護スタッフ/2025年9月OPEN年収425万円～介護業務なしの施設長求人！無資格の介護未経験者でも応募可能! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 「★ＡＬＳＯＫグループの有料老人ホーム★」 ☆業界トップ級給与☆ ◆入社祝金２万円（規定あり）◆ ☆主な仕事内容☆ ・訪問介護計画書作成、モニタリング、カンファレンス参加 ・ヘルパーの指導、同行、研修企画 ・渉外営業及び契約締結 幅広い年代の方が活躍中です。 サービス提供責任者未経験でも、先輩がしっかりフォローして行き ます。お気軽にお問合せ下さい。 変更範囲：会社の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【ベネッセの安定した基盤のもと、これまでの不動産に関わる経験を活かして、社会貢献性が高くやりがいがあるお仕事をしませんか？】 ■業務内容： ・当社の多くの物件は、不動産資産所有者による土地の有効活用として、有料老人ホーム・保育園・学童保育の建物を建設していただいた後に建物賃貸借契約を結び、弊社にて入居介護事業、保育・学童事業を営むという形をとっています。 ・今後の新規開設拠点の開発を手掛けていく中で、利便性が高く良好な環境において、お客様がご満足いただける有料老人ホーム・保育園・学童保育をご提供することを目的とした不動産開発／営業活動を行っていただきます。 ■業務詳細： ・不動産企業、ハウスメーカー、ゼネコン、金融機関等などからの開発用地の情報を入手すると共に、直接不動産資産所有者への営業活動により新規開設拠点の開発を行う ・当社事業に適した不動産資産の所有者に対する、当社事業の説明や、不動産資産の有効活用に関する提案および事業の説明 ・新規開設拠点の開発に関する社内外関係各所との全般的な打ち合わせ └開発を行っていく上での社内プロジェクトマネジャー的役割を担っていきます ・契約行為全般（賃貸借契約・協定書・売買契約など） ・開設後の土地オーナー様との連絡窓口 ※新宿本社を拠点として、主に関東以北エリアの施設開発をご担当いただきます。 ※出張あり（担当物件により異なりますが、月1〜2回程度） ■当ポジションの魅力： ・会社の事業成長に大きな役割を持ち、貢献度が高い仕事です。ご自身の開拓した物件が、有料老人ホーム・保育園・学童保育として動き始めてからも関わり続けることができ、お客様に喜ばれる実感、社会的意義の高さを感じることができます。また、土地オーナー様に当社の事業の意義を共感いただき、またオーナー様の資産活用の一助となる関わりを通し、オーナー様の役に立ち、信頼関係を感じることができます。 ・土地価格の二極化により都心部では開発素地が不足する状況や、建設価格の高騰と高どまりの状況において、開発の難度は高まっています。この状況において一つひとつの事業拠点を開発することの重要性と意義は高まっており、仕事の結果が全社の成長にダイレクトにつながる非常にやりがいが高い仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 「★ＡＬＳＯＫグループの有料老人ホーム★」 ☆業界トップ級給与☆ ◆入社祝金２万円（規定あり）◆ ☆主な仕事内容☆ ・訪問介護計画書作成、モニタリング、カンファレンス参加 ・ヘルパーの指導、同行、研修企画 ・渉外営業及び契約締結 幅広い年代の方が活躍中です。男性女性共ヘルパーも募集中！！ サービス提供責任者未経験でも、先輩がしっかりフォローして行き ます。お気軽にお問合せ下さい。 変更範囲：会社の定める業務 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ・介護付有料老人ホームにおける運営、管理 ・入退居管理 　営業活動あり ・書類申請作成等 ＊定員：５９名　 ＊変更範囲：会社の定める業務 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 施設管理者 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

○介護付き有料老人ホーム「あかり」入居者様の看護業務全般に従事していただきます。 　・バイタル測定 　・薬の管理 　・入居者様の処置全般 　　(緊急時、病院へ付き添うこともあり得ます。) ＊入居者数：30人程度 　看護スタッフ：2名体制 ＊オンコール対応無し 平成16年6月にグループハウスを創業して、訪問介護を旭川市内にて営業を開始する。 高齢者と共に「あかり」のあるグル一プハウスを築いていきます。

◇◆出勤場所は自由！お好きな相談室に勤務可能／お客様に寄り添い、納得できる施設探しをサポート／東証プライム上場／日本初の有料老人ホーム紹介センター「みんかい」◇◆ ■業務詳細： 「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。 ・病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問 ・施設をお探しの相談者との面談・サポート ・老人ホーム・介護施設への見学誘致 ・見学の段取りと見学同行 ・入居提案 ■配属先： 首都圏のうち、お住まいの地域やご希望を考慮して、下記6エリアで配属先を決定します。　 城南エリア（田園都市沿線の神奈川含む）　 城北エリア（埼玉含む）　 城西エリア　 城東エリア 西東京エリア 神奈川エリア ■ミッション： 「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること 介護施設をお探しの方やその家族様のニーズを深く理解し、最も適した介護施設を紹介すること 介護施設運営会社との円滑な入居調整を行いスムーズな手続きと迅速な入居をサポートすること この三つの要素をバランス良く実行することで、サービス利用者の満足度を高めるとともに、事業の成長と発展に貢献していただきたいと考えています。 ■「みんかい」とは ・日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。 ・25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、 　営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。 ・創業当時から「Face to Face（対面式）」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。 　今後はメドレーがWebで展開する「介護のほんね」と積極的に連携を図り、利用者の利用シーンを選ばない多様な接点を備えることで、よりサービスを発展させていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの管理職業務全般 スーパーバイザー 神奈川県内4施設の管理業務 当施設をメインに、県内の他の施設もまわって頂きます。 ・4施設の運営管理 ・施設長や職員への教育、指導、評価 ・ご家族様・行政・業者対応 ・定例会への参加・報告 ・事務業務の確認 ・介護業務　など 4施設の施設長、本部の職員、営業職員などと連携し、状況を把握しながらマネジメントを行っていきます。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 管理職募集◎テーマパークやホテルやスポーツジムなど日常で嬉しい割引制度あり♪ 退職金あり！ 賞与年4回★日々の頑張りがしっかり還元されます！ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの管理職業務／初任者研修以上／介護士/管理職募集!賞与あり!残業ほぼなし!初心者歓迎！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理　採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 新規オープン施設での施設長兼介護管理者募集◎ 想定年収500万円以上◎大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ 【求人の特徴】 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!施設長兼介護管理者募集!月収40万円以上で年収400万以上可！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

■住宅型有料ホームでの介護職員 住宅型有料老人ホームの職員としての業務と並行して、定期巡回・随時対応型訪問介護員としての業務にあたります。 主なお仕事：排泄、食事、入浴などの身体介護／掃除や買い物などの生活援助／アプリを使用した記録 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

＜介護・医療サービスを中心に全国500以上の事業所を展開する東証STD上場の総合福祉企業「ケア21グループ」＞ 今後の事業拡大とサービス品質向上を見据え、介護付き有料老人ホームの運営を担う「マネージャー職」を募集します。 現場経験を活かしながら、施設運営や組織づくり、人材育成など、より大きな裁量を持って活躍いただけるポジションです。 ■業務詳細 担当エリア内の介護付き有料老人ホームにおいて、施設運営全般のマネジメントをお任せします。 利用者様へより良いサービスを提供するため、現場スタッフや管理者と連携しながら、施設運営の改善や組織づくりを推進していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・介護付き有料老人ホーム（プレザンメゾンシリーズ）の運営管理・収支管理 ・施設長やスタッフのマネジメント・育成 ・人員配置や運営体制の最適化 ・利用者様、ご家族様対応 ・入居促進に向けた営業活動や見学対応 ・医療機関や地域関係機関との連携 ・採用面接や施設見学対応 ・各種会議への参加および運営改善提案 ・行政対応および各種事務業務 ■担当エリア 首都圏のプレザンメゾンを予定しております。 入居者様お一人お一人の笑顔の輝きを大切にした豊かな暮らしを提案し、きめ細かい介護とプライベートな生活を合わせた上質なホーム生活をご提供します。 ■ポジションの魅力 施設長のその先を目指せるキャリアポジションです。 介護現場の経験を活かしながら、1施設の運営に留まらず、複数施設の運営や組織づくりに関わることができます。 また、当社では年功序列ではなく成果や取り組みを正当に評価する文化が根付いており、実力次第で早期キャリアアップも可能です。 ■求める人物像 ・受け身ではなく自ら考えて行動できる方 ・現場改善や組織づくりにやりがいを感じる方 ・スタッフ育成やマネジメント経験を活かしたい方 ・変化を前向きに楽しみながらチャレンジできる方 ・より大きな裁量を持ちキャリアアップしたい方 ■研修・教育体制 当社は「人を大事にし、人を育てる」を経営理念に掲げています。 年間600以上の研修プログラムを用意しており、役職や経験に応じた学びの機会が豊富にあります。 管理職として必要な知識やスキルを継続的に習得できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ＜20代～40代活躍中＞ 住宅型有料老人ホームの施設長候補／西院駅から徒歩3分 【PR・職場情報】 ＝★おすすめポイント★＝ ・経験を活かせる施設長候補 ・充実した研修制度でスキルアップ可能★ ・未経験OK！細かいところまで丁寧に教えます。 ホーム長(施設長)として、キャリアアップを目指しませんか？／ 住宅型有料老人ホーム西院マリアヴィラにて施設長候補の募集です。 当社グループ会社は大阪府と京都市内、奈良県で 住宅型有料老人ホームを現在９施設運営しています。 知識やノウハウや労務環境等もしっかりと 基盤の整った会社・施設で、施設を創り上げてくださる方を募集致します。 ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと 活動できる環境を作り、西院マリアヴィラの「色」を作ってください。 介護支援専門員、介護福祉士、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修の いずれかをお持ちの方であれば可能ですので、 介護業界でキャリアアップしたい方は是非ご検討ください。 【具体的には】 ■施設運営、施設管理、収支管理・報告、入居営業 ■見学対応、入居対応、入居契約 ■勤怠管理、従業員指導・教育、採用・面接 ■介護保険請求内容チェック、請求業務チェック ■ご入居者様対応、家族様対応、苦情対応 ■事故対応、緊急時対応、入退院対応 ■ケアマネとの連携、行政対応 ■介護保険改正による契約書関係の修正・管理 まずは職場見学に行きませんか？ お問い合わせお待ちしております♪ 〈 こんな条件で働けます♪ 〉 9：00～18：00（実働8時間） ◆シフト制（月8～10日休み） ◆充実の福利厚生 ‐‐履歴書不要でオンライン面接やってます！‐‐ 【求人の特徴】 ▼このような方は、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。 ・より詳しい仕事内容を知りたい方 ・給与や待遇など条件について知りたい方 ・面接～入社までの流れを知りたい方 ・今すぐ働きたいというお急ぎの方 ・ご自身の希望に沿った案件を探している方 コーディネーターから最適なお仕事をご案内致します。 【求人のポイント】 ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・大量募集 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・シフト制 ・即日払いOK ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ＜20代～40代活躍中＞ 住宅型有料老人ホームの施設長候補／西院駅から徒歩3分 【PR・職場情報】 ＝★おすすめポイント★＝ ・経験を活かせる施設長候補 ・充実した研修制度でスキルアップ可能★ ・未経験OK！細かいところまで丁寧に教えます。 ホーム長(施設長)として、キャリアアップを目指しませんか？／ 住宅型有料老人ホーム西院マリアヴィラにて施設長候補の募集です。 当社グループ会社は大阪府と京都市内、奈良県で 住宅型有料老人ホームを現在９施設運営しています。 知識やノウハウや労務環境等もしっかりと 基盤の整った会社・施設で、施設を創り上げてくださる方を募集致します。 ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと 活動できる環境を作り、西院マリアヴィラの「色」を作ってください。 介護支援専門員、介護福祉士、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修の いずれかをお持ちの方であれば可能ですので、 介護業界でキャリアアップしたい方は是非ご検討ください。 【具体的には】 ■施設運営、施設管理、収支管理・報告、入居営業 ■見学対応、入居対応、入居契約 ■勤怠管理、従業員指導・教育、採用・面接 ■介護保険請求内容チェック、請求業務チェック ■ご入居者様対応、家族様対応、苦情対応 ■事故対応、緊急時対応、入退院対応 ■ケアマネとの連携、行政対応 ■介護保険改正による契約書関係の修正・管理 まずは職場見学に行きませんか？ お問い合わせお待ちしております♪ 〈 こんな条件で働けます♪ 〉 9：00～18：00（実働8時間） ◆シフト制（月8～10日休み） ◆充実の福利厚生 ‐‐履歴書不要でオンライン面接やってます！‐‐ 【求人の特徴】 ▼このような方は、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。 ・より詳しい仕事内容を知りたい方 ・給与や待遇など条件について知りたい方 ・面接～入社までの流れを知りたい方 ・今すぐ働きたいというお急ぎの方 ・ご自身の希望に沿った案件を探している方 コーディネーターから最適なお仕事をご案内致します。 【求人のポイント】 ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・大量募集 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・シフト制 ・即日払いOK ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・友達と応募OK ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

〜”食べるしあわせ”を支える！出張歯科治療サービスのパイオニア／業種未経験歓迎◎／異業界からの中途入社者も多数活躍／直行直帰可／残業平均月20h未満／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤なし〜 ■業務内容： 業界トップクラスのブランド力・組織力を誇る当法人にて、担当歯科医院の訪問スタッフマネジメント、既存訪問先施設（有料老人ホーム・グループホーム等）への営業を行うエリアマネージャーをお任せします。 ■具体的には： 関東（東京・神奈川・千葉・埼玉）の医院の各種目標のマネジメント（計画策定・進捗管理）／医院で働くメンバー(歯科医師・歯科衛生士等)がより活躍できる環境整備や、採用面接・配置などの人材マネジメント、既存施設様（有料老人ホーム、グループホーム、特別養護老人ホーム等）との良好なリレーションを維持・向上するための働きかけなどを行っていただきます。 ■働き方： ◎残業平均月20h未満、直行直帰可能と柔軟な働き方が可能です。 ◎医療業界という社会貢献性の高さを感じながらも、転勤無、完全週休二日制（土日祝休み）で社員が長期的に働きやすい環境を整えております。 ■法人について： 高輪会は、訪問歯科のパイオニアとして人生の最後まで「食べるしあわせ」を支えています。通院できない患者を助けたいとの想いから1997年に訪問歯科診療をスタートしました。また首都圏を中心に全国に20の歯科医院を展開しており、訪問歯科だけでなく外来も行うなど、新しい事業展開も視野に入れています。 訪問歯科診療サービスは、世の中で必要としている人の2%にしか提供できていないのが現状です。利用者を数年前の2倍、月間3万人に届けることを目標に現在もサービスを拡大中で、今後も成長しつづける法人です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 有料老人ホーム「グリーンライフ仙台」へご入居されている方の支 援をお願い致します。入居を検討されている方の入居相談、医療機 関との連携、各部署の連絡調整、入居促進のための営業活動が主な お仕事です。イベントの企画運営など、ご入居されている方々が安 心、安全に生活を送れるよう支援をお願い致します。 変更範囲：なし 定員：２５４名 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービス提供責任者業務全般 ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 サービス指示書の作成 サービス提供実績の管理 モニタリング 介護職員の育成（指導、アドバイス） 利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 契約業務（訪問介護について） サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 身体介護及び生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり） ※営業活動・請求業務を積極的にご対応頂く必要はございません。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 基本日勤のみ！370,000円以上の高月収！賞与3.5ヶ月分と多め◎ 全国展開の大手法人で福利厚生充実！ 【求人の特徴】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務／介護福祉士／介護士/高年収！日勤のみ／住宅型有料老人ホームのサ責！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

デイサービスの生活相談員業務、介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、個別レクリエーションの提供、営業、送迎、その他事務等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,日休み,残業ほぼなし

デイサービスの生活相談員業務、介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、個別レクリエーションの提供、営業、送迎、その他事務等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,日休み

デイサービスの生活相談員業務、介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、個別レクリエーションの提供、営業、送迎、その他事務等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,日休み,残業ほぼなし

デイサービスの生活相談員業務、介助業務、転倒予防やリハビリのサポート、個別レクリエーションの提供、営業、送迎、その他事務等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,日休み,残業ほぼなし

入所・通所・ショートステイ利用相談、営業活動、送迎 送迎エリア：那珂川町・春日市・南区一部　※社用車使用(ワゴン車・軽自動車) 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 休み多め,未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備

相談員業務 ・医療機関等への提案営業 ・施設見学対応 ・入居相談、アセスメント ・家族面談など 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 車通勤OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備

サービス付き高齢者向け住宅にて相談員業務 ・医療機関等への提案営業 ・施設見学対応 ・入居相談、アセスメント ・家族面談等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 車通勤OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備

・医療機関等への提案営業 ・施設見学対応 ・入居促進イベントの企画立案、実行、報告 ・入居相談対応 ・アセスメント ・ご家族面談等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上(勤務日数180日以上)ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上(勤務日数が180日以上)ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備