【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、在宅 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：3人 【求人の特徴】 【【マイカー通勤もOK！高年収600万円☆未経験・ブランクのある方もご相談ください！】】 ☆うれしい高年収600万円求人です！！ ☆独立支援制度もございますので、独立の夢がある方もご応募下さい！ ☆複数体制で安心して勤務できる為、未経験の方・ブランクのある方、お気軽にご相談ください！！ ☆会社として、在宅に今まで以上に関わって参ります。未経験だけれども在宅に関わりたい方からんの応募もお待ちしております。 ☆当社は地域密着型の調剤薬局であり、個々の患者さんに応じたきめ細やかな対応を心がけております。地域一番の「かかりつけ薬局」として、近隣の方々からも信頼されております。 ☆iPadを活用した薬歴を使用しています。 ※ご興味のある方は、是非一度、ご相談下さい。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、薬歴管理、服薬指導、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】耳鼻咽喉科【処方箋枚数】平均120枚/日【人員配置】常時3名体制【薬歴管理】電子薬歴（ipad） 【求人の特徴】 ☆★将来独立をお考えの方必見！独立支援制度があり独立開業のお手伝いできます♪★☆ □□ 職場環境 □□ 　アットホームでスタッフの仲が良く協力体制も整っていますのでお休みの相談もしやすい雰囲気で 　急なお休みなど安心してお休みできる環境です♪ 　薬剤師は常時３名体制で日替わり勤務の薬剤師さんもいますので、色々な薬剤師さんとコミュニケーションが取れます♪ 　服薬指導に力を入れており、患者様から信頼していただける薬剤師の育成を目指している会社です！ ＝条件＝ ・西春駅から徒歩7分/マイカー通勤もOK♪/従業員駐車場あり ・高年収650万円相談可能！ ・週休2.5日制（木・土PM・日）♪プライベートも充実！ ・研修教育制度もあり新卒の方や・未経験・ブランク有の方も安心してお仕事していただけます。 ・水剤自動調剤マシーンなど設備も充実しており業務の効率化を常に考えられています！ ・独立支援制度有！将来独立希望の方がいる場合、卸のときの人脈等を活かし良い案件を獲得可能！ 　開業に必要なノウハウを学べます♪ その他、気になることなどぜひお気軽にお問い合わせください♪ 【求人のポイント】 ・

◆◇【業界未経験歓迎】圧倒的な成長環境／急成長ベンチャー◇◆ ■仕事内容 SNS広告やリスティング広告を最適化し、効果的な広告戦略を立案・実施します。最新の広告プラットフォームの情報収集や分析・検証を行い、自社運用/制作チームはもちろん、外部のパートナー企業と共にマーケティング施策の実行を担って頂きます。 商品販売に向けたセールスライティングや広告運用のスキルを伸ばし成長できる環境です。 クライアント： ・美容・健康食品系EC企業 ・医薬品メーカー企業 ・医療/エステ等のクリニック ・人材紹介会社　等 ■職務詳細 アカウントプランナーとしてマーケティング全般に関するスキルセットの獲得はもちろん、クライアントの商品・サービスを適切にクリエイティブに表現する制作ディレクションスキル、デジタル広告に関する運用スキルやプランニングスキルなど、マーケティングに関するスキルセットを多岐に学ぶことができます。 先輩社員のサポートが十分にあるので、丁寧に教えてもらいながらスキルアップを目指すことが可能です。 ■身につくスキル ・成長市場であるD2C/美容クリニック等のビジネスモデルのナレッジの獲得 ・営業組織の拡大に伴う組織成長の経験 ・組織のマネージメント経験 ・提案営業のスキルセット ・検索型広告/SNS広告プラットフォームの運用スキル ・マーケティングの設計に関するスキルセットの獲得 といったマーケティングスキルを学ぶ事も可能です。 ■組織構成 ▼東京：全体で7名（20代中盤が中心） 広告運用：4名（男性） 営業：1名（男性） 動画制作：1名（男性） SNS・マーケ：1名（女性） ※良い意味で上下関係があまりなく、フラットな社風です。 【弊社独?制度】 グループ独?制度・社内ベンチャー制度：3年で社?席を狙える環境 オフィス24時間開放×寮完備：寝る間を惜しんででも結果を追い求める?を歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：耳鼻科・耳鼻咽喉科 ・処方箋枚数：約80枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 ・事務数：1人 在宅:有(施設1件) 【PR・職場情報】 さまざまな最新調剤システムの導入・活用、スタッフへの教育・研修でその安定性を確保。 着実かつ堅実な経営のもと、地域医療の基点となる調剤専門薬局を、毎年3〜5店のペースで新規出店しています。 ※自分で独立し薬局をやってみたい薬剤師の方に対し、調剤薬局独立支援も行っています。 在宅の分野でもリーディングカンパニーを目指しています 【求人の特徴】 ＜　管理薬剤師候補求人　＞ ■将来的に管理薬剤師をお任せします 　入社時年収580〜680万円想定 ■耳鼻科門前　週休2.5日 ■独立支援制度あり・独立実績有 　まずは経験を積んで、将来的には独立をとお考えの方にもぴったり。 転勤・異動は基本的に無く、地元で腰を据えて働ける環境です。 ご興味ある方はお気軽にお問合せ下さい。 【求人のポイント】 ・

～未経験から“管理職”へ！将来は独立・起業も目指せる～ 当社は「一生モノのスキル」と「新しいキャリアの可能性」を提供しています！ ■まずは現場の警備業務からスタート！ 警備の基本をしっかり身につけていただくため、以下のような業務に従事していただきます。 交通誘導警備（メイン業務） 　建設現場や駐車場などで、歩行者や車両の安全を確保します。 イベント警備 　花火大会・マラソン大会などの催しで、人の流れを誘導・整理。臨場感ある現場です！ 未経験の方も、研修制度があるので安心してスタートできます！ ■現場経験後は「運営業務」にステップアップも可能！ 一定の経験を積んだ後、希望される方には以下のような運営・管理業務にもチャレンジできます。 ・警備員の採用・面接・育成 ・各現場への隊員の配置やシフト管理 ・営業活動や顧客対応 ・SNS運用など、企業ブランディング 現場と経営の両方を理解できる、非常にやりがいのあるポジションです。 ■【独立支援制度あり】夢をカタチにできる環境！ 「自分の会社を持ちたい」「将来は社長になりたい」という方も歓迎！ 当社には独立支援制度があり、これまでにも2名が実際に独立しています。 経営ノウハウの提供や業務のバックアップなど、あなたのチャレンジを全力で応援します。 ■グループで多角的に展開！チャンスは警備だけじゃない！ 当グループでは以下のような多様な事業も展開しています。 ・土木工事業 ・不動産業 ・売電事業 ・重量物運搬事業 ・スポーツジム運営　など 警備業からスタートして、将来的に他の分野へ進むことも可能。 あなたの「やってみたい！」という意欲を、私たちは全力で応援します！ ■全国から応募OK！歓迎します！ 寮完備で住まいの心配なし（即入居可能） WEB面接実施中！スマホ・PCがあればご自宅から面接できます

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、消化器科、呼吸器科、循環器科、胃腸科、皮膚科、神経内科、アレルギー科 ・処方箋枚数：約50枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：4人 【PR・職場情報】 栃木県を中心に24店舗を展開しています（FC店舗含む）栃木県20店舗、群馬県に2店舗、茨城県に2店舗です。 明るい職場作り、患者様と処方先医師とのコミュニケーションの向上、そして薬剤師に求めれられる業務を基本に忠実に実践し、地域医療に貢献していきます。 【求人の特徴】 ◇◆北関東に展開している企業です！◆◇ 年間休日120日以上♪ ワークライフバランスばっちり！！ 福利厚生・研修充実しており、長く勤務できる環境は整っています。 独立支援制度もあり、将来的に薬局運営をしたい方にもおすすめ！！ ◇内科メインの門前店舗です！ 開局時間は17時までであり、残業が少ないのも特徴♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤薬局における薬剤師業務 調剤・薬歴管理・服薬指導・医薬品在庫管理・医師の処方箋に基づく調剤および適切な服薬指導・ＯＴＣ薬販売におけるアドバイス ・在宅事業における訪問指導 【求人の特徴】 【日田市】独立開業支援制度あり／奨学金支援制度あり／Ｕターン転職にオススメ／スタッフ同士のコミュニケーションも円滑で職場環境重視の方にオススメ ・年収700万可能！ ・住宅手当あり！（上限有）転居費用もご相談ください！ ・アットホームな雰囲気です！ ・日田市内に多店舗経営！ ・独立開業支援制度あり。将来の開業を視野に入れている方のご応募も歓迎です。 ・奨学金支援制度あります。まだ返済完了していない方はご検討ください。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科、精神科、アレルギー科 ・処方箋枚数：約150枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：3人 【求人の特徴】 ◎年間休日120日以上！働きやすい勤務環境です！ ◎社宅・家賃補助ありで新生活をサポート！ ◎独立支援制度あり！将来独立を目指す方に最適！ ◎社内外の研修を積極的に実施しています。 【求人のポイント】 ・

【 仕事内容 】 ・仕込み・調理・盛り付けなどキッチンワーク全般 ここがPoint ・六本木駅から徒歩1分！六本木交差点と六本木ヒルズの間に構える好立地！ ・活気あふれるフルオープンキッチン！ ・運営会社がワインインポーターなので、Sakuraだけのペアリング提案も可能！ ・店長、料理長はともに30代。これから成長していくレストランです！ ～ こんな方に来てほしい ～ ・港区六本木のレストランで勝負をしたい方 ・協調性を大事に働きたい方 ・独立を視野にしている方（もちろん長く働きたい方も大歓迎です！） 【店舗情報】 ■営業時間：11:30～23:00（LO22:00) ■定休日：無休（年末年始除く） ■席数：80席

【住宅手当・家族手当等、福利厚生充実◎／キャリアパス豊富・早期キャリアアップも可能／健康経営優良法人認定】 ■業務内容と詳細： スーパーバイザーとして、フランチャイズオーナーと本部の橋渡し役を担っていただきます！ STEP１） ◎グループ内の『居酒屋』『寿司業態』『焼肉業態』『TGIフライデーズ』『カフェ業態』いずれかの業態オペレーションやスタッフのマネジメント・店舗運営全般を学びます。 ◎年商約1億円〜4億規模の店舗運営をお任せします。 ◎売上・利益管理、20名〜50名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・販促企画など、幅広い業務を担当します。 ◎具体的には：ホール・仕込み・調理・発注業務等の業務・シフト作成・売上管理・原価管理等の店舗運営など STEP２） ◎店長の経験を積んで頂いた後はスーパーバイザーを目指して頂きます。 ◎将来的にはフランチャイズオーナーとして開業、独立する道もあります。 ＜スーパーバイザー業務＞ ・店舗運営の指導・コンサルティング ・フランチャイズオーナーと密に連携し、各店舗の運営をサポート ・経営に関するアドバイスや問題解決のサポート ・売上や顧客満足度を向上させるための指導 ・業績のモニタリング ・各店舗の売上や経費、利益率などの財務状況のモニタリング ・問題があれば改善策を提案 ・マーケットの動向や競合の動きに応じた施策の提案 ■FCオーナーを目指すうえでの独立支援制度： ◎店舗をレンタルできる ◎FCオーナー研修で給与をもらいつつ、0円でノウハウを蓄積できる 40年間積み上げてきた成功理論と実例をもとに、財務、労務、税務、戦略など、経営者になる為の知識を学ぶ機会あり。 ◎加盟金減額制度あり 5年以上勤務で150万円、10年以上勤務で300万円の加盟金を免除。一定の勤務年数で加盟金減額、最大0円。 ■当社の魅力： ◎当社はSDGs日本一を実現し、地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループを目指しています。 ◎再生可能エネルギーを利用した循環型6次産業モデルを推進し、ワタミファームで採れた有機野菜を使用し、環境負荷を軽減するための取り組みにも力を入れています。 ◎2030年までに外食1000店舗展開を計画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【求人の特徴】 ～東海・近畿・北陸・関東に地域に根差した薬局を展開している法人です～ 勤務薬剤師で高年収相談可能！多角的にキャリアプランが描けます！ ★内科メイン/処方箋枚数60枚/日程を応需 ★年収600万円～750万円 　ご経験・スキル次第で高年収スタートも相談可能です。 ★月火水金9時～12時30分/16時～19時30分　木土9時～12時30分 　上記時間内で週40時間勤務 ★研修制度や独立支援制度あり！ 　様々なキャリアプランが描けるのも魅力です。 地域のかかりつけ薬局を目指し、ひとり一人患者様への丁寧な対応と信頼関係を大切にしています。 ご興味頂けましたらお気軽にお問合せ下さい。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、消化器科、呼吸器科、循環器科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・医療用医薬品数：1220品目 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：3人 【PR・職場情報】 小規模のクリニックとマンツースタイルで展開しており、無借金の安定経営を行っています。 地域医療の一角となる 「かかりつけ薬局」として、医療サービスの充実・より高度の専門性を図り、安心と健康生活のサポートを担う役割を日々目指している企業です。 今後も店舗を増やす予定で、独立の支援も行っております。 【求人の特徴】 □■独立を支援制度の利用実績あり！将来独立を考えている方にオススメ■□ ★ 残業ほぼなし！ワークライフバランスが保ちやすい環境◎ ★ 日比谷線と常磐線など複数経路で通勤可！徒歩圏内で通勤ラクラク♪ ★幅広い年代が活躍中！ライフスタイルが変化しても続けやすい！ ★ 店内は綺麗で清潔感があり、快適に勤務できる環境です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　管理薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、皮膚科、リハビリテーション科 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・事務数：2人 調剤薬局業務全般 【求人の特徴】 ◎高年収600万も相談可能！ ◎新しいキレイな店舗です♪ ◎駅近徒歩5分！通勤に便利です！ ◎福利厚生充実！ 　借り上げ社宅制度や独立支援あり♪ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：皮膚科、精神科、面対応 ・処方箋枚数：約100枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数：3人 ・パート人数：6人 【求人の特徴】 ＼　駅徒歩1分の好立地！今なら高年収600万円狙えます！　／ 　独立支援制度もあり、将来的に店舗を持ちたい方にもおすすめ！ □年収500〜600万円想定。 □月〜金:11時00分〜20時00分（休憩60分） 　土:09時00分〜18時00分（休憩60分） □都内に複数店舗を展開。転居を必要とする異動はございませんので長くご勤務出来ます。 ご経験などに応じて高年収が実現可能な求人です。 将来的に管理薬剤師や、ご自身で店舗を持ちたいなど意欲の高い方も大歓迎。 詳細についてはお問い合わせください。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、循環器科、糖尿病 ・処方箋枚数：約30枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：2人 【PR・職場情報】 栃木県を中心に24店舗を展開しています（FC店舗含む）栃木県20店舗、群馬県に2店舗、茨城県に2店舗です。 明るい職場作り、患者様と処方先医師とのコミュニケーションの向上、そして薬剤師に求めれられる業務を基本に忠実に実践し、地域医療に貢献していきます。 【求人の特徴】 ～年間休日120日以上～ きちんとお休みが取れる会社です。 丸一日休みが可能な店舗です。 ～福利厚生充実・研修充実～ 社内研修、社外研修充実しております。 キャリアに合わせて、受けることが可能です。 ★独立を目指している方にもおすすめ！ 薬局事業の他、新規開業コンサルタントの部門もあり、 将来的な独立のお手伝いもしております！ 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 ■調剤業務、薬歴管理、服薬指導、在宅、他調剤薬局の一連の業務【応需科目】皮膚科【一日平均枚数】40枚前後【薬局形態】面【設備】電子薬歴・レセコン・軟膏練機など【在宅】なし【在宅届出】あり【OTC】無し【薬局製剤】無し【従業員数】薬剤師2名（ヘルプ1名）、事務2名（ヘルプ1名）【一人薬剤師の就業】有り、曜日や時間帯により発生 【PR・職場情報】 ●静岡を中心に東京、神奈川などに店舗展開しております。 ●ドライブスルー、お薬のお届け、散剤監査システムなど色々な取り組みにより、患者さんには安心と便利さを、薬剤師さんには仕事のしやすさという体制を作っています。 ●無理な異動は100％ありません！しかし色々な処方箋でスキルアップした異動希望者へは柔軟に対応します 【求人の特徴】 ☆選べる働き方、薬剤師さんの状況に合わせて会社がサポート 　・社長が薬剤師、現場の状況に理解があり、常に環境改善してくれます 　・ずっとパートを希望、時短勤務をしたい、急なお休みがあるなどもOK 　・自分なりに、自分のペースで、仕事とプライベートを充実できます ☆それぞれの薬剤師さんに合わせたキャリアアップが可能 　・認定薬剤師以外にも、漢方や生薬の認定取得、ケアマネ取得など会社が全額費用負担 　・独立支援制度あり、将来的に開業したい薬剤師さんにもオススメ 　・海外研修ツアーへの参加も可能 　・他店舗での実務研修も可能、色々な処方箋を実地で勉強できます 【求人のポイント】 ・

分析補助業務からスタートし、コーポレートの分析経験を積みM&A、事業再生ビジネス、財務・事業デューデリジェンス業務、不動産評価・鑑定等に関わるコンサルティング業務に従事していただきます。 業務例：投資ファンドや一般事業法人への財務アドバイザリー業務／企業や一般事業法人への投資に関する財務デューデリジェンスや事業計画策定支援／企業や事業の価値評価（株価や債権評価）／M&Aにおけるストラクチャー策定支援／種類株式の評価（ストックオプションの評価や優先株式の評価）※案件は、投資ファンド（再生・不動産・海外等）・政府系金融機関案件、一般事業法人案件、ＭＢＯ案件等、幅広く扱っています。 ■職務の特徴： ・複数案件（3〜4件）を同時期に回すような形になります。勤怠入力と全体朝礼が月1あるため、本社には月1回出勤するイメージです。地方の案件の場合、月に出張が数回発生します。※案件担当数：役員クラスの方は同時期に10数件持っている方もおり、若手は3〜4件程度です。1名〜4名が1つの案件にアサインされます。 ■取組案件事例： ・地方リゾートホテルのスポンサー支援による再生案件として、フィナンシャルアドバイザー、債権者間調整、支援協議会との交渉（リゾートホテル） ・某地方銀行のファイナンス案件として支援協議会策定の再生計画検証、金融機関支援額妥当性の検証（温泉旅館） ・RCCのEXIT案件として金融支援に関する金融機関交渉サポート、出口戦略の金融機関交渉（観光ホテル・不動産業） ・上場企業の第三者割当増資案件として上場企業の株式評価、新株予約権価額評価（ＩＴ関連） ・某Ｇ企業の企業再生に伴う所有資産売却案件としてリゾートホテル、ゴルフ場、スキー場の事業価格評価（事業買収） ・上場企業による同業会社の買収案件としてグリーンシート登録会社の株式評価、財務デュデリ、買収スキームに関するアドバイス（通信機器販売） ・某公的再生機関からのEXIT時のスポンサー支援案件としてコングロマリット企業の株式評価、ビジネスデューデリ ・米国ヘッジファンドによる上場株式投資のための株式に関するアドバイザリー業務 ・上場企業からのMBOに伴うスポンサー支援案件として上場企業から分離する事業の事業価値評価、ビジネスデューデリ等

〜独立支援制度有／産育休後復帰率100%／ノルマなし・インセンティブ有／自分らしいキャリアが叶う◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 美容や理学療法を応用した施術サービスを提供している同社にて、エステティシャンとしてサロンの店長をお任せします。フィットネスクラブ内にあるサロンで、主に運動との相乗効果を考えたメニューを提供しています。 ■業務詳細： ・カウンセリング ・コースのご案内→施術(平均60分) ・アフターカウンセリング ・施術のプランニング ・認知・集客活動（館内でのチラシ配りや体験キャンペーンのご案内） ・お客様が気持ち良くお通い頂ける為のサロン準備 ・店舗の売上計画、キャンペーン計画 ■入社後の流れ： 入社後１か月はサロンでの勤務と並行して研修を行い、業務をキャッチアップいただきます。ご経験やスキル次第ではありますが、以降も定期的に研修を実施する予定です。 ■働き方： ・残業：平均8時間以下 ・有給休暇：申請後取得率100% ・休日：シフト制のためご希望の日数取得いただけます。（6-10日程度） ■魅力： 〈ノルマ・インセンティブ〉 個人ノルマはありません。物販・コースのご契約状況に応じてインセンティブを支給いたします。1ヶ月あたりの獲得人数は14／16名・獲得金額は7,000円〜135,000円ほどです。（2024年7月実績） 〈自分のお店を持てる”リレーション制度”〉 のれん分けの独立支援制度と違い、当社に在籍しながらの経営権を得られる制度です。社員の時に働いていた店舗でのお客様・スタッフを受け継ぎ、そのまま譲り受けることができます。給与・休日など、経営の決定権も持ち、業績に応じて収入も社員の時の倍近くアップできます。 ■同社について： 美容や理学療法を応用した施術サービスの提供、ヨガ教室や町役場等とのコラボ企画・運営、美容・健康商材の企画製造販売・卸売など、健康・美容の分野を中心に各種サービスを展開しています。今必要とされるものを生み出し続けるため、常に変化を求め柔軟な発想力を持ちチャレンジしていきます。同社は夢をプロデュースするチームであり、「美しく、健康でありたい」世界中の夢とのユニゾンを図り、共に知恵を集結し、その夢を実現させるため走り続けます。 変更の範囲：本文参照

〜独立支援制度有／産育休後復帰率100%／ノルマなし・インセンティブ有／自分らしいキャリアが叶う◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 美容や理学療法を応用した施術サービスを提供している同社にて、エステティシャンとしてサロンの店長をお任せします。フィットネスクラブ内にあるサロンで、主に運動との相乗効果を考えたメニューを提供しています。 ■業務詳細： ・カウンセリング ・コースのご案内→施術(平均60分) ・アフターカウンセリング ・施術のプランニング ・認知・集客活動（館内でのチラシ配りや体験キャンペーンのご案内） ・お客様が気持ち良くお通い頂ける為のサロン準備 ・店舗の売上計画、キャンペーン計画 ■入社後の流れ： 入社後１か月はサロンでの勤務と並行して研修を行い、業務をキャッチアップいただきます。ご経験やスキル次第ではありますが、以降も定期的に研修を実施する予定です。 ■働き方： ・残業：平均8時間以下 ・有給休暇：申請後取得率100% ・休日：シフト制のためご希望の日数取得いただけます。（6-10日程度） ■魅力： 〈ノルマ・インセンティブ〉 個人ノルマはありません。物販・コースのご契約状況に応じてインセンティブを支給いたします。1ヶ月あたりの獲得人数は14／16名・獲得金額は7,000円〜135,000円ほどです。（2024年7月実績） 〈自分のお店を持てる”リレーション制度”〉 のれん分けの独立支援制度と違い、当社に在籍しながらの経営権を得られる制度です。社員の時に働いていた店舗でのお客様・スタッフを受け継ぎ、そのまま譲り受けることができます。給与・休日など、経営の決定権も持ち、業績に応じて収入も社員の時の倍近くアップできます。 ■同社について： 美容や理学療法を応用した施術サービスの提供、ヨガ教室や町役場等とのコラボ企画・運営、美容・健康商材の企画製造販売・卸売など、健康・美容の分野を中心に各種サービスを展開しています。今必要とされるものを生み出し続けるため、常に変化を求め柔軟な発想力を持ちチャレンジしていきます。同社は夢をプロデュースするチームであり、「美しく、健康でありたい」世界中の夢とのユニゾンを図り、共に知恵を集結し、その夢を実現させるため走り続けます。 変更の範囲：本文参照

〜独立支援制度有／産育休後復帰率100%／ノルマなし・インセンティブ有／自分らしいキャリアが叶う◎〜 ■業務内容： 美容や理学療法を応用した施術サービスを提供している同社にて、エステティシャンとしてサロンの店長をお任せします。フィットネスクラブ内にあるサロンで、主に運動との相乗効果を考えたメニューを提供しています。 ■業務詳細： ・カウンセリング ・コースのご案内→施術(平均60分) ・アフターカウンセリング ・施術のプランニング ・認知・集客活動（館内でのチラシ配りや体験キャンペーンのご案内） ・お客様が気持ち良くお通い頂ける為のサロン準備 ・店舗の売上計画、キャンペーン計画 ■入社後の流れ： 入社後１か月はサロンでの勤務と並行して本部にて研修を行い、業務をキャッチアップいただきます。ご経験やスキル次第ではありますが、以降も定期的に研修を実施する予定です。 ■働き方： ・残業：平均8時間以下 ・有給休暇：申請後取得率100% ・休日：シフト制のためご希望の日数取得いただけます。（6-10日程度） ■魅力： 〈ノルマ・インセンティブ〉 個人ノルマはありません。物販・コースのご契約状況に応じてインセンティブを支給いたします。1ヶ月あたりの獲得人数は14／16名・獲得金額は7,000円〜135,000円ほどです。（2024年7月実績） 〈自分のお店を持てる”リレーション制度”〉 のれん分けの独立支援制度と違い、当社に在籍しながらの経営権を得られる制度です。社員の時に働いていた店舗でのお客様・スタッフを受け継ぎ、そのまま譲り受けることができます。給与・休日など、経営の決定権も持ち、業績に応じて収入も社員の時の倍近くアップできます。 ■同社について： 美容や理学療法を応用した施術サービスの提供、ヨガ教室や町役場等とのコラボ企画・運営、美容・健康商材の企画製造販売・卸売など、健康・美容の分野を中心に各種サービスを展開しています。今必要とされるものを生み出し続けるため、常に変化を求め柔軟な発想力を持ちチャレンジしていきます。同社は夢をプロデュースするチームであり、「美しく、健康でありたい」世界中の夢とのユニゾンを図り、共に知恵を集結し、その夢を実現させるため走り続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：心療内科、精神科 ・処方箋枚数：約25枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数：1人 ・パート人数：2人 【求人の特徴】 〜地域に根差した調剤薬局です〜 ・心療内科メインの調剤薬局 ・コミュニケーションを大切にしており、相談しやすい環境です。 ・社宅や家賃補助など福利厚生も充実しており、安定して働けます。 ・調剤未経験の、MR・研究職などの分野で働いていた方の転職も、入社後しっかりフォローしますのでご安心ください！ 【求人のポイント】 ・

とらふぐ亭のスタッフは、単なる“飲食オペレーション”ではありません。 同店は 「和食文化」「とらふぐの文化」をどう次世代につないでいくか を大切にし、お客様の“特別な2時間”をデザインする エンターテイメント型の和食店 です。 ーーーーーーーー とらふぐ亭の特徴 ーーーーーーーー ◆コト体験を創る・演出する仕事 水槽で泳ぐとらふぐを目の前で取り、焼きふぐやてっさをご提供。 お客様が「目で、舌で、音で、香りで」感動する一連の体験を創ります。 ◆あなたは「アンバサダー／プロデューサー」 ふぐ文化や日本の和食の魅力を伝える“語り部”として、 サービスの本質＝空間づくり・演出を担います。 ◆他の飲食とは本質から違う接客 昨今、飲食店では「店長が一人で回す＝こなす」店舗が増える一方、とらふぐ亭は“こなす”ではなく、「体験を創る・喜びを演出する」 ことを最重視します。 飲食経験の有無に関わらず、「文化を伝える仕事」「価値のある接客」「空間づくりが好き」という方にとって、自分の力を活かせる環境です。 ■仕事内容 お客様の2時間コース（多くがコース選択のためイレギュラー対応が少ない）の中で、料理・接客・演出を通じ、 “とらふぐ文化の体験型サービス” を提供します。 ・水槽からとらふぐを取り上げ、調理・提供するライブ感のあるサービス ・焼きふぐ、てっさなど和食の基本＋ふぐ専門技術を習得 ・コース運営のため、基本的に同じ流れでの提供（質の向上に集中できる） ・空間づくり・演出・お客様とのコミュニケーション ーーーーーーー 働き方のＱ＆Ａ ーーーーーーー Q. 2時間コースは大変では・・・？ A. コース提供は「同じ流れ」が基本のため、段取りが身につけばむしろ安定的に運営しやすいスタイル です。 体験価値の向上に集中できます。 また閉店間際の来客対応はほぼ発生しないため、イレギュラーの残業も発生しません。 Q. サービスが難しそう… A. 目で見える演出・ライブ調理 が多いため、“ただ運ぶ”ではなく お客様の反応が直で返ってくるのが特徴でありやりがいです。 OJT＋3か月面談で基礎からじっくりと育成しますので、未経験からのスタートも安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

とらふぐ亭のスタッフは、単なる“飲食オペレーション”ではありません。 同店は 「和食文化」「とらふぐの文化」をどう次世代につないでいくか を大切にし、お客様の“特別な2時間”をデザインする エンターテイメント型の和食店 です。 ーーーーーーーー とらふぐ亭の特徴 ーーーーーーーー ◆コト体験を創る・演出する仕事 水槽で泳ぐとらふぐを目の前で取り、焼きふぐやてっさをご提供。 お客様が「目で、舌で、音で、香りで」感動する一連の体験を創ります。 ◆あなたは「アンバサダー／プロデューサー」 ふぐ文化や日本の和食の魅力を伝える“語り部”として、 サービスの本質＝空間づくり・演出を担います。 ◆他の飲食とは本質から違う接客 昨今、飲食店では「店長が一人で回す＝こなす」店舗が増える一方、とらふぐ亭は“こなす”ではなく、「体験を創る・喜びを演出する」 ことを最重視します。 飲食経験の有無に関わらず、「文化を伝える仕事」「価値のある接客」「空間づくりが好き」という方にとって、自分の力を活かせる環境です。 ■仕事内容 お客様の2時間コース（多くがコース選択のためイレギュラー対応が少ない）の中で、料理・接客・演出を通じ、 “とらふぐ文化の体験型サービス” を提供します。 ・水槽からとらふぐを取り上げ、調理・提供するライブ感のあるサービス ・焼きふぐ、てっさなど和食の基本＋ふぐ専門技術を習得 ・コース運営のため、基本的に同じ流れでの提供（質の向上に集中できる） ・空間づくり・演出・お客様とのコミュニケーション ーーーーーーー 働き方のＱ＆Ａ ーーーーーーー Q. 2時間コースは大変では・・・？ A. コース提供は「同じ流れ」が基本のため、段取りが身につけばむしろ安定的に運営しやすいスタイル です。 体験価値の向上に集中できます。 また閉店間際の来客対応はほぼ発生しないため、イレギュラーの残業も発生しません。 Q. サービスが難しそう… A. 目で見える演出・ライブ調理 が多いため、“ただ運ぶ”ではなく お客様の反応が直で返ってくるのが特徴でありやりがいです。 OJT＋3か月面談で基礎からじっくりと育成しますので、未経験からのスタートも安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

とらふぐ亭のスタッフは、単なる“飲食オペレーション”ではありません。 同店は 「和食文化」「とらふぐの文化」をどう次世代につないでいくか を大切にし、お客様の“特別な2時間”をデザインする エンターテイメント型の和食店 です。 ーーーーーーーー とらふぐ亭の特徴 ーーーーーーーー ◆コト体験を創る・演出する仕事 水槽で泳ぐとらふぐを目の前で取り、焼きふぐやてっさをご提供。 お客様が「目で、舌で、音で、香りで」感動する一連の体験を創ります。 ◆あなたは「アンバサダー／プロデューサー」 ふぐ文化や日本の和食の魅力を伝える“語り部”として、 サービスの本質＝空間づくり・演出を担います。 ◆他の飲食とは本質から違う接客 昨今、飲食店では「店長が一人で回す＝こなす」店舗が増える一方、とらふぐ亭は“こなす”ではなく、「体験を創る・喜びを演出する」 ことを最重視します。 飲食経験の有無に関わらず、「文化を伝える仕事」「価値のある接客」「空間づくりが好き」という方にとって、自分の力を活かせる環境です。 ■仕事内容 お客様の2時間コース（多くがコース選択のためイレギュラー対応が少ない）の中で、料理・接客・演出を通じ、 “とらふぐ文化の体験型サービス” を提供します。 ・水槽からとらふぐを取り上げ、調理・提供するライブ感のあるサービス ・焼きふぐ、てっさなど和食の基本＋ふぐ専門技術を習得 ・コース運営のため、基本的に同じ流れでの提供（質の向上に集中できる） ・空間づくり・演出・お客様とのコミュニケーション ーーーーーーー 働き方のＱ＆Ａ ーーーーーーー Q. 2時間コースは大変では・・・？ A. コース提供は「同じ流れ」が基本のため、段取りが身につけばむしろ安定的に運営しやすいスタイル です。 体験価値の向上に集中できます。 また閉店間際の来客対応はほぼ発生しないため、イレギュラーの残業も発生しません。 Q. サービスが難しそう… A. 目で見える演出・ライブ調理 が多いため、“ただ運ぶ”ではなく お客様の反応が直で返ってくるのが特徴でありやりがいです。 OJT＋3か月面談で基礎からじっくりと育成しますので、未経験からのスタートも安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：整形外科、在宅 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：4人 ・パート人数：1人 ・事務数：9人 在宅：施設14件（348名） 【PR・職場情報】 社内イベントも多く、スタッフ同士仲のよいアットホームな職場環境になります。将来独立を考えられている方には、独立支援もさせていただきます。 【求人の特徴】 ■月毎、季節毎のイベント充実！その際の、交通費・宿泊費全額負担と楽しみながら参加出来ます。 ■認定薬剤師、ケアマネジャー等々、資格制度充実！ ■独立支援制度！1年後、独立された方5名実績あり！！ ■転居を伴う転勤なし ■残業月10時間以内と働きやすい職場 ■希望すれば、管理薬剤師としても働けます ■有給休暇100％取得、プライベートも充実可能♪ ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください！ 【求人のポイント】 ・