〜SaaSプロダクトのセールス組織を作る、マネジメント経験者を募集〜 ■自社SaaSサービス「アッテル」とは ・アッテルは、活躍人材を見極め、採用し、定着させるための未来予測型ピープルアナリティクスサービスです。属人的な経験と勘、感覚による人事から脱却し、活躍人材・定着人材の採用／入社後の評価の適正化・適材適所を実現します。 ■担当業務 「アッテル」のフィールドセールスとして売上拡大に取り組むとともに、セールス組織の体制構築・メンバーのマネジメント業務を担っていただきます。 ■詳細 ・新規法人営業（フィールドセールス） 「TheModel」を参考に組織作りをしているため、基本的にはインサイドセールスからのトスアップを受けた案件の提案からクロージングまでをご担当いただきます。採用、育成、退職予防など、幅広い人事課題の解決が目的となりますので、ソリューション型の営業スタイルが理想的です。 ・メンバーマネジメント ・組織の拡大と再現性の向上 ■魅力 ・レガシーな人事領域にテクノロジーを使って正しい意思決定を広められる ・急成長中のHRTech×SaaSプロダクトのビジネス職として、新規事業開発の経験ができる ・シード期のスタートアップで、組織の0→1フェーズが経験できる ■会社紹介資料 https://speakerdeck.com/attelu/culture-deck

■業務内容： 長谷工グループでの特例子会社として、障碍者が多く活躍する当社にて、主に精神障がいをお持ちの社員のフォローや業務調整、事務作業などを担当していただきます。 ■業務詳細: ・社員フォロー（30−40名程度) ・社員にかかわる事務的作業 ・業務の調整業務 ■業務の特徴： ・完全週休2日制（土日祝）、残業月30時間程度と、ワークライフバランスのとれた職場です。また、離職率も低く定年まで長く働ける環境が整っています。 ■同社について： 同社は、販売促進の企画立案・デザイン制作からプロモーションの実践をはじめとして、3DVRコンテンツの制作や、印刷業務全般・オンデマンド印刷・DM事業、PC・複合機・iPad・AED・備品等のレンタル・リース業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／法人営業（クリエイティブ媒体）募集／土日祝休み／転勤なし／大手メーカーとの取引多数／印刷物からWEB・映像まで幅広く提案可能／自由な社風で裁量を持って働ける〜 ■業務概要： 印刷物をメインに、WEBや映像などをクライアントのニーズに沿って販売促進プランをご提案していただきます。目的はクライアントの販売促進であり、クライアントの現状分析、要因分析を行い、そこに打てる施策をプロセスまで含めてご提案するイメージなので、単なる営業ではなく企画やプロデューサー的な立ち回りも必要になってくるやりがいの大きい仕事です。 ■職務詳細： ・クライアントへのヒアリングから課題抽出 ・最適なソリューションの提案（紙媒体・WEB・映像） ・制作チームや関連部署への指示出し ・各種プレゼン資料作成 ・コンペでのプレゼン ・CRM施策の設計(ご経験に応じて) 担当顧客数は１人5社程度のため、お客様に深く入り込み関係構築ができます。 ■組織構成： 東京事業部は、全体で60名程度でその内クリエイティブ職30名程度、営業サポートが5名程度、配属部署である営業は25名程度が在籍しています。年代は20代7名、30代9名、40代6名、50代3名となっており、幅広い年代の方が活躍しています。男女の構成比は6:4です。自由で個性を尊重する社風です。 ■ご入社後： これまで新卒メインに採用してきたので、久しぶりの中途採用となります。明確には決まっておりませんが、ご入社いただく方のスキルレベルに合わせて、新卒入社者の研修を一部変更しながら研修していきたいと考えています。例えば、自社のできることを勉強するために、福岡本社の工場に行って学んだり、先輩同行で商談のイメージをつかんだりしていただきます。 ■当社の強み：印刷物だけでなくWEBや映像もあり、DMやCRMまでやれたりと、提案の幅が非常に広いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【ポジションの魅力】 ・ダイレクト×ブランディングのハイブリッドな成長環境でフルファネルでマーケティングの設計/実行経験が積める ・電通や電通グループと一緒にナショナルクライアントの大規模な案件に企画段階から深く関与し、世の中へのインパクトが大きい経験を積める ・部署やチームの垣根を越えた活発な連携のもと、自身の強みを組織に還元し、大規模プロジェクトを動かすディレクションスキルが身に着く ・代理店や広告主と直接コミュニケーションを取りながら課題の本質をスピーディーに把握ができる。提案がすぐに施策に反映されるため、高速でPDCAを回しながら成果を追求していける環境 【業務内容】 広告主が抱えるマーケティング課題に対して、グループや外部アセットを活用しながら顧客（広告主・電通各社のステークホルダー）への直接提案・レポート・改善提案などのフロント業務を担うアカウントプランニング業務 ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・運用型広告のディレクション ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案　※1 ※1　テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRM　など デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 ■入社後の配属先について 株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社CARTA ZEROへ出向となります。 ※福利厚生、雇用形態等に変更はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート週3可/フレックス可/残業20~30h/(株)WOW WORLD GROUPのグループ企業】 ・大企業向けSaaS型CMS市場 シェアNo.1企業！ ・当社は制作会社ではありますが作って終わりではなく、作ってからが重要であると考えています。 ・クライアント様に対して伴奏支援したい方、深く支援したい方におススメの環境です！ ■業務内容 マーケティンググループは、デジタルマーケティングの統合支援を行うCEC(Connecty Engagement Center)というサービスを展開しており、クライアントのマーケティングパートナーとして、課題のヒアリング、解決に向けたサービス導入、導入後の数値分析、アフターフォローまでを担当します。クライアントごとに異なる課題に対して、社内の各部署と連携し、包括的でワンストップなマーケティング支援を提供しています。 ■業務詳細 ・自社CMS・CDP、他社ソリューションの導入コンサルティング・運用支援 ・データドリヴンに基づくマーケティング施策の企画提案、実行 ・企業の課題ヒアリングと、それに基づくサービス提案 ・KGI、KPIの策定および達成戦略の構築 ・ AI等の技術を利用した作業効率化の推進・支援 ■ポジションの魅力 ・広告代理店を介さず、クライアントの理解を深めながら直接コミュニケーションでき、かつ自社サービス・ソリューションを扱うため、直接的にクライアントの満足度に繋がります。 ・また、BtoB・BtoCを問わず、クライアント企業のWebサイト戦略、デジタルマーケティング支援をすることで、多様な知見を得ることができます。 ・WEBサイトを作って終わりではなく、作ってからもクライアント様に対して伴奏支援、関係構築ができます。 ■同社の特徴 自社でクラウド型エンタプライズCMS製品を開発しています。大企業向けのクラウドCMSを提供できるサービスプロバイダーとして成長中。複数のサイトを一元的に管理する「多サイト管理システム」を搭載している他、標準で日本語・英語・中国語に対応したグローバルモデルで、海外からの利用も可能です。Connecty CMS on Demandは自社開発の国産製品として、価格や導入後のサポートなど、海外製品導入時に発生する数々の不便を解消します 変更の範囲：会社の定める業務

〜大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／土日祝休み・フレックス／裁量が大きく「やりたい」が叶う環境／従来の[広告]の枠を超えた事業展開／今もなお事業拡大中〜 ■業務内容： 主に、マンションデベロッパーやハウスメーカーなど、不動産関連を中心としたクライアントへの広告・プロモーションの企画・提案営業をお任せします。 （Web広告、Webサイト、TVCM、イベント等ニーズに合うものを提案していただきます。） ■具体的な業務詳細： （1）クライアントの課題を考慮した提案や潜在課題・ニーズの発見、提案業務 （2）社内外のスタッフをまとめ、打ち合わせを行い、課題解決の戦略を練り、実行まで担当 ■採用背景： ◎1972年に設立し、独立資本の総合広告代理店として最大手となる当社では、「なにかおもろいことないか」を原点に、様々なコンテンツや広告を生み出してまいりました。 ◎今後さらなる事業成長に向けて、共に「おもろいこと」を形にしていただける仲間を募集します。 ■キャリアパス： ・希望に応じて当社東北支社（仙台）での転勤も可能です。 ・実力主義による待遇や年齢に関係なくポストへの抜擢、前例にとらわれないチャレンジ気質などの社風が根づいており、中途入社者がハンデを感じることなく活躍できる環境が整っています。 ・キャリアの制限もなく、新たなことにチャレンジしたい方にはアイデアを形に新規事業立案も可能です。 ■当社の特徴・魅力： ◇当社は親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。 ◇クライアントのお伝いをするだけでなく、自社事業として、商品企画を行いD2C通販分野への展開を行うなど様々なチャレンジをしていることも、私たちの強みの1つです。 変更の範囲：会社の定める業務

【アルバイトをしながら司法書士試験合格を目指していた方へ】〜東証スタンダード上場／注目のネットリユース事業を展開する急成長中企業／276の自治体と協定締結済み〜 ■ポジション概要： 上場企業グループ法務として、ガバナンスやコンプライアンスに関する業務をはじめとして、契約審査、法改正対応や規約策定等、法務業務全般を幅広く担当いただきます。 法務と総務の業務比率はおおよそ８：２です。法務と総務は切り離せない業務が多いので、同じチームとして共に対応を進めています。そのため、組織としては相談しやすい環境で、和気あいあいとした雰囲気です。 ■業務内容： ・契約書作成、審査 ・各種申請、届出 ・社内業務に関する法律相談 ・各種規約、規定の策定及び改修 ・新規事業のフロー構築　　　 ・法務研修の構築、運用 ・株主総会運営 ・WEB掲載にかかる記事、LP確認 ・訴訟対応 ■組織構成： 法務と総務が同じチームに在籍しており、総勢4名（男性3名、女性1名）のチームとなります。 司法試験合格に向けて学ばれてきた方も歓迎しておりますので、実務経験をお持ちでない方でもぜひご応募ください。 ■キャリアパス： 法務のスペシャリストとしての活躍を期待しています。 まずはプレイヤーとして実務経験を積んでいただき、グループ経営の拡大に伴い、ゆくゆくはマネジメント業務に携わっていただくことも可能です。 ■当社のアピールポイント： ・当社は「持続可能な社会を実現する最適化商社」として、ネット型リユース事業を基幹に、メディア事業・モバイル通信事業を含む多角的な事業展開により急成長を遂げてきました。 ・特にネット型リユース事業では、日本最大級のマッチングプラットフォーム「おいくら」を運営し、自治体との連携や農機具のグローバル販売など、社会貢献性とスケールある法務対応が求められるフィールドです。 ・上場企業としての信頼性と、今なお“これからがベンチャー”という挑戦的精神を両立する当社は、法律の知見を用いて企業価値向上と社会課題の解決に貢献したい法務プロフェッショナルの皆さまにとって、やりがいあるステージです。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップクラスの音楽出版社｜Superfly、ウルフルズ等有名アーティスト、世界的韓国アイドルグループの管理楽曲あり◎｜東証プライム上場フジ・メディア・ホールディングス100％子会社】 ■業務概要： 業界トップクラスの音楽出版社である当社にて、原盤契約締結業務担当をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・原盤契約締結業務（条件交渉、ドラフトの作成〜締結など） ・印税の再度分配計算業務（原盤印税を各権利者に分配する業務） ※能力・適正に応じて業務の割振りをいたします。 ※英文メールの対応はありますが、ご経験は不問です。 ■入社後のフォロー体制： 現場社員のOJTとなります。チーフレベルの先輩をつけOJTを行います。基本的にチームで動いていますので、一人で何かを決めることはありません。 ■配属組織： ライツマネジメント本部 管理部（10名） 洋楽チームと邦楽チーム全体で10名で構成されており、今回は邦楽チームでの募集です。邦楽チームでは原盤対応を3名で行っています。 ■魅力： ・平均勤続年数12.7年 ・フレックスタイム／テレワークがあり働きやすい環境 ・一昨年夏に新築高層ビルへ移転、綺麗なオフィスで快適な環境 ■当社について： 《音楽ビジネスに国境はありません》 私達は多くの外国音楽出版社と契約し、日本におけるサブ・パブリッシャーとして世界の素晴しい楽曲の管理と利用開発を行っています。 洋楽レパートリーは、ポップスを中心にジャズ、ロック、R＆B、ラップ／ヒップホップ、カントリー、EDM、そして映画音楽と、世界のミュージックシーン全般にわたっています。 それらの楽曲をいかにして日本というマーケットでヒットさせるか、あるいはどのアーティストにカヴァーしてもらうか、TVやコマーシャルに使ってもらうかといったプロモーションに深く関わっています。 また、海外の音楽を日本に紹介するだけでなく、海外のソングライターやプロデューサーを起用し、日本から世界に発信する洋楽開発もおこなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜デジタル広告を戦略から考えて、大手ナショナルクライアントの課題を解決していくコンサルタント〜 プレイングマネージャーとして広告を戦略から考えて、大手ナショナルクライアントの課題をニーズを踏まえて、インターネット広告で解決していくコンサルタントを募集します。アフィリエイト広告／運用型広告のWebプロモーションコンサルティングならびに、チームマネジメントをお任せします。※ご経験によって、どちらかに配属させて頂きます。 ■具体的な職務内容： 大手ナショナルクライアントのWebプロモーション効果最大化のために、戦略立案から提案／実施／効果測定／分析／売上管理などを一気通貫で実施していただきます。 ・Webプロモーション案件を新規受注専門部隊から引き継ぐ…顧客ニーズを把握し、アフィリエイト広告やSNS広告、その他運用型など最適なプロモーション戦略の設計 ・クライアントの予算／目的／内容等から最適なプランを策定し提案…設計内容に基づいて、詳細なプロモーション実施条件／KPIの設定 ・提携先への指示と、週次での効果測定／分析、売上管理…日々のプロモーションの推移の分析＆レポーティング、市場分析、課題発見と提示、さらなるプロモーション戦略の設計＆実行 ・数値管理やメンバー育成、組織づくり、業務仕組み化の推進 ■職務の魅力：仕事を通じて下記のスキルが身に付きます ・アフィリエイト広告／運用型広告などWebプロモーション全体に関する知識 ・Webプロモーション、アカウントプランにおけるPDCA運用力、データ分析力 ・クライアント企業や社内外の様々な関係者と折衝を通じた、交渉力、コミュニケーション力 ・拡大フェーズの組織づくり、マネジメント力 ■運用予定媒体： サーチ/ディスプレイ/Youtube/AC、Yahoo!広告(サーチ/ディスプレイ)、Facebook、Tiktok、LINE、Twitter、AppleSearchAds、Criteo、各種DSP ■今後の展望： 既存主力事業でありアフィリエイト広告市場においては、既存のセールスレップ・コンテンツマーケティングのさらなる売上拡大だけでなく、既存以外の領域にも積極的に進出していく計画です。また、トレーディングデスク事業をさらに強化し、運用型広告のコンサルティング会社としての地位確立をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業中心に折衝／退職金制度有り／モノづくり・キャンペーン・広告に興味がある方歓迎】 さまざまなセールスプロモーションツールを企画・提案し、企業のマーケティング活動や販促活動を支援する当社にて営業職をお任せします。 ■業務内容： ・クライアントの販促・プロモーション課題のヒアリング ・プロモーションツールの企画・提案 ・販売促進ツールの制作・製造における進捗管理、取引先との折衝 ■業務のポイント： ・酒類・飲料メーカー、フィットネススタジオ、アパレル、スポーツ、食品、保険など多種多様な業界に提案します。 ・予め決まった商品を営業するのではなく、得意先のニーズや課題に沿った最適なプロモーションツールを企画しプレゼンテーションを行い、受注に結びつけています。 ＜具体的には…＞ ・キャンペーングッズやツール、店頭POPやブランディングサイン、営業ノベルティ、各種印刷物などで、直近では、SNSなどを活用したデジタルプロモーションにも力を入れています。 ・紙加工品や樹脂成型品、縫製品、木製品、金属・ガラス製品などの幅広い製造知識と、取引先との交渉力も身に付きます。 ■組織構成： SP事業部は現在15名（男性：8名、女性：7名）で営業、企画、調達、物流、営業事務から成っていますが、新しいアイデアや企画を考えていくには部内連携は必須で、上下関係なく自由に意見を交わし合っています。 ■働き方： ・年間休日120日以上、完全土日祝休み、リモート週1回可能と落ち着いて働ける環境です。 ■当社の特徴： ・川口市内に物流加工倉庫を備えていて、当社で製造した販促ツールの検品やセット加工業務、保管・管理から出荷業務まで、幅広いサービスをワンストップで提供しています。 ・現在、当社が提案できるプロモーションメニューを拡充していくこと、ならびに新しい商材の開発と販売を進めているため、新しいことに自らチャレンジできる人材、新規得意先の開拓に邁進できる人材を求めています。さまざまな視点から検討し、型にとらわれない自由な発想でアイデアを生み出し、それをカタチにしていくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【インテリア・家具・収納関連のECモール「アイズインテリアショップ」／1万商品以上／売上好調のECサイトの運営を担うポジション】 ■採用背景： 当社事業として、楽天やyahoo、amazonなどのECモール運営を推進しています。我々に共感していただき、これまでの知見を活かしてチームを引っ張っていただけるメンバーを募集します。 ■ミッション・期待すること： 運営戦略立案・実行、業務フローの改善など、ECモール出店店舗の運営マネジメントを期待しています。将来的には、自社サイト構築なども検討しており、Webマーケティングに興味がある方、知識のある方を期待しています。 ■業務内容： （1）楽天やAmazon等ECモールの店舗運営、運営戦略立案・実行 ・売上分析／管理 ・SEOやサイトの改修、広告運用と管理 ・掲載メンテナンス ・バナー作成、新店舗企画、商品登録と指示 （商品の登録に伴う画像修正および撮影の指示） （2）業務フローの改善、整備 ■部署内構成： 管理職6名／一般職37名／その他7名：計50名 ■社風： 比較的20代30代女性社員が多く、非常にアットホームな雰囲気な職場です。活気があり、働きがいのある会社づくりに積極的に取り組んでいます。 関連会社の株式会社イケヒココーポレーションは、福岡県筑後地区を拠点に全国の小売店（GMS,HC専門店等）、テレビ通販、WEB通販を行っています。イ草の取扱は全国トップレベルの会社です。 ■当社運営のECサイトについて： 「アイズインテリアショップ」は10,000商品以上の取扱を誇る雑貨・インテリアの専門店であり、置き畳、ラグ、寝具、こたつ布団、カーテン、のれん、家具、雑貨を中心に、玄関から寝室周りまで、センスの良い品々が多彩に揃い、当社サイトでしか購入できない商品も多くファンが多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇事業拡大フェーズで市場を切り拓く中核ポジション／戦略〜実行まで一気通貫／スピード昇格可能◆◇ 同社はインフルエンサーマーケティングを軸に急成長を遂げるベストベンチャー100選出企業です。韓国メーカー案件を中心に市場拡大を進めており、本ポジションではマーケティングプランナーとして戦略立案から実行までを担い、事業成長を牽引いただきます。 ■業務内容： ・マーケティング施策の企画・実施 ・韓国美容商材メーカーへの提案営業 ・インフルエンサーのキャスティング、マネジメント ・市場調査／競合分析 ・代理店やクライアントとの打ち合わせ（課題ヒアリング含む） ・提案資料、クリエイターリストの作成 ・新規クライアント開拓 ■組織構成： 拡大フェーズの事業本部。20〜30代中心で成果志向のメンバーが活躍。営業出身者やベンチャー経験者が多く、裁量を持って動ける環境です。 ■同ポジションの魅力： （1）0→1の事業拡大に関与 確立された仕組みの運用ではなく、市場を攻略する戦略設計から携わります。事業視点を持ったマーケターへ成長可能です。 （2）裁量とスピード感 提案〜実行まで自ら主導。意思決定スピードが速く、成果次第で早期にマネジメントポジションを目指せます。 （3）数字で評価される環境 施策成果は売上・KPIで明確に可視化。やり切った分だけ評価されるフェアな環境です。 ■同社の魅力： ベストベンチャー100選出の成長企業。市場拡大フェーズのためポスト創出余地が大きく、事業責任者や組織拡大に関わるキャリアも描けます。攻めの姿勢を歓迎するカルチャーで、成果にコミットできる方にとって挑戦機会の多い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【次世代のマネジメントクラス採用／夜勤なし／閑散期は基本残業なし／転勤なし／業界随一の店舗数！高い知名度◎】 ■採用背景： 当社は今、さらなる事業拡大のフェーズにあります。 物流はもはや「支える機能」ではなく、競争力の源泉です。より高度で盤石な物流体制を構築するため、現場をリードし、次世代のマネジメントを担ってくれる新しい仲間を募集します。 ■業務内容： 物流センターは、作家様・サークル様と全国のファンを繋ぐ「心臓部」です。 単なる現場管理にとどまらず、センター全体の生産性を最大化させるための戦略立案・実行を担っていただきます。 ・物流オペレーションの統括・最適化 入荷・検品・在庫管理・出荷までの一連のフローを把握し、ボトルネックを解消。常に「最速・正確」を実現するための指揮を執ります。 ・数値管理に基づく業務改善（KAIZEN） 入荷・出荷予測に基づいた作業計画の策定、コスト管理、レイアウト変更の提案など。データに基づき、作業効率を劇的に向上させる仕組みを構築します。 ・チームマネジメント・組織構築 複数の社員、および多数のスタッフのマネジメント。シフト調整だけでなく、スタッフの教育・評価・モチベーション管理を行い、強い組織を創り上げます。 ・他部署・パートナー企業との連携 仕入部、店舗、運送業者との折衝・調整。突発的なトラブルにも柔軟かつ迅速に対応し、物流品質を維持します。 ・現場実務と戦略の橋渡し 春・秋はデスクワーク中心に戦略を練り、繁忙期（夏・冬）は現場のリーダーとして自らも汗を流す。現場感のあるマネジメントを重視しています。 ※フォークリフト等の重機操作は一切ございません。 ■ポジション魅力： ・「物流の未来」をデザインできる 既存のやり方に縛られる必要はありません。「どうすればもっと良くなるか？」を常に問い続け、自分の工夫が物流の形を変え、会社全体の成長を牽引する。その手応えをダイレクトに感じられます。 ・多様なバックグラウンドを持つチーム 20代〜40代の多彩な前職を持つメンバーが揃っています。それぞれの強みを活かし、一つの目標を乗り越える達成感は格別です。 ・大規模物流を動かすやりがい 繁忙期には100名規模の派遣スタッフとともに、多品種・大量の商品を扱う現場を支えていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【博報堂DYグループ／2022年4月に設立されたテクノロジー専門会社／年休125日／出社週2日以下の社員が7割以上／新規事業創出のキャリアを積みながら、経営目線で業務に従事することが可能】 ■組織ミッション・チームミッション 博報堂マーケティングシステムコンサルティング局では、デジタル戦略の中核となる大規模プロジェクトに携わっています。 マーケティングシステムの構築や新たなデジタルサービスの立ち上げなど、高度なテクノロジーを活用した案件に対して、博報堂およびグループ各社と連携しながら、専門性を発揮する「ワンチーム体制」で支援を行うことがミッションです。 ■業務概要： （1） テクニカルプロダクトマネジメント ビジネス／マーケティングと開発エンジニアリングをつなぐ立場で、プロダクト全体の最適化を推進します。 ・顧客や市場のリサーチをもとに、Webサービスやアプリなどの新規プロダクトを企画 ・既存プロダクトの強化に向けたマーケティング基盤の設計・導入 ・コンサルタント、クリエイティブ、エンジニアと連携した開発・構築プロジェクトのマネジメント ・マーケティングKPIに基づく改善点の特定と実装支援 （2） テクノロジー起点の上流コンサルティング 企業の経営・事業戦略を踏まえ、IT構想やテクノロジー活用の方向性を設計します。 ・IT戦略やサービス開発のロードマップ策定 ・システム基盤の再構築・改善の支援 ・マーケティングや開発体制の内製化支援 ・最新マーケティングテクノロジーの技術評価と導入支援、外部企業との協業支援 ■働き方 ・全社員のうち、週2日以下の出社で働く社員が83％と柔軟な働き方を実現 ・年に一度以上、5連休以上の「フリバカ（バカンス休暇）」取得率73％ ※部署により出社頻度は異なります ※株式会社博報堂テクノロジーズ マネジメントセンター インフラ開発二部配属、株式会社Hakuhodo DY ONEへ出向となります。 <出向先の勤務地> 〒107-6316 東京都港区赤坂5丁目3-1 赤坂Bizタワー <出向先の事業内容> デジタルマーケティング全般にまつわる企画・コンサルティング・代行事業、投資事業 変更の範囲：会社の定める範囲

〜営業職もしくは販売職のご経験をお持ちの方へ／国内最大級のユーザー参加型自動車買取りオークションをインターネット上で運営／年間休日110日〜 ■業務内容： ＜反響営業〜交渉・商談まで＞ WEBからお申し込みいただいたお客様に対し、オークションサービスの説明や車査定の日程調整を行います。また、オークションに出品されたお車に対して、交渉や商談まで担当します。 ＜サービス案内と査定日の調整＞ ・ご案内と日程調整：お客様にUcarPACのサービス内容やメリットをお伝えし、提携査定員との日程調整を行います。 ＜交渉、商談＞ ・出品案内、商談：査定後、オークションへの出品案内を行い、出品日程や希望金額についてお客様と相談します。ご希望の金額を超えた場合は売却手続きを進め、希望額に達しなかった場合は買取店との交渉に向けてお客様と相談し、お客様の希望価格で売却できるよう買取店と交渉します。 ■将来的なキャリアパス： チームリーダーまたはマネージャーとして、5〜10名程度のメンバーをまとめていただくポジションを想定しています。自身も営業活動を行いながら、チーム全体のマネジメントを担っていただきます。 ■当社について： 当社は、ITを活用して「日本の中古車流通の革新」を目指し、業界のデジタルトランスフォーメーション（DX）と情報の非対称性の解消を推進しているベンチャー企業です。2016年4月から運営を開始した国内最大級のユーザー参加型「クルマ買取オークション」をインターネット上で提供しています。このオークションは、1回の査定で最大8,487店舗（2022年5月現在）以上が参加し、ユーザーが自分の車を高値で売却できる「簡単、安心な中古車買取の新しい仕組み」となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【KDDIグループの安定基盤を持つECサービス企業／リモート勤務やフレックスタイム制など充実した福利厚生／年休120日以上でワークライフバランス良好】 自社サービス「au PAY ふるさと納税」の開発推進・運用保守、そしてそのディレクションをお任せします。事業側からの開発ニーズを具体化し、ITの力でサービスを成長させていく、やりがいのあるポジションです。 ■業務詳細 ◎バックエンドの要件定義から開発テスト工程までの推進 ◎開発チームのタスク管理 ◎安定稼働および開発品質向上のための取り組み ◎担当プロダクトの運用保守 ◎アラート検知時の正常性確認対応 ■開発環境： 言語: PHP FW: EC Orange DB: Aurora MySQL ミドルウェア: Apache, php-fpm, Redis, NFS, etc. インフラ環境: AWS（EC2, ALB, Cloudfront, ElastiCache, RDS, etc.） 開発PC: Mac, Windows, Amazon WorkSpaces その他ツール: Slack, Atlassian製品（JIRA, Confluence）, Backlog ■仕事を通して得られるスキル： ・大規模Webサービスの開発・運用スキル ・プロジェクト推進・マネジメントスキル ・サービスの成長に直接貢献する経験 ・最新技術への挑戦と導入経験 ■当社について： 当社はKDDIグループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生を提供しています。年間休日120日以上、リモート勤務制度、育休復職サポート手当など、働きやすい環境が整っています。 また、フレックスタイム制や裁量労働制も導入されており、柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

ビジネスプロデューサー（クライアントへの責任者）として、大手企業から中堅企業、そしてスタートアップまで、国内外の幅広いクライアントに向けた、ブランド・コミュニケーション及びマーケティング・コミュニケーションの提案、プロデュース業務を行います。 ■職務内容： ・クライアントサービス：クライアントの課題に寄り添い、パートナーとしてプロジェクトを推進する ・プロジェクト推進：社内外のチームをリードし、下記の業務における進行管理を行う ・マーケティング、ブランディングにおける戦略プランニング ・プロモーション （Through the line およびデジタルプロモーション） ・クリエイティブ制作業務（TVCM、映像制作、グラフィック、デジタルAD、ウェブサイト制作等） ・PRイベント／新規プロジェクト開拓・獲得におけるサポート 【当ポジションの魅力】 ・クライアントと最も密に関わる最前線のポジションだからこそ得られる経験や達成感 ・会社の代表、クライアントへの責任者として、メンバーをまとめて業務を遂行してゆくことにより、リーダーシップスキルやチームマネジメントのスキルが身につく ・様々な業種、規模のクライアントの多様な業務に携わり、ビジネスの幅広い知見を得るチャンス ■当社の特徴：〜コミュニケーション　エンタテイメント　カンパニーへ〜 あらゆる情報と選択肢が揃ったこの時代、人が行動するメカニズムは大きく変わりました。足りないものがない、それでも人は「ふと、その気になって」何かに引かれ、何かを好きになり、手を伸ばします。ニーズやモノの優位点だけで人が動かない時代、人を動かす最後の燃料は「モチベーション」です。人が「ふと、その気になる」メカニズムを、フロンテッジはデータと深い洞察を持って把握し、アイデアを生み出します。デバイスの画面上で、デジタル時代のクリエーターとして「ブランドと人をつなぐ気持ち」をつくります。デジタル時代だからこそ大切になる、リアルスペース・デザイナーとして「触れてみたい、試してみたいという気持ち」をつくります。企業の課題から共に考え、共に目標を設定することで、コンサルタントとしてインナーに「前向きな気持ち」をつくります。 変更の範囲：会社の定める業務

新卒採用をメインに、中途（ビジネス、エンジニアサイド）、採用領域の戦略立案から実行、採用グループのマネジメントを担当していただきます。 ■業務内容： ＜主体で担っていただく業務＞ 〇新卒採用 〇中長期の採用戦略の企画立案・実行 〇短期の採用課題の特定と施策設計・実行 〇採用KPI設計 〇採用チームのマネジメント ＜チームメンバーが主体で担う業務＞ ・採用KPI管理 ・各採用チャネルを通じた母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等） ・経営層および現場部門責任者との連携 ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計および推進 ・採用に関わるオペレーション改善 上記に限らず事業成長のために組織課題解決を積極的に提案、推進していただけることを期待しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 所属予定部署：人事部（6名） メンバー構成： ・GM（50代男性） ・人事マネージャー（40代男性） ・人事・労務（30代男性） ・労務担当（50代女性） ・採用担当（30代女性、他部署との兼務） ・採用・人事アルバイト（20代女性）

【未経験から新規事業企画へチャレンジ／大手企業や省庁も導入しているサービス／立ち上げフェーズ／完全週休2日制で働く環境◎】 英語トレーニングサービスを提供する当社にて、新規事業企画推進をお任せします。 ■業務内容： 学校や官公庁、法人企業など様々な顧客を相手に事業を推進します。戦略資料を作成して契約締結や事業を実現していきます。新規事業の企画・推進にも携わることができます。 ■業務詳細： ・新規・既存取引先に連絡(スケジュール調整や営業担当者外出時などの至急対応等、メールまたは電話)　 ・資料作成(GoogleドキュメントやMicrosoft Officeを使用) ・営業に付随した各種事務 ・新規事業企画 ★経験不問、ポテンシャル重視の採用となります。コミュニケーション力や吸収力、自分で考えて周囲を巻き込み進める力が重要です★ ★若い会社のため、日々の変化に柔軟に対応し、色んなお仕事を拾いながら周囲と協働、ご自身でオーナーシップをもってやり切れる方を求めています★ ■事業概要： ・第二言語習得・認知心理学・脳科学の研究結果を活用した英語トレーニングサービス「スパトレ」を開発。実力診断で必要なスキルを分析することで、最適な学習方法・教材を提案。トレーナーによる継続的なサポートを行っており、成果にこだわる英語トレーニングを提供しています。また、厳選されたトレーナーによる自律学習支援を行っており、シャドーイングやディクテーション、要約やロールプレイ等といった様々な学習方法を用意。有名な教材100種類、シャドーイングなど15種類の学習方法の約8000種類の教材からトレーニングができ、初回テストによって目的とレベルに合った教材／学習方法をお薦めしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜利用社数4,000社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける「カオナビ」を展開〜 当社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2023年6月末時点で利用企業数3,172社）を獲得し、業種業態問わず日本を代表する企業でも多く「カオナビ」を導入いただいております。 さらなるの日本企業の生産性向上に寄与するため、今回は大手企業・グループ企業様を担当する『エンタープライズ領域専任のカスタマーサクセス』を募集をいたします。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015-2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015-2022年度予測） ■業務内容： 日本を代表する大手企業・グループ企業のお客様に、継続的に「カオナビ」を通じた人事・経営課題の解決を行っていただけるよう、能動的にお客様のご利用状況・課題・実現したいことをヒアリングし、提案を行います。 ■具体的には： ・「カオナビ」導入プロジェクトの推進 ・人事／経営課題の解決に向けたカオナビ活用提案 ・アップセル機会の創出 ・顧客データをもとにした傾向分析 ・開発やマーケティング部門へのフィードバック ■ポジションの魅力： ・日本を代表する企業群の戦略人事実現の支援ができます。自ら考えた提案を形にしたい方にお勧めです。 ・正解がないからこそ、やりがいをもって働けるポジションです。 ・立ち上げフェーズの組織のため、組織をどう拡大させていくべきか最前線で関わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

※AnyMind台湾オフィスへ在籍出向となります。 ■ポジション概要： AnyMind Groupのブランドコマース&マーケティング事業部では、国内外の大手ナショナルクライアントを中心に、クライアントの事業成長をもたらす総合的なデジタルマーケティングソリューションを提供しています。 特に、ソリューションの1つであるSNS・インフルエンサーマーケティングにおいては、業界トップ クラスの実績を誇ります。自社のSNS分析・効果検証ツールである「AnyTag」や、グローバル15カ国に展開するAnyMind Groupだからこそ実現可能なアジア最大級のインフルエンサーネット ワークを活用しながら、企画〜実行、レポーティングに至るまで一気通貫でサービスを提供できる点が最大の強みです。 台湾へ進出をしている日系大手ナショナルクライアントを中心に、クライアントの事業成長をもたらす総合的なデジタルマーケティングソリューションを提供しています。 ■AnyMind台湾について： EC／D2C、マーケティング支援事業などを世界15ヵ国・地域22拠点に展開しているテクノロジーカンパニーの台湾拠点となります。 ■業務内容： 1）クライアント（大手ナショナルクライアントや広告代理店）に対してマーケティング施策の提案 2）ブランドコミュニケーションに最適なインフルエンサー提案 3）プロジェクトの進行／管理 4）ブランド／メディア／インフルエンサーとのネットワーク構築 5）マネジメント業務 ■この事業部で働く魅力： ◎海外拠点へ常駐をしながら、台湾国内外ナショナルクライアントのマーケターと仕事ができる ◎台湾拠点に常駐する唯一の日本人としてプランニングおよびエグゼキューションにおいてクオリティを発揮できる（台湾拠点の社員数約100名弱。そのほとんどをローカルメンバーで構成。） ◎台湾拠点での立ち上げ事例をもとに、他海外拠点の立ち上げへの横展開を期待される ◎営業→アカウントプランナーへのキャリアチェンジや、認知・ブランディング→獲得・ECへとファネルを広げていくことができる。結果として、ブランド全体の戦略立案・PL設計〜各ファネル戦略立案〜実行に至るまでを一人称で実行可能な人材になることができる 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップクラスの音楽出版社｜Superfly、ウルフルズ等有名アーティスト、世界的韓国アイドルグループの管理楽曲あり◎｜東証プライム上場フジ・メディア・ホールディングス100％子会社】 ■業務概要： 業界トップクラスの音楽出版社である当社にて、経理業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・売掛金、固定資産管理 ・経費精算業務 ・仕訳伝票作成 ・月次・四半期、年次決算業務 ・国内子会社管理（四半期ごとの決算資料作成） ・税務関連業務（法人税、消費税申告作成補助） ・銀行業務（振込依頼申請など） ■配属組織： 経営企画本部 経理グループ（4名） ・部長1名、チーフ1名、スタッフ2名 ■入社後について： 入社後はOJTを行います。ご本人様の経験や志向性に合わせ、業務をお任せしていきます。 ■魅力： ・平均勤続年数12.7年 ・フレックスタイム／テレワークがあり働きやすい環境 ・一昨年夏に新築高層ビルへ移転、綺麗なオフィスで快適な環境 ■当社について： 《音楽ビジネスに国境はありません》 私達は多くの外国音楽出版社と契約し、日本におけるサブ・パブリッシャーとして世界の素晴しい楽曲の管理と利用開発を行っています。 洋楽レパートリーは、ポップスを中心にジャズ、ロック、R＆B、ラップ／ヒップホップ、カントリー、EDM、そして映画音楽と、世界のミュージックシーン全般にわたっています。 それらの楽曲をいかにして日本というマーケットでヒットさせるか、あるいはどのアーティストにカヴァーしてもらうか、TVやコマーシャルに使ってもらうかといったプロモーションに深く関わっています。 また、海外の音楽を日本に紹介するだけでなく、海外のソングライターやプロデューサーを起用し、日本から世界に発信する洋楽開発もおこなっています。 ■当社代表について： アメリカ以外の国で音楽ビジネスの成功を牽引しているリーダーを称える米ビルボード誌の【Billboard international power players】に選出。 また、国内では、「旭日小綬章」を受章しており、著作権・著作隣接権ビジネスのデジタル化・ネットワーク化への振興に寄与し、50年以上にわたり、日本の音楽業界に貢献し多くの功績が称えられています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎・専門技術を身に着けられる・各種手当充実◎・90％以上が中途未経験スタート／ OJT研修もしっかりで専門スキルを一から身に着けられる・ステップアップへの早期チャレンジ可・入社5年目で役職登用実績あり 「体を動かす仕事が好き」「黙々と集中できる作業が得意」「安定した業界で長く働きたい」 未経験から“確かな技術”を身につけたい方、ぜひご応募ください。 ■当社について： 1960年設立、軟包装フィルムを取り扱っている企業です。 食品包装用フィルムの印刷・ラミネート・加工まで一貫対応できる技術力を持ち、暮らしを支えるパッケージ製造を担っています。 安定した需要のある業界で成長を続け、未経験から技術者へ育てる体制が整っている点が特徴です。 ■業務概要： 食品パッケージに使用されるフィルムの印刷業務を担当するポジションです。簡単なサポート作業から始め、ゆくゆくは印刷に関するオペレーション業務全般をお任せいたします。 ■仕事内容イメージ： ◎印刷用フィルムのセット作業、版の取り付け ◎インクの交換や補充、色調整のサポート など 作業は3〜4名体制で進行します。 チームで取り組むため未経験でも安心してスタートできます。 ■組織構成： 生産部門は「印刷」「ラミネート」「加工」。 今回は印刷またはラミネートへの配属予定です。 ・印刷：平均年齢40代、10名在籍 ・ラミネート：平均年齢30代、4名在籍 ■教育・育成制度について： 現場で一緒に作業しながら覚えるOJT方式で、3か月ほどで作業の流れを理解し、1年ほどで一人判断ができるレベルへ成長できます。 ■キャリアパス 主任 → 係長 → 課長 主任は3〜4名をまとめるリーダー役です。 実際に入社5年で主任に昇格した実績もあります。 ■収入モデル ・3年目：年収3,531,832円＝247,086円（月収）×12＋566,800円（賞与） ・5年目：年収3,743,188円＝262,099円（月収）×12＋598,000円（賞与） ■働きやすさ ・印刷部門：残業月10h ・ラミネート部門：残業月20h 個々の希望を考慮して業務を振り分ける柔軟な体制です。 有給は年間平均 15.7日取得 と非常に取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【モバイル×モダンな技術案件豊富！／ペアプログラミング制度・オンライン学習Udemyを整備しているので、新しい言語へのチャレンジが可能/残業15H程】 2023年に東証グロース市場に上場した当社では、自社アプリ『ibisPaint』（シリーズ4.2億ダウンロードのお絵かきアプリ）をリリースしています。 お客様向けの技術支援を行う当社ソリューション事業部で、スマホアプリ開発をお任せします。 ■職務内容： スマホアプリケーションの開発を主にお任せします。 ※同社にはWebアプリケーション案件も多数ございます。ご本人のスキル・希望に応じてそちらの案件でのアサインも検討可能です。 ・利用技術・環境： Dart/Flutter、Swift、Kotlin ・開発手法： 　スクラム開発、アジャイル開発、ウォーターフォール開発（スクラム開発が増加傾向） ・役割： 　SL/SE/PG（スキル、適性によりアサイン）提案時および参画PJTの技術調査もあり ・体制： 　2〜5名チーム ■開発案件の例： ・出版業K社TRPGルールブックアプリ開発：ルールブックアプリ化やサブスクリプションの開発（Flutter、Dart、AWS、TypeScript） ・通信業S社eSIMダウンロードアプリ開発：コンシューマ向け新サービスの検討と開発（NativeScript、TypeScript、AWS） ・通信業K社スマホ決済アプリ開発：QRコード決済等の機能開発（AndroidStudio、Kotlin、XCode、Swift） ■研修・フォロー体制： 同社では積極的に技術投資を行っております。オンライン学習プラットフォームUdemyも契約しており、8000件程の講座が受け放題です。講座やOJTを通して業務系経験からWeb系やモダン技術への技術習得が可能です。また、参画PJTにおいても既存の先輩が入っている先に参画し、一緒に開発を進めるため、OJTで学びながら開発を進めることができます。 ■組織風土： 同社は代表の神谷も含め、従業員の85%以上が技術者で、非常に技術者想いな会社です。 社員数300人以上の会社にも関わらず、社長自ら新人にソースコードレベルまで教えているような、技術者主体の会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： お客様やパートナーとの信頼関係を築きながら、販路拡大を担う営業職を募集。未経験歓迎、成長意欲のある方をお待ちしています。 全国のイベント会場や商業施設が営業先です。 ■当社について： 当社では、全国の商業施設の催事スペースを活用した販売活動を共に展開していただける販売代理店様を募集しています。取り扱う商品やサービスは多岐にわたり、地域の特性やニーズに合わせた柔軟な提案が可能です。これまでのご経験やネットワークを活かしながら、新たな販路を広げたい方、独立や事業拡大を目指す方に最適なビジネスチャンスをご用意しています。 サポート体制も整っており、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。販売ノウハウや提案資料の提供など、継続的にバックアップいたします。 「信頼できるパートナーとして長くお付き合いしたい」そんな想いを持った皆様からのご応募を心よりお待ちしております。　まずはお気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：会社の定める業務