＼初めての事務職でも安心！／ 働きやすさ抜群の職場で新しい一歩を。 今回募集するのは、 ダイヤモンド・ビジネス企画及び、グループ会社が運営する 自社アプリに関する事務作業をお任せする 【事務スタッフ】のポジション。 「事務のお仕事に挑戦してみたい」 「働きやすい環境でキャリアをスタートしたい」 という方にピッタリです！ ダイヤモンド社の関連会社として ビジネス書籍の制作や発行を手掛けている当社。 社員は20～30代が7割を占めるなど、若手が中心です。 ◆リモートワーク制度あり ◆女性管理職が多数在籍中　など 働きやすい環境作りにも力を入れているため 育児中の社員も多数活躍中！ 「初めての事務職でも安心して働ける環境」で 新しい一歩を踏み出してみませんか？ 出版社という枠にとらわれず様々な事業を展開していくために、今回新たな仲間を募集します！ ★1913年創業のダイヤモンド社の関連会社であるダイヤモンド・ビジネス企画 ★長きにわたり出版業界をリード 自社アプリに関する、事務作業をお任せします。 ＼具体的には／ ＊会員情報の管理 ＊集計業務 ＊問い合わせ対応　など 　 ★あなたのご経験やレベルに合わせてお教えしていきます！ 業界・職種未経験の方もご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 いわゆる「出版社」のイメージとは少し違うかもしれません。 「出版業界・出版社」と聞いてどんな働き方を想像しますか？時間に追われていたり、一人で業務に没頭したりするイメージがあるかもしれませんが、当社はメンバー同士でコミュニケーションをとることを大切にしています！担当プロジェクトのグループ全体での意見交換を行う機会も多くあるため、自分の業務以外のスキルや知見も自然に身につく環境です◎ また、業務だけでなく日頃からコミュニケーションをとる機会を増やすために、ランチ会や誕生日会なども実施。社員が一丸となり作り上げていく仕事の面白さを実感できることも魅力の一つです。 100年以上の歴史とともに進化を続ける企業です。 当社は、1913年創立のダイヤモンド社を母体に設立されました。ダイヤモンド・ビジネス企画が展開する書籍、メディアなどの長い歴史を実績を活かし、長年培った編集技術と業界トップクラスの流通網、最先端のIT技術を融合。さらに、最先端のAIプロジェクトを活用し、歴史を築き上げた安定性と挑戦を恐れない姿勢が、安心して働ける環境を支えています。

【ここでしか経験できないレア求人】 企画から出版まで、自分の手で書籍を生み出す仕事。 ダイヤモンド社の関連会社として、 ビジネス書籍の発行や電子書籍制作を手掛ける当社では今回、 【書籍・Webメディアの企画・制作】のポジションを募集中。 ▼出版業界未経験からチャレンジできる 初めはアシスタントとしてディレクターを サポートすることからスタート。 クライアントのプロモーションに関わる 幅広い業務に触れられ、経験を積める環境です。 ▼タイアップ出版とは？ 企業・法人様のブランディングに特化した出版方法で、 企業様に対して自分から出版のご提案を行うことも！ 自分の「こんな書籍をつくりたい」 といった発想をカタチにできることで、 大きなやりがいを感じる仕事です◎ 出版社という枠にとらわれず様々な事業を展開していくために、今回新たな仲間を募集します！ ★1913年創業のダイヤモンド社の関連会社 ★長きにわたり出版業界をリード 書籍・WEB出版事業の企画立案、取材、編集や、オンライン広告のブランディング、記事作成をお任せします。 【具体的には】 ・企業様の選定（アプローチ） ・企業様とのタイアップ書籍の企画・提案・取材 ・書籍の編集・制作・販促活動 ・社内外のライター・デザイナーへの発注、ディレクション ・書籍制作の進行管理 ・オンラインマガジン「Diamond Visionary」の企画制作・編集 ・オンラインマガジン及び書籍の販促 ・Webプロモーション事業における企業様のブランディング、記事作成　など 　 ★経験者の方はメインの出版関連業務から、 未経験の方はディレクターのサポート業務からお任せします。 分からないことは先輩社員が何でもお教えするので、 業界・職種未経験の方もご安心ください！ ★国内有数の企業と連携し、 企業イメージ強化や営業促進など、 多様な課題解決を目的とした書籍制作に取り組んでいます。 優良企業の経営層の方々との業務は 学びのチャンスに溢れた環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 いわゆる「出版社」のイメージとは少し違うかもしれません。 「出版業界・出版社」と聞いてどんな働き方を想像しますか？時間に追われていたり、一人で業務に没頭したりするイメージがあるかもしれませんが、当社はメンバー同士でコミュニケーションをとることを大切にしています！担当プロジェクトのグループ全体での意見交換を行う機会も多くあるため、自分の業務以外のスキルや知見も自然に身につく環境です◎ また、業務だけでなく日頃からコミュニケーションをとる機会を増やすために、ランチ会や誕生日会なども実施。社員が一丸となり作り上げていく仕事の面白さを実感できることも魅力の一つです。 新しいことに挑戦する社風が気に入っています（先輩社員より） 「制度や商品がなければ、自分たちで作ればいい」といった、新しいことを立ち上げていこうという前のめりな姿勢を持っている社員が多い気がします！これから「Diamond Visionary」というメディアも立ち上げ、メディア作りにも携わることができるチャンスがあります。新しいことに対して挑戦していくことが好きな方に最適な環境だと思います。 また、グループで100年以上の歴史ある企業で、未経験からでも編集や出版に携われることにも大きな魅力を感じています。編集やディレクションなど、自分で携われる領域が広いこと、普段関わることができない経営者の方と直接話せることなど、当社でしかできない業務にやりがいを感じています！

コミュ力や事務経験を活かしながら、 お仕事もプライベートも自分らしく楽しみませんか？ ＊＊アシスタント事務を積極採用しています＊＊ 主なお仕事は電話対応やメールの返信、書類作業がメイン。 事務経験者はもちろん、販売や接客サービスなどで培った コミュニケーション力も活かせます。 ◎時給1500円～ ◎土日祝休み ◎基本残業なし ◎座り仕事 ◎服装自由 …など、働きやすい環境を整えている当社。 「趣味や自分磨きにもっと時間を使いたい」 「週末は友だちや家族とゆっくり過ごしたい」 「職場と家の往復でもオシャレに気を使いたい」 そんなメリハリのきいた環境で、 新しいキャリアを始めてみませんか？ ★髪色・ネイル自由／転勤なし　★未経験歓迎！安心のフォロー体制 ★残業ほぼなし。毎日16時or17時台に退社可能　★時給1500円～ 事務スタッフとしてフォロー業務をお任せします♪ ＜具体的なお仕事内容＞ ・お客様からの電話対応 ・メールでの問い合わせ対応 ・加盟店からの問い合わせ対応 ・ファイリング、経理業務のサポート　など ※繁忙期にはイレギュラーな業務をお願いする場合もあります。 ＜まずはサポート役から＞ 入社から2週間ほどは先輩とのOJT。 その後、本格的にお仕事をお任せしていきますが、 最初のうちはメールの返信(フォーマットあり)や、 先輩が担当している業務のサポートなど、 簡単な内容から始めていきましょう！ ＜業務の割合は電話対応と事務作業が半々＞ お客様からのお電話は1日5～15件ほど(1件あたり10分ほど)。 「決済できなかった」「入力方法が分からない」 といったお問い合わせに対応します。 トークスクリプトが用意されているので、未経験者でも安心です！ また、問合せ内容で分からないことがあれば すぐ近くにいる先輩が対応するので、 気軽にバトンタッチしてくださいね。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 優しくて包容力のある先輩と事務デビュー 入社から2週間ほどは先輩とのOJT。その後、本格的にお仕事をお任せしていきますが、最初のうちはメールの返信(フォーマットあり)や、先輩が担当している業務のサポートなど、簡単な内容から始めていきましょう！「分からないことは何でも何度でも聞いてください！」「丁寧にフォローするので心配せずに入ってきてほしい」という頼りになる先輩が、優しく丁寧に教えてくれるので安心です。 少人数で適度な距離感。居心地の良い職場です。 現在は4名体制で会社を運営している当社。事務を担当している先輩は1名ですが、前職で経理・事務を担当していたデスクワークのエキスパート！お仕事の疑問はもちろん、緊張や不安もしっかりカバーしてくれる頼もしくて優しい先輩です。代表もとても穏やかな性格で、上から目線で叱ったり圧を掛けるようなことは絶対にありません。そのため、報告や相談がしやすく、もし失敗があっても「次は気をつけようね」と声をかけられるくらいです。仕事以外でも月1回に食事会を開いたり、たまにメンバー同士で飲みに行ったりすることも。今年のGWには初の社員旅行として山中湖へ出かけるほどフランクな関係性が築かれているので、きっとすぐに馴染めますよ。 【教育制度について】 入社後はOJTからスタート。当社の事業内容やお仕事の流れなどを先輩とのマンツーマンでじっくり覚えていきましょう。ひとり立ちまでは2週間ほどを目安にしていますが、OJTが終わった後も継続的にフォローしていくので、焦らずじっくりステップアップしてくださればOKです。

≪この春には新しい環境でスタートできる！≫ 無理なく長く働けるオフィスワークにチャレンジしませんか？ ～＊スピード入社OK＊～ ◎3月中の入社歓迎！ ◎採用枠残り1名 （お早めにご応募ください！） ～＊安心して長く働ける＊～ ◎時給1500円～ ◎完全土日祝休み。 ◎服装自由！ ◎残業ほぼなし（毎日16時or17時台に退社可能） ◎1日6時間～OK！ 入社してすぐは先輩のサポートのもと、 簡単なお仕事（メールの返信など）から お任せしていくので、安心してスタートできます♪ ぜひお気軽にご応募ください！ ★残業ほぼなし！毎日16時 or 17時に退社可能　★時給1500円～ ★トークスクリプトがあるので未経験でも安心　★仕事の中でコミュニケーションも楽しめる ★服装自由 事務スタッフとしてフォロー業務をお任せします♪ ＜具体的なお仕事内容＞ ・お客様からの電話対応 ・メールでの問い合わせ対応 ・加盟店からの問い合わせ対応 ・ファイリング、経理業務のサポート　など ※繁忙期にはイレギュラーな業務をお願いする場合もあります。 ＜まずはサポート役から＞ 入社から2週間ほどは先輩とのOJT。 その後、本格的にお仕事をお任せしていきますが、 最初のうちはメールの返信(フォーマットあり)や、 先輩が担当している業務のサポートなど、 簡単な内容から始めていきましょう！ ＜業務の割合は電話対応と事務作業が半々＞ お客様からのお電話は1日5～15件ほど(1件あたり10分ほど)。 「決済できなかった」「入力方法が分からない」 といったお問い合わせに対応します。 トークスクリプトが用意されているので、未経験者でも安心です！ また、問合せ内容で分からないことがあれば すぐ近くにいる先輩が対応するので、 気軽にバトンタッチしてくださいね。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ゆとりあるワークライフバランスを大切にしています。 ◎完全土日祝休み ◎基本残業なし ◎10時スタートでゆっくり出社できる …など、働きやすい環境を整えている当社。オンオフのメリハリを付けながら、プライベートもしっかり満喫できます！ 少人数で適度な距離感。居心地の良い職場です。 現在は4名体制で会社を運営している当社。事務を担当している先輩は1名ですが、前職で経理・事務を担当していたデスクワークのエキスパート！お仕事の疑問はもちろん、緊張や不安もしっかりカバーしてくれる頼もしくて優しい先輩です。代表もとても穏やかな性格で、上から目線で叱ったり圧を掛けるようなことは絶対にありません。そのため、報告や相談がしやすく、もし失敗があっても「次は気をつけようね」と声をかけられるくらいです。仕事以外でも月1回に食事会を開いたり、たまにメンバー同士で飲みに行ったりすることも。今年のGWには初の社員旅行として山中湖へ出かけるほどフランクな関係性が築かれているので、きっとすぐに馴染めますよ。 【教育制度について】 入社後はOJTからスタート。当社の事業内容やお仕事の流れなどを先輩とのマンツーマンでじっくり覚えていきましょう。ひとり立ちまでは2週間ほどを目安にしていますが、OJTが終わった後も継続的にフォローしていくので、焦らずじっくりステップアップしてくださればOKです。

エンジニアへの第一歩！ 充実の研修制度と働きやすい環境で、安心のキャリアスタート♪ 多くの未経験者をエンジニアへと育成してきた 私たちが、あなたの新たな挑戦を全力でサポートします！ ▼安心の研修制度と働きやすさ▼ ＊入社後2ヶ月間の充実した研修 ＊残業は月10時間程度でプライベートも充実 ＊年間で130日近くがお休み（有給含む） ＊女性エンジニアは全員未経験スタート 未経験からでも着実にスキルアップできる環境が整っているから 「将来性のある仕事に挑戦したい」 「安定して長く働ける環境が欲しい」 という方にピッタリです！ 充実のサポート体制のもと、あなたもIT業界でエンジニアデビューしませんか？ 完全未経験からでも、確かな技術力と安定したキャリアが手に入りますよ◎ 2ヶ月間に及ぶ研修があるから未経験の方でも安心デビュー！ ＊賞与年2回(計3.5ヵ月分) ＊年間休日130日も可能(有休を含む) ＊全額会社負担の懇親会や社員旅行あり ＊産育休の取得実績もあり ≪【安心の研修体制で未経験からプロへ】≫ 未経験でも安心してチャレンジできる環境を整えています！ 入社後は約2ヶ月間の研修からスタートし、 基礎をしっかり学んだ後に実際のプロジェクトに参加。 先輩社員が丁寧にサポートするので、安心して業務に取り組めます。 【1ヶ月目～】基礎研修 まずははWEB研修を通じて、プログラミングの基礎の基礎を学びます。 同じカリキュラムを経験した先輩たちがサポートしてくれるので、 わからないことがあればすぐに解決できます。 【2ヶ月目～】現場での実践研修 基礎が学べたら、先輩社員がいる現場に参加。 簡単なテスト業務など、できることから少しずつお任せします。 現場では先輩に気軽に質問できる環境が整っており、実務を通じてスキルを磨けます。 研修後はチームの一員としてシステム開発プロジェクトに参加。 経験を積みながら、エンジニアとしてのキャリアを築いていきましょう！ 【仕事の魅力】 未経験歓迎！研修や勉強会を通じてエンジニアを目指せます 当社では、まったくの未経験からスタートしたエンジニアを10人育成してきた実績があります。あなたの気持ちになって優しくフォローします！ ★3ヵ月～半年程度で、エンジニアとしてある程度独り立ちできます 終身雇用前提、在籍年数が長くなるほど給与アップ！残業も少なめ 当社では「エンジニアが一生働ける会社」を目標に、働きやすい環境を整えています。在籍年数に応じて毎年、月1万円ほどアップしていく給与、賞与や退職金といった大満足の待遇を用意。また、残業は月平均10程度と少なめながら、有給休暇も取得しやすい環境です。実際、昨年は公休と有休を合わせて年間に130日お休みしたエンジニアもいます。 ◆懇親会や社員旅行などの社内イベントが楽しい♪◆ 普段なかなか顔を合わせる機会のない別のチームとも交流を深めてもらうため、当社では帰社日を多めに設けています。もちろん、そんな時は全額会社負担で飲み会などの懇親会を行い、皆でワイワイ騒ぎながら、コミュニケーションをとっています。

学びながら働ける！未経験からエンジニアを目指すなら『アンツ』へ 「エンジニアになりたいけど、知識がなくて不安…」 「何から始めたらいいのか分からない…」 そんなあなたに朗報です！ 『アンツ』では、未経験からエンジニアを 目指す方を全力でサポートします。 入社後2ヵ月間は、スクール+OJTの研修プログラムで ITの基礎をしっかり学習。 スクールに通えば何十万円もかかるような研修を、 給料をもらいながら受けられちゃうんです♪ 実際に、未経験からスタートした社員が全体の7割を占め、 女性エンジニアは全員が未経験からのスタートです。 まずは「挑戦してみたい」という気持ちがあれば大丈夫！ 『アンツ』で、あなたもエンジニアデビューを叶えませんか？ ITスキルをゼロからゲット！手に職付けて成長できる環境です◎ ＊残業は月10時間程度でプライベートも充実 ＊年間で130日近くがお休みにできる（有給含む） ＊女性エンジニアは全員未経験スタート ≪【安心の研修体制で未経験からプロへ】≫ 未経験でも安心してチャレンジできる環境を整えています！ 入社後は約2ヶ月間の研修からスタートし、 基礎をしっかり学んだ後に実際のプロジェクトに参加。 先輩社員が丁寧にサポートするので、安心して業務に取り組めます。 【1ヶ月目～】基礎研修 まずははWEB研修を通じて、プログラミングの基礎の基礎を学びます。 同じカリキュラムを経験した先輩たちがサポートしてくれるので、 わからないことがあればすぐに解決できます。 【2ヶ月目～】現場での実践研修 基礎が学べたら、先輩社員がいる現場に参加。 簡単なテスト業務など、できることから少しずつお任せします。 現場では先輩に気軽に質問できる環境が整っており、実務を通じてスキルを磨けます。 研修後はチームの一員としてシステム開発プロジェクトに参加。 経験を積みながら、エンジニアとしてのキャリアを築いていきましょう！ 【仕事の魅力】 未経験歓迎！研修や勉強会を通じてエンジニアを目指せます 当社では、まったくの未経験からスタートしたエンジニアを10人育成してきた実績があります。あなたの気持ちになって優しくフォローします！ ★3ヵ月～半年程度で、エンジニアとしてある程度独り立ちできます 終身雇用前提、在籍年数が長くなるほど給与アップ！残業も少なめ 当社では「エンジニアが一生働ける会社」を目標に、働きやすい環境を整えています。在籍年数に応じて毎年、月1万円ほどアップしていく給与、賞与や退職金といった大満足の待遇を用意。また、残業は月平均10程度と少なめながら、有給休暇も取得しやすい環境です。実際、昨年は公休と有休を合わせて年間に130日お休みしたエンジニアもいます。 ◆懇親会や社員旅行などの社内イベントが楽しい♪◆ 普段なかなか顔を合わせる機会のない別のチームとも交流を深めてもらうため、当社では帰社日を多めに設けています。もちろん、そんな時は全額会社負担で飲み会などの懇親会を行い、皆でワイワイ騒ぎながら、コミュニケーションをとっています。

≪マイペースにゆったり働いてオフ充実♪≫ 適度に会話も楽しみながら働ける、一味違う事務職へ！ 神奈川・横浜にて、設立30年以上にわたり 自社ソフトの開発・販売を手掛けている当社。 今回は、未経験から始めやすい営業事務を募集中！ サービスに関する問い合わせ対応もあるため、 適度に人とお話しながら楽しく働いていただけます◎ もちろん問い合わせについては、 各種マニュアルを完備しているのでご安心を。 ＊残業月10h程 ＊リモートワークあり ＊17時半退社OK ＊有給取得率高め ＊年休120日～ メリハリある働き方が叶う上、 小規模な会社だからこそ上下関係が厳しくなく 居心地の良い環境も魅力。 気心知れた穏やかなメンバーと一緒に 気負わず長く働き続けたい方にピッタリです♪ ◆未経験歓迎◆賞与年2回◆完全週休2日制・土日祝休み◆残業ほぼなし◆17時半退社OK◆オフィスカジュアル・ネイルOK◆産育休の取得実績あり◆資格取得サポートあり 賃貸管理ソフト・会計ソフト「富士山EFシリーズ」を始め、業務システムのソフト開発・販売を手掛けている当社の営業事務と、一部サービスに関する問い合わせ対応をお任せします。 【具体的には】 ・受発注業務 ・顧客管理・販売管理システムへの入力業務 ・製品案内、請求書等の作成・発送 ・電話・来客対応 ・製品購入や操作・保守契約に関する問い合わせ対応 ・契約更新のご連絡業務　など ※業務に慣れたら、取引先で操作指導をお任せすることもございます。 (繁忙期に集中しており、基本的にはありません) ◎最初は簡単な作業からスタート！ 事務業務は慣れればそんなに難しくないお仕事なのでご安心ください。問い合わせ対応は、商品知識やシステムについて学べる研修をご用意。2～3カ月程かけて、あなたのペースに合わせて先輩社員がマンツーマンでお教えしますし、マニュアルも用意してあるので安心です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベートを大切に、ゆったりと働けます◎ マイペースにゆったり働いている雰囲気が魅力の当社。 基本的に12～2月の繁忙期以外はゆとりある働き方が可能です。 事務業務も大体時間内に終わる量ですので、毎日時間に追われてセカセカ働く… なんてことはあまりありません◎ 完全週休二日制で基本土日祝休みかつ残業もほとんどないため、 メリハリをつけた働き方を叶えたい方にぴったりです！ ゆくゆくはライフイベントとの両立も可能で、 産休育休の取得実績あり。希望に応じて期間の相談もOKです。 居心地の良い少人数の環境で、腰を据えて働ける◎ 当社は営業職・エンジニア職も合わせて社員数20名ほど。社員全員がお互いのことを理解しながら働いているので、コミュニケーションも取りやすく居心地の良さも抜群です。上下関係が厳しくなく、プライベートな話も気軽にできますよ。全体的におおらかな人柄の社員が多く、落ち着いて長く働きたい方にピッタリです♪ 【先輩社員をご紹介！】 ◆バックオフィス・課長・女性社員 社内でも「ホントに優しい方」と評判！ 丁寧なサポートで安心して業務をスタートできます♪ ◆バックオフィス兼営業・女性社員 人と話すことが好きで、やってみたかった営業職にも挑戦。 家庭と両立しつつ仕事も楽しんでいるママさんです！ 【教育制度について】 希望に合わせて幅広い業務に関わるチャンスがあります。例えば子育てと両立しながら働いていたママさん社員は、「昔から営業に興味があったけど、子育て中だと難しいかな…」そんな思いをくみ取り、営業業務にも挑戦できるチャンスをご用意しました！他にも経理に関する資格取得や採用・総務・労務など、興味があることは何でも教えてください！比較的小規模な会社だからこそ、社員の声を反映して柔軟な働き方を叶えられます◎

「黙々作業より、お話しながら働きたい！」 そんな方にぴったりなお仕事です◎ 今回募集するお客様サポートは、 お客様から寄せられる問い合わせ対応を中心にお任せ。 「システムが動かなくなってしまった」 「この会計機能はどうやって使うの？」 などのお悩みに直接サポートすることで、 「ありがとう、助かった！」「分かりやすかったよ」 といった嬉しい言葉をいただけるポジションです！ クレーム対応などはほぼなく、基本定時で帰れるので安心です◎ ＼家庭との両立も／ ◆残業月10h程 ◇リモートワークあり ◆17時半退社OK ◇有給取得率高め ◆完全週休2日制 内勤のみ、デスクワークならではの働きやすさもあり、 お客様から感謝の言葉もいただける、 いいとこ取りのお仕事を始めませんか？ ◆未経験歓迎◆賞与年2回◆生理・病気休暇あり◆オフィスカジュアル・ネイルOK◆資格取得サポートあり◆経理・簿記の知識が身につく◆残業月10h程◆17時半退社OK 賃貸管理ソフト・会計ソフト「富士山EFシリーズ」など、業務システムのソフト開発・販売を手掛けている当社。あなたには当社の営業事務と、サービスに関する問い合わせ対応もお任せします。 【具体的には】 ◆カスタマーサポート業務　★クレーム対応ほぼなし ・製品購入や操作・保守契約に関する問い合わせ対応 ・契約更新のご連絡業務　など ※業務に慣れたら、取引先で操作指導をお任せすることもございます。 (繁忙期に集中しており、基本的にはありません) ◆事務業務 ・受発注業務 ・顧客管理・販売管理システムへの入力業務 ・製品案内、請求書等の作成・発送 ・電話・来客対応 ◎最初は簡単な作業からスタート！ 事務業務は慣れればそんなに難しくないお仕事なのでご安心ください。問い合わせ対応は、商品知識やシステムについて学べる研修をご用意。2～3カ月程かけて、あなたのペースに合わせて先輩社員がマンツーマンでお教えしますし、マニュアルも用意してあるので安心です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 希望に合わせて柔軟なキャリアが描けます◎ 基本的な業務は事務と問い合わせ対応ですが、社員の希望に合わせて幅広い業務に関わるチャンスがあることも魅力の一つ。例えば先輩社員は、「昔から営業に興味があったけど、子育て中だと難しいかな…」そんな思いをくみ取り、事務と並行して営業業務にも挑戦できるチャンスをご用意しました！今では事務と営業を兼務して、仕事のやりがいと働きやすさを両立して生き生きと活躍しています♪他にも経理に関する資格取得や採用・総務・労務など、興味があることは何でも教えてください！比較的小規模な会社だからこそ、社員の声を反映して柔軟な働き方を叶えられますよ◎ 居心地の良い少人数の環境で、腰を据えて働けます◎ 当社は営業職・エンジニア職も合わせて社員数20名ほど。社員全員がお互いのことを理解しながら働いているので、コミュニケーションも取りやすく居心地の良さも抜群です。上下関係が厳しくなく、プライベートな話も気軽にできますよ。全体的におおらかな人柄の社員が多く、落ち着いて長く働きたい方にピッタリです♪ 【先輩社員をご紹介！】 ◆バックオフィス・課長・女性社員 社内でも「ホントに優しい方」と評判！ 丁寧なサポートで安心して業務をスタートできます♪ ◆バックオフィス兼営業・女性社員 人と話すことが好きで、やってみたかった営業職にも挑戦。 家庭と両立しつつ仕事も楽しんでいるママさんです！

＼ブランクあり＆子育て中の方歓迎！／ 仕事復帰、家庭との両立を叶えるなら当社がオススメです◎ 当社ではこれまでの事務経験を活かし、 会社を支える管理職候補として活躍いただける方を募集中！ 「子どもが大きくなったから仕事復帰したい」 「仕事と家庭を両立したい」 そんな方でも安心して働ける環境を整えています！ ★完全週休2日制&土日祝休み ★勤務時間の相談可能 ★子どもの風邪による急なお休みもOK 子育てに奮闘する代表をはじめ、 仕事と家庭の両立に理解のある社員が多いため 安心して働くことができます！ 「仕事をしっかりこなしてくれる方なら、 週休3日だって検討するかもしれない」 そんな社員想いな代表のもとで、 新しいスタートを切りませんか？ ◎これまでのスキルを活かしてキャリアアップ可能◎子育てでブランクがある方も歓迎◎昨年移転した港区新オフィスにて勤務◎大手企業と取引ありで安定した経営基盤 あなたには、当社の管理部を牽引する管理職候補として、バックオフィス全般の業務をお任せします。 《労務業務》 ◆社労士事務所との連携 ◆給与・保険の管理 ◆勤怠管理 ◆労働条件の管理・手続き ◆採用・退職の手続き・書類作成 ◆就業規則の変更　など 《経理業務》 ◆財務コンサルタントとの連携 ◆顧問税理士との連携 ◆請求書・領収書の管理 ◆資金・予算管理 ◆税務申告 ◆決算業務 ◆売掛金・買掛金の管理 ◆小口現金出納管理　など 《その他事務系業務》 ◆備品管理 ◆各種書類作成 ◆来客対応　など ★これまでの事務経験を活かして活躍いただけます！初めはあなたのレベルに合わせて基本的な事務仕事からスタート。徐々に経営を支える専門性の高い業務にチャレンジし、さらにあなたのスキルを高められます！ ★経営者のそばで働くことができるため、「経営について学びたい！」という方にもぴったり◎事務の知識だけでなく、会社の運営といったより専門性の高いスキルが身に付きます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験を活かしてキャリア&収入アップを目指せます！ 今回募集するのは、これまでの経験を活かして当社の経営を支えていただく重要なポジション。1ステージ上の活躍ができることはもちろん、収入アップも実現します！ ◎月給32万円〜＋業績賞与あり ◎みなし残業一切なし ◎管理職になったら年収600万円も可能 まずは、当社の仕事に慣れていただくため、管理職候補として勤務をスタートしていただきます。ゆくゆくは管理職としてメンバーを指揮してくださいね！ 会社拡大を支える伴走者として活躍いただけます！ 広告用のCGパースや商業施設などの建築パースなどを専門的に扱っている当社。その技術力の高さやスピーディーな対応が評価され、リピート率は9割を誇っています。今後はより会社規模を拡大していくため、新たな挑戦も積極的にしていく予定です！2009年の設立後から転換期を迎え、第二創業期へと突入しました。会社として大きくなっていく盛り上がりを感じながら、会社を支える一員として活躍できるのは今このタイミングならではです◎

＼「ここがいい！」が見つかる！／ 理想の環境で事務の仕事を続けませんか？ 「働く環境を改善したい」 「収入アップしたい」など… 当社の社員サポート事務ならどちらも叶えられます！ 《事務の経験を活かして高収入》 ★月給27万円〜＋業績賞与あり ★残業代全額支給でみなし残業一切なし！ ★住宅手当&月2000円の家賃割引あり ★ゆくゆくはキャリアアップし年収600万円も可能 《働きやすさも抜群》 ★完全週休2日制 ★土日祝休み ★有給取得しやすい環境あり ★10時出社 ★服装自由　など さらに、ライフイベントを経ても 産育休制度や時短勤務など 働きやすい環境が整っているため 長くキャリアを築くことができます！ ぜひ当社で、理想のワークライフを！ ◎社員の活躍をサポートする総務募集◎ゆくゆくは労務や経理の知識を身に付け、キャリアアップも可能◎昨年移転した港区新オフィスにて勤務◎大手企業と取引あり あなたには社員がより良い環境で働けるようサポートするために必要なバックオフィス業務をお任せします。 《具体的には…》 ◆オフィス環境の整備・管理 ◆備品管理 ◆設備管理・ルール構築 ◆行政各庁などへの各種申請手続き（登記・商標・入札） ◆簡単な法務チェック ◆各種書類チェック・書類管理 ◆来客対応 ◆株主総会・社内行事の運営 ◆取引先管理・手続き ◆社内システム管理・運営　など ★CGやAIなど、最先端な技術を利用したサービスを扱う当社の経営を支えるポジションで、これまでの経験を活かして活躍いただけます！初めはあなたのスキルに合わせて総務の仕事からスタート。ゆくゆくは労務や経理といった幅広い経験を積み、管理職のポジションでもご活躍いただけます◎ ★経営者の側で勤務いただけることも魅力のひとつ。経営に関する技術を学べるため、事務としてより一層専門性の高いスキルを磨ける環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 建築業界のDX化を支える当社をサポートするポジションです！ 広告用のCGパースや商業施設の建築パースなどを専門的に扱っている当社。その技術力の高さやスピーディーな対応が評価され、リピート率は9割を誇っています。今後はより会社規模を拡大していくため、新たな挑戦も積極的にしていく予定です！2009年の設立後から転換期を迎え、現在、第二創業期へと突入しました。会社として大きくなっていく盛り上がりを感じながら、会社を支える一員として活躍できるのは今このタイミングならではです◎ 将来のキャリアも安心！仕事もキャリアも両立できる環境です◎ 当社では、子育てに奮闘する代表をはじめ、家庭と仕事を両立している社員が多数在籍しています！ ★完全週休2日制&土日祝休み ★勤務時間の相談OK！【10時〜19時→9時〜18時】 ★時短勤務もOK 「仕事をしっかりこなしてくれる方なら、週休3日だって検討するかも…」という想いを持つ代表のもとで働けるため、ライフイベントを迎えても安心して働くことができます◎

≪フルリモート可・全国募集≫ 約7カ月の研修でクリエイターを目指そう 「クリエイティブな仕事がしたい」 「リモートワークしたい」 「モノづくりが好き」etc.… 応募の理由は問いません♪ 入社後の約7カ月は研修のみ♪ オンラインで受けられるから 地方在住のまま、フルリモート勤務も可能！ Webクリエイターとしての基礎から 一人前になるためのベースをしっかり作れるので 知識ゼロ、経験ゼロから 自信の持てるスキルが身につきます♪ もちろん、ワークライフバランスも◎ ＊年間休日120日以上 ＊有給消化率8～9割 ＊残業月平均9.2時間 ＊フルリモ・ハイブリッド案件多数 ＊産育休実績あり・時短勤務可 未経験からスタートして 長く安定したキャリアを築けます！ ≪完全未経験OKのWebクリエイター≫■入社後約7カ月は研修のみ■前職・ITの知識一切不問■プロジェクトの選択可■フルリモート可■全国募集■残業月9.2h■有給消化率8～9割■産育休実績あり 入社後は約7カ月の研修からスタートし、その後はあなたの希望するキャリアの実現に向けて、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ▼STEP01　研修 研修Webサイトを使って、実際にWebシステムを作る流れをイチから学びます。「要件定義」「設計」「デザイン」など、フェーズごとに期日内にでき上るよう、進めていきましょう。 ★分からないことはいつでも講師役のエンジニアに相談可！ ▼STEP02　Webクリエイターデビュー 「Webデザイナーになりたい」「AIなど新しい技術に触れたい」など、あなたの希望を考慮したプロジェクトに参画します。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎Webデザイン ◎Webシステムの設計・プログラミング ◎でき上ったシステムのテスト　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★早期に研修を終えた場合、6ヵ月目などに実際のプロジェクトでご活躍いただく可能性もあります 【案件例】 ◎ECサイトのバックエンド開発（Java）／新宿勤務 ◎スマホアプリ開発（React）／渋谷勤務 ◎飲食店向けPOSシステム開発（PHP) ／都内某所勤務 ◎Webメディアのフロントエンド開発（Vue.js）／リモートワーク ◎専門職求人サイトの開発・運用（PHP）／浜松町勤務 ◎BtoB向け業務支援ツール開発（PHP）／出社とリモートワークを併用　など 【仕事の魅力】 7カ月の充実した研修制度♪働きやすさも抜群★ 7カ月という長い研修期間を用意しているのは、システム開発の現場で必要とされる「技術」「コミュにケーション力」「プログラミング思考」「やり切る力」を身につけるには、相応の期間が必要だから。エンジニアとして総合的な力をつけられます♪ また、 ◎フルリモート可 ◎全国募集 ◎残業月9.2時間以下 ◎有給消化率8～9割 ◎産育休実績あり と働きやすい環境が整っているので、長期的なキャリアを描けます！ キャリアチェンジもOK★ 当社が目指すのは「常に成長し続けられる多様なクリエイティブ人材を輩出し、福祉関連の自社サービスを通じて社会を変革すること」。Webデザイナーからエンジニアへ、あるいはエンジニアからWebデザイナーへのキャリアチェンジも応援します！教育環境が整っており、多種多様なプロジェクトが寄せられる当社だからこそ、あなたらしいキャリアを築けます！ 【教育制度について】 ■オフラインの勉強会や交流会も充実 オフィスでの飲み会や座談会、勉強会、交流会など、対面で他の社員と関われる機会を大切にしています。研修や仕事の相談なども大歓迎！ ■1人ひとりの意欲を引き出す1on1 入社後の3日は毎日1回、その後は週1回講師が個別に話す時間を設け、一緒に研修の進捗を振り返ったり、将来の目標について話あったりします。研修終了後も月に1回面談し、あなたの目指すキャリアの実現をサポート！

≪入社後7カ月は研修のみ≫ 自信を持ってエンジニアデビューしよう♪ ★完全未経験からエンジニアになれる♪ Ｌ入社後約7カ月は研修のみ！ Ｌ3000人の教育実績があるオンライン研修 Ｌ10人の現役エンジニアにいつでも相談可 ★ワークライフバランス◎ Ｌフルリモ・ハイブリッド案件多数 Ｌ年間休日120日以上 Ｌ有給消化率8～9割 Ｌ残業月平均9.2時間 ★自分らしいキャリアを描ける ＬWeb系、AI、ゲームなど多種多様な案件から選択可 Ｌ1on1などキャリアサポート充実 Ｌ自社内開発に携われる可能性大！ 育成前提、人柄重視の採用だから 前職もITの知識も一切不問です♪ 教育制度が充実している当社で ゼロからエンジニアデビューを目指しませんか？ ≪完全未経験OKの初級エンジニア≫■入社後約7カ月は研修のみ■前職・ITの知識一切不問■プロジェクトの選択可■フルリモート可■全国募集■残業月9.2h■有給消化率8～9割■産育休実績あり 入社後は約7カ月の研修からスタートし、その後はあなたの希望するキャリアの実現に向けて、最適なシステム開発プロジェクトでご活躍いただきます。 ▼STEP01　研修 研修Webサイトを使って、実際にWebシステムを作る流れをイチから学びます。「要件定義」「設計」「プログラミング」など、フェーズごとに期日内にでき上るよう、進めていきましょう。 ★分からないことはいつでも講師役のエンジニアに相談可！ ▼STEP02　エンジニアデビュー 「Webサービスを作ってみたい」「AIなど新しい技術に触れたい」など、あなたの希望を考慮して、参画するプロジェクトを決定します。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎Webデザイン ◎Webシステムの設計・プログラミング ◎でき上ったシステムのテスト　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★早期に研修を終えた場合、6ヵ月目などに実際のプロジェクトでご活躍いただく可能性もあります 【案件例】 ◎ECサイトのバックエンド開発（Java）／新宿勤務 ◎スマホアプリ開発（React）／渋谷勤務 ◎飲食店向けPOSシステム開発（PHP) ／都内某所勤務 ◎Webメディアのフロントエンド開発（Vue.js）／リモートワーク ◎専門職求人サイトの開発・運用（PHP）／浜松町勤務 ◎BtoB向け業務支援ツール開発（PHP）／出社とリモートワークを併用　など 【仕事の魅力】 7カ月の充実した研修制度♪働きやすさも抜群★ 7カ月という長い研修期間を用意しているのは、システム開発の現場で必要とされる「技術」「コミュにケーション力」「プログラミング思考」「やり切る力」を身につけるため。エンジニアとして総合的な力をつけられます♪ また、 ◎フルリモート可 ◎全国募集 ◎残業月平均9.2時間 ◎有給消化率8～9割 ◎産育休実績あり と働きやすい環境が整っているので、長期的なキャリアを描けます！ "福祉×IT"で社会を変えるスタートアップ★ 私たちメンタルヘルスラボは、就労移行支援事業所や社会の障害と向き合うストーリーメディア、アート×児童発達支援事業、福祉×e-sportなど、障害や福祉を軸に多彩な事業を展開しています。今後は、障がい者と社会の垣根をなくすためのWebシステムやアプリの開発などにも取り組みたいと考えています。 既にアイデアは出始めていますが、新たな提案も大歓迎！「将来は自らの技術で新しいサービスを生み出したい」という方もぜひご応募ください！ 【教育制度について】 ■オフラインの勉強会や交流会も充実 オフィスでの飲み会や座談会、勉強会、交流会など、対面で他の社員と関われる機会を大切にしています。研修や仕事の相談なども大歓迎！ ■1人ひとりの意欲を引き出す1on1 入社後の3日は毎日1回、その後は週1回講師が個別に話す時間を設け、一緒に研修の進捗を振り返ったり、将来の目標について話あったりします。研修終了後も月に1回面談し、あなたの目指すキャリアの実現をサポート！

《女性エンジニア多数活躍中》 あなたの“大切なこと”に使う時間を増やしませんか？ 元インフラエンジニアである代表の 「エンジニアのための会社を創りたい」 という想いから設立された当社。 仕事だけではなく、 プライベートも充実できる 環境を整えています！ ＼当社の魅力をご紹介！／ ◆リモートワーク導入率9割 ◆前職給与保証・月給35万円～ ◆残業は平均月10時間程度 ◆女性エンジニア多数活躍中 ◆産育休取得・復職実績あり ◆資格取得支援＆手当あり 実際に、エンジニアファーストを徹底することで 多くの女性エンジニアが活躍中！ 女の転職type出身のエンジニアも在籍しています。 プライベートの時間とお金に余裕がある生活を ブローウィッシュで叶えませんか？ ◎前職給与保証！経験者には最低でも《月給35万円》をお約束 ◎約9割がテレワーク案件 ◎自社サービス・受託案件に携わることも可能 ◎資格取得支援制度あり ◎第2新卒・ブランクのある方も歓迎 業界は製薬や証券・保険会社、研究機関などがメイン。 サーバやネットワーク、クラウド・仮想化など 多種多様な業界の要件定義～運用・保守まで スキルとご要望に応じた案件を紹介します。 元エンジニアである代表村端の 「会社都合を排除し、自由にエンジニアが挑戦できる環境を創りたい」 という想いのもと立ち上がった当社だからこそ、 “エンジニアのためだけ”を考えたアサインを徹底します！ 経験や希望をもとに、話し合いの上で 担当案件を決めていきましょう。 お客様から寄せられるご依頼だけでなく、 時には仲間の社員がツテを使って希望の案件を 探してくれることもあります。 【案件例】 案件名:AIアプリのインフラ運用 案件内容:AWS環境の運用、CI/CDの構築、セキュリティ検討 技術要素:AWS(EC2、RDS、S3、lambda)/CI/CD/Docker/アジャイル、スプリント、BIツールやエクセル、Pythonによるデータ処理・分析/機械学習プロダクト/自然言語処理 場所:フルリモート 案件名:AWS設計構築のSRE 案件内容:エンタメ系企業でのAWS設計・構築作業(アジャイル開発) コンテナ・サーバーレスなどクラウドネイティブな環境 技術要素:AWS、IaCツール(CloudFormation,CDK,Terraform,Ansibleなど) 場所：六本木一丁目※現在はリモート 案件名:インフラ案件PM 案件内容:PMポジションでのファシリテート等、進捗、課題、スケジュール管理。 技術要素:マネジメント経験、セキュリティ知識、ドキュメント作成 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プロジェクトが終わって次の現場でもほぼ同じメンバーだから安心 弊社のメンバーが担当するプロジェクトのほとんどは代表が前職時代から関係を築き上げてきた方々からのご依頼。固有のお客様と深く付き合いながらその中で案件の幅を広げてきました。そのため、プロジェクトが終了し、新しいプロジェクトに参加すると言っても、一緒に働くお客様もこれまで仕事を共にしてきたメンバーが多数。毎回ゼロから関係構築することもなく、お互い腹の割れた関係になれます。社内外に信頼できるメンバーができますよ。 【教育制度について】 これまでの経験に合わせ、先輩のいるプロジェクトでOJT形式でスキルアップのサポートをします。 【1人目】 24歳（IT経験1年）で入社 ⇒インフラ構築の案件でOJTでスキルアップ ⇒2年後（26歳）までにクラウドの運用・保守やRPA案件を担当 【2人目】 35歳（IT経験10年）で入社 ⇒インフラ構築案件でスキルを確認 ⇒38歳の現在はインフラ構築案件でPMとして活躍中

元エンジニアの代表が創るエンジニア想いの会社！ 子育てと両立しながら活躍できます♪ 「エンジニアの希望を叶えたい」という 思いから生まれた当社。 女性比率が多いので、 ライフイベントを経ても活躍できる体制を整えています。 そのため、 「子育てと両立しながら働きたい」 「家族との時間をしっかりと確保したい」 という方にピッタリ！ ★リモートワーク導入率9割 ★前職給与保証・月給35万円～ ★残業は平均月10時間程度 ★女性エンジニア多数活躍中 ★産育休取得・復職実績あり ★自社サービス・受託あり ★スキルチェンジ歓迎 ★資格取得支援＆手当あり 当社で希望の働き方を実現しませんか？ ◎前職給与保証！経験者には最低でも《月給35万円》をお約束 ◎約9割がテレワーク案件 ◎自社サービス開発・受託案件に携わることも可能 ◎花粉症の声に応えて空気清浄機を導入した例あり 製薬会社や研究機関の他、証券・保険会社、大手SIerと 引き合いがあり、多数の案件相談が寄せられています。 元エンジニアである代表村端の 「会社都合を排除し、自由にエンジニアが挑戦できる環境を創りたい」 という想いのもと立ち上がった当社だからこそ、 “エンジニアのためだけ”を考えたアサインを徹底します！ 経験や希望をもとに、話し合いの上で 担当案件を決めていきましょう。 【プロジェクト例】 案件名:AI導入のための機械学習(人工知能)開発 案件内容:新規AIソリューション導入の為の機械学習部分の開発、機械学習フレームワーク(scikit-learnやTensorFlowなど)を使ったモデリングの作成 技術要素:Python、React.js、Vue.js、Linux、Django、Git、Ansible 場所:テレワーク(横浜) 案件名:大手企業カスタマー向けiPhone・Androidアプリ開発 案件内容:カスタマー向けアプリ(iPhone・Android)の改修・機能追加 技術要素:iOS、Android、React Native、Angular、Java、MongoDB、AWS、Git、Backlog 場所：西新宿または都庁前 案件名:サーバーサイド（Web)開発 案件内容:テレビ局会社にて動画編集管理システムの開発 技術要素:Python、Django、AWS、Docker 場所:テレワーク(新橋) 上記は当社に寄せられている案件の一部。 SwiftやKotlin、TypeScriptなど 新しい言語を取り入れている開発も多数。 プロジェクトに入りながら学ぶこともできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プロジェクトが終わって次の現場でもほぼ同じメンバーだから安心 弊社のメンバーが担当するプロジェクトのほとんどは代表が前職時代から関係を築き上げてきた方々からのご依頼。固有のお客様と深く付き合いながらその中で案件の幅を広げてきました。そのため、プロジェクトが終了し、新しいプロジェクトに参加する際も、これまで仕事を共にしてきたメンバーであることが多数。毎回ゼロから関係構築することもなく、お互い腹の割れた関係になれます。社内外で頼れるメンバーができますよ。 【教育制度について】 これまでの経験に合わせ、先輩のいるプロジェクトでOJT形式でスキルアップのサポートをします。 【1人目】 入社時（25歳/研修で少しプログラミングしたくらい）⇒テスター（アプリ開発）⇒SE（AWS環境構築）⇒SE（27歳/インフラ自動化・Python開発） 【2人目】 入社時（31歳/業界未経験）⇒PG（Java開発・テスト）⇒PG（Python開発・テスト）⇒PM（32歳/小規模PJTのプレイングマネージャー）

日本が世界に誇るコンテンツ作りを。 ビジネスとして共に成長させませんか。 私たちは、時代や環境の変化を前向きに捉え、 発見や成長の喜びを追求する姿勢を大切にしています。 その理念は、進化を象徴する 「Beagle号」に由来する社名にも込められています。 当社では、クリエイターとファンを繋ぎ、 新たな価値を創造することをミッションに掲げ、 コンテンツが世界中で流通し、活躍できる仕組みを構築しています。 創作意欲を支え、文化の発展に寄与することが私たちの喜びです。 「変化を楽しみ、未来を創る」 そんな挑戦を共にしていただける方を募集しています。 グローバルな視点でコンテンツをプロデュースし 世界に新たな価値を届ける仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に未来を切り拓きましょう。 コンテンツやクリエイターが世界規模で流通・活躍できるよう、グローバルな事業展開を加速させるため、新たな仲間を募集します。 お得感№１のコミック配信サービス『まんが王国』で連載するオリジナルレーベルの漫画の企画・編集を担当して頂きます。 ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 （１）オリジナルコミック企画・編集 （２）小説、ゲーム等のIPのコミカライズ （３）企業やインフルエンサーとのアライアンスによるマンガプロデュース ▼（１）～（３）における詳細業務▼（多少違いがあるため、詳細は選考にて説明します） ・作品の企画立案 ・新規のまんが家や編集プロダクションの開拓 ・プロット、ネーム、原稿へのインプットと進行管理 ・メディアミックスの企画と推進 ・SNSや動画を用いた販売促進活動 ・データ分析に基づく売上向上のPDCA ・生成AIの活用　など 適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る。 1. 業務分掌規程に定める業務 2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。 【仕事の魅力】 当社のこれまでについて 当社は、2004年に外国人創業者によって設立された携帯電話向けゲーム会社を前身としています。2006年にはフィーチャーフォン向けコミック配信サービス「ケータイ★まんが王国」をスタート。取引先からの信用や知名度がほとんどない中、地道に作品とファンを増やしながら成長を続け、現在に至ります。 主力サービスである『まんが王国』は、売上の9割以上を占めるまでに成長。有名作品の販売だけでなく、出版不況の影響で市場での露出機会に恵まれなかった良作を、ネットならではの手法でいち早く発掘し、読者との出会いを提供してきました。この過程で、作品を“選ぶ”ノウハウを蓄積してきたことも当社の強みです。 目指すのは、コンテンツプロデュースカンパニー 2018年からは『まんが王国』の連載作品をリリースし、作品を“創る”機能を強化。2019年には小説投稿サービスを運営する株式会社ノベルバを吸収合併し、2020年には女性向け漫画に強みを持つぶんか社グループ（5社）をM&Aにより取得するなど、事業領域を拡大しています。 当社は、魅力的な作品を世に送り出し、さらなる市場拡大に貢献するために、“創る”“選ぶ”“届ける”の3つの要素を兼ね備えたコンテンツプロデュースカンパニーを目指しています。

日本が世界に誇るコンテンツ作りを。 ビジネスとして共に成長させませんか。 私たちは、時代や環境の変化を前向きに捉え、 発見や成長の喜びを追求する姿勢を大切にしています。 その理念は、進化を象徴する 「Beagle号」に由来する社名にも込められています。 当社では、クリエイターとファンを繋ぎ、 新たな価値を創造することをミッションに掲げ、 コンテンツが世界中で流通し、活躍できる仕組みを構築しています。 創作意欲を支え、文化の発展に寄与することが私たちの喜びです。 「変化を楽しみ、未来を創る」 そんな挑戦を共にしていただける方を募集しています。 グローバルな視点でコンテンツをプロデュースし 世界に新たな価値を届ける仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に未来を切り拓きましょう。 コンテンツやクリエイターが世界規模で流通・活躍できるよう、グローバルな事業展開を加速させるため、新たな仲間を募集します。 当社の主力サービスである『まんが王国』の集客業務をお任せします。 お得感No.1のコミック配信を目指す当サービスでは、利用者の行動データの収集・分析を起点に、クリエイティブの制作、施策の実行、効果測定、さらなる改善まで、一連の広告運用を自社内で一貫して行っています。年間20億円を超える広告運用をワンストップで実施できることが、当社の大きな強みです。 ・運用型広告（GDN、YDA、SNS等）を中心としたプロモーション戦略の企画から実行、効果分析までの一連の業務 ・広告代理店や外部パートナーとの調整業務 ・Google Analyticsを活用したデータ分析 ・ブランディングやタイアップ案件の企画および進行管理 適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る。 1. 業務分掌規程に定める業務 2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。 【仕事の魅力】 当社のこれまでについて 当社は、2004年に外国人創業者によって設立された携帯電話向けゲーム会社を前身としています。2006年にはフィーチャーフォン向けコミック配信サービス「ケータイ★まんが王国」をスタート。取引先からの信用や知名度がほとんどない中、地道に作品とファンを増やしながら成長を続け、現在に至ります。 主力サービスである『まんが王国』は、売上の9割以上を占めるまでに成長。有名作品の販売だけでなく、出版不況の影響で市場での露出機会に恵まれなかった良作を、ネットならではの手法でいち早く発掘し、読者との出会いを提供してきました。この過程で、作品を“選ぶ”ノウハウを蓄積してきたことも当社の強みです。 目指すのは、コンテンツプロデュースカンパニー 2018年からは『まんが王国』の連載作品をリリースし、作品を“創る”機能を強化。2019年には小説投稿サービスを運営する株式会社ノベルバを吸収合併し、2020年には女性向け漫画に強みを持つぶんか社グループ（5社）をM&Aにより取得するなど、事業領域を拡大しています。 当社は、魅力的な作品を世に送り出し、さらなる市場拡大に貢献するために、“創る”“選ぶ”“届ける”の3つの要素を兼ね備えたコンテンツプロデュースカンパニーを目指しています。

日本が世界に誇るコンテンツ作りを。 ビジネスとして共に成長させませんか。 私たちは、時代や環境の変化を前向きに捉え、 発見や成長の喜びを追求する姿勢を大切にしています。 その理念は、進化を象徴する 「Beagle号」に由来する社名にも込められています。 当社では、クリエイターとファンを繋ぎ、 新たな価値を創造することをミッションに掲げ、 コンテンツが世界中で流通し、活躍できる仕組みを構築しています。 創作意欲を支え、文化の発展に寄与することが私たちの喜びです。 「変化を楽しみ、未来を創る」 そんな挑戦を共にしていただける方を募集しています。 グローバルな視点でコンテンツをプロデュースし 世界に新たな価値を届ける仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に未来を切り拓きましょう。 コンテンツやクリエイターが世界規模で流通・活躍できるよう、グローバルな事業展開を加速させるため、新たな仲間を募集します。 当社の主力サービスである『まんが王国』の集客業務をお任せします。 お得感No.1のコミック配信を目指す当サービスでは、利用者の行動データの収集・分析を起点に、クリエイティブの制作、施策の実行、効果測定、さらなる改善まで、一連の広告運用を自社内で一貫して行っています。年間20億円を超える広告運用をワンストップで実施できることが、当社の大きな強みです。 ・運用型広告（GDN、YDA、SNS等）を中心としたプロモーション戦略の企画から実行、効果分析までの一連の業務 ・広告代理店や外部パートナーとの調整業務 ・Google Analyticsを活用したデータ分析 ・ブランディングやタイアップ案件の企画および進行管理 適性・会社の状況に応じて次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る。 1. 業務分掌規程に定める業務 2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務 ※出向になる可能性は現状ほぼなく、過去10年実績はございません。 【仕事の魅力】 当社のこれまでについて 当社は、2004年に外国人創業者によって設立された携帯電話向けゲーム会社を前身としています。2006年にはフィーチャーフォン向けコミック配信サービス「ケータイ★まんが王国」をスタート。取引先からの信用や知名度がほとんどない中、地道に作品とファンを増やしながら成長を続け、現在に至ります。 主力サービスである『まんが王国』は、売上の9割以上を占めるまでに成長。有名作品の販売だけでなく、出版不況の影響で市場での露出機会に恵まれなかった良作を、ネットならではの手法でいち早く発掘し、読者との出会いを提供してきました。この過程で、作品を“選ぶ”ノウハウを蓄積してきたことも当社の強みです。 目指すのは、コンテンツプロデュースカンパニー 2018年からは『まんが王国』の連載作品をリリースし、作品を“創る”機能を強化。2019年には小説投稿サービスを運営する株式会社ノベルバを吸収合併し、2020年には女性向け漫画に強みを持つぶんか社グループ（5社）をM&Aにより取得するなど、事業領域を拡大しています。 当社は、魅力的な作品を世に送り出し、さらなる市場拡大に貢献するために、“創る”“選ぶ”“届ける”の3つの要素を兼ね備えたコンテンツプロデュースカンパニーを目指しています。

日本が世界に誇るコンテンツ作りを。 ビジネスとして共に成長させませんか。 私たちは、時代や環境の変化を前向きに捉え、 発見や成長の喜びを追求する姿勢を大切にしています。 その理念は、進化を象徴する 「Beagle号」に由来する社名にも込められています。 当社では、クリエイターとファンを繋ぎ、 新たな価値を創造することをミッションに掲げ、 コンテンツが世界中で流通し、活躍できる仕組みを構築しています。 創作意欲を支え、文化の発展に寄与することが私たちの喜びです。 「変化を楽しみ、未来を創る」 そんな挑戦を共にしていただける方を募集しています。 グローバルな視点でコンテンツをプロデュースし 世界に新たな価値を届ける仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に未来を切り拓きましょう。 コンテンツやクリエイターが世界規模で流通・活躍できるよう、グローバルな事業展開を加速させるため、新たな仲間を募集します。 以下業務を推進していただきます。経験等に応じて、責任者、担当者、または補佐として携わっていただきます。また子会社の経営企画室との兼務もお願いする予定です ・重要会議体の運営：月1回の取締役会や年1回の株主総会の運営および資料作成 ・予算策定：ビーグリーおよびぶんか社それぞれの年間予算策定 ・予実管理：連結および各社ごとの予実管理、月次での見通し策定 ・プレスリリース発信：ビーグリーおよびぶんか社のプレスリリース作成 ・IR業務：決算説明会の運営、資料作成、1on1や投資家説明会の企画・運営、IRリリース作成 ・社内制度整備：役員報酬制度、給与賞与制度、ストックオプションやRS（譲渡制限付株式）などの制度企画・運営 ・証券業務：自己株式の買取報告、ストックオプションやRSの管理、株主優待制度の企画・運営 ・M&A業務：ショートレビュー、デューデリジェンス、簡易株価算定など、クロージングに至る一連のプロセス ※適性・状況次第で次の範囲内で、就業の場所及び業務内容の変更があり得る 1. 業務分掌規程に定める業務 2. 他社へ出向を命じられた場合、出向先の指示する業務 ※募集部署は全員子会社への兼務出向を行っています 【仕事の魅力】 当社のこれまでについて 当社は、2004年に外国人創業者によって設立された携帯電話向けゲーム会社を前身としています。2006年にはフィーチャーフォン向けコミック配信サービス「ケータイ★まんが王国」をスタート。取引先からの信用や知名度がほとんどない中、地道に作品とファンを増やしながら成長を続け、現在に至ります。 主力サービスである『まんが王国』は、売上の9割以上を占めるまでに成長。有名作品の販売だけでなく、出版不況の影響で市場での露出機会に恵まれなかった良作を、ネットならではの手法でいち早く発掘し、読者との出会いを提供してきました。この過程で、作品を“選ぶ”ノウハウを蓄積してきたことも当社の強みです。 目指すのは、コンテンツプロデュースカンパニー 2018年からは『まんが王国』の連載作品をリリースし、作品を“創る”機能を強化。2019年には小説投稿サービスを運営する株式会社ノベルバを吸収合併し、2020年には女性向け漫画に強みを持つぶんか社グループ（5社）をM&Aにより取得するなど、事業領域を拡大しています。 当社は、魅力的な作品を世に送り出し、さらなる市場拡大に貢献するために、“創る”“選ぶ”“届ける”の3つの要素を兼ね備えたコンテンツプロデュースカンパニーを目指しています。

日本が世界に誇るコンテンツ作りを。 ビジネスとして共に成長させませんか。 私たちは、時代や環境の変化を前向きに捉え、 発見や成長の喜びを追求する姿勢を大切にしています。 その理念は、進化を象徴する 「Beagle号」に由来する社名にも込められています。 当社では、クリエイターとファンを繋ぎ、 新たな価値を創造することをミッションに掲げ、 コンテンツが世界中で流通し、活躍できる仕組みを構築しています。 創作意欲を支え、文化の発展に寄与することが私たちの喜びです。 「変化を楽しみ、未来を創る」 そんな挑戦を共にしていただける方を募集しています。 グローバルな視点でコンテンツをプロデュースし 世界に新たな価値を届ける仕事に興味がある方、 ぜひ一緒に未来を切り拓きましょう。 コンテンツやクリエイターが世界規模で流通・活躍できるよう、グローバルな事業展開を加速させるため、新たな仲間を募集します。 当社の主力サービスである『まんが王国』におけるデータ分析業務をお任せします。 サービス利用者の行動データを収集し、その分析結果から仮説を立案・検証することで、ユーザーの行動パターンを解明します。 さらに、分析結果をもとに具体的な施策を立案・実行し、その効果を検証することで、データを活用したサービス運営を支援していただきます。 【具体的には】 ・まんが王国が蓄積しているビッグデータの分析業務 ・Bigquery上で蓄積したGoogleAnalyticsのサイトアクセスデータや、会員の売上データなどを保持しておりSQL文を使った分析 ・OnetoOneCRMを見据えた会員セグメンテーションのサポート ・分析から導き出される仮説立案と施策提案とその検証 ・データ分析結果の可視化をBIツールにて実装 ・各種キャンペーンやプロモーション等の効果検証 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 当社のこれまでについて 当社は、2004年に外国人創業者によって設立された携帯電話向けゲーム会社を前身としています。2006年にはフィーチャーフォン向けコミック配信サービス「ケータイ★まんが王国」をスタート。取引先からの信用や知名度がほとんどない中、地道に作品とファンを増やしながら成長を続け、現在に至ります。 主力サービスである『まんが王国』は、売上の9割以上を占めるまでに成長。有名作品の販売だけでなく、出版不況の影響で市場での露出機会に恵まれなかった良作を、ネットならではの手法でいち早く発掘し、読者との出会いを提供してきました。この過程で、作品を“選ぶ”ノウハウを蓄積してきたことも当社の強みです。 目指すのは、コンテンツプロデュースカンパニー 2018年からは『まんが王国』の連載作品をリリースし、作品を“創る”機能を強化。2019年には小説投稿サービスを運営する株式会社ノベルバを吸収合併し、2020年には女性向け漫画に強みを持つぶんか社グループ（5社）をM&Aにより取得するなど、事業領域を拡大しています。 当社は、魅力的な作品を世に送り出し、さらなる市場拡大に貢献するために、“創る”“選ぶ”“届ける”の3つの要素を兼ね備えたコンテンツプロデュースカンパニーを目指しています。

～～この仕事のポイント～～ ★入社後は最大2ヶ月間の研修あり◎ ★はじめはデータ入力など簡単な業務からお任せ ★スピード選考◎最短1週間後にはデビュー！ ★人材コーディネーターや研修の手厚いサポート体制 ～～～～～～～～～～～～～ 希望やスキルに応じて、以下いずれかの業務をお任せします。 ジョブローテーションを通して、幅広い業務に携わることができます！ 《一般事務・営業事務・データ入力》 ・電話・来客対応 ・伝票処理 ・各種資料作成　等 《総務・経理・財務》 ・会計データの入力 ・決算業務 ・各種書類チェック ・税務（確定申告、消費税） ・銀行の入出金管理 ・勤怠・労務管理 ・備品購入・管理　等 《人事・採用担当》 ・採用・育成企画の立案（新卒・中途） ・求人メディアの選定・資料作成 ・人事制度の導入・運営 ・選考会の準備・運営 ・入退社手続き　等 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 大手商社・IT・携帯キャリア・鉄道・旅行・美容・家電・クレジットカード・広報・金融・医療・物流管理・受付など…様々な業界のお仕事にチャレンジいただけます！ <注目ポイント1> コンビニ店員、介護、飲食、保育…未経験入社の先輩が多数！ 職種・業界未経験から挑戦した先輩が多数！ 安心して新しいキャリアを歩める体制が整っています。 ＝▼入社後は1週間～2ヶ月の研修をご用意▼＝ あなたのスキルや経験に合わせたスピードで 研修を行うのでご安心ください！ ＝▼当社独自の多彩な研修でスキルUP！▼＝ 語学、SNSマーケティング、ITなど多数のWeb研修を 無料で受講できる制度をご用意しています。 幅広いスキルを身に付けて長く活躍できる人材に♪ ＝▼人材コーディネーターと二人三脚でキャリア形成▼＝ プロのキャリアカウンセラーが、 あなたの得意なところや強みを見極め最適なキャリアをご提案します。 定期的な面談も実施し、着実なステップUPに向けてサポートします◎ <注目ポイント2> ゆくゆくは週休3日も可◎バツグンの働きやすさ ◇年間休日129日または177日 ◇有給消化率100％＆5日以上の連休あり ◇残業は月0～10h程度 ◇住宅手当や資格手当など充実待遇！ ◇服装自由 また、主任職に昇格したタイミングで、 【月7万円の昇給】か【週休3日制の働き方】を選択可能。 キャリア重視、プライベート重視など、 社員の多彩な働き方を応援しています！

＜MISSION概要＞ 266万人が利用する、建設・エネルギーなどをメインとしたマッチングプラットフォーム「建職バンク」を運営している当社。サイトに登録している求職者と、当社と契約を結ぶ企業のマッチングをお任せします。 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ＜求職者に向けて＞ ・求職者のキャリアプランをヒアリング ・マッチしている求人の紹介 ・選考のフォロー（応募書類作成や面接に向けた対策など） ・入社フォロー ＜企業に向けて＞ ・採用において重要視していることをヒアリング ・マッチしている求職者を紹介 ・入社フォロー ★マーケティングや企画などを全て社内で分業。スカウト配信をはじめ事務業務を他部署が担っているため、求職者のサポートに集中できます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜建職バンクについて＞ 266万人が利用する、住環境領域に特化したマッチングプラットフォーム。専門性が伴い「自分に合った職場がどこなのか分からない」と悩む求職者が多い中、当社が蓄えた情報や技術を活用し、ぴったりなマッチングを行います。 ★詳細はページ下部の関連リンク【建職バンク】をご覧ください！ <注目ポイント1> 【戦略】サポート方法はあなた次第。ハイプレイヤーから学ぶ。 サポートにマニュアルはなく自由。もちろん、最初は上長がしっかりサポートします。より多くの求職者を入社に繋げるためにどのような施策、手法を取るかを自身で工夫できます。 ★Style1：求職者に安心感をもたらす 自身が不在時に求職者が「分からないことを問い合わせができない」と不安にならないよう、面接時のポイントを丁寧にまとめた資料を作成。転職活動へのモチベーションアップに繋げています。 ★Style2：求職者を引っ張り導く 現実と希望のギャップを埋めるのも一つの方法。「今すぐに希望年収を叶えることはできないけれど、3年後には希望額の倍になる」といった風に調和を取り、入社後の未来を伝えていきます。 メンバーの中には高確率で内定まで導く先輩も。ハイプレイヤーの動きを間近で見て実践できる環境です！ <注目ポイント2> 【過程】20代で事業責任者も。成果主義の風土でスピード昇進！ 成果次第でスピード昇進が可能！年齢や社歴に関係なく、目標に最短距離で近づけるのが当社最大の魅力です。 ★入社後半年でチームリーダーに昇進 ★28歳にして事業責任者として活躍 ★入社4年目でインサイドセールスの責任者兼新規サービスのカスタマーサクセスを担当 「優秀な人だから叶うのでは？」と感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、決して全てがそうとは限りません。私達は“再現性”に重きを置いており、数を打って成果を出す、所謂運頼みなフローをとらないのが特徴。展開率やサンプリングの数などを可視化し、算出した数字から「成果を残すために必要な施策」を検討しています。運に任せるのではなく、確実に成功させる手法をとっているからこそ、意欲次第では入社後数ヶ月でしっかり成果が出る仕組みになっているのです。 【入社後の成長サポート】 入社後、3ヶ月間をキャッチアップ期間とし専門業界の知識や仕事の流れ、定量化目線の考え方などをしっかりレクチャーします。段階を経て独り立ちをし、その後は第一線で活躍するプレイヤーに！サポート体制は万全なので、是非当社でゼロから学んでいきましょう！ ＼専門知識もしっかりレクチャーします／ 職種情報やアプローチ方法、システムについてなど仕事に役立つ情報を網羅したマニュアルがあるので安心。必要な情報を必要なときに得られるので、ストレスなくスピード感重視の成長が叶います。

■Chapter3：求職者と企業、両面のサポートで圧倒的な経験を積む 266万人が利用する、建設・エネルギーなどをメインとしたマッチングプラットフォーム「建職バンク」を運営している当社。サイトに登録している求職者と、当社と契約を結ぶ企業のマッチングをお任せします。 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ＜求職者に向けて＞ ・求職者のキャリアプランをヒアリング ・マッチしている求人の紹介 ・選考のフォロー（応募書類作成や面接に向けた対策など） ・入社フォロー ＜企業に向けて＞ ・採用において重要視していることをヒアリング ・マッチしている求職者を紹介 ・入社フォロー ★マーケティングや企画などを全て社内で分業。スカウト配信をはじめ事務業務を他部署が担っているため、求職者のサポートに集中できます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜建職バンクについて＞ 266万人が利用する、住環境領域に特化したマッチングプラットフォーム。専門性が伴い「自分に合った職場がどこなのか分からない」と悩む求職者が多い中、当社が蓄えた情報や技術を活用し、ぴったりなマッチングを行います。 ★詳細はページ下部の関連リンク【建職バンク】をご覧ください！ <注目ポイント1> ■Chapter4：オペレーション方法は“自分次第” 求職者のサポート方法に決まりきったマニュアルはなく、ある程度自由さを設けているのが当社の特徴。 例えば、 ★求職者に安心感をもたらすオペレーションタイプ 不在時に求職者が「分からないことを問い合わせができない」と不安にならないよう、面接時のポイントを丁寧にまとめた資料を作成。 ★あえてオペレーション方法を決めないタイプ がっつり引っ張ってほしい人、寄り添ってほしい人…各求職者の適正に合わせてサポート方法を変えるのも一つ。 フラットな雰囲気で、チーム全体でもアドバイスや相談がしやすい環境。ハイプレイヤーの先輩の動き方を見て学べる、距離の近さも特徴です！ <注目ポイント2> ■Chapter5：入社3ヶ月で成果を出しマネージャーへ挑戦 「トッププレイヤーだけだろう」と感じている人もいらっしゃるのではないでしょうか？確かに簡単なことではありませんが、私達が仕事において大切にしているのは“再現性”。とにかく数を稼いで結果を出す…というカルチャーはありません。そのため、優れている人だけが見れる世界というわけではないのです。実践したことを振り返ることはもちろん、物事の道筋や仮設をしっかり立ててすり合わせるのが私達のスタイル。都度の上司との面談で、展開率やサンプリングの数などを可視化し、自分の足りないところや良いところを分析することで、定量化して物事を見ています。これまでとは一味違った考え方や価値観を身につけられるからこそ、努力と結果が結びつくチャンスが平等にあるのです。 【入社後の成長サポート】 入社後、3ヶ月間をキャッチアップ期間とし専門業界の知識や仕事の流れ、定量化目線の考え方などをしっかりレクチャーします。段階を経て独り立ちをし、その後は第一線で活躍するプレイヤーに！サポート体制は万全なので、是非当社でゼロから学んでいきましょう！ ＼専門知識もしっかりレクチャーします／ 職種情報やアプローチ方法、システムについてなど仕事に役立つ情報を網羅したマニュアルがあるので安心。必要な情報を必要なときに得られるので、ストレスなくスピード感重視の成長が叶います。

自社転職サイトの「type」をより良くするためのWebサービス企画やWebディレクター業務をお任せします。 《具体的には》 ◆転職サイト「type」の企画立案、Webディレクション業務 ・データの分析 ・サイト改善企画や新機能の立案 ・企画のプロジェクト進行・管理 ・ABテスト などWebディレクション業務全般 プロジェクトの企画やリリース後の振り返りを一貫して行います。 ～プロジェクトの流れ～ ▼仕様書の作成 各部署を回り、企画の趣旨を説明。 ▼打ち合わせ 機能の詳細を考え、設計。 ▼テスト（1つ1つの確認業務） 200～300項目を手作業で確認。 問題なくリリースをするためには必要不可欠な作業です。 ▼リリース リリース後はコンテンツのPV数や利用率を分析して、新コンテンツや改善案の企画もお任せします。 ≪利用ツール例≫ ■Tableau ■b-dash ■Slack ■GA4 など ※使ったことが無くても大丈夫！一からお教えします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 【アクセス者数No.1転職サイト】 アクセス者数No.1の総合転職サイトの「type」。オードリーを起用したブランディングで認知度は一気に上昇しています。さらにweb接客ツールの導入など転職者の利便性の向上のために日々施策を行っています！ <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ 【年次や経験に関係なく、プロジェクトの企画や運営にチャレンジできる】 スマホ画面のデザインのリニューアルや登録フォームのリニューアル、「カジュアル面談」機能の追加など、経験に関係なくプロジェクトをどんどん行っていけます。実業務を通して、プロジェクトの管理や進行、Webの理解、HTMLやCSS、jsなどのスキルを身につけていくことが可能です。

Webサービスの多様化に伴い、 株式会社Synapseでは、SNS・WEBマーケティング業務を 請け負いSNSやWEBを通じて商品や会社の知名度の向上、 商品の売り上げアップを図っています。 業務内容は、企画・制作、動画制作、SNSアカウント管理等 多岐に渡りますが、丁寧な研修と実務教育でスキルアップできる環境です。 多様化の時代、様々なシーンで活躍できる可能性が広がる 知識とスキルを習得しましょう！ 【業務内容の詳細】 ■SNSマーケティング ■WEBマーケティング ■SNSアカウント管理・運用 ■サイト企画・制作 ■サムネイル作成 ■プロモーション ■カスタマーサポート ■アナリティクス分析 様々な案件が同時に稼働していますので あなたの得意分野からスタートすることも可能！ 未経験の方も安心して業務に集中できます。 さらに成長したい方にはマネジメント業務や運営に 携わっていくチャンスもあります。 <注目ポイント1> 長く働ける環境があります どんな過去の方でも公平なキャリアアップを応援したい！ という想いから成長できる「環境づくり」を心がけています。 評価基準が明確で昇給チャンスなどを設けています。 未経験から管理職まで2ヶ月で昇進しているスタッフもいます。 ご自身の可能性を最大限に発揮できる環境です。 <注目ポイント2> 社内ベンチャー制度を活用できる。 業務に慣れてきたら社内ベンチャー制度を利用して フリーランスへの道もあります。 『プライベートも仕事も充実してキラキラ働きたい！』 『家と職場を満員電車で往復する働き方、このままはいや！』 『とにかく稼ぎたい！』 『自分のお店や会社、ブランド持ってみたい！』 動画マーケティングを活かして 色々経験してみたい方も、もちろんOKです！ 【入社後の成長サポート】 スタッフの90％が未経験からスタートしています。 最初は不安に感じるかもしれませんが しっかりとした研修制度があるので 安心して仕事に取り組むことができますよ♪ 先輩たちも時間を使って積極的に教えてくれる環境です！

Webサービスの多様化に伴い、 株式会社Synapseでは、動画編集を イチから深く学ながら稼ぐことができます。 多様化の時代、様々なシーンで活躍できる 可能性が広がる知識とスキルを習得しましょう！ 【業務例】 □動画編集 □動画マーケティング □SNSアカウント管理・運用 □カット編集・テロップ入れ □LPのレイアウト・デザイン構成 □BGM・SEやエフェクトの調整 様々な案件が同時に稼働していますので あなたの得意分野からスタートすることも可能！ 未経験の方も安心して業務に集中できます。 さらに成長したい方にはマネジメント業務や運営に 携わっていくチャンスもあります。 <注目ポイント1> 長く働ける環境があります どんな過去の方でも公平なキャリアアップを応援したい！ という想いから成長できる「環境づくり」を心がけています。 評価基準が明確で昇給チャンスなどを設けています。 未経験から管理職まで2ヶ月で昇進しているスタッフもいます。 ご自身の可能性を最大限に発揮できる環境です。 <注目ポイント2> 社内ベンチャー制度を活用できる。 業務に慣れてきたら社内ベンチャー制度を利用して フリーランスへの道もあります。 『プライベートも仕事も充実してキラキラ働きたい！』 『家と職場を満員電車で往復する働き方、このままはいや！』 『とにかく稼ぎたい！』 『自分のお店や会社、ブランド持ってみたい！』 動画マーケティングを活かして 色々経験してみたい方も、もちろんOKです！ 【入社後の成長サポート】 スタッフの90％が未経験からスタートしています。 最初は不安に感じるかもしれませんが しっかりとした研修制度があるので 安心して仕事に取り組むことができますよ♪ 先輩たちも時間を使って積極的に教えてくれる環境です！