◎未経験歓迎！働き方を改善したいご経験者もぜひご応募ください♪ ◎資格取得支援あり！ ◎出張無し、残業10h程、完全週休2日！ワークライフバランスが整います！ ◎転勤なし！腰を据えて働けます！ ■業務内容： ・蒸留設備の保守管理及び修繕・改良 ・客先発電所の保守管理及び修繕・改良 ・客先UTT設備の保守管理及び修繕・改良 ・客先消防設備の保守管理及び修繕・改良 【変更の範囲】 ・会社の定める業務 ■業務詳細： プラスチックの原料を作る工場や、蒸留装置の点検や修繕対応、顧客先での動力設備（発電設備やユーティリティ関係）の点検や修繕対応を行っています。 また、プラントや危険物施設に法的に欠くことができない消防設備の管理を委託され、安心してお客様が生産活動できるよう、貢献しています。 点検は目視や聴音などの五感に頼った方法と、専用の計器で行うものとで幅広く異常をキャッチできるような体制を整えています。 ※勤務先は本社もしくは東洋紡出張所になります。 ■入社後の流れ： 先輩社員のOJT教育となります。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください。 ■組織構成：現在3名のメンバーが活躍しています。 ■当社の取組み： 【DXにむけて】 岩国・大竹地区のDXを細分化し我々の得意分野のデジタル化を進め、DX化に貢献して行きます。 【次世代法・女性活躍推進法】 社員が仕事と家庭の両立をさせることができ、女性が活躍できる雇用環境の整備を行うための行動計画を策定しています。 【地域貢献】 ・本社にAED（自動体外式除細動器）を設置しており、通りからも見えるところにステッカーを表示しています。有事の事態には、会社関係者のみならず地域の皆様にもご利用頂けます。 ・NPO活動支援として、地域の子供たちに無料で食事を提供する「とりでこども食堂」や「とりで塾」など、様々なボランティアをされておりますNPO法人とりで様の活動を少しでもサポートできるよう、応援会員企業として参加しています。

【未経験・第二新卒歓迎／医療の届かないところに医療を届ける認定NPO／リモート可／土日祝休み】 ■業務内容： ジャパンハートでは、寄付営業（ファンドレイジング）業務に携わる方を募集しています。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・個人／法人への寄付提案営業（訪問・オンライン・イベント等） ・既存寄付者へのフォローアップ（定期的な面談・電話・メール対応） ・新規寄付者開拓に向けたリスト作成・アプローチ ・寄付申込や契約関連の事務処理（申込書、口座振替、領収書発行依頼など） ・寄付データの入力・管理（Salesforce利用） ・イベントやセミナー等、寄付者向け広報活動への参画 ・寄付営業に関わる資料作成（提案資料、報告書、プレゼン資料など） ・その他ファンドレイジング業務に関連する雑務 ■組織構成： リーダー含めて6名（女性4名、男2名）が所属しております。 ■当法人について： ジャパンハートは、国内外で医療活動を行う認定NPO法人です。設立20年を迎え、カンボジア、ミャンマー、ラオスでの医療活動を中心に、小児がん治療や災害現場、離島・へき地での医療支援を行っています。寄付営業部門では、寄付者とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築きながら活動を行っています。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩スタッフによるOJTを通じて業務を習得していただきます。最初は既存寄付者へのフォローアップや事務処理など、基本的な業務から始めていただき、徐々に寄付提案営業や新規寄付者の開拓などの業務に取り組んでいただきます。 未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、フォロー体制が整っています。 ■当社・当求人の魅力： ◎ジャパンハートは、「医療の届かないところに医療を届ける」をミッションに活動しています。国内外での医療支援を通じて、多くの人々の生活を支えるやりがいのある仕事です。 ◎東南アジア諸国の貧困層への医療支援や、カンボジアでの大型病院建設プロジェクトなど、大規模なプロジェクトにも関わるチャンスがあります。 ◎寄付者との信頼関係を築きながら、人々の生活を支える活動に貢献できることが最大の魅力です。 ◎利他的な貢献が、自分自身の価値の再認識につながる経験を通じて、社会に対するポジティブな影響を感じることができます。 変更の範囲：無

【資本主義だけでは届かない場所に必要なお金を届けたい/クラウドファンディング、遺贈寄付事業など】 ■事業内容： 当社は、実行者と個人支援者をマッチングするクラウドファンディング事業、実行者と企業や行政等の資金供給者をマッチングする寄付・補助金サポート事業を提供しています。 寄付・補助金サポート事業では、これまでクラウドファンディング事業で培ったデータベースや社会課題の専門家とのネットワーク、そして運営業務のDX（デジタル・トランスフォーメーション）により、効率的で透明性の高い、寄付・補助金運営をサポートしています。 ■募集背景： 当社のビジネスモデルの根幹には、常に「資金の流れ」があり、既存事業のサービス展開に加えて、新規事業の立ち上げなど、バックオフィスである経理財務チームの関与が必要不可欠です。 また、内閣府が2023年9月に公表した「2022年度（令和4年度）市民の社会貢献に関する実態調査報告書(https://www.npo-homepage.go.jp/uploads/R4_shimin_report.pdf)」では、寄付活動の妨げとなる主な要因として「寄付先の団体・NPO法人等に対する不信感があり、信頼度に欠けること」が挙げられています。 寄付性の高いお金を取り扱う当社では、ガバナンス強化に基づく信頼性の確保が強く求められるとともに、会計記録及び出納業務を遂行する経理財務チームは重要な役割を担います。 ■業務詳細： ・月次決算、年次決算 ・BS管理（債権債務、取引先、品目など） ・入出金管理 ・固定資産管理 ・会計、税務における個別論点対応 ・申告書レビュー ・決算開示資料（会社法計算書類等、上場準備資料）作成 ・J-SOX対応（内部統制の構築を含む） ・基幹システム対応 ・事業部門からの相談対応、サポート ・顧問税理士、監査法人対応（主担当） ・業務改善（既存フローの見直し） ・チームマネジメント ■組織構成： 所属：経営管理部経理財務チーム 経営管理部の構成（合計5名） 経理財務チーム：部長1名、正社員1名、契約社員1名、アルバイト1名 経営企画チーム：部長1名、正社員1名 【協業メンバー】 上長：経営管理部長 協業メンバー：経営管理部メンバー、他のコーポレート部門メンバー等 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験・第二新卒歓迎／医療の届かないところに医療を届ける認定NPO／リモート可／土日祝休み】 ■業務内容： ジャパンハートでは、経理業務全般を担当していただける方を募集しています。具体的には以下の業務をお任せします。 ・出納業務補助 ・銀行関連業務（記帳業務など） ・振替伝票作成（MUFG法人カード、給与社保関連） ・過去の仕訳日記帳の印刷、ファイリング ・請求書、経費精算書の社内申請確認および振込 ・入金確認及びSF入力／通知 ・データ保管／管理（電子帳簿保存法に基づく） ・月次前の整理や月次作業（経験者のみ） ・その他経理雑務 ご自身のスキルや経験に応じて業務内容が変更される可能性がありますが、未経験者でもベテランスタッフのサポートがあるため安心して業務に取り組めます。 ■当社概要・組織構成： ジャパンハートは、国内外で医療活動を行う認定NPO法人です。設立20年を迎え、カンボジア、ミャンマー、ラオスでの医療活動を中心に、小児がん治療や災害現場、離島・へき地での医療支援を行っています。 経理部門では、現在1人体制ですが、アウトソース先のベテラン経理スタッフのサポートも受けられる体制です。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩スタッフによるOJTを通じて業務を習得していただきます。最初は簡単な業務から始め、徐々に業務範囲を広げていきます。 未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、フォロー体制が整っています。将来的には、独立して経理業務を担っていただけるようなスキルを身につけていただきます。 ■当社・当求人の魅力： ◎ジャパンハートは、「医療の届かないところに医療を届ける」をミッションに活動しています。国内外での医療支援を通じて、多くの人々の生活を支えるやりがいのある仕事です。 ◎カンボジアでの大型病院建設プロジェクトなど、大規模なプロジェクトにも関わるチャンスがあります。 ◎未経験者でも挑戦できる環境が整っており、ベテランスタッフのサポートを受けながらスキルアップが可能です。 ◎医療団体として、病気の治療だけでなく、患者とその家族の生活全体を支えることに貢献できることが最大の魅力です。 変更の範囲：無

◇◆全国の地方企業の課題を解決する「地方発のベンチャー企業」／活躍次第で高年収も実現／昇給年間4回／風通しがよく人間関係の良さも際立つ社風です◇◆ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： WEBディレクターとして、Webサイト制作のWebコンサルティングおよびディレクション業務に携わっていただきます。お客様との打ち合わせ、ライターをはじめとした製作スタッフを取りまとめ、円滑にプロジェクトを進捗させることがミッションとなります。 ■業務詳細： ・お客様との打ち合わせにてヒアリング ・企画、戦略およびスケジュールの策定 ・お客様への企画提案／お客様との調整業務 ・プロジェクトの進行管理 ・納品物の確認 ・クライアントへ納品 ※ご経験や能力で判断し徐々にお任せしていきます。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、アシスタントディレクターとして業務に慣れていただきます。優しく分かりやすく教えてくださる方ばかりのため、未経験の方も着実に成長することができます。 ■業務の特徴： 当社は外注を一切せず100％自社内で制作しております。また企業のブランディング支援から行うこともあるため、ただのWebサイト制作ではなく、コンサルティング型Webサイト制作として企業に価値提供をすることができます。そういった価値を自らの手で生み出し、社会に影響を与えることができるのは非常にやりがいがあります。 ■プロジェクト例： ・岐阜県岐阜市のNPO法人主催・地方創生プロジェクトのWebサイト構築 ・愛知県犬山市のノベルティ制作会社のブランドサイト構築 ・東京のスタートアップ企業の植物をコンセプトとした国内最大手メディア構築 ■当社の魅力・特徴： ・当社社員は自身の分野を熱心に深く追求する方が多く、挑戦的で新しいアイデアを積極的に発信、取り入れる姿勢があります。 ・民間企業をはじめNPO法人、医療・学校法人、各種士業事務所、岐阜県や栃木県などの自治体からのご依頼も多数。 ・2019年度の岐阜県内プロポーザル（提案型入札）では、5案件参加し4案件成約の実績や、 「楽天SHOP OF THE YEAR」・「Yahoo!ショッピングベストストア」を受賞したECサイトも創出しております。 変更の範囲：本文参照

◇◆全国の地方企業の課題を解決する「地方発のベンチャー企業」／活躍次第で高年収も実現／昇給年間4回／風通しがよく人間関係の良さも際立つ社風です◇◆ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： WEBディレクターとして、Webサイト制作のWebコンサルティングおよびディレクション業務に携わっていただきます。お客様との打ち合わせ、ライターをはじめとした製作スタッフを取りまとめ、円滑にプロジェクトを進捗させることがミッションとなります。 ■業務詳細： ・お客様との打ち合わせにてヒアリング ・企画、戦略およびスケジュールの策定 ・お客様への企画提案／お客様との調整業務 ・プロジェクトの進行管理 ・納品物の確認 ・クライアントへ納品 ※ご経験や能力で判断し徐々にお任せしていきます。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、アシスタントディレクターとして業務に慣れていただきます。優しく分かりやすく教えてくださる方ばかりのため、未経験の方も着実に成長することができます。 ■業務の特徴： 当社は外注を一切せず100％自社内で制作しております。また企業のブランディング支援から行うこともあるため、ただのWebサイト制作ではなく、コンサルティング型Webサイト制作として企業に価値提供をすることができます。そういった価値を自らの手で生み出し、社会に影響を与えることができるのは非常にやりがいがあります。 ■プロジェクト例： ・岐阜県岐阜市のNPO法人主催・地方創生プロジェクトのWebサイト構築 ・愛知県犬山市のノベルティ制作会社のブランドサイト構築 ・東京のスタートアップ企業の植物をコンセプトとした国内最大手メディア構築 ■当社の魅力・特徴： ・当社社員は自身の分野を熱心に深く追求する方が多く、挑戦的で新しいアイデアを積極的に発信、取り入れる姿勢があります。 ・民間企業をはじめNPO法人、医療・学校法人、各種士業事務所、岐阜県や栃木県などの自治体からのご依頼も多数。 ・2019年度の岐阜県内プロポーザル（提案型入札）では、5案件参加し4案件成約の実績や、 「楽天SHOP OF THE YEAR」・「Yahoo!ショッピングベストストア」を受賞したECサイトも創出しております。 変更の範囲：本文参照

有料老人ホームでの看護業務全般を行って頂きます。 (往診依頼を中心に体調管理や簡単なリハビリなど) 松本市での有料老人ホームでの正社員・看護職求人です。 【施設概要】 平成14年5月に国内で初めてとなるNPO法人が運営する介護付き有料老人ホームとして設立されました。 職員一同、「正直に清く正しく明るく」をモットーに、日々精進しております。 定員数：30名 【オススメポイント】 ・様々な資格や働き方の方が協力し合ってケアを行っています。 ・3ヶ月間しっかりとした指導があるので、経験が浅い方・ブランクがある方も安心です。 ・穏やかな環境で、ゆったりとご利用者様が過ごされています。 ・夜間はオンコールをお願いしております。

未経験からの挑戦も応援！3年間で、イチから営業スキル・ビジネススキルを身に付けることができます。 理想の住まいやその情報を提供するために、パートナーとしてクライアントと共に走り抜けてください。 取引のあるクライアント（マンションデベロッパー様、ハウスメーカー様、工務店様、賃貸仲介・管理会社様等）の経営課題解決に向けて、提案を行って頂きます。 例えば、クライアントのブランド戦略に関する課題や、研修制度・採用戦略の課題に向き合うなどクライアントが抱えている真の課題を特定し解決をしていきます。課題の解決策も様々で地方自治体やNPO法人と連携をしたり、弊社リクルートグループ全体を巻き込んでの課題など多岐にわたります。 【具体的な業務内容】 ■「SUUMO」を活用したコンサルティング ■地域のブランディング（街のPRや行政との連携、ソフトサービスの提案） ■暮らし領域の企画提案

障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 障がい児(者)施設での介護職員・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・18歳からの障がいのある方を対象とした短期入所事業所です！ ・職員用駐車場完備のため通勤アクセス良好です！ ・障がいのある子どもたちの育成と成人してからの生活サポートを一貫して行っております！ 【施設概要】 種別：障がい児(者)の短期入所事業所 定員：24名 【施設の特長】 18歳未満の心身障がい児、18歳からの障がい者のサポートをしているNPO法人です。生活との両立をしつつキャリアアップを実現している方多数です。 安佐南区古市の障がい児者施設です。 ※マイカー通勤可：駐車場代8,000円/月

障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 障がい児(者)施設での介護職員・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・18歳からの障がいのある方を対象とした短期入所事業所です！ ・職員用駐車場完備のため通勤アクセス良好です！ ・障がいのある子どもたちの育成と成人してからの生活サポートを一貫して行っております！ 【施設概要】 種別：障がい児(者)の短期入所事業所 定員：24名 【施設の特長】 18歳未満の心身障がい児、18歳からの障がい者のサポートをしているNPO法人です。生活との両立をしつつキャリアアップを実現している方多数です。 安佐南区古市の障がい児者施設です。 ※マイカー通勤可：駐車場代8,000円/月

障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 障がい児(者)施設での介護職員・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・障がい児(者)の日中一時支援のお仕事です！ ・職員用駐車場完備のため通勤アクセス良好です！ ・障がいのある子どもたちの育成と成人してからの生活サポートを一貫して行っております！ 【施設概要】 種別：障がい児(者)の日中一時支援事業所 定員：約24名 【施設の特長】 18歳未満の心身障がい児、18歳からの障がい者のサポートをしているNPO法人です。生活との両立をしつつキャリアアップを実現している方多数です。 安佐南区古市の障がい児者施設です。 ※マイカー通勤可：駐車場代8,000円/月

　 　＼＼人気な学童保育室の／／ 　　＼＼正社員さん　募集／／ NPO法人　日高市学童保育の会が 運営されている学童にて 正社員の募集が出ました☆ 児童の生活のサポートを お願いします(*^^*) 学童はいくつか施設がございまして 採用になりましたら 日高市内にいくつかの学童施設があるため いずれかの施設に配属になります！ [業務内容] 〇安全の確保 〇お子さんの活動状況の把握 〇家庭へのこまめなご連絡 〇第二のお家と思える環境づくり [募集要項] 〇勤務時間 ・月〜金曜…10:00-19:00 ・土曜…07:30-13:30 ・学校休業日…07:30-13:30/10:00-19:00 配属先は未定☆ 日高の学童のいずれかになります！ ・高萩北学童保育室 ・高萩北かがやき学童保育室 ・高萩よつば学童保育室 ・高麗川学童保育室など・・・ ※異動あり お気軽にお問い合わせくださいね☆

　 ＼＼学童の指導員さん募集／／ NPO法人　日高市学童保育の会が 運営されている学童にて 正社員の募集が出ました☆ 児童の生活のサポートを お願いします(*^^*) 学童はいくつか施設がございまして 採用になりましたら 日高市内にいくつかの学童施設があるため いずれかの施設に配属になります！ [業務内容] 〇安全の確保 〇お子さんの活動状況の把握 〇家庭へのこまめなご連絡 〇第二のお家と思える環境づくり [募集要項] 〇勤務時間 ・月〜金曜…10:00-19:00 ・土曜…07:30-13:30 ・学校休業日…07:30-13:30/10:00-19:00 配属先は未定☆ 日高の学童のいずれかになります！ ・高萩北学童保育室 ・高萩北かがやき学童保育室 ・高萩よつば学童保育室 ・高麗川学童保育室など・・・ ※異動あり お気軽にお問い合わせくださいね☆ ※無資格者　月給211,300円

＊夜勤もできる方限定です。（女性限定、経験者優遇） ・女性のみ募集（男女雇用機会均等法適用除外。利用者（女性）、家族が女性・子供のため） ＼資格・経験ゼロから、介護の道へ／ 訪問介護＝いきなり1人で現場に出される？ そんな不安は、ここでは必要ありません。 あなたには、 筋ジストロフィーを患う女性利用者1名の パーソナルアシスタントとして、 サポートいただきます。 【仕事内容】 ・身の回りのサポート（着替えや食事） ・入浴・排泄などの日常動作の介助 ・掃除や買い物などの家事援助 ・外出時の付き添いや病院の同行 ・夜間の見守り ・喀痰吸引、胃ろう対応などの医療的ケア 経験や資格がなくても、 ●丁寧なOJT研修あり ●無料オンライン講座で資格取得OK （研修中も時給支給） だから、安心して現場デビューできます！ ●直行直帰／週3～4日勤務でムリなく働ける ●完全同性介護のため女性限定（法令適用除外） ●試用期間あり（3ヶ月／待遇変更なし） ●賞与あり（法人内規定による） 利用者1名と深く関わる介助だからこそ、 “人としての信頼関係”がやりがいに繋がります。 “はじめての福祉”に、一歩踏み出してみませんか？ 試用期間は３ヶ月で、その間の給与や保障に変更なし ホームページ https://npoclover.wixsite.com/index

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 松島町、介護職員、正社員の求人です。 〇事業内容 通所介護サービス(デイサービス、お泊まりデイサービス) 住宅型有料老人ホーム 〇会社の特長 昔から住んでいた自分の家の様にゆったりと過ごしていただきたく民家を改築し施設にしております。「その人らしく生きる」に寄り添うケアを目指し既存にはないコミュニティの拠点作りを目的に設立いたしました。 〇おすすめポイント ＊NPO法人として地域に貢献するやりがいのある職場です。 ＊ハローワークインタ−ネットサ−ビスから画像情報がご覧いただけますのでご活用ください。 ＊介護に関する資格取得を支援する制度があります。 ＊賃金に関しては経験等を優遇いたします。 ※デイサービスひよりへの配属となる場合があります。

食事介助、入浴介助、排泄介助等の高齢者介護一般。 ＊最大定員二十名のショートステイです。 ＊月次の休日のうち二日は希望日を選んでいただけます。 ボランティア活動で始めた宅老所から発展したNPO法人です。 認知症専用のデイサービス・リハビリ型デイサービス・ショートステイを行なっています。 経験が少ない方も、研修制度、日々の業務サポート制度があるので安心して働くことが出来ます。 業務サポート ・シフトの業務に慣れるまでは2名で業務を行います。 ・職員向けの悩み事、困りごと相談窓口(投書箱)設置 ・日中・夜間帯当直制度により、1人で対応できない時は　応援があります。 他、資格取得と共に、キャリアアップも可能です。 給与は、前職や年齢考慮します。 夜勤は1回4,000円の手当があります。福祉業界では珍しい8時間夜勤です。 就業場所 30人(うち女性：25人、パート：13人)

訪問介護における介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

訪問介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 産休・育休,社会保険完備

訪問介護業務 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

訪問介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備

食事、入浴、排泄等の日常生活のサポート 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,産休・育休,社会保険完備

訪問介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,車通勤OK,社会保険完備

訪問介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

訪問介護業務 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,産休・育休

放課後等デイサービスでのお仕事全般 ・現場での療育支援やケースワーク ・保護者との連携・サポート ・記録作成 ・各種事務処理 ・送迎業務必須(最大7～8人乗りの車) 放課後等デイサービスでの児童指導員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は年2回 ・新人研修あり　先輩職員さんが丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・残業は少なめ　家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。 ・20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中　職員間のコミュニケーションも良好です。 ・定員10名でひとりひとり密にかかわることができます。 【施設概要】 開設：2013年 定員：1日10名 対象：就学児童・生徒(小学生～高校生)の知的障害のある子ども達 【施設の特長】 放課後等デイサービスは発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別なサポートを必要としている児童生徒を対象に、集団生活や社会生活において必要な力や学習力を身につける場所です。静岡市内で3カ所の障害児支援施設を運営するNPO法人が運営しています。 まずは是非お問い合わせください。