【働き方改善◎土日祝休＊年間休日122日＊連続休暇の取得も奨励／MR認定試験合格率90％以上！丁寧な研修＆現場配属後も伴走サポートあり】 ★医療従事者の経験が活かせる！次の新しいキャリアを築く！ ＜2人に1人は未経験入社、75%は異業種からの転職者です＞ ＜医療従事者の方におススメの理由＞ ・身につけた医療知識や、臨床経験が活かせます！ ・今までは、目の前の患者様を助ける仕事でしたが、これからは、自分の提案で多くの患者様を救うことができます！ ・営業や企業勤務が初めての方も安心◎最初の3か月は研修のみ。現場配属後も、担当サポーターが伴走します。1人にしません！ ・東証プライム上場Gの安定基盤×内資系企業◎安定して働ける環境です！ ■職務内容： MR（医薬情報担当者）として、医師や医薬品卸へ訪問、医薬品に関する情報提供を行います。 ＜MRとは＞ 医薬品販売に際し、医師への医薬品の効果、効能、副作用を情報提供がミッションです。 医薬品は「どの成分に、どのような効果があって、誰に使うと良いのか」などの情報が付加されて、初めて効果的に使うことができます。医師への適切な医薬品情報の提供を通じて、患者さんの治療、地域医療課題に貢献することができます。 ■安心の研修体制： ・入社から3か月間：座学研修（導入教育）のみ └医薬品や医療業界、営業方法についての知識を身につけます。 ・導入教育終了後は、Web講義、e-Learning、集合研修を組み合わせて行う、MR認定試験に100％を担保する対策講座があります。 ★MR認定試験の合格率は9割以上！ ・現場配属後も、担当SVと月1回以上の面談を設けており、成果を出すためのフォロー体制を整えております。 ★入社同期がいるため、一緒に頑張れる環境です！専門性の高い営業職が目指せます。 ■長く働ける◎働きやすい環境： ・土日祝休／年間休日122日 ・長期休暇が取りやすい！（連続休暇の取得を奨励しています） ・有給取得率：70％以上 ■福利厚生（転勤を伴う場合）： ＜社宅制度（法人契約）＞ ・家賃：一部会社負担 ・住居契約初期経費：会社負担（上限設定あり） ・入居時の引越し費用：会社負担（会社指定業者） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の信頼性保証ユニットにて、医薬品、医療機器(有形、および医療機器プログラム)、および再生医療製品等の品質保証業務をお任せ致します。 ※これまでの業務経験等に基づき担当業務を考慮 ・製造委託先、試験委託先ならびに原材料業者の監査業務全般 ・国内外の製造業者、販売提携先、輸出品ライセンシー、輸送業者等との品質契約内容の交渉、契約書・関連文書の作成、契約締結 ・品質調査（苦情）対応 ・製品やその品質保証に関するプロジェクト推進やロシュ社とのコミュニケ—ション ・品質システムの維持・向上 ・グローバルPQS要件の運用推進業務 ・海外販社におけるGMP/GDP業務の管理監督 ・SaMDの開発・製造販売に関わるQMS業務 ■業務の魅力： これまでの低分子・バイオ医薬品に加え、遺伝子診断、中分子、再生医療製品等新たな製品群の開発が急ピッチで進んでいます。従来の規制ではカバーしきれない領域での品質保証には困難さを伴いますが、当局やロシュを含む国内外パートナー企業との連携により、様々な課題に取り組み解決していくことのできるチャレンジングな職種です。 変更の範囲：会社の定める業務

医薬品の研究、開発、製造、販売および輸出入行う当社の合成医薬品原薬初期プロセス研究員として、下記の業務をお任せいたします。 ■仕事内容： ・新規アイデアと有機合成力を駆使し、新規合成医薬品の製造ルートおよびスケールアップ製法確立へと昇華させる。 ・世界最先端の合成および分析技術を活用し、効率的かつ価値の高いデータを創出する。 ・メディシナルケミスト、製薬技術本部と連携して迅速な候補化合物の合成を実現し、他機能との効果的連携によって創薬プロジェクトの価値を最大化する。 ★(参考)当ポジションの社員インタビューもぜひご覧ください。 「部門間連携が生む創薬イノベーション。数千の化合物から創薬につなぐ開発の舞台裏」 https://www.talent-book.jp/chugai-pharm/stories/58249 「独自のサイエンス力と技術力でアンメットメディカルニーズに挑む」 https://www.talent-book.jp/chugai-pharm/stories/52957 ■採用背景： 中外製薬では創薬化学において低分子医薬品に加えて中分子医薬品の開発を進めていますが、それら低中分子医薬品の構造は多様化並びに複雑化が年々進んでいます。難易度の高い合成化合物の迅速かつタイムリーな供給による非臨床および臨床研究の加速を目指す上で、独自性が高くかつ合理的な合成ルートの確立が必要です。そのため高い有機合成の専門性を有した次世代リーダー候補人財を求めています。 ■本ポジションの魅力： ・独自性の高い創薬分子骨格の合成において、有機合成力を最大限活用していただくと同時に、その工程を思う存分楽しみながら研究に従事することができます。 ・多数の創薬ポートフォリオを有しており、様々な分子骨格について研究を行うことでご自身の有機合成能力のさらなる向上が可能です。 ・迅速な検体供給を通じて患者さんに価値ある薬を早く届けるという働きがいを感じていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜面接1回スピード選考／新薬中心・オンコロジー・希少疾患のPJT多数／充実した顧客基盤＆直近5年の売上成長率は約150％の成長企業＞ ■職務概要： メディカルアフェアーズカンパニーでは、クライアントに単にMSL業務を提供するだけでなく、マネジャーポジションとしてチームのパフォーマンス向上を目指すフィールドコンサルタントや疾患のハイレベルな知識を持つフィールドサイエンティストの育成を従前にも増して強化します。 弊社に入社後は、フィールドメディカルスタッフとしてキャリアをスタートし、フィールドコンサルタントあるいは、フィールドサイエンティストのポジションを目指していただきます。 ※メディカルアフェアーズカンパニーコーポレートサイト：https://www.cmic-inizio.com/service/ma ※メディカルアフェアーズカンパニー情報サイト[Med Insights]：https://medinsights-j.com/ ■職務詳細 ・ 担当領域のSTL(Scientific Thought Leader)との情報交換を通じて、最適な治療を普及させる役割を担う ・ メディカルストラテジーの策定 ・ 疾患領域の最新情報の提供 ・ 領域のSTLからインサイト収集 ・ Medical Unmet Needsの同定 ・ Real World Evidenceの創出や臨床研究の企画及び実施 ・ アドバイザリーボードミーティングや講演会などの企画・実施 ・ 最新医学情報の収集と社内関連部署への提供 ・ グローバル関連部署との折衝やコミュニケーション　など ■特徴と魅力： ・業界トップクラスの手当…貸上社宅制度（転勤の有無に関わらず家賃の60%を会社負担。持家からの通勤者等一部を除く)、外勤日当1500円/日、3年以上勤務の方は退職金支給、各種保養所、社用車貸与と共にガソリン代を全額支給、勤務地の優遇など社員を長期的に大切にする考えがあります。 ・業界トップクラスの成長率…売上高、MR人数とも順調に拡大を続けています。CSO事業を本格化したのが2007年と後発ながら、業界平均成長率（5.7％※）を大きく上回って（17.8%）成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎海外工場の立上げ・改善に携わるグローバルポジション ◎医療業界未経験OK！生産技術・研究開発経験を活かせる ◎将来的には海外赴任のチャンスもあり ■業務内容 世界中で使用される医療機器の生産を支える生産技術職です。 すでに量産されている製品を対象に、「もっと効率よく作れないか」 「もっと品質を安定させられないか」 「海外工場でも同じ品質で生産できるか」 を考えながら、生産ラインの改善や設備移管を行います。 ■担当製品 ・ガイドワイヤー ・カテーテル ・その他医療機器製品 ■具体的な業務内容 ・海外工場間の生産移管業務 ・国内から海外工場への生産移管業務 ・設備立上げ、工程立上げ ・現地スタッフへの教育、技術指導 ・作業手順書や各種レポート作成 ・設備・工程バリデーション ・生産ラインの改善活動 ・設備の自動化検討 ・原価低減、生産性向上に向けた施策立案 ・設備メーカーとの仕様検討、打合せ ※タイ・ベトナム・フィリピン・中国などの海外工場と連携しながら仕事を進めます。設備を移設して終わりではなく、「現地で安定して生産できる状態をつくる」まで担当するため、大きなやりがいがあります。 ■医療業界未経験でも安心 「医療機器メーカーって専門知識が必要そう...」 そう思われる方もいるかもしれませんが、入社時点で医療知識は必要ありません。実際に同社が求めているのは、 ・生産性向上 ・自動化 ・原価低減 ・工程改善 などに興味を持ち、主体的に取り組める方です。 製品知識や医療知識は入社後に身につけることができるため、生産技術、研究開発、設備保全、製造技術、品質関連などの経験をお持ちの方であれば、業界未経験でも活躍いただけます。 ■海外で活躍できるキャリアを築ける 海外工場とのやり取りや出張の機会が多く、将来的には海外赴任の可能性もあります。「グローバルに活躍したい」 「将来は海外で仕事をしてみたい」 そんな想いをお持ちの方には最適な環境です。 通訳も在籍しているため、現時点で英語に自信がない方も安心して挑戦できます。 ■組織構成 生産技術チーム：13名（40代：3名／30代：8名/20代：2名） 若手からベテランまで在籍しており、相談しながら業務を進められる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ロート製薬グループ企業／ODMに強みあり／技術力・製品のクオリティに業界の定評有】 当社は化粧品のODM(開発・製造受託)事業を中心に、自社ブランドの商品もある化粧品メーカーです。「お客様のために」を真に追求し、高品質な製品を提供し続けています。本ポジションは、生産部・調合課の課長職として以下の業務を担当頂きます。 ■業務内容： ・生産、品質、コスト、在庫や生産対応、安全、モラルに対する結果に責任を持つ。 ・各課の課員に対するピープルマネジメント、チーフの育成、ロス削減のコーチングの実施。 ■調合課の業務内容： 化粧品や医薬部外品の原料の計量や混ぜ合わせる調合、リップクリームの充填作業などの製造業務。 ■配属先情報： 部長、課長、(富田林工場)チーフ1名、一般職12名、(奈良工場)チーフ1名、一般職4名 <教育体制> ・本部長や部長からのコーチングおよびキャリブレーション ・過去の職務経験に応じて、化粧品製造業として必要な知識等は別途OJTを実施します。 ■工場の特長： 富田林工場は、スキンケア製品を中心として、高付加価値製品や少量製品を半自動ラインで生産を行っている工場です。また、リップスティック製剤の自動化ライン及び温時充填ラインを保有しています。奈良工場は、スキンケア製品を中心として、自動化ラインにて製品を効率的に生産しています。また、充填ラインと包装ラインの間に分配装置を設ける事で、柔軟に充填仕様と包装仕様の組合せが行えます。更に、リップスティック製剤の自動化ライン及びパウチ充填ラインを保有しています。 ■当社について： お肌トラブルを根本から改善しその人本来の美しさを育む「メディカルスキンケア」をコンセプトに、「機能性の高い化粧品の開発」や、「効果と安全性の追求」に取り組んでいます。また、国内トップ級の特殊技術を持つことから差別化を図ることが出来ています。最後に、ODM企業としては珍しく自社ブランド製品をラインナップしています。自社独自で研究開発を行い、その培った技術をODM開発にも生かすことで、ユニークなメーカーとして、今後も成長を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 臨床開発におけるデータマネジャーに求められる役割は大きく変化しつつあります。 中外製薬では、個別臨床試験におけるCROマネジメントに加え、多様な臨床データの活用促進のため、データライフサイクルの管理を高品質・効果的に実施できる人財の拡充を行っています。 ■仕事内容： 上記背景を踏まえ、CROマネジメントおよびデータ流通プロセスの設計や管理、データマネジメント関連業務全般を担うことができる方を求めています。 ・当社が主導する臨床試験・臨床研究における国内外データマネジメントCROのオーバーサイト ・目的に応じた効果的なCROオーバーサイト手法の検討と実装 ・臨床試験／臨床研究におけるeSourceの活用検討と最適なデータマネジメントプロセスの策定 ・各種データ標準の管理、検討 ・新規データ種の格納プロセス策定 ※中期的視点では、適性に応じてデータエンジニアリングを活用したデータ二次利用のためのデータ基盤へのデータ格納/払出しやデータの利活用業務を担っていただきます。 ■職種の魅力： 規制・技術革新などの環境変化を的確に捉えながら、適切な意思決定を可能とする効率的なデータの管理を推進することで、臨床試験を最大限に加速し、患者さんに求められる薬をより多く・早く・永続的に届けることに貢献する。 ■今後の展開： 世界有数の製薬会社であるロシュと、当社の独立経営を維持する戦略的アライアンスを締結、ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しております。ヘルスケア産業のトップイノベーター像の実現を目指し、成長戦略「TOP I 2030」を策定し、2つの柱として「世界最高水準の創薬実現」と「先進的事業モデルの構築」を掲げています。キードライバーの1つとして、DXを位置付けています。DXの推進にあたっては、「CHUGAI DIGITAL VISION 2030」において掲げる「デジタル基盤の強化」「すべてのバリューチェーン効率化」「デジタルを活用した革新的な新薬創出」の3つの基本戦略によって、中外製薬のビジネスを変革し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 当社は、腸内細菌叢データを活用したソリューション開発を展開しています。本ポジションでは、腸内細菌叢と疾病との関連性の研究や食品摂取による腸内細菌叢への影響などに関する研究、腸内細菌叢検査・分析サービスの開発を担当していただきます。 なお、研究・開発業務は、実験室での機器操作ではなく、オフィスでのコンピューターを用いた研究計画（臨床試験を含む）・管理、データ解析、報告書作成などが中心となります。 ■職務詳細 ・腸内細菌叢と疾病の関連に関する研究 ・腸内細菌叢と食品摂取の関連に関する研究 ・研究計画の立案、実行、管理 ・データ解析、結果報告書の作成 ・学会・外部向けの成果発表 ・腸内細菌叢の検査、分析サービスの開発 ■教育体制 入社後は、部署メンバーが業務内容を丁寧にレクチャーします。 腸内細菌叢に関する専門知識に不安がある方も、入社後のフォロー体制が整っているため安心して業務を開始いただけます。 業務内容を理解いただいた後は、個別の研究プロジェクトを段階的にお任せします。 ■ワークライフバランス 本ポジションは残業がほとんどなく、繁忙期でも月10時間程度です。 産休・育休の取得実績もあり、在宅勤務制度や時短勤務もご相談可能です。 無理なく働ける環境が整っています。 ■組織構成 配属部署は9名体制で、男性2名・女性7名で構成されています。（2026年7月時点） ■当社のサービス 医療機関向け腸内細菌叢検査サービス「SYMGRAM（シングラム）」、一般向けサービス「健腸ナビ」では、腸内細菌叢データから疾病のリスクを推定し、予防・改善に役立つ食品情報や腸内環境の特徴をまとめたレポートを提供しています。 これらは、腸内細菌叢をもとに疾病リスクや改善指針を提示する世界初のサービスです。 ■当社のビジョン 当社は、日本最大級の腸内細菌叢解析データベースと独自のデータマイニング技術を強みに、食品摂取による腸内細菌叢の制御を通じて疾病を予防・改善する新たなソリューションの開発に取り組み、腸内細菌叢検査サービスの社会実装を通じて、誰もが健やかに毎日を過ごすことができる社会の実現を目指しています。

【日本を代表する大手メーカー／売上高2兆円超／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／教育プログラムや福利厚生充実／良好な就業環境◎】 ■募集背景 当社バイオCDMO領域における重要施策の１つとして次世代医薬品の開発製造委託事業の強化が掲げられ、欧米で大型設備投資を進めています。同事業のさらなる成長へ向けて、バイオサイエンス＆エンジニアリング研究所では、次世代医薬品の生産に用いる細胞技術開発を推進しています。その中の大きな柱の一つとして、生産細胞の特性改良および細胞生物学を応用した細胞評価系開発等を加速させるための増員を目的とし、当ポジションを募集します。 ■業務内容 当社グループアセットを活用しながら、次世代医薬品の細胞技術開発に関する企画立案・研究開発をご担当いただきます。 ・バイオ医薬品の生産細胞技術に関する研究立案、必要な研究開発業務の実施 ・新規細胞評価法の開発や改良された評価方法の研究リーディング及び実施 ・新規要素技術、アカデミア最先端研究/技術の調査業務 ・既存プロジェクトの研究強化 ・学会発表、学術活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の魅力 ・サイエンス・学術知見を深め続けることで、バイオ領域の最先端技術への深い理解が習得できる ・次世代医薬品の生産に関わる細胞開発/細胞生物学を応用した基礎研究であり、研究開発・サービス提供等がこれから始まるため、新たなアイデアや柔軟な発想を発揮できる ・国内外のグループ会社と連携し、スケールの大きな仕事を担当できる ■同社の魅力 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 ◇NEVER STOP - 社会課題の解決に向けて - 富士フイルムグループの挑戦 https://www.fujifilm.com/jp/ja/about/brand/story/neverstop 変更の範囲：本文参照

◇◆◇ SMO（治験施設支援機関）業界No.1／看護師や薬剤師など医療業界の経験が活かせる◎／チーム制で新薬開発に貢献／働き方改革制度多数 ◇◆◇ 【CRC=治験コーディネーターとは？】 病院・クリニックを訪問して、患者様や医師や院内スタッフ、さらに製薬企業との連絡・調整役を担います。また、治験を受けていただく患者様の相談相手となり、じっくり向き合う仕事です。 【CRCのやりがい】 CRCが集めている臨床データは、新薬の承認申請に欠かせない根拠データであり、CRCは新薬開発の一翼を担っております。 また、薬の効果を患者様の近くで見ることができ、喜びの声を直接聞けることもあります。患者様や医療機関から「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときの喜びは、ひとしおです。 【一日の流れ※一例】 ■朝：担当の医療機関に出勤 ■午前： ・治験の進捗状況の確認や患者様対応の予定などを、院内の治験事務局に共有 ・来院された患者様の診察や検査に同席し、治験が手順通りに行われているか、患者様の状態変化が無いかを確認します。 ■午後： ・患者様の報告書作成 ・治験の参加候補となる患者様をカルテから探す ・医師との打ち合わせ 【研修制度について】 ■基礎研修が充実： 入社後1か月は研修期間となります。ビジネスマナーやPCスキル研修が入社後研修としてあり、PC慣れしていない方も安心してご入社いただけます。 ■配属後も丁寧なフォロー： 現場配属後は、OJTで独り立ちまでサポートその後も定期的なフォローアップ研修や、専門性を高める継続研修、階層別研修など様々な研修をご用意しています。 【働きやすい制度と環境】 ・ご自宅から1時間程度で通える施設をお任せする予定です。 ・スーパーフレックスタイム制を導入しており、社員自身が業務のスケジュールに合わせて始業、就業時間を決めることができます。 ・5日間のリフレッシュ休暇制度や、時間単位で取得できる有給休暇。 ・産前産後休暇（妊娠中時短勤務あり）、子供が3歳になるまで取得できる育児休業、 復帰後は短時間勤務制度の利用も可能。 ※育児休業から復帰し3ヶ月後に、育児補助支援金を給付。 ※育児休業、時短勤務制度は入社〜1年経過後から取得可能。 変更の範囲：会社の定める業務

【理化学機器分野でトップクラスシェアの安定基盤／月1回の週休3日】 ■職務概要 当社が販売する理化学機器・分析機器、環境試験機といった精密機器に対し、専門知識を駆使したフィールドメンテナンス業務全般（修理、点検、校正、移設等）をお任せします。お客様に安心して製品をお使いいただき、安定稼働と顧客満足度向上を実現することがミッションです。 ただ部品交換をするだけではなく、”どこに原因があるのか”診断し見積りを出すなど技術的な知見を磨けます。 ■職務詳細 ・理化学機器・分析機器・環境試験機の設置・調整・修理・保守 ・顧客への操作説明、技術指導、トレーニングの実施 ・機器の定期点検、校正作業、メンテナンス契約の提案 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応、トラブルシューティング ・社内関係部署との連携、情報共有、サービス品質向上への貢献 ■働き方 急な呼び出しは想定しておらず、お客様から要望を頂いたら、スケジュールを組んで対応いたします。夜間対応もありません。土日出勤は想定しておらず、発生するとしても年1〜2回目安で、その際はきちんと代休を取得いただきます。全国に20拠点あるため、基本的に近隣県のエリアを担当し、長期の出張はほぼありません。直行直帰も利用可能です。 年間休日に加え、特別休暇を付与する形で月1回の週休3日を実現しており、ワークライフバランスを整えることもできます。 ■入社後の流れ ▽STEP 1（入社当日） 本社の総務人事部にて、会社概要や制度、業務の基本を学ぶ座学式の初期研修を実施します。会社の理念や営業活動で使用するシステムの説明等、安心して業務に取り組める土台を築きます。 ▽STEP 2（〜3カ月程度） 配属先にてOJT研修がスタート。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。また、チーム全体でお互いをフォローし合う文化が根付いており、安心して業務を覚えていただける環境です。 ■当社について 大学や官公庁、メーカーなどで研究開発は日々行われています。研究に欠かせない理化学機器や研究設備、産業機器を製造・販売しているのがヤマト科学です。2025年に創業136周年を迎え、この先の創業200年に向けて私たちの「挑戦と革新」はこれからも続いていきます。そんな当社の思いに共感いただける方々の応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／安心の働きやすさ／フレックス勤務有／土日休み】 ■業務詳細／治験コーディネーター（CRCって何？） 新しい薬や治療法が安全で効果的かどうかを確かめるための臨床試験（治験）をサポートする仕事です。 ＜具体的に＞ 患者さんが治験に参加する手続きを助けたり、治験中のデータを収集・管理をします。 また、患者さんや医師とのコミュニケーションを取り、試験がスムーズに進むように調整。 治験が成功するためにはCRCの役割が非常に重要で、医療の進歩に貢献できるやりがいのある仕事です。 ※担当する医療機関に常駐しての業務となります。 ■治験コーディネーターで得られるスキル： （1）コミュニケーション力： 患者さんに治験の内容をわかりやすく説明したり、医師や看護師と連携することで伝える力が身に付きます。 （2）スケジュール管理力： 治験には決まった検査や診察の予定があるため、患者さんが無理なく通えるように予定を調整する力が身につきます。 （3）医療の知識： 薬の種類や副作用、検査の内容など、医療に関する知識が自然と増えていきます。薬剤師や看護師と話す機会も多いため学ぶことも多いです。 （4）パソコンや書類の整理力： 検査の結果を記録したり、書類をまとめたりする仕事もあります。パソコンの使い方や、正確に記録する力が身につきます。 （5）チームで働く力： 治験は医師、看護師、薬剤師など、いろんな職種の人と協力して進めるので、チームワークの大切さを学べます。 【同社で働くメリット】 ■安心の働きやすさ： フレックスタイム制も取り入れ、柔軟に働き方をアレンジ可能。 残業時間も月10時間程度、産休育休の取得実績も多数あり、育児手当もございます。 ■充実の研修制度： 導入研修が80時間あり、手厚いフォロー体制があります。 CRC社内認定制度を採用し、継続研修を充実させることで常に新しい知識を身につけ、スキルアップできる環境を用意しています。 ■キャリアステップ： CRCとして幅広い経験を積むことや、スペシャリストとして特定の疾患領域の専門的な経験を積んでいくことも可能です。 また、グループの垣根を超えCRCからSMAやCRAへのキャリアチェンジ、事業の枠をこえ新たなキャリアにチャレンジされている方もいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【理化学機器分野でトップクラスシェアの安定基盤／月1回の週休3日】 ■職務概要 当社が販売する理化学機器・分析機器、環境試験機といった精密機器に対し、専門知識を駆使したフィールドメンテナンス業務全般（修理、点検、校正、移設等）をお任せします。お客様に安心して製品をお使いいただき、安定稼働と顧客満足度向上を実現することがミッションです。 ただ部品交換をするだけではなく、”どこに原因があるのか”診断し見積りを出すなど技術的な知見を磨けます。 ■職務詳細 ・理化学機器・分析機器・環境試験機の設置・調整・修理・保守 ・顧客への操作説明、技術指導、トレーニングの実施 ・機器の定期点検、校正作業、メンテナンス契約の提案 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応、トラブルシューティング ・社内関係部署との連携、情報共有、サービス品質向上への貢献 ■働き方 急な呼び出しは想定しておらず、お客様から要望を頂いたら、スケジュールを組んで対応いたします。夜間対応もありません。土日出勤は想定しておらず、発生するとしても年1〜2回目安で、その際はきちんと代休を取得いただきます。全国に20拠点あるため、基本的に近隣県のエリアを担当し、長期の出張はほぼありません。直行直帰も利用可能です。 年間休日に加え、特別休暇を付与する形で月1回の週休3日を実現しており、ワークライフバランスを整えることもできます。 ■入社後の流れ ▽STEP 1（入社当日） 本社の総務人事部にて、会社概要や制度、業務の基本を学ぶ座学式の初期研修を実施します。会社の理念や営業活動で使用するシステムの説明等、安心して業務に取り組める土台を築きます。 ▽STEP 2（〜3カ月程度） 配属先にてOJT研修がスタート。先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。また、チーム全体でお互いをフォローし合う文化が根付いており、安心して業務を覚えていただける環境です。 ■当社について 大学や官公庁、メーカーなどで研究開発は日々行われています。研究に欠かせない理化学機器や研究設備、産業機器を製造・販売しているのがヤマト科学です。2025年に創業136周年を迎え、この先の創業200年に向けて私たちの「挑戦と革新」はこれからも続いていきます。そんな当社の思いに共感いただける方々の応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／安心の働きやすさ／フレックス勤務有／土日休み】 ■業務詳細／治験コーディネーター（CRCって何？） 新しい薬や治療法が安全で効果的かどうかを確かめるための臨床試験（治験）をサポートする仕事です。 ＜具体的に＞ 患者さんが治験に参加する手続きを助けたり、治験中のデータを収集・管理をします。 また、患者さんや医師とのコミュニケーションを取り、試験がスムーズに進むように調整。 治験が成功するためにはCRCの役割が非常に重要で、医療の進歩に貢献できるやりがいのある仕事です。 ※担当する医療機関に常駐しての業務となります。 ■治験コーディネーターで得られるスキル： （1）コミュニケーション力： 患者さんに治験の内容をわかりやすく説明したり、医師や看護師と連携することで伝える力が身に付きます。 （2）スケジュール管理力： 治験には決まった検査や診察の予定があるため、患者さんが無理なく通えるように予定を調整する力が身につきます。 （3）医療の知識： 薬の種類や副作用、検査の内容など、医療に関する知識が自然と増えていきます。薬剤師や看護師と話す機会も多いため学ぶことも多いです。 （4）パソコンや書類の整理力： 検査の結果を記録したり、書類をまとめたりする仕事もあります。パソコンの使い方や、正確に記録する力が身につきます。 （5）チームで働く力： 治験は医師、看護師、薬剤師など、いろんな職種の人と協力して進めるので、チームワークの大切さを学べます。 【同社で働くメリット】 ■安心の働きやすさ： フレックスタイム制も取り入れ、柔軟に働き方をアレンジ可能。 残業時間も月10時間程度、産休育休の取得実績も多数あり、育児手当もございます。 ■充実の研修制度： 導入研修が80時間あり、手厚いフォロー体制があります。 CRC社内認定制度を採用し、継続研修を充実させることで常に新しい知識を身につけ、スキルアップできる環境を用意しています。 ■キャリアステップ： CRCとして幅広い経験を積むことや、スペシャリストとして特定の疾患領域の専門的な経験を積んでいくことも可能です。 また、グループの垣根を超えCRCからSMAやCRAへのキャリアチェンジ、事業の枠をこえ新たなキャリアにチャレンジされている方もいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場あすか製薬HDグループ／独自の検査技術と高い分析力／働きやすい環境で成長できる】 ■業務概要 当社はプライム市場上場のあすか製薬HDグループの一員として、独自の検査技術を持ち、医療・研究機関の多様なニーズに応える高い技術力を有しています。本ポジションでは、主にLC-MS/MSを用いた低分子バイオマーカーの測定業務を担当いただきます。血液や生体試料から各種ホルモンやビタミン等の定量分析を行い、学術研究や臨床研究の発展に貢献する役割です。 ■業務詳細 ・LC-MS/MSによる生体試料中の低分子バイオマーカーの定量分析 ・LC-MS/MSを用いた新規測定法の開発及び既存法の最適化 ・市販ELISAキットによる測定の受託実施 ・顧客からの測定法に関する技術的問い合わせ対応 ・論文化に向けた分析メソッド作成（主に英語文書での対応） ・血液（血漿・血清）をはじめとする様々な生体試料への対応 ■扱うサービス 主に大学等研究機関からの受託試験が中心で、ヒトの内分泌疾患のみならず動物（魚類・鳥類等）に関する幅広い研究分野をサポートします。 ■組織構成 現在7名体制。経験豊富な先輩社員が在籍し、知見や技術を継承し合う環境です。 ■業務の魅力 誘導体化法を含む独自技術により高感度・高精度な分析経験が積めます。多様な試料・研究分野を担当することで、専門性と幅広い知識の両方を身につけることが可能です。 ■教育体制 ご経験が浅い方も、しっかりとした教育・OJT体制で技術を習得できます。質問しやすい風通しの良い職場です。 ■就業環境 フレックスタイム制・残業少なめ・年間休日127日とワークライフバランスを保てる環境です。食事補助、育児休暇取得実績もあり安心して長期就業が可能です。 ■想定されるキャリアパス 実務経験を積むことで、検査事業の中心メンバーやマネジメント職へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 安定した経営基盤と先進的な分析技術で、長期的なキャリア形成・専門性の深化が実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆◇ SMO（治験施設支援機関）業界No.1／看護師や薬剤師など医療業界の経験が活かせる◎／チーム制で新薬開発に貢献／働き方改革制度多数 ◇◆◇ 【CRC=治験コーディネーターとは？】 病院・クリニックを訪問して、患者様や医師や院内スタッフ、さらに製薬企業との連絡・調整役を担います。また、治験を受けていただく患者様の相談相手となり、じっくり向き合う仕事です。 【CRCのやりがい】 CRCが集めている臨床データは、新薬の承認申請に欠かせない根拠データであり、CRCは新薬開発の一翼を担っております。 また、薬の効果を患者様の近くで見ることができ、喜びの声を直接聞けることもあります。患者様や医療機関から「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときの喜びは、ひとしおです。 【一日の流れ※一例】 ■朝：担当の医療機関に出勤 ■午前： ・治験の進捗状況の確認や患者様対応の予定などを、院内の治験事務局に共有 ・来院された患者様の診察や検査に同席し、治験が手順通りに行われているか、患者様の状態変化が無いかを確認します。 ■午後： ・患者様の報告書作成 ・治験の参加候補となる患者様をカルテから探す ・医師との打ち合わせ 【研修制度について】 ■基礎研修が充実： 入社後1か月は研修期間となります。ビジネスマナーやPCスキル研修が入社後研修としてあり、PC慣れしていない方も安心してご入社いただけます。 ■配属後も丁寧なフォロー： 現場配属後は、OJTで独り立ちまでサポートその後も定期的なフォローアップ研修や、専門性を高める継続研修、階層別研修など様々な研修をご用意しています。 【働きやすい制度と環境】 ・ご自宅から1時間程度で通える施設をお任せする予定です。 ・スーパーフレックスタイム制を導入しており、社員自身が業務のスケジュールに合わせて始業、就業時間を決めることができます。 ・5日間のリフレッシュ休暇制度や、時間単位で取得できる有給休暇。 ・産前産後休暇（妊娠中時短勤務あり）、子供が3歳になるまで取得できる育児休業、 復帰後は短時間勤務制度の利用も可能。 ※育児休業から復帰し3ヶ月後に、育児補助支援金を給付。 ※育児休業、時短勤務制度は入社〜1年経過後から取得可能。 変更の範囲：会社の定める業務

【実務不問◎薬剤師資格を活かして企業で働く／医療製品の品質と安全を守る／先輩社員がおり何でも相談できる環境／年間休日123日／三菱商事とメディパルの安定基盤】 ■概要 三菱商事とメディパルのグループ会社です。医療材料等の管理・購買サポートなどを中心に、医療機関の経営支援を行っています。 本ポジションでは、主に病院で使用される医療機器や医薬品、毒劇物、再生医療等製品が、薬機法に基づき適正に管理・流通されるための「薬事品質管理」「センター内の事務・バックオフィス業務」をお任せします。 ■業務内容 （1）薬事管理・品質管理業務　※全体の約4割 薬機法・関連法規を遵守し、センター内における商品の適正な取扱いを担保します。 ・行政・メーカー対応：本社管理薬剤師と連携、センターにおける各種許可証・認可書類の確認・管理 ・業法チェック：新規登録医薬品の業法適合性、保管時の温度条件等の確認・マスタ登録のチェック ・品質・情報管理、書類整備：倉庫内における品質管理の徹底 ・問い合わせ対応： 全国の営業所からの問い合わせ対応、倉庫内の現場スタッフへのレクチャー （2）事務・バックオフィス業務　※全体の約6割 ・データ・伝票入力：専用システムやExcelを使用した入出荷や在庫に関わるデータ、伝票の入力作業 ・請求業務：センターに関わる各種請求書の処理、確認 ■サポート体制　≪一人で重責を負う環境ではありません！≫ 男性薬剤師が1名在籍。入社後はすぐに相談できる環境の中で、ダブルチェックを行いながら業務を覚え、着実に遂行していきます。 また、管理薬剤師をはじめとする本社側とも連携を取り、現場で判断に迷う事案や課題が発生した際は、一緒に解決を図ります。 ■ミッション 関東物流センターは、病院へ安全に製品を届けるための命綱。特に厳格な法規遵守が求められる医薬品、毒劇物、再生医療等製品等の「品質と安全」を法的観点から守るのがミッションです。 ■働く環境 一日中、張り詰めた空気の中で薬事の書類確認だけを行うわけではありません！全体の約6割はデスクワークや一般的な事務処理となります。無理なく長くキャリアを継続できる環境です。 ■組織構成 10名の社員に加え、100名のパートスタッフが在籍。30〜50代まで幅広い年代で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【臨床検査薬のリーディングカンパニー／「プラチナくるみん認定」や「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」取得／腰を据えて長期就業できる環境】 ■職務内容： 体外診断用試薬（免疫検査用）の製造(調合・工程試験を含む)および記録作成・管理 関連原料の評価 試薬性能の改善および向上のための試作・検討 製造設備の維持管理 等 ＊重量物の運搬有り ■当社の特徴： 人々の健康を守るという使命と、多くのユーザーニーズに応えるため、微生物検査や免疫血清検査、迅速検査（POCT）など様々な診断に用いられる臨床検査薬や装置の製品ラインナップを取り揃えていることが栄研化学の特徴です。なかでも、国内トップシェアを誇る便潜血検査用試薬をはじめ、尿検査や微生物検査なども国内で高いシェアを占めています。 ■幅広い年齢層の身近に： 臨床検査薬は、法律により一般の方に向けたCMや広告が禁じられており、主に病院や検査施設で臨床検査技師等の専門知識を有する方に限定して使用されているため、あまり身近に感じることはないかもしれないですが、婦人科検診や健康診断、がん検診など当社製品は赤ちゃんからご高齢の方まで幅広い年齢層の健康を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験からメーカーへ！薬剤師資格を生かしてデスクワークメインのメーカー勤務にチャレンジ！ ★プライム上場／転勤ほぼ無し／完全週休2日制・土日祝休み 当社グループの株式会社エイアンドティーは、臨床検査情報システム、検査装置、臨床検査試薬などの開発・製造を行う総合技術メーカーです。国内トップクラスのシェアを持つ製品も多く、全国の医療機関や検査施設で活用されています。 ■募集背景 医療現場で使用される検査試薬や医療関連製品の品質を守るため、薬剤師による確認・承認業務を行うポジションです。 当社で製造する試薬の出荷判定や原料の受入確認などは、薬剤師によるチェックが法令により定められており、安定した品質管理体制を維持・強化していくため、薬剤師資格をお持ちの方を募集いたします。 ■業務概要 薬剤師として血液凝固検査に使用される「ドライヘマトシリーズ」など医療関連製品の品質保証業務を担当いただきます。 分析業務そのものは製造部門が行うため、ご担当いただくのは分析結果や製造記録の確認、原料受入時のチェック、製品の出荷判定などが中心です。デスクワークや書類作成業務が多く、薬剤師資格を活かしながら落ち着いて働くことができる環境です。 ■業務詳細 ・原料の受け入れチェック ・製品の品質データの確認 ・製品を出荷して問題ないかの最終確認 ・品質に関する問い合わせやトラブル対応 ・行政への申請・届出業務 ・より良い品質管理体制づくりのための改善活動 ■組織構成 江刺工場は総括製造販売責任者1名です。責任者と連携しながら業務を進めていただく予定です。 ■働く環境 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・転勤ほぼ無し：地域に根差して長く働いていただくことを前提としており、本人希望がない限り転勤はほとんどありません。 ■ポジションの魅力 東証プライム上場グループとして、長年にわたり医療・化学分野を支えてきた実績があります。業界トップクラスのシェアを持つ製品も多く、安定した環境で長く働くことができます。 ※株式会社エイアンドティーへの出向となります（住所：岩?県奥州市江刺岩?堂字松?根63-2／事業内容：検体検査装置や試薬の製造／HP：https://www.aandt.co.jp/jpn/index/） 変更の範囲：会社の定める業務

【臨床工学技士や整備士も歓迎／残業20時間程度／緊急呼び出しなし／転勤基本なし／高度なスキルが身に付く／世界100ヵ国以上で事業展開をする美容医療機器メーカー】 ■業務内容： サービスエンジニアとして、顧客先である美容クリニックへ訪問し、美容用レーザー機器の導入サポート、定期点検ならびに修理をお任せいたします。製品知識等については入社後にしっかりと身に着けていただきますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 ＜詳細イメージ＞ ・取扱製品：美容医療用のレーザー機器 ・顧客：埼玉県内の美容クリニック（一部近隣のエリアもご担当いただく場合がございます） ・1日の訪問件数：平均2,3件（直行直帰も可能） ■働き方： ・平均残業：月20時間程度 ・緊急呼び出し：基本なし（コールセンターがございます） ・休日出勤：基本なし（一部電話対応あり） ・転勤：企業都合での転勤は基本なし ■魅力ポイント： ＜高度なスキルが身に付く＞ 美容用レーザー機器は、光学、電気、機械が組み合わさった最先端でハイテクな機器ですので、より深く専門知識を身に着けることが可能です。 ＜社会貢献性の高さ＞ 美容医療機器は高額で、クリニックにとっては売上の要となる設備です。そのため、医師・スタッフから「ありがとう！」とお声を頂けることも多く、大きなやりがいを感じられるお仕事です。 ■キャリアパス： サービスのスペシャリストとしてスキルを高めていただく他に、リーダーや管理職を目指すといったキャリアパスもございます。 【シネロン・キャンデラについて】 医療・美容向けレーザー機器を中心に扱う米国「Candela Corporation」の日本法人です。脱毛レーザー、皮膚科・美容外科向けの治療用レーザー、紫外線治療器など、美容医療分野で世界的に有名な機器を取り扱っています。世界100ヵ国以上で事業展開をし、日本国内でも大手クリニック等で幅広く導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務

※介護施設長・生活相談員・入居営業経験者等の介護事業経験者向け※ 【営業未経験歓迎！福祉現場の知見を活かした顧客対応／直行直帰可能な営業職／反響営業メイン／大手ベネッセグループの安定基盤／名古屋に根付いた就業が可能・地域貢献性◎】 ◎高齢者向けホームのご入居の問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いからご見学同行、ご契約締結までアテンドいただく、入居営業のお仕事です。 ◎ホームでのご生活を十分に理解し、ホーム長とも連携を図りながら活動いただきます。関係する様々な部署との連絡、調整、ミーティングなどございます。 ■仕事内容 ※アポイントの日程は、専門チーム（コンタクトセンター）が調整します。 ＜アポイント当日＞ ◎ ご入居相談、ホームのご見学案内 ※複数のホームを見学される方も多いです。 ＜申し込みまで＞ ◎ご入居に際してのアセスメント、ご契約内容のご説明と締結 ◎体験利用〜ご入居スタート時のフォロー ＜その他＞ ◎担当ホーム・エリアの販売計画の作成 ◎近隣向け内覧会、現地見学会、入居相談会、地域セミナー等の運営 ◎ご退去時のフォロー　等 ※必要に応じて関係機関（病院、行政、地域包括支援センター、民間紹介会社等）への営業活動も行っていただきます。 ※部内はもちろん、入居促進を担当するホームや様々な職種のメンバーと日々コミュニケーションを取りながら業務にあたっています。 ■組織 東海エリア営業部は、部長を含め10名で構成されています。（男性5名　女性5名） ■魅力 ◎これまでの営業経験を活かし、お客様や地域に役立ち、喜ばれる、社会貢献性の高い仕事です。 ◎益々ニーズが高まり、成長をし続けるベネッセの介護サービス事業で、安定して長くお仕事をしていただけます。 ◎業界未経験の方も、一人立ちまでしっかりサポートします。研修や業務を通して介護保険や介護サービスの知識を習得できます。 ■スキルアップ・キャリアアップ ◎単にサービスを提案するだけでなく、人の想いやこだわりまで理解し提案できる営業力を習得できます。 ◎ホーム長や多職種からなるメンバーと日々連携を取りながら業務を進めるので、調整力が身につきます。 ◎社内やベネッセグループ全体の「公募制度」によって新しいキャリアを切り開くチャンスがあります。

〜平均勤続年数8.4年／有給休暇の平均取得日数11.6日／有休消化率80.9％／育児休暇取得可能〜 ■業務内容： 大東建託100%出資による全国100施設以上の介護・保育施設を展開している「ケアパートナー」の本社で介護全般のエリアマネージャー業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・KPIの管理 ・労務管理 ・事業計画作成 ・事業所運営指導 ・行政、クレーム対応　など ■働き方： 会社の方針として、社員の健康やプライベートの充実性を重視しておりますので、残業時間や休日の取得（有休含む）について、組織で数値目標を設定して取り組んでいます。育児休暇の取得も可能です。 ■当社について： 当社は1999年に創業し、高齢者向け在宅サービス事業を中心に介護保険制度と共に従業員やお客様・ご家族様・地域社会に支えられながら成長してきました。2013年には待機児童問題が社会問題として表面化したことを背景に子育て支援事業として保育園運営に参入しました。2020年10月に訪問介護・訪問看護・障がい者向けサービス事業を加え、居宅介護支援事業の強化・拡大を行い、高齢者向け在宅サービス事業の推進を行っています。これらの背景にあるのは、目の前に迫る2025年問題への対応、そしてその先にある2040年問題に取り組むべく、地域社会に貢献できる“柔軟かつ強固な組織体制を構築する必要性がある”との考えからです。そのためにも、単なる地域社会資源となるのではなく地域に必要な社会資源となるべく、そして、その資源の中心は“人”であるとの考えのもと、環境整備に力を入れて働く従業員の皆さんが成長を実感してもらうための土台作りと活躍してもらえるステージ作りにも力を注いでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

1回面接！充実のフォロー体制で未経験も安心！土日祝休みでワークライフバランスも◎ ■業務詳細／治験コーディネーター（CRCって何？） 新しい薬や治療法が安全で効果的かどうかを確かめるための臨床試験（治験）をサポートする仕事です。 複数のチーム制で業務を進めていきますので、未経験の方へのフォローも万全です！ 安心できる環境で治験コーディネーターとしてのキャリアを歩むことができます◎ ＜具体的に＞ 患者さんが治験に参加する手続きを助けたり、治験中のデータを収集・管理をします。 また、患者さんや医師とのコミュニケーションを取り、試験がスムーズに進むように調整。 治験が成功するためにはCRCの役割が非常に重要で、医療の進歩に貢献できるやりがいのある仕事です。 ※担当する医療機関に常駐しての業務となります。 ■得られるスキル： （1）コミュニケーション力： 患者さんに治験の内容をわかりやすく説明したり、医師や看護師と連携することで伝える力が身に付きます。 （2）スケジュール管理力： 治験には決まった検査や診察の予定があるため、患者さんが無理なく通えるように予定を調整する力が身につきます。 （3）医療の知識： 薬の種類や副作用、検査の内容など、医療に関する知識が自然と増えていきます。薬剤師や看護師と話す機会も多いため学ぶことも多いです。 （4）パソコンや書類の整理力： 検査の結果を記録したり、書類をまとめたりする仕事もあります。パソコンの使い方や、正確に記録する力が身につきます。 （5）チームで働く力： 治験は医師、看護師、薬剤師など、いろんな職種の人と協力して進めるので、チームワークの大切さを学べます。 【同社で働くメリット】 安心の働きやすさ： フレックスタイム制も取り入れ、柔軟に働き方をアレンジ可能。 残業時間も月10時間程度、産休育休の取得実績も多数あり、育児手当もございます。 充実の研修制度： 導入研修が80時間あり、手厚いフォロー体制があります。 CRC社内認定制度を採用し、継続研修を充実させることで常に新しい知識を身につけ、スキルアップできる環境を用意しています。 キャリアステップ： CRCとして幅広い経験を積むことや、スペシャリストとして特定の疾患領域の専門的な経験を積んでいくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【原則土日祝休みでカレンダー通りの就業が叶う◎／医療・介護の専門職出身者が多く活躍中／ベネッセGの安定基盤で長期就業／チームで目標達成をする風通しの良い社風／残業月10〜20時間で残業少なめ】 ■業務概要： 地域の医療機関や福祉機関向けに、ベネッセグループ各社の様々な商品・サービスをご案内し、地域の高齢者のお困りごとや問題解決を頂きます。 （1）営業活動（担当エリアの医療機関・福祉機関へ訪問／電話／資料送付） （2）介護に関するセミナー等の実施 　※担当地域の機関からのご要望により、地域の介護セミナー等を実施 （3）担当エリアの市場調査、マーケット分析、提案資料や資材作成 ・主な営業先：福祉機関のケアマネジャー、医療機関の医療ソーシャルワーカーなど ・提案サービス：紹介センター『ベネッセの介護相談室』／『高齢者向け配食サービス』／当社が運営する有料老人ホーム等 ■業務補足： アプローチ先…主な顧客は「病院」又は「居宅介護支援事業所（ケアマネジャーが在籍する事業所）」になります。 担当エリア…近隣で担当エリアが割り振られ、担当エリア内で営業活動を行って頂きます。 営業手法…外出（訪問）が多いお仕事です。公共交通機関を利用することももちろんありますが、効率的に業務を推進頂くために【自転車】で近隣の事業所をまとめて訪問することも多いです。 新規営業も既存営業も行って頂きます（比重はエリア毎に異なる）。商材の社会貢献性が高く、ベネッセグループという安心もあるため比較的営業はしやすい環境です。 ■1日の業務の流れ（例） ≫メールチェック、資料準備　≫担当エリア内の福祉機関を訪問（エリアにより自転車、自動車、公共交通機関を活用　≫帰社後、問い合わせ対応、日報等 ※エリアごとにチームが分かれており、チームミーティングを実施。振り返りを丁寧に行いチームで共有しています。 ■業務の特徴： ◎充実の研修：入社後は介護福祉や自社サービス、営業についての座学研修を実施。その後は先輩との同行からスタートします（1カ月程度）。1カ月の研修後も、手厚いフォロー体制でサポートし、気軽に相談できる環境です！ ※だからこそ事業会社経験・営業経験のない専門職出身者の方が多く活躍しています。 ◎残業は月10〜20h程度（秋〜冬季が繁忙期）

【原則土日祝休みでカレンダー通りの就業が叶う◎／医療・介護の専門職出身者が多く活躍中／ベネッセGの安定基盤で長期就業／チームで目標達成をする風通しの良い社風／残業月10〜20時間で残業少なめ】 ■業務概要： 地域の医療機関や福祉機関向けに、ベネッセグループ各社の様々な商品・サービスをご案内し、地域の高齢者のお困りごとや問題解決を頂きます。 （1）営業活動（担当エリアの医療機関・福祉機関へ訪問／電話／資料送付） （2）介護に関するセミナー等の実施 　※担当地域の機関からのご要望により、地域の介護セミナー等を実施 （3）担当エリアの市場調査、マーケット分析、提案資料や資材作成 ・主な営業先：福祉機関のケアマネジャー、医療機関の医療ソーシャルワーカーなど ・提案サービス：紹介センター『ベネッセの介護相談室』／『高齢者向け配食サービス』／当社が運営する有料老人ホーム等 ■業務補足： アプローチ先…主な顧客は「病院」又は「居宅介護支援事業所（ケアマネジャーが在籍する事業所）」になります。 担当エリア…近隣で担当エリアが割り振られ、担当エリア内で営業活動を行って頂きます。 営業手法…外出（訪問）が多いお仕事です。公共交通機関を利用することももちろんありますが、効率的に業務を推進頂くために【自転車】で近隣の事業所をまとめて訪問することも多いです。 新規営業も既存営業も行って頂きます（比重はエリア毎に異なる）。商材の社会貢献性が高く、ベネッセグループという安心もあるため比較的営業はしやすい環境です。 ■1日の業務の流れ（例） ≫メールチェック、資料準備　≫担当エリア内の福祉機関を訪問（エリアにより自転車、自動車、公共交通機関を活用　≫帰社後、問い合わせ対応、日報等 ※エリアごとにチームが分かれており、チームミーティングを実施。振り返りを丁寧に行いチームで共有しています。 ■業務の特徴： ◎充実の研修：入社後は介護福祉や自社サービス、営業についての座学研修を実施。その後は先輩との同行からスタートします（1カ月程度）。1カ月の研修後も、手厚いフォロー体制でサポートし、気軽に相談できる環境です！ ※だからこそ事業会社経験・営業経験のない専門職出身者の方が多く活躍しています。 ◎残業は月10〜20h程度（秋〜冬季が繁忙期）