【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達支援管理責任者業務全般 放課後児童デイサービス「ビーフレンズ」の児童発達支援管理責任者として、当施設独自の療育「視覚あそび」「体幹あそび」「自立れんしゅう」を通じ、子どもたちへの支援全般をお願いします。指導を通じて、一人一人にじっくり関わることが出来るので、子供たちの成長を実感できるやり甲斐のあるお仕事です。 ■発達障がい等のある児童の保健・医療・福祉・就労・教育等の分野における、相談支援業務または直接支援業務の経験がある方、歓迎します。 ■児童発達支援管理責任者、社会福祉主事責任用資格、児童指導員任用資格、保育士、精神障害者社会復帰施設指導員任用資格、保健師、社会福祉士、栄養士（いずれかの資格をお持ちの方） ■障害相談支援従事者初任者研修、児童発達支援管理責任者研修（受講されている方） ■就業場所は、各店舗の状況や本人の希望を考慮します。 ビーフレンズ上桂本校、ビーフレンズ上桂西校、ビーフレンズ西京極校、ビーフレンズ千代原口校、ビーフレンズキッズ桂上野教室（いずれかに配属） 京都府京都市に位置する、放課後児童デイサービスです。 日曜祝日休みですので、プライベートやご家庭を大切にしながら勤務できます。 どこの店舗に配属されても最寄駅から徒歩10～15分程度なので電車通勤可能です。バイク・自転車通勤も可能です。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 【京都府／京都市】日曜祝日休み♪放課後児童デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集＜正社員＞ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【障害福祉の分野で地域に根ざした複数事業を展開／年休123日／残業月平均5〜10時間／研修制度充実】 ■業務内容： 児童発達支援管理責任者として、事業所全体の支援の質向上・担保をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・事業所配属スタッフ(4〜7名)の支援力育成にかかる企画運営 ・キャリア教育を通した利用者さんのトータル支援の統括 ■当ポジションの特徴： ＜安心のサポート体制があります＞ ・事業部に支援スーパーバイザーが在籍しています。教室の困難ケースはいつでも相談可能です。 ・各教室の児発管全員で月1回支援ケース会議を実施しています。支援のヒントを学べる場があります。 ・ヴィストで働く児発管の中には、新卒入社、元教員、元児童養護施設支援員など様々なバックグラウンドのスタッフが働いています。最初から放課後等デイサービスや児童発達支援経験者でなくても活躍できる研修体制を用意しています。 ■「ヴィストカレッジ」について： ・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィストカンパニーによる個別療育型の児童発達支援、放課後等デイサービスです。送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。 ・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。 ・地域のマラソン大会や、フィンランドとの交流会など、子どもたちが地域・国際交流を図れるイベントを積極的に企画しています。 ■当社の特徴： 当社はIPO（新規上場）を目標に、会社全体で力を合わせています。IPO達成とともに、会社の存在だけでなく“障がい者福祉”の認知度を高め、社会の意識を少しずる変えるために邁進しています。加えてIPO準備だけでなく、新店オープンや事業拡大を積極的に行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【障害福祉の分野で地域に根ざした複数事業を展開／年休123日／残業月平均5〜10時間／研修制度充実】 ■業務内容： 児童発達支援管理責任者として、事業所全体の支援の質向上・担保をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・事業所配属スタッフ(4〜7名)の支援力育成にかかる企画運営 ・キャリア教育を通した利用者さんのトータル支援の統括 ■当ポジションの特徴： ＜安心のサポート体制があります＞ ・事業部に支援スーパーバイザーが在籍しています。教室の困難ケースはいつでも相談可能です。 ・各教室の児発管全員で月1回支援ケース会議を実施しています。支援のヒントを学べる場があります。 ・ヴィストで働く児発管の中には、新卒入社、元教員、元児童養護施設支援員など様々なバックグラウンドのスタッフが働いています。最初から放課後等デイサービスや児童発達支援経験者でなくても活躍できる研修体制を用意しています。 ■「ヴィストカレッジ」について： ・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィストカンパニーによる個別療育型の児童発達支援、放課後等デイサービスです。送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。 ・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。 ・地域のマラソン大会や、フィンランドとの交流会など、子どもたちが地域・国際交流を図れるイベントを積極的に企画しています。 ■当社の特徴： 当社はIPO（新規上場）を目標に、会社全体で力を合わせています。IPO達成とともに、会社の存在だけでなく“障がい者福祉”の認知度を高め、社会の意識を少しずる変えるために邁進しています。加えてIPO準備だけでなく、新店オープンや事業拡大を積極的に行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【ＮｉｎｅＧａｒｄｅｎＳｑｕａｒｅ寺田町】精神保健福祉士（天王寺区・東成区・阿倍野区）/正社員募集 【仕事内容】 精神保健福祉士として、利用者様の支援を通じて、彼らの特性を理解し、共に目標達成に向けて取り組んでいただきます。就労におけるさまざまな困難を解消し、働きやすい環境を整えるサポートを行います。 【精神保健福祉士の魅力】 利用者様一人ひとりと真摯に向き合い、さまざまな人生経験や生活スタイルを学ぶことができる貴重な機会です。利用者様が社会に一歩踏み出す際、そのサポートを行い、成長を見守ることができるのは、何よりの喜びであり、やりがいを感じられる瞬間です。未経験者も多く活躍しており、あなたの不安や疑問にもしっかりとお応えします。安心して働ける環境を整えているので、ぜひお気軽にご応募ください。あなたの参加を心待ちにしています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【ＮｉｎｅＧａｒｄｅｎＳｑｕａｒｅ寺田町】精神保健福祉士（天王寺区・東成区・阿倍野区）/正社員募集 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【サービス管理責任者・正社員求人】年間休日120日！充実の福利厚生で働きやすさ抜群♪ 私たちは、障害区分2～5の知的・精神に障がいのある利用者さんに寄り添い、聴き取りや相談、個別支援計画の作成を行っています。病院や就労先との連携・調整や、レセプト報酬の計算・請求などの事務も担当していただきます。グループホームの運営・管理、さらには事業拡大に向けた業務もお任せします。 具体的には、 （１）パート・アルバイトの勤怠管理及び定例ミーティングの開催 （２）協力先への定期訪問やご挨拶 （３）地域住民や自治体との関係構築 （４）県庁や市役所への一部行政対応 （５）パート・アルバイト不在時には、食事作りや掃除・洗濯などの世話人業務 未経験の方も安心して活躍できる環境がありますので、不安や疑問があればお気軽にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働けるよう全力でサポートします。ぜひ、ご応募をお待ちしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【サービス管理責任者・正社員求人】年間休日120日と充実♪昇給と賞与もあります♪ 【求人のポイント】 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -------こちらの施設でのお仕事内容------- ＼2024年03月オープン予定！新事業所の管理責任者／ 2024年03月のオープンに伴い、ご活躍いただける管理責任者を募集いたします！ 新規プロジェクトの目的は、子ども、高齢者、障碍者の居場所づくりです。 ”食”を中心とした居場所づくりとして、 就労支援事業所では、主に飲食店の運営を行います。 【オススメポイント】 ＊駅チカの好立地＊ 最寄り駅から徒歩2分で通いやすい！ ＊プライベート、子育てとの両立が可能＊ 土日はお休み。副業もOKです！ 企業内保育園、育児休暇や特別休暇などの福利厚生も充実！ ＊安心して長く働ける体制＊ 困りごとや悩みを相談できる「相談窓口」を設置。 仕事の不安を減らす取り組みをおこなっています！ 【仕事内容】 ■子どもたちのために 共働き、ひとり親家庭による孤独や貧困などを理由に、 様々な機会や自己肯定感に課題がある子どもたちがいま、急増しています。 自由に過ごせる場所、様々な体験、食事の提供などを行う場所をつくります。 ■高齢者のために 地域では働く場所や、人と交流する機会がなく、孤立している高齢者が増加しています。 高齢者が子どもの達の支援に関わる機会、 単身高齢者が通いやすい食堂の運営などを行い、 高齢者の孤立や栄養不足の改善ができる場所づくりを行います。 ■障がい者のために 障がい者の方が社会参加をしながら、しっかり一般就労に向けた訓練ができる場所は、 まだまだ多くないと考えています。 地域の一員として子どもたちや高齢者の支援を行う場所づくりを行います。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当： まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

〜サービス管理責任者をお持ちの方大歓迎！／関連会社からの信頼を得ており、業務委託を受けているため企業の安定性◎／残業20h／業務の分業化に取り組んでおりご自身の職務に注力できる環境です／DX推進の取り組み◎〜 ■当社の想い 当社は障がいのある方が社会で輝くための就労継続支援を行っています。 グループ会社である、株式会社GUTSが発達障がい児支援のステラ幼児教室・個別指導塾（16校※2024年6月時）を運営しておりますが、卒業後の生活、仕事も支援したいという思いから設立しました。当社では事業所内の活動にとどまらず、むしろ利用者の方々が社会とのつながり、社会への広がりを積極的に求められるサポートを重視しています。 ■業務内容： サービス管理責任者として下記の業務をお任せします。 ・利用者の個別支援計画の策定、評価 ・支援計画に対して進捗の確認、振り返り、分析 ・相談支援事業所や病院等との対応 ・関係諸機関との折衝 グループ会社にて不動産仲介事業を行なっており、事務作業を請け負っているため、作業獲得は行いません。 ■歓迎する人物像 ・それぞれの利用者に対しての想いを持っている方 ・関係者との調整力、課題の整理力がある方 ■組織 利用者（兼従業員）：20名 ※女性：男性＝６：４ 職員：5名前後 ※女性：男性＝６：４＝７：３ ■魅力： ◇従事いただく業務は、グループ会社であるGUTSが行っている不動産仲介業の業務のため継続的な依頼があります。利用者様に対応いただく業務も売り出し中のマンションの情報を仕入れて自社のシステムに登録したり、販売広告の原稿や素材を作ったり、時にはお客様とお話もしたり、と利用される方の興味や得意なことをお聴きして、それを仕事に生かしていただけるようにするとともに、実際にお客様の役に立っていることを実感いただけるようなお仕事をしていただきます。 ◇当社は利用者の方々の「社会的な自立や自己実現」を応援し、次のステップを目指したいといった目標の実現もご支援しています。当社の設立は、人生の長い部分のサポートがしたい、安心して長く働ける環境をつくりたいという思いから。当社の思いに共感いただける方からの応募をお待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務

【障害福祉の分野で地域に根ざした複数事業を展開／年休123日／残業月平均5〜10時間／研修制度充実】 ■業務内容： 児童指導員として、発達に特性のある未就学児や小中高へのキャリア発達支援、個別療育の提供をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・社会、生活、運動スキルの個別や集団ワークの企画運営 ・児童一人ひとりの個別支援計画案の作成 ・ご家族や関係機関との情報共有や振り返りの面談対応 ・地域を巻き込んだイベントの企画運営 ＜1日のスケジュール例（平日）＞ 11:00　出社・朝礼 11:30　個別支援会議 12:30　ワーク(支援)準備 13:30　休憩 14:30　情報共有 15:00　個別ワーク 17:00　支援記録記入 18:00　集団ワーク 18:45　支援終了 19:30　片付け、退社 ■「ヴィストカレッジ」について： ・あらゆる人の「働く希望」をつくるヴィストカンパニーによる個別療育型の児童発達支援、放課後等デイサービスです。送迎や預かりを行わず、「社会・生活・運動スキル」の個別・集団ワークを提供しています。 ・就労移行支援事業のノウハウを取り入れ、施設外の仕事体験や、アンガーマネジメントワークといった、「キャリア発達支援」を行っています。 ・地域のマラソン大会や、フィンランドとの交流会など、子どもたちが地域・国際交流を図れるイベントを積極的に企画しています。 ■当社の特徴： 当社はIPO（新規上場）を目標に、会社全体で力を合わせています。IPO達成とともに、会社の存在だけでなく“障がい者福祉”の認知度を高め、社会の意識を少しずる変えるために邁進しています。加えてIPO準備だけでなく、新店オープンや事業拡大を積極的に行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【グループホームＮｉｎｅ玉造】精神保健福祉士（天王寺区・東成区・阿倍野区）/正社員募集 【仕事内容】 利用者様の支援を中心に精神保健福祉士の資格をいかして、 一人ひとりの障がい特性を理解し、目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。 例えば就労するうえでの困り事などを解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。　　【精神保健福祉士の魅力】 一人ひとりと向き合い、様々な人生や生活を知り、学ぶことができます。 また、一緒に問題の解決を目指し、利用者様が社会生活に足を踏み出していく姿を見ることができた時には、この上なく大きなやりがいを感じられます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【PR・職場情報】 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：グループホームＮｉｎｅ玉造 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ★実働6.5hなのに高収入★頑張りが報われない毎日に終止符★明確な評価でキャリアアップ★ 【職種】 就労支援員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業なし 長期休暇あり リモート面接OK 自転車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり 【給与】 月給 272,000円〜450,000円 上記の詳細 基本給：162,000円~ 給与に含まれる手当： ・保障手当：110,000円～（入職半年まで） ※入社半年間は仕事を覚えてもらうことに注力してほしいので、給与保障手当を付与しています！ 頑張り次第では、この保証額も上がっていきますよ！ ＼一人前になったら頑張った分だけしっかり稼ぐ！／ 売上や支援の貢献度など、 段階的に細かく決められた目標を開示しており、 達成するごとに手当が加算されていきます！ そのため、定量的に載せるのは難しいですが、 月45万円以上支給している実績あります！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・役職手当 ・随時昇給あり ※高い昇給率が魅力です ・業績連動型賞与あり ・通勤手当：上限50,000円/月 ※前職の給与・資格・経験など考慮致します。 試用期間：3ヶ月 （その期間の労働条件に変更はありません。） 障がい支援施設の就労支援スタッフ 【仕事内容】 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 「頑張っているのに、給料が上がらない…」 「このままでいいんだろうか…」 もし、あなたが今の働き方に少しでも悩んでいるなら、 少しだけ、私たちの話を聞いてください。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ▼キャリアアップについて 事業所や利用者さんのために行動できる方を、 私たちは高く評価し、重要なポストをお任せします。 《昇進実績》 マネジメント経験者が 入社3ヶ月で主任や入社1年で所長へ ▼成果に直結する給与制度 段階的で明確な目標を設定。 達成度に応じて手当が加算されるため、 モチベーション高く業務に取り組めます。 《給与実績》 ・月収45万円以上 ▼最高のパフォーマンスを発揮できる労働環境 ・集中して取り組める【実働6.5時間】 ・効率を重視する【残業ほぼゼロの文化】 ・しっかりリフレッシュできる【夏季・冬季長期休暇】 ・希望休は【上限なし！】 急な休みや、お子さんの行事など、柔軟に対応しています！ あなたの力を、ここで試してみませんか。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【1日の流れ】 09:00～ 出勤、利用者様のお迎え準備 09:15～ 施設外先へ向けて社有車で利用者様と移動 10:00～ 現場での施設外作業＋支援開始（途中15分休憩） 14:15～ 作業終了　事業所へ移動 14:45～ 休憩 15:3～ 支援記録作成、ミーティング、納品等 16:30～ 退勤 担当人数：1人につき6～7人の利用者様を担当 送迎車業務あり（8人乗りのミニバン） 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【研修教育】 会社の半数が未経験からスタート！ サービス管理責任者がしっかりサポートします！ 初日：事業所で会社の事や支援について等の研修を行います。 2日目以降： まずは、先輩の現場に同行し、仕事流れを覚えていきましょう！ その後は、あなた主体で行っていきますが、 数回先輩スタッフが同行するので不安な事はすぐ相談してください！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【私たちの想い】 「障がい」と聞いて あなたはどんなイメージを持ちますか？ そもそも、 どこからが「障がい者」で、 どこまでが「健常者」なのでしょう。 現実には完璧な人間など、どこにもいません。 誰もが何かしらの困難を抱え、 周りの支えを必要としています。 私たちは、 障がいのある方を 「特別な困難を持つ、普通の人」だと考えています。 彼らに必要なのは、過剰な手助けではありません。 挑戦したい、と思った時に、 誰もが平等に挑戦できる「機会」と「環境」です。 私たちは、人と社会の間にある見えない壁、 それこそが本当の「障がい」だと考えます。 「日本の障がい者観を変える」 この大きな挑戦に、あなたの力を貸してくれませんか。 ＼より詳しい情報はこちらから♪／ ▶公式HP：https://senju.co/style_company/ ▶就業場所「ラムール」公式HP：https://senju.co/ramuru/ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【応募資格】 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 福祉の仕事って、資格や経験必要なんでしょ？ と諦めていませんか？ 大丈夫。 ここで働くために、 はじめから特別なスキルは必要ありません。 必要なのは、 普通自動車運転免許と 「誰かの力になりたい」という気持ちだけです。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ◆CHECK POINT！ ◎未経験からプロへ！研修充実で安心！ ◎人柄重視！コミュニケーションスキルが光る！ ◎あなたの前職経験、ぜんぶ活かせます！ ◆こんなスキル、大歓迎！ ★接客・販売・営業 ★レストラン・カフェ ★ホテル・旅館 ★事務・コールセンター ★警備・営業 など、どんな経験もあなたの強みに！ ◆経験者は即戦力！ 介護福祉士などの資格や実務経験がある方、 スキルを活かしてさらにステップアップしませんか？ もちろん、大歓迎です！ ◆アクセスもGOOD！ 高松市内からの通勤ラクラク！ 町丁目問わず通いやすい位置に施設はあります！ まずはお気軽にご応募ください！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・交通費規定支給 ・昇給随時あり ・賞与あり ・車通勤ＯＫ ・駐車場代補助あり ・自転車/バイク通勤OK ・退職金制度 ・健康診断 ・現場により制服の貸与あり ・再雇用制度あり （定年は65歳） ・研修制度 └e−ラーニング └社内独自の研修 【【雇用期間の定め】】 無し 【勤務地】 愛媛県新居浜市坂井町2丁目5番地26号 ステーションヒルズ101号室 【最寄り駅】 新居浜駅 【アクセス】 新居浜駅より徒歩2分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・書類選考 事前に履歴書を送ってください。 （PCでの作成もOKです！） ↓ ・面接（1回） web面接も対応できるので、 現職の都合や遠方にお住まいの方などご相談ください！ ↓ ・内定通知（即日～1週間以内で通知します！） ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社千手 公式HP：https://senju.co/style_company/ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・シフト制 ・交通費支給 ・高収入・高時給 ・昇給・賞与あり ・車・バイク通勤OK ・制服貸与 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業なし ・長期休暇あり ・リモート面接OK ・自転車通勤OK ・駅近5分以内 ・社会保険完備 ・研修あり

【仕事内容】 ★26卒の方必見！★無資格・未経験からでもOK！★資格取得支援制度ありでスキルアップ！ 【職種】 生活支援員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 服装自由 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 新卒 ブランクOK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 201,700円〜 基本給：201,700円〜 【各種手当・昇給・賞与】 ・特別職務手当：13,000円 ・管理職手当 ・資格手当：15,000円〜100,000円 ・住宅手当：上限30,000円（賃貸の場合、その他規定あり） ・通勤手当：上限50,000円 ・昇給あり（前年度実績） ・賞与：年3回/4ヶ月分（前年度実績） ◆想定年収：3,175,200円〜 試用期間：3ヶ月 （その間の条件に変更はありません。） 障がい者支援施設の生活支援員 【仕事内容】 ＼ 2026年卒の方、大歓迎！ ／ ■ 年間休日多め！ ■ 賞与高め！ ■ 資格取得支援があるので、スキルアップしやすい！ 長く働き続けられる環境です！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ ＼ここがPOINT！／ ■ 賞与4ヶ月分 頑張りがしっかりと反映されるので、 モチベーションを保ちながら働けます！ ■ 年間休日115日 しっかりとお休みが取れる環境なので、 プライベートとの両立もバッチリです！ ■ 福利厚生充実 私生活を援助する手当も沢山あります！ 誰もが長く働き続けられる職場です！ ■ 資格取得支援あり 資格の取得に挑みたいという方も歓迎！ 手に職をつけてスキルアップできます！ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【障がい者支援施設あかねについて】 蒲生野会では 「ひとりぼっちをつくらない。」 がモットーです！ 障がいがあっても主人公になれる施設を目指して、 一人ひとりが持つ権利を大切に、 いきいきと働き暮らせるように支援しています。 日中活動（労働）の場・暮らしの場 ・社会参加（余暇活動など）の場を提供し、 人として当たり前の生活を営めるよう心掛けています！ ▼ホームページはこちら https://gamounokai.com/ ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【業務内容】 障がい者支援施設での支援員業務 ・身体介助（食事やトイレなど） ・身の回りのお世話 ・レクリエーションの企画運営 ・就労支援（下請け作業、菓子製造、配食弁当など） ・支援記録　等 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 説明会・体験会も実施中です！ ・「児童支援コース」1day仕事体験 ・先輩社員とのお茶会 ・福祉業界で働く選考会 ━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━＊━ 【研修・教育】 未経験の方も安心して働けるように、先輩スタッフがしっかりサポートいたします♪ また、 ・蒲生野会キャリアパス研修制度 ・階層ごとの法人内外の研修参加 ・資格取得費用の半額補助制度 ・年1回書籍購入のうち2/3補助 などがあり、スキルアップできる環境です！！ 【応募資格】 無資格・未経験の方も応募可能です！ 初めてのチャレンジをサポートします！ 【【待遇・福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） 　└健康保険 　└厚生年金 　└雇用保険 　└労災保険 ・財形貯蓄制度 ・交通費支給あり ・自己啓発支援 ・入職時引っ越し支援手当（上限20万円） ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会加入 ・福祉医療機構退職金制度 ・貸付制度及び貸付免除制度 ・髪型服装自由 ・奨学金返済支援手当（上限120万円） 　└奨学金の一部を手当という形で支援します！ 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 滋賀県東近江市小脇町2089 【最寄り駅】 太郎坊宮前駅 【アクセス】 太郎坊宮前駅から車で3分 車通勤可（駐車場有） 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き ＼お気軽にご相談下さい！／ TEL：（採用担当：フクダ宛） 見学や話だけでも聞いてみたい！という方も、是非お問い合わせください！ 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：社会福祉法人蒲生野会 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・服装自由 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・新卒 ・ブランクOK ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【SV・マネジメント経験を活かす／福祉施設のエリアマネージャー／リモート・直行直帰可能】 私たちは全国約80拠点で保育施設、学童施設、障がい児・障がい者施設の運営を行なっています。 私たちの目指す「ソーシャルインクルージョンの実現」を全国の施設で目指しており、各施設が円滑に運営できるよう財務面・人材面でのサポートや指導を行うのが「エリアマネージャー」の役割です。 ■業務概要 エリアマネージャーとして、複数の施設の運営管理、施設長とのコミュニケーション、クレーム対応、および自治体との折衝を行います。施設訪問時は直行直帰が基本で、その他の日はリモートワークが中心です。 ■業務詳細 具体的には… ・保育施設や就労移行支援施設のコンサルティング業務 ・各施設の運営管理業務 ・施設長のマネジメント業務 ・エリア保育士・支援員の指導、育成 一人20〜30施設を目安に担当いただきます。 利用者ファースト、パートナーファーストの志向性の方が多いため、トップダウンではなく合意形成を取りながら進めていきます。 施設訪問は毎日ではありませんが、施設に行く際は直行直帰が主となります。 ■組織構成 本部長1名、専任担当4名 下記の経験をお持ちの方が在籍しています。 保育業界でSV経験あり／飲食経験、園長先生経験あり／管理部門経験あり（メーカー） ■企業風土／カルチャー トップダウンではなく合意形成を重視する風土のため調整力・コミュニケーション力が重要となります。 ■ポジションの重要性 複数拠点のマネジメントを行う重要なポジションであり、利用者と職員のニーズを理解し、運営を円滑に進める役割を担います。 ■働く環境 リモートワーク・直行直帰可能： 施設訪問や会議等、オフラインでのコミュニケーションも大事にしながら働く環境を整えております。 ▼その他アピールポイント ・充実の研修制度でスキルアップを目指せます ・20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中 ・異業種、ブランクのある方、福祉業界の経験がない方等、多様な人材を歓迎いたします ・副業可(諸条件あり) ・働き方改革を実施（高い有給取得率・年間休日数の増設) ・育休・産休取得を推奨。誰にとっても働きやすい職場を目指しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 【ＮｉｎｅＧａｒｄｅｎＳｑｕａｒｅ寺田町】精神保健福祉士（天王寺区・東成区・阿倍野区）/正社員募集 【仕事内容】 利用者様の支援を中心に精神保健福祉士の資格をいかして、 一人ひとりの障がい特性を理解し、目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。 例えば就労するうえでの困り事などを解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。　　【精神保健福祉士の魅力】 一人ひとりと向き合い、様々な人生や生活を知り、学ぶことができます。 また、一緒に問題の解決を目指し、利用者様が社会生活に足を踏み出していく姿を見ることができた時には、この上なく大きなやりがいを感じられます。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【PR・職場情報】 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：共同生活援助グループホーム Nine 寺田町 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

・利用者の介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務 変更の範囲：変更なし 特別養護老人ホームの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 施設タイプ：全室個室のユニット型 定員：長期入所50名/短期入所30名 長岡市を中心に高齢者福祉・保育・障がい者就労支援の事業等を行っております。研修制度・資格取得支援や保育施設などの福利厚生等の充実により、働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

・利用者の介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務 変更の範囲：変更なし 特別養護老人ホームの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 施設タイプ：全室個室のユニット型 定員：長期入所50名/短期入所30名 長岡市を中心に高齢者福祉・保育・障がい者就労支援の事業等を行っております。研修制度・資格取得支援や保育施設などの福利厚生等の充実により、働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

【仕事内容】 沖縄の温かい風が吹く豊見城市で、地域と共に「共生ケア」を実践する桜山荘「共に生きる町」たかみねデイホームさくらんぼ３号館で、あなたの看護師・准看護師としての経験を活かしませんか。 当施設では、生活介護、短期入所、就労継続支援B型サービスを提供しており、地域に根差した温かい雰囲気の中で、高齢者、障がいのある方、乳幼児、児童など、多様な方々が共に支え合う環境づくりを目指しています。利用者定員20名の少人数制のため、利用者様一人ひとりとじっくり向き合い、きめ細やかなケアを提供できることが私たちの強みです。 臨床経験で培われたスキルを活かしながら、新たな分野に挑戦したい方、利用者様の笑顔を間近に感じながら、地域に貢献したいという熱意のある方を歓迎いたします。利用者様との距離が近いからこそ、日々の小さな変化に気づき、その方に合わせた最適なケアを共に考えていくことができます。 このやりがいある環境で、あなたの専門性を発揮し、利用者様の生活を豊かにするお手伝いをしてみませんか。ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。詳しいお話をお聞かせいただければ幸いです。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 沖縄県豊見城市の桜山荘「共に生きる町」たかみねデイホームさくらんぼ３号館で、あなたの看護スキルを活かしませんか。障がいをお持ちの方への看護業務全般をお任せします。高額な賞与実績4.0ヶ月分に加え、託児所を完備しており、子育てと両立しながら安心して働ける環境です。未経験の方も先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、ご安心ください。残業もなく、寄り添った看護を実践したい方に最適です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・資格取得支援あり ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 生活相談員募集★磯子駅から徒歩10分／車通勤もOK【施設名：フェリエドゥ磯子】/lcn0705aa-469 私たちの介護付有料老人ホームで、入居者の生活をしっかりサポートする生活相談員を募集します。利用者とスタッフをつなぐ重要な役割を担い、やりがいのあるお仕事です。 具体的には、以下の業務をお任せします： ・日常的な事務作業や、利用者に合わせた相談業務 ・新規入居者様の面談 ・ご入居者様やそのご家族からの相談対応 ・医療機関との連携や手続き ・入居、退去、転居に関するサポート このポジションでは「相談・連携・調整」が主な役割です。多様な業務を通じて、マルチに活躍できるチャンスがあります！ こんな経験をお持ちの方を大歓迎します： 生活支援員、障害者支援施設での勤務、就労支援員、精神保健福祉士等。老人ホームやデイサービスでの経験も大いに活かせます。中高年スタッフや元パートの方も多数活躍中で、未経験者も安心して働ける環境です。 不安や疑問があれば、ぜひ気軽にご相談ください。豊富なサポート体制でお待ちしております。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 生活相談員募集★磯子駅より徒歩10分／車通勤OK【施設名：フェリエドゥ磯子】/lcn0705aa-469 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 土日休み！ボーナス年3回！住宅手当や資格取得支援制度あり！ 【職種】 生活支援員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 新卒 ブランクOK フレックスタイム制度あり 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 【給与】 月給 245,000円〜 ＜給与の内訳＞ ・基本給：153,000円〜 ・処遇改善手当：92,000円〜 【その他手当・昇給・賞与】 ◆資格手当：最大10,000円 ◆役職手当：最大50,000円 ◆家族手当 ・配偶者：10,000円 ・子ども：5,000円（1人につき） ◆住宅手当：最大20,000円 ◆夜勤手当：5,000円/回 ◆通勤手当：上限30,000円 ◆時間外手当 ◆昇給あり ◆賞与あり：計4ヶ月分（年3回） （前年度実績） ※試用期間：なし 障がい者施設の生活支援員 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼新卒のあなたに伝えたい魅力ポイント♪／ ◆土日休み！ ◆ボーナス年3回！基本給×4回分支給☆ ◆住宅手当支給で1人暮らしもできます♪ ◆資格取得支援制度活用でスキルアップ☆ ＼将来は家庭も大事にしたい方必見♪／ ◆育休産休制度あり ◆子育てのための時短勤務制度 ◆子どもを連れて出勤もできます☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■特定非営利活動法人ユートピア若宮とは？ 私たちが大切にしていることは あたりまえの生活（ゆめ）をあきらめない。 「障がいの有無に関係なく集まれる場所が ほしい」という思いから始まりました！ 現在は当事者が主体となって人生を豊かな ものにしようと活動している団体です♪♪ ■事業としては主に5つを展開中です☆ ・居宅介護事業 ・相談支援事業 ・就労支援事業（B型） ・障がい者自立支援事業 ・送迎サービス事業（車いす利用者が対象） ※配属部署は希望と適正をみて判断します。 ■私たちが目指す「未来」 障がいがある人もない人も活きやすい場所 を創るために直近はこんなことにも挑戦☆ ・ケアサポート研修 ・地域の方々を巻き込んでお祭りも開催！ ▼ホームページはこちら https://utopia-wakamiya.jimdofree.com/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■安心の研修教育体制 まずは研修ビデオを見て、障がい支援への 理解を深めることからスタート！ 【見て学ぶ】ことを大切にしているので、 まずは先輩スタッフと一緒に1日の流れを 覚えることから行っていきます！ 徐々に先輩スタッフのサポートに入り、 自分のできることを増やしていきましょう！ 先輩スタッフが1対1で指導するので、 困ったことはすぐに相談できるので安心◎ 資格取得支援制度も充実しているので、 副主任→主任→管理者へキャリアアップもできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募資格】 ＼＼無資格未経験から応募OK／／ 【対象となる方】 ◆26卒/27卒の学生 ※学部学科不問（福祉系・看護系学生も歓迎） 【歓迎資格】 ◆初任者研修（ホームヘルパー1級） ◆実務者研修（ホームヘルパー2級） ◆介護福祉士 ◆正看護師 ◆准看護師 ＼＼新卒の先輩はこんなスタッフ／／ ◆福祉系専門学校卒業 ◆医療系専門学校卒業 ◆看護学科卒業 ◆介護福祉学科卒業 ◆作業療法学科卒業 ◆理学療法学科卒業 ◆リハビリテーション学科卒業 ◆医療・福祉分野に興味がある 専門学校などを卒業せずに、 入社して活躍しているスタッフも多数◎ 【【待遇・福利厚生】】 1.プライベートも安心！ ◆社会保険完備（法定通り） 　┗雇用保険 　┗労災保険 　┗厚生年金 　┗健康保険 ◆住宅手当あり：最大2万円！ ◆扶養手当あり ◆交通費支給 ◆転勤なし！ ◆健康診断（法人負担） ◆フレックスタイム制 2.スキルアップやキャリアアップも！ ◆資格取得支援制度あり 　┗5万円まで支給 ◆昇給制度あり ◆賞与制度あり ◆キャリアアップも可能◎ 【勤務地】 愛知県豊田市元宮町6丁目19番地 【最寄り駅】 上挙母駅 【アクセス】 名鉄三河線 上挙母駅 徒歩12分 ※車通勤可 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ＼＼リモート面接もOK／／ ・面接（対面/リモート） ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き ★見学希望の方もご相談ください！ 法人名：特定非営利活動法人ユートピア若宮 皆様のご応募お待ちしております♪ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・高収入・高時給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・新卒 ・ブランクOK ・フレックスタイム制度あり ・車通勤OK ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり

【仕事内容】 多機能型事業所での看護師業務を担当します。 勤務場所は会社の定める複数の事業所の中から希望や適性に応じて相談可能です。 業務内容も希望や適性に合わせて調整されます。 【PR・職場情報】 メディカル共生福祉施設は2025年4月に清水区大手町で新規オープンします。 高齢者住宅型有料老人ホームや障がい者グループホーム、就労支援B型事業所など多彩な福祉サービスを展開し、利用者の生活をサポートします。 年間休日120日以上で、長く働きやすい環境を整えています。 資格を活かして、多職種と連携しながらケアに取り組める職場です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：メディカル共生福祉施設（仮称） 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 沖縄県糸満市に位置する南山病院で、看護師・准看護師の募集です。当院は急性期から慢性期、認知症ケアまで、幅広い精神科医療を提供しており、就労移行支援事業所とも連携して、患者様の社会復帰を力強くサポートしています。 現場では、患者様一人ひとりに寄り添い、その方のペースに合わせた丁寧な看護ケアはもちろん、生活全般にわたる支援も行います。多職種チームの一員として、患者様の回復と自立を多角的に支えるやりがいを日々感じられる環境です。 賞与は3.60ヶ月分と、頑張りがしっかりと評価される待遇も魅力です。また、社員食堂や保育園といった充実した福利厚生も整っており、長く腰を据えて働きたい方に最適です。障がい者雇用にも積極的に取り組む法人ですので、多様なバックグラウンドを持つ方々が活躍されています。 ご興味をお持ちいただけましたら、面接対策のポイントなども含め、さらに詳しい情報をお伝えいたしますので、どうぞお気軽にお問い合わせください。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 精神科看護の専門性を深めたい方、ブランクのある方も歓迎。年間休日120日、残業ほぼなしでプライベートも充実。産休・育休復帰支援や保育園も完備で、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・資格取得支援あり ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 オープニング募集★ブランクOK★完全週休2日制 【職種】 生活支援員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 40代以上応募可 第二新卒歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK 固定時間制 【給与】 月給 215,000円〜 ＜上記の詳細＞ 基本給：200,000円〜 その他一律手当 ・資格手当：15,000円 ※経験や能力を考慮して給与を決定します！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・資格手当：3,000円〜15,000円 （介護福祉士、社会福祉士等） ・通勤手当：上限24,500円 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ※業績により3回支給あり ＼年収モデル／ 介護福祉士（2年3ヶ月目） ⇒年収400万円！ 試用期間：3ヶ月 （その間の条件に変更はありません。） 生活介護事業所の介護福祉士 【仕事内容】 ／ 2025年4月オープンした新規施設！ スタッフ募集中です♪ ＼ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ★経験不問・ブランクOK 障がい者支援施設などの経験を活かせます♪ 高齢者介護からのキャリアチェンジも歓迎！ ★完全週休2日制！ しっかりとお休みが取れる環境なので、 プライベートとの両立もバッチリです！ ★髪型・ネイル・タトゥー自由 自分らしく働ける環境です！ おしゃれを楽しみながら働けます！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼仕事内容／ 生活介護事業所での生活支援員業務 ・生活支援や身の回りのお世話 ┗排泄介助、食事介助 ※場合によっては、入浴介助（シャワー浴） ※掃除や洗濯はありません！ ・レクリエーション ┗食事や公園に行ったり、BBQを行ったりなど ※季節ごとのイベントも行います♪ ・支援に関する書類の作成 ・支援記録 ┗タブレットやPCを活用　等 【教育・研修】 最初は先輩スタッフと一緒に 業務を覚えることからスタートします。 しっかりサポートするので、 未経験の方やブランクがある方も 安心して働ける環境です！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼障がい者支援の魅力♪／ ◎ご利用者が自分らしく豊かに生活できるよう 自立や社会参加へのご支援を行います！ ◎ご利用者の笑顔や成長を見守る中で、 自分自身も一緒に成長できます！ ◎障がい者支援に興味や想いがあれば どなたでも挑戦できます！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 【SunnyDaysについて】 ～すべての人に、晴れた日々を～ ご利用者様が自分の個性を生かして、 明るく楽しく生活をしてほしい…！ そんな想いで新規施設をオープン♪ ご利用者もスタッフも一緒に 楽しく明るく元気で過ごせるように 色々なご支援の提供を心がけています！ ◎訪問美容を取り入れてます！ 美容師が月に数回程度、 ご利用者の髪の毛カットを行います！ ネイル等もします♪ 【応募資格】 【応募資格】 ・介護福祉士 ・生活介護での経験がある人 ＼こんな方にもピッタリ／ ・グループホームや生活介護事業所、 　就労継続支援事業所など 　障がい支援施設での実務経験 ・放課後等デイサービスでの支援経験 ・児童養護施設での支援業務経験 ・介護施設での実務経験がある方 ・長期ブランクからの復帰を目指している方 【【福利厚生】】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・交通費支給 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・健康診断（年1回、会社負担） ・インフルエンザ予防接種 ・制服支給 ・退職金共済加入 ・資格取得支援（全額会社負担・研修日は勤務扱い） ・髪色自由 ・ネイルOK ┗先が尖っているなど危険でなければOK♪ ・タトゥーOK 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 和歌山県橋本市岸上211-1 【最寄り駅】 紀伊山田駅 【アクセス】 JR和歌山線 紀伊山田駅 徒歩4分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き ＼お気軽にお問い合わせください！／ 電話番号：（採用担当ウシムラ宛） まずは施設見学だけでもOK！ ご質問等もお気軽にお問い合わせください◎ 皆様のご応募お待ちしております！ 法人名：株式会社Sunny ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・学歴不問 ・髪型自由 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・制服貸与 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・資格取得支援あり ・研修あり ・ネイルOK ・固定時間制

【ワークライフバランス◎／転勤なし／サポート体制充実／マイカー通勤可】 当社に登録のある派遣スタッフのフォロー・管理業務をメインに、ゆくゆくは既存取引先または新規取引先の企業窓口をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・面接対応、フォローの面談 ・出退勤管理、社員寮希望の方の手続き ・日常の困りごと相談や生活面のサポート対応　 ・提出書類作成や報告書作成 ・求人管理担当のサポート ・月１の会議参加 ※事務作業は定型フォーマットあり 〇法人対応（業務に慣れてきたら） 営業担当と連携して、スタッフと企業の仲介業務 ・フォロー面談の内容を取引先と共有して定着フォロー ・新規スタッフの企業提案フォロー ・企業要望をスタッフにフィードバック　など ■業務の特徴 ・エリアは西三河を中心に製造・倉庫事業会社が顧客となります。 ・取引社数は約20社、スタッフ数約50名 ・派遣スタッフへのフォロー体制 弊社代表が現場担当だった頃、食事に困っている派遣スタッフのために自らおにぎりを作って差し入れをしていました。その想いは今も変わらず、方針として残しており、売上以上にスタッフフォローに重点を置いた派遣会社で在りたいと日々取り組んでおります。 ■入社後の流れ ・入社後1ヶ月〜3か月の働き方＋その後の働き方イメージ 営業担当が管理している派遣スタッフや取引先企業にまずはあなたの顔と名前を憶えてもらうところからスタート 。営業担当が同行しますので「いきなり一人で」とかはありませんので安心してください！ ・社内研修の参加 研修講師事業を行っているため、大手企業の企業研修なども担当したトレーナー資格を持つ自社社員が、ビジネスマナー基礎からマネジメントまで段階的な社員研修を社内で行っております。研修は平日の日中に開催を行います。派遣のルールなども研修を通じて学べます。 ■組織構成 管理者1名(30代)、営業２名(男性40代、30代)、事務担当２名(女性30代、20代) ■当社について 愛知県西三河を中心に地域密着型の人材派遣業・障がい者福祉業をしています。製造、事務、食品、サービス業等幅広い業種に対応！ またグループ子会社（株式会社こもれび）では、障がい者の自立を支援する職業訓練（就労継続支援事業）も展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ソニー特例子会社/音づくりの基幹工場/製造技術担当/高品質な音を世界へ/残業15時間/キャリア形成支援充実/研修制度充実◇◆ ■業務内容： ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、製造技術をご担当いただきます。エンジニアではありますが、ソニー本社の設計や製造等様々な部署と連携を行うためコミュニケーション機会が多くございます。量産体制の土台となる重要性の高いお仕事です。具体的な業務配下の通りとなります。 ・現行機種の生産維持 生産維持のための解析業務や、技術文書の作成を行っていただきます。 ・新規機種の量産準備 量産に向けた生産方法の検討、品質保証についての検討を行っていただきます。 ・製造に関するモデル導入やシステム立ち上げ ・製造工程におけるトラブル対応 入社していただいた段階では、特定のモデルの量産維持に従事し、既存モデルをトラブルなく回せるようにすることが主な業務となります。 ■組織構成 生産設計課には10名のメンバーが所属しており、そのうち製造技術担当は7名です。年齢構成は20代から50代まで幅広い年代の社員が在籍しています。 ■キャリアパス ・キャリア構築制度が充実しています。期初に上長との間で目標を設定しており、半期ごとに振り返る人事制度や集合研修・e-ラーニング・現場研修など目的にあった学習形態が採用され、組織で人材育成に取り組んでいます。 また、ソニーグループ全体で開催される研修にも参加することができます。 ■当社について 障がいを持つ方も同様に活躍ができる社会の構築を目指し、社会福祉法人「太陽の家」と「ソニー株式会社」が共同出資の上、設立されたソニーの特例子会社です。ソニー・太陽は、特例子会社でありながらソニーのエレクトロニクス商品のものづくりの一翼を担い、特に音づくりにおいては、マイクロホンの設計から製造、サービスまでを行うソニーのマイクロホン基幹工場であり、高品質な音を世界中に届けています。 また、同社は40年以上の障がい者雇用実績を持ち、男女・年齢・障がい者問わず働きやすい環境を提供しています。 ■就業環境 ・就労場所は平屋の工場であり、社員食堂などの共有スペースも多数あることより、社員間のコミュニケーションも多く、気の置けない関係性で働きやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 ★髪型・髪色自由★未経験OK★研修サポートあり★ 【職種】 世話人 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 社会保険完備 食事補助あり 研修あり 【給与】 月給 177,000円〜198,500円 ＜給与内訳＞ ・基本給：145,000円〜165,000円 ・処遇改善手当：20,000円 ・固定残業代：12,000円〜13,500円（10時間分） ※超過分は別途支給 【各種手当】 ◎介護の資格：5,000円〜15,000円 ※詳細 ・初任者研修（ヘルパー2級）：5,000円 ・介護福祉士：15,000円 ・社会福祉士：20,000円 ◎通勤手当: 4,200円／月（一定額） ◎昇給：1,000円〜5,000円／月（前年度実績） ◎賞与：：年2回 試用期間あり：3ヶ月（同条件） グループホームの支援スタッフ 【仕事内容】 ＼福祉を楽しむがモットー／ 介護・福祉の資格がなくても始められる！ 福祉の世界に飛び込んでみませんか？ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～　 ＼POINT／ ◎福祉業界初めての方も歓迎 ◎社内や社外の研修でスキルアップが可能！ ◎資格をしっかり評価！ ◎利用者様の成長がやりがいに繋がります♪ ◎髪型・髪色自由♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～　 ＼私たちについて／ アンジュースマイルは、鹿児島市中心部で 「介護サービス包括型」 の 障がい者向けグループホームを運営です！ また、法人の理念のもと 社員自身が福祉を楽しむをモットーに 多様な働き方を行っております。 ▼ホームページはこちら https://invict.net/ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～　 【業務内容】 障がい者グループホームでの支援・世話人業務 ・利用者の相談援助や生活援助 ・安否確認および生活状況の確認 ・相談対応およびサポート ・受診同行など利用者に必要な支援 ・業務に付随する書類作成 ※日中は就労支援事業所のフォローも担当♪ 【研修・教育】 はじめは、先輩スタッフと一緒に 業務を覚えていただくことからスタートします。 簡単なお仕事からお任せしていくので、 未経験の方やブランクのある方も 安心して働ける環境です！ 社内、社外研修へ参加し、 障がいへの理解や知識を深めていただきます。 【応募資格】 福祉の資格や経験がなしで大丈夫です！ 【必須資格】 ・普通自動車運転免許 【【待遇・福利厚生】】 社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・食事提供：1食200円 ・定年制あり（65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳） ・インフルエンザ予防接種 ・健康診断 ・歯科検診 ・休憩室あり ・髪型髪色自由（金髪のスタッフもいます！） ・グループ会社利用社割あり（カフェ・定食利用・ハウスクリーニング） ・スポーツ観戦チケット（バスケ・サッカー） ・お弁当：1食200円　 【【雇用期間の定め】】 雇用期間の定めなし 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目43番22号 2階 【最寄り駅】 二中通り駅 【アクセス】 バス停「天保山（中学校前）」から徒歩1分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ＼事前の施設見学OK！／ ・面接 ↓ ・内定通知 ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社インビクト ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・髪型自由 ・シフト制 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・社会保険完備 ・食事補助あり ・研修あり

【仕事内容】 【１】就労支援サービス（個別支援計画書の作成等） 【２】送迎（ワンボックスカー使用） 【３】軽作業（利用者さんの作業の補助など） 　　　　　　　　　　　　　　　　（業務の変更範囲：変更無し） ◎残業なし ◎事前見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◎サービス管理責任者研修修了の方大歓迎！ ◎個別支援計画書の作成方法など、丁寧に分かりやすく教えます。 ★実務経験５年以上大歓迎！★ ★福祉関連実務経験期間の少ない方でも、優遇いたします！★ 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制