【業務内容】 東京建物グループのアセットサービス事業を担う同社にて、オフィスビルや商業ビルなどの売買仲介や、課題を抱えた収益不動産の活用方法のご提案など、法人のお客様に対して営業をおこなっていただきます。 企業、投資家、不動産会社、金融機関などを顧客とした、事業用不動産の売買仲介業務をご担当頂きます。 取引理由は実需・投資用・相続対策など様々ですが、取り扱う物件もオフィスビル、一棟マンション、物流倉庫、事業用地、ホテルなど多岐にわたります。 個人単位でも営業活動は行いますが、チームを組んで担当したり、部門を横断して対応することも多いです。 【具体的な業務内容】 ・金融機関・士業・不動産業者など、顧客および情報交換ルートの開拓 ・企業のニーズに合わせた事業用不動産（ビル・倉庫・事業用地、他）の紹介 ・事業資金調達や事業承継対策を目的とした不動産活用・戦略の提案 ・リート・ファンド・国内外の投資家への物件・運用スキーム提案 ・物件調査、契約書類の作成など契約締結に関わる業務 ・情報収集、マーケット調査、提案資料作成 【情報ルートについて】 ・金融機関／銀行、信金、証券会社 ・弁護士、税理士 ・社内他部門／アセットソリューション事業、賃貸事業 ・グループ会社 ・従前顧客企業、提携企業 など様々です。 【担当者コメント】 東京建物不動産販売は、120年の歴史を持つ東京建物グループの中で、アセットサービス事業を担うセクションとして主要エリアに店舗を構え、 売買仲介・アセットソリューション・賃貸管理を軸に事業を展開しております。また、法人営業部は企業のCRE（企業不動産）戦略の窓口となっています。当ポジションは、地方物件や、大規模案件、企業の財務関係に影響する案件など多岐にわたる様々なニーズにご対応いただくため、自己成長につながります。また、売買契約などは時間がかかるため、じっくりと案件に向き合うことができます。大手企業の安定性と、キャリアアップ、そして幅広い案件に携われることが当求人の魅力です。

〜第二新卒歓迎／OJT制度充実／マンション1棟などの大きな物件の仕入れに携われる〜 ■職務概要： 埼玉県川口市に本社を構え、不動産の仕入れから建築施工までワンストップで展開する当社にて営業をお任せします。 ▼具体的には【変更の範囲：会社の定める業務】 不動産売買営業職区分マンションの1室を不動産仲介会社を経由して買取り、自社でリノベーション工事を行った上、再度販売するお仕事です。 ■業務の流れ： ・まずは不動産仲介業者に対して主に飛び込みやテレアポなどでアプローチを行い、顔と名前を覚えてもらうことから始めます。無事、買取を行えたらリノベーションの企画を施工管理部と協力して担当していただきます。 ・リフォームの終わった物件については随時販売を行います。販売自体は不動産仲介業者などが協力して販売いただきます。 ・区分マンションの1室の取引に慣れていった後は、1棟アパート、マンション等の規模の大きな案件に取り組んでいきます。 ※総合職採用のため、入社後、一定期間経過しましたらジョブローテーションの一環として職種の変更の可能性があります。 ■営業詳細： ・BｔｏB営業がメインとなり、不動産仲介業者とやり取りいただきます。 ・完成したリノベーション物件の購入や、売却・リフォームを検討している個人のお客様は埼玉南部〜東京23区、千葉（一部）エリアへの対応がメインとなります。 ・戦略やチーム力で営業目標に取り組む為、個人ノルマはございません。 ■就業環境： ・メンター制度を取っており、配属部署で年の近い先輩がサポートいたします。 ・本人の希望や適性が合えば他の業務を担当する事も可能です。チャレンジしたいという気持ちに対して全力で応える企業です。 ■当社について： 数々の自社物件を保有する不動産総合会社として、不動産の仕入れから建築施工までワンストップで対応しております。区分マンションの買取再販（従来のストック＆ビルドではなく、今あるモノを新たに蘇らせるリノベーションマンション分譲です）を行っております。その他にも1棟アパート・マンションの販売、建築工事の請負、不動産管理業と不動産にまつわる全てをワンストップ（自社完結）にて行っています。建築を自社で行っている点が他の不動産業者との差別化となり評価をいただいております。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 同社は三井、住友それぞれの大規模且つ富裕層の顧客基盤があり、不動産業を通して中小企業の顧客へのサービスをさらに深めていただきます。担当エリアの不動産業者開拓から物件の提案など不動産に関する業務全般に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■法人向け不動産仲介（中小型不動産含む） ■金融/士族アライアンス先の取引深耕 ■不動産業者の顧客開拓 【担当者コメント】 長年にわたり培ってきた信託の力を活かした当社ならではのソリューションに磨きをかけ、高い専門性と総合力によって様々な社会課題の解決に取り組むことで新たな価値を創造し、お客さまや社会とともに持続的・安定的に成長し未来に花を咲かせるため、注力していただける仲間を募集いたします。

〜DX推進担当／三井住友信託銀行グループ／働き方◎〜 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 DX戦略を推進するため、現状の業務プロセスやシステムを分析して改善案を提案し必要なITシステムの導入を担っていただきます。また、社員のデジタルリテラシ一向上や業務プロセスの理解を促進するための社内教育・トレーニングを担当していただきます。 ■当社の特徴： ◎三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介企業です。信託銀行グループの信用を活かし、多くの金融機関、士業、ハウスメーカーなど業界トップクラスのネットワークを築き、常に『顧客起点』で業務品質の向上を図っています。 ◎『三井』『住友』の両看板を持つ当社は、高い業務品質を提供できる売買仲介会社です。当社では住まいはもちろん、収益不動産、事業用案件等、専門性高く幅広いご相談を受け、それら期待にお応えすることが可能です。 ■当社の強み： （1）三井住友信託銀行グループの広範なネットワークから多くの情報が集まることで有益なサービス提供が可能です。多様なノウハウの蓄積により幅の広い提案も実施いただけます。 （2）銀行グループならではの情報信頼度の高さを誇り、優良顧客や大型案件を多数保有しています。 （3）業績重視では無い、業務一気通貫での「お客さまの想い」に寄り添った営業活動を行うことが可能であり、結果としてお客さまに選ばれ続けています。 ■当社の魅力： ◎三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社◇取扱金額5,503億円、取扱件数8,226件、売上高229億円、営業拠点74拠点 三井住友トラスト グループの総合力を活かして、住宅等の不動産売却や不動産購入の仲介、資産の運用 住宅ローンの提案、相続 遺言の相談等、不動産に関するコンサルティング業務を展開。三井住友信託銀行を中核とするグループ各社との連携により、顧客が安心して資産を託せるサポート体制を確立しています。銀行からの安定した顧客紹介があり、他で取扱えないような優良案件や大規模案件に携われます。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 資産運用コンサルタントとして資産運用を目的とした新築１棟アパートの販売、所有地での土地活用、収益物件の仲介など投資用物件を建築するための用地の仕入れから、販売、運用サポートまで幅広くご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■土地の仕入れ 仕入れルートは大きく二つ。既存の仲介店からの紹介と、独自ルートでの仕入れになります。すでにお取引のある、地主様や他社の不動産会社から情報をいただいております。 ■買取試算 利回りも含めた試算表を作成し、確実に利益を得ていただける物件のみを買い取ります。 ■販売&ご紹介 まずは既存のお客様へ、物件のご紹介をします。担当するお客様は、6割リピーター、3割紹介、1割がHP等からの自然流入となります。 ■資産運用、ファイナンシャルプランニング 融資銀行や管理会社の選定を行い、最適な組み合わせになるよう提案をしていきます。 ■運用サポート 運用中、お客様の情報はすべてアプリで管理しています。どの程度利益が取れているのかを常にデータ管理をし、必要に応じて不動産管理会社との折衝を行います。 【担当者コメント】 【設立以来増収増益の成長企業】 同社は、先進の不動産ビジネス「新スタイルのリノベーション型仲介ビジネス」を核に、住宅販売、コンサルタントなど、不動産ビジネスを総合的に展開しております。今回、同社の新規事業であるHugkumにて収益不動産のコンサルティング営業を行っていただける方を募集することとなりました。不動産仲介業をバックグラウンドとしている同社ならではの強みを生かし資産価値の土地を仕入れ、建築とセットで販売することを強みとしています。また、目先の価格や利益にとらわれず、将来の資産価値や出口戦略までを描いたうえで「お客様視点に立ったご提案」を信条とした事業となります。着実な資産形成・運用に向けていお客様に寄り添いながら、的確にプランニング・提案をしていくことが求められます。

【業務内容】 港区を中心に、渋谷区、目黒区などの高級不動産の売買営業を担当していただきます。同社が運営している、高級不動産に特化した賃貸・売買の不動産情報サイト「シンシアレジデンス」や広告からお問合せいただいたお客様への反響を中心に物件提案、内見案内、契約など売買仲介全般の業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■物件情報の収集、調査 ■物件の資料作成 ■お客様からの問い合わせ対応 ■現地での物件の案内、オンラインでの内見案内 ■契約関連業務 ■行政関係の手続き ■その他社内業務 【担当者コメント】 同社は、某ベンチャー企業にて、開発担当としてIPO（新規公開株）を経験した代表が立ち上げた注目の不動産テック企業です。現在、当社で活躍しているメンバーもIT企業出身者が多数在籍しており、高級不動産の仲介業と並行に、不動産テックの事業開発を行っています。一般的にライフステージが変化するタイミング（入学・就職・結婚・出産）で、人は住まいを変えます。その重要な出来事で発生する“不動産の売買・賃貸”に伴う手続きなどを、我々はその時代における最善の方法を用いて、より簡単に・効率化していきます。不動産業界では、データやテクノロジーをより活用することで、よりスムーズに住まい探しや引越しなどができると考えています。そのような業界を変革できるようなサービスに携わることができます。そんな成長中のベンチャー企業で、IPOを一緒に目指せる不動産営業マンを大歓迎いたします。

新築戸建の仲介業です。 年収１０００万円以上稼ぎたい方！ 【具体的な仕事内容】 ＜ご案内＞ お問合せいただいたお客様を 車でご案内、新築戸建ての 住宅ローンの説明等します ＜ご要望ヒアリング＞ 間取り、エリア・金額などご希望や ご家族構成、予算等について伺います ＜成約サポート＞ 成約されたら、お引き渡しに向けて 住宅ローン等のサポートをします ［1人あたりの担当件数］ 毎月新規顧客10組以上！ 月に2～3件ほどが成約となっています！ -------------------------------- 【職場環境】 未経験からのスタートや、女性も活躍中の職場です！ 「不動産仲介ってよくわからない」 「不動産営業ってなんか不安」という イメージお持ちの方もぜひ、当社で チャレンジしてみませんか？ 新築戸建を扱っているので ワクワク楽しい気持ちで お仕事していただけると思います！ -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ・試用期間6ヵ月 【給与】 月給：30万円～ 入社6ヵ月間は上記＋歩合給（入金額の5％を月毎支給） ＼慣れてきたら歩合給アップ！／ 月給30万円以上＋歩合給／固定残業代5万円・30時間含む

【「地方創生」を基軸としたコンサルティング事業を展開／毎年150％成長／転勤無し／完全週休二日・リモートと在宅のハイブリッドワーク】 ■ポジション概要： 人材獲得・採用支援を入口として多角的な経営課題に対して、既存の手法に捉われない多様な領域（組織人事・ファイナンス・DXなど）の伴走型のコンサルティングを提供し、産業の担い手たるお客様の成長をご支援いただきます。 ■業務内容： ・営業支援　-フロー作成／営業代行 ・採用支援　-採用手法提案／採用代行／ヘッドハンティング ・アライアンス支援 ・資金調達支援 ・M&A仲介 ・新規開拓営業 ■第一コンサルティング事業部の役割： レガシー産業の業界に対して人材領域から支援に入ってます。昨今の社会・業界の流れを踏まえて、営業・アライアンス支援行う他、直近としてニーズが高まっている関係で、M&A仲介のご相談が多いです。 現在は向き合っている業界が労働集約型のビジネスモデルであり、人手を多く必要とするため人材のご支援が多いですが、将来的にはその人手不足を解消するためのデジタル化や営業、アライアンスなどを総合的に支援できる組織を目指してます。 ■入社者の声： ・「つながり」を生むことができる事業や業務であり、企業としての考え方やカルチャーへ共感した。 ・自分のことを知ろうとしてくれる社員やカルチャーが魅力に感じた。 ・企業の課題に真摯に向き合うことができ、自身の成長に繋がる事業内容だから。 など、当社の事業内容やカルチャーに共感して入社を決めたメンバーが多いです。ぜひ一度、当社HPをご覧いただき、当社の魅力を感じてください！ ■当社コンサルティングの特徴・強み： 当社コンサルティングの特徴は、人材領域が売り上げの約7割を占め、人材確保を重視している点です。人材・採用を通じて企業の経営課題を多角的に抽出し、様々なソリューションを提案しています。採用要件をお伺いすることで、本質的な課題をヒアリングし、最適な支援を提供します。 ■教育体制について： OJTの中で、独り立ちするまで先輩社員が手厚いフォローをする体制が整っています。営業ロープレや業界勉強などコンサルタントとしてスキルアップできるような座学や研修も用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・不動産売買仲介・賃貸仲介業の営業 ・海外を中心としつつ、国内外の新規顧客開拓 ・物件情報の収集・管理 ・問い合わせ対応と案内予約の受付 ・契約書類の作成と手続きの管理 ・見積書や請求書の作成と送付 ・不動産関連のデータ入力と更新 ・銀行や役所との連絡調整 ・メールや電話での顧客フォローアップ ・営業報告書の作成と集計 ・不動産広告の企画と実施 ・展示会やセミナーの準備と運営 ・契約条件の交渉と調整 ・不動産物件の現地調査と評価 ・顧客データの管理と分析 ■魅力： ◎顧客の7割が富裕層外国人！グローバルに活躍されたい方は最適な職場環境です。 ◎ノルマ等はありません。ワークライフバランスが取れやすい働き方ができます。 ◎海外富裕層、VIP、国内は医療従事者や上場企業役員様などの顧客が多く、ハイエンドなお客様向けにお仕事したい方に良い環境です。 ◎マネジメントがM&Aや投資会社出身のため、不動産以外にファイナンス、リーガル等包括的に勉強したい方にはとても良い環境です。 ■事業内容： ◎不動産 当社は、土地・新築住宅・中古住宅・収益物件など、ニーズに合わせた不動産のご紹介、不動産投資ローンや税金対策のご相談を併せてお受け致します。 ◎アセットマネジメント 資産運用や法人設立など様々なご要望を承ります。当社メンバー及びパートナーの知見・繋がりを活かし、資産運用の一助になれればと考えております。

〜平均残業月10時間程度／増員募集／年休123日以上／不動産仲介エージェントの営業アシスタント／宅建士免許保有者優遇／完全週休2日制／土日休み〜 ■概要： 〜ただの"営アシ"じゃない／不動産のプロを育てて支えるアシスタント〜 米国発世界最大級の不動産仲介会社の日本3番目の加盟店が当社です。現在約40名の不動産エージェントが所属しています。 実はアメリカでは、不動産業に携わる職種は医師や教師と同じく「先生」と呼ばれるほどの専門職。だからこそ、フリーランスである不動産エージェントも数多く存在するのですが、残念ながら日本ではこの働き方はまだあまり認知されていません。 当社では、「不動産営業×フリーランス」という働き方を日本に広め、一人でも多くの方が経験と人脈を活かして活躍し、理想の成功を手にすることを後押ししています。 そして、今回募集する方にはKWAZ事務局に正社員として所属していただき、不動産エージェントを支えて頂くアシスタント業務をお任せいたします。普通の「不動産営業事務職」とはちょっと違う新しさが味わえます。 ■業務内容： 不動産営業事務職として、不動産仲介事業を行うエージェントさん（フルコミッションで不動産営業をされる登録者の方）の案件の契約業務サポートを中心に、エージェントさんの採用、研修、エージェントさんが成果を出すための仕組みづくりとマネジメント等をお任せします。 ■具体的には： ・売買案件の契約業務（契約書・重要事項説明書作成、など） ・エージェント採用業務（応募対応、業務委託契約書作成、など） ・エージェントマネジメント業務（システム研修、目標管理、など） ・その他社内業務（稟議申請、報酬計算、請求書発行、など） ■働く環境： 平均残業月10時間程度、年休123日以上、土日休みとワークライフバランスが叶いやすい環境です。 ■このような方を探しています： ・不動産売買営業を経験してきたが、今後は営業事務・営業企画としてキャリアを築いていきたい方 ・大手不動産会社のエスクロー部門に勤務してきたが、もう少し営業との距離が近い会社で働きたい方 変更の範囲：会社の定める業務

〜個人顧客向けに不動産仲介業・不動産再生事業を展開／14年連続売上高を大幅に伸長している成長企業◎頑張りがしっかり評価される社風〜 ■業務概要： 弊社経営企画部門にて、売上の根幹を担う集客戦略における主幹業務に従事いただきます。 （1）ポータル・一括査定サイト運用 集客施策運用（新規施策の導入〜効果検証ならびにデータ集計・分析業務、投資先の選定・最適化） （2）広告投資費用管理 ・集客目標の設定ならびに投資計画の策定から計画のモニタリング・KPI管理等 ※上記以外にも特命業務をご担当いただくケースもございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当求人の魅力： 集客戦略の中核となる広告投資分野において、大きな裁量で案件をハンドリングすることができ、経営に近い立場で経験を積むことができます。 ■組織構成： 計7名：課長1名、正社員6名(うち女性2名) 年齢層は20〜30代と幅広く、コミュニケーション闊達で温かみのある組織風土です。 ■当社について： 1987年創業、個人の顧客向けに不動産仲介業や不動産再生事業を行なっています。成し遂げた結果はしっかり評価され、給与や賞与に反映される社風です。 ■当社の魅力： 離職率10％と定着率がよく、従業員へ還元するという考えを大切にしているため、働きやすい環境が整っています。（例：年1回の社員旅行・資格取得補助制度など） ■求める人物像： ・変化対応力があり、臨機応変に業務に従事いただける方 ・論理的思考力と分析力双方を高いレベルで有していらる方 ・前例にとらわれず、素直で何事にも貪欲に取り組める方 変更の範囲：本文参照

〜個人顧客向けに不動産仲介業・不動産再生事業を展開！／14年連続売上高を大幅に伸長している成長企業／資格手当充実◎頑張りがしっかり評価される社風／年休120日（土日休み）／転勤なし〜 ■業務概要： 当社の情報システム部として、社内向けDX推進（デジタル化）ならびに、今期から始動するSaaS事業を担う【SaaS事業部】にて、ご経験・ご志向性に応じて配属を決定、Webエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務： 自社向けDX推進業務に加え、新規で始動する社外向けITサービスプロダクトの企画・開発をお任せします。 ■資格手当について： 各種資格手当があります。資格手当が付与されると、残業単価も上がります。また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給があります。(10,000円〜500,000円) ■当社について： ・1987年創業、個人の顧客向けに、不動産仲介業や不動産再生事業を行なっています。 ・成し遂げた結果はしっかり評価され、給与や賞与に反映される社風です。 ・社員数729名（2023年07月現在）、2022年05月期の売上高は318億円です。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・新プロダクト、サービスの立ち上げ意欲のある方 ・プロダクトの企画、開発経験 ・サービス企画、開発経験 ・新規事業企画経験 ・AWS, Kubernetes, Terraformを用いたインフラ構築スキル ・Jenkins/CircleCI 等を用いたCIやCDによる開発環境の自動化経験 ・0→1もしくはそれに近いフェーズからプロダクト開発立ち上げに携わった経験（テスト等サブメンバー除く） ・サーバーの運用保守経験がある

〜個人顧客向けに不動産仲介業・不動産再生事業を展開／14年連続売上高を大幅に伸長している成長企業◎頑張りがしっかり評価される社風〜 ■業務概要： IT戦略課にて、社内インフラの運用業務、外注管理業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ◇社内インフラの更新に関わる検討 ◇社内インフラの運用保守（不具合を確認し、外注先に依頼） ◇インフラの構築・運用に関わる管理業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： ◇コーポレート機能強化のため ◇社内の情報インフラ全般の運用・保守 ■ポジションの魅力： 社長をはじめ役員陣のITへの理解が進んでおり、IT投資を惜しまない文化醸成がされております。 「内部の活性化が外部への発信力を高める」という考えのもと、組織風土が形成されており、活気にあふれた職場環境で業務に従事いただけます。 ■当社について： ・1987年創業、個人の顧客向けに、不動産仲介業や不動産再生事業を行なっています。 ・成し遂げた結果はしっかり評価され、給与や賞与に反映される社風です。 ■当社の魅力： 【従業員へ還元するという考え】 離職率10％と定着率がよく、従業員へ還元するという考えを持つ企業なので、働きやすい環境が整っています。 （例：年1回の社員旅行・資格取得補助制度） 【教育体制】 当社は、3ヶ月で戦力になる営業スタッフの育成を掲げています。それは、実績として表れており、中途入社の9割以上の方が3ヶ月以内に受注しています。 【チームでの達成】 個人のノルマはなく、チームが目標に向かって一丸となって頑張るため、メンバーから強力なバックアップがあり、一体感のある企業です。 変更の範囲：本文参照

賃貸不動産管理会社である当社において、1棟の賃貸マンションやビルなど、投資用不動産の売買仲介営業をお任せします。不動産に関する知識が必要になりますが、やり甲斐や達成感があります。 ■職務内容： 賃貸マンション管理会社の強みを活かし、既存のオーナー様を中心に購入希望者に対し、情報の提供や現地案内を行っていただく他、売却希望者に対しては、査定や調査などを踏まえ売却活動を行っていただきます。投資用不動産の売却や購入を通じ、賃貸管理戸数を増やしていくことが会社の繁栄に繋がる重要なお仕事です。 ■このような方、お待ちしています！ 宅建の資格をお持ちの方、不動産仲介経験のある即戦力の方、大歓迎です。また、宅建の資格取得を目指し不動産業界で働きたい方も歓迎です！ 「達成感のある仕事がしたい」、「努力が報われる仕事がしたい」。「大きな仕事がしたい」。そのように思っていらっしゃる方、是非ご応募ください！ ■社風： マンション管理業という未発展の業界で新しい事に積極的に挑戦していただけます。若手社員にも自分の力を常に試す機会が多く、成果に応じた報酬へ繋げる評価制度があります。また、部署や、上司・部下関係なく、風通しが良いので、相談事や業務の伝達などがしやすい環境です・

【新宿・中野エリアを中心に20億円規模の不動産売買に挑戦しませんか？/エリア特化のスタイルで創業39年間黒字経営/飛び込み・テレアポ・ノルマ無/残業月15h以内】 ■業務内容： 売買に関する借主様・買主様対応をお任せします。当社では創業39年で新宿、中野エリアを中心に積み上げてきた実績から、既存のお客様やお問い合わせのお客様の担当が中心となります。 ■業務詳細： 〇売買仲介業務 〇物件調査・査定書作成・契約書類作成 〇管理オーナー様の物件の査定・売却、物件購入のコンサルタント 〇自社物件の購入、建築、売却　など 【お客様からの相談例】 ◎相続対策のための土地活用 ◎マンションの建て替え ◎駅前ビルの開発　など ■業務の魅力 ★創業39年間に蓄積した新宿・中野エリアの不動産データを活用可能なため、幅広い営業活動が可能です。 ★飛び込み営業やテレアポは一切ございません。 ★ノルマがないため顧客志向の営業が可能です。 ★20億円の大規模案件に携われる機会もあります。 ★グループ内にリフォームやクリーニングを担う会社があるなど、不動産に関することであれば、トータルでサポートできる点も営業を行いやすいです。 ■働き方： 〇残業は月15h以内となっており、終業1時間前になると、営業・営業事務の垣根なく声を掛け合い協業する環境があります。 〇休日休暇は完全週休二日制（シフト制）となります。土日休みも可能ですのでぜひご相談ください。 〇産休、育休実績が多数あり、現在も男性1名、女性4名が制度活用中です。 ■企業の魅力： 〇当社は新宿・中野エリアにて39年間、賃貸管理業を主に、売買仲介業、相続コンサル業、コインパーキングやマンスリーマンションの事業に加え、建物の大規模修繕、各種法定点検、清掃まで幅広く事業展開。 〇当社は入居者様からの仲介手数料はいただいておらず、迅速な入居対応、多角的な募集アプローチにより現在では管理戸数は6,790戸、入居率97％、その結果39年連続の黒字経営。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 不動産売買における契約書類全般の作成と手続き、重要事項説明書の作成とお客様へのご説明をお任せします。 ■魅力： ・役員直下のポジションです。直近2年以内に3名体制にする目標です。 ・初年度10か月で売上高（取扱高）超見込みの新設ベンチャーです。 ■当社の強み： 不動産は、買って終わりではありません。住まいを持つことを通じて、お客様の人生がより良くなるために。私たちはお客様の“期待”を越える付加価値を提供し続けます。 ■事業内容： 住まいを通じて、お客様の喜びを最大化する。家を買うという経験は、人生で一度あるかないかの大きな決断。その決断の質を高め、人生の可能性を最大化することが私たち ReARES の使命です。 ・不動産の売買、交換、賃貸、管理及び仲介 ・建築の計画、設計、施工 ・家具、室内装飾品、住宅関連機器の売買 ・建築の計画 ・各種物品の販売及び流通業 ・損害保険代理業及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業 ・生命保険の募集に関する業務 ・経営コンサルタント業 ・前各号に関する調査、研究、計画等のコンサルティング業務 ・上記各号に附帯関連するの業務 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 同社の建物管理業の業務拡大に伴い《PM》としてご活躍いただきます。客付けとしては基本直接行っており、仲介業者に任せております。お問い合わせが来た場合は対応を行っていただきます。今回の採用は将来的な幹部候補の採用を進めており、建物管理業拡大に向けた業務を担っていただく予定となります。 【具体的な業務内容】 ■PMの新規開拓業務全般 ■不動産売買仲介 【担当者コメント】 同社は昭和49年の創業し、建築企画・開発から設計・施工・リフォーム・リノベーション工事までを一貫して手掛ける総合建設企業になります。親会社がゼネコンで、グループ会社が不動産の機能をメインで持っており、ゼネコンがデベロッパーを兼ねる事業形態を強みとして、技術力／提案力を武器に開発～施工までを手掛けており、利益率の高い事業を展開することで年々成長を遂げております。現在はホテル事業の売上も好調に推移しており安定した利益を出しておりますが、建物管理業についても順次事業拡大を図っている最中となります。同ポジションにおいては《将来的な幹部候補》としての採用を進めており、利益率の高い成長中の企業にて幹部候補として参画できるチャンスがございます。またワークライフバランスを実現した働き方が可能で、年間休日120日／土日祝日休み／出張や転勤なし／残業20時間程度と働きやすい環境が整っている点も魅力となっています。

＼不動産・輸出入貿易・ホテル・温浴業・飲食業・食品製造業・損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMGグループの中で表題のポジションをお任せいたします／ 【変更の範囲：当社業務全般】 ■企業・求人の特色： ・不動産事業(主に商業・オフィスビルの開発、管理、賃貸、売買、仲介)、輸出入貿易業、ホテル・温浴業、飲食業、食品製造業、損害保険代理店業等、 幅広い事業展開を行っているKMGグループの中枢会社です。 ■仕事の内容： ・役職者の業務全般のお手伝いが出来る方を募集します。貿易業、不動産業、温浴宿泊施設運営、企画室等への配属となります。 ■具体的には： ・スケジュールや案件の進行管理 ・会議資料や議事録の作成 ・業績分析や営業対策など為の基礎データの整理 ・部員の労務管理等の補助 ・庶務業務全般 ■配属先情報： ・不動産部：24名　内、管理・営業チーム：13名 ■働く環境： ・年間休日123日。土日祝休みで残業もほとんどなし。 ・年末年始など長期休暇もあります。有給消化しにくい風土等もなし。 ・色んな事を経験させる社風。入社後のキャリアチェンジの可能性も。 ・賞与は自己申告制。業務改善等会社にとってプラスのことをする方には、しっかりと報酬として評価される仕組みです。 ■当社方針： ・当社では社員の多能工化を目指しており、営業と管理の両面を担える人材の育成に注力しています。(各人のスキルにより業務量は適正になるよう調整しております。)また、同一フロアには建築士や施工管理技士などの技術者もおり、社内で技術面のサポートも受けられる環境です。 ■建隆マネジメント(KMG)グループについて： ・1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立。以後、海上輸送業、不動産業等への事業拡大を経て、1998年に建隆マネジメント (KMG) グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 オープンポジション採用として、以下のいずれかの業務を経験・能力に合わせご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ＜プロパティマネジメント＞ 不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただきます。 ■予算や不動産の状態を理解した上で、管理計画の策定 ■テナント対応・契約管理（例：空区画へのテナント誘致や賃料交渉など） ■長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ■コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ＜オフィスの賃貸仲介＞ 業の経営者・財務担当・総務担当に、ワークスペースの在り方を提案するポジションです。 ■企業に対して、オフィスの移転・新規出店・拡張・縮小を提案 ■オフィスの使い方に応じたサテライトオフィス「ZXY」の併用提案 ■経済状況、不動産市況等の観点から営業戦略を立てPDCAを回す ■アポ～ヒアリング～提案～物件ご案内～契約交渉・締結まで全て担当 ＜商業施設の運営管理＞ 商業施設の企画・開発・運営を行うポジションです。 ■商業施設開発の不動産的なサポート ■商業施設の企画（ソフト企画、リーシング） ■商業施設の運営企画、運営統括 ■業施設の現地運営管理（テナント管理、販売促進、リニューアルなど） 【担当者コメント】 同グループは、2000年にリクルートより独立し不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供して参りました。現在では全国規模となり従業員数約6000名、グループ会社を含めると40社となりました。同社は、「人が仕事を生み出す」という考えがあり、今回はオープンポジションの採用として「プロパティマネジメント」「オフィスの賃貸仲介」「商業施設の運営管理」の各部門にてご活躍いただける方を募集することとなりました。募集時に具体的な応募職種は決まっておりませんので選考の中で今後のキャリアに対する考え方やご経験・ご志向をお伺いしつつ、お互いに相談の上ポジションを決定していきたいと考えております。経験者はもちろんですが未経験者でも同社で活躍したい強い思いをお持ちの方や向上心、成長意欲のある方など積極的に採用を行っています。経験者、未経験者問わずマンションの売買仲介営業の方、旅行代理店でのカウンター営業の方、SIerでのシステム開発ご経験の方など様々な方が活躍していますので入社後、馴染みやすい環境も特徴です。同社でご活躍いただける方からのご応募をお待ちしております。面接で同社への熱い思いをお聞かせください。

営業戦略の立案から実行支援までを担当するマーケティング部にて、【社内SE】としてSalesforceの要件定義や設計、設定、試験、導入、保守まで一貫して携わっていただきます。 ★自分の手掛けたシステムの実績が目に見えるやりがいを感じられるポジションです ★将来的には他の営業支援ツールやマーケティングツールの導入企画・運用もお任せする可能性があります 【具体的には…】 ■要件定義 ┗各部署（営業部門、管理部門）と連携し、業務効率に関する課題ヒアリング ■構築 ■外部ベンダーとのやり取り ┗基本的にはご自身で開発していただきますが、工数を加味して外部ベンダーに構築を任せる場合もあります ■システム定着支援 など ★マーケティング部部長の新田と毎週ミーティングを行い進捗確認をしていきます 【マーケティング部について】 ■社員数：3名 ■部長新田について：優しさに定評アリ。部下に話しかけられた時には、手を止めてじっくりと話を聞くことを心掛けている。業務効率も大切にしており、プライベートと仕事でメリハリをつけて働くことを意識している。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> チームワークを大切に仕事に取り組む社風 投資用不動産の売却・購入を希望するお客様の売買仲介を行っている当社。今年で創業18周年を迎え、ご成約件数は毎月100件前後。そんな私たちが創業時から重視にしているのはチームワーク。「仲間になったメンバーを絶対に見捨てない」姿勢を大切にしています。今回は社内で初めての社内SE募集。IT業界のスキルを活かして、私たちと“ワンチーム”で必要不可欠な存在としてご活躍いただける方をお待ちしております！ <注目ポイント2> 上流からサービス開発に携われる エンドユーザーである営業の声を聞きながら、カスタマイズの要件定義から運用まで手掛けられるこのポジション。上流から携われるだけでなく、 ■営業活動を分析できるようになった ■成功事例の共有により営業がノウハウを身につけられた など、営業からの反響を知ることができ、更なる施策へ繋げていけるやりがいがあります。 【入社後の成長サポート】 OJTでお仕事をお教えします。また、対象資格を取得した場合資格手当を支給いたします。

〜個人ノルマなし◎チームで目標を追う環境◆不動産仲介・買取再販・リフォーム業すべて自社で対応しているため利益率◎毎月インセン支給〜 ■仕事内容：【変更の範囲：無】 不動産の買取再販（中古不動産を買い取った後リフォームやリノベーションを施して販売）と売買仲介会社様への提案・顧客フォローがメインです。 ◎具体的には 不動産仲介店舗を回り、買取できる物件はないか等確認しながら、各不動産店舗と関係構築を行います。 →当社の営業職は「顧客といかに関係構築をするか」が大切になり、一度関係性ができると、仲の良い顧客から買取可能な物件の情報をいただけたり、購入希望のお客様との成約に繋げる事ができるようになります。 ◎販売までの流れ （1）中古物件を買い取りし、当社でリフォームし、新たに付加価値をつける （2）査定後、「販売価格はこれくらいになる」と売買仲介会社に提示し、販売頂く流れとなります。 ■当社・本ポジションの魅力 ＜ご入社後のフォロー体制＞ 研修がしっかりある事は勿論、当社は大手不動産会社出身の方が多く、多種多様な案件を取り扱っておりますので、各案件のプロがご入社後、分からない点についてサポートします。 ＜数字が積みやすい環境・個人ノルマなし＞ ・当社は不動産の仲介、買取再販、リフォーム事業を全て一貫して行う事ができるため、同業他社よりもコストカットできる事が強みです。同業他社よりも価格の面で当社を選んで頂きやすく、売上やすい環境です。 ・一人で予算を追うのではなく、チームで予算を追っております。 社員全員が協力しながら「どの様にしたら物件の販売に繋がるか」考え、物件の売り方・顧客への提案の仕方をアドバイスし合う環境ですので、成約率が高い環境です。 ＜インセンティブ＞ ・成約率が高いため、インセンティブの支給も高額となります。 販売利益の25％が毎月給与に上乗せされます。 平均月給は1人あたり100〜200万円、トッププレイヤーでは1,000〜3,000万円の方もいます。 ＜働き方＞ ・定時の18時半にほとんどの社員が退社し、遅くても19時には退社しています。年間休日は120日、休日出勤は契約業務がある場合を除き基本的にはありません。また、事務作業については専任担当が対応するため、営業に集中できる環境です。 変更の範囲：本文参照

〜個人ノルマなし◎チームで目標を追う環境◆不動産仲介・買取再販・リフォーム業すべて自社で対応しているため利益率◎毎月インセン支給〜 ■仕事内容：【変更の範囲：無】 不動産の買取再販（中古不動産を買い取った後リフォームやリノベーションを施して販売）と売買仲介会社様への提案・顧客フォローがメインです。 ◎具体的には 不動産仲介店舗を回り、買取できる物件はないか等確認しながら、各不動産店舗と関係構築を行います。 →当社の営業職は「顧客といかに関係構築をするか」が大切になり、一度関係性ができると、仲の良い顧客から買取可能な物件の情報をいただけたり、購入希望のお客様との成約に繋げる事ができるようになります。 ◎販売までの流れ （1）中古物件を買い取りし、当社でリフォームし、新たに付加価値をつける （2）査定後、「販売価格はこれくらいになる」と売買仲介会社に提示し、販売頂く流れとなります。 ■当社・本ポジションの魅力 ＜ご入社後のフォロー体制＞ 研修がしっかりある事は勿論、当社は大手不動産会社出身の方が多く、多種多様な案件を取り扱っておりますので、各案件のプロがご入社後、分からない点についてサポートします。 ＜数字が積みやすい環境・個人ノルマなし＞ ・当社は不動産の仲介、買取再販、リフォーム事業を全て一貫して行う事ができるため、同業他社よりもコストカットできる事が強みです。同業他社よりも価格の面で当社を選んで頂きやすく、売上やすい環境です。 ・一人で予算を追うのではなく、チームで予算を追っております。 社員全員が協力しながら「どの様にしたら物件の販売に繋がるか」考え、物件の売り方・顧客への提案の仕方をアドバイスし合う環境ですので、成約率が高い環境です。 ＜インセンティブ＞ ・成約率が高いため、インセンティブの支給も高額となります。 販売利益の25％が毎月給与に上乗せされます。 平均月給は1人あたり100〜200万円、トッププレイヤーでは1,000〜3,000万円の方もいます。 ＜働き方＞ ・定時の18時半にほとんどの社員が退社し、遅くても19時には退社しています。年間休日は120日、休日出勤は契約業務がある場合を除き基本的にはありません。また、事務作業については専任担当が対応するため、営業に集中できる環境です。 変更の範囲：本文参照

〜不動産業界で新規事業をリード◎仲介事業の企画・推進ポジション／不動産×IT／フルフレックス制度／福利厚生◎／年間休日120日〜 ■当社について： 当社は「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人・売る人・働く人等、すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ※HP：https://terass.com/recruit ■募集背景／ミッション： 当ポジションは、仲介事業の事業企画職となります。 新規プロジェクトの立案・運用を加速させるため、即戦力となる方を募集いたします。 新規事業の立ち上げ、プロジェクト推進、経営陣と密に連携しながら事業を成功へと導くことがミッションとなります。 ■業務内容： ・事業戦略の策定・実行、及びプロジェクトマネジメント ・データを活用した複雑な事業課題の分析と解決策の実施 ・経営陣と連携した事業計画の立案・モニタリング ・社内外のステークホルダーとの連携と調整を行い、事業推進を加速 ・当社主業である不動産仲介事業における新規プロジェクトの企画・推進 ■やりがい／魅力： ＜COO直下のポジション＞経営陣に近い位置で意思決定に関与し、会社の成長を肌で感じることができます。 ＜大きな裁量＞スピード感のある事業展開が可能で、自らが主導するプロジェクトを推進できます。 ＜テクノロジーの活用＞現時点で複数プロダクトを提供しており、今後も短期間で複数の新規プロダクト開発プロジェクトをリードできる機会があります。 ＜柔軟な働き方＞フレックス制や副業可など、多様な働き方を推奨しています。 ■働き方： ・フルフレックス、土日どちらか・祝日休など、柔軟な働き方が可能です。 ・Slackやnotionなど、ITツールを用いたコミュニケーションや業務が行われており、効率的な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 同社はLIXIL不動産ショップ（本店・高崎問屋町駅前プラザ・大宮支店）を運営しており、高崎市内に密着した事業と手掛けています。地域トップクラスの情報量を誇り、不動産の売買・仲介業務、不動産の賃貸・仲介・管理業務、リフォーム業を幅広く展開しています。 今回は《リフォーム建築施工管理》として、同社の手がける中古住宅、中古マンションなどでのリフォームに際しての現場監督業務をお任せ致します。 また技術部門の部長も併せてお任せしたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■リフォーム前の現地確認、立ち会い ■リフォーム内容の打ち合わせ ■近隣へのご挨拶 ■スケジュール作成・工程管理、安全管理 ■資材発注、品質チェック ■部門の運営、人財のマネジメント 【担当者コメント】 同ポジションでは現場監督を担いながら、技術部門の部長としてもこれまでの経験を活かしながら、建築に関する内容は勿論ですが、その他にも部門の運営や人財のマネジメントまで経験を積みキャリアアップを目指すことが可能です。 創業以来、地域に密着しながら順調に業績を伸ばし続けており、頑張りはきちんと評価される環境が整っている企業になります。

【英語力不問／高年収を目指せる／１億プレイヤーも多数在籍／世界最大規模の事業用不動産サービス会社の日本法人／日系企業出身者も多く活躍／社員の7-8割が日本人】 ■ポジション概要 東海エリアにおける物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務。 大手デベロッパーにより開発された物流施設やオーナー保有の物流施設にテナントを誘致する不動産賃貸仲介業務を主体としつつ、物流不動産開発案件では、売買のほか建築や管理、調査等、物件開発全般に関わる幅広い業務にも携わります。 また、賃貸仲介業務一辺倒ということではなく、顧客が抱えるあらゆる不動産課題に対し、高い専門性を持つ他部門メンバーとの協業により、顧客の不動産課題を解決するプロセスにおいて自らの担当業務領域以外の知識や経験を実務ベースで積み上げる事ができます。 ■職務内容 ・国内外の法人顧客を対象とした物流系事業用不動産の仲介営業 ・物流施設へのテナント誘致をクロージングまでを担当 ・担当企業の不動産課題に対し他部門、他店舗との協業によるソリューション提供 ■名古屋支店 40名程度のメンバーがおり、その中でも物流賃貸仲介事業部は10名程度のメンバーが在籍しています。 東海中部エリアの物流マーケットは製造業を中心にEC関連も拡大傾向にありオーナー様からの弊社の認知度は非常に高く、大きなマーケットシェアを誇っています。 未経験者の方も研修やOJTを通して一定レベルに達するまで丁寧にフォローいたします。 ■働き方 フレックス制度やフリーアドレス、在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで生産性とワークライフバランスの向上も可能です。 また、女性活躍促進が優良な企業「えるぼし 」に認定され、また厚生労働省が定める仕事と家庭の両立支援優良企業「両立支援のひろば」にも選出されております。 ■キャリア申告制度 年に一度、キャリア相談の機会を設けています。社員のビジョンに合わせ、他部門へのチャレンジが出来る制度があります。 ■報酬体系 基本給＋インセンティブを導入しており、ご自身の活躍活動と業績次第で業界高水準の賞与を得ることができます。 チームでの営業や様々な研修を通し成長をサポートする環境が整っておりますので、安心してチャレンジいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務