営業職にhitした求人一覧

■新規営業・契約後のサポート、アフターフォロー ・ターゲット顧客への営業活動（アポイント獲得、商談） ・契約後のサポート、アフターフォロー ・顧客の業務効率化、生産性向上などの課題解決、付加価値の提供 弊社では、これまでにないものをカタチにすることに挑戦し、当社商品のユニークさ・特性を活かし、顧客のニーズに合わせたソリューションを提案しています。その中で、ただ単に「売る」のではなくクライアントと共に「面白いものを創る」というスタイルで提案・伴走することを大切にしています。 ゆくゆくは当社における営業の第一人者として、営業フローの構築や、部門をリードする存在として活躍いただきたいと考えています。私たちと一緒に社会の先端を走り、未来を創っていきましょう！ 【対象プロダクト】 ・mazec／導入企業数3000以上 ・MetaMoJi ClassRoom／ユーザー数15万以上 ・eYACHO／ユーザー数10万以上 ・他（GEMBA Note、MetaMoJi Shareなど） ※業界や担当プロダクトは限定しないスタイルです。幅広く提案できる営業力が身に付きます。 【働き方・評価】 ・外勤(お客様先への訪問)中心　（例：週3〜4外勤、週1〜2在宅勤務） ・賞与あり：年2回の目標設定面談・評価面談を実施し、頑張りが評価される仕組みです。 【社内の雰囲気】 ・設立から10年以上経ちますが意思決定も早く、ベンチャーマインドを持った社員が多い環境です。 ・エンジニア、他職種含め経験豊富なメンバーが揃っています。 ・組織全体としてお互いの成長を支え合い、コミュニケーションの取りやすい雰囲気です。 【業務の変更の範囲について】 雇入れ直後：上記参照 変更の範囲：当社における各種業務全般

【業務内容】 社内の情報セキュリティ体制を構築し、維持管理していただきます。 ■情報セキュリティポリシーの策定 イオングループ内の該当部署と連携をとり、統一した基準・方向性からセキュリティ対策の「基本方針」、「対策基準」、「実施手順」に基づく管理、及び、基準・手順書のアップデート。 ■社内の情報資産確認 社内に存在する全ての情報資産をリストアップし、可視化し、一元的に管理する。 ■リスク対策 ・ソフトウェアの更新やアンチウイルスソフトの導入、ファイアウォールによるネットワークの防御など、技術的な防御手段を整える。 ・SNSの利用等に関する注意喚起、情報の取扱いに関するルール整備や教育による周知によって、社員全体の情報セキュリティに関するリテラシーを向上させる。 ・ハードウェアに対する物理的な損害を予防、あるいは物理的な損害が発生した際の影響を最小限に留める施策を取る。 ■安全管理策のアップデート

児童福祉・就労支援・介護などの福祉業界の施設に特化した「経営支援ソリューション」を業界全体に提供していくフィールドセールスのスペシャリストとして、SMB～大手顧客の組織課題解決のためのソリューション提案、事業推進に従事いただきます。実績次第では、チームマネジメントを主務とするマネージャー・部長クラスのポジションへの早期チャレンジが可能なポジションです。 【主な業務内容】 福祉（児童・就労など様々）・介護施設の「利用者をもっと集めたい」、「業務効率化したい」、「質の高いサービスを届けたい」等のご要望に対して さまざまなサービスを提供しています。オンライン商談などによる効率的な営業手法と、専門性に特化したバーティカルSaaS商品群を組み合わせ より多くの顧客開拓をお任せいたします。 ・財務/採用/人材育成/集客支援/運営オペレーションなど様々な悩みを抱える福祉事業所へのソリューション営業 ・営業戦略・営業手法の立案と実施（顧客向けの資料作成、市場分析、データ収集など） ・関連部署（ディレクターやエンジニア等）へのサービス改善提案 ＜提案するソリューション＞ - 発達ナビ（SaaS） - 仕事ナビ（SaaS） - かんたん請求ソフト - かんたん介護ソフト - ナーシングネットプラスワン 【就労環境】 ・平均残業時間は繁忙期などに応じて異なりますが、10～20時間程度。フルフレックスで朝・夕方の時間調整もしやすい働き方が可能です ・成果を上げるために個別最適な形を選択いただきたく、リモートワーク＋東京都中目黒本社への出社を組み合わせてご勤務いただけます （週1程度、任意の出社推奨日があるチームが多いです。出社圏外のフルリモートご応募は原則不可） 【企業概要】 ‐　理念：「LITALICO」 社名でもあり、理念である「LITALICO」は日本語の利他と利己を組み合わせた造語です。社会の幸せと自身の幸せをつなげる関係性を築くことで、利他と利己の両方を実現する意味が込められています。 ‐　ビジョン：「障害のない社会をつくる」 障害は人ではなく、社会の側にある社会にある。障害をなくしていくことを通して多様な人が幸せになれる「人」が中心の社会をつくる" 必須スキル

自社サービスである観光向けDXプラットフォーム『プラチナマップ』、商業施設向けDXプラットフォーム『プラチナモール』、レジャー施設向けDXプラットフォーム『プラチナパーク』などを展開する当社において、営業担当者として事業拡大に向けて、サービスの拡大を進めていける方を募集。 【具体的な仕事内容】 ・アウトバウンドやインバウンドで獲得した自社プロダクトのセールス業務 ・サポート業務（商談～納品後までの顧客フォロー、クライアントの課題ヒアリング／商談での提案、商材説明、短期〜長期的な視点での商談マネジメント、価格及び契約交渉 / 合意締結までのクロージング） ・提案資料／営業資料の作成 ・円滑な業務の遂行のための関係部署との折衝 ・案件管理・案件進捗フォロー

【業務内容】 ■Webサービス「ジンドゥー」のカスタマーサポートと開発元（ドイツ）との調整担当を兼ねます。お問い合わせには、メール、電話、SNS、ブログなどのさまざまなチャネルを活用し、迅速かつ丁寧に対応します。 ■お客様のニーズや課題を把握し、適切な解決策を立案してお問い合わせ対応をします。お客様のビジネス支援をジンドゥーを通じて最大限に支援します。 ■開発元のドイツとの英語を用いたコミュニケーションを担当します。チャットやビデオ会議を通じて、情報収集や連携を行い、日本市場に適したサービスを提供するためのミーティングを行います。" 【具体的な業務内容】 ■「ジンドゥー」のカスタマーサポート対応 ※メール、電話、SNS、ブログなどを駆使して、お客様をサポートする業務 ■カスタマーサポート業務の質の向上を目指す企画実行。 ※お客様にストレスなく快適にジンドゥーを利用していただくためのアイデア創出や、お知らせ告知等の作成。 ■カスタマーサポートからのサービス提案（アップセル等）やサービスを継続利用していただくための施策創出 ■開発元ドイツとの英語によるコミュニケーション ※チャットによる情報収集やビデオ会議への参加 ＜主なお問合せ内容（一例）＞ ・契約者変更 ・ドメイン関連（移管・接続） ・解約依頼 ・ログインできない（パスワード変更・認証忘れ） ・メール関連（送受信関連・設定関連） ・使い方について ・メール数：100/日（現在は７名で分担しながら対応） ・ドイツとSlackを使ったコミュニケーションおよびビデオ会議、日本へのローカライズためのプロダクトの変更や確認業務。 【役割、チーム体制】 カスタマーサポートからサクセスに向けたアイデア創出によりお客様のビジネスを支援していただきます。従来のカスタマーサポート業務に留まらず、お客様のニーズやビジネスに合わせた効果的なサポートを目指します。また、チーム全体でアイデアを出し合い、業務改善はもちろんのこと、お客様へのサービス改善や効率化に向けた取り組みを行います。また開発元ドイツとSlackやミーティングを通じて日本の要望などを的確に伝える担当もします。

地域医療を推進するカスタマーサクセスメンバーを募集します。 ■サービス名 クラウド型地域包括ケアソリューション『MINET（ミネット）』 ■サービス説明 MINETは、医療介護のDX・地域包括ケアの推進を支援するシステムです。 医療・薬局・介護などで患者情報を自動で共有し、効率的で質の⾼い医療の提供を推進しています。 複数の医療・介護施設を持つグループ法人はもちろん、医療DXの推進を背景として、自治体や地域の医師会が推進するデジタル田園都市国家構想事業での活用も進んでいます。 直近では、デジタル実装の優良事例を支えるサービスとしてデジタル庁より紹介されるなど、外部機関からの評価をいただく機会が増えています。 ◼︎具体的な業務 カスタマーサクセスメンバーとして下記のような業務を担当いただきます。 ・システム導入支援（プロダクトの操作説明。システム設定支援。運用調整。など） ・ご契約顧客の活用促進における支援 　　- 導入後、問い合わせ対応含むサポート 　　- 顧客の活用状況をモニタリングしながらの個別提案、フォローアップ ■チーム構成（合計5名）　※2024.04.01時点 ・事業責任者（兼セールス）：1名 ・セールス：1名 ・カスタマーサクセス：2名 ・アシスタント：1名

≪業務内容≫ エンタープライズ企業のマーケティング部門を顧客として、コンサルティング業務をご担当いただきます。 顧客のWebマーケティングにおける事業課題の解決に向けて、データ分析や経営陣へのプレゼンテーション、マーケティング施策の立案から実行支援などを担っていただきます。 ギャプライズで取り扱うSaaS型ITソリューション（デジタル顧客体験分析、ABテスティング、パーソナライゼーション、レコメンデーションなど）も活用しながら、顧客と伴走するパートナーとしてご活躍いただきます。 扱っていただくITソリューションは主に海外で開発されたものがメインのため、海外ビジネスパートナーとも連携をしながら業務を進めていただきます。 ※必要に応じて通訳が入りますので英語能力は必須ではありませんが、ビジネスレベルの英語能力がある方はより活躍の場が広がります。 ゆくゆくはチームや事業を牽引するメンバーとしてご活躍いただけることを期待しています。 具体的には... ・大手企業の経営課題・業務課題をヒアリングし、課題特定から解決までを伴走する、コンサルティング業務 ・クライアント先役員への分析レポート、提案書作成、プレゼンテーション ・クライアントのニーズや課題に沿ったサイト分析から施策プランニング ・要件定義からテスト設定、実装ディレクション ・実施施策に関する顧客向けのレポート設計及び作成 などの業務をおこなっていただきます。 ≪想定している担当ITソリューション≫ ・Contentsquare（コンテントスクエア）：デジタル顧客体験分析プラットフォーム ・Optimizely（オプティマイズリー）：ハイクオリティABテストテクノロジー ・ABtasty（エービーテイスティ）：ABテスト・パーソナライズテクノロジー ・Dynamic Yield（ダイナミックイールド）：顧客体験パーソナライズテクノロジー ・その他：新規立ち上げ中のプロダクト ※詳細情報はギャプライズHPから公式サービスサイトをご確認くださいませ。

【概要】 製造業に携わる企業の技術部門・製造部門・IT部門等を訪問し、ソリューションの提案営業を行います。 【具体的な仕事内容】 ■PLMソリューション（CAD／CAM／CAE、データ管理）の提案 ■ALMソリューション（制御ソフト開発に必要な要件管理、構成・変更管理等）の提案 上記活動に加え、MBSE（Model-Based Systems Engineering）等のアプローチを用い、お客様の課題を共有・解決するための活動を広く推進していただきます。

製品の導入の支援や、製品導入後のお客様のお問い合わせ対応、お客様向けのコンテンツ作成を担当していただきます。 ■想定される主な業務：moconavi製品導入～運用定着を促進するための個別支援 ◆導入検討のためのトライアルサポート 　・初期設定レクチャーおよびmoconaviと顧客システムを接続させるための技術支援 ◆安定稼働のためのカスタマサポート 　・ヘルプデスクでのお問合せ対応（問題点の切り分け、開発エスカレーションを含む） 　・本番環境での設定作業（主にブラウザ操作、一部Linuxサーバのコマンド操作あり) ＜使用システム＞ 社内コミュニケーションやWEB会議はTeamsを使用。 顧客管理はZOHO／Zendeskなどを使用。

☆このポジションについて - システム開発支援事業における、新規案件受注に向けた営業活動を行います - プロジェクトマネージャーと協働し、提案書・見積書を作成していただきます - 顧客との商談を通して、課題の解像度を高め、打ち手を分解していただきます - 顧客の要求を実現する方法を提案し、課題解決に伴走していただきます ☆主な業務内容 - インサイドセールスが獲得したリードに対する、クロージングまでの一連の営業プロセス - 顧客との契約締結までのコミュニケーション - プロジェクトスタート後の顧客サポート - リリース後の顧客深耕 - 新規顧客の開拓

『1日単位から働ける便利な仕事の選び方』の実現を目指すプラットフォーム”シェアフル”をもとに、法人企業の顧客深耕をお任せします。 【主な業務内容】 ・物流プロジェクトマネジメント活動 　クライアント（主に物流系企業）の現場にて以下をご担当いただきます。 　①シェアフルユーザー対応 　　→入退職対応、初回業務ユーザーへのオンボーディング、業務中の現場管理、ユーザーへの業務指示、ユーザー問い合わせ対応 　②現場状況の報告 　　→当日の活動内容、現場スタッフ状況、トラブル報告、現場責任者との会話内容など ・週次PJT報告MTG、および顧客現場における活動の計画実施報告 　担当クライアント現場の状況報告、課題報告、解決策の提案、活動計画の策定など プロジェクトマネジメントでの業務遂行の上、顧客先企業での継続利用、売上増加を目指します。 当社事業の拡大における重要ミッションを担っていただきます！

『1日単位から働ける便利な仕事の選び方』の実現を目指すプラットフォーム”シェアフル”をもとに、法人企業の顧客深耕をお任せします。 【主な業務内容】 ・物流プロジェクトマネジメント活動 　クライアント（主に物流系企業）の現場にて以下をご担当いただきます。 　①シェアフルユーザー対応 　　→入退職対応、初回業務ユーザーへのオンボーディング、業務中の現場管理、ユーザーへの業務指示、ユーザー問い合わせ対応 　②現場状況の報告 　　→当日の活動内容、現場スタッフ状況、トラブル報告、現場責任者との会話内容など ・週次PJT報告MTG、および顧客現場における活動の計画実施報告 　担当クライアント現場の状況報告、課題報告、解決策の提案、活動計画の策定など プロジェクトマネジメントでの業務遂行の上、顧客先企業での継続利用、売上増加を目指します。 当社事業の拡大における重要ミッションを担っていただきます！

【事業の概況】 弊社は現在エンタープライズの製造業のお客様を中心に新規開拓営業を進めております。 特に直近では自動車メーカー様から受注を頂いており、大手5社ですでにご導入頂いているほか各系列の自動車部品メーカー様への展開も計画しているなど、大きく事業を成長させるフェーズに入りました。 また、世界的にも競合のいないプロダクトで、在庫管理や工程管理といった全世界どこにでもある共通のドメインで事業を展開しているため、近い将来には海外への進出も計画しております。 【募集ポジション】 世界初の独自IoTサービス、スマートマットクラウド（IoT x SaaS）とスマートマットライト（IoT x D2C）を展開しています。 この2プロダクトを横断したカスタマーサポートを行う、背番号1のマネージャーを募集しています。 カスタマーサポートチームをリードしつつ、自らプレイヤーとしても動いていただきます。 BtoB顧客とBtoC顧客の両方に対するカスタマーサポートを経験できます。 【職務詳細】 ●マネージャーとして ・カスタマーサポート チームのチームマネジメント ・アルバイトの配置, 採用, 育成 ・会議体の設計・部門運営 ・カスタマーサポートのプロセス構築・改善 ・KPI管理・レポーティング ●プレイヤーとして ・顧客問い合わせ対応 ・ヘルプ更新 ・プロダクト要望のフィードバック ・多部門へのエスカレーション（エンジニア、カスタマーサクセス 、プロダクト部門） 【社内で使用しているツール】 ・Slack ・Asana ・esa ・Google Workspace ・Salesforce ・Microsoft Office

M＆A・事業承継におけるコンサルティング業務を通じて、医療・介護事業所の倒産回避や勤務先がなくなった人材の業界外流出防止に貢献することを目的に以下の業務をお任せしたいと考えております。 ・M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ・買収候補先の探索と提案、トップ面談等の調整 ・基本合意締結～クロージングまで ・上記に付随する各種業務（条件交渉、デューデリジェンス、契約書類の作成等）への助言 ※本求人は、M&A仲介の未経験者を想定しており、入社7～8ヶ月程度の期間において買手及び売手の対応からマッチングまでを担当し、業務フローや専門知識を習得し、実務経験を積んでいただく方針です

・SES／受託開発の営業（訪問・企画提案・商談） ・過去営業企業へのリレーション営業 ・エンジニア／デザイナーとの定期面談 （本人の希望をヒアリングし、理想のキャリアに沿ったプロジェクトを提案します）

■職務内容： 理系学生の採用を希望する企業に対してコンサルティング営業を実施。 現在の新卒市場は情報過多/就活方法の多様化に伴い、企業からターゲット学生へのアプローチが困難。 当社では、企業の認知度を上げる大学内広告物や、大学や専攻等でセグメントした学生を集める採用イベントなどを企画立案し、それらの実施に向けた様々な活動を行います。企業と学生双方から喜ばれる採用施策を提供します。 〈主な仕事の流れ〉 ▼新卒採用に課題のある多種多様な業界・企業へ直近の採用状況をヒアリング。 ▼ヒアリングの上、課題観を抽出・クライアントと共有。 ▼大学・学生・競合企業の市場動向から、最適な採用戦略を立案。 ▼最新の採用動向を元に、1年間の施策を企業と共にフィードバック。次年度への施策を協議 ※その他業務として大学担当、イベントの企画・運営も行います。

【働き方】 Web・印刷・他プロモーション等の多岐にわたる商材から、顧客の課題・要望に沿った最適な方法を営業が選択するため、営業担当によって提案する内容は様々です。最新技術を含めた営業自身のアイデアが顧客の満足度に繋がります。 各商材のエキスパートと連携しながら企画ができるため、専門的な知識は現場で吸収しながら、最終的には提案から納品まで一環して担当できます。 新規開拓は専門のサポート部署が先導するため、顧客の課題解決に集中可能です。 【実績例】 LINE公式アカウントを活用した来店促進プロモーション/ECサイト運営支援/サイトリニューアルCMS導入/展示会装飾・出展サポート/リクルート用映像 【顧客】 事業会社7割/国交省関連3割 【評価制度】 ■報奨金制度 通常の評価以外に新規顧客/商材促進の報奨金制度があります。 この制度は、新規顧客案件または既存顧客への新商材案件などが対象で、該当案件利益の3％を還元します。 ■実力を正当に評価 中途採用から1年半でマネージャーに昇格、3年後に部長に昇格など、実績を重視した評価と役職登用した事例があります。 【働く環境】 ■残業時間は月平均10～20時間程度 繁忙期やプレゼン前など業務が集中する時期は多少発生しますが、通常は月10～20時間程度がほとんどです。 ■テレワーク利用7～8割 営業を含めテレワーク可能な環境で、7～8割の社員がリモートワーク中心で勤務しています。 顧客訪問や社内打ち合わせなどで出社・外出することはありますが、提案書作成や企画考案などはテレワークで、とメリハリをつけて活用する社員が多いです。午前中テレワーク、午後から出社などの働き方も定着しており、状況に応じた柔軟な働き方が可能です。 【社風】 社員からのボトムアップで新規事業（海外支社の設立や、マスクやサウナハットなどの自社製品販売）の展開がなされるなど、自由な発想で提案や意見をしやすい環境です。

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 ▍業務内容 ①コーポレートブランディング： ・オープンデータを活用したプラットフォーマーとして市場での認知形成を広げるだけでなく、市場での第一人者としての立ち位置を形成します。 ②プロダクトブランディング： ・オープンデータを活用したソーシャルリクルーティングの概念を市場に提唱し、プロダクト認知の形成とオープンデータ採用プラットフォームとしての市場での第一人者としての立ち位置を形成します。また、ToB だけでなく、ToC に対しても、転職流動性の向上と自信のキャリア情報の発信を促進していくための概念提唱を行います。 ∟ToB ：ソーシャルリクルーティングの概念提唱と市場への普及 ∟ToC ：転職流動性の向上と、自身のキャリア情報の発信の促進 ③広報・PR ・メディアリレーション： ・上記の事業観点における広報／①②のPR 業務を行うだけでなく、採用広報として自社の採用促進に向けた情報発信や、会社としての採用競争の優位性を確保できるような市場でのブランディング・認知形成を実現します。 【詳細】 ・上記 ①〜③を実現するための戦略立案及び実行計画の落とし込みと実務として業務推進いただきます（自身で対応するだけでなく、外部ステークホルダーや業務委託人材等を含めたプロジェクト全体の運営・推進） ・メディアリレーションとして、各メディアとの関係構築、メディアの報道機関やジャーナリストに対して企業の最新情報やニュースを提供いていただきます。また、メディアからの問い合わせや報道に対する対応を行い、メディアを通じた認知形成を行います ・イベントプランニングとして、目標実現に向けた必要なイベントの立案・設計と推進を行います ・企業ウェブサイト、企業・個人のSNS、オウンドメディアや動画コンテンツ等、各種媒体の整備とそれらを通じたコンテンツ発信の企画・運営を実施します ・各種プレスリリースの作成・発信。また、プレスリリース発信に向けた社内外ステークホルダーとの折衝対応を行います ・インナーブランディングとして、対外発信の内容の整理だけでなく、社内外含めて一貫性のあるコミュニケーションデザインを設計・組織への浸透を行います

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。 ▍業務内容 オープンデータを活用したソーシャルリクルーティングの概念を市場に提唱し、プロダクト認知の形成とそれに伴う顧客商談獲得機会の最大化を図っていただきます。 　 ∟ToB：ソーシャルリクルーティングの概念提唱と市場への普及 　 ∟ToC：転職流動性の向上と、自身のキャリア情報の発信の促進 ・ターゲット戦略の策定およびアクション施策への落とし込みと実行 ・SNS/電話/メールなどを活用したリード並びにアポイントの獲得 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）並びにアポイントの獲得 ・ノーコードを活用し、CRMサービスや営業オペレーション全般の自動化の実装・構築 ・アライアンスパートナリング等の営業戦略の検討・実行 ・プロダクト認知形成に向けた各種施策の検討・実行 ーウェビナーやイベントの施策検討・実施 　 ーホワイトペーパーやSEO対策等、各種コンテンツの作成や発信 　 ーSNSによる情報発信と認知形成 ▍このポジション/仕事の魅力 【市場成長性】 ・海外と比べて日本では採用におけるオープンデータ活用の市場がまだできていない中で、ブルーオーシャンに対する市場を作る立場を経験できます。（すでにある市場、レッドオーシャンに対してシェアを奪いにいく戦いではなく、自分達で市場を新たに形成していきます。） 【事業成長性、他社差別化】 ・特許をもった技術をベースに、上記市場に対してオープンデータを活用した新しいHRTechサービスを広めていく経験を積むことができます。 【キャリア】 ・営業経験だけでなく、プロダクト作りにも直接的に携わることができます。また、スタートアップ初期or立ち上げフェーズを経験することができ、今後組織拡大を行うタイミングでマネジメントやより大きな役割を担うことができます。

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。 ▍業務内容 新規開拓営業や既存顧客への深耕営業を通じ、クライアントのニーズを理解することでAUTOHUNTを最適な形で提供すること。また、AUTOHUNTのサービスに限らない、AI/Dataソリューションによる事業課題解決などの幅広い提案を行い、顧客への提供価値を最大化することが期待役割となります。 ・インサイドセールスから供給された商談に対し、商談実施からクロージングまでの実行 ・顧客ニーズの明確化と、それに伴いAUTOHUNTでどういう価値提供ができるかの提案 ・中途採用支援の文脈だけでなく、副業・業務委託支援や採用広報・集客・マーケティング等、幅広い形で顧客への価値提供を訴求し、HR領域以外含めた幅広い提案の実施 ・初期商談〜受注までのプロセスの最適化および、提案資料の継続的改善 ▍このポジション/仕事の魅力 【市場成長性】 ・海外と比べて日本では採用におけるオープンデータ活用の市場がまだできていない中で、ブルーオーシャンに対する市場を作る立場を経験できます。（すでにある市場、レッドオーシャンに対してシェアを奪いにいく戦いではなく、自分達で市場を新たに形成していきます。） 【事業成長性、他社差別化】 ・特許をもった技術をベースに、上記市場に対してオープンデータを活用した新しいHRTechサービスを広めていく経験を積むことができます。 【キャリア】 ・営業経験だけでなく、プロダクト作りにも直接的に携わることができます。また、スタートアップ初期or立ち上げフェーズを経験することができ、今後組織拡大を行うタイミングでマネジメントやより大きな役割を担うことができます。

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。 ▍業務内容 導入企業へのオンボーディングとAUTOHUNTを活用した企業の採用成功を伴走支援することで、顧客価値を最大化すること。また、顧客との中長期的な関係構築を行うことで、採用利用だけでなく横断的なAUTOHUNT活用支援 ・ソリューション提供支援等の付加価値の最大化に資することが期待役割となります。 また、単純なサービスのご提供だけでなく、採用戦略の設計から予算策定に至る上流部分での期待値すり合わせ等、採用手法の中での位置づくりをハンズオンで実施していただきます。 ・AUTOHUNT導入顧客に対するオンボーディングと採用伴走支援 ・顧客の採用支援に向けたコンサルテーションや、目標設定支援、運用の実行支援のサポート（プロジェクトコントロール） ・カスタマーサクセスチームとしてのナレッジの定型化と再現性の構築 ・プロダクト利用促進に向けた施策の検討や顧客への定例MTG実施等によるアプローチ ・ヘルススコア設定や顧客KPIモニタリング等のサポート・モニタリング体制の構築 ・顧客ニーズを正しく把握し、コンサルテーションだけでなくプロダクト改善に繋げる ・ハンズオンでの顧客採用支援、採用コンサルテーションの実施 ▍このポジション/仕事の魅力 【市場成長性】 ・海外と比べて日本では採用におけるオープンデータ活用の市場がまだできていない中で、ブルーオーシャンに対する市場を作る立場を経験できます。（すでにある市場、レッドオーシャンに対してシェアを奪いにいく戦いではなく、自分達で市場を新たに形成していきます。） 【事業成長性、他社差別化】 ・特許をもった技術をベースに、上記市場に対してオープンデータを活用した新しいHRTechサービスを広めていく経験を積むことができます。 【キャリア】 ・営業経験だけでなく、プロダクト作りにも直接的に携わることができます。また、スタートアップ初期or立ち上げフェーズを経験することができ、今後組織拡大を行うタイミングでマネジメントやより大きな役割を担うことができます。

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。 ▍【業務内容】 大企業に対して、新規開拓営業や既存顧客への深耕営業を通じ、AUTOHUNTを用いた人材紹介サービスやプロダクトなどの事業開発をアカウントマネージャーとしてチームをリードし、アソシエイトとともに推進すること。また、新たな価値を創造するために、お客様のニーズをプロダクト開発へフィードバックする役割も担います。 更には、AUTOHUNTに限らない、AI/Dataソリューションによる事業課題解決などの幅広い提案を行い、顧客への提供価値を最大化することが期待役割となります。 ▽具体的な業務内容： ・大手企業の新規開拓から既存顧客の深耕を通じて、採用課題と求める人材を理解し、AUTOHUNTを用いた人材紹介事業での採用支援 ・大手企業の各部門に対して複雑性の高いアプローチ、キーマンの攻略などを行い、AUTOHUNTによるHR領域での採用支援やSales領域における営業支援プロダクトの事業開発を推進 ・AI/Data Solution導入を通じた顧客課題の解決 ▍このポジション/仕事の魅力 ■社会貢献性の高い事業を推進できる └潜在的な転職ニーズのある人々の可能性の最大化し、個人の価値最大化を支援することで日本社会全体に貢献することが可能です ■AI技術やデータエンジニアリング等、最先端の技術に携わりビジネスを創ることができる └最先端の技術を用いて自社開発チームがプロダクトを作っています。HR領域だけでなく、様々な領域でテクノロジーを活用しながら、開発チームと意見交換しながら新たなビジネスを創っていただくので、今後の市場においても価値が高い経験を積むことができます ■世の中に出すプロダクトを一緒に創る └最前線のお客様の声を聴いて、自分達で使って、プロダクトを改善するための議論を全員で行っています。実際に今搭載されている多くのプロダクトの機能は空から降ってきたものではなく、ボトムアップで作り上げており、まさに手触り感をもってプロダクトを一緒に作ることができます ■スタートアップ企業が急成長していく貴重なフェーズを経験できる └ 事業計画・全部署の詳細な状況も社員に対して全てオープンになっており、非常に風通しの良い環境で全員が全社の売上に貢献しながら突き進んでいます。まさに 「ゼロイチ」を一緒に作る機会をご提供できます。

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 3つの軸で事業展開しております。 ①プロダクト事業 オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。 -AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン） -AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム） ②ソリューション事業 私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。 ③人材紹介事業 業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。 業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。 そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。 ▍【業務内容】 大企業に対して、新規開拓営業や既存顧客への深耕営業を通じ、AUTOHUNTを用いた人材紹介サービスやプロダクトなどの事業開発をアカウントマネージャーとしてチームをリードし、アソシエイトとともに推進すること。また、新たな価値を創造するために、お客様のニーズをプロダクト開発へフィードバックする役割も担います。 更には、AUTOHUNTに限らない、AI/Dataソリューションによる事業課題解決などの幅広い提案を行い、顧客への提供価値を最大化することが期待役割となります。 ▽具体的な業務内容： ・大手企業の新規開拓から既存顧客の深耕を通じて、採用課題と求める人材を理解し、AUTOHUNTを用いた人材紹介事業での採用支援 ・大手企業の各部門に対して複雑性の高いアプローチ、キーマンの攻略などを行い、AUTOHUNTによるHR領域での採用支援やSales領域における営業支援プロダクトの事業開発を推進 ・AI/Data Solution導入を通じた顧客課題の解決 ▍このポジション/仕事の魅力 ■社会貢献性の高い事業を推進できる └潜在的な転職ニーズのある人々の可能性の最大化し、個人の価値最大化を支援することで日本社会全体に貢献することが可能です ■AI技術やデータエンジニアリング等、最先端の技術に携わりビジネスを創ることができる └最先端の技術を用いて自社開発チームがプロダクトを作っています。HR領域だけでなく、様々な領域でテクノロジーを活用しながら、開発チームと意見交換しながら新たなビジネスを創っていただくので、今後の市場においても価値が高い経験を積むことができます ■世の中に出すプロダクトを一緒に創る └最前線のお客様の声を聴いて、自分達で使って、プロダクトを改善するための議論を全員で行っています。実際に今搭載されている多くのプロダクトの機能は空から降ってきたものではなく、ボトムアップで作り上げており、まさに手触り感をもってプロダクトを一緒に作ることができます ■スタートアップ企業が急成長していく貴重なフェーズを経験できる └ 事業計画・全部署の詳細な状況も社員に対して全てオープンになっており、非常に風通しの良い環境で全員が全社の売上に貢献しながら突き進んでいます。まさに 「ゼロイチ」を一緒に作る機会をご提供できます。

日本語教育機関などグローバル人材を総合的に扱う当社にて、コンサルティング営業をお任せします◎ 仕事内容 ・問い合わせ対応 ・ニーズのヒアリング ・提案【対面＆ZOOM】 ・契約 ・契約～導入 ・アフターフォロー 【未経験からでも安心！充実の研修制度】 入社後は研修があり、業務に必要な知識を基礎からしっかりお教えいたします。未経験からのスタートでも安心してください。 「外国人技能実習制度って何？」 「どんなことに気を付けるべき？」という 基礎知識から企業や実習生との話し方など細かくレクチャーします。 【OJT研修】 先輩職員に同行して企業へ訪問。 書類の案内や相談対応の経験を積み、入職から半年を目安にひとり立ちを目指していきましょう！ 【こんな先輩達が活躍しています！】 ・目標達成に向けたアクションを自ら考え、実行できる方 ・優先順位をつけて計画的に仕事を進められる方 ・成果を上げようとポジティブに行動できる方 【キャリアアップを目指したい方にピッタリ！】 実習生と企業の間に立ち、人生をサポートするお仕事だから、活躍の幅は多岐に渡ります◎ ゆくゆくは、今後の事業の方向性や更なる事業拡大に携わる業務をお任せしていきます。 当社の将来をけん引して頂ける、幹部としてのキャリアもご用意！

現在、希少疾患にあたる方々の診断は非常に難しく、診断がつくまでに非常に時間がかかり、また治療においても適切な選択が行われない場合があります。 Medii（メディ）の運営する「E-コンサル」を活用し、難病で苦しまれている1人でも多くの方に早期診断と適切な治療が届くよう、製薬企業とのアライアンスの対象となる疾患啓発のプロジェクト推進をお願いします。 ＜プロジェクトにおける業務内容イメージ＞ 　●プロジェクトの目標の達成に向けた施策の検討・実行（DM、セミナー、アンケートなど） 　●施策結果のとりまとめ、効果検証、レポート作成 　●定例MTGの運営（クライアント/社内） 　●施策のブラッシュアップや計画のチューニング等、プロジェクト責任者のサポート