【業務内容】 有効活用されていないオフィスビルやマンションなどの不動産を仕入れ、立地や地域の特性、ニーズに応じた運用方法を企画・提案し、販売までを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■情報収集…金融機関や不動産業者に連絡を取り、有効活用されていない物件情報を収集していただきます。 ■市場調査、仕入れ戦略や販売プランの企画…活用ニーズの見込める物件がある場合は、立地環境やエリア特性などを念頭に置き、戦略や販売プランを作成いただきます。 ■稟議、仕入れ…社内向けにプレゼンを行い、社内承認が得られれば、不動産業者に連絡を取り、仕入れをしていただきます。 ■販売…仕入れた物件に対して、設備改善などのバリューアップ、商品化、販売価格算定など、販売に向けた各種業務を行っていただきます。 ※目標に向けて2～3人のチームで協力し合いながら営業活動を行っていただきます。仕入れや販売に伴う各種事務作業はチームのメンバーもフォローしますのでご安心ください。 【担当者コメント】 ■職務の特徴： ・入社後まずは、社内研修、先輩の同行から始めていただきます。その後は、OJTを実施し、業務の流れを身につけていただきます。 ・毎週相談できるような会議の場があり、風通しがよく決裁までもスピード感があります。 ・同ポジションではインセンティブ制度を整備しています。インセンティブについてはご自身の売買売上純利益の5％（仲介10％）を支給いたします。 ■就業環境： チーム制ということもあり、社内はガツガツした雰囲気がなく、和やかです。 また、2024年8月より営業部はフリーアドレス制を導入。コミュニケーションが活発に取れ、気軽に意見交換が図れる空間となります。 ■企業情報： 1988年の設立以降、内装事業・建物管理業・中古マンション再活事業など、着実に事業を拡大し続けている同社。現在は「不動産の再活」をテーマにした不動産権利調整ビジネスを中心に、オフィスや商業ビル、マンション等を1棟丸ごと仕入れ、ビルの価値を高め、販売する事業を進めています。

【業務内容】 有効活用されていないオフィスビルやマンションなどの不動産を仕入れ、立地や地域の特性、ニーズに応じた運用方法を企画・提案し、販売までを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■情報収集…金融機関や不動産業者に連絡を取り、有効活用されていない物件情報を収集していただきます。 ■市場調査、仕入れ戦略や販売プランの企画…活用ニーズの見込める物件がある場合は、立地環境やエリア特性などを念頭に置き、戦略や販売プランを作成いただきます。 ■稟議、仕入れ…社内向けにプレゼンを行い、社内承認が得られれば、不動産業者に連絡を取り、仕入れをしていただきます。 ■販売…仕入れた物件に対して、設備改善などのバリューアップ、商品化、販売価格算定など、販売に向けた各種業務を行っていただきます。 ※目標に向けて2～3人のチームで協力し合いながら営業活動を行っていただきます。仕入れや販売に伴う各種事務作業はチームのメンバーもフォローしますのでご安心ください。 【担当者コメント】 ■職務の特徴： ・入社後まずは、社内研修、先輩の同行から始めていただきます。その後は、OJTを実施し、業務の流れを身につけていただきます。 ・毎日相談できるような会議の場があり、風通しがよく決裁までもスピード感があります。 ・同ポジションではインセンティブ制度を整備しています。インセンティブについてはご自身の売買売上純利益の5％（仲介10％）を支給いたします。 ■就業環境： チーム制ということもあり、社内はガツガツした雰囲気がなく、和やかです。現在大阪では支店長が1名、営業職2名、営業と賃貸管理を兼務している社員の方が1名（40代）、事務職の社員の方が1名在籍しています。 ■企業情報： 1988年の設立以降、内装事業・建物管理業・中古マンション再活事業など、着実に事業を拡大し続けている同社。現在は「不動産の再活」をテーマにした不動産権利調整ビジネスを中心に、オフィスや商業ビル、マンション等を1棟丸ごと仕入れ、ビルの価値を高め、販売する事業を進めています。

【業務内容】 クラウドファンディング事業部にて、サブマネージャーまたは主任として業務にあたっていただきます。区分収益マンションのエンド向け販売業務全般や区分収益マンションの仕入業務全般業務などをお願いします。 【具体的な業務内容】 ■区分収益マンションのエンド向け販売業務全般 ■区分収益マンションの仕入業務全般 ■各種資料作成業務（word,excel,PPTほか） ■区部収益期中管理業務 【担当者コメント】 自ら楽しみながら「学習・発見・改革・思考・決断」のプロセスを繰り返し、成長を続ける人を求めています。成長意欲のあるあなたからのチャレンジを心よりお待ちしています。同社は、不動産再生、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテルの6つの事業を保有し、安定性の高いポートフォリオ経営を推進しています。再生・開発事業は不動産売買による高い収益が期待できる一方で、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテル事業からは安定的な収益を得ることができます。トーセイグループは、1つの事業を相互に補完し合いながら、市況の変化に柔軟に対応できる事業基盤を構築しています。東京経済圏に特化して不動産関連事業を総合的に展開しています。あらゆる不動産シーンにおいて新たな価値と感動を創造するために不動産と金融はもちろん、幅広い分野の知識・知見・技術の研鑽が求められます。不動産シーンにおける真のプロフェッショナルになるために、互いを尊重し、チームワークを重視し、そんな環境で自発的に成長し続けることができる仲間を、共に成長していける仲間を待っています。

【業務内容】 信和コミュニティのリーシングチームは、仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールし、賃貸住宅の入居付けは仲介業者へ依頼しておりました。この度、インターネット経由で自社管理物件の広告をし、入居希望者と直接連絡をとり、内覧案内や申込誘導、契約処理を行う、自社での客付け業務を本格的に始動する事となりましたので、増員による求人となります。仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールしたり、各仲介店舗の営業マンの物件認知度と紹介率などに関する情報を収集し、手薄になっている店舗の訪問を重点的に行い、内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考するなどさまざまな工夫に取り組み、入居者様の獲得にも携わっていただきます。また、反響獲得の為、TikTok等を中心としたSNS活動も行っており、出演していただく可能性がございます。 【具体的には】 ■仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピール ■内覧会後の後追い分析を実施して広告表現やアプローチ方法を熟考 【担当者コメント】 同社では、社員自らが、常に業務の改善を考えながら仕事を進めることが求められるため、「もっと質や効率を上げられるところはないか」、「どうやったら相手に喜んでもらえるか」と考える姿勢が身につきます。そのため、あらゆる物事に自分ならではの考えや疑問を持つことができるように。ゆえに、仕事のことだけではなく、自分自身のことについても深く考えられるようになり、一社会人として常に成長し続けることが可能になるのです。また、若手のうちから責任ある仕事に挑戦できるため、知識や経験を早く積むことが可能で、開発から建築までのフローすべてに関わることができたり、都市部の開発事業に携わることによって街のランドマークとなるような建物づくりに携わることができるのも、信和グループならではの仕事の特長だと言えるでしょう。

【業務内容】 サブマネージャーまたは、主任として、不動産売買業務、期中管理などをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■DD業務、売契・重説等ドキュメント作成、ER・鑑定取得、関係者調整・交渉、契約・決済・所有権移転手続き、各種会議体・決裁起票など ■リーシング、賃貸借契約更新、修繕計画・工事発注決裁・指図、PMレポートチェック、AM運用レポーティング、各種会議体・決裁起票など ■投資委員会、PMとの定例会議ほか、社内決裁・会議体への付議資料作成 【担当者コメント】 自ら楽しみながら「学習・発見・改革・思考・決断」のプロセスを繰り返し、成長を続ける人を求めています。成長意欲のあるあなたからのチャレンジを心よりお待ちしています。同社は、不動産再生、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテルの6つの事業を保有し、安定性の高いポートフォリオ経営を推進しています。再生・開発事業は不動産売買による高い収益が期待できる一方で、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテル事業からは安定的な収益を得ることができます。トーセイグループは、1つの事業を相互に補完し合いながら、市況の変化に柔軟に対応できる事業基盤を構築しています。東京経済圏に特化して不動産関連事業を総合的に展開しています。あらゆる不動産シーンにおいて新たな価値と感動を創造するために不動産と金融はもちろん、幅広い分野の知識・知見・技術の研鑽が求められます。不動産シーンにおける真のプロフェッショナルになるために、互いを尊重し、チームワークを重視し、そんな環境で自発的に成長し続けることができる仲間を、共に成長していける仲間を待っています。

【業務内容】 主な業務は分譲マンション用地の仕入から、商品企画、開発、販売の企画・管理など。 縦割りではなく、プロジェクトの入口から出口まで一貫して担当できる、やりがいのあるお仕事です。 用地仕入れ後、設計・施工・販売は外注先の設計事務所、ゼネコン、販売会社が行います 同社は事業主として、各社と連携して商品の企画、許認可の取得を行い、またモデルルームやパンフレットといった販売の企画や、 販売進捗の管理を行います。 また専門性が求められる業務については、建築部門や企画部門がフォローします。 【具体的な業務内容】 ■用地仕入 仲介業者から土地情報を入手し、 各種調査の後に事業計画を立案して用地を購入します。 ■商品企画 間取りやデザイン、設備、建材について、 マーケットや販売戦略を踏まえた企画を行います。 ■販売企画・管理 販売計画を策定し、 モデルルームの選定やパンフレット等の販売ツールを作成します。 また販売開始後は集客や成約状況を管理し、 販売会社や広告代理店等と打合せを行います。 【担当者コメント】 同社はしっかりと固定給があり、残業代も別途支給、手当も充実しているため非常に安定した給与体系に なっております。営業成績に関係なく、安定して稼げる環境です。 離職率10％以下の働きやすい環境です。 同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。 残業は月20～30時間程度です。同社の注文住宅の特徴として、完全フルオーダーではないため、お客様との商談時間が短く、そのため夜までお打ち 合わせが伸びるということもあまりありません。 お休みは水曜＋1日という形ではありますが、行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。 家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。

【業務内容】 PM課フロントの募集です。 主に自社で管理している信託物件管理に関するフロント業務をお任せします。 【具体的には】 ・信託物件の管理フロントとして、期中管理業務 →AM会社・信託銀行とのやり取り 　信託物件の入居状況、収支管理、契約書案などレポート作成など。 ・信和コミュニティの他部門（リーシング課、BM課）などとの連絡窓口。 ・業務量→1名あたり、約800戸（10棟）程度の信託物件を担当 ※具体的なゴールとしては、独力で期中PM業務を遂行していただきたいと思っています。

【業務内容】 オーナーさまから物件の管理を受託し、日常的な建物管理を行うのが管理事業です。日々の清掃、機器の点検、修繕、設備の改善導入、家賃の集金、更新手続きなど、賃貸物件に関するあらゆる管理業務が対象です。 大規模修繕工事なども自社で請負い施工管理までを行います。重要なことは、物件をベストな状態に保ち、価値を最大限に保つこと。 管理が行き届くことで入居者が集まりやすくなり、オーナーさまの収益につながるからです。 アパートやマンションの価値は、管理のクオリティで大きく変わります。 オーナーさまの大切な資産である物件管理の責任者として、日常的な入居者対応や物件の点検・管理、入退去に伴うリフォーム工事や防水・外壁塗装などのリニューアル工事まで、快適な住空間をつくる仕事です。 自社内にいる一級建築士などプロフェッショナルの技術も活用し、大規模修繕工事などの設計・施工まで提案でき、オーナーさまに長期視点での資産価値の最大化に貢献できるやりがいがあります。 【具体的な業務内容】 ■見積書・報告書作成 ■退去の立ち会い ■巡回点検 ■リフォームの進捗確認 ■メンバーのマネジメント（店長の場合10名程度） 【担当者コメント】 どんなときでも、お客さまのお悩みに応えきりたい。 これはタイセイ・ハウジーが大切にしている考え方です。たとえ一人ひとりでは応えきれない案件でも、総合不動産業として、チーム「タイセイ・ハウジー」としてなら、必ず応えることができる。私たちはそう考えています。 その姿勢はタイセイ・ハウジーの支店や営業所にも表れています。 単なる「物件仲介の窓口」ではなく、さまざまな役割の人材によってチームを構築しているため、管理の問題、オーナーさまとしての問題など、どのようなご相談をお持ち頂いたとしても必ず応えることができる体制ができています。 そして何より、それぞれのポジションの社員が「どうすればお客さまの役に立てるのか」を、チーム一丸となって考えることをモットーとしています。 さらに、チームで応える姿勢は、「個」の成長を「組織」の成長にも繋げていける強みもあると考えています。

【業務内容】 同社が手掛ける自社マンションにおける《賃貸管理》としてご活躍いただきます。ご入社後はまず既存のマンション管理業務からおこなっていただき、徐々に業務に慣れてきたタイミングで新規のマンション管理業務を担っていただきます。チームメンバーと情報を常に共有しながら協力して業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居の募集に関わる業務 ■契約書の作成、送付 ■退去後のハウスクリーニング発注 ■家賃の集金 ■オーナー様との賃料交渉（自社物件以外）、集金代行 【担当者コメント】 同社は「レクシード」等の自社マンションブランドを展開するディベロッパーになります。 「不動産をもっと”楽しく”」をコンセプトに掲げ、不動産の企画・開発・販売から管理までワンストップでサービスを提供しています。2022年1月には東京証券取引所に上場し、圧倒的な成長と遂げながら不動産業界において最長21年連続で増収増益を達成している業界内でも注目の企業となっています。マンションの累積販売実績は7730戸（2021年6月）また管理賃貸入居率97％と確かな実績を誇り、多様な不動産関連サービスを手掛けることで、強固な事業基盤を確立させています。同ポジションでは《未経験者》の採用を積極的に進めており、これまでの多様なご経験を活かしながら不動産業界で新たに活躍していきたい方にはお勧めの案件になります。転勤もなく、年間休日125日／基本土日祝日休みとなりますので、働きやすい環境が整っております。更なる成長に向けた準備を整えている同社において、新たな一歩を会社と共に歩んでいくことが可能です。

【業務内容】 同社が手掛けるカウカモ事業部における《業務管理マネージャー（新設ポジション）》を担っていただきます。現在カウカモ事業の大幅な事業拡大に伴い、これまで営業組織内において業務推進を図っておりましたが今後は業務推進部として機能拡充をすることとなり、特に業務管理の領域を担っていただく予定となっています。 【具体的な業務内容】 ■法令／コンプライアンスを遵守した顧客志向での取り組みを維持できる仕組みのハンドリング ■リスクマネジメント（課題提起・施策の実行推進） ■業務フロー設計・構築 ■社外パートナーとの業務連携 ■トラブル／インシデント対応方針の策定 ■拡大する組織フェーズに応じた対応事項の推進 【担当者コメント】 同社は東証グロース市場上場の中古マンション、リノベーションマンションに特化した流通プラットフォームを手掛けるスタートアップ企業になります。2019年に東証グロース市場に上場し、デザイン・ビジネス・テクノロジーをかけあわせた不動産サービスを「cowcamo（カウカモ）」を主力事業として業績を拡大させ続けています。サービス利用者は年々増え続けており現在では200万人を突破し、お客様に選ばれ続けるサービスとして支持を頂いています。今回の採用においても事業拡大を背景とした組織再編および増員募集となっており、事業拡大に合わせて新設ポジションを創設し《業務管理／マネージャー候補》としての採用を予定しています。同ポジションの魅力としては、より安全・安心な取引を推進するための企画立案から推進まで一貫して携わっていただきますので、事業運営全体に携わるポジションとして、組織拡大に向けた守りの基盤となる仕組みづくりに中心メンバーとして一から関わっていただくことが可能です。これまでのご経験に応じたミッションを検討していきますので、今まで培ってきた経験を最大限生かすことができる環境が整っています。

【業務内容】 不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただきます。経験や能力に応じ下記の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ＜プロパティマネジメント業務＞ ■管理計画の策定 ■テナント対応・契約管理 ■レポーティング業務 ■長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ■コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ＜ビルマネジメント業務＞ ■テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など) ■事務作業(報告書作成、見積の作成など) ■設備の点検業務 ■コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ＜営業ポジション＞ ■既存顧客からの新たな案件の創出（管理受託など） ■新規顧客への提案（管理受託など） 【担当者コメント】

【業務内容】 ザイマックスグループのアセットマネジメント業務をお任せいたします。 取得～期中管理～売却の一連の流れで携わることができます。 【具体的な業務内容】 ■案件立ち上げ SPCの組成／ローン調達のためのレンダーとの交渉／各種契約調整／事業計画作成 ■期中管理 事業計画や目的に沿うように物件運営、PMとのやり取り、レポーティングなど、多岐に渡る。 ※私募ファンドおよびリートの多くの物件でPMをグループ内で担当しています。 ※投資家の割合はおおよそ、海外：国内＝６：４になります。 ■売却 事業計画やローンの期限などを考慮した売却計画の作成 グループ内の売買仲介会社と連携し買主候補の選定、売却に関する契約調整業務　等 【アセットタイプ】 ・オフィス、商業、ホテル、レジ ※各案件は濃淡によって、複数人で1案件担当もあれば、1人で複数担当持つこともあります。商業だけ担当、などの縛りがなく、幅広いアセットに関わることが可能です。 https://xymaxreit.co.jp/ja/portfolio/index.html 【担当者コメント】 同グループは、不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定やオフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する運営業務の受託、建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務など不動産を中心とした関連する事業を展開しています。今回、同グループのアセットマネジメント業務をお任せできる方を求めています。私募投資運用部の場合、取得～期中管理～売却の一連の流れで携わることができます。配属は、私募投資運用部もしくは公募投資運用部となり、私募投資運用部（部長以下10名、公募投資運用ディビジョンは部長以下9名で業務に取り組んでいます。私募⇔公募の異動は柔軟に行っておりますので入社後の配置転換も可能です。現在の役員・各部門長も中途入社で的若く（部門長は40代前半～）、プロパー・中途入社関係なく将来的にどこかのタイミングで給与や役職が頭打ちになるようなこともありませんので長期的に活躍していただける環境です。

【業務内容】 マンションの企画・開発・販売、マンションのリノベーションなど不動産に関わる業務をてがける同社にて、開発業務用地（ワンルーム向け）・物件の仕入れから、同社の自社物件の開発企画まで一貫してご担当いただきます。エリアは東京23区内、横浜、川崎が対象です。取引先となる不動産会社や地主、銀行と関係を築きながら情報収集をし、今後役立つ土地を見つけ、現地調査、価格交渉、契約締結まで対応します。設立以来16年間右肩上がりの成長を続ける同社、キャリアアップを目指す方にオススメのポジションです。 【具体的な業務内容】 ■物件情報入手のための営業活動 ■仕入れ物件の土地状況、権利関係、周辺、マーケット調査 ■売買交渉、売買契約、立ち退き交渉 ■再開発計画の企画立案、開発実行 ■情報の精査 【担当者コメント】 幅広く業務に取り組むため、裁量大きく自発的な動きが歓迎され、ご経験やスキルを最大限に生かし、キャリアアップを図りたいという意欲のある方にオススメのポジションです。

【業務内容】 首都圏を中心に物件の賃貸管理・ビルやマンションの建物管理・売買仲介・リフォーム事業を行う不動産のトータルマネジメントである同社にて、プロパティマネジメント（PM）をご担当いただきます。 プロパティマネジメントとは、オーナー様に代わって入居募集から賃貸契約手続き、物件管理を行うポジションで、オーナー様には収益最大化に向けたご提案を、入居者様には快適にご利用いただけるよう迅速な対応が必要となる、やりがいの大きなポジションです。経験がある方はプレイヤーとして最前線で活躍いただき、未経験の方でも主体的に仕事に取り組めるよう経験豊富な先輩のフォローがあり、安心してスタートできる環境があります。 【具体的な業務内容】 ■入居募集 ■契約書の作成・更新業務 ■オーナー対応 ■入居者対応 ■管理物件維持管理・修繕対応 ■家賃の支払管理 ■退去時の立ち合い調整・原状回復手配・精算業務 ■新規管理受託対応 【担当者コメント】 運転免許をお持ちの方であれば、業界・職種未経験OKのチャレンジできるポジションです。不動産の専門知識が身につくため、キャリアを積めるチャンスがあります。残業時間20時間以下／月や、自身でタイムマネジメントが可能なフレックスタイム制度、充実した福利厚生でワークライフバランスを重視させたい方が安心できる職場環境があります。

【業務内容】 ご経験に合わせて、不動産賃貸管理に関わる様々な業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■賃貸借契約の承継管理 ■賃貸借契約の更新管理（賃料査定・賃料値上交渉・更新書類の作成） ■賃料入金管理（督促/折衝含む） ■入金レポート作成、オーナーへの報告業務 ■入居者からの問合せ対応 ■修繕対応及び修繕業者への発注管理（新規施工業者の開拓） ■解約立会、原状回復工事発注管理 ■入居者対応全般 ■紛争案件の管理 など 【担当者コメント】 同社は、BCG、GS証券出身の創業者が、「金融取引を不動産取引に応用する」＝「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来、堅実に成長を続けてきました。新築マンション価格の高騰、住宅ローン金利の低下等の追い風を受けて、 中古マンション市場も拡大する中、直近では営業展開エリアを全国に拡大する戦略が奏功し、中古マンション業界のリーディングカンパニーとして、2021年には業界NO1の売上規模となりました。※ご入社後、ご経験にあわせ、主にスター・マイカ株式会社（グループ会社）で保有している物件の管理を担う「スター・マイカ・プロパティ株式会社」もしくは、グループ外の投資家様が保有する収益用不動産の賃貸管理・売買仲介を担う「スター・マイカ・アセット・パートナーズ株式会社」のどちらかに出向いただきます。 【社風】 全社員の約70％が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職組も活躍しており、「いかにも不動産会社」のような雰囲気ではありません。社長含む役職者も全員「さん付け」で呼び合うなど、コミュニケーションはオープン＆フラット。 面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます！ 【ワークバランス】 メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は18時間/月程度となっています。（繁忙期等超える場合があります）フレックス制度も導入しており、業務の繁閑にあわせ就業時間を調整することが可能です。 【若手活躍】 会社全体の平均年齢33歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。また、産休育休取得率も100％となっており、ライフステージの変化があっても働きやすい環境です。男女比は、男性5：女性5です。

【業務内容】 不動産特定共同事業（流動化・証券化）のメンバーに加わって頂きます。同社本業である都心オフィスビルはもちろん、地方・郊外における商業テナントビルへの投資や任意組合における運営業務、分配金の配当等、小口証券化業務の全般を担って頂きます。成長戦略の1つである不動産小口化事業の営業担当者として下記の業務を中心にお任せします！リーダー職には営業から商品企画、売上数値管理や後輩の人材育成等幅広い役割をお任せする予定です！お客様は、全国の資産家富裕層を金融機関あるいは税理士等からご紹介いただきます。※営業手法は反響営業、紹介営業などがメインとなります！ 【具体的な業務内容】 ■既存提携先から個人投資家の紹介を受け、営業担当者として個人投資家への商品提案業務 ■新規提携先（金融機関、税理士事務所）へ商品の魅力を提案し、ビジネスマッチング契約締結 【担当者コメント】 サンフロンティア不動産株式会社では、キャリア採用・転職・人財育成にも力を入れています。これまでの経験を活かし、不動産のプロパティマネジメント・売買仲介・賃貸仲介など、専門知識を備えたサービスに徹し、満足度の高い仕事により実績を期待できるプロ社員を育成します。 【有期労働契約の更新基準】 契約更新は業務量により判断、更新回数上限4回まで。 ※同社では試用期間の3か月間は契約社員となりますが、その後正社員登用となります。

【業務内容】 買取再販事業の中核メンバーとして活躍を期待します。不動産業者へアプローチをかけ、買取できる物件のご紹介をいただきます。 中古マンションを中心とした物件の仕入れ～リノベーション企画～販売を一貫して担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■中古マンションを中心とした不動産物件の情報収集・調査 ■対象物件の仕入れ交渉 ■付加価値を高めるリノベーションを業者と連携 ■販売～成約 【担当者コメント】 同社は首都圏エリアを中心に不動産の売却・購入・管理・リノベーションをワンストップで手掛ける企業となります。急成長中のベンチャー企業として、創業以来7期連続で増収・増益を続けております。職種・業種未経験者も積極的に採用を進めており、未経験から不動産業界にチャレンジができ、長期的にキャリアを築きながら、将来の管理職候補としてご活躍いただけます。年齢や年次に関係なく、働きぶりに応じて正当評価がされる環境が整っており、モチベーションを高く保ちながら腰を据えて勤務を継続できる環境がございます。また「完全週休2日制／残業少なめ／長期休暇9連休年３回／転勤なし／各種手当充実」により、仕事とプライベートのメリハリを築きやすく、ワークライフバランスの実現も可能です。 少人数体制の部署のため、気軽に質問・相談できる環境で、未経験スタートでも安心◎ 新入社員は最短初日～最長9カ月程度で初契約を経験しています。

【業務内容】 当社は2015年度に売上100億、直近では売上191億を突破し、現在、買取再販事業として東海No.1（リフォーム産業新聞の調査より抜粋）となりました。また、2016年3月に「株式会社カチタス」と経営統合をし、国内で圧倒的トップクラスとなりました。今後は既存の営業所を強化するとともに、さらに拠点を拡大し、1年間で提供できる棟数も増やしていく計画です。そこで組織体制を整える為に、全国の拠点で営業を増員することにしました。今回は流通市場に出る中古住宅を、買取・競売等によって仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供をする企画営業職をご担当いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■中古住宅のあるエリア需要・供給のバランスを見た仕入＆価格設定 ■エリアの特性を考えた商品企画 ■お客様に再生住宅の価値をいかに伝えるかという戦略・販売 【担当者コメント】 当社は、個人成績よりもチームワークを重視する風土です。日頃から立場に関係なく、フィードバックを日常に取り入れ、お互いが切磋琢磨している環境があります。これらの風土から平均して入社後3～4年で責任者へのキャリアアップを果たしています。また、この業務は仕入れから販売まで一気通貫して携わることができます。業界未経験の方も大歓迎なので、不動産業界で成長したい方・今後に活かせるスキルを身につけたい方にはおすすめの求人です。

【業務内容】 株式会社Liv-upは不動産開発をメインの事業としており、東証プロマーケットに上場している会社です。 2020年には大手企業と資本提携を行い、更なる成長を見越した増員募集を行うことになりました。 情報収集から用地仕入れまで一貫して担当できるため大きく成長できる環境です。 少数精鋭組織のため意思決定が早く、営業のしやすさを感じられます。 さらに成績に応じて正当に評価する風土です。 将来の幹部候補として活躍してください。 【具体的な業務内容】 ■仲介会社や銀行からの情報収集 ■現地調査 ■買付検討 ■事業計画の立案 ■商談・契約 ■解体業者等の手配 【担当者コメント】 不動産取得に関する資金調達の環境が良好なので、営業として成果を上げやすい環境です。 さらに社内のIT化なども推し進めており、生産性を向上させていくバックアップ体制があります。 そのため残業はほとんど発生しません。 経験を活かし、より良い環境で腕を試したい方にピッタリの求人です。

【業務内容】 同社の管理物件（物流施設/延べ面積77,000㎡）にて、施設・テナント管理業務（常駐）をご担当いただきます。施設・テナント管理業務を通して、社会インフラである物流倉庫の、快適な空間づくりを行うお仕事です。　 【具体的な業務内容】 ■設備管理業務（空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検） ■テナント対応（特別点検の打ち合わせ、広報） ■オーナー対応（各種点検の報告、修繕の提案業務） ■その他、緊急時対応 【担当者コメント】 同社では、大和ハウスグループの建物だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など幅広い規模・用途の建物の管理を行っています。現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント（建物管理）のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。今回の募集では、2022年10月にオープンの大型物流施設をご担当いただきます。大規模施設での業務となるため、様々な経験を積むことができる環境です。経験豊富で資格をお持ちの方を求めておりますが未経験の方でも管理業務に挑戦したい強い意欲をお持ちの方であれば歓迎いたします。電気工事士、ボイラー技士など設備管理・ビル管理に関わる幅広い資格取得視線制度もあり、合格お祝い金や月々の手当も充実しています。キャリアアップのために、資格取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。

【業務内容】 同社資産運用第一部において、同社傘下2社（三井物産リアルティ・マネジメント㈱、三井物産・イデラパートナーズ㈱）が運用する物件のアセットマネージャーとして施設管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■修繕対応 ■テナント対応 ■リーシング業務 ■月次決算の対応 ■PM・BM会社の取りまとめ ■関係機関への対応 ※三井物産リアルティ・マネジメント株式会社での勤務となります。 【担当者コメント】 同社は、国内外における不動産開発事業や物流事業、その他多様なビジネスエリアで培った実業知見・専門性を活用し、案件のオリジネーション・テナントリーシング・施設運営等において総合商社ならではの総合力を活かしたアセットマネジメント事業を展開しています。今回、アセットマネージャーとして同社傘下2社（三井物産リアルティ・マネジメント㈱、三井物産・イデラパートナーズ㈱）が運用する物件の施設管理業務全般をご担当いただける方を募集することとなりました。AM、PM経験者で宅地建物取引士の資格をお持ちの方を求めています。その他の不動産関連の資格や管理の資格、建築士の資格などをお持ちの方は歓迎いたします。グループ会社を含め、様々な物件に携わることができ豊富な経験を積むことが可能な環境の為、アセットマネージャーとして専門性を高めたい方にとっては魅力的な環境です。

【業務内容】 ■不動産アセットマネージャー（データセンター開発・運営プロジェクトマネージャー） 【具体的には】 三井物産リアルティマネジメント株式会社において、主にデータセンターのアセットマネジメントに係わる ・海外投資家との意思決定に関する協議 ・各種レポーティング ・新規案件ソーシング ・期中運用 ・開発マネジメント ・EXIT戦略立案など 事業全体を日本語・英語にて遂行 ◆ポジションの魅力 ★ハイパースケールデータセンターの開発から運用まで全体を習得 ★海外投資家やベンターとの協業を通じ、グローバルな環境で英語力を発揮できる場を提供 ★総合商社系の強みである幅広い業界へのネットワークや国内外投資家顧客基盤を活かし、グループ会社（デベ、上場リート、リース会社等）と連携した取り組みを展開 ★多国籍の人材からなる精鋭のプロフェッショナル集団の一員としてスキルを最大限に発揮できます。資格支援制度による更なるスキルアップが可能 ★環境・社会・ガバナンス等サステナビリティへの取組みに注力 ★透明性の高い人材評価制度。プロパー社員も積極的に幹部に登用 ★在宅勤務制度・時差勤務制度等、最高のパフォーマンスを発揮するための柔軟な働き方を用意 （変更の範囲）会社の定める業務

【業務内容】 不動産ファンドに関わる新規案件のソーシング、アンダーライティング、クロージング及び付帯業務などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■投資案件ソーシング ■物件評価・デューデリジェンス ■ER・鑑定対応業務 ■アクイジション及びクロージング業務 ■保有不動産のアセットマネジメント業務 ※三井物産リアルティ・マネジメント株式会社での勤務となります。 【担当者コメント】 同社は、三井物産グループの知見・ネットワークを積極的に活用した不動産アセットマネジメント会社として、 事業性・専門性の高い私募リート・私募ファンドの運用をおこなっております。物流施設やオフィスビルを始めとして、様々なアセットタイプを対象とした不動産アセットマネジメント事業を行っており、投資家様のニーズに沿ったファンド企画・運用実績が多数ございます。また、収益型の物件のみならず、ファンドスキームを利用した開発型プロジェクトにも積極的に取り組んでおります。また、国内外の金融機関や大手デベロッパーなど、多様な事業パートナーとの事業実績を有し、強固なリレーションを構築しており、事業性において競争力の高いファンド運用が可能です。そんな同社でアクイジジョンの中堅として豊富な経験をもとにご活躍いただける方を求めております。また、入社後業務に慣れてきましたら在宅勤務の導入や定時から15分おきに前後時間調整可能など自ら働きやすい環境設定も可能となっています。

【業務内容】 不動産ファンドに関わる新規案件のソーシング、アンダーライティング、クロージング及び付帯業務などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■投資案件ソーシング ■物件評価・デューデリジェンス ■ER・鑑定対応業務 ■アクイジション及びクロージング業務 ■保有不動産のアセットマネジメント業務 ※三井物産リアルティ・マネジメント株式会社での勤務となります。 【担当者コメント】 同社は、三井物産グループの知見・ネットワークを積極的に活用した不動産アセットマネジメント会社として、 事業性・専門性の高い私募リート・私募ファンドの運用をおこなっております。物流施設やオフィスビルを始めとして、様々なアセットタイプを対象とした不動産アセットマネジメント事業を行っており、投資家様のニーズに沿ったファンド企画・運用実績が多数ございます。また、収益型の物件のみならず、ファンドスキームを利用した開発型プロジェクトにも積極的に取り組んでおります。また、国内外の金融機関や大手デベロッパーなど、多様な事業パートナーとの事業実績を有し、強固なリレーションを構築しており、事業性において競争力の高いファンド運用が可能です。そんな同社でアクイジジョンの若手としてご活躍いただける方を求めています。今までの経験や実績を元に活躍しながらさらなる成長や専門性を高めたい方にとっては最高の環境が魅力的です。

【業務内容】 不動産のオーナー様や管理会社様など様々なお客様からの困りごとをヒアリングしながら、顧客の課題を解決する提案営業を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お取引のあるマンションや商業ビルなどへの定期訪問 ■お客様のニーズや困りごとのヒアリング＆ご提案業務 ■提案受注後の清掃／点検／工事の関係各所への手配業務 ■マンション設備の工事への立ち合い　・見積書や報告書の作成、チェックなど ※担当物件の点検工事の際は、状況に応じて現場に立ち会うことがございます。 ※基本的には既存顧客担当ですがお問い合わせや顧客紹介があった場合には新規営業を担当いただくこともございます。 【担当者コメント】 同社は、マンション、アパートや商業ビルの清掃や給排水点検、消防設備点検をはじめ、植栽の植え替えなどビルメンテナンスに関する幅広いサービスを提供しており、関係会社とのつながりを活かして、「清掃業務・消防設備点検・エレベーター点検・貯水槽清掃・増圧ポンプ点検雑排水菅洗浄・機械式駐車場点検・植栽管理・24時間設備緊急対応」など不動産管理に関するお困りごとに対して幅広い解決策をご提案できることが強みです。不動産のオーナー様や管理会社様などお客様は何かしらの困りごとや悩みを抱えており、定期訪問をしながらヒアリングをして関係性を築いていくことや問題解決の提案力が求めてきます。またビルメンテナンス業務は定期的にニーズが発生するため、ニーズが発生した際に発注していただけるよう、既存顧客とのリレーション構築も重要になります。そのため、既存のお客様を大切にしながら業務に取り組むことにやりがいを感じていただける方にはおすすめの環境です。またマニュアル通りではなく、業界随一の高いホスピタリティをもって、きめ細かなサービスを提供しており、お客様からの信頼も厚く依頼数も増加している状況です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩社員に同行しながらお客様への挨拶まわりを行ないます。その後、既存のお客様を引き継いでいきながら徐々に仕事を覚えていただきます。20代～30代のメンバーが多く活躍しており、お互いをフォローしたり、過去の失敗した案件を共有したりと皆で支え合いながら業務に取り組んでいます。