＜経理や税理士事務所でのご経験ある方に◎／賞与3回／社内研修充実！＞ ■担当業務： 業容拡大に伴い増員募集を行います。基本的に所内での入力業務がメインとなります。 《具体的には》 ＊巡回監査・決算業務の税理士補助 ＊銀行財務のコンサルティング ＊バックオフィス管理及び記帳入力など ※使用ソフトは法人はTKCがメイン、個人はMFがメインです。 ※お客様は中小零細企業様や個人事業主様です。 ■組織構成： 税理士：2名 MBAホルダー：1名 補助：46名 コンサルティング部：16名 税理士補助：28名（本ポジションと同業務） ■特徴： ◎1976年の創業以来、風土や慣習も含め、京都のことを知り尽くし多くの「人」や「企業」を真摯にサポートしてきた【税務のプロ】です。 ◎「働きがいのある会計事務所特撰」に掲載されました。 ◎20〜50代の若手からベテランまで幅広いメンバーがおり、明るい雰囲気の会社です。

病院での看護助手業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院での看護助手　正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・横須賀中央駅から徒歩約12分とアクセス良好！ ・安心の市立病院！ ・福利厚生充実！ ・風通しの良い職場 ・未経験の方もご相談ください！ ・協会実績に応じて決算賞与あり(年1回)! 横須賀市より委託を受け市立病院として運営しております。 幅広い診療科目があり、病床数は417床です。 地域に欠かせない、地域に愛される病院を目指しております。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

〜年間休日120日以上（完全週休2日制）／北海道開発局長表彰／転勤なし／賞与支給実績6〜7ヶ月分〜 用地事務を補助する補償コンサルティング業務や環境調査および測量等を行っている当社において、測量業務をご担当いただきます。用地測量・路線測量を中心とした測量業務全般をお任せします。 大きな自然災害による河川の氾濫・決壊、道路の損壊を未然に防ぎ、北海道に住む人々の命を守るお仕事です。 ■具体的な業務： ・官庁発注の測量業務全般 ・河川、道路の確定測量 ・土地の高低、使用状況等の状況調査 ・GISシステムの企画、GNSS測量等 ※年に数回程度、短期的な出張（北海道内）が発生する可能性があります。 ■当社の特徴： ・受注案件…当社は河川の設計・工事に強みを得意としています。案件は国土交通省北海道開発局からの入札が約8割を占め、残りの2割は道内市町村・民間の案件です。 ・賞与…年度により変動するものの、夏冬の賞与と決算賞与を合わせて実績として6〜7ヶ月分の賞与を支給しています。 ・残業…3月の繁忙期には増加するものの、通常期は20時間程度と働きやすい環境です。 ・休日…年間休日は120日以上、完全週休2日制です。 ・リモートワーク…ご本人の能力、業務内容に応じて在宅勤務も可能です。就業してすぐは基本的に出社での勤務となります。 ・事務所…2018年に事務所のリノベーションを行ったため、綺麗なオフィスで働くことができます。事務所は一拠点のみなので、転勤はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

《オフィス・飲食・美容・病院等を開業する方の内装設計・施工を行う当社／幅広いスキルが身につく》 ＝求人のポイント＝ 【経験◎】オフィス・飲食・病院など幅広い業界に一気通貫で対応可能！ 【裁量◎】ガツガツ稼ぎたい、WLBを重視したいなど個人の想いを尊重！ 【環境◎】リモート可（習熟度合いに応じる）／年休120日／九段下駅徒歩2分 ■採用背景/ミッション： 現在、代表が営業・設計・施工管理・その他庶務などを兼務しておりますが、人員不足に伴い案件をお断りすることが発生しております。そのため、案件を獲得していくためにも、今回デザイン・設計経験をお持ちの方を募集いたします。将来的には工事受注〜引き渡しまで単独で行えるようなスキルを得て頂くのと、お客様と積極的にコミュニケーションを取って頂き、次案件にも繋げて頂きたいと思います。 ■業務詳細： 内装デザイン・設計を基本的には行って頂きます。 ※一気通貫して対応頂きます。 ・お客様との打ち合わせ ・実測 ・デザイン ・施工との調整・監理 （入社後の流れ） 入社後は、現在進行している案件の補助から入って頂き、当社の業務遂行の仕方を学んで頂きます。OJTが基本になりますが、代表がデザイン設計の進行を担っているため、円滑に業務に取り組めます。現在のスキル次第によっては、自分自身で案件のコントロールをお任せすることになります。 ■組織構成： 従業員数2名（代表、施工管理者）少人数の会社の為、雰囲気は良く一緒に行動することが多い為コミュニケーションは積極的に行えます。また、少人数だからこそ、ガツガツ稼ぎたい・スキルアップしたい・WLBを整えたいなど、ご希望に応じて柔軟に相談可能な環境です。 ＼幅広い業務経験を積むことが可能！／ 特定の業態に絞っていないため、スキル面で他社に比べると幅広いスキルを得ることが出来ます。また、小規模な会社のため、状況によって全員営業・事務作業等、臨機応変に対応して頂くこともあります。 ※過去実績：オフィス／住宅／美容サロン／カフェ／ジムなど ＼評価制度※決算賞与にて年収に還元！／ 評価制度としては年1回の面談により、決算賞与の金額を加味致します。また、当社は小規模の会社の為、将来的に役職につくというよりも、年収面でのUPにて還元致します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜不動産×ITで事業展開する東証スタンダード上場の急成長企業／年休124日、土日祝休、フレックス、残業平均月11時間以内と働き方抜群◎〜 ■業務内容： 発注者側の立場で、自社開発物件の施工管理を担当します。 物件はIoTを導入した投資用賃貸物件で構造は2〜3階建の木造がメインとなります。 現場管理を担当するのは、当社指定の工務店となるため、1日現場に張り付く現場監督ではなく、工程管理を中心に、予算管理・安全管理・近隣対応など包括的な現場管理を担っていただきます。 ■仕事のスタイル： ◎現場とオフィスワークは5：5 ◎社内の承認・スケジュール管理は電子化済み ◎一人あたり5〜10件のプロジェクトを担当 └指定工務店との打ち合わせがメイン業務のため負担過多にはなりません。 ■ポジションの魅力： ＼急なトラブル対応はかなり少なめ／ 現場のトラブル対応は下請け施工会社が担当するため、休日出勤はかなり少なめです。 ※休日出勤は多くても月に1〜2回程度。振替休日は必ず取得できる環境を整えています。 ＼指定の工務店とだからスムーズな連携／ 当社の物件を数多く手がけた工務店との連携なので、効率よく仕事を進められます。 ■1日の流れ： 8時30分：出勤 9時00分：連絡・承認チェック 11時00分：現場へ訪問 12時00分：ランチ 13時00分：オフィスに戻り会議 15時00分：図面チェック 17時00分：翌日準備 17時30分：退社 ■モデル年収： 3年目　年収645万円＋決算賞与（主任） 5年目　年収774万円＋決算賞与（課長） ■就業環境： IoTを売りにしている当社は社員の働き方も非常に効率的です。 ・直行直帰もOK、外出先でのリモートワークも可能 ・月平均残業時間11h程 ・年休124日（土日祝休） ・出張ほぼなし ■当社の魅力： 「住まいのテクノロジーで、世界を変える」をテーマとし、AI・IoTといった先端技術を積極的に活用したビジネスを展開しています。 当社が提案する「IoTアパート」は、空調管理や玄関ドアの施錠、窓のセキュリティや、ライトの点灯など、生活のあらゆるシーンでIoTデバイスをスマートにコントロールすることができ、独自性の高い物件を販売できる強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

*Native Japanese speaking, writing skills are required. 日本語能力試験N1相当のスキルを必要としています ＼求人の魅力について／ 手当が充実： 資格・住宅・家族手当に加え、賞与は年3回！（決算賞与含む） 自分の時間も楽しめます 年休130日（夏季休暇5日含む）プライベートも充実 柔軟な働き方も可能！ 配属後、2ヶ月程度出社後にテレワーク勤務が可能 ＼当社について／ 当社は、1974年に設立し、システム開発、サポート、インフラソリューションサービスを提供しています。 法人のお客様に対し、最新の技術と専門知識を活かし、信頼性の高いITソリューションを提供することで、ビジネスの成長を支援しています。 ＼具体的な仕事内容について／ ・電話やメールでの質問に対する対応、障害対応 ・法人クライアントからの製品に関するお問い合わせ対応 （Windows、Solaris、Azure、AWS、ネットワーク装置等）に関するお問い合わせ 各製品単位での配属となり、特定製品に特化して経験を積むことが可能となりますので、 製品サポートのスペシャリストを目指すことも可能です！ ＼入社後の流れ／ 先輩社員によるOJTで、経験や知識、スキルに合わせた研修を実施！入社から1～2か月は先輩社員と一緒に仕事を進めていき、 その後のリモートワークになっても、先輩社員のOJTは3～4年続きます。チームリーダーやメンバーがしっかりフォローするのでご安心ください！ ＼配属部署について／ 20～30代活躍中！ 私たちのチームには、IT業界出身の先輩だけでなく、アパレル、メディア、図書館勤務など様々な業種から転職してきた先輩が多数在籍しています。あなたも新しいキャリアに挑戦してみませんか。

無くならない仕事で将来も安心！ 未経験からスキル・経験を積める！ 賞与・決算賞与などでしっかり還元！ ＞＞必要とされ続ける無くならない仕事 —————————————————— NEXCO中日本などから依頼を受け、高速道路の補修工事や環境整備を手掛けています。交通インフラを保つ上で欠かせない事業であり、景気や情勢の影響も受けにくく、安定して働くことができます。 ＞＞安心して高速道路を利用できるように ——————————————————— 「草刈り」「木の伐採」「構造物やコンクリートの補修」「車線規制」「排水施設の清掃」「除雪作業（冬期）」など、高速道路内を安心して快適に利用できるように、維持管理していく仕事です。 ＞＞経験や特別なスキルが無くても大丈夫 ——————————————————— 入社後は、高速道路で作業を行なうにあたってのルールや決まりごと、安全管理について学びます。その後、先輩について実際の現場で業務内容について教わります。簡単な業務から取り組み、少しずつできることを増やしていきましょう。 ＞＞連携もスムーズ。優しい先輩が支えます ———————————————————— 当社には、20代～40代の社員が在籍しています。みんな穏やかな性格で相談や質問も気軽にできる環境です。困ったことがあればすぐに頼ることができるので、安心してくださいね。 また、仕事は協力会社の方たちと現場に入ることも多いのですが、付き合いの長い方たちばかりなので、スムーズに連携を取ることができます。きっとすぐに馴染めますよ。 ＞＞頑張りを応援します！ ———————————— 「〇〇ができるようになりたい！」「このスキルを身につけたい」などの相談も大歓迎。あなたのやる気を全力で支えていきます。

【業務内容】 マンションの企画開発やITを活用した不動産サービスを展開する当社で、総務業務全般を担当いただきます。中でも社内体制の構築をメインに担っていただきます。現在事業拡大中につき社内体制を強化しています。そのため活躍頂ける方を募集しております。 【具体的な業務内容】 ■社内の安全衛星に係る業務 ■社内規程やルールの運用改善 ■株主総会、取締役会関連業務 ■業務効率化の提案、実行 ■稟議規程の管理 ■固定資産の管理 ■各種届け出、登録の手続き、管理 ■採用に関わる業務（人事と連携） 【担当者コメントマンションの企画・開発を中心に、管理、運営まで一貫した事業を行っています。設立以来、17年連続で増収増益を継続中です。賞与の他に決算賞与も毎年支給しているなど、ストックビジネスと資産管理ビジネスとのバランスが取れた安定の経営が特徴です。また社歴や年齢に関係なく、成果に見合った評価を行い、スピード昇格・昇給が可能です。ライフバランスを重視し、年間休日は120日以上、夏季・年末年始休暇は連続9日以上と、メリハリをもった働き方が実現できます。早期に成長したい方やマネジメントに関わりたい方におすすめの求人です。

ものづくりから国つくりへ。一緒に国をつくりませんか？ 一生ものの技術と資格を獲得するチャンス!! 未経験でのご入社は大歓迎です！手塩にかけて育てます!! 事業エリアは東京を中心とした関東圏です！ ・杭工事の作業で掘削作業や運搬作業等の土木作業が中心です。 ・管理社員の元、3～5人程度の班単位で作業します。 ・宿舎から現場（関東一円）へは団体で移動（ワゴン車で移動）します。 ＼支度金制度あり／ 転居を伴う入社の場合”最大5万円”がもらえます！ 正社員だからこその嬉しい”福利厚生”がこちら！ (1)社会保険完備（試用期間から総てに加入するので安心です） ∟雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 (2)食事負担（寮賄い3食）０円 (3)寮完備 500円/日 (4)年2回の賞与に加え、好業績の場合は決算賞与支給 (5)玉掛け等の業務に必要な資格を会社費用で取得 (6)退職金制度 (7)選べる福利厚生サービス 「Netflix」「チョコザップ」「整体チケット」からお好きなサービスを1つ選択できます 技術者としての一生モノのスキルを安定した環境で取得するなら”中林建設”がおすすめです。

施設での管理業務 ・食事、入浴、排せつ、その他介護業務 ・レクリエーション等 ・生活に関わる介護業務全般 【企業の想い】 ご本人もご家族も幸せに暮らして欲しい それが私たちの願い。 【企業理念】 3つの使命 1、人と人が助け合って生きる社会 2、人と人が信頼し合って生きる社会 3、人と人が感謝し合って生きる社会 【本社所在地】 新潟県新潟市 【設立年月】 2002年10月 【事業内容】 介護事業所の運営 ※新潟・関東あわせて50の事業所 【担当コーディネーターからのメッセージ】 介護経験を活かし、役職へチャレンジしませんか？ まずは管理者候補として教育・指導がありますので、しっかりと業務を覚える事が可能です。 資格取得支援制度も整っておるので、働きながら資格取得も目指せます。 賞与の他、決算賞与もあるのも魅力的！ 在職中の方は入社日のご相談も可能です。 【施設概要】 開設：平成23年1月 種別：介護付有料老人ホーム 定員：46室 【法人の特長】 新潟・関東を中心に50の事業所を展開している法人です。 「ご本人もご家族も幸せに暮らして欲しい」この願いを大切に、心のこもったケアを行っています。

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、眼科、在宅 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・医療用医薬品数：750品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 ・事務数：1人 【PR・職場情報】 スタッフが明るく、働きやすい環境を第一に。また、そこから生まれる親切で人間味あふれる対応を患者様に届けよれるようにと運営しております。 【求人の特徴】 ☆国立市エリアでアットホームな調剤薬局の正社員募集です！ ☆独立支援もおこなっています。ヤル気のある方、向上心のある方が集う薬局です。 ☆業績により決算賞与もございます。年俸制ですが、本人のスキル、意欲にあわせて年収が決まります。 ☆ご自身の意欲、努力次第で年収アップします！ ☆ベンチャーマインドがある方歓迎！ ☆患者さんは地元の方ばかりですので投薬もスムーズに行えますよ！ ☆ＯＴＣ販売に興味がある方には携わって頂きます！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

「介護老人保健施設　ききょうの郷」において、リハビリに係る業務を担当していただきます。 ＊作業療法士／言語聴覚士の方を募集しています。 ・介護老人保健施設における入所、通所のお客様へのリハビリ業務 ・動作能力を回復する為の指導及び援助 ・体操、作業レク、そのほかの運動を指導など ・その他、業務に関連する雑務等 【おすすめポイント】 ・スタッフ同士声を掛け合って仕事をしています。 ・横の繋がりが出来ており、風通しの良い職場です。 ・ご自身の経験をフルに活かす事が可能です。 ・賞与とは別途に決算賞与あり ・特別休暇入職初年度より付与(リフレッシュ休暇・バースデー休暇) 【施設概要】 開設：平成9年4月 定員：入所100名(一般棟：60名/認知症専門棟：40名)デイケア70名(土50名・日30名) 何か特別な事をするのではなく、その人がその人らしくあるために、普通の生活をする事。 普通の生活を支援して、当たり前のことを当たり前にできる喜びを、多くの方と「共に感じ共に歩んでいくこと」 自らが受けたいと思う医療と福祉の創造を目指しています。まずは是非お問い合わせください。

施設での管理業務 ・食事、入浴、排せつ、その他介護業務 ・レクリエーション等 ・生活に関わる介護業務全般 【企業の想い】 ご本人もご家族も幸せに暮らして欲しい それが私たちの願い。 【企業理念】 3つの使命 1、人と人が助け合って生きる社会 2、人と人が信頼し合って生きる社会 3、人と人が感謝し合って生きる社会 【本社所在地】 新潟県新潟市 【設立年月】 2002年10月 【事業内容】 介護事業所の運営 ※新潟・関東あわせて50の事業所 【担当コーディネーターからのメッセージ】 介護経験を活かし、役職へチャレンジしませんか？ まずは管理者候補として教育・指導がありますので、しっかりと業務を覚える事が可能です。 資格取得支援制度も整っておるので、働きながら資格取得も目指せます。 賞与の他、決算賞与もあるのも魅力的！ 在職中の方は入社日のご相談も可能です。 【施設概要】 開設：平成23年11 種別：介護付有料老人ホーム 定員：46室 【法人の特長】 新潟・関東を中心に50の事業所を展開している法人です。 「ご本人もご家族も幸せに暮らして欲しい」この願いを大切に、心のこもったケアを行っています。

◎福利厚生充実！成長市場のリサイクル業界の仕事！ ◎家賃額の40％を補助する家賃補助 ◎最大月3万円の扶養手当 ◎賞与年3回（賞与支給実績4.0ヶ月分） 【社員が安心して働けるように】 家賃額の40％を補助する住宅手当（上限3万円～5万円）、最大月3万円までの扶養手当、月2万円の皆勤手当、月3万円の作業手当など、豊富な福利厚生で社員の安心をサポートしています。 【着実に収入UP】 年1回の昇給では、勤続給と人事考課の内容をもとに、基本的に全員が昇給していきます。およそ3400円程度、等級が上がると2万5000円など、大幅にUPすることも。また、年2回の賞与とは別に決算賞与も支給。過去3年の支給実績は平均4.2ヶ月分です。 【休みも大切に】 プラントでの仕事になりますが、年間休日は115日。他の方とも調整をしながら、月の中で土日のお休みを取得することも可能です。 【プラントを守る、必要とされ続ける仕事】 お任せするのはリサイクル工場での業務です。プラント設備が問題なく稼働しているか、日常的な点検をしたり、不具合があった際の修理対応などを行ないます。 【日常点検が主な業務です】 1時間に1回、チェックリストをもとにプラント内を点検していきます。各設備のモニターをチェックし、表示されている数字を確認して記録したり、サンプルを取って異常値が出ていないかチェックしていきます。 【教育制度で未経験でも安心】 まずは、廃棄物業界の基礎知識など、座学研修を通して知識を蓄えます。一つずつ業務を教えていくので、焦らずじっくりと成長していきましょう。職種別はもちろん、ステージにあわせた各種研修も用意。段階を追ってステップアップしていくことが可能です。

◆◇半導体・化学系工場で使われる筒状のタンクのライニング加工で業界トップクラス／賞与平均５か月分、住宅手当等の安定した福利厚生◆◇ ■業務内容：経理業務をお任せいたします。 ＜具体的に＞ ・日常経理業務 ・決算業務 ・資金管理 ・税務関連業務 ・IPO準備業務 ・監査対応 ・その他関連業務 ＜入社後お任せすること＞ まずは日常経理業務をお任せし、管理会計はのちのちお任せする予定です。 ■配属先情報： 本部長50代、副部長50代、マネージャー40代、担当者50代の4名が在籍しています。 ＜役割＞ ・副部長：管理会計メインの対応／報告書作成／公認会計士との対応／資金繰り ・マネージャー：決算業務メイン ・担当者：日次業務メイン／総務・庶務対応 ■企業について： 半導体・化学系工場で使われる筒状のタンクのライニング加工で業界トップクラスです。 ＜「ライニング加工」とは？＞ 母材に異種材の被膜を形成させることにより、耐食性、高純度維持、耐摩耗性、清浄性などの性能を付加することです。特に薬液を使う化学メーカーや高純度を保つ必要がある半導体メーカーからの需要が多いです。 ■当社の高い技術力： 良い材料を使用しても、施工技術が伴わなければ高性能ライニング製品は生まれません。同社ではISO9001をベースに構築した独自システムで品質管理を行っています。厳しい施工認定試験、トレーサビリティー管理、徹底した品質管理、工程管理で高品質を維持します。 ■業界の将来性：＜リプレイス需要＋海外展開積極的で安定経営＞ 半導体工場の設備投資時だけでなく、リプレイスやラインを変える際に受注頂くため半導体投資需要が落ち着いてもニーズは続きます。 また台湾・韓国・中国・アメリカに関連企業、海外での需要も高いです。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゆくゆくは中枢人物として活躍／アリナミン製薬株式会社の100％子会社／年休125日／賞与年3回〜 ■業務内容： 経理担当として、下記の業務について、運営・改善等をご担当いただきます。 まずは、これまでのご経験を活かして得意領域からスタートしていただき、今後は当社の中枢人物として幅を広げていただきたいと考えています。 ■業務詳細： ・経営計画、予算に関する業務 ・経理・財務に関する業務 ・法規（税法等）に関する業務 ＜主にご担当いただきたい業務＞ ・決算関連業務 ・債務計上処理 ・固定資産の会計処理 ・invoice対応（請求書確認）、電子帳簿保存法対応・管理 ・予算管理の取り纏め ※業務のサポート、キャッチアップはグループマネジャーがフォローします。 ■組織構成： 経理担当は現在2名体制です。（グループマネジャー、担当社員） ■募集背景： 当グループでは、決算の実施や財務諸表の作成を行うとともに、支払いや入金など日々の会計処理にも関与し、更には資金管理や税務申告など、幅広い経理業務を担っております。 的確でタイムリーな経理業務遂行に邁進し、更なる効率化も目指しており、体制強化のためメンバーを募集することとなりました。 ■当社について： ◎当社は1921年の創業以来、医薬品産業を取り巻く環境が刻々と変化する中、当社製品を必要とされる患者さんにより高い品質の製品を安定的にお届けするために、コンプライアンスを遵守し、倫理性の高い誠実な企業活動に日々努めてまいりました。 ◎長年の歴史の中で培われたステークホルダーの皆様との信頼関係によって、ドリンク剤、経口液剤、錠剤の製造技術と品質が継承され、今日の安定供給を可能にしています。 ◎2024年7月からは、アリナミン製薬株式会社の100％子会社となり、新たな戦略パートナーとともに、これまで以上に事業の発展を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

管理部マネージャー/マイカー通勤OK/創業1986年・ファミリーマートの氷製品の製造を担う老舗企業/伝統手法による高い技術力/長期就業できる環境/業績安定/34年連続黒字決算/賞与は年3回支給 ★ご活躍頂ける方★ 経理を中心に管理部門業務でのご経験を積まれてきた方は即戦力としてご活躍頂けます！ ■担当業務： 経理を中心に管理部マネジャーのポジションをお任せします。 担当業務としては、経理業務と一部総務関連業務を予定しております。 ■業務内容： ＜経理業務＞ ・仕分け処理や伝票入力（ソフト：勘定奉行） ・小口現金管理 ・現金残高照会 ・日次仕訳 ・月次決算 ・請求書の発行 ＜総務・人事業務＞ ・給与計算、チェック業務 ・資産管理（賃貸ビル、車両等：保険含む） ・各種社内行事の準備 ・お中元、お歳暮、お礼状等の手配 ■配属情報： 総務部・管理部は部長（50代）、課長代理（40代）、嘱託社員1名、アルバイト2名が在籍しています。 ■当社の特徴： 大手コンビニで販売しているカップ、グラス、袋氷、アイスコーヒー用氷のほとんどを供給している業界第二位の製氷メーカーです。氷の卸業から事業を開始し、1986年に製氷メーカーへと転換しました。半世紀以上にわたって上質な氷づくりを続け、ファミリーマートとの取引を中心に事業を展開しています。伝統ある「アイス缶製法」にこだわり、ゆっくりと一定の温度で製氷することで家庭の製氷機と比べ「解けにくい氷」を作ります。この伝統ある製法を最新鋭のラインで実行することで、高品質な氷を省エネルギーで大量生産しています。製氷砕氷、選別、計量、袋詰め、包装、出荷の全ての工程で厳しい検査を行う事でクリスタルのような輝きを放つ純度の高い氷を生産し全国へ提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【◇大手企業など決裁が難しい顧客に大規模ERPパッケージの導入でコンサルティングスキルUP・大手など1600社に導入済み・会計や連結決算に強みのあるERPシステム◇】 ◇◆プロダクトの魅力◆◇ ：自社開発×純国産で導入のしやすさ◎×会計や連結決算領域に強み 導入社数：1,600社 対象顧客：年商500億円以上の大手企業との取引がメインです。 導入実績：TBSホールディングス様、昭和シェル石油様、竹中工務店様、WOWOW様　等 ■業務内容： ・Biz∫クラウドサービス（Optima）の提案、案件導入支援 ・同サービスのインフラサポート、サービス改善 ■業務詳細： ・自社製品「Biz∫」のPaaSサービス（Optima）の提案並びに導入（支援含）を推進 ・サービス提供者として、案件へのサポートリーダとして問合せ管理、システム変更やメンテナンスなどの運用作業管理 ・サービスの改善企画の立案、構築の推進 □業務スパン 最短3か月程度〜最長1年程、平均して6か月の業務スパンを見ています。 □開発環境 Red Hat Enterprise Linux 、Amazon Linux、PostgreSQL等 Aws（StepFunction、Lambda、 SystemsManager等） ■当ポジションの魅力： 今後ERPマーケットにおいて、クラウドサービスを利用する割合が拡大すると言われています。Optimaサービスは、マーケットで認知度が高まっている「Biz∫」のクラウドサービス（PaaS）であり、Biz∫の認知度向上に伴い、ビジネスの拡大が期待されています。 仕事は、提案〜導入支援、導入案件のサポートなど広範囲になりますが、ご自身のスキルを発揮することでビジネスの成長を実感できると思います。 ■評価 評価は個人個人の等級に割り振られている役割行動に対する評価と、個人業績の2軸にて行います。※個人業績評価が年2回の賞与額に直結し、自分の「頑張り」が目に見えて還元される仕組みです。 ■キャリアパス： マネジメントコースとプロフェッショナルコースの2つを用意しています。 また、チーム変更希望や他職種への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業／フルフレックス・働きやすい環境／24年度売上総利益率29.7％・自己資本利益率（ROE）15.52％の安定性の高い事業〜 ■業務内容： 経営企画として以下業務を担っていただきます。 ◇メインでご担当いただきたい業務 ・株主総会の企画、運営 ・株式管理 ・会議体の運営、経営関連資料の作成 ◇その他経営企画業務 ・開示資料の作成（有価証券報告書、決算短信、決算説明資料、会社説明会資料、統合報告書、等） ・CGコード対応、TCFD対応、人的資本開示 ・取締役会、経営会議等 ・グループ会社管理 ・株主資本戦略策定 ・IR（Investor Relations）活動 ・IRプランニング ・投資家 ミーティング、問い合わせ対応 ・ESG 関連、サステナビリティ推進活動 ■ポジションの魅力： ・会社の企業価値を上げる為の重要な職務となります。主にIR活動を中心に担当いただきます。 ・企業トップの代弁役として、株主や投資家に対して投資判断の材料を提供し、専門的な事柄をわかりやすく伝える必要がある為、コミュニケーション能力、説明能力やシナリオ作成能力も求められます。 ・専門知識が求められ、業務も多岐に渡りますが、経営企画に従事していなければ接することのできない経営陣や企業のトップにも接することができます。人脈も広がり、それが自分の成長にもつながり、やりがいとなります ■企業の魅力： ・昇給率 6年連続 3%以上と、「実力主義」にて、頑張りに対して評価および昇給・賞与へしっかりと反映する体制ですので、モチベーション高く働ける環境です。（40歳以上社員の半分以上が年収1000万を超えています） ■当社の特徴： ・クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております（各種アワードを受賞 ・東証プライム上場の独立系SIとして、業界でもトップクラスの利益率と、トップクラスの給与水準を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業／フルフレックス・働きやすい環境／24年度売上総利益率29.7％・自己資本利益率（ROE）15.52％の安定性の高い事業〜 ■業務内容： 経営企画として以下業務を担っていただきます。 ◇メインでご担当いただきたい業務 ・株主総会の企画、運営 ・株式管理 ・会議体の運営、経営関連資料の作成 ◇その他経営企画業務 ・開示資料の作成（有価証券報告書、決算短信、決算説明資料、会社説明会資料、統合報告書、等） ・CGコード対応、TCFD対応、人的資本開示 ・取締役会、経営会議等 ・グループ会社管理 ・株主資本戦略策定 ・IR（Investor Relations）活動 ・IRプランニング ・投資家 ミーティング、問い合わせ対応 ・ESG 関連、サステナビリティ推進活動 ■ポジションの魅力： ・会社の企業価値を上げる為の重要な職務となります。主にIR活動を中心に担当いただきます。 ・企業トップの代弁役として、株主や投資家に対して投資判断の材料を提供し、専門的な事柄をわかりやすく伝える必要がある為、コミュニケーション能力、説明能力やシナリオ作成能力も求められます。 ・専門知識が求められ、業務も多岐に渡りますが、経営企画に従事していなければ接することのできない経営陣や企業のトップにも接することができます。人脈も広がり、それが自分の成長にもつながり、やりがいとなります ■企業の魅力： ・昇給率 6年連続 3%以上と、「実力主義」にて、頑張りに対して評価および昇給・賞与へしっかりと反映する体制ですので、モチベーション高く働ける環境です。（40歳以上社員の半分以上が年収1000万を超えています） ■当社の特徴： ・クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております（各種アワードを受賞 ・東証プライム上場の独立系SIとして、業界でもトップクラスの利益率と、トップクラスの給与水準を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京電力の社内ベンチャー制度から独立／大手企業や自治体とのお取引有／猛暑対策や温暖化対策事業を展開し業績好調／残業20H程／賞与5か月半支給（昨年度実績）〜 ■業務内容 当社の経理職として以下業務をお任せいたします。掛け金の管理や決算業務から営業の方と連携しながら進める在庫管理業務まで幅広くお任せいたします。以下業務の他に、業務効率化などより良く業務を進めていくための改善提案も行っていただくことを想定しております。裁量のある環境のため主体的に業務を進められる方に適した環境です。 ■業務詳細 1.売掛・買掛金管理 2.仕訳入力（弥生会計） 3.決算（月次・年次） 4.在庫管理 5.経費精算 6.入出金管理 7.資産管理 8.顧問税理士事務所との調整 ■組織構成 配属先である管理本部 経理総務部 は5名の社員が所属しております。現在経理職は2名の社員が在籍しています。全員中途入社の社員で構成されています。 ■キャリアパス 経理職としてステップアップし将来的にはマネジメントとしてご活躍いただくことを想定しております。 ■就業環境 実働7時間、残業20Hのためプライベートとの両立もしやすい環境です。業務の進め方においても自由度が高く裁量がある環境のため働きやすい環境が整っています。 ■当社について 同社は業務用の空調機を開発しており、主に、倉庫・工場・作業場・体育館・農業など様々な分野で大規模空間に導入されております。業界においてトップシェアを誇り、年々売り上げは増加、引き合いも増えております。年々地球温暖化が加速していく中で注目されている事業となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業から50年以上黒字経営／国内シェアもトップクラス／電極分野では世界トップシェア★「脱炭素社会」「SDGs」に貢献／フレックスタイム制／残業月20h】 ■業務内容： Controlling Generalist は、DNJ の要件および De Nora 本社の方針・ガイドラインに沿って、Financial Controller のサポートを行います。具体的には、月次・年次決算業務、予算策定・予測、コスト管理、レポート・プレゼンテーションの作成などを担当します。 ■具体的には： ・安全衛生の確保 ・DNJ WT 事業の月次・年次決算、会計・報告関連の業務 ・社内向け報告書の作成、業績指標の分析・改善 ・グループおよびアジアハブ向けに財務レポート作成 ・DNJ-WT の予算・予測・ビジネスプラン資料作成、分析 ・実際のコスト（部門の収支）のレビューを行い、前年・予算・予測との比較分析、差異の原因分析と改善提案 ・工事進行基準（POC）および非 POC プロジェクトの売上・粗利率計算および報告 ・分析スキルが必要な会計チームのサポート ・Regional Project Controlling への情報提供（必要に応じて実績値の共有） ・監査対応、必要資料の準備 ・プロジェクトキャッシュフローの月次モニタリングと報告 ・SAP データの精度向上、および正確な報告のためのマスターデータ改善策の実施 ※イタリア本社への報告業務・社内会議は英語でのコミュニケーションとなります。 ■組織構成： Controlling部は現在、4名（男性3名、女性1名）体制です。岡山のEW事業をメインにご担当いただきますので、岡山事業所への出張が発生します。 ■当社の特徴・強み： ◎電解用不溶性金属電極を世界に先駆けて工業化し、各種電解用金属電極業界トップレベルのシェアを誇る世界最大級のサプライヤーです。生活必需品のプラントに必要不可欠かつ重要な部品を手掛けているため、景気に左右されることなく、売上が安定しています。 ◎創業から50年以上黒字経営を続けており、毎年の業績賞与で社員に還元しています。 変更の範囲：会社の定める業務

あなたには、当社だけでなく親会社・子会社を含むグループ各社を支える経理業務をお任せします。 バックオフィスから複数企業の成長を支える、やりがいのあるポジションです◎ ──★具体的なお仕事内容★ ── ◎日次・月次・年次決算業務 ◎各種財務諸表の作成 ◎入出金、請求書、債権・債務管理 ◎売掛金・買掛金の管理 ◎経費精算処理・管理 ◎納税関連業務・税理士対応 ◎資金繰り管理 ◎銀行との折衝、取引先との契約業務 ◎グループ企業（親会社・子会社）の経理サポート ☆スキルアップ・キャリアパスも充実！ 経理の専門性を高めながら、資格取得も会社がバックアップ！ 幅広い経験と、将来のキャリアの可能性が大きく広げられます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 経理のいろはを代表から直接学べる！安定と成長の両立 入社後は代表のもとで経理業務をスタート。直接業務の進め方やノウハウをレクチャーするため、手厚いサポートのもとで業務にチャレンジできる安定性が魅力です◎また代表自身が業務をサポートしていることから、日々の頑張りが目に留まりやすく、その分昇進や賞与で還元されるのも嬉しいポイント。打ち合わせや会議も最小限にとどめているため、自身の業務に集中しながら、効率よくレベルアップできる環境です！ <注目ポイント2> できることを少しずつ。経理スキルのベストな積み上げ方 入社直後は、会社の組織体制やグループ企業の関係性、経理部門の役割などの基本情報をしっかりとレクチャー。経理業務の全体像を把握したうえで、あなたの経験やスキルに合わせた業務からスタートします。 経験豊富な先輩社員によるOJT研修で、日次処理や仕訳入力など基本業務から着実にステップアップ。「できること」を少しずつ増やしながら、月次決算や財務分析など、より高度な業務へと裁量を広げていけます！

経営を支えるやりがいあるポジション 経理業務を通じて経営陣の意思決定を支援し、会社全体の健全な運営や売上向上にも貢献できるポジション。　 将来的には部長職までのキャリアアップも可能です。 働きやすさと福利厚生の充実 年間休日125日、完全週休2日制に加え、賞与年2回、家族手当や健康手当など福利厚生も手厚く、ワークライフバランスを重視した環境。 転勤なし・駅近で安定勤務可能 鹿児島本店勤務で転勤なし、市電加治屋町駅から徒歩1分と通勤も快適。地域に根差して安定的にキャリアを築ける環境。 ——安定感ある待遇で、しっかり収入アップできる当社。医療業界を支える弊社でキャリアアップを目指しませんか？ ＜具体的な業務＞ ・伝票チェック、システム取込と処理 ・請求等各データ取込 ・売上管理（担当部門と支店分をチェック） ・仕入管理（担当部門と支店分をチェック） ・月次処理 ・四半期決算報告 ・決算報告 ＜仕事のやりがい＞ 経理は、会社の経営にとって重要なお金を管理する部門です。会社が健全に機能し利益や資産を生み出すために、お金の流れを数値化し、正確に管理することが大切です。地道な業務が多い経理ですが、経理でまとめた資料は、経営陣が会社の経営状況を把握し、その後の意思決定を行う指標となることもあります。会社経営を支える「縁の下の力持ち」としてやりがいを感じられる仕事です。また、日々の仕入や請求処理を堅実に行うことで、取引先とのスムーズな契約履行や売上向上にも貢献できる仕事でもあります。 ＜求める人物像＞ ・社内の他部署ともコミュニケーションをとり業務遂行ができる方 ・積極的に向上心をもって業務に取組める方 ・チームワークを大切にして仕事を進められる方 ・責任感をもって期日管理をしながら業務を進められる方

◆◇OpenWork口コミ上位1％企業／東証スタンダード上場／国内トップ級の投資用不動産プラットフォーム「楽待」を運営／YouTubeチャンネルの登録者数107万人超／日経新聞「成長率ランキング」「プラチナ企業Top100」にランクイン／営業利益率44.9％◇◆ ■業務概要： 「マクロなんて使っててあなたが急に会社に来れなくなったら誰もその業務が出来なくなる。使うなら関数までにしてください。」 そんなことを言われて転職を考え始めた経理のあなたに紹介したい会社です。 当社ではそういった業務効率化の改善を歓迎しています。 あなたのスキルを活かして当社の経理として働きませんか？ ■お任せする業務： ・請求書処理 ・支払業務 ・会計ソフトを使用した仕訳入力 ・月次決算 ・その他総務 ・電話対応 ■慣れてきたらお任せする業務 ・税理士対応 ・監査法人対応 ・四半期決算 ・開示資料の作成 ■働く環境の特徴 □業務効率 定例会議は無し、無駄な残業は無し、社内資料は凝り過ぎないなど、本質的な業務に集中できる環境を整備。 現在は生成AIを用いた業務効率化に注力中。 経理部門の部長がエンジニア出身であり、エクセルマクロやGASへの理解があります。 □チーム成果主義 年功序列の文化や、個人インセンティブは無し。出した成果は賞与や昇給に反映します。 □評価制度 月に1度、フィードバック面談を実施。社員のパフォーマンスを数値化して評価。詳細な内容や改善点などを上司と話し合い、スピーディーにPDCAを回すことが可能。 □垣根のないコミュニケーション ワンフロアにこだわり、他部署とコミュニケーションが取りやすい環境を整備。情報共有の文化が浸透しています。 □ワークライフバランス PCや社用携帯の持ち帰りは禁止。物理的に休日対応が出来ない仕組みを構築。 変更の範囲：会社の定める業務