◤ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ほとんどが未経験からスタート！ 一から丁寧に指導しますのでご安心下さい！ 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 業務の性質上、流暢な日本語ができる方のみとさせて頂きます。 子供のため、人のために働く楽しさがあります！ 教室運営の全てをお任せします。生徒を増やす、講師を育てる、売上目標を達成する…まるで自分の城を育てていくような面白さがあります。もちろん、頑張りは年3回の賞与でしっかり還元。あなたの手腕で、年収1000万円を掴み取ることも夢ではありません。 【Q&Aでわかる！教室長の仕事】 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. もちろんです！入社後は約1ヶ月間の本部研修で、座学やロープレを通して運営の基礎から学べます。教室長デビュー後も、マネージャーがいつでも相談に乗りますし、成功事例の共有も活発です。必要なのは「やってみたい」という意欲だけです！ Q. “経営”って、具体的に何をするの？ A. 生徒募集の戦略を考えたり（HPの改善、チラシ作成）、保護者様との面談で信頼関係を築いたり、講師の採用や育成をしたりと多岐にわたります。あなたのアイデア一つで教室が変わっていく、そのダイナミックさがこの仕事の醍醐味です。 【入社後の流れ】 STEP1：本部研修（約1ヶ月） まずは座学やロープレで、教育業界の知識や面談のコツ、運営ノウハウを基礎から学びます。 STEP2：教室長デビュー 研修後は、いよいよ教室長として担当教室へ。もちろん、すぐに全てを一人でやるわけではありません。マネージャーや先輩がいつでも電話やZoomでサポートします！ STEP3：挑戦と成長 売上目標達成に向けて、自分のアイデアをどんどん試してください。「こんなキャンペーンをやりたい」といった提案も大歓迎です！

◤ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験から始める「塾経営のプロ」へ。 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 業務の性質上、流暢な日本語ができる方のみとさせて頂きます。 個別指導塾『英才個別学院』の教室長として、教室運営の全てをお任せします。生徒を増やす、講師を育てる、売上目標を達成する…まるで自分の城を育てていくような面白さがあります。頑張りは年3回の賞与でしっかり還元。あなたの手腕で、年収1000万円を掴み取ることも夢ではありません。 【Q&Aでわかる！教室長の仕事】 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. 入社後は約1ヶ月間の本部研修で、座学やロープレを通して運営の基礎から学べます。教室長デビュー後も、マネージャーがいつでも相談に乗りますし、成功事例の共有も活発です。必要なのは「やってみたい」という意欲だけです！ Q. “経営”って、具体的に何をするの？ A. 生徒募集の戦略を考えたり（HPの改善、チラシ作成）、保護者様との面談で信頼関係を築いたり、講師の採用や育成をしたりと多岐にわたります。あなたのアイデア一つで教室が変わっていく、そのダイナミックさがこの仕事の醍醐味です。 【入社後の流れ】 STEP1：本部研修（約1ヶ月） まずは座学やロープレで、教育業界の知識や面談のコツ、運営ノウハウを基礎から学びます。 STEP2：教室長デビュー 研修後は、いよいよ教室長として担当教室へ。もちろん、すぐに全てを一人でやるわけではありません。マネージャーや先輩がいつでも電話やZoomでサポートします！ STEP3：挑戦と成長 売上目標達成に向けて、自分のアイデアをどんどん試してください。「こんなキャンペーンをやりたい」といった提案も大歓迎。成功も失敗も、全てがあなたの経営スキルを磨く糧になります。

◤ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ほとんどが未経験からスタート！ 一から丁寧に指導しますのでご安心下さい！ 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 業務の性質上、流暢な日本語ができる方のみとさせて頂きます。 子供のため、人のために働く楽しさがあります！ 教室運営の全てをお任せします。生徒を増やす、講師を育てる、売上目標を達成する…まるで自分の城を育てていくような面白さがあります。もちろん、頑張りは年3回の賞与でしっかり還元。あなたの手腕で、年収1000万円を掴み取ることも夢ではありません。 【Q&Aでわかる！教室長の仕事】 Q. 未経験でも本当に大丈夫？ A. もちろんです！入社後は約1ヶ月間の本部研修で、座学やロープレを通して運営の基礎から学べます。教室長デビュー後も、マネージャーがいつでも相談に乗りますし、成功事例の共有も活発です。必要なのは「やってみたい」という意欲だけです！ Q. “経営”って、具体的に何をするの？ A. 生徒募集の戦略を考えたり（HPの改善、チラシ作成）、保護者様との面談で信頼関係を築いたり、講師の採用や育成をしたりと多岐にわたります。あなたのアイデア一つで教室が変わっていく、そのダイナミックさがこの仕事の醍醐味です。 【入社後の流れ】 STEP1：本部研修（約1ヶ月） まずは座学やロープレで、教育業界の知識や面談のコツ、運営ノウハウを基礎から学びます。 STEP2：教室長デビュー 研修後は、いよいよ教室長として担当教室へ。もちろん、すぐに全てを一人でやるわけではありません。マネージャーや先輩がいつでも電話やZoomでサポートします！ STEP3：挑戦と成長 売上目標達成に向けて、自分のアイデアをどんどん試してください。「こんなキャンペーンをやりたい」といった提案も大歓迎です！

＼月収50万円も可能！「安心して長く働けること」を第一に考え、生活を全力で支えます。／ トラスト・リンク株式会社は、東京都葛飾区に本社を構え、関東圏を中心に物流・配送サービスを展開しています。 大手物流企業から安定した案件を継続的に受注しており、安定基盤のもと社員一人ひとりが長く働ける環境を整備しています。 今回は経験者限定で「ドライバー職」を募集します。 メインのお仕事　～定期便の配送（４t・10t ）～ 大手物流センター・工場倉庫から各配送先までの運送を担当していただきます。 配送先は東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県などが中心です。 配送する荷物は雑貨・日用品・玩具などが多く、生活を支える大事なお仕事になります。 積み下ろしは基本台車・パレットになりますが、一部手積みもあります。 もっと稼ぎたい人は・・ ～チャーター便（４t・10t ）～ さらに稼ぎたい人は定期便のほかに、休日出勤やチャーター便も担当していただきます。 毎日配達先が違いますが、配達先は関東県内になりますのでご安心ください。 入社後の流れ 研修期間に先輩が丁寧に独り立ちするまで横乗りし指導いたします。 不安な部分があればサポート！ ポイント 「稼ぎたい派」にも「安定勤務派」にも柔軟対応 経験・スキルを正当に評価し、収入に直結 中型から大型へのステップアップも可能 「運転が好き！」「もっと稼ぎたい！」こんな理由で大歓迎です！ 社員を第一優先であなたの希望に寄り添った働き方を提案いたします。

★お客様満足度は96.4％の実績 ★経験者歓迎！ノルマなし営業◎ ★充実したインセンティブ制度／月100万円以上のインセンティブを獲得したメンバーも多数在籍 ★創業38年業界でもトップクラス ■業務内容： 中古自動車の買取、販売を主な事業として展開している当社にて、中古車の営業をお任せします。 ■業務詳細： ・買取り業務 買取りを希望するお客様から、電話やメール、SNSで問い合わせが届いたら、車の状態をヒアリング。外装にキズがないか、タイヤの溝がどれくらい残っているかなど、チェックシートに沿って確認をします。買取り金額の設定は別チームの社員が行なうため、情報を共有しましょう。問い合わせに対する反響営業が中心ですが、新人のうちは自分から電話をかけてアプローチしていくことも多数あります。 ※買取り台数は、営業1人につき月20台ほど。一般のお客様、自動車ディーラー、リース会社など車を所有している方がお客様です。 ■仕事のポイント： ・中古自動車査定士の資格取得支援を行なっています。取得後は、資格手当も整えております。 ・モチベーションを維持するための店舗目標と、実力や年次に合わせた目標はありますが、ペナルティを与えるような個人ノルマは一切ありません。のびのびと経験を積んでいける環境です。 ・インセンティブ制度が充実しているため、高収入を目指せます。昨年は、月100万円以上のインセンティブを獲得したメンバーも多数いました。 ■入社後の流れ： 入社後1ヶ月間は、テクニカルセンターでの導入研修を実施致します。その後、各拠点へ配属となります。 ■当社について： ・関東圏でもトップクラスである年間約13,000件の売買実績を誇っており、お客様ならびに業者様からも信用され続けています。 ・業経験豊富な中古自動車査定士が車種ごとに人気の装備等を正確に把握しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験・正社員デビュー歓迎！未経験入社多数活躍中！教育体制◎残業少/若手が多い職場〜 ■職務内容 携帯電話などの販売および代理店業務を行う当社提携先にて、キャリアショップでの窓口販売業務をお任せします。 ・操作方法の説明 ・機種変更や料金プランのご案内 ・契約業務など ■入社後について 未経験でも最初は先輩スタッフが一緒に接客に入るため安心して就業いただけます。3ヶ月後には一通り業務をマスターできるようサポートしていきます。入社後すぐに社内の基本研修を1日実施し、各店舗に配属になります。 新人研修や店舗での研修を実施後、アテンド業務から始めて徐々に接客をお任せします。 ■就業環境 ・各携帯ショップに配属になります。2〜3名、10名弱です。 当社の社員は年代は20代〜30代、男性7割、女性3割の構成です。 ・配属先について：住まいや通勤時間を考慮して配属先を決定致します。 ※通勤時間のＭａｘは1時間半程です。 ・異動について：早くて2〜3か月、長くて半年〜1年で異動になるケースが多いです。 ・各店舗：駅から徒歩15分以内の場所にあります。中にはバスに乗る場合もございます。 ■業務の魅力 ・昇給や昇格は年功序列ではないため、業務を覚えていただければステップアップやキャリアアップがしやすい環境です。 ・携帯販売請負事業の他にも監査業務やEC販売事業等様々な事業展開をしております。適性によってはそちらに配属になる場合もございますし、将来的に別事業へのキャリアチェンジも可能です。 ※EC販売事業の場合はリモート勤務、監査業務の場合は店舗とリモート半々になります。 ■当社概要 2001年の設立以来、携帯電話販売事業を中心に歩みを進めてまいりました。2022年には事業の再構築を行い、業務請負による携帯電話販売業務に加え、携帯電話ショップやイベント販売の監査業務を開始いたしました。現場における品質向上やコンプライアンス強化を支援する体制を整え、より付加価値の高いサービスを提供しております。さらに、海外メーカーとの販売代理店契約を通じ、EC事業にも注力しております。クラウドファンディング等を活用し、日本未発売の魅力ある海外製品を安心してお届けするための仕組みを構築し、新たな市場の創出に挑戦しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験・正社員デビュー歓迎！未経験入社多数活躍中！教育体制◎残業少/若手が多い職場〜 ■職務内容 携帯電話などの販売および代理店業務を行う当社提携先にて、キャリアショップでの窓口販売業務をお任せします。 ・操作方法の説明 ・機種変更や料金プランのご案内 ・契約業務など ■入社後について 未経験でも最初は先輩スタッフが一緒に接客に入るため安心して就業いただけます。3ヶ月後には一通り業務をマスターできるようサポートしていきます。入社後すぐに社内の基本研修を1日実施し、各店舗に配属になります。 新人研修や店舗での研修を実施後、アテンド業務から始めて徐々に接客をお任せします。 ■就業環境 ・各携帯ショップに配属になります。2〜3名、10名弱です。 当社の社員は年代は20代〜30代、男性7割、女性3割の構成です。 ・配属先について：住まいや通勤時間を考慮して配属先を決定致します。 ※通勤時間のＭａｘは1時間半程です。 ・異動について：早くて2〜3か月、長くて半年〜1年で異動になるケースが多いです。 ・各店舗：駅から徒歩15分以内の場所にあります。中にはバスに乗る場合もございます。 ■業務の魅力 ・昇給や昇格は年功序列ではないため、業務を覚えていただければステップアップやキャリアアップがしやすい環境です。 ・携帯販売請負事業の他にも監査業務やEC販売事業等様々な事業展開をしております。適性によってはそちらに配属になる場合もございますし、将来的に別事業へのキャリアチェンジも可能です。 ※EC販売事業の場合はリモート勤務、監査業務の場合は店舗とリモート半々になります。 ■当社概要 2001年の設立以来、携帯電話販売事業を中心に歩みを進めてまいりました。2022年には事業の再構築を行い、業務請負による携帯電話販売業務に加え、携帯電話ショップやイベント販売の監査業務を開始いたしました。現場における品質向上やコンプライアンス強化を支援する体制を整え、より付加価値の高いサービスを提供しております。さらに、海外メーカーとの販売代理店契約を通じ、EC事業にも注力しております。クラウドファンディング等を活用し、日本未発売の魅力ある海外製品を安心してお届けするための仕組みを構築し、新たな市場の創出に挑戦しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験・職種未経験・正社員デビュー歓迎！未経験入社多数活躍中！教育体制◎残業少/若手が多い職場〜 ■職務内容 携帯電話などの販売および代理店業務を行う当社提携先にて、キャリアショップでの窓口販売業務をお任せします。 ・操作方法の説明 ・機種変更や料金プランのご案内 ・契約業務など ■入社後について 未経験でも最初は先輩スタッフが一緒に接客に入るため安心して就業いただけます。3ヶ月後には一通り業務をマスターできるようサポートしていきます。入社後すぐに社内の基本研修を1日実施し、各店舗に配属になります。 新人研修や店舗での研修を実施後、アテンド業務から始めて徐々に接客をお任せします。 ■就業環境 ・各携帯ショップに配属になります。2〜3名、10名弱です。 当社の社員は年代は20代〜30代、男性7割、女性3割の構成です。 ・配属先について：住まいや通勤時間を考慮して配属先を決定致します。 ※通勤時間のＭａｘは1時間半程です。 ・異動について：早くて2〜3か月、長くて半年〜1年で異動になるケースが多いです。 ・各店舗：駅から徒歩15分以内の場所にあります。中にはバスに乗る場合もございます。 ■業務の魅力 ・昇給や昇格は年功序列ではないため、業務を覚えていただければステップアップやキャリアアップがしやすい環境です。 ・携帯販売請負事業の他にも監査業務やEC販売事業等様々な事業展開をしております。適性によってはそちらに配属になる場合もございますし、将来的に別事業へのキャリアチェンジも可能です。 ※EC販売事業の場合はリモート勤務、監査業務の場合は店舗とリモート半々になります。 ■当社概要 2001年の設立以来、携帯電話販売事業を中心に歩みを進めてまいりました。2022年には事業の再構築を行い、業務請負による携帯電話販売業務に加え、携帯電話ショップやイベント販売の監査業務を開始いたしました。現場における品質向上やコンプライアンス強化を支援する体制を整え、より付加価値の高いサービスを提供しております。さらに、海外メーカーとの販売代理店契約を通じ、EC事業にも注力しております。クラウドファンディング等を活用し、日本未発売の魅力ある海外製品を安心してお届けするための仕組みを構築し、新たな市場の創出に挑戦しております。 変更の範囲：会社の定める業務