トヨタエンタプライズの求人情報の検索結果一覧

《トヨタ自動車G｜働き方・福利厚生充実◎／建築工事の企画〜監理業務を担当／経験の浅い方も育成環境がありスキルアップ目指せる環境》 ＼効率的な働き方でワークライフバランスが充実／ 建物管理を中心に総合サービスを展開するトヨタエンタプライズでは、 親会社であるトヨタ自動車の業務支援として、工事の計画・監理（施主側代行業務）を行っています。 ■工事計画（工事計画の立案〜工事監理・竣工検査まで） 親会社のトヨタ自動車に代わり、工事の計画・発注（ゼネコン・サブコン）・工事監理を行います。 ＜具体的には…＞ ◎トヨタ自動車内での企画調整 ◎工事内容の計画・設計確認（設計は建築事務所が行います） ◎ゼネコン・サブコンへの発注 ◎工事監理（施主の立場として、発注工事の品質管理） ◎竣工検査立ち会い ※工事計画金額は2,000万円〜3億円程度の規模 ＼ココがpoint／ ◎工事現場には当社スタッフが常駐しているので安心 営業の時点で、現地スタッフと連絡を取り合いながら工事計画を進めていきます。また、工事がスタートしてからも、現地スタッフと連携を密にとっていくので効率の良い働き方が可能です。 ◎自分の将来を守る“スキルアップ環境”の充実 自分の得意分野（空調・電気・建築）を伸ばしながら他の分野にも幅広く関わっていくことができます。1人当たり年間最大40万円の資格取得支援もあり、成長支援体制も豊富です！ ■当社の特徴： ・トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。 ・顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： トヨタ販売店やトヨタグループ各社、一般企業等のお客様が抱える、人材育成・業務改善等の課題に対して、 接遇マナー／トヨタ流カイゼン／マネジメント／コンプライアンス等の様々な研修プログラムの提案を通じ、 その問題解決のお手伝いをするお仕事です。 ■業務詳細： 当社では、営業強化、幹部教育等様々なニーズをカバーできる商材を有しており、ヒアリングを通して既存プログラムをアレンジ・カスタマイズし、提案を行っています。 バックアップ体制（研修企画チーム・社内の事務サポート）もあり、安心して従事いただける環境です。 ※研修内容の例：新入社員研修／1on1実践研修／エンゲージメント向上研修／生産性向上研修／ハラスメント防止研修／CS向上研修／トヨタ流カイゼン研修／トヨタ流問題解決研修など 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の面白さ： ◇各企業の幹部や人事責任者に対してソリューション提案を行う中で、人材育成・組織開発の深みや、汎用性の高い顧客折衝スキルを身に着け、 自身の成長が期待できる職場です。企業の様々な課題に接することができ、やりがいも大きいです。 ◇既存顧客を中心に新規営業もありますが、セミナーやDM配信を起点に動くので飛込み営業はありません。 今年度〜来年度にかけた長期提案も可能です。売って終わりの営業ではなく、研修やセミナーのフォローも行いながら、継続的にお客様と関われます。 ◇月に２〜３回出張が発生しますので、様々なフィールドでの活躍を期待しています。 ■働き方について： 担当エリアは西日本（東海〜九州）をメンバーで分担しています。日帰り出張や宿泊出張（月数回程度）もございますが、 コロナ以降オンラインでの商談も主流になっており、残業は15H程度と効率の良い働き方を行っています。 ※フレックスタイム制度や在宅勤務制度もあり、活用が進んでいます。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。 充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。

■仕事内容： ・施設管理業務を担当している部での物件の営業・企画・管理全般をお願いします ・施設管理業務、清掃業務に関する業務経験がある方、歓迎 ・お客様からのご要望、ご意見の実現に向けた企画提案をはじめ建物管理に付随した業務全般を担当いただきます -施設の清掃業務を中心とし設備業務や管理人の管理・運営（職場マネジメント、お客様対応、協力会社対応、収益管理等） -管理計画の立案・提案（スポット・定期清掃等） -新規物件・案件の獲得に向けた提案（管理仕様計画・積算、企画書・見積書作成、提案等） ■働き方： ・休暇も取りやすく、ワークライフバランスが充実出来ます。 ・多種多様な業務で人との係わりの多い職場ですが落ち着いた雰囲気で仕事できます。 ・計画的な年休取得がしやすい職場、取得率も非常に高いです。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事業を展開する提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 【オフィスビル・商業施設】 ・清掃作業 ・清掃スタッフ管理 ・品質管理 ・工程管理 ・顧客、仕入先との調整業務 ・その他、清掃に関わる管理業務 ※経験者はもちろんですが未経験者からでも十分やっていけます（独り立ちまでサポートします） ■働き方： ・休暇も取りやすく、ワークライフバランスが充実出来ます。 ・多種多様な業務で人との係わりの多い職場ですが落ち着いた雰囲気で仕事できます。 ・計画的な年休取得がしやすい職場、取得率も非常に高いです。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事業を展開する提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： ・電験3種以外の特別な資格は不要 ・主任技術者業務以外にもビル設備管理業務（主に点検業務）や立入入館申請（パソコン入力）も行いますので、幅広い業務経験も積めます。 ■働き方： ・残業は少ないのでワークライフバランスが取りやすい職場 ・計画的な年休取得がしやすい職場、取得率も非常に高いです ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事業を展開する提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜トヨタ自動車G／未経験歓迎！施設・設備の維持管理業務／チーム体制の仕事・異業種出身の方も多数活躍／デスクワーク多め/土日休み・日勤・残業10h程＞ ■業務内容： 当社クライアント先にて、施設や設備の維持管理および、クライアントとの打合せなどをご担当いただきます。 勤務地はクライアント先であるハイブリッド車用のEVバッテリーを手掛けるメーカーの工場（静岡県湖西市）となります。 敷地内には複数の工場・建屋があり、当社が事務サポート／設備点検／緑地管理／営繕工事など様々な依頼を請けています。 ▼具体的には… ・工場内の施設および設備が故障した際の現場確認、見積作成、修繕手配、作業立ち合い ・仕入先業者との連携(調整、手配) ・見積書作成、報告資料作成、提案資料の作成 ・メンテナンス計画の作成、提案、営業活動 ・各種書類作成(作業手順書など)　【※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 ※実際の故障対応などは、外部の業者が実施。現場確認・その手配・作業立会いなどを行います。 ※経験を積んだ後は、段階的にクライアントとの打合せや依頼対応、提案業務などにも携わっていきます。 ■入社後の流れ： （1）工場への出入り方法・ルールなど基礎を習得。並行して安全教育を実施します。 （2）先輩と2人1組で行動し、実際の仕事の進め方や業務におけるポイントなど、一つひとつ丁寧にレクチャーしていきます。 ■組織構成： （1）清掃 （2）設備 （3）オフィスサポートの３グループに分かれており、グループ長2名（50代）、正社員20名弱、パート含めて全体で60名弱が在籍しています。 配属先部署は全員が中途入社で、男女5名が在籍しています。異業種出身のメンバーが多いからこそ、未経験の方の目線に立ち、育成をバックアップしていきます。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。

【経験を活かして働こう！施設建築、設備業務もしくは管理経験者歓迎！基本的なPC操作が出来ればOKなので未経験の方も安心して働けます！】 トヨタ自動車が保有しているオフィスビルの職場管理業務をお願いします。各種管理業務、報告書、見積書作成等をお任せします。 ■仕事内容： ・既存設備職場の労務管理・業務管理（補勤含む） ・営業および見積作成（年間の建物管理費の算出） ・新規職場の立上げ、立上げ後の職場管理（仕様書作成・体制の構築） ・省エネの提案、運用・改善 ・中長期計画策定（修繕や更新計画方針を決定） ・作業立会い、安全管理 ※自分で業務の采配をする事が多く、フレックス勤務や有給休暇を取得しやすい環境です。 ※休日しか出来ない作業があるため月1〜2回休日出勤あり（振替休日取得率100％） ■魅力： ◎安定・安心のトヨタ自動車出資企業 ◎賞与年2回あり！ ◎直営リゾートホテル利用補助 ◎安心の福利厚生◎ ■当社の取り組み： 【積極採用中】当社では会社が一丸となって職場や家庭で「安心して健康的に働き、生活できる」環境作りに取り組んでいます！ 【4つの取り組み】 ●生活習慣病などの未然防止● ・健康診断の100％実施 ・健康診断結果を活用した生活改善 ●精神衛生の向上● ・ストレスチェックの100％実施 ・高ストレス者、高ストレス職場の 意識・環境改善 ●働きやすい職場環境の整備● ・作業の困りごとの改善 ・配慮が必要な社員への対応 ●健康意識の定着・向上● ・健康に関する情報発信 ・健康教育の実施 当社は上記4つの活動を積極的に推進しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜トヨタ研究施設で働く仕事／福利厚生充実、働きやすい環境で高い定着率◎／トヨタ出資企業で安定＞ ■採用背景： 今後さらに事業拡大、新規イベントの企画をしていくにあたり、体制強化の増員募集となります。 ■具体的な仕事内容 ： ・学童スタッフの新卒・中途採用業務（選考から入社までの応募者対応など） ・学童・放課後事業の拠点サポート（拠点運営全般のサポート） ・現場運営を支える仕組み作り、安全管理のためのルール設計と運用 ・拠点やサービスに関する保護者・学校・自治体などからの問い合わせ対応 ・多様な体験活動を場で実現できるような学童スタッフへの研修の企画・運営実施 ・新拠点立ち上げ支援 ■仕事の流れ： 午前：事務業務 午後：現場巡回 └学童保育は午後に開放となるため、巡回は基本的に午後となります。 ■配属先について： 本部スタッフ3名在籍（30代〜50代活躍中） 加えてサポートメンバー3名在籍 ■学童について： 裾野市10拠点程度、三島市20拠点程度運営しております。 2018年より学童事業をスタートし、今後も拡大していく予定です。 ■やりがい： ・企画立ち上げや仕組み作りから、時には現場に入って自ら実行することも含めて1から100まで携わるので、広い視野で事業に関わることができます。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ自動車出資企業での人事職（総合職採用）／正規雇用で安定して長く働ける環境／福利厚生・制度充実／119日休（土日祝）・在宅・フレックス有〜 ■業務内容： 総合職として、本部内のキャリア採用や事業企画をお任せします。 ※幅広い業務がありますが、これまでのご経験を踏まえ、活かしていただける業務に従事していただく予定です。 ▽具体的には ・キャリア採用　…　本部内の職場の採用支援（求人原稿作成、応募者受付、面接対応、市場分析等） ・新卒採用　…　専門卒採用、大卒採用 ・人材オンボーディング　…フォロー面談、人材定着に向けた施策の企画等 ・事業企画　…　インセンティブ制度の企画、処遇見直しなど、今後の事業発展に向けた企画　など ■配属先メンバー： 20代3名、30代1名、40代1名、50代1名が所属しております。 ★当社の魅力 ＜フレキシブルな働き方が可能＞ 週1〜2日程度の在宅勤務や自身のスケジュールに合わせたフレックス勤務も推進中。働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ※フレックスタイム制は、入社1か月後より使用可です。 ＜ワークライフバランス抜群＞ 有給休暇は入社時に按分付与され、翌月から使用OK！有給取得平均16.2日（2023年度実績）！ 周囲と協力をしてお休みを取得する風土があります。 ＜トヨタ自動車出資企業で充実の福利厚生＞ 資産運用や宿泊施設の利用、各種割引など仕事にもプライベートにも活用可能な各種福利厚生制度が充実◎ ＜名古屋駅直結、オフィスカジュアルで働きやすさ抜群＞ ・周囲とのコミュニケーションを大切にしており、分からないことは対面やチャットですぐに聞ける環境です。 ・意見が活発に出る職場です。一人ひとりの意見を尊重してくれる環境があります。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっている企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜トヨタ自動車出資企業での人材営業／正規雇用で安定して長く働ける環境／各種福利厚生制度が充実・昇給、年2回賞与あり／年休119日（土日祝）＞ ■概要： ◇トヨタグループ販売店向け人材紹介営業スタッフ募集です。 ◇トヨタ、ダイハツなど大手ディーラーへ主に自動車の整備士やメカニック志望の人材（求職者）を提案したり、反対に、整備士でのキャリアを志望する人材に向けてピッタリな職場（企業）を紹介しています。 ◇両面営業として人材紹介・企業紹介の提案をお任せします。 ■業務内容： ◇企業へのヒアリング 求める人材や待遇の確認、転職希望者がどう活躍できるか提案します。 ◇転職希望者のサポート 求人提案、書類添削、面接指導 など ■業務のポイント： ◇個人ノルマなし 　チームや個人の目標に向かって協力するスタイルです。 ◇電話やオンラインの商談が中心です。 ◇週1〜2日の在宅勤務やフレックス勤務を推進中◎ ■組織構成： 3名（20〜40代／男性1名・女性2名） 業務拡大・サポート強化に向けた増員募集です。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっている企業です。 変更の範囲：職種の定義の範囲内で会社の定める業務

〜未経験でもトヨタ系企業で働けるチャンス／土日休／抜群の就業環境／教育体制◎〜 ■業務内容： ・物流センターにて設備管理スタッフとして施設内の設備点検、検針、設備不具合対応をお任せします。 ■業務詳細： ・空調設備、給排水設備等の点検整備 ・浄化槽設備の点検、維持管理 ・設備不具合の一次対応、報告書の作成　など ※年齢にかかわらず、お互いを支え合う穏やかな雰囲気の職場です。 ＼経験、資格を活かせる、未経験も歓迎です／ ・今まで培ったスキルを存分に発揮できる環境です。未経験の方も一度ご相談ください。 ＼キャリアデザインをサポート／ ・入社後は面談を通じて上司やキャリアアドバイザーがあなたに合ったプランを一緒に考えます。 ＼オススメポイント／ ◎夜勤なし＆平日のみ ◎残業20時間程度 ◎資格取得支援制度あり。資格によっては手当がつきます。 ◎直営リゾートホテル利用補助 ◎豊富な福利厚生 ＼安心して健康的に働き、生活できる４つの環境づくり／ （1）生活習慣病などの未然防止 ・健康診断の100％実施 ・健康診断結果を活用した生活改善 （2）精神衛生の向上 ・ストレスチェックの100％実施 ・高ストレス者、高ストレス職場の意識、環境改善 （3）働きやすい職場環境の整備 ・作業の困りごとの改善 ・配慮が必要な社員への対応 （4）健康意識の定着、向上 ・健康に関する情報発信健康教育の実施 ■当社の特徴： ◇トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃、ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です ◇顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています 変更の範囲：職種の定義の範囲内で会社の定める業務

トヨタ自動車が新たに生み出す次世代車の開発を支援する仕事です。エンジンなどの評価や試験、その準備をメインに行ないます。正確な手順で進める必要があるため、コツコツと丁寧に取り組むことが大切です。 ＜関わる車は？＞ 主には数年先に販売されるトヨタの次世代車です。人気車のマイナーチェンジやモデルチェンジ、新型車など。これまでには、HEV車、PHEV車、FCEV車、BEV車、レーシングカーなどの開発支援にも携わってきました。どんな車種に関わるのかを理解した上で、試験などを進めていくので、自動車開発を支えていることをしっかり実感できます。 ＜具体的な業務内容は？＞ トヨタの研究開発拠点にて、エンジンや車両を開発する評価や試験、その準備などに携わります。試験では、排出ガスの成分を調べたり、1回の充電でどれくらい走行するかを計測したり。正しい手順に沿って、正確なデータがとれるように、進めていきます。 ～～業務例について～～ ・試験の準備や実施 ・エンジンの分解・組付け ・部品の組み替え ・車両の整備 ・次世代電池や運転支援システムなどの開発支援 ※いずれかの業務をメインに担当し、スキルや希望にあわせて担当業務を変更していく予定です。 ＜入社後の教育は？＞ 入社したら2年ほど、先輩が教育担当としてつきます。1ヶ月ごと、3～6ヶ月ごとなど定期的にスキル・知識の習熟度をチェックし、着実に成長をサポートしていくので、未経験から安心してスタートできる環境です。「車が好き」などの理由で入ったら、多くの未経験スタートの先輩がひとり立ちし、お客様から頼られる実験評価支援スタッフとなっています。

トヨタ自動車が新たに生み出す次世代車の開発を支援する仕事です。エンジンなどの評価や試験、その準備をメインに行ないます。正確な手順で進める必要があるため、コツコツと丁寧に取り組むことが大切です。 ＜関わる車は？＞ 主には数年先に販売されるトヨタの次世代車です。人気車のマイナーチェンジやモデルチェンジ、新型車など。これまでには、HEV車、PHEV車、FCEV車、BEV車、レーシングカーなどの開発支援にも携わってきました。どんな車種に関わるのかを理解した上で、試験などを進めていくので、自動車開発を支えていることをしっかり実感できます。 ＜具体的な業務内容は？＞ トヨタの研究開発拠点にて、エンジンや車両を開発する評価や試験、その準備などに携わります。試験では、排出ガスの成分を調べたり、1回の充電でどれくらい走行するかを計測したり。正しい手順に沿って、正確なデータがとれるように、進めていきます。 ～～業務例について～～ ・試験の準備や実施 ・エンジンの分解・組付け ・部品の組み替え ・車両の整備 ・次世代電池や運転支援システムなどの開発支援 ※いずれかの業務をメインに担当し、スキルや希望にあわせて担当業務を変更していく予定です。 ＜入社後の教育は？＞ 入社したら2年ほど、先輩が教育担当としてつきます。1ヶ月ごと、3～6ヶ月ごとなど定期的にスキル・知識の習熟度をチェックし、着実に成長をサポートしていくので、未経験から安心してスタートできる環境です。「車が好き」などの理由で入ったら、多くの未経験スタートの先輩がひとり立ちし、お客様から頼られる実験評価支援スタッフとなっています。

入札職場のリーダークラスのポジションです。 名城大学の清掃現場責任者として、実務及びメンバー管理やお客様との折衝業務をお任せいたします。＞ ■業務内容： 名城大学　天白キャンパスでの清掃責任者ポジションです。清潔環境を保つために、実務及びメンバー管理やお客様との折衝業務をお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 ： ・天白キャンパス内の指定された施設の清掃業務（清掃ロボットの活用あり） ・お客様への報告、連絡対応 ・清掃スタッフの作業管理（シフト調整、作業指示、作業指導、作業確認など） 　※作業スタッフの人数が少ないときは、清掃作業の対応あり ・協力会社の作業管理（日程調整、安全管理、仕上がり確認・検収対応） 　※基本的に本部側と密に連携できるので安心です。 ■業務の特徴： ・大学生が楽しくかつ清潔なキャンパスライフを送るための"縁の下の力持ち"のようなお仕事です ・次世代の日本を支える学生と挨拶などコミュニケーションを取りながらやりがいをもって働くことができます ・学食の利用が可能です ・清掃ロボットの活用など、色々な経験を積める職場です ■チーム・組織について： ◎社内には年齢に関わらず、互いに得意分野を教え合う文化があります。不明点は、教えてくれる優しい人ばかりです。 ◎労働環境をしっかりと整えており、無理な働き方はありません。安心して働ける職場として社内からの満足度も高く、長期的に就業ができます。 ◎資格取得支援制度も充実しており、働きながらでも取得できるように会社がバックアップします。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事業を展開する提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験でもトヨタGで働けるチャンス／土日祝休／抜群の就業環境／教育体制◎／ビルの管理業務をお任せ〜 ■業務内容： ・各種ビル管理業務にかかわる統括業務をお任せします。 ■業務詳細： ・ビル管理業務 └テナント、ビルオーナーの窓口業務 ・清掃、植栽の現場管理 └お客様と協力会社間の管理業務 └状況により設備管理のサポート ・社内業務（経理、庶務） ※さまざまな人とかかわる機会がありますが、落ち着いた雰囲気の中で働けます。 ＼あなたのチャレンジを応援／ ・経験者はもちろん、未経験、無資格からでも問題なくはじめられる仕事です。 ・独り立ちまできちんとサポートするので、ご安心ください。 ＼安定、安心のトヨタ自動車出資企業だから…／ ◎資格取得支援制度で1人あたり年40万円まで補助あり ◎残業少なめでワークライフバランスばっちり ◎計画的な年休取得がしやすく、有給休暇の取得率はバツグン ◎直営リゾートホテル利用補助 ◎豊富な福利厚生 ＼安心して健康的に働き、生活できる４つの環境づくり／ （1）生活習慣病などの未然防止 ・健康診断の100％実施 ・健康診断結果を活用した生活改善 （2）精神衛生の向上 ・ストレスチェックの100％実施 ・高ストレス者、高ストレス職場の意識、環境改善 （3）働きやすい職場環境の整備 ・作業の困りごとの改善 ・配慮が必要な社員への対応 （4）健康意識の定着、向上 ・健康に関する情報発信健康教育の実施 ■当社の特徴： ◇トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃、ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です ◇顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています 変更の範囲：職種の定義の範囲内で会社の定める業務

〜未経験でもトヨタGで働けるチャンス／土日祝休／抜群の就業環境／教育体制◎／ビルの設備管理業務をお任せ〜 ■業務内容： ・オフィスビルの設備管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・電気、空調、給排水などの設備管理業務 ・各エネルギー（電気、ガス、水道） 　使用量の管理業務 ・設備不具合の1次対応及び報告書、見積書作成 ・各法定点検管理業務 ＼あなたのチャレンジを応援／ ・経験者はもちろん、未経験、無資格からでも問題なくはじめられる仕事です。 ・これから新しいキャリアを積みたい方も、今までの経験を活かしたい方も大歓迎です。 ・20代、30代、40代の幅広い方が活躍中です。 ＼オススメポイント／ ◎安定、安心のトヨタ自動車出資企業 ◎夜勤なしで生活リズムが乱れない ◎資格取得支援制度で1人あたり年40万円まで補助あり ◎計画的な年休取得がしやすく、有給休暇の取得率はバツグン ◎直営リゾートホテル利用補助 ◎豊富な福利厚生 ◎昇給、賞与あり ＼安心して健康的に働き、生活できる４つの環境づくり／ （1）生活習慣病などの未然防止 ・健康診断の100％実施 ・健康診断結果を活用した生活改善 （2）精神衛生の向上 ・ストレスチェックの100％実施 ・高ストレス者、高ストレス職場の意識、環境改善 （3）働きやすい職場環境の整備 ・作業の困りごとの改善 ・配慮が必要な社員への対応 （4）健康意識の定着、向上 ・健康に関する情報発信健康教育の実施 ■当社の特徴： ◇トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃、ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です ◇顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています 変更の範囲：職種の定義の範囲内で会社の定める業務

〜トヨタ自動車出資企業での総務（総合職）／正規雇用で安定して長く働ける環境／福利厚生・研修制度充実／119日休（土日祝）・在宅・フレックス有〜 ■業務内容： 総合職として、本社の総務部門にて各種管理や、問合せ対応等の総務業務全般をお任せします。 ▽募集背景 当社は多種多様な事業展開をしており、今回、総務体制の強化を図るため 新たなメンバーを募集します。 ■業務詳細： ・環境マネジメントへの対応（各拠点の水光熱費使用量確認、社内への周知活動企画展開） ・トヨタ不動産との調整など建屋管理 ・プラスチック新法への対応（職場への展開、回答取り纏め） ・社内報の取材 ・名刺発注システム対応（承認・発注・メンテナンス等） ・倉庫管理（3か所の倉庫の管理） ・年末年始の贈答品企画提案 ・式典対応 ・月末月初の会計処理 　 ・慶弔対応　　など ★当社の魅力 ＜フレキシブルな働き方が可能＞ 週1〜2日程度の在宅勤務や自身のスケジュールに合わせたフレックス勤務も推進中。働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ※フレックスタイム制は、入社1か月後より使用可です。 ＜ワークライフバランス抜群＞ 有給休暇は入社時に按分付与され、翌月から使用OK！有給取得平均16.2日（2023年度実績）！ 周囲と協力をしてお休みを取得する風土があります。 ＜トヨタ自動車出資企業で充実の福利厚生＞ 資産運用や宿泊施設の利用、各種割引など仕事にもプライベートにも活用可能な各種福利厚生制度が充実◎ ＜名古屋駅直結、オフィスカジュアルで働きやすさ抜群＞ ・周囲とのコミュニケーションを大切にしており、分からないことは対面やチャットですぐに聞ける環境です。 ・意見が活発に出る職場です。一人ひとりの意見を尊重してくれる環境があります。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっている企業です。 変更の範囲：職種の定義の範囲内で会社の定める業務

◇営業職未経験歓迎！教育体制充実でスキルアップ◎／在宅勤務⇒直行直帰の働き方可能／風通しのいい職場／営業ノルマ無く、長期安定就業！ ◇トヨタ自動車出資企業とコインパーキング業界大手『Times』の共同事業で安全安心なご提案！ ■業務内容： 首都圏エリアを中心に、時間貸駐車場『Times（タイムズ）』の開設に向けた企画営業をお任せします。 土地をお持ちのオーナー様や不動産会社を中心にアプローチを行い、時間貸駐車場に適した土地探し〜現地調査〜提案までを行います。 研修期間明けからは一部在宅ワークとなります。ご自宅からの直行直帰・フレックス制の柔軟な働き方と、ノルマの無い風通しの良い社風が魅力の職場です！ ■教育体制： 入社後最初の1か月は基本的に出社いただき、商材・サービスの勉強や事務業務、業務システムの使い方などからスタート。 並行して、現場での先輩同行を通して営業の流れを掴んでいきます。 1ヶ月程度を研修期間として想定していますが、一人立ち後も先輩社員が商談に同席しますし、困った際は手取り足取りフォローできる環境です。 ■業務の特徴： ◎90年代からTimesとの共同事業を行ってきた約30年の実績があり、提案ノウハウも豊富です。知識の有無は関係なくフットワークと自主性が大切な営業です。 ◎営業ノルマはないため、非常に定着のいい職場です。また、年間の営業目標件数を達成した方にはインセンティブもあり、働きがいもあるお仕事です。 ◎1件の成約にかかる期間は短くて3ヶ月、長くて1年半程。成約に至るまで時間はかかりますが、その分身に付く知識やスキルに成長実感を得られる仕事です。 ※【変更の範囲：】会社の定める業務 ■組織構成： 全体で22名が所属しており、うち12名が時間貸駐車場の営業を行っています。中堅社員も多い一方で、昨年入社した若い社員もいるバランスの良い組織です。 ※これまで営業未経験だった方も多数入社をし、活躍しています！ ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：本文参照

＜トヨタ研究施設で働く仕事／福利厚生充実、働きやすい環境で高い定着率◎／トヨタ出資企業で安定＞ ■業務内容： トヨタ研究施設関連での、派遣営業事務の募集です。 職場のバックオフィス業務をしていただき会社を支えていただきます。 総括職場に所属していただく予定ですので、営業業務以外にも内勤業務をお任せする予定です。 ■具体的な仕事内容 ： ＜メインでお任せする業務：派遣業務対応＞ ・約10名の派遣スタッフの管理、面談 ・派遣先との連携 ※親会社から依頼があり、業務を進めることが多いため、新規営業は基本的にございません。 ※派遣先もトヨタ系列の関連会社が多くなり、基本的に本社から3km圏内の企業様が多くなり、遠方への訪問などはございません。 ＜その他お任せする業務：総務事務業務＞ ・経理処理（専用ソフト有） ・請求書の発行 ■チーム・組織について： ◎組織構成　4名 ◎社内には年齢に関わらず、互いに得意分野を教え合う文化があります。わからないことを聞けば、聞いたこと以上のことを答えてくれる優しい人ばかりです。 ◎労働環境をしっかりと整えており、無理な働き方はありません。安心して働ける職場として社内からの満足度も高く、長期的に就業ができます。 ◎資格取得支援制度も充実しており、働きながらでも取得できるように会社がバックアップします。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜トヨタ研究施設で働く仕事／福利厚生充実、働きやすい環境で高い定着率◎／トヨタ出資企業で安定＞ ■業務内容： トヨタ研究施設での受付・来客対応事務職　リーダー候補の募集です。 職場のバックオフィス業務をしていただき会社を支えていただきます。 ■具体的な仕事内容 ： ・企業内来客対応 （受付、電話対応、呈茶、会議室管理、重要来客手配、建物日常点検等） ・メンバーシフト管理 ・クライアントとの委託業務調整 ・成果報告書の作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション： 事務職のリーダー候補として、現メンバー統括やオフィス全体管理をお任せしたいと考えております。 ■採用背景： 現状、リーダーは在籍しておりますが、その方の業務分担のために新たなリーダー候補の採用を検討しております。引継ぎ期間は十分にございますので、ご安心ください。 ■働き方： ・早番7:50〜16:30、遅番8:50〜17:30にて、週替わりでシフトを組んでお居ります。 ・年休119日／土日休み ■チーム・組織について： ◎組織構成　7名（20〜40代） ◎社内には年齢に関わらず、互いに得意分野を教え合う文化があります。わからないことを聞けば、聞いたこと以上のことを答えてくれる優しい人ばかりです。 ◎労働環境をしっかりと整えており、無理な働き方はありません。安心して働ける職場として社内からの満足度も高く、長期的に就業ができます。 ◎資格取得支援制度も充実しており、働きながらでも取得できるように会社がバックアップします。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：本文参照

《トヨタ子会社で盤石の経営基盤／フレックス／在宅可》 ■業務概要： 当社の管理物件やグループの保有施設などのリニューアル工事（空調や電気設備がメイン）において計画〜施工までを一貫して担当します。 ■業務詳細： ◇現地調査の手配・立ち合い ◇調査結果に基づいた施工計画書などの作成 ◇発注者・オーナーとの協議 ◇現場管理（安全・品質・コスト・スケジュール） ◇検収立ち合い ◇お客様に向けた提案（追加の改善提案など） 　※提案書や見積書作成は営業スタッフにお任せでき、事務処理は少なめです 　※直行直帰OK ■工事内容： ◇空調や電気設備工事がメインですが、建築工事案件もあります ◇工事金額は500万円〜3億円までさまざま。数千万円規模の工事が多めです ◇裁量が大きく、協力会社の選定など案件の進め方は担当者次第です ■働き方： ◇およそオフィス5：現場5の働き方です ◇週1回程度はリモートワーク（在宅勤務）をしています ◇コアタイムがないフルフレックス制を導入 　業務のコントロールだけでなく、育児や介護などプライベートに関する理由で出勤時間をずらす方もいます ■魅力点： ◇しっかり休める…有休の平均取得日数と年間休日を合わせると、一年あたりの休日数は135日 ◇柔軟な働き方…フレックス制、リモートワーク（在宅勤務）、現場への直行直帰が可能 ◇経験者なら納得…直請ほぼ100％で裁量が持ちやすく、事務処理は少なめ ◇豊富な資格手当あり ■当社の特徴： ◇トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です ◇顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています 変更の範囲：会社の定める業務

《トヨタ子会社で盤石の経営基盤／フレックス／在宅可》 ■業務概要： 当社の管理物件やトヨタグループの保有施設などのリニューアル工事（空調や電気設備がメイン）において計画〜施工までを一貫して担当します。 ■業務詳細： ◇現地調査の手配・立ち合い ◇調査結果に基づいた施工計画書などの作成 ◇発注者・オーナーとの協議 ◇現場管理（安全・品質・コスト・スケジュール） ◇検収立ち合い ◇お客様に向けた提案（追加の改善提案など） 　※提案書や見積書作成は営業スタッフにお任せでき、事務処理は少なめです 　※直行直帰OK。現場はほとんどが司町内や豊田市内で事務所から車で1時間以内の近場ばかりです ■工事内容： ◇空調や電気設備工事がメインですが、建築工事案件もあります ◇工事金額は500万円〜3億円までさまざまで、数千万円規模の工事が多めです ◇裁量が大きく、協力会社の選定など案件の進め方は担当者次第です ■働き方： ◇およそオフィス5：現場5の働き方です ◇週1回程度はリモートワーク（在宅勤務）をしています ◇コアタイムがないフルフレックス制を導入 　業務のコントロールだけでなく、育児や介護などプライベートに関する理由で出勤時間をずらす方もいます ■未経験歓迎： 研修を実施するほか、先輩に同行しながら段階的に業務に慣れていただきます 並行して、施工管理技士資格の取得にもチャレンジ可能！ 資格取得の支援制度が手厚いため、ぜひご活用ください！ ■魅力点： ◇しっかり休める…有休の平均取得日数と年間休日を合わせると、一年あたりの休日数は135日 ◇柔軟な働き方…フレックス制、リモートワーク（在宅勤務）、現場への直行直帰が可能 ◇未経験者も安心…万全の育成体制にくわえ資格取得の支援制度が充実 ◇経験者なら納得…直請ほぼ100％で裁量が持ちやすく、事務処理は少なめ ◇豊富な資格手当あり ■当社の特徴： ◇トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です ◇顧客はトヨタ関連企業が多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています 変更の範囲：会社の定める業務

《未経験者歓迎！人柄重視の採用／トヨタ自動車出資企業での総務人事担当／社風・関係性が良くチームワーク◎／フレックス有・年休119日（土日）》 ■募集背景： 当社富士地区の組織・事業拡大に伴い、この度人事総務グループを新設することが今回の募集背景です。 富士人事総務Gは、グループ長1名＋スタッフ４名での運営を予定しており、コーポレート職未経験の方も積極的に採用し、育成していくことを想定しております。 トヨタ自動車G企業の一員として、今後拡大する組織を支え、成長していきたい方はぜひご応募ください。 ■業務内容： 総務業務全般をメインに、その他人事・産業保健に関する業務にも携わり、スキルを広げていただきます。 ますはご経験に合わせて業務を教えていきますので、未経験の方もご安心ください！ ※教育の一環として、当社東京事務所にて研修を行う場合がございます ▽具体的業務： （1）総務…オフィス維持管理／安全衛生活動／経理処理／社内外慶弔対応／労災通災処理／機密管理／防火防災管理／社用車管理／社内コミュニケーション推進　など （2）人事…営業各部の採用サポート／人事マスタの管理／人事決裁の管理・運用／給与計算／年末調整／チャレンジド雇用（障害者雇用）　など （3）産業保健…健康診断実施／ストレスチェック実施／産業医対応／健康相談／労基署報告健康維持増施策の推進／ホワイト 500 対応　など ■業務の特徴： 《未経験者歓迎です！》 お互いに声を掛け合い、助け合うチームワークのよい職場環境なので、総務や人事が初めての方も安心です。他部署の方からも気軽に声をかけてもらえる雰囲気で人間関係の良さが自慢です！ 《 キャリアアップができます！》 入社後当面は富士地区にて総務人事業務を習得していきます。その後は他の地区でも人事総務を経験しながら、いずれは「グループ長」として、地区の人事総務をまとめる立場を目指していただけます！ ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

《未経験者歓迎！人柄重視の採用／トヨタ自動車出資企業での人事総務担当／社風・関係性が良くチームワーク◎／フレックス有・年休119日（土日）》 ■募集背景： 当社富士地区の組織・事業拡大に伴い、この度人事総務グループを新設することが今回の募集背景です。 富士人事総務Gは、グループ長1名＋スタッフ４名での運営を予定しており、コーポレート職未経験の方も積極的に採用し、育成していくことを想定しております。 トヨタ自動車G企業の一員として、今後拡大する組織を支え、成長していきたい方はぜひご応募ください。 ■業務内容： 人事業務全般をメインに、その他総務・産業保健に関する業務にも携わり、スキルを広げていただきます。 ますはご経験に合わせて業務を教えていきますので、未経験の方もご安心ください！ ※教育の一環として、当社東京事務所にて研修を行う場合がございます ▽具体的業務： （1）人事…営業各部の採用サポート／人事マスタの管理／人事決裁の管理・運用／給与計算／年末調整／チャレンジド雇用（障害者雇用）　など （2）総務…オフィス維持管理／安全衛生活動／経理処理／社内外慶弔対応／労災通災処理／機密管理／防火防災管理／社用車管理／社内コミュニケーション推進　など （3）産業保健…健康診断実施／ストレスチェック実施／産業医対応／健康相談／労基署報告健康維持増施策の推進／ホワイト 500 対応　など ■業務の特徴： 《未経験者歓迎です！》 お互いに声を掛け合い、助け合うチームワークのよい職場環境なので、人事や総務が初めての方も安心です。他部署の方からも気軽に声をかけてもらえる雰囲気で人間関係の良さが自慢です！ 《 キャリアアップができます！》 入社後当面は富士地区にて人事総務業務を習得していきます。その後は他の地区でも人事総務を経験しながら、いずれは「グループ長」として、地区の人事総務をまとめる立場を目指していただけます！ ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜トヨタ自動車が計画する「実証実験の街」で働く仕事／福利厚生充実、働きやすい環境で高い定着率◎／トヨタ出資企業で安定＞ ■業務内容： トヨタ自動車がモビリティ社会実現のために計画している「実証実験の街」での清掃現場の責任者ポジションです。 職場の清潔環境が保たれるように、スタッフ含め清掃業務の管理を行っていただきます。 ■具体的な仕事内容 ： ・施設内の業務管理、品質管理 ・作業計画作成、報告書作成 ・インスペクション（品質チェック、改善要請） ・報告会参加 ・清掃スタッフへの教育指導／労務管理／出勤シフト作成 ・協力会社との各種調整 ・業務の改善活動　など　【※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： 清掃状況を良く確認し、お客さま、施設利用者が気持ちよく働ける環境を作っていただきます。そのために施設全体へ足を運び、お客さま・施設利用者・社内他部署・清掃スタッフとコミュニケーションを取っていただき、より良い職場環境を提供するため日々の改善を期待しています。 ■チーム・組織について： ◎社内には年齢に関わらず、互いに得意分野を教え合う文化があります。わからないことを聞けば、聞いたこと以上のことを答えてくれる優しい人ばかりです。 ◎労働環境をしっかりと整えており、無理な働き方はありません。安心して働ける職場として社内からの満足度も高く、長期的に就業ができます。 ◎資格取得支援制度も充実しており、働きながらでも取得できるように会社がバックアップします。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務