池袋線東久留米駅☆保育士☆正職員☆学校法人☆認可園☆賞与4ケ月☆月給235,000円〜　資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 保育業務全般 【アピールポイント】 ◇東京都東久留米市で学校法人が運営する認可保育園でのお仕事です！ ◇自転車やバイクでの通勤も可能、車通勤はご相談により！ ◇月給235,000円 〜(各種手当を含む)☆ ◇賞与は年2回☆4ケ月 ◇有給休暇を取得しやすい環境でプライベートも充実♪ ◇求人提案から専任コンサルタントが細やかに対応します

学校法人戸板学園は、戸板女子短期大学と三田国際学園中学校・高等学校を設置している歴史ある教育機関で1902年の創立より1世紀超の長きにわたって、良質な教育の場を提供し続けています。 短期大学は女子の社会進出支援という女子高等教育機関本来の役割を全面に打ち出し、10年連続で定員400名を超過しており、女子中学・女子高等学校は社会の変動に合わせて共学校化、校名を変えるとともに、世界標準の教育を行う学校へと21世紀型教育 に大きく舵を切り、入学者が大幅に増加しました。 ■業務内容(雇入直後) 法人全体の労務業務をご担当いただきます。 ・就業規則の対応業務 ・協定締結の対応業務 ・社会保険事務 ・入退職者事務 ・補助金関係事務 ・給与計算 ・動怠管理 ・年末調整 ・教職員対応(常勤・非常勤・契約など雇用形態問わず各種問い合わせ)など ■組織構成 法人事務局総務部 総務部長 1名 経理課長 1名 人事課長 今回募集枠 経理主任 2名 人事主任 1名 経理担当 1名 人事担当 1名 経理派遣職員 1名 人事派遣職員 2名 法人事務局企画管理部課長 1名 ■ご入職後について 法人事務局人事担当は現在主任以下4名で構成されており、人事主任、人事担当と実務を経験していただいた後に人事部門のマネー ジメントをお任せいたします。小規模な法人のため、人事関係に限らず総務部長、他部門管理職と協力して様々な業務に取り組んでいただく予定です。 変更の範囲：無

学校法人戸板学園は、戸板女子短期大学と三田国際学園中学校・高等学校を設置している歴史ある教育機関で1902年の創立より1世紀超の長きにわたって、良質な教育の場を提供し続けています。短期大学は女子の社会進出支援という女子高等教育機関本来の役割を全面に打ち出し、10年連続で定員400名を超過しており、女子中学・女子高等学校は社会の変動に合わせて共学校化、校名を変えるとともに、世界標準の教育を行う学校へと21世紀型教育に大きく舵を切り、入学者が大幅に増加しました。 ◎業務内容(雇入直後) 当学園は、戸板女子短期大学、三田国際学園中学校・高等学校を運営しています。統括する法人事務局で、経理業務全般をお任せします。 ■月次業務 ・支払伝票の確認 ・交通費の精算、確認 ・伝票に関する連絡 ・問合せへの対応 ・仕訳 ・入金の確認 ・入金・支払伝票振込データ作成、確認 ・仕入れ先・給料・経費等の振込み ・預金・現金の管理 ■年次業務 ・補助金申請書類、調調票、実績報告と作成 ・補助金監査対応 ・会計士監査対応(監査準備、補助簿等資料作成) ・決算業務(決算仕訳、按分、補助簿作成、決算書作成等) ・予算業務(集計、予算仕訳、按分、予算書作成等) ・上記、経理事務統括、数値の取りまとめ業務 ・経理業務体制の整備、構築 ・管理会計業務、理事会への説明資料作成等 ■組織構成 法人事務局総務部 総務部長 1名 経理課長 1名 人事課長 1名 経理主任 2名 人事主任 1名 経理担当 1名 人事担当 1名 経理派遣職員 1名 人事派遣職員 2名 法人事務局企画管理部課長 1名 ■ご入職後について 学校法人会計と企業会計とでは会計基準が異なりますので、まずは学校法人会計の基本的な実務を経験していただきます。その後、定年後再雇用中の経理課長と管理職業務を並走していただき、2年以内に経理部門を統率いただくことを目指していただきます。就業いただく法人事務局は、学生・生徒の出入りは無く、静かで落ち着いた環境で仕事に取り組んでいただくことができます。本学は小規模な法人のため、人事関係に限らず総務部長、他部門管理職と協力して様々な業務に取り組んでいただく予定です。 変更の範囲：無

◇即日開始！3～6ヶ月の派遣期間後、直接雇用予定です。 即日開始OK＊未経験⇒大学職員を目指せる、レア求人！ 【仕事内容】 大学、専門学校を運営する学校法人の法人本部でのお仕事です。 主な業務内容は、 ・現金管理、出納 ・諸費用支払い ・伝票起票、管理 ・学納金管理 ・固定資産管理補助 ・月次決算 ・年次決算補助 ・その他付随する庶務業務 ※2～4年程度後、多摩センター校舎・茅場町校舎に異動の可能性もあります。 ※直接雇用の時期：紹介予定派遣（派遣期間3～6ヶ月） ※双方合意に至った場合正社員として直接雇用予定 ※直接雇用後：想定直接雇用後は、年収312～387万円です。【賞与】年2回※前年実績3ヶ月分

＜年間休日120日／残業20時間以内／生徒数1.8万人を誇る関西有数の学校法人／採用担当して挑戦したいあなたへ＞ ■概要 経営層と共に首都圏の採用（教員、職員）計画〜選考まで幅広くご担当いただきます。所属は法人本部人事部（神戸）の東京オフィス担当になります。 あなたのこれまでの経験を活かし、裁量をもって新しい採用戦略・創志学園の魅力を作っていただけることを期待しています。 ■職務詳細 ・採用戦略立案 ・求人媒体の選定 ・採用説明会の実施、運営 ・採用に係る各部署との調整業務 ・人材紹介会社との連携 ・リクルーター業務 ※法人本部とは週1回とのオンラインでのMTGを実施予定です。 ■人員構成 法人本部人事部：13名 ■組織の課題 現在全国に広がる採用をすべて法人本部管轄で実施しております。採用が難しい市況感の中でより各拠点で小回りを利かせながら採用を進めていきたいと考えております。 ■ミッション あなたにお任せしたいことは関東における採用の仕組みづくりです。将来的にはリテンションやオンボーディングも必要だと考えておりますがまずは各現場にまたがる運用や面接評価基準などの整理、落とし込みなどを考えております。 ■採用状況 創志学園グループは主に高校（クラーク記念国際高等学校など）、専門学校（日本健康医療専門学校など3校）、大学（IPU・環太平洋大学など国内外4校）を中心に展開する総合教育機関です。内部には様々な雇用形態の職員が2000名以上在籍しております。また学生数も18000名以上在籍しており、年々生徒数は学習の多様化が進む中で増えており、職員数も増やしていく予定です。 ■このポジションの魅力 創志学園グループでは経営に直結する採用として取り組んでおります。理事長直下の重要度の高いポジションとして採用したいと考えております。 責任も伴いますが、採用における裁量権や育成、研修などへの業務のひろがりに関してはしっかりご用意があります。 また学校法人としては関西でも有数の事業規模を誇り、法人としての安定性は高いです。少子化になりますが教育の多様性の中でAI、VRの導入を行い、遠隔でも教育ができる仕組みを持つ創志学園グループでは右肩上がりに生徒数を増やしております。 変更の範囲：会社の定める業務

★学校法人の経理職/正職員採用/年休120日・残業時間少な目でワークライフバランス◎/中途採用者が多い組織で安心★【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要 幼児教育、高等教育、専門学校教育、大学教育、公益活動において、全国各地に拠点を広げた教育活動を展開する当社において、経理業務をお任せします。 ■職務内容： ・学園全体の予算策定、決算業務 ・資金管理の統括、監査対応 ・経理課の組織運営と人材育成 ・各種プロジェクトの推進 ■組織構成 部長以下12名で構成されております。 ■キャリアパス 将来的には当校の決算業務にも挑戦いただけます。経理のスペシャリストにもなれる環境になりますので奮ってご応募ください。 ■魅力 ＜働きがい＞ 学校法人は「教育」を提供するからこそ、社内外のお金の流れを正しく把握して健全な経営であることを出すことがとても大事になります。経理部門を将来的に引っ張っていただくからこそやりがいもひとしおです。 ＜安定性＞ 職員数2000名、大学〜中学校まで幅広く教育事業を営んでいるおり生徒数は20,000人を超えており学校法人でもトップクラスの規模を誇っており、関西に拠点おきながら全国で展開する教育機関になります。また少子化が進む環境でも生徒数の確保などを積極的に行っており安定した学校運営を行っております。 ＜働きかた＞ 年間休日120日、週休二日制とライフワークバランスをしっかり保った働きかたをしていただけます。 ■創志学園グループの特徴： 「挑戦と創造の教育」を教育理念に掲げ、幼児教育から小・中・高の学外教育、高校教育、専門学校教育、大学教育を展開しています。 また複数の学校法人の他に、社会福祉法人や公益財団法人、海外公益法人等の全12法人を擁し、全国120ヶ所に設置校・事業所を幅広く展開して、民間教育機関だからこそできる柔軟な発想と実践力で、約半世紀にわたり、「時代が求める新しい教育」ニーズに即応し続けてきました。 特にニュージーランドに設立した大学のセカンドステージとして、2007年には国内に四年制大学を開学し、「どこにもない大学」「4年後に責任を持つ大学」としての弛まぬ研鑽は、開学10周年を目前に収容規模・内容ともにアップグレードできるまでに評価されています。 変更の範囲：本文参照

■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 創志学園グループ全体の人事業務を担当いただきます。将来的には学校法人創志学園全体の人事責任者として期待しております。人事部のマネジメント、役員からの特命事項などを担当することになり。法人全体の人事戦略に基づき採用業務、人事制度改革などについて監理監督を頂きます。 ■具体的な仕事内容 ・人材採用計画の立案と実施(採用プロセスの管理と改善) ・戦略立案〜手法選定〜面接実施〜内定、雇用契約の採用フロー管理 ・採用促進をするべく新たな手法の検討、人件費分析、改善提案 ・人材育成制度の充実及び実施（例：階層別研修など） ・その他役員からの特命事項など ＜組織の課題＞ 法人全体には様々な学校が紐づいておりポジションごとにも担当者が異なります。各学校を取りまとめて採用を進めなければいけません。現状は改善まで手が割けていないため採用の最適化をお任せします。 ■採用状況 創志学園グループは主に高校（クラーク記念国際高等学校など）、専門学校（日本健康医療専門学校など3校）、大学（IPU・環太平洋大学など国内外4校）を中心に展開する総合教育機関です。内部には様々な雇用形態の職員が2000名以上在籍しております。また学生数も18000名以上在籍しており、年々生徒数は学習の多様化が進む中で増えており、職員数も増やしていく予定です。 ■所属部門と人員構成 法人本部人事部所属にて組織は1３名になります。 ■魅力 〇経験をフルで活かしていただけます。 今までの経験を活かしながら、他社よりも大きなスケールで仕事に従事できます。また自身が採用した方を通じてより多くの学生に学校法人創志学園の教育を届けることができます。 〇教育業界でもトップの安定性 関西に拠点おきながら全国で展開する教育機関になります。また少子化が進む環境でも通信制高校などを選ぶ生徒数は増えております。積極的な対外広報を実施しており安定した学校運営を行っております。 〇ライフワークバランスを整えて働けます。 月当たり残業時間も10~20時間、年間休日120日、週休二日制とライフワークバランスをしっかり保った働きかたをしていただけます。メリハリをつけながら仕事をしつつ法人を変えていくような働きぶりを期待しております。 変更の範囲：本文参照

☆福利厚生・各種手当充実☆資格取得支援制度もありスキルアップ可能！！有給取得率90％以上 【最寄駅・アクセス】 名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅 --------------------------------------------- ■ 住宅型有料老人ホームの介護職員のお仕事 住宅型有料老人ホームでの介護職員業務全般 働いている職員の方も皆様生き生きしており、人間関係も良く非常に働きやすい職場です！資格学校を法人のグループで運営しており、法人の全額補助で資格が取れるのでキャリアアップも望めます有給取得率が90％以上と高い為、仕事とプライベートの両立がしっかり出来ます！！ 月給 200,000円〜259,000円 月給200000円~

〜高度職業人を育成する専門学校／大学を9校展開中の学校法人〜 ■業務概要 ゲーム系学科教員として、授業を担当していただきます。 主にゲーム開発に係るプログラミングの授業となります。クラス担任として、クラス運営にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇教科指導業務 ◇生活指導・就業指導業務 ◇学校行事運営業務 【開発環境】 授業で使用する開発環境は、世の中の情勢に合わせて変化しますが、現状では次の環境を学生は使用しています。但し、応募いただく方については、下記環境の経験は問いません。 ◇開発環境：VisualStudio／UE4・5／Maya／AdobeCC ◇開発言語：C／C++／C# ◇OS：Windows ■募集背景： 学生数増加に伴い、ゲーム開発現場経験のあるクリエイターを教員として積極的に採用を行います。教員経験は問いません。 ■仕事の魅力： ・教育に関しての特別な知識や資格などは不要です。 ・今のあなたの技術力で学生をどんどん成長させ、技術や夢を持った若手を世に送り出すことができます。 ・学学へ教える側ににつことで、、分分分ががにつけてきた技術を体系的に理解できます。 ・学校は様々な企業との関係が構築されています。本校で勤務することで、より多くの企業との繋がりができます。 ■社内の雰囲気： ゲーム業界・CG業界・IT業界から転職してきた教員が多く、教員経験については一切気にしなくて良いです。すでに教員として勤務している担当から教授方法など気軽に聞ける環境で、非常に働きやすく、やりがいを感じる職場です。 ■当法人について： 1956年に創立、1978年に私立学校法に基づく「学校法人」となった吉田学園は、札幌市内で8校の専門学校と4年制大学『札幌保健医療大学』を運営しています。 在籍する学生の数は、グループ全体で約2,300人。教員の数も正職員と嘱託職員を合わせて約300人と、道内でも最大級の規模を誇る学校法人。2006年には、社会福祉法人吉田学園福祉会を設立。グループ内で三つの保育園も運営しています。高度職業人の育成をミッションに掲げ、仕事と同じような環境で実学を学ぶ「超実践教育」で、札幌を中心に道内に人材を輩出。98%という高い就職率を誇ってい 変更の範囲：会社の定める業務

東京経営短期大学の事務職員（メンバークラス）を募集します。 ■職務内容： 大学事務職員として、総務、学務、経理など、自身の担当に関わらず業務全般に携わっていただきます。 奨学金の対応や留学生対応のほか、入試広報業務などにも関わっていただきます。 ■就業環境について 契約社員スタートですが、長期就業頂ける方を前提に採用活動を行ってます。 正社員登用制度もございます。 ■創志学園グループの特徴： 「挑戦と創造の教育」を教育理念に掲げ、幼児教育から小・中・高の学外教育、高校教育、専門学校教育、大学教育を展開しています。 また複数の学校法人の他に、社会福祉法人や公益財団法人、海外公益法人等の全12法人を擁し、全国120ヶ所に設置校・事業所を幅広く展開して、民間教育機関だからこそできる柔軟な発想と実践力で、約半世紀にわたり、「時代が求める新しい教育」ニーズに即応し続けてきました。 特にニュージーランドに設立した大学のセカンドステージとして、2007年には国内に四年制大学を開学し、「どこにもない大学」「4年後に責任を持つ大学」としての弛まぬ研鑽は、開学10周年を目前に収容規模・内容ともにアップグレードできるまでに評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

幼稚園で担任業務をお願いします★ 定員380名の幼稚園です(*^-^*) 学校法人と社会福祉法人が連携したグループが運営しています！ 正規職員として担任業務をお願いします(^^)/ 子どもたちが直接触ったり、感じたり、 考えるなど『直接体験』を大切にしています☆ 園庭も園舎も広々としていてのびのび保育 できる環境です♪

【営業未経験歓迎！実績・知名度ともに業界トップクラスの駿台グループ／既存取引のある高校向けのサポート・運用フォローをお任せ／平均残業時間10時間程度】 学校法人駿河台学園　学校支援コンテンツ事業部へ在籍出向いただき、全国の高等学校へ、学習支援システム（駿台の映像授業動画）の提案営業をお任せします。主にすでに契約のある高校のサポートおよび運用フォロー業務となります。 ■業務内容： ・インターネット視聴型映像教材の販売 ・DVD教材の販売 ・動画コンテンツ制作企画 ・学習支援システム内の動画メンテナンス ・視聴ID発行・管理・運営 ・教材（テキスト）管理 ・高校・生徒・保護者からのお問合せ対応　等 ■組織構成詳細： 課長１名（50代男性）、メンバー１名（60代男性） ■サービス優位性： 駿台予備学校の映像講座を高等学校が導入し、生徒たちは自宅や学校にていつでも視聴でき、他社商品にはない、「授業内容の質問」もできる機能付きのサービスを提供 ■評価制度／インセンティブの有無 現在は既存営業を中心に行っており、サービスの利用状況の報告や受講講座案内などを行っている。評価制度は、年２回業務面談を実施し、半期ごとの実績・成果について評価を実施している。 ■配属先： 学校支援コンテンツ事業部 現職員には営業経験がなかった方も活躍中です！ ■学校法人駿河台学園について： 事業内容：駿台予備学校を中心に専門学校、小学校・中学校・高等学校、海外校等を展開する総合教育機関です。 変更の範囲：会社の定める業務

病院内における看護業務 ・病棟の看護業務 ・手術室の看護業務(交替で夜間待機あり) ＊正職員での雇用とし、所属場所や夜勤回数、開始時期は応相談　 ＊保育料助成あり 「日本海員掖済会」は明治13年創立、社団法人第1号認可の公益法人。 全国主要港湾都市に8病院他診療所、1看護学校を運営、医療を通し広く社会福祉事業を行っている。

■募集内容 ───────────────── ●正社員 　月給：224,950円〜 　勤務時間：7:30〜17:30（休憩60分） →行事等により土曜出勤有※振替休日あり　 ●お仕事内容 ・幼稚園クラス担任 ・幼稚園教育の補助 ・保育環境整備／清掃 ・特別支援対象児のサポート ・預かり保育 ・2歳児保育 ・スクールバス添乗 ■園について ───────────────── 　　　川崎市高津区にある ＼学校法人對馬学園　諏訪幼稚園／ ●園児数170名 ●職員数　正職員14名、事務職員3名 　　　　　非常勤教諭7名、スクールバス2名 ●明るく活気のある職場♪ ●英語、ダンス、体操、スポーツ 　アトリエ、リトミックなど 　専門の非常勤講師8名の先生方と一緒に 　課内活動に取り組む時間も設けております！

■職務概要 法人本部人事部の管理職候補として、法人全体の運営を担っていただきます。 ■お任せする業務 〇労務 ・就業規則をはじめとした各種規程の改正・対応業務 ・大学教職員(契約)との契約締結対応、労務関連に伴う折衝(顧問弁護士、労務士対応)、協定締結対応 ・人事制度(目標管理制度)業務 ・年次有給休暇管理業務 ※現在、勤怠システム導入を進行しています ※給与業務はアウトソーシングしておりますが、人事制度運用、習熟のため連携いただくことはご理解願います。 〇採用 ・採用全般(新卒/中途) ・紹介会社、外部業者との対応、関係構築 ・階層別研修の企画・実施 ■お任せするミッション 今回、法人本部人事部の管理職候補として、あなたの経歴・希望・適性を確認しながら、担当いただく業務を入社後に決定いたします。人事部長と共に、まずは創志学園グループを知るために、採用、法人本部内で目標管理制度の定着を行い、労務面にも力を発揮いただきたいと考えています。 将来的には育成環境の整備や人事制度構築などへもチャレンジいただけます。 ■組織構成 12名（管理職3名、給与・労務・採用の3チーム制） ■魅力 〇働きがい 職員数2000名を超えてる当法人で労務面から従業員の満足度を上げていただきたいです。様々な雇用形態の方がいますので様々な対応を進めていただきます。就労規則の改定にも携わることができるため幅広い経験ができます。 〇安定性 関西に拠点おきながら全国で展開する教育機関になります。また少子化が進む環境でも生徒数の確保などを積極的に行っており安定した学校運営を行っております。 〇働き方 年間休日120日、週休二日制とライフワークバランスをしっかり保った働きかたをしていただけます。会社をあげて残業時間の削減にも取り組んでおり働きやすい環境作りを進めています。 ■法人紹介 当グループは主に高校（クラーク記念国際高等学校など）、専門学校（日本健康医療専門学校など3校）、大学（IPU・環太平洋大学など国内外4校）を中心に幼児向けの教育を展開する総合教育機関です。内部には様々な雇用形態の職員が2000名以上在籍しております。また学生数も18000名以上在籍しており、年々生徒数は学習の多様化が進む中で増えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜140年の歴史を持つカトリック・ミッションスクール◆教育環境の改善に貢献◆正社員登用前提での採用〜 ■職務概要： 140年の歴史を持つ学園にて、情報システム、法人全体のネットワーク構築に関する業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・学校全体のネットワーク構築 ・セキュリティ管理とサーバー管理 ・各学校の教員との連携 ・外部ベンダーとの折衝 ■業務の特徴： ご入社いただく方には、専任担当として学校全体のネットワーク構築、セキュリティ、サーバー管理などをトータルでお任せする予定です。 ご自身でシステムを開発していただくことはありませんが、ベンダーに指示するにあたって情報システムに関する知見は必要となります。 ■組織体制： 現在、情報システム部門にはITの専門知識を持った教員と、システム問い合わせ窓口担当を担う職員（非常勤、60代）が在籍しています。 また、法人内では女性が多く７：３程度の割合ですが、男性職員も活躍中です。 今回ご入社いただく方にはこれらの業務を巻き取り、学園全体のネットワーク構築を推進していただく予定です。 ■入社後の流れ： 入社後しばらくは非常勤職員とともに既存のインフラの運用業務を巻き取ります。現職の職員は状況を把握しているため、相談環境があります。ゆくゆくは学園全体をつなげるネットワーク構築プロジェクトのリードや、クラウド化の推進などをお任せします。 ■特徴／魅力： 140年の歴史を持つカトリック・ミッションスクールで、幼稚園から大学まで一貫教育を提供しています。地域社会との連携を重視しており、行政との協定も強みです。年間休日120日以上、残業は月平均20時間程度で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。定年は65歳で、70歳までの就業も可能です。 また、入社後1年間は契約社員としての就業ですが、1年後には基本的に正社員登用前提の採用です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退職手続き業務 ・年末調整、保険、住民税手続き業務 ■メンバー構成 法人本部 人事課：13名 うち5名が、本業務を担当しております。 課長が1名、メンバークラスが4名という構成です。 ■従業員規模 従業員2500名ほどで学校法人なので様々な雇用形態の方が働かれております。正社員、契約社員、アルバイト、パート、派遣、嘱託職員など異なる雇用形態で働くかたが安心して働いていただけるように当ポジションは重要なものになっております。 ■魅力： 同法人には業界安定性があります。関西に本部を置く教育機関で、ここまでの規模で展開する教育機関はありません。今までの経験を活かしながら、大きなスケールで仕事に従事することができます。 ■創志学園グループの特徴： 「挑戦と創造の教育」を教育理念に掲げ、幼児教育から小・中・高の学外教育、高校教育、専門学校教育、大学教育を展開しています。また複数の学校法人の他に、社会福祉法人や公益財団法人、海外公益法人等の全12法人を擁し、全国120ヶ所に設置校・事業所を幅広く展開して、民間教育機関だからこそできる柔軟な発想と実践力で、約半世紀にわたり、「時代が求める新しい教育」ニーズに即応し続けてきました。特にニュージーランドに設立した大学のセカンドステージとして、2007年には国内に四年制大学を開学し、「どこにもない大学」「4年後に責任を持つ大学」としての弛まぬ研鑽は、収容規模・内容ともにアップグレードできるまでに評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＊学校法人 めぐみ幼稚園　幼稚園教諭正社員のお仕事です＊ 土日祝日しかっりお休みが取れ残業もほとんどありません＾＾ ワークライフバランスが取れますので安心して働いていただけます。 ＊園の特徴＊ 『遊び』を通して考える子ども、明るい子ども、強い子ども　を大切に、 『全職員が全園児を見る』保育を実践している優しい園です。

■職務概要：学校法人向け自社開発のERPパッケージシステムの設計・開発を行っていただきます。スペシャリストとして開発業務を行っていただきます（マネジメント業務は発生しません）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： ・自社開発パッケージシステムをより競争力の高いものにするための、新規機能開発、及び機能改善等の設計・開発・検証業務 ・自社開発パッケージシステム「ACOffice」製品のインフラ環境の設計・構築・運用 ・自社開発パッケージシステム「ACOffice」製品のクラウド展開等、新商材の企画立案・構築・運用 ■システム導入内容：財務系業務（財務管理、資産管理、納付金管理、調達管理、旅費管理）、人事系教務（人事管理、給与管理） ■組織構成：部長以下、4グループ制となっており、部全体で22名の組織です。グループ人数は1グループあたり2名〜12名構成です。 ■言語：Java/ＦＷ:Spring, Struts, Swing/DB:Oracle/OS:Windows/ ■ミッション：学校事務業務プロセスの見直し、改革の提案を行なうために、学校の現状業務をヒアリングし、現行システムの流れや問題点を把握、解決すべき課題を洗い出し、必要と思われる最適業務の提案を行ないます。営業が受注した案件に対し、キックオフMtgからプロジェクトに参加し、詳細の仕様調整、製品デモへの協力、カスマイズ案件についての要件定義、既存システムからのデータ移行、納品までのプロセスの管理をして頂きます。（※データ移行は運用導入エンジニアが担当）ゆくゆくは、社内の開発メンバー以外にも、協力会社を含む開発チームのマネジメントもお任せします。 ■業務の魅力： ・ほとんどは学校からの一次請けの業務になるためシステム開発に加えて、お客様の中長期的な業務プロセスの改善に関わることができます。 ・全国に約780校ある国公私立短期大学と関係があり、需要は更に拡大。学校法人に完全特化した事業を展開し、学校業界ではパートナー企業としての確固とした地位を確立していること、また当社代表が元大学職員だった経歴もあり、学校職員の現場視点でニーズを捉え質の高いサービスを提供できていることにあります。 変更の範囲：本文参照

【学校広報／総合職（広報）／次世代人材育成／創立70年のIT・ゲーム・CG・アニメ人材を育成する専門学校】 約3000名の学生が在籍する日本電子専門学校の広報部にて、高校生や留学生に本校の魅力を伝えていただくお仕事をお任せします。 全国の高校生や留学生の人生を変えるきっかけとなり得る、やりがいの大きいポジションです。 ■具体的には： ・学生募集業務…高校訪問、日本語学校訪問、進路イベント・ガイダンスへの参加 ・ガイダンス業務…進学イベントや進路ガイダンスなどで学校説明や、職業・分野の説明を行います。 ・募集イベント業務…オープンキャンパス、オンライン学校説明会等のイベント企画運営（※年間休日イベント30回程、休祝日のイベント参加時は代休取得可） ※出張の際は出張業務は距離や日数に応じて、日当をお支払いします。 ■組織構成： 広報部は19名で構成されており、20〜30代の職員が多数活躍しております。 異業種からの中途入社のメンバーが9割を占めているので未経験の方もご安心ください。 ■当法人の魅力： ・設立70年の電子学園の母体の安定性…少子化の中でも、当法人は毎年規模を少しずつ拡大できている珍しい学校です。IT系というバックグラウンド、卒業後優良企業への就職実績、留学生の受け入れも拡大中などの背景がございます。 ・就業環境、休暇、福利厚生の良さ…長期夏季休暇含め休日日数128日以上、豊富な手当（住居手当・家族手当・退職金制度）があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜学校法人大阪経済法律学園の大学職員/ご経験を活かしながら安定して働けます〜 学校法人大阪経済法律学園HP：https://www.keiho-u.ac.jp/index.html ◎抜群の安定性 ・学校法人大阪経済法律学園の大学職員として就業いただきます！ ・1971年設立の4学部1研究科を擁する社会科学系総合大学です！ ◎ワークライフバランス充実 ・同部署でご活躍されている方も同学園のワークライフバランスを魅力的に感じられ、就業いただいております！ ・完全週休2日制、年間休日132日、所定労働時間7時間45分で17時半上がりも可能です！ ■ご入社後お任せする業務内容： ・同学園の経理部として、給与計算をお任せします。 ■ゆくゆくお任せする業務： ・ご経験や習熟度に合わせて既存社員が担当している業務をお任せします。 ■組織構成、担当業務： ・現在4名の方が業務を担当されています。 ・20代：1名(経費計算) ・40代：1名(年次決算、補助金業務、学費対応、部署のマネジメント) ・50代：2名(学費対応、給与計算) ※40代の方が役職者として部署のマネジメントを行われております。 ■ご入社後の流れ： ・ご入社後、まずは既存社員の方が担当されている給与計算の補助をお任せします。 ・OJTにて業務を学んでいただき、この方の業務を引き継いでいただきます。 ・ご経験や習熟度にもよりますが、1年程度を研修期間として考えており、2年目から徐々に1人立ちしていただく予定です。 ■やりがい： ・ご自身のご経験や叶えたいビジョンに併せて将来的には業務をお任せします。 ・将来的には役職者としてキャリアアップも可能です。 ■身につくスキル： ・給与計算スキル ・経理知識、経理スキル　など ■学校法人大阪経済法律学園について： 2021年に創立50周年を迎え、4学部1研究科2専攻を擁する社会科学系総合大学です。 ・特色ある教育を通じて各学部の特性に基づく専門性を身につけるとともに、1年次からキャリア教育を実施し、就業力を要請しております。 ・特色ある取り組みの例として、法曹・法律専門職、公務員、会計専門職を目指す学生を支援する「特修講座」や多彩な資格講座が、各学部と密接な関連のもと実施されております。

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 保育業務全般 【アピールポイント】 ◇東京都東久留米市で学校法人が運営する認可保育園でのお仕事です！ ◇自転車やバイクでの通勤も可能、車通勤はご相談により！ ◇月給235,000円 〜(各種手当を含む) ◇賞与は年2回☆4ケ月 〜土日祝休み！残業ほぼなし！ ◇年間休日120日！有給休暇を取得しやすい環境でプライベートも充実！ ◇求人提案から専任コンサルタントが細やかに対応します

【内勤◆学校法人の広報企画担当／OJT研修充実／転勤なし／時短勤務可／創業78年＜衣・食・健康・スポーツ＞の分野で社会的に有為な人材を数多く輩出してきた学園】 ■業務概要： 学校法人の広報企画業務全般をお任せします。広報企画部では、高校訪問・会場ガイダンスなどで先生や生徒に直接学校の魅力を伝える外訪業務と、ホームページ・SNS等を通して間接的に学校の魅力を伝える内勤業務の両輪により、学生募集活動を行っています。 ■業務詳細：＜広報局での学校事務総合職＞ ・支払依頼書作成 ・オープンキャンパス対応 ・高校ガイダンス調整事務 ・資料発送業務 ・願書処理業務 ・データ処理業務 ・電話対応　など ■教育体制： OJTにて業務を覚えて頂きます。未経験の方でも丁寧に教えていきますので、ご安心ください。徐々にできる業務を広げていきましょう！ ＼魅力・特徴／ ＜働きやすさ＞ ・年間休日：133日（2024年度） 繁忙期閑散期は年間を通してございますが、学校ですので夏季・冬季休暇があり、トータルでは比較的多めの休日を取得することができています。 ・休日休暇：有給5日間必須＋振替休暇・時差出勤も可能 上記に加えて産休・育休取得の際は代替の臨時職員を雇用し業務を引き継ぎますので、安心してお休みに入ることができる体制を整えています。 ＜手厚い社会保険＞ 私立学校の教職員は全国に60万人以上、皆が所属している社会保険が私学共済です。この私学共済は、公務員共済の制度を模倣して設置されたものですので、公務員同等の手厚い福利厚生が実現されています。 年金はいわゆる「3階建て」の構造（1階部分・国民年金、2階部分・厚生年金、3階部分・職域加算）となっており、将来の年金受給額は通常のサラリーマンの方々より多くなります。 ■当学園について 学校法人後藤学園は、傘下に短大1校・専門学校3校を擁し、「衣」「食」「健康」「スポーツ」の分野で社会的に有為な人材を数多く輩出してきた学園です。「優れたプロは優れた人格を有する」「身体で覚えた技術は一生を貫く」という教育理念の下、実習を重視したカリキュラムを導入し、実社会に役立つ人材教育を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

介護スタッフ!!無資格・未経験の方も大歓迎!!賞与あり!!手当アップ中!! 【最寄駅・アクセス】 谷津 --------------------------------------------- ■ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーのお仕事 千葉県習志野市の特別養護老人ホームにて介護者および住宅介護業務をお願いします。 月給 222,900円〜 【正職員】 月給 222,900円 ~ 240,600円 給与の備考 給与詳細 ・高校卒 月給　222,900円（基本給+手当等含む） ・短大・専門学校卒 月給　229,400円（基本給+手当等含む） ・大卒 月給　240,600円（基本給+手当等含む） ※固定残業代なし ※資格・職務経験を考慮して決定 業務手当 夜勤手当 ・多床室（16時間）　7,000円/回 ・個室（8時間）　6,000円/回 特別手当　※法人規定による 資格手当　※法人規定による 住宅手当　※法人規定による 家族手当　※法人規定による 通勤手当　※法人規定による 賞与年2回（6月・12月）　計4ヶ月分（実績） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

〜年間休日134日／平均残業10時間以下で働き方◎／完全週休2日制（土日祝）／立命館大学の運営サポート会社〜 ■業務内容 立命館アジア太平洋大学内での大学事務支援業務およびシステム運用サポート業務を担当いただきます。 将来的には学生や大学職員がより学内システムを使いやすくするためのDX化にも携わっていただきます。 ■業務詳細 ・学園システム管理、運用 ・クラウドサービスの開発運用保守 ・業務DX化（業務環境の改善、業務ツール作成と運用保守） ・教学、学籍等の大学校務事務 ・問い合わせ対応 ■組織構成 ５名　 20代〜30代の若手が活躍している環境です。 ■働き方 ・2024年にくるみん／えるぼしも取得しており、長く働きやすい環境です。 ・年間休日134日／残業も全社的に少なくでワークライフバランスも整えられます◎ ■当社について 学校法人立命館の100%出資により設立されました。立命館学園を中心に教育・研究・学校運営をサポートする企業です。 ◇各キャンパスの管理、学園の事務業務のアウトソーシング事業などを展開 ◇他大学のアウトソーシング受託など、積極的な外販活動も推進中 ◇教職員の福利厚生／給与計算、出金処理、奨学金認定業務等を実施 主に立命館学園の学生や教職員の教育・研究の環境整備のためにさまざまな業務を行っております。1993年の設立以来、学校法人立命館の発展とともに各キャンパスや附属校の管理から学校事務業務のアウトソーシングまで事業を広げ、あらゆる面から立命館学園をサポートしています。 また、「社員」を財産と捉え成長できる仕組みや働きやすい環境づくりに力を入れていることも特徴的です。 変更の範囲：会社の定める業務