〜1,000点を超える商材を取り扱う／大手ホームセンター等と取引あり／既存法人顧客中心／店舗の棚割提案や本部商談のスキルを身に着けられる／海外出張あり〜 ■採用背景： 当社は麦わら帽子で国内シェア90％を持ち、現在は帽子に限らず、耐熱性や耐油性などの効果を付与した長靴や素材別の手袋の他、合羽や腕カバーなどワークアウト用品 やアウトドア用品を幅広く展開しております。業績好調のため、ご経験をお持ちの方を増員にて募集します。 ■業務概要： ・全国のホームセンター本部に対し、1000点超の当社取扱商品を提案いただきます。 ・商談相手はバイヤーが中心で、既存顧客がほとんどです。顧客の要望にあわせて商品を選定し提案を行っていただきます。 ・顧客によっては、店舗改装応援や棚割りシミュレーションへの参加もございます。 ・担当先によっては、宿泊を伴う国内出張があります（月2〜3回）。また、お客様のアテンドや展示会出展のために海外出張（主に中国、年2回程度）もあります。 ・問い合わせがあった際は新規顧客対応も行っていただきます。 ■入社後の流れ： 扱う商材は1000点超のため、まずは同行し品目や用途を学んでいただきます。見積作成から始め、一人での商談へ段階的に移行します。 ■ポジションの魅力： ・帽子・アウトドア用品・長靴・園芸用品など多カテゴリの提案経験が得られます。商談から売場づくりまで一気通貫で関われ、顧客の利益と自社売上の双方に影響を与 えられる点が魅力です。 ・年功序列ではなく、本人の意欲と実行力を評価しております。 ■組織構成： 埼玉拠点には営業7名が在籍しており、20代~40代の社員が活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【グランピングや釣り堀等の屋外アクティビティ運営／自然とふれあい地域の魅力発信／多彩な福利厚生・社員寮あり】 ■業務概要 当社が運営する岩手県八幡平市・安比高原の屋外アクティビティ施設にて、グランピングや釣り堀などの運営管理、顧客対応、施設保全、安全管理などを幅広くご担当いただきます。季節ごとに異なるアウトドアイベントを通じて、来場者の満足度向上と地域の魅力発信を担う重要なポジションです。 ■業務詳細 ・グランピング施設の受付、チェックイン／アウト対応、施設案内 ・宿泊者や日帰り利用者へのサービス提供（アウトドア体験の案内やサポート） ・釣り堀エリアの運営管理（釣り具レンタル、釣果管理、安全指導等） ・施設設備の点検・修繕、清掃、備品管理 ・季節イベントやアクティビティの企画・運営（例：冬季はスキー関連業務・安全管理） ・お客様からのご要望やトラブル対応 ・関係各所との連携や安全基準の順守 ■扱うサービス グランピング、釣り堀、スキー場、温泉など当社自社施設全般 ■組織構成 各アクティビティごとに運営スタッフが在籍し、チームで協力して業務推進しています。 ■業務の魅力 岩手の豊かな自然とふれあいながら、お客様の「思い出づくり」をサポートできるやりがいのある仕事です。地域活性化や観光振興にも貢献できます。 ■教育体制 入社時研修やOJTを通じて、接客や安全管理、アクティビティ運営のノウハウを身につけられます。 ■就業環境 社員寮完備、水道光熱費込で低コスト入寮可。自社施設優待や社員食堂も利用でき、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス アクティビティ運営リーダーやマネージャー、他施設の運営管理職など、希望や適性に応じて多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 自然と共存し、地域の魅力を伝える観光事業を展開。安定した基盤の下、多様なチャレンジができる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【車中泊などアウトドアカスタムカー専門店<THIRD Space 札幌>／年間休日127日／連休取得可】 ■業務内容 北海道発のアウトドアカスタムブランド「THIRD Space 札幌」にて、カスタムカーの提案・販売業務をお任せします。 ご来店されたお客様に対し、「どんな使い方をしたいか」「どんなライフスタイルか」といった想いを丁寧にヒアリングし、世界に一台だけのカスタムカーを一緒に作り上げていく提案型の仕事です。 無理な売り込みや飛び込み営業はなく、接客・打ち合わせを重ねながら完成まで伴走するスタイルのため、コミュニケーション力を仕事に活かせます。 自動車に関する専門知識は入社後に身につけていただけるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容 ・来店顧客へのヒアリング、要望整理 ・カスタムカーの仕様・プラン提案 ・カスタム内容の企画立案 ・制作部門との打ち合わせ ・納車までのフォロー対応 ■仕事の魅力 THIRD Spaceは「人生をアドベンチャーに変える」をコンセプトに立ち上がった新規事業です。 平日は家族で使える車、週末にはアウトドア・キャンプを楽しめる一台へ—— ライフスタイルそのものを提案できる点が最大の特徴です。 「売る」よりも「一緒に作る」感覚に近く、完成・納車時にお客様から直接感謝の言葉をいただける機会も多くあります。 ■働き方について ・年間休日127日 ・火曜日＋第1・2・3水曜日＋個人シフト休 ・大型連休 年3回あり 「接客業＝休めない」というイメージを覆す働き方が実現できます。 ■店舗について 屋内・屋外に多数のカスタムカーを展示する、アウトドアカスタムカーとアウトドアグッズを扱う大規模複合型展示場です。 キャンプギア、釣り用品、アパレルなども取り揃え、ここでしか手に入らないオリジナルパーツも多数展開しています。 ▼店舗情報 https://thirdspace.jp/ ■組織構成 11名 少人数体制のため、意見やアイデアを出しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪EZDOME HOUSE（イージードームハウス≫の拡販営業 組み立てが簡単・便利なプレハブ工法による、 従来の固定型住居や施設様式の概念とは異なる新しい居住空間スタイルを提案。 アウトドアでユーザーニーズに合わせて活用できる多目的ドームハウスです。 リゾート施設、テーマパーク、キャンプ場のほか、 臨時診察室の用途で医療機関へと販路が広がっています。 【新規開拓営業】【既存顧客拡販提案営業】をおまかせ致します。 ≪商品のご提案≫ 販売提案だけでなく、商材の取り付け方、使い方のアドバイスなどお客様の状況に合わせた営業を行います。 品質の高さは、これまでの実績が証明しており商品に自信を持ってご提案ができます。

グランピングスタッフとして業務に携わっていただきます。 ■業務の特徴： いま、注目のグランピング施設のGRAX　HANAREでグランピングスタッフ業務をお任せします。お客様が快適に、グランピング体験ができるように、敷地内の清掃からバーベキューなどの仕込み、チェックイン・チェックアウト受付や、バーベキューのフォローなど仕事は多岐にわたります。広い世代に人気の新しいアウトドアの形のグランピングを一緒に進化させていける方を募集しています。 ■募集背景： 各店舗のサービスの更なる向上を目指す為、新たなスタッフを増員致します。 ■就業環境： 社員同士のコミュニケーションがきちんと取れていて意思疎通がしやすく働きやすい職場です。

〜年休122日／土日祝休み／アパレル業界経験者歓迎／『BRIEFING』や『Felisi』を展開／26年間黒字経営で安定性◎コロナ禍でも着実に業績を伸ばす成長中企業〜 ■業務内容： ・年間・シーズン単位での販促戦略および施策計画の立案 ・店舗／EC／卸を横断した販促企画の企画立案・実行・進行管理（PM） ・店頭キャンペーン、フェア、シーズン演出等の企画・運用 ・VMD方針の策定および追加什器・演出ツール（POP、装飾物等）の企画・制作ディレクション ・店舗巡回による売場確認、VMD・販促施策の実行状況チェックと改善提案 ・各店舗・エリア責任者とのコミュニケーション、課題ヒアリング ・販促施策の効果検証（売上・客数・KPI分析）およびレポーティング ・販促予算の管理、外部ベンダー（制作会社・印刷会社等）のディレクション ・販促チームメンバーの業務マネジメント、育成、役割分担設計 ・他部署（MD、商品企画、PR、EC等）との連携・調整 ■ブランドについて： ＜BRIEFING＞ 真の“ミリタリズム”を追求した「耐久性のある機能美」が特徴のライフスタイルブランドです。バッグを中心に、ゴルフやアウトドアラインまで幅広いアイテムを展開。シーンを問わないミニマルなデザインは、富裕層のお客様を中心に、ファッション好きや本物志向の方に支持されています。 ＜Felisi＞ 1973年に誕生した、イタリアのバッグブランド。バッグやベルト、その他レザー製の小物を展開しています。一つひとつ手作業で丁寧につくるこだわり。また、バッグの細部まで曲線や直線が美しく描かれており、美と機能が融合するデザイン性がお客様の心を掴んでいます。2023年にはゴルフライン『Felisi Golf』もスタートしました。 ■ユニオンゲートグループについて： ◇『BRIEFING』をはじめ『Felisi』の製品の企画・製造・販売している企業です。 洗練されたデザインのバッグが話題になり、ファッション雑誌をはじめ多くのメディアに取り上げられております。メンズ向けの商品が多く展開されておりましたが、近年ウィメンズアイテムも拡充。ゴルフなどのスポーツやアウトドア向けのラインナップも拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休122日／土日祝休み／アパレル業界経験者歓迎／『BRIEFING』や『Felisi』を展開／26年間黒字経営で安定性◎コロナ禍でも着実に業績を伸ばす成長中企業〜 ■業務内容： ◇PR実働 ・SNS投稿（Instagramほか、ブランドが導入したアプリケーションツール） ・リース業務（リースするサンプルの準備、サンプル管理、サンプルの入れ替え作業、リース返却作業も含む） ・サンプル管理（リスト作成、撮影・展示会用準備、在庫管理） ・ショールーム美化運営（メディアが来社するタイミングでも綺麗なショールームでアテンド対応ができる） ・リース伝票の管理 ・掲載内容のレポーティング（PR実績の集計・簡単なレポート作成など） ・各種メディアとのリレーション構築（紙・WEB・TV・業界媒体） ・メディアリストの更新 ・プレスリリースの作成 ・撮影・取材・展示会・イベント実施時のサポート業務 ◇そのほか ・契約関連業務（契約書作成・確認） ・社内関係部署（商品企画・販促・EC・店舗）との連携、情報収集 ■ブランドについて： ＜BRIEFING＞ 真の“ミリタリズム”を追求した「耐久性のある機能美」が特徴のライフスタイルブランドです。バッグを中心に、ゴルフやアウトドアラインまで幅広いアイテムを展開。シーンを問わないミニマルなデザインは、富裕層のお客様を中心に、ファッション好きや本物志向の方に支持されています。 ＜Felisi＞ 1973年に誕生した、イタリアのバッグブランド。バッグやベルト、その他レザー製の小物を展開しています。一つひとつ手作業で丁寧につくるこだわり。また、バッグの細部まで曲線や直線が美しく描かれており、美と機能が融合するデザイン性がお客様の心を掴んでいます。2023年にはゴルフライン『Felisi Golf』もスタートしました。 ■ユニオンゲートグループについて： ◇『BRIEFING』をはじめ『Felisi』の製品の企画・製造・販売している企業です。 洗練されたデザインのバッグが話題になり、ファッション雑誌をはじめ多くのメディアに取り上げられております。メンズ向けの商品が多く展開されておりましたが、近年ウィメンズアイテムも拡充。ゴルフなどのスポーツやアウトドア向けのラインナップも拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社の特徴 米国に本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニーを親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。 登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っており、業界の中で世界最大規模を誇っています。 今回は売上も堅実に成長している中で増員募集となります。 ■コロンビア商品の魅力 登山、キャンプ、スキー、スノボ、釣り、トレイルランニング、野外フェス・・・ アクティビティに役立つギアからアパレルまで幅広く展開しているコロンビア。初心者にも上級者にもアウトドアシーンで愛用される本格的なブランドでありながら、ファッション性が高くタウンユースでオシャレも楽しめます。 ■制服支給あり シーズンごとに自社商品の支給します！(社内規定有) 支給された自社製品を着用のうえ、勤務いただきます。 （アウトレット店舗では、一部自社製品以外も着用OK） また支給製品以外でも社販割引制度があるのも嬉しいポイントです。 ■20代・30代・40代が中心に活躍中！ 商品の機能性、人気の着こなしなどはみんなで共有しています。 実践研修では20〜30名でトレッキングや野外フェスに参加。 知識豊富な先輩の引率のもと、商品の使い心地やアクティビティの楽しさを体験できます。 ■仕事の流れ 09:30：出勤 09:40：商品の手直し・店内の清掃 09:50：朝礼とミーティング 10:00：開店 12:30：ランチ休憩 13:30：接客・品出し 16:00：夕方休憩 16:30：接客・レジ 18:50：引継ぎ日誌に必要事項を記入 19:00：退勤 ■業務詳細 具体的な業務： ・接客・販売 ・レジ・カウンター業務 ・商品の在庫管理・品出し ・ディスプレイの変更 ・電話対応・その他 ■キャリアパスについて 販売員としてのスペシャリストを目指すことはもちろん、店長やエリアマネージャーへのキャリアアップや社員公募制度を通じて、ゆくゆくはバイヤー、MD、企画、バックオフィスなど、幅広いキャリア形成が可能。長期的に就業できる充実した制度・環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【26年間黒字経営／服装自由／休暇制度や福利厚生充実／英語力を活かせる】 ■業務概要： 経営企画部に所属し、中期経営計画達成に向けたプロジェクト管理、会議体運営、業績や経営指標のモニタリング、数値分析及び改善提案等、現在アウトソースしている業務を内製化する上での担い手となり、将来的には経営企画部をリードしていく存在になっていただくことを期待します。 ■業務詳細： ◇中計プロジェクト管理／会議体運営 ・取締役会・経営会議・中計会議等や各種部門横断プロジェクトにおける事務局 ◇業績や経営指標のモニタリング ・各本部と連携し、事業計画のモニタリングを行う ・モニタリングした内容を経営会議等で示し、意思決定に寄与する ◇数値分析／改善提案等、現在アウトソースしている業務の内製化 ・外部のコンサルティング会社にアウトソースしている各種分科会の事前分析／整理、準備・運営を内製化するための担い手となる ◇新規事業機会・事業開発／再編のリード ・市場調査・消費者調査・競合調査を含めた市場理解を促進し、新規事業機会の創出・事業開発を推進する ・M&Aを含む事業再編、機会の創出を推進する ◇その他、経営企画・事業開発本部に関連する業務全般に積極的に関与し、全社の事業推進に貢献する ■既存人員： 海外事業本部長（取締役）1名 メンバー2名（グローバルEC担当1名／ホールセールアシスタント1名） ■当社について： 『BRIEFING』をはじめ『Felisi』の製品の企画・製造・販売している企業です。 洗練されたデザインのバッグが話題になり、ファッション雑誌をはじめ多くのメディアに取り上げられております。メンズ向けの商品が多く展開されておりましたが、近年ウィメンズアイテムも拡充。 ゴルフなどのスポーツやアウトドア向けのラインナップも拡大しております。その為、スポーツやアウトドアが好きなスタッフも多く在籍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社の特徴 米国に本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニーを親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。 登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っており、業界の中で世界最大規模を誇っています。 今回は売上も堅実に成長している中で増員募集となります。 ■コロンビア商品の魅力 登山、キャンプ、スキー、スノボ、釣り、トレイルランニング、野外フェス・・・ アクティビティに役立つギアからアパレルまで幅広く展開しているコロンビア。初心者にも上級者にもアウトドアシーンで愛用される本格的なブランドでありながら、ファッション性が高くタウンユースでオシャレも楽しめます。 ■制服支給あり シーズンごとに自社商品の支給します！(社内規定有) 支給された自社製品を着用のうえ、勤務いただきます。 （アウトレット店舗では、一部自社製品以外も着用OK） また支給製品以外でも社販割引制度があるのも嬉しいポイントです。 ■20代・30代・40代が中心に活躍中！ 商品の機能性、人気の着こなしなどはみんなで共有しています。 実践研修では20〜30名でトレッキングや野外フェスに参加。 知識豊富な先輩の引率のもと、商品の使い心地やアクティビティの楽しさを体験できます。 ■仕事の流れ 09:30：出勤 09:40：商品の手直し・店内の清掃 09:50：朝礼とミーティング 10:00：開店 12:30：ランチ休憩 13:30：接客・品出し 16:00：夕方休憩 16:30：接客・レジ 18:50：引継ぎ日誌に必要事項を記入 19:00：退勤 ■業務詳細 具体的な業務： ・接客・販売 ・レジ・カウンター業務 ・商品の在庫管理・品出し ・ディスプレイの変更 ・電話対応・その他 ■キャリアパスについて 販売員としてのスペシャリストを目指すことはもちろん、店長やエリアマネージャーへのキャリアアップや社員公募制度を通じて、ゆくゆくはバイヤー、MD、企画、バックオフィスなど、幅広いキャリア形成が可能。長期的に就業できる充実した制度・環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇創業70年超の安定性×毎年収入増加の成長性／花火業界で90％以上の国内トップ級シェア◇ 〜花火・おもちゃという、イベントやレジャーで人を楽しませる商材を扱うやりがい〜 ■業務内容 花火業界で国内トップクラスのシェアを誇る老舗商社である当社にて、茨城県かすみがうら市にある出島倉庫での物流倉庫管理者候補を募集します。 「オンダの花火」を全国のお客様へ届ける重要な役割です！ ■業務詳細 商品の入荷から、ピッキング・配送まで関連する倉庫業務全般及び花火のセット作成・部材の管理等の生産管理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・倉庫業務：入荷・出庫の運用、進捗や在庫の管理、出荷の進捗確認、配送トラックの積み込み補助等 ・生産業務：資材の準備、花火セットの作成や検品、生産の進捗管理、簡単な敷地内整備 ■本ポジションの魅力 ◎全国の「オンダの花火」を支える中核ポジション 茨城県かすみがうら市の出島倉庫は、全国への花火供給を支える重要拠点です。「入荷 → ピッキング → セット組 → 出荷」という一連のプロセスに関わるため、物流・生産双方の視点が身につきます。 将来的には倉庫全体の管理者候補として期待されるポジションで、現場経験をベースにマネジメントまでキャリアアップできる点が魅力です。 ◎仕事内容の幅広さ＝スキルの幅広さ 「倉庫業務」「生産業務」「生産管理・現場管理」に通じるスキル全般を実務で習得することができます。単純作業だけではなく、”どうすれば効率よく安全に出荷できるか”といった改善視点も発揮しやすい仕事です。 ■入社後の流れ 入社後6か月頃までは、ピッキング〜出荷まで一通りの現場作業の流れを覚えていただきます。（フォークリフト操作含む） ▽ 6か月から1年頃まで上記に加え、商品セット組に関する業務を習得いただきます。 ▽ 1年経過後は総合的な現場の管理監督補佐をしながら、将来の管理者としての知識や経験を身につけていきます。 ■組織構成 出島倉庫には社員、パートを含め20数名程度が在籍しております。

~上場フェーズ/事業開発~プロダクト改善~提案設計まで一貫して経験できるポジションです/人々の健康を「継続的に見守る」社会インフラへ/年間休日125日(土日祝休み)~ ■職務概要： 医療機関、医療機器代理店向けに、当社クラウドプラットフォームを活かし た新規医療DX ソリューションの提案営業をお任せします。 ■主な提案商材の特徴 クラウド型バイタルモニタリングシステム ・厚生労働省認証特定管理医療機器スマートウォッチ型血圧計と連携 ・自動血圧モニタリングによる24 時間連続データ取得 ・夜間・日中の血圧変動を含めた継続的なバイタルデータ収集 ・取得したデータを当社クラウドプラットフォームで一元管理・可視化し、 看護師のラウンド時間削減、医師の診断精度向上、リハビリ・慢性疾患管理 の高度化、将来的な診療報酬プロセス構築への貢献 上記のような医療現場の実利と経営改善の両立を提案します。 ■募集ポジションの特徴： 決まった売り方・完成された事業モデルはありません。医師・看護師・代理店・経営層と対話しながら「何が本当に使われるか」を形にできるポジションです。 ■本ポジションのミッション： クラウド技術とバイタルデータを活用し、患者様の状態を「点」ではなく「線」で捉える医療を現場に根付かせることが本ポジションのミッションです。医師には診断精度向上に資する情報基盤を、看護師には業務負担を軽減し本来のケアに集中できる環境を提供しながら、「現場で本当に使われる医療DX」の仕組みをゼロベースで設計・実装し、医療の質向上と医療機関の持続的な経営の両立を推進していただきます。 ■企業魅力： テクノクラフトは「人と人がつながるやさしいテクノロジー」で、こどもから高齢者まで安全で楽しい社会を支えることを掲げています。実績として、国内市場で高い評価を受けるカートナビによるゴルファーの安全確保、保育現場の情報連携を支える「コミュなび」、そして位置情報と健康データを融合した見守りシステムなど、領域を横断した社会貢献を実現。医療DXにも技術を応用し、バイタルデータの継続的な活用により医療の質向上と安全性向上を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇創業70年超の安定性×毎年収入増加の成長性／花火業界で90％以上の国内トップ級シェア／将来的にはマネジメントもお任せ◇ ■業務内容 業界国内トップクラスのシェアを誇る老舗商社である当社にて、茨城県かすみがうら市にある出島倉庫での物流倉庫管理者候補を募集します。 「オンダの花火」を全国のお客様へ届ける重要な役割です！ ■業務詳細 商品の入荷から、ピッキング・配送まで関連する倉庫業務全般及び花火のセット作成・部材の管理等の生産管理業務をお任せします。 また、将来的には管理職候補として、倉庫全体の管理・運営や、メンバーのマネジメントもお任せをしたいと考えています。 ■職務詳細 ・倉庫業務：入荷・出庫の運用、進捗や在庫の管理、出荷の進捗確認、配送トラックの積み込み補助等 ・生産業務：資材の準備、花火セットの作成や検品、生産の進捗管理、簡単な敷地内整備 ＜補足＞ ・阿見または土浦週で1回程度勤務をいただく可能性がございます。 ※１週間のうちに両方の倉庫に出掛けることは殆どなし ■本ポジションの魅力 ◎全国の「オンダの花火」を支える中核ポジション 茨城県かすみがうら市の出島倉庫は、全国への花火供給を支える重要拠点です。「入荷 → ピッキング → セット組 → 出荷」という一連のプロセスに関わるため、物流・生産双方の視点が身につきます。 将来的には倉庫全体の管理者候補として期待されるポジションで、現場経験をベースにマネジメントまでキャリアアップできる点が魅力です。 ◎仕事内容の幅広さ＝スキルの幅広さ 「倉庫業務」「生産業務」「生産管理・現場管理」に通じるスキル全般を実務で習得することができます。単純作業だけではなく、”どうすれば効率よく安全に出荷できるか”といった改善視点も発揮しやすい仕事です。 ■入社後の流れ 入社後6か月頃までは、ピッキング〜出荷まで一通りの現場作業の流れを覚えていただきます。（フォークリフト操作含む） ▽ 6か月から1年頃まで上記に加え、商品セット組に関する業務を習得いただきます。 ▽ 1年経過後は総合的な現場の管理監督補佐をしながら、将来の管理者としての知識や経験を身につけていきます。 ■組織構成 出島倉庫には社員、パートを含め20数名程度が在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界・職種未経験可／上場フェーズで貴重な経験が積める／保育・幼稚園向け業務支援ICTシステム『 コミュなび』のカスタマーサポート／残業月15時間＞ ■職務概要： コミュなびの新規・既存顧客からのお問い合わせにご対応いただきます。 ■職務内容： ◎メール・電話・チャット・訪問等による取引先および顧客対応 ◎システム用のデータ作成 ◎開発への改善要望、サービス／機能拡充の企画 ◎簡単なデザイン作業（マニュアル・チラシ等） ＜研修でしっかり基礎知識を身に付けます＞ コミュなびに関する用語や特徴、お客様対応に関する研修を丁寧に行います。 また、実際の業務でもSV（スーパーバイザー）が横についてフォローしますのでご安心ください。 ■ポジションの魅力： ◇子どもたちの健やかな成長に大切なのは、先生（園）と園児と保護者のコミュニケーションだと私たちは考えています。 ◇『コミュなび』は多くの園や先生方、保護者のみなさんのお悩みの声から、約15年も前に生まれた「効率よい業務」「安心・安全な園運営」のための自社開発サービスです。 「先生と子どもたちがもっと触れ合う時間を増やしたい」 「安心・安全を第一に、みんなが笑顔になってほしい」 という想いを持って、自らサービスを創りあげていく実感とやりがいを持っていただけます。 子どもたちの未来のために、ぜひ力を貸してください。 ＜『コミュなび』とは？＞ ◎自社開発の保育・幼稚園向け業務支援ICTシステムで、子ども達の情報や保護者への連絡、指導計画の資料作成など、さまざまな業務をまるごと管理、業務を効率化できます。 ◎保育園・幼稚園・認定こども園だけでなく、学童保育所や学習塾、キッズスクール、バス運行施設（スポーツクラブ等）、さまざまな施設でご利用いただいています。また、自治体管轄の公立施設での導入実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界・職種未経験可／上場フェーズで貴重な経験が積める／保育・幼稚園向け業務支援ICTシステム『 コミュなび』の企画・営業・顧客サポート／残業月15時間＞ ■職務概要： コミュなび事業部において、営業・企画業務を中心に、サービスの拡販や顧客満足度向上に関わる幅広い業務を担当していただきます。 ■職務内容： ◎営業企画、販促企画、キャンペーン施策の立案・実行 ◎SNS投稿の企画・作成・運用 ◎ホームページの更新、運用、掲載内容の企画 ◎顧客先への製品説明、デモンストレーション、提案活動 ◎お問い合わせ対応や導入後のフォローなどのサポート業務 ◎営業資料、提案資料、販促物等の作成 ◎顧客ニーズや市場動向を踏まえた改善提案、新サービス企画 ■業務の特徴： 単なる営業活動にとどまらず、マーケティング企画、情報発信、顧客対応、サポート業務まで一貫して携わることができる、やりがいのあるポジションです。 ＜研修でしっかり基礎知識を身に付けます＞ コミュなびに関する用語や特徴、お客様対応に関する研修を丁寧に行いますので未経験の方も安心してください。 ■ポジションの魅力： ◇子どもたちの健やかな成長に大切なのは、先生（園）と園児と保護者のコミュニケーションだと私たちは考えています。 ◇『コミュなび』は多くの園や先生方、保護者のみなさんのお悩みの声から、約15年も前に生まれた「効率よい業務」「安心・安全な園運営」のための自社開発サービスです。 「先生と子どもたちがもっと触れ合う時間を増やしたい」 「安心・安全を第一に、みんなが笑顔になってほしい」 という想いを持って、自らサービスを創りあげていく実感とやりがいを持っていただけます。 子どもたちの未来のために、ぜひ力を貸してください。 ＜『コミュなび』とは？＞ ◎自社開発の保育・幼稚園向け業務支援ICTシステムで、子ども達の情報や保護者への連絡、指導計画の資料作成など、さまざまな業務をまるごと管理、業務を効率化できます。 ◎保育園・幼稚園・認定こども園だけでなく、学童保育所や学習塾、キッズスクール、バス運行施設（スポーツクラブ等）、さまざまな施設でご利用いただいています。また、自治体管轄の公立施設での導入実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企業向け健康・安全見守りソリューションの提案/労働環境のDXを推進/上場フェーズで貴重な経験が積める/年間休日125日(土日祝休み)~ ■職務概要： 当社のクラウド型プラットフォーム開発力を活かした、企業向け健康・安全 見守りソリューションの提案営業です。多人数向けの健康・安全見守りシス テム「ウェルなび」を核に、労働環境の DX を推進していただきます。 ■職務詳細： ◇多要素からのリスク分析による安全管理： ウェアラブルデバイスを活用して、作業中の従業員などのバイタルデータを一元管理・可視化し、リスクに応じたアラートで安全を確保します。 ◇現場の作業効率向上と労働災害対策への貢献: 現場でのデバイス操作を最小限に抑え、手首の振動で着信や通知を確認できる機能により、作業効率の向上を支援します。また、熱中症対策など、労働災害予防に直接的に貢献するソリューションを提供します。 ◇健康、安全状態の共有と緊急時の迅速な対応: 従業員や施設の利用者の安全・健康状態を管理画面で共有し、緊急時には手元のデバイスから SOS を発信することで、迅速な対応を可能にします。 ■ミッション： ◇企業の従業員の健康状態や安全を継続的に見守ることで、事故や重篤な健 康問題の早期発見につなげ、企業の労働環境改善とリスクマネジメントに 貢献します。 ◇建設、運輸業界をはじめとする様々な現場において、労働災害リスクを低減し、作業効率を向上させることで、企業の生産性向上を支援します。 ■事業内容： ◇当社は幼稚園・保育園の先生方、保護者の皆様の想いに寄り添い、より良い環境づくりをサポートする自社開発ソリューションを提供しています。 ◇当社サービス「コミュなび」とは、 先生方の業務効率化、園運営の安心・安全をサポートする、自社開発の業務支援システムです。煩雑な事務作業の軽減や、保護者とのスムーズな連携を実現し、先生方が子どもたちと向き合う大切な時間を増やします。 ◇また、「こみぱす」とはGPSとBluetoothを活用し、お子様の通学時や外出時の安全を見守るサービスです。保護者の方に安心をお届けします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企業向け健康・安全見守りソリューションの提案/労働環境のDXを推進/上場フェーズで貴重な経験が積める/年間休日125日(土日祝休み)~ ■職務概要： 当社のクラウド型プラットフォーム開発力を活かした、企業向け健康・安全 見守りソリューションの提案営業です。多人数向けの健康・安全見守りシス テム「ウェルなび」を核に、労働環境の DX を推進していただきます。 ■職務詳細： 多要素からのリスク分析による安全管理： ウェアラブルデバイスを活用して、作業中の従業員などのバイタルデータを一元管理・可視化し、リスクに応じたアラートで安全を確保します。 現場の作業効率向上と労働災害対策への貢献: 現場でのデバイス操作を最小限に抑え、手首の振動で着信や通知を確認できる機能により、作業効率の向上を支援します。また、熱中症対策など、労働災害予防に直接的に貢献するソリューションを提供します。 健康、安全状態の共有と緊急時の迅速な対応: 従業員や施設の利用者の安全・健康状態を管理画面で共有し、緊急時には手元のデバイスから SOS を発信することで、迅速な対応を可能にします。 ■はたらき方： 東京都を中心とする関東圏（神奈川県・千葉県・埼玉県）で、在宅をサテライトオフィスとして、テレワーク勤務いただきます。 ■ミッション： 企業の従業員の健康状態や安全を継続的に見守ることで、事故や重篤な健 康問題の早期発見につなげ、企業の労働環境改善とリスクマネジメントに 貢献します。建設、運輸業界をはじめとする様々な現場において、労働災害リスクを低減し、作業効率を向上させることで、企業の生産性向上を支援します。 ■事業内容： ◇当社は幼稚園・保育園の先生方、保護者の皆様の想いに寄り添い、より良い環境づくりをサポートする自社開発ソリューションを提供しています。 ◇当社サービス「コミュなび」とは、 先生方の業務効率化、園運営の安心・安全をサポートする、自社開発の業務支援システムです。煩雑な事務作業の軽減や、保護者とのスムーズな連携を実現し、先生方が子どもたちと向き合う大切な時間を増やします。 ◇また、「こみぱす」とはGPSとBluetoothを活用し、お子様の通学時や外出時の安全を見守るサービスです。保護者の方に安心をお届けします。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業80年以上を誇るアパレル・アウトドアメーカー｜NANGA（ナンガ）を展開｜住宅手当など充実の福利厚生｜年間休日125日】 ■募集概要： 「NANGA」を運営する同社の本社／滋賀事務所にて、社内SEとしてシステムの運用・保守やインフラ構築・運用・保守に従事していただきます。 またセキュリティ対策・ヘルプデスク業務など、情報システム業務も幅広くお任せします。 ■業務詳細： システムの運用・保守／インフラ構築・運用・保守／セキュリティ対策／ヘルプデスク ＜業務割合＞ 企画/要件定義：5％ システム開発/導入/保守：25％ ネットワーク開発/導入/保守：25％ ヘルプデスク/キッティング：35％ ベンダー折衝：5％ その他：5％ 企画・要件定義、ベンダーとの交渉は課長がメインで行っているため、 ネットワーク保守・システム保守をメインの業務とし、今後ヘルプデスク構築に伴い、ヘルプデスク要因の教育・とりまとめも担っていただきます。 またシステム導入時はUAT（受入テスト）の実施もメインの業務となります。（弊社の現状はOTは導入部署の作業範囲となっています。） ■入社後、最初にお任せする業務： 製造、出荷だけでなくBtoBやBtoCの販売まで対応している業務範囲が広いため、まず全体の業務の流れやシステム構成図を把握していただきます。 またSaaS関連のシステムについてはパラメータ設定などの理解をいただき、問い合わせ対応を担っていただきます。 ■同社の強み： ◎シュラフ(寝袋)やダウンジャケット、アパレル等の企画/生産/販売を行う、国内有数のダウンメーカー。 創業80年以上の歴史を誇る老舗です。 ◎NANGAの製品は素材作りから製品仕上げ、アフターケアに至るまで、常に最良のモノづくりのために尽力しています。 独自設計の専門機器や優れた技術を持つ「河田フェザー株式会社」様とのタッグにより、高品質なダックダウンを使用した商品を展開。高品質なダウンの性能を十分に引き出すため、長年の経験で培ったノウハウと、科学的研究に基づくデータを組み合わせた設計を用いて、工場で丁寧に縫製しています。 ◎近年では、環境に配慮した取り組みとして、お客様の羽毛布団を他のNANGA製品に仕立て直す「RE: ACT」にも力を入れています。

ログハウスBESSの提案営業をお任せします！ BESSの家でお客様がどのような暮らしを実現したいのかをヒアリングし、サポートいただきます。 セミナーや紹介から顧客を発掘して行きますので、テレアポや飛び込みなどの無理な営業は行いません。特徴として、デザイン性に優れているため非常に人気があります。お客様に寄り添った提案と、サービスを提供し、お家探しのサポートをして頂きます。お客様の属性は、アウトドアやスローライフがお好きな方が多い傾向にあります。 【具体的な業務内容】 ■展示場に来られるお客様対応（接客、ご案内） ■プラン、間取りのご提案 ■融資や土地のご相談 ■イベント運営サポートなど

【未経験から商業施設のプロパティマネジメント業務に挑戦！／双日グループ／年間休日125日・就業環境◎】 ■担当業務：同社が管理する商業施設「モラージュ佐賀」のマネジメントオフィスのメンバーとして、テナント管理・運営〜各種イベント企画・広報まで日本最大級の商業施設を多方面からプロデュースしていただきます。 ■詳細：具体的には以下の業務をご担当いただきます。 (1)入店しているテナントとの契約交渉、売上向上策の提案 (2)季節に合わせた催しや集客イベント・地域活性化のためのイベント企画、運営 (3)販促活動のマネジメントや数値管理 (4)テナント誘致、運営、管理業務　など ショッピングセンター運営に関して幅広い業務をお任せいたします！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 現地は支配人(40歳、男性)を含む10名体制で、営業メンバーは、男性3名、女性1名です。全員中途入社で経歴も様々であるため、多様なノウハウが学べる環境であるとともに馴染みやすい環境です。その他、現地には営業事務・経理・管理担当メンバーが5名おります。 ■求人の魅力： ・商業施設の強み：同社が運営管理する「モラージュ」は、双日グループのノウハウ、ネットワークをバックグラウンドとしたショッピングモールです。1施設当たりのテナント数が一番多くて250を誇ります。出店するテナントは雑貨、服飾、飲食、コスメ、アウトドアと分野は多岐にわたり、常に顧客の求める最先端の流行や次世代の商流を見据えたテナント誘致を行っています。 ・ボトムアップの組織風土と裁量の大きい現場：若手メンバーが中心となり現場を動かすボトムアップの組織です。そのため1人当りの裁量が大きく「やってみたい」という想いやアイディアをカタチにできる醍醐味があります。自身のやる気次第で自己成長のチャンスがたくさんある職場です。 ・世の中の商流・トレンドの最先端をキャッチする仕事：同社SCに出店するテナントは雑貨、服飾、飲食、コスメ、アウトドアと分野は多岐にわたり、常に顧客の求める最先端の流行や時代を先読みした次世代の商流に敏感である必要があります。そのため新商品やトレンドの流れに敏感な方には刺激的な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／企画開発にも挑戦可能！／20代活躍中／マーケット知識を活かして、日用品雑貨の営業の中心メンバーへ！〜 折りたたみ式踏み台「セノ・ビー」を始め、収納用品、日用雑貨の製造・総合商社の当社で、営業担当を募集します。 ■業務概要： ホームセンター・100円均一・ドラッグストア・アウトドアショップ・アパレルショップ等で、法人向けの企画提案営業をお任せします。 ＜製品例＞ DIY用品／インテリア、収納用品／エクステリア、ガーデニング用品／日用雑貨／アウトドア用品／キッチン用品／ステーショナリー　など ※飛び込み営業なし ■業務詳細： ◎取引先バイヤーとの商談 →既存の各種取引先のバイヤー様への商品提案や商談を進めていただき、受注獲得までをお願いいたします。また、新規取引先の開拓にも取り組んでいただきます。 ◎マーケットリサーチ →隙間時間はリアルな店舗へ足を運び、売れ筋や流行などのリサーチをしていただき、実際に販売されている商品をサンプルとして購入し、営業活動に活かしていただきます。 ◎商品の企画、開発提案 →個人のご経験値に合わせてお任せしていく予定です。新たな商品の企画・開発のご経験者、今後チャレンジをしてみたい方は歓迎いたします。 ◎海外展示会への参加 ＜営業スタイル＞ 東海地方に加え、首都圏のお客様を担当頂く可能性があります。 ※出張あり ■ポジションの魅力： ・営業だけでなく企画開発にもチャレンジできるため、ご自身が企画された商品が実際に販売される喜びを得られるポジションです。 ・幅広い商品を扱っているため、提案の幅も広く、営業・商品企画としても魅力的なポジションです。 ■組織構成： 営業メンバー9名（20代4名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名） ※トップ営業メンバーは、週1日オフィス出勤、それ以外は出張に出ていることが多いです。 ■当社について： 【事業内容】 生活雑貨、アイデア雑貨、キッチン家電、文具用品の製造卸 【企業の特徴】 輸入・企画・商品提案・物流提案の一貫体制が当社の強みです！ 主な取引先は大手家電量販店、ホームセンター、100円均一の専門店で、家庭用品・アイデア雑貨・100円均一の卸営業を行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日用雑貨をはじめとする身近な商品の営業職／企画開発にも挑戦可能！／輸入・企画・商品提案・物流提案の一貫体制が当社の強みです！／幅広い世代活躍中！〜 折りたたみ式踏み台「セノ・ビー」を始め、収納用品、日用雑貨の製造・総合商社の当社で、営業担当を募集します。 ■業務概要： ホームセンター・100円均一・ドラッグストア・アウトドアショップ・アパレルショップ等で、法人向けの企画提案営業をお任せします。 ＜製品例＞ DIY用品／インテリア、収納用品／エクステリア、ガーデニング用品／日用雑貨／アウトドア用品／キッチン用品／ステーショナリー　など ※飛び込み営業なし ■業務詳細： ◎取引先バイヤーとの商談 →既存の各種取引先のバイヤー様への商品提案や商談を進め、受注獲得までをお願いいたします。また、新規取引先の開拓にも取り組んでいただきます。 ◎マーケットリサーチ →隙間時間はリアルな店舗へ足を運び、売れ筋や流行などのリサーチをしていただき、実際に販売されている商品をサンプルとして購入し、営業活動に活かします。 ◎商品の企画、開発提案 →個人のご経験値に合わせてお任せしていく予定です。新たな商品の企画・開発のご経験者、今後チャレンジをしてみたい方は歓迎いたします。 ◎海外展示会への参加　 ＜営業スタイル＞ 首都圏のお客様中心に、幅広くお客様を担当頂きます。※出張あり ■ポジションの魅力： ・営業だけでなく企画開発にもチャレンジできるため、ご自身が企画された商品が実際に販売される喜びを得られるポジションです。 ・幅広い商品を扱っているため、提案の幅も広く、営業・商品企画としても魅力的なポジションです。 ■組織構成： 営業メンバー9名（20代4名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名） ※トップ営業メンバーは、週1日オフィス出勤、それ以外は出張に出ていることが多いです。 ■当社について： 【事業内容】 生活雑貨、アイデア雑貨、キッチン家電、文具用品の製造卸 【企業の特徴】 輸入・企画・商品提案・物流提案の一貫体制が他商社との違いであり、当社の強みです。主な取引先は大手家電量販店、ホームセンター、100円均一の専門店で、家庭用品・アイデア雑貨・100円均一の卸営業を行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業80年以上を誇るアパレル・アウトドアメーカー｜NANGA（ナンガ）を展開｜住宅手当など充実の福利厚生｜年間休日125日】 ■募集概要： 国内有数のダウンメーカーとして高品質なアウトドア製品を手掛ける当社の滋賀本社にて、自社工場を管理いただく課長クラスを募集いたします。 本社の生産チームと工場を繋ぎ、工場現場の安定した運営及びブランドの生産力向上を統括いただくポジションです。 ■業務詳細： ・サンプル生産の工程管理（進捗や品質の把握） ・B品率や生産効率など主要指標のデータ算出、傾向管理 ・数値を元にした課題策定 ・生産過程の改善（時間がかかっている作業やムラがある作業の確認、改善提案など） ・人員配置調整 ・スタッフ育成 ・本社の生産チームとの連携 当社は滋賀に自社工場を保有しています。 課長クラスとして生産現場（工場）の管理運営／スタッフのマネジメントに取り組んでいただきます。 ブランドにとって重要な役割を果たす自社工場の運営と、本社との連携による当社の生産体制強化がミッションです。 ■組織構成（計60名ほど）： 課長補佐1名、現場リーダー数名、その他スタッフ ■ポジションの魅力： 工場管理や縫製／生産管理の幅広い知識を活かしてご活躍いただけます。 生産効率と品質に直結する数値を扱い、本社と工場をつなぐ役割として、 ブランドのものづくり全体に関与することができます。 ■同社の強み： ◎シュラフ(寝袋)やダウンジャケット、アパレル等の企画/生産/販売を行う、国内有数のダウンメーカー。 創業80年以上の歴史を誇る老舗です。 ◎NANGAの製品は素材作りから製品仕上げ、アフターケアに至るまで、常に最良のモノづくりのために尽力しています。 独自設計の専門機器や優れた技術を持つ「河田フェザー株式会社」様とのタッグにより、高品質なダックダウンを使用した商品を展開。高品質なダウンの性能を十分に引き出すため、長年の経験で培ったノウハウと、科学的研究に基づくデータを組み合わせた設計を用いて、工場で丁寧に縫製しています。 ◎近年では、環境に配慮した取り組みとして、お客様の羽毛布団を他のNANGA製品に仕立て直す「RE: ACT」にも力を入れています。

【業務内容】 日本全国に拡大するSANUの管理運営責任者の業務を お願いします。 Live with Nature. の理念への共感を持って、多岐にわたる業務に あたっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■運営拠点の建物・設備・ランドスケープの修繕対応 ■維持管理・更新計画の企画、策定 ■全国に広がる拠点管理の体制構築、新規パートナーの開拓 ■サスティナビリティ、生物多様性、オペレーショナルカーボン０に 向けた施策・実行 ■チームメンバーに助言、フォローを行い、チームマネジメントを行う 【担当者コメント】 同社の特徴をお伝えします。 ◆多種多様なバックグラウンドを持つメンバー └ 多種多様な業界・職種からジョインしていただいています。 └ 男女比は約半数ずつで構成されています。 └ 20代後半・30代前半・30代後半が概ね同比率で 構成されています。 └ 約半数が子育て世代です。 └ 現在は山派が多い印象ですが、海派の活動も積極的です。 └ 登山・サーフィン・スキー・キャンプなど アウトドアレジャーを楽しんでいます。 ◆SANUの働き方 └ マンスリーフレックス（コアタイムなし）制度を 適用しています。 └ オフィス勤務・リモート勤務を併用しています。 （週2-3日オフィス勤務が平均的な実態） └ 不定期ではありますが、社員が集まるイベント （合宿・新規事業コンテスト・植樹イベントなど）があります。 ◆待遇（福利厚生）※雇用社員が対象 └ 定期健康診断 　└ 毎年12-2月に定期健康診断を実施しています。 　└ 以下の検診メニューについては、全額会社負担と しています。　 　　└ 一般検診B 　　　（34歳以下） 　　└ 生活習慣病検診 or 人間ドック 　　　（35歳以上） 　　└ 子宮がん検診 　　　（20歳以上・女性・偶数年齢が対象） 　　└ マンモグラフィー 　　　（40歳以上・女性・偶数年齢が対象） └ Employee Benefits/福利厚生 　　└ 2nd Home会員補助　 　　　（2nd Homeサービス月会費の30%を補助） 　　└ SANU STAY 　　　（2nd Homeサービス2泊/四半期の利用を補助） 　　└ Outdoor Support　 　　　（アウトドア活動費の50%補助 -年次で年間55,000円分まで） 　　└ SANU Library 　　　（書籍購入費用の100%補助 - 年次で年間33,000円分まで） 　　└ StudySupport 　　　（資格取得教材費用の100%補助） 　　└ Workanywhere 　　　（リモートワーク備品購入費用補助 - 通算で55,000円分まで）

〜1,000点を超える商材を取り扱う／大手ホームセンター等と取引あり／既存法人顧客中心／店舗の棚割提案や本部商談のスキルを身に着けられる／海外出張あり〜 ■採用背景： 当社は麦わら帽子で国内シェア90％を持ち、現在は帽子に限らず、耐熱性や耐油性などの効果を付与した長靴や素材別の手袋の他、合羽や腕カバーなどワークアウト用品やアウトドア用品を幅広く展開しております。業績好調のため、ご経験をお持ちの方を増員にて募集します。 ■業務概要： ・全国のホームセンター本部に対し、1000点超の当社取扱商品を提案いただきます。 ・商談相手はバイヤーが中心で、既存顧客がほとんどです。顧客の要望にあわせて商品を選定し提案を行っていただきます。 ・顧客によっては、店舗改装応援や棚割りシミュレーションへの参加もございます。 ・担当先によっては、宿泊を伴う国内出張があります（月2〜3回）。また、お客様のアテンドや展示会出展のために海外出張（主に中国、年2回程度）もあります。 ・問い合わせがあった際は新規顧客対応も行っていただきます。 ■入社後の流れ： 扱う商材は1000点超のため、まずは同行し品目や用途を学んでいただきます。見積作成から始め、一人での商談へ段階的に移行します。 ■ポジションの魅力： ・帽子・アウトドア用品・長靴・園芸用品など多カテゴリの提案経験が得られます。商談から売場づくりまで一気通貫で関われ、顧客の利益と自社売上の双方に影響を与えられる点が魅力です。 ・年功序列ではなく、本人の意欲と実行力を評価しております。 ■組織構成： 埼玉拠点には営業7名が在籍しており、20代~40代の社員が活躍しております。 ■企業魅力： ・麦わら帽子は素材調達から製造まで一貫した体制を持ち、作業用麦わら帽子の国内シェア90％以上を確立。さらに多種多様な商品カテゴリ展開により、販売網を拡大しています。 ・自社ECサイトをはじめ、Amazonや楽天などのEC事業にも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務