【年休120日・土日祝休み残業ほぼなし／これまでの投資実績に(株式会社)Francfranc様などの企業も有り／PEファンド×社内SEとして貴重価値を高めキャリアアップしたい方必見！】 ■採用背景 投資先企業の成長を支援し、国内の中堅・中小企業を元気にすることをミッションとする当社にて、社内SEを募集いたします、 現在IT担当については１名おり、事業規模拡大に伴う増員です。チームの出力最大化及び事業基盤の強化のためにITの面から事業をサポートする役割となります。 ■仕事内容 下記、幅広くお任せいたしますが、ご入社後はヘルプデスク・キッティングなどの対応から、徐々にSE業務をお任せいたします。 【メイン業務】 ・ネットワークやセキュリティ、無線LANの設定と管理 ・複合機を含むIT機器の運用保守 ・PCやモバイルデバイスなどのIT機器の導入・運用調達・セットアップ／IT備品管理 ・業務用アプリケーションの開発・管理・メンテナンス 主にサイボウズ・キントーンのアプリ開発・カスタマイズがメインとなります。 ・社内ホームページの運用管理（ドメイン、SSL管理、コンテンツ更新） また、下記業務についても付随してご依頼する場合もあります。 ・投資先企業に対しての支援業務 投資先企業：食品会社からSaaS系企業まで15社程度 ・セキュリティ対応 （研修やインシデント対応） ・ 社内トラブル対応 ・イベント・オフィス管理 株主総会のWEB配信でのWifi設定などのIT面サポートがメインとなります。 ■ポジションの魅力 ・PEファンドを扱う企業にて、情報システムとしてご活躍している人材は日本に一握りしかおらず、貴重価値を高めてキャリアアップしたい方には必見です。 ・当社のIT部立ち上げのメンバーとしてご活躍いただけます。 ■働く環境について ・一人２枚外部ディスプレイを支給しております。 ・32Gと高スペックな支給もPCしています。 ・キレイなオフィスのため、働きやすい環境です。 ■当社について 日本企業の中でも、潜在成長力のある中堅企業に特化したバイアウト投資、事業支援を目的としたファンド組成・運用を行う独立系投資会社です。加えて、大手パートナー企業とともに、投資先企業の成長を支援しています。

◎大手自動車メーカー、自動車部品メーカー、塗装プラント、航空機メーカー、建設機械メーカーなど、塗装機械の需要が高い分野での取引が多く、60年安定した経営を続けている技術商社です。 ◎景気の波に左右されにくく、安定した働き方ができることが魅力です。 ◎業務に関連する資格取得を会社がバックアップしてくれる環境です。 ■概要 会社情報を守り、社員が快適に仕事ができるIT環境を整える社内SE（ITサポート）です。 PC・スマホのキッティングやアカウント（Active Directory／Microsoft 365）管理、Wi-Fiなど社内ネットワークの一次対応、問い合わせ対応（ヘルプデスク）をお任せします。 あわせて、社内システムの委託先企業との打ち合わせや運用改善（手順書整備、端末・ソフトの資産管理）にも携わり、業務を一貫して経験できます ■職務詳細 ・PC・スマートフォン等の端末キッティング／セットアップ（Windows／Mac、業務用端末、支給品手配） ・Active Directory／Microsoft 365のアカウント・権限管理、運用サポート（入退社対応、メール・Teams設定） ・社内ネットワークの一次対応、セキュリティ対策の整備・検討（IP／Wi?Fi設定、切り分け、ベンダー連携） ・ITヘルプデスク業務およびIT資産管理（問い合わせ対応、手順書整備、台帳・更新管理） ・業務システムの運用・保守・改善提案（販売管理刷新に向けたベンダー選定・要件定義支援、社内研修） ■教育制度 中途入社の方も社内規定や業界研修を致します。 当社製品に関する知識、業務知識などはOJTを通じて覚えていただきま す。未経験での中途入社者も多く、未経験の方でも安心して働いて頂ける 教育体制に努めています ■当社について 1960年、日本にない最先端技術を保有していた米国グラコ社のポンプを日本で初めて扱った技術商社。 ポンプ、ガンなど機器単位のご提案だけでなく、附帯設備を含む生産システム全体をコーディネート。中でも、自動車工場内の塗装ラインへ塗料を供給する「塗料循環供給システム」の分野においては国内トップクラスのシェアを誇ります。航空機・造船、食品、建築などの一般産業分野にも対応。環境・省エネなど時代のニーズに即したご提案に努めています 変更の範囲：会社の定める業務

【社内システム企画及び委託先管理・社内ヘルプデスク業務をお任せ／導入数2,540校の『すらら』展開／国策としてもホットなIT×教育の＜Edtech＞を牽引する企業】 ■募集背景 社内情報システム部門の情報セキュリティ体制の強化に伴う増員募集 事業拡大により取り扱う情報・システムが増え、管理・運用範囲が拡大しているため ■業務内容 情報システムに関する運用・管理業務全般に加え、当社の事業・組織規模に適した情報セキュリティ運用の企画・設計・改善を担っていただきます。 ■業務詳細 ・情報セキュリティ施策を実運用に落とし込むための、社内IT環境（クラウドサービス・業務システム等）の運用・管理 ・社内からのIT関連問い合わせ対応（一次対応だけでなく、切り分け・調査・エスカレーション等の二次対応も含む） ・各種SaaS・業務システムのアカウント管理、設定変更、運用改善 ・セキュリティ関連ツールの運用・管理 ・外部ベンダー・業務委託先との調整、指示（ベンダーコントロール） ・管理部門・各部署と連携した業務改善、DX推進 ■利用している／想定している環境 ・クラウド／グループウェア 　Microsoft 365、Google Workspace ・セキュリティ 　EDR（Deep Instinct）、資産管理（Lanscope） ・業務システム 　ERP、CRM 等のバックオフィス・営業支援系システム 　会計、勤怠、ワークフロー等の各種業務系SaaS ・ISMS管理 　Seculio ■仕事の魅力 ルールを作るだけでなく、現場に根づく情報セキュリティ運用を自ら考え、改善していける点が魅力です。 教育・学習分野を支える企業として、社会的意義のある情報を守るやりがいを感じられる環境です。 ■社内の雰囲気 全部門で意見交換のできるフラットな組織です。 業務改善やルール整備においても、一方的に決めるのではなく、背景や目的を共有しながら進める文化があります。 ■この仕事で得られるもの ・当社の事業や組織に合った情報セキュリティ運用を、自ら考え、改善していく経験を積むことができます。 ・情報セキュリティの専門性を高めながら、社内から頼られるポジションとしてキャリアを築いていける環境です。

社内インフラ/ヘルプデスク業務、外部監査による認証に対する監査対応を中心に対応いただきます。 社内システムの導入からヘルプデスクまで、幅広い業務に携わり、社員からの感謝を直接感じられる仕事です。 プログラミングの開発スキルや知識、PCまわりの知識やネットワークなど、社内インフラ全般に関わることができます。 市場のニーズを先取りし、セキュリティを担保した上で社員の生産性を最大限向上させるのがミッションです。 ・社内インフラ業務・物品購入/管理・端末のキッティング・社内ヘルプデスク ・AWS上のWindows/Linuxサーバにおける保守作業や業務フロー策定及び運用体制構築 ・アカウント管理における保守作業や業務フロー策定及び運用体制構築 ・同社利用SaaSにおける保守作業や業務フロー策定及び運用体制構築 ・新規SaaSの導入企画/検証及び方針の策定、運用内容の策定と実施 ・各種ベンダー契約における管理体制構築と運用 ・外部監査による認証に対する監査対応 ISMS／SOC2／PCIDSS

〜残業月20時間以内／正社員登用率99.9％／11年連続増収増益／CADに特化した人材サービスを提供〜 当社は建築CAD専門の人材派遣で20年以上の実績を持っており、業界最大手級の企業です。 この度は、社員から寄せられる情報機器に関するお問い合わせ対応と、社内システムの改良・開発を行う社内SE（ヘルプデスク）を募集しています。 ■業務内容： ・既存システムの改善 ・新規システム開発 ・ヘルプデスク業務 人材サービスの根幹を支える「人材システム」や、スタッフや企業の情報、契約情報、経理・請求関連の管理システム、営業支援システム、スケジュール、レポート、集計など、様々なシステムが稼働中。派遣先で働くCADオペレーターと同社間で請求書などをやりとりするためのWebシステムも手掛けます。 ■ワークライフバランス： 当社のモットーは『一人ひとりと誠実に向き合い、誰もが幸せになる環境を創り出す』ことです。そのため働く環境や福利厚生などに関しては重視する文化があります。仕事はしっかり集中して、業務外やオフはしっかり楽しむというメリハリをつけて働ける環境です。各種手当も充実し、長く働ける環境は当社の魅力です。 ■当社について： 創業以来、設計部門のお客様に対する人的支援（CADオペレーターに特化した専門派遣・紹介事業）を主体として事業展開をし、今後はお客様のニーズの多様化、少子高齢化による労働人口の減少や求職者の就業意識、ライフスタイルに対応し、それらにお応えするため、サービスの拡大を図っていきます。 〈オープンなコミュニケーション〉社員同士の距離は近く、お互いに支え合い切磋琢磨しながら成長を遂げています。プライベートでも所属部署などに関係なくスポーツ観戦やBBQなどを開催し、仲が良いことも特徴の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未経験から社内SEにチャレンジ可／ライフプランにあわせた柔軟な働き方が可能／アットホームな社風で定着性抜群◇◆ ■業務概要： 同社の経理情報部・情報システム課にて、社内SEとして社内インフラと業務システムの運用・改善をお任せします。PCやOffice365、サイボウズなどの社内ツール管理から、5つの市町村で利用されている「水田関連DXシステム」の保守・サポートまで、幅広く携わるポジションです。専門知識よりも「手を動かして覚えていく姿勢」を重視。C言語やAccessなどでの開発経験が少しでもあれば歓迎し、着実にステップアップできます。 ■職務詳細： ・社内PC管理（キッティング、不具合対応、ウイルス監視） ・Office365／サイボウズ等のアカウント管理・運用サポート ・社内ネットワーク／サーバーの監視・ベンダー調整・保守補助 ・水田関連システムの保守運用（市町村からの問合せ対応等） ・既存システムの汎用化に向けた環境移行・改善業務の補助 ■組織体制： 配属先は経理情報部・情報システム課。50代の部長・係長の2名体制に、今回の採用で3名目として加わっていただきます。両名とも専門性の高いメンバーで、日々の業務を通じたOJTで懇切丁寧にサポートします。まずはPC管理やヘルプデスクから始め、慣れてきたらネットワークや水田システムなど、担当範囲を少しずつ広げていける環境です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、農業分野のDXにも取り組む安定企業です。自社内の情報システムを自ら設計・運用してきた歴史があり、ベンダー任せにせず「仕組みそのもの」を理解できる土壌があります。今後はフリーソフトや汎用技術への移行も進めており、インフラからアプリまで一連の流れに関わることが可能です。月1回あるかないかの休日出勤には手当・代休あり。20〜30代で、勉強だけでなく自分で手を動かした経験がある方にとって、着実にスキルを積める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜株式会社リアライズコーポレーションの100%子会社／六本木ヒルズ勤務／土日祝休み／年間休日123日〜 ■業務内容： ◎グループ内の情報システム全般を担当し、IT環境整備、情報セキュリティ管理、ヘルプデスク業務を行います。 ◎社内システムの構築・運用・保守およびセキュリティポリシーの実装により、業務効率化とセキュリティ強化を実現します。 ◎また、新技術の導入と既存システムの最適化を通じて、ビジネスの持続的成長をIT面からサポートします。 ＜具体的には＞ ◎情報セキュリティの管理、提案、導入 ◎社員向けIT機器の管理（PCやスマートフォンの貸与、入退社時のアカウント設定、Google Workspace管理、Microsoft 365管理、PCキッティングなど） ◎ネットワークインフラの設定および保守管理 ◎社内業務システムの導入および保守 ◎社内ルールの策定、手順書などのドキュメント作成 ◎IT関連の社内ヘルプデスク対応　など ■魅力： ◇グループ規模の拡大に伴い、煩雑化していた社内業務をDX推進させ課題解決を行う事ができ自己成長できる機会です。 ◇セキュリティ構築も新たに導入する段階で学べ、自身で取り組み推進する事ができます。 ◇ありとあらゆる業務改善を行うために発足した組織である為、一から学べる事も多く、また今までの経験も活かせる場所となっています。 ◇様々な課題に向かって最新の技術を用いて解消に向けて進んでいく姿勢があります。既成概念に囚われずチャレンジ精神を持って事業に取り組みます。 ■当社について： 当社は、大型トラック、トレーラを投資対象とした「トラックファンド（R）」を開発し、組成、販売運用を行う株式会社リアライズコーポレーションの100%子会社になります。 親会社であるリアライズコーポレーションは、100%オーナーシップでありグループ内での決定や行動にスピード感がある会社です。当社は、既存の金融システムのブラッシュアップや新たなサービスの確立、DX推進に力を入れるために2023年6月に発足しました。リアライズグループは、他にもVC、経営コンサルティング、事業再生、証券会社、toC／toB向けレンタルプラットフォーマー等、幅広い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇まごころを込めて健康をお届け／ニプログループのジェネリック医薬品メーカー／風通しの良い暖かい社風が魅力／年休124日・残業15時間以内でWLB◎／家族・住宅手当など各種手当豊富／マイカー・バイク通勤OK◆◇ ■職務概要： 情報システム部では、社内のIT化・DX推進に向けたシステム企画・推進や、業務システムの保守運用、システムインフラ対応を主に行っています。 適性に応じて、以下の業務を少しずつお任せします。 ■職務内容： ・社内ヘルプデスク対応（PC設定、アプリサポート） ・RPAツール（Minorobo）を利用した社内業務改善 ・基幹システムの各種マスタメンテナンス 〈ゆくゆくお任せ〉 経験業務や入社後のOJTを通じ、徐々にお任せする業務を増やしていきます。 ・社内インフラ・IT資産の導入・運用・保守 ・社内ネットワークの運用・保守 ・基幹システムの導入・運用・改善・社内情報の見える化、DX推進　など ■キャリア支援： 同社では入社〜キャリア構築の段階まで、幅広く研修制度がございます。 例）入社前研修、新入社員研修、フォローアップ研修、新任管理職研修　等 ■同社の文化について： ・社風：アットホームで面倒見の良い人が多く、風通しの良い社風で若くても意見が言える社風です。 ・改善提案制度：作業能率やコスト削減、製品の品質向上、安全作業等に関する創意工夫を奨励するために、改善提案制度を設けています。提案が入賞すると商品券がもらえます。 ・ビジネスカジュアル ：良識、品位を損なわない範囲でスーツ以外の服装で働くことが可能です。工場勤務者は制服貸与します。 ・レクリエーション・食事会：会社と労働組合が共催して、年1回食事会や小旅行、運動会等のイベントを実施しています。※任意参加 ＜参考ページ＞ https://www.zenseiyakuhin.co.jp/recruit/ ■同社について： ニプログループの一員として、ジェネリックを中心とした経口固形製剤の処方設計から治験薬製造および商業生産までの受託を行っております。 また、一部製品の製造販売承認を保有し、自社ブランド品の提供も行っております。私たちは常に患者さまの目線に立ち医療ニーズに応えた付加価値の高い製品開発に挑戦し続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来連続黒字／事業拡大中／残業11h・離職率8％／顧客向けの社内SE業務でスキルアップ可〜 ◎創業以来黒字で毎年約120％成長を実現しています ◎入社後数ヶ月〜数年で昇給、昇格を果たした社員も多く、年齢に関わらずに活躍出来る環境 ◎社内のラボで様々な実機でスキルを積むことでき、キャリアアップのための研修制度充実 ■概要 顧客企業情報システム部門の社内SEとして、お客様先での各種業務をお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・ユーザ企業情報システム部門業務支援 ・システム導入、導入推進 ・システム設計、構築、運用保守 ・サーバ/ネットワーク/セキュリティ設計、構築、運用保守 ・IT資産管理、アカウント管理等 ・社内OA環境(PC、Mail、グループウェア、Office製品等)のサポート ・PC/モバイル端末マスタ設計、キッティング ・セキュリティマネジメント関連業務 ※上記分野をオンサイト(顧客企業情シス部門常駐)でご提供しています。 ■キャリアパス： 当事業部のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わるビジネス推進、現場管理、特定分野のスペシャリストなど多彩な業務キャリアを描くことが可能です。 ■働く環境： ・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。 ・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で11時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。 ■当事業部に関して： 従来より事業会社の情報システム部門への技術的支援で事業を拡大。ITの導入みならず企業のノンコア業務まで幅広く対応することでユーザの事業推進に貢献します。大手Sier案件とプライム案件のバランスを取りながら成長し、DXニーズにより運用・BPOサービスのニーズも増加しています。 変更の範囲：会社の定める業務

<ヘルプデスク、ネットワークのご経験をお持ちの方歓迎◎/年休130日・土日祝休/残業20h/鉄道インフラを支える> ■担当業務 当社にて、社内SE業務をご担当いただきます。社内SE業務に慣れてきたら、安全、品質管理業務(ISO認証の継続対応等)も兼任いただきます。 ■詳細 社内システム全般のネットワーク管理・保守・運用　 社内問い合わせの対応などヘルプデスク業務全般 ※上記と並行して安全管理業務も兼務いただきたいと考えております。　 まずはOJTにて業務を覚えていただき、ヘルプデスク業務などできるところから業務をお任せいたします。 ゆくゆくは主担当としてご活躍いただきます。 ■働き方 年間休日130日・土日祝休みとなっており、残業も月20時間以内とプライベートも充実可能です。 休日出勤は半年に1，2回程度、夜間対応もほぼなしとなっております◎ ■組織について 現在、2名体制で運営しており、安全管理業務も兼任している状況です。 ■当社特徴： 当社は、鉄道と道路という重要な社会インフラを支える信号・電気設備・情報通信システムの施工を手掛ける会社です。 私たちの仕事は「安全」がすべてに優先します。安全を創るのは「人」。ですから社員の質を高められる環境作りを大切にしており、社員の技術や知識を高める教育設備や訓練制度をしっかり整えています。また近年は海外での技術協力も増えていることから、英語教育にも取り組み始めました。 入社時の新人研修はもちろん、経験を重ねながらさらに成長を目指す社員を常に応援しサポートし続ける、それが日信電設のポリシーです。 年1回社員旅行を実施し、事業所超えて全社での関わりや連携も深いです。（昨年は仙台でした） 変更の範囲：会社の定める業務

【スタンダード上場／無借金経営の安定した財務基盤で長期就業が叶う／社内ヘルプデスクをお任せ／定期的に本部社員との1on1実施でフォロー体制充実】 常駐型の社内ヘルプデスクです。 ■仕事内容 ・メール・チャットでの問合せ ・ユーザー情報管理 ・PC初期設定や受渡、故障修理廃却対応 ユーザーがスムーズに利用できるようIT関連のサポートをしていただきます。 ■フォロー体制 ・同拠点に社員が２名いるので、フォロー体制もしっかりあります。 ・定期的に本社の直属上司が常駐先に出向き、直接1on1する機会を設けています。常駐先でお仕事を任せきり、という状態でございません。 ■評価制度 ・本社直属上司との目標設定を実施し、その目標を基づいた評価になります。 変更の範囲：会社の定める業務

■□東証プライム上場、残業月13時間程度で働きやすい環境／「ITを通じて誰かをハッピーにしたい」想いをお持ちの方歓迎■□ ●IT業界経験を活かして、ITサービスマネージャーに挑戦！ ●顧客先常駐のサービスデスクの運用改善、マネジメントを担当 ●200個の資格支援制度有／半期に1回の面談で希望のキャリアパスを積める ■ポジション概要 サービスデスクチームのメンバーとして、サービスサポートとサービスデリバリのプロセスを整備・実行し、最適なコストと品質で顧客にITサービスを提供する仕事です。 ■業務内容： ・サービスデスク業務の円滑な提供を確保する ・チームメンバーのサービスレベル平準化と顧客満足度向上のための技術トレーニングの実施 ・システムの受入れ、運用管理、整備を行い安定したサービス提供を行う ・ITサービスとマネジメントプロセスの継続的改善を行い、ITサービスの実施状況や分析をお客様へ報告し、顧客満足度向上を図る（運用ドキュメントの整備・FAQサイトの運営など） ・お客様との円滑なコミュニケーション関係を形成、ニーズ課題を把握し、タイムリーな改善提案を行う ・蓄積されたナレッジを活かし、「設計」「運用」「改善」のサイクルを通じて、インシデントの未然予防、発生したインシデントに対する再発防止策の実施を行う ・お客様の業界分析を行い、お客様の課題に応じたITソリューションを提案する ■サービスデスク業務について 【サービスデスク業務全般】 ・システムやネットワークの動きが遅い ・Excelの関数を使って作業を効率化したい ・パソコンを使っていたら画面がブルーになった などビジネスに関わるITのお問合せやご要望に対応します 【サービスデスク付帯事務業務】 ・パソコンやスマートフォンなどの資産管理 ・社内ワークフロー手続きの整備、問い合わせ対応 ・社員のアカウント発行・変更 ・イベントのスケジュール管理　など 【マネジメント関連】 ・お問合せの分析や改善案の検討・実施 ・お客様先担当者との連携、打ち合わせ ・プロジェクトマネジメントで品質・進捗管理　など 変更の範囲：会社の定める業務

〜業種未経験歓迎！技術者派遣出身の方歓迎です！／年間休日130日／残業平均20h／五大ゼネコンとの取引有／業界トップ級シェアで安定性◎／第二新卒歓迎！〜 ◎派遣では経験しづらい社内のシステム導入に携われる ◎年間休日130日・残業月20時間未満と、長く働ける環境 ■業務内容 当社の社内SEとして、インフラ周りの運用保守業務を中心にお任せします。 ＜詳細＞ ・情報資産管理（PC管理、ソフトウェア管理、キッティング） ・社内システムの運用管理（ERP、SFA、CRM、PDM、2D/3DCAD、CAE、EDM、全社ポータル、メール、アカウント管理等） ・情報セキュリティ強化・リスク管理 ・ITインフラ（ネットワーク、サーバ等）運用保守管理 ・外部ベンダーとの調整、交渉 ※システムの開発は内製では行っておらず、外注への依頼とその後の運用保守管理を行います。 ※DX推進室のメンバーと連携しながら業務を進めて頂きます。 ■組織構成 ・社内SE：3名（60代、50代、30代） ・DX推進室：3名※大阪：２名（33歳室長、20代後半メンバー／東京メンバー１名） ■就業環境 ・水曜日にNO残業デーを設けていたり、システムで徹底的な管理を行っているため、残業は月平均20時間ほどです。 ・完全週休2日制、年休130日 ・柔軟な働き方やライフステージに応じた制度実現に向け内部改革を進めているため、長期的キャリア形成が望めます。 ■当社について ・当社の製鉄プラント・火力発電所で使用されるベルトコンベヤは国内シェアトップクラスを誇っています。国家プロジェクトにも多く参入しており、復興事業などにも納入済みです。 ・大手ゼネコンや大手商社との取引および施工実績が多数ございます。 ・当社の立体駐車場は日本全国のランドマーク施設に導入されています。東京スカイツリーや六本木ヒルズなどに多数の有名施設に導入され、生活を足元から支えている事業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【米TIME誌のベスト企業2025に選出！世界的企業の日本法人／年休123日・フレックスタイム制／グローバルな組織風土／充実したフォロー体制】 ■業務内容 弊社の社内ITヘルプデスクチーム（PC、アプリケーション、インフラストラクチャ、サイバー セキュリティなどの会社の情報テクノロジー問題を管理するチーム）にてご活躍いただける新規メンバーを募集します。 ※上長が英語圏の方のため、チームスでのチャット利用で英語コミュニケーションが発生します。 〈具体的には〉 ・Tier 2 サポートとして、社内のデスクトップ／ラップトップ、iPhone / iPad、オフィスおよび倉庫のテクノロジー設備、各種周辺機器、基本〜中級レベルのネットワークおよび情報セキュリティの対応 ・ベンダー・サプライヤーと連携し、運用やプロジェクトを支援 ・APAC チーム、Global GBS、EIT（Enterprise IT）各機能との円滑な連携 ※お任せする業務については、ご経験・スキルに応じて相談させていただきます。 ■組織構成 日本のヘルプデスクチームは今回採用予定の方と既存社員の2名体制となります。既存メンバーは在籍期間も長く、業務に精通しているためOJT研修でしっかりとフォローできる体制を整えています。 また、直属の上司は英語圏の方となり、プロジェクトによってはグローバルの外国籍メンバーとの協働が発生するため、グローバルな環境での就業経験が可能です。 ■働く環境 ・年間休日が120日以上／フレックス制度あり/基本出社（週１の在宅可） ・有給消化率70%以上でプライベートと合わせた働き方が可能 ・月平均残業時間15h程度（業務により変動）／転居を伴う転勤なし ・会社全体での離職率5％以下 ■当社について 売上高約10兆円規模の米大手医療用品関連企業である「Cardinal Health」の日本法人です。50年にわたり世界30ヶ国以上で約44.000人の従業員とともに、医療機関、薬局、研究所等に医薬品・医療製品及びデータソリューションを提供しているグローバル企業です。 米国で優良企業を測る指標の1つとされる「フォーチュン500」にも選出されており、直近、米TIME誌が発表した世界のベストカンパニー2024、2025に選出されました！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜◆初任地希望100％実現(希望しない異動1％以下)◆就業環境良好(残業月7時間/有給取得率79%)◆産育休取得率女性100％/男性74％〜 ■当社について： 当社は、東京都の本社を置くＩＴインフラ専業企業で、インフラ専業企業としては日本最大級規模となります。 顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・ＤＸを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております 今回は、ヘルプデスク担当を募集いたします。 ■業務内容： 〈入社後に任せる業務〉 ・ヘルプデスク ・システム運用（稼働監視、リソース監視、業務支援） ・24ｈ365ｄ監視（監視運用、通信制限解除、手順書ベースの一次受け対応） 〈研修制度について〉 入社後8日間は社内研修を受けていただき、その後、案件に配属となります。 〈働き方について〉 ヘルプデスクチームもしくは、運用チームどちらをお願いするか分からないため、シフト勤務に抵抗がない方の応募をお待ちしております。 ※ご経験及び、組織体制によりお任せいたします ■プロジェクト例： ・SaaS型監視サービスやバックアップサービス等の維持運用業務 ・Windowsサーバの維持保守業務 ・某銀行 勘定系システム 維持保守、JP1/AJSにおけるジョブ作成などの運用業務 ・ZabbixやNagiosなどを用いた官公庁ネットワークシステムの運用監視業務 ■入社後のキャリア（案件の変化スピード）： 以下が静岡エリアでの目安です。 入社時のご経験により「運用・監視」や「構築・運用」の段階がスキップされます。 ※エンジニアのスキルアップ・待遇アップを第一に考えており、約2年毎に携われる案件のレベルが上がるイメージです。 ※設計構築経験以上になると監視や保守運用案件の可能性は低いです。そうすると、日勤かつ上流案件に携わることができ、基本土日祝休みとなります。 ■働き方：残業時間は月7時間です。派遣という形態上、残業は発生しずらいですが、それだけではなく同社には残業対策チームがあり、過度な残業など何か問題がある場合はチームから所属部署へ対策を促し改善を実施します。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場「プレス工業」の100%出資会社／大手建設機械・自動車メーカーとのやり取りも多数あり、安定性抜群／年休120日・土日休/経営基盤も安定】 ■業務概要： 東証プライム上場「プレス工業」の100%出資会社で、大手自動車メーカーなどと取引している当社にて社内システムエンジニア職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： <入社後に任せる業務> ・社内外の電話、メール対応 ・資料・報告書作成 ・社内ツール改修 ・社外ツール契約 ・PC、携帯電話管理 ＊過去のお問合せ内容を参照できるFAQ完備！ ＊難易度の高いお問合せは上長に確認してから対応となるので安心！ <ゆくゆく期待したいこと> 当社の事業課題や組織課題を整理していただき、外部業者とかで連携しながら、社内システムの企画〜導入をお任せしたいです。 ■業務の特徴： ・入社後はシステムからのデータの取り出し方や、帳票作成の手順説明などがメインです。 ・会社にとって必要だと思うことは積極的に提案可能です。自身で業務範囲を広げることが可能です。 ■入社後の流れ いままでのご経験や知識活かして、社内からの問い合わせ対応等を担当しながら、まずは社内のシステム環境の理解を進めていただきます。 ■組織構成： 本ポジションはベテラン社員の方1名と一緒に業務進めていただきます。 優しく丁寧な方なので、不明点・質問あるときはいつでも相談可能です。 ■当社について （1）70年以上の歴史と安定基盤 ◇1950年代創業・70年以上の歴史を持つ老舗製造企業で、長年にわたり安定した事業基盤を築いています。 ◇東証プライム上場「プレス工業」の100%出資会社 大手自動車メーカーなどと取引があり、安定した環境で長くご活躍いただけます。 （2）働き方 ◇年間休日120日・GW・夏季・年末年始の長期休暇もあり、プライベートやご家庭も大切にしながら、メリハリをもって働けます。 （3）資格取得支援制度あり 会社で認められた80種類の資格取得を目指せます。勤続年数や年齢に関係なく、自分で業務の知識・スキルを上げたい方を支援。取得後は毎月の資格手当がつきます（上限：月2万円）。スキルアップで給与アップも叶います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内最大級ストックフォトサイト「アマナイメージズ」を運営／／所定労働時間7.5h〜 ■事業概要： 当社は、国内最大級のストックフォトサイト「アマナイメージズ」を運営しています。膨大な画像・動画素材の販売だけでなく、著作権や肖像権の適切な管理、AI学習用の高品質なデータ提供など、クリエイティブ素材の権利ビジネスを軸に展開しています。 今回ご入社いただく方には、社内ITとして、グループ全体のIT環境を運用していただきます。 ■業務内容： ・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ対応、トラブルシュート） ・PCキッティング、アカウント管理（入退社対応、権限管理） ・Google Workspace、Slack等SaaSの管理・運用 ・セキュリティ関連の一次対応（アラート確認、初動対応）およ・び外部ベンダーへのエスカレーション ・オフィス移転・拠点新設時のネットワーク構築支援 ・IT関連規程の社内展開サポートおよび年次監査の補助 ※使用ツール：Google Workspace、Slack、Notion、Office365、Adobe、その他SaaS多数 ■就業環境： ・週2リモート可、フルフレックス制、所定労働時間7.5時間と、ワークライフバランスを取りながらスキルアップを目指せる環境です。 ■当社について： ・AIを作るには大量のデータが必要ですが、ネット上の画像を勝手に使うと著作権トラブルになります。そこで、傘下のアマナイメージズが持つ2.4億点以上の画像・動画を、AI学習用に正しく「権利処理」して販売しています。 ・経済産業省のAI開発プロジェクト「GENIAC」にも採択されており、「日本発の生成AI」を作るための基盤データを供給しています。 ・クリエイター支援ツール「THE PEN」を開発し、単にデータを売るだけでなく、漫画家さんの作画を補助するAIツールの開発なども行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜金融,製造,出版など幅広い業界の業務系システム開発を中心に成長中／社内SE部門におけるIT化支援を担える！＞ ■業務概要 今回の募集は、グループ会社の「株式会社ケイズグループ（日本で200店舗以上の鍼灸整骨院の運営やリラクゼーション店舗の運営を行っている会社）」に出向頂き、ケイズグループの情報システム業務全般をお任せします。あなたの業務が会社の成長の力に！ ■業務詳細 入社後は… ＜ヘルプデスク業務＞ ・社員からの問い合わせ対応やトラブルシューティング ・社内ツールやソフトウェアのサポート ゆくゆくは… ＜IT統制・セキュリティ関連業務＞ ・IT統制に情報管理・セキュリティ規則の作成及び監査体制の構築 ・社内システムの企画・運用 ■組織構成 計４名で構成されています。 ■就業環境 ・年間休日日数120日 ・平均残業時間20h以下 ■事業概要 同社はSE経験者が揃っており、働きやすさとスキルアップできる環境を大切に成長している企業です。 ■事業内容 現在に至るまで、金融,製造,出版などあらゆるシステム構築の実績を築いてきたため、社員の大半はSE経験の豊富な技術者が揃っています。

【大手コンビニを支える食品メーカー／新システムの企画からExcel マクロを活用した業務効率化、ヘルプデスクなど幅広くおまかせ！／中食産業の中核◎／昨年有給取得12.5日／退職金制度有り◎】 ■業務概要： 大手コンビニ・スーパー向けにおにぎり、お弁当、調理パン、パスタ、サラダ、冷凍食品等の製造を行っている当社にて、社内全般の業務システムに関わる情報システム職をお任せいたします。 ■業務詳細： ・新システムの企画・提案 ・社内システムやネットワーク等の運用・保守 ・ヘルプデスク業務、問い合わせ対応 ・社内アカウントや機器等の管理 ・Excel等を用いた業務効率化　など ■組織構成： ファーストフーズ八王子本社への配属となります。本社には約70名が勤務しており、男女比率は7：3となっています。 社内SEのチームは4名が在籍しており、 50代男性2名、30代男性1名、20代女性1名と幅広い年代の社員が在籍しております。 ■育成体制： 基本的には先輩社員のOJTを想定しております。本ポジションの業務に慣れるまで、先輩社員がしっかりとサポートいたしますので安心してご活躍いただける環境になっております。 ■将来的なキャリア： 本ポジションの業務慣れてきたら、ゆくゆくはリーダーポジションを目指していただきます。その後は、課長へのキャリアアップとしてマネジメントスキルを培うことも可能です。 ■企業魅力： 有給休暇の取得実績が多く、社員一人当たりの平均取得日数は年間12.5日となっております。有給取得の相談がしやすい環境がございます。 ■会社・求人の魅力： ◇プライム上場のニップンのグループ企業として中食産業の中核を担い、安心・安全でおいしい商品をお客様にお届けしております。その数は1日50万食以上にのぼり、まさに日本の食を支える存在として安定した業績を誇っております。 ◇裁量が大きい社風のため、社員のアイデアや意見が通りやすい環境です。年齢や社歴に関係なく、頼り頼られる関係性が当社の自慢です。また、IT導入などにも積極的で、社員の働く環境を日々良くすべく、様々な業務のIT化を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜司法書士中心にリーガル・サービスをワンストップで行う当社 〜土日祝休み/残業時間月20時間以内/社内外で研修やOJTも充実〜 ◎OJTで教える教育体制 ■業務概要 司法書士法人を中心にリーガル・サービスをワンストップで行う当社のグループ内オフィスにて、案件進捗管理システグループ内オフィスにて、社内システムの運用管理・改修をお任せします！ 案件進捗管理システムの保守・改修を中心にキッティングやアカウント管理、ヘルプデスク対応まで社内のIT環境を快適に保つ重要なポジションです。 【業務内容】 ・社内システム（C#.NET+MS-SQL/Python（DjangoFW+MS-SQL）の運用・改修 ・社内端末（Windowss//iOS/Android）のキッティング＆アカウント管理 ・ヘルプデスク対応（社内のITトラブルサポート） ・サーバー管理（WindowssServer+IIS/Linux((AlmaLinux++Nginx）） ・仮想環境（Hyper-V/Vsphere）管理 ・GoogleWorkspace/MicrosoftOfficeの運用サポート など ■組織構成・教育体制 メインの教育担当がOJTで業務を教えてくれる環境です。 他のメンバーもサポートに入りますので、徐々にスキルアップできる体制です。 ■働き方 土日祝休み、年休120日で有給取得率も年間付与数に対して前年81％としっかりメリハリをもって働くことができ、ワークライフバランスが整えられる環境です。月末月初で忙しくなることもございますが残業時間は平均20時間以内です。 ■当社の魅力： リーガルフェイスグループは、司法書士、行政書士、土地家屋調査士、測量士といった豊富な実務経験を持つ各分野の専門家が集結し、お客様の幅広いニーズにワンストップなサービスを提供することを強みとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

医療・福祉分野に特化した専門性の高い人材紹介・人材派遣を行う当社にて、社内SE（ヘルプデスク）業務をお任せいたします。 ■業務概要： ・基幹システム／部門システムのヘルプデスク業務　 ・社員の入退社／組織異動に伴う資産管理、アカウント管理 ・基幹システムからのデータ抽出／出力 ・システムの不具合対応　→社外のベンダー／通信キャリアの指示に従いエラー解消の対応 ■配属先の魅力： 社歴や年齢、性別に関係なく、頑張る人が評価される風土の会社です。 しっかり成果を出せば、年次が浅くてもチャンスをもらうことができるので、 中途入社者でも活躍の機会が多い職場です。 ■当社の魅力： ・こだわったサービスとノウハウがあります。調剤薬局、ドラッグストア、病院、製薬会社等、幅広い条件の薬剤師求人を掲載しております。 ・医療、介護に特化している企業で専門性を高めることが可能です。自分の力で出した成果がインセンティブに繋がるため、成長ややりがいを可視化できます。 ・男女問わずキャリアアップのチャンスが産休・育休あり、も積極的に取り、復帰された実績もあります。

~正社員／在宅勤務可／フレックス制度有／年間休日128日／転勤無し／上場目指し組織強化中！~　 ■担当業務 当社において、社内におけるIT分野に特化して、組織とメンバーのサポート業務を対応いただきます。 ■具体的な業務内容 業務は大きく分けるとキッティング、社内問い合わせ対応、業務システム管理の3つです。 （1）IT機器(PC・携帯端末)の発注、キッティング作業 毎月、数名の中途入社者がおります。そのメンバーの端末発注とキッティング作業をご対応いただきます。 （2）社内問い合わせ対応 ネットワーク、社内ツールの問い合わせ、PC操作など社内メンバーから問い合わせがあった場合に、対応いただきます。解決が難しいものは、社内の情報システムメンバーや外部ベンダーへエスカレーションし、解決までの調整・進行も担っていただきます。 （3）業務システム管理 入退社・部署異動に伴う、業務システム（例：Salesforce等）のユーザー管理・権限付与等を対応いただきます。 ■入社後、段階的にお任せする業務イメージ ◆短期（入社〜数ヶ月） ・社内IT環境・運用ルールの理解 ・PC・スマホのキッティング、アカウント発行の実務習得 ・社内問い合わせ（PC操作、アプリ設定、ネットワークトラブル等）の一次対応 ・業務システム（Salesforce等）の基本的な権限管理を習得 ◆ 中期（数ヶ月〜1年程度） ・手順書・FAQの整備／更新、運用の標準化 ・問い合わせ傾向を踏まえた再発防止 ◆長期（1年以降〜） ・社内IT運用の効率化プロジェクトへの参加 ・システム運用改善や新規ツール導入の企画補佐 ・セキュリティ強化施策への関与 ・希望と適性に応じて、主任・リーダー候補としてのステップアップも可能 ■当社について 自社ブランドマンション「ベルシード」「ベルシードステアー」の企画・開発から販売までを手がけ、販売経路の拡大や顧客サポート体制の強化に継続的に取り組んでいます。2025年11月期には、自社ブランド14棟336戸をはじめ、新築物件88戸、中古物件602戸を販売し、着実に事業成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本赤十字社グループの安定基盤／年休125日・土日祝休／残業月10〜20h程度でワークライフバランス◎〜 ■職務内容： より高度な医療サービスの提供を目指すため、情報システム担当をしていただく方を募集します。 ヘルプデスク担当として社内の問い合わせやシステム運用・保守に対応いただく他、システム導入や運用に伴って発生する外部ベンダーへの取次ぎなども行っていただきます。外部ベンダーと社員の間に立ち、双方の要望や困りごとの解決に動くやりがいあるポジションです。 主に病院のヘルプデスクとして、院内システムの保守・整備、新システム導入、職員のサポートなどを担当いただきます。 《具体的には》 ・サーバー、パソコン、プリンターなどのハード保守 ・電子カルテなど、院内インフラの保守・整備 ・ベンダーへの取り次ぎ・価格交渉等（システム導入の検討に当たり、ベンダーから提示される価格帯が適正かどうかを検討していただく可能性があります。） ■組織構成： 社員3名、派遣2名が担当しています。 ベテラン社員が在籍しているため、入社後はOJT形式の丁寧なフォロー体制があります。 ■働き方 残業は発生しない日の方が多いです。イベントなどが開催される場合には発生しますが、長くとも1時間程度の残業に収まる想定です。 ■その他： ・大規模な災害が発生した際に、災害時等救護要員としての派遣業務に対応いただく場合があります。（被災地の診療サポートなど） ・当直業務あり（月1〜2回） ■魅力ポイント： ＊日本赤十字社という安定した経営基盤があります。 ＊土日祝休み、創立記念日、長期休暇、年次有給休暇を含めると年間休日は120日以上あります。 ＊落ち着いた雰囲気があり、働きやすい環境です。ワークライフバランスを整え、腰を据えて働きたい方にはおすすめです。 変更の範囲：会社の定める業務

【社内のITを支えるヘルプデスク業務／開発や客先常駐なし／一部在宅可／フルーツ流通における業界トップクラス企業】 ■職務内容： （１）全社向けアプリケーションの企画、導入、問い合わせ対応　(33％) 　Microsoft365（Outlook/Teams/Word/Excel/PowerPoint/SharePoint）の問い合わせ対応、各種セキュリティ対策（EPP、EDR・SOC、各種セキュリティ訓練など）、Copilotを中心としたAI活用推進、各種サービスの企画・導入やその支援と問い合わせ対応 （２）社内IT環境の構築、問い合わせ対応（33％） 　事務所開設や移転時のインフラ構築、固定電話・IP電話、複合機、各拠点のネットワークトラブルサポート（1次受けとエスカレーション）　　　　　　　　 （３）IT資産の運用、管理、入退社管理、問い合わせ対応 （33％） 　アカウント管理（ActiveDirectory、Microsoft Entra ID）、IT資産（PC、モバイルデバイス、PC周辺機器、ソフトウェア）の管理、セットアップ、交換作業、PC周りのトラブルサポート ■業務詳細 まずは社内の各種問い合わせを一通りご理解頂きます（3カ月目安）。月300弱のお問い合わせを4名で対応します。 以降、メンバーと協業し、問い合わせ対応における属人化の解消、安定した運用体制を構築するため、日常業務の効率化・標準化・ナレッジ化を推進頂きます。自由に提案を頂ける環境で、提案の内容次第で予算化し実施も可能です。 ※開発業務等や客先常駐業務は発生しません。 ※3ヶ月に一度の頻度で全国のセンターへの出張が発生する場合があります。（出張期間1-2日程度） ■組織構成： 現在、男性5名、女性3名の計8名で構成されています。 （男性：50代2名、40代1名、30代、2名女性：20代1名、30代2名） ■当社について： 当社は、果物や野菜などの青果物を中心に、生産から加工、物流、販売までを一貫して支える食の総合流通企業です。「日本中で販売されるバナナを、すべていい状態で店頭に並べたい」という思いからスタートしました。スーパーで手に取る果物や、外食・学校給食で使われる食材など、私たちの日常に欠かせない「食」を裏側から支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来過去最大の売上高／エンタメ業界でも随一の地位を誇るコナミグループ／福利厚生充実／土日祝休み〜 ■業務内容： ・国内外のコナミグループ全体のシステム運営を担う情報システム部門にて、グループの従業員から寄せられる問合せ（PCトラブル、システム利用方法、障害など）対応、テクニカルサポート全般をお任せいたします。 ■業務詳細： 主に以下の業務をお任せいたします。 ・PCライフサイクル管理 ・社員向けのIT研修、テストの企画と実施 ・ユーザーサポート、ヘルプデスク業務 ・IT資産、ライセンス管理 ・IT機材購買管理 ・プロジェクト、組織マネジメント ・メンバーの管理と育成 ■社内制度の一例： （1）社内実務研修 新入社員、若手、マネジメント層など階層別に各種研修制度があります。マネジメント研修、次世代リーダー育成、若手社員のステップアップ研修など、自らを成長させる機会を充実させています。 （2）子育て支援 託児所やベビーシッター利用の会社補助や育児時短制度など子育ての積極的なサポートのほか、介護や看護についても規程整備を行い、厚生労働省が認定する「くるみんマーク」を取得しました。職場単位でも定時退社日を設定するなど効率の良い働き方を目指し、ワークライフバランスの充実を促進しています。 ■当社について： ・アーケードゲームから家庭用ゲームまで、ジャンルを問わない多くの人気ゲームを生み出すとともに、モバイルゲームやカードゲームなど様々なデバイスへ向けたサービス展開を続けています。スポーツクラブの運営も手掛けるなど、多角的に事業を展開している総合エンターテインメント企業です。 ・「パワフルプロ野球」「メタルギアソリッド」「ウイニングイレブン」「ラブプラス」などの独自ブランドの数々を築き上げ、日本が世界に誇る名作品たちを世に送り出しています。24年3月期決算は事業利益56％増の882億と過去最高を記録。全セグメントで増収増益を記録しています。 変更の範囲：本社および全事業所での当社業務全般。