経理事務・財務アシスタントの求人情報の検索結果一覧

【映像授業の需要増加中／残業時間10h程度／年間休日120日／完全週休2日制】 ■業務概要： 当社の経理主任（課長補佐）として、将来的に経理課を課長とともに引っ張っていただける方を募集しております。 ■業務詳細： ・全フランチャイズ法人に提出する精算書の内容精査、作成および送付システム運用 ・学費に関する校舎や顧客からの問い合わせ回答、例外処理受付 ・メンバーの指導および業務進捗管理 ・月次決算業務(伝票起票、売上/売掛金管理)、年次決算補助(固定資産管理、担当勘定科目精査、年間経理〆日の策定、申告、納税など) ・業務改善　 ・その他経理業務全般　 ※適性やご希望に応じて担当業務のローテーションが可能です。 ■就業環境： 配属先の経営管理部経理課、課長1名(50代女性)、メンバー4名(40代女性1名、30代女性1名、20代男性2名)で構成されています。適切な距離でコミュニケーションを取る風土を持っており、労務管理を徹底して決められた時間の中でタスクを処理できるよう相互にフォローし合うことで、月残業10h程を実現しております。 ■当社の魅力： ・大学受験専門塾：河合塾ブランドによる、大学受験現役合格指導に特化した塾です。映像を売る仕事であると誤解されがちですが、生徒の志望校や学力に合わせて最適な学習プランを提案し、合格まで二人三脚でサポートしていくため、生徒としっかり向き合える環境です。 ・業界随一の育成体制：サービスの担い手である社員教育にも力を注ぎ、多彩な研修プログラムが用意されています。実務スキルやビジネススキルの向上、さらには自由に申し込みができる自己啓発研修制度もあります。成長意欲の高い方には絶好の環境です。 ■教育業界の今後： ・少子高齢化の影響を心配されがちですが、お子様一人ひとりにかける教育費は上昇傾向にあります。当社では、今後は低学年指導に注力しながら、年に5~6校ほど新校舎の開校の準備を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業ほぼ無/女性が活躍できる職場です！/ 福利厚生充実・WLB充実◎】 ■一般財団法人仁風会にて、経理業務をお任せ致します。 ・日次、小口現金管理、資料作成など、幅広くお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 3名:（50代管理職、他メンバー2名） ■当院について： 一般財団法人仁風会は京都市において２つの病院を運営し、介護事業に注力している介護保険の先駆的存在です。 職員一人ひとりが謙虚さといつくしみの心をもって、まごころ医療宣言のもと地域社会に幅広く貢献すべく取り組んでいます。 ■院内保育所あり！小学5年生まで時短勤務可！： 24時間対応の院内保育所があり、小さなお子様がいる方でも安心して働くことができます。ご利用をお考えの際はお気軽にご相談ください。 産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務など、お子様を産もうと考えている方、すでにお子様がいらっしゃる方のどちらの方にも安心して就業していただける環境です。 特に、育児短時間勤務の期間を長く（お子様が小学５年生に達するまで）設けているため、家庭と仕事を両立しやすいところがポイントで、スムースな職場復帰をサポートしています。 ※参照　https://www.jinpukai.or.jp/recruit/support/hoiku/ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年越え/地域密着の事業を展開◆キャリアアップが叶う環境/マイカー通勤可/残業少なめ・手当充実/育児休業取得率100％】 ■同社の事業について： 同社の臨床検査事業部では「検体検査サービス」を行っております。 臨床検査とは血液・尿・便などの検体を調べ、身体の状態を確認するための検査です。私たちの身近なものだと健康診断で採取する、採血・採尿・検便などが当てはまります。 同社の「検体検査サービス」では、医療機関や検診機関などから検体を回収し、検査室にて検体検査した結果を報告書にまとめ、医師への報告を行っています。 ■業務内容： 事務として以下の業務をお任せします。 ・検体の検査指示項目のパソコン入力 ・請求書作成、送付、処理 ・お客様からの問い合わせ電話の対応 ■入社後の流れ： まずは当社ビジネスを学んでいただき、その後は先輩社員のOJTを通して、少しずつ業務を覚えていただきます。パソコン入力や書類対応など一般事務がメインのため、難しい医療知識は不要です。 ■魅力ポイント： ◎近畿圏での臨床検査事業は4，5社しかおらず、同社は先駆け的な存在です。同社の事業は、地域NO.1であり社会インフラに近い企業です。いずれも景気変動の影響が少なく、経営基盤が安定しています。 ◎地域に密着している同社のため、地元の方など自身に近しい方への貢献を目に見えて実感することが出来ます。 ◎各種手当、休暇制度、福利厚生充実と、働きやすい環境でありワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。 ■キャリアパス： 現在、大津営業所は所長が営業社員も事務社員も管理しています。そのため、ゆくゆくは営業部と事務にそれぞれ管理者を置きたいと考えており、将来的に事務の管理者としてキャリアアップいただけることを期待しています。 ■組織構成： 所長(課長)、営業8名、事務11名、検体回収専門担当8名程度 ■同社について： 同社は臨床検査事業として検体の検査業務からスタート。以降、地域の人々の健康維持・増進を図る“トータルヘルスケア”という視点で60年にわたり事業の幅を広げ、現在は薬局、介護を加えた3事業体制で事業を行っています。 また現在では8社のグループ企業を展開し、様々な価値の提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理/借上げ社宅あり/残業月20時間程度/年休125日/東証STD上場企業です/長期的に腰を据えて働ける環境になります！】 ◆同社について 同社は商業施設や工場等の空調を自動制御するシステムを設計からメンテナンスまで行っている東証スタンダード上場企業です。そんな同社で、新たに経理の中核メンバーとなっていただける方を募集します。 ◆業務内容： 経理業務全般や月次決算、四半期決算業務を中心にご担当頂きます。ご経験やスキルに応じて年次決算、連結決算等の決算業務にもチャレンジ頂くことができます。 まずは、これまでのご経験に基づいて入社後はキャッチアップしていって頂きます。 現在、経理部では抜本的な業務改革への取り組み、新たな会計システムの導入、外部コンサルの導入等、企業価値向上に貢献するチャレンジを続けており、変化のダイナミズムを感じて頂けると思います。 ◆組織構成： 経理課は現在5名（男性3名、女性2名）体制で業務を行っております。 入社後は32歳男性の下でOJTにて業務を遂行してもらいます。 分からないことがあればすぐに聞ける体制を整えておりますので、ご安心して業務を行っていってください。 ◆キャリアパス： 将来的には経理部マネージャーとしての活躍を期待しています。また、希望や適性に応じて、支店の総務経理や情報システム部等への異動実績もあります。毎年希望のキャリアをヒアリングする面談を行っており、スムーズにキャリアを積むことができる環境です。 ◆同社のシステムが導入されている施設： 道内：北海道庁舎、北海道大学、新千歳空港、千歳アウトレットモール「レラ」等々 道外：東京大学、東京工業大学、早稲田大学、羽田空港、成田空港、ダイバーシティ東京プラザ、レインボーブリッジ、名古屋港水族館、千葉市花の美術館等々 ◆同社の強み： 首都圏の都市再開発事業が加速している中、同社の省力・省エネを実現する空調自動制御工事を行う環境システム事業が注目されています。同社は空調自動制御システムを商業施設や工場に導入し、メンテナンスまで担うことで、ストックビジネスとして安定した売上を計上しています。また、新たに放射空調システムを扱う企業を子会社に加え、提案の幅を拡大。更なる事業安定に向けて進み続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語力が活かせる◎／世界二強！業界トップクラスのプライム上場企業／創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／転勤なし／フレックス・週2~3日在宅勤務可能】 ＼仕事の面白さ／ 海外との取引の多いグローバル企業であり、様々な経験を積むことが出来ます。また大変ニッチな業界であり同社がルールを作っていくことも多々あります。型にはまることなく自分たちで創り上げていくことに楽しさを感じる方にはピッタリの環境です。 ■業務概要： 海外設立SPC（大手総合商社等のPartnerとのJV）複数社の経理アシスタントとして以下業務をお任せします。 ・経理伝票起票、支払データ作成等（SAP/英語使用） ・Excelでの会計データ管理 ・オンラインバンキングによる入金処理 ・SPC資金管理/プロジェクト・ファイナンス関連の定型文書作成サポート業務 ・月次決算、四半期決算業務サポート（Excelでの決算説明資料作成等） ・オランダ等海外税務申告のサポート業務 ・監査資料/年次決算書類準備 ・その他庶務（文書管理など） ※基本的にメールベースで英語を使用します ■就業環境・福利厚生 ・月平均残業30時間 ・完全週休2日（土日祝休） ・転勤なし ・フレックス制（コアタイム11：00〜14：00）を採用しており、メリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・週2~3日で在宅勤務を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ・住宅手当あり（既婚者かつ世帯主…60,000円／月 それ以外の方…35,000円／月）※一定等級以下且つ、36歳未満まで支給 ■会社の雰囲気： 同部署は20-30代がメインと若手が活躍しており、風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。非常にチャレンジングな風土で、世界のインフラを支えるために熱を注げる方が活躍できる環境です！ ■当社の強み： 東証プライム上場・世界二強の浮体式海洋石油プラントメーカー。設立50年、取引先は11か国のグローバル企業です。 業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【大学職員として学校法人会計に基づく経理財務業務をお任せします／所定労働7.5時間・年休133日／仕事もプライベートも充実】 ■業務内容： 学校法人会計に基づく経理・財務関連業務 ■業務内容詳細： 1：収入管理：学納金収納管理／学納金回収管理／寄付金／収益事業等／その他収入管理 2：支出管理：予算管理／固定資産／支出業務 3：その他：経理財務業務全般（金融資産管理／年次決算／月次決算／会計監査対応ほか） ■部署構成： ・6名（専任職員：4名［課長、課長補佐、主任］／派遣職員2名） ■働き方： ・年間休日133日／所定労働時間7時間30分とプライベートの時間を確保することができます ■大学概要： 〜1928年創立の歴史と新たな「知」の創造への挑戦 〜 千葉商科大学は2028年に創立100周年を迎える私立大学で、5学部・大学院3研究科を擁する社会科学系の総合大学です。千葉商科大学の建学の精神は、学問を修めて世に道筋をつける「治道家（ちどうか）」を育成し、社会に貢献することにあります。治道家とは、大局的な見地に立ち、時代の変化を捉え、社会の諸問題を解決する、高い倫理観を備えた指導者です。18歳以下の人口減少や大学数増加と外部環境が厳しい状況のなか、高いビジネススキルとコミュニケーションスキルを持つ人材育成を目指し、常に「進化する大学」として成長を続けています。 ■事務局について 自ら創造・企画・提案・実行し、新たな価値や変化を生み出す「アクション＆イノベーション」を大切にする風土です。改革推進が評価され、改革力や志願者数の増加率、また就職サポート力等、各種ランキングで上位に選出されています。改革・チャレンジ・成長をしたい方のご応募をお待ちしてします。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語力が活かせる◎／世界二強！業界トップクラスのプライム上場企業／創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／転勤なし／フレックス・週2~3日在宅勤務可能】 ■業務概要： ご経験にあわせて経理または財務のアシスタント業務をお任せいたします。 <経理> ※経理系として採用の場合には経理部所属ではなく、リース・ビジネス&オペレーション・サポート部(SPC経理グループ)所属のアシスタントとしてご就業いただきます ・SPC資金管理、プロジェクト・ファイナンス関連の定型文書作成業務 ・月次決算、四半期決算業務サポート（主にエクセル） ・オランダ税務申告のサポート業務 ・監査資料・書類準備 ・オンラインバンキング使用の入金処理・明細入手 ※将来的に管理が容易なSPCを自らご担当いただく場合もございます <財務> ・送金業務(e-Banking・SAPの操作) ・銀行への提出書類作成(各種申込書等) ・銀行口座残高管理(口座残高とSAPとの照合等)" ※総合職転換への意欲をお持ちの方を歓迎いたします ■就業環境・福利厚生 ・月平均残業30時間 ・完全週休2日（土日祝休） ・転勤なし ・フレックス制（コアタイム11：00〜14：00）を採用しており、メリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・週2~3日で在宅勤務を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ・住宅手当あり（既婚者かつ世帯主…60,000円／月 それ以外の方…35,000円／月）※一定等級以下且つ、36歳未満まで支給 ■会社の雰囲気： 同部署は20-30代がメインと若手が活躍しており、風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。非常にチャレンジングな風土で、世界のインフラを支えるために熱を注げる方が活躍できる環境です！ ■当社の強み： 東証プライム上場・世界二強の浮体式海洋石油プラントメーカー。設立50年、取引先は11か国のグローバル企業です。 業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇月次決算・年次決算など経理の幅広い業務に挑戦し、スキルアップできます ◇スタンダード上場で安定性◎／電子部品メーカーと再生可能エネルギー事業を行う子会社のホールディングスカンパニー ◇転勤無／産育休取得実績あり、有給取得率で働きやすい環境！ ■採用背景： 財務経理部は、部長1名、部長代理1名（50代男性1名・40代女性1名）、男性派遣社員1名の全3名にて構成されています。 今回ご入社頂く方には再生可能エネルギー事業を手掛ける子会社のメイン担当として、仕訳入力や月次・年次決算フォローなどのご担当としてご活躍いただけることを期待しております。 ■業務内容： 電子部品メーカーや再生可能エネルギー事業、SPC子会社を含めた19社を統括するホールディングスカンパニーである当社にて、財務経理部のアシスタントとして以下業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任せします。 ＊仕訳入力＊月次・年次決算の開示資料作成（決算短信・四半期報告書・有価証券報告書・会社法計算書類など）＊ネットバンクでの振込データ作成 ※子会社は10数社ございますが、メインで見ていただくのは1社（株式会社多摩川エナジー）になります。 ■就業環境： 転勤がなく、産育休取得実績あり、有給取得率も高いため、ワークライフバランスを整えながら働くことが出来る環境です。 ■当社の特徴： ・子会社である多摩川電子は高周波無線のエキスパートメーカーです。 （国内企業5位以内）グループ全体では約180名の従業員数です。 ・再生可能エネルギー事業が立ち上がり、発電所の運営、設備の販売に加え、発電所の販売も行っています。太陽光発電システム及び小型風力など幅広く事業を手掛けています。 ・持株体制へ移行し、事業分野の拡大、特に電子・通信機器でのニッチと経営意思決定の迅速化をすることで経営資源の最適化を目指しています。 ・再生可能エネルギー事業では、金融・会計出身者の知識や経験を生かして日々事業創造を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本生産性本部による顧客満足度調査のカフェ部門にて、満足度No.1を獲得／「コメダ珈琲店」を全国に1000店舗以上展開中／1200店舗体制へ向け拡大中〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の経理財務部にて経理財務業務をお任せします。 具体的には… 請求発行、売掛金管理、支払伝票起票、買掛金未払い金管理等の基本的な記帳業務からお任せします。 将来的には月次決算業務もお任せします。 ■組織構成について 部長・課長３名・主任１名・メンバー３名の計８名。20代〜50代と幅広い年代のメンバーが在籍しております。 ■残業時間について 部署平均は非管理職で月30時間程度です。 ■当社について： ・1968年の創業以来、フルサービスの喫茶店として「くつろぐ、いちばんいいところ」をお客様に提供し続けている当社。フランチャイズ加盟店と共に、自社製のコーヒーやパンなどの食材の品質向上と居心地の良い清潔で快適なお店づくりに取り組んでいます。 ・和を主体とした「甘未喫茶おかげ庵」、「ADEMOK」、「KOMEDA is」などの新業態を立ち上げ、海外展開、ロイヤリティビジネスなど事業展開は多岐に亘ります。 ・今後の成長を見据えて、”心にもっとくつろぎを”プロジェクトとしてSDGsを意識した、コメダらしいサスティナブル活動にも積極的に取り組んでいく予定です。 ■今後の事業展開： ・「コメダ珈琲店」のFC店舗は1000店舗を超えました。 今後は東海のみならず、出店余地のある東日本・西日本を中心としたFC出店戦略を継続するとともに、海外を含めた出店エリアの拡大を通して、1200店舗の開発を予定しています。 ・ドミナント的な店舗展開を行っているのが特徴です。喫茶店チェーンの運営事業を営み、個性的な店舗、メニューや独自のフランチャイズシステムを展開しています。 変更の範囲：本文参照

■概要： ゴム手袋や塩ビ手袋の総合メーカーである当社の佐賀工場にて、総務経理職をお任せします。 ■業務詳細： ・経理関連（入出金業務、現預金確認業務、入力作業など） ・総務関連（営繕管理業務、社会保険関連業務など） ・人事労務関連（勤怠管理業務など） ■社風について： ・和気あいあいとしており、自分の意見やアイデアを反映させやすい風通しの良い雰囲気があります。 ・年1回の社員旅行で社員同士の交流を深めております。 ・U・Iターンご希望の方でも、借り上げ社宅を用意しておりますので心配ございません。引っ越しの費用も負担いたします。 ■配属先の人員構成： 佐賀工場事務部：2名（男性、女性各1名） ■当社の特徴： 産業用手袋の総合メーカーとして、変化する情勢、多岐多様なニーズに対応していくため、確固たる企業理念を持ち、どのような変化にも即応できる柔軟な姿勢を大切にしております。たゆまない厳しい品質へのこだわりにより、研究開発陣の拡充、製造・品質管理システムの整備（ISO9001取得）、販売網の強化など内的改善・充実に取り組み、さらに他社に先駆けた海外生産工場の進出（中国、マレーシア）、海外有力メーカーとの業務提携など、積極的なグローバル化をすすめ、競争力のある事業の基盤づくりも推進してきました。これからも、迎える未来をしっかりととらえ、専門メーカーとしての長い歴史に培われた技術と経験を生かして、環境に配慮した製品、リサイクルによる環境フォロー（ISO14001取得）、斬新な発想を盛り込んだ製品開発と、夢のある未来の現実に向かって歩んでいきたいと考えております。

<<簿記3級以上あればOK／税務会計のサポート業務／昇給制度充実で年収500〜600万円も可能／原則土日祝休みの年休110日>> ■業務概要： 当社では、仙台市近郊での税務会計サポートを担当していただける方を募集しています。 税理士の指示のもと、税理士法人の顧問先である企業や個人事業者へ訪問し、税務会計の支援業務を行います。 顧問先企業を「元気にする」ためのサポートをお願いします。 ■職務詳細： ・会計帳簿の監査 ・記帳代行、記帳指導 ・決算申告業務、年末調整業務 ・会計や給与システム等サポート ・税務知識の習得、活用 ・その他付随する業務及び指示された業務 ■入社後の流れ： 入社後は、まずは先輩社員や社長からの指導や引継ぎを受けながら業務を習得していただきます。 スキルや経験に応じて、担当業務を徐々に引継ぎますのでご安心ください。 また、税理士の資格取得を目指す方へのサポートも充実しています。 ■モデル年収： 当社には意欲や成長度に合わせた昇給制度があります。 20件程の担当を持った場合の30代：年収500万円 部署のリーダーになった場合：年収600万以上 ■組織構成： 当社の社員は8名（パート含む）で、男性3名、女性5名の30代から50代まで幅広い年代が活躍しています。 社長以外は連携しながら補助的な業務を担っており、風通しの良いアットホームな職場です。 特に子育て中の社員も多く、働きやすい環境を整えています。 ■当社の特徴／魅力： 当社は「中小企業の活性化」「社員の幸福」「社会貢献」を柱に地元密着型の企業として活動しています。 税務・会計の専門知識を駆使し、お客様から高い評価をいただいています。 賞与は4〜5か月分、年間休日110日と、働きやすさと安定した生活を両立できる環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理スタッフ／「大江戸温泉物語」等、日本最大級の旅館・ホテルチェーン／年休120日／月平均残業20H／中途社員多数活躍中】 ■業務内容： 当社の経理部門の次世代を担っていただける方を募集致します。買掛・経費チーム、もしくは売上・債権管理チームのメンバーとして、日常経理実務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。日次の業務を中心にお任せいたします。 ・基幹システムからの売上データの連携 ・債権管理（計上・消込） ・勘定内訳作成 ・固定資産管理 当社の業務の理解を深めて頂いてからは、四半期ごとに担当科目の決算整理業務をお任せいたします。将来的には税務申告や監査対応等も業務にもチャレンジいただけます。 ■組織構成：経理部は２つのチームに分かれております。 財務約５名 / 経理約５名 20代3名、30代4名、40代2名、50代2名（正社員５名。派遣社員6名） ■魅力 事業拡大をしていく中で、規模感の大きい業務を担うことができ将来的には連結決算やファンド決算など市場価値の高いスキルも身につく環境です。 残業時間は月平均20h以内とワークライフバランスもとりやすいです。 残業時間目安：閑散期：月平均10h / 繁忙期：月平均30h 中途社員も多数いるため、フォローを受けながら業務を進めることが出来ます。 ■キャリアパス： 日次の業務を中心にお任せし、当社の業務の理解を深めて頂いてからは、四半期ごとに担当科目の決算整理業務をお任せいたします。将来的には税務申告や監査対応等も業務にもチャレンジいただけます。 ■当社の特徴： 当社は2001年創業の日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーンとして、江戸文化をテーマとする大規模日帰り温泉「大江戸温泉物語」の他、全国のホテル・旅館・テーマパークの温泉施設運営を行っています。 日本初の温泉テーマパークの運営で得たノウハウを活かし、2007年から全国の温泉・温浴関連施設の経営・活性化事業を展開しており、運営施設は38に至っています。 温泉旅行のニーズ・目的の変化を捉え、コストパフォーマンスの高さを徹底した「大江戸モデル」でシニア層のお客様を中心に継続的に高く支持されています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 購入や売却、車検、修理、自動車保険など、あらゆるシーンをお客様に提供しております。今回は、経理事務及び営業アシスタントを募集いたします。 ■職務詳細について： ・日次、月次の処理 ・経理ソフトへのデータ入力 ・各部署の請求取りまとめ、請求書作成、発行 ・オートオークションにおける入出金明細の管理業務 ・入出金明細・伝票作成 ・電話(取次メイン)・メール対応（今後LINEを導入予定） ・小口管理 ■業務の特徴： ・メインは日次、月次の処理になります。入金・出金の対応は商品ごとに、システムで対応いただきます。 ・請求書などで他部署とのやり取りが発生しますが、納期等の無理なお願いなどはございません。 ・他、加盟店と事務的なやり取りをしていただきます。 ・入社後は、まず当社は業界の特性について学んでいただきます。その後、業務について無理のないペースでお教えいたします。 ■配属先について： 社員数は14名で、業界に精通したメンバーが揃っております。営業は外出をしているため、社内には10名程度が業務をしていることが多いです。 経理は現在1名で対応しており、男性で50代です。直属の上司となり、経理担当者のサポート業務をしていただく予定です。温厚で人当たりが良い担当で、質問がしやすい環境もございます。丁寧にお教えいたしますのでご安心ください。 ■職場環境： ・2018年に設立した自動車販売店のチェーン本部である当社は、同業界の企業から有志が集まり立ち上げたため、全社員が10年以上のキャリアを持っています。そのためナレッジが豊富です。 ・設立時の加盟店数8社を5年ほどで、140社を超えるまでに伸ばしているだけでなく、大手企業とも提携するなど、業績も右肩上がりの状況です。増加する依頼に対応するため、新たに経理事務を増員募集しています。 業績拡大に伴い大きくなる会社の未来を見据え、この先を任せていける次世代の採用です。 ・ビジネスモデルが安定しているので、今後も安定的な事業が見込まれます。今後、中古車含む中古品の需要が伸びていく兆しもあり、末永く勤務いただける環境です。 変更の範囲：無

■当社について： 当社は中日本高速道路株式会社100%出資のグループ会社として、中日本高速道路の管轄する高速道路のSA（サービスエリア）、PA（パーキングエリア）における飲食・物販・不動産賃貸業をはじめとする各種運営を行っています。 ■業務概要： ・当社の事務系基幹職として、まずは経理業務からスタートしていただきます。 経理のほか、人事や企画、管理系フロント業務にも携わっていただく（異動する）可能性のあるポジションです。 ※異動などは3〜5年程度で起きうるイメージです。 【当面は本社（名古屋市中区栄）勤務です】 総合職とは異なり、転居を伴う距離での転勤はありませんが居住地から概ね90分圏内の事務所への異動の可能性はございます。（出向先含む） ■具体的な業務内容： ◇伝票処理 ◇月次・半期・年次決算及び連結決算 ◇税務申告 ◇その他これらに付随する事務 ご経験の分野や内容からお任せしていく想定です。 ■組織構成： 最初の配属となる経理部では課長、課長代理、係長、担当者、派遣のスタッフさんと計6名が在籍。メンバー〜係長クラスの経験値を求めるものとなります。 ■募集背景 部署には現在6名とメンバーは在籍しています。 今後控える、より一層の事業拡大のために経理部門の経験者の増員となります。 そのため、高速道路に関する事業に興味があり、経理部門の知識と経験を有し、一緒に事業拡大にまい進できる向上心と協調性ある人材を求めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜成長産業／完全週休2日制／年休120日／転勤なし〜 SDGs推進事業、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、経理部門の総合的な業務を推進し、マネジメントもお任せしたいと考えております。 ※プレイングマネージャーの働き方を期待しております。 ■業務内容： ・伝票入力/承認 ・原価計算または税務申告書作成（法人税/消費税） ・月次決算/年次決算 ・その他上記業務に付帯する業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 12名（派遣社員1名含む）男女比5：5、年齢は20代から50代。 業務分担はメンバー、専門、マネージャーで役割分担されており、現状のスキルの応じた担当業務をお任せしております。本人希望によりレベルの高い業務への取組も習得可能な環境です。 ■ミッション： 業務が円滑に回るよう、経理のシステムを更新したり、業務フローを改善していきたいと考えております。 現メンバーでは業務を遂行することで手一杯の状況のため、 中長期的な目線を持ってチームをマネジメントできる人財を求めております。 ■当社の特徴： ・太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが全世界のミッションです。 ・商業施設の屋上や、空き地などが日本には多くあるため、受注が途絶えることはなく、業界安定性が高い事業です。 ・年間休日120日、土日祝休みで、家族手当などの福利厚生も充実しているため、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年超の安定企業／土日祝休み／残業月10〜20H程でワークライフバランス抜群の就業環境】 ■概要： 輸出入物流、倉庫管理業を行う当社のバックオフィスを支える経理担当として、下記業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・伝票仕訳 ・入出金管理 ・各種科目の残高管理 ・試算表作成 ・決算業務（年次決算） ■組織構成 4名で構成されております。 部長（50代）、女性職員2名（40代、30代）、男性職員1名（20代） ■はたらき方： ・残業月10〜20H程（繁忙期は変動有り） ・完全週休二日制（土日祝休み） ■当社の特徴： ◇当社は1950年の創立から長年にわたり、世界のあらゆる国々との多岐に渡る貿易物流業務を通じ、社会物流インフラを支えています。港湾運送、通関、梱包、海陸輸送、保管、保険代理、各種帳票、複合輸送など、多岐にわたる貿易物流業務を、長年の間蓄積したノウハウで顧客の要望に応えています。 ◇当社が提案する「サードパーティロジスティクス」は顧客の物流業務の各工程をトータルロジスティクスの観点から改善し、より効率的な物流業務の提供によって、顧客の企業活動を強力に支援します。 ◇AEO倉庫業者・通関業者として、輸出入関連業務におけるセキュリティ管理とコンプライアンスの取り組みを一層強化し、顧客が安心して利用できる物流サービスの提供に努めています。 ■働き方改革： ◎オフィスを一新することによる、モチベーションの向上 ◎フリーアドレスの導入により自由から生まれる、コミュニケーションの向上 ◎快適な環境がもたらす社員満足度の向上 ◎2020年01月より、社員一人ひとりがこれまで以上に活躍できる環境づくりを実現するため、業務中の女性社員の服装自由化を実施しました。 ◎2021年10月より、社員一人ひとりが楽しめるニューノーマルなワークウェアスタイルに一新しました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜総務経理部門の取りまとめを担える◎/山形県内最大規模の養豚場/有名ブランド豚を出荷/転勤無し/残業5h前後/マイカー通勤可〜 ■職務内容： 当社の総務・経理事務として従事いただきます。入社後は総務経理業務の補佐として業務をお任せし、ゆくゆくは総務経理部門の取りまとめをしていただきたいと考えております。将来的には生産管理を中心に企画運営を行っていただくことを想定しています。 ※決算業務は会計事務所にお任せしているため、対応いただくことはございません。総務・経理については基礎的な業務が中心となります。 ■組織構成： 配属部署には40代の方が2名在籍しています。将来的にはこちらの方々の取りまとめをしていただける方を募集しています。 ■当社について： 「安全で最高においしい豚肉を真心で」を至上命題に掲げ豚肉を生産し、おかげさまで半世紀が過ぎました。業界を取り巻く環境は国際化や日本人口の減少による消費の減退、労働力不足などますます厳しくなってくるばかりです。そんな中でも創業からの理念を引き継ぎ、時代の変化に対応し食卓に笑顔を届けるために社員一丸となり日々努力を続けてまいります。また、地域に愛される企業となるべく地域に貢献していく所存です。

〜将来の管理職候補として活躍！/創業76年の老舗企業/地域密着型のディーラー店/創業から安定経営を実現◎/手当充実/残業10時間前後/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備〜 ■職務内容： 地域のカーライフを支えながらビジネスを進める当社にて、経理業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・伝票の起票、整理 ・パソコンによる経理処理 ・決算業務 ・電話、接客応対 ・パソコン（ワード・エクセル）による簡単な文章、表計算等の作成 ※将来の管理者候補での募集になります。将来的には銀行との渉外などお任せしたいと考えております。 ■組織構成： 配属となる経理グループには5名(20代女性3名・40代経理グループ長1名・60代1名)が在籍しています。当社は中途入社者も在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社の魅力： ・賞与は毎年支給：業績賞与は直近数年間安定しており、6か月分以上を支給しています。 ・2連休の多さ、大型連休の長さは当社の魅力の1つです。土日でも気軽に有給を取得できる環境です。 ・社内ルールとして、朝9時前に出社すること・夜20時以降に残業をすることを禁止しております。出退勤の時間管理は指紋認証システムを導入しており、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です◎ ・年齢とともに役職が上がっていき、自分の頑張りで年収が右肩上がりになっていきます！ ・ソフトボールやボウリング大会などレクリエーション企画やバーベキューやビール大会などの懇親会企画もあります。 ■当社について： 当社のテリトリーは、旭川市、稚内市、網走市などを含む道北全般です。その広さは四国の面積の1.6倍と、全国のトヨタディーラーの中でもNo.1の広さを誇っています。当然都市部と比較するとクルマの必要性はことのほか高く、それが当社に寄せられる信頼や期待の大きさともなっています。 現在当社ではイキイキと働けるよう、残業の大幅な削減、休日や長期休暇の拡大、資格取得の支援や各種研修制度の充実、ステップアップ体制の確立といった職場環境の改善に積極的に取り組んでいます。中でも女性社員の活用において、処遇や配置を見直して、幅広く活躍できる環境を整えるとともに、定年までやりがいを持って働いて頂けるよう変革を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【サポート充実◎半年から1年ほどで独り立ち／成迫会計グループ／地域企業の活性化に貢献／年休126日／完全週休2日制(土日祝日)】 ■業務内容 会計業務、税務関連のサポート業務をご担当いただきます。 ・税務書類の作成、税務申告業務 ・会計事務所業務に付随する業務全般 ・クライアント先(企業や事務所)に訪問し、会計帳簿チェックや指導 ・クライアント先への情報提供、経営相談 ■入社後 まずは、独り立ちするまでに先輩との同行で業務の仕方を知り業務に慣れていただきます。 個人差はありますが、半年から1年ほど独り立ちするまでに時間がかかりその後お一人で20件から30件をお一人で 担当していただく事になります。 ■組織構成 同社では、35名程在籍しており平均40歳前後の経験者の方々がご活躍されています。男女比は６：４です。 ■業務の魅力 クライアントは長野県の中小企業が多く、 地域の経営者を財務・税務面から支援することで、地域社会の活性化に貢献していきます。 財務・税務スキルはもちろんのこと、経営に関するスキルを身につけることができます。 ■この仕事のやりがい 企業経営者の支援を通じて得られる、達成感や満足感は何にも代えがたいと感じています。 支援先企業の活性化や雇用の拡大に貢献し、経営者に必要とされる存在となり感謝されることで、 仕事のやりがいを実感し、自分自身の存在意義を更に高めてくれます。 ■成迫会計グループの特徴　〜地域の中小企業にとっての「総合病院」に〜 どのような環境変化にも負けない企業経営体質づくりをしていくことが、当グループの第一のポリシーです。税理士・社会保険労務士・中小企業診断士・FP等、複数の専門スタッフにより個人や、中小企業・医療機関・福祉施設の皆さまの税務サポートはもちろん、開業支援、経営計画策定支援と実現のお手伝い、相続手続、よりよいライフプランの作成支援を目指しております。経済・経営・税務・労務などの専門総合病院として活動していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎/三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/月平均残業時間20時間程度/在宅勤務可・フルフレックス/住宅手当有/自動車のリースだけでなく自動車に関する複合サービスを提供＞ ■業務内容： 当社の資金調達を担う財務部にて、資金調達業務を担当いただきます。銀行融資やコマーシャルペーパー・社債発行を中心とした一般的な手法に加え、今後は新たな手法での調達も目指します。 ご入社後はOJTを通してしっかりとフォロー致しますので、未経験からでもチャレンジ可能な環境です。 ※1人当たり10社程度の金融機関を担当いただく予定です。 ■配属部署について： 財務部資金調達課には7名が所属しています。年齢は20代〜40代まで幅広く中途・新卒の割合も半々となっております。中途入社でもなじみやすい環境です。 ■はたらく環境について ・残業時間は繁忙期20時間程度とワークライフバランスを大切に働くことが可能です。 ・フレックス勤務の利用も可能です。 1日最低4時間以上勤務いただく必要はありますが、コアタイムはなく、月間で既定の就業時間勤務をすればよいため、社員の方々もで適宜フレックスを活用しご都合にあわせて勤務されています。 ・リモートワークも推奨しています。在宅勤務中心になっており、出社率も50％程度です。在宅勤務用のPC・iPhoneを社員全員に貸与しており、在宅でも問題なく勤務可能な環境が整っています。※ご入社後すぐは研修のため出社比率が高くなる可能性があります。 ■キャリアパスについて 総合職としての採用となるため、将来的には営業や管理部門などへの異動の可能性がございます。長期的に当社にて活躍いただける方を募集しています。 ■同社の魅力： お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、若手が有志でプロジェクトを企画し新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

<年次決算経験者歓迎／完全週休2日／土日祝休み／残業月平均20h程度/OAGグループの安定した経営基盤/中途社員多数活躍中> 税務・会計・経営を中心に幅広いサービスを提供する税理士法人である同社にて、税理士法人本体、グループ会社の経理業務をお任せします。 ■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・数名のチームで分担して法人の月次決算、年次決算、各種申告業務 ・請求書の発行・送付業務 ・売掛金の入金管理（債権管理） ・銀行振込業務 ・会計ソフト入力 ・小口、出納業務 ・契約書等のファイル管理業務 ※グループ法人数社の日次業務から月次 ・年次決算・申告まで担当していただきます。 ■配属部署に関して 現在、6名の方が在籍をされております。 年齢層は20代〜50代と幅広く、全員中途社員の方々です。 ■働き方に関して ・リモートワークが可能です。（試用期間終了後） ・所定労働７時間、年間休日126日とプライベートと両立してメリハリを付けて業務が可能です。 ・残業は月平均20h程度です。12月決算につき、年末年始が繁忙期となるため、この数字より若干増える可能性もございます。閑散期であれば1日1時間以内の残業で帰宅している社員がほとんどです。 ■研修体制 入社時ガイダンスと部門ごとの研修会、全体研修等の研修や、個々での外部研修にも参加しています。 部署や役職に関わらず友好的な関係が築けるよう、社員旅行や全社ミーティング等も行っております。 ■同法人について 創業から35年以上に渡り、時代の変化とともに「チャレンジ」の精神を常に大切し、成長しております。グループ内14法人、全国10か所の拠点がございます。従業員数は580名で、男女比は約1:1、平均勤続年数6年、全体の月平均残業時間は18時間です。 ■当法人の特徴 専門分野、得意分野の異なるスペシャリストがチームを組織し、総合的な問題解決に向けた多様なサービスを提供しています。社外にも、弁護士、公認会計士、司法書士、不動産鑑定士、社会保険労務士、ファイナンシャルプランナーなど、多くの専門家とのアライアンスを有しすることで、あらゆる課題に対応できるワンストップサービスを実現しています。 変更の範囲：本文参照

〜幅広い経理業務をお任せ！／福利厚生・就業環境◎／自動車・家電・住宅など多様な業界で使われるプラスチック製品メーカー〜 ■業務内容： 当社の経理業務全般をお任せいたします。経費精算など日次業務から月次・年次決算資料作成、資金繰りに関する業務まで、幅広く携わっていただくことが可能です。 ■業務詳細： ・基幹システムへの経費の入力・処理 ・売掛、買掛金管理 ・入金、出金管理 ・資金繰りシュミレーションなどの財務管理 ・月次、期末決算資料作成 ■組織構成： ・経理と総務が同じ部署におります。 ・人数：経理2名（20代、30代が1名ずつ）、総務2名 ・入社後は20代の方と一緒に業務に携わっていただきます。 ■就業環境・福利厚生の魅力 ・残業10時間程度で、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。 ・少数精鋭ですが、一連の業務習得をしている先輩社員がおりますので、安心してお休みを取っていただくことが可能です。 ・家族手当、住宅手当、資格手当など、福利厚生が非常に充実しています◎（支給条件あり） ・マイカー通勤可能 ■当社について ・竜舞プラスチックは、1953年に創業された東洋プラスチックを源流とするRP東プラグループの射出成形加工分野を担い、2019年4月、竜舞プラスチックとして独立した後も引続き事業領域の拡大に注力してまいりました。 ・当社は独自の射出成型技術を使ってプラスチック製品を作ることに優れています。例えば、ガスを用い軽くて中が空洞の製品を作る技術（AGIやRFM）や、塗装せずに見た目が美しい製品を作る技術（H&CやGPI）があります。 また、工場では多種多様な成型機を保有しており、顧客のニーズに合わせたサイズ・形状の製品を作ることが可能です。 ・当社の製品は自動車のパーツやテレビのパネルなど、さまざまな業界で使われています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日次・月次対応業務／52期連続黒字経営／年間休日121日・残業平均６h程度で働きやすさ◎〜 ■業務内容： ・日々の精算業務 　各拠点、部署から届く精算書の内容チェックおよび支払い処理 ・仕分け、伝票データ入力 ・請求書の作成、処理 ・月次、年次決算業務 ・その他、経理業務に関わる事務業務　等 ■組織構成： 20~50代の方が在籍しております。 中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 ■採用する背景： オークラグループは多数子会社も有、複数サービスもあり複雑な構成となっております。 今後M＆Aも強化していく見込みで組織の強化で募集となります。 ■働き方： 年間休日は121日、土日祝休み、転勤無しと働き易く定着率も高いです。 育休取得率100％と女性も働き易い環境です。 全社的にもスキルアップしたい方を後押しする社風で資格補助や研修も多くございます。 ■企業魅力： ◇約80年の歴史を持つ物流システムの大手企業「オークラ輸送機（株）」（昭和2年創業）のメンテナンス部門が分離・独立して設立「オークラ輸送機」が製造した物流機器の納品・据付工事以下のあらゆる業務を一任されており、 点検・修理・改造工事に至るまで一貫したサービス体制を構築しておりオークラサービスは『世界的知名度』を誇るリーディングカンパニーを支えています。 ◇業績好調、52期連続黒字経営しております。 メンテナンス業界の特徴としては、景気が悪くなるとメンテナンスやオーバーホールの依頼が増え、景気が良くなると設備投資の依頼やメンテナンス契約などの依頼が入ってくるので景気の波を受けにくいです。また、取引業界も食品・医薬品など一般消費者向けのメーカーと取引しており安定しております。 ◇福利厚生や研修体制も充実しており離職率が低く安心して長く働いて頂けます。 ◇風通しの良い社風 当社の自慢は何といっても【風通しの良い社風】です。困った時にはすぐに助けてくれる頼もしい先輩社員がいます。 出張等で、別部署の方と仕事をする時も明るく声をかける等、コミュニケーションが活発です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経理・会計アシスタント経験者歓迎◎／20〜60代まで幅広い年代の女性社員が活躍中◎未経験でご入社された方も充実した教育体制のもとで活躍しております！／年休120日・土日祝休み・残業15hでプライベートと両立◎／時短勤務可／日本トップクラス！長谷工グループの安定性／福利厚生充実◎〜 ＼仕事の内容／ 分譲マンションの運営に関わる会計の管理業務をご担当頂きます！ ＼仕事の詳細／ 分譲マンションには、各部屋を購入した方たちで構成する「管理組合」があります。住民の方々より集めた管理費や修繕費などのお金を管理組合に代わって管理し、共有部や敷地内の環境を安全・快適に維持するサポートを行う業務です！ ＼具体的な業務／ ・毎月・毎年の収支がわかる報告書の作成（会計報告書） ・管理費や修繕積立金等の入金管理 ・工事費用や教養部の電気・水道料金などの支払い ・帳簿や通帳の管理 ・電話応対、その他庶務業務　など ＼入社後のフォロー体制／ 入社後は個人の習熟度に応じてお任せする仕事の量を調整していきますので、業界未経験の方でもご安心ください！徐々に業務に慣れてきていただいた後は約60物件程度をご担当していただく予定です！ ＼働く環境について／ 当社の本社（港区芝）での勤務となります！基本的に転勤はございません！ リモートワーク制度も有り、個人やご家族の都合に応じて柔軟に相談ができる環境です！時短制度や産育休制度も整っているため、ライフステージが変わっても安定して長く就業ができる環境です！ ＼プライベートと両立しやすい働き方／ ★年間休日120日／完全週休2日制（土日祝日休み）★ ★月の平均残業15時間程度★ ★時短勤務可！始業・終業時間を最大2時間調整★ ＼一緒に働くメンバー／ 同部門には50名程度の社員が在籍。9割以上が女性社員！平均年齢37歳！20〜60代まで幅広い年代の方がご活躍中の組織です◎時短で勤務するママさんや企業の事務職・経理職出身の方、農協や信金で窓口業務を経験された方などが多くにご入社されております！ ＼日本トップクラスの実績！長谷工グループについて／ 当社は新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として高い技術力と業界トップクラスの安定性を誇る企業です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／70年以上無借金企業の優良メーカー／大手企業と取引実績多数あり／残業10h程度／転勤なし〜 ■業務内容： 総務・経理の事務業務を担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・経理事務（入出金・買掛金管理、経費精算、月次/年次決算補助、請求書チェックなど） ・庶務（出退勤チェック、制服の注文、在庫管理、お昼のお弁当の注文管理など） ・電話応対、客来時の接客応対(お茶出し)など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 係長（50代男性）と3名のメンバー（60代男性・20代女性2名）の計4名の組織になります。 ■同社の特徴： （1）ダイカストとは、融解金属（アルミニウム、亜鉛、マグネシウム等）を溶解し、高圧・高速で精密な金型に注入し、鋳造機品に仕上げる製法のことを言います。重量が鉄よりも軽いため、自動車の基幹部に使用することにより燃費も良くなり、環境にも優しい自動車を開発することができます。業界のパイオニアである同社のダイカスト製品は全世界シェア80％を誇り、自動車・重工業・家電業界向け精密部品を数多く提供しています。 （2）同社では自動車部品を中心に、産業ロボットや油圧機器、コンピューター部品等を扱っています。同社の製造が止まると、エコカーを始め、作動しない自動車や産業ロボットが数多く出るほど、同社で生み出される部品は圧倒的な支持を獲得しており、日本の基幹産業を支えています。現在は次世代を担う電気自動車関連や最新鋭のロボット注力しており、これからは環境開発分野やロケット等の宇宙分野等、新たなフィールドをも視野に入れ、技術開発を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務