【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「営業」のお仕事です。 （1）新規顧客を開拓します。 （2）既存のお客様を管理します。 （3）リネンサプライを提案します。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「営業未経験だから不安だな…」 →未経験でも大歓迎です！ 「企業向けの営業って難しそう…」 →個人のお客様ではないので安心です！ 【＊こんな職場です＊】 ・スタッフ30名ほどの職場です。 ・にぎやかな雰囲気の職場です。 ・人間関係が良い職場です。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8:30～17:30 《休日》 土日祝（会社カレンダー） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半始業だから、 朝活してから出勤できます！ ＊その２＊ 土日祝がお休みなので、 週末はゆっくり過ごせます！ 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品の配達・メンテナンス」です。 （1）社用車で介護用品を配達します。 （2）用品のメンテナンスもお願いします。 （3）新しい介護用品をご提案します。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「介護の知識がないから不安…」 →メンテナンスからていねいに教えます！ 「せっかくなら正社員を目指したい！」 →資格取得もキャリアアップも支援します！ 【＊こんな職場です＊】 ・車通勤しやすいからラクラクです。 ・スタッフ同士仲が良いおだやかな職場です。 ・未経験でも研修があるから安心です。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8:30-17:30 《休日》 土日祝日（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半始業だから、朝は少しゆっくりできます。 17時半終業で、自分の時間も確保できます！ ＊その２＊ 土日祝休み（月2回土曜出勤）なので、 家族や友達と予定を合わせやすいです！ 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

法人営業（採用・定着支援サービスの新規開拓） 「北海道の中小企業の“人の課題”を解決する、新しいサービスを一緒に広めませんか？」 ——地域に根ざし、企業と人をつなぐやりがいある仕事です。 弊社では現在、北海道の中小企業が抱える 「採用・定着」 の課題を解決するための新しいサービスを開発しています。 あなたには、このサービスを大学や中小企業に広め、利用していただくための新規開拓営業をお任せします。 ・新しい顧客先（大学・中小企業）への訪問・提案 ・採用や人材定着に関する課題ヒアリング ・サービスを活用した解決策の提示 ・契約から導入までのフォロー ・社内の開発チームとの連携によるサービス改善提案 ※弊社での採用となり、入社後はグループ会社への出向を予定しています。雇用条件・待遇に変更はありません。 法人営業（採用・定着支援サービスの新規開拓）

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品レンタル営業スタッフ」です。 （1）介護用品の配達をします。 （2）用品のメンテナンスをします。 （3）取引先への提案もします。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「未経験だけど大丈夫かな…」 →ていねいに指導します！安心してくださいね。 「介護の仕事って大変そう…」 →先輩スタッフがしっかりサポートします！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな職場です。 ・スタッフ同士仲が良いです。 ・車通勤もOKです。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半から17時半まで勤務です。 残業は少なめなので助かります！ ＊その２＊ 土日祝休みで予定も立てやすいです。 プライベートも充実してます！ 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品レンタル営業スタッフ」です。 （1）介護用品を配達します。 （2）用品のメンテナンスをします。 （3）取引先に用品を提案します。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「介護の知識がないと不安…」 →ていねいに指導します！安心してくださいね。 「営業経験がないと心配…」 →先輩スタッフがしっかりサポートします！ 「未経験でも大丈夫かな…」 →未経験からでも始められますよ！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな職場です。 ・少人数で働きやすい職場です。 ・車通勤しやすい環境です。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝日（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時30分に出社して、 まずは用品の点検から始めます！ ＊その２＊ 土日祝休みでプライベートも充実。 趣味のガーデニングも楽しんでいます！ 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品レンタル営業スタッフ」です。 （1）既存取引先に配達します。 （2）介護用品のメンテナンスをします。 （3）新規商品の提案をします。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「未経験だけど大丈夫かな…」 →ていねいに指導します！安心してね！ 「介護の知識がない…」 →資格取得を支援します！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな職場です。 ・少人数で働きやすいです。 ・車通勤OKです。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半から17時半まで働いてます。 車通勤だから楽チンですよ！ ＊その２＊ 土日祝休みでプライベート充実！ 月に2回土曜出勤はありますが、しっかり休めます！ 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

◆ITトレンド2025年上半期ランキング・CRM部門1位 ◆営業支援システムとして国産ベンダー販売実績でTOPシェア ◆パナソニック様、日本生命様など5,500社以上に導入実績あり ◆インサイドセールス部門が顧客開拓をするため、商談とクロージングに注力できる ｜具体的な業務内容｜ インサイドセールス部門が開拓した見込み顧客企業様に対してのソリューション提案～クロージング業務。 社内に蓄積されている顧客事例をベースに、似たような経営課題を抱えていると予想される経営層や役職者へ提案します。 ◎営業先となる企業様は、イベント・セミナー経由が7割、ホームページから問い合わせ経由が3割 ◎商談手法はオンライン7割、対面3割 ｜魅力POINT｜ ★ご経験に応じて、IT知識や提案のコツを学べる研修をご用意 ※最初は業務理解も兼ねて、インサイドセールスから段階的にスタートします ★人事やトップセールスが直接指導し、1人ひとりに合わせた育成カルテを作成 ★週1回の1on1で成長をサポート ★企業の営業上の課題を解決するための提案を、意思決定権者におこなう形になるため、 コンサルティング力や無形商材の提案力を磨けます (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 社内に蓄積されている顧客事例をベースに、似たような経営課題を抱えていると予想される経営層や役職者へ提案することが中心(7割)です。商談の約7割はオンラインで実施しています。 ◆eセールスマネージャー AIを駆使して営業DXを支援するCRM/SFA・MAツール。顧客情報の一元化や営業活動の可視化・効率化を通して、「営業職」の業務効率化と生産性向上を手助けすることができます。 ★ITトレンド2025年上半期ランキング・CRM部門1位 ★導入実績5500社以上 ★利用継続率95％以上 ▽導入事例はこちら https://www.e-sales.jp/casestudy/ <注目ポイント1> 国内ベンダートップクラスの商材力 ｜『eセールスマネージャー』の競争優位性｜ 【自社一貫体制による高い顧客満足度】 開発～販売～導入～カスタマーサクセスまで自社完結のため、 顧客要望を迅速に製品反映 例）名刺データ化機能など 現場ニーズに基づいた機能を継続的にリリース可能です。 【幅広い顧客層への対応力】 年齢・ITリテラシーを問わない直感的なUI/UXで、アナログ管理企業への導入実績も多数 →純国産ベンダーとして売上シェアトップクラス、5,500社超・185業種以上の導入実績 この商材力により、新規開拓でも高い提案成功率を実現できます。 <注目ポイント2> データドリブンな営業プロセス 当社は顧客の生産性向上を支援する立場として、自社の営業生産性にも注力。行動量依存ではなく、データ分析とマーケティング結果に基づいた戦略的アプローチを実践しています。 ・過去実績から算出した「○件のアプローチで○件の商談化」という明確なKPI設定 ・行動指標に基づいた日次目標の可視化 ・結果だけでなくプロセス評価も組み込んだ評価制度 効率的に成果を出せる仕組みが整っているため、経験を活かしながら着実にステップアップできる環境です。 【入社後の成長サポート】 ▼入社初日：オリエンテーション 会社についてや社内システムの使い方を学びます。社内にも『eセールスマネージャー』を導入しているので、入社後は効率的な働き方を身につけられることを期待してください！ ▼2日目～2ヶ月：一人ひとりの育成カルテに沿って研修 少しずつ製品に詳しくなり、同時に営業方法を覚えていく期間です。電話でのアポの取り方、顧客ごとの提案方法などについては実践形式のロールプレイングで学んでいきましょう。 ▼2ヶ月以降：お客様への提案をスタート まずは先輩営業への同行から。慣れてきたらその逆で同行してもらい、改善点をもとにロープレで練習。体系化した育成ノウハウで営業のプロに育てます！

当社が行う事業は、「車の競り市場」オートオークションの出品支援業務や売却業務です。 今回は、当社のサービスをより多くの企業様にご利用いただけるよう、提案営業及び既存顧客への営業をお任せします！ 先ずは、仕事内容を理解するために名古屋営業所でオークションに携わる業務を覚えて頂きます。その後営業活動へとステップアップしていただきます。 具体的には… 【仕事内容】一部抜粋 ●オークション出品作業 →車両の出品票作成・洗車・写真撮影・移動・車両管理。 ●オークションでの売却業務 →オークション会場で1台1台車両を売却します。 ●提案営業 →当社の取り扱うサービスを提案していきます。 【営業活動】 ●車両出品支援業務 お客様から自動車の売却依頼を受け、提携オートオークション会場の選定から行います。車両のポテンシャルを最大限に引き出し、出品票・美装・時期・タイミングを考え提案し車両の引上げから売却までをサポートするご依頼に繋げる提案営業です。 ●新規開拓営業 お客様は自動車を取扱う業者様になります。基本的に既存企業様からのご紹介として出品支援の提案、買取支援の提案営業を行います。企業の責任者様に自信を売り込む提案営業となり、その後のフォローも営業担当が窓口となり専属チームを作成しフォロー活動を行います。 未経験からスタートしたメンバーも多い部署です。 専門的知識や技術・経験が無くても問題ありません。 実直に行動でき、車に興味がある事がなにより重要です。 【応募後のフロー】 書類選考 → 一次面接 → 最終面接+適性検査 → 内定

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品レンタル営業スタッフ」です。 （1）介護用品を配達します。 （2）用品のメンテナンスをします。 （3）新規取引先へ提案します。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「介護の知識がない…」 →ていねいに指導します！ 「営業経験がない…」 →先輩が同行します！ 「未経験でも大丈夫かな…」 →未経験さん歓迎です！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな職場で安心です。 ・車通勤OKで便利です。 ・スタッフ同士仲が良いです。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時30分～17時30分勤務。 プライベートの時間もしっかり取れます！ ＊その２＊ 土日祝休みで、 家族との時間も大切にできます！ 土曜日は月に2回勤務です。 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

当社サービスの拡販、クライアント企業の営業支援のため お電話にて商材をご案内し、商談のアポイントをとってください。 ★架電リストとトークスクリプトは会社で用意 架電先のリストと業界や商材別のトークスクリプトは会社で用意します。 トークスクリプトには、相手の反応や質問も織り込み済み。 「どこに電話すれば？」「どうやって説明しよう？」「この商品の強みは？」と 悩むことなく、スムーズにセールストークを習得できます。 回数をこなすことで自信がつき、次第に獲得率もアップしていきますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 予め用意された架電リストとトークスクリプトに沿って、電話でアポイント取りを行います。商談がセッティングできたら、法人営業部隊が商談を行います。 <注目ポイント1> さまざまな業種の商材に携われる 一般企業と当社の違いは、クライアント企業の商材の拡販を目的としたアポイント取りを行うこと。クライアントは平均して一人当たり3社を担当。食品や建築、人材関係など幅広い業種の商品やサービスを取り扱うため、長く続けても「飽き」が来ません。常に新鮮な気持ちで商品知識を吸収し、それぞれの商材に適したトークスクリプトでご案内しています。 <注目ポイント2> 契約金額に応じてインセンをゲット お電話でのご案内によってアポイントをいただけたら、その後の商談は営業部隊に引き継ぎます。商品やサービスの魅力が営業先に届き、無事契約成立したら、アポイントを獲得したインサイドセールスには契約金額の1％×契約月数をインセンティブとして支給。 【例】120万円契約（30万円×4ヶ月）の場合、1.2万円を毎月支給！ 成果が収入につながります！

【業務内容】 スターツアメニティーでは、東証プライム上場スターツグループのなかで賃貸アパート・マンションの管理とオーナー様の賃貸経営に関するプロパティマネージメントを行っています。入居者様には「安心」「安全」「快適」な住環境を提供し、オーナー様へは賃貸経営に関する様々なコンサルティングを行っていく、『暮らしと資産を守る』社会貢献度の高い仕事です。 【具体的な業務内容】 入居者様に対して ■新規入居・退室の立会い ■生活の中で発生した様々な相 ■トラブルの対応　など オーナー様に対して ■不動産価値向上のためのご提案（修繕計画/リフォーム提案等） ■賃貸経営を成功に導くアドバイス 【担当者コメント】 「人が、心が、すべて。」これはスターツ創業以来、不変の基本精神です。スターツグループは、競争原理から発生する「切る・捨てる」といった合理主義とは対極の「救う・拾う」という一人ひとりの"人"や"心"と向き合う主義を貫き通しています。そのスターツグループの今回事業として不動産管理を担うスターツアメニティーは ・お客様が困っている時に自然に手を差し伸べる。 ・人に喜んでもらうことをエネルギーにできる。 ・頑張る人は皆で応援する。 ・自分の意見を素直に発言できる。 ということが根底にある会社です。そこには派閥も学閥も年功序列もありません。一人ひとりの個性を活かし、チームワークを発揮することで大きな力を生み出しています。仕事を全力で行う、仲間がサポートする、仕事を任せる、そして厳しさの中にも楽しむことを決して忘れない、そんな風土を大切にしています。スターツアメニティーの仕事は、人にサービスをすること。確かな能力・経験と豊かな人間性を以て真のホスピタリティーを提供することです。これは人として大いに磨かれ・成長する仕事だと考えています。「自分らしく」いられる風土と「自分を磨く」ことができる仕事、そして人のために社会のために役立てる事業を常に行っている会社です。「ありがとう」にやりがいを感じる方、日々の小さな積み重ねの中で、大きな自己成長を目指したい方、是非、スターツアメニティーの話を詳しく聞いていただきたいです。お会いできる日を楽しみにしています。

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品配送・メンテナンススタッフ」です。 （1）介護用品を配送します。 （2）用品のメンテナンスをします。 （3）取引先に用品を提案します。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「介護の知識がないと不安…」 →ていねいに指導します！安心してくださいね。 「未経験で大丈夫かな…」 →先輩スタッフがしっかりサポートします！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな雰囲気の職場です。 ・スタッフ同士仲が良い職場です。 ・車通勤OKで便利です！ 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝日（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半から17時半まで勤務です。 残業も少ないのでプライベートも充実！ ＊その２＊ 土日祝休みでしっかり休めます。 月に2回土曜出勤がありますが、予定も立てやすいです。 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

【仕事内容】 【＊こんなお仕事です＊】 あなたにお願いしたいのは、 「介護用品レンタル営業スタッフ」です。 （1）介護用品を配達します。 （2）用品のメンテナンスをします。 （3）取引先への提案をします。 【＊こんなお悩み解決します＊】 「介護の知識がない…」 →ていねいに指導します！安心してくださいね。 「営業経験がない…」 →先輩がしっかりサポートします！ 【＊こんな職場です＊】 ・おだやかな雰囲気です。 ・未経験でも安心して働けます。 ・車通勤OKで便利です。 【＊こんな働き方ができます＊】 《勤務時間》 8：30～17：30 《休日》 土日祝日（土曜日は月に2回休み） 【＊働く方のリアルな働き方の例＊】 ＊その１＊ 8時半から17時半まで勤務。 毎日きちんと定時で帰れますよ。 ＊その２＊ 土日祝休みでプライベート充実！ 週末は家族とゆっくり過ごせます。 【＊ご応募をお待ちしています＊】 今回の募集定員はごくわずか。 気になる方はお早めに！ まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。 本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊ あなたからのご応募を 心からお待ちしています！ 【求人のポイント】 ・急募 ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・給料前払いOK ・大量募集 ・学歴不問 ・平日のみOK ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・ブランクOK ・高校生歓迎 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・友達と応募OK

■業務概要 ：お客様のDXを支援するアプリケーション営業です。 お客様の社内に散在しているアナログデータ（紙やEXCELなど）をデジタル化し、業務フローの効率化や自動化をアプリケーション開発をして実現します。 また、それぞれのデータを連携する仕組みやDWHを利用したデータの集約などを実現し、デジタル化したデータを活用できる環境をお客様に提供しDX支援を行います。 ワークフローやローコード開発ツール、データ連携ルーツなど利用して、お客様の社内業務の改善や効率化など（社内DX化）をメインとする営業活動を行っていただきます。 具体的には、主に下記のアプリケーションをメインとした提案、受注活動、顧客折衝（顧客フォロー）などを行います。 ・ワークフロー（AgileWorks）を利用したデジタル化、業務連携 ・kintoneを利用した業務改善アプリ開発や効率化 ・Microsoft Power Platform（Power Apps/Power BI/Power Automate等） ・社内のデータを連携して、データ利用支援 ・その他お客様がデジタル化、データ活用をしていくための提案

【仕事内容】 日勤のみ☆年間休日120日！週休二日制♪駅チカ★居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事です！ ●介護保険のケアマネジャー業務を行っていただきます。先輩ケアマネージャーさんが在籍していますのでサポートの体制は整っています♪未経験の方も安心して勤務していただけます！ ●阪急宝塚線　服部天神駅から徒歩6分程と駅から近く通勤にも便利です♪ ●日・祝はお休みで年間休日120日と多め！日勤のみの週休二日制の勤務です♪無理なくプライベートとの両立が叶います！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【PR・職場情報】 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：夕鶴服部営業所 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

＜仕事内容＞ 当社は近年、事業拡大とともにM&Aを行い、統合プロセスを進めております。 統合後に各社の作業スキームを理解し、迅速に営業体制を整え、相合シナジーを実現化していく必要があり、 本ポジションでは、PMI（M&A後の経営統合作業）推進担当として関わっていただきます。 ※入社後はPMI推進におけるフロ—、必要対応業務をチーム内で割り振りして慣れていただきます。 　少しずつ担当業務を増やし、将来的にはPMI推進担当として一つのプロジェクトを管理、対応していけるようになることが理想です。 配属先の業務部は、ミネベアミツミにおける営業部全体の後方支援の役割を担っており、円滑かつ、最大限の 営業活動が可能となるよう人的、環境的、物的支援を行います。そのため、今回のPMI推進担当もPMIプロジェクトのうち、 営業面での体制、システムに関するPMI業務となります。 【主な業務】 ・経営や事業の統合における課題の抽出とアクションの設定 ・関係部署との定例ミーティング ・統合準備委員会　対応 ・統合業務フローの整理 PMIでは、主に制度の統合、業務システムの統合などの必要がありますが、想定されるリスクを排除し、 新たな営業体制の構築、経営ビジョン実現に向けた両社協業の為の業務やシステムの統合といった一連の 取り組みで、M&Aによる成果の最大化を図る役割を担っていきます。 その他、下記の業務にも携わっていただきながら、ご自身の経験値を上げていただくことが可能です。 面接にてご経験の確認や希望についてお伺い致します。 ①契約書関連業務（取引基本契約・NDA等） ②経済安全保障リスク管理業務 ③安全保障貿易関連業務 ④営業管理ツールでの情報一元化、マスタ管理 ⑤業務効率・改善業務 私たちと一緒に、企業の成長と発展を支える重要な役割を担っていただける方をお待ちしております。

【業務内容】 営業活動を支援するための企画立案や業務処理を行う部署で、大きく分けて代理店契約関連と、営業のインフラ関連の2つの業務があります。代理店関連は、契約書、リベート計算、販売価格などの業務処理を行い、インフラ関連はSFDCの機能向上と運用管理、営業活動を支援するデータ集計・分析などの業務を行っています。 【具体的な業務内容】 ・SFDCの利便性と機能向上の企画・開発と、メンテ等の管理業務 ・上記を進めていく上で、社内関連部署や外部ベンダーとの交渉 ・営業や他部署からの要望とりまとめと企画・立案 ・グローバルマーケティングからの要求事項の国内への落し込み 主な業務ツール： ・CRM(SalesForce) ・就労管理システム（COMPANY） ・経費、請求書処理（Concur） 【本業務の魅力】 ・SFDC関連のスキルアップ ・社内インフラ（DWH、ERPなど）の知識向上 ・メーカー営業や代理店など、使用者目線での企画力が養える ＜変更の範囲＞ 入社後は記載している業務に従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

【業務内容】 アークレイの商品の拡販、業績向上をミッションに、海外グループ会社の営業活動サポートをお任せいたします。 これまでのご経験や今後のキャリアの方向性などを踏まえ、面接でお伺いし、担当領域を決定いたします。 海外営業支援の業務内容は、「営業支援」及び「輸出業務の管理運営支援」に加え、一部「代理店営業代行」を行っています。 「営業支援」 海外の営業担当が、適切に営業活動ができるように営業事務支援・海外での展示会やイベント・代理店会議などのサポート業務、派遣員の手配といった日本からでしか行えない営業サポートもご担当いただきます。また、海外市場に向けた商品プロモーション戦略の立案や、新規企業の開拓などもご担当いただくこともございます。 「輸出業務の管理運営支援」 受発注システムにおいて各部署の方々とのブリッジの役割を担っていただきます。物流、品質の管理全般を実施するために、外部のISO（品質管理システム）の監査を受けるための手順書作成なども行います。 「代理店営業代行」 現在は欧州の主に東部の代理店に対して活動しています。主な業務は、販売代理店契約の締結、製品情報の提供、質問・依頼事項の対応、製造・物流部門との調整などです。営業代行については代理店と時差のない拠点で行うことが望ましいため、将来的には現地に赴任いただく可能性もあります。 業務内容は多岐に渡りますが、業務領域をローテーションさせることで、営業・商品・海外ビジネス・物流・財務・マーケティング…など、幅広い分野に携わることができます。 業務内容の部分からもみていただける通り、弊社の海外営業支援職は、決められた業務のみを実施するのではなく、主体的に動くことがより求められるため、自らのアイデアを提案・実行して協力して業務を進めることができるのが醍醐味です。

ー

【仕事内容】 【日勤のみ】マイカー通勤OK/日曜定休/年間休日120日/資格・経験が活かせる◎居宅ケアマネージャーのお仕事です♪ ●居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日曜・祝日がは固定のお休みで年間休日120日と多く、日勤のみの業務ですので無理なくプライベートとの両立が叶いますよ♪ ●昇給や賞与の実績もきちんとありますので、モチベーションを維持して働いていただけます！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【PR・職場情報】 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：株式会社パピルス島江営業所 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【業務内容】 営業アシスタントとして、営業職の支援業務全般をお任せいたします。 電話応対や書類作成など事務的なアシスタント業務もお願いいたします。 アシスタントは現在4名在籍（20代～30代がメイン）しており、全体の約7割がリモートワークとなっております。 ※株式会社JPMCからの出向になります。 【具体的な業務内容】 ■営業支援関係の書類精査、作成対応 ■電話対応 ■請求、見積もり関係対応 ■セミナー準備など 【担当者コメント】 同社は東証プライム市場上場の株式会社JPMCの100%出資グループ会社となり、今回は入社後は親会社からの出向になります。 メイン事業としては、中古物件のリユースの提案から建築受注後の施工管理までを一気通貫して担っており、 賃貸経営にお悩みを抱えているオーナー様に向け、賃貸住宅に特化したリフォームを手掛けています。 同ポジションにおいては、働きやすい環境が整っており、リモートワーク（全体の7割）・フレックス制度・年間休日125日・土日祝日休みなど、 就業環境に魅力がございます。残業も少なく、原則在宅ワーク中は残業不可となっています。ワークライフバランスを実現した働き方が可能なポジションとなっています。

■業務内容： 革新的な技術やアイディアを持つベンチャー・スタートアップ企業に対して、当銀行の機能を最大限活用していく、ベンチャー支援業務になります。 事業成長支援の中に投融資等のファイナンス及びベンチャー・スタートアップ企業のニーズに応じた事業パートナーとしての、銀行取引先や提携先とのマッチングとなります。ベンチャー支援を目的に銀行社内のさまざま他部署等との情報連携や自治体、経済団体、公的支援機関、ベンチャーキャピタル等、多様な外部機関との連携も担っていただきます。 ■業務詳細： ・ベンチャー発掘、事業成長支援に関する推進（企画、運営） ・ベンチャー向け投融資の推進（企画、管理） ※融資はベンチャーデット等への対応、投資は関連するエクイティファンドの推進 ■業務上の魅力、特徴： ・ベンチャーの事業成長を実感でき、感謝されるとともに自己成長も見込めます。 ・銀行の枠に囚われず、多様な人的ネットワークを構築でき、自己のアイディアや企画を主体的に実現することができます。 ・全てを1人で行うのではなく、チームで役割を決めながら業務を推進していきます。 ・支援先企業への伴走支援（適切な提案）を重視しています。 ■職場環境／社内風土： ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 ・年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・年間休日122日。様々な制度を設け、柔軟な働き方を実現しています。 ・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。 ■キャリアプラン／評価制度： それぞれの業務ごとに上司との面談を通じて目標を設定し、クリアな評価体制のもと、一人ひとりの成果とプロセスに処遇で応えます。 ■当社について： 当社は、関西最大規模の地方銀行として2019年4月にスタートいたしました。私たちが目指すのは「関西の未来とともに歩む新たなリテール金融サービスモデル」の構築。関西で圧倒的なプレゼンスを誇るネットワークを礎に、それぞれが培ってきた強みを共有し、最大化していくことで、お客さまから「なくてはならない」と思っていただける銀行を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社が運営する『保険スクエアbang!』に参加している、保険会社や代理店に向けた支援・提案をするお仕事です。 ＜保険スクエアbang!とは？＞ 自分に合った保険に加入したいユーザーと、保険に加入して頂きたい企業を繋ぐサービスです。 ユーザーは、各社の保険商品、保険料金などを簡単に比較することができます。 自動車保険、生命保険、バイク保険、火災保険など、様々な商品を取り扱う日本最大級の保険比較サイトです。 ＜具体的には＞ ◆保険会社・保険代理店への営業 保険会社や保険代理店に対する課題のヒアリングや提案を通じて、1人でも多くのユーザーが最適な保険に入れるように支援します。 「新規保険商品の取り扱い強化施策」 「ユーザー属性に合わせた商品提案の見直し」 「保険加入までのユーザーサポート施策」 「代理店紹介など新規の取引先を増やす施策」など あらゆる角度から解決策を提案していきましょう！ ◆サービスの企画・改善の提案 週1回開かれる営業会議やサービスの全体会議で、課題の共有やサービス企画・改善を提案していきます。 ◆事務作業 営業資料作成・請求作業・契約管理などの各種デスクワークもお任せします。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 働きやすさを重視した営業スタイル 当社の営業割合は【新規開拓5：既存顧客対応5】。 既存顧客のフォローのほか、新規開拓においては既存顧客からご紹介いただく機会も多々あります。 また、営業スタイルは個々の自由！ 開拓方法や関係構築のためのアプローチは、それぞれの営業スタッフに一任しています。 業界内で長期にわたってお取引いただいている企業が多いため、効果を出し続けているプロダクトを扱えることも当社の強みです！ <注目ポイント2> ユーザーに寄り添った提案がやりがいに サービスは“動き出せば完了”ではありません。 当社の経営ビジョンである、“どこよりもはやく どこよりもかんたんに「解決」できるサービス”を提供できるよう常にアンテナを張り、最適解を導き出していきましょう。 また、新規サービスの立ち上げから手がけることができ、顧客の声を直接サービスに反映することも可能。 やりがいや刺激に満ちた仕事が、モチベーションアップにつながっていきます！

★日常に必要不可欠な「医療」特化型の人材支援で社会貢献 ★「顧客起点」がキーワード！「対話に拘る」人材会社です 医療従事者のべストマッチングに向けて、 一緒に盛り上げてくださる方からのご応募をお待ちしております！ 営業職とペアを組み、求職者(医療従事者)・企業(医療機関)双方の 求人紹介～入社までの一連をでサポートしていただきます！ 【具体的な業務内容】 ■登録者の希望条件の確認　求人情報の提供(電話・メール・面談) ■登録者・医療機関の情報データ入力・更新 ■書類の書き方・面接対策等のアドバイス ■求人掲載や請求書発行等の事務 ■営業職からの依頼事項 └ 郵送・メール対応・電話対応・医療機関への求人確認　など ※営業サポート職にも売り上げ目標があります ※その他、関連業務も発生します <注目ポイント1> 【入社後研修・教育体制について】 中途採用比率100％・社員の約8割が業界未経験から活躍中！ 20年以上に渡り未経験者を採用してきた教育のノウハウがあり、 入社後はオリエンテーション(3日)、事業部研修(7日程)、 OJT研修(3ヶ月)を用意しております。 ※ひとり立ち後も、全社研修や役職別研修などがあり、教育体制も整っています。 <注目ポイント2> 【メリハリをつけた勤務環境で定着率◎】 リモートワークやショートワーキングデー(実労働8時間以下の日を月2～4回取得推奨)の導入、1分単位の残業代の支給、高い有給取得率(2023年度実績80.8%)、土日祝休み・年間休日120日以上など、長期的にご活躍頂ける環境が整っています。

▼営業未経験の方は研修からスタート！ 業務に必要なIT知識、より良い提案方法などを人事やトップセールスがレクチャー。 1人ひとりに合わせた育成カルテを作成し、週に1回の1on1でフォローするなど、手厚い育成環境を整えています。 ▼インサイドセールスのプロフェッショナルへ 電話やメールを駆使した非対面営業のスペシャリストとして活躍！ 約2万3,000社のリストをもとにした戦略的アプローチ（6割）と、Web経由のホットリード対応（4割）を担当。 データ分析力、ヒアリング力、提案力を磨きながら、効率的な営業手法を習得できます。 年齢や社歴に関係なく、成果が正当に評価される環境です。 ▼次のステージへ！ インサイドで実績を積んだ後は、希望に応じてフィールドセールスへのキャリアチェンジも全面サポート。 実際に多くの先輩が、インサイドで培った顧客理解とヒアリング力を武器に フィールドセールスで年収800万円以上を実現しています！ 商談スキルを身につけ、より大型案件にチャレンジできる成長機会が待っています。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 社内に蓄積されている顧客事例をベースに、似たような経営課題を抱えていると予想される経営層や役職者へ提案することが中心(7割)です。商談の約7割はオンラインで実施しています。 ★『eセールスマネージャー』の導入成果事例（5,500社以上） ・A社(サービス業)：受注件数が3.6倍に！タイムライン機能で営業進捗状況やノウハウを共有することで、若手の育成に成功。 ・B社(通信業)：会議時間を1日2時間削減！案件情報がツール内で確認できるように！ ・C社(製造業)：営業のモチベーションが大幅に向上。売れない原因の「見える化」により売るためのゴールを逆算　など <注目ポイント1> 安心して提案できる！国内トップクラスの商材があります 『eセールスマネージャー』ってどんな商品？ ◆お客様の声がすぐ製品に反映される！ 開発から販売、導入後のサポートまですべて自社で行っているので 「こんな機能があったらいいな」というお客様の声をすぐに形にできます♪ たとえば、名刺交換したらすぐデータ化できる便利機能も開発しました！ ◆誰でも簡単に使える設計です！ 年齢やパソコンスキルに関係なく、どなたでも使いこなせる画面設計です！ 今まで紙で管理していた会社さんでも、スムーズに導入できた実績がたくさん！ だから、純国産ベンダーとして売上シェアはトップクラス！ 5,500社以上、185業種以上で使われている商材なので、 初めての営業でも自信を持って「良い商品です！」と言えます◎ <注目ポイント2> やみくもに頑張らなくても成果が出せる仕組みが整っています！ 私たちの会社は「働き方の効率化」を提案しているので、 自分たちの営業スタイルも効率的！ ただひたすら電話をかけるのではなく、 データ分析やマーケティング結果を活用して 狙いを定めてアプローチします。 「○件連絡したら○件アポイントが取れる」という成功パターンが データとして蓄積されているので、 「今日は○件連絡しよう」という目標が明確に立てられます。 結果だけでなく、目標に向かってコツコツ頑張ったプロセスも ちゃんと評価してもらえるため、未経験でも安心して成長できる環境です！ 【入社後の成長サポート】 ▼入社初日：オリエンテーション 会社についてや社内システムの使い方を学びます。社内にも『eセールスマネージャー』を導入しているので、入社後は効率的な働き方を身につけられることを期待してください！ ▼2日目～2ヶ月：一人ひとりの育成カルテに沿って研修 少しずつ製品に詳しくなり、同時に営業方法を覚えていく期間です。電話でのアポの取り方、顧客ごとの提案方法などについては実践形式のロールプレイングで学んでいきましょう。 ▼2ヶ月以降：お客様への提案をスタート まずは先輩営業への同行から。慣れてきたらその逆で同行してもらい、改善点をもとにロープレで練習。体系化した育成ノウハウで営業のプロに育てます！