おすすめポイント：駅近5分以内 【最寄駅・アクセス】 JR南武線 武蔵溝ノ口 --------------------------------------------- ■ デイサービスの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにて、食事・排泄・入浴・服薬介助、レクリエーションの企画・実践、マシンを使った機能訓練の補助、送迎時の同行・介助など介護業務全般に従事していただきます。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 220,000円〜 【年収】274万8,000円? 【月給】22万円?24万円 【賞与】年2回

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河合塾模擬試験、資格試験、検定試験など、最大数十万人が受験する規模の試験を、滞りなく成功させるために企画からディレクションまでお任せします。 ご入社直後は、ご経験、適正に応じて、下記いずれかの業務からお任せします。 【具体的には】 試験全体を統括する部署にて、数週間という短期間での手配が必要な試験から、数年後を見据えた調整が必要な大規模な試験まで、 様々な試験を滞りなく運営するため、下記のような業務の企画から裁量権を持ってお任せします。 ◆会場コーディネート：試験会場の選定・予約、調整、下見、予算管理 ◆試験監督コーディネート：試験監督員（登録アルバイト）に向けての会社説明会実施、募集、採用、教育、労務管理 ◆企画ディレクション：案件獲得時からクライアントと関わり、受験者、自社の三者間のバランスをとりながら、全体をディレクション 【ご入社後のキャリアプラン（例）】 総合職としての採用となるため、例えば下記のように、ご自身のキャリアを広げる、キャリアアップしていくことが可能です。 ◆会場コーディネート（2年）→スタッフコーディネート（2年）→企画ディレクション ◆担当者→リーダー→部門長

・主に Ruby on Rails や intra-mart を活用したグループ会社向けの基幹及び業務システムの企画支援、要件定義、設計、 開発、保守・運用業務を実施しています。グループ企業各社と直接取引を行うプライム案件となりますので、 顧客に直接提案し、案件化して推進しています。 ・これらの個々の案件に対してチームメンバーを指揮指導したり、時には自らが参画して成功に導くなど、プロジェクトマネジメントを ご担当いただきます。案件の対象は「企画支援・開発・保守」です。 ・また正社員、パートナー社員で構成されるグループのラインマネジメントをご担当いただきます。 ・EPS ホールディングスの IT 室や、イーピーエス社の IT 室と連動して業務遂行をしていますので、場合によってはそちらの兼務出向の 可能性があります。その場合は、各社の IT 室の立場で、システム企画、個別案件の導入支援などに従事いただきます。 【案件例】・販売管理システム構築：要件定義～ / スクラッチ(ウォーターフォール) / intra-mart / 80 人月～ ・工数管理システム構築：要件定義～ / スクラッチ(ウォーターフォール) / Ruby on Rails / 50 人月～ ・見積り支援システム構築：要件定義～ / アジャイル(SCRUM) / Ruby on Rails / 30 人月～ ・案件管理システム構築：設計 / 作業支援 / ノンプログラミング DB パッケージ / 1 人月～ ・RPA 導入：設計～ / 作業支援 / RPA パッケージ / 数人日～等々、数人日～数十人月規模の案件について、 ウォーターフォールやアジャイル開発手法を駆使して推進していきます。

【具体的な業務内容】 ガスタービンコンバインドサイクル（GTCC）は炭素排出量が他の火力発電と比して少ないことから、環境に優しい発電機器として重要視されており、そのアフターサービスと、水素混焼など最先端技術への換装工事の提供は、ますます必要性が高まっています。そのような中、世界の電力市場の求めるサービスメニューの開発と提案は、その重要性が高まっており、マーケターとしてお客様理解を深めてニーズを掘り起こし、事業拡大に向けて社内をリードする経験を通して、GTCCサービス事業に精通したキャリア形成ができます。 【業務のやりがい】 「スケールの大きい仕事への挑戦」・・・・グローバルな活躍と自己成長のチャンス ✔アメリカ、イギリス、シンガポール　といったグローバルビジネスの最前線で海外駐在も含めて活躍するチャンス大。 ✔当社の主力事業の一つであるGTCC事業の中で、世界中のお客様と長期間に亘る関係を構築する重要かつ大型のメンテナンス契約を主導する経験を通じて、社内外関係者と一体となって事業の成長と自己の成長を実感。 「21世紀の社会問題解決への挑戦」・・・・提案活動を通して社会貢献する仕事 ✔脱炭素社会の実現に貢献する世界最先端の発電設備を世界中に届け、その安定運用に貢献するビジネスで社会課題の解決に貢献 「やりたい事が出来る環境」・・・・主体性をもった働き方 ✔外国籍社員も在籍し、意見を出し合えるダイバーシティ豊かな職場環境 【募集背景】 世界的に脱炭素社会実現に向かう中、電力供給の安定性の観点からも大型火力への寄せられる期待、需要は今尚、旺盛な状況にあります。世界中の人々に電力を提供している電力各社から当社への引合もその旺盛な需要に準じて高いレベルを維持しており、今回、一緒に人々の生活をベースから支える仲間の増員を図ることとしました。

◇◆YouTube・TikTok・縦読み漫画など新世代のプラットフォームから大ヒットIPの創出を目指す当社において、IPの立ち上げ・プロデュースを担っていただきます◇◆ ■会社概要： Plottは『Next Creative Studio』をビジョンに、IPコンテンツを企画・制作・プロデュースする会社です。 YouTube・TikTok・縦読み漫画などから大ヒットIPの創出を目指しており、SNS動画領域においては過去累計再生回数48億回、月間3億回再生のIPコンテンツを保有。 人気急上昇中の『混血のカレコレ』/ TVアニメ化達成の『テイコウペンギン』等を手掛けています。 ■業務概要： 新規IPの責任者として、IPの立ち上げ・プロデュースを担っていただきます。 ゆくゆくは、複数IPを運営する統括マネージャーとしての役割を期待されるポジションです。 【仕事の流れ】 （1）YouTubeチャンネルの制作進行 クリエイターの進行管理・納期のマネジメント業務からになります。 シナリオライター、イラストレーター、映像クリエイターと連携して作品を形にします。 （2）企画出し 月15本〜20本の投稿に合わせて、作品の企画出しをします。 クリエイティブチェックも同時に進めていきます。 （3）マーケティング サムネイル作成、アナリティクス分析なども担当。数値をもとにした施策立案も行います。 （4）展開戦略 長期のIP展開プランを描き、売上・コスト管理やYouTube上の目標数字など全体の戦略にも責任を持って取り組んでいただきます。 ■入社後の動き： 入社後2週間は研修を実施して、YouTubeアニメのノウハウを吸収していただきます。 その後は、IPの立ち上げチームに所属して新規IPの企画を考えていただきます。 並行して既存IPのチームにも所属し、既存の制作フローを一通り理解していただきます。 立ち上げ準備を進めながら、3ヶ月ほどで独り立ちして企画を進めていただくことを想定しています。 IP立ち上げ終了後、運用フェーズをしばらく過ぎたら、他のプロデューサーに業務を引き継ぐ想定です。その後、引き継いだプロデューサーをマネジメントしながら、次のIP立ち上げに回っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜募集背景＞ 生産者、消費者の方に対してより広い範囲で価値提供をしていきたいと考えています。 そのためには、事業としてのチャレンジを増やし、より早いサイクルで検証を繰り返すことが必要です。 事業企画をリードする方にジョインいただき、食べチョクの更なる拡大にご協力いただきたいです。 ＜職務内容＞ ※下記のいづれかを想定しております。 ■CRMのご経験がある方 ・顧客データ管理 ・CRMシステムの導入、最適化など ・顧客データの分析とインサイトの抽出 ・顧客維持戦略の策定と実施 ・エンジニア、デザイナーとの連携による顧客体験の向上 ・マーケティングの自動化 ・分析とレポーティング ・売れるメルマガの企画・構成作成・校閲・執筆経験 ・業務委託者（ライター）の取りまとめ ■マーケティング企画のご経験のある方 ・新規および既存のマーケティング施策の企画・推進 ・広告キャンペーンの設計、実施、効果測定 ・デジタルマーケティングキャンペーンの計画、実行、効果測定 ・ブランディング及びプロモーション活動の計画、実施 ・社内外の関係者と連携したプロジェクト管理 「ただ良い商品を購入できるプロダクトではなく、購入を通じて生産者・消費者共にそれ以上の価値を届ける」ために事業として何ができるのかを考え尽くしていただきたいです。 多種多様なユーザーが何を求めているかを深く理解、探求することが本ポジションに求められます。 そこで、「特定顧客が抱えている明確な課題の特定」とは大きく異なるアプローチが必要となります。 食べチョクユーザーは必ずしも「課題」を持っておらず、「期待」を測定、想像し、自然と使いたくなるサービスへと導くことがこれからの成長に大きく寄与します。 そのため、考えられる・想像できうる「課題」や「期待」を整理したうえで、事業上どこまで「いま」必要なのかを考え、施策の優先順位決めを行い、経営陣とタッグを組んで事業を企画していただきたいと考えています。

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 JR信越本線(直江津?新潟) 新潟 --------------------------------------------- ■ デイサービスの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにて、利用者様の入浴・食事・排泄・着脱の介助やレクリエーション企画や実施等の業務を行っていただきます。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 186,000円〜 【月給】18万6,000円?25万3,000円 《内訳》 基本給：16万円?22万7,000円 処遇改善手当：2万6,000円 《その他手当》 介護福祉士手当：7,000円 【昇給】1月あたり0.00％?5.00％（前年度実績） 【賞与】年2回　計2.00ヶ月（前年度実績）

おすすめポイント：駅近5分以内 【最寄駅・アクセス】 グリーンライン 日吉本町 --------------------------------------------- ■ デイサービスの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにおける入浴、食事、排泄、着脱の介助やレクリエーション企画・実践、送迎業務をお任せします。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 180,000円〜 【月給】18万円? 【昇給】あり 【賞与】年2回　3.0ヶ月

おすすめポイント：ブランク不問/在職中の方もお問い合わせください 【最寄駅・アクセス】 JR埼京線 大宮 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●ショートステイにて、介助業務、レクリエーションの企画や入所退所準備などを行っていただきます！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 205,000円〜 【月給】20万5,000円?33万2,200円 【昇給】年1回 【賞与】年3回（前年度）

おすすめポイント：ブランク不問/在職中の方もお問い合わせください 【最寄駅・アクセス】 JR東北本線(黒磯?利府・盛岡) 新田 --------------------------------------------- ■ デイサービスの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにて、介護業務、レク企画・実施、送迎等の業務に従事していただきます。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 153,000円〜 【月給】15万3,000円?19万5,000円 〈内訳〉 基本給　13万8,000円?18万円 処遇改善手当　1万円 技術手当　5,000円 〈その他手当〉 送迎手当1回　150円 住宅手当　1万5,000円 家族手当　3,000円?1万円 年末年始に勤務に入る場合年末年始手当支給 【昇給】1月あたり1,500円?1万円（前年度実績） 【賞与】年2回　計3.50ヶ月分（前年度実績）

おすすめポイント：ブランク不問/在職中の方もお問い合わせください 【最寄駅・アクセス】 JR埼京線 大宮 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●ショートステイにて、介助業務、レクリエーションの企画や入所退所準備などを行っていただきます！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 205,000円〜 【月給】20万5,000円?33万2,200円 【昇給】年1回 【賞与】年3回（前年度）

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 JR信越本線(直江津?新潟) 新潟 --------------------------------------------- ■ デイサービスの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにて、利用者様の入浴・食事・排泄・着脱の介助やレクリエーション企画や実施等の業務を行っていただきます。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 186,000円〜 【月給】18万6,000円?25万3,000円 《内訳》 基本給：16万円?22万7,000円 処遇改善手当：2万6,000円 《その他手当》 介護福祉士手当：7,000円 【昇給】1月あたり0.00％?5.00％（前年度実績） 【賞与】年2回　計2.00ヶ月（前年度実績）

【東証グロース上場グループ／土日祝休み／フレックスタイム制・残業20時間程度／離職率低・腰を据えてキャリア形成可能】 ■業務内容： 当社の研修サービスは、新入社員や年次研修で、DX推進研修／ビジネススキル／ITスキル／IBM製品研修／プロジェクトマネジメントの研修を提供するだけでなく、お客様のご要望に対してカストマイズされた「プライベートコース」など多岐に渡り研修サービスを行っています ■業務内容詳細： お任せする業務内容の詳細は次のとおりです。 １．ネッワーク/セキュリティの研修企画・設計・実施を任せます。 ２．IT研修のサービス企画として、ITや開発技法（開発方法論）領域の研修の企画、開発を主導します。 これまでSEやPMとしてシステム開発などの業務に関わりながら、お客様のニーズに応えて現場で働いた経験がある方で、人の育成に対して苦労しながらも個人の成長に携わってきた方なら、研修企画の未経験でも大歓迎です。 外部協力会社や講師とのコミュニケーショを円滑に行い、高品質のコース開発と提供を一緒に行っています。研修コースの商材開発をこれまでの経験を活かし、新規研修の企画から提供までを責任を持ち、人財育成を通じてお客様や社会の豊かな未来を追求して頂きたいと考えています。　 なお講師業務にも興味がある方は、研修企画業務をしながら講師業務にも携わることも可能です。 ■就業環境について： 入社後の数か月は、出社しながら業務を覚えていただきますが、慣れたところで在宅でのリモートワークも推奨しています。任された業務を自分のペースで仕事ができる環境です。 また当社では定年まで働き上げる社員が多く、離職者数が非常に少ない環境です。腰を据えてキャリア形成を図りたい方にも向いている環境です。 ■当社について： 当社は1990年に大手IT企業の人材研修会社としてスタートし、それ以来多くの大手から中堅の企業様から新人研修をはじめ、IT研修、ビジネススキル研修を任されてきました。IT環境が変化するなか、人財育成を通してお客様や社会の豊かな未来を追求することが使命と考え、充実したコンテンツと高いサービス品質をこれからも目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 100年に一度と言われる変革期を迎えている自動車業界の将来を見据えた世界の変革をリードする、デジタルサービスの事業企画・技術戦略企画を担って頂きます。 ■職務詳細： SDV全体戦略に基づき下記いずれか業務をお任せいたします。 ＜SDV事業戦略企画＞ ・全体戦略方針の策定・リソースマネジメント ・デジタルプロダクト全体を統合した商品企画 ・目標値の策定・KPIマネジメント/予算管理 ・グループメンバーのマネジメント業務 （1on1やコーチングやメンタリングを通した育成支援/人事評価を通した成長促進やキャリア支援等） ＜SDV商品企画＞ ・全体戦略方針の策定・リソースマネジメント ・上記に基づく顧客体験価値を最大化するデジタルプロダクト企画 ・デジタルプロダクト全体を統合した商品企画・取りまとめ ・目標値の策定・KPI管理/予算管理 ・グループメンバーのマネジメント業務 （1on1やコーチングやメンタリングを通した育成支援/人事評価を通した成長促進やキャリア支援等） ※いずれの領域もグローバルを対象とした業務ですが、北米を中心にとした海外拠点や、開発部門含めた関連各所と緊密に連携推進していきます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 ■魅力・やりがい： 事業変革のカギとなる顧客エンゲージメント向上への貢献や、グローバルな視点でSDVを中心としたプロダクト・サービスの戦略構築・企画立案を一貫して担当することが出来るのがこのポジションならではの特徴です。 シリコンバレーをはじめとするグローバルIT企業、研究機関、その他さまざまなパートナー様と連携しながら、顧客データを分析しながらアジャイルにサービスのアップデートを行い続けることで、人とモビリティの新たな関係を構築するクリエイティブかつチャレンジングな環境で、エンジニア出身メンバーや異業種から参画したメンバーも多く在籍し、各自の個性やスキルが発揮できる多様性のある職場です。 将来的に海外出張・駐在の選択肢もあり、英語力を活かしてご活躍いただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験から企画職へ！／企画立案から実開発、リリース以降まで／スーパーフレックスタイム・テレワーク制度導入で柔軟な働き方可能／年休122日／女性の育児休暇取得率100％／基幹中継回線網からラストワンマイルまで、情報通信サービスをワンストップで提供！◆ ■概要： 通信キャリアにおいて、サービス企画およびマーケティングをお任せします。当社は自前の通信設備を都市部に集中／特化することで、収益性の高い柔軟なネットワークサービスを創出して参りました。更なるお客様のご要望にお応えするサービスを拡充させるため、若手の実務リーダーもしくはリーダーとなるポテンシャルをお持ちの方を採用し、体制強化を図ります。 ■業務詳細 NW基盤を活用したサービスの企画からマーケティングを担っていただきます。以下業務について、お任せできる業務から少しづつ領域を広げてご活躍いただきます。 ・サービス企画・開発・運営・プロダクト分析 ・約款、仕様書、その他ドキュメント整備 ・サービス企画立案のための各種調査・分析 ■仕事の特色・魅力： 通信キャリアとして基幹ネットワークに関わるプロダクトから深く携わっていただけます。ゆくゆくは、サービスの採算性管理や事業戦略の立案を担うプロダクトマネージャ、主要プロダクトにおけるサービス企画など幅広いご活躍を描いていただけます。能力や成果によっては短期で組織管理職への抜擢の可能性があります。また専門性を伸ばしていただくことで、組織管理職と同等の待遇のスペシャリストとしてのキャリアの可能性もあるポジションです。 ■働く環境： ・チームとして分からないことがあれば教え合える環境です。 ・フレックスやホームオフィス（在宅勤務制度）などの制度も活用ができます。 ■研修体制： ・入社後2日間は中途入社者向けの研修を実施し、その後は配属部門にてOJTとなります。 ・全社的に教育研修体系を構築し、資格等級や担当業務に応じた各種研修を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

＜職務内容＞ コネクテッドサービスは、自動車の開発に関連したマイルストーンが企画から上市前後に至るまで、多くのマイルストーンが存在します。主要マイルストーンごとに経営層に対し収益やコストの見込み等を提案し、日産コネクテッドサービスの収益最大化を図るのがミッションです。 ＜具体的職務＞ ・商品競争力・ブランド・利益の最大化のために、次期サービスの商品企画/収益計画立案と上司への提案、および現行モデルのライフサイクル収益管理 ・プロジェクトの各マイルストーン（予算確定、プロジェクト契約など）に向けた、開発、生産、購買、企画、Marketing/Sales等の関係部署との折衝→販売価格/台数、コスト構造を市場動向や技術ロードマップなど事実に基づき分析し、関係部署の提案が現実的かつ将来の成長を考慮したものになっているかを判断したうえで提案をまとめる ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ◆経営（自動車という商品を通じて）に興味のある方、グローバルな環境での業務に既成概念にとらわれずチャレンジしたい方を歓迎します。 ・経営層に非常に近い立場で、初期の企画・開発段階から、販売、生産終了までのすべてのフェーズに関与するため、自動車ビジネスの全体像を把握することができる。 ・グローバル日産の中枢部門として、海外含む多様な部門をリードする立場でチームマネージメント、分析力、課題解決などの能力開発の機会が豊富にある。 ・将来的には海外勤務のチャンスあり。日本に居ながらでも日々、多くの国や地域と連携し、また在籍する社員の国籍も多様なため、グローバルな環境下で日産のビジネスに携われる。

【部署の役割&業務内容】 「Light you up らしく、ともに、軽やかに」のグループスローガンの下、お客様の暮らしに寄り添う商品を提供することをミッションとして、ダイハツ工業のデザイン領域を担うクリエイティブ部門です。デザイナーやモデラーを目指す学生の採用業務、また採用活動に欠かせないデザイン部専用公式Webサイトの更新・維持管理などを行っており、一人でも多くの学生に当社で働く魅力を伝え、優秀な人材の継続的な入社を実現するために、さまざまなイベントを企画・運営しています。多くの学生にダイハツ工業の魅力を伝えるべく、デザイン部が協力し合って、さまざまな検討やアクションを実施しています。 【業務内容】 ・年間計画に基づいたイベント企画と運営の立案・実行（例：デザインフェス、インターンシップなど） ・デザイナーやモデラーによる学校訪問の調整 ・学生との円滑なコミュニケーション（採用段階から内定後のフォローアップまで） ・デザイン部専用公式webサイトの更新・維持管理 ・上記webサイトの改修に向けたメンバーとのディスカッション、およびウェブ制作会社との調整、サイト内チェックなど ・採用活動に関連する資料作成や各種申請業務、基本的な事務手続き 多くの学生にダイハツ工業の魅力を伝えるべく、デザイン部が協力し合って、様々な検討やアクションを実施しています。

当社の強みは研修業界では少ない（営業／テキストやプログラムの作成・開発／講師登壇の）完全分業スタイルをＩＴによって効率的に管理・運営している点にあります。分業によってそれぞれの業務に集中できる環境に整えることで、顧客ニーズにマッチした研修を迅速かつ低コストで提供することができます。企画職はこの「テキストやプログラムの作成・開発」を担当する部署の所属となります。テキスト・プログラムを作るだけでなく、販促やｅラーニング化など、派生する業務も担当しています。 ■業務内容：ご経験や適性に応じて段階的にご担当いただく業務がステップアップします。 (1)営業を介してクライアントから発注を受けた研修のテキスト制作 (2)新たな研修プログラムの企画・開発 (3)研修を紹介するWEBページ、販促物の作成・更新 (4)研修プログラムのｅラーニングコンテンツ化 (5)研修受注のための営業担当のサポート (6)研修実施に向けた登壇講師へのプログラム説明 ■キャリアパス： 入社後は易しい案件をご担当いただきつつ、まずは商材知識や一連の仕事の流れを覚えていただきます。徐々にテキストのカスタマイズレベル（クライアント要望に応じたオーダーメイドのテキスト作り）を上げていき、入社後3〜4か月経った時点で一つのジャンルを主担当として担えるレベルに達していただくことを想定しています。また、ジャンルの主担当となったあかつきには、営業担当に同行して案件受注のためのヒアリングや提案支援を行ったり、経験に応じて新商品開発案件のマネジメントをお任せします。こうした制作業務を中心とする当部の中でキャリアップを目指す他にも、販売促進部問、営業部門、コンサルティング子会社への転籍など、様々なキャリアの選択肢があります。 ■当ポジションの魅力： １．時代の流れや世の中のニーズに常にキャッチアップしながら仕事ができる。 （ここ数年は、カスタマーハラスメント、従業員エンゲージメント、ChatGPTに代表されるＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）を活用した生産性向上などが「旬」のテーマ） ２．良い研修プログラムを作成することができると、クライアント、営業担当の双方から感謝され、「またあなたにお願いしたい」と言ってもらえる。 変更の範囲：会社の定める業務

Fusicのビジネスサイドを強化したい人！推進していきたい人！大募集！ まもなく設立から20年を迎えるFusicは、社員の70％がエンジニアの技術集団です。 技術力を高く評価され、数多くの引き合いをいただいていますが、今後更なる成長をしていくために、Fusicのビジネスサイドを推進していく人を必要としています。 既存事業（受託開発・先進技術領域・クラウド領域）を今後どのように成長させていくか、さらなる深化・発展をしていくためのグランドデザインを描き、実際にアクションを起こしていただきたいと思っています。 このオープンポジションでは、カジュアル面談を通してご自身に合った職種でのご応募をしていただくことを目的としています。 ■主な業務内容： 現在Fusicのビジネスサイドは、以下のようなポジションがあります。 ・セールス（Web受託開発プロジェクト、先進技術プロジェクト、AWS） ・営業企画/事業推進 まずはFusicという会社や、Fusicのビジネスについて知っていただき、ご経験を活かせるポジションをすり合わせできればと思っていますので、お気軽にご応募ください！ ■当社の特徴： ・日本を代表する福岡の企業へ…当社は九州大学在学中の2003年に代表が起業したベンチャーで、設立19年目で社員数80名の規模に拡大しています。 ・技術好きが集まる環境…社員全体の7割がエンジニアの当社は、技術好きの社員が多いです。そんな社員に合わせてキャリアパスも技術を極めるエキスパートの道を用意したり、年4回エンジニア合宿（自分が興味があることを開発する）を行ったりと、エンジニアの成長を支援する環境が整っています。 ・コミュニケーションが活発で、非常にフランクな雰囲気…ベンチャー企業らしく意思決定はスピーディーでありながら社員の意見を尊重し任せる方針を取っています。 変更の範囲：会社の定める業務

おすすめポイント：未経験者歓迎 【最寄駅・アクセス】 JR鶴見線 浜川崎 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●デイサービスにて、食事・入浴・排泄介助、レクレーションの企画進行、掃除、調理、各書類の作成など介護業務全般に従事していただきます。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 180,000円〜 【月給】18万円?28万円 《諸手当》 職務手当 資格手当 処遇改善手当 【昇給】あり

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 阪急今津線 逆瀬川 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●食事・入浴・排せつ介助や、レクリエーションの企画運営などの介護業務全般をお任せします★ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 296,700円〜 【月給】29万6,700円? ※経験・能力・実績を考慮の上決定 《各種手当》 夜勤手当(8,000円×5回分/月) 処遇改善加算ほか(4万900円) 【賞与】あり

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 近鉄京都線 平城 --------------------------------------------- ■ グループホームの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●食事介助・入浴介助・排泄介助・生活全般の介助・レクリエーション・イベント等の企画・高齢者の「その方らしい生活」の援助をお任せします。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 196,000円〜 【月給】19万6,000円?38万6,000円 ・基本給：14万1,000円?28万4,000円 ・作業手当：2万円 ・処遇改善加算：1万円 ・夜勤手当：5,000円/回 ・資格手当：5,000円?1万円 ・その他手当：実績に応じて加算 ※昇給：2,000円?4,000円/月（前年度実績） ※賞与：4.5か月分

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 JR土讃線 円行寺口 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●食事・入浴・排せつ・就寝・起床介助、レクリエーションの企画・実施、ケア会議への参加、介護記録等の記録物の作成など介護業務全般に従事していただきます！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 260,920円〜 【月給】26万920円? ※処遇改善手当、夜勤手当5回分（5,000円/回）を含む 【昇給】年1回 【寸志】年2回

おすすめポイント：高収入 【最寄駅・アクセス】 JR東海道本線(浜松?岐阜) 蒲郡 --------------------------------------------- ■ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●食事・排泄・入浴介助等のほか、レクリエーション企画実施、記録等をお願い致します！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 191,900円〜 【?月給】19万1,900円?29万8,700円 《内訳》 基本給：15万7,700円?26万1,400円 調整手当：4,700円?7,800円 処遇改善手当：1万5,000円 特定処遇改善手当：1万1,500円 処遇改善支援手当：3,000円 《その他手当》 職務手当：（介護福祉士）6,000円 家族手当：（配偶者）1万円（子）8,000円／人 夜勤手当：1,900円?3,200円／回 【賞与】年2回　年間4か月（前年度実績）