〜プライム上場企業の安定基盤で働き方改善◎4万戸以上の管理実績あり／家賃補助・退職金・家族手当など充実の福利厚生◎ ■業務内容：オーナーの皆様の大切な資産である賃貸住宅の建物・設備を良好な状態に維持・管理する仕事をお任せします。 ■業務詳細： ・建物・設備の点検、メンテナンス ・入居者様の退去後の原状回復工事の手配 ・故障や不具合が発生した際の緊急対応　など ■働き方について： 土日祝日休み、完全週休二日制、平均所定外労働時間21.7Ｈ（2024年）と非常に働きやすい環境が整っております。所定労働時間が7時間のため、通常の8時間勤務の企業様に換算すると1桁台の残業時間を実現することができています。 また生産性インセンティブという制度があり、37時間相当分については残業発生の有無にかかわらずインセンティブが支給されるため、ワークライフバランスを確実に向上させることが可能です。 ■時短勤務について： 時短勤務は、育児・介護のための短時間勤務として育児・介護休業規程で定めています。終業時間を1時間繰り上げ、所定労働時間を6時間に短縮することができます。勤続1年以上の社員で、小学6年生までの子を養育する社員が対象となります。主に産育休明けの社員が利用しており、育児・介護休暇の男性取得実績もございます。 ■入社後について： OJTにて業務を学んで頂きます。不明点はいつでも聞ける環境が整っております。 ■福利厚生： 社宅や住宅手当、家族手当や退職金、資格手当など福利厚生は充実しております。 ■求める人物像： 賃貸住宅管理は、お客様との関係が10年、20年と続く仕事です。中には30年以上のお付き合いをさせていただいているオーナー様やご両親からお子様へ物件を受け継いでお付き合いしているオーナー様もいらっしゃいます。そのため、長いお付き合いの中で強固な信頼関係を築いていくことができる人、誠実で細やかな対応ができる人を求めています。 ■当社の強み： 当社は住友林業の賃貸住宅「フォレストメゾン」をはじめとして、これまで4万戸以上の管理実績を積み重ねてきました。事業はストック型ビジネスと呼ばれ、毎月継続した収益が見込めるので安定性があります。また時代のニーズに応じた新しい賃貸管理事業を積極的に展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

顧客の課題を解決するPFサービスをご提案するアカウント営業を募集します。 既存法人顧客の深耕のみならず、新規顧客の開拓・取引拡大も進めており、いろいろな人・ビジネスと出会う機会があります。 顧客課題の解決を切り口に、新しいサービス・ビジネスを考える事へもチャレンジ可能な環境です。 ＜仕事内容＞ ・特定大手〜中小企業顧客のPF商材セールス ・顧客の事業戦略と連動したITインフラ/セキュリティ戦略の策定 ・新規顧客の開拓 　※現在はサービスごとに営業担当がおりますが、 　将来的な組織体制変更を検討しており、すべてのサービスをご担当いただく想定です。大手企業、中小企業に対し複合的な提案ができる、 ＜具体的には＞ ・顧客要求や課題特定のヒアリング、分析 ・商談やコンペ・入札に向けた提案書の作成、プレゼンテーション等 ・商談のクロージング ※本サービスソリューション営業の知識がない方でも、先輩社員と一緒にOJT（３ヶ月から６ヶ月）を行いサポートします。 中途入社で活躍している社員も、入社時は本サービスソリューション未経験でしたが、 営業部門のみならず製造部門からもキャッチアップできる環境です。 また、マーケティング部門や営業事務と一緒に役割分担をしながら仕事をする環境を準備しています。 ＜仕事の流れ＞ （１）企業のニーズのヒアリング 　　　・〜ができるエンジニアが欲しい 　　　・サービス・商品を提案して欲しい などのニーズをヒアリング （２）提案 ・顧客のニーズ、エンジニアの成長や目標に合わせた仕事の 　　　　 受注を目指す 　　　 ・人材〜システム、サービスの検討、社内外と連携し、提案検討 （３）企業とエンジニア・サービスのマッチング （４）プロジェクト進行中のフォロー 　　・定期的にPJT先に訪問し、クライアントの満足度調査を図ります。 　　・社内エンジニアとは、プロジェクト毎にチャット等に参加し、こまめに状況を把握いただきます。 ＜組織構成＞ ■部長：1名（50代） ■グループ長：1名（40代） ■メンバー：4名（50〜60代） ＜リモートワーク＞ 出社、当社契約のシェアオフィス、在宅勤務を状況に応じて使い分け、 効率的な働き方を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜つくば支店／茨城県内確約可／未経験歓迎・研修体制◎／育休後復帰率100％／入社後定着率約98％〜 ■業務内容 某SIerにて、物流業界や医療業界のシステム開発・改修業務をお任せいたします。 ■その他案件例 ◇主要顧客例 テクノプロ・エンジニアリング社は日立グループから始まっており、日立系のプロジェクトが充実しています。 ・火力プラント分野の重工業メーカー様 ・自動車部品メーカー様 ・原子炉プラントメーカー様 ※原子炉プラントメーカー様には、年間5社しか選ばれない優良パートナーとして選ばれ、優先的に案件を発注して頂いております。求められているエンジニアを当社がきちんとアサイン出来ていること、当社社員が良い成果を出し、信頼関係を構築出来ているからこその実績です。 他にも大手電機メーカー、大手建設機械、精密機器や独立行政法人を中心に幅広く案件を保有しており、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。将来は、PL／PMや技術スペシャリストなど、様々なキャリアパスが可能です。 ■研修体制※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル／経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。ヒューマンビジネス系研修や資格対策の研修も実施しています。 ■勤務地 茨城には支店が2つあり、お住まいやご希望に合わせて差配いたします。 【つくば支店】 保有案件の約6割が土浦やつくばに分布しており、それ以外は都内の案件が中心となります。 ※こちらの案件はつくば支店のものですが、水戸支店への差配も可能です。 約400名が在籍しており、業務以外でも楽しみを作っていただけるよう、運動会、地域のお祭りへ参加、表彰式、サークル活動、ボランティア活動等様々なイベントを実施しております。 ※いずれも強制ではなく任意参加となりますのでご安心ください！ 【水戸支店】 保有案件のほとんどが日立〜水戸にて案件が分布しております。 所属の約95％のエンジニアが茨城で働いていらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆営業経験者募集！／ハウスメーカーや工務店に対する地盤調査・解析・保証サービスの提案／専門知識は入社後でOK／「技術力を売る」営業スタイル／◎年間休日120日◎土日祝休み◎賞与あり◎残業20時間程度◎直行直帰可！〜一人前になったらフルリモート可能！！〜◆◇ ■事業内容： 住宅など建物を建てるには、強固な地盤が不可欠です。地盤の強さは外見では判断できないので専門的な技術で、解析・診断する必要があります。 そこで必要になるのが当社の技術。地盤調査から解析、対策、保証までワンストップで手掛けられる総合力を武器に急成長を遂げています。 ■業務内容： お任せするのは地盤調査に関わる技術サービスの提案です！ クライアントと社内の技術部門をつなぐ役割として企画提案や見積書提出、問い合わせ対応などフロント役を担います。 取引先は大手ハウスメーカーや工務店など。成長中の会社なので新規案件が中心ですが、雰囲気が良く、長く働きたくなる職場です。 ■働く環境： 楽しく働くにはしっかり休める環境があってこそ。 （1）完全週休2日（土日祝）で、普段の残業も月20h程度と、過度な負担もなく、ワークライフバランスが整っております！ 気持ちに余裕を持って働けるので、社内の雰囲気も穏やかです。 （2）一人前になればほぼフルリモートで、朝礼終礼しておりません。 直行直帰も可！週一の営業会議もウェブでしております。 月一で全社会議する程度となります。 （3）残業が起きにくい仕組みを実現 営業事務がいるので持ち帰り仕事が基本ありません。 出社しなければいけない営業業務は基本なく、資料回収や経費精算ぐらいです。 ※コミュケーション上、出社して社内の打合せや協力会社との打合せを会社ですることもあります。 ■当社について： 当社の主力サービスは住宅の「地盤保証」です。住宅建築時の地盤調査データ等から、将来建物下の地盤が沈下するかどうかを判断し、保証をかけます。2018年に設立後、2019年に関西支社を構え、2021年は中部支社、九州支社を開設し、更に全国の代理店様300以上と連携をする事で毎年売上を伸長しています。 ■モデル年収 ■年収例： 年収530万円／30歳 経験3年／月給34万円＋賞与＋各種手当 年収700万円／40歳 経験3年／月給45万円＋賞与＋各種手当 変更の範囲：会社の定める業務

【創業150年以上の老舗医療機器メーカー／大型滅菌装置国内トップシェア／グルーバルに展開／安定企業】 ■職務概要 当社の主力商品である大型滅菌装置をはじめ、各種滅菌装置や洗浄装置、手術用装置などの商材を、代理店や病院へ販売・提案する営業です。 具体的には各エリアの代理店との打合せや製品説明会の開催、また病院への製品納入後のアフターフォローなどを行います。 ※お医者様への飛び込み営業等はございません。 当社の強みは、製造〜販売〜メンテナンスまで一貫してサービス提供できる点であり、製品を売って終わりではなく、その後も顧客の課題解決のために寄り添い続ける必要があります。 ■本ポジションの魅力 既存の取引先がメインのため、長期にわたる顧客関係性の維持、対競合からのシェア獲得が重要となります。1〜3年程度の商談を要する案件もあり、顧客としっかり向き合って、お役に立てた際は大きな喜びを感じられます。 また当社で取り扱う製品は、医療現場での感染防止に不可欠な洗浄・滅菌装置であり、手術で使用されるメス等の医療器具を清潔に保つことに貢献しています。 ■入社後の流れ 入社後はOJTで製品知識を身につけていただきます。 その後ご自身の担当エリアが決まり、エリア内の顧客に営業活動を行っていただきます。 ■当社について 当社は1871年に創業以来、2021年で創業150周年を迎えました。 大型滅菌装置で国内圧倒的シェアと認知を持ち、洗浄・滅菌を中心とするヘルスケア事業のグローバルニッチカンパニーとして、つねに時代を先駆ける技術と製品を提供しています。 今後も、感染対策機器を主軸とした製品・サービス・運用提案、またがん診療に欠かす事のできない病理細胞診関連製品の製造を軸に、世界規模で患者・医療施設・医療産業界に貢献する企業として在りたいと希っています。 変更の範囲：会社の定める業務

東京都のDX推進プロジェクトを支える、 社会貢献性の高い仕事を始めませんか？ 私たちは東京都と連携し、 都民の暮らしをより良くするためにDX化を推進する団体です。 2023年に設立された組織ながら、急成長を続けています。 ＼社会に貢献できるやりがい◎／ 手がけるのは「役所手続きのデジタル化」や 「ペーパーレス推進」など、誰もが "あったらいいな" と思う 身近な社会課題を解決するプロジェクト。 あなたの事務スキルが、東京都のDX推進を支える力になります！ ＼働く環境も抜群／ ◆フルフレックス制&リモートワークOK ◆服装・ネイルOK ◆妊娠症状対応休暇など育児サポート充実 「公務員の安定性」と「民間企業の自由さ」を兼ね備えた環境で、 仕事もプライベートも充実させませんか？ ＊東京都と連携してDXを推進する組織＊ ★コアタイムなしのフルフレックス制 ★服装・ネイルOK ★子育てサポート休暇の充実 ★年休120日以上／土日祝休み ★賞与年2回 これまで東京都では、「未来型オフィスへの転換」や「ペーパーレス55％削減」など、さまざまなDX推進に取り組んできました。 ですが、いまだに様々な課題が残されています。今後もさらなるDXを進めるべく、行政と民間が協働し、都と区市町村を含めた東京都のDXを効果的に進める新たなプラットフォームが『GovTech東京』です。 あなたには、そんな財団の要である事業を推進するグループにて、事務全般を担っていただきます。組織横断でいろいろな方と関わりつつ、成長期ならではの幅広い業務に携わり、DX推進の現場でIT事務としてのスキルを磨いていただけます。 ≪具体的な仕事内容≫ *業務計画のサポートとプロジェクト関連資料の作成 *予算・契約管理や文書整理などの事務作業 *部門間の連絡調整や会議の準備 *組織運営に関わる庶務全般　など ＜風通しが良く働きやすい社内の雰囲気＞ ◎職員ごとのロッカーも設けられているフリーアドレスのオフィス ◎経営層との距離が近く、コミュニケーションも活発です！ ◎人と関わることが好きなメンバーが多数在籍しています♪ (変更の範囲)上記業務を除く一般財団法人GovTech東京が定める業務 【仕事の魅力】 幅広いDX推進プロジェクトを支える大切な役割です。 IT事務では、主に本部内における業務を支えるポジション。「区市町村のDX化推進」「行政手続きのオンライン化」など…数あるプロジェクトが問題なく進められるように、進捗を管理する役割を持ちます。東京で生活する人や働く人の生活をより良くするためのDXを推進しているので、身近な人々や社会全体に貢献しているという実感を持ちながら、業務に取り組めます！ 東京都が設立した団体だからこその働きやすさが魅力です！ 行政と民間企業、それぞれの良さを活かした組織作りをしているため働き方も柔軟！ 自分のライフスタイルに合わせて自由に働くことができます。 ★有給休暇は、入社時に即付与※付与日数は入社月によって変動 ★手厚い出産・育児サポート ・妊娠症状対応休暇（最大10日） ・母子保健検診休暇 ・子ども看護休暇（中学就学前まで）　など ★フルフレックスタイム制で勤務時間も柔軟に設定可能◎ └早く退勤して趣味を楽しんだり、お子さんを送ってから遅めに出勤することも ★リモートワーク制度あり ★服装は自由でネイルもOK！ 【教育制度について】 入社後は業務内容や組織について、丁寧にレクチャーを行いながら、業務や環境に慣れていただけるよう親身に伴走します。業務を覚えて自走できるようになるまでは、経験豊富なチームの先輩がフォローしながら業務を進めていくので、安心して仕事を覚えていただけます！

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■リモートワークOK （リモートワークと出社を組み合わせた勤務体制を実施） プロダクトの成長とマルチプロダクト化が進む当社において、カスタマーサクセスオペレーションの 中核メンバーを募集します。本ポジションは、事業成長と顧客体験の向上を実現するために、 カスタマーサクセス業務の設計・改善をリードするポジションです。 【具体的な業務内容】 ・カスタマーサクセスにおける業務プロセスおよびオペレーション設計・改善 　∟業務効率に関する課題ヒアリングや改善提案 　∟システム導入やツール選定を含むオペレーション最適化 ・顧客データの分析・活用 　∟顧客の利用状況や満足度などのデータを分析し、チャーン防止やアップセルに繋がる施策を提案・実行 ・プロダクトとの連携強化 　∟顧客要望の集約・整理・プロダクト側へのフィードバック 　∟新機能リリース時の情報整理・社内外共有体制の構築 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【ポジションの魅力】 ・カスタマーサクセス組織の仕組みを一から作ることのできるポジション 　自ら設計・運用したものがチーム全体にダイレクトに反映されるやりがいを感じられます ・社会的課題への貢献 　「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を 　肌で味わえる環境です ・様々なバックグラウンドの経営陣と共に、会社を進化させることができる 　社長・執行役員は、元外資系コンサルファーム、元物流の現場、 　元スタートアップ等、様々な出身メンバーで構成されており、協働・議論を通じ、 　多様な考え方・スタイルを学ぶことができます 【配属組織】 配属される物流DXシステム事業部カスタマーサクセスグループは、 現在30代前半を中心に、メンバー8名が在籍しています。 バックグラウンドは様々で、物流業界出身者やSaaS営業/CS経験者が活躍しています。

Commerce for a better future. ─商取引でより良い未来に─ ECや実店舗、生産者、メーカー、卸売業者、 小売業者、その先にいる消費者も含めて 商取引をおこなう皆様を成功へ導くための システムとサービスを提供しています。 また、それらのサービスによって 新たな取引の機会を生み出します。 そして、オープンなECプラットフォームを運営し パートナーと連携することで、ECの構築に限らず 商取引全体をトータルサポートしていきます。 環境や会社や上司や部下も関係なく、 他の誰か何かのせいにすることなく、 何事も自分自身の課題だと意識し、 解決に取り組んでくださる方を歓迎。 失敗を恐れずに挑戦や改善に取り組み、 全社一丸となり成長を続けていきましょう！ ◆月収420,000円～ ◆駅チカ/渋谷駅から徒歩5分 ◆土日祝休み/年休125日以上 ◆社食・ジムなど福利厚生が充実 お客様のニーズや事業課題をヒアリングし、実現・解決するための 自社ソリューションを提案していただける方を募集いたします。 自社サービス「GMOクラウドEC」をはじめとした弊社のサービスや、 グループ他社のサービスも含め、お客様の課題解決のため幅広いソリューションの提案が可能です。 インバウンドの問合せ、アライアンス先からご紹介頂いた新規顧客、 取引がある既存顧客を中心に、幅広くご提案いただけます。 ■仕事の流れ ①サービス紹介：弊社GMOクラウドECの優位性や特徴の紹介 ②詳細ヒアリング：事業課題、ニーズの詳細ヒアリング ③課題整理・検討：ヒアリングした内容をもとに開発チームと提案方針や課題解決検討 ④見積・提案書作成：決定方針をもとに見積や提案書の作成 ⑤提案・プレゼン：顧客へ課題解決案やGMOクラウドECの優位性を提案 ⑥追加提案：提案後も必要に応じて追加提案を実施 ⑦発注：契約書締結 ⑧プロジェクトキックオフ：開発PMとともにプロジェクトを推進 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【仕事の魅力】 GMOクラウドECについて GMOクラウドECは本格的なECサイト構築のために必要な インフラからショップフロント構築のノウハウを結集し、 カスタマイズ可能なSaaSタイプ・クラウドタイプの両形式をご用意。 お客様の事業規模や目的に合わせた最適な ECサイト構築システム・ソリューションのご提案を行っています。 中規模～大規模の企業様の導入実績があり、数百万～億単位の提案に携われます。 サイト公開後の反響も大きくやりがいを感じられます！ ■導入企業様の一例 └ハウス食品株式会社様 └ゴディバジャパン株式会社様 └西川株式会社様 など メンバーと体制と入社後のフォロー ◆チーム構成は営業メンバー3名で、営業事務も在籍。 マーケティングチームも同部署にあり、アライアンスやリード創出について連携して実施しています。 一人ひとりの裁量が大きく、自分の進め方次第で サービスを拡張できたり新しいことにチャレンジすることができます。 営業単体で完結するのでなく、チームでお客様の対応に臨むことが出来る環境です。 ◆入社後は当社ECサービス「GMOクラウドEC」をはじめ、 各種サービスの機能・特徴について学んでいただきます。 慣れるまでは同僚や上長の案件に同行しながら提案方法などを学べます。 営業としての細かいルールは特に無く、これまでの経験を活かした提案を実行していってください。

あなたがお持ちの資格を活かして、 高収入と自分の時間を手に入れませんか？ ★初年度年収400万円～ 「今の給料が見合ってない気がする」 「残業自分の時間を確保したい」 そう思っていませんか？ 当社ならそんなお悩みを解決し、 高収入と働きやすさをGETできます！ ＊｜高収入がGETできる｜＊ 准看護師31万円、正看護師36万円スタートで、 インセンティブ＋賞与年2回、 住宅手当などの充実した福利厚生もあり、 収入UPすること間違いナシ。 また、ステップアップをすれば一気に昇給します◎ 実際にマネージャークラスになれば 月給50万円スタートも可能！ ＊｜抜群の働きやすさ｜＊ ・年休126日(月10〜11日休み)※2024年実績 ・残業月平均5h ・個人宅への訪問は無し など プライベートを充実させたい方にもピッタリ。 ■施設内訪問看護で無理なくはじめられる ■インセンティブ制度＆賞与＆充実した手当で高収入可能 ■マネージャーになれば月給50万円も可能 グループ法人が運営する有料老人ホームで施設内訪問看護をおまかせします。 「訪問看護」と言っても、施設に入居されているご高齢者や障がいをお持ちの方の訪問看護をお願いするため、移動が施設内で完結するのは嬉しいポイントです◎ ＊【お任せするお仕事】＊ ◆入居者様の健康チェック ◆採血、点滴 ◆創傷処置、服薬治療　など ※1日に12件ほど訪問します 病棟に比べると難しいケアや業務は少なく、 1人ひとりに寄り添うことが可能です。 ＊【訪問看護が初めての方も安心してください】＊ 入社後の研修制度では細かくステップが分けられたカリキュラムをご用意。 自社で研修を行っているため、 業務に直結したスキルを効率的に習得が可能！ 訪問看護が初めての方にもピッタリです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “人間関係で悩まない転職”、ここにあります。 「人間関係でつまずきたくない…」そんな不安を抱えている方にこそ、知ってほしい職場です。当社は“仕事も遊びも100％”がモットー。20代の女性社員も多く、気取らず話せる雰囲気ですので、入社後すぐに「ここなら大丈夫」と思えるはず。 実際に「人間関係がいいから入社した」という声も多く、自然と長く続けられる環境が整っています。あなたらしく働ける当社で、ぜひ働きませんか？ ＊他社ではできないキャリアパスで収入UPも＊ 現場ナース以外にも… ■マネージャー：モデル年収630万円 ┗経営に関する売上や支出などを本社で管理 ■ラウンドスタッフ：モデル年収508万円 ┗複数の施設を行き来します ■エリアリーダー：モデル年収508万円 ┗数名～20名前後のナースをまとめます ■管理者：モデル年収615万円 ┗事業所をまとめます ■看護師営業：モデル年収508万円 ┗グループが運営する老人ホームへの入居営業 ■品質管理：モデル年収412万円～ ┗企業の運営サポートなど 病院ではなく企業の看護師としてご入社いただくからこそ、 他の企業ではできないキャリアパスが可能！

＼中小向けシェアNo.1のSaaS企業で自分らしく成長／ 顧客の価値を追求し、キャリアの可能性を広げる。 freeeは日本で唯一の中小企業向け 「統合型経営プラットフォーム」を開発・提供し 設立から12年で従業員数1700名を越え 53万を超える事業者が登録する 中小企業向けシェアNo.1の会計ソフトとして成長してきました。 インサイドセールスのポジションは、 顧客ニーズを引き出し、 フィールドセールスへ繋ぐ重要な役割を担います。 国内最大級のSaaSビジネスであるfreeeで、 急成長する事業の拡大過程を肌で感じながら、 あなた自身も成長できることが魅力です！ また、フレキシブルな働き方と充実した成長支援で あなたの描くキャリアパスを実現できます。 freeeは“あなたの可能性”を最大限に広げます！ ◎月給43万円～52万9,000円 ◎年間休日125日 ◎土日祝休み ◎フレックス制 ◎リモート相談可（※） ◎お客様とfreeeの最初の接点を作る仕事 freeeのクラウドサービスを多くの企業に届ける インサイドセールスのお仕事をお任せします。 【主な役割と業務】 1.お客様との最初の接点づくり ・問い合わせいただいた顧客のニーズヒアリング ・「もっと業務効率化したい」「社内システム見直したい」などの課題を整理 2.チーム連携での課題解決 ・温度感の高い見込み客をフィールドセールスチームへ繋げる freeeではザ・モデル型(チーム制)を取り入れており 「マーケティング」「インサイドセールス」 「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」 の4部署が連携しながら課題解決へと導きます。 【freeeの強み】 ・導入企業数53万社！中小向けクラウド会計ソフトシェア56.3%の圧倒的実績 ・日本で唯一のスモールビジネス向け「統合型経営プラットフォーム」 ・法人解約率0.6%という高い顧客満足度を実現 本質的な価値提供を通じてスモールビジネスの成長を支援する それがfreeeインサイドセールスの醍醐味です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＜キャリアと家庭＞の本気の両立を目指しています ◆安心感×納得感を持って働ける環境 ・月給43万円～ ・時間単位の有給取得制度 ・子育てや介護の事情がある方は週2日リモートワーク可 ・産休・育休復帰率100%（男性育休取得率82.5%）など 働く環境面をしっかり整えています。 ◆キャリア構築を支援する充実の体制 入社後のサポートはもちろん 自己啓発支援制度や社内副業制度など 多彩な制度であなたの可能性を広げます。 ◆多様性への取り組み 8年連続「働きがいのある会社」(※)に選出され 「トップインクルーシブカンパニー賞」受賞。 「ジェンダーダイバーシティ AWARD 2025」の優秀賞を受賞 およびゴールド認定企業にも選出されました。 キャリア構築を目指す女性も力を発揮できる環境です。 freeeのカルチャーのど真ん中！本質を追求する「マジ価値」 「マジ価値」とは ユーザーにとって本質的な価値があると 自信を持って言えることをする というfreeeの核心的理念です。 ただの美しい言葉ではなく、社員の日常会話にまで浸透し 意思決定の指針となっています。 ◆完璧を目指して止まるより「アウトプット→思考」の原則で まず形にして改善を重ねる。 ◆既存の枠を超えて発想する「Hack Everything★」の精神で 楽しさとインパクトを両立させる。など あなたも、本質的価値の追求を通じて 社会の進化を担う責任感とチームの熱狂を体感してみませんか？ 【教育制度について】 ★入社後サポート ・オンボーディングと3ヶ月間のメンターサポート ★ジャーマネ制度 ・マネージャーからの成長支援 ★1on1 ・上司はもちろん他部署の人とも！カジュアル1on1♪ ★グロースビジョン ・今の仕事と将来的なキャリアの内省タイム ★書籍費freeeとツバメ図書館 ・業務に関連する書籍を一人月3冊まで購入可。本はツバメ図書館に返却します。 ★ジブングロースハッカー ・学びの費用を5万円/年で会社が負担

＜DX推進で東京都の未来を支える仕事！＞ 社会に貢献しながら、柔軟な働き方も叶えませんか？ ★フルフレックス＆リモートワークもOK ★土日祝休み・年休120日以上 ★服装自由・ネイルOK ★残業月平均20h程度 ＝＝＝＝ 2023年に設立した「GovTech東京」は、 東京都と連携してDXを推進する組織です。 役所手続きのデジタル化など、 暮らしを豊かにするための支援を行っています。 行政と民間企業、それぞれの良さを活かした環境だから、 生活スタイルに合わせながら自由に働けます◎ また、会社としても成長期を迎えており、 幅広い経験を積むことも可能。 事務スキルを活かして、東京都のDXを支えられる 大きなやりがいを実感できます。 働きやすい環境で、社会貢献性の大きな仕事に携わりませんか？ 東京都のDXを推進する団体の現場で≪事務≫をサポート！ ★コアタイムなしのフルフレックス制 ★公務員と民間人材が協働する団体 ★おしゃれで綺麗なオフィス ★子育てサポート休暇の充実 これまで東京都では、「未来型オフィスへの転換」や「ペーパーレス55％削減」など、さまざまなDX推進に取り組んできました。 今後もさらなるDXを進めるべく、行政と民間が協働し、都と区市町村を含めた東京都のDXを効果的に進める新たなプラットフォームが『GovTech東京』です。 あなたには、そんな財団の要である労務管理や経理、そして事業を推進するグループにて、事務全般を担っていただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ＊経費精算や経理に関わる事務 ＊予算の管理やとりまとめ ＊勤怠管理など労務に関する事務 ＊プロジェクトに向けた情報収集や関連資料の作成 ＊自治体や事業者、団体内の打合せ日程調整・準備・議事録の作成 …など ※ご経験やご希望に応じて所属グループや業務内容をご相談させていただきます！ ＜風通しが良く働きやすい社内の雰囲気＞ ◎職員ごとのロッカーも設けられているフリーアドレスのオフィス ◎経営層との距離が近く、コミュニケーションも活発です！ ◎人と関わることが好きなメンバーが多数在籍しています♪ (変更の範囲)上記業務を除く一般財団法人GovTech東京が定める業務 【仕事の魅力】 2023年7月に設立。成長期だからこその経験をしませんか？ 「情報技術で行政の今を変える、首都から未来を変える」というビジョンのもと2023年7月に設立された当団体。東京で生活する人や働く人の生活をより良くするためのDXを推進しているので、身近な人々や社会全体に貢献しているという実感を持ちながら、業務に取り組むことができます。さらに現在は成長期の真っ只中。ルールが決まり切っていないからこそ、業務改善に向けた提案も大歓迎！年次に関わらず、社員の意見も積極的に取り入れている会社です。あなた自身や周りのメンバーが働きやすくなるように、組織のルールを一緒に創っていきましょう。 東京都が設立した団体だからこその働きやすさが魅力です！ 行政と民間企業、それぞれの良さを活かした組織作りをしているため働き方も柔軟！ 自分のライフスタイルに合わせて自由に働くことができます。 ★有給休暇は、入社時に即付与※付与日数は入社月によって変動 ★手厚い出産・育児サポート ・妊娠症状対応休暇（最大10日） ・母子保健検診休暇 ・子ども看護休暇（中学就学前まで）　など ★フルフレックスタイム制で勤務時間も柔軟に設定可能◎ └早く退勤して趣味を楽しんだり、お子さんを送ってから遅めに出勤することも ★リモートワーク制度あり ★服装は自由でネイルもOK！ 【教育制度について】 入社後は業務内容や組織について、丁寧にレクチャーを行いながら、業務や環境に慣れていただけるよう親身に伴走します。業務を覚えて自走できるようになるまでは、経験豊富なチームの先輩がフォローしながら業務を進めていくので、安心して仕事を覚えていただけます！

＼事務職でも、頑張った分だけ年収アップ！／ 明確な収入UPが叶うから、モチベーション高く働ける♪ 【1】お休みの時間が充実♪ ●年間休日127日＆土日祝休み ●有給は前日・当日の申請でもOK ●残業は月平均5時間とほとんどなし ●フレックス制度で8時〜20時の間で自由に出社 当社は外国籍の社員が多いからこそ 「働きときはしっかり集中して 休むときはとことん休む」という文化が根付いています◎ 【2】頑張るモチベーションが豊富♪ 昇給が年2回あり、過去には1回の昇給で 月給4万円UPした実績もあります。 はじめはパソコン操作に自信がない方でも 毎日少しずつできることが増え、 気づけば周囲から「ありがとう」と言われる存在に…！ 成果が目に見える環境で、 スキルも収入もぐんぐん伸ばしていきませんか？ 月給万円スタート可＊フレックス制度で8時〜20時の間で自由に出社＊年間休日127日＊有給は前日・当日の申請もOK＊残業月平均5時間とほとんどなし＊家賃補助あり＊服装・ネイル自由＊引っ越し手当あり ━━━━…。.。:+* 海外の方が日本でお仕事をするための 申請業務のお手伝いなどをお任せします *+:。.。…━━━━ 《具体的には》 ・ビザ申請における行政書士とのやり取りサポート ・支援している外国人の方のビザの期限の管理 ・クライアント企業からの電話・メール対応 ・事務所内の備品管理や資料管理 ・売り上げの管理 ◎通訳者が多数在籍しているので外国語が分からなくても問題ありません♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 外国籍社員が多いからこそ、のびのび自由に働けます♪ 外国籍の社員が多く在籍しているからこそ お互いの文化を尊重し合いながら自由度高く働けます！ 服装・髪型・ネイル・ピアス自由で 「自分らしさ」を大切にできるのはもちろん、 社内にはほっと一息つけるカフェスペースもご用意しています。 無料のコーヒーやジュース、お菓子を片手にリフレッシュしながら、 自分のペースで仕事に向き合えますよ。 ライフスタイルに合わせて長く働けます♪ 《ライフスタイルに合わせて働ける》 フレックスタイム制なので 「早めに出社して17時に帰宅」 「通勤ラッシュを避けて出社」も可能です。 また、お子さまの急な発熱にも当日の有給申請や リモートワークへの切り替えで柔軟に対応可能です！ 《ライフイベントがあっても続けられる》 産育休の取得実績が多数の当社では 時短勤務制度を活用して復帰する社員が多数！ ライフイベントを迎えても安心してキャリアを続けられます！ これから結婚・出産などライフステージが変わっても 「ずっと続けたい」方にぴったりの環境です♪ 【教育制度について】 入社後2～3ヶ月は先輩と一緒に行動して 実際に経験しながらお仕事を覚えていきましょう。

急成長中の飲食ベンチャー企業を財務面からサポート★ 風通しが良く自由な社風が自慢！産休制度・待遇充実 弊社は都内各所をはじめ、全国に飲食店を展開している 飲食ベンチャー企業です！ スミビトケムリ・炉端とおでん　呼炉凪来・金のジンギなど アナタも街で見かけたことがあるお店かも！？ 事業拡大につき新しいポジションを増設します！ 経費や店舗のコスト管理などの経理業務をお任せします！ 社内は20代の社員が多く、和気あいあいと社員同士の交流が盛んです。 風通しが良く、ユニークな福利厚生も充実しており、 髪型・髪色自由、ネイル、ピアスなどもオシャレ自由◎ あなたの個性を大切にしながら成長できます！ ★新規立ち上げ部署★ ☆月給28万以上☆ ★充実した研修制度と福利厚生を完備★ ＼　経理や店舗のコスト管理をメインにお任せいたします　／ 具体的には・・・ ・日常的な仕訳業務や帳簿の管理 ・月次、年次決算業務 ・源泉作成 など、企業の財務を管理する業務をお任せします。 経理の実務経験があれば、資格がなくてもOKです！ 安⼼して挑戦できる様、 丁寧な研修を⽤意しています。 経理業務を通して、 企業の成⻑を⽀える重要な役割を担い、 ⻑期的にキャリアビジョンを描ける職場環境です！ 【仕事の魅力】 駅チカ＆オシャレなオフイスで働ける◎ 都内だけでなく、全国各地にFOOLISHブランドを展開しております！ 業績は右肩上がり、超成長中での新規立ち上げ部署で働きませんか？ 西新宿駅から徒歩1分のアクセス抜群のオフィスです！ 事業拡大につき、経理職を大募集！ 一緒に新しい部署をつくることになるので 《　アナタのアイディアや考えが部署の基盤になる　》 飲食店舗の経理管理やコスト削減に貢献していただくことで やりがいもあるお仕事です◎ ユニークで嬉しい福利厚生もご用意しておりますので、 長期的に活躍できる環境です。 高待遇！資格がなくても28万円スタート★ 月給は28万円からスタートし、スキルや経験に応じた昇給制度も充実。 社員割引やオフィスカジュアル、髪型やネイル自由など、 自由度の高い職場環境も整っています☆ また、社会保険完備や交通費支給といった手厚い福利厚生に加え、 社員同士が仲良く、アットホームな雰囲気の中で働ける環境です！ 給与に加えて賞与もあり、頑張りがしっかり報われる給与体系が整っているため モチベーション高く働けますよ◎

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■フレックスタイム制 ■リモートワークOK 当社の既存もしくは新規のプロジェクトの サーバサイドの開発をお任せします。 当社ではエンジニアも、 プロダクトマネージャーやカスタマーサポートと共に ヒアリングやオンボーディングを通した理解を大事にしています。 良い品質のプロダクト開発とユーザーの理解両方を通してユーザーの体験、 提供できる価値を最大化できるようなアクションに共感できるような方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・担当プロダクトのビジョン、目標達成に向けての開発および運用 ・担当プロダクトがユーザーに提供する価値の理解をし、その実現方法を検討・実践 ・担当プロダクトの安定した運用と定期的な改善サイクルの実現 ・担当プロジェクトの技術的な課題設定及び解決 ・プログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【2つの事業】 【トラック輸送マッチングサービス事業】 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しています。 お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、 さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 【物流DXシステム事業】 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための SaaSプロダクトを開発しています。 「配車管理」「配車計画」「動態管理」「トラック簿」など さまざまなプロダクトを開発・展開しており、 市場開拓を進めながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。 新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野に入れながら、 価値探索や仮説検証を迅速に実施するフェーズの事業です。 【開発環境】 ・開発言語/フレームワーク等:Ruby,Ruby on Rails,Go,GraphQL,Protocol Buffers,gRPC,Docker,TypeScript,React,SWR,Vue.js,Fastify ・インフラ:AWS（EC2,S3,RDS,Aurora　etc）,GCP（Firebase,BigQuery,CloudFunctions etc） ・テスト開発環境: Rspec,Jest,Playwright ・バージョン管理: Git/GitHub ・CI/CD: Jenkins, CodeBuild,CircleCI ・開発・運用支援: Sentry,Datadog,GitHub Copilot ・コミュニケーション: Slack,Notion 等

営業事務経験を活かして、さらなるキャリアアップを◎ 9年連続増収増益×年休123日で理想の働き方を実現！ 最先端のコンピューター技術を扱う東証上場企業である当社。 9年連続増収増益で安定した経営基盤を築き、 世界的な大手IT企業4社から認定を受ける国内唯一の企業です！ ■営業事務経験者が活躍できる環境 ・受発注から納期管理まで、ご経験を存分に活かる環境 ・専用システム完備で効率的に働ける ・先輩が丁寧にサポートするので経験者の方も安心◎ ■充実の待遇 ・賞与年2回（基本給4ヶ月分）＋3年連続決算賞与実績 ・時差出勤制度 ・服装自由 ・1時間単位有給取得可能 ■キャリア成長 2025年6月新評価制度導入で管理職へのステップアップや職種転換も可能です！ 成長企業で、あなたの新たなキャリアを築きませんか？ 《スタンダード市場上場企業の営業支援》成長企業でスキルアップ＊AI市場で9年連続増収増益＊完全週休二日制＊年休123日＊時差出社可＊賞与4カ月分＊残業少なめ＊受発注管理や業務改善で会社の成長に貢献 営業支援(営業事務)として以下の業務を担当していただきます。 ■販売管理システムへの入力 └営業が受注した案件を販売管理システムへ受注及び発注登録 ■仕入先への発注・納期管理 └必要なパーツの発注と納品までの継続的なフォロー ■在庫管理 └入出庫の記録や月次での棚卸表作成 ■見積書作成 └お客様向けの見積書作成 ■営業サポート └営業の要望を先読みして動ける方は大活躍できます◎ ☆取り扱うサービスは？ AIや仮想現実の分野で使用する高性能サーバーなどのハードウェアと 最適なソフトウェアを組み合わせた システム環境を提供しています！ NVIDIAやIntelといった大手ベンダーと連携し、 お客様のニーズに合わせたカスタマイズソリューションを 実現。 AI市場の成長とともに9年連続増収増益を更新し、2023年にはスタンダード市場に上場しました！ ☆働く環境は？ 温かい社風で「ありがとう」「助かった」の言葉が飛び交う職場です！ 最初の3ヶ月は先輩がマンツーマンで教えますので、ご安心を◎ 完全週休二日制&年休123日、時差出勤制度(8:30～10:00)あり、 服装自由とメリハリを持って働ける環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【AI市場成長×キャリア安定】を両立する会社 2023年東証スタンダード市場に上場し、AI市場の成長とともに9年連続増収増益を達成している当社。AIコンピューティング分野の世界的リーダーであるNVIDIAとのパートナーシップにより、業界での優位性を確立。受発注管理から納期調整、在庫管理まで一貫した業務フローを構築済みで、ご経験を存分に活かせます。専用システムによる効率的な業務環境で先端技術の専門知識も習得可能。安定と成長を兼ね備えた環境でキャリアを築けます。 メリハリ×高待遇。97％が働き続ける理由 当社では、仕事とプライベートのバランスを大切にした環境を整えています。 〇充実した休暇制度：完全土日祝休で年間休日123日、自分の時間を確保 〇柔軟な働き方：8:30～10:00の間で選べる時差出勤制度、服装・ネイル自由 〇メリハリある就業スタイル：月平均残業は10時間程度（繁忙期でも20～30時間） 〇温かい社風：活発なコミュニケーションで働きやすい雰囲気 〇安定企業ゆえの高還元：賞与は基本給4ヶ月分をベースに年2回支給＋決算賞与を3年連続支給中 このような環境から仕事を頑張りながらも私生活を大事にできるため、 長くキャリアを築いていける職場です。

物流業界の構造を大きく変えるサービスで、 私たちと一緒に新しい挑戦をしませんか？ 私たちは『物流の「次」を発明する』というミッションを掲げ、 荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、 荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を展開しています。 ニュースでも取り上げられた「2024年問題」。 日本が世界に誇る品質がある物流業界は、 ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。 この状態が続けば、 当たり前に物が届く豊かな生活を 維持できなくなってしまいます。 当社はこの問題に対して、 物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、 20兆円規模の物流業界の構造を大きく変える 新たな挑戦を行っています。 これまで培ってきたご経験を活かして 一緒にチャレンジしませんか？ ■フレックスタイム制 ■リモートワークOK 開発パートナー企業など様々なステークホルダーと協力しながら、 新規プロダクト開発に貢献していただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 ・担当プロダクトにおける外部ベンダープロジェクトマネジメント、 　協業を通した以下の実現 　‐ビジョン、目標達成に向けての開発および運用 　‐安定した運用と定期的な改善サイクルの実現 　‐技術的な課題設定及び解決 ・担当プロダクトのプロダクトマネージャーと連携し、 　中長期でのプロダクト方針、開発ロードマップの決定 ・プログラミング言語やフレームワーク、ライブラリの技術調査・選択 ※将来的にはピープルマネジメントや開発組織づくりなど、 　エンジニアリングマネージャーの役割を担っていただきます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【2つの事業】 【トラック輸送マッチングサービス事業】 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しています。 お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、 さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 【物流DXシステム事業】 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための SaaSプロダクトを開発しています。 「配車管理」「配車計画」「動態管理」「トラック簿」など さまざまなプロダクトを開発・展開しており、 市場開拓を進めながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。 新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野に入れながら、 価値探索や仮説検証を迅速に実施するフェーズの事業です。 【開発環境】 ・開発言語/フレームワーク等: 　　‐Backend: Kotlin, Java 　　‐DB: PostgreSQL 　　‐Frontend: TypeScript, React 　　‐Mobile App: Flutter, Dart ・インフラ: AWS,Firebase,GCP ・バージョン管理: Git/GitHub ・CI/CD: GitHub Actions ・コミュニケーション: Slack, Notion, Google Workspace 【作業環境】 ・MacBook Pro / Air (機種・キーボードレイアウト選択可)支給 ・外付けモニター: フリーアドレスで利用可能 ・フリーアドレス制なので、気分に合わせて好きな場所で作業可能

三井情報グループの安定した環境で 新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆大手グループならではの充実した福利厚生 ◎時差出勤/テレワーク勤務制度あり ◎社内SEのため100％自社内勤務 ◎実働7時間15分勤務/残業少なめ！ ◎平均勤続年数10.0年、定着率95.6％ ◎服装・ネイル・髪型完全自由♪ ◎全社平均の有休取得日数14.7日（2023年度実績） ◎産育休取得率100％ ◆案件依頼多数！安定した環境で安心 プロジェクトは、グループ各社向けの 基幹システムやネットワーク環境の運用がメイン。 グループ内の大手各社のプロジェクトに参画できるため、 安定した環境のもとで腰を据えて働けるのも魅力です♪ 「安定した働き方を手に入れたい」 そんな方はぜひ当社で活躍しませんか？ ◆実働7時間15分＆残業少なめ◆有休取得日数14.7日(全社平均)◆アニバーサリー休暇・結婚休暇・リフレッシュ休暇など充実◆20代～30代社員が中心に活躍◆開放感と遊び心に溢れたオフィス◆服装自由◆実質年125日休み 企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 ≪具体的な仕事内容≫ 基幹システム運用設計、SAP等の開発/運用保守、その他アプリケーション保守業務など得意分野より携わっていただき、将来的にはキャリアに合わせ幅広くご対応いただくことも想定しております。 ≪案件例≫ ■エンタープライズ系、大手総合商社関連子会社系の運用保守業務 ■大手総合商社基幹システムの運用保守業務 ＜雇い入れ直後＞ 　会社が定める上記の業務 　 ＜変更の範囲＞ 　会社が定める業務 【仕事の魅力】 多彩な選択肢からあなたに合うキャリアプランの実現が可能 三井情報グループとしての盤石基盤のもと、将来も長く安定してキャリアを築ける環境が当社の自慢です。年次や経験問わず、若手社員に積極的にチャンスを与えるという社風があり、一定期間技術経験を積んだのち、本人の希望に沿って「スペシャリスト」と「管理職」のいずれかのコースを選択いただけます。上長と共にあなたのキャリアプランを考えながら、理想のキャリアを実現しましょう。 常に最先端の技術を追求できる『MKI IDEA Lab.』が強み 業界有数の設備と規模を誇るインフラ基盤を保持する『MKI IDEA Lab.（MKIアイデアラボ）』。昨今の複雑化したシステムや大規模化したデータへの対応が可能で、お客様だけでなくパートナー企業、大学などの教育機関、公共機関などさまざまなステークホルダーと協働し、新たな価値創造のために活用されています。 ◆音声通信からデータ通信、セキュリティ・認証・ハイブリッドクラウドまで多彩な付加価値を創出 ◆グローバルベンダーソリューションの最新技術の検証 ◆お客様導入前のシステムの事前検証 …上記を行っており、エンジニアの技術力向上・強化などにも繋がっています。 【教育制度について】 ≪社内教育制度『MKIグループアカデミー』≫ 必要なスキルを習得するための集合研修やe-ラーニング。 資格取得のための研修やビジネス研修など育成体制を整備しています。 ≪教育プログラム≫ キャリアデザインシートを用いて一人ひとりが 自身のキャリアを描き振り返りながら更新を行っています。 上長と確認しながら進めていけるため、確実に力を伸ばしていける環境です。

【業務内容】 国内外の生産工場におけるユニット製品（エンジン、HEV、駆動装置、BEV）の加工工程の設計、品質管理、および生産ラインの構築を担当いただきます。開発プロジェクトごとに量産工程まで一貫した生産体制を構築し、高品質で効率的な製造を実現するためのプロセス管理と品質向上を担います。 ▼業務詳細 ・製品開発設計部門と協力し、品質標準化や原価低減を実現し、効率的な生産ラインを構築 ・生産企画に基づいた工程計画の立案 ・設備導入に伴う調達計画、設置工事の進行管理 ・ロボット、自動化、AI技術など生産技術にける先行開発 【部署の役割】 国内外の生産工場における、ユニット製品に関する加工生産ラインの生産準備および改善を担い、高品質でコスト効率の良い製品の実現を目指します。 【仕事の進め方】 設計開発部署と連携し、効率的な生産ラインを構築を目指します。製品図面や生産企画に基づき、工程設計や設備選定、レイアウトの検討から設備の手配まで一貫して担当します。また、各プロセスにおいて関係部門や外部パートナーとの調整をおこないながら、常に高品質な製品の製造を目指します。 【入社後のキャリアパス】 入社後はチームの一員として経験を積み、将来的には各プロジェクトリーダーとしてのキャリアを築きます。また、他部門への異動や海外工場での活躍のチャンスもあります。 【仕事のやりがい、魅力】 生産ラインに関する幅広い知識と経験を積むことができ、自動化された最新技術や設備に触れる機会も豊富です。また、次世代技術の先行開発に関わるチャンスがあり、海外工場での業務を通じてグローバルな視点でキャリアを築くことが可能です。 【募集背景】 中長期的に中核を担う人材を補強するための増員です。

■マテハン事業では、国内外向けの自動車やFA、流通、食品、IT、医薬業界向けに様々なモノを搬送・保管・仕分けするマテハンシステムや自動化設備を製造・販売しています。 配属予定部署では、様々なマテハンシステムや自動化設備の納入工事を担っています。 様々なお客様の現場にて、社内関連部署や協力会社と連携しながら、品質・納期・安全を遵守した施工管理業務を行っています。 ■具体的には、新設・改修のマテハンシステムや自動化設備に関する施工管理業務全般をご担当いただきます。 入社直後は、先輩社員とともに現場施工管理を経験いただき、業務を習得いただきます。 ご経験・スキル次第で、数年後に現場担当として、工事計画から現場施工まで一貫した業務をご担当いただく予定です。 工期は1週間～1年程と大規模設備まで様々あり、経験を積みながら規模の大きいプロジェクトにも携わっていただきます。 ・図面に基づく工事計画書作成、見積作成、工事発注、協力会社との調整折衝 ・現場施工管理（工程管理、費用管理、安全管理）、試運転調整、不具合対応 営業部門、設計部門、製造調達部門などと連携し、業務を進めていただきます。 【働き方】出張期間：1週間～3ヶ月（休日や連休中の対応もありますが、振替休日を取得いただき、対応しています。） 近距離の場合は自宅から直行直帰、遠距離の場合はホテルに宿泊して頂きます。 【やりがい・魅力】 ・様々な業界のマテハンシステムに関わることで、世の中のモノの流れや市場の動きを実感することができます。また、Eコマースなどの流通業界からの需要も増加しており、生活に役立っている社会貢献性を実感できます。 ・ゼロの状態から現地でマテハンシステムを立ち上げ、安定稼働した際の達成感や顧客から感謝の言葉を直接頂けるため、大きなやりがいを感じることができます。

■マテハン事業では、国内外向けの自動車やFA、流通、食品、IT、医薬業界向けに様々なモノを搬送・保管・仕分けするマテハンシステムや自動化設備を製造・販売しています。 配属予定部署では、様々なマテハンシステムや自動化設備の納入工事を担っています。 様々なお客様の現場にて、社内関連部署や協力会社と連携しながら、品質・納期・安全を遵守した施工管理業務を行っています。 ■具体的には、新設・改修のマテハンシステムや自動化設備に関する施工管理業務全般をご担当いただきます。 入社直後は、先輩社員とともに現場施工管理を経験いただき、業務を習得いただきます。 ご経験・スキル次第で、数年後に現場担当として、工事計画から現場施工まで一貫した業務をご担当いただく予定です。 工期は1週間～1年程と大規模設備まで様々あり、経験を積みながら規模の大きいプロジェクトにも携わっていただきます。 ・図面に基づく工事計画書作成、見積作成、工事発注、協力会社との調整折衝 ・現場施工管理（工程管理、費用管理、安全管理）、試運転調整、不具合対応 営業部門、設計部門、製造調達部門などと連携し、業務を進めていただきます。 【働き方】出張期間：1週間～3ヶ月（休日や連休中の対応もありますが、振替休日を取得いただき、対応しています。） 近距離の場合は自宅から直行直帰、遠距離の場合はホテルに宿泊して頂きます。 【やりがい・魅力】 ・様々な業界のマテハンシステムに関わることで、世の中のモノの流れや市場の動きを実感することができます。また、Eコマースなどの流通業界からの需要も増加しており、生活に役立っている社会貢献性を実感できます。 ・ゼロの状態から現地でマテハンシステムを立ち上げ、安定稼働した際の達成感や顧客から感謝の言葉を直接頂けるため、大きなやりがいを感じることができます。

■マテハン事業では、国内外向けの自動車やFA、流通、食品、IT、医薬業界向けに様々なモノを搬送・保管・仕分けするマテハンシステムや自動化設備を製造・販売しています。 配属予定部署では、様々なマテハンシステムや自動化設備の納入工事を担っています。 様々なお客様の現場にて、社内関連部署や協力会社と連携しながら、品質・納期・安全を遵守した施工管理業務を行っています。 ■具体的には、新設・改修のマテハンシステムや自動化設備に関する施工管理業務全般をご担当いただきます。 入社直後は、先輩社員とともに現場施工管理を経験いただき、業務を習得いただきます。 ご経験・スキル次第で、数年後に現場担当として、工事計画から現場施工まで一貫した業務をご担当いただく予定です。 工期は1週間～1年程と大規模設備まで様々あり、経験を積みながら規模の大きいプロジェクトにも携わっていただきます。 ・図面に基づく工事計画書作成、見積作成、工事発注、協力会社との調整折衝 ・現場施工管理（工程管理、費用管理、安全管理）、試運転調整、不具合対応 営業部門、設計部門、製造調達部門などと連携し、業務を進めていただきます。 【働き方】出張期間：1週間～3ヶ月（休日や連休中の対応もありますが、振替休日を取得いただき、対応しています。） 近距離の場合は自宅から直行直帰、遠距離の場合はホテルに宿泊して頂きます。 【やりがい・魅力】 ・様々な業界のマテハンシステムに関わることで、世の中のモノの流れや市場の動きを実感することができます。また、Eコマースなどの流通業界からの需要も増加しており、生活に役立っている社会貢献性を実感できます。 ・ゼロの状態から現地でマテハンシステムを立ち上げ、安定稼働した際の達成感や顧客から感謝の言葉を直接頂けるため、大きなやりがいを感じることができます。

■仕事内容 マテハン事業部制御・情報技術部では、流通／新聞／IT／自動車／ライフサイエンスなど様々な業界向けに搬送・生産に関わる自動保管・搬送機器のエンジニアリング及び制御設計を担っています。 昨今、自動車のEV化や自動化、省人化などの顧客ニーズの高まりから製品ラインナップの拡充や課題を解決する搬送システム開発が求められています。 これら顧客ニーズに寄り添った搬送システムをタイムリーに提供すべく、開発案件や受注案件への対応力強化に向けて制御設計者を募集します。 自動車・FA業界向けの新設・更新案件に対して、お客様の要求仕様を営業部とともにヒアリング（コスト・使用環境・求める性能等）し、システムや運用の仕様検討／見積／ハード・ソフト設計／盤検査／試運転調整・立会いまで企画段階から納入まで一連の業務をお任せします。 納入した工場のライン変更や工程改善に伴う、搬送設備のカスタマイズやシステム変更、大型の新工場プロジェクトまで様々な案件があり、複数案件（納期：数日～1年間）を関係部署や協力会社含め、5～10名程で推進いただきます。ハード・ソフトの詳細設計や試運転調整については、協力会社に依頼する場合も多くあります。 【ツール】PLC／HMI（三菱電機製、JTEKT製、シャープ製など）、AutoCAD 【関係部署】営業、機械設計、調達、工事など 【キャリアパス】 先輩社員の教育の下、案件の客先仕様理解や制御設計、納入対応を経験しながら、業務を習得いただきます。 その後、第一線で見積から納入までのプロセスを習得いただき、制御設計リーダーとして客先潜在ニーズの発掘や解決策の提案実行などの業務をご担当いただくことを期待しています。 また、ご希望次第では、北米、中国、インドなどの海外案件のご対応もお任せする可能性があります。

【業務内容】 2027年以降に量産を予定している次期車載ナビゲーション製品のソフトウェア開発と、開発マネジメント業務を担当します。中国・タイ・インド等海外のソフト開発協業先や、Apple/Googleと連携しながら開発を進めていただく予定です。 《業務詳細》 ご経験とご志向にあわせて、下記業務のいずれかまたは複数を担当いただきます。 ■担当者 ・組み込みソフト開発業務（言語：C/C++、環境：Linux） ・ソフトデザインレビュー（設計上の問題がないか、設計書・図面を複数名で確認する工程） ■リーダー/サブリーダー※担当者業務と並行して担当 ・開発マネジメント業務 ・外注管理 ・品質管理 ※各ポジションの大まかな住み分けとしては、 ・リーダー：6～15名規模のグループを統率 ・サブリーダー：2～6名規模のグループを統率 ・担当：実業務担当として設計を含めた業務推進 ソフト統括(ソフトプロマネ含む)業務が主業務となりますが、将来的には、外注管理、要求分析、仕様作成、デザインレビューや実機を使ったソフト評価/検証、不具合解析等の幅広い業務を担当頂く可能性もあります。 【配属予定組織】 HMIソリューション事業本部 ソフト基盤開発部 第四開発室 第一開発課 車載ナビゲーション機器等のマルチメディアプレーヤのソフト開発を担当している部署で、35名で構成されております。 メンバーは20～40代で若手メンバーも活躍できる職場です。 【業務内容について】 （雇入れ直後）海外向け車載ナビゲーション機器のソフトウェア開発・開発統括業務 （変更の範囲）会社の定める業務

【業務内容】 当社、開発本部の滋賀テクニカルセンターおよび士別試験場において、社内環境マネジメント推進をご担当いただきます。ISO14001の内部監査や外部審査の対応から、環境保全組織の事務局としての体制構築・推進まで、幅広く担います。産業廃棄物の管理、環境基準の作成、環境関連研修の企画・運営をおこない持続可能な企業成長に向け、社内外における環境意識の向上をサポートしていただきます。これらの業務を総括的に取りまとめ、リーダーポジションとして各部門との連携を図り、環境マネジメント全体の推進役を担っていただきます。 ▼業務詳細 以下業務を統括して推進する役割を担います。 ・ISO14001の内部監査および外部審査に関する業務全般（策定、計画、対応） ・環境保全組織の事務局業務 ・環境関連研修の企画および講師業務 ・産業廃棄物の管理（異常確認、運送業者への引き渡し、マニフェスト報告） 【部署の役割】 当社、開発拠点における社内環境マネジメント活動を統括しています。滋賀テクニカルセンター統括室は新型車開発試験、認証試験を行う滋賀テクニカルセンターと士別試験場を担当し、ISO14001認証の継続とともに、カーボンニュートラルやサーキュラエコノミーの推進を通じて、持続可能な社会の実現に貢献しています。また、コンプライアンスの強化により、環境事故や苦情の発生ゼロを目指して、社内環境マネジメント推進をおこないます。

【業務内容】 当社、開発本部の滋賀テクニカルセンターおよび士別試験場において、社内環境マネジメント推進をご担当いただきます。ISO14001の内部監査や外部審査の対応から、環境保全組織の事務局としての体制構築・推進まで、幅広く担います。産業廃棄物の管理、環境基準の作成、環境関連研修の企画・運営をおこない持続可能な企業成長に向け、社内外における環境意識の向上をサポートしていただきます。 ▼業務詳細 ・ISO14001の内部監査および外部審査に関する業務全般（策定、計画、対応） ・環境保全組織の事務局業務 ・環境関連研修の企画および講師業務 ・産業廃棄物の管理（異常確認、運送業者への引き渡し、マニフェスト報告） 【部署の役割】 当社、開発拠点における社内環境マネジメント活動を統括しています。滋賀テクニカルセンター統括室は新型車開発試験、認証試験を行う滋賀テクニカルセンターと士別試験場を担当し、ISO14001認証の継続とともに、カーボンニュートラルやサーキュラエコノミーの推進を通じて、持続可能な社会の実現に貢献しています。また、コンプライアンスの強化により、環境事故や苦情の発生ゼロを目指して、社内環境マネジメント推進をおこないます。